實用協(xié)會上半年工作總結(jié)大全（13篇）

總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足，為今后的發(fā)展提供參考。在寫總結(jié)時要注意提取最核心和重要的內(nèi)容，突出亮點和成果?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對某一方面的內(nèi)容進行歸納和概括，寫一篇完美的總結(jié)需要先對所總結(jié)的內(nèi)容有深入的了解。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，希望可以給大家一些啟發(fā)和參考。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇一

5月20日上午，**市勘察設計行業(yè)協(xié)會20xx年上半年理事會在環(huán)境優(yōu)美的**玫瑰園度假酒店丹桂廳召開。**市勘察設計行業(yè)協(xié)會理事長劉衛(wèi)、市建委副總工金正平、市建委設計處處長嚴曉鷹等建委相關領導出席會議并講話，協(xié)會副秘書長**、陳易及協(xié)會理事共30余人到會。會議由陳易副秘書長主持。本次理事會聽取了協(xié)會秘書處20xx年上半年工作匯報及下半年計劃，通過了20xx年上半年財務報告，討論了理事會換屆籌備事項、審議了協(xié)會會費繳納管理辦法，完成新入會會員單位審議等相關議題，并聽取建委領導通報了近期**城建工作重點及設計處工作安排等事宜?，F(xiàn)將有關會議精神紀要如下：

1、評優(yōu)創(chuàng)優(yōu)活動繼續(xù)開展，完成第四屆西湖杯評選。本屆西湖杯評獎共收到87個參評項目，經(jīng)評審共有28家單位的67個項目分獲各組別的一二三等獎，獲獎人員共561名，目前西湖杯評選已經(jīng)公示結(jié)束，獎牌證書制作工作正在緊張進行中。

2、明確申報程序，完成20xx年度錢江杯報送。根據(jù)《關于明確評選申報程序的通知》（浙設協(xié)[20xx]14號）精神，經(jīng)與省勘察設計行業(yè)協(xié)會協(xié)商，明確了以下申報程序：優(yōu)秀qc小組評選、行業(yè)誠信單位推薦、錢江杯獎推薦，省建設廳直屬單位和部屬在浙勘察設計單位向浙江省勘察設計行業(yè)協(xié)會申報；省級專業(yè)設計單位向各自的行政主管部門或省級行業(yè)協(xié)會申報，由主管部門或省級行業(yè)協(xié)會評選（或?qū)彶椋┖髶駜?yōu)并加蓋公章向省勘察設計行業(yè)協(xié)會推薦；其余在杭勘察設計單位、外地進杭單位，凡單位名稱中不帶“浙江省”字樣的均向我協(xié)會申報后由我協(xié)會擇優(yōu)并加蓋公章后向省勘察設計行業(yè)協(xié)會推薦。按照申報程序，協(xié)會組織**勘察設計單位積極參加了本年度的錢江杯評選。

3、積極發(fā)布行業(yè)信息，有序開展行業(yè)專業(yè)培訓。協(xié)會上半年邀請相關培訓機構(gòu)對《工程結(jié)構(gòu)可靠性設計統(tǒng)一標準》（gb50153-2008）進行宣貫；于上半年舉辦了“工程設計資質(zhì)標準暨建設工程勘察設計資質(zhì)管理實務研討會”；利用協(xié)會網(wǎng)站及qq平臺，密切關注建設部及省建設廳動態(tài)，并跟各地培訓機構(gòu)保持聯(lián)系，面向在杭勘察設計單位轉(zhuǎn)發(fā)了二十余個培訓通知，將最新最快的信息傳遞給大家。

4、配合市建委工作，完成20xx年度注冊建筑師考試報名。協(xié)會上半年進行了20xx年度**地區(qū)注冊建筑師考試報名的現(xiàn)場確認工作。本次報名協(xié)會共受理一二級注冊建筑師新報考考生178名，其中3名考生因不符合報考條件予以退回。

5、加強與會員單位交流，組織聯(lián)系人活動。為感謝各會員單位對協(xié)會工作的配合與支持，加強協(xié)會和各單位之間的交流，我協(xié)會于4月份邀請部分會員單位聯(lián)系人前往素有“佛宗道源”美譽的天臺山游覽，活動取得圓滿成功，受到參加人員的好評。

6、開展調(diào)查研究工作，分別走訪了一些設計院，了解了在金融危機影響下各勘察設計單位的運營狀況，征求了一些意見，主要對招投標的意見比較大，表現(xiàn)為以下幾個方面：

(3)、外地設計市場保護性措施較強，很多設計院提出要求采取措施保護**市場；

(5)、還存在勘察市場還是比較混亂，壓價競爭嚴重，質(zhì)量低下等等情況。

協(xié)會已將這些情況匯總反映給主管部門，希望能得到改善。

隨后顧秘書長向理事匯報了協(xié)會09年下半年工作重點，包括：

1、召開協(xié)會理事會換屆會議。

2、貫徹上級政策精神，舉辦消防及《建筑設計文件編制深度規(guī)定》宣貫培訓。

3、做好20xx年度勘察設計行業(yè)注冊工程師考試報名工作。

4、組織對外交流考察。

會上顧秘書長還將青島市勘察設計行業(yè)協(xié)會發(fā)布的行業(yè)自律文件介紹給大家。

1、審議第二屆理事會理事推薦名單：與會理事審議并討論了協(xié)會第二屆理事會推薦名單，第二屆理事會推薦名單（審議稿）所列理事共有82名，包括1名理事長、14名副理事長、38名常務理事及44名理事，另外設監(jiān)事1名并邀請金正平、嚴曉鷹、沈國蓉3位同志為協(xié)會特邀顧問，經(jīng)討論換屆時間初步確定放在8月份。

2、討論協(xié)會設立勘察專委會事宜：

為了規(guī)范**市勘察市場，拓寬協(xié)會工作的`廣度和深度，擬在協(xié)會下設勘察專委會，由**市勘測設計研究院孔劍華副院長任籌備組組長負責專委會籌備事宜。

討論并通過浙江城建煤氣熱電設計院有限公司、浙江佳境規(guī)劃建筑設計研究院有限公司、浙江金瑞建筑設計有限公司、浙江西子聯(lián)合工程有限公司、浙江博世華環(huán)?？萍加邢薰?、水利部農(nóng)村電氣化研究所、浙江林學院園林設計院、**同邦建筑設計有限公司、北京中聯(lián)環(huán)建文建筑設計有限公司**分公司9家單位為協(xié)會新會員單位。

五、討論了《**市勘察設計行業(yè)協(xié)會會費繳納管理辦法》（審議稿）。根據(jù)國家民政部、財政部《關于調(diào)整社會團體會費政策等有關問題的通知》（民發(fā)[2003]95號）和《關于進一步明確社會團體會費政策的通知》（民發(fā)[2006]123號）的規(guī)定，依照**市勘察設計行業(yè)協(xié)會章程規(guī)定的業(yè)務范圍和協(xié)會實際情況，協(xié)會秘書處制定了新的協(xié)會會費繳納管理辦法，修改了會費標準，擬提交會員代表大會表決。

六、會上各理事和特邀顧問們分別作了發(fā)言，他們指出協(xié)會為廣大會員單位做了大量的服務工作，希望協(xié)會充分利用網(wǎng)絡平臺，利用好協(xié)會網(wǎng)站即**勘察設計網(wǎng)，配合市建委對重要信息進行及時全面的發(fā)布，把最新最快的信息傳遞給大家，希望各單位領導多去協(xié)會網(wǎng)站瀏覽行業(yè)最新動態(tài)。同時他們也希望在杭廣大勘察設計單位在全球金融危機的嚴峻形勢下要積極聯(lián)合起來，增強凝聚力和抵抗力，在經(jīng)營中加強行業(yè)自律，避免惡性競爭，這樣才會提升**勘察設計的整體實力和水平。另外設計處將在近期配合**市政府關于文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)政策編制**市建筑景觀設計業(yè)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并計劃通過設計競賽等途徑實施人才發(fā)現(xiàn)計劃以發(fā)掘一批優(yōu)秀的青年建筑師，希望各單位予以關注和配合。其他還講到關于近期部分設計院反映的省發(fā)改委發(fā)文在重點工程招投標活動中應用“企業(yè)信用報告”一事，建委已與省發(fā)改委聯(lián)系，確認了該信用報告目前僅應用于施工招投標，估計不會應用于設計單位，各單位是否參與此信用評價可自行決定，并非強制性。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇二

已經(jīng)到了期末了，同學們都在準備期末考試了，也宣告了本學期社團工作已經(jīng)接近尾聲了!有很多很多的感悟都不知道從何說起了!真的很深很深，對于社團的不足之處也一直在想辦法改進中，的卻改革很難，舊的習慣不是那么容易改掉的!但是為了社團更好的發(fā)展我們必須不停地改進，這樣才是對社團最好的!在這份總結(jié)里我只想說我們存在的缺陷以及一些改進的措施!其他給你們自己評價了。

一、最最重要的我覺得一個社團發(fā)展是要有個好體制!需要達到上行下效的程度!但是如今的創(chuàng)協(xié)還是很散漫的!大一、大二總體交流過少，真正做事的只有幾個!靠幾個人維持的社團可想而知是不足以持續(xù)前行的!因而，我們想盡辦法調(diào)動積極性!制定了規(guī)章制度，但是從現(xiàn)在看來效果有限吧!上了星期也開了個總結(jié)會議，讓各部門寫一份總結(jié)書!7個部門在規(guī)定的時間也就交了兩份!因此可以說社團真正做事的人少之又少!擬打算對哪些不做事的社長采取淘汰處理，并選出優(yōu)秀社干出來!

二、我想一個社團積極性問題，也和它社團的影響力有關吧!因此為了調(diào)動社團的影響力，我們主動幫助“就業(yè)指導中心”做和我們社團相關的一些工作，并且努力成為他的下屬工作以獲得更高的平臺!

三、“其實我現(xiàn)在講的一切貌似都是為了調(diào)動社團的積極性!當讓我也做了一些改進，以往開會是社長一個人在唱獨角戲，如今我采取我們和大一社干面對面坐著的形式!由社長助理主持會議，副社長助理負責會議簽到和會議記錄，然后由社長和兩個副社長進行開會!只是希望拉近大家的距離為了更好的工作!

四、以前的宣傳方式過于傳統(tǒng)落后，所以今年我也增加了新德爾宣傳渠道，一是開通了微博，如騰訊微博，新浪微博，還有在池州學院論壇上發(fā)帖宣傳，以及在百度文庫上傳社團文件進行宣傳，值得高興的是前幾天騰訊微博終于得到官方認證，大家可以收聽一下啊!名字是“池州學院創(chuàng)業(yè)者協(xié)會“。

五、其實今年我們也讓大一的寫了一些明年的工作計劃，我想在明年德爾工作中可以讓大家看到我們社團一些創(chuàng)新型的品牌活動!具體的在明年的工作計劃中會提到。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇三

在市旅游局、市民政局的大力支持和關心指導下，我們旅游協(xié)會緊緊圍繞“自我管理、自我約束、自我服務”的辦會宗旨，以加強協(xié)會自身建設為突破口，帶領和團結(jié)會員單位，積極探索，扎實工作，較好發(fā)揮了協(xié)會作用，促進了全市旅游經(jīng)濟發(fā)展?；仡?015年協(xié)會工作，我們主要做了以下工作：

第一，立足協(xié)會發(fā)展，加強了協(xié)會自身建設。首先，加強了協(xié)會組織機構(gòu)建設。針對2015年是市民政局批準協(xié)會成立的第一年，我們組織召開了協(xié)會成立大會暨第一次全體會員大會，在充分醞釀的基礎上，選舉產(chǎn)生了協(xié)會領導機構(gòu)，為協(xié)會順利開展工作提供了組織保證。其次，加強了協(xié)會制度建設。為確保協(xié)會工作有章可循，我們在充分借鑒外地經(jīng)驗的基礎上，嚴格按照程序，起草修改了《襄樊市旅游協(xié)會章程》，制訂了《協(xié)會成員單位行業(yè)自律公約》。通過加強制度管理，使協(xié)會工作一開始就步入了正規(guī)化、科學化、規(guī)范化管理的軌道。

第二，立足發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，加強了行業(yè)自律工作。為改變我市旅游企業(yè)惡性低價競爭，制約全市旅游經(jīng)濟健康發(fā)展的不利局面，協(xié)會成立之初，我們積極主動與市旅游管理部門一道，以全國治理整不頓旅游市場秩序為契機，加強了行業(yè)自身管理。以遏制旅行社對外報價不統(tǒng)一為突破口，向會員單位發(fā)出了統(tǒng)一產(chǎn)品、統(tǒng)一價格、統(tǒng)一促銷的倡儀，得到了會員單位的響應和市旅游管理部門的支持。為使自律工作得到深入開展，我們還制訂了行業(yè)誠信公約，公開向社會承諾，接受社會監(jiān)督，使行業(yè)自律邁向了更高層次，有力推進了全市旅游市場的規(guī)范化管理，受到市旅游管理部門的高度好評。

第三，立足發(fā)揮參謀助手使用，加強了調(diào)查研究。針對全市旅游企業(yè)經(jīng)營一盤散沙、全市旅游發(fā)展水平不高的現(xiàn)實，與市旅游局一道，多次組織旅游企業(yè)召開聯(lián)誼會、座談會，了解情況，交流信息，加強調(diào)查研究。通過卓有成效的工作，搞清了我市旅游發(fā)展的癥結(jié)，撰寫出了《關于把我市建設旅游大市的對策措施建議》一文，得到了市委、市政府和市旅游局的高度重視，并被推薦給全市wto研究會結(jié)集出版。

一年來，我們的工作雖然取得了一定成績，但是由于旅游協(xié)會是一個新生事物，在工作中也還存在著一些不足，主要表現(xiàn)為：協(xié)會開展工作的渠道比較單一，協(xié)會活動難以組織、難以開展等，影響了協(xié)會作用的發(fā)揮。這些，都是我們今后工作中將著力加以解決的。今后，我們將在市旅游局和市民政局的大力支持下，牢記協(xié)會宗旨，積極克服困難，力爭為會員服好務，為政府當好參謀助手，在新的起點上做出新的的成績。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇四

促進殘協(xié)工作

——某某社區(qū)殘疾人協(xié)會20xx年工作總結(jié)

20xx年，xx鎮(zhèn)街道某某社區(qū)殘疾人協(xié)會工作在街道殘聯(lián)大力支持下，在某某社區(qū)黨總支的高度重視下，切實履行“代表、服務、管理”職能，緊緊圍繞團結(jié)帶領殘疾人奔小康這一工作主題，從而真正了解殘疾人，真情關懷殘疾人，真心幫助殘疾人，不斷提高殘疾人生活質(zhì)量，實現(xiàn)平等參與社會的目標，發(fā)揮殘疾人的組織橋梁作用，通過爭創(chuàng)“xx區(qū)五星級殘疾人之家”的創(chuàng)新活動，順利完成各項工作，把殘疾人工作落到實處。

一、發(fā)揮協(xié)會的作用，維護殘疾人的合法權益

在工作中，我們感覺到，要使殘疾人懂法、守法，學會用法律手段維護自身權益，并要使群眾做到依法維護殘疾人的權益，就要加強教育、宣傳。而作為殘疾人協(xié)會更要將這方面政策宣傳好，貫徹好。20xx年，我們利用社區(qū)網(wǎng)站，科普畫廊、法制宣傳欄、大小黑板報、橫幅等多種方式進行宣傳，通過廣泛的宣傳，在社區(qū)內(nèi)營造了一個良好的氛圍。協(xié)會有效維護了殘疾人的合法權益，同時在社區(qū)內(nèi)組織了20位愛心人士共同構(gòu)成了助殘志愿者團隊為社區(qū)殘疾人活動提供服務。志愿者融入到殘疾人的公益服務項目（點亮光明關愛盲人，陽光彩虹上門聊天探訪）中，為社區(qū)視力一級盲人以及重度殘疾者提供定期上門陪聊天，代購物等服務。深受殘疾人及其家屬好評。

二、成立6支殘疾人陽光睦鄰點，定期開展睦鄰活動

在我們某某社區(qū)，有著6支草根組織，是由殘疾人自我組織、自我管理、自我服務、自我監(jiān)督、自我發(fā)展，這就是殘疾人的草根組織——社區(qū)陽光睦鄰點。20xx年初我們成立了幸福之家；盲友之家；蒲公英自強；殘康，殘友；陽光樂園6個睦鄰點。每個睦鄰點由8名以上殘疾人組成，在陽光睦鄰點項目組的指導下，在社區(qū)黨總支，社區(qū)居委會的支持下，在社區(qū)陽光天使助殘志愿者睦鄰點的幫助配合下，堅持定期開展各類活動。通過一年的活動，逐步使我們的睦鄰點成為殘疾人文化娛樂的開心園、精神慰藉的舒心園、科普健身的康復園、殘疾人工作的議事園、才藝技能的展示園。今年以來，分別接待了上海市殘聯(lián)新聞工作處有關領導，xx區(qū)殘聯(lián)理事長，街道殘聯(lián)領導以及全區(qū)其他街鎮(zhèn)的睦鄰點負責人前來指導，參觀，交流和學習。

三、生活扶助，保障殘疾人基本生活

通過完善社會保障體系，對生活困難的殘疾人實行特殊救助。同時在上半年我們還對社區(qū)所有的殘疾人進行了生活需求調(diào)查，掌握殘疾人家庭的生活狀況及需求。匯總情況如下：

1、截止至今年年底社區(qū)共有2名殘疾人享受低保；

3、對3名特困殘疾人家庭子女就學提供“春雨助學學費資助；

6、為社區(qū)8為實視力障礙提供每月880分鐘的電信通話，同時優(yōu)惠辦理寬帶服務；

7、聯(lián)系轄區(qū)單位為社區(qū)3戶殘疾人家庭幫困結(jié)對；

8、為社區(qū)6位白內(nèi)障患者辦理了手術費補貼。

9、為社區(qū)4位16周歲以下，經(jīng)常去康復醫(yī)療機構(gòu)康復的兒童，辦理了陽光寶寶卡。辦理陽光寶寶卡，減輕了他們家庭的負擔。

10、為所有的殘疾人購買價值130元的商業(yè)意外保險；

11、為社區(qū)4位重殘無業(yè)和5位肢體一，二級提供居家養(yǎng)護服務，由志愿者每天上門服務小時。

四、康復扶助，實現(xiàn)殘疾人人人康復。

我們通過各種手段對殘疾人的功能缺陷補足，為5名肢體殘疾人申報了家庭組合適配；為2戶殘疾人家庭進行了無障礙改造；實施白內(nèi)障患者復明手術8例；社區(qū)還通過社區(qū)衛(wèi)生服務站為殘疾人建立健康檔案和開展心理咨詢，同時街道醫(yī)院醫(yī)生俞文杏每月給有需求的殘疾人上門提供測量血壓，聽心肺等基本保健服務。2010年我們2次組織殘疾人參加健康體檢，共有36位社區(qū)殘疾人收益.基本實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”的總目標。

五、開展各類殘疾人文化體育活動

全年多次組織開展殘疾人文化體育活動。

7、8月份我們組織開展了殘健融合活動，吸引了社區(qū)內(nèi)17位殘疾人積極參加。同時為了讓更多的殘疾人能夠融入到全民健身的隊伍中來，走出家門，融入社會。20xx年，xx鎮(zhèn)街道舉辦的“向著美麗奔跑”為主題的xx鎮(zhèn)xx首屆全民健身運動會特別設立了社區(qū)殘疾人組，我們積極動員社區(qū)殘疾人報名參加，一共有24位殘疾人參加了中國象棋，趣味田徑，滾球，飛鏢等項目。并取得優(yōu)良成績。社區(qū)殘疾人劉方和徐庶飛分別獲得中國象棋殘疾人組和飛鏢聾啞組冠軍。

在今年上半年的殘疾人攝影和征文比賽中，某某社區(qū)楊年超的《我的小綠植》獲得xx鎮(zhèn)街道殘疾人征文三等獎。

六、開展殘疾人政策宣講工作

年初區(qū)殘聯(lián)在xx鎮(zhèn)街鎮(zhèn)招募了政策宣講員，并進行培訓和考核。政策宣講員把殘疾人享受各類優(yōu)惠政策的條件以及相關手續(xù)的辦理方法，同時針對不同的殘疾類別有重點地進行說明，尤其是把與殘疾人切身利益密切相關的教育、就業(yè)、保障、康復、醫(yī)療等惠民政策講清、講透，讓大家真正對殘疾人的各項惠民政策從內(nèi)心深處掌握、了解，使大家切實感受到政府的惠民政策給殘疾人帶來的實惠。

七、法律扶助，推進殘疾人運用法律

我們邀請了區(qū)殘聯(lián)法律援助員阮志明通過睦鄰點活動定期向大家開展法制宣傳教育，組織大家學法、懂法、用法、守法，有效維護殘疾人的合法權益。有針對性地解疑釋惑、疏導情緒，及時化解突出矛盾，引導殘疾人以理性合法的方式反映利益訴求。我們有老娘舅司法睦鄰點的調(diào)解員義務為殘疾人提供各類糾風。

今年全年，某某社區(qū)的殘疾人的工作在各級領導的關心下有了突破性的進展，但殘疾人工作事業(yè)任重而道遠。在平時的工作中，我們要做到時刻心里想著殘疾人，急殘疾人所急，幫殘疾人所幫，為殘疾人辦實事、做好事，要以務實的態(tài)度對待工作。在公正公平的基礎上服務于每個殘疾人，讓他們都得到關心和支持。因而擺在我們面前的工作是艱難的，也是充滿希望的。2014年，我們讓我們齊心協(xié)力再接再厲。

xx鎮(zhèn)街道某某社區(qū)殘疾人協(xié)會

20xx.11.1

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇五

今年五月上旬省南協(xié)召開了三屆八次常務理事會，會議傳達了中國質(zhì)協(xié)第x屆理事會暨會員代表大會精神，通報了第x屆中質(zhì)協(xié)領導班子和中國質(zhì)協(xié)章程修改及更名情況。會議全面總結(jié)了省質(zhì)協(xié)20xx年工作，確定了20xx年工作要點。因機構(gòu)改革，由原常務理事單位推薦提名，對常務理事作了部分調(diào)整，并對副理事長的調(diào)整在會上作了說明，獲得會議的一致通過。

省質(zhì)協(xié)用戶委員會根據(jù)全國用戶委員會的統(tǒng)一部署，在全省組織開展了“優(yōu)質(zhì)服務月”活動。全省各市地、各行業(yè)的廣大工商企業(yè)緊緊圍繞“用戶滿意——新世紀的質(zhì)量呼喚”的主題，結(jié)合本地區(qū)、本部門、本企業(yè)的特點，以及廣大用戶消費者關注的市場熱點，有組織、有計劃地開展了多種形式的宣傳、咨詢、維修服務活動。省質(zhì)協(xié)參與了由工商局、質(zhì)量技術監(jiān)督局、省消協(xié)、省紡織局、省藥品監(jiān)督管理等單位共同組織的安徽省紀念3.15大型現(xiàn)場紀念活動，并在有關報紙刊登了省質(zhì)協(xié)的投訴舉報電話。

省經(jīng)貿(mào)委、省質(zhì)協(xié)、省總工會、團省委、省科協(xié)今年繼續(xù)組織了20xx年度安徽省優(yōu)秀質(zhì)量管理小組、質(zhì)量信得過班組、質(zhì)量管理小組活動優(yōu)秀企業(yè)和優(yōu)秀推進者的推薦、表彰工作。今年質(zhì)量管理小組活動的主題是：qc小組——創(chuàng)新、發(fā)展、開發(fā)人的潛能。全省廣大企業(yè)通過層層召開成果發(fā)布會和經(jīng)驗交流會進行選拔，6月底完成了申報工作。全省申報數(shù)達150余個qc小組成果。目前正在組織國家級qc小組診斷師進行評審。

為引導和激勵企業(yè)采用先進、科學的質(zhì)量管理模式，加強企業(yè)質(zhì)量管理，提高企業(yè)綜合競爭力，今年繼續(xù)開展省質(zhì)量管理獎的申報及評審工作。到6月底，各市經(jīng)貿(mào)委、各行業(yè)從90余個自愿申報的企業(yè)中嚴格把關，按標準要求，經(jīng)過市、行業(yè)共同推薦申報的企業(yè)有54家（含復評），涉及到14個行業(yè)13個市。目前正在組織評審員進行資料審查，并在全國范圍內(nèi)開展用戶評價。

根據(jù)全國用戶委員會的要求，省質(zhì)協(xié)用戶委員會嚴格按照推薦條件，通過開展用戶評價，向全國用戶委員會推薦了安徽全柴動力、合肥江淮汽車、安徽合肥錨具廠、安徽天大集團生產(chǎn)的產(chǎn)品為“全國用戶滿意產(chǎn)品”、中鐵四局的宿州國家糧庫為“全國用戶滿意工程”，皖南電機、星馬汽車的售后服務為“全國用戶滿意服務”。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇六

針對中國的國情，計劃生育不僅是對人口數(shù)量上的控制，而且是為提高人口素質(zhì)把關。今天本站小編給大家為您整理了20xx年計劃生育協(xié)會上

半年工作總結(jié)

一年來，我村計生協(xié)會在上級黨委、政府的關心和支持下，在鎮(zhèn)計生協(xié)會直接領導下，認真組織學習貫徹黨的xx大精神、中共中央、國務院《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神，在經(jīng)討論后，認真研究制定和實施切合我村實際的

工作計劃

1、抓好協(xié)會組織建設。

精心組建協(xié)會隊伍，由村書記擔任名譽會長，村主任擔任會長，由一名村委擔任常務副會長，計生管理員擔任秘書長，配齊配強協(xié)會理事會5人，5名理事均是從會員隊伍中選出的素質(zhì)較高，善于做群眾工作的同志，從而形成了一支結(jié)構(gòu)更加合理，具有生機活力的理事會，并掛組包片，分工合作。協(xié)會根據(jù)自然角落的特點，建立協(xié)會小組，每一組配1名熱心計生工作、能積極起好作用的協(xié)會小組長，使小組工作得到扎實有效的開展，協(xié)會堅持以五老為骨干，育齡群眾中的積極分子為主體的建設要求發(fā)展會員隊伍。

村協(xié)會不斷加強會員隊伍建設，堅持發(fā)展新會員制度，嚴格規(guī)范會員入會手續(xù)，主要以新婚夫婦為主要對象，重點發(fā)展有文化、有技術的能手入會，申請表由會員自己填寫簽名，經(jīng)村協(xié)會研究同意后，送鎮(zhèn)計生協(xié)會審批，發(fā)給《會員證》和《會員須知》，不斷給計生協(xié)會輸入新鮮血液，對長期外出、年老、不發(fā)揮作用的進行勸退。現(xiàn)村協(xié)會隊伍中無人違反計生，多數(shù)會員能起到“管自己、教子女、幫親戚、帶四鄰”的作用。目前，我村協(xié)會形成了一個組織健全、有人管事、有錢辦事、有章理事、層層有人抓的群眾團體，成為提高我村人口計生工作水平、促進我村新農(nóng)村建設的一支重要力量。

2、精心組織，積極開展各項活動。

3、完善各項制度。

4、發(fā)揮職能作用，參與監(jiān)督。

基層計生協(xié)會參與和承擔村計生民主管理監(jiān)督工作，既是其職能的體現(xiàn)，也是其發(fā)展的機遇。，我村協(xié)會工作在優(yōu)質(zhì)服務上不斷創(chuàng)新，在工作方法、工作思路上下功夫，努力提高協(xié)會的生命力和凝聚力，做到情系群眾、真情服務。同時進一步發(fā)揮協(xié)會組織民主參與和民主監(jiān)督的作用，建立和完善“兩委負總責，村民自治，協(xié)會當骨干，群眾做主人”的長效機制，做到主動參與，組織會員積極參加村民自治章程、村規(guī)民約、村務公開制度等的討論和決策，會長每季度都參加村務公開監(jiān)督小組會議，對每季度的計生公開內(nèi)容進行認真的查閱，特別是對享受農(nóng)村部分計生家庭獎勵扶持制度對象、計生工作信息實行村務公開、民主評議的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，提出了一些中肯的意見和建議，取得了很好的促進作用。

三、存在問題

1、協(xié)會沒有自己的經(jīng)濟實體，所需的經(jīng)費全部靠上級撥付、接受社會贊助及村委會的支持，資金匱乏，能辦的事偏少。辦公用品不足，必須經(jīng)常爭取村兩委的扶持。

2、村民整體文化程度不高，接受能力參差不齊，給協(xié)會工作帶來很大困難。

四、今后的工作思路

1、要加強領導。一是村協(xié)會要及時、主動向村“兩委”主要負責人匯報上級有關重要指示精神，匯報協(xié)會工作情況，讓村“兩委”主要負責人進一步了解協(xié)會工作;二是要加強與有關部門的溝通和協(xié)調(diào)，爭取必要的人、財、物和技術支持;三要落實好村協(xié)會的工作經(jīng)費，努力把計生協(xié)會建設成為群眾團體，成為提高我村人口計生工作水平、促進我村經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的一支重要力量。

2、要認真學習貫徹黨的xx大精神、中共中央、國務院《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》精神，學認真總結(jié)，加強培訓，提高會員自身素質(zhì)，加強協(xié)會組織建設。強化基層隊伍網(wǎng)絡建設，加強鞏固“一流村”協(xié)會建設，逐步提升村協(xié)會和協(xié)會小組隊伍素質(zhì)和工作水平，振奮精神，扎實工作努力提高我村人口計生和協(xié)會工作水平，為我村“穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質(zhì)”做出應有的貢獻。

社區(qū)計生協(xié)會小組在區(qū)計生委、街道計生辦的指導下，認真貫徹落實計劃生育工作會議精神，積極探索完成人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。較好地完成了上級下達的人口與計劃生育各項目標任務，現(xiàn)將社區(qū)半年來的工作總結(jié)如下：

一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使社區(qū)的計劃生育工作得到了順利進展并在20xx年年終考核中也取得了較好的成績。

二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年10月28日男性生殖健康日、艾滋病日組織轄區(qū)男性群眾20余名舉辦了男性生殖健康、預防艾滋病知識答卷活動。

三、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內(nèi)容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區(qū)28名產(chǎn)后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》、早教資料上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。

四、201x年5月16日，社區(qū)組織轄區(qū)的25名低保育齡婦女進行健康體檢，并講解了女性生殖健康講座，目的在于增強育齡群眾對自身的健康了解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調(diào)適，擁有一個健康的身體。

五、201x年7月26日下午，社區(qū)利用社區(qū)視頻學校組織轄區(qū)育齡婦女15人收看了奧運圣火傳遞活動，用現(xiàn)行生育政策規(guī)范自己的婚育行為，以自己的模范行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩(wěn)定和發(fā)展做出自己積極的貢獻。

七、為了提高計生宣傳員的業(yè)務素質(zhì)，更好地為育齡群眾服務，社區(qū)計生員多次參加街辦組織的業(yè)務培訓。

八、為了使少數(shù)民族育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，20xx年7月2日，社區(qū)組織轄區(qū)育齡婦女參加了藥具知識培訓，目的在于提高育齡婦女自身保護意識，擁有一個健康的身體。

九、為了加強和規(guī)范流動人口管理，實行流動人口動態(tài)管理，摸清育齡婦女底數(shù)，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區(qū)的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本新村的流入、流出人員隨時登記做到心中有數(shù)，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務。

通過社區(qū)全體工作人員的努力，協(xié)會將吸取好的經(jīng)驗，發(fā)揮自己的特色，把社區(qū)的計生工作推上一個新的臺階。

半年來，我鎮(zhèn)計劃生育協(xié)會深入學習貫徹黨的精神結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動。思渠鎮(zhèn)計生協(xié)會在鎮(zhèn)黨委政府和縣計生協(xié)會的領導下，在各村(居)計生協(xié)會的共同努力下。弘揚“心系國策真情服務”的協(xié)會精神，認真貫徹落實省、市、縣計生協(xié)工作會議精神和按照計生協(xié)〔20xx〕3號(關于開展“生育關懷圓夢小康一貴州千戶計劃生育幸福家庭評選活動"的通知)、銅計生協(xié)〔20xx〕1號、銅計生協(xié)〔20xx〕6號(**市計劃生育協(xié)會轉(zhuǎn)發(fā)《關于在全省開展“幸福人生—獨生子女特殊家庭扶助行動”的

活動方案

201x年上半年工作總結(jié)

(一)、落實五個到位，協(xié)會組織建設不斷加強

一是領導到位。鎮(zhèn)人民政府把協(xié)會建設納入政府主要領導親自抓、負總責的議事日程，納入黨委政府督查的范圍，成立工作領導小組，組長由鎮(zhèn)長擔任。每季度召開一次計生協(xié)會專題研討會，聽取協(xié)會工作匯報，研究部署計生協(xié)會工作，解決協(xié)會在開展各項活動中碰到的困難。加強對各村(居)創(chuàng)建“合格村”協(xié)會工作的指導力度。

二是宣傳到位。圍繞創(chuàng)“五好”、樹“典型”的標準進行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創(chuàng)建活動的目標和意義，統(tǒng)一了思想，提高了認識。及時、準確地報送活動信息，擴大影響;開展一年一度常規(guī)性的組長以上骨干培訓，學習計生法規(guī)政策，優(yōu)生優(yōu)育，防艾等基礎知識以及如何結(jié)合活動展開宣傳知識，促進宣傳隊伍整體素質(zhì)的提高，實現(xiàn)科學、文明、進步地宣傳。

三是責任到位。鎮(zhèn)人民政府把創(chuàng)“五好”內(nèi)容細化、分解到有關人員頭上，鎮(zhèn)長親自抓，計生協(xié)專職副會長和秘書長具體抓，聯(lián)系的政府領導和包村干部負責該片的“五好” 建設工作，制訂實施各村(居)協(xié)會會長、秘書長、小組長工作職責意見。通過責任的層層分解，任務得到層層落實，為協(xié)會工作的開展提供了有力保證。

四是措施到位。制定下發(fā)各種文件，做好工作計劃總結(jié)，明確創(chuàng)建規(guī)劃、各項制度，督促落實，堅持在每月計生例會上向黨委政府書面匯報活動開展情況。把“五好”活動納入人口與計生責任目標考評內(nèi)容，與計生工作同部署、同檢查、同考核，作為考核干部工作的一項內(nèi)容，做到責任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把創(chuàng)建計生“示范村、小康村、文明村結(jié)合起來，同計劃、同檢查、同落實，以村(居)協(xié)會為單位，進而健全協(xié)會網(wǎng)絡。講清“五好”建設的目的意義、標準、任務和要求，增強認識。堅持每月指導檢查創(chuàng)建工作，鼓勵以典型引路，樹上莊村，思渠村典型，帶動各村(居)結(jié)合各自實際，推動“五好”工作的全面開展。

五是經(jīng)費到位。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開會議，研究解決計生協(xié)會的活動開展經(jīng)費和村居協(xié)會會長、中心戶組長的報酬，投入4萬元的專向經(jīng)費，建設多處活動場所和宣傳欄，為協(xié)會工作的開展提供有力的經(jīng)費保障。

(二)、拓寬范圍，不斷提升服務水平

一是抓經(jīng)常性工作，以協(xié)會骨干會員常年抓，重點抓好合格村創(chuàng)建工作，落實了村級協(xié)會的“兩個層面，三個抓手”。

二是抓先進示范。年初來，鎮(zhèn)黨委政府將著眼點放在了如何發(fā)揮計生協(xié)會的作用，充分發(fā)揮“生力軍”的作用，充分發(fā)揮計劃生育靠協(xié)會會當骨干,抓好計劃生育村民自治工作上，協(xié)會會員參加產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的先鋒模范帶頭作用,明確了我鎮(zhèn)上莊村、思渠村為先進村和一口刀、瑞石等10個村 “合格村” 創(chuàng)建工作，占全鎮(zhèn)50%以上，全面完成善12個臺帳和相關資料。鎮(zhèn)、村計生協(xié)會通力合作，使之形成網(wǎng)絡，扎實開展會員“一幫一”活動，實現(xiàn)“協(xié)會建在村上，活動搞在組上，責任落實到會員身上，實行自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督的工作方式。廣大理事、會員發(fā)揮了主力軍作用。

三是抓服務重點，抓示范的同時，認真開展“一創(chuàng)三建一幫帶”，“婚育新風進萬家”、“生育關懷送溫暖”、“關愛女孩健康成長”、深化“獨生子女戶、二女戶”“五大幸福計生”工作，提升服務水平。廣泛發(fā)動社會各界為“二女戶”“五大幸福計生”做好事、辦實事及捐資活動。要加強監(jiān)督，特別是要選好幫扶幫教對象，并張榜公布，增強透明度，接受群眾監(jiān)督，推進“三結(jié)合”工作持久地發(fā)展。上半年，鎮(zhèn)計生協(xié)幫助一名“唇腭裂”兒童到**市完成康復手術，發(fā)放生育關懷基金7戶3500元，慰問金4戶20xx元。

(三)豐富活動載體，努力增強工作實效

1、加強了“關愛女孩行動”宣傳，樹立婚育新風尚。充分利用“春節(jié)”、母親節(jié)、“5.29”協(xié)會活動日、“7.11”世界人口日以及5月份計生宣傳服務月，聯(lián)合相關部門和單位深入村居開展以“演唱、演出、演講”為主要形式的群眾性計生宣傳教育活動，樹婚育新風。發(fā)動社會各界參與為“關愛女孩”獻愛心活動，使女孩在社使女孩在社會上有地位，政治上有榮譽，同在藍天下茁壯成長。

2、廣泛宣傳預防艾滋病科普知識，不斷提高會員的知曉率。要采取多形式、多渠道的方法，把預防艾滋病科普知識宣傳到家到人，到學校及流動人口集聚的地方，使會員進一步了解艾滋病的危害性，進而科學防治艾滋病。同時，結(jié)合宣傳生殖健康知識和青少年青春期健康教育，不斷提高不同類型的人群的科學防病知道。

上半年我鎮(zhèn)協(xié)會把“農(nóng)村獎扶”、“一創(chuàng)三建一幫帶”、“雨露計劃”、“打擊兩非”、“青春健康教”等作為中心工作，作為協(xié)會宣傳的重點，開展了卓有成效的大規(guī)模宣傳活動。

鎮(zhèn)計生協(xié)會共制作印制各類宣傳資料20xx余份。同時各村開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的優(yōu)質(zhì)服務活動。5.29協(xié)會宣傳日為本村開展宣傳活動包括計生法律、法規(guī)、五期保健，優(yōu)生優(yōu)育、節(jié)育避孕知識、婦科病防治等內(nèi)容，深受群眾歡迎;為進一步普及優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健知識，舉辦了以優(yōu)生優(yōu)育、健康、生活為主題的培訓活動4期，專欄4期，為下一年度開展計劃生育協(xié)會工作打下了堅實的基礎，也為本鎮(zhèn)人口和計劃生育工作作出了較大的貢獻。

半年來，我鎮(zhèn)計生協(xié)共創(chuàng)市級先進村2個，市合格村創(chuàng)3個。幸元村、上莊村、下莊、瑞石、洞仙等五個村的辣椒和烤煙示范基地，村計劃生育協(xié)會要請公司的技術指導，確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。

半年來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，在縣計生協(xié)會大力支持下，緊緊圍繞“雙降”這一目標，以抓好“合格村”創(chuàng)建為主要工作抓手，突出村計劃協(xié)會“兩個層面三個抓手”、“一創(chuàng)三建一幫帶”“五大幸福計生活動” “護航青春·

寄語

下部工作計劃：

下半年計劃在鞏固5個合格村發(fā)展的基礎上，旨在為合格的創(chuàng)建、發(fā)展，強好基、固好本，進一步完善和創(chuàng)建“五好”“合格村工作”。計劃每年發(fā)展5個”示范“，實行帶動發(fā)展、滾動發(fā)展，計劃5年內(nèi)把我鎮(zhèn)各村按“五好”建設標準，皆打造成合格村，為我鎮(zhèn)人口計生工作添磚加瓦，服好務，發(fā)揮生力軍的重要作用。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇七

我們創(chuàng)業(yè)者協(xié)會從xx年3月至今，開展了豐富多彩的社團活動，活躍了社團氣氛，使我協(xié)會廣大會員得到了學習和鍛煉，各項活動的開展讓會員的綜合素質(zhì)得到了全面提高?；仡欉@一個學期的協(xié)會工作，我協(xié)會在校園招聘、勤工儉學、創(chuàng)業(yè)交流、企業(yè)參觀、校外交流、培訓講座等協(xié)會特色活動都獲得的滿意的工作成果。同時也有諸多的不足，在接下來的工作中本協(xié)會將發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，讓協(xié)會得到健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、校園招聘活動：校園招聘開展順利，為廣大會員及同學提供了實踐平臺，提高了廣大會員的社會實踐能力。切實減輕了同學們的家庭經(jīng)濟負擔。

1、3月2日，10日，本協(xié)會分別組織了協(xié)會成員參加了南寧大學生兼職網(wǎng)的兼職面試及王老吉促銷員面試。積累了會員的面試經(jīng)驗及技巧，提高了廣大會員參與社會實踐能力及綜合素質(zhì)能力。

2、3月31日，4月17日，本協(xié)會與統(tǒng)一公司合作，在學校開展了“五一”兼職招聘會，并組織了面試。大部分會員及同學在“五一”期間獲得了兼職機會，提高了廣大會員的實踐能力及綜合素質(zhì)能力。

3、本協(xié)會在開學之際，組織會員在學院門口進行聯(lián)通卡銷售。此次活動的開展，不僅讓更多的會員參與了勤工儉學，還為其在將來的就業(yè)中積累了豐富的經(jīng)驗，體驗到了生活的多樣性。

二、創(chuàng)業(yè)培訓：多樣性的知識培訓講座，提高了同學們的理論修養(yǎng)。

1、3月12日，本協(xié)會開展了陳安之的視頻知識講座。講述了如何制定目標，如何奮斗、實踐，如何達到成功的彼岸。讓會員認識到在校期間就要做好充分的就業(yè)準備，努力提高自身素質(zhì)。

2、3月30日，本協(xié)會與廣西新東方國際交流有限公司合作，在學院開展了“大學生職業(yè)生涯規(guī)劃”主題講座，本次活動給迷茫中的同學找到了人生方向，定下了人生目標。

3、4月17日，本協(xié)會與工商系攜手合作，邀請了李旭老師在學院一階成功舉辦了“學習實踐科學發(fā)展觀，反傳銷”的知識講座。在此次活動中，李旭老師給我們講述了關于傳銷的各類知識及危害，如何避免傳銷。提高同學們的警惕性，防患于未然。

三、換屆大會

3月16日本協(xié)會在學院一階舉行了換屆大會，選出了新一屆理事會成員，并舉行了各項交接儀式事儀。

四、社團活動月：加強了兄弟社團的交流與溝通。促進兄弟社團友好發(fā)展，豐富社團文化。

1、3月24-27日，本協(xié)會積極參加了“社團乒乓球賽”，在會員的積極參與、共同配合下，再次榮獲第一名。增強了會員的凝聚力、競爭力，加強了團隊精神文化建設。

2、4月25日，本協(xié)會積極參與了由社團聯(lián)合會主辦的文藝匯演，并容獲了團體總分第三名。給廣大學生提供了展現(xiàn)自我，挖掘自我的舞臺，豐富了社團文化。

3、本協(xié)會積極參與了由經(jīng)濟信息協(xié)會主辦的“綠城杯”籃球賽，促進了兄弟社團的友好往來。

五、企業(yè)參觀：加強對現(xiàn)代化企業(yè)的了解，充分認識現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營模式，管理模式及管理方式。

4月21日，本協(xié)會組織了30名會員及工商系學生會，英語協(xié)會的部分會員參觀了皇氏乳業(yè)公司的生產(chǎn)線和榮譽展示廳。深入了解了皇氏乳業(yè)公司的經(jīng)營模式，讓會員懂得什么是現(xiàn)代企業(yè)?如何創(chuàng)業(yè)及管理企業(yè)。六、策劃活動：大學校園多姿多彩，就像一座知識的海洋，需要我們?nèi)ネ诰蚝烷_采，而大學生公眾演說能力是當前社會發(fā)展的趨勢和要求。

4月27日，本協(xié)會舉辦了首屆模擬面試大賽初賽。

5月13日，在學院一價舉行了首屆模擬面試大賽決賽。此項活動提高了協(xié)會會員的組織能力，豐富了社團文化，突出了本協(xié)會的特色，為廣大同學提供了如何展現(xiàn)自我，各應變能力的平臺。提高了協(xié)會會員的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力。增強各社團的凝聚力，促進協(xié)會的發(fā)展壯大。

七、交流活動：讓會員懂得如何提高交際能力，學到外校優(yōu)秀社團的成功經(jīng)驗，促進外校兄弟社團的友好、合作。

3月16日，受廣西大學的邀請，參加了其創(chuàng)業(yè)協(xié)會的成立大會。會后，與其進行了經(jīng)驗交流。

3月5日、4月25日，分別受到廣西機電學院口才與交流協(xié)會、桂林工學院焦點協(xié)會的邀請，出席了“如何做完美的自己”為主題的講座及反傳銷講座。通過參與活動，加強了本協(xié)會與校外交流合作機會，更好的宣傳本協(xié)會。六、策劃活動：大學校園多姿多彩，就像一座知識的海洋，需要我們?nèi)ネ诰蚝烷_采，而大學生公眾演說能力是當前社會發(fā)展的趨勢和要求。

4月27日，本協(xié)會舉辦了首屆模擬面試大賽初賽。

5月13日，在學院一價舉行了首屆模擬面試大賽決賽。此項活動提高了協(xié)會會員的組織能力，豐富了社團文化，突出了本協(xié)會的特色，為廣大同學提供了如何展現(xiàn)自我，各應變能力的平臺。提高了協(xié)會會員的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力。增強各社團的凝聚力，促進協(xié)會的發(fā)展壯大。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇八

2020年是協(xié)會創(chuàng)新發(fā)展模式的開局之年，承接的多項壹基金項目都取得了一定的成效。

壹基金溫暖包項目，是由深圳壹基金基金會發(fā)起的，由山東慈善總會、山東社創(chuàng)中心、濰坊鳶都義工、xx市志愿者協(xié)會、共青團xx市委共同實施的大型公益項目，旨在針對幫助災后貧困兒童過一個溫暖的冬天。溫暖包設計得細致周到，每個溫暖包價值365元，里面有羽絨服、棉鞋、護手霜、學習用品，內(nèi)容涵蓋困難兒童生活的方方面面。溫暖包項目在共青團xx市委的大力支持下，由xx市志愿者協(xié)會與山東社創(chuàng)中心濰坊分部積極對接，落戶到xx，是深圳壹基金基金會在xx落戶的第一個大型公益項目。xx市志愿者協(xié)會于2020年11月啟動溫暖包募集活動以來，xx各界愛心人士踴躍捐贈，在短短10幾天時間里，共發(fā)動84個公益團隊，2094人，捐贈資金74081元，募集了404個溫暖包，圓滿完成預定任務。這些溫暖包將伴隨著xx市廟子、王墳、王府、邵莊等二十多個學校的404名困難兒童度過一個溫暖的冬季。

2020年1月份，志愿者協(xié)會承接的第二個壹基金公益項目，“壹樂園王墳村災后兒童服務站”在王墳鎮(zhèn)王墳村正式開站，通過xx市志愿者協(xié)會在王墳鎮(zhèn)王墳村建立安全友好的兒童活動空間，專門配備兩名專職志愿者駐村，在每周一至周五下午四點半、周六周日、寒暑假里為王墳、澇洼、馬莊等村莊的100多名兒童，提供公益性的課外輔導、國學、繪畫等各種豐富多彩的教育課程，既緩解了災區(qū)兒童面臨的各類安全及心理問題又為他們的學習和健康成長提供了幫助。兒童服務站是立足于一個站點，服務于整個社區(qū)進行兒童綜合服務的項目。除了有常規(guī)活動和主題活動以外，也會根據(jù)地方和環(huán)境特點組織各種特色活動，如社區(qū)親子運動會以促進兒童與家庭的溝通和關系等等。兒童服務站的所有活動都是希望兒童能在安全溫馨的環(huán)境中健康的成長。

為針對我市農(nóng)村普遍存在的社區(qū)災害應對的組織、裝備、知識和技能不專業(yè)，村民減災意識和能力薄弱等問題，xx市志愿者協(xié)會對接壹基金在王墳鎮(zhèn)王墳村成立了一只由20人組建的志愿者救援隊，并配備了專業(yè)的救援和應急設備。該項目通過xx市志愿者協(xié)會對接志愿者駐村服務的方式，協(xié)助王墳村組建并成立志愿者救援隊、配套應急裝備、制定社區(qū)應急預案、開展減災演練等一系列活動，增強社區(qū)減災能力，以更好的應對未來潛在的自然災害。

壹基金兒童平安計劃，旨在搭建社會力量參與兒童安全教育與倡導兒童保護的平臺。由志愿者協(xié)會定期在王墳小學開展“平安小課堂”教育活動，運用體驗、參與及流動教學的教育方法，由志愿者教師展開安全教育，主要內(nèi)容包括認識災害、判斷風險、逃生避險、自救互救與合家安心的教學活動，提升兒童在災害面前的思考能力和判斷能力，風險意識和災害應對能力，以減少潛在的災害和意外傷害的影響。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇九

20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確指導下，我局堅持以“三個代表”重要思想和科學開展觀為指導，認真學習貫徹黨的xx屆五中全會和中央、盛市關于增強人口計生工作統(tǒng)籌處理人口問題系列文件肉體，立足市委 “世界現(xiàn)代田園城市”及區(qū)委“生態(tài)城區(qū)、現(xiàn)代成華”的歷史定位，深化優(yōu)質(zhì)效勞，健全利益導向機制，實在穩(wěn)定低生育程度，狠抓各項工作的落實。上半年，全區(qū)共出生1680人，契合政策生育率為96%，出生率為2.65‰。主要狀況是：

(一)增強宣傳，營造良好社會氣氛

堅持宣傳教育管理內(nèi)容上力圖適用，方式上力圖創(chuàng)新的準繩。分離實踐，把方案生育宣傳教育活動有機地融入到社區(qū)文化之中，采用黑板報、墻報、發(fā)放宣傳材料、新建人口文化宣傳點等方式停止普遍宣傳，營造良好的人口文化氣氛。抓住元旦、春節(jié)、“三下鄉(xiāng)”、協(xié)會會員日等有利機遇，分離展開“出生缺陷干預”、“獎勵扶助”、“婚育新風進萬家”、“關愛女孩”、社會治安綜合管理、公民道德宣傳等活動，區(qū)、街道、社區(qū)展開方式多樣的宣傳活動，宣傳方案生育政策法規(guī)、避孕節(jié)育、出生缺陷、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等學問。上半年，全區(qū)展開人口計生宣傳活動60余次，發(fā)放宣傳材料近7萬份，受教育大眾近24萬人次。

(二)優(yōu)化效勞，大眾稱心率不時進步

一是創(chuàng)新效勞載體。抓好以“生命綠島”為重點的計生公共效勞機構(gòu)建立，進一步拓展“生命綠島”效勞范圍，逐漸樹立“生命綠島”區(qū)級、街道、社區(qū)、學校四級網(wǎng)絡體系，目前保和東虹、天鵝社區(qū)、青龍白蓮池社區(qū)“生命綠島”曾經(jīng)進入施工階段，其他正在停止設計和籌備。1月19日，傅勇林副市長調(diào)研我區(qū)人口計生工作，視察了理工大學“生命綠島”效勞中心，對我區(qū)創(chuàng)新效勞載體，為大眾提供優(yōu)質(zhì)效勞給予了充沛肯定。二是展開了全區(qū)今年第一次b超“三查”效勞。采取設點集中檢查的方式，為全區(qū)育齡大眾(含活動人口)提供以查并查孕、查環(huán)為重點的生殖安康效勞，已為常住人口 28111 人，活動人口21686 人提供效勞。三是抓好避孕藥具發(fā)放工作，按時、按量給各街道發(fā)放了避孕藥具，滿足了大眾的需求。上半年，全區(qū)共發(fā)放避-孕-套419箱(83.8萬只)、口服避孕藥3265板、外用避孕藥362盒、避孕環(huán)660套。

(三)關注民生，計生利益導向機制進一步完善

一是展開“新春送暖和”活動，全區(qū)人口計生系統(tǒng)展開節(jié)前慰勞活動，對全區(qū)31戶生活艱難的計生家庭停止慰勞，送去了價值近萬元的生活必需品及現(xiàn)金。二是展開出生缺陷干預工作。應用計生qq交流平臺，延聘華西醫(yī)大張迅教授，在網(wǎng)上解答預防出生缺陷干預學問問題。對已婚待孕婦女免費發(fā)放小劑量葉酸片 10800盒。對服用葉酸片的婦女停止了定期隨訪，隨訪率達100%。展開新婚優(yōu)生安康免費檢查，為410對新婚夫婦提供效勞，優(yōu)生安康檢查率49.5%。三是展開了獎勵扶助及特別扶助對象調(diào)查摸底工作。采取宣傳發(fā)動、業(yè)務培訓、入戶調(diào)查、社區(qū)、街道、區(qū)三級公示等方式，對全區(qū)20xx年獎勵扶助及特別扶助對象停止了摸底調(diào)查。注銷契合條件的獎勵扶助對象1257人，雙方獎勵扶助對象232人，特別扶助對象693人。四是出臺了《成區(qū)鄉(xiāng)村育齡大眾落實長效避孕節(jié)育措施的獎勵方法》，對戶籍在本區(qū)，自愿落實長效避孕節(jié)育措施的鄉(xiāng)村已婚育齡夫妻，給予一次性獎勵，上半年共兌現(xiàn)獎勵金8000元。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇十

光似箭，歲月如梭，這是我從學校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。回首過去的六個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。

作為公司經(jīng)營部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結(jié)：

一、工作情況

在經(jīng)營部6個多月的時間中，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營部運作流程，熟悉有關水利水電建筑預算的定額，參與標書的編制。

二、對于工作新的認識

對于預算工作，我覺得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒有一個好態(tài)度，一切也就無從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會實現(xiàn)公司利益的最大化。

三、工作中存在不足

由于自身的局限性，對于有些細節(jié)方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時間和經(jīng)驗的積累，不過我相信經(jīng)驗上的不足可以通過勤奮來彌補。對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。

在今后的工作中，我會加強自身學習，結(jié)合實際，多從細節(jié)考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學習，虛心請教，并以實踐帶動學習，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點，加強學習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

末，真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個這么好的_平臺，讓我在這些日子里學到了太多不曾有過的東西。也真摯的希望我們在20_越走越好。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇十一

xx年我公司黨建黨務工作，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大會議精神，以奮發(fā)的精神，創(chuàng)造性的開展工作。全面加強我公司黨建思想建設、組織建設、作風建設，深化改革、理順機制。

(一)加強領導班子建設，不斷提高領導水平。

公司領導班子非常重視理論學習，把學習黨的理論作為一項基礎性的工作，武裝頭腦，做政治上的強者。公司黨建領導全面學習了黨的xx大會議精神和相關文件，通過學習,大家統(tǒng)一了思想，使公司黨建的各項工作爭取了主動，取得一定的成績。

為了吸引人才，建設高素質(zhì)的科技團隊，首先，公司黨建采用現(xiàn)場、網(wǎng)絡、求助獵頭公司黨建、報紙等形式開展招聘，確保從中選優(yōu)，為企業(yè)選取高水平、高素質(zhì)的人才;其次，依托視訓365和公司黨建的培訓體系，采用內(nèi)培、外培、邀請知名專家定期開展講座等形式對其進行系統(tǒng)培訓，如公司黨建曾連續(xù)一個月邀請北大知名教授來大盛開展講座，對公司黨建領導和員工進行思想、業(yè)務、技能等全方位的培訓。確保公司黨建員工能夠與時俱進，跟上公司黨建和時代的發(fā)展步伐。

開展深入細致的思想政治工作，及時掌握干部職工的思想狀況，緊密結(jié)合公司黨建員工和黨員干部的思想實際，利用會議、網(wǎng)絡、板報、培訓班、談心等活動形式，宣傳政策，吸收意見，凝聚人心，化解矛盾。xx年，公司黨建黨支部組織以xx大會議精神為指導，積極開展黨風廉政建設，定期召開職工代表大會，聽取職工意見，充分發(fā)揮廣大群眾對公司黨建廉政建設的監(jiān)督作用。

2、重視組織建設和作風建設，發(fā)揮先鋒模范作用。

面對新形勢和新任務，公司黨建領導表示要不斷增強責任感、緊迫感和使命感，為國家的繁榮和民族的富強再立新功。公司黨建成立以來充分利用當?shù)亟斩捹Y源、保護環(huán)境，積極參與到新農(nóng)村建設中，帶動農(nóng)民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長茂鎮(zhèn)結(jié)對幫扶，僅秸稈一項，為農(nóng)民增收近1000萬元。公司黨建成立以來共帶動周邊農(nóng)民及下崗工人360人就業(yè)，其中120人為正式員工。同時大盛還通過各種渠道向社會捐款工近20萬元，在灌南的新農(nóng)村建設中發(fā)揮了重要作用。

為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性，公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則，鼓勵員工多勞多得。對公司黨建有突出貢獻或獲得先進個人的，公司黨建還給予晉升工資及其他相關獎勵;有職稱的，則按照職稱類別高低，分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過節(jié)費，并開展各種形式的活動增進員工的感情，如xx年三八婦女節(jié)，公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品，舉行拔河比賽，充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!

最后，公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓，公司黨建各項配套設施齊全，有籃球場、乒乓球室、網(wǎng)球場等運動場所，并不定期開展各種文體活動，充分展示了“敬業(yè)、團隊、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇十二

20_年上半年，某某公司認真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：

一、上半年工作回顧

公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關懷和指導下，在公司領導班子的帶領下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強管理，為發(fā)展打好基礎，對外大力加強市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目標和經(jīng)營指標的完成奠定了基礎。

(一)生產(chǎn)經(jīng)營情況

今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務_萬標箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%。現(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達_元/月。

(二)主要完成的工作

1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)

“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導思想，以改善和提高員工的福利待遇。

將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟，提高物質(zhì)基礎，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。

加強黨組織建設，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長、黨支部書納入學習組，每月組織黨員干部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員干部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。

充分發(fā)揮團組織、工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領導下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻愛心活動”等等。

各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強了交流，加深了感情，促進了團結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。

發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領導與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學習、生活的經(jīng)驗與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。

今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進行全面改版，由原先的兩版擴充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實際，增加具有導向性的文章，極大地豐富了簡報的內(nèi)容。

提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進行宣講。從而促進了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。

2、加強隊伍建設，提升公司競爭力

隊伍建設是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強隊伍建設，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。

繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習，去提高自己的業(yè)務技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習助理，對多名員工的工作崗位進行了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機制和干部調(diào)動機制，公司呈現(xiàn)比學趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進了公司的發(fā)展。

3、完善規(guī)章制度，嚴抓貫徹落實

規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部差錯反復出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對差錯進行嚴格的控制，內(nèi)部差錯按個計算。

一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯即取消評比個人貢獻獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯，扣比率扣除安全質(zhì)量獎;進一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達、傳達外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻獎的評比。通過這一系列的措施加強了干部員工的責任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進一步擴展市場創(chuàng)造了條件。

今年以來，公司嚴抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責與權限》等規(guī)定，進一步明確了職責，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當作廢紙一張，同時加大對責任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔相應的違約責任。

公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產(chǎn)進行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項任務，從而提高公司在市場上的整體競爭力。

4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益

根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務，拓寬營收渠道，一方面加強內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。

公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴格控制，盡量壓縮機關人員的配置。機關人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務部會計請假回家生產(chǎn)后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。

上半年，我司本著審計出效益、審計防風險、審計強管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。

5、大力加強市場營銷工作

雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進，不放過任何的機會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務，特殊理貨的業(yè)務量也有所增加。

公司還和相關碼頭加強合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關臺的相關理貨業(yè)務已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎。

二、存在的不足

(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高

公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。

(二)干部的管理水平和業(yè)務技能有待加強

有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學邊干、邊干邊學，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)驗、業(yè)務能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。

(三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位

三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。

今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進一步的擴展業(yè)務，掌握市場的主動權。

協(xié)會上半年工作總結(jié)篇十三

我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下：

一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

1、結(jié)構(gòu)部分

5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好，被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。

2、建筑部分

4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;

5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴格按照圖紙、設計變更及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設計圖紙以及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工，整體工程質(zhì)量良好。

二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應有的貢獻。

總結(jié)近一年多來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術相結(jié)合，形成自己獨立的技術優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

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