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學校結對幫扶的實施方案篇一
成員:**-x、**-x、**-x
通過結對互助,使兩校之間互惠雙贏,促進兩校之間辦學思想上有新變化,學校管理水平上有新跨越,教育教學質(zhì)量上有新提高,師資隊伍建設上有新突破。
**-x鎮(zhèn)中心小學
1、教育管理。校長每學年到結對學校開設2次有關學校管理經(jīng)驗的講座。副校長、中層干部分別到結對學校掛職學習、指導工作2周。
2、教學示范。在每年3至5月份和10至12月份分別組織優(yōu)秀教師送教活動,把先進的教學理念和教學方法傳送給崔小。
3、專題研討。每年確定一至二個教科研課題進行交流切磋。
4、資源共享。充分利用教育網(wǎng)、遠程教育等手段,達成備課、課堂教學等優(yōu)質(zhì)資源共享。
5、教師培訓。充分發(fā)揮學校的省市優(yōu)秀教師、學科帶頭人作
用,采取與結對學校青年教師師徒結對等方式,提高農(nóng)村教師素質(zhì)。
6、課程建設。根據(jù)課程改革及學校實際,進行校本化課程建設。支教活動。學校每年根據(jù)結對學校缺乏的學科教師選派若干名政治思想好、業(yè)務能力強、有一定教學經(jīng)驗且農(nóng)村教學經(jīng)歷5年以下(沒有農(nóng)村教學經(jīng)歷的教師可先選派)、男未滿45周歲、女未滿40周歲(自愿支教的除外)的中青年教師到結對學校支教。
1、采取教師支教、送教下鄉(xiāng)、學科交流、教師結對子、學生手拉手等方式,幫助結對學校提高教育教學水平。
2、學校在條件允許的情況下,每年選派數(shù)量不定的教師到結對學校支教,具體方式和待遇參照縣教育局支教制度。
3、組織本校各學科優(yōu)秀教師到結對學校送教下鄉(xiāng),為農(nóng)村學生提供優(yōu)質(zhì)課堂教學。
4、結對子學校建立學科定期交流制度,通過互通資訊、信息交流、聽課、座談、共同參與課題研究等多種方式,加強結對學校學科建設。
5、指定本校優(yōu)秀教師與結對學校同學科教師結成對子,進行一對一的業(yè)務幫扶,幫助結對學校教師成長進步。
1、要加強領導,確保幫扶工作落到實處,取得實效。
和實施方案,相互協(xié)調(diào),保證幫扶工作順利開展。
3、要加大宣傳,統(tǒng)一思想,使教師認識支教工作的重要意義,主動積極地參與支教工作。同時,要努力克服困難,創(chuàng)造條件,為教師支教提供應有的條件,確保支教工作順利開展。
4、結合本校實際,制訂本校結對工作實施方案并與結對學校達成協(xié)議。
學校結對幫扶的實施方案篇二
根據(jù)上級文件文件精神,我校自20**年9月開始,開發(fā)區(qū)二小,與杜莊小學、潘莊小學等3所學校結成結對幫扶對子。為進一步提高城鄉(xiāng)學校結對互助工作的實效性,促進學校間均衡、和諧發(fā)展,本著共享資源,共同提高的雙贏原則,特制訂20**—20**年四校結對互助工作計劃。
以師資隊伍建設為抓手,以優(yōu)化教育資源配置和優(yōu)化課堂教學過程為載體;以資源共享、互助互動、優(yōu)勢互補為途徑;以相互促進、共同提高、優(yōu)質(zhì)辦學為目的,開展校際間的互助合作活動,不斷提高教育質(zhì)量和辦學效益。
1.加強組織領導
成立結對幫扶工作領導小組,由趙長坤校長任組長張勇副校長為副組長,全體教師為組員,制訂幫扶結對計劃,落實幫扶結對措施。校際間聯(lián)絡和各項活動的組織安排由趙長坤具體負責。
每學期一至兩次定期召開四所學校領導聯(lián)席會議,共同研究和探討學校管理、發(fā)展和教育教學等方面問題,及時掌握各校教育教學活動情況,加強信息交流,了解學校需求,以便有針對性地開展結隊幫扶活動。
2.校際資源共享
學校工作計劃、工作總結、專題活動方案、各類評估試卷等材料四校及時學習交流。每學期定一所學校為基地學校,組織開展各類活動,并且全方位展示學校辦學理念、辦學特色和成功經(jīng)驗,以利于相互學習和借鑒。
3.師徒結對幫扶
我?,F(xiàn)有省級骨干教師教師、學科骨干、小學中學高級教師等9人,根據(jù)結對學校要求,每位教師與3所學校的教師一一對應結成對子,采取上示范課、做講座、聽課評課等手段,在教育管理、教學理念、教學方法、教育科研、教學評價等多方面互相切磋,相互促進、共同提高。
4.靈活開展活動
原則上每月一次開展活動,主要進行集中教研活動、頭腦風暴、專題講座、課題指導、師徒結對、學術沙龍、業(yè)務競賽等活動,以活動為載體,形成“學習、研究、實踐、探討”為一體的教研氛圍。
加強在文藝、體育、科技教育活動等方面的交流。結對雙方學校通過在校園科技藝術節(jié)、體育節(jié)等活動中互派教師、學生參與等形式,開闊師生視野,提高素質(zhì)。
學校結對幫扶的實施方案篇三
重點對“潛能生”、“貧困生”進行思想、學習、生活等方面予以幫扶,保證“潛能生”、“貧困生”有教師幫扶,確保他們生活有保障,學習有進步,心理素質(zhì)有改善。
二、具體措施
1、建立被幫扶學生檔案,掌握“潛能生”、“貧困生”情況。針對每年特困生、學困生都要流動的具體特點,及時統(tǒng)計更新的幫扶學生名單,調(diào)整幫扶對子,保證特困生、學困生一個不漏,都能得到關愛和幫扶。
2、每位教師都要積極與經(jīng)濟困難家庭的學生以及在思想品德、文化學習、心理健康等方面有問題、有困難、有障礙的學生結成“對子”,實實在在地為特困學生解決問題。每名教師幫扶1———2名潛能生,每位領導至少幫扶1名貧困生,做到任務到人、責任到人。
3、每位教師要根據(jù)幫扶學生的特點及心理要求,在日常的教育教學之中進行幫扶。
4、每位教師要了解幫扶學生的情況,內(nèi)容包括:學生思想情況、家庭情況、興趣愛好及特長、學業(yè)狀況等等,并有針對性的制定幫扶計劃、方法和措施。針對學生暫時存在的困難,指導教師要利用課外時間給予幫助和指導。
5、加強家校聯(lián)系:每位教師要關心幫扶學生的家庭生活,全學期電訪或家訪不少于2次,主動走訪學生家庭,做好家校聯(lián)系,使幫扶工作能對癥下藥,同時要做好家訪工作記錄。
6、每位教師每月對學生的學習方法指導一次;每兩周找?guī)头鰧W生談話一次,一學期找學生談話不少于10次,且有每次談話記錄。創(chuàng)設機會多與學生交流,增進情感,及時幫助解決學生遇到的困難,做他們的知心朋友。學校要采用定期檢查和不定期抽查的方式對師生結對幫扶工作進行跟蹤檢查。
7、教師要創(chuàng)設情境對有進步的學生進行激勵和表揚,樹立和提高信心,每學期對進步明顯的學生給予獎勵。
學校結對幫扶的實施方案篇四
成員:xx-x、xx-x、xx-x
二、制定工作目標
通過結對互助,使兩校之間互惠雙贏,促進兩校之間辦學思想上有新變化,學校管理水平上有新跨越,教育教學質(zhì)量上有新提高,師資隊伍建設上有新突破。
三、結對學校
xx-x鎮(zhèn)中心小學
四、幫扶內(nèi)容
1、教育管理。校長每學年到結對學校開設2次有關學校管理經(jīng)驗的講座。副校長、中層干部分別到結對學校掛職學習、指導工作2周。
2、教學示范。在每年3至5月份和10至12月份分別組織優(yōu)秀教師送教活動,把先進的教學理念和教學方法傳送給崔小。
3、專題研討。每年確定一至二個教科研課題進行交流切磋。
4、資源共享。充分利用教育網(wǎng)、遠程教育等手段,達成備課、課堂教學等優(yōu)質(zhì)資源共享。
5、教師培訓。充分發(fā)揮學校的省市優(yōu)秀教師、學科帶頭人作用,采取與結對學校青年教師師徒結對等方式,提高農(nóng)村教師素質(zhì)。
6、課程建設。根據(jù)課程改革及學校實際,進行校本化課程建設。支教活動。學校每年根據(jù)結對學校缺乏的學科教師選派若干名政治思想好、業(yè)務能力強、有一定教學經(jīng)驗且農(nóng)村教學經(jīng)歷5年以下(沒有農(nóng)村教學經(jīng)歷的教師可先選派)、男未滿45周歲、女未滿40周歲(自愿支教的除外)的中青年教師到結對學校支教。
五、幫扶形式
1、采取教師支教、送教下鄉(xiāng)、學科交流、教師結對子、學生手拉手等方式,幫助結對學校提高教育教學水平。
2、學校在條件允許的情況下,每年選派數(shù)量不定的教師到結對學校支教,具體方式和待遇參照縣教育局支教制度。
3、組織本校各學科優(yōu)秀教師到結對學校送教下鄉(xiāng),為農(nóng)村學生提供優(yōu)質(zhì)課堂教學。
4、結對子學校建立學科定期交流制度,通過互通資訊、信息交流、聽課、座談、共同參與課題研究等多種方式,加強結對學校學科建設。
5、指定本校優(yōu)秀教師與結對學校同學科教師結成對子,進行一對一的業(yè)務幫扶,幫助結對學校教師成長進步。
六、組織實施
1、要加強領導,確保幫扶工作落到實處,取得實效。
和實施方案,相互協(xié)調(diào),保證幫扶工作順利開展。
3、要加大宣傳,統(tǒng)一思想,使教師認識支教工作的重要意義,主動積極地參與支教工作。同時,要努力克服困難,創(chuàng)造條件,為教師支教提供應有的條件,確保支教工作順利開展。
學校結對幫扶的實施方案篇五
為了更好地促進教育均衡發(fā)展,全面提升教學質(zhì)量,進一步加強校際交流,實現(xiàn)開放辦學,合作共贏,共同提高的目的,從而提高整 體教育教學質(zhì)量, 根據(jù)xx縣教育局 《關于開展第一批六所中小學 “結 對共建”活動的通知》即【貴教通(2015)43 號】文件,本著“全 面共建、突出重點;互促雙贏、共同發(fā)展”的活動原則,結合學校實 際,特制訂本實施方案。
1、明確共建工作重點。開展調(diào)研活動,通過教師互訪、座談了 解等形式,就學校管理、師資隊伍建設、教育教學活動、課堂教學等 現(xiàn)狀進行深入交流,針對共建雙方學校實際情況,有的放矢地開展活動,提高工作實效。
3、突出共建工作載體。以教學科研為主要途徑,促進共建學校 雙方形成比較濃厚的科研氛圍,促進教師專業(yè)發(fā)展,打造師德高尚、 業(yè)務精良的教師團隊。
1、領導結對。組織共建雙方學校管理人員互相參觀學習,借鑒 對方成功經(jīng)驗。 每學期初, 定期召開一次共建雙方學校領導聯(lián)席會議,共同研究和探討學校管理及教育教學工作等方面的主要問題, 加強信 息交流,了解學校需求,有針對性地確定學期或?qū)W年共建工作計劃及 重點。
2、教師結對。根據(jù)共建學校教師發(fā)展需求,開展教師結對活動。 采取課題合作、 集中培訓、 上示范課、 聽課評課等手段, 在教育管理、教學理念、教學方法、教育科研、教學評價等多方面互相切磋,相互 促進、共同提高。每學年開展共建學校教師結對交流活動,以活動為 載體,形成“學習、研究、實踐、探討”為一體的教研氛圍,挖掘出 先進的教學理念和教學方法。采取與結對學校青年教師師徒結對等方 式,進行一對一的業(yè)務幫扶,提xx年教師成長進步。
3、借結對共平.建臺,開展賽課評比活動。結合教學實際情況, 每學年組織開展一次 “同課異構” 課堂教學比賽, 實現(xiàn)在活動中交流, 在活動中進步,在活動中共建,尋找差距,彌補為足,攜手提高雙方教師隊伍綜合素質(zhì)。
4、現(xiàn)代教育技術應用共建。雙方應充分挖掘和利用現(xiàn)代教育技 術資源,最大程度的開發(fā)共建學校的現(xiàn)有教育教學資源優(yōu)勢,使其在 教育教學中充分發(fā)揮應有的作用。
1、及時成立“結對共建”領導小組。負責共建工作的計劃制定、過程監(jiān)督、評價考核、經(jīng)費保障等,確保結對共建工作落到實處,取 得實效。 2、要加強交流,與結對學校加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪交流機制,了解結對工作開展情況,根據(jù)工作需要,隨時調(diào)整結對工作重點 和實施方案,相互協(xié)調(diào),保證結對工作順利開展。
3、要加大宣傳,統(tǒng)一思想,使教師認識結對工作的重要意義, 主動積極地參與結對工作。同時,要努力克服困難,創(chuàng)造條件,為學 校教師、干部結對提供應有的條件,確保結對工作順利開展。
1、共建雙方學校領導見面,共同商討結對共建工作年度計劃。
2、共建雙方學校管理人員互訪參觀學習,落實共建結對的近期 目標。
3、共建雙方教師互相聽課,探討推進高效課堂的新舉措。
4、啟動“同課異構”賽課活動。
5、作年度結對共建工作的考核、總結。
6、共享九年級中考資源,交流中考經(jīng)驗,每年至少 2 次。
學校結對幫扶的實施方案篇六
成員:xx-x、xx-x、xx-x
通過結對互助,使兩校之間互惠雙贏,促進兩校之間辦學思想上有新變化,學校管理水平上有新跨越,教育教學質(zhì)量上有新提高,師資隊伍建設上有新突破。
xx-x鎮(zhèn)中心小學
1、教育管理。校長每學年到結對學校開設2次有關學校管理經(jīng)驗的講座。副校長、中層干部分別到結對學校掛職學習、指導工作2周。
2、教學示范。在每年3至5月份和10至12月份分別組織優(yōu)秀教師送教活動,把先進的教學理念和教學方法傳送給崔小。
3、專題研討。每年確定一至二個教科研課題進行交流切磋。
4、資源共享。充分利用教育網(wǎng)、遠程教育等手段,達成備課、課堂教學等優(yōu)質(zhì)資源共享。
5、教師培訓。充分發(fā)揮學校的省市優(yōu)秀教師、學科帶頭人作
用,采取與結對學校青年教師師徒結對等方式,提高農(nóng)村教師素質(zhì)。
6、課程建設。根據(jù)課程改革及學校實際,進行校本化課程建設。支教活動。學校每年根據(jù)結對學校缺乏的學科教師選派若干名政治思想好、業(yè)務能力強、有一定教學經(jīng)驗且農(nóng)村教學經(jīng)歷5年以下(沒有農(nóng)村教學經(jīng)歷的教師可先選派)、男未滿45周歲、女未滿40周歲(自愿支教的除外)的中青年教師到結對學校支教。
1、采取教師支教、送教下鄉(xiāng)、學科交流、教師結對子、學生手拉手等方式,幫助結對學校提高教育教學水平。
2、學校在條件允許的情況下,每年選派數(shù)量不定的教師到結對學校支教,具體方式和待遇參照縣教育局支教制度。
3、組織本校各學科優(yōu)秀教師到結對學校送教下鄉(xiāng),為農(nóng)村學生提供優(yōu)質(zhì)課堂教學。
4、結對子學校建立學科定期交流制度,通過互通資訊、信息交流、聽課、座談、共同參與課題研究等多種方式,加強結對學校學科建設。
5、指定本校優(yōu)秀教師與結對學校同學科教師結成對子,進行一對一的業(yè)務幫扶,幫助結對學校教師成長進步。
1、要加強領導,確保幫扶工作落到實處,取得實效。
和實施方案,相互協(xié)調(diào),保證幫扶工作順利開展。
3、要加大宣傳,統(tǒng)一思想,使教師認識支教工作的重要意義,主動積極地參與支教工作。同時,要努力克服困難,創(chuàng)造條件,為教師支教提供應有的條件,確保支教工作順利開展。
4、結合本校實際,制訂本校結對工作實施方案并與結對學校達成協(xié)議。
學校結對幫扶的實施方案篇七
xx石油化工大學學生黨員“一對一”
結對幫扶活動方案
為充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和學生黨員的先鋒模范作用,有效地將學習黨的群眾路線教育實踐活動成果融入到學校教育的全過程,以人為本,促進學生黨員全面發(fā)展,建設和諧校園。真正體現(xiàn)“黨員受教育、群眾得實惠”的科學發(fā)展觀要求。經(jīng)研究決定,在全校學生黨員中開展“一對一”結對幫扶活動。
通過“一對一”結對幫扶活動,各位學生黨員要深入了解幫扶對象在學習和生活中的實際困難,使被幫扶對象激發(fā)努力學習專業(yè)的熱情和自覺性,盡力做到在學習、生活中幫扶,更要在精神上鼓舞他們,幫助他們堅定對生活的信心和不怕吃苦的勇氣,順利完成學業(yè)。
1、學習成績較差的學生;
2、特困家庭的學生(因天災人禍造成家庭重大經(jīng)濟損失的貧困家庭學生);
3、心理困難及有其他方面存在問題的學生。?三、幫扶措施
2、物質(zhì)上救濟。盡個人所能,給幫扶學生在校學習一定的經(jīng)濟支持、生活或?qū)W習用品支持。
3、生活上關心。幫扶人員要經(jīng)常與幫扶學生談心,了解其心理、家庭情況,盡可能幫助解決家庭存在的實際困難,使之切實感受到學校大家庭的溫暖;同時,引導他們樹立遠大理想,養(yǎng)成不畏艱苦、勇于進取的良好品質(zhì),刻苦學習的決心。
4、思想上解惑。鑒于有些幫扶學生的家庭情況特殊,有的是父母長年患病,無經(jīng)濟來源;有的是單親家庭,有的甚至是孤兒。他們往往缺少完整家庭的關愛。要幫助他們克服與同學的相處之中的自卑心理,樹立自信心,自立自強;要讓他們認識到每個人都是平等的,貧困是暫時的,是可以改變的,進而激發(fā)他們的進取心。經(jīng)常找?guī)头鰧W生談心,與他們交流,掌握他們的思想狀況,有的放矢地化解他們心中的困惑,給予他們精神上的動力,使他們保持積極向上的健康心理。
3、幫扶工作要營造良好的輿論氛圍,每名學生黨員都要真誠地?做好幫扶解困工作;
4、學生黨員要堅持經(jīng)常與所幫扶的學生開展談心幫教活動,了解所幫扶學生的學習和生活情況以及思想狀況,深入做好幫扶學生的思想教育和交心工作。對受幫扶同學從思想、學習、生活等方面進行全方位的幫扶,讓學生感受到學校大家庭的溫暖,為。
5、各學院(部)黨委按照“一對一”結對幫扶的要求,負責幫扶對象原則上為本學院(部)的學生。
各學院(部)于2014年4月11日前,將結對幫扶名單(見附件1),7月11日前上交一份不少于1000字的結對幫扶情況總結至基層單位領導小組辦公室。
遼寧石油化工大學學生黨員黨的群眾路線教育實踐領導小組2014年3月12日附件1:
遼寧石油化工大學學生黨員“一對一”結對幫扶名單
院(部):
學校結對幫扶的實施方案篇八
以黨的十八大精神為指導,全面落實科學發(fā)展觀,堅持教育創(chuàng)新,堅持教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展,推進城區(qū)優(yōu)質(zhì)教育向農(nóng)村及山區(qū)輻射,縮小城鄉(xiāng)之間、校際之間的差距,逐步實現(xiàn)教育公平。
充分發(fā)揮城區(qū)義務教育學校的資源優(yōu)勢和輻射、示范、帶動作用,提高農(nóng)村薄弱學校實施素質(zhì)教育的能力和水平,促進學校管理水平和教育教學質(zhì)量整體提升,促進義務教育城鄉(xiāng)、區(qū)域和校際間優(yōu)勢互補、資源共享和共同提高,推動義務教育均衡發(fā)展。
義務教育學?!敖Y對幫扶”活動由支援學校和受援學校雙方簽署長期合作協(xié)議的形式實施“一對一”、“一對多”的結對幫扶活動。支援學校應為城區(qū)或在當?shù)乜h域內(nèi)具有辦學優(yōu)勢的義務教育學校;受援學校應為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村義務教育薄弱學?;蛏絽^(qū)學校?!敖Y對幫扶”活動由縣教育體育局統(tǒng)籌規(guī)劃,組織實施。原則上,各城區(qū)和平川優(yōu)質(zhì)義務教育學校均須與一所或多所農(nóng)村薄弱學?;蛏絽^(qū)學?!敖Y對”,形成幫扶關系,開展“結對幫扶”活動(具體安排見附件)。
義務教育學?!敖Y對幫扶”的主要內(nèi)容是:擴大義務教育優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋面,發(fā)揮支援學校的示范引領和輻射帶動作用,對受援學校從教育理念、學校管理、師資力量、教學資源、辦學條件等方面進行指導與幫扶,推動優(yōu)質(zhì)教育資源共享,整體提升農(nóng)村薄弱學校辦學水平。
(一)學校管理幫扶。幫助樹立正確的辦學思想和先進的辦學理念,健全和完善各項管理制度,規(guī)范學校日常工作管理,提高管理水平;找準發(fā)展定位,理清辦學思路,幫助制定中長期發(fā)展目標和規(guī)劃;開展校風、教風、學風建設,從班級管理、心理健康教育、安全教育等方面進行指導;可互派管理人員到對方學校掛職交流學習,使受援校管理水平得到提高。
(二)教育教學幫扶。指導受援校按規(guī)定開齊課程、開足課時,規(guī)范教學常規(guī)管理,建立健全教學檔案;定期開展各類教育教學研討活動,如制定教學計劃、集體備課、隨班聽課、上示范課、評課、教學報告會、專題講座和課題研究等;開展課題研究,引導受援校教師更新教育觀念,改革教學方法,不斷提高教育教學質(zhì)量;利用現(xiàn)代教育技術提高課堂教學效率和水平,幫助和指導受援校開好信息技術課,用好教育資源,開展教研活動交流,實現(xiàn)教學資源共享,提高課堂教學質(zhì)量;幫助受援校加強實驗室、功能室、圖書室建設,對實驗教學和實驗操作進行指導;可選派教師支教,傳播先進教學經(jīng)驗和新教學理念,同時接受農(nóng)村及山區(qū)學校教師前來學習與培訓。
(三)教師專業(yè)發(fā)展幫扶。幫助受援校制定教師隊伍建設發(fā)展規(guī)劃和培訓計劃,整合學科教學能力培訓;幫助受援校開展師德師風建設,提高教師隊伍職業(yè)道德素養(yǎng);幫助受援校教師提高專業(yè)水平,組織優(yōu)秀教師、骨干教師到受援校開展形式多樣的指導及支教交流活動,提高農(nóng)村及山區(qū)學校教師專業(yè)素養(yǎng)。
(四)校園文化建設幫扶。幫助受援校加強校風、學風建設,營造積極向上的校園文化氛圍。指導受援校開展團隊活動和課外活動,促進雙方學校相互交流、相互學習和共同進步。
(五)辦學條件幫扶。力所能及地向受援校捐贈本校更新?lián)Q代的信息技術設備、實驗設備、教學儀器和圖書資料等,使硬件建設有所改善;開展“手拉手、獻愛心”活動,在資金和物質(zhì)方面幫助家庭經(jīng)濟困難學生;積極爭取外援資金,改善辦學條件。
(一)高度重視,明確責任。各學校要高度重視開展義務教育“結對幫扶”活動,提高思想認識,增強使命感和責任感,把“結對幫扶”作為均衡發(fā)展九年義務教育的一項重要舉措,列入議事日程,納入年度工作計劃,做好活動安排。結對學校雙方要加強聯(lián)系,深入了解,針對受援學校存在的薄弱環(huán)節(jié),共同制定操作性強的活動方案和學年“結對幫扶”計劃,確定“結對幫扶”的目標、內(nèi)容、方法及具體措施,建立校際間“結對幫扶”工作制度,簽訂“結對幫扶”協(xié)議,精心組織,落實責任。
(二)規(guī)范管理,講求實效。縣教育體育局根據(jù)省市有關文件精神及我縣義務教育區(qū)域發(fā)展狀況確定了本縣義務教育支援學校和受援學校,對此項活動進行統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)指導,并負責協(xié)商解決幫扶過程中出現(xiàn)的問題和困難。各支援學校和受援學校要從全局出發(fā),按照要求開展實質(zhì)性合作,認真落實“結對幫扶”活動的總體規(guī)劃和活動實施方案,增強結對幫扶活動的針對性和實效性,確?;顒痈哔|(zhì)量有序開展。在活動中,要高度重視安全工作,切實關心參與“結對幫扶”活動的校長、教師及相關人員的人身安全和生活待遇,統(tǒng)籌安排雙方學?;ヅ扇藛T的交通和食宿安全,關心他們的生活和健康。
(三)注重總結,激勵推進??h教育體育局將組建專門力量對義務教育學?!敖Y對幫扶”活動進行不定期督導檢查,對實施不力的學校將予以通報批評,并將其工作開展情況與學校工作進行捆綁式考核,作為校長年度考核的一項重要內(nèi)容。各義務教育學校要將活動的進展情況、成功做法和典型經(jīng)驗、表現(xiàn)突出的個人和事跡及時上報縣教育體育局推廣交流,推動此項工作穩(wěn)步、快速發(fā)展。對全縣開展義務教育“結對幫扶”活動成績突出的單位、學校、個人將進行評選表彰。
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