優(yōu)質(zhì)教研工作總結(jié)發(fā)言稿大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-29 03:09:11
優(yōu)質(zhì)教研工作總結(jié)發(fā)言稿大全(15篇)
時(shí)間:2023-10-29 03:09:11     小編:薇兒

總結(jié)的過程中,我們可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和方法,豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備。一篇完美的總結(jié)應(yīng)該能夠準(zhǔn)確地表達(dá)自己的成長和收獲,同時(shí)給予讀者啟示和反思。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀總結(jié)范文,希望對大家寫作有所啟發(fā)和借鑒。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇一

在這個(gè)學(xué)年里,外國語學(xué)院日語專業(yè)xx班在學(xué)校及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及幫助下,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),以提高我班學(xué)生的綜合素質(zhì)為目標(biāo),加強(qiáng)自自我教育,總體來說表現(xiàn)優(yōu)秀,但也有個(gè)別同學(xué)管理起來難度比較大,但經(jīng)過一學(xué)期的努力有明顯好轉(zhuǎn)?,F(xiàn)將本人班主任工作總結(jié)如下:

一、 班級情況簡介

我班現(xiàn)有37名學(xué)生,其中,只有10名男生,其余為女同學(xué)。6名同學(xué)為中共黨員,2名同學(xué)為預(yù)備黨員,本學(xué)期我班同學(xué)總體表現(xiàn)良好。

二、 班級建設(shè)工作

1、制定工作計(jì)劃

在學(xué)期初,我制定了班級工作計(jì)劃,簡要概述如下:

一、工作目標(biāo):

1、培養(yǎng)同學(xué)們的集體榮譽(yù)感、增強(qiáng)集體凝聚力,形成團(tuán)結(jié)友愛上進(jìn)積極的班風(fēng)。

2、學(xué)生以學(xué)為本,力求班級整體成績更上一層樓。

二、具體工作計(jì)劃:(一)選舉班委,建立堅(jiān)強(qiáng)的班集體核心。通過民主選舉,成立班團(tuán)委,成為班級“自我教育,自我管理,自我服務(wù)、自我約束”的核心。

(二)開展學(xué)風(fēng)建設(shè)。樹立學(xué)習(xí)第一的觀念,培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)氛圍。鼓勵(lì)同學(xué)報(bào)考日語一級、二級,開展畢業(yè)論文準(zhǔn)備工作,為畢業(yè)做好相應(yīng)的準(zhǔn)備。

(三)開展就業(yè)指導(dǎo),引導(dǎo)同學(xué)們樹立正確的就業(yè)觀,擺正心態(tài),積極就業(yè)。

(四)在班、團(tuán)委的帶領(lǐng)下,通過大家的努力,爭加強(qiáng)班級管理工作。

1、培養(yǎng)學(xué)生干部

要做好班級管理工作,必須培養(yǎng)以班干部為中心的學(xué)生骨干力量。我將培養(yǎng)班干部作為班級管理工作的一個(gè)重點(diǎn)。學(xué)期初,我通過對學(xué)生檔案的了解,通過新一輪的民主選舉,成立了班團(tuán)委。我采用了學(xué)生“自我教育,自我管理,自我服務(wù)、自我約束”的班級管理方式,注重從工作方法、工作藝術(shù)上對班干部進(jìn)行指導(dǎo),幫助她們處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系、能力鍛煉與為同學(xué)服務(wù)的關(guān)系。

同時(shí)在學(xué)習(xí)上、生活上嚴(yán)格要求他們,在班級管理工作上鼓勵(lì)她們大膽去做,使她們成為班級建設(shè)的排頭兵,培養(yǎng)得力的班干部,開展學(xué)生自我管理,以形成班集體的向心力,樹立良好的班風(fēng),讓學(xué)生感受到主人翁地位和團(tuán)隊(duì)親和力,將使班級管理更加輕松,也在一定程度上達(dá)到了培養(yǎng)學(xué)生的目的。

2、班級制度建立

班長負(fù)責(zé)班級考勤,并規(guī)定病假事假需有相關(guān)證明方能請假,有效地規(guī)范了班級考勤秩序。班團(tuán)委爭取每個(gè)同學(xué)能了解班里的工作,一方面能夠協(xié)助班委搞好工作,另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務(wù)的責(zé)任心。

3、學(xué)風(fēng)建設(shè)

.抓學(xué)風(fēng),抓學(xué)習(xí)質(zhì)量。向?qū)W生灌輸知識(shí)的價(jià)值,就業(yè)的壓力,珍惜大學(xué)四年的重要性。通過與學(xué)生們的共同努力與積極配合,我班學(xué)風(fēng)一直比較向上,每學(xué)期補(bǔ)考人次較少。同時(shí),我班有一批成績優(yōu)秀的學(xué)生,他們現(xiàn)已作考研準(zhǔn)備,他們進(jìn)一步帶動(dòng)了全班的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,日語專業(yè)對學(xué)生日語口語專業(yè)技能有較高的要求,而我班學(xué)生在這方面的基礎(chǔ)相對較弱,很多同學(xué)是出于對動(dòng)漫等日本文化喜愛而選擇了日語專業(yè)。

因此,我在要求同學(xué)們學(xué)好文化課的同時(shí)抓緊專業(yè)技能訓(xùn)練。我們經(jīng)常召開學(xué)習(xí)心得報(bào)告會(huì),同學(xué)們互相分享彼此的經(jīng)驗(yàn)體會(huì),效果良好。結(jié)合學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動(dòng),我在班會(huì)上對同學(xué)們進(jìn)行了人生規(guī)劃教育、學(xué)風(fēng)教育及社會(huì)實(shí)踐教育,倡導(dǎo)同學(xué)們多看書,好好利用圖書館,多練習(xí)專業(yè)技能,多考證書,多參加社會(huì)實(shí)踐,提升自身的核心競爭力,盡早規(guī)劃大學(xué)生涯,盡早找到自己今后的人生方向。

全班同學(xué)開展定期閱讀,寫作讀書筆記,并參加了國際日語能力測試,我班本學(xué)期已有30名同學(xué)考取了日語專業(yè)二級,通過率達(dá)50%。在半年的學(xué)習(xí)生活中,大多數(shù)的同學(xué)都取得了令人可喜的進(jìn)步。目前班級已基本形成你追我趕,積極向上的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),受到任課老師的肯定。學(xué)習(xí)工作將是我今后班主任工作的重點(diǎn)。

4、加強(qiáng)學(xué)生思想品德教育

我注重與學(xué)生溝通,和他們進(jìn)行平等的交流,從學(xué)習(xí)上關(guān)心他們,在課堂上對學(xué)生們的表現(xiàn)給予肯定和鼓勵(lì),增強(qiáng)他們的自信。在授課的同時(shí),不僅僅傳授書本知識(shí),并且經(jīng)常結(jié)合自己的體會(huì)與學(xué)生交流做人的道理及對生活的感悟,教書的同時(shí)做好育人工作。我很少批評或抱怨學(xué)生,在我眼里每個(gè)學(xué)生都有閃光點(diǎn),我從心里愛護(hù)并關(guān)心他們,讓我欣慰的是我的學(xué)生絕大部分能與我配合好、理解老師的用心。

5、加強(qiáng)家校聯(lián)系

盡力幫助學(xué)生解決一些難題,做他們的知心朋友。面對學(xué)習(xí)、生活的壓力,我班少數(shù)學(xué)生真的不容易,這些學(xué)生容易產(chǎn)生心理問題。他們非常需要老師的指點(diǎn)。我也清醒地意識(shí)了這點(diǎn),也尤為關(guān)注這些學(xué)生。定期找他們談心,給他們一些精神上的鼓勵(lì),請心理老師給他們指點(diǎn)。.與任課教師保持聯(lián)系,了解班上學(xué)生的情況;發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。此外,也與部分家長取得聯(lián)系,把他們子女的情況作一反饋。

6、就業(yè)指導(dǎo)

確與否直接影響到畢業(yè)生能否正常畢業(yè)和派遣。謝老師指導(dǎo)同學(xué)們嚴(yán)格按照生源審核規(guī)定的方法和步驟,認(rèn)真做好畢業(yè)生生源資格的初審工作,報(bào)送有關(guān)材料。

之后就工作簽約問題向同學(xué)們做了詳細(xì)的講解,并提示大家關(guān)注學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)和其他網(wǎng)絡(luò)媒體的相關(guān)信息,明確自身優(yōu)勢劣勢,揚(yáng)長避短,給自己正確的定位,以更好的在未來找工作的道路上少走彎路。也對畢業(yè)生們提出希望,在個(gè)人的力量有限時(shí),要多向他人尋求幫助,她和老師會(huì)為大家提供充足的后援支持;作為一個(gè)集體也要互幫互助、共同成長,一起找到自己心目中完美的工作。

以上就是我20xx年的工作總結(jié),是我在自己已走過的教育教學(xué)工作中僅有的一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在今后的工作中,我會(huì)更加嚴(yán)格地要求自己,將會(huì)以更大的熱情投入到全人類最光輝的教育事業(yè)中去,盡自己最大的努力為教育事業(yè)貢獻(xiàn)一份光和熱。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇二

今以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我縣各級各部門按照市委、市政府關(guān)于平安建設(shè)的部署和要求,緊密結(jié)合實(shí)際,廣泛動(dòng)員社會(huì)力量,深入扎實(shí)地開展了“平安xx”創(chuàng)建活動(dòng),取得了階段性成果,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的快速健康發(fā)展。

去省委提出建設(shè)“平安山東”以后,我縣堅(jiān)持早部署、早安排,于月日召開了平安創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì),提出了“建立十項(xiàng)機(jī)制,創(chuàng)建平安xx”的工作任務(wù)。今月份全市平安創(chuàng)建工作動(dòng)員會(huì)議以后,我縣又及時(shí)制定下發(fā)了《xx度創(chuàng)建“平安xx”重點(diǎn)工作實(shí)施方案》,進(jìn)一步明確了五個(gè)方面十五項(xiàng)重點(diǎn)工作,將創(chuàng)建任務(wù)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位。月份,召開了全縣平安創(chuàng)建工作落實(shí)會(huì)議,進(jìn)行再部署、再安排。全縣各級各部門認(rèn)真貫徹縣委的部署,都成立了由單位一把手任組長的平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了創(chuàng)建辦公室,做到了人員、場所、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)四落實(shí)。縣財(cái)政將穩(wěn)定經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算,今以來用于平安創(chuàng)建活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)達(dá)余萬元,撥出??钊f元用于城區(qū)治安防控體系建設(shè),增撥萬元公安工作經(jīng)費(fèi);縣直各部門投入資金余萬元,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)用于創(chuàng)建活動(dòng)的資金達(dá)多萬元。制定了《xx度全縣平安創(chuàng)建活動(dòng)檢查考核辦法》,對平安創(chuàng)建工作實(shí)行月調(diào)度、季檢查、考核。在工作中,先后召開次現(xiàn)場會(huì),分別總結(jié)推廣了農(nóng)村工作規(guī)范化建設(shè)、治安防范和矛盾糾紛調(diào)處等先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)了平安創(chuàng)建工作的深入開展。

縣鄉(xiāng)兩級都制定了宣傳方案,成立了專門班子,充分利用各種宣傳工具、宣傳渠道,廣造輿論聲勢,組織集中宣傳活動(dòng)次,出動(dòng)宣傳車余臺(tái)次,發(fā)放宣傳材料余萬份,發(fā)放知識(shí)競賽試題萬多份。創(chuàng)辦了《平安創(chuàng)建簡報(bào)》,現(xiàn)已編發(fā)期,多期被市創(chuàng)建辦采用??h電視臺(tái)、廣播電臺(tái)開辟了平安創(chuàng)建宣傳專欄,對全縣的平安創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)態(tài)和縱深報(bào)道。縣創(chuàng)建辦在城區(qū)顯要位置、各主要出口以及與外省、外縣交界處設(shè)置高標(biāo)準(zhǔn)大型宣傳牌塊,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別在轄區(qū)主要街道、路口、交界處設(shè)置固定宣傳牌余塊,全縣所有村居全部建立了宣傳一條街,形成了濃厚的創(chuàng)建氛圍。

一是組織開展嚴(yán)打?qū)m?xiàng)斗爭。公安機(jī)關(guān)集中開展了“打黑除惡”、“打霸治痞”等專項(xiàng)活動(dòng),加大了對刑事犯罪的打擊力度,—月份,全縣刑事案件發(fā)案率上升幅度同比下降。%,刑事案件破案率同比上升。%。二是組織開展了全縣煙草市場秩序?qū)m?xiàng)整治活動(dòng)。查處各類涉煙案件起,摧毀制假販私窩點(diǎn)個(gè),查獲各種違法卷煙件,總值余萬元,刑拘犯罪嫌疑人名,批捕人。三是嚴(yán)厲打擊“xx”等xx組織犯罪,對現(xiàn)有“xx”人員全部落實(shí)了教育、轉(zhuǎn)化和監(jiān)管措施,依法取締了各類非法宗教組織和xx組織。四是切實(shí)加強(qiáng)對治安混亂區(qū)域的綜合整治。從縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調(diào)名干部,組成個(gè)工作組入村駐點(diǎn),對全縣處治安混亂區(qū)域和村居進(jìn)行了集中整治,特別是列入市百村綜合整治的個(gè)村和處區(qū)域,加大整治力度,治安落后面貌全部得到好轉(zhuǎn),群眾的滿意程度有了進(jìn)一步提高。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇三

敬愛的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨們,孫老師,親愛的同事們:

下午好!

在這個(gè)的時(shí)刻,嚴(yán)冬將要過去,日子即將翻過新的一頁,我們歡聚一堂,共度這美好的時(shí)光。在此我真誠地提前祝愿大家新春快樂,同時(shí),我想借此機(jī)會(huì),向曾經(jīng)在工作中給予我支持和關(guān)懷的領(lǐng)導(dǎo)、同事們,以及最最重要的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨們致以衷心的感謝!

作為一個(gè)剛剛走出校園的大學(xué)畢業(yè)生,今天能有機(jī)會(huì)站在這里,我的內(nèi)心充滿了感激。而今天的相聚,我相信一切都是上天安排的緣分。

在長輩們的眼里,我一定是一個(gè)天真浪漫,不知世事和人間冷暖的孩子,因?yàn)槲易约阂膊恢缽暮螘r(shí)起就總是把“笑容”掛在臉上。父母的眼里,我也一直是個(gè)聽話懂事的孩子。就是這樣的一個(gè)我,十年之前,誰也不會(huì)想到我會(huì)來到一個(gè)叫天基權(quán)的地方。那個(gè)時(shí)候,我的夢想總是“解放軍”“科學(xué)家”之類的。但生活總是在悄悄地改變著我們。記得那時(shí),我剛上初中,有一天上午正在上課,突然有老師過來說家里有事兒,讓我回去。到了家里才發(fā)現(xiàn)是母親病重,我和姐姐都被叫了回來。病床上的母親,意識(shí)已經(jīng)模糊,什么話也沒有說,只是呆呆的一直望著我和姐姐。印象里,在母親的臉上也總是充滿了樂觀、堅(jiān)定的笑容,不管有多大的困難都不曾動(dòng)搖過,只是那一次,我才發(fā)現(xiàn)在病魔的纏繞下,每個(gè)人都那么脆弱。母親恢復(fù)一些后的一段時(shí)間,經(jīng)常家里沒人,我現(xiàn)在明白那是在四處求醫(yī)。再往后我就一直住在學(xué)校里,對家里的事情不清楚了。

直到我考入河科大醫(yī)工學(xué)院,到洛陽上大學(xué)之后,學(xué)習(xí)的擔(dān)子輕了,假期也長了,因?yàn)閷W(xué)醫(yī)的關(guān)系,也慢慢開始關(guān)心身邊人的病痛。大一寒假正月十幾,去看望正在住院輸液的奶奶,當(dāng)時(shí)的我只知道奶奶是一個(gè)身體很不好的老人,不知道她是多年的冠心病。姑姑們都輪換著陪護(hù)。為了不讓我擔(dān)心,剛開始奶奶還裝著沒事兒的樣子。最后禁不住我的問長問短,開始把病情都告訴了我。最后,我也很白癡的問了一句:“奶奶您好好吃藥了沒?”結(jié)果奶奶給了我一個(gè)讓我十分意外的答案,她說:“奶奶都吃了幾十年的藥了,你當(dāng)那一把一把的藥吃了很好受呢?!闭f著奶奶也禁不住流下了眼淚。我想每個(gè)被病痛折磨的人都在默默地吞著苦水,那種無奈又能跟誰去說呢?想起課堂上,老師給我們繪聲繪色的講解冠心病的介入治療——就是我們常說的放支架,告訴我們醫(yī)學(xué)技術(shù)是多么多么發(fā)達(dá),卻沒有告訴我們那高昂的費(fèi)用和副作用,以及之后要服用的價(jià)格更高、量也更多的藥物,還有最重要的是病人和家人要承受更大的負(fù)擔(dān)和痛苦。我想我們的技術(shù)很發(fā)達(dá),就像一個(gè)人跑的很快一樣,如果跑的方向不正確,最終也還是無功而返,治病也是一樣的道理。像我這樣大學(xué)學(xué)費(fèi)基本靠貸款的農(nóng)村家庭,這樣的治療費(fèi)用無疑是不能承受的。

然而,凡事有利有弊,大約兩年前,母親在鄭州時(shí)接觸了天基權(quán)的產(chǎn)品。她用這臺(tái)slt治好了20多年的血管痙攣性頭疼和鼻竇炎。就給家里的奶奶也帶了一臺(tái),讓她堅(jiān)持治療。治療三四個(gè)月的時(shí)候,我寒假回家用眼睛只發(fā)現(xiàn)她的氣色與以往不同。而一年多沒見之后,今年畢業(yè)回家,我驚奇的發(fā)現(xiàn)奶奶就像換了個(gè)人一樣,原來的黑皮膚白頭發(fā),變成了現(xiàn)在的黑頭發(fā)白皮膚。而且大部分的藥物已經(jīng)不吃了。而在這兩年時(shí)間里,我也沒有閑著,正值大三學(xué)習(xí)激光,也就是去年春天,那時(shí)候我和同宿舍的幾個(gè)男生就跑來現(xiàn)在的這個(gè)店里來,向當(dāng)時(shí)的菲菲店長討教了半天。我想能將醫(yī)院里最先進(jìn)的血管內(nèi)洗血療法發(fā)展到體外,應(yīng)用在平時(shí),這不光是一個(gè)技術(shù)的進(jìn)步,更是治病方法的一次飛躍。所以,我決定來到了天基權(quán),到這里來,加入這個(gè)健康的事業(yè)。這覺得今天的一切是一種緣分,是上天對我的恩賜。

這半年工作以來,我學(xué)到了許許多多有用的東西。包括各種孫老師傳授的更豐富的醫(yī)學(xué)知識(shí)和技能,還有很多從天基權(quán)的同仁們身上學(xué)到的技能。但我學(xué)到的重要的東西不是別的,是“關(guān)愛”。大到關(guān)愛全人類的健康,做出更高質(zhì)量的產(chǎn)品,讓全世界的人民都能認(rèn)可、并從中得到健康;小到關(guān)愛每一個(gè)人,不管人窮富、高低,我們每個(gè)員工都要耐心的為他講解,讓他真正認(rèn)識(shí)到健康的價(jià)值。我想,這離不開我們每個(gè)人的努力,但更離不開每個(gè)人的支持和關(guān)愛。從我的工作中,我深深地感到,是我們在座的爺爺、奶奶、叔叔、阿姨們,你們的支持和關(guān)愛,我們的工作才有動(dòng)力,我們才有足夠的愛傳遞給別人。

記得剛剛開始工作時(shí),很多事做的不到位,這里的叔叔阿姨們就細(xì)心的提醒我,避免我犯錯(cuò)。剛開始工作,我是卻這少那的,我們的叔叔阿姨就把他們家里的鍋、電器都借給我。我們的員工沒有房子住,叔叔阿姨們就幫著一塊兒找。如此種種的關(guān)愛,我們銘記在心。

天冷了,出去量血壓,發(fā)宣傳頁很辛苦,有時(shí)一陣風(fēng)刮過來,直打哆嗦,見到一人路過來問,有時(shí)連話也說不清。公司開會(huì)時(shí)見不少員工臉都凍得通紅通紅的,尤其是那些都是女孩子的店。但是,越是冷的時(shí)候,也是病人最需要我們的時(shí)候,我們一點(diǎn)也不能松懈。重要的是,我們一叢外面回來,叔叔阿姨們馬上就會(huì)有人來問寒問暖。甚至用他們的手來捂熱我們的手。這樣即使再冷,我們的心也是熱得。

工作中的困難不只是天氣因素。最難的是他人的認(rèn)可。有的人會(huì)禮貌的接過我遞過去的單子,但更多的是冷漠的眼神。每天站在大街上,要被多少人當(dāng)壞人看待。甚至還有的人,直接對我說:“你們這些公司都是騙人的,你年紀(jì)輕輕就出來騙人!”有時(shí)候真的,我會(huì)感到委屈和傷心,但我想我們決不能放棄。因?yàn)槲覀兊氖迨灏⒁踢€在關(guān)心著我們、支持著我們,時(shí)不時(shí)的勸我們不要跟那些人較真,我感到很欣慰、很感激。我們已經(jīng)像一家人一樣關(guān)心愛護(hù)。人最不能忍受的不是冷漠、懷疑等等的攻擊,而是辜負(fù)了愛他們的人期望。我想,眼前的這點(diǎn)苦不算什么,因?yàn)槿绻@些付出能換來更多人的健康,肯定是值得的。

新的一年,我們的工作還要繼續(xù)下去,因?yàn)檫€有更多的人還在痛苦中掙扎。將來,我們的工作還要繼續(xù)下去,因?yàn)槲覀冞€要關(guān)愛我們的后代子孫,讓他們更好的免受痛苦。這是一份靠著“愛”來傳遞的“健康事業(yè)”,天基權(quán)是一片無數(shù)新老顧客的支持和關(guān)愛共同托起的健康航母。在最后請?jiān)试S我代表我的同事們向在座的各位致以最真誠的感謝!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇四

金秋送爽,萬果飄香,值此國慶節(jié)即將來臨之際,森林防火工作又將進(jìn)入一個(gè)全面、緊張的時(shí)期。20**年我場在縣委、縣政府及上級護(hù)林防火組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體干職工的共同努力下,特別是一線從事護(hù)林防火護(hù)林隊(duì)的艱辛付出下,全場的護(hù)林防火取得零火警、零火災(zāi)的較圓滿勝利。回顧一年的森林防火工作,我場重點(diǎn)做好了幾下幾方面的工作:

20**年,我場在護(hù)林防火上共投入12.4萬元,共招聘專職護(hù)林員8名,非專職護(hù)林員45名,建立了以華山林場為主體的一支場級專職護(hù)林隊(duì)和以民兵預(yù)備役為主體的三支村級應(yīng)急護(hù)林防火隊(duì)?;九鋫浞阑鸱?、鐮刀、打火把、高音喇叭、手電等一般性護(hù)林防火工具。

為了做到全面預(yù)防,我場實(shí)行了林區(qū)村莊內(nèi)的“智呆、殘、障”人員及監(jiān)護(hù)人登記、林區(qū)附近農(nóng)田主登記、林區(qū)墳山登記、采伐跡地宜林荒山登記等防火登記制度,組織登記人員及山主、田主進(jìn)行森林法律、法規(guī)、防火知識(shí)的集中學(xué)習(xí)和宣傳。在重點(diǎn)森林防火期,在重點(diǎn)林區(qū)要道設(shè)哨檢查,嚴(yán)禁火源進(jìn)入林區(qū),實(shí)行零火源準(zhǔn)入制。

在重點(diǎn)防火期,護(hù)林隊(duì)進(jìn)行全日值班、巡邏,并用高音喇叭進(jìn)行示警,在林區(qū)及林區(qū)附近,做到見煙就滅,見火就打,嚴(yán)格實(shí)行“打早、打小、打了”戰(zhàn)略,從而預(yù)防森林火災(zāi)的發(fā)生。

20**年我場組織林業(yè)技術(shù)人員到省城、縣外進(jìn)行科學(xué)營造林學(xué)技術(shù)培訓(xùn),并購置機(jī)械砍雜、除草設(shè)備,以華山林場為試點(diǎn),并向全場及周邊地區(qū)推廣。20**年華山林場共新造林600余畝,全部實(shí)行免“煉山”的營造。

華山場下屬的三村、一林場均與周邊省、縣毗鄰,同時(shí)完全處于厚村、菏沅、洵口境內(nèi),所以我場高度重視周邊村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)防火組織的交流,與周邊村、鄉(xiāng)鎮(zhèn),基本建立村、鄉(xiāng)兩級護(hù)林聯(lián)防體制,做到定期走訪,共同學(xué)習(xí)、信息共享,一方有火災(zāi)、八方支援的局勢,以保證村、鄉(xiāng)界特別是縣界、省界周邊無重大火災(zāi)發(fā)生。

20**年,我們又將進(jìn)入一個(gè)新一輪的森林防火重點(diǎn)時(shí)期,我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行既定的森林防火制度,做到早動(dòng)員、早準(zhǔn)備、早謀劃,為保我場十一萬畝的綠色家園的平安,盡心、盡力、盡責(zé)。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)老師:大家下午好!

今天的總結(jié)只談一個(gè)問題,那就是我本人對班主任工作認(rèn)識(shí)的轉(zhuǎn)變。

本人從事班主任工作已達(dá)23年,上次總結(jié)時(shí),自稱是從事班主任工作最長的,結(jié)果出來個(gè)劉士贏老師說他是最長的,其實(shí)他中途歇了有5、6年,真正最長的還是我!

誠然不是所有的學(xué)生都一定喜歡年輕的教師,但喜歡年輕的總比喜歡年長的要多;不見得所有的學(xué)生都癡迷于高富帥,但至少漂亮、瀟灑的教師更能吸引學(xué)生眼球;一名學(xué)生在哪些學(xué)科下得功夫多,往往不在于所教學(xué)科的地位與難易程度,甚至也不在于教師的業(yè)務(wù)能力與水平,問題關(guān)鍵在于教師自身的內(nèi)在魅力,師生間的親和力是否形成。

剛畢業(yè)時(shí)我年輕,那時(shí)的學(xué)生對老教師非常擁戴,就盼望著自己能早一天成熟……等我覺得成熟差不多了,年輕教師卻得到了學(xué)生的青睞,可我再也無法奢望回到年輕的時(shí)代……這就是生活給我留下的無奈!

因此,轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)變原有的思想理念已十分必要,于是我不斷地嘗試著改變自己……

某日晚自習(xí),教室里悶熱異常,既然我能時(shí)常能得到學(xué)生的饋贈(zèng),那么事情為什么就不能反過來?咱不差錢,何況一晚上我還能撈200塊呢!

前些日子感冒流行,于是我就買了幾大袋板藍(lán)根,每人3小包……

到了高三,學(xué)生學(xué)習(xí)費(fèi)用相對增多,有一天梁爽老師讀了坐姿與學(xué)習(xí)效果的微信,對班級的現(xiàn)狀很強(qiáng)的針對性,但班級剛剛做過條幅,再花錢有些不妥,于是我便出錢定制,不過也就是45元錢的事!

家長會(huì)上,我總是要千方百計(jì)地找到他們的優(yōu)點(diǎn)—尤其對差生,再委婉地說一說寄予希望性的語言,而這實(shí)際上明明是在指出他們身上的缺點(diǎn)或不足。這樣既準(zhǔn)確地傳遞了信息,又給學(xué)生和家長留足了空間!

暑假期間我曾對25同學(xué)進(jìn)行家訪,為了消除學(xué)生的排斥心理,每次家訪我都像走親親、嘮家常一樣,更多的是關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)境及生活問題,從不主動(dòng)提及學(xué)生的學(xué)習(xí)問題,這樣談話的氛圍就相對輕松許多,有效地消除了學(xué)生的戒備心理,有些問題即使你不說,家長也是心知肚明,含蓄點(diǎn)兒或許會(huì)更好些。

再有就是要包容學(xué)生的過錯(cuò),甚至是頂撞。從心理學(xué)角度來講,一個(gè)人不管他做出什么樣的出格的事情,若能從當(dāng)事人的經(jīng)歷或者遭遇的角度出發(fā),去思考問題,什么事情都可以得到較為合理的解釋,從而達(dá)成一定程度的諒解。因此班主任老師一定學(xué)會(huì)換位思考,有一顆寬容之心。

我認(rèn)為:教師的尊嚴(yán)不是靠權(quán)威與懲戒樹立起來的,它是憑借教師淵博的知識(shí)、出眾的才華、高尚的職業(yè)操守以及能走進(jìn)人心靈深處的能力來獲取的,它取決于社會(huì)公眾的外在認(rèn)可與給予,絕不是自己的刻意"武裝"。

師生關(guān)系捋順了,再難的問題也會(huì)變得輕松多了!

講不少了,最后預(yù)祝大家:春節(jié)快樂,身體健康,萬事如意,謝謝!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們:

大家好!

按照本次會(huì)議安排和限時(shí)發(fā)言工作要求,我就個(gè)人一年來的工作情況向黨組織簡要總結(jié)如下:

一是思想上、行動(dòng)上始終與局、公司保持高度一致,全面、全員、全過程、全方位的搞好生產(chǎn)任務(wù)及時(shí)下達(dá)、圖紙交底和會(huì)審,技術(shù)交底、質(zhì)量通病防治與預(yù)控、細(xì)部工程創(chuàng)優(yōu)。今年,公司施工任務(wù)重,時(shí)間緊,而且各種維修、大修工程點(diǎn)多面廣而且相對分散、偏遠(yuǎn)。面對這種狀況,我積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)工作,轉(zhuǎn)變觀念,立志作為,牢牢掌握安全生產(chǎn)和進(jìn)度控制的主動(dòng)權(quán),結(jié)合基建“三提升三強(qiáng)化”安全生產(chǎn)主題活動(dòng),加強(qiáng)現(xiàn)場安全安全監(jiān)督力度和細(xì)化進(jìn)度合約即時(shí)管控,特別是對施工現(xiàn)場危險(xiǎn)源的正確辨識(shí)并積極采取預(yù)控措施,把違章當(dāng)作事故,寧聽罵聲,不聽哭聲,有力推進(jìn)施工進(jìn)度的同時(shí)確保公司的安全工作萬無一失。

二是不折不扣地將公司的各項(xiàng)要求落到實(shí)處,執(zhí)行力再進(jìn)一步強(qiáng)化。以積極的心態(tài)和強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),發(fā)揮自身優(yōu)勢,對待工作不推諉,困難面前不低頭,逆境里面不叫苦,努力工作,特別是電網(wǎng)erp基建模塊上線操作、工程資料收集匯總和網(wǎng)絡(luò)傳遞,對330kv順正變、福成變等往返奔波信息協(xié)作圓滿完成了任務(wù),以部門每月月度任務(wù)為目標(biāo)的努力完成保證公司大目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),把公司領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

三是在工作中不斷提高自身素質(zhì),模范帶頭作用突出。敬業(yè)愛崗,干一行愛一行專一行,勤于學(xué)習(xí),善于思考和業(yè)余學(xué)習(xí),在工作中掌握新知識(shí),學(xué)習(xí)新技術(shù),積累新經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

本人作為公司職能部室管理人員,大量和項(xiàng)目部打交道,為了使基建工作優(yōu)質(zhì)高效完成,我以黨員的身份鄭重承諾:能為項(xiàng)目部辦的事,立即辦;該為項(xiàng)目部辦的事,堅(jiān)決辦;難為項(xiàng)目部辦的事,想法辦。

工作中存在的主要問題及本人的不足:

工作中存在的問題,主要是工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,要求不嚴(yán),能過就過,只要完成任務(wù),不受批評就行。對此,我的整改措施是:轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),把自己思維方式、工作方法盡快轉(zhuǎn)變到局領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的各項(xiàng)要求上來,提高工作熱情,增強(qiáng)工作信心,加大工作力度,用無私的心,奉獻(xiàn)的情繼續(xù)帶領(lǐng)職工為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

自評格次:良好。

謝謝大家!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位干警、同志們:

新年將至,首先我代表xx向各位拜個(gè)早年,祝大家工作順利、合家歡樂、萬事如意!

今天,在這里隆重召開201x年度工作總結(jié),我向大家表示衷心的祝賀!

剛才,在講話中全面總結(jié)了201x年的工作,并對201x年的工作做了系統(tǒng)的安排和部署,我表示完全贊同。這次會(huì)議的召開,對于全面加強(qiáng)xx工作,進(jìn)一步提高審判質(zhì)量和水平,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)法院基礎(chǔ)建設(shè),必將起到積極的促進(jìn)作用。

201x年是我旗xx的關(guān)鍵年,也是我旗實(shí)現(xiàn)大發(fā)展、大跨越的一年,同時(shí)也是xx取得輝煌成就的一年。一年來,xx的全體干警在法院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞我旗的中心工作和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,充分發(fā)揮審判職能,認(rèn)真規(guī)范審判行為,全力維護(hù)法律公正,積極營造我旗良好的法治環(huán)境。

全院上下團(tuán)結(jié)一致,開拓進(jìn)取,圓滿地完成了各項(xiàng)審判工作任務(wù),審判質(zhì)量和效率都取得了長足的進(jìn)步,隊(duì)伍素質(zhì)尤其是班子建設(shè)成效顯著,基礎(chǔ)建設(shè)和物質(zhì)保障更是走在了全旗乃至全市的前列,為xx的經(jīng)濟(jì)繁榮和社會(huì)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。這些成績的取得,是全院干警恪盡職守、無私奉獻(xiàn)、克服困難、頑強(qiáng)拼搏的結(jié)果,借此機(jī)會(huì),我代表旗委、政府向xx黨組和全體干警為我旗改革和建設(shè)做出的突出貢獻(xiàn)表示誠摯的謝意!

xx來之不易的工作成績充分說明了的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)的班子、戰(zhàn)斗的班子,也是一個(gè)有凝聚力,開拓創(chuàng)新的班子,xx這支隊(duì)伍,是一支思想成熟、作風(fēng)過硬、能打硬仗、人民滿意、黨委信賴的隊(duì)伍,這是應(yīng)該值得充分肯定的。不過,不容忽視,在過去的工作中,不同程度也存在一些問題,如個(gè)別干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,作風(fēng)紀(jì)律有待加強(qiáng),還需要我們在今后的工作中不斷加以改進(jìn),不斷加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),努力提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),更好地促進(jìn)各項(xiàng)審判事業(yè)的深入發(fā)展。

會(huì)上,法院黨組對201x年工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重的表彰,讓我們對這些集體和個(gè)人表示熱烈的祝賀!

同志們,人民法院肩負(fù)著神圣而光榮的使命。希望xx的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體干警在新的一年里,按照既定的工作思路和目標(biāo)解放思想、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作、再接再厲、不斷開創(chuàng)法院工作的新局面,取得新成就,為促進(jìn)我旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,推進(jìn)依法治旗進(jìn)程做出新的更大的貢獻(xiàn)!早日成為全市、全區(qū)乃至全國的先進(jìn)法院!

謝謝大家!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇八

時(shí)間如水,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間這個(gè)學(xué)期又要結(jié)束了,為了使今后的工作取得更大的進(jìn)步,現(xiàn)對本學(xué)期工作做出總結(jié),希望能發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼往開來,以促進(jìn)工作更上一層樓。

在xx年下學(xué)期我進(jìn)入了團(tuán)總支文體部,開始了我的工作。xx年里我覺得什么也沒有學(xué)到。xx年過去了xx年的來臨使我更能好好鍛煉自己。因?yàn)槲覔?dān)任了團(tuán)總支文體部部長。雖然只是一個(gè)小小的部長,但比起學(xué)生更能鍛煉自己。

xx年我系部團(tuán)總支文體部,在領(lǐng)導(dǎo)和老師的帶領(lǐng)下,豐富同學(xué)們的課余文化生活,服務(wù)系部師生的的原則,積極倡導(dǎo)和組織同學(xué)們參與校內(nèi)相關(guān)文藝體育活動(dòng)。營造積極健康活躍的系部文化氛圍,開辟出了一塊有特色,真正為同學(xué)們服務(wù),受同學(xué)歡迎的文體陣地。在此一年中文體部在老師的帶領(lǐng)下,開展了一系列的活動(dòng),并取得了一定成績。這一年的總結(jié):在3月舉行了籃球比賽,這次籃球比賽使同學(xué)們認(rèn)識(shí)了團(tuán)結(jié)的重要性,在以后的工作中該怎樣去工作。這次比賽在其他部門的配合下,取得了圓滿成功。協(xié)助系部舉辦的各種晚會(huì),在晚會(huì)的籌劃和和舉辦過程中,文體部成員工作認(rèn)真,積極主動(dòng),盡到了自己的職責(zé),出色地完成了各項(xiàng)工作。在參加植樹節(jié)活動(dòng)中,我部成員也是積極的,在舉行科技文化藝術(shù)節(jié)上,我部成員集思廣益,協(xié)調(diào)一致,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作。

我部存在的不足:工作時(shí)有個(gè)別成員說閑話,有時(shí)忘記帶胸卡,但是在大家的互相幫助監(jiān)督下改正了很多。

因?yàn)檫@學(xué)期的各種原因沒有舉辦過幾次活動(dòng),但在以前工作中,文體部在實(shí)踐中不斷成長,努力提高自身水平,從各種工作中獲得了收獲,為以后工作積累了有益的經(jīng)驗(yàn),為下年打下了結(jié)實(shí)的基礎(chǔ)。

在新的學(xué)期工作中,要找出不足,吸取教訓(xùn),發(fā)揚(yáng)以往的優(yōu)良作風(fēng),恪盡職守,再接再厲,并組織舉辦更多適合我系部師生同學(xué)的文藝和體育活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活,為同學(xué)的學(xué)習(xí)和生活作出應(yīng)有的幫助。

我的總結(jié):要想管理好組織,就得先從自身做起,如果自己都做不好,就不能談得組織和管理。在迎接新的學(xué)期我部成員會(huì)嚴(yán)厲要求自己盡我們的能力去完成系部工作。

我們相信在系部領(lǐng)導(dǎo)的指引下,在我文體部全體的共同努力下,文體部的工作會(huì)再上一層樓。

在接下來的工作中我們會(huì)再接再厲,認(rèn)真總結(jié)工作中的成敗得失,彌補(bǔ)不足,爭取在以后的工作中取得更加優(yōu)異的成績。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

下午好!今天,我們召開全區(qū)中學(xué)教學(xué)教研工作會(huì)議,主要是交流、總結(jié)20xx年學(xué)校的教學(xué)教研工作,同時(shí)安排和部署20xx年教學(xué)教研工作。受韋**局長的委托,要我談一談初中教學(xué)教研常規(guī)工作,其目的是進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,努力推動(dòng)我區(qū)教學(xué)教研工作再上新臺(tái)階。下面就全區(qū)的教學(xué)教研的現(xiàn)狀講幾點(diǎn)意見:

一、認(rèn)清形勢,增強(qiáng)做好教學(xué)教研工作的責(zé)任感和緊迫感

近年來,我區(qū)教學(xué)教研工作取得了較大的成績,同時(shí)在看到我區(qū)義務(wù)教育不斷發(fā)展的同時(shí),也要清醒地認(rèn)識(shí)到目前存在的一些突出的矛盾和問題。一是教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待提高,培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊(duì)伍的任務(wù)時(shí)不我待。二是教學(xué)質(zhì)量不容樂觀,我區(qū)教育質(zhì)量領(lǐng)先優(yōu)勢日漸受到嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。這些矛盾和問題,需要我們切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),切實(shí)加強(qiáng)教育教學(xué)管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,我們要從以下兩個(gè)方面統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)。

1、要從周邊縣市強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教學(xué)教研工作的緊迫性。教學(xué)教研工作是一項(xiàng)常做常新的工作。新課程、新理念、新教法給我們學(xué)校教學(xué)管理提出了新要求,周邊縣市強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢也給我們提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。雖然我們目前的教育教學(xué)質(zhì)量有很多可圈可點(diǎn)的成績,但周邊縣市的來勢很猛、后勁很足。可以說,目前我們教學(xué)工作面臨后有追兵,“逆水行舟,不進(jìn)則退”的嚴(yán)峻形勢。因此,我們必須自我加壓,切實(shí)增強(qiáng)做好教學(xué)教研工作的緊迫性。

2、要從學(xué)校生存發(fā)展的角度來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教學(xué)教研工作的必要性。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命,也是教育的生命,直接關(guān)系著學(xué)校的生存和教育的發(fā)展。發(fā)展是硬道理,質(zhì)量是硬指標(biāo)。學(xué)校的硬件上去,但學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量沒有得到提高,這個(gè)學(xué)校就難以生存和發(fā)展;教學(xué)沒有特點(diǎn)(特色)的教師,對學(xué)生就沒有魅力,現(xiàn)實(shí)就是這樣,哪所學(xué)校辦好了,教學(xué)質(zhì)量提高了,學(xué)生自然會(huì)被吸引到這里來;哪所學(xué)校教學(xué)質(zhì)量不高,哪所學(xué)校的生源就成問題。因此,每所學(xué)校都要以良好的教學(xué)質(zhì)量聲譽(yù)來吸引生源,以良好的教學(xué)質(zhì)量聲譽(yù)來樹立學(xué)校形象。所以,每所學(xué)校必須以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本,去努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生、教師、學(xué)校的共同發(fā)展。

二、強(qiáng)化措施,確保教學(xué)教研順利開展

一分耕耘,一分收獲。教育教學(xué)質(zhì)量的取得需要付出很多心血、汗水,需要做大量艱苦、細(xì)致、枯燥的工作,如果靜不下心,沉不下身,守不住位,就絕不可能做出優(yōu)異成績。所以,教學(xué)教研工作需要注重細(xì)節(jié),夯實(shí)過程,來不得半點(diǎn)虛假,憑不得半點(diǎn)僥幸。

1、要加強(qiáng)對教學(xué)教研工作的領(lǐng)導(dǎo)。校長是學(xué)校的靈魂,校長的思想、行為和作風(fēng)在學(xué)校中影響全面。因此,校長是學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人,那么主管教學(xué)的副校長是教育教學(xué)質(zhì)量的第二責(zé)任人是順理成章,主管教學(xué)的校長要做到主要精力抓教學(xué),要研究制定出切實(shí)可行的學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升規(guī)劃,深入研究教育教學(xué)規(guī)律,心中時(shí)刻想教學(xué),真心實(shí)意愛教學(xué)。學(xué)校班子成員要深進(jìn)課堂,要蹲在學(xué)校里,沉在師生中,坐在課堂里,泡在教學(xué)中,不能浮在開會(huì)上,口頭上,表面上;要進(jìn)教室、進(jìn)教研組,不能只習(xí)慣于坐在辦公室聽匯報(bào),要始終做教育行業(yè)的行家里手。在工作安排上,要始終突出教學(xué)教研工作的中心地位,要以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,優(yōu)先考慮,重點(diǎn)安排。在骨干教師的培養(yǎng)、培訓(xùn)上,要做到有利于真正促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展、教師整體素質(zhì)的提升;在教育教學(xué)管理上,要做到加強(qiáng)過程監(jiān)控,注重跟蹤調(diào)查研究,落實(shí)方法指導(dǎo),規(guī)范辦學(xué)行為;在教育教學(xué)質(zhì)量考核上,要做到健全激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。同時(shí),要加強(qiáng)教學(xué)教研隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮教導(dǎo)主任、教研主任、教研組長和備課組長的帶頭作用,形成做好教學(xué)教研工作的強(qiáng)大合力,切實(shí)推動(dòng)教學(xué)教研工作扎實(shí)開展。

2、要狠抓教學(xué)常規(guī)管理的落實(shí)。學(xué)校對教師教學(xué)常規(guī)的管理必須要有較高的要求,對教師的工作紀(jì)律、學(xué)生的課堂紀(jì)律管理必須嚴(yán)格。教學(xué)常規(guī)管理是教學(xué)工作的重中之重,常規(guī)管理要突出以下幾個(gè)環(huán)節(jié):一要抓好制度建設(shè),二要抓好制度落實(shí),三要抓好督促檢查,四要抓好考評激勵(lì)。有的學(xué)校教師工作馬虎,紀(jì)律渙散,上課不認(rèn)真,課堂亂糟糟。這樣的學(xué)校,不可能有良好的教學(xué)質(zhì)量,可以說是在誤人子弟。而有的學(xué)校,區(qū)位無優(yōu)勢,辦學(xué)條件一般,生源基礎(chǔ)薄弱,但教育教學(xué)質(zhì)量很高,家長非常滿意。這些學(xué)校取得良好的成績,得益于嚴(yán)格而規(guī)范的常規(guī)管理,得益于管理者清晰的管理理念、管理方法和執(zhí)行力度。學(xué)校要把教學(xué)常規(guī)管理的落實(shí)作為保證教學(xué)工作高效有序運(yùn)行和大面積提高教學(xué)質(zhì)量的奠基性工程來抓,要著力把好“五關(guān)”:

一是抓好集體備課關(guān):集體備課應(yīng)達(dá)到“三定三統(tǒng)一”,即:定時(shí)間、定內(nèi)容、定主講人。統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度;統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo);統(tǒng)一教學(xué)重難點(diǎn)。教師們共同探討,相互補(bǔ)充,反復(fù)推敲,提出不同的細(xì)節(jié)設(shè)計(jì),對遺漏的內(nèi)容進(jìn)行修正。根據(jù)教學(xué)的具體情況,經(jīng)過集體分析,共同解決可能在教學(xué)中存在的問題,完善自己的教案,結(jié)合本班的實(shí)際和學(xué)生特點(diǎn)選擇教法、學(xué)法。

其次,集體備課中要突出一個(gè)“議”字,強(qiáng)調(diào)集體交流、研討。集體備課的過程必須要求教師人人都主動(dòng)參與和發(fā)言,不能成為一兩個(gè)人的事情,堅(jiān)決避免組織者看講稿一說到底,討論時(shí)泛泛而談。要多“議”少“評”,“議”時(shí),大家都是平等的參與者,可以互相轉(zhuǎn)換角色,質(zhì)疑問難,形成“說”、“議”、“研”一體化的教研氛圍。

再者,在集體交流后,組織者要及時(shí)進(jìn)行整理,整理的方案(最好是提綱),切莫形成統(tǒng)一的教案。因?yàn)椋嬲慕虒W(xué)設(shè)計(jì)還需要執(zhí)教者在集體備課的基礎(chǔ)上來一次歸納、提升和再創(chuàng)造,這樣才能更好地體現(xiàn)自己的教學(xué)個(gè)性。出現(xiàn)“千人一面”、“如出一轍”不是集體備課的目的所在。

在個(gè)人備課時(shí)要防止出現(xiàn)重形式輕實(shí)效、應(yīng)付抄襲參考教案的備課,提倡有創(chuàng)意的備課,注重設(shè)計(jì)學(xué)生的學(xué),努力形成個(gè)性化的設(shè)計(jì),還要注重寫教后札記。備課的形式應(yīng)是多樣的,不同的教師應(yīng)有不同的要求。各校要結(jié)合學(xué)校、學(xué)科的實(shí)際和老師的個(gè)體情況,區(qū)別對待,制定出老師喜歡的、有意義的、有針對性的教學(xué)常規(guī)檢查方案,老、中、青教師要區(qū)別對待,優(yōu)秀教師、骨干教師與一般教師要區(qū)別對待。

二是抓好課堂教學(xué)關(guān):我們下校聽課發(fā)現(xiàn),部分教師上課仍然一講到底,過分注重知識(shí)傳授的滿堂灌教學(xué)模式,忽視過程教學(xué)和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),忽視學(xué)生情感、態(tài)度、價(jià)值觀三維目標(biāo)的培養(yǎng)和能力的形成;部分教師對教材挖掘不夠,不能對教材進(jìn)行必要的整合取舍,教材資源的開發(fā)利用不夠充分,重、難點(diǎn)不夠突出。許多教師仍在“教教材”而不是“用教材教”。 課堂上教師要少講、精講,甚至不講,把課堂的主宰權(quán)還給學(xué)生。洋思中學(xué)的“先學(xué)后教,當(dāng)堂練習(xí)”做法,值得我們借鑒。

三是抓好輔導(dǎo)關(guān): 一是針對學(xué)生普遍存在的問題進(jìn)行集中輔導(dǎo)。二是針對部分學(xué)生存在的問題進(jìn)行小組輔導(dǎo)。三是針對個(gè)別學(xué)生存在的問題進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)。四是輔導(dǎo)要有正確的指導(dǎo)思想。不能把輔導(dǎo)作為斂財(cái)?shù)氖侄巍?/p>

四是抓好作業(yè)關(guān):作業(yè)要精選,練習(xí)的設(shè)計(jì)要有利于學(xué)生創(chuàng)造思維和個(gè)性的發(fā)展,題量適中,分層布置。作業(yè)要嚴(yán)格檢查,及時(shí)批改,認(rèn)真講評。

五是抓好測試關(guān):切實(shí)搞好單元過關(guān)檢測,這是我們多年來抓教育教學(xué)質(zhì)量的最成功的做法之一,一定要堅(jiān)持開展好這項(xiàng)工作。只有這樣我們才能正確發(fā)現(xiàn)學(xué)生在每個(gè)知識(shí)點(diǎn)的學(xué)習(xí)過程中的把握情況,才能有效控制“夾生飯”。教學(xué)過程的每一個(gè)步驟、每一個(gè)環(huán)節(jié)都必須踏實(shí)經(jīng)過,每一個(gè)問題都盡量解決在產(chǎn)生的地方,只有這樣積“跬步”才能致“千里”。

只要我們嚴(yán)格常規(guī)管理,落實(shí)教學(xué)環(huán)節(jié),夯實(shí)教學(xué)過程,我們就會(huì)大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

3、試行“教學(xué)案一體化”的備課研究,打造高效課堂

有條件的學(xué)?;蚪萄薪M可試行“教學(xué)案一體化”的集體備課研究,力圖通過備課改革,推進(jìn)課堂教學(xué)改革?!皩W(xué)案導(dǎo)學(xué)”不僅是一種教學(xué)模式,更是一種教學(xué)理念、教學(xué)思想、教學(xué)方法,有利于學(xué)生自學(xué)能力的培養(yǎng)和提升,提高課堂實(shí)效?!案咝дn堂”就要講在課堂,學(xué)在課堂,練在課堂,反饋矯正在課堂,完成作業(yè)在課堂,所有學(xué)習(xí)任務(wù)基本在課堂解決。

近年來,我區(qū)對高效課堂也做了不少的研究,也取得了一定的經(jīng)驗(yàn)。關(guān)于高效課堂建設(shè)我講以下幾點(diǎn)。

(1)切實(shí)提高主管教學(xué)校長教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力。主管教學(xué)的校長是老師的老師,是老師的領(lǐng)頭羊,其中關(guān)鍵的標(biāo)志是進(jìn)得了課堂,講得出名堂,站得住講臺(tái),教出好學(xué)生,出得好成績。近年來許多教師當(dāng)上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)后便逐漸遠(yuǎn)離了講臺(tái),離教師的角色也越來越遠(yuǎn),上課成了一種心有余而力不足的奢望。但一所學(xué)校發(fā)展很大程度上取決于校長(主管教學(xué)的校長)對課改的理解能力,對課程的領(lǐng)導(dǎo)力,對教學(xué)的執(zhí)行力。校長是學(xué)校的靈魂,這個(gè)“魂”必須“附”在教學(xué)這個(gè)主體上,萬萬不可游離于教學(xué)和課堂之外而魂不附體。校長可以不親自上課,但是應(yīng)該“常聽課,會(huì)評課”,這是底線。讓校長重回課堂并不是要求校長去完成一個(gè)普通教師的教學(xué)任務(wù),而是要校長在課堂改革實(shí)踐中明確和完善自己的思路,靠前指揮,超越技術(shù)層面,用教學(xué)模式引領(lǐng)課堂教學(xué)改革落地生根,讓教師真正地認(rèn)同“校長的課程領(lǐng)導(dǎo)力”。作為主管教學(xué)的副校長應(yīng)該做校長的左臂右膀,做校長的“影子”力推課堂教學(xué)改革。

(2)高效課堂必須有高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。要引導(dǎo)廣大教師不斷提升職業(yè)道 德修養(yǎng),更新教育理念和教學(xué)模式,特別是新課程理念和教學(xué)模式的掌握與運(yùn)用。教師一要由教學(xué)的主宰者、操作者變?yōu)橐龑?dǎo)者、組織者,把課堂還給學(xué)生,讓課堂充滿生命活力。二要做到精講精練,講思路、講方法,而不是講答案;引導(dǎo)學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)思路,發(fā)現(xiàn)方法,而不是直接告訴學(xué)生答案;同時(shí),不能從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端,認(rèn)為做題越少越好也是不對的。三要努力探索現(xiàn)有條件下的分層次教學(xué),要根據(jù)學(xué)生的個(gè)性差異設(shè)計(jì)不同的教學(xué)目標(biāo),努力改變部分學(xué)生陪讀的狀況。

(3)高效課堂必須有高效的管理。高效課堂的背后是高效管理,沒有高效管理的支撐,就不可能有高效課堂的產(chǎn)生。怎樣才是高效管理,我們沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的答案,但大的方向原則是一致的。高效的管理是簡單的管理,不折騰人;高效的管理是制度管理,不是人管人;高效的管理是文化管理,是激勵(lì)人、成就人,不是壓抑人、懲罰人、淘汰人。高效管理的保障體制應(yīng)該是建立起校長為首的服務(wù)體系、考評體系和研究體系。

(4)注重二次備課和教材的二次開發(fā)。在集體備課的基礎(chǔ)上教師要進(jìn)行二次備課,根據(jù)本校本班的教學(xué)實(shí)際可對教材二次開發(fā),整合輔導(dǎo)資料和課本上的習(xí)題。

三、切實(shí)加強(qiáng)畢業(yè)班教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)

1、要樹立“抓中考質(zhì)量就是增強(qiáng)教育實(shí)力”的意識(shí)??h、區(qū)之間的教育競爭實(shí)際上就是辦學(xué)水平的競爭,其焦點(diǎn)是中考質(zhì)量的競爭,這是我們必須面對的不可回避的客觀現(xiàn)實(shí)。我們每一所中學(xué),要積極采取措施,對癥下藥,抓教研、抓質(zhì)量、抓升學(xué),工作目標(biāo)就是要瞄準(zhǔn)中考的a+人數(shù)總量。區(qū)教研室要對各學(xué)校制定的教學(xué)教研工作計(jì)劃進(jìn)行跟蹤督查。

2、切實(shí)抓好畢業(yè)班工作。各學(xué)校要加強(qiáng)對畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo),成立以校長為組長的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會(huì)議,研究工作,解決問題。要盡早制訂畢業(yè)班工作目標(biāo)、計(jì)劃,使畢業(yè)班工作有章可循;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和中層干部要帶頭上畢業(yè)班的課,要勇挑重?fù)?dān),一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)教好一門課,帶動(dòng)一個(gè)學(xué)科,帶好一個(gè)班,蹲好一個(gè)年級,充分發(fā)揮示范作用;要深入教學(xué)一線調(diào)查研究,及時(shí)解決教學(xué)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題;要實(shí)行校領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)畢業(yè)班制度,通過掛點(diǎn)班,更好地與畢業(yè)班師生溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;教師管理中要堅(jiān)持以“師”為本,尊重教師的勞動(dòng),關(guān)心教師的學(xué)習(xí)和生活,積極創(chuàng)造教師全身心投入教學(xué)的環(huán)境和條件。

四、務(wù)實(shí)校本教研方式,提升校本教研水平

新課程的理論與教師的教學(xué)行為之間,存在不同程度的反差,許多教師想變革教學(xué)行為,但由于把握不準(zhǔn)或理解不深,教學(xué)行為的變革往往呈現(xiàn)出形式化、表層化的特點(diǎn),反映在教學(xué)效率依然低下,教學(xué)中的無效或低效勞動(dòng)依然存在。校本教研要以課堂為中心的教學(xué)研究,其目的是提高課堂教學(xué)效率。研究的問題來自課堂,研究的行為發(fā)生在課堂,研究的結(jié)果也必須落實(shí)在課堂,這樣的教學(xué)研究有利于提高教學(xué)效率,有利于學(xué)生的發(fā)展,有利于學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。這里需要說明的是,校本教研不應(yīng)是少數(shù)人員的專利,而應(yīng)是所有教師的權(quán)利和責(zé)任。只有越來越多的一線教師參與其中,并且在這個(gè)過程中不斷提高解決教學(xué)實(shí)踐問題的能力,教學(xué)質(zhì)量的普遍提高才有真正的可能。

五、加大課題研究力度,打造研究型教師隊(duì)伍

一是要加強(qiáng)對已結(jié)課題的成果推廣應(yīng)用。各學(xué)校已經(jīng)結(jié)題的課題不少,但成果的應(yīng)用始終是題目,今后一定要對研究的成果進(jìn)行推廣,特別是對我區(qū)教學(xué)工作有指導(dǎo)意義的成果要加大推廣力度。二是加強(qiáng)現(xiàn)有課題研究過程的管理和指導(dǎo)。各課題學(xué)校要建立課題研究例會(huì)制度,定期召開會(huì)議,總結(jié)已做的工作,制定下一步工作計(jì)劃,爭取每個(gè)課題出成果,每個(gè)課題按時(shí)結(jié)題。三是積極開展和做好“十二·五”期間國家、省、市課題申報(bào)立項(xiàng)工作,課題不要貪大求洋,要根據(jù)本?;虮窘M的實(shí)際研究能力,量力而行地選擇課題。沒課題的學(xué)校要立校級課題,爭取早立縣(區(qū))級課題,縣(區(qū))級課題結(jié)題的學(xué)校要申報(bào)更高一級的課題。四是開展好微型課題研究。提倡學(xué)校進(jìn)行小課題研究,把學(xué)科課堂教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的小題目進(jìn)行整理,通過發(fā)現(xiàn)題目―查找資料―集體研討―制定方案―解決題目的模式開展研究,真正讓教研為教學(xué)服務(wù)。學(xué)校教研處要加強(qiáng)對各級課題的期中研究檢查和過程管理,沒有特殊情況的要按時(shí)結(jié)題。

今天我發(fā)言到此結(jié)束,不對之處,請?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)、老師批評指正。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇十

親愛的老師、同學(xué)們:

大家早上好!

不知不覺已是五月,夏季已悄悄來到我們的身邊。五月的天空,清清淡淡,幾朵白云,和風(fēng)飄蕩。短短幾天就讓我們享受到了五月的微風(fēng)和煦、感受到了五月的驕陽似火。

每天早上,各班值日生打掃清潔也很及時(shí)、仔細(xì)。

本周起實(shí)施夏季作息時(shí)間,每位同學(xué)都能按時(shí)到校,教學(xué)秩序正常。

學(xué)期雖已過半,但五月的活動(dòng)卻熱火朝天的進(jìn)行著。先是要進(jìn)行師生書畫展覽,接著進(jìn)行隊(duì)列隊(duì)形比賽,當(dāng)然我們還要迎接本周的開課周活動(dòng)和五月中旬在我校舉行的全省課改交流會(huì)。同學(xué)們,讓我們一起在活動(dòng)中體驗(yàn)、在活動(dòng)中進(jìn)步、在活動(dòng)中成長!

下面提出幾點(diǎn)建議:

1、建議每天第一個(gè)到班級的同學(xué)要做的第一件事就是開窗通風(fēng)。并請大家做好夏季流行性疾病和傳染病的預(yù)防。

2、請各位同學(xué)都按時(shí)整隊(duì)放學(xué),注意交通安全,不在路上逗留,按時(shí)回家。

3、注意我們的言談舉止。文明的舉止在我們的臉上,在我們的微笑里,請同學(xué)們不要吝嗇自己的微笑。用我們最真誠的微笑面對老師和同學(xué)。

同學(xué)們,讓我們一起珍惜時(shí)光,努力把今天的每一件事做的比昨天更好! 小結(jié)完畢,謝謝大家!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位**家人、大家好!

感謝您們在忙碌之中來到這溫馨的呱呱課堂。在那里能與各位領(lǐng)導(dǎo)及家人一齊學(xué)習(xí)、我十分高興!

首先向大家介紹一下,我叫古**,來自四川一個(gè)美麗的旅游城市——西昌。

我認(rèn)識(shí)**公司有一年多了,在這段時(shí)間里沒有什么業(yè)績,十分慚愧、愧對公司領(lǐng)導(dǎo)——周皓老師、段梅老師、愧對美盛亞商務(wù)酒店董事長——陳文斌先生,謝謝您們!在此真誠的期望得到您們的幫忙和支持。

成功老師的分享,讓我懂得選取大于努力、選取與自身有強(qiáng)大力量的xx公司合作,跟對領(lǐng)導(dǎo)、跟對老師。期望在短時(shí)間獲得最多的幫忙、支持。把握好的發(fā)展機(jī)遇,借力成就我們的事業(yè)。

孝道、百善孝為先。父母對于我們每個(gè)人來說永遠(yuǎn)都是偉大的,不管你是怎樣的卑微和落魄、她們永遠(yuǎn)是我能夠停泊、避風(fēng)的`港灣。她們的關(guān)心、會(huì)把我渡上一條風(fēng)雨無阻的人生之路、劃向新的彼岸。感謝父母,盡自己微薄之力。讓他們過上幸福的晚年。

之前最大的錯(cuò)誤在于沒有自用產(chǎn)品,基本上沒有學(xué)習(xí)。在向別人介紹產(chǎn)品時(shí),客人一句話你用過嗎沒有那你怎樣明白呢!一句話問的啞口無言,無言以對,在沒有自用產(chǎn)品的狀況下是吃盡苦頭,要從消費(fèi)者做起,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)常學(xué)習(xí),明白付出,懂得感恩,學(xué)會(huì)謙卑。做到一個(gè)受人尊敬,受人喜歡的人。

要懂得直銷的九字箴言:簡單、相信、聽話、照著做!以后我必須做到:每會(huì)必到。學(xué)會(huì)自我反思,懂得大與小、明白對與錯(cuò)。不斷努力學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。期望在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,相信自己能把xx做好。

我門先前的失敗,基本上是以守舊的眼光,無知的了解,消極的心態(tài),懷疑的感覺,沒有堅(jiān)持對會(huì)員中途放下,沒有跟進(jìn)造成失敗的結(jié)果。

在信息時(shí)代的這天,互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),一臺(tái)電腦一根網(wǎng)線,一杯咖啡,一種智慧,一份堅(jiān)持,一生精彩。談笑間簡單成交全球生意?;酁樯衿妫筛隇橛癫?,教長河為疏落,讓大地為黃金!以堅(jiān)定的信念,正確的想法,來實(shí)現(xiàn)我們的理想,讓所有**家人得到社會(huì)的尊重和熱愛!

讓我們共同創(chuàng)造的事業(yè)——**更加輝煌!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

下午好!

我就我們高二化學(xué)備課組本學(xué)期工作情況向大家匯報(bào)如下:

每周我們高二化學(xué)備課組均要進(jìn)行備課組活動(dòng)。完畢后有發(fā)言和文字記錄,會(huì)上討論新課程中的學(xué)法、教法,形成統(tǒng)一思想。

由備課組長制訂本期教學(xué)進(jìn)度,將備課組分為3個(gè)小組,分別由馬曉峰、姚增鳳、楊沛全老師帶頭,分章輪流備課,提供課件等教學(xué)素材,在備課組活動(dòng)時(shí)提出來討論,形成統(tǒng)一意見,再分別交由各位老師二次加工,適合自己的教學(xué)工作。

平時(shí)教學(xué)過程中,不定期在辦公室內(nèi)討論近期教學(xué)中存在的問題、資料中出現(xiàn)的問題,討論學(xué)生提出的獨(dú)特見解等,促使教師教學(xué)水平有進(jìn)一步提高。

網(wǎng)站上提供了很多老教材和新課程教學(xué)中的資源,篩選并二次加工以后,對我們的教學(xué)起到了高效率的作用。

馬曉峰老師參加省上新課程培訓(xùn),回來給大家傳遞新思想。

朱曉蕾老師指導(dǎo)化學(xué)奧賽,6名學(xué)生獲得省一等獎(jiǎng),多名學(xué)生獲二、三等獎(jiǎng)。

樂山師院化學(xué)學(xué)院邀請邱偉老師指導(dǎo)師范生師范技能培訓(xùn)和師院短學(xué)期教學(xué)理論指導(dǎo)。

我們高二化學(xué)備課組本期工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師匯報(bào)完畢。

謝謝大家!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)老師:

大家好!剛才我們一起觀摩了一節(jié)數(shù)學(xué)案例的動(dòng)態(tài)呈現(xiàn)。在小學(xué)教學(xué)中,學(xué)生因?yàn)橹R(shí)基礎(chǔ),學(xué)習(xí)能力,智力等方面的差異,對相同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,會(huì)出現(xiàn)有的學(xué)生“吃不飽”,有的學(xué)生“吃不了”的情況。

為了讓每一個(gè)學(xué)生都能得到充分的發(fā)展,我數(shù)學(xué)教研組本學(xué)期開展了以“小組合作學(xué)習(xí)的形式,促進(jìn)學(xué)生自主發(fā)展”的區(qū)域教研。在明確主題后,我們對全體數(shù)學(xué)教師進(jìn)行了相關(guān)理論培訓(xùn)。今天之所以選擇這一課,是因?yàn)樗哂写硇?。最后推選了韓艷華老師執(zhí)教。

今天,她給我們展示了這節(jié)課。主要是通過操作活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生自主獲取知識(shí),自主發(fā)展的能力。

一、教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成較好

讓學(xué)生初步了解除法的含義,明確“平均分”的意思,知道把一個(gè)數(shù)平均分成幾份,求每份是多少,要用除法計(jì)算。認(rèn)識(shí)除號(hào),能正確地讀、寫除法算式。通過操作活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力和思維能力,同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐意識(shí)。

二、教學(xué)重難點(diǎn)體現(xiàn)突出:

教學(xué)重點(diǎn)是:了解除法的含義,知道把一個(gè)數(shù)平均分成幾份,求每份是多少,要用除法計(jì)算;教學(xué)難點(diǎn)是:理解“平均分”的含義;也是教學(xué)的關(guān)鍵之所在。

三、教法

1、“教學(xué)有法,但無定法,貴在得法”,選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法能喚起學(xué)生強(qiáng)烈的求知欲望教師采用了以下的教法:啟發(fā)引導(dǎo)法:教師步步啟發(fā),層層設(shè)問,激發(fā)學(xué)生興趣和求知欲,促使學(xué)生在積極的思維中獲取知識(shí),通過教師的適當(dāng)引導(dǎo),讓學(xué)生積極主動(dòng)地探求新知。

2、嘗試法:通過嘗試,讓學(xué)生自己探索,發(fā)現(xiàn)知識(shí)規(guī)律,有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用,同時(shí)使學(xué)生在探索知識(shí)規(guī)律的過程中發(fā)展思維能力。

四、學(xué)法

教師把教落在學(xué)上,重點(diǎn)是把學(xué)習(xí)方法教給學(xué)生,使學(xué)生樂學(xué)、會(huì)學(xué),在本節(jié)課的教學(xué)中,讓學(xué)生學(xué)習(xí)并初步掌握的學(xué)習(xí)方法有:

1、歸納法:通過例題的教學(xué),經(jīng)過理解、分析、歸納推導(dǎo)出除法的意義。

2、觀察法:指導(dǎo)學(xué)生仔細(xì)觀察,學(xué)會(huì)找知識(shí)的生長點(diǎn)和解題的關(guān)鍵所在。

3、在練習(xí)中,學(xué)會(huì)融會(huì)貫通、舉一反三地掌握知識(shí),解決問題。

4、通過提問與練習(xí),讓學(xué)生逐漸培養(yǎng)自己的口頭表達(dá)能力和解題技能。

5、指導(dǎo)學(xué)生用語言表達(dá)自己的操作過程,逐步擴(kuò)展到用語言表達(dá)思維的方法。

6、在觀察、比較中分析,初步滲透抽象概括數(shù)學(xué)知識(shí)的思維方法。

總之、韓老師這節(jié)課上的很精彩,值得我們學(xué)習(xí)。

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇十四

同志們:

今天,我們召開全縣中小學(xué)教學(xué)教研工作會(huì),主要任務(wù)是全面總結(jié)上學(xué)年全縣中小學(xué)教學(xué)教研工作,認(rèn)真查找存在的問題,分析我縣教學(xué)教研工作面臨的形勢,安排部署新學(xué)年教學(xué)教研工作,進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,努力推動(dòng)我縣教學(xué)教研工作再上新臺(tái)階。剛才,縣教研室同志已經(jīng)作了全面的總結(jié)分析和安排部署,希望各學(xué)校要抓好貫徹落實(shí)。下面就全縣的教學(xué)教研工作我再強(qiáng)調(diào) 點(diǎn)意見:

一、認(rèn)清形勢,增強(qiáng)做好教學(xué)教研工作的責(zé)任感和緊迫感

近年來,我縣教育教研工作取得了很大的成績,同時(shí)在看到我縣義務(wù)教育不斷發(fā)展的同時(shí),我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到目前存在的一些突出的矛盾和問題。一是教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待提高,培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊(duì)伍的任務(wù)時(shí)不我待。二是教學(xué)質(zhì)量不容樂觀,我縣教育質(zhì)量領(lǐng)先優(yōu)勢日漸受到嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。這些矛盾和問題,需要我們切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),切實(shí)加強(qiáng)教育教學(xué)管理,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,我們要從以下幾個(gè)方面統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)。

(一)要從周邊縣區(qū)強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教學(xué)教研工作的緊迫性。教學(xué)教研工作是一項(xiàng)常做常新的工作。新課程、新理念、新教法給我們學(xué)校教學(xué)管理提出了新要求,周邊縣區(qū)強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢給我們提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。雖然我們目前的教育教學(xué)質(zhì)量有很多可圈可點(diǎn)的成績,但周邊縣區(qū)的來勢很猛、后勁很足??梢哉f,目前我縣教學(xué)工作面臨“前有標(biāo)兵跑得快,后有追兵趕得急”的嚴(yán)峻形勢。逆水行舟,不進(jìn)則退。我們必須認(rèn)識(shí)到,在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)條件下,教育資源可以在整個(gè)社會(huì)上自由流動(dòng),如果我們固步自封,夜郎自大,這些資源就會(huì)加快流失,從而對我縣教育發(fā)展帶來不可估量的消極影響。因此,我們必須自我加壓,切實(shí)增強(qiáng)做好教學(xué)教研工作的緊迫性。

(二)要從學(xué)校生存發(fā)展的角度來認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教學(xué)教研工作的必要性。發(fā)展是硬道理,質(zhì)量是硬指標(biāo)。學(xué)校是教育的細(xì)胞,每一所學(xué)校辦好了全縣教育就發(fā)展了。學(xué)校辦學(xué)條件達(dá)到了現(xiàn)代化,但學(xué)校的規(guī)模、質(zhì)量和效益沒有得到提高,這不等于學(xué)校就發(fā)展了。沒有發(fā)展的學(xué)校,就沒有實(shí)力;沒有特點(diǎn)的教師,就沒有魅力。現(xiàn)實(shí)就是這樣,哪所學(xué)校辦好了,教學(xué)質(zhì)量提高了,學(xué)生自然會(huì)被吸引到這里來;哪所學(xué)校教學(xué)質(zhì)量不高,哪所學(xué)校的生源就成問題。因此,每所學(xué)校都要以良好的質(zhì)量聲譽(yù)來吸引生源,以良好的質(zhì)量聲譽(yù)來樹立形象。所以,每所學(xué)校必須以提高教育教學(xué)質(zhì)量為根本,去努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生、教師、學(xué)校的發(fā)展。

二、強(qiáng)化措施,狠抓教學(xué)教研工作的落實(shí)

一分耕耘,一分收獲。教育教學(xué)質(zhì)量的取得需要付出很多心血、汗水,需要做大量艱苦、細(xì)致、枯燥的工作,如果靜不下心,沉不下身,守不住位,就絕不可能出現(xiàn)優(yōu)異成績。所以,教學(xué)教研工作需要注重細(xì)節(jié),夯實(shí)過程,來不得半點(diǎn)虛假,憑不得半點(diǎn)僥幸。

(一)要加強(qiáng)教學(xué)教研工作領(lǐng)導(dǎo)。校長的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,直接關(guān)系到學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,關(guān)系到教育改革的全面深化,關(guān)系到素質(zhì)教育的縱深推進(jìn)。各位校長是本學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人,大家要把注意力和興奮點(diǎn)集中到抓教學(xué)教研工作中去,負(fù)責(zé)研究制定切實(shí)可行的學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升規(guī)劃,深入研究教育教學(xué)規(guī)律,帶頭深入到教師中去,下班聽課、上課。校長對教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo),首先要做到心中時(shí)刻想教學(xué),拿起粉筆會(huì)教學(xué),主要精力抓教學(xué),真心實(shí)意愛教學(xué)。只有愛教學(xué)、抓教學(xué),才會(huì)不負(fù)人民重托,才會(huì)不辱光榮使命。一個(gè)校長如果在一個(gè)學(xué)校和地方工作多年,而未見取得好的教學(xué)好成績,就應(yīng)該好好反思;如果連續(xù)多年教育質(zhì)量在同等學(xué)校排名靠后,就要引咎辭職。校長部署安排工作,要始終突出教學(xué)教研工作的中心地位,要以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,優(yōu)先考慮,重點(diǎn)部署和安排。在教師調(diào)動(dòng)、分配上,要做到有利于學(xué)校教師結(jié)構(gòu)合理、學(xué)科配套;在教師評職、評優(yōu)上,要做到有利于激勵(lì)上進(jìn)、打破論資排輩;在骨干教師的培養(yǎng)、培訓(xùn)上,要做到有利于真正促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展、教師整體素質(zhì)的提升;在經(jīng)費(fèi)的安排上,要做到以保證學(xué)校提高教育教學(xué)質(zhì)量為出發(fā)點(diǎn);在教育教學(xué)管理上,要做到加強(qiáng)過程監(jiān)控,注重跟蹤調(diào)查研究,落實(shí)方法指導(dǎo),規(guī)范辦學(xué)行為;在教育教學(xué)質(zhì)量考核上,要做到健全激勵(lì)機(jī)制,加大獎(jiǎng)勵(lì)力度,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。同時(shí),要加強(qiáng)教學(xué)教研隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮業(yè)務(wù)校長、教導(dǎo)主任、教研員、教研組長的職責(zé),形成做好教學(xué)教研工作的強(qiáng)大合力,切實(shí)推動(dòng)教學(xué)教研工作扎實(shí)開展。

(二)要狠抓教學(xué)常規(guī)管理。學(xué)校對教師教學(xué)常規(guī)的管理必須要有較高的要求,對教師的工作紀(jì)律、學(xué)生的課堂紀(jì)律管理必須嚴(yán)格。教學(xué)常規(guī)管理是教學(xué)工作的重中之重,常規(guī)管理要突出以下幾個(gè)環(huán)節(jié):一要抓好制度建設(shè),二要抓好制度落實(shí),三要抓好督促檢查,四要抓好考評激勵(lì)。有的學(xué)校教師工作馬虎,紀(jì)律泛散,上課不認(rèn)真,課堂亂糟糟。這樣的學(xué)校,不可能有良好的教學(xué)質(zhì)量,可以說是在誤人子弟。而有的學(xué)校,區(qū)位無優(yōu)勢,辦學(xué)條件一般,生源基礎(chǔ)薄弱,但教育教學(xué)質(zhì)量很高,人民非常滿意。這些學(xué)校取得良好的成績,得益于嚴(yán)格而規(guī)范的常規(guī)管理,得益于管理者清晰的管理理念、管理方法和執(zhí)行力度。學(xué)校要把教學(xué)常規(guī)管理的落實(shí)作為保證教學(xué)工作高效有序運(yùn)行和大面積提高教學(xué)質(zhì)量的奠基性工程來抓,要著力把好“六關(guān)”:一是抓好全員賽課,突出一個(gè)“全”字,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校要把本學(xué)期全員賽課及時(shí)安排報(bào)送縣教研室;二是嚴(yán)把集體備課關(guān),突出一個(gè)“細(xì)”字;三是嚴(yán)把課堂教學(xué)關(guān),突出一個(gè)“效”字;四是嚴(yán)把輔導(dǎo)關(guān),突出一個(gè)“勤”字;五是嚴(yán)把作業(yè)批改關(guān),突出一個(gè)“嚴(yán)”字;六是嚴(yán)把測試關(guān),突出一個(gè)“實(shí)”字。只要我們嚴(yán)格常規(guī)管理,落實(shí)教學(xué)環(huán)節(jié),夯實(shí)教學(xué)過程,我們就會(huì)大面積提高教學(xué)質(zhì)量。

三、努力打造高效課堂

明確思路,牢固樹立以教學(xué)為中心地位,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量 學(xué)校以教學(xué)為中心,教學(xué)以課堂為中心,課堂教學(xué)是學(xué)校工作中心的中心。近年來,我縣各級中小學(xué)校圍繞有效的課堂建設(shè)做了大量細(xì)致而卓有成效的工作,涌現(xiàn)出一批課堂教學(xué)改革先進(jìn)學(xué)校,學(xué)科組和個(gè)人,如:一中、二中、六中、進(jìn)修學(xué)校,道口鎮(zhèn)一、二初中,英民初中,大寨一、二初中,八里營初中,白道口二初中,老店一初中,高平一初中,王莊一初中,英民小學(xué),都以“導(dǎo)學(xué)案”為抓手,進(jìn)行了高效課堂改革實(shí)驗(yàn),全縣課堂教學(xué)狀況得到較大改善??茖W(xué)民主的課堂,高效和諧的課堂,充滿人文關(guān)懷的課堂,閃耀智慧光芒的課堂,洋溢成長氣息的課堂等不斷涌現(xiàn),無不顯示著教育改革的魅力,關(guān)于高效和諧課堂建設(shè)我講以下幾點(diǎn)意見。

1.校長要有改革的決心、勇氣以及改革的策略和方法。課堂教學(xué)改革最大的困難不是改變教師教學(xué)而是改變校長的觀念。所有教育的問題都能夠從課堂中找到原因,也都可以經(jīng)由課堂來解決。因此所有的教育改革最終都要回歸課堂。主動(dòng)變革,應(yīng)該是校長的常規(guī)課題,而不是應(yīng)急措施。一流的學(xué)校創(chuàng)造變化;二流的學(xué)校順應(yīng)變化;三流的學(xué)校被動(dòng)變化,末流的學(xué)校頑固不化。校長要勇敢地承擔(dān)起改革的發(fā)起者和領(lǐng)導(dǎo)者的角色,把自己改革的意愿變?yōu)閳F(tuán)隊(duì)的意愿,把自己的擔(dān)當(dāng)變?yōu)閳F(tuán)隊(duì)的擔(dān)當(dāng),要信任教師,依靠教師,發(fā)展教師。

2、切實(shí)提高校長的課程和教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力。校長是老師的老師,是老師的領(lǐng)頭羊,其中關(guān)鍵的標(biāo)志是進(jìn)得了課堂,講得出名堂,站得住講臺(tái),教出好學(xué)生,出得成績。近年來許多教師當(dāng)上校長后便與講臺(tái)漸行漸遠(yuǎn),離教師的角色也越來越遠(yuǎn),上課成了一種心有余而力不足的奢望。但一所學(xué)校發(fā)展很大程度上取決于校長對課改的理解能力,對課程的領(lǐng)導(dǎo)力,對教學(xué)的執(zhí)行力。校長是學(xué)校的靈魂,這個(gè)“魂”必須“附”在教學(xué)這個(gè)主體上,萬萬不可游離于教學(xué)和課堂之外而魂不附體。校長可以不親自上課,但是應(yīng)該“常聽課,會(huì)評課”,這是底線。讓校長重回課堂并不是要求校長去完成一個(gè)普通教師的教學(xué)任務(wù),而是要校長在課改實(shí)踐中明確和完善自己的思路,靠前指揮,超越技術(shù)層面,用教學(xué)模式引領(lǐng)課堂教學(xué)改革落地生根,讓教師真正地認(rèn)同“校長的課程領(lǐng)導(dǎo)力”,產(chǎn)生共同愿景,這是實(shí)施新課程,推動(dòng)新課改的關(guān)鍵。

3.高效課堂必須有高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。要引導(dǎo)廣大教師不斷提升職業(yè)道德修養(yǎng),學(xué)習(xí)教育理念和教學(xué)模式的更新,特別是新課程理念和教學(xué)模式的掌握與運(yùn)用。

教師一要由教學(xué)的主宰者、操作者變?yōu)橐龑?dǎo)者、激發(fā)者,把課堂還給學(xué)生,讓課堂充滿生命活力。二要做到精講精練,講思路、講方法,而不是講答案,誘導(dǎo)學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)思路,發(fā)現(xiàn)方法,而不是直接告訴學(xué)生答案;同時(shí),不能從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端,認(rèn)為題越少越好也是不對的。三要努力探索現(xiàn)有條件下的分層次教學(xué),要根據(jù)學(xué)生的個(gè)性差異設(shè)計(jì)不同的教學(xué)目標(biāo),努力改變部分學(xué)生陪讀的狀況。

4、高效課堂必須有高效的管理。高效課堂的背后是高效管理,高效的管理是簡單的管理,不折騰人;高效的管理是制度管理,不是人管人;高效的管理是文化管理,是激勵(lì)人、成就人,不是壓抑人、懲罰人。高效管理的保障體制應(yīng)該是建立起校長為首的服務(wù)體系、考評體系和研究體系。

四、繼續(xù)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評價(jià)

(一)要樹立“抓中高考質(zhì)量就是增強(qiáng)教育實(shí)力”的意識(shí)。 縣市之間的教育競爭實(shí)際上就是辦學(xué)水平的競爭,其焦點(diǎn)是中高考質(zhì)量的競爭,這是我們必須面對的不可回避的客觀現(xiàn)實(shí)。我們每一所有普通高中的學(xué)校,要積極采取措施,對癥下藥,抓教研、抓質(zhì)量、抓升學(xué),工作目標(biāo)既要瞄準(zhǔn)高考上線人數(shù)總量,更要注重上線人數(shù)的質(zhì)量。縣教研室要對各學(xué)校制定的教研工作計(jì)劃進(jìn)行跟蹤督查管理,要對高考指標(biāo)的分解和任務(wù)的落實(shí)做到措施得體、方法得當(dāng)、管理嚴(yán)格。

(二)抓好畢業(yè)班工作。

各學(xué)校要加強(qiáng)對畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo),成立以校長為組長的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會(huì)議,研究工作,解決問題。要盡早制訂畢業(yè)班工作目標(biāo)、計(jì)劃,使畢業(yè)班工作有章可循;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和中層干部要帶頭上畢業(yè)班的課,要勇挑重?fù)?dān),一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)教好一門課,帶動(dòng)一個(gè)學(xué)科,帶好一個(gè)班,蹲好一個(gè)年級,充分發(fā)揮示范作用;要深入教學(xué)一線調(diào)查研究,及時(shí)解決教學(xué)工作中的新情況、新問題;要實(shí)行校領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)畢業(yè)班制度,通過掛點(diǎn)班,更好地與畢業(yè)班師生溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;教師管理中要堅(jiān)持以“師”為本,尊重教師的勞動(dòng),關(guān)心教師的學(xué)習(xí)和生活,積極創(chuàng)造教師全身心投入教學(xué)的環(huán)境和條件。

(三)要建立和完善教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制和考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。 要把提高教學(xué)質(zhì)量的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到學(xué)校、班級和教師個(gè)人,形成校校有目標(biāo)、班班有指標(biāo)、人人有任務(wù),一級抓一級、層層抓落實(shí)的教學(xué)教研質(zhì)量責(zé)任制。各學(xué)校要加強(qiáng)過程管理,尤其是畢業(yè)班教師工作業(yè)績的考核評價(jià)管理,考核評價(jià)結(jié)果與評優(yōu)評先、職稱評聘、績效工資相掛鉤。

五、要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

一要抓名師培養(yǎng)對象培訓(xùn)。通過脫產(chǎn)、結(jié)對、遠(yuǎn)程教育等形式開展名師培養(yǎng)對象培訓(xùn)活動(dòng),使其明確責(zé)任、奮發(fā)進(jìn)取,以良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、過硬的教學(xué)能力投入到工作中去,在提高自我的同時(shí)充分發(fā)揮名師、骨干教師的輻射帶動(dòng)作用,用自己的所學(xué)、所悟、所思影響帶動(dòng)一個(gè)年級、一所學(xué)校的教學(xué)乃至一個(gè)片區(qū)的教學(xué)教研工作。

二要抓新教師培訓(xùn)。對近三年新招聘的特崗教師、100名中師生及英民70名教師要采取集中培訓(xùn)和崗位結(jié)對培訓(xùn)相結(jié)合方式,通過專題講座、課例研討、課堂實(shí)踐、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、等培訓(xùn)方式,實(shí)行跟蹤培養(yǎng)與考核管理,使其盡快熟悉掌握課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)常規(guī)等,在培訓(xùn)和自主研修中不斷加快專業(yè)成長,成為站穩(wěn)講臺(tái)、學(xué)生信賴、社會(huì)公認(rèn)的合格教師。

三要抓好班主任隊(duì)伍建設(shè)。要積極創(chuàng)造條件和氛圍,讓班主任敢抓敢管、敢跟進(jìn),讓班主任肯督查、抓落實(shí),讓班主任能充分學(xué)生激發(fā)潛能,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,這樣班風(fēng)才能純正濃厚、學(xué)生才有充足的發(fā)展后勁。教學(xué)質(zhì)量才能穩(wěn)步提高。要讓有愛心、肯吃苦、負(fù)責(zé)任、有大局意識(shí)的班主任有地位,并有相應(yīng)的待遇。其次要建立好教師業(yè)務(wù)檔案,要進(jìn)一步完善教師考核評價(jià)管理辦法,根據(jù)今天出臺(tái)的相關(guān)文件,小學(xué)以小檢、初中以中考、高中以高考及統(tǒng)考、會(huì)考為要求,對教師進(jìn)行量化考核評價(jià)。要通過“傳”“幫”“帶”等途徑來促進(jìn)教師專業(yè)素質(zhì)的整體提高,對教師的“教”不僅是檢查,而是對“教”的全過程要有監(jiān)管和跟蹤辦法,切實(shí)使教師的教學(xué)過程達(dá)到高效率。

六、要立足校本教研。

要根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作實(shí)際,及時(shí)調(diào)整教研工作的重心和創(chuàng)新教研服務(wù)的方式,充分發(fā)揮教師個(gè)人、教師集體和教學(xué)專業(yè)人員等各方面的作用,抓好校本教研建設(shè)。要重視校本培訓(xùn)和校本教研工作的有機(jī)結(jié)合,以需求帶動(dòng)校本培訓(xùn),以校本培訓(xùn)深化校本教研,切實(shí)解決新課改背景下課堂教學(xué)中出現(xiàn)的新問題,新情況。

七、加強(qiáng)課題研究。

學(xué)校開展課題研究,要樹立“問題即課題,教學(xué)即研究”的指導(dǎo)思想,要為提高教育教學(xué)質(zhì)量和促進(jìn)教育改革和發(fā)展服務(wù),要堅(jiān)持做到求真務(wù)實(shí)這個(gè)基本原則,研究真實(shí)的貼近教學(xué)的問題,有效提高廣大教師在教育教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、研究問題和解決問題的能力。

各位校長、主任、同志們,教育教學(xué)教研改革與發(fā)展是一個(gè)不斷探索、創(chuàng)新和深化的實(shí)踐過程,在這一過程中會(huì)有許多問題需要我們?nèi)ニ伎肌⑷ソ鉀Q。只要我們勤奮學(xué)習(xí),敢干會(huì)干,立足創(chuàng)新,勇于實(shí)踐,善于總結(jié),用心想事,用心謀事,用心干事,我相信滑縣教育事業(yè)一定會(huì)有一個(gè)的大發(fā)展,學(xué)校辦學(xué)水平一定會(huì)有一個(gè)大提升。

謝謝大家!

教研工作總結(jié)發(fā)言稿篇十五

各位教研組長:

大家下午好!

開學(xué)剛好一個(gè)月,大家辛苦了!

剛才教科室張主任對3月份教研工作的小結(jié)簡潔有力,教務(wù)處張副主任對3月份教學(xué)檢查的情況通報(bào)十分中肯,他們對4月份及近期工作的安排布置明確具體,而趙副校長充分肯定了開學(xué)一個(gè)月來各教研組備課組及老師們的辛勤付出,也指出了工作中的不足,特別是一些細(xì)節(jié)問題和常規(guī)要求,需要我們高度重視并加以改進(jìn),我非常贊同,希望大家遵照執(zhí)行!

如果說“年級組—班主任” 是一條管理緯線,側(cè)重于教育管理,那么“教研組—備課組”則是是一條管理經(jīng)線,側(cè)重于教學(xué)管理,經(jīng)緯線有序交織,構(gòu)成了學(xué)校教育教學(xué)管理的有效網(wǎng)絡(luò)。所以,作為學(xué)校教育教學(xué)管理的兩條主線之一,教研組長承擔(dān)著十分重要的任務(wù)。

目前,學(xué)校的管理已步入正軌,各項(xiàng)工作有條不紊,各年級各部門執(zhí)行力增強(qiáng),工作的布置落實(shí)暢通有序,老師們的精力和注意力基本能夠集中于教學(xué)和教研,這是我們提高教育教學(xué)質(zhì)量的保障和關(guān)鍵所在。在此基礎(chǔ)上,我們教研組的任務(wù)就要進(jìn)一步提高管理品質(zhì),提升教研水平。

為此,我想就教研組的工作和建設(shè)談以下兩個(gè)方面的意見:

一、教研組長是學(xué)校教學(xué)教研的核心,希望每一位教研組長都樹立五種意識(shí):

1.敢為人先的引領(lǐng)意識(shí)

每一位組長一定要深入學(xué)習(xí)學(xué)科知識(shí),積極探索教學(xué)規(guī)律和方法,潛心研究中高考,精心打造自己的特色課堂,引領(lǐng)老師做課題、做研究,努力使自己成為學(xué)科的專家、中高考的專家,成為本學(xué)科的領(lǐng)軍人物。

2.寬厚仁愛的責(zé)任意識(shí)

對老師最大的關(guān)心關(guān)愛莫過于助其發(fā)展,幫助他充分展現(xiàn)和發(fā)展自己的才能,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和職業(yè)理想。組長要有對自己組內(nèi)的每一位老師負(fù)責(zé)的意識(shí),人無完人,要包容老師的缺點(diǎn)和不足,積極營造教師成長的優(yōu)秀氛圍,為老師的成功創(chuàng)造有利條件,讓教研組成為老師們靜心研究教學(xué)的主陣地。

3.敏銳超群的質(zhì)量意識(shí)

教研組長要有敏銳超群的質(zhì)量意識(shí),要明確自己首先是一位任課教師,自己任教的班級要有過硬的成績,同時(shí)更是學(xué)校學(xué)科教學(xué)的引領(lǐng)者和學(xué)科質(zhì)量的管理者,在年級組長做全年級各學(xué)科橫向質(zhì)量分析的同時(shí),教研組長要有縱向的各年級學(xué)科質(zhì)量分析的意識(shí),掌握本學(xué)科各年級的教學(xué)成績、存在的問題,并提出準(zhǔn)確的指導(dǎo)意見,促進(jìn)學(xué)科成績的提高。

4.勇于擔(dān)當(dāng)?shù)拇缶忠庾R(shí)

我們的學(xué)校面積不大,但班級多,師生人數(shù)多,人口密度大,所以整個(gè)學(xué)校必須要分層管理,科學(xué)管理,各管理層各負(fù)其責(zé),相互協(xié)調(diào),同時(shí)學(xué)校的工作又是一盤棋,所有的工作都必須在全校統(tǒng)籌下有序進(jìn)行,對學(xué)校及其相關(guān)部門安排的工作,教研組長既要積極接受,又要鼓勵(lì)老師積極參與,有意見或建議可以下來協(xié)商,但是一定要提升執(zhí)行力,一定要維護(hù)學(xué)校的正面影響,要有為學(xué)校勇于擔(dān)當(dāng)?shù)拇缶忠庾R(shí)。

5.以生為本的服務(wù)意識(shí)

學(xué)校是一個(gè)服務(wù)單位,這已是不爭的事實(shí),我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是服務(wù)于學(xué)生,幫助學(xué)生成長,幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)人生理想,所以任何一項(xiàng)工作都要有利于提高教育教學(xué)質(zhì)量,有利于學(xué)生的發(fā)展。如“藝術(shù)節(jié)”不僅僅是為學(xué)生搭建展示的舞臺(tái),還要提升學(xué)生的審美品位,發(fā)展學(xué)生的藝術(shù)特長,“科普節(jié)”不僅僅要展示學(xué)生的奇思妙想,還要引領(lǐng)學(xué)生深入探究科學(xué)奧妙,激發(fā)學(xué)生的好奇心,培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng),“體育節(jié)”也不僅僅讓學(xué)生去角逐競技,還要引導(dǎo)學(xué)生去體會(huì)體育精神,學(xué)會(huì)鍛煉身體的本領(lǐng)。而“勤奮杯”除了拔出學(xué)科尖子予以培養(yǎng)外,還要結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)開展趣味競賽,如實(shí)驗(yàn)操作比賽、辯論賽、英語風(fēng)采大賽、經(jīng)典誦讀比賽等,讓更多的學(xué)生真正享受到我們學(xué)校的優(yōu)質(zhì)資源,“以學(xué)生為本”不再是一句響亮的口號(hào),而是實(shí)實(shí)在在的行動(dòng),是沉甸甸的責(zé)任。

二、教師是教學(xué)教研的主體,通過我們不懈的努力,讓每位老師對教研組都充滿三種情感:

1.精神歸宿感

學(xué)科教師一方面隸屬于年級組管理,而年級組管理更多的是關(guān)注班主任的工作,因此班主任在年級組的歸宿感較強(qiáng),而學(xué)科教師(非班主任)在業(yè)務(wù)上屬于教研組領(lǐng)導(dǎo),所以教研組長要?jiǎng)幽X筋想辦法,通過自己的不懈努力,讓教研組充滿溫暖和活力,讓教研活動(dòng)富有實(shí)效和創(chuàng)意,讓老師們熱愛教研組,期待教研活動(dòng),努力使教研組成為老師的精神家園。

2.團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感

中高考對于學(xué)生來說是尋求總分的最大化,六科要均衡,不能有弱勢學(xué)科,即“6-1=0”,所以以班主任為核心的班級教學(xué)團(tuán)隊(duì),要相互協(xié)調(diào),共同努力,任何一個(gè)學(xué)科都不要成為學(xué)生的“短板”。而以教研組長引領(lǐng)的學(xué)科教學(xué)團(tuán)隊(duì),一定要樹立“質(zhì)量第一”的意識(shí),充分認(rèn)識(shí)到“n-1=0”的意義,即只要有一個(gè)老師的教學(xué)質(zhì)量過低,必然影響整個(gè)組的學(xué)科質(zhì)量,只要一個(gè)學(xué)科質(zhì)量過低,必然影響全年級的教學(xué)質(zhì)量,只要一個(gè)年級的教學(xué)質(zhì)量過低,必然影響到全校的教學(xué)質(zhì)量,就如同“多米諾骨牌”效應(yīng)。每個(gè)老師必須要有高度的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,不斷提高自己在班級教學(xué)團(tuán)隊(duì)和學(xué)科教學(xué)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)值。

3.工作成就感

學(xué)校實(shí)施教職工培養(yǎng)的“三大工程”,就是要讓不同層次的老師有不同的奮斗目標(biāo),取得同樣驕人的成績,我們愿意為每一位老師搭建成長的平臺(tái),創(chuàng)設(shè)成功的條件,教研組要借此東風(fēng)激勵(lì)老師不斷努力,創(chuàng)新發(fā)展。只有經(jīng)常性的成就感才能真正激發(fā)老師的內(nèi)動(dòng)力。

各位組長,20xx年學(xué)校歷史教研組被評為市級先進(jìn)教研組,一是全組10位老師,都發(fā)展得很好,2位學(xué)校中層干部,1位黨支部書記,4位優(yōu)秀班主任,1位多年跨年級教學(xué)的高三優(yōu)秀教師;二是近幾年高三歷史省市統(tǒng)測成績不錯(cuò);三是全組老師共同教研,共同做課題,編著出版教輔,輔導(dǎo)學(xué)生參加科技創(chuàng)新大賽并獲獎(jiǎng);四是教研組凝聚力強(qiáng),活動(dòng)豐富多彩,老師團(tuán)結(jié)和諧;五是教研組長身體力行,20xx年所帶普通班高考上線率100%,20xx年兼任班主任和全年級歷史教學(xué)任務(wù),在第一次參加高中學(xué)業(yè)水平考試,全年級歷史合格率100%。歷史組不僅當(dāng)之無愧地成為先進(jìn)教研組,其做法值得推廣和學(xué)習(xí)。

總之,教研組肩負(fù)學(xué)校的教學(xué)教研重任,希望我們的教研組長正確引領(lǐng),不斷創(chuàng)新工作思路和方法,讓每位老師愿意合作、愉快合作,共同分享教學(xué)教研的新經(jīng)驗(yàn)、新成果,把教研組工作和建設(shè)提上更高的層次。謝謝!

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