最優(yōu)電力的論文題目大全(15篇)

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最優(yōu)電力的論文題目大全(15篇)
時間:2023-10-27 22:01:20     小編:JQ文豪

總結(jié)不僅是一種知識整理的方式,更是對我們經(jīng)驗和智慧的沉淀。在撰寫總結(jié)時,應(yīng)注重突出重點和核心內(nèi)容。在閱讀這些總結(jié)范文時,我們可以思考如何運用到自己的總結(jié)寫作中,實現(xiàn)個性化的創(chuàng)作。

電力的論文題目篇一

2、國內(nèi)外工商管理現(xiàn)狀比較及發(fā)展建議

3、基于新時期工商管理職能的思考

4、工商銀行經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略研究

5、中國石化集團重組的效應(yīng)分析及策略研究

6、工商資本下鄉(xiāng)種糧的增收機制--基于案例的實證分析

7、高校固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)設(shè)計與優(yōu)化

8、產(chǎn)學(xué)研用“模式下工商管理專業(yè)實踐教學(xué)體系的構(gòu)建

9、商業(yè)銀行電子供應(yīng)鏈金融與風險控制研究

10、淺談工商管理在企業(yè)轉(zhuǎn)型中的重要性

11工商管理對促進經(jīng)濟發(fā)展的影響研究

12、工商企業(yè)管理專業(yè)開設(shè)數(shù)字媒體營銷課程探索

13、大數(shù)據(jù)提升工商行政管理服務(wù)和監(jiān)管能力

14、基于在線評論的產(chǎn)品選擇方法

15、綠色創(chuàng)新績效評價研究述評

16、基于消費眾籌的”互聯(lián)網(wǎng)+“生鮮農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈預(yù)售模式研究

17、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策效應(yīng)分析

18、工商資本下鄉(xiāng)種糧的增收機制

19、基于共詞網(wǎng)絡(luò)分析的我國工商管理案例研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢

20、電子營業(yè)執(zhí)照及其在工商全程電子化登記管理中的應(yīng)用

21、平臺型網(wǎng)絡(luò)市場”平臺-政府“雙元管理范式研究--基于阿里巴巴集團的案例分析

22、工商管理中的系統(tǒng)性風險與應(yīng)對措施解析

23、黃金島游戲公司營銷策略研究

24、我國電子商務(wù)企業(yè)監(jiān)管制度研究

25、中國信達金融不良資產(chǎn)商業(yè)化經(jīng)營模式的研究

26、企業(yè)和諧評價指標構(gòu)建

27、某市農(nóng)產(chǎn)品物流供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)計探討

28、企業(yè)”黃金周“管理

29、物流企業(yè)效益評價

30、運輸企業(yè)效益評價

31、施工企業(yè)效益評價

32、論安全與人本

電力的論文題目篇二

摘要:作為第二次工業(yè)革命的象征——電,已經(jīng)滲透在我們生活得方方面面,能否保障電力的充足逐漸逐漸成為國家和人民生活中的頭等大事,任何一項利民工程都離不開技術(shù)的保障,電力工程技術(shù)問題成為了電力工程中的核心問題。本文主要是分析配網(wǎng)電力工程中存在的技術(shù)問題,針對存在的問題,按找出解決這些問題的有效方式和方法,并且能夠盡可能的研發(fā)出更多的高科技技術(shù)手段給予配網(wǎng)電力工程充足的、強大的技術(shù)保障。

關(guān)鍵詞:配網(wǎng)電力工程;技術(shù)問題;應(yīng)對措施

1配網(wǎng)電力工程中存在的主要技術(shù)問題

1.1不科學(xué)的使用無功補償設(shè)備

1.2輸電線路受外因破損

在配網(wǎng)電力工程的建設(shè)過程中,我們見到的很多配網(wǎng)電力都是以電線桿為支持,然后進行空中運輸,這些電源大都是成輻射狀的單端電源?,F(xiàn)在,由于經(jīng)濟的發(fā)展,各種各樣的居民區(qū)和工業(yè)區(qū)以及商業(yè)小區(qū)如雨后春筍般出現(xiàn),這些龐大的用電體系,給電力工程造成了很大的壓力。很多人直接就從電線桿上去接電,這樣接的線本身就是臨時的,不能夠持久,并且容易出現(xiàn)漏電和短路的現(xiàn)象。此外,很多時候看到的電線就像是蜘蛛網(wǎng)一樣,縱橫交錯,完全沒有章法。還有就是很多的配網(wǎng)電力的線路設(shè)置是許多施工地段,這種情況就會造成線路的外在傷害。在化工廠附近的外露線路,由于化工廠周圍空氣和環(huán)境的污染情況都會導(dǎo)致線路的破損,從而導(dǎo)致事故的發(fā)生。

1.3分配電源不合理

電源的分布問題是一個關(guān)系到整個配網(wǎng)電力工程協(xié)調(diào)運作的全局問題。如果電源的分布不合理就會導(dǎo)致整個電力在傳送和運輸?shù)倪^程中出現(xiàn)各種各樣的電力情況?,F(xiàn)在的電源分布主要呈現(xiàn)以下的現(xiàn)狀:電源分布區(qū)和各種生活應(yīng)用的管線集中地帶相互混雜交錯,容易造成對周圍生活環(huán)境或者是自然環(huán)境的影響。在建設(shè)變電站的`時候,變電站的位置距離電源的位置太遠,導(dǎo)致長距離輸電,電力輸送不夠便捷。再一個問題,就是配網(wǎng)電力工程的電源設(shè)備不夠充足和強大,不能夠確保充足的電力供應(yīng),這樣就容易影響配網(wǎng)電力整個系統(tǒng)地協(xié)調(diào)、高效運轉(zhuǎn)。

。

1.4污物存積引起閃絡(luò)

閃絡(luò)問題是由于外在因素而形成的一個對配網(wǎng)電力工程產(chǎn)生威脅的技術(shù)問題。這個問題的產(chǎn)生主要是因為配網(wǎng)電力的線路長期暴露在空氣中,時間一長,就會存積各種各樣的塵埃和污垢,這些塵埃和污垢在積累到一定的程度之后,就會含有一定的鹽分。這些鹽分如果再遇到下雨天或者是雪天,污物上的鹽分和空氣一接觸就會發(fā)生反映,再加上線路內(nèi)輸送的電力所產(chǎn)生的壓力,這時配網(wǎng)電力的線路就會出現(xiàn)嚴重的閃絡(luò)情況。出現(xiàn)閃絡(luò)的后果就會單相電壓和兩相電壓出現(xiàn)嚴重的兩極化,兩相電壓將會升高,這樣就造成了配網(wǎng)電力系統(tǒng)地不正常運行。除了污物所造成的閃絡(luò),還有就是相絕緣閃絡(luò),這種情況的閃絡(luò)就會引起兩相接地,出現(xiàn)短路現(xiàn)象。

2配網(wǎng)電力工程科學(xué)技術(shù)措施

配網(wǎng)電力工程是一項惠民利民的國家性質(zhì)的大工程,在人類社會中發(fā)揮著重要的作用,高效的、科學(xué)的配網(wǎng)電力工程將會推動人類社會的大步向前發(fā)展。但是,目前我國配網(wǎng)電力工程技術(shù)應(yīng)用中存在很多的問題,如何才能夠健全配網(wǎng)電力工程的科學(xué)技術(shù),怎么樣才能夠建立一整套高效、持續(xù)運轉(zhuǎn)的配網(wǎng)電力系統(tǒng),就需要針對配網(wǎng)電力系統(tǒng)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,來采取科學(xué)、有效方法,從而保障配網(wǎng)電力系統(tǒng)的高效運作。

2.1進行合理的電源分配

由于電源分配問題是配網(wǎng)電力工程中的一個至關(guān)重要的技術(shù)問題。所以,針對電源分配不均問題,應(yīng)該進行合理的電源分配,從而使電源進行高效的供電工作。怎樣進行電源分配才是合理的呢?首先,就是要梳理好線路,規(guī)劃好每條線路的路線,避免出現(xiàn)線路混雜,橫七豎八的電網(wǎng)交錯現(xiàn)象。其次,應(yīng)該在建設(shè)變電站的時候,盡量縮小變電站和電源之間的距離,把變電站建在電源的周圍。最后,就是要給配網(wǎng)電力工程配上充足的電源設(shè)備,從而保障電網(wǎng)工程的充足、持續(xù)的進行輸電工作。

2.2科學(xué)使用無功補償設(shè)備

無功補償設(shè)備能夠保障配網(wǎng)電力工程的安全可靠性運行。但是,無功補償設(shè)備在使用不科學(xué)的情況之下,容易受到諧波的干擾,導(dǎo)致配網(wǎng)電力系統(tǒng)不能夠正常的進行工作。所以,在使用無功補償設(shè)備的時候,應(yīng)該先對供電系統(tǒng)進行了解和掌握,根據(jù)供電系統(tǒng)的需求再選擇無功補償設(shè)備。在供電系統(tǒng)和無功補償設(shè)備匹配的情況下,如果還會出現(xiàn)諧波的干擾,那么就需要我們安裝監(jiān)測配件。

2.3對外因條件進行綜合管理

針對配網(wǎng)電力中出現(xiàn)的外因技術(shù)問題和出現(xiàn)的各種閃絡(luò)問題,我們應(yīng)該采取綜合性的方法進行管理。在配網(wǎng)電力系統(tǒng)輸電的過程中,我們要檢查好是不是存在線路的交叉和重疊問題,是不是進行了正常和科學(xué)的接點方法,而且,盡量在設(shè)置線路的時候避開大型的施工地段,以免造成嚴重的線路損壞。針對出現(xiàn)的閃絡(luò)問題,還可以采取穿鑿套管、加防污罩等技術(shù)性的手段,這樣既減少了污垢的存積,也能夠保障電力的正常輸送。

2.4安裝良好的避雷設(shè)備

在電力的傳輸過程中,往往會受到雷電的影響,發(fā)生各種電力問題。比如,線路中存在部分的過電壓等。這就需要給配網(wǎng)電力工程安裝良好的避雷設(shè)備,將避雷設(shè)備安裝在能發(fā)揮防雷效果的地方。不僅可以避免雷擊,又能避免過電壓問題,給配網(wǎng)電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行提供了保障。

3結(jié)束語

總而言之,在電器普及、高新科技高速發(fā)展的今天,我們生活的任何一個方面對電力的依賴都達到了空前的程度。電力技術(shù)則當仁不讓的承擔起了整個配網(wǎng)電力工程的強大的保護神,保障配網(wǎng)電力工程的可靠性運行,就需要對配網(wǎng)電力存在的問題,利用高新科技和科學(xué)的管理進行彌補。只有技術(shù)保障了工程,工程才能夠更好的為我們提供充足的、持久的電力需求。

參考文獻

[1]吳貽堅.10kv配電網(wǎng)安全運行管理研究[j].沿海企業(yè)與科技,2010(4).

[2]梁永紅.淺析電力工程的造價控制[j].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊),2010(11).

[3]焦光旭.電力工程項目建設(shè)過程后評價研究[j].魅力中國,2009(27).

電力的論文題目篇三

2、圖書管理系統(tǒng)的設(shè)計

3、計算機網(wǎng)絡(luò)安全及防火墻技術(shù)

4、校園網(wǎng)站設(shè)計

4、數(shù)據(jù)庫語言編寫學(xué)生學(xué)籍管理

5、個人電腦安全意識如何提高

6、淺析計算機病毒及防范的措施

7、淺談計算機網(wǎng)絡(luò)安全漏洞及防范措施

8、二十一世紀的計算機硬件技術(shù)

9、計算機最新技術(shù)發(fā)展趨勢

10、計算機病毒的研究與防治

11、論述磁盤工作原理以及相關(guān)調(diào)度算法

12、高校計算機機房管理的維護和探索

13、c語言教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計

14、淺談子網(wǎng)掩碼與子網(wǎng)劃分

15、微機黑屏故障與防治研究

16、虛擬局域網(wǎng)的組建與應(yīng)用

17、學(xué)校圖書管理系統(tǒng)的設(shè)計

18、計算機網(wǎng)絡(luò)安全管理

19、淺談搜索軟件對網(wǎng)絡(luò)安全的影響

20、淺談辦公自動化網(wǎng)絡(luò)安全

21、防火墻技術(shù)的研究

22、計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)習網(wǎng)站

23、單片機的`應(yīng)用

24、磁盤陣列的安裝、設(shè)置、技巧

25、多媒體課件或網(wǎng)絡(luò)課件制作

26、嵌入式internet互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用及研究

27、web服務(wù)應(yīng)用研究與設(shè)計

28、數(shù)字邏輯課程多媒體課件設(shè)計與實現(xiàn)

29、因特網(wǎng)的出現(xiàn)及發(fā)展對教育技術(shù)的影響

30、c++課程設(shè)計報告

31、局域網(wǎng)的安全攻防測試與分析

32、無線局域網(wǎng)的組建與應(yīng)用

33、windows2003server操作系統(tǒng)探討

34、網(wǎng)頁的設(shè)計與應(yīng)用

35、office各組件的相互數(shù)據(jù)交換

36、多媒體課件與傳統(tǒng)教學(xué)方法比較分析

37、linux操作系統(tǒng)的安裝調(diào)試

38、個人網(wǎng)站的設(shè)計與實現(xiàn)

39、計算機網(wǎng)絡(luò)故障的一般識別與解決方法

40、計算機輔助設(shè)計現(xiàn)狀及展望

41、淺談autocad繪制二維圖形的方法及技巧

42、音頻功率放大器

43、安全網(wǎng)絡(luò)環(huán)境構(gòu)建(網(wǎng)絡(luò)安全)

44、圖書館信息管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)

45、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用

電力的論文題目篇四

摘要:現(xiàn)階段我國社會經(jīng)濟發(fā)展進程向前推進的速度較為穩(wěn)定,與此同時我國所處的時代是一個知識經(jīng)濟時代,各項科學(xué)技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用的速度都得到了大幅度的提升,隨著各項較為先進的技術(shù)措施在我國社會各個行業(yè)中的應(yīng)用,我國人民的生活質(zhì)量水平也會得到一定的程度的提升,因此也就會對電力資源提出更高的要求,為了可以對電力生產(chǎn)安全性以及電力資源的正常供應(yīng)做出一定程度的保證,就需要對我國電力技術(shù)發(fā)展實際情況以及電力生產(chǎn)安全問題展開研究,希望可以在今后相關(guān)的工作人員對這個問題進行分析的時候起到一定程度的借鑒性作用。

關(guān)鍵詞:電力技術(shù)發(fā)展;電力生產(chǎn)安全;問題;研究;分析

前言

電力技術(shù)本身處于一種持續(xù)發(fā)展的狀態(tài)之上。不管是在生產(chǎn)領(lǐng)域當中還是在生活領(lǐng)域當中,都可以為人們帶來一定的便捷性服務(wù),與此同時也可以在我國國民經(jīng)濟發(fā)展進程向前推進的過程中做出一定的貢獻。

在我國經(jīng)濟以及生產(chǎn)行業(yè)發(fā)展進程向前推進的過程中,電力行業(yè)中各個相關(guān)企業(yè)的發(fā)展速度自然也就會得到一定程度的提升。

但是現(xiàn)階段我國電力行業(yè)發(fā)展過程中,呈現(xiàn)出來一些有待解決的發(fā)展問題,以便于可以使得我國社會經(jīng)濟發(fā)展進程向前推進的過程中遭遇到的問題得到有效的解決,從而使得我國社會各個行業(yè)中提出的能源需求得到滿足,筆者主要針對電力技術(shù)的發(fā)展情況以及電力生產(chǎn)工作進行的過程中涉及到的安全問題展開研究分析。

1.首先針對我國電力技術(shù)實際發(fā)展情況展開研究分析

發(fā)電技術(shù)領(lǐng)域中的燃料電池,在我國電力技術(shù)領(lǐng)域中最為新潮的毫無疑問是燃料電池。燃料電池一般情況之下是燃料在化學(xué)反應(yīng)的過程中釋放出來的化學(xué)物質(zhì)轉(zhuǎn)變過來的,并在此基礎(chǔ)之上演變?yōu)橐环N嶄新的電能裝置。燃料電池在實際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來的發(fā)電率比較高。假如說燃料電池實際應(yīng)用的過程中所處的環(huán)境溫度比較高的話,那么在實際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來的發(fā)電率自然也就會顯得較為低下,在上文中提及到的這種情況之下燃料電池的發(fā)電率一般情況之下是80%左右。

因為燃料電池在實際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來負荷小等優(yōu)點,因此在實際運行的過程中發(fā)電率基本上不會受到任何形式的影響,除去上文中提及到的這些問題之外,燃料電池在實際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來的跟蹤速度也比較快,因此想要將調(diào)峰工作妥善的完成也顯得較為容易。與此同時燃料電池實際應(yīng)用的過程中不會對生態(tài)環(huán)境造成過于嚴重的影響,也可以使得我國范圍之內(nèi)呈現(xiàn)出來的較為嚴重的水資源匱乏問題得到有效的解決。現(xiàn)階段我國范圍之內(nèi)處于運行狀態(tài)的電網(wǎng)向著智能化的方向轉(zhuǎn)變的過程中,不單單需要考慮到新能源對電網(wǎng)造成的影響,也需要考慮到的一個問題是輸電技術(shù)措施、線損等等。

現(xiàn)階段我國智能電網(wǎng)輸電領(lǐng)域中電力設(shè)備得到的發(fā)展,一般情況之下是在兩個層面上有所體現(xiàn),facts柔性交流電輸電設(shè)備,在對上文中提及到的這種輸電設(shè)備加以一定程度的應(yīng)用的基礎(chǔ)上,可以使得輸送功率得到有效的控制,從而也就可以使得電網(wǎng)的運行安全性及穩(wěn)定性得到一定程度的.保證,最終使得發(fā)電企業(yè)實際運營的過程中對發(fā)電成本形成喲小的控制。

之所以我國范圍之內(nèi)處于運行狀態(tài)的電網(wǎng)要向著智能化的方向轉(zhuǎn)變,就是為了可以使得以往電網(wǎng)實際運行的過程中產(chǎn)生的網(wǎng)損問題得到有效的控制,現(xiàn)階段往往都是在對超導(dǎo)技術(shù)加以一定程度的應(yīng)用的基礎(chǔ)上,在可以對電能傳輸情況做出一定程度的保證的基礎(chǔ)上,使得我國范圍之內(nèi)處于運行狀態(tài)的電力裝置逐漸向著能耗低以及小型化的方向轉(zhuǎn)變。

2.電力生產(chǎn)安全領(lǐng)域中應(yīng)當注意到的問題

電力生產(chǎn)工作進行的過程中出現(xiàn)的事故一般情況之下都隸屬于突發(fā)性事故包含的范圍之內(nèi),突發(fā)性事故出現(xiàn)之前往往都是會經(jīng)歷一個量變到質(zhì)變的過程,因此在電力生產(chǎn)工作進行的過程中應(yīng)當將電力安全生產(chǎn)檢查工作妥善的完成,以便于可以及時將相關(guān)的問題找尋出來,并在對補救性措施加以一定程度的應(yīng)用的基礎(chǔ)上,對電力生產(chǎn)安全性做出一定程度的保證。

我國范圍之內(nèi)各個電力企業(yè)應(yīng)當制定出來安全生產(chǎn)檢查機制,使得日常巡檢以及月度檢查機制得到密切的貫徹落實,最終也就可以對電力生產(chǎn)工作的安全性做出一定程度的保證。

3.結(jié)語

總而言之,現(xiàn)階段我國電力工業(yè)領(lǐng)域當中,事實上已經(jīng)得到了一定的突破,并逐漸向著發(fā)達國家的方向轉(zhuǎn)變,在此基礎(chǔ)之上我國社會經(jīng)濟發(fā)展進程向前推進的速度自然可以得到一定程度的提升。

但是各項電力技術(shù)措施在實際應(yīng)用的過程中仍然會遭遇到一些有待解決的問題,其中最為重要的問題就是電力供應(yīng)以及能源保證領(lǐng)域中的問題,假如說想要使得上文中提及到的這兩個領(lǐng)域中提及到的問題得到解決,不單單需要使得我國電力技術(shù)發(fā)展進程向前推進的速度得到一定程度的提升,與此同時也應(yīng)當將電力生產(chǎn)領(lǐng)域中的安全問題放置在一個較為重要的地位之上,從而也就可以對我國電能資源的穩(wěn)定性做出一定程度的保證,最終可以驅(qū)使我國社會經(jīng)濟逐漸向著可持續(xù)發(fā)展的方向轉(zhuǎn)變。

參考文獻

[1]鄭江,郭志銳.電力技術(shù)發(fā)展與電力生產(chǎn)的安全探討[j].科技經(jīng)濟導(dǎo)刊,,(31):65.

[2]應(yīng)媛,劉錚.電力技術(shù)發(fā)展與電力生產(chǎn)的安全探討[j].科技創(chuàng)新與應(yīng)用,,(29):193.

[3]王春霞.電力技術(shù)發(fā)展與電力生產(chǎn)的安全探討[j].科技與企業(yè),2014,(01):82.

電力的論文題目篇五

人力資源的開發(fā)與管理是企業(yè)發(fā)展的重要要求,可以提高企業(yè)的經(jīng)濟效益以及員工工作效率,在實現(xiàn)員工與企業(yè)發(fā)展的協(xié)調(diào)性后,使企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定地快速發(fā)展。企業(yè)通過對人力資源的開發(fā)與管理,可以使員工存在的價值得到最大的發(fā)揮,使其可以不斷提升自我能力,發(fā)揮自身的主觀能動性,體現(xiàn)出工作的最佳狀態(tài)。人力資源工作的主體是人,企業(yè)的主體也是人,如果企業(yè)想要更好地發(fā)展,必須要對員工做出最好的管理,努力做到員工與企業(yè)的發(fā)展的協(xié)調(diào)性,激發(fā)員工的最大潛力,保證企業(yè)用最少的人力投資獲得最大的經(jīng)濟效益,而這些都是通過人力資源的開發(fā)與管理實現(xiàn)的,是企業(yè)發(fā)展過程中的一大助力。

1.工作意識落后。現(xiàn)在電力企業(yè)的發(fā)展體制在不斷的進行改革,但是仍然有很多電力企業(yè)保持原有的工作理念,不能隨著時代的發(fā)展進行思想上的轉(zhuǎn)變。很多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人仍然是把經(jīng)濟利益放在企業(yè)發(fā)展的第一位,忽略了人才的重要性。沒有意識到企業(yè)之間的競爭實際上就是人才的競爭,仍然把人力資源開發(fā)管理工作當作是一個可有可無的附屬工作。企業(yè)在發(fā)展過程中應(yīng)該轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的人力資源工作意識,將其作為企業(yè)發(fā)展中的重要工作來進行處理,在增強員工歸屬感的基礎(chǔ)上增強企業(yè)的市場競爭力。

2.工作機制不完善。人力資源開發(fā)和管理工作的順利實施,需要一定完善的制度,主要包括員工考核制度、績效考核制度,薪資確定制度以及激勵制度等。企業(yè)針對員工的考核制定了一定的制度,但是在執(zhí)行時缺乏主要的推動力,存在監(jiān)管不力的現(xiàn)象。有的企業(yè)在進行績效考核時,不能合理運用管理制度來進行客觀的考核,考核機制混亂,甚至考核完全是由考核官的主觀印象來決定,考核具有很大的偶然性、隨機性,使得制度具有的功能不能得到完全的發(fā)揮。

3.員工素質(zhì)較低。電力企業(yè)是一個對于技術(shù)、人才要求比較高的行業(yè),但現(xiàn)在普遍存在員工素質(zhì)偏低的現(xiàn)象。電力企業(yè)人力資源管理工作人員具有的專業(yè)知識都比較低,工作能力不足,不能勝任人力資源開發(fā)管理工作,不能充分調(diào)動員工的生產(chǎn)積極性。人力資源管理的功能不能完全體現(xiàn)出來,企業(yè)不能為人才的發(fā)揮以及成長提供需要的空間,人力資源的流動受到了阻礙,其具有的潛能不能發(fā)揮出來,造成了企業(yè)的損失。

1.轉(zhuǎn)變?nèi)肆Y源工作理念。電力企業(yè)在發(fā)展過程中必須要對傳統(tǒng)的人力資源工作理念進行轉(zhuǎn)變,要意識到其在企業(yè)發(fā)展過程中存在的重要作用,要在已有的基礎(chǔ)上進行創(chuàng)新和改革,要落實到位,要意識到這不是形式主義而是企業(yè)在市場競爭中增強自身實力的重要途徑。企業(yè)的主體是人,其發(fā)展離不開員工,因此,企業(yè)在轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)人力資源工作理念時,首先就是要確定以人為本的發(fā)展觀念,確定員工在企業(yè)發(fā)展中的重要地位,努力調(diào)動起工作的主觀能動性,為企業(yè)的發(fā)展提供更大的助力。其次,企業(yè)的發(fā)展離不開市場,企業(yè)在進行人力資源開發(fā)和管理工作時,應(yīng)該以市場的發(fā)展方向為導(dǎo)向,進行目標規(guī)劃的確定,將其作為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中的重要部分,為企業(yè)的長期發(fā)展做好萬全準備。

2.完善工作機制。企業(yè)在進行人力資源開發(fā)和管理工作時,必須要完善其工作機制,保障可以為工作的實施提供萬全的助力。首先就是要確定人力資源工作的構(gòu)架,完善各種工作制度以及工作機制,保證管理機制、競爭機制以及考核機制等的公平性。另外,還要確定激勵機制的實施性,利用物質(zhì)和精神雙管齊下的方式來激發(fā)員工的工作積極性,增強其對企業(yè)的歸屬感,鞏固其工作忠誠度。同時,企業(yè)還要為員工提供寬闊的發(fā)展平臺,保證人才可以在工作中脫穎而出,對員工創(chuàng)造的價值進行公平、公正的評價,保證其可以為企業(yè)發(fā)展提供更大的助力。

3.增強員工素質(zhì)。隨著時代的不斷進步,員工的素質(zhì)高低更大程度上決定企業(yè)的發(fā)展?jié)摿?因此,企業(yè)應(yīng)該重視加強員工職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。企業(yè)可以定期組織員工進行培訓(xùn),增強其管理與應(yīng)變能力,培養(yǎng)其長遠的發(fā)展態(tài)度。為員工的晉升提供綠色渠道,保證其公正性,通過發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)的模式來增強員工的職業(yè)素養(yǎng),為其提供更大的發(fā)展空間。同時,企業(yè)還可以將個人能力與工資績效等掛鉤,促進員工自身的上進心,使其不斷前進。

總之,隨著社會的快速發(fā)展,電力企業(yè)的競爭也日益增大,因此電力企業(yè)應(yīng)該增加對人力資源開發(fā)管理的重視程度,不斷進行改革創(chuàng)新來適應(yīng)社會的發(fā)展,保證企業(yè)在市場競爭中占據(jù)一席之地。

電力的論文題目篇六

電力工程造價管理和控制具有重要的現(xiàn)實意義,可最大化發(fā)揮工程的經(jīng)濟效益和社會效益。加強工程造價管理及控制對電力工程的發(fā)展具有推動作用,可顯著降低電力工程成本,提高電力工程經(jīng)濟效益及社會效益。本篇造價管理論文,從電力工程建設(shè)的實踐中出發(fā),從建設(shè)規(guī)模和成本、設(shè)計階段造價控制等多方面加強管理和控制。

1.1項目投資與審批管理不合理

項目投資與審批管理不合理是我國電力工程造價管理與控制中一直存在的問題。在工程項目中,設(shè)計、施工以及建設(shè)等多個部門直接參與工程造價管理,這使得工程造價在實施過程中,一遇到與錢有關(guān)的問題就比較麻煩,不能由一個部門來處理,增加工程造價的難度。不同部門在工程造價控制上的程度存在明顯差異,如果工程項目與部門利益關(guān)系較大,該部門就會嚴格進行造價管理。而如果工程項目與部門的利益關(guān)系不大,其就有可能不認真進行造價管理。在建設(shè)投資管理中沒有權(quán)威的管理部門,各部門根據(jù)自己的需求任意對施工工程進行管理,管理較為混亂,存在多頭管理的情況。項目審批管理中的問題也比較嚴重,一些單位想盡辦法獲得工程項目,甚至不惜采用漏標、降低投資等方式,導(dǎo)致投資失控。

1.2招投標過程不規(guī)范

在市場經(jīng)濟條件下,企業(yè)應(yīng)進行公平、公正的競爭。項目招投標是電力工程實施過程中的一個非常重要的環(huán)節(jié),企業(yè)的招投標活動受法律的保護和監(jiān)督。但在實際操作中,招投標活動存在不規(guī)范的現(xiàn)象。在部分招投標項目中,施工企業(yè)與發(fā)包企業(yè)關(guān)系非常密切,這些企業(yè)的招投標流于形式,破壞了競爭的公平性。部分投標企業(yè),在投標過程中,過分抬高或惡意打壓招標價格,擾亂正常的市場秩序。

1.3電力工程造價人員素質(zhì)不高

電力工程是系統(tǒng)性、完整性的工程。工程造價人員的素質(zhì)不高,將很難完成電力工程造價的任務(wù)。電力工程對工程造價管理人員的素質(zhì)要求較高,既要有很強的專業(yè)知識,又要有很強的實踐操作能力,還要了解一些經(jīng)濟、法律等方面的知識。我國現(xiàn)有的工程造價人員素質(zhì)普遍不高,專業(yè)理論知識不扎實,缺乏豐富的實踐經(jīng)驗,不能很好地處理工程造價中實際問題。

2.1科學(xué)合理地確定電力工程建設(shè)規(guī)模和成本

電力工程造價管理與控制的第一個階段就是投資決策階段。這一階段的工程造價工作對后面的工程造價有重要影響。在這一階段,要科學(xué)合理地確定電力工程的建設(shè)規(guī)模和成本。項目投資人應(yīng)全方位調(diào)查該項工程,綜合考慮影響造價的各種因素以及工程對外界產(chǎn)生的影響,以經(jīng)濟上合理、技術(shù)上可行為標準,選擇合適的建設(shè)方案。在此基礎(chǔ)上科學(xué)估算工程投資,為以后的工程實施提供依據(jù)。

2.2在項目設(shè)計階段加強造價控制

電力工程項目通過決策,就可進入工程項目設(shè)計階段。這一階段是造價管理與控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié),在這一階段不僅要決定項目的使用功能、結(jié)構(gòu)形式和建筑標準,還要決定工程方案、規(guī)模等。要進行設(shè)計概算,設(shè)計施工圖紙。項目投資的多少很大程度上取決于設(shè)計的質(zhì)量和功能。要想節(jié)約投資成本,就必須采用先進技術(shù)合理設(shè)計。確定設(shè)計方案后,要根據(jù)實際情況合理優(yōu)化,在保證各功能都可順利實現(xiàn)的基礎(chǔ)上,最大限度降低成本。

2.3加強工程實施過程中的造價控制

在電力工程實施階段,進行造價管理和控制十分必要。在這一階段進行造價管理和控制,可從以下幾方面著手。一是加強對電力建設(shè)工程的合同管理。工程實施要嚴格按照施工合同進行。二是加大對設(shè)計變更的審查力度。設(shè)計人員由于種種原因在設(shè)計時可能存在缺陷,在施工過程中要根據(jù)實際情況對設(shè)計進行修改或補充,嚴格審查,盡量減少損失。三是在采購過程中加強管理。在采購工程所需設(shè)備、材料時,應(yīng)充分了解市場信息,盡量選擇物美價廉的產(chǎn)品,控制采購成本。

電力的論文題目篇七

2、讓幼兒園晨間談話“活”起來策略初探

3、巧妙創(chuàng)設(shè)幼兒園精神環(huán)境,培養(yǎng)幼兒良好行為習慣

4、體驗式教學(xué)在農(nóng)村幼兒園音樂教學(xué)中的實踐探索

5、幼兒園區(qū)域游戲中教師的指導(dǎo)策略探究

6、讓幼兒園成為幼兒藝術(shù)創(chuàng)作的搖籃--淺談幼兒藝術(shù)活動的指導(dǎo)

7、幼兒園健康教育的現(xiàn)狀與策略

8、淺析幼兒園語言教育中的提問策略

9、關(guān)于幼兒園教育“小學(xué)化”問題的探討

10、幼兒園戶外活動現(xiàn)狀的調(diào)查研究--以張掖市民樂縣為例

11、民間工藝融入幼兒園課程的實踐探索

12、農(nóng)村幼兒園職初教師工作生活質(zhì)量的調(diào)查分析

13、幼兒園語言教育中存在的問題及應(yīng)對策略

14、淺談幼兒園數(shù)學(xué)教育的困境與方法

15、“生活教育”理念下幼兒園主動學(xué)習環(huán)境創(chuàng)設(shè)

16、幼兒園美術(shù)欣賞與信息技術(shù)整合探究

17、淺談新時期幼兒園管理工作

18、試論幼兒園主題性區(qū)域活動課題如何拓展

19、農(nóng)村幼兒園開展早期閱讀教育的方法與途徑

20、幼兒園數(shù)學(xué)教學(xué)如何實現(xiàn)快樂學(xué)習

21、幼兒園小班美術(shù)活動中創(chuàng)造力培養(yǎng)策略研究

22、農(nóng)村幼兒園教育小學(xué)化的危害與解決對策

23、淺談山東膠州秧歌在幼兒園舞蹈教學(xué)中的傳承與發(fā)展

24、藏漢兩地幼兒園傳統(tǒng)美術(shù)教學(xué)特色比較研究

25、幼兒園需要合理的安全機制

26、幼兒園空間色彩規(guī)劃

27、如何開展幼兒園數(shù)學(xué)教學(xué)

28、幼兒園活動課芻議

29、淺談幼兒園班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)有效性策略

30、淺談幼兒園感恩教育的創(chuàng)意開展

31、一餐一飯,安字當先--淺析如何加強幼兒園食堂食品安全管理

32、論生命關(guān)懷理念下的幼兒園課程評價

33、幼兒園混齡教育、課程構(gòu)建研究回溯與展望

34、欠發(fā)達地區(qū)幼兒園骨干教師職業(yè)價值認同研究--以廣東省韶關(guān)市為例

35、探討如何提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園管理水平

36、論幼兒園視頻監(jiān)控的利與弊

37、幼兒園游戲精神的偏離與回歸路徑探析

38、“差異教學(xué)”:幼兒園教學(xué)的重要預(yù)設(shè)

39、大班額下幼兒園集體教學(xué)活動的優(yōu)化

40、幼兒園美術(shù)園本課程內(nèi)容取材的探索

41、關(guān)于幼兒園開展形成性評價的思考與建議

42、幼兒園區(qū)域活動中差異性教學(xué)分析

43、建構(gòu)主義視角下幼兒園班級規(guī)則教育方法的探析

44、淺談幼兒園大班額戶外游戲活動的有效組織與策略

45、幼兒園小班務(wù)工子女心理特征初探

46、甘肅民間手工藝術(shù)在幼兒園的繼承與創(chuàng)新

47、貴州省仡佬族幼兒園課程資源的開發(fā)與利用

48、幼兒園益智區(qū)材料投放策略

49、幼兒園開展民間游戲的實踐與探索

50、播種綠色傳承希望--吉林省延吉市新苗幼兒園生態(tài)文明紀實

電力的論文題目篇八

摘要:任何的正當防衛(wèi)都應(yīng)受其正當性和合法性約束,即實施正當防衛(wèi)采取的防衛(wèi)行為本身及造成損害的結(jié)果必須要有限度,構(gòu)建法律的目的在于保護法益,正當防衛(wèi)保護的利益與造成的損害利益至少是具有相當性的,否則會侵犯其他利益。本文在對正方防衛(wèi)及其必要限度分析的基礎(chǔ)上,探究正當防衛(wèi)必要限度在司法實踐中應(yīng)當注意的問題。

關(guān)鍵詞:正當防衛(wèi);防衛(wèi)限度;必要限度;分析

一、正當防衛(wèi)概述

正當防衛(wèi)是大陸法系刑法上的一種概念。是指從國家、公共利益、本人或者他人的人身、財產(chǎn)和其他權(quán)利利益出發(fā),在面對正在進行中的不法侵害,采取的制止不法侵害的行為,對不法侵害人造成損害而不負刑事責任的法律概念。從法律條文理解的角度,筆者認為構(gòu)成正當防止有四個條件主要包括:一、起因是不法侵害;二、對象是不法侵害者;三、時間要求是正在進行的不法侵害;四、在必要限度之內(nèi)。其中就正當防衛(wèi)的防衛(wèi)限度問題,學(xué)界爭論較多,也是筆者分析的重點。

二、正當防衛(wèi)必要限度含義

任何權(quán)利和義務(wù)都應(yīng)當是對等的,法律在給予公民正當防衛(wèi)權(quán)利的同時必定也會賦予其相應(yīng)的`義務(wù),而正當防衛(wèi)的必要限度則是公民在行使正當防衛(wèi)權(quán)力時必須遵守的義務(wù)。根據(jù)刑法規(guī)定“正當防衛(wèi)明顯超過必要限度造成重大損害的應(yīng)當負刑事責任”。(一)“明顯超過”的含義從字面意思理解,所謂“明顯超過”,即防衛(wèi)超過必要限度在程度上不屬于輕微的,一般人憑感覺可以能清楚容易地認定。(二)“造成重大損害”的含義所謂“造成重大損害”是指防衛(wèi)者行為導(dǎo)致的損害是重大而非輕微,這里的損害包括人身和財產(chǎn)傷害。法律的構(gòu)建是為了保護法益,而正當防衛(wèi)制度也應(yīng)當是為了更好地保護法律,重大損害則是指保護的法益與造成的損害之間相比過于懸殊、未能真正達到保護法益的目的。(三)“必要限度”的標準我國學(xué)界有關(guān)“必要限度”的理解有多種學(xué)說,包括“基本相適應(yīng)說”、“客觀需要說”以及“適當說”?!盎鞠噙m應(yīng)說”認為防衛(wèi)行為的性質(zhì)、手段、強度和后果,要與不法行為的性質(zhì)、手段和后果大體相適應(yīng),才能成立正當防衛(wèi),這里的相適應(yīng)并不要求完全對等。而明顯超過侵害行為,造成不應(yīng)有的損害,就是超過了必要限度?!翱陀^需要說”又稱為“必要說”,認為足以制止住不法侵害的客觀需要是正當防衛(wèi)的必要限度?!斑m當說”綜合了前兩個學(xué)說觀點,從兩個方面考慮正當防衛(wèi)的必要限度:一方面要考察防衛(wèi)行為是否為制止不法侵害所必需,另一方面還要判斷防衛(wèi)行為與不法侵害行為是否基本相適應(yīng)。筆者認為“適當說”更符合法律的要求,能夠更好地制止正在發(fā)生的法律侵害,更好地保護法益。(四)“明顯超過必要限度”與“重大損害”的關(guān)系學(xué)界有關(guān)“明顯超過必要限度”與“重大損害”之間的關(guān)系,有三種觀點,包括“并列說”、“交叉說”和“充要說”?!安⒘姓f”認為兩者是并列的邏輯關(guān)系,只有同時具備明顯超過必要限度以及造成重大損害兩個條件時,才能被認為超過必要限度。“交叉說”更多地表達了一種邏輯關(guān)系,認為明顯超過必要限度可以造成重大損害,造成重大損害的后果可能超過必要限度也可能沒有超過必要限度?!俺湟f”則認為造成重大損害是明顯超過必要限度的佐證,關(guān)鍵在于明顯超過必要限度而非造成重大損害,認為造成重大損害是包含在明顯超過必要限度的邏輯關(guān)系里的,即只要超過必要限度一定會導(dǎo)致重大損害。筆者更同意“并列說”的觀點,在正當防衛(wèi)的構(gòu)成中兩個要素缺一不可,實質(zhì)上兩者也是有機統(tǒng)一的,這樣也是為了更好地保護正當防衛(wèi)制度,更好地保護法益。

三、正當防衛(wèi)必要限度運用到司法實踐中應(yīng)當注意的問題

在司法實踐過程中,正當防衛(wèi)的必要限度一直是較難認定的問題,一直困擾著司法執(zhí)法人員,綜上分析,對正當防衛(wèi)的必要限度應(yīng)當從防衛(wèi)程度以及防衛(wèi)導(dǎo)致的后果兩方面進行考慮,還應(yīng)該結(jié)合具體案件的各種主客觀因素,進行綜合分析。在認定正當防衛(wèi)的結(jié)果限度時不能進行硬性規(guī)定,應(yīng)當給予一個彈性空間以便更好地達到更好的法律適用效果;而在認定強度限度時,不可脫離防衛(wèi)者的心理因素、環(huán)境條件、防衛(wèi)時間等其他條件因素,必須做到具體案情具體分析。

四、結(jié)語

在正當防衛(wèi)制度中防衛(wèi)限度問題一直以來是學(xué)術(shù)界以及司法實踐中較難界定的問題,而學(xué)術(shù)界對于防衛(wèi)限度的理解有不同學(xué)說,筆者認為防衛(wèi)限度應(yīng)該包含正當防衛(wèi)的強度及結(jié)果限度,即“明顯超出必要限度”與“造成重大損害”之間應(yīng)當是并列的邏輯關(guān)系,在司法實踐過程中,也應(yīng)該從正當防衛(wèi)的強度及結(jié)果限度兩方面著手,同時綜合考慮其他因素做到具體案情具體分析。

電力的論文題目篇九

電力計量工作是電力企業(yè)在發(fā)展過程中面向客戶的主要窗口,是溝通企業(yè)與電能用戶之間的紐帶與橋梁,所以,電能計量水平的高低、標準與否是該電力企業(yè)管理水平、發(fā)展水平高低的重要評判標準之一,由此可見電力計量工作對于電力企業(yè)發(fā)展的重要性。所以,電力企業(yè)要想發(fā)展,要想提高對客戶的服務(wù)質(zhì)量,就必須實現(xiàn)電力計量的標準化管理,而電力計量標準化管理工作并不是一項簡單的工作,其是一個系統(tǒng)化的工程,其要求電力計量的每一個環(huán)節(jié)每一項技術(shù)都要標準化,這樣才能落實對電力標準化控制的要求。隨著我國改革開放國策的深化實施,電力企業(yè)逐步向市場化、經(jīng)濟化方向發(fā)展,傳統(tǒng)的電力計量標準化管理手段、理念已經(jīng)不能滿足當前激烈市場經(jīng)濟體制下電力企業(yè)的發(fā)展需求。就目前我國電力企業(yè)電力計量發(fā)展現(xiàn)狀來看,整個計量裝置存在著嚴重的缺陷,其中法制化、標準化、規(guī)范化、現(xiàn)代化得不到有效保證,因此我們有必要在未來工作中對電力計量的標準化管理進行分析和研究。

電力計量是面向用戶的最直接窗口,它是反應(yīng)企業(yè)服務(wù)水平、信譽和資質(zhì)的標準。因此,做好電力計量的標準化管理相當重要,對于整個電力營銷工作的開展有著至關(guān)重要的意義。在目前的工作中,要想做好電力計量的標準化管理,具體的工作模式如下。首先,電能計量技術(shù)的標準化。要想科學(xué)、有效的實現(xiàn)電力計量的標準化管理,必須要從技術(shù)上做好有關(guān)管理工作,確保技術(shù)供應(yīng)的合理與科學(xué),保證技術(shù)管理上能夠具備完善的管理制度、管理方法以及管理策略,從而達到優(yōu)化管理水準的目的。在整個工作中,具體的管理策略主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

1.1提高電能計量儀表的標準化、規(guī)范化,從基礎(chǔ)上提高電能計量的精準度。

1.2提高計量精度,促進計量儀表的標準化、規(guī)范化

(1)技術(shù)改造淘汰落后產(chǎn)品:更換或者優(yōu)化電能表是電力企業(yè)優(yōu)化管理的主要手段,但是在過去由于管理制度的不科學(xué),導(dǎo)致許多用戶私自進行電能表更換或者淘汰,從而加大的計量管理工作量,給企業(yè)造成不必要的效益影響。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,國家有關(guān)部門相繼指出了禁止使用的電能表,促使電力企業(yè)加快電能計量技術(shù)的更新域發(fā)展,逐步促使電力企業(yè)在電能計量上實現(xiàn)智能化、數(shù)字化。

(2)其次,要求我們工作人員加大電力計量的檢查力度,在檢查工作中,要嚴格按照有關(guān)規(guī)定開展工作,加大對電表檢驗、實驗以及存在誤差的測試,使誤差降低到標準值以內(nèi),使電表發(fā)揮出其技術(shù)的優(yōu)勢,提高電能計量的精準度。

(3)運行管理周檢和輪換:加強計量運行管理,根據(jù)規(guī)程進行周期校驗和輪換。電壓、電流互感器的合成誤差在要求的二次負荷范圍內(nèi),均可以用準確度等級來控制。電壓互感器的二次導(dǎo)線壓降所造成的誤差,無法直接用準確度來衡量,在計量綜合誤差中占有相當?shù)谋壤梢酝ㄟ^合理的調(diào)整互感器誤差互補或采用電壓二次導(dǎo)線電壓誤差補償器進行補償,從而降低計量綜合誤差。

1.3加強計量選型定表的綜合性分析,提高計量準確性。

(1)正確接線:針對電力系統(tǒng)的不同情況采用正確的計量和接線方式,減少計量誤差。

(2)合理定位:合理選擇計量點的位置,盡量靠近現(xiàn)場,減少互感器二次負載和二次回路損耗,提高計量精度。

(3)合理選型:合理選擇電流互感器變比,正常負荷電流要大于電流互感器額定電流的三分之二以上,對季節(jié)性較強負荷,采用多抽頭的電流互感器,保證互感器在高精度范圍內(nèi)運行。

2.1.嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)開展電能計量管理工作。如在開展電能計量管理工作時,要嚴格、切實的貫徹計量法、電力法等法律法規(guī),使的電能計量管理工作更加規(guī)范化,實現(xiàn)依法管電。

2.2.電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加大對電力計量標準化管理工作的重視?,F(xiàn)階段,許多電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對電能計量規(guī)范化管理工作不夠重視,導(dǎo)致電力計量管理工作效率低,所以,電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要切實把計量管理工作擺在突出的位置,才能加快實現(xiàn)電力計量的規(guī)范化、標準化。

2.3堅持具體問題具體分析的原則,建立一套適合自身企業(yè)發(fā)展的電力計量工作管理規(guī)章制度。具體可以包括計量管理技術(shù)規(guī)范、計量標準周期檢定制度,計量標準技術(shù)檔案管理制度、計量標準使用維護制度,周期檢定(輪換)制度,現(xiàn)場檢驗管理制度等針對計量管理各個環(huán)節(jié)標準化管理的制度,確保計量標準器具和在用計量器具的準確可靠。

加強從事電力計量工作人員的隊伍建設(shè)。企業(yè)可以通過一系列的專業(yè)知識、專業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高電力計量從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

計量標準化管理的深入實施與先進技術(shù)的應(yīng)用和高素質(zhì)計量人員的分不開的。提高計量人員的技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,對推進計量管理標準化、規(guī)范化有著積極的作用。

電力計量的標準化管理師電力企業(yè)在激烈市場競爭中取勝的重要手段之一,同時也是國民經(jīng)濟快速發(fā)展、人民生活水平提高的要求。所以,電力企業(yè)在發(fā)展過程中要充分認識到電力計量標準化管理的重要作用、重要意義,在不斷完善電力計量標準化管理工作的同時,注重管理手段的創(chuàng)新,使其更好的服務(wù)于電力企業(yè)的發(fā)展。

電力的論文題目篇十

摘要:電力營銷在電力企業(yè)的發(fā)展中有著十分關(guān)鍵性的影響作用,隨著電力企業(yè)的發(fā)展與變革,電力營銷方向變得愈加廣闊,明確電力營銷的市場導(dǎo)向是十分重要的。本文就電力營銷管理問題與優(yōu)化建議進行分析,為電力營銷管理的優(yōu)化工作提供指導(dǎo)。

關(guān)鍵詞:電力營銷管理;問題;優(yōu)化建議

隨著社會市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,能源市場競爭變得愈加激烈,電力企業(yè)逐漸進入到市場化管理階段。在我國電力企業(yè)的發(fā)展中,出現(xiàn)了一些電力營銷管理問題幾點解決,下文就對電力營銷管理問題,提出相應(yīng)優(yōu)化建議,為我國電力企業(yè)的現(xiàn)代化建設(shè)提供有力支撐。

一、現(xiàn)有的電力營銷管理問題

(一)電力營銷的定位與認知不夠

現(xiàn)階段,大部分電力企業(yè)對電力營銷管理工作的定位與認知還不到位,使得其在電力營銷管理工作中存在一些偏差,許多電力企業(yè)將電力營銷管理等同于用電檢查工作,電力企業(yè)的電力營銷管理也就被當作是堵漏增收與規(guī)范市場的工作,這樣看來,大部分電力企業(yè)都未真正認識到電力營銷管理工作的重要作用。

(二)電力營銷管理的作用發(fā)揮不出來

電力企業(yè)電力營銷管理工作,需要做好電力檢查工作,但實際工作又在多種因素的影響下未得到很好的考核效果。電力企業(yè)的電力檢查工作本身就有一定難度,加上有的企業(yè)在電力營銷檢查中缺乏規(guī)范的營銷業(yè)務(wù)機制,實際營銷管理跟蹤考核工作也不到位,電力營銷檢查管理工作的作用得不到發(fā)揮。

(三)電力營銷管理方式比較的落后

電力企業(yè)的電力營銷管理中,有的工作人員仍采用傳統(tǒng)的管理與檢查手段,進行資料的手工分析與整理。工作人員使用這種傳統(tǒng)的方法,不僅工作量較大,工作效率也比較低。還有,電力企業(yè)抽查檢查對象方式上也存在著內(nèi)容不夠全面的問題,不僅實際單位比較小,還常會出現(xiàn)遺漏情況,造成了對象檢查中的人力、物力以及財力浪費,不利于企業(yè)經(jīng)濟效益的提高,且在報表核對中,需要認真核對管理臺賬與工作單等相關(guān)資料,有的問題判斷僅依靠工作人員的實際經(jīng)驗,造成工作人員的工作被嚴重束縛。

(四)實際檢查成果得不到落實

在電力營銷實際管理中的檢查成果得不到有效落實與應(yīng)用,在電力營銷檢查工作之后,供電企業(yè)常會忽視檢查出來的問題,為進行及時整改,也未采取相應(yīng)措施來確保整改措施的順利開展。對于電力企業(yè)來說,通過電力營銷管理工作,找出其中存在一些問題,就需要電力企業(yè)結(jié)合這些問題進行及時的改正與反思,有些電力企業(yè)不僅沒有及時反思,其專項檢查也未得到落實。其實,還有一些企業(yè)的質(zhì)量考核制度也不夠完善,甚至有的企業(yè)未制定出針對性營銷工作考核制度,電力企業(yè)或者是具體工作個人出現(xiàn)一些問題得不到及時懲戒,這樣的問題就不可避免的還是會出現(xiàn)。

二、電力營銷管理問題的優(yōu)化建議

(一)積極轉(zhuǎn)變營銷管理理念

因電力市場有著較凸顯的自然壟斷性特征,積極引入先進的競爭機制,促使的電力企業(yè)順應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢,增強自身市場競爭力。一些地方政府以及相關(guān)單位都要盡可能開放用電與發(fā)電市場,積極優(yōu)化社會資源配置,同時,提升社會效益,實現(xiàn)輸電市場的統(tǒng)一經(jīng)營與管理。結(jié)合目前情況來看,我國電力市場與供電市場變得愈加開放,由于輸電與配電市場很長時間處于壟斷狀態(tài),一些有條件的區(qū)域性電網(wǎng)企業(yè)可以實施半開放形式的市場運營模式,提升電力改革的不斷深化,電力營銷管理工作完善離不開營銷理念的轉(zhuǎn)變。

(二)提高電力營銷系統(tǒng)的管理水平

電力企業(yè)要注重電力營銷系統(tǒng)的科研工作,加大技術(shù)層面上科研的投入力度,與現(xiàn)代化技術(shù)結(jié)合在一起,發(fā)展電力企業(yè)的電力營銷管理系統(tǒng),實現(xiàn)電力企業(yè)管理系統(tǒng)的智能化和自動化,促使電力企業(yè)營銷管理效率的提升,保證電力企業(yè)的營銷管理質(zhì)量。在實現(xiàn)電力企業(yè)電力系統(tǒng)管理自動化與智能化的同時,及時調(diào)整電力企業(yè)的營銷研究方向,明確企業(yè)的發(fā)展目標,為電力企業(yè)經(jīng)濟效益的提升奠定良好基礎(chǔ)。電力企業(yè)也要注重營銷管理系統(tǒng)的研發(fā)投入力度,在實際系統(tǒng)完善中,注意收集用戶的意見,并進行市場調(diào)研工作,根據(jù)調(diào)查的數(shù)據(jù)信息,找出問題的解決辦法,盡可能避免類似問題的出現(xiàn)。另外,電力企業(yè)也要增強電力營銷調(diào)查水平,營銷部門設(shè)計出合理的調(diào)查問卷,收集有效的問卷,保證問卷的質(zhì)量,并對問卷進行仔細分析,充分了解用戶的用電需求,結(jié)合所得數(shù)據(jù),進行電力企業(yè)下一步營銷管理決策的制定。電力企業(yè)的營銷管理部門應(yīng)當對大環(huán)境進行充分了解,像供電范圍中的經(jīng)濟發(fā)展情況,區(qū)域電力需求情況,還有用戶的意見與建議等,充分滿足用戶的用電需求。

(三)重點優(yōu)化營銷管理工作方法

電力企業(yè)在營銷管理中,要嚴格按照具體問題具體分析的原則,在傳遍傳統(tǒng)工作理念的同時,也要優(yōu)化管理工作方法,站在營銷技術(shù)優(yōu)化角度,為管理系統(tǒng)革新與優(yōu)化提供立足點,促使營銷工作流程的科學(xué)化與合理化。另外,也要認真梳理電力營銷業(yè)務(wù)內(nèi)容,整合而電力營銷資源,確保各工作崗位能成為電力營銷管理的具體實施者,營銷管理工作能高效全面與環(huán)環(huán)相扣,嚴格按照分步驟、分細節(jié)機型營銷工作方法的具體實施。在營銷管理方法的優(yōu)化中,要結(jié)電力市場的情況,掌握電力市場的發(fā)展方向,對市場潛力進行科學(xué)、合理的評估,及時調(diào)整電力企業(yè)的發(fā)電與售電目標,確保營銷管理的靈活性與時效性,充分保證電力營銷管理工作方法得到優(yōu)化,電力企業(yè)營銷管理工作也能得到進一步落實與增強,為電力企業(yè)的發(fā)展提供有力保證。

(四)制定全面的營銷管理方案

電力營銷管理需要制定全面的營銷管理方案,針對抄表質(zhì)量檢查方案,電價執(zhí)行檢查管理方案,電能計量專項檢查管理方案以及電費專項檢查管理方案。像在抄表質(zhì)量檢查中,需要抄表員認真統(tǒng)計實抄率,提升自身職業(yè)能力,認真觀察抄表的時間間隔曲線,檢查工作流程中拆表指針讀數(shù)值,最后得到計算費是否比指針讀數(shù)小的結(jié)果,特別注重對一些電量使用不正常的用戶進行積極的電費審核工作。還要開展電價執(zhí)行專項檢查工作,在一定范圍內(nèi)進行電力用戶的檢索,根據(jù)供電單位、營業(yè)站點、抄表員等具體索工作,了解電價實際執(zhí)行情況,通過進一步對比定量用戶清單,開展具體檢查與現(xiàn)場核定工作。比如,有的電費計算中心嗎,可以提供一些用疑問用戶的名單,讓供電企業(yè)進行電費計算,了解這些用戶的電費情況,并進行必要的檢查。電能計量專項檢查工作,需要采用計量裝置來開展資產(chǎn)管理工作,能實現(xiàn)輪換檢查,對現(xiàn)場情況進行積極、認真的審核現(xiàn)場情況,確?,F(xiàn)場電能計量裝置能正常、穩(wěn)定運行,認真檢查管理系統(tǒng)的實際運行情況。還有,電費計算中心需要開展電費的核算工作,找出電費計算中常會出現(xiàn)的問題,設(shè)計出電費專項檢查方案,在充分掌握電費賬務(wù)系統(tǒng)運行基礎(chǔ)上,保持核對資產(chǎn)類科目與負債類科目之間的平衡,同時充分保證總賬與明細賬、明細賬與用戶余額之間的平衡。就現(xiàn)場具體情況,認真核對收費用戶的余額,一旦電費計算出現(xiàn)賬務(wù)管理問題,需要進行積極應(yīng)對與解決,確保電費計算問題得到有效解決。

三、總結(jié)

在社會經(jīng)濟飛速發(fā)展的背景下,電力企業(yè)需要得到應(yīng)有的保障,重視電力營銷管理的質(zhì)量水平提升,為電力企業(yè)的健康長久發(fā)展奠定良好開基礎(chǔ)。在電力營銷管理中,要充分重視電力營銷管理的重要作用,找出其中存在的一些問題,并對問題進行積極解決與應(yīng)對,結(jié)合實際管理策略,解決電力企業(yè)營銷管理中的不足,推動電力營銷管理工作的健康、良好實施,為電力企業(yè)穩(wěn)定、長久發(fā)展提供保障。

參考文獻

[2]王雪梅.當前電力營銷管理存在的問題及對策分析[j].商,20xx(48):15.

[3]劉會峰.電力營銷管理工作困境與應(yīng)對措施[j].黑龍江科學(xué),20xx,5(12):194.

電力的論文題目篇十一

自我從事營業(yè)、電能計量、抄收審查核定以來,我能當真徹底體現(xiàn)執(zhí)行黨的方針政策和國度的法令法例,寄托局黨委、行政帶領(lǐng)和總和員工的智慧和氣力,牢牢盤繞辦事方地經(jīng)濟成長,呈獻社會形態(tài)的宗旨,當真深切開展各項事情作為電力企業(yè)的一位普通普通的員工,我深感僥幸,在帶領(lǐng)和同事體貼撐持幫忙下,我一直在事情中成長,我的事情簡歷如次:

四、教授武藝

出格是擔任璧山供電局璧城客戶中間審查核定班審查核定事情后,徹底體現(xiàn)執(zhí)行《電力法》、《電力供應(yīng)與施用條例》等涉及國度方針、政策、規(guī)范、規(guī)章軌制諳練掌握抄審核收取事情內(nèi)部實質(zhì)意義和規(guī)模,不錯執(zhí)行崗?fù)ぢ殑?wù)和責任與職權(quán)范圍實時監(jiān)督催促各班的出帳率,抄表精確率,制止失閃,順遂的完成出帳率100%根據(jù)劃定要求完成中間交付的不論什么生產(chǎn)進度報表可以興許很是諳練的在ccs中維護客戶抄表根蒂根基信息,在ccs體系內(nèi)明確承認抄表單位是不是已經(jīng)始于或者更改,賣力抄表職員調(diào)解后的ccs體系修改,完成為了較高等級下達給我班的線損辦理的相干事情,每1個月按時完成電力營銷經(jīng)濟闡發(fā)相干生產(chǎn)進度報表的計數(shù)事情,熟悉國度電價政策,監(jiān)視和不錯執(zhí)行國度電價,有能力完成經(jīng)濟責任變亂的查詢拜訪、闡發(fā)事情,每年均共同其它班組完成璧山供電局的業(yè)擴報裝事情,可以興許諳練的共同措置懲罰客戶咨詢和投訴,較好的共同完成用電營業(yè)普遍調(diào)查事情,獲患了帶領(lǐng)和同事的承認和附和:

20xx年11月16日

20xx年璧山供電局璧城客戶辦事中間進步先輩小我私人

三、現(xiàn)實成就

一、進修履歷

二、事情資格

電力的論文題目篇十二

2.陜北民歌的藝術(shù)特色

3.陜南民歌的藝術(shù)特色

4.青?;▋褐乙?/p>

5.秦聲初探

6.秦腔音樂特色

7.老腔藝術(shù)初探

8.長安樂鼓探究

9.聲樂小組課利弊談

10.如何構(gòu)建合理的音樂課堂模式

11.聲樂演唱發(fā)展多元化

12.《xxx》作品分析及美學(xué)特點

作曲家作品風格及特點

14.(不同時期)某一時期聲樂作品風格特性

15.戲歌初探

16.高師聲樂教材民族化與本土化的回歸

17.歐洲歌劇與中國戲劇的異同

18.論歌唱中的legato

19.論聲音造型與音樂藝術(shù)構(gòu)思的表現(xiàn)

20.談個性化聲樂技巧在歌唱藝術(shù)表現(xiàn)中的作用

21.論歌唱呼吸的藝術(shù)運用

22.共鳴訓(xùn)練對聲樂技能發(fā)展的意義

23.論歌唱情感的藝術(shù)表現(xiàn)

24.試論良好歌唱心理的培養(yǎng)

25.論歌唱中的緊張與放松

26.論聲情并茂

27.論字正腔圓

28.論“十三轍”與歌唱的民族風格

29.論民族聲樂藝術(shù)傳統(tǒng)的繼承

30.試論五四時期中國藝術(shù)歌曲的音樂風格及演唱特色

31.從中國歌劇的發(fā)展談歌劇的民族化

32.試論民族歌劇音樂風格的構(gòu)成

33.淺談美聲唱法的民族化

34.《某歌曲》的藝術(shù)處理與聲樂表現(xiàn)

35.論宗教題材聲樂作品在歐洲傳統(tǒng)聲樂文化中的歷史地位

36.簡述宗教題材聲樂作品的演唱風格

37.德國藝術(shù)歌曲的特點及表現(xiàn)

38.舒柏特藝術(shù)歌曲風格與演唱芻議

39.淺談舒伯特藝術(shù)歌曲的音樂特征

40.試論普契尼歌劇詠嘆調(diào)的藝術(shù)特征

41.試論莫扎特歌劇詠嘆調(diào)的音樂風格

42.試論合唱中色調(diào)與協(xié)調(diào)的辯證關(guān)系

43.論童聲合唱訓(xùn)練的特殊規(guī)律

44.論指揮語匯在合唱藝術(shù)表現(xiàn)中的作用

45.談變聲期的生理保護與聲樂訓(xùn)練

46.聲樂教學(xué)中技能教學(xué)法與形象教學(xué)法之比較

47.聲樂集體課教學(xué)的問題與對策

48.試論某歌唱家的演唱風格及藝術(shù)特色

49.論歐洲藝術(shù)歌曲的風格及演唱特點

50.如何將聲樂學(xué)習作為音樂文化的積累

51.淺論合唱音色變化在作品中的具體運用

52.淺談三聲部合唱作品在藝術(shù)師范教學(xué)中的適應(yīng)性

53.淺談中國合唱發(fā)展的群眾基礎(chǔ)

54.淺談地域音樂特征在其民歌合唱作品中的表現(xiàn)手法及運用

55.淺談演唱和聲性合唱作品時聲部音色的運用及要求

56.淺談演唱復(fù)調(diào)性合唱作品時聲部音色的運用及要求

電力的論文題目篇十三

【摘要】

隨著全球化進程的不斷推進,英語在我們生活中的地位也越來越重要,但全面英語普及學(xué)習中,學(xué)術(shù)界方面對英語論文的要求也越來越高。英語論文如同一座橋梁是我們與國外優(yōu)秀學(xué)者交流,讓他們看見中國學(xué)術(shù)界的發(fā)展變化,對我國進行一個重新的認識,展示出一個全新的面貌。本文主要是通對我國英語論文的現(xiàn)狀的介紹與分析,發(fā)現(xiàn)其中不足之出,根據(jù)英語寫特點,提出自己的建議,也同時對英語論文寫作中的具體編輯進行了介紹,加深讀者對英語寫作的認識。

【關(guān)鍵詞】

英語論文;具體編輯;寫作特點

一、引言

關(guān)于論文寫作,對于很多人來是一個很大的難題,而且對其具有畏懼心理,英語論文寫作更是如是。而沒有認識到寫作是一個循序見進的過程,這是一個反復(fù)的過程,需要大量實踐,才能實現(xiàn)質(zhì)的提升,但從現(xiàn)實來看大多數(shù)會被幾次寫作的失敗后而倍受打擊,失去寫作的信心,另外有人也因為急于求成,反而使得所寫論文一塌糊涂。所以對英語論文寫作需要一個正確的認識、客觀的思考、不懼怕失敗的心態(tài)才能戰(zhàn)勝論文寫作,另外對于英語論文編輯的特點也需要一個全新的認識,掌握其特點才能寫出一篇正式規(guī)范、有深度、便于他人閱讀理解的文章。

二、英語論文現(xiàn)狀與趨勢

1、英語論文寫作步驟。一般情下,英語論文寫作分為以下幾個步驟:首先在寫作前應(yīng)對所給的眾多題目進行選擇自己能感興趣的或者夠駕馭的,然后再根據(jù)所先題查閱相關(guān)的資料,在大量的資料中鎖定幾篇精髓文案進行精讀、研究;開始正式寫作時一定要列出提綱,這是很多人知道但最容易忽略的細節(jié),提綱看似簡單,但對后面的寫作有著至關(guān)重要的作用,提綱有一定的指導(dǎo)作用,不致讓人寫到中途的時候偏離了主題,使先前所做工作功虧一簣,所以寫作前一定要列提綱;然后進入正式寫作時,在完成論文之后應(yīng)從頭再閱讀一篇,對其中所存在錯漏進行修改、增添,而在還需要證實的地方應(yīng)再次查閱資料,進行一定的修改,最后形成一篇有理有據(jù),內(nèi)容豐富充實的高質(zhì)量的終稿。

2、英語論文寫作目的。和中文論文一樣,英語論文寫作主要為了表達寫作者自己對論題的觀點與認識,應(yīng)對相關(guān)論題提出自己的觀點,做到有理有據(jù),觀點不一定要求新穎但必須是出自己的,另外論據(jù)須充分有力,思路清晰、推理完整,表達英論文寫作的真正目的,此時而不能使論文寫作失去了本質(zhì)的意義。

3、英語論文所出現(xiàn)的具體問題。英語作為中國學(xué)生的第二語言,英語論文對于中國學(xué)生也是非常重要的,而且論文是綜合能力求較高寫作。英語論文寫作除了上面已提到過的一些不足以外還存由于語言方面的其它問題,下面將一一分析這些問題。

論文語體不正式,不規(guī)范;主觀語句過多使用,而且經(jīng)常過多使用簡單句,使得整篇論文過于口語化,另外在用詞方面,一篇論文出現(xiàn)大量詞句重復(fù)使用,使得文章讀起來累贅、空泛。

4、英語論文寫作特點與意義。通過英語論文寫作,學(xué)生能從其中提高對問題綜合分析能力、寫作能力、科研能力等,也同時對學(xué)生創(chuàng)新思維能力也有一定的提高。這一系列能力的提升將最終有益學(xué)生個人發(fā)展,以改變一些論文中存在對各種信息、數(shù)據(jù)堆砌而沒有自己的思想和觀點的現(xiàn)象。此時提高學(xué)生對所學(xué)的知識的應(yīng)用,讓其能夠?qū)W以致用,并能根據(jù)所學(xué)知識從不同的角度全方位對問題進行認識、分析、研究和判斷。

三、如何提高英語論文寫作

1、正確認識英語論文的寫作目的。與一般寫作不同,論文的撰寫對于人們在學(xué)習、工作要求相對來說比較高,而且也相對更重要。因此必須讓從事論文寫作的學(xué)生與工作人員意識到論文寫作的重要性,隨全球化進程的不斷推進,英語論文的地位也越來越重,英語論文的`優(yōu)劣將會影響到個人職業(yè)發(fā)展與人生前途。

明確地認識到為什么寫論文,寫這篇論需要了解哪方面的知識,需要做哪些準備工作,自己對論文有什么看法,自己從論題看到哪些問題,需要從哪些方面下手解決,自己能提出怎樣的方案,有什么當主流觀視角不同的發(fā)現(xiàn)、自己的提議對有什么學(xué)術(shù)意義、實際意義等,這些都是寫一篇論文之前應(yīng)該做的準備。

2、加強英語論文寫作指導(dǎo)。對于大學(xué)生,學(xué)校則可以通過設(shè)置論文寫作的相關(guān)課,聘請專業(yè)老師對英語論文寫進行指導(dǎo),另一方面也可以通過開展大量論文寫作方面的活動、講座與比賽,提高學(xué)生們英語論寫作的興趣,或者通過在校園內(nèi)、校園網(wǎng)站上宣傳英語論文寫作的重要性,提高學(xué)生們對英語論文的重要性認識。

3、寫作中的細節(jié)問題解決方案。而在選題問題上,則應(yīng)該避免題目過大,而應(yīng)針對一個大問題的某一具體點展來寫,使論述更加充分詳實,論證明確有力。

在寫作中,思路應(yīng)盡量清晰的,表述更盡量準確、完整,論據(jù)、引用必須出自權(quán)威、專業(yè)的資料,而且應(yīng)在相應(yīng)位置標注清楚,不要讓人覺得是在抄襲;而在句子合用方面,則應(yīng)盡量多使用復(fù)合句、并列句、復(fù)合并列句;同樣的在單詞的選擇用上,也盡量使用專業(yè)性、學(xué)術(shù)性的正式的單詞,而口語上常使用詞,讓論文更具專業(yè)性;在表達方面應(yīng)盡量以客觀敘述為主,且使用正式、書面詞匯,盡量避免使用帶有強烈感情色彩的詞語,另外在敘述方面盡量不要重復(fù)、累贅。而在格式上,則在第一遍寫完之后對論文作細致檢查時,對細節(jié)方面加以調(diào)整。

參考文獻:

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[2]劉興兵,余功茂.英語論文apa格式評介[j].鄖陽師范高等??茖W(xué)校學(xué)報,,27(2).

電力的論文題目篇十四

摘要:作為第二次工業(yè)革命的象征——電,已經(jīng)滲透在我們生活得方方面面,能否保障電力的充足逐漸逐漸成為國家和人民生活中的頭等大事,任何一項利民工程都離不開技術(shù)的保障,電力工程技術(shù)問題成為了電力工程中的核心問題。本文主要是分析配網(wǎng)電力工程中存在的技術(shù)問題,針對存在的問題,按找出解決這些問題的有效方式和方法,并且能夠盡可能的研發(fā)出更多的高科技技術(shù)手段給予配網(wǎng)電力工程充足的、強大的技術(shù)保障。

關(guān)鍵詞:配網(wǎng)電力工程;技術(shù)問題;應(yīng)對措施

1配網(wǎng)電力工程中存在的主要技術(shù)問題

1.1不科學(xué)的使用無功補償設(shè)備

1.2輸電線路受外因破損

在配網(wǎng)電力工程的建設(shè)過程中,我們見到的很多配網(wǎng)電力都是以電線桿為支持,然后進行空中運輸,這些電源大都是成輻射狀的單端電源?,F(xiàn)在,由于經(jīng)濟的發(fā)展,各種各樣的居民區(qū)和工業(yè)區(qū)以及商業(yè)小區(qū)如雨后春筍般出現(xiàn),這些龐大的用電體系,給電力工程造成了很大的壓力。很多人直接就從電線桿上去接電,這樣接的線本身就是臨時的,不能夠持久,并且容易出現(xiàn)漏電和短路的現(xiàn)象。此外,很多時候看到的電線就像是蜘蛛網(wǎng)一樣,縱橫交錯,完全沒有章法。還有就是很多的配網(wǎng)電力的線路設(shè)置是許多施工地段,這種情況就會造成線路的外在傷害。在化工廠附近的外露線路,由于化工廠周圍空氣和環(huán)境的污染情況都會導(dǎo)致線路的破損,從而導(dǎo)致事故的發(fā)生。

1.3分配電源不合理

電源的分布問題是一個關(guān)系到整個配網(wǎng)電力工程協(xié)調(diào)運作的全局問題。如果電源的分布不合理就會導(dǎo)致整個電力在傳送和運輸?shù)倪^程中出現(xiàn)各種各樣的電力情況?,F(xiàn)在的電源分布主要呈現(xiàn)以下的現(xiàn)狀:電源分布區(qū)和各種生活應(yīng)用的管線集中地帶相互混雜交錯,容易造成對周圍生活環(huán)境或者是自然環(huán)境的影響。在建設(shè)變電站的`時候,變電站的位置距離電源的位置太遠,導(dǎo)致長距離輸電,電力輸送不夠便捷。再一個問題,就是配網(wǎng)電力工程的電源設(shè)備不夠充足和強大,不能夠確保充足的電力供應(yīng),這樣就容易影響配網(wǎng)電力整個系統(tǒng)地協(xié)調(diào)、高效運轉(zhuǎn)。

1.4污物存積引起閃絡(luò)

閃絡(luò)問題是由于外在因素而形成的一個對配網(wǎng)電力工程產(chǎn)生威脅的技術(shù)問題。這個問題的產(chǎn)生主要是因為配網(wǎng)電力的線路長期暴露在空氣中,時間一長,就會存積各種各樣的塵埃和污垢,這些塵埃和污垢在積累到一定的程度之后,就會含有一定的鹽分。這些鹽分如果再遇到下雨天或者是雪天,污物上的鹽分和空氣一接觸就會發(fā)生反映,再加上線路內(nèi)輸送的電力所產(chǎn)生的壓力,這時配網(wǎng)電力的線路就會出現(xiàn)嚴重的閃絡(luò)情況。出現(xiàn)閃絡(luò)的后果就會單相電壓和兩相電壓出現(xiàn)嚴重的兩極化,兩相電壓將會升高,這樣就造成了配網(wǎng)電力系統(tǒng)地不正常運行。除了污物所造成的閃絡(luò),還有就是相絕緣閃絡(luò),這種情況的閃絡(luò)就會引起兩相接地,出現(xiàn)短路現(xiàn)象。

2配網(wǎng)電力工程科學(xué)技術(shù)措施

配網(wǎng)電力工程是一項惠民利民的國家性質(zhì)的大工程,在人類社會中發(fā)揮著重要的作用,高效的、科學(xué)的配網(wǎng)電力工程將會推動人類社會的大步向前發(fā)展。但是,目前我國配網(wǎng)電力工程技術(shù)應(yīng)用中存在很多的問題,如何才能夠健全配網(wǎng)電力工程的科學(xué)技術(shù),怎么樣才能夠建立一整套高效、持續(xù)運轉(zhuǎn)的配網(wǎng)電力系統(tǒng),就需要針對配網(wǎng)電力系統(tǒng)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,來采取科學(xué)、有效方法,從而保障配網(wǎng)電力系統(tǒng)的高效運作。

2.1進行合理的電源分配

由于電源分配問題是配網(wǎng)電力工程中的一個至關(guān)重要的技術(shù)問題。所以,針對電源分配不均問題,應(yīng)該進行合理的電源分配,從而使電源進行高效的供電工作。怎樣進行電源分配才是合理的呢?首先,就是要梳理好線路,規(guī)劃好每條線路的路線,避免出現(xiàn)線路混雜,橫七豎八的電網(wǎng)交錯現(xiàn)象。其次,應(yīng)該在建設(shè)變電站的時候,盡量縮小變電站和電源之間的距離,把變電站建在電源的周圍。最后,就是要給配網(wǎng)電力工程配上充足的電源設(shè)備,從而保障電網(wǎng)工程的充足、持續(xù)的進行輸電工作。

2.2科學(xué)使用無功補償設(shè)備

無功補償設(shè)備能夠保障配網(wǎng)電力工程的安全可靠性運行。但是,無功補償設(shè)備在使用不科學(xué)的情況之下,容易受到諧波的干擾,導(dǎo)致配網(wǎng)電力系統(tǒng)不能夠正常的進行工作。所以,在使用無功補償設(shè)備的時候,應(yīng)該先對供電系統(tǒng)進行了解和掌握,根據(jù)供電系統(tǒng)的需求再選擇無功補償設(shè)備。在供電系統(tǒng)和無功補償設(shè)備匹配的情況下,如果還會出現(xiàn)諧波的干擾,那么就需要我們安裝監(jiān)測配件。

2.3對外因條件進行綜合管理

針對配網(wǎng)電力中出現(xiàn)的外因技術(shù)問題和出現(xiàn)的各種閃絡(luò)問題,我們應(yīng)該采取綜合性的方法進行管理。在配網(wǎng)電力系統(tǒng)輸電的過程中,我們要檢查好是不是存在線路的交叉和重疊問題,是不是進行了正常和科學(xué)的接點方法,而且,盡量在設(shè)置線路的時候避開大型的施工地段,以免造成嚴重的線路損壞。針對出現(xiàn)的閃絡(luò)問題,還可以采取穿鑿套管、加防污罩等技術(shù)性的手段,這樣既減少了污垢的存積,也能夠保障電力的正常輸送。

2.4安裝良好的避雷設(shè)備

在電力的傳輸過程中,往往會受到雷電的影響,發(fā)生各種電力問題。比如,線路中存在部分的過電壓等。這就需要給配網(wǎng)電力工程安裝良好的避雷設(shè)備,將避雷設(shè)備安裝在能發(fā)揮防雷效果的地方。不僅可以避免雷擊,又能避免過電壓問題,給配網(wǎng)電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行提供了保障。

3結(jié)束語

總而言之,在電器普及、高新科技高速發(fā)展的今天,我們生活的任何一個方面對電力的依賴都達到了空前的程度。電力技術(shù)則當仁不讓的承擔起了整個配網(wǎng)電力工程的強大的保護神,保障配網(wǎng)電力工程的可靠性運行,就需要對配網(wǎng)電力存在的問題,利用高新科技和科學(xué)的管理進行彌補。只有技術(shù)保障了工程,工程才能夠更好的為我們提供充足的、持久的電力需求。

參考文獻

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[3]焦光旭.電力工程項目建設(shè)過程后評價研究[j].魅力中國,(27).

電力的論文題目篇十五

1.企業(yè)管理人員要必須牢固樹立人本思想,針對目前企業(yè)經(jīng)營者隊伍和職工隊伍普遍存在的素質(zhì)缺陷,在企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制的同時,抓緊實施人才工程,進行全員培訓(xùn)。通過培訓(xùn),增強職工增強競爭意識摒棄在計劃經(jīng)濟體制下被動、依賴的惰性工作模式。二要提高創(chuàng)新能力。通過提高素質(zhì)具備制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新能力,使企業(yè)具備不竭的生命力。通過更新知識,把握信息,占據(jù)市場經(jīng)濟的制高點,以高瞻遠矚的人本觀念、連續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略觀念、搶占市場的超前觀念把握企業(yè)發(fā)展方向。同時,要對職工進行更新觀念教育,明確在競爭條件下不進則退的道理,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,增強進取意識,從觀念上徹底砸碎“鐵飯碗”。系統(tǒng)組織技能培訓(xùn),使職工不斷提高專業(yè)技能,形成崗位能手、實用人才脫穎而出的氛圍。建立激勵機制,通過獎優(yōu)罰劣,激勵職工由單憑體力打工向智能型求職轉(zhuǎn)變。

2.各級領(lǐng)導(dǎo)和人事工作者要轉(zhuǎn)變思想觀念,樹立人力資源整體開發(fā)的觀念,把人力資源開發(fā)作為企業(yè)一項戰(zhàn)略工程系統(tǒng)進行,包括對職工知識更新、能力提高、觀念轉(zhuǎn)化、心理調(diào)整、創(chuàng)新能力開發(fā),讓每個人在不同的崗位上,都能看到自己成長和實現(xiàn)人生價值的希望。要將人力資源管理與企業(yè)文化建設(shè)相互融合滲透,發(fā)揮企業(yè)文化在人力資源管理中的導(dǎo)向作用,通過加強企業(yè)文化建設(shè),培育企業(yè)精神,使企業(yè)和職工形成共有的價值觀,增強企業(yè)凝聚力和向心力,調(diào)動職工為企業(yè)奉獻的精神。

3.加強基礎(chǔ)工作,是做好人力資源管理工作的前提。當前,在基礎(chǔ)建設(shè)方面,一要結(jié)合實際情況,科學(xué)設(shè)置靈活的機構(gòu)、崗位與編制,使企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)合理,杜絕因人設(shè)機構(gòu)、設(shè)崗位的情況,同時要注意根據(jù)工作需要,及時對機構(gòu)、崗位和編制進行動態(tài)調(diào)整。二要加強人力資源基礎(chǔ)資料的信息化、現(xiàn)代化管理,提高工作效率,把人事工作者從繁瑣的日常事務(wù)中解放出來,集中精力對企業(yè)人力知本狀況進行盤點,為合理配置人員提供科學(xué)依據(jù)。三要加強人事工作者隊伍建設(shè)。要根據(jù)新形勢對企業(yè)人力資源管理工作的要求,有針對性地提高人力資源管理從業(yè)者的素質(zhì),重點要提高人事工作者業(yè)務(wù)技能,使他們對人性有比較深入的了解,懂得如何去開發(fā)本企業(yè)內(nèi)部的人力資源,知道怎樣去引進企業(yè)急需的人力資源,掌握激勵員工的各種原則和方法,懂得如何去激勵員工,以獲得員工利益和企業(yè)利益的共同發(fā)展。

人力資源的合理配置是人才管理的關(guān)鍵之一。合理配置的標準就是現(xiàn)有人力資源的智慧和能力全部得以充分利用,即“人盡其才”。

在人員使用、安排上,慣性的、自覺不自覺的一度延續(xù)的是“因人設(shè)崗”的做法,隨著經(jīng)濟大環(huán)境的變化和企業(yè)發(fā)展的需要,因人設(shè)崗的做法已成為制約企業(yè)發(fā)展的一個重要因素,弊端越來越被人們認識,取而代之的是“以崗定人”的做法。而最為積極的做法,筆者認為應(yīng)該是“崗位選人”,適合此崗的取得該崗,不適合的可以參加其他崗位的競爭,通過競爭以逐步達到崗得其人,人得其崗、各得其位的目標。

依據(jù)能力定崗位,實行“能力定崗”不斷創(chuàng)造新的經(jīng)濟增長點,是企業(yè)在市場經(jīng)濟中得以生存和發(fā)展的重要思路。

大力推行崗位輪換,堅持實施輪崗交流制度,始終在企業(yè)中保持一定的輪崗比例和周期,通過崗位交流,增進不同崗位間的理解,促進崗位知識資源的共享,鍛煉職工的替補能力,激活職工創(chuàng)新精神。

注重職工間的.知識交流,積極推行“傳幫帶”制度,通過“傳幫帶”,使新職工從老職工那直接獲得與業(yè)務(wù)密切相關(guān)的知識和技能,縮短適應(yīng)期,較快地進入角色;老職工從年輕職工那借鑒吸收現(xiàn)代新知識、新觀念、新技能;成長中的職工從先進職工那進一步提高自己的工作效率和工作質(zhì)量。另外還可適當組織開展經(jīng)驗體會交流、先進典型宣傳等活動,使職工間相互學(xué)習、相互促進。

充分發(fā)揮職工主人翁作用,堅持和完善以企業(yè)職代會為基礎(chǔ)的民主管理形式,拓展職工參政議政途徑,充分尊重職工合理化建議,積極幫助職工排憂解難,凝聚職工力量,使職工體會組織溫暖,知恩圖報。四要建立信息溝通與反饋機制。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)經(jīng)常與下屬進行思想交流,進行人性化管理;人事部門要結(jié)合職工年度考核情況,對職工的成績、優(yōu)點給予充分肯定,反饋存在的問題和不足,使職工看到領(lǐng)導(dǎo)和組織對自己的重視,明確改進的方向,產(chǎn)生內(nèi)在動力不斷提高自己。

建立科學(xué)適用的績效管理制度是現(xiàn)代企業(yè)管理發(fā)展的需要??冃Ч芾硎瞧髽I(yè)衡量員工工作的標準,也是牽引機制,它通過記錄、獎懲,告訴員工企業(yè)需要什么,哪些行為值得鼓勵,哪些行為應(yīng)當禁止。并且通過反饋指出企業(yè)期望和員工實際的差距,指引員工學(xué)習和提高以符合要求。電力企業(yè)在改革和發(fā)展的過程中,對自身的管理水平提出了越來越高的要求,對績效管理也日益重視。

績效管理內(nèi)容(指標、標準、操作步驟等)的確定應(yīng)當是一個廣泛參與的過程,人們對績效管理往往有個誤區(qū),以為就是人力資源部或者是高層制定的,其實,內(nèi)容合理與否,需要各相關(guān)人員的參與和建議,企業(yè)在設(shè)計績效管理體系時,可以充分調(diào)動員工參與,這樣對考核對象、目標充分了解,有利于制定科學(xué)的指標和標準。

績效管理的理念自發(fā)展以來經(jīng)歷了兩個較大的階段,績效考核和績效管理。傳統(tǒng)績效考核僅關(guān)注結(jié)果及對結(jié)果的獎懲,屬于事后控制;事實上,平時及時的糾偏調(diào)整對企業(yè)更有意義??冃Ч芾淼母拍钜灿纱藨?yīng)運而生:通過績效計劃、動態(tài)的績效溝通、績效評估、績效診斷與輔導(dǎo)、考核評價結(jié)果的應(yīng)用從幾個方面構(gòu)建一個完整的績效管理體系。企業(yè)在設(shè)計績效管理制度時可以運用這種體系,加強平時的溝通和輔導(dǎo)而不僅僅考核員工的最終表現(xiàn)。比如建立溝通面談程序,及時了解員工工作動態(tài),及時糾正改進。

另外,在執(zhí)行中,需要加強執(zhí)行方面的宣傳,讓人們充分認識績效管理對于發(fā)現(xiàn)問題,改進提升業(yè)績的作用,意識到績效管理并不是“卡”員工,消除員工的抵抗情緒和避免互相評高、走過場的情況。

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