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特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇一
第五次全國-軍轉(zhuǎn)表彰大會暨20__年軍轉(zhuǎn)安置工作會議于六月二日、三日在北京隆重召開。會議對全國模范軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、軍轉(zhuǎn)安置工作先進集體和先進工作者進行了表彰，對軍轉(zhuǎn)安置工作做了全面總結(jié)和回顧，部署了20__年度軍轉(zhuǎn)安置工作。中央及軍委首長接見了全體與會代表。出席會議并發(fā)表重要講話。會上，部分先進代表作了經(jīng)驗發(fā)言，中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮宣讀了《關(guān)于表彰全國模范軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、全國-軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作先進單位、全國先進軍轉(zhuǎn)工作者的決定》。中共中央政治局委員、國務(wù)院副張德江和委員、總政治部主任李繼耐、國務(wù)院軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組副組長、總政治部主任助理許耀元分別講話，國務(wù)院軍轉(zhuǎn)安置工作小組組長尹蔚民作了工作報告，國務(wù)院軍轉(zhuǎn)安置工作小組副組長、人力資源和社會保障部副部長何憲作了總結(jié)。六月三日，會議還組織表彰對象登上了天-安-門城樓。
二、參加會議的感受
這次會議是在我國各項改革進入關(guān)鍵時期，軍轉(zhuǎn)工作進入重要發(fā)展階段召開的一次重要會議。副主席參加會議并發(fā)表重要講話，這充分體現(xiàn)了中央對軍轉(zhuǎn)工作的高度重視。
全國-軍轉(zhuǎn)表彰大會通常每5年召開一次，1986年召開了第一次軍轉(zhuǎn)表彰大會，以后每隔5年分別在1991年、1996年和20__年召開了表彰大會，20__年第四次表彰大會后，按照慣例應(yīng)該在20__年召開第五次表彰大會，具國務(wù)院軍轉(zhuǎn)辦同志講考慮到當(dāng)時軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)非常重，一方面是軍隊體制編制調(diào)整改革還沒有結(jié)束，轉(zhuǎn)業(yè)干部安置還有大量的工作要做，另一方面是根據(jù)部隊建設(shè)的需要，20__、20__年的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部數(shù)量依然很重，到20__年才能恢復(fù)到正常年份，為保證集中精力把軍隊體制編制調(diào)整期間的軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)更好地完成，經(jīng)過慎重研究，決定等軍轉(zhuǎn)干部數(shù)量恢復(fù)到正常年份后再召開第五次表彰大會。與前幾次軍轉(zhuǎn)表彰大會相比，本次表彰大會有以下特點：第一，表彰的模范軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部中有了自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部這個群體。具我統(tǒng)計，表彰的模范軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部中自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的有40名。第二，本次大會比前幾次表彰工作改革力度更大，各級重視程度更高。第三，表彰大會規(guī)格高。第四，表彰數(shù)量多于往年。
與全國其他受表彰的戰(zhàn)友相比，我感到驕傲的是我代表的一個集體，我是自主擇業(yè)戰(zhàn)友集體單位、組織推薦的，代表著重慶聯(lián)軍公司全體自主擇業(yè)戰(zhàn)友，我們是全國表彰對象中唯一集體創(chuàng)業(yè)的典型。就業(yè)績而言，我們無法與其他受表彰的戰(zhàn)友相比，但我們集體創(chuàng)業(yè)的思路、精神和奮斗歷程更受國務(wù)院軍轉(zhuǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)和同志們重視和肯定。思路決定出路，這更堅定了我們走集體創(chuàng)業(yè)的決心和信心!
同志講話中指出，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作，事關(guān)黨和國家工作全局，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。要全面貫徹黨的xx大精神，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，深化轉(zhuǎn)業(yè)安置政策調(diào)整改革，堅持把軍轉(zhuǎn)干部指令性安置同人才資源市場化配置結(jié)合起來，把軍轉(zhuǎn)安置制度改革同國家和軍隊相關(guān)制度改革結(jié)合起來，把服從服務(wù)國家經(jīng)濟社會發(fā)展需要同促進軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部全面發(fā)展結(jié)合起來，把借鑒其他國家好的經(jīng)驗做法同立足我國國情軍情結(jié)合起來，努力建設(shè)既承接我國-軍轉(zhuǎn)安置工作光榮傳統(tǒng)、又符合時代發(fā)展要求的中國特色退役軍官安置制度。希望廣大軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部發(fā)揚人民軍隊優(yōu)良傳統(tǒng)，把弘揚當(dāng)代革命軍人核心價值觀同踐行社會主義核心價值體系結(jié)合起來，保持忠誠于黨、服從大局、珍惜榮譽、拼搏進娶無私奉獻的優(yōu)秀品質(zhì)，做到退役不褪色，自覺服從國家經(jīng)濟社會發(fā)展大局需要，以實際行動與時代發(fā)展同步伐、與改革開放共命運，成為推動經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展的重要力量、維護社會和-諧穩(wěn)定的堅定力量，在奪取全面建設(shè)小康社會新勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史進程中勇立新功。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇二
20xx年元旦、春節(jié)期間，為嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈回潮，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍，根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)百色市紀(jì)委辦公室關(guān)于加強20xx年元旦春節(jié)期間廉潔自律工作的通知的通知》(百右紀(jì)辦發(fā)〔20xx〕4號)精神和要求，區(qū)市場中心高度重視，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，做到廉潔自律和厲行節(jié)約?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下：
20xx年元旦、春節(jié)前夕，我中心均組織干部職工召開會議，傳達學(xué)習(xí)《關(guān)于加強20xx年元旦春節(jié)期間廉潔自律工作的通知》(百紀(jì)辦發(fā)〔20xx〕21號)等文件精神，對元旦、春節(jié)期間工作紀(jì)律進行重申，要求“兩節(jié)”期間，黨員干部要帶頭遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。把節(jié)日期間落實中央八項規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”工作抓在手上，落實在行動上，堅決維護黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性。
元旦、春節(jié)期間，中心領(lǐng)導(dǎo)班子、中層領(lǐng)導(dǎo)和干部職工進行相互監(jiān)督檢查，層層落實責(zé)任。一是抓節(jié)假日期間值班紀(jì)律督查，要求各股室所做好元旦、春節(jié)值班安排并落實，確保有人在職在崗，落實零報告制度，及時報送值班信息，杜絕脫崗、離崗等行為;二是加強重點崗位的督查，嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，日常定期或不定期督查財務(wù)、各市場所收費臺賬，并加強對財會人員、市場管理人員進行法律、法規(guī)教育，注重黨性修養(yǎng)，樹立工作人員正確的世界觀、人生觀、價值觀,;三是對照“十個嚴(yán)禁”開展自查自糾，把糾正“四風(fēng)”往深里抓、往實里做，要把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，把“警戒線”亮在前頭，督促黨員干部以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)把各項紀(jì)律要求落到實處，堅決防止“四風(fēng)”反彈回潮。經(jīng)自查，元旦、春節(jié)期間我中心未出現(xiàn)違規(guī)行為。
單位主要領(lǐng)導(dǎo)同志親自帶頭，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會、自治區(qū)第十一次黨代會精神，切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抵制不良風(fēng)氣，嚴(yán)以律己，以上率下。重點對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，結(jié)合實際，中心黨支部書記多次帶頭與黨員干部開展談心談話活動，進一步加強對黨員干部的教育、監(jiān)督和管理，把作風(fēng)紀(jì)律落實到位，今年以來，我中心未出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
今后，我中心將繼續(xù)加強全體干部職工作風(fēng)紀(jì)律檢查和監(jiān)督，維護清正廉潔的風(fēng)氣和良好工作次序，推動市場開發(fā)服務(wù)工作再上新臺階。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇三
按照上級主管部門的要求，我礦于20__年9月29日晚上19：00在礦辦公室召開傳達9月29日會議精神的會議，傳達本次會議精神，參加人員有礦級領(lǐng)導(dǎo)、通防部、安全部、生產(chǎn)技術(shù)部、機電部、調(diào)度室、監(jiān)控室、及施工項目部負責(zé)人。現(xiàn)將貫徹學(xué)習(xí)情況匯報如下：
一、 及時傳達文件精神。
在會議上總經(jīng)理譚文龍認真?zhèn)鬟_了本次會議的具體情況。
二、 安排部署當(dāng)前工作。
礦長吳方亮針對本礦實際情況及上會議精神要求，對今后的工作作如下安排：
1、切實抓好國慶節(jié)及四中全會期間的安全工作。
2、加強通風(fēng)、瓦斯管理工作，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。
3、加大隱患排查和整改力度。
4、完善監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，確保監(jiān)控系統(tǒng)功能齊全、可靠，設(shè)置符合規(guī)定，確保運行不間斷、不漏檢、不誤報。
5、加強對探頭、風(fēng)筒的管理，探頭按規(guī)定懸掛。
6、瓦斯監(jiān)控室值班人員、通風(fēng)調(diào)度人員和有關(guān)管理人員必須認真負責(zé)的做好自己的本職工作，不玩忽職守。
7、建立完善獨立的通風(fēng)系統(tǒng)，杜絕存在串聯(lián)通風(fēng)現(xiàn)象。
9、加強8201工作面的安裝安全工作，在運送支架的過程中必須有專人跟車處理一些突發(fā)性事件。
10、做好探放水工作，迎頭施鉆前必須提前向縣監(jiān)控中心匯報，施鉆完成后做好相關(guān)的記錄臺帳，迎頭牌板認真填寫，做到和地面臺帳相符。
11、做好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的相應(yīng)工作，加強文明衛(wèi)生的管理。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇四
4月xx日，州20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作座談會召開后，州公路局紀(jì)委第一時間召開會議傳達學(xué)習(xí)貫徹會議精神，明確要求以四項措施抓好貫徹落實。
一是整合隊伍，夯實基礎(chǔ)。要充分調(diào)動基層支部紀(jì)檢委員的積極性，各支部明確了1名分管黨風(fēng)廉政宣教工作的領(lǐng)導(dǎo)和1名信息員，建立一支信息員隊伍。建立州直公路系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察宣傳工作微信群，及時交流、溝通工作經(jīng)驗和問題，督促、通報稿件采寫和報送情況，切實改變以往重視程度不夠、工作積極性不高、報送信息不及時等問題。同時，組織和開展宣傳工作的教育培訓(xùn)，提高黨風(fēng)廉政宣傳教育工作水平。
二是健全機制，提供保障。制定了黨建考核辦法，把紀(jì)檢監(jiān)察信息和新聞宣傳工作完成任務(wù)情況作為黨建考核的重要內(nèi)容。同時重點抓好局機關(guān)各科室稿件采寫和報送工作，從領(lǐng)導(dǎo)班子成員到普通干部職工，明確任務(wù)和獎懲措施。
三是對標(biāo)看齊，跟學(xué)照做。要求信息員深入學(xué)習(xí)州紀(jì)委副書記王峰同志在全州黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作座談會上的講話精神，把握“聚焦政治，注重發(fā)聲”的工作要求，以州紀(jì)委網(wǎng)站、xx日報風(fēng)清氣正專版、清風(fēng)微信公眾帳號等媒體為學(xué)習(xí)對象，跟緊中央和省、州要求，借鑒兄弟單位有效做法，切實做好公路系統(tǒng)黨風(fēng)廉政宣教工作。
四是把握主線，與時俱進。今年是中共19大召開的喜慶之年，全年宣傳工作要以黨的19大為主線，突出黨紀(jì)黨規(guī)的專題宣傳教育、發(fā)掘優(yōu)良家風(fēng)，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。增強宣傳報道的可讀性，正確引導(dǎo)輿論，唱響主旋律，傳播正能量。
苗族自治縣以“民族團結(jié)進步宣傳月”活動為載體，制定宣傳方案，深入貫徹落實全國民族宣傳工作會議精神。
一是以自治區(qū)、市、縣等各級各類媒體，結(jié)合全縣民族宗教工作實際，聚焦民族團結(jié)進步創(chuàng)建、和諧寺觀教堂創(chuàng)建、“五進”宗教活動場所、宗教事務(wù)依法治理等工作，推出一批有影響力、有說服力的典型，組織一些有溫度、接地氣、有品質(zhì)的好報道。
二是通過制作宣傳手冊、折頁，播放公益廣告，借助宣傳櫥窗、學(xué)習(xí)園地、公交站臺、廣告牌等形式，將民族團結(jié)進步創(chuàng)建等活動與創(chuàng)建全國文明縣城、社會主義核心價值觀宣傳相結(jié)合，不斷強化宣傳引導(dǎo)作用。
三是以“凝心聚力，助力發(fā)展”為宗旨，將錄制15分鐘左右的電視專題片，在電視臺、網(wǎng)站、微信公眾平臺播放。
四是開展以“和諧苗鄉(xiāng)團結(jié)進步”為主題，在全縣范圍內(nèi)舉辦一次攝影展，直觀地展現(xiàn)全縣豐富多彩的民族文化、新時期少數(shù)民群眾精神風(fēng)貌和民族團結(jié)進步所取得的成就，增加民族自豪感，振奮民族精神。并積極向廣西新聞網(wǎng)、廣西民宗委網(wǎng)站、廣西民族報網(wǎng)等在全區(qū)具有影響力的網(wǎng)站進行推薦，著力提升“民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動”的影響力。
全省地稅系統(tǒng)國際稅收工作會議結(jié)束后，xx市局及時將會議精神整理成傳達提綱及落實打算分別向市局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并于4月xx日召開各區(qū)(市)局稅政科長及業(yè)務(wù)骨干參加的國際稅收工作部署會，進一步傳達貫徹省局會議精神，安排部署下步國際稅收重點工作，增強責(zé)任擔(dān)當(dāng)，凝聚團隊力量，不斷推動國際稅收工作取得新成效。
一是切實高度重視國際稅收工作。針對省局會議提出的“四個不夠到位”的問題，xx市局結(jié)合工作實際逐條分析認領(lǐng)，查不足、找原因、明目標(biāo)、定措施，要求系統(tǒng)上下必須切實轉(zhuǎn)變思想，引起高度重視，把握國際稅收發(fā)展趨勢和適應(yīng)稅收業(yè)務(wù)變化，深入開展國際稅收就在身邊宣傳培訓(xùn)，增強國際稅收的敏銳性，提高識別國際稅收案源的能力。切實發(fā)揮績效考核指揮棒作用，主動圍繞績效目標(biāo)要求，推動各項工作高效落實。
二是扎實開展國際稅收宣傳培訓(xùn)。首先做好42號公告培訓(xùn)。要求在4月底前全面培訓(xùn)完畢。以集團性企業(yè)、重點稅源企業(yè)以及基層稅務(wù)人員等為培訓(xùn)重點。輔導(dǎo)企業(yè)正確填報各類關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)報表，提升申報質(zhì)量，為下步做好申報審核工作奠定基礎(chǔ)。其次做好“一帶一路”走出去企業(yè)宣傳輔導(dǎo)。市國地稅部門加強協(xié)作配合，聯(lián)合下發(fā)文件，圍繞省局要求制定實施方案，結(jié)合稅收宣傳月活動要求，在省局規(guī)定動作基礎(chǔ)上進一步豐富宣傳形式內(nèi)容，確保達到預(yù)期效果。
三是切實抓好國際稅收基礎(chǔ)工作。結(jié)合省市局征管基礎(chǔ)建設(shè)年活動要求，把抓基礎(chǔ)擺放在更加突出位置，圍繞加強國際稅收征管基礎(chǔ)，通過市局部署開展的全面加強稅源管理專項活動，對納稅人基礎(chǔ)信息中的外籍人員數(shù)量、集團組織架構(gòu)以及稅收風(fēng)險等調(diào)查內(nèi)容，進一步掌握有關(guān)具體信息，切實掌握稅源底數(shù)，充實完善數(shù)據(jù)，防控管理風(fēng)險，提升基礎(chǔ)信息質(zhì)量，不斷增強管理的針對性和有效性。
四是力爭反避稅工作實現(xiàn)新的突破。根據(jù)工作需要，調(diào)整充實市局反避稅小組成員力量，提高發(fā)現(xiàn)案源的能力。做好棗礦集團某公司反避稅收尾工作，繼續(xù)依靠省局支持，坐實企業(yè)避稅事實證據(jù)，確保整個案件程序嚴(yán)謹合法。做好滕州兗礦魯化的對外支付特許權(quán)使用費和嶧城華沃水泥的對外資金借貸的納稅義務(wù)判定，找準(zhǔn)政策依據(jù)，切實維護國家稅收權(quán)益。探索創(chuàng)新石灰石資源稅反避稅工作，充分利用對口管理國際稅收和財產(chǎn)行為稅的特殊優(yōu)勢，針對石灰石資源稅改革后稅負下降較多、水泥生產(chǎn)企業(yè)與石灰石開采企業(yè)構(gòu)成關(guān)聯(lián)關(guān)系這一事實，擬于5月份深入開展調(diào)查，摸清石灰石價格組成，找準(zhǔn)切入點，力爭實現(xiàn)突破。
五是持續(xù)深化國地稅合作。不斷推進國地稅合作深化稅收共治，加強與國稅、商務(wù)、外匯、工商等部門的配合，及時獲取非居民稅收管理的第三方信息，強化信息管稅。與國稅部門協(xié)作，認真抓好非居民承包工程作業(yè)和提供勞務(wù)構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)情況下的外籍人員稅收管理。加大對以往年度非居民營業(yè)稅的清查力度。特別是對營改增前對非居民企業(yè)和個人提供的勞務(wù)、特許權(quán)使用費、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、股息利息等稅收管理事項，確保清理到位，及時組織入庫。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇五
3月19日全市政府信息公開工作會議以后，我鎮(zhèn)迅速組織相關(guān)人員召開了落實工作會議，會上傳達了全市政府信息公開工作的會議精神，并共同學(xué)習(xí)了國務(wù)院令第492號《關(guān)于中華人民共和國政府信息公開條例》以及市政府下發(fā)的《關(guān)于做好政府信息公開工作的通知》和《進一步做好市政府門戶網(wǎng)站內(nèi)容保障工作的通知》等文件，為了切實做好政府信息公開工作，我們主要做了以下工作：
在落實政府信息公開工作會議上，我鎮(zhèn)確定了多寶鎮(zhèn)政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組及成員，并進一步明確了每個成員的工作內(nèi)容和責(zé)任，在充分學(xué)習(xí)文件以及會議精神的基礎(chǔ)上，我們通過一些事例說明了政府信息公開工作的重要性和必要性，使參會人員提高了做好這項工作的緊迫感和責(zé)任感。
政府信息公開工作是一項制度非常嚴(yán)格的工作，從信息的收集、采編、審核、報送到發(fā)布都有一系列嚴(yán)格的程序和制度，我鎮(zhèn)根據(jù)會議精神，制定了政府信息公開工作的相關(guān)制度，明確了信息公開的內(nèi)容和范圍，實行分級管理和嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)防涉密信息上網(wǎng)，對于信息的保密和審查堅持按照“誰提供、誰審查、誰負責(zé)”的原則確保不發(fā)生泄密問題。
為了使政府信息公開工作得到切實的落實，我鎮(zhèn)明確了年度考評，年終獎勵的機制，并對沒有出現(xiàn)泄密現(xiàn)象的工作人員進行相關(guān)獎勵。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇六
全省地稅系統(tǒng)國際稅收工作會議結(jié)束后，xx市局及時將會議精神整理成傳達提綱及落實打算分別向市局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并于4月xx日召開各區(qū)(市)局稅政科長及業(yè)務(wù)骨干參加的國際稅收工作部署會，進一步傳達貫徹省局會議精神，安排部署下步國際稅收重點工作，增強責(zé)任擔(dān)當(dāng)，凝聚團隊力量，不斷推動國際稅收工作取得新成效。
一是切實高度重視國際稅收工作。針對省局會議提出的“四個不夠到位”的問題，xx市局結(jié)合工作實際逐條分析認領(lǐng)，查不足、找原因、明目標(biāo)、定措施，要求系統(tǒng)上下必須切實轉(zhuǎn)變思想，引起高度重視，把握國際稅收發(fā)展趨勢和適應(yīng)稅收業(yè)務(wù)變化，深入開展國際稅收就在身邊宣傳培訓(xùn)，增強國際稅收的敏銳性，提高識別國際稅收案源的能力。切實發(fā)揮績效考核指揮棒作用，主動圍繞績效目標(biāo)要求，推動各項工作高效落實。
二是扎實開展國際稅收宣傳培訓(xùn)。首先做好42號公告培訓(xùn)。要求在4月底前全面培訓(xùn)完畢。以集團性企業(yè)、重點稅源企業(yè)以及基層稅務(wù)人員等為培訓(xùn)重點。輔導(dǎo)企業(yè)正確填報各類關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)報表，提升申報質(zhì)量，為下步做好申報審核工作奠定基礎(chǔ)。其次做好“一帶一路”走出去企業(yè)宣傳輔導(dǎo)。市國地稅部門加強協(xié)作配合，聯(lián)合下發(fā)文件，圍繞省局要求制定實施方案，結(jié)合稅收宣傳月活動要求，在省局規(guī)定動作基礎(chǔ)上進一步豐富宣傳形式內(nèi)容，確保達到預(yù)期效果。
三是切實抓好國際稅收基礎(chǔ)工作。結(jié)合省市局征管基礎(chǔ)建設(shè)年活動要求，把抓基礎(chǔ)擺放在更加突出位置，圍繞加強國際稅收征管基礎(chǔ)，通過市局部署開展的全面加強稅源管理專項活動，對納稅人基礎(chǔ)信息中的外籍人員數(shù)量、集團組織架構(gòu)以及稅收風(fēng)險等調(diào)查內(nèi)容，進一步掌握有關(guān)具體信息，切實掌握稅源底數(shù)，充實完善數(shù)據(jù)，防控管理風(fēng)險，提升基礎(chǔ)信息質(zhì)量，不斷增強管理的針對性和有效性。
四是力爭反避稅工作實現(xiàn)新的突破。根據(jù)工作需要，調(diào)整充實市局反避稅小組成員力量，提高發(fā)現(xiàn)案源的能力。做好棗礦集團某公司反避稅收尾工作，繼續(xù)依靠省局支持，坐實企業(yè)避稅事實證據(jù)，確保整個案件程序嚴(yán)謹合法。做好滕州兗礦魯化的對外支付特許權(quán)使用費和嶧城華沃水泥的對外資金借貸的納稅義務(wù)判定，找準(zhǔn)政策依據(jù)，切實維護國家稅收權(quán)益。探索創(chuàng)新石灰石資源稅反避稅工作，充分利用對口管理國際稅收和財產(chǎn)行為稅的特殊優(yōu)勢，針對石灰石資源稅改革后稅負下降較多、水泥生產(chǎn)企業(yè)與石灰石開采企業(yè)構(gòu)成關(guān)聯(lián)關(guān)系這一事實，擬于5月份深入開展調(diào)查，摸清石灰石價格組成，找準(zhǔn)切入點，力爭實現(xiàn)突破。
五是持續(xù)深化國地稅合作。不斷推進國地稅合作深化稅收共治，加強與國稅、商務(wù)、外匯、工商等部門的配合，及時獲取非居民稅收管理的第三方信息，強化信息管稅。與國稅部門協(xié)作，認真抓好非居民承包工程作業(yè)和提供勞務(wù)構(gòu)成常設(shè)機構(gòu)情況下的外籍人員稅收管理。加大對以往年度非居民營業(yè)稅的清查力度。特別是對營改增前對非居民企業(yè)和個人提供的勞務(wù)、特許權(quán)使用費、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、股息利息等稅收管理事項，確保清理到位，及時組織入庫。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇七
從總的情況來看，目前，全縣會議總體偏多，牽扯太多的時間和精力，許多基層、縣直部門的同志疲于應(yīng)付會議，無暇顧及工作。八項規(guī)定出臺后，我縣針對這種情況，進行了深入的整改，據(jù)不完全統(tǒng)計，2013年全縣性工作會議共召開50余場次，同比下降40.5%。2013年初，縣委將黨建、組織、宣傳、政法、統(tǒng)戰(zhàn)等工作會議合并召開，會期由過去3天壓縮為半天。
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，縣委又進一步進行統(tǒng)籌安排，切實精簡會議，將該合并的會議進行合并，該縮短會期的'會議進行了壓縮。今年來，全縣性會議共召開25場次，相比去年同期減少8場次，同比下降24%。合并召開9個會議，2014年“兩會”議程壓縮至2兩天。 下一步整改措施：
1．嚴(yán)格會議審批制度。進一步嚴(yán)格會議報批手續(xù)，確保減少會議數(shù)量。做到不開無明確目的、無實質(zhì)任務(wù)的會；不開例行公事、不解決問題的會；不開虛張聲勢，形式大于內(nèi)容的會。對不經(jīng)批準(zhǔn)擅自召開會議的，要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2．切實壓縮精簡會議。確因工作必須召開的會，要嚴(yán)
格控制規(guī)模、會期和經(jīng)費開支。凡在小范圍內(nèi)傳達布置可以解決問題的，就不召開全局性會議；凡能合并開的會議，就不單獨召開；凡能現(xiàn)場辦公的，就不把人召上來開會。繼續(xù)實施“無會周”制度，每月第1周定為“無會周”。
3．改革會議形式。積極利用現(xiàn)代通信和技術(shù)手段開展工作，加快實現(xiàn)辦公自動化的步伐，改變傳統(tǒng)的主要依靠召開會議和印發(fā)文件來推動工作的做法。能開電視電話會議就不要開興師動眾的會，能通過協(xié)調(diào)會、座談會、現(xiàn)場會、研討會解決問題的，就不開規(guī)模性的會。
4．建立健全相關(guān)機制。建立會風(fēng)文風(fēng)督查制度。整合縣委督查室、政府督查科和效能辦對改進會風(fēng)文風(fēng)的情況進行督查，對嚴(yán)重違反規(guī)定的，責(zé)令寫出書面檢查，并在全縣通報批評。牽頭組織相關(guān)部門研究完善精簡會議、改進會風(fēng)的機制，于今年8月底前出臺具體措施，并嚴(yán)格抓好落實。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇八
繼委系統(tǒng)信訪及安全維穩(wěn)工作會召開后，市照明局高度重視，積極采取六項措施，傳達落實會議精神，確保會議精神落細、落實。
一是迅速學(xué)習(xí)傳達。2月24日召開專題會議傳達貫徹會議精神，安排布置當(dāng)前重要工作。會議要求各科室(部門)通過科務(wù)會、基層單位工作例會、組織生活會等多種形式層層傳達落實會議精神，緊密結(jié)合一季度重點工作，細化工作措施，加強監(jiān)督考核，確保安全穩(wěn)定。
二是落實相關(guān)規(guī)定。進一步規(guī)范上下班秩序和機關(guān)食堂早餐時間，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。認真落實基層單位超標(biāo)辦公室整改，已建成的8個基層單位分別開展超標(biāo)辦公室用房自查，并于3月10日前完成清理整改;因市政設(shè)施體制調(diào)整搬遷的沙坪壩、南岸維護管理處兩處新辦公用房，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，確保滿足職工生產(chǎn)生活需要的同時，符合相關(guān)規(guī)定。
三是加強設(shè)施巡修。強化巡查巡修，加強對新接收路段照明設(shè)施的技術(shù)參數(shù)、線路走向和周邊環(huán)境的熟悉了解，及時處理各類故障;對城市快速路、“兩江四岸”濱江路等重點區(qū)域功能照明和夜景燈飾進行集中檢修、調(diào)整，提高亮燈率和設(shè)施完好率。
四是組織隱患排查?；鶎泳S護單位按照責(zé)任區(qū)域開展拉網(wǎng)式排查，對專用變壓器及高低壓配電線路、智能控制終端等重點設(shè)施進行安全隱患和可靠性檢查，做到即查即修，及時解決設(shè)施故障及安全隱患。對“兩江四岸”濱江路變配電系統(tǒng)進行接地電阻檢測，預(yù)防漏電和人員傷亡事故發(fā)生。
五是防范網(wǎng)絡(luò)安全。嚴(yán)格按照《關(guān)于加強全國“兩會”期間我市重點網(wǎng)站和重要信息系統(tǒng)安全防范工作的通知》(渝網(wǎng)通〔20xx〕2號)精神，對局門戶網(wǎng)站和城市照明智能監(jiān)控等3個重要信息系統(tǒng)開展網(wǎng)絡(luò)安全自查，及時發(fā)現(xiàn)、預(yù)警、化解和防控各種網(wǎng)絡(luò)安全威脅和風(fēng)險，保障安全平穩(wěn)運行。
六是生應(yīng)急突發(fā)情況在30分鐘內(nèi)趕赴現(xiàn)場進行處置。堅持每天3點30分前向委辦公室報平安。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
2017年，我公司在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了一定成效。2017年，我們將以黨的和中央、省、市水利會議精神為指導(dǎo)，進一步加大工作力度，全面促進xx鎮(zhèn)及xx基地供水事業(yè)的發(fā)展?，F(xiàn)結(jié)合公司工作實際，將2017年工作思路及前段工作總結(jié)如下：
一、2017年工作思路
1、進一步推動舊城-管網(wǎng)改造，加大改造力度。2017年公司投入150萬進行的舊供水管網(wǎng)改造卓見成效，2017年，我公司將繼續(xù)加快舊城網(wǎng)進度，加大改造力度，對剩下的老舊問題管網(wǎng)逐步改造，并打算請給排水專家對全部管網(wǎng)進行重新設(shè)計的同時將管網(wǎng)及控制閥門布置納入微機管理，爭取改造后能做到全部管網(wǎng)的布局更科學(xué)，利用率更高，管理更方便，徹底改變舊管網(wǎng)造成的漏損率過高、水質(zhì)二次污染的問題的同時改變現(xiàn)有的壞一處停一片，用水單位來水線路單一的現(xiàn)象。舊管網(wǎng)的改造和重新布置我們將在新的二水廠建成之前實現(xiàn)，以爭取最大限度保障二水廠供水效率！
的現(xiàn)狀，真正實現(xiàn)制度定崗、制度定責(zé)、制度管人的目標(biāo)。
3、實行體制改革。為了徹底打破吃大鍋飯的`現(xiàn)象，實現(xiàn)“能者上、平者讓、庸者下”的企業(yè)管理模式，今年我公司年初就已實行按崗定薪，競聘上崗，優(yōu)化組合，讓想做事、能做事、會做事的同志放到重要崗位上。在以后的日常工作中，我們將更進一步貫徹落實年初用人計劃，以簽訂的責(zé)任狀考核每一項工作和每一項人。
4、進一步規(guī)范農(nóng)村安全飲水工程項目實施。為落實國家農(nóng)村安全飲水政策，以實際行動為地區(qū)人民辦實事，解決當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的用水困難和用水不安全問題，我公司將繼續(xù)將農(nóng)村安全飲水項目的實施列入公司今年的重點工作計劃，在項目實施的過程中，我們將進一步規(guī)范程序、提高工程質(zhì)量，保證資金安全、保證每分資金用在刀刃上。今年我們要重點解決的是xx村7000余人的飲水安全問題和xx村xx片的飲水安全問題。
5、加快二水廠建設(shè)步伐。xx城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展迅速，公司的供水能力日漸不能滿足城鎮(zhèn)建設(shè)日益增長的需水量，加上老舊的設(shè)備不能處理嚴(yán)重污染的原水，使二水廠建設(shè)成為當(dāng)務(wù)之急。為了從根本上解決以上矛盾，我公司將二水廠建設(shè)納入今年工作的重中之重。
單位，開展好教育實踐活動，對于著力解決黨員、干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，團結(jié)凝聚全公司干部職工的智慧和力量，對打造務(wù)實、高效、和諧的高品質(zhì)現(xiàn)代化供水企業(yè)具有重要意義。
二、前段工作總結(jié)
（一）、經(jīng)濟收入情況。1-4月份完成經(jīng)營總產(chǎn)值195萬元，實現(xiàn)凈利潤78.9萬元，新增用戶43戶（其中居民38戶，企業(yè)5戶）。
（二）、重點工作開展
1、二水廠建設(shè)。通過現(xiàn)場勘測，各相關(guān)單位充分討論，反復(fù)論證，多方協(xié)調(diào)，目前已完成選址及項目申請表的各上級部門意見簽署工作。
2、工程建設(shè)情況。目前已完成xx路、xx村改造工程及xx項目的招投標(biāo)、材料采購及相關(guān)手續(xù)辦理工作，xx村工程施工已啟動，xx改造工程已簽訂工程施工合同，目前正協(xié)調(diào)關(guān)系準(zhǔn)備入場。
3、黨的群眾路線教育活動開展情況。（1）我公司已召開動員會議，傳達中央、省、長沙市開展教育實踐活動的一系列指示精神，對教育實踐活動作出動員部署。（2）發(fā)放民主測評表，對領(lǐng)導(dǎo)班子進行了民主測評。（3）組織領(lǐng)導(dǎo)班子和中層骨干開展一次集中學(xué)習(xí)。（4）深入開展用戶水質(zhì)調(diào)查，廣泛征求用戶意見，發(fā)現(xiàn)問題并及時落實整改。
三、存在問題及困難
1、水質(zhì)問題。xx河受企業(yè)排污影響污染嚴(yán)重，導(dǎo)致無法達到國家源水標(biāo)準(zhǔn)，個別企業(yè)排入的污水氣味難聞，無法通過自身的藥劑和消毒方式消除，今年出現(xiàn)幾次嚴(yán)重排污，導(dǎo)致水質(zhì)有異味、渾濁、有沉淀物，用戶反應(yīng)強烈，我公司工作受阻，源水污染是首要解決的問題，這樣還需要我們繼續(xù)努力，及時跟蹤，排查報告與協(xié)調(diào)，爭取盡早從源頭上水源污染問題。
2、工程建設(shè)問題。今年來我公司工程量較大，任務(wù)重，但程序復(fù)雜，關(guān)系難于協(xié)調(diào)。象xx村工程，我們所有的報批程序花了大量的時間，施工隊伍已進場，但資金仍無著落，xx改造工程，當(dāng)?shù)剞r(nóng)民不理解，關(guān)系難于協(xié)調(diào)，施工難度大，該用戶負擔(dān)的資金難于收繳，xx方面爭取的改造資金難于到位。
3、二水廠建設(shè)困難重重，主要相關(guān)管理部門意見難于協(xié)調(diào)一致造成工作開展難度加大，其次是缺乏相關(guān)專業(yè)技術(shù)支持，也使工作效率有所降低。
4、資金缺口問題。對于我們來說，存在最大的困難就是資金缺口較大，舊城-管網(wǎng)改造已卓見成效，促使我們繼續(xù)加大改造力度，整個舊城網(wǎng)改造16000余米的工程，估計需要改造資金2000萬元，尚無著落，還有待努力爭取和籌劃。
在今后的工作中，我公司將繼續(xù)在市局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，牢記服務(wù)理念，以求真務(wù)實的工作態(tài)度做好供水工作，為xx園區(qū)及xx地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和城鎮(zhèn)建設(shè)做出更大的貢獻。
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇十
根據(jù)公司工作會議精神，勞務(wù)工程事業(yè)部結(jié)合本單位的生產(chǎn)實際情況，認真貫徹執(zhí)行各項工作，圍繞“公司加快轉(zhuǎn)變經(jīng)營發(fā)展方式，提高企業(yè)贏利水平”主題，事業(yè)部確立了轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式，以經(jīng)濟效益為中心，確保1億承包指標(biāo)完成，號召全體員工統(tǒng)一思想，提高認識，積極營造，抓住機遇，奮力拼搏，再創(chuàng)輝煌的發(fā)展氛圍。
一、統(tǒng)一思想，提高認識。
事業(yè)部確立了加強學(xué)習(xí)，認真開展“加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，提高企業(yè)運行經(jīng)濟質(zhì)量和效益”大討論，抓好事業(yè)部由生產(chǎn)經(jīng)營型向管理經(jīng)營型轉(zhuǎn)變，結(jié)合公司十二五計劃，抓好落實，抓好項目部建設(shè)。事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，認真學(xué)習(xí)工作會議精神，根據(jù)文件提出學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定工作方案。抓好機關(guān)管理人員學(xué)習(xí)，組織召開工作會議、骨干會，結(jié)合事業(yè)部實際情況，找出不足，制定整改措施。加強項目管理，宣傳工作文件，組織職工學(xué)習(xí)、討論并及時匯報，使廣大職工對開展討論活動的重要性，緊迫性有了深刻認識，對轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式有了深刻的理解。
二、強化經(jīng)營管理，保證經(jīng)營質(zhì)量。
事業(yè)部以公司資質(zhì)拓寬和提升為基礎(chǔ)，以品牌工程為保障，加強經(jīng)營管理工作。在項目管理規(guī)程實行四控，進度、成本、質(zhì)量、安全控制。加強節(jié)約型企業(yè)建設(shè)，對承包合同分項細化并提出要求，確保工程成本，發(fā)揮職工積極性，開展合理化建議活動。
三、加大活源追蹤，確立服務(wù)意識。
事業(yè)部根據(jù)公司文件，繼續(xù)實施“走出去”的戰(zhàn)略，加大活源追蹤力度，建立活源追蹤小組，調(diào)動廣大職工的積極性，號召全員走向市場。事業(yè)部秉著干一個工程，服務(wù)好一個工程的理念，做到提前為業(yè)主、總包從專業(yè)角度解決可能遇到的問題，憑借綜合工作能力，贏得客戶信賴，提高經(jīng)濟效益，廣纜回頭客。
四、加強人才隊伍建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供保障。
事業(yè)部加大對人才的培養(yǎng)力度，大膽鍛煉青年人，對他們委以重任，搭設(shè)展示才能的舞臺。在保證技術(shù)隊伍穩(wěn)定的同時，在施工中不斷發(fā)掘新方法、新技術(shù)，在關(guān)鍵時刻發(fā)揮自己的能力，為事業(yè)部發(fā)展和全年指標(biāo)的完成奠定良好的基礎(chǔ)。
五、加強團結(jié)，協(xié)同作戰(zhàn)。
事業(yè)部根據(jù)公司文件通知，在項目上組織開展勞動競賽等活動，調(diào)動廣大職工的積極性，提倡全局意識，心往一處想，勁往一處使，團結(jié)一心，共同完成承包指標(biāo)。面對新目標(biāo)、新挑戰(zhàn)，事業(yè)部召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議和職工代表大會，制定了支持一線工作的保障措施，全力以赴為一線提供服務(wù)，為全面完成承包指標(biāo)做有力保障。
州經(jīng)信委：
7月19日，全州安全生產(chǎn)工作會暨州安委會第三次全體會議召開，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并根據(jù)會議安排部署，在認真總結(jié)上半年企業(yè)安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上，主動作為，迅速貫徹落實，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，細化責(zé)任分工，抓好工作落實 7月22日，組織全局干部職工學(xué)習(xí)會議精神，局長孫華元著重強調(diào)，今年入汛早、降雨集中、雨量大，防洪抗災(zāi)擔(dān)子重，要將全縣安全生產(chǎn)工作會議精神貫穿于工作中，落實到行動上，將防汛抗洪、地質(zhì)災(zāi)害防治工作擺在突出位置，及早抓，及早落實，積極加強預(yù)測預(yù)警、科學(xué)避讓、部門協(xié)作、責(zé)任落實、自我安全能力建設(shè)。會上，兩位副局長就各自分管領(lǐng)域，提出意見，安排各項工作，要求相關(guān)股室采取電話、短信、文件、檢查等方式，組織好人員，深入企業(yè)督查、指導(dǎo)汛期安全工作，做到會議精神認識到位，隱患排查徹底，整改措施得力，確保安全管理水平穩(wěn)中有升。
二、進一步明確目標(biāo)，突出企業(yè)主體責(zé)任，把壓力傳遞到企業(yè)
今年，是十二五開局之年，是為“十二五”規(guī)劃奠定安全保障的基礎(chǔ)年。根據(jù)會議要求和、縣政府下達的控制目標(biāo)（死亡人數(shù)2人以內(nèi)），結(jié)合年初簽訂的《寧南縣2011年企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，為使企業(yè)正確認識受益者、執(zhí)行者之間的關(guān)系，擺正主動“抓、管、促”安全的位置，我局從制度建設(shè)、信息上報、查改活動、消防安全、防震抗洪、應(yīng)急救援等方面，將全年安全工作目標(biāo)、要求、考核獎懲標(biāo)準(zhǔn)，再分解到企業(yè)，再落實到人頭，再盯緊到班組。根據(jù)“一崗雙責(zé)制”、“誰主管，誰負責(zé)”原則，年終把安全工作作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員業(yè)績考核的一項硬性指標(biāo)，誰對安全工作不落實、落實不到位，不積極、積極程度不高，將板子打到誰身上，逗硬獎懲。
三、認真分析形勢，采取有效舉措，有序推進各項工作 現(xiàn)階段，防汛抗災(zāi)工作形勢嚴(yán)峻，特別是已進入高溫多雨季節(jié)，近期可能有局部強降雨天氣的情況下，為有序、有效開展安全生產(chǎn)工作，我局認真研判形勢，從思想提高、隱患排查、紀(jì)律要求等三方面著手，就近期工作作出以下三方面安排：
（一）主動分析形勢，迅速進入臨戰(zhàn)狀態(tài)
近期，國家、省州、縣相繼召開安全生產(chǎn)工作會，從會議
規(guī)格、參會人數(shù)等方面，可以看出自上而下抓安全生產(chǎn)的決心和力度。各企業(yè)結(jié)合自身實際，召開專題會議，層層傳遞壓力，層層明確目標(biāo)任務(wù)，層層抓管落實，主動增強緊迫感、責(zé)任意識，樹立起“寧可備而無患，不可松而不防”的工作思路，消除麻痹大意、不作為的.消極思想，在充分認識工作形勢的基礎(chǔ)上，深層次查找存在的問題和不足，為打好汛期安全攻堅戰(zhàn)打下堅實的思想基礎(chǔ)。
（二）突出工作重點，深入開展隱患檢查活動
再深入；主動加強與景星鄉(xiāng)的工作聯(lián)系，精心組織人員，實地查看黑泥溝地質(zhì)災(zāi)害防治點，密切關(guān)注山體周圍地質(zhì)情況，落實群防群治制度，全力防范突發(fā)地質(zhì)災(zāi)害。
（三）嚴(yán)肅值班紀(jì)律，確保上下暢通無阻
安全生產(chǎn)工作一刻不能松懈怠慢，一點不能疏忽大力?；鸢压?jié)期間，全局干部職工保持手機24小時開機，局辦公室合理安排值班人員，并向企業(yè)、群眾公布值班人員信息，值班人員負責(zé)抽查企業(yè)值班值守情況，掌握企業(yè)安全工作動態(tài)，無請示、無特殊情況，不得脫崗。各企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班、專人值班、24小時值班、每日巡查制度，并將值班人員信息匯總，上報企業(yè)負責(zé)人、主管部門存檔。對于失職、不盡職、不履職的責(zé)任人，年終實行一票否決制，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究責(zé)任。
二〇一一年八月二日
特種設(shè)備月調(diào)度會議情況匯報篇十一
3月20日，全縣召開了工會工作會議，會議表彰了2011年度工會工作先進單位和先進個人，縣總工會對2011年度工會工作做了全面總結(jié)，同時對2012年全縣的工會工作提出了新的任務(wù)和要求。會議結(jié)束后，我鎮(zhèn)總工會分別將會議精神向分管和主要領(lǐng)導(dǎo)做了匯報，得到了黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持，并召開了鎮(zhèn)工會代表會議，將全縣工會工作會議精神做了詳細傳達，同時對我鎮(zhèn)總工會2012年度工會工作的工作任務(wù)和目標(biāo)做了詳細部署?，F(xiàn)將具體落實情景匯報如下：
一、層層召開會議，認真?zhèn)鬟_上級會議精神
3月21日上午，我鎮(zhèn)召開了黨政聯(lián)席會，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)工會主席王宜國同志傳達了全縣工會工作會議精神，部署了我鎮(zhèn)2012年工會工作目標(biāo)任務(wù)。3月21日午時，我鎮(zhèn)又組織召開了基層工會負責(zé)人，工會干部、職工代表大會，王宜國副書記再次傳達了全縣工會工作會議精神，總結(jié)了2011年我鎮(zhèn)工會工作，安排布置了2012年工會工作。
二、進取推進基層工會規(guī)范化建設(shè)
民-主化要求，進一步健全了職代會制度，規(guī)范了職代會工作程序，落實了職代會各項職權(quán)。
三、加強職工隊伍建設(shè)，發(fā)揮工人階級主力軍作用今年我鎮(zhèn)工會為全面提升職工素質(zhì)，進取開展“當(dāng)好巨野主力軍、同心建功十二五”活動，努力提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，大力開展生產(chǎn)技術(shù)、勞動技能競賽活動和安全生產(chǎn)培訓(xùn)，資料豐富，形式多樣，采用請進來走出去的方式，逐漸構(gòu)成一套較為完善的培訓(xùn)機制。
四、以構(gòu)建和-諧勞動關(guān)系為重點，加強維權(quán)機制建設(shè)，切實維護職工合法權(quán)益
根據(jù)我鎮(zhèn)實際，突出重點，健全組織，夯實基礎(chǔ)，以深化工資團體協(xié)商為抓手，以推進廠務(wù)公開民-主管理為著力點，以推進工會救助、維權(quán)、服務(wù)融為一體的幫扶體系建設(shè)為載體，深化和-諧勞動關(guān)系建設(shè)。進取開展維權(quán)工作，充分發(fā)揮工會勞動關(guān)系，協(xié)調(diào)小組和基層工會勞動爭議，調(diào)解小組的作用，構(gòu)成了鎮(zhèn)協(xié)調(diào)小組為核心，基層工會調(diào)解組織為結(jié)合點的協(xié)調(diào)管理網(wǎng)絡(luò)，為維護我鎮(zhèn)的社會政治穩(wěn)定發(fā)揮進取作用。
五、努力為職工送溫暖辦實事
次，作風(fēng)上深入職工家庭。摸清困難職工的底數(shù)，全面了解掌握困難職工家庭的生活情景基礎(chǔ)上，經(jīng)過重點幫困，結(jié)對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工采取多種方法幫忙他們解決實際困難。
2012年我鎮(zhèn)工會將在和縣總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，深入貫徹落實縣十三次黨代會精神，不斷創(chuàng)新工作思路，狠抓措施落實，確保我鎮(zhèn)工會工作取得新成效，實現(xiàn)新跨越。
2012年3月22日
**鎮(zhèn)工會工作委員會
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