大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-10 04:57:09
大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案
時間:2023-09-10 04:57:09     小編:溫柔雨

方案在解決問題、實現(xiàn)目標、提高組織協(xié)調性和執(zhí)行力以及提高決策的科學性和可行性等方面都發(fā)揮著重要的作用。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇一

鎮(zhèn)疫情防控指揮部決定成立7各巡回督導小組,對7個村進行網格劃分,實行網格化管理,建立巡回督導制度,明確各督導組負責的范圍,確保網格清晰、責任明確。督導小組在鎮(zhèn)疫情防控指揮部領導下開展工作,要立即啟動巡回指導工作,分片包干,分頭督導檢查本網格內村、組、戶疫情防控措施落實情況,要采取定期不定期巡回督導暗訪調查等方式,督導檢查村級組織防控工作落實情況,及時反饋督導過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時協(xié)調解決遇到的困難,定期向鎮(zhèn)疫情防控指揮部匯報工作,確保省、市疫情防控指揮部各項決策部署落實落地落細。

二、督查內容及標準

(一)上級工作部署落實情況

要嚴格檢查省、丹東市、鳳城市疫情防控指揮部下達的各項工作指令、通知要求和防控措施落實情況,切實做到橫到邊、豎到底,不留死角,不留空白。

(二)村管理

村入口要設置卡點,24小時值守,做到“里不出,外不進”,即本村居民無故不出村,外來人員不得進入村;外賣、快遞等人員也不得進入村。

村民(居民)近期要做到不走親訪友,不串門聚會,不參加聚集活動,不到人員密集場所,盡量減少人員接觸。盡量減少出門頻次,確需出門時務必正確佩戴口罩,回家后第一時間用肥皂或消毒洗手液洗手。做好居家環(huán)境講衛(wèi)生,起居臥室勤通風,保持好個人衛(wèi)生,做好個人防護。

(三)返白人員管理

1、本村返白人員應在通風良好的單人房間觀察,保持室內通風良好,不與他人接觸,不準探視,不參加聚會活動,不出人公共場所。同時保持良好的衛(wèi)生和健康習慣,做好個人防護,勤洗手、戴口罩,獨立使用生活用品。

2、返白人員每天早晚2次測體溫,每日配合接受健康詢問,并做好記錄。對有發(fā)熱、乏力、咳嗽等癥狀的,應當立即聯(lián)系負責實施隔離觀察的管理人員,聯(lián)系發(fā)熱門診進行排查,并配合做好后續(xù)調查處理工作。

(四)村密切接觸者管理

1、屬地管理化、臺賬式管理。各村要落實屬地責任,各村建立工作臺賬,負責居家醫(yī)學觀察工作,具體職責是:書面或口頭告知醫(yī)學觀察的緣由、期限、法律依據、注意事項和疾病相關知識,以及負責醫(yī)學觀察的聯(lián)系人和聯(lián)系方式;醫(yī)學觀察期間,每天早、晚各進行一次體溫測量,并詢問其健康狀況,填寫密切接觸者醫(yī)學觀察記錄表,并給予必要的幫助和指導。

2、病例發(fā)現(xiàn)與報告。醫(yī)學觀察期間,密切接觸者一旦出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、咳嗽等呼吸道感染癥狀,要立即向當?shù)氐男l(wèi)生健康部門和上級政府報告,并按規(guī)定送發(fā)熱門診排查。

3、醫(yī)學觀察期限與解除。醫(yī)學觀察期限為自最后一次與確診病例發(fā)生無有效防護的接觸后14天。醫(yī)學觀察期滿時,如沒有上述癥狀,經市衛(wèi)生健康部門確認后,解除醫(yī)學觀察。

三、督導責任落實

我鎮(zhèn)將轄區(qū)內按七個村屬地管理方式劃分成網格,成立“三合一”督導組7個,每個村督導組由一名包村領導、一名村級防疫員、一名村支書組成。各村要嚴格按照省、丹東市、鳳城市和我鎮(zhèn)疫情防控指揮部工作要求,迅速啟動巡回督導機制,抓好督導工作。督導組負責按照鎮(zhèn)防指疫情防控工作要求,督查指導村屯防疫管控工作,指導各組、戶等區(qū)域消毒、環(huán)境整治、居家通風、居民個人防護等工作,督查各組、各戶人員流動管控工作是否到位,對管控不到位、存在漏洞、執(zhí)行不嚴格的,提出具體整改意見,跟蹤是否及時整改到位。

各督導組要擔負起網格內各項防控措施落實落地不走樣。鎮(zhèn)疫情防控指揮部將對各村巡回督導工作落實情況進行檢查,對工作不力、行動緩慢、落實不到位的,將嚴肅問責追責;造成嚴重后果的,將依法依規(guī)追究其責任。

四、相關要求

每天下午3:30分前,鎮(zhèn)疫情防控指揮部7個巡回督導小組要將督查情況報送鎮(zhèn)疫情防控指揮部督查組,由鎮(zhèn)疫情防控指揮部督查組匯總,并制定下發(fā)督查報告。各督查組要重點報送存在問題,同時,要上報前一天發(fā)現(xiàn)問題的整改情況。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇二

即日起至2月底。

此次安全生產大檢查的范圍是:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、工業(yè)園區(qū)、各行業(yè)領域的所有生產經營單位。

按照“屬地管理”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、工業(yè)園區(qū)及有關行業(yè)主管部門、企業(yè)同步展開,檢查覆蓋面達到100%。

(一)政府層面檢查內容

1.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、工業(yè)園區(qū)、各有關部門和單位領導班子履行安全生產“黨政同責、一崗雙責、失職追責”制度,帶隊檢查安全生產工作情況。

2.全區(qū)安全生產大檢查、六打六治、危險化學品和易燃品安全專項整治三項行動“回頭看”活動開展情況。

3.道路交通、交通運輸、建筑施工、礦山、危險化學品、煙花爆竹、消防、特種設備、油氣長輸管道、民爆物品、農機等重點行業(yè)領域專項整治情況。

4.去年8月份以來全區(qū)歷次安全生產檢查中查出隱患的整改落實情況。

5.冬季安全生產大檢查情況。

6.各類生產安全事故報告、配合區(qū)安監(jiān)部門和行業(yè)主管部門調查處理以及責任追究落實情況。

(二)生產經營單位檢查內容

1.《企業(yè)安全生產責任體系五落實五到位規(guī)定》落實情況。

2.安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)程執(zhí)行情況。設立安全生產管理機構和配備專(兼)職安全管理人員情況;作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查情況;技術設備安全管理制度和崗位安全作業(yè)規(guī)程建立、執(zhí)行情況;現(xiàn)場帶班制度落實情況;建設項目安全設施“三同時”情況;外來施工隊伍(承包商)安全管理情況等。

3.隱患排查整改和重大危險源監(jiān)控情況。企業(yè)安全生產重要設施、裝備的完好狀況及日常管理維護、保養(yǎng)情況;危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器、運輸工具的完好狀況及檢測檢驗情況;對存在較大危險因素的生產經營場所,以及重點環(huán)節(jié)和部位重大危險源普查建檔、風險辨識、監(jiān)控預警制度的建設和措施落實情況等。

4.應急管理情況。應急預案修訂、評審、備案情況;應急救援物資配備情況;對企業(yè)周邊或作業(yè)過程中存在的易由自然災害引發(fā)事故災難的危險點排查、防范和治理情況等。

5.安全基礎工作及教育培訓情況。企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員的持證上崗情況和生產一線職工(包括農民工)的教育培訓情況,以及勞動組織、用工情況等。

(三)各行業(yè)領域檢查重點

1.道路交通領域:重點檢查春運安全、道路交通隱患排查、公路危險路段治理、依法查處危險物品運輸車輛交通違法行為情況;嚴格按照“五整頓”、“三加強”工作要求,嚴厲查處無證駕駛、超速超載、酒后駕駛、疲勞駕駛、農用車違法載人等違章違法行為,堅決防止客車超速超載,杜絕乘客非法攜帶易燃、易爆、劇毒等危險品搭載客運交通工具情況;加強校車交通安全監(jiān)管,嚴厲打擊無證非法運營校車和校車超載超速行為,嚴禁拼裝、故障、報廢車輛作為校車情況。

2.礦山領域:地下礦山(含基建、坑探、防治水企業(yè))提升、通風、排水、照明、機電、運輸?shù)认到y(tǒng)及爆破作業(yè)、頂板安全管理情況;露天礦山爆破、邊坡管理、機械鏟裝和機械二次破碎、分層分臺階開采情況,礦山運輸?shù)缆罚\輸車輛的管理情況;生產設備設施、用電、防雷及取土場的取土范圍、面積、深度、邊坡的管理情況。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇三

2.堅持“共建共享”原則,聚力強化數(shù)據支撐能力。一是加速數(shù)據聚合力度。全面開展2022年信息系統(tǒng)普查和數(shù)據目錄編制工作,重點推進“紹興場所碼”等13個重點應用場景及“人口基礎數(shù)據”等數(shù)據庫的數(shù)據歸集。二是擴大數(shù)據共享范圍。全面推動irs平臺數(shù)據共享功能完善,開通接口對接、批量數(shù)據申請、批量數(shù)據導出自動授權功能,并已通過驗收。支撐“亞運在線”、“紹興場所碼”、公安流調系統(tǒng)等批量數(shù)據共享。迭代完善紹興市公共數(shù)據共享平臺嵊州共享專區(qū)相關功能。三是推進數(shù)據開發(fā)利用。迭代升級公共數(shù)據開放平臺功能,開設六大數(shù)字化改革領域開放數(shù)據專區(qū)。擴大公共開放數(shù)據應用領域,完成個人誠信分數(shù)據接口開發(fā)和調用支撐并實現(xiàn)授權開放。四是強化數(shù)據質量治理。完成“一數(shù)一源一標準”數(shù)據元管理功能開發(fā)并進入測試運行。做好運營運維子系統(tǒng)對接各業(yè)務平臺核心數(shù)據需求調研,并完成功能初步設計。梳理高頻共享數(shù)據清單,并做好持續(xù)跟蹤和數(shù)據質量治理整改工作。

3.堅持“集約高效”原則,全面提升“兩端”服務水平。一是持續(xù)做好“浙里辦”城市頻道運營運維。建立健全市縣聯(lián)動的運營運維機制,提升城市頻道穩(wěn)定性、安全性。截至目前,“浙里辦”紹興城市頻道注冊用戶418萬,年日均用戶活躍數(shù)23萬。二是持續(xù)做好“浙政釘”迭代升級。完善浙政釘通訊錄,提高應用可用性。目前“浙政釘”激活率,日活躍率。

(二)聚焦多跨協(xié)同應用建設,數(shù)字化賦能市域治理現(xiàn)代化

1.啟動“為老服務一鍵通”應用試點部署。完成前期需求調研分析,以越城區(qū)“越老越福”項目作為我市“為老服務一鍵通”試點,通過手機、電腦以外的第三端--電視端的再開發(fā),謀劃“為老服務”紹興特色應用,目前已經完成惠老助醫(yī)、養(yǎng)老助餐、為老助潔、尊老助學、敬老助弱等五大常見場景開發(fā),實現(xiàn)為老服務多方參與、精準服務、一鍵智達,并已在部分街道落地試點。

2.深化國家級電子證照應用試點“越行證”。與柯橋區(qū)、越城區(qū)聯(lián)合申報電子證照社會化省級試點,并起草《做好電子證照社會化應用試點的實施方案》。對接市民卡公司,構建“越行證”融合居民服務“一卡通”應用場景,擴展“亮碼乘車”、“掃碼騎車”、誠信分等場景應用。

(三)發(fā)揮大數(shù)據資源優(yōu)勢,實行數(shù)字化精準戰(zhàn)“疫”

1.迭代完善精密智控平臺。新增疫情防控“快編快轉”功能,精準實現(xiàn)人、車、點等快編組,有效提升編組轉運效率,目前6個區(qū)、縣(市)已全部啟用。起草《疫情防控精密智控平臺線上線下一體化演練方案(腳本)》,組織開展精密智控平臺和《戰(zhàn)疫數(shù)報》培訓及演練。編制市戰(zhàn)疫數(shù)報區(qū)縣“外溢風險管控”指標表,開發(fā)周邊地市及區(qū)縣疫情防控區(qū)域協(xié)查情況趨勢研判圖pc端和手機端大屏,督促重點人員應隔盡隔。 2.助力社會面疫情防控。啟動“健康碼”核酸檢測人員賦碼,應用“紹興防疫申報平臺”,共享調用健康碼、核酸檢測、重點人員等15個接口數(shù)據,及時追蹤市外來紹人員旅居史,已累計接收申報27萬余人次,比對信息4000萬余次。

3.提升公共數(shù)據平臺疫情防控保障能力。研究、開發(fā)人口估算和三區(qū)圖的關聯(lián)功能,做好疫情核酸數(shù)據比對工作和個人畫像開發(fā),重新梳理在紹人口庫,導入戶籍和流動人口數(shù)據,增加社保、醫(yī)保、公積金、健康碼、核酸、疫苗六大類標簽。為開發(fā)平臺告警功能和重點人員數(shù)據同步配置數(shù)據異常浙政釘通知功能。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇四

1.組織專業(yè)課教師,有計劃、有步驟開展校本培訓;

3. 建立教師和企業(yè)人員雙向交流機制。

建設成果:

1.開展校內教師技能大比拼每學期一場;

2.安排專業(yè)老師參加國培、省培及其他行業(yè)培訓并取得結業(yè)證書;

3.修訂學校與企業(yè)共同商討的高標準人培方案。

佐證材料:

1.技能大比拼優(yōu)秀教師獲獎證書;

2.教師參加國培省培取得的結業(yè)證書;

3.邀請企業(yè)參與學校專業(yè)論證會現(xiàn)場照片。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇五

2.增強教師隊伍的思想政治建設;

3.要加強師德師風建設,以社會主義核心價值觀為引領,全面落實教師職業(yè)道德規(guī)范,全過程、全方位引導廣大教師努力成為新時代有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的好老師。

2.教師定期組織學習并且開展研討會;

3.我校教師自主建立“品德小組”,互相監(jiān)督,定期組織學習教師職業(yè)道德規(guī)范,互相學習,互相分享,把社會主義核心價值體系融入到教育的全過程中,把理想信念教育作為教育核心價值觀的重中之重,把弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神作為重要內容,引導和教育學生自覺踐行社會主義核心價值體系。

佐證材料:

1.開展班級德育的思想政治活動;

2.通過宣傳片來進行學習。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇六

2. 各部門每年根據工作實際和政策變化,建立和優(yōu)化工作流程;

3. 學校每個重大活動都建立領導小組、工作小組和監(jiān)督小組,形成“決策、執(zhí)行、監(jiān)督”三分離,但又相互協(xié)作。

建設成果:

1.根據各部門量身制定出一套完善的規(guī)章制度;

2.根據實際工作和政策變化,每年優(yōu)化出一套方便快捷的工作流程圖。

佐證材料:

1.通過校長辦公會后的學校運行規(guī)章制度;

2.通過校長辦公會后的工作流程圖;

3.每次重大活動都會由校長辦公會開會討論選出領導小組、工作小組和監(jiān)督小組,有會議紀要。

大數(shù)據網上督察技戰(zhàn)法總結 檢查督導工作方案篇七

1.建立完善教育現(xiàn)代化指數(shù)評價和發(fā)布體系,科學評價地方教育發(fā)展水平。

2.建立學生德育教育的教學課程實踐體系;

3.建立一支教師評價管理組織,根據 學期的具體表現(xiàn)和細則對教師進行評價。

建設成果:

1. 有一套完整的教育評價和發(fā)布體系系統(tǒng),并在教師的評比中進行實踐。

2.完整的德育教育的課程分為 教師和學生兩個版本,都是通過學分制來進行計算。

3.我校教師成立一支評價管理組織機構來對整個年度的工作進行評審。

佐證材料:

1.開展我校德育的思想政治活動;

2.在學校廣播室發(fā)布有關德育教育的新聞;

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