人生苦短,我們應(yīng)該好好總結(jié)??偨Y(jié)可以借鑒一些寫作技巧,如采用概括性的句子、使用引用等??偨Y(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇一
在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心支持和同事們的幫助下,我們實(shí)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)即將告一段落。此次培訓(xùn)實(shí)習(xí)持續(xù)了兩個(gè)多月,分四個(gè)階段:
1、實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段:各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。2、鍋爐專業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)。3、汽機(jī)專業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)。4、電氣專業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)。我和同事們一道,身負(fù)公司希望,遵守電廠的規(guī)章制度,安全而高效的進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐學(xué)習(xí),全面實(shí)現(xiàn)了由校園走上崗位的角色轉(zhuǎn)變。
實(shí)習(xí)充分響應(yīng)公司“大干100天”的號(hào)召,緊扣一個(gè)理念,圍繞兩個(gè)重點(diǎn),強(qiáng)化三個(gè)結(jié)合,著力四個(gè)推進(jìn),確保五個(gè)到位,出色的完成了本次培訓(xùn)任務(wù)。
1、一個(gè)理念
“以人為本,開拓創(chuàng)新”
確定這樣一個(gè)理念是為了響應(yīng)公司“大干100天”、“崗位成才”的號(hào)召,落實(shí)公司提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn)”的希望和要求,在培訓(xùn)中充分發(fā)揮組員的主觀能動(dòng)性,開展創(chuàng)新性的培訓(xùn)活動(dòng)及文體活動(dòng),促使組員逐步提高素質(zhì)、逐步進(jìn)入角色、逐步融入公司。
2、兩個(gè)重點(diǎn):
(1)培訓(xùn)安全
安全是培訓(xùn)工作的前提,是實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)的有力保證。
從培訓(xùn)初,公司便對(duì)我們進(jìn)行了安全教育。為提高教育培訓(xùn)效果,本次安全教育克服了以往工作中的幾種不正常現(xiàn)象:一是培訓(xùn)工作走過場(chǎng),為應(yīng)付上級(jí)的檢查和考核而培訓(xùn),不深不透,敷衍了事;二是滿足于完成培訓(xùn)任務(wù),隨意安排內(nèi)容,缺乏針對(duì)性,學(xué)員是否接受,是否有成效,不聞不問;表面上轟轟烈烈,實(shí)際上效果平平,等等。
公司為實(shí)現(xiàn)員工隊(duì)的高素質(zhì),特別重視安全教育培訓(xùn)工作。把安全教育培訓(xùn)貫徹于整個(gè)培訓(xùn)階段;緊密結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)需要進(jìn)行安排,做到學(xué)以致用;堅(jiān)持針對(duì)性原則做到缺什么就學(xué)什么,需要什么就補(bǔ)什么,哪個(gè)地方薄弱就在哪個(gè)地方加強(qiáng),以提高整體水平。不斷強(qiáng)化安全培訓(xùn)效果,把“安全第一,預(yù)防為主”的意識(shí)進(jìn)一步的加強(qiáng),為整個(gè)實(shí)習(xí)培訓(xùn)的順利進(jìn)行,提供了重要的保障,體現(xiàn)了國電蚌埠電廠對(duì)培訓(xùn)人員的良好的責(zé)任心。
(2)培訓(xùn)創(chuàng)新
創(chuàng)新是我們進(jìn)步的源泉。在本次培訓(xùn)工作中我們采取了很多富有成效的創(chuàng)新培訓(xùn)手段,使培訓(xùn)知識(shí)的學(xué)習(xí)更加輕松,快捷,有效。
在方法使用上,實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)向主動(dòng)的轉(zhuǎn)變,變“我講你聽”的單一教育模式為學(xué)員喜聞樂見、別開生面的多種形式:勞動(dòng)競(jìng)賽、座談?dòng)懻?、小組攻關(guān)、實(shí)踐演示、角色換位、電教觀摩等豐富多彩的教育培訓(xùn)方式。培訓(xùn)過程中我們廣泛征求大家的意見和建議,發(fā)揮集體的智慧,群策群力,集思廣益,不斷豐富、更新和改進(jìn)培訓(xùn)方式,以增強(qiáng)互動(dòng)性、新穎性、靈活性、直觀性和實(shí)效性。同時(shí)在培訓(xùn)中初步建立健全激勵(lì)和約束機(jī)制,嚴(yán)格考勤和考核做到紀(jì)律嚴(yán)明、管理科學(xué)、獎(jiǎng)罰及時(shí)、褒貶公正,增強(qiáng)培訓(xùn)工作的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。營(yíng)造了一個(gè)學(xué)員想學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)、主動(dòng)參加學(xué)習(xí)的競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)取氛圍,形成積極健康的培訓(xùn)實(shí)習(xí)環(huán)境。
3、三個(gè)結(jié)合:
(1)與企業(yè)文化結(jié)合
為使學(xué)員更快融入公司,以更高的激情和責(zé)任感投入到工作中。我們一方面加強(qiáng)企業(yè)文化學(xué)習(xí),了解企業(yè)的價(jià)值取向和目標(biāo),努力融入企業(yè)這個(gè)大團(tuán)隊(duì),同時(shí)不斷的修正團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和企業(yè)之間的目標(biāo)保持一致;另一方面邀請(qǐng)領(lǐng)隊(duì)就企業(yè)發(fā)展前途和自身的前途進(jìn)行宣講,幫助大家正確理解企業(yè)文化,和企業(yè)文化保持一致,把團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與企業(yè)文化企業(yè)最終目標(biāo)聯(lián)系在一起,產(chǎn)生企業(yè)認(rèn)同感和歸屬感真正忠于公司和融入公司。
(2)與學(xué)員實(shí)際結(jié)合
本次培訓(xùn)的學(xué)員大部分是“80后”,針對(duì)“80后”普遍存在的缺乏生活經(jīng)驗(yàn),實(shí)踐經(jīng)歷,的狀況,我們加強(qiáng)了彼此間的交流,更加深入了解他們的想法,同時(shí),加大了培訓(xùn)任務(wù)及學(xué)習(xí)計(jì)劃。使每個(gè)人都能更快的適應(yīng)新同事,新環(huán)境,新任務(wù)。
(3)結(jié)合青年文化
4、四個(gè)推進(jìn):
(1)推進(jìn)角色轉(zhuǎn)變
我們作為剛剛離開校園,步入社會(huì)的大學(xué)生,角色上的轉(zhuǎn)變顯得尤為重要。在培訓(xùn)中,更加認(rèn)識(shí)到,只有理論結(jié)合實(shí)踐,在實(shí)踐中才能掌握真知識(shí)真技能,才能更好地利用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)際工作,使工作能駕輕就熟。
所以在培訓(xùn)實(shí)踐中我們努力超越書本,超越封閉的課堂,面向企業(yè)、面向崗位、面向自身的生活和已有經(jīng)驗(yàn),在開放的時(shí)空中促進(jìn)自身地發(fā)展,增長(zhǎng)自身對(duì)社會(huì)、對(duì)工作,對(duì)自我的實(shí)際體驗(yàn),發(fā)展綜合的實(shí)踐能力,培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng),實(shí)現(xiàn)了自己思想和角色上的全面轉(zhuǎn)變,面對(duì)今后工作使自身掌握了更為主動(dòng)的地位。
(2)推進(jìn)理論探索
(3)推進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
當(dāng)今社會(huì)只有合作才能取得更大進(jìn)步。一個(gè)興旺企業(yè)的背后必然有一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)。在培訓(xùn)中,我們通過籃球賽,聯(lián)歡會(huì),交流會(huì)等活動(dòng)努力營(yíng)造相互信任的組織氛圍,增加學(xué)員之間的感情,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)向心力、凝聚力。一只水桶能裝多少水,取決于水桶最短的那快木版。如果加長(zhǎng)那快“短板”,水桶容量就能提高。大家在實(shí)踐中相互幫助,共同進(jìn)步。打造了一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。提高了團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立了開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。
(4)推進(jìn)長(zhǎng)效創(chuàng)新
“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。”創(chuàng)新也是一個(gè)公司發(fā)展和進(jìn)步的源泉。本次培訓(xùn)我們不管從組織形式、活動(dòng)內(nèi)容、技術(shù)手段、工作理念等方方面面都在嘗試不斷創(chuàng)新,探索推進(jìn)建立長(zhǎng)效創(chuàng)新的機(jī)制,建立健全激勵(lì)和約束機(jī)制,確實(shí)貫徹公司“做大,做新,做實(shí),做強(qiáng)”的目標(biāo)。
5、五個(gè)到位:
(1)思想認(rèn)識(shí)到位
認(rèn)識(shí)到位是行動(dòng)到位的前提,行動(dòng)到位是取得實(shí)效的關(guān)鍵。對(duì)本次培訓(xùn)實(shí)踐,公司從領(lǐng)導(dǎo)到員工,從宏觀政策到微觀安排,都給予了充分的重視。
要求我們進(jìn)一步解放思想,圍繞“大干100天”、加強(qiáng)公司效能建設(shè),克服各種思想障礙,樹立新觀念。要堅(jiān)決破除按部就班、不思進(jìn)取的思想,牢固樹立搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的觀念;要堅(jiān)決破除不切實(shí)際照搬照抄、因循守舊的思想,牢固樹立從實(shí)際出發(fā)、勇于創(chuàng)新的觀念;要堅(jiān)決自身利益至上的思想,牢固樹立全局和整體觀念;要堅(jiān)決破除只方便管理者的思想,牢固樹立方便群眾、熱情服務(wù)的觀念;要堅(jiān)決破除互相推諉、無所作為的思想,牢固樹立以事業(yè)為重、敢于負(fù)責(zé)的觀念;要堅(jiān)決破除追求形式、貪圖虛名的思想,牢固樹立“清簡(jiǎn)務(wù)本、行必責(zé)實(shí)”的觀念。有了正確的立場(chǎng)、端正的態(tài)度,還需要良好的方法,這就是抓好“細(xì)節(jié)”。電廠的安全生產(chǎn)都是由無數(shù)細(xì)節(jié)堆積的。古人云,天下大事,必作于細(xì)。任何一項(xiàng)工作,都是會(huì)造成“千里之堤,潰于蟻穴”。因而,細(xì)節(jié)問題,是衡量一個(gè)員工是否真正做到扎實(shí)工作、認(rèn)真做事,同時(shí),還是檢測(cè)求真務(wù)實(shí)的重要試金石。
我們?cè)谂嘤?xùn)中,正是有了思想認(rèn)識(shí)上的到位,良好方法的運(yùn)用,才使得培訓(xùn)任務(wù)高效率,高質(zhì)量的完成。
同時(shí),培訓(xùn)過程中,公司主要領(lǐng)導(dǎo)都親自來探望指導(dǎo),給我們鼓勁,提高了我們的戰(zhàn)斗力,夯實(shí)生產(chǎn)準(zhǔn)備的基礎(chǔ)。
(2)組織領(lǐng)導(dǎo)到位
為著實(shí)做好本次培訓(xùn),公司專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)實(shí)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)。調(diào)整和充實(shí)各培訓(xùn)小組,切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)和組織工作。在確定了培訓(xùn)實(shí)習(xí)的指導(dǎo)思想和總體安排后,我公司分層次逐級(jí)進(jìn)行發(fā)動(dòng)、動(dòng)員,進(jìn)行精心組織,明確了培訓(xùn)方向、目的和任務(wù),為培訓(xùn)的實(shí)施奠定了基礎(chǔ),也為實(shí)現(xiàn)公司的宗旨打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(3)生活保障到位
為確保培訓(xùn)實(shí)踐的順利高效進(jìn)行,公司為我們妥善安排了住宿及飲食問題。
領(lǐng)導(dǎo)在生活上對(duì)我們也非常關(guān)心,和組員交流,鼓勵(lì)我們要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn),并解決了學(xué)員生活中的很多實(shí)際困難。當(dāng)我們有的學(xué)員感冒不舒服時(shí),專工就焦急的來探望和急切的詢問病情,直到好轉(zhuǎn)了才算松一口氣;對(duì)我們的關(guān)懷,就象關(guān)懷自己的孩子,讓我們深深感到了咱公司這個(gè)大家庭的溫暖,讓我們公司更加團(tuán)結(jié),讓我們公司的凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)。
(4)調(diào)查研究到位
培訓(xùn)不是一個(gè)被動(dòng)接受的過程,而是一個(gè)主動(dòng)吸收的過程。培訓(xùn)過程中我們緊跟實(shí)習(xí)培訓(xùn)進(jìn)度,循序漸進(jìn),努力學(xué)好機(jī)爐電專業(yè)知識(shí),同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的學(xué)習(xí)資料。課余找資料,查資料,跑現(xiàn)場(chǎng),查系統(tǒng),做研究,互相討論互相學(xué)習(xí),努力提高自己的理論知識(shí),專業(yè)技術(shù)和實(shí)際操作知識(shí),為今后工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(5)交流總結(jié)到位
實(shí)踐臨近結(jié)束,我們召開了總結(jié)會(huì),交流內(nèi)容涉及本次培訓(xùn)的工作、取得的成績(jī)、存在的問題和今后改進(jìn)的措施等,交流會(huì)務(wù)實(shí)有成效,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)規(guī)律,將成果進(jìn)一步深化為推動(dòng)工作的重要環(huán)節(jié);廣大學(xué)員們也暢所欲言,紛紛抒發(fā)自己的切身感受,通過交流,相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,通過總結(jié)交流加深培訓(xùn)認(rèn)識(shí)鞏固了培訓(xùn)成果。
雖然培訓(xùn)任務(wù)已經(jīng)結(jié)束,但在以后的工作中仍要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕困難,作風(fēng)過硬,艱苦奮斗的精神,努力學(xué)習(xí),同時(shí)繼續(xù)本次實(shí)習(xí)做得較好地一些方式和方法,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持培養(yǎng)下,在同事的互相幫助下,我堅(jiān)信一定會(huì)走向勝利,走向輝煌,實(shí)現(xiàn)我公司“做實(shí)、做新、做大、做強(qiáng)”的宏偉目標(biāo),和回報(bào)國家,奉獻(xiàn)社會(huì)的鋼鐵誓言。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇二
我是一名從事采購工作多年的職業(yè)人士,在日常工作中不斷面對(duì)各種挑戰(zhàn)。為了提升自己的采購技能和知識(shí)水平,我報(bào)名參加了一門采購培訓(xùn)課程。這門課程旨在幫助采購人員提升綜合素質(zhì),提高采購管理能力,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。我對(duì)此充滿期待,希望通過學(xué)習(xí)能夠更好地應(yīng)對(duì)工作中的問題和挑戰(zhàn)。
第二段:培訓(xùn)內(nèi)容的介紹和評(píng)價(jià)
這門采購培訓(xùn)課程非常豐富,包含了從采購流程、供應(yīng)鏈管理、價(jià)格談判等基礎(chǔ)知識(shí),到戰(zhàn)略采購、供應(yīng)商關(guān)系管理等高級(jí)技能的學(xué)習(xí)。授課老師專業(yè)素質(zhì)高,能夠結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行講解。通過課堂討論和團(tuán)隊(duì)合作,我們學(xué)到了很多實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和解決問題的方法。尤其是供應(yīng)商關(guān)系管理的部分,讓我受益匪淺。課程內(nèi)容的設(shè)計(jì)很有針對(duì)性,對(duì)于我們實(shí)際工作中遇到的問題具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。
第三段:與其他學(xué)員的交流和合作
這門采購培訓(xùn)課程不僅僅是知識(shí)傳授,還有很多團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和交流機(jī)會(huì)。在與其他學(xué)員的交流中,我結(jié)識(shí)了來自不同行業(yè)背景的專業(yè)人士。他們有的是公司高層的采購經(jīng)理,有的是中小企業(yè)的采購員,每個(gè)人都有自己獨(dú)特的經(jīng)驗(yàn)和見解。通過與他們的交流和合作,我拓寬了眼界,學(xué)到了很多新的思路和方法。在團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中,我也學(xué)會(huì)了傾聽和合作,這對(duì)我的個(gè)人成長(zhǎng)有很大的幫助。
第四段:對(duì)培訓(xùn)課程的應(yīng)用和實(shí)踐
學(xué)習(xí)完采購培訓(xùn)課程后,我將所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用到了實(shí)際工作中。我深入了解了公司的采購流程,優(yōu)化了供應(yīng)商選擇和談判的方法。通過與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,公司的采購成本得到了顯著的降低,供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性得到了提升。在戰(zhàn)略采購方面,我也提出了一些建議,并得到了公司高層的認(rèn)可和支持。這些都離不開我在培訓(xùn)課程中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)和技巧。
第五段:總結(jié)培訓(xùn)的收獲和未來的規(guī)劃
通過參加這門采購培訓(xùn)課程,我不僅獲得了知識(shí)和技能的提升,更重要的是在職業(yè)生涯中得到了成長(zhǎng)和進(jìn)步。我學(xué)會(huì)了如何更好地與供應(yīng)商合作,解決在采購過程中遇到的困難和挑戰(zhàn)。培訓(xùn)課程給予了我自信和動(dòng)力,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的能力,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值和貢獻(xiàn)。我相信,通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我能夠在采購領(lǐng)域取得更好的發(fā)展和成就。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇三
根據(jù)我院669個(gè)品規(guī)《基本藥物用藥目錄》,優(yōu)先使用國家基本藥物和省補(bǔ)基本藥物,嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)排隊(duì)”、“八個(gè)排隊(duì)”和處方點(diǎn)評(píng)制度,每月對(duì)用藥情況進(jìn)行全院通報(bào),督促合理使用抗菌藥物,藥占比有所下降,促進(jìn)了醫(yī)院臨床合理用藥。購進(jìn)使用中藥飲片xx萬元,品種數(shù)達(dá)到xxx種。購進(jìn)中成藥xx萬元,品種數(shù)xxx種。
藥械科負(fù)責(zé)醫(yī)院的高值耗材的正常購進(jìn)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存養(yǎng)護(hù)等工作,高值耗材使用主要是手術(shù)室、骨科、眼科等科室,有主任醫(yī)師1名,副主任醫(yī)師4名,主治醫(yī)師5名和醫(yī)師6名。具相應(yīng)的醫(yī)療設(shè)施設(shè)備和醫(yī)療技術(shù),有植入性材料的管理制度。在進(jìn)貨時(shí)嚴(yán)格審核供貨單位的法定資格和質(zhì)量信譽(yù),銷售人員的合法資格,購銷合同等,作為采購進(jìn)貨憑據(jù)。建立完整購進(jìn)記錄并進(jìn)行歸檔保存。
從甘肅眾邦利康商貿(mào)公司,甘肅乾志商貿(mào)公司,蘭州明天醫(yī)療器械公司采購高值耗材人工關(guān)節(jié)、骨科材料、人工晶體等xxx萬元,嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度及操作規(guī)程執(zhí)行,無不合格材料購進(jìn)使用。7月份以來,結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況,召開了藥事管理會(huì)議,對(duì)醫(yī)院使用的部分藥品、高值耗材的價(jià)格進(jìn)行下調(diào),下調(diào)幅度xx%。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇四
1、基于我在__參與相關(guān)采購工作的經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)行情以及供應(yīng)商足夠的了解,在調(diào)任采購助理工作后配合采購經(jīng)理圍繞成本控制等方面積極展開工作,對(duì)原材料采購價(jià)格進(jìn)行合理調(diào)整。
2、自__月底開始,加強(qiáng)與各供應(yīng)商的聯(lián)系與溝通,將公司新出臺(tái)的貨款結(jié)算方式和相關(guān)通知文件逐步實(shí)施到位。
3、處理緊急事務(wù)方面。
面對(duì)資金不足,原材料緊缺,在生產(chǎn)面臨停產(chǎn)的情況下,想盡辦法聯(lián)系新客戶,抓緊進(jìn)行原材料采購工作。其中,供應(yīng)商數(shù)量從原有的__戶發(fā)展到目前的__戶,增長(zhǎng)率為__%。采購原材料的收購量從20xx年__月份的__噸(扣鐵、雜__噸)增加收購量__噸,增長(zhǎng)了__%?;敬_保了企業(yè)的正常生產(chǎn),確保了原材料不足的不良局面得到了緩解。
由于本人工作能力和文化上的不足,對(duì)公司的工作不能盡全力進(jìn)行工作。例如:新的供應(yīng)商增加還不是很多,宣傳工作還沒有實(shí)施到位;由于對(duì)供應(yīng)商的資金缺口很大,有部分供應(yīng)商對(duì)公司信任程度不高,但未能做好溝通工作,造成原材料嚴(yán)重外流現(xiàn)象,使得出現(xiàn)過公司生產(chǎn)所需原材料不足的情況。
1、廣泛宣傳,增加新的供應(yīng)商。
2、開發(fā)新的采購渠道,向__x地區(qū)發(fā)展。
3、為保障生產(chǎn)原材料采購需求,希望公司增加資金,為保障企業(yè)生產(chǎn)提供有效措施。
4、根據(jù)原材料的品質(zhì)多樣化,嚴(yán)把材料驗(yàn)收關(guān),為企業(yè)增收節(jié)支想辦法。
5、提高管理能力及與供應(yīng)商溝通能力,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)我應(yīng)盡的一份力量。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇五
采購人員在企業(yè)的供應(yīng)鏈中扮演著關(guān)鍵角色,他們負(fù)責(zé)尋找合適的供應(yīng)商、談判價(jià)格、確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性。然而,采購工作也面臨著諸多挑戰(zhàn),如供應(yīng)鏈不穩(wěn)定、價(jià)格波動(dòng)等。在這篇文章中,我將分享我作為一名采購人員的心得體會(huì),希望對(duì)其他同行有所啟發(fā)。
第二段:挑戰(zhàn)中的機(jī)會(huì)
在面對(duì)供應(yīng)鏈不穩(wěn)定和價(jià)格波動(dòng)的挑戰(zhàn)時(shí),采購人員可以通過靈活的應(yīng)對(duì)策略找到機(jī)會(huì)。例如,當(dāng)價(jià)格波動(dòng)大時(shí),我們可以選擇與供應(yīng)商簽訂長(zhǎng)期合同,以確保穩(wěn)定的價(jià)格。此外,我們還可以與供應(yīng)商建立緊密的合作關(guān)系,并深入了解他們的生產(chǎn)能力和供應(yīng)鏈管理能力。通過這些努力,我們能夠及時(shí)調(diào)整策略,減少風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)為企業(yè)爭(zhēng)取到更有競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)惠條件。
第三段:溝通與合作的重要性
作為采購人員,良好的溝通與合作能力至關(guān)重要。我們需要與各個(gè)部門保持緊密的聯(lián)系,了解他們的需求,并及時(shí)提供相應(yīng)的支持。同時(shí),我們也需要與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,建立共同的利益和信任。只有通過良好的溝通和合作,我們才能更好地理解各方的需求,確保采購過程的順利進(jìn)行。
第四段:數(shù)據(jù)分析與決策的能力
采購工作需要我們有對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和決策的能力。通過對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)和供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)的分析,我們能夠及時(shí)調(diào)整采購策略,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)和供應(yīng)鏈的變化。同時(shí),我們還需要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估,以確保他們的能力和信譽(yù)能夠滿足企業(yè)的需求。數(shù)據(jù)分析和決策能力對(duì)采購人員來說是必不可少的技能,只有通過科學(xué)的思維和決策,我們才能為企業(yè)做出正確的采購決策。
第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升的重要性
采購工作是一個(gè)不斷變化的領(lǐng)域,市場(chǎng)和供應(yīng)鏈的變化速度很快,所以持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升對(duì)于采購人員來說是非常重要的。我們需要不斷學(xué)習(xí)新的采購技巧和知識(shí),與時(shí)俱進(jìn)地了解市場(chǎng)和供應(yīng)鏈的最新動(dòng)態(tài)。同時(shí),我們還應(yīng)該參加相關(guān)的培訓(xùn)和行業(yè)會(huì)議,與同行們交流經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí)。只有通過持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升,我們才能保持競(jìng)爭(zhēng)力,并為企業(yè)提供更好的采購服務(wù)。
總結(jié):
作為一名采購人員,我深切體會(huì)到采購工作的重要性和挑戰(zhàn)。通過靈活的應(yīng)對(duì)策略,良好的溝通與合作能力,以及數(shù)據(jù)分析與決策能力,我們能夠應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),并為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈管理服務(wù)。同時(shí),持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升也是我們不可或缺的任務(wù),只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),我們才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇六
本人是建筑單位的項(xiàng)目經(jīng)理,20__年度在武漢中建職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校學(xué)習(xí)了安全生產(chǎn)考核abc的一些課程。經(jīng)過幾天課程,即使是短暫幾天時(shí)間也使本人獲益匪淺。
“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”是我所學(xué)專業(yè)的總方針,安全生產(chǎn)管理是在安全的條件下生產(chǎn),而不是在生產(chǎn)中注意安全。這是我經(jīng)培訓(xùn)后對(duì)安全在思想上的認(rèn)識(shí)。
我在這次安全員培訓(xùn)中學(xué)到了安全生產(chǎn)的基本知識(shí)及安全生產(chǎn)責(zé)任制、文明施工與現(xiàn)場(chǎng)管理的意義,采取的措施,施工過程的基本要求,如何進(jìn)行安全教育和檢查,有效的預(yù)防事故的發(fā)生。比如:在施工現(xiàn)場(chǎng),三寶(安全帽、安全帶、安全網(wǎng))是否按要求得到有效的落實(shí)到人,四口、五臨邊是否按規(guī)定落實(shí)得有效,機(jī)具設(shè)備、電動(dòng)工具是否按規(guī)定做到以保安全,電源是否做到3j配電兩級(jí)保護(hù),安全標(biāo)示標(biāo)牌是否落實(shí)到位,而且準(zhǔn)確等。
另外還學(xué)到了國家與建筑有關(guān)的法律法規(guī)及建筑工程重大事故案例等。
本人較深刻的是老師主講以“企業(yè)應(yīng)急管理”和這門課程,
老師結(jié)合書本大綱,以生動(dòng)實(shí)例主講使每位學(xué)員倍感真切,安全培訓(xùn)內(nèi)容豐富,系統(tǒng)介紹了國家安全生產(chǎn)法,先進(jìn)的安全管理理念,并列舉了大量國內(nèi)外安全案例,作為一名安全員受到很大教育,感受很深。對(duì)自己的職責(zé)有了更深刻的理解和感悟。
安全生產(chǎn)是一個(gè)極其嚴(yán)肅的課題,是一項(xiàng)關(guān)乎企業(yè)生存、興亡的大事。為了企業(yè)的生存發(fā)展而舉行的這次培訓(xùn)班,它的中心任務(wù)只有一條,那就是重視安全生產(chǎn),就是重視企業(yè)的未來;安全生產(chǎn)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要全員動(dòng)手,綜合治理,常抓不懈,只要安全在我們心中,沒有克服不了的困難。讓我們共同努力,心存安全,在建起一幢幢高樓的同時(shí),也建起一座座平安的豐碑。我們?cè)谏a(chǎn)過程中,有過許多次的教訓(xùn),如果說我們從中能吸取生命經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),那就是我們必須認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作,從細(xì)微處著手,認(rèn)真細(xì)致、防患于未然。在生產(chǎn)過程中,作為一名安全員,必須從思想上重視安全工作,要從細(xì)節(jié)入手,不能盲目的追求生產(chǎn)進(jìn)度和經(jīng)濟(jì)效益,從而忽視安全工作。從企業(yè)的生存與發(fā)展而言,安全生產(chǎn)是根本,沒有一個(gè)安全的環(huán)境,又何談發(fā)展和效益。所以說,任何企業(yè),需要進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,強(qiáng)化安全機(jī)制,建立重大危險(xiǎn)源監(jiān)控機(jī)制,重大隱患排查治理機(jī)制,強(qiáng)化落實(shí)監(jiān)督機(jī)制,著力解決存在的根本性問題,才能有效的防范和遏制重大事故的發(fā)生。另一方面,我們要在思想上認(rèn)識(shí)上自覺遵守科學(xué)發(fā)展觀,自覺將安全工作納入企業(yè)生死存亡的高度來認(rèn)識(shí)。牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,正確處理好安全生產(chǎn)與工期、成本、業(yè)績(jī)的關(guān)系,才能確保安全生產(chǎn)可控制的前提下推進(jìn)各項(xiàng)工作的有序發(fā)展。
“五大傷害”指的是高處墜落事故、觸電事故、物體打擊事故、機(jī)修傷害事故和坍塌事故。隨著經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和土地的逐漸減少,現(xiàn)代城市的建筑物高度設(shè)計(jì)的越來越高,因此,致使“高處墜落事故”成為了五大傷害之首,約占事故總數(shù)的50%以上,雖然“坍塌事故”排在第五位,但是事故也不容忽視。
在具體工作中,人員的配置必須針對(duì)工程的特點(diǎn)、難點(diǎn)、滿足施工需要的各類工程安全,工程技術(shù)人員必須定人、定崗、必須具備相應(yīng)的學(xué)歷和能力。必須建立健全安全規(guī)章制度,建立長(zhǎng)期有效的安全督查制度,強(qiáng)化落實(shí)安全機(jī)制的有效運(yùn)行。作為一個(gè)企業(yè)安全員,必須具備強(qiáng)烈的安全生產(chǎn)責(zé)任心,視安全生產(chǎn)為企業(yè)生存、發(fā)展的頭等大事。在工作中努力營(yíng)造安全生產(chǎn)的危機(jī)意識(shí)、緊迫意識(shí)和使命感,使安全生產(chǎn)的意識(shí)長(zhǎng)期建立在員工的思想中。我作為一名企業(yè)的員工,參加公司的“五大”活動(dòng),使我從思想上和意識(shí)上有了一個(gè)新的認(rèn)識(shí),對(duì)安全生產(chǎn)有了一個(gè)一輩子也不敢忽視的認(rèn)識(shí),在今后的工作中,我會(huì)認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實(shí)安全檢查機(jī)制,為企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)的生存做出自己的貢獻(xiàn)。
高空作業(yè)項(xiàng)目多、施工難度大,不安全因素多,稍有松懈就有可能給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失和不良社會(huì)影響。因此,我們必須居安思危,以深入開展安全生產(chǎn)“五大”活動(dòng)為新的起點(diǎn),強(qiáng)化安全意識(shí),牢筑安全防線,努力為公司持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造安全、和諧的環(huán)境。
為了更好的加強(qiáng)項(xiàng)目部的安全監(jiān)督工作,提高安全員的綜合素質(zhì),打造一支具有綜合能力強(qiáng)的施工隊(duì)伍,使項(xiàng)目管理更加規(guī)范、有序,最大限度的提高公司的綜合效益。
我經(jīng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)得出:安全員在完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示的工作之外,還應(yīng)保持一個(gè)清醒的頭腦,知道每天應(yīng)該干什么、怎么干,對(duì)待安全工作既要親力親為、勤于檢查、了解現(xiàn)場(chǎng),又要置身事外,從大局、宏觀上考慮問題,避免出現(xiàn)熟視無睹、麻木大意的現(xiàn)象發(fā)生。
這是我的工作感想,自己覺得很有道理,希望與大家共勉,推敲真正的安全真理。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇七
3、溝通能力在這一年的工作過程中,似乎有進(jìn)一步的提高;在和供應(yīng)商打交道的過程中,能夠有效的時(shí)間內(nèi)找到溝通方式,不同類型的人區(qū)別對(duì)待,以達(dá)成所需要的溝通結(jié)果;同時(shí)橫向部門的溝通以及相互間配合處理問題的過程中,不僅提高溝通能力,而且在相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí)上有所了解,拓寬知識(shí)面和眼界,可以說時(shí)刻在觀察,時(shí)刻要學(xué)習(xí)。
工作是這樣,家人朋友也是這樣,生活依然這樣;
1、責(zé)任心的進(jìn)一步提高和強(qiáng)化,才能更好的帶動(dòng)部門的工作氛圍和激情;
2、團(tuán)隊(duì)合作的建設(shè)過少,不能更好的加強(qiáng),提高團(tuán)隊(duì)的工作能力;
采購人員培訓(xùn)課程心得篇八
style=“color:#125b86”--工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這一年的工作我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。對(duì)我們應(yīng)屆生來說剛走上工作崗位是理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),把理論應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中并在實(shí)踐中積累更加豐富的理論知識(shí)。轉(zhuǎn)眼已經(jīng)一年。就這一年的工作我做一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié),匯報(bào)我在__公司一年來取得的成績(jī)以及自己的不足。
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1、心態(tài)轉(zhuǎn)變。學(xué)校的生活養(yǎng)尊處憂,無需我們擔(dān)憂某些問題,學(xué)校三點(diǎn)一線的生活,學(xué)習(xí)跟得上就可以,而在工作當(dāng)中就不然,工作中,我們要考慮如何提高工作效率,怎樣處理與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系,還有在工作當(dāng)中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對(duì)待,及時(shí)的轉(zhuǎn)變心態(tài)會(huì)讓我們工作更加順利。
2、計(jì)劃做事。有了明確的計(jì)劃,目標(biāo)才清晰,以至于在工作中不會(huì)茫然。在采購部工作的一年中,我每天都整理工作日志,記錄下我要做的事情,然后再總結(jié)一下完成狀況,日志看似平常,但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點(diǎn)。
3、處處留心皆學(xué)問。這是我畢業(yè)的時(shí)候?qū)煂?duì)我講的一句話,對(duì)這句話并沒有給我多說什么,但在工作當(dāng)中我深有體會(huì),初到采購部我把仔細(xì)閱讀以往的采購合同。在整理過程中我仔細(xì)的看了一下采購合同的內(nèi)容,這為我以后的修改合同起到了很大的幫助,我可以直接套用以前的合同范本,這個(gè)結(jié)果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學(xué)問在,不要總是期盼別人告訴你怎么去做,應(yīng)該學(xué)會(huì)思考自己應(yīng)該怎樣去做,留心別人怎么做。
4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段,要想做大事,小事情必須做好。這是我急需知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的階段,做一些繁瑣的小事情,很有必要。工作中我努力做好每一個(gè)細(xì)節(jié),但我并沒有感到煩,而是把它當(dāng)作我素質(zhì)培養(yǎng)的大講堂,正因?yàn)檫@些小事情改變了我對(duì)工作的態(tài)度。小事情值得我去做,事情雖小,可過程至關(guān)重要。在__有一群樂于幫助我的同事,在工作過程中,我虛心求教,同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡(jiǎn)單的電子元器件,到產(chǎn)品特征、市場(chǎng)情況,讓我在找到了學(xué)習(xí)了方向,使我更有針對(duì)性地提高自己的工作能力。
5、認(rèn)識(shí)的提高。以前我只泛泛認(rèn)為采購就是買東西,簡(jiǎn)單的金錢與物質(zhì)的交易,只要價(jià)格合適、質(zhì)量過關(guān)那就可以。通過工作才知道其實(shí)不然,這個(gè)簡(jiǎn)單的買賣關(guān)系并不簡(jiǎn)單。保證適時(shí)適地適質(zhì)適價(jià)都是采購過程中必須滿足的要求。進(jìn)入__,我首先思想上轉(zhuǎn)變了原來不正確的觀念,在思想上和工作職責(zé)要求相統(tǒng)一。特別采購是公司供應(yīng)鏈中一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié),要求我們以滿足市場(chǎng)和生產(chǎn)需求為準(zhǔn)繩,任何錯(cuò)誤都有可能造成經(jīng)濟(jì)損失。所以說采購崗位需要的是完美的人,是有根據(jù)的。我自覺自己離要求還有很遠(yuǎn),但是我一步步向這個(gè)方向靠近。我會(huì)通過自己的努力成為一名優(yōu)秀的采購工作者。
二、以思想為根,自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高個(gè)人素質(zhì)。
首先,作為一名黨員,無論何時(shí)何地,我時(shí)刻保持與黨的政治思想一致,自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)。我深知只有具有高度的政治責(zé)任感,才能樹立廉潔奉公、大公無私的思想,形成求真務(wù)實(shí)的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),自覺抵御各種___,經(jīng)受住各種考驗(yàn)。
其次,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉采購二室工作環(huán)境和內(nèi)容。同時(shí),我還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)采購知識(shí)、經(jīng)濟(jì)、合同等與工作相關(guān)的政策、法律常識(shí),積累自己的業(yè)務(wù)知識(shí),拓展知識(shí)面。此外,我利用雙休日自費(fèi)參加了計(jì)算機(jī)培訓(xùn)。并取得了等級(jí)證書。使自已的知識(shí)儲(chǔ)備和層次得到了提高。
三、以業(yè)務(wù)為本,踏實(shí)肯干,努力完成好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。
在二室工作的半年中,我在熟悉業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上主要作了以下幾個(gè)方面工作:
第一,配合領(lǐng)導(dǎo)完成了、訓(xùn)練系統(tǒng)、學(xué)習(xí)桌椅的大型招標(biāo)采購任務(wù)。半年來共簽訂合同份。
第二,做好采購二室宣傳報(bào)道和采購數(shù)據(jù)匯總上報(bào)工作。采購二室向上匯報(bào)材料較多,部里要求每月要有采購工作匯報(bào),二級(jí)部門采購數(shù)據(jù)明細(xì)表。每周必須上報(bào)采購數(shù)量、完成情況。半年來,我起草采購二室匯報(bào)材料篇,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)表份。同時(shí),為增強(qiáng)自己文字表達(dá)能力,提高寫作水平,介紹站采購動(dòng)態(tài),我堅(jiān)持將重大采購項(xiàng)目形成文字材料,投送各報(bào)社。半年來共向《軍隊(duì)采購與物流》、《軍需、物資、油料》、《前進(jìn)報(bào)社》共投稿__篇,發(fā)表__篇。
四、強(qiáng)化自身服務(wù)意識(shí),送好每一份合同。
堅(jiān)持從大事著眼,從小事做起,努力提高自身服務(wù)水平,采購二室的服務(wù)對(duì)象主要是四大機(jī)關(guān)的二級(jí)部門,每一份合同的簽訂,都將在部,部隊(duì)用戶、財(cái)務(wù)結(jié)算中心三個(gè)單位跑2次,如果其中有一個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò),這份合同將無法履約,半年來,經(jīng)我手送的份合同的,沒出現(xiàn)任何差錯(cuò)。在送簽合同的同時(shí),我很注意自己的一言一行,因?yàn)楹芸赡芤患黄鹧鄣男∈拢伎赡軙?huì)反映到首長(zhǎng)哪里,直接影響到采購站的聲譽(yù)和形象。對(duì)一些部隊(duì)用戶提的刁難問題,我總是耐心解釋,擺事實(shí)、講道理,讓他們認(rèn)清理解集中采購的優(yōu)勢(shì)。用真誠和誠信贏得了他們的信賴。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇九
萬科采購管理培訓(xùn)心得
前段時(shí)間接受了由匯越顧問公司所作的《萬科采購管理》的培訓(xùn),收獲頗多。在這里總結(jié)一下本人的心得,同大家一起分享。雖然同萬科相比,長(zhǎng)城的公司體制,發(fā)展規(guī)模,區(qū)域布局和管理模式都不一樣,無法照搬萬科的一些做法,但長(zhǎng)城一樣面臨大量的采購問題,都需要面對(duì)合作伙伴,每年都需要完成大量的招投標(biāo)工作。在這方面,我認(rèn)為萬科解決得很好,值得我們參考學(xué)習(xí)。現(xiàn)本人總結(jié)如下:
一、完善的制度流程體系:
萬科對(duì)于工程采購制定了一個(gè)辦法和三個(gè)細(xì)則,分別是《工程采購管理辦法》、《工程采購實(shí)施細(xì)則》、《供應(yīng)商管理細(xì)則》、《戰(zhàn)略合作實(shí)施細(xì)則》等。這些辦法和細(xì)則都進(jìn)行了任務(wù)分解和流程化,具有強(qiáng)烈的可操作性。正是因?yàn)榫邆淞丝刹僮餍?,才為下面要講的采購管理電子化創(chuàng)造了可能。
二、開放的電子操作平臺(tái)pdc:
萬科有一個(gè)花費(fèi)上千萬的電子采購平臺(tái)pdc。萬科除了政府壟斷的人防、消防、供水、供電、燃?xì)?、電信等工程,以及帶有地方?社-會(huì)壟斷的土石方工程不適宜在電子平臺(tái)上進(jìn)行招投標(biāo)外,其他90%以上的招投標(biāo)工作都是放在這開放的電子平臺(tái)(http://)上進(jìn)行,完全做到了無紙化辦公。正是因?yàn)橛辛诉@個(gè)開發(fā)的電子平臺(tái),萬科的采購才進(jìn)行的高效、有序。以2015年為例,2015年萬科在46個(gè)城市200個(gè)項(xiàng)目的采購規(guī)模接近400億,與萬科緊密合作伙伴超過50萬人。這么大的采購量,而萬科集團(tuán)專職采購部?jī)H有五人。這一切都有賴于這開放的電子采購平臺(tái)。從承包商網(wǎng)上注冊(cè)、上傳掃描文件、招標(biāo)公告、資格預(yù)審、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、中標(biāo)通知等一系列過程都是通過pdc進(jìn)行。這一切能夠?qū)崿F(xiàn)的前提當(dāng)然是上面第一條所說的完善的制度流程以及流程分解的可操作性。
因?yàn)橛辛诉@電子平臺(tái),萬科人一打開電腦,都知道自己要干什么。可以這么說,在萬科,是事情推著人往前走。而這一點(diǎn),長(zhǎng)城正好與之相反,在長(zhǎng)城,是人推著事情往前走。因?yàn)槭虑榭咳藖硗苿?dòng),積極主動(dòng)型的人和消極依賴性的人推動(dòng)的結(jié)果便不一樣。萬科的制度設(shè)計(jì)和電子平臺(tái)的應(yīng)用將這一問題解決得很好。萬科人在利用電子平臺(tái)辦公時(shí),量化的考核已經(jīng)在自動(dòng)進(jìn)行。這有點(diǎn)像淘寶網(wǎng),那些鉆石級(jí)、皇冠級(jí)的賣家并非一蹴而就,而是靠一筆生意一筆生意所獲得的好評(píng)慢慢積累起來的。所以這電子平臺(tái)每天都在對(duì)每個(gè)人、對(duì)每個(gè)部門進(jìn)行著悄無聲息的績(jī)效考核。
三、陽光透明的采購機(jī)制:
開放的電子平臺(tái)帶來的另外一個(gè)好處就是陽光透明的采購機(jī)制,這是萬科引以為豪的地方。很多介紹萬科的書籍都會(huì)提到“陽光照耀的體制”。在萬科的采購領(lǐng)域,這一點(diǎn)也不例外。電子平臺(tái)的應(yīng)用,為陽光能照到這一敏感領(lǐng)域創(chuàng)造了條件。
萬科的電子采購平臺(tái)分為前臺(tái),后臺(tái)。在后臺(tái),不同的部門和人員又嚴(yán)格依照上述第一條制度流程要求設(shè)置了不同的審閱權(quán)限。你只可以看到你可以看的部分,你只可以對(duì)你應(yīng)該評(píng)審的內(nèi)容進(jìn)行評(píng)審。在陽光照耀的同時(shí),又做到了一定程度的保密。最后的中標(biāo)結(jié)果除了電腦編程人員可以更改外,其他人都無法更改。
四、強(qiáng)大的跟蹤評(píng)價(jià)體系:
在萬科《供應(yīng)商管理細(xì)則》當(dāng)中,萬科為不同專業(yè)的供應(yīng)商分門別類建立了包括項(xiàng)目全過程的動(dòng)態(tài)評(píng)估體系。最終的評(píng)估結(jié)果,可以決定哪些承包商可以升級(jí),(比如由項(xiàng)目級(jí)承包商依次升到公司級(jí)、區(qū)域級(jí)、集團(tuán)級(jí)等);那些承包商應(yīng)該降級(jí)。
除了萬科對(duì)承包商進(jìn)行評(píng)價(jià)外,承包商也反過來對(duì)萬科進(jìn)行評(píng)價(jià)。萬科想通過承包商對(duì)自己的評(píng)價(jià)來知道哪些方面是需要提高的。
五、文化輸出、培植伙伴,互利共贏:
萬科發(fā)展到現(xiàn)在,培養(yǎng)了很多合作伙伴,當(dāng)年依附萬科的很多小草有的也長(zhǎng)成了參天大樹。比如深圳地區(qū)長(zhǎng)期依附萬科的邦迪監(jiān)理,從最初的四、五十人的小型監(jiān)理公司成長(zhǎng)到現(xiàn)在的上千人的大型專業(yè)監(jiān)理機(jī)構(gòu),萬科的培植和文化輸出功不可沒。同長(zhǎng)城相反,萬科是非常強(qiáng)調(diào)監(jiān)理的作用。萬科的工程人員流失也比較厲害,而相對(duì)穩(wěn)定的監(jiān)理隊(duì)伍在工程管理當(dāng)中發(fā)揮的作用無可替代。為了適應(yīng)萬科的管理,很多承包商專門建立了“萬科事業(yè)部”。萬科對(duì)這些“事業(yè)部”進(jìn)行了培訓(xùn),輸出相關(guān)管理模塊,以實(shí)現(xiàn)與萬科本身業(yè)務(wù)的對(duì)接。很多情況下,萬科人簡(jiǎn)直將這些別人的“事業(yè)部”當(dāng)做自己公司的一個(gè)業(yè)務(wù)部門。那些認(rèn)可萬科管理文化和價(jià)值觀的承包商自然合作的游刃有余,而無法適應(yīng)這些的,只有被萬科淘汰或選擇離開。
萬科的采購管理的經(jīng)驗(yàn)當(dāng)然還有很多,比如富有敬業(yè)精神的職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì),公平合理的激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,多渠道的職業(yè)技能培訓(xùn)平臺(tái),豐富多彩的企業(yè)文化等,這里就不再贅述。
采購業(yè)務(wù)范圍:按重要程度高低排序,質(zhì)量、交期、價(jià)格。
一、質(zhì)量的控制
1)《質(zhì)量保證協(xié)議》的簽訂。屬合同的效力,內(nèi)容是嚴(yán)格的`,甚至是苛刻的, 其目的就是提高供應(yīng)商的質(zhì)量意識(shí),屬事前控制。
2)采購合同的簽訂。
4)售后信息的搜集反饋。
5)新品的試用控制制度。
6)主動(dòng)引進(jìn)合格供應(yīng)商,提供新技術(shù)新工藝的引進(jìn)。
二、價(jià)格的控制。
1)貨比三家的實(shí)質(zhì)實(shí)施。采購人員必須能夠證明自己的采購的合理性。
2)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,減少或杜絕有害行為。
3)采購稽核專員設(shè)置的必要,單獨(dú)開發(fā)供應(yīng)商的權(quán)利。
4)減少公司有關(guān)人員的干預(yù),倡導(dǎo)陽光采購。(杜絕安排親屬等)。
5)開發(fā)新供應(yīng)商的體制,必須保證一定的更新率。
6)和供應(yīng)商的戰(zhàn)略合作,利益共同體
7)技術(shù)設(shè)計(jì)的合理穩(wěn)定,批量采購,引進(jìn)招標(biāo)采購。
8)明白控制價(jià)格的重要性—每降低1%,對(duì)利潤(rùn)的貢獻(xiàn)率為10%。
三、交期的控制
1)代儲(chǔ)的實(shí)施。供應(yīng)商無條件的備貨,保證生產(chǎn)的快速啟動(dòng),降低儲(chǔ)備資金的余額。
2)明確采購的相關(guān)參數(shù)(安全庫存等),erp 軟件的引進(jìn)。
3)熟悉生產(chǎn)計(jì)劃,會(huì)編制物料計(jì)劃。
4)努力方向—零庫存采購,jit(及時(shí)供應(yīng)系統(tǒng))的建立。
四、其他
1)庫存的管理,狀態(tài)預(yù)警,超過45天沒有支領(lǐng),必須監(jiān)控。
2)維修零配件的管理,結(jié)合銷售部或者售后服務(wù)部制定。
3)物流配送。
五、采購人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)要求
1)勤勞,主動(dòng)到供應(yīng)商處了解質(zhì)量控制過程,熟悉成本構(gòu)成和交貨期的長(zhǎng)短;主動(dòng)到車間生產(chǎn)一線了解生產(chǎn)狀態(tài),熟悉所購物資的定額和質(zhì)量;主動(dòng)到庫房了解存儲(chǔ)狀態(tài),是否積壓?有無計(jì)劃漏項(xiàng)?等等。
2)具備相關(guān)的財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)和物流常識(shí)。
3)品質(zhì)正直,不損害企業(yè)利益為最高工作宗旨。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十
采購是企業(yè)中至關(guān)重要的一個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)于提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和經(jīng)濟(jì)效益起著非常重要的作用。為了更好地掌握采購知識(shí)和技能,我參加了一門采購培訓(xùn)課程。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我深刻體會(huì)到了采購培訓(xùn)的重要性,并在實(shí)際工作中取得了顯著的成效。下面我將從培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、實(shí)踐應(yīng)用、心態(tài)調(diào)整、進(jìn)一步學(xué)習(xí)等五個(gè)方面進(jìn)行分享和總結(jié)。
首先,培訓(xùn)課程內(nèi)容的設(shè)計(jì)非常全面和實(shí)用。課程內(nèi)容包括采購流程、供應(yīng)鏈管理、合同管理以及談判技巧等方面的知識(shí)。這些內(nèi)容涵蓋了采購的各個(gè)環(huán)節(jié)和重要要素,使我們掌握了全面的采購知識(shí)。同時(shí),課程還設(shè)置了一些案例分析和實(shí)際操作環(huán)節(jié),使我們能夠更好地將理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中,提高學(xué)習(xí)的效果和實(shí)踐能力。
其次,培訓(xùn)課程強(qiáng)調(diào)了學(xué)習(xí)方法的重要性。在課程中,我們學(xué)習(xí)了許多學(xué)習(xí)方法和工具,例如信息檢索、數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫等,這些方法和工具對(duì)于我們深入學(xué)習(xí)和理解采購知識(shí)非常有幫助。通過學(xué)習(xí)這些方法,我在實(shí)際工作中能夠更好地收集和分析相關(guān)信息,提高采購決策的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。
第三,培訓(xùn)課程的實(shí)踐應(yīng)用環(huán)節(jié)非常重要。培訓(xùn)課程不僅僅是理論知識(shí)的傳授,更注重知識(shí)的實(shí)踐和應(yīng)用。課程中設(shè)置了一些實(shí)際案例和模擬操作,使我們能夠在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和提高。通過實(shí)踐環(huán)節(jié),我不僅更加熟悉了采購流程和操作,還學(xué)會(huì)了如何應(yīng)對(duì)實(shí)際工作中的各種挑戰(zhàn)和問題,提高了解決問題的能力和效率。
第四,培訓(xùn)課程還加強(qiáng)了我們的心態(tài)調(diào)整。在課程中,老師強(qiáng)調(diào)了積極向上的思維方式和樂觀的心態(tài)對(duì)于工作的重要性。通過心態(tài)調(diào)整,我們能夠更好地面對(duì)挑戰(zhàn)和困難,保持良好的工作狀態(tài)和高效率。我在培訓(xùn)課程中深刻體會(huì)到了積極向上的心態(tài)和樂觀情緒對(duì)于采購工作的重要性,也在實(shí)際工作中加以應(yīng)用,并取得了顯著的效果。
最后,培訓(xùn)課程還引導(dǎo)我們進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高。課程結(jié)束后,我們被要求制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和繼續(xù)深化學(xué)習(xí)。這使我們不僅能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中,還能夠在不斷學(xué)習(xí)和提高中不斷提升自己的采購能力和競(jìng)爭(zhēng)力。我領(lǐng)悟到學(xué)習(xí)永無止境,只有不斷追求進(jìn)步才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
綜上所述,采購培訓(xùn)課程給予了我很多寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我更加深刻地理解了采購的重要性和采購知識(shí)的應(yīng)用價(jià)值。在今后的工作中,我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提高,不斷提升自己的采購能力和競(jìng)爭(zhēng)力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十一
第一段:介紹采購培訓(xùn)的重要性及個(gè)人參加的原因(200字)
采購是現(xiàn)代企業(yè)管理中不可或缺的一項(xiàng)重要工作。作為某企業(yè)的采購員,我深知自身需要不斷提升采購能力以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)。因此,我報(bào)名參加了一次為期五天的采購培訓(xùn)課程,希望通過這次培訓(xùn)能夠進(jìn)一步提升自身的采購水平。在課程開始之前,我對(duì)能夠?qū)W到哪些實(shí)用的采購知識(shí)和技巧充滿了期待。
第二段:培訓(xùn)內(nèi)容及方式,對(duì)重點(diǎn)知識(shí)的介紹(250字)
課程首先對(duì)采購的重要性進(jìn)行了深入解讀,明確指出采購是整個(gè)供應(yīng)鏈的核心環(huán)節(jié)之一,直接影響企業(yè)的成本和競(jìng)爭(zhēng)力。隨后,我們學(xué)習(xí)了采購的基本流程和采購合同的簽訂技巧,掌握了談判策略和原則,以及對(duì)供應(yīng)商的篩選和評(píng)估方法。同時(shí),我們還學(xué)習(xí)了市場(chǎng)分析和采購戰(zhàn)略的制定,并完成了一系列案例分析和角色扮演,以加深對(duì)知識(shí)的理解和應(yīng)用。
第三段:培訓(xùn)帶來的成果及收獲(300字)
通過這次培訓(xùn),我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和技巧。首先,我了解到了采購中的重要性和挑戰(zhàn)性,培養(yǎng)了我在不同情境下的靈活應(yīng)變能力。其次,我學(xué)會(huì)了如何與供應(yīng)商建立有效的溝通和合作關(guān)系,以提高采購效益。例如,在培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了如何與供應(yīng)商進(jìn)行有效的談判,如何在價(jià)格和質(zhì)量之間取得平衡,以及如何評(píng)估供應(yīng)商的實(shí)力。我相信這些技巧對(duì)我的工作能力和職業(yè)發(fā)展有很大的幫助。最重要的是,這次培訓(xùn)喚起了我對(duì)采購工作的熱情,激發(fā)了我不斷追求進(jìn)步的動(dòng)力。
第四段:感謝和認(rèn)可(200字)
在培訓(xùn)期間,我們得到了專業(yè)的培訓(xùn)師的指導(dǎo)和支持。他們豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和深厚的專業(yè)知識(shí),使我們受益匪淺。每個(gè)知識(shí)點(diǎn)都經(jīng)過了詳細(xì)的解釋和案例分析,使我們能夠深入理解并能夠靈活運(yùn)用。通過課程中提供的實(shí)際案例,我們有機(jī)會(huì)將理論與實(shí)踐相結(jié)合,進(jìn)一步加深了對(duì)知識(shí)的理解。在此,我要對(duì)培訓(xùn)師和組織者表示衷心的感謝,他們?yōu)槲覀兲峁┝艘粋€(gè)學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái),讓我們受益匪淺。
第五段:對(duì)未來的展望和總結(jié)(250字)
通過這次培訓(xùn),我對(duì)采購工作有了更為深入的認(rèn)識(shí),并且學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)和技巧。我相信這些經(jīng)驗(yàn)和技巧將會(huì)對(duì)我的工作帶來積極的影響,并提升我的職業(yè)能力和發(fā)展?jié)摿?。在未來的工作中,我將不斷努力?yīng)用和完善所學(xué)到的知識(shí)和技巧,提高自身的采購水平。同時(shí),我也希望通過參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷拓寬自己的視野,不斷進(jìn)步和提升自己。相信勤奮與努力,未來的我會(huì)取得更大的成就。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十二
結(jié)合建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工作情況和“三類人員”培訓(xùn)教育理論知識(shí),現(xiàn)將個(gè)人的學(xué)習(xí)心得陳述如下:
一、淺談?lì)A(yù)防“五大傷害”及安全事故
高處墜落、觸電、物體打擊、機(jī)械傷害和坍塌是建筑業(yè)最常發(fā)生的事故,被稱為建筑施工的“五大傷害”,每年這五方面的事故占總事故的85%以上,其中,高處墜落事故占35%左右,觸電事故占20%左右,物體打擊占15%左右,機(jī)械傷害占10%左右,坍塌事故占5%左右。一般作業(yè)面高于2米就稱為高處作業(yè),在高處臨邊作業(yè)時(shí)如無可靠的立足點(diǎn)又稱高處懸空作業(yè),高處作業(yè)時(shí)必須預(yù)防高處墜落。而交叉作業(yè)指的是上下方同時(shí)在一起施工,這是造成物體打擊事故的主要原因,平時(shí)應(yīng)盡量避免,否則必須采取安全防護(hù)措施。
(一)、高處墜落事故的預(yù)防措施:
1、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽,高處作業(yè)系好安全帶。
2、加強(qiáng)工人自我保護(hù)教育,不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。
3、做好班前安全檢查,班組長(zhǎng)應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全狀況進(jìn)行檢查,不合格的不能
進(jìn)行施工。
4、有高血壓、心臟病、貧血、癲癇病的工人禁止從事高處作業(yè)。
5、大風(fēng)、雨雪天氣應(yīng)暫停施工,冬雨季施工要經(jīng)常清理腳手板,增加防滑
措施。
6、高溫天氣,從事臨邊高空作業(yè)應(yīng)注意做好防暑工作,錯(cuò)開高溫天氣時(shí)段,
工作時(shí)間不能過長(zhǎng)等。
7、做好臨邊洞口、電梯進(jìn)口防護(hù),不能隨便拆除防護(hù)設(shè)施。
8、腳手板應(yīng)滿鋪,不能出現(xiàn)探頭板,即超過架桿20cm。
(二)、觸電事故的預(yù)防措施:
1、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品的使用管理和用電知識(shí)的宣傳教育。
2、建筑物或腳手架與戶外高壓線距離太近的,應(yīng)按規(guī)范增設(shè)保護(hù)網(wǎng)。
三類人員培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)心得
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十三
去年聽了實(shí)務(wù)課程(二建),今年報(bào)了建筑工程(一建)的四門課程。自從報(bào)考一級(jí)建造師以來,我利用一定的時(shí)間在網(wǎng)校聽課。通過聽課,我得到了這樣一個(gè)學(xué)習(xí)心得體會(huì):一定要聽課。其理由如下:
第一、思路清晰,以綱帶目。每位老師在講授時(shí),思路都非常的清晰,他(她)會(huì)告訴你這本書的框架結(jié)構(gòu),這門課怎么學(xué)習(xí)。從總述、分論、總結(jié)等三個(gè)步驟去講授。
在聽工程經(jīng)濟(jì)課程時(shí),齊錫晶老師說,這一章有幾節(jié),每一節(jié)講得什么,重點(diǎn)在哪里,難點(diǎn)在哪里。并且會(huì)告訴你,考點(diǎn)在哪里,比如說,在講到費(fèi)用與成本的核算第一節(jié)時(shí),其考點(diǎn)是1)生產(chǎn)成本,2)成本與費(fèi)用的關(guān)系,3)費(fèi)用確認(rèn)的原則。第二節(jié)的重點(diǎn)是,1)算什么帳?2)算誰的帳?3)注意事項(xiàng)——不能列如產(chǎn)品成本的地方。4)如何算賬——工程成本的計(jì)算方法。然后再復(fù)述一次,最后他會(huì)總結(jié),如果你把這幾個(gè)問題搞明白了,這一節(jié)就結(jié)束了。
聽課,你會(huì)跟著老師的思路,帶著問題去聽,使你在學(xué)習(xí)中能夠深入淺出,以綱帶目,印象頗深,既易于理解,又利于記憶,有一種事半功倍的感覺。
第二、講授靈活,系統(tǒng)全面。有的老師在講課時(shí),并不完全按照書本的體系或者順序,而是根據(jù)課程的相關(guān)性和重要性進(jìn)行。張福生老師在講課時(shí)會(huì)做出很多補(bǔ)充內(nèi)容,一是增加一些較為基礎(chǔ)的東西,擴(kuò)大知識(shí)面,如,在進(jìn)度管理部分,增加了流水施工技術(shù)的內(nèi)容。這樣便于在學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃的課程時(shí)能夠更好的理解和掌握。
又如,豐景春老師在講課時(shí),把業(yè)主方、設(shè)計(jì)方、施工方,供貨方,總承包方等的目標(biāo)和任務(wù)(三管、三控一協(xié)調(diào))近10頁的內(nèi)容合并講授,并且繪制在一張表格上,讓你一目了然。這樣的結(jié)合講解,更會(huì)讓學(xué)員理解和掌握。
聽課,你會(huì)學(xué)到書本上沒有的東西,使你的知識(shí)結(jié)構(gòu)更加系統(tǒng)和全面。不但能夠應(yīng)付考試,對(duì)將來也有著更加深刻是影響。
第三、講練結(jié)合,舉一反三。每門課程在講授過程中都穿插著很多練習(xí),而且,在容易混淆的地方重點(diǎn)講,并且講清楚答題的細(xì)節(jié)和技巧。例如,豐老師講到項(xiàng)目實(shí)施階段中,設(shè)計(jì)階段的內(nèi)容是:初步設(shè)計(jì),技術(shù)設(shè)計(jì),施工圖設(shè)計(jì),但是,如果是一般設(shè)計(jì),就不包含技術(shù)設(shè)計(jì)。等等,這樣的例子不勝枚舉。
聽課,在學(xué)習(xí)的同時(shí),做一些練習(xí),使我們能夠把每次學(xué)習(xí)的知識(shí)都會(huì)及時(shí)地得以消化。尤其是在多選題時(shí),不但明白對(duì)與錯(cuò),還知道為什么對(duì)與錯(cuò)。這對(duì)我們將來的考試會(huì)有非常大的啟發(fā)和幫助。
三類人員培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)心得
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十四
20xx年以來,建筑工程施工安全監(jiān)督站在河北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、河北省建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,及時(shí)、全面的落實(shí)省廳、省安監(jiān)辦各項(xiàng)培訓(xùn)工作部署,積極開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,為促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了積極作用?,F(xiàn)將近期安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作情況匯報(bào)如下:
(一)落實(shí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任,建立健全培訓(xùn)工作機(jī)制
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整,明確了責(zé)任部門、職責(zé)分工和工作措施,做到“四個(gè)到位”:即,領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、責(zé)任到位、宣傳教育到位,努力形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各基層單位積極配合、群眾廣泛參與的安全培訓(xùn)工作格局。
二是強(qiáng)化制度保障。年初制訂了《20xx年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作方案》,對(duì)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的原則、機(jī)構(gòu)、師資、范圍、內(nèi)容、考核發(fā)證、經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等作了明確規(guī)定,推動(dòng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理走上制度化、規(guī)范化的軌道。
(二)積極組織各類安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn),為建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)提供技術(shù)支持
識(shí)培訓(xùn)班,針對(duì)建筑施工企業(yè)的企業(yè)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)素質(zhì)參差不齊的特點(diǎn),本次培訓(xùn)嚴(yán)格遵照統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一培訓(xùn)考試、統(tǒng)一師資“六統(tǒng)一”原則,全方位講授了以施工企業(yè)和施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理為重點(diǎn)的建設(shè)工程安全生產(chǎn)政策法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,共有307人培訓(xùn)考試合格,合格率達(dá)到了98%。
二是集中組織安全監(jiān)管人員和施工企業(yè)主管安全領(lǐng)導(dǎo)脫產(chǎn)培訓(xùn)。為全深入宣貫建筑行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范,切實(shí)推進(jìn)礦區(qū)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),我處舉辦了建筑施工安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)班。培訓(xùn)班共有49名基層建設(shè)單位礦建管理部門負(fù)責(zé)人和施工企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)參加,重點(diǎn)宣貫了《建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)消防安全技術(shù)規(guī)范》、《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范》、《建設(shè)工程安全文明工地標(biāo)準(zhǔn)》和《礦區(qū)建設(shè)管理辦法》等一系列技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)定,還組織學(xué)員開展了建筑工程安全管理研討會(huì)。通過學(xué)習(xí)和研討,進(jìn)一步增長(zhǎng)了建設(shè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理人員安全管理知識(shí),豐富了管理經(jīng)驗(yàn),提高了管理水平。
報(bào)特種作業(yè)培訓(xùn)考試人員屆時(shí)參加培訓(xùn),及時(shí)收集、匯總相關(guān)考核資料上報(bào)省廳特種作業(yè)管理部門,保證了施工現(xiàn)場(chǎng)特種作業(yè)持證上崗率達(dá)到100%,目前,在冊(cè)施工企業(yè)已有138名特種作業(yè)人員取得了相應(yīng)的操作資格證書。
(三)創(chuàng)新培訓(xùn)方式,強(qiáng)化工程各方主體責(zé)任,嘗試安全監(jiān)督交底與教育培訓(xùn)雙結(jié)合
河間礦區(qū)、辛集礦區(qū)和任丘礦區(qū)組織召開了“建設(shè)工程安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作培訓(xùn)交底推進(jìn)會(huì)”, 通過開展有針對(duì)性地建設(shè)工程標(biāo)準(zhǔn)化講座,進(jìn)一步強(qiáng)化了建設(shè)工程各方責(zé)任主體人員的安全生產(chǎn)意識(shí),在各單位建立高效運(yùn)轉(zhuǎn)的自我安全保障體系、實(shí)現(xiàn)建筑施工企業(yè)安全管理流程程序化、場(chǎng)容場(chǎng)貌秩序化和施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)化,起到了積極推動(dòng)作用。
(四)加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)工作,努力強(qiáng)化培訓(xùn)管理水平
為更好地開展各項(xiàng)培訓(xùn)考核工作,我們以規(guī)范管理入手,堅(jiān)決杜絕任何形式的輕視麻痹思想,建立一整套規(guī)范合理的規(guī)章制度和辦事程序,嚴(yán)格按照省安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核大綱要求制訂教學(xué)計(jì)劃,組織好每一期培訓(xùn)班。根據(jù)特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員的不同特點(diǎn),優(yōu)化培訓(xùn)方案,突出教學(xué)重點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)員管理。在開班儀式上,從組織紀(jì)律、考勤管理、培訓(xùn)目的等方面入手,增強(qiáng)學(xué)員的紀(jì)律觀念和學(xué)習(xí)自覺性;在教學(xué)過程中,堅(jiān)持教案檢查制度,聽課制度和教學(xué)質(zhì)量評(píng)議制度以及教學(xué)效果反饋制度;通過培訓(xùn),使學(xué)員真正掌握了安全生產(chǎn)知識(shí),提高了安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)了事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
(五)下一步工作安排
運(yùn)行奠定基礎(chǔ)。
二是繼續(xù)創(chuàng)新工作方式,在目前安全交底與培訓(xùn)相結(jié)合的基礎(chǔ)上,結(jié)合工程建設(shè)現(xiàn)狀,有重點(diǎn)有側(cè)重的做好交底和培訓(xùn)工作,使之更加貼近工程實(shí)際,更加具有科學(xué)性、時(shí)效性。
三是積極探索高危險(xiǎn)行業(yè)全員、農(nóng)民工、外來務(wù)工人員培訓(xùn)教育新路子。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工安全培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分利用現(xiàn)有資源,通過舉辦各類培訓(xùn)班、民工學(xué)校、播放安全知識(shí)專題片等形式,加強(qiáng)對(duì)外來務(wù)工人員安全生產(chǎn)基礎(chǔ)教育。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十五
一、強(qiáng)化服務(wù),高效完成政府采購任務(wù)。
采購辦緊緊圍繞全旗經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,全方位拓展政府采購范圍,著力培育公開、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和市場(chǎng)環(huán)境,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、誠信意識(shí),全力做好旗鄉(xiāng)行政事業(yè)單位的采購服務(wù),積極認(rèn)真地完成各項(xiàng)采購任務(wù),服務(wù)質(zhì)量和公信力不斷增強(qiáng)。20xx年任務(wù)完成如下:全旗實(shí)際采購規(guī)模達(dá)到64739.18萬元,節(jié)約資金20xx.54萬元,資金節(jié)約率為3.27%。其中:貨物類采購金額為2132.62萬元,節(jié)約資金256.99萬元,資金節(jié)約率為6.99%;工程類采購金額為61997.56萬元,節(jié)約資金1735.85萬元,資金節(jié)約率為2.86%;服務(wù)類采購金額為609萬元,節(jié)約資金25.7萬元,資金節(jié)約率為4.06%。公開招投標(biāo)采購額62307.56萬元;詢價(jià)和談判采購額365.55萬元;競(jìng)爭(zhēng)性談判采購額1629.18萬元;邀請(qǐng)招標(biāo)采購額436.89萬元。有效地降低了財(cái)政支出,最大限度地發(fā)揮了資金使用效益,為維護(hù)國家和社會(huì)公共利益、保護(hù)政府采購當(dāng)事人合法利益、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及構(gòu)建公開、公平、公正、和諧的政府采購環(huán)境作出了積極貢獻(xiàn)。
一是做細(xì)做好采購前的準(zhǔn)備工作。對(duì)采購單位提出的采購嚴(yán)格把關(guān)及時(shí)審核、登記,提出采購方式建議,并根據(jù)批準(zhǔn)的采購方式下達(dá)給采購中心或采購單位進(jìn)行采購。
二是做好政府采購信息發(fā)布公開工作。堅(jiān)持《達(dá)拉特旗采購信息公告管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,在中國采購與招標(biāo)網(wǎng)、鄂爾多斯政府采購網(wǎng),“達(dá)拉特之窗”《達(dá)拉特報(bào)》等媒體上發(fā),布招標(biāo)公告、中標(biāo)結(jié)果和采購信息等,并確保招投標(biāo)、采購信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠。
三是嚴(yán)肅采購程序。采購中繼續(xù)邀請(qǐng)旗審計(jì)局、檢察院預(yù)防職務(wù)犯罪科和采購單位代表等參與全過程監(jiān)督,采購過程公正、透明。
20xx年,對(duì)實(shí)行政府采購過程中形成的包括招標(biāo)文件、評(píng)標(biāo)資料、采購合同、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等大量資料,按《政府采購法》規(guī)定,需要長(zhǎng)期保存的文件,今年采取“專人保管、登記造冊(cè)”的辦法,管理現(xiàn)有的政府采購資料。對(duì)以前的文件資料重新整理裝訂,有效地防止資料的散失。
評(píng)審專家?guī)煸械脑u(píng)審專家數(shù)量少,技術(shù)力量薄弱,專業(yè)單一,已無法適應(yīng)規(guī)模日益擴(kuò)大,操作逐步規(guī)范的政府采購工作,因此我們擴(kuò)充了專家的數(shù)量,截止11月份,全旗共有各類專家450人。針對(duì)一些專業(yè)性、技術(shù)含量高的設(shè)備采購,我們與自治區(qū)或市一級(jí)的專家?guī)鞂?shí)行資源共享。如:旗人民醫(yī)院采購的醫(yī)療設(shè)備請(qǐng)市里專家進(jìn)行評(píng)審;規(guī)劃局對(duì)城市規(guī)劃設(shè)計(jì)、城市的總體規(guī)劃請(qǐng)自治區(qū)一級(jí)專家評(píng)審。通過本機(jī)專家?guī)斓臄U(kuò)充和自治區(qū)、市級(jí)的專家實(shí)行資源共享,現(xiàn)基本能滿足旗級(jí)政府采購工作的需要。
1、由于我們是貧困縣,財(cái)政收入只能保證人員開支、保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn),屬于吃飯財(cái)政。沒有財(cái)力安排事業(yè)經(jīng)費(fèi),單位購買物品只能千方百計(jì)想辦法自籌資金或以賒銷辦法購置物品。影響了集中采購規(guī)模,無法降低采購成本。
2、專項(xiàng)資金雖已納入政府采購,但由于專項(xiàng)資金從立項(xiàng)到批復(fù)需要諸多環(huán)節(jié),資金到位和項(xiàng)日開工不一致。因此,不能安照正常的采購程序進(jìn)行操作,存在被動(dòng)辦理采購手續(xù)。
3、進(jìn)一步擴(kuò)人采購范圍和規(guī)模。政府采購范圍是采購規(guī)模的基礎(chǔ),采購范圍是實(shí)現(xiàn)效益的有效途徑。只有不斷拓展范圍,擴(kuò)人規(guī)模,才能更好的節(jié)約財(cái)政資金,產(chǎn)生更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。要采取“在工程項(xiàng)目上找突破口,循序漸進(jìn),在服務(wù)項(xiàng)目上力求新進(jìn)展,積極推進(jìn)”的方法,擴(kuò)大政府采購的范圍。加大推進(jìn)財(cái)政專項(xiàng)資金、國債資金項(xiàng)目實(shí)施政府采購的力度探索建立公共工程實(shí)行政府采購規(guī)范化管理的有效機(jī)制;凡屬政府采購范圍的財(cái)政性資金項(xiàng)目都應(yīng)實(shí)行政府集中采購。
4、供應(yīng)商缺席,競(jìng)爭(zhēng)不充分。由于我縣采購規(guī)模小。市級(jí)以上供應(yīng)商受供貨與服務(wù)成本的約束,參與我縣采購市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的欲望不強(qiáng)。因此,我縣采購市場(chǎng)基本都是當(dāng)?shù)氐墓?yīng)商,再加上采購人消費(fèi)習(xí)慣和心理作用等一些特殊原因的影響,指定品牌采購的現(xiàn)象嚴(yán)重。且由于我縣政府采購項(xiàng)日一般達(dá)不到公開招標(biāo)限額,采購規(guī)模較小,競(jìng)爭(zhēng)的充分性也受到一定程度的制約。
5、要持之以恒地做好預(yù)防和治理商業(yè)賄賂丁作。實(shí)踐證明,實(shí)行政府集中采購,是預(yù)防和治理商業(yè)賄賂的有效途徑。政府集中采購不是各部門分散采購的簡(jiǎn)單集中,而是通過集中采購的方式使監(jiān)管部門、集中采購機(jī)構(gòu)、采購人、評(píng)審專家以及供應(yīng)商在公開的平臺(tái)上共同操作,從而達(dá)到相互監(jiān)督制衡的日的。這是在管理、執(zhí)行、監(jiān)督體制下的集中。是受“三公”機(jī)制約束的集中,也是最人限度地減少人為因素,避免暗箱操作的集中。我們一定要在符合法律規(guī)定的情況下,盡量公開透明,形成一套程序嚴(yán)密、制約有效、科學(xué)合理的集中采購:作運(yùn)行機(jī)制,有效防范政府采購領(lǐng)域商業(yè)賄賂的問題。
6、進(jìn)一步加強(qiáng)政府采購檔案管理。政府采購項(xiàng)目檔案是政府采購的真實(shí)記錄,是政府采購監(jiān)督管理部門進(jìn)行監(jiān)督活動(dòng)的重要依據(jù)。政府采購項(xiàng)目檔案是反映政府采購活動(dòng)過程及各項(xiàng)活動(dòng)的真實(shí)記錄,它記載了在進(jìn)行政府采購項(xiàng)日活動(dòng)中是如何執(zhí)行《政府采購法》及有關(guān)政策的情況。政府采購部門可以通過這些記錄的內(nèi)容以及資料是否完整真實(shí),作出政府采購部門工作績(jī)效的評(píng)價(jià),逐步建立,電子檔案,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化采購信息共享。
1、積極探索開展工程和服務(wù)類采購活動(dòng),努力促進(jìn)各項(xiàng)政府采購的有序進(jìn)行。切實(shí)提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量,充分發(fā)揮集中采購優(yōu)勢(shì),“廉潔采購”“陽光采購”充分體現(xiàn)在今后、工作始終和具體采購活動(dòng)中,以促進(jìn)預(yù)防商業(yè)賄賂工作的扎實(shí)進(jìn)展。擴(kuò)大采購資金財(cái)政直接支付力度。
2、加強(qiáng)政府采購隊(duì)伍建設(shè),隨著我縣政府采購事業(yè)的發(fā)展,政府采購工作倍受社會(huì)各界矚日。政府采購工作任重道遠(yuǎn),對(duì)我們今斤的工作作風(fēng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了更高的要求。要自覺運(yùn)用科學(xué)理論去研究政府采購工作實(shí)施中的新問題。樹立法制意識(shí)、廉政意識(shí)、切實(shí)承擔(dān)起規(guī)范政府采購行為,提高財(cái)政資金的使川效率。以新的姿態(tài)開展文明的工作作風(fēng)利良好窗口形象,為縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十六
第一段:引言(200字)
作為項(xiàng)目采購人員,我一直在不同的項(xiàng)目中從事采購工作,積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這個(gè)行業(yè)中,我明白了采購人員在項(xiàng)目中扮演著至關(guān)重要的角色。在與供應(yīng)商和其他團(tuán)隊(duì)成員的合作中,我學(xué)到了許多有關(guān)有效溝通、風(fēng)險(xiǎn)管理和專業(yè)知識(shí)的重要性。下面,我將分享一些我在項(xiàng)目采購工作中的心得體會(huì)。
第二段:有效溝通的重要性(200字)
在項(xiàng)目采購工作中,與供應(yīng)商的高效溝通至關(guān)重要。采購人員需要與供應(yīng)商合作,明確采購需求和規(guī)格,并確保供應(yīng)商理解并能夠滿足項(xiàng)目的要求。同時(shí),采購人員還需要與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員、管理層和其他相關(guān)方進(jìn)行溝通,以確保采購活動(dòng)與項(xiàng)目的整體目標(biāo)保持一致。通過有效的溝通,可以避免誤解、減少?zèng)_突,并提高工作效率和質(zhì)量。
第三段:風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性(200字)
在項(xiàng)目采購工作中,風(fēng)險(xiǎn)管理是一項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù)。采購人員應(yīng)該在考慮供應(yīng)商可靠性、物流問題以及市場(chǎng)波動(dòng)等因素的同時(shí),及時(shí)識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。例如,在選取供應(yīng)商時(shí),采購人員可以進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估,了解其財(cái)務(wù)狀況、生產(chǎn)能力和歷史業(yè)績(jī)等方面,以降低合作風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),采購人員還應(yīng)密切關(guān)注市場(chǎng)變化,及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃和戰(zhàn)略,以應(yīng)對(duì)供需波動(dòng)帶來的風(fēng)險(xiǎn)。
第四段:專業(yè)知識(shí)的重要性(200字)
作為項(xiàng)目采購人員,具備專業(yè)知識(shí)是非常重要的。采購人員需要了解市場(chǎng)行情、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)等相關(guān)信息,以便做出明智的采購決策。同時(shí),采購人員還需要具備一定的技術(shù)知識(shí),以能夠與供應(yīng)商進(jìn)行有效的技術(shù)交流和協(xié)商。只有具備專業(yè)知識(shí),采購人員才能更好地識(shí)別合適的供應(yīng)商,降低采購成本,并確保采購結(jié)果符合項(xiàng)目需求和質(zhì)量要求。
第五段:結(jié)語(200字)
通過項(xiàng)目采購工作,我深刻認(rèn)識(shí)到了采購人員在項(xiàng)目中的重要性。僅僅具備采購技巧是不夠的,我們還需要注重與供應(yīng)商和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通、風(fēng)險(xiǎn)管理的策略和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。只有通過這些方式,我們才能更好地履行我們的職責(zé),為項(xiàng)目的成功做出貢獻(xiàn)。作為一個(gè)項(xiàng)目采購人員,我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提高自己的能力,為項(xiàng)目的順利實(shí)施和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十七
秋去冬來,寒冬將至。,我在拘留所工作已十年了。20xx年初在所領(lǐng)導(dǎo)的按排和信認(rèn)下?lián)瘟瞬少徆ぷ鳌,F(xiàn)將我這幾年來對(duì)采購工作的幾點(diǎn)體會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)同事們相互取長(zhǎng)補(bǔ)短。
作為采購就必須要多渠道多方面地去收集信息和調(diào)查市場(chǎng),了解所需采購食品的價(jià)格,并且要精心選擇食品和供貨商,努力提高食品的凈料率和使用率。
二、因購進(jìn)食品的好壞也直接影響就餐者的滿意程度。因此,采購員要根據(jù)考察市場(chǎng)的實(shí)際情況及時(shí)與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)擬定伙食標(biāo)準(zhǔn),對(duì)每一樣食品的用量及成本的核算做到精打細(xì)算,既滿足就餐者的需求,又能達(dá)到值量和數(shù)量的要求。
三、采購員在各種業(yè)務(wù)中一定要注意自己的職業(yè)道德和個(gè)人形象,要以公正、公平的真誠心對(duì)待自己的工作。在業(yè)務(wù)中要與供貨商建立相互認(rèn)同的關(guān)系,心目中要樹立起采購是為所內(nèi)全體干工人員和在押人員服務(wù)的觀念。另外采購員還需要與鄰居、企業(yè)、單位及居民在保持一定距離的情況下,建立良好的信息互通關(guān)系,遇有交通工具的問題或如有其他突發(fā)事件時(shí)得以幫助,以保證所內(nèi)的食品的供應(yīng)。
四、采購食品是為了伙食的保障,更是為了所內(nèi)全部工作的基本保證,也是成本控制和伙食費(fèi)開支的重要環(huán)節(jié),由于所內(nèi)所需要開支的項(xiàng)目相當(dāng)廣,且名稱繁雜。其食品方面來說就在于季節(jié)性、地域性、干濕度及地區(qū)差異等各個(gè)方面不一,因此要選擇性、針對(duì)性地采購。
五、一定要督促好炊事人員對(duì)食品的存放、保管、加工和制作環(huán)節(jié)。認(rèn)真的總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)的要求同事的建義。加強(qiáng)控制節(jié)約成本,積極參加所內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,全心全意地為拘留所的工作順利開展,去努力工作。
采購人員培訓(xùn)課程心得篇十八
結(jié)合建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工作情況和“三類人員”培訓(xùn)教育理論知識(shí),現(xiàn)將個(gè)人的學(xué)習(xí)心得陳述如下:
一、淺談?lì)A(yù)防“五大傷害”及安全事故
高處墜落、觸電、物體打擊、機(jī)械傷害和坍塌是建筑業(yè)最常發(fā)生的事故,被稱為建筑施工的“五大傷害”,每年這五方面的事故占總事故的85%以上,其中,高處墜落事故占35%左右,觸電事故占20%左右,物體打擊占15%左右,機(jī)械傷害占10%左右,坍塌事故占5%左右。一般作業(yè)面高于2米就稱為高處作業(yè),在高處臨邊作業(yè)時(shí)如無可靠的立足點(diǎn)又稱高處懸空作業(yè),高處作業(yè)時(shí)必須預(yù)防高處墜落。而交叉作業(yè)指的是上下方同時(shí)在一起施工,這是造成物體打擊事故的主要原因,平時(shí)應(yīng)盡量避免,否則必須采取安全防護(hù)措施。
(一)、高處墜落事故的預(yù)防措施:
1、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽,高處作業(yè)系好安全帶。
2、加強(qiáng)工人自我保護(hù)教育,不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。
3、做好班前安全檢查,班組長(zhǎng)應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全狀況進(jìn)行檢查,不合格的不能
進(jìn)行施工。
4、有高血壓、心臟病、貧血、癲癇病的工人禁止從事高處作業(yè)。
5、大風(fēng)、雨雪天氣應(yīng)暫停施工,冬雨季施工要經(jīng)常清理腳手板,增加防滑
措施。
6、高溫天氣,從事臨邊高空作業(yè)應(yīng)注意做好防暑工作,錯(cuò)開高溫天氣時(shí)段,
工作時(shí)間不能過長(zhǎng)等。
7、做好臨邊洞口、電梯進(jìn)口防護(hù),不能隨便拆除防護(hù)設(shè)施。
8、腳手板應(yīng)滿鋪,不能出現(xiàn)探頭板,即超過架桿20cm。
(二)、觸電事故的預(yù)防措施:
1、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品的使用管理和用電知識(shí)的宣傳教育。
2、建筑物或腳手架與戶外高壓線距離太近的,應(yīng)按規(guī)范增設(shè)保護(hù)網(wǎng)。
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