“方”即方子、方法?！胺桨浮保丛诎盖暗贸龅姆椒?，將方法呈于案前，即為“方案”。通過制定方案，我們可以有計劃地推進工作，逐步實現(xiàn)目標，提高工作效率和質(zhì)量。下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇一
根據(jù)上級指示要求以及《城步苗族自治縣人民政府關(guān)于在全縣各村居(社區(qū))設(shè)立群眾工作站的意見》(城委[20xx]29號)文件精神，為推進全鎮(zhèn)群眾工作制度化、規(guī)范化、長效化，力求在聯(lián)系群眾、關(guān)心群眾、服務(wù)群眾方面取得更大成效，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，就開展基層群眾工作，調(diào)整設(shè)立群眾工作站，特制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
以中央、省、市、縣委關(guān)于做好群眾工作的文件、會議精神為指導(dǎo)，大力推進鎮(zhèn)村群眾工作制度化、規(guī)范化建設(shè)，創(chuàng)新群眾工作站的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，推動我鎮(zhèn)群眾工作再上新臺階，為構(gòu)建和諧茅坪做出應(yīng)有的貢獻。
二、目標要求
充分發(fā)揮村級群眾工作站的指導(dǎo)、化解、協(xié)調(diào)和推動作用，努力實現(xiàn)群眾工作站工作的網(wǎng)絡(luò)化、制度化、規(guī)范化、專業(yè)化和長期化，進一步嚴格要求，嚴肅紀律，嚴格管理，將村群眾工作站的工作不斷引向深入，把村群眾工作站作為維護鎮(zhèn)域穩(wěn)定、促進和諧的重要平臺，使其成為連接上下的紐帶、化解矛盾的橋梁、為民服務(wù)的陣地、鍛煉干部的舞臺。
三、組織機構(gòu)
四、村級工作站
(一)機構(gòu)調(diào)整。按照全面推開、突出重點、示范帶動的原則，在鎮(zhèn)群眾工作辦的領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)15個村調(diào)整成立群眾工作站，辦公地點設(shè)在村委會，由鎮(zhèn)群眾工作辦統(tǒng)一管理，接受鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)人員配備。各村群眾工作站工作人員主要從以下四部分人員中選派：一是縣直機關(guān)建設(shè)扶貧工作隊員;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部;三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、公安派出所、國土資源所、林業(yè)管理站等站所工作人員;四是村支部書記。同時吸收各村黨代表、人大代表、政協(xié)委員和村黨員干部、村民代表或有一定威望的人士擔任群眾工作聯(lián)絡(luò)員(或信息員)。
(三)建站規(guī)模。各村群眾工作站設(shè)站長一名，站員3-5名，站長由駐村干部擔任，站員有縣直機關(guān)、各站所工作人員、村支部書記組成。群眾工作人員實行年度調(diào)整，群眾工作站設(shè)立服務(wù)信箱，公開群眾工作站人員電話。
(四)落實“七有”。各村群眾工作站硬件建設(shè)均要有辦公地點、有公示牌、有上墻展牌、有《工作日志》、有工作臺賬、有考勤登記表、有意見箱，做到規(guī)范統(tǒng)一。
五、工作職責
建立群眾工作站，必須緊緊圍繞黨的“全心全意為人民服務(wù)”這一根本宗旨，以充分發(fā)揮群眾工作站“一個服務(wù)、四個促進、兩個結(jié)合”的作用為目標，即：服務(wù)群眾;促進社會和諧，促進經(jīng)濟發(fā)展，促進干部作風轉(zhuǎn)變，促進基層組織建設(shè);與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，與建設(shè)扶貧相結(jié)合。明確工作職責，把群眾工作真正落實到實處，為群眾排憂解難。具體任務(wù)是當好“六員”。
(一)當好為民服務(wù)員。各村的群眾工作站工作人員要牢固樹立為民服務(wù)意識，變坐等服務(wù)為主動服務(wù)，變進站服務(wù)為上門服務(wù)，變在站時間服務(wù)為全天候服務(wù)。要充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，認真解決群眾生產(chǎn)生活方面的熱點、難點問題，積極為群眾提供政策、科技、信息、法律等方面的服務(wù)。印制便民服務(wù)聯(lián)系卡，發(fā)放至每家每戶，更好地為群眾服務(wù)。
(二)當好便民代理員。代理信訪的目的是暢通群眾訴求渠道，維護群眾合法權(quán)益，真正把群眾的呼聲傳達到上級部門，讓其了解群眾所思、所想、所憂、所盼。各村群眾工作站要主動代理、積極協(xié)調(diào)、跟蹤督辦、限時辦結(jié)，當好便民的代理員。對群眾的合法訴求，要及時反饋和回復(fù);對不當訴求，要幫助群眾弄清楚相關(guān)政策和法律法規(guī)，做耐心細致的說服、教育和疏導(dǎo)工作。
(三)當好矛盾協(xié)調(diào)員。各村群眾工作站工作人員要入戶走訪，排查各類矛盾糾紛，對排查出來的矛盾糾紛，要積極協(xié)調(diào)，及時疏導(dǎo)調(diào)解，力爭把矛盾糾紛化解在基層，消滅在萌芽階段，促進社會和諧穩(wěn)定。
(四)當好民情信息員。發(fā)揮群眾工作站觸角前移、靠近基層、貼近群眾的獨特優(yōu)勢，通過工作日接待來訪群眾、入戶走訪等方式，深入一線，傾聽群眾呼聲，了解社情民情，掌握黨員干部群眾的思想動態(tài)，協(xié)助村支兩委做好人口計生、扶貧幫困等工作。同時，注意將走訪調(diào)研所掌握的社情動態(tài)、典型人物、典型事跡、經(jīng)驗做法及時向鎮(zhèn)群眾工作辦和有關(guān)部門反饋。
(五)當好黨建協(xié)助員。各村群眾工作站工作人員要深入基層，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)和村支兩委就加強基層組織建設(shè)的新舉措、新辦法要與群眾共同協(xié)商，協(xié)助基層黨組織建立健全相關(guān)制度，鞏固基層陣地，開展活動。
(六)當好調(diào)查研究員。各村群眾工作站工作人員要把群眾工作站工作同本部門、本單位工作緊密結(jié)合起來，認真搞好調(diào)查研究工作，使群眾工作與職能工作緊密結(jié)合，相輔相成，相互促進。
群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇二
(一)指導(dǎo)思想
堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十八屆三中全會精神，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，進一步提高政治覺悟,自覺踐行黨的宗旨,堅持聚焦作風建設(shè),堅決反對和整改“四風”問題, 帶頭抓好整改,帶頭解決問題、帶頭推動工作，與其他班子成員各司其職,相互支持、密切配合, 著力提升食品藥品監(jiān)督管理局為民務(wù)實清廉形象和監(jiān)管服務(wù)能力，確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效。
(二)總體要求
存在的突出問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率，帶動全局黨員干部職工扎實開展整改落實、建章立制工作，以高度自覺的精神增強自覺踐行黨的群眾路線的能力，形成黨的群眾路線長效機制。
二、整改任務(wù)和措施
（一）嚴格遵守黨的各項政治紀律。
存在問題：在堅持黨的思想路線方面仍有一定差距。
主要措施：更進一步地堅持“解放思想，實事求是，與時俱進，求真務(wù)實，一切從實際出發(fā)”的黨的思想路線，牢固樹立“依法行政，科學(xué)監(jiān)管”宗旨，不斷創(chuàng)新工作思路，實實在在地做好本職工作，努力維護社會和諧穩(wěn)定。
完成時限：長期。
（二）全面加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
存在問題：政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠深、不夠透。在知識廣度和深度上學(xué)的還不夠，平時學(xué)文件多，學(xué)理論少；隨機學(xué)習(xí)、遇到什么學(xué)什么的情況多，有計劃、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少；泛泛而學(xué)的多，精讀研讀的少。在學(xué)以致用、結(jié)合實際方面做的不夠好，用新知識、新理念指導(dǎo)工作顯得不足，工作中也顯得創(chuàng)新不夠，開拓不多。
識，也要學(xué)習(xí)藥品監(jiān)管業(yè)務(wù)知識，還要多讀修身養(yǎng)心的書籍，全面提高自身修養(yǎng)和工作能力，把握好藥監(jiān)改革發(fā)展的方向。在學(xué)習(xí)態(tài)度上，做到變不自覺為自覺學(xué)，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。在學(xué)習(xí)方法上，要從提高素能、學(xué)以致用的角度多開展學(xué)習(xí)，堅持理論聯(lián)系實際，用科學(xué)的理論來指導(dǎo)實際工作，增強工作的主動性、預(yù)見性和科學(xué)性，深入分析新的實際情況，創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行上級要求，進一步提高學(xué)習(xí)效果，開展好各項稽查工作。
完成時限：2015年12月底前。
（三）工作作風不夠踏實和深入 存在問題：在工作中硬性和強制性的做法多些，柔性和互動性的做法少些，特別是在遇到急重大事件之時，為了追求快速高效解決問題，時有急躁情緒的產(chǎn)生。作為稽查隊的隊長只注重辦案，而忽視了監(jiān)管對象的具體情況。在實際工作中，對于監(jiān)管對象的經(jīng)營狀況考慮的不多，沒有很好深入了解。
主要措施：要切實把藥品稽查工作做好，實實在在地為人民群眾解決實際問題。不搞花架子、不做秀、不搞形式主義，務(wù)求各項工作取得實效。改進學(xué)風、會風、文風，養(yǎng)成求真務(wù)實的工作作風。完成時限：2015年12月前。
（四）改進文風會風。
高、指導(dǎo)性差等問題。對上級文件有的沒能認真領(lǐng)會精神實質(zhì)，只是簡單地傳閱，沒有針對稽查工作實際抓好貫徹落實。
主要措施：會議方面，進一步減少會議次數(shù)、精簡會議內(nèi)容、壓縮參會人員，做到可開不可開的會堅決不開，可長可短的會堅決做到開短會、講短話。文風方面，可發(fā)可不發(fā)的信息簡報堅決不發(fā)，可長可短的文字材料堅決做到結(jié)合實際、短小精悍；批示上級文件時要結(jié)合稽查工作實際有針對性地提出貫徹落實要求，并切實抓好督辦落實；在審核文字材料時要壓縮虛空成分，精簡篇幅，克服文字空洞現(xiàn)象，力戒套話空話、華而不實；審核會議材料，要嚴格控制字數(shù)，提煉精華，注重質(zhì)量；繼續(xù)堅持電子公文流轉(zhuǎn)，利用網(wǎng)絡(luò)信息平臺，實現(xiàn)文件、信息、會議紀要網(wǎng)上傳輸，減少紙材料流轉(zhuǎn)。
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群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇三
一、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照與時俱進的要求，按照邊學(xué)習(xí)邊整改邊完善逐步提高的整改要求，針對個人存在的問題和不足，不斷修正錯誤，糾正缺點，學(xué)習(xí)先進，取長補短，真正達到思想大解放，觀念大更新，作風大轉(zhuǎn)變，效能大提高環(huán)境大優(yōu)化，工作大推進。
二、存在問題和不足
1、理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，深度廣度把握的不夠。雖然平時較為注意學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)，不廣泛，不切合工作實際，有時只注重實用性，急用現(xiàn)學(xué)，不注重全面系統(tǒng)，扎實苦學(xué)，同時由于自己過去所學(xué)基礎(chǔ)知識有限，但隨著社會的進步法律條款也在不斷地修改更新，如果不加強學(xué)習(xí)，真的很難適應(yīng)日新月異的時代要求。
2、工作協(xié)調(diào)力度不夠，存在有畏難發(fā)愁的活思想。在具體工作中，我還是缺乏大膽負責精神，對于難辦的事采取繞行或者是緩辦。
3、思想不夠解放，工作不夠大膽，缺乏探索創(chuàng)新精神。
4、自身建設(shè)仍有待進一步加強。有時自己還是有怕吃苦思想，對社會分配制度不合理感覺郁悶，心理上有不平衡感，總認為社會問題多，多拿錢的不干活，拿錢少的干活多，有怕吃虧思想。
三、 整改的目標
1、樹立牢固的理想信念和宗旨觀念，提高個人的黨性覺悟，樹立良好的個人的黨性形象，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
2、增強學(xué)習(xí)的自我約束機制，促進自身素質(zhì)全面提高。
四、整改措施
1加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。要堅持學(xué)理論，學(xué)科學(xué)，學(xué)業(yè)務(wù)，要時刻保持清醒頭腦，要不斷適應(yīng)時代發(fā)展要求，用“三個代表”武裝自己，用現(xiàn)代科學(xué)知識武裝自己，用專業(yè)技術(shù)知識武裝自己，真正做到在工作中，在生活中保持先進，做同行人的領(lǐng)跑者。
2、進一步增強責任意識，加大工作協(xié)調(diào)力度。
3、進一步解放思想，大膽工作，開拓創(chuàng)新，加大教育宣傳力度，從細微處著手，從基本知識入手，改變行為習(xí)慣，樹立觀念。
4、加強自身建設(shè)，做到廉潔自律。時刻用共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，用“三個代表”重要思想衡量自己，不僅要做到出全勤，更要做到出全力，讓工作著是美麗的這一理念在實踐中得到體現(xiàn)，讓全心全意為人民服務(wù)宗旨在自己身上得到極致發(fā)揮。
2012、11、25
為扎實推進干部作風整頓工作，進一步加強局機關(guān)作風建設(shè)，使單位全面工作再上一個新的水平，根據(jù)干部作風整頓活動總體部署，通過廣泛征求各方面的意見和建議，在深入查擺問題的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際特制定本方案。
一、機關(guān)作風建議中存在的問題
通過廣泛向社會各界和局屬各單位征求意見，歸納出當前交通運輸局主要存在以下幾個方面的問題：1、個別個別思想不夠解放，全局意識不強；2、個別個別學(xué)習(xí)中存在廣而不精，深而不專的問題；3、個別個別工作紀律較差，上報有遲到早退形象；4、個別個別干部工作主動性和經(jīng)濟性不夠；5、個別干部深入基層調(diào)研較少。
二、整改指導(dǎo)思想
廉潔的新形象。
三、整改目標
通過制定切實可行的整改方案和整改措施,切實解決局機關(guān)干部作風中存在的突出問題,使機關(guān)上下形成勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研,求真務(wù)實、真抓實干,嚴守紀律、照章辦事,維護大局、通力合作,廉潔自律、甘于奉獻的良好風氣。 l、思想政治素質(zhì)明顯提高,理想信念進一步堅定。
2、發(fā)展意識明顯增強,執(zhí)政能力進一步提高。切實樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀,解決群眾關(guān)心的重點、難點問題。
3、工作作風明顯轉(zhuǎn)變,服務(wù)水平進一步提升。樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念,提高服務(wù)能力和服務(wù)水平,大力弘揚求真務(wù)實的精神,滿腔熱情地為基層、為群眾辦實事、辦好事。
4、廉政建設(shè)明顯加強,干凈干事的形象進一步樹立。進一步增強廉潔從政意識,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,進一步樹立為民、務(wù)實、清廉的形象。
四、整改措施
(一)思想方面
加強鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀理論和時事政治、法律法規(guī)學(xué)習(xí),切實增強干部職工政治敏銳性和明辨是非能力,不斷更新觀念,努力提高-干部職工的思想政治素質(zhì),增強服務(wù)群眾的意識。
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群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇四
xxx衛(wèi)生室坐落xxx鄉(xiāng)北部，間隔衛(wèi)生院9公里，效勞面積15平方公里，8個自然村，人口萬.接種室坐落衛(wèi)生室一樓一間,面積為23平方米。
為獨立接種室。設(shè)備主要有：接種臺一個，候診椅兩條，冷藏柜，冷凍柜各一臺，紫外線消毒燈管1盞，辦公桌1張，方凳、椅子，方盤、酒精缸，垃圾桶，酒精、棉簽、湯勺，冷藏包一個，冰排10個，用于保證全鄉(xiāng)12次疫苗工作所需疫苗保存，接種室設(shè)有顯著標明(方案免疫有關(guān)政策，免疫程序，接種辦法接種須知，安全打針接種流程)，嚴厲依照接種操作規(guī)程操作。及時對室內(nèi)物品設(shè)備醫(yī)用廢棄物進行消毒毀型并記載。接種室每年工作12次，每月8日為一致接種日，現(xiàn)有防疫員2人，均為中專學(xué)歷，均取得村莊醫(yī)師資歷，并經(jīng)縣疾控訓(xùn)練查核合格持有防止接種證。
工作中衛(wèi)生室嚴厲依照操作規(guī)程操作，接種日堅持兩名工作人員，嚴厲運用一次性自毀型打針器，并按有關(guān)規(guī)定毀掉。接種過程堅持操作臺面及各類用品整齊并有序擺放。接種人員著裝整齊，持證上崗。接種前做到詳細核實卡證，并展開接種前奉告，接種前嚴厲進行三查七對，并依照《防止接種工作規(guī)范》請求實施接種操作。接種結(jié)束后接種醫(yī)師仔細簽名，奉告家長留觀30分鐘，并及時預(yù)定，發(fā)現(xiàn)疑似防止接種反響及時上報本地衛(wèi)生院，并進行記載，幫忙上級部門展開調(diào)查。
嚴厲運用全省一致配送疫苗.打針器，仔細掛號各類臺賬，做到苗帳相符，要素掛號完全。準時鄉(xiāng)衛(wèi)生院上報下月各類疫苗需要量及庫存量。嚴厲依照有關(guān)請求運用二類疫苗。疫苗貯存做到依照防止接種規(guī)范和疫苗運用說明書請求儲運。做到優(yōu)先運用近效期疫苗，收取疫苗全程運用冷藏包，堅持冷藏包內(nèi)外清洗干燥。
及時為出世一個月，寄居3個月以上適齡孩童建卡證，按現(xiàn)居住地實施屬地化管理，周歲孩童管理率到達97%;按季度及時核對錄入收拾孩童信息，做到卡證書寫工整;妥善分類保管各類疫苗接種材料，宣揚活動材料。按上級請求準時上報慣例免疫接種報表。
依據(jù)“省底層合格防止接種點查核規(guī)范”有關(guān)規(guī)范自評分92分。
群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇五
整改落實、建章立制環(huán)節(jié)是取得黨的群眾路線教育實踐活動成果的關(guān)鍵階段。本文是本站小編整理的群眾路線整改方案范文，歡迎參閱。
本人堅決按照省教育廳文件要求具體安排，通過師生提、自己找、互相幫，聯(lián)系自身思想工作實際，緊緊按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認真查擺自己在“四風”方面的問題，提出個人的整改方案，并決心整改到位，改出成效。
一、在形式主義方面存在的問題及整改措施
(一)存在問題：
1、政績觀出現(xiàn)偏差。辦學(xué)重數(shù)量、輕質(zhì)量，重規(guī)模、輕管理，對學(xué)生專業(yè)能力培養(yǎng)力度不夠，尚未拿到全國技能大賽一等獎。
2、真抓實干不夠。
工作計劃
多，布置多，但檢查落實不細、不到位，許多問題年年有計劃，年年布置，但年年落實不到位。(二)整改措施：
1、 加強政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識，樹立正確的政績觀。以上形式主義方面存在的問題，原因在于黨性修養(yǎng)不夠，宗旨意識不牢所致，要認真學(xué)習(xí)鄧 小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和關(guān)于群眾路線的重要講話精神，要學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章，提高政治學(xué)習(xí)自覺性，提高艱苦奮斗的意 識，樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，糾正不正確的政績觀，樹立辦教育百年樹人，質(zhì)量第一的思想，要數(shù)量更要有質(zhì)量，保障學(xué)校按照黨的職業(yè)教育方針科學(xué)、可 持續(xù)發(fā)展。
2、少說豪言壯語，真抓實干，狠抓工作落實。明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室、各黨支部貫徹各項工作的責任，做到每一項工作都有布 置、有檢查、有評估、有獎懲，校領(lǐng)導(dǎo)要親自督辦任務(wù)的推進情況，杜絕坐而論道、只說不干或者以會議落實會議、以文件落實文件等不良現(xiàn)象。對于個別思想覺悟 不高，辦事拖拉推諉、效率低下的領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于提出批評指正，追究責任。
二、官僚主義方面存在的問題及整改措施
(一)存在問題：
1、民主集中制貫徹不夠全面。偶有以基層事情多，且學(xué)校分為兩個校區(qū)，領(lǐng)導(dǎo)不易集中開會為由，為提高辦事效率，部分事項未經(jīng)黨政聯(lián)席會討論就安排有關(guān)科室人員執(zhí)行。
2、聯(lián)系師生不夠。對師生的所思、所盼、所憂、所急、所求了解不準、不清、不全。對退休教職工的生活關(guān)心不夠，老同志對報刊發(fā)送、宿舍水電維修不及時等影響他們生活的問題頗有怨言;對聘任制教師每年工資增長機制不夠關(guān)心，與在編教師工資同工不同酬，差別懸殊。
3、對學(xué)校在安全保衛(wèi)工作上的人力、財力、精力投入不足，成為學(xué)校和諧發(fā)展的一個短板。
(二)整改措施：
1、 堅持依法治校，完善制度體系建設(shè)，嚴格遵守各項
規(guī)章制度
。規(guī)范權(quán)力運行，有效落實組織人事制度、財務(wù)制度、“三重一大”制度、采購和招投標規(guī)定;堅持民主 集中制原則，堅持重大問題必須經(jīng)黨政聯(lián)席會議充分討論、研究決定，會議有議題、有記錄;充分發(fā)揚民主，自覺接受全校師生監(jiān)督。積極推行黨務(wù)公開、校務(wù)公 開，規(guī)范公開內(nèi)容、公開辦事程序和結(jié)果，提高工作透明度。充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和民族監(jiān)督的作用，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里，最大限度地縮小和規(guī)范自由裁量權(quán); 按照《廉政準則》要求，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)章制度。2、密切聯(lián)系師生，切實轉(zhuǎn)變作風。堅持一切從師生的利益出發(fā)，急師生所急，想師生 所想，切實做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。多聽取師生意見和建議，尊重群眾的首創(chuàng)精神，在群眾中發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結(jié)經(jīng)驗，推動學(xué)校工作創(chuàng)新發(fā)展。 近期要在關(guān)心教職工切身利益，提高教職工幸福感上下功夫、見成效，具體措施為：(1)開展有利于教職工身心健康、有利于增進友誼、有利于釋放工作壓力的文 體活動;(2)跟蹤教師宿舍的建設(shè)進度和質(zhì)量;(3)增加編制，解決品行優(yōu)良、業(yè)績突出且學(xué)校發(fā)展需要的教職工入編問題;(4)適當增加聘任制教職工的績 效收入標準。
3、高度重視、確實加強學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。
(1)結(jié)合學(xué)校實際情況，進一步完善和健全學(xué)校各項管理規(guī)章制度。一是認真對已經(jīng)制定的各項學(xué)校制度進行認真梳理，對存在有漏洞、責任不清晰、執(zhí)行有困難等不完善的制度條例進行刪改。加緊制定出臺針對新形勢新情況的新的管理制度。二是簽訂消防安全工作
責任書
。(3) 加強學(xué)生法制教育。一是加強對問題學(xué)生的跟蹤管教、轉(zhuǎn)化和建檔工作。二是在市未成年人法制教育中心建立校外學(xué)生法制教育基地，通過現(xiàn)身現(xiàn)場教育和送到法制 教育基地進行封閉教育，切實加強重點學(xué)生的法制教育。三是聘請省高級法院法官組建x學(xué)校法制教育講師團，開展法官進校園，組建模擬少年法庭，法 律案例教育互動。四是充分發(fā)揮《法律》課程的教學(xué)效果作用。
(4)加強校園保安力量。一是充分發(fā)揮學(xué)校警務(wù)室作用，建立校警共建。二是建 立學(xué)校與地區(qū)聯(lián)防中隊校園治安聯(lián)防體系，加強校園周邊300米內(nèi)的防控工作。三是對全校保安力量全面進行培訓(xùn)、考核，考核合格獲取合格證書的校警方可持證 上崗。四是聘任專職消防員加強消防安全工作。
(5)主動爭取地區(qū)政府的支持，加強校園及周邊治安環(huán)境綜合整治。一是校園周邊違法、違章建筑的拆除。二是校園周邊無法經(jīng)營攤點的治理。三是校園周邊交通安全警示線。四是校園周邊安全監(jiān)控。
(6) 加強校園“三防”建設(shè)。一是加強校園技防建設(shè)，投資16萬元，增加32個高清監(jiān)控設(shè)備。投資22萬元，增設(shè)校門出入電子門禁系統(tǒng)，隨時掌握外出學(xué)生的身 份、人數(shù)及是否按時返校情況，對不按時返校的學(xué)生由班主任查清其去向并做好安全教育工作。二是加強校園物防建設(shè)。加高校園周邊圍墻。三是加強校園人防建 設(shè)。加強安全隱患排查，每半月進行一次全校安全大排查，發(fā)現(xiàn)安全預(yù)兆和不穩(wěn)定信即時排查。重點對校園內(nèi)可能發(fā)生安全隱患的地方，如水電設(shè)施、避雷設(shè)施、車 輛的停放使用、師生宿舍、實訓(xùn)室維護、消防器材等問題實施“地毯式”排查，排查與整改同時進行，排查工作落實責任到人，并由保衛(wèi)科建立安全排查整改臺帳， 徹底消除校園內(nèi)存在的安全隱患。加強校門出入管理，所有車輛憑卡、所有人員憑證入校。加強校警隊伍建設(shè)。
(7)加強師德師風建設(shè)，提高教職工安全責任意識。以20xx年省教育廳開展師德師風集中教育活動為契機，著重突出教書與育人的意識教育，加強師德師風建設(shè)，形成我校校園安全綜合治理工作全員有責，齊抓共管的局面。
(8)加強校園文化建設(shè)和豐富學(xué)生業(yè)余活動，投資300萬元建設(shè)校園文化設(shè)施，投資500萬元建設(shè)室內(nèi)體育館，組建籃球、排球、羽毛球、乒乓業(yè)余隊和攝影、書法、歌舞等興趣班，雙休日晚上放電影，豐富學(xué)生業(yè)余生活。
三、在享樂主義方面存在的問題和整改措施
(一)存在問題：
1、開拓進取不夠，工作質(zhì)量一遇困難就放低標準。
2、學(xué)習(xí)不刻苦、不系統(tǒng)、不深入，造成統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的能力不強，對學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展定位不準，對專業(yè)定位思考不全面，專業(yè)設(shè)置上從眾趨同，哪個專業(yè)能招生就開設(shè)哪個專業(yè)，致使學(xué)校專業(yè)特色不明顯，沒有形成品牌專業(yè)。
3、“好人主義”思想嚴重，回避矛盾。對全局觀念不夠強、思想覺悟不夠高、辦事效率不夠快的個別班子成員、中層干部，時常礙于面子，批評不嚴，教育指導(dǎo)不到位。
(二)整改措施：
1、要刻苦學(xué)習(xí)國家職業(yè)教育發(fā)展方針政策。聯(lián)系經(jīng)濟發(fā)展需求，為經(jīng)濟發(fā)展找準學(xué)校人才培養(yǎng)方向、定位，為發(fā)展提供中職實用人才智力支持。做大做強汽車維修、建筑工程施工、市場營銷、旅游服務(wù)、平面媒體印刷技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)，建成在全省具有鮮明特色的品牌專業(yè)。
2、消除“好人主義”思想。對個別思想覺悟不高、敬業(yè)精神缺乏、工作效率低下、漠視學(xué)生訴求、教書育人能力不足的教職工要敢于亮劍，嚴格而又誠懇地批評和教育。
四、在奢靡之風方面存在的問題及整改措施
(一)存在問題：
1、有時公務(wù)接待超標，人情消費公私界限不夠分明。
2、有公車私用行為。
3、學(xué)校慶典、
軍訓(xùn)
、文體晚會等活動在場面布置時追求氣派、轟動效果，在制作背景板、鋪地毯、擺鮮花方面有浪費行為。(二)整改措施：
1、強化個人社會圈、生活圈的自律、自愛，加強個人廉政文化學(xué)習(xí)，培養(yǎng)抵制外部各種腐敗行為誘惑的能力。
2、堅決按照中央、省關(guān)于公務(wù)接待相關(guān)規(guī)定安排接待工作。嚴控“三公”經(jīng)費總額不超過限額，每次開支手續(xù)齊全，內(nèi)容真實，標準不超支。
3、制定并表率執(zhí)行《公務(wù)用車管理規(guī)定》，按規(guī)定要求管理公務(wù)車。
4、嚴格按照中央、省有關(guān)黨政機關(guān)厲行節(jié)約、反對浪費規(guī)定，慶典、軍訓(xùn)、運動會等活動不擺鮮花，不鋪地毯，不制作背景板，不放煙花爆竹。
整改落實、建章立制環(huán)節(jié)是取得黨的群眾路線教育實踐活動成果的關(guān)鍵階段。市衛(wèi)生局黨委嚴格按照“衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實”的要求，認真貫徹落實“常規(guī)性問題加大力度解決、遺留問題集中攻堅解決、新發(fā)現(xiàn)問題及時跟進解決”三句話的整改思路，切實解決“四風”方面存在的突出問題，始終保持思想不松懈、標準不降低，力度不減弱，確保教育實踐活動善始善終。為提高整改落實、建章立制工作的針對性和實效性，特制定本方案。
一、“四風”方面需要整改的突出問題
(一)形式主義方面。
1.黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)不夠規(guī)范、系統(tǒng)、深入，有學(xué)風不正、重視業(yè)務(wù)和管理知識學(xué)習(xí)、輕視思想政治理論學(xué)習(xí)的情況，有以行政會議代替學(xué)習(xí)、以業(yè)務(wù)工作代替學(xué)習(xí)的現(xiàn)象存在，一定程度上對學(xué)習(xí)淺嘗輒止。
2.在綜合目標考核、制定業(yè)務(wù)標準中有為了設(shè)置指標而設(shè)置指標的情況，準確性和科學(xué)性不夠;在考慮基層發(fā)展問題中摸透實情不夠，存在前瞻性、預(yù)見性不足。
3.到基層調(diào)研存在事先通知、走馬觀花、“只看門面窗口，不看后院角落”、“被調(diào)研”和工作浮在面上的情況。由于調(diào)查研究不夠細致，對基層實際情況了解不夠準確、不夠全面，因此指導(dǎo)基層解決具體問題時缺乏針對性和有效性。
(二)官僚主義方面。
4.對于當前衛(wèi)生行業(yè)一些棘手問題，存在被動應(yīng)對甚至回避矛盾的現(xiàn)象。如對醫(yī)務(wù)人員收受紅包、回扣等群眾反映比較強烈的行風和廉政建設(shè)方面的問題，一直從主觀上強調(diào)體制問題較多，下決心破解問題的主動性、緊迫性和責任性還不夠。
5.對系統(tǒng)內(nèi)職工關(guān)心關(guān)愛還不夠。醫(yī)護人員負擔重、無假期、工作壓力大是普遍問題，但沒有采取切實有效舉措，強調(diào)奉獻多于關(guān)心關(guān)愛。
6.在對直屬單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和局管干部日常監(jiān)督管理不夠嚴格。
(三)享樂主義方面。
7.開拓創(chuàng)新精神不夠，對醫(yī)療衛(wèi)生體制改革與發(fā)展難點、熱點問題還缺少創(chuàng)新思路和銳意進取的精神。如當前醫(yī)療衛(wèi)生改革進入深水區(qū)，如何破解體制、機制上的難題，解決群眾反映強烈的“看病難、看病繁”問題，缺乏創(chuàng)新性對策。
8.在一些工作推進中，有時總想等上級政策和意見出臺后再去做，銳意改革的精神不足。如在基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員能力提升、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生資源等問題上雖然花力氣出臺了一些政策，做了一些事，但是總體上推進的力度還是不夠大，有找借口情況存在。
9.存在安于現(xiàn)狀、工作拈輕怕重等情況，如對需進行多部門之間協(xié)調(diào)、難度較大的工作，存在畏難情緒;有認為當前杭州衛(wèi)生一些工作模式已經(jīng)比較完善的現(xiàn)象，缺乏積極進取精神和大膽創(chuàng)新意識。
(四)奢靡之風方面。
10.在新醫(yī)院建設(shè)中節(jié)約開支的觀念還不夠強。在建設(shè)過程中，總是希望設(shè)計超前一點，大廳寬敞一點，看起來氣派一點，以為只要把總建設(shè)費用控制在經(jīng)審批的概算范圍內(nèi)就行。
11.日常工作中也存在因考慮不周導(dǎo)致基層單位發(fā)生浪費情況的現(xiàn)象。如今年開展的“發(fā)現(xiàn)我身邊的最美”微電影比賽中，盡管在通知中要求參賽個人和集體自主創(chuàng)作、自主拍攝，把握經(jīng)費適度投入原則，反對鋪張浪費，但是實際操作中基層有些單位還是通過外包的形式，花錢請一些廣告公司進行拍攝，客觀上有“勞民傷財”之嫌。
12.接待外地同行參觀學(xué)習(xí)時，由于存在攀比心態(tài)，總覺得要比兄弟城市接待規(guī)格高一點才氣派，因此在落實會場和安排就餐時有講排場和浪費現(xiàn)象。
二、整改目標
將整改落實、建章立制工作作為局黨委進一步推動我市衛(wèi)生事業(yè)的新起點，在全局上下營造團結(jié)、勤政、清廉、務(wù)實的精神風貌，堅持不斷學(xué)習(xí)、不斷反思，開門征求意見，即知即改、立說立行，樹立大醫(yī)療的全局意識，立足破解“看病難、看病繁”問題、推進公立醫(yī)院改革，不回避、不逃避、不等待，做到踏石留印、抓鐵有痕，克難攻堅，以作風建設(shè)的實際成效取信于民，努力為人民群眾健康保健護航。
三、整改措施
要破解衛(wèi)生系統(tǒng)存在的“四風”問題，就要始終把加強學(xué)習(xí)提高系統(tǒng)內(nèi)廣大黨員干部的理想信念、黨性修養(yǎng)和思想作風建設(shè)放在首要位置，牢固樹立群眾觀，貫徹“醫(yī)學(xué)有局限勇于攀登，服務(wù)無止境追求卓越”和“以病人為中心”的工作理念，對照“兩個務(wù)必”，把提高“四自能力”培養(yǎng)成長期的習(xí)慣。
(一)強化學(xué)習(xí)，牢固樹立群眾觀點。
糾正“四風”、改進作風是一項長期任務(wù)，必須堅決克服“闖關(guān)”思想，不斷加強思想政治理論學(xué)習(xí)。通過采取集中培訓(xùn)和分散自學(xué)相結(jié)合的方式，組織衛(wèi)生系統(tǒng)廣大黨員干部認真開展社會主義理論體系、黨章、黨的和xx屆三中全會精神、社會主義核心價值體系和法律規(guī)章等的學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹一系列重要講話精神，切實加強理論武裝和黨性鍛煉。同時要發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組的領(lǐng)學(xué)和促學(xué)作用，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)，深化“我們的群眾觀”大討論，通過座談會、辯論賽和情景劇等群眾喜聞樂見的形式帶動干部職工認真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持不懈反思查找問題，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實筑牢思想防線。
(二)動真碰硬，全力抓好“四風”問題整改。
1.反對形式主義，務(wù)實工作不走過場。進一步改進學(xué)風、文風和會風，精簡和規(guī)范局本級會議、考核檢查、達標評比和技能比武項目，科學(xué)合理設(shè)置行業(yè)發(fā)展指標、綜合考評項目。堅持形成并完善體驗式調(diào)研活動，以普通職工和病人的身份深入基層一線，不事先打招呼、不驚動當?shù)?，調(diào)研考察不留死角，真正掌握基層實際情況，有針對性地加強對基層的指導(dǎo)，把功夫真正下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。
2.消除官本位，服務(wù)群眾服務(wù)基層。站在群眾的立場上思考問題，真心對群眾負責，熱心為群眾服務(wù)，誠心接受群眾監(jiān)督。把每月25日定為群眾接訪日和直屬單位現(xiàn)場辦公日，形成黨委班子定期為群眾和基層單位解決問題的制度。實施“首件負責制”，加快機關(guān)申請事項辦理，提高效能建設(shè)。緊緊圍繞“服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、提高人民群眾健康水平”這一工作主線，扎實推動以分時段預(yù)約診療、市民卡診間結(jié)算、住院病人出入院手續(xù)床邊辦理等“智慧醫(yī)療”服務(wù)為代表的十大衛(wèi)生為民辦實事項目。加強黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，堅持推進民主集中制和黨政聯(lián)席會議制度落實，規(guī)范干部選拔任用和談心談話制度，加強日常監(jiān)督和管理。加強基層衛(wèi)技人員專業(yè)培訓(xùn)，加快市級優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源向縣域下沉，加速醫(yī)療衛(wèi)生資源城鄉(xiāng)統(tǒng)籌步伐。把健康城市工作融入到“美麗杭州”建設(shè)中，著力加強農(nóng)村飲用水安全監(jiān)管。關(guān)心關(guān)愛醫(yī)護人員，加強醫(yī)務(wù)人員的心理健康促進，更好地服務(wù)群眾。
3.銳意進取，破解衛(wèi)生改革難題。始終牢記“兩個務(wù)必”要求，克服不思進取、精神懈怠的思想，克己奉公，勤政廉政，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的攻堅期，敢于直面困難，敢于啃硬骨頭，按照“均等化、一體化、規(guī)范化、集團化、信息化”要求，積極探索破解以藥養(yǎng)醫(yī)模式，推進以市一醫(yī)院為龍頭的公立醫(yī)院集團化運作機制和制度。在現(xiàn)有“看病就醫(yī)杭州模式”基礎(chǔ)上，花大力氣進一步破解人民群眾反映強烈的“看病難、看病繁”問題。進一步推進衛(wèi)生行政審批制度改革，能權(quán)力下放的一律下放，縮短辦理時間。主動加強與省市有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)，針對基層呼聲較大的績效工資、高層次人才引進、公開招聘和全科醫(yī)生等基層衛(wèi)技人才培養(yǎng)問題，加強部門間協(xié)商，為基層發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
4.反對奢靡之風，嚴格正風肅紀。樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念，做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約，集中精力抓好衛(wèi)生基本建設(shè)，杜絕基礎(chǔ)建設(shè)超規(guī)模設(shè)計。嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，加強精細化管理，完善總會計師制度，嚴格執(zhí)行預(yù)算管理，加強醫(yī)院百元消耗管理與指導(dǎo)。嚴格控制“三公”經(jīng)費使用、公務(wù)接待標準，加強系統(tǒng)內(nèi)公車管理和出國出入境考察培訓(xùn)管理，嚴格按規(guī)則制度辦事。創(chuàng)新載體加強黨風廉政建設(shè)。進一步加強醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育，特別是新職工“德”的培養(yǎng)，堅持開展職業(yè)素養(yǎng)大比武，推進“三好一滿意”文明行醫(yī)，促進醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)、廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)。深化“公述民評”和“效能亮劍”專項行動，完善衛(wèi)生權(quán)力陽光運行機制，完善第三方滿意度測評體系，全面推廣滿意度測評短信平臺，加強廉潔風險防控預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)，積極實施開展陽光用藥工程、全處方點評和醫(yī)德醫(yī)風考評，糾正行業(yè)不正之風。
(三)建章立制，在長效管理上下功夫。
注重從體制機制上解決問題，確保作風建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，使貫徹黨的群眾路線成為黨員、干部長期自覺的行動。認真梳理現(xiàn)有一些好的制度，不斷堅持和完善，出臺一些可操作性強的具體制度和規(guī)定，從源頭上防止作風不正、不實、不廉的問題，更好地踐行為民服務(wù)宗旨。如深化衛(wèi)生行政審批制度改革，精簡規(guī)范會議、考核、檢查、評比制度，加強黨風廉政和行業(yè)行風制度建設(shè)，進一步加強杭州市衛(wèi)生局后備干部隊伍建設(shè)，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系建設(shè)平安醫(yī)院長效機制，深化市級公立醫(yī)院綜合改革，推進杭州市優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉，加強衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)科及人才建設(shè)，深化“智慧醫(yī)療”服務(wù)制度，以及加強機關(guān)效能建設(shè)等。
根據(jù)學(xué)校《黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》和省教育廳黨的群眾路線教育 實踐活動第一督導(dǎo)組工作要求，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子于11月15日召開了專題民主生活會，認真查找學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在在“四風”方面存在的問題。結(jié)合查找到的問題、督 導(dǎo)組反饋的問題以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上查找出的問題，經(jīng)廣泛征求各方面意見，校黨委召開專題會對問題再次進行了集中梳理，經(jīng)研究，制定如下整改方案。
一、指導(dǎo)思想
認 真貫徹落實xx屆三中全會精神，緊緊圍繞中央關(guān)于全面深化改革重大決策部署，以系列重要講話特別是在參加河北省委班子專題民主生活會時的 重要講話精神、教育廳專題民主生活會通報會和咸輝副省長在教育廳專題民主生活會上的講話精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實中央、省委、省教育廳關(guān)于整改工作的要 求，以為民務(wù)實清廉為主題，有針對性地解決遵守黨的政治紀律、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“雙十條”以及“四風”方面存在的突出問題，固化學(xué)習(xí)教育、對照 檢查取得的成果，加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，切實提高解決自身問題的能力，提高群眾工作的本領(lǐng)。使學(xué)校黨組織更加堅強，黨員隊伍更加先進，存在的問題得到 認真解決，切實達到學(xué)校黨組織要有新形象，黨員要有新面貌，各項服務(wù)工作要有新局面的目標。
二、整改內(nèi)容及措施
根據(jù)中 央、省委和省教育廳的要求，結(jié)合我校今后發(fā)展的實際，以轉(zhuǎn)變學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子作風建設(shè)為重點，以解決查擺出的問題和解決師生員工關(guān)心的熱點難點問題為突破口， 以學(xué)?？缭桨l(fā)展為目標，不斷提高全校黨員干部的綜合素質(zhì)，使黨員干部的工作作風更加扎實，工作創(chuàng)新意識進一步提升，工作思路更加開闊，工作效率進一步提 高，徹底摒除“庸、懶、散”行為，真正實現(xiàn)提質(zhì)、提速、提效，力求使學(xué)校教育教學(xué)各項工作再上新臺階。針對專題民主生活會查擺出的問題，具體從以下幾個方 面進行整改。
(一)加強理論學(xué)習(xí)，強化工作考核，著力解決形式主義方面的存在的突出問題。
1、加強理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
一 是健全制度，落實計劃。按照我校建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校實施方案的要求，辦公室要進一步修改完善并堅持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度，完善并落實學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理干 部和系部書記、主任在培訓(xùn)制度和日常
學(xué)習(xí)計劃
。教務(wù)處要完善并落實教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度和計劃，學(xué)生處要完善并落實班主任學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度和計劃。加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力 度，完善激勵機制建立督查制度，把“我愛學(xué)”的自覺性和“要我學(xué)”的制度有機統(tǒng)一起來，增強學(xué)習(xí)的“內(nèi)動力”。黨委要開好每年一次的理論學(xué)習(xí)研討會或?qū)W習(xí) 心得交流會。責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春陳勝利趙仙龍
責任處室：辦公室教務(wù)處學(xué)生處
完成時限：12月底完成制度修訂，長期堅持。
二 是改進學(xué)習(xí)方法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。正確處理學(xué)習(xí)和工作關(guān)系，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，把學(xué)習(xí)融入到工作中，把黨的群眾路線深入到腦海里，力求學(xué)習(xí)形式多 樣化，要集中學(xué)，通過邀請領(lǐng)導(dǎo)、專家授課等形式，加強政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識等方面的培訓(xùn)，達到最好的學(xué)習(xí)效果，要個人學(xué)，通過書籍、報刊、電視、 網(wǎng)絡(luò)等進行自學(xué)，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷提高自身素質(zhì)。
責任領(lǐng)導(dǎo)：各分管領(lǐng)導(dǎo)
責任處室：各處室各系部
完成時限：長期嚴格執(zhí)行
三 是領(lǐng)導(dǎo)帶頭營造氛圍，班子成員要帶頭參加集體學(xué)習(xí)，進一步營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，增強全校教職工學(xué)習(xí)的主動性和積極性，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風，切實解決學(xué)用脫節(jié)的問 題，用科學(xué)理論、指導(dǎo)實踐、推動工作。近期要抓好重要講話精神和xx屆三中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹，推進學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春
責任處室：班子成員
完成時限：長期堅持嚴格執(zhí)行
2、強化工作考核，扎實推進各項工作。
一 是健全和完善學(xué)校主要工作督查制度和考核評價制度。要樹立抓落實，求實效的觀念，健全和完善學(xué)校督導(dǎo)制度，系部教學(xué)工作、學(xué)生工作、黨建工作、系部建設(shè)考 核評價制度。并與評優(yōu)評先、職稱晉升、績效工資掛鉤、健全激勵機制，調(diào)動落實工作的主動性和積極性。加強工作落實，提高工作質(zhì)量。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春陳勝利趙仙龍
責任處室：辦公室教務(wù)處學(xué)生處
完成時限：12月底完成制度修訂，長期堅持。
二是進一步完善和落實學(xué)校值班制度，明確各級值班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員的職責，強化對值班工作的檢查考核，嚴肅值班紀律，推動工作落實，取得工作實效。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春趙仙龍
責任處室：辦公室學(xué)生處
完成時限：12月底完成制度修訂，長期堅持。
三是健全和完善各處室崗位責任制和工作考核考評制度，完善激勵機制，進一步調(diào)動各處室抓工作，抓落實的積極性和主動性。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春陳勝利趙仙龍
責任處室：辦公室教務(wù)處學(xué)生處
完成時限：12月底完成制度修訂，長期堅持。
四是創(chuàng)造性抓好工作落實，對上級的各種文件精神要認真加以分析研究，結(jié)合學(xué)校實際提出切實可行的方案、措施，認真加以落實。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春
責任處室：各處室各系部
完成時限：長期堅持
3、 轉(zhuǎn)變會議風氣，提高會議效率。一是要健全和完善各項會議制度和議事規(guī)則，明確會前準備要求，能套開的盡量套開，可開可不開的會議盡量不可。提高會議效率。 二是開短會，開管用的會，盡量精簡會議。三是要抓好會議精神的貫徹落實。安排布置工作要具體到責任領(lǐng)導(dǎo)、責任處室、責任人，形成工作的部署落實、跟蹤、驗 收考核的一個完整鏈條。
責任領(lǐng)導(dǎo)：分管領(lǐng)導(dǎo)
責任處室：各處室各系部
完成時限：12月底完成制度修訂，長期嚴格執(zhí)行
(二)樹立宗旨意識，踐行群眾路線，切實解決官僚主義方面存在的突出問題。
1、創(chuàng)新溝通的形式暢通信息渠道。學(xué)校黨政辦公室和學(xué)習(xí)中心要創(chuàng)新溝通形式，建設(shè)和管理好“校長信箱”、“學(xué)校微博”、“qq平臺”和“短信平臺”，暢通溝通信息渠通，及時了解老師學(xué)生的思想動態(tài)和關(guān)注的熱點問題，及時回應(yīng)師生的合理訴求，及時為教職工排憂解難。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春
責任處室：辦公室學(xué)習(xí)中心
完成時限：長期堅持
2、 完善民主決策程序，提高決策科學(xué)水平。一是要健全和完善學(xué)校民主決策程序。建立健全重大決策，重要規(guī)章制度，廣泛聽取師生意見制度，認真貫徹執(zhí)行民主集中 制，做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策。防止“拍腦袋”決策的現(xiàn)象。二是完善校務(wù)公開，黨務(wù)公開制度，切實保障師生的知情權(quán)監(jiān)督權(quán)。三是加強和改進調(diào)查研 究，每年確定重要調(diào)研課題，由班子成員領(lǐng)題調(diào)研，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。四是落實《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系系部、中層和系管理干部聯(lián)系班級制度》，落實對聯(lián)系系部和分 管處室工作指導(dǎo)和幫助，幫助他們提高自身素質(zhì)，提高管理水平，在系部和處室遇到困難和問題時，要主動關(guān)心，主動幫助，不能一味批評指責，要主動承擔責任， 多從自身領(lǐng)導(dǎo)責任人找主觀原因。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春
責任處室：班子成員
完成時限：12月底完成制度修訂，長期堅持。
3、增強服務(wù)意識。著力解決學(xué)校疑難問題。一是要結(jié)合績效工資改革，認真領(lǐng)會文件精神，明確政策時限。積極主動向上級部門匯報，解決教職工地方性津貼補貼落實問題。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春
責任處室：辦公室
完成時限：12月底
二是要積極主動向武威市有關(guān)部門匯報反映學(xué)校排水管網(wǎng)不通的問題，爭取盡早立項建設(shè)，破解學(xué)校發(fā)展的難題。
責任領(lǐng)導(dǎo)：趙勵
責任處室：總務(wù)處
完成時限：20xx年上半年
(三)加強理想信念教育，樹立正確的人生觀和價值觀，著力解決享樂主義方面的突出問題。
1、加強理想信念教育。一是要結(jié)合xx屆三中全會精神的學(xué)習(xí)宣傳，深入開展中國夢、教育夢、職教夢的宣傳教育和“如何在構(gòu)建現(xiàn)代職教體系中發(fā)揮作用”的大討論，進一步堅定理想信念，增強責任意識，振奮進取精神。
責任領(lǐng)導(dǎo)：趙仙龍
責任處室：辦公室
完成時限：12月底完成制度修訂，長期嚴格執(zhí)行
二是要加強黨建工作，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型和服務(wù)黨組織，特別要加強各系部黨支部建設(shè)，不斷強化黨員意識，增強黨性鍛煉，加強黨性修養(yǎng)，有效克服精神懈怠和思想滑坡現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)好黨組織的保證監(jiān)督作用。
責任領(lǐng)導(dǎo)：陸生春
責任處室：辦公室
完成時限：12月底完成制度修訂，長期嚴格執(zhí)行
群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇六
(一)指導(dǎo)思想
堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十八屆三中全會精神，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，進一步提高政治覺悟,自覺踐行黨的宗旨,堅持聚焦作風建設(shè),堅決反對和整改“四風”問題, 帶頭抓好整改,帶頭解決問題、帶頭推動工作，與其他班子成員各司其職,相互支持、密切配合, 著力提升食品藥品監(jiān)督管理局為民務(wù)實清廉形象和監(jiān)管服務(wù)能力，確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效。
(二)總體要求
存在的突出問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率，帶動全局黨員干部職工扎實開展整改落實、建章立制工作，以高度自覺的精神增強自覺踐行黨的群眾路線的能力，形成黨的群眾路線長效機制。
二、整改任務(wù)和措施
（一）嚴格遵守黨的各項政治紀律。
存在問題：在堅持黨的思想路線方面仍有一定差距。
主要措施：更進一步地堅持“解放思想，實事求是，與時俱進，求真務(wù)實，一切從實際出發(fā)”的黨的思想路線，牢固樹立“依法行政，科學(xué)監(jiān)管”宗旨，不斷創(chuàng)新工作思路，實實在在地做好本職工作，努力維護社會和諧穩(wěn)定。
完成時限：長期。
（二）全面加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
存在問題：政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠深、不夠透。在知識廣度和深度上學(xué)的還不夠，平時學(xué)文件多，學(xué)理論少；隨機學(xué)習(xí)、遇到什么學(xué)什么的情況多，有計劃、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少；泛泛而學(xué)的多，精讀研讀的少。在學(xué)以致用、結(jié)合實際方面做的不夠好，用新知識、新理念指導(dǎo)工作顯得不足，工作中也顯得創(chuàng)新不夠，開拓不多。
識，也要學(xué)習(xí)藥品監(jiān)管業(yè)務(wù)知識，還要多讀修身養(yǎng)心的書籍，全面提高自身修養(yǎng)和工作能力，把握好藥監(jiān)改革發(fā)展的方向。在學(xué)習(xí)態(tài)度上，做到變不自覺為自覺學(xué)，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。在學(xué)習(xí)方法上，要從提高素能、學(xué)以致用的角度多開展學(xué)習(xí)，堅持理論聯(lián)系實際，用科學(xué)的理論來指導(dǎo)實際工作，增強工作的主動性、預(yù)見性和科學(xué)性，深入分析新的實際情況，創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行上級要求，進一步提高學(xué)習(xí)效果，開展好各項稽查工作。
完成時限：2015年12月底前。
（三）工作作風不夠踏實和深入 存在問題：在工作中硬性和強制性的做法多些，柔性和互動性的做法少些，特別是在遇到急重大事件之時，為了追求快速高效解決問題，時有急躁情緒的產(chǎn)生。作為稽查隊的隊長只注重辦案，而忽視了監(jiān)管對象的具體情況。在實際工作中，對于監(jiān)管對象的經(jīng)營狀況考慮的不多，沒有很好深入了解。
主要措施：要切實把藥品稽查工作做好，實實在在地為人民群眾解決實際問題。不搞花架子、不做秀、不搞形式主義，務(wù)求各項工作取得實效。改進學(xué)風、會風、文風，養(yǎng)成求真務(wù)實的工作作風。完成時限：2015年12月前。
（四）改進文風會風。
高、指導(dǎo)性差等問題。對上級文件有的沒能認真領(lǐng)會精神實質(zhì)，只是簡單地傳閱，沒有針對稽查工作實際抓好貫徹落實。
主要措施：會議方面，進一步減少會議次數(shù)、精簡會議內(nèi)容、壓縮參會人員，做到可開不可開的會堅決不開，可長可短的會堅決做到開短會、講短話。文風方面，可發(fā)可不發(fā)的信息簡報堅決不發(fā)，可長可短的文字材料堅決做到結(jié)合實際、短小精悍；批示上級文件時要結(jié)合稽查工作實際有針對性地提出貫徹落實要求，并切實抓好督辦落實；在審核文字材料時要壓縮虛空成分，精簡篇幅，克服文字空洞現(xiàn)象，力戒套話空話、華而不實；審核會議材料，要嚴格控制字數(shù)，提煉精華，注重質(zhì)量；繼續(xù)堅持電子公文流轉(zhuǎn)，利用網(wǎng)絡(luò)信息平臺，實現(xiàn)文件、信息、會議紀要網(wǎng)上傳輸，減少紙材料流轉(zhuǎn)。
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群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇七
黨的十八大
報告
指出，少數(shù)黨員干部少數(shù)黨員干部的理想信念動搖，目的意識薄弱，要求注重增強黨的精神，提高質(zhì)量，加強和改進黨員的教育管理。黨員的整體素質(zhì)和作用是否充分發(fā)揮，直接影響著黨在人民中的形象。經(jīng)過對黨員教育管理的認真研究和判斷，作者得出了以下意見。問題及原因
目前，少數(shù)黨員的理想信念動搖，黨精神觀念不強，部分黨員目的意識薄弱，實踐目的不積極，基層黨組織吸引力弱化，黨員發(fā)展不平衡，流動黨員管理問題突出，活動不常見，存在于不同程度。
從環(huán)境因素的分析來看，社會生活的變化主要影響了一些黨員的理解。由于社會經(jīng)濟成分、組織形式、利益關(guān)系和分配方式的日益多樣化，少數(shù)黨員干部的思想發(fā)生了復(fù)雜的變化。
從意識形態(tài)因素的分析來看，主要是黨員個人對主觀世界的轉(zhuǎn)變無效。一些黨員對主觀世界轉(zhuǎn)型的重要性缺乏了解，無法抵抗各種錯誤思想的入侵，隨波逐流，迷失方向。
從工作因素分析來看，主要是組織對黨員的教育效果不明顯。存在形式單一、培訓(xùn)渠道狹窄、內(nèi)容重復(fù)等問題。學(xué)習(xí)教育的形式主要是舉辦培訓(xùn)課程和自學(xué)輔助材料，效果不理想。
從條件因素的角度來看，主要原因是基層組織經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，導(dǎo)致缺乏活動。村級組織和社區(qū)黨組織都相對緊張。村集體沒有積累，社區(qū)難以創(chuàng)收，組織活動資金沒有解決辦法，導(dǎo)致一些基層黨組織有想法。
對策建議
突出黨員發(fā)展的嚴肅性，擴大隊伍來源。黨員的發(fā)展要擺脫束縛，開闊視野，重點發(fā)展能人、退伍軍人、基層干部等優(yōu)秀黨員。嚴格責任追究制度，注重培訓(xùn)、調(diào)查、發(fā)展和審批，注重質(zhì)量。
、在生產(chǎn)實踐中運用新科技成果的能力、帶領(lǐng)廣大黨員群眾共同致富的能力作為其教育重點，采用集中培訓(xùn)、實地參觀、現(xiàn)場示范等形式，解決好農(nóng)村黨員在理想信念、宗旨意識、黨性觀念等方面的問題。
黨員管理工作上突出靈活性，分類分層管理。對外出務(wù)工經(jīng)商的流動黨員實行外出登記制度，落實流出地、流入地黨組織的管理責任；對老年黨員可采取劃分黨小組的辦法，指派支委專人負責其教育管理，使老黨員老有所學(xué)，老有所管，老有所為。可打破地域限制，組織離退休黨員按行業(yè)相近、興趣相同、年齡相仿等標準成立黨小組，由不同的支委聯(lián)系，提高學(xué)習(xí)興趣，提升交流效果。
組織開展活動上突出多樣性，豐富活動形式。對于有條件上網(wǎng)的黨員，可以通過網(wǎng)絡(luò)來實現(xiàn)網(wǎng)上的學(xué)習(xí)與交流，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣，提高活動的質(zhì)量和水平。按照黨員特點和行業(yè)分布，劃分若干個黨小組，平時以黨小組活動為主，支部按季活動一次，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。以黨性實踐活動為主，引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用，體現(xiàn)黨員隊伍的先進性。
群眾點題整治 促進群眾工作實施方案篇八
為鞏固民主生活會的成果，切實抓好教育實踐活動第二環(huán)節(jié)“整改落實、建章立制”工作，基建處緊緊圍繞《長春工業(yè)大學(xué)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，結(jié)合本單位查擺出的“四風”問題及師生反映的意見建議，經(jīng)基建處領(lǐng)導(dǎo)班子深入研究、認真討論，特提出以下整改方案。
一、指導(dǎo)思想及整改原則
以黨的十八屆三中全會精神及系列重要講話精神為指導(dǎo)，重點針對群眾反映最強烈的“四風”問題，確定整改重點，切實解決好制約基建工作和群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。進一步堅定理想信念，強化宗旨意識，堅持群眾路線，不斷加強隊伍建設(shè)，努力提高我?；ü芾砉ぷ魉?。
改過程接受相關(guān)部門及職工的監(jiān)督，整改結(jié)果也將通過適當方式向相關(guān)部門及職工反饋。
二、整改的具體內(nèi)容
（一）加強班子自身建設(shè)，努力提高管理服務(wù)水平 針對基建工作具體工作項目多、任務(wù)重，班子成員在理論學(xué)習(xí)的規(guī)范化、常態(tài)化方面堅持不夠，要進一步嚴格相關(guān)制度，加強學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，不斷提升工作能力，提高管理服務(wù)水平。
1、落實政治理論學(xué)習(xí)制度，加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。認真學(xué)習(xí)黨章、黨的十八屆三中全會精神和系列重要講話精神，嚴格落實好中央八項規(guī)定。結(jié)合基建處工作實際，不斷加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要進一步靜下心來，帶頭擠時間學(xué)習(xí)，不得再以忙為理由放松學(xué)習(xí)，每學(xué)期集中學(xué)習(xí)不少于3次，專題研討每月不少于1次。
負責人：付偉 負責科室：辦公室
員之間做到分工不分家，相互尊重、相互理解，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，充分發(fā)揮集體優(yōu)勢，提高領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策水平。
負責人：付偉 負責科室：綜合科
3、積極開展談心活動，提高班子凝聚力。處級領(lǐng)導(dǎo)之間相互談心每學(xué)年至少2次，處長與各科室負責人每學(xué)年談心至少2次，處班子成員與分管科室負責人每學(xué)年談心至少4次。
負責人：付偉 負責科室：綜合科
（二）著力解決“四風”方面存在的問題，不斷轉(zhuǎn)變工作作風
針對群眾觀念、群眾路線意識不強，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得不牢，師生對基建工作了解不多，與職工交心談心不夠，關(guān)心職工的生活以及家庭還不夠等問題，要建立相關(guān)工作機制，擴大信息溝通渠道，密切聯(lián)系師生，不斷轉(zhuǎn)變工作作風。
復(fù)投資改造，造成浪費。交付使用在保修期內(nèi)至少回訪2次使用部門，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時要求施工單位負責維修。
負責人： 趙錫珠 責任科室：工程科
6、嚴明紀律，樹立良好形象。一是領(lǐng)導(dǎo)班子成員要起模范帶頭作用。根據(jù)反“四風”要求，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要率先垂范，模范遵守黨的政治紀律、組織紀律，保證基建處工作高效運轉(zhuǎn)。二是健全科學(xué)的管理制度，用制度管權(quán)管事管人，讓職工監(jiān)督權(quán)力，讓權(quán)力在陽光下運行，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。
負責人：付偉 責任科室：辦公室
7、關(guān)心職工困難，構(gòu)建和諧氛圍。領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常與職工進行思想交流，關(guān)心和解決職工工作和生活中的實際困難，營造生動和諧的工作氛圍。
負責人：付偉 責任科室：辦公室
8、嚴格經(jīng)費開支，抵制享樂主義和奢靡之風。嚴格按照上級和學(xué)校要求節(jié)約經(jīng)費開支，倡導(dǎo)艱苦奮斗、厲行勤儉節(jié)約，堅決反對鋪張浪費，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。
負責人：付偉 責任科室：財務(wù)科
（三）回應(yīng)師生關(guān)切，加快相關(guān)基本建設(shè)項目的建設(shè)步伐
10、科學(xué)管理、規(guī)范施工、確保工程質(zhì)量。加強在建項目科學(xué)管理和質(zhì)量考核，嚴格材料設(shè)備進場驗收程序、工程設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證程序，強化工程項目關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序、監(jiān)理人員及工地代表的監(jiān)督制度，注重細節(jié)，確保工程質(zhì)量。
《走群眾路線整改方案》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
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