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資料征訂申請(qǐng)書篇一
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尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人于xxxx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任山峽項(xiàng)目資料員一職，負(fù)責(zé)資料收集、發(fā)放、整理、歸檔的工作。
在這段時(shí)間的工作中，我始終以求真務(wù)實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到工作學(xué)習(xí)中，注重自我管理、先做人后做事、勤于思考和
總結(jié)
，善于觀察和領(lǐng)悟，敢于挑戰(zhàn)和超越，善于學(xué)習(xí)和積累，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，讓我在工作中能夠進(jìn)一步提高自己，在完成本職工作的同時(shí)完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù);下面是我的工作內(nèi)容：1.資料預(yù)控
這一點(diǎn)至關(guān)重要，也是做好資料管理的必備條件。工程資料是項(xiàng)目施工過(guò)程中逐步形成的，是工程施工過(guò)程真實(shí)、全面的反映，對(duì)控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。
2.掌握各階段資料收集的`范圍及內(nèi)容
由于本人進(jìn)入項(xiàng)目時(shí)，項(xiàng)目工程施工已經(jīng)基本完成，在項(xiàng)目部各成員的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，慢慢熟悉一些基本的工作流程，及時(shí)收集、整理、發(fā)放洽商記錄、工程簽證、工程聯(lián)系函、材料計(jì)劃申請(qǐng)等。與施工單位、監(jiān)理單位或各分包單位及時(shí)做好簽發(fā)文件臺(tái)帳。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一個(gè)項(xiàng)目的資料員，還應(yīng)該積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，以期將來(lái)能學(xué)以致用，補(bǔ)充自身的不足，同公司共發(fā)展共進(jìn)步。
來(lái)到這里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人xxx
20xx年x月x日
資料征訂申請(qǐng)書篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
自財(cái)務(wù)部接管收銀員管理工作以來(lái)，已近一年的時(shí)間。在這段期間內(nèi)，收銀員在工作質(zhì)量和服務(wù)等方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。這是與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和收銀員自身的不斷努力分不開(kāi)的。
青鳥(niǎo)健身近一年來(lái)不斷發(fā)展，與此同時(shí)，收銀員隊(duì)伍也不斷的壯大。正是有了他們?nèi)硇牡墓ぷ鳎庞辛爽F(xiàn)在青鳥(niǎo)健全的收銀財(cái)務(wù)模式。公司在諸如發(fā)放試用劵，月卡等工作，才放心的交給收銀員來(lái)管理，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與信任。
現(xiàn)在公司營(yíng)業(yè)時(shí)間較長(zhǎng)，而收銀員的工作時(shí)間就相應(yīng)地加長(zhǎng)。收銀員很早就要來(lái)到工作崗位。在會(huì)員到來(lái)之前，就要做好清點(diǎn)備用金，檢查各項(xiàng)收銀機(jī)具等工作。為了給來(lái)店內(nèi)早鍛煉的會(huì)員服務(wù)好而做準(zhǔn)備。每天營(yíng)業(yè)結(jié)束后，要堅(jiān)持到最后一名會(huì)員交款完畢，方可結(jié)賬。而且要保證絕對(duì)的準(zhǔn)確，下班時(shí)間往往都比其他部門晚。
現(xiàn)在收銀劃歸財(cái)務(wù)部統(tǒng)一業(yè)務(wù)與行政管理。在公司內(nèi)發(fā)展空間相對(duì)于其他部門要小。人往高處走，水往低處流。每個(gè)人心中都有對(duì)自己未來(lái)的期望?，F(xiàn)在既使公司繼續(xù)開(kāi)設(shè)新店，收銀員也沒(méi)有升職的余地。
收銀員雖然在店內(nèi)工作，但并未體現(xiàn)同工同酬的原則。店內(nèi)其他部門均為創(chuàng)收部門，可以拿到額外的獎(jiǎng)金。員工在工作中有希望，有動(dòng)力，而收銀員無(wú)法分享到店內(nèi)的喜悅與成果。即使在各部門完成了公司既定的任務(wù)后所拿到的獎(jiǎng)金，數(shù)額也是最低的。但在實(shí)際工作中收銀人員并沒(méi)有比店內(nèi)其他部門員工工作量少。
收銀工作具有服務(wù)及監(jiān)督雙重性質(zhì)，他們不僅要為會(huì)員服好務(wù)，配合好會(huì)籍、私教以及客服部門的工作。還要在工作中嚴(yán)守公司制度，保障公司的利益不受侵害。如果滿足了會(huì)員類似多開(kāi)發(fā)票的特殊要求就有可能致使公司受損，反之，則會(huì)引起會(huì)員的不滿。他們?cè)诩骖檭身?xiàng)的同時(shí)，付出了更多。
收銀工作與其他部門崗位最大的不同點(diǎn)在于接觸現(xiàn)金。收銀工作對(duì)每一個(gè)人來(lái)說(shuō)都具有一定的風(fēng)險(xiǎn)性。一旦發(fā)生差錯(cuò)，損失無(wú)一例外的就要自己承擔(dān)。所以，收銀員在工作時(shí)都有一定的心理壓力。他們卻從未因此而違反長(zhǎng)款上交，短款自賠的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。對(duì)于差錯(cuò)都能及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)更正，及時(shí)上報(bào)。在這一點(diǎn)上，使公司領(lǐng)導(dǎo)們都非常地滿意。
望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
xuexila
20xx年x月x日
資料征訂申請(qǐng)書篇三
尊敬的'公司領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxx，能來(lái)我們xx市工程監(jiān)理咨詢有限公司，我感到非常的榮幸！
我于今年5月份來(lái)到我們公司駐撫順xx項(xiàng)目部現(xiàn)轉(zhuǎn)至美的城一期項(xiàng)目部。來(lái)到沈陽(yáng)監(jiān)理，我滿懷熱情。我盡自己最大的努力來(lái)熟悉施工圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。
根據(jù)公司指引開(kāi)始內(nèi)業(yè)工作。及時(shí)傳達(dá)項(xiàng)目部對(duì)工程施工的任務(wù)，針對(duì)內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分類整理，記錄過(guò)往文件并傳達(dá)，每周記錄監(jiān)理例會(huì)內(nèi)容做成紀(jì)要下發(fā)，針對(duì)專題會(huì)議涉及時(shí)間截點(diǎn)內(nèi)容主動(dòng)與負(fù)責(zé)工程師交底并張貼上墻。對(duì)新建項(xiàng)目迪卡儂相關(guān)施工方案、材料報(bào)驗(yàn)、工程報(bào)驗(yàn)進(jìn)行催促跟進(jìn)、積極配合工程師進(jìn)行資料歸攏。負(fù)責(zé)竣工項(xiàng)目撫順檔案館監(jiān)理歸檔有關(guān)資料整理、匯總及報(bào)送。
根據(jù)公司下發(fā)歸檔目錄進(jìn)行資料歸攏及移交。參與飛檢實(shí)測(cè)實(shí)量、協(xié)助交付評(píng)估施工項(xiàng)整改跟進(jìn)、工地開(kāi)放業(yè)主維修跟進(jìn)、入住快修等。每天及時(shí)記錄工地上所發(fā)生的一切。目前，自己可以獨(dú)立地進(jìn)行資料員工作。
現(xiàn)在，我已轉(zhuǎn)調(diào)至美的城一期項(xiàng)目，下一步的工作我是這樣計(jì)劃的：對(duì)新項(xiàng)目規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)辦公室的環(huán)境布置、主動(dòng)聯(lián)系參建單位創(chuàng)建通訊錄，構(gòu)造良好的上傳下達(dá)工作。在新項(xiàng)目建立內(nèi)業(yè)檔案，將項(xiàng)目資料、圖紙、文件的發(fā)放、打印、整理和保存。
我來(lái)公司已有半年，滿足公司規(guī)定三個(gè)月試用期，現(xiàn)向公司一并遞交轉(zhuǎn)正、加薪申請(qǐng)，我申請(qǐng)將薪資提升至x元，懇請(qǐng)公司予以考慮。如能得到轉(zhuǎn)正并加薪，我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作，從更高的層次來(lái)理解、看待、處理公司各項(xiàng)事務(wù)，以更高的工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以此為新的起點(diǎn)，愿承擔(dān)更多的責(zé)任、義務(wù)，以更好地為公司發(fā)展服務(wù)，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，與公司及各位同仁一起共同創(chuàng)造美好的未來(lái)！
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
資料征訂申請(qǐng)書篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫，于xx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任一職，負(fù)責(zé)工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
我自xx年xx月工作以來(lái)，一直從事工作，因此，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司、以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作。現(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司，對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。
總之，在一年的工作中，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xxxx公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái)，我就要珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為公司的正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
資料征訂申請(qǐng)書篇五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxxx，能來(lái)我們xx市工程監(jiān)理咨詢有限公司，我感到非常的榮幸!
我于今年5月份來(lái)到我們公司駐xx項(xiàng)目部現(xiàn)轉(zhuǎn)至美的城一期項(xiàng)目部。來(lái)到沈陽(yáng)監(jiān)理，我滿懷熱情。我盡自己最大的努力來(lái)熟悉施工圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。根據(jù)公司指引開(kāi)始內(nèi)業(yè)工作。
及時(shí)傳達(dá)項(xiàng)目部對(duì)工程施工的任務(wù)，針對(duì)內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分類整理，記錄過(guò)往文件并傳達(dá)，每周記錄監(jiān)理例會(huì)內(nèi)容做成紀(jì)要下發(fā)，針對(duì)專題會(huì)議涉及時(shí)間截點(diǎn)內(nèi)容主動(dòng)與負(fù)責(zé)工程師交底并張貼上墻。
對(duì)新建項(xiàng)目迪卡儂相關(guān)施工方案、材料報(bào)驗(yàn)、工程報(bào)驗(yàn)進(jìn)行催促跟進(jìn)、積極配合工程師進(jìn)行資料歸攏。負(fù)責(zé)竣工項(xiàng)目撫順檔案館監(jiān)理歸檔有關(guān)資料整理、匯總及報(bào)送。根據(jù)公司下發(fā)歸檔目錄進(jìn)行資料歸攏及移交。參與飛檢實(shí)測(cè)實(shí)量、協(xié)助交付評(píng)估施工項(xiàng)整改跟進(jìn)、工地開(kāi)放業(yè)主維修跟進(jìn)、入住快修等。每天及時(shí)記錄工地上所發(fā)生的一切。目前，自己可以獨(dú)立地進(jìn)行資料員工作。
現(xiàn)在，我已轉(zhuǎn)調(diào)至美的城一期項(xiàng)目，下一步的工作我是這樣計(jì)劃的：對(duì)新項(xiàng)目規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)辦公室的環(huán)境布置、主動(dòng)聯(lián)系參建單位創(chuàng)建通訊錄，構(gòu)造良好的上傳下達(dá)工作。在新項(xiàng)目建立內(nèi)業(yè)檔案，將項(xiàng)目資料、圖紙、文件的發(fā)放、打印、整理和保存。
我來(lái)公司已有半年，滿足公司規(guī)定三個(gè)月試用期，現(xiàn)向公司一并遞交轉(zhuǎn)正、加薪申請(qǐng)，我申請(qǐng)將薪資提升至xxx元，懇請(qǐng)公司予以考慮。如能得到轉(zhuǎn)正并加薪，我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作，從更高的層次來(lái)理解、看待、處理公司各項(xiàng)事務(wù)，以更高的工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以此為新的起點(diǎn)，愿承擔(dān)更多的責(zé)任、義務(wù)，以更好地為公司發(fā)展服務(wù)，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，與公司及各位同仁一起共同創(chuàng)造美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人xxx
20xx年x月x日
資料征訂申請(qǐng)書篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人于xx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任山峽項(xiàng)目資料員一職，負(fù)責(zé)資料收集、發(fā)放、整理、歸檔的工作。
在這段時(shí)間的工作中，我始終以求真務(wù)實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)投入到工作學(xué)習(xí)中，注重自我管理、先做人后做事、勤于思考和總結(jié)，善于觀察和領(lǐng)悟，敢于挑戰(zhàn)和超越，善于學(xué)習(xí)和積累，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，讓我在工作中能夠進(jìn)一步提高自己，在完成本職工作的同時(shí)完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)；下面是我的工作內(nèi)容：
1、資料預(yù)控
這一點(diǎn)至關(guān)重要，也是做好資料管理的必備條件。工程資料是項(xiàng)目施工過(guò)程中逐步形成的，是工程施工過(guò)程真實(shí)、全面的反映，對(duì)控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。
2、掌握各階段資料收集的范圍及內(nèi)容
由于本人進(jìn)入項(xiàng)目時(shí)，項(xiàng)目工程施工已經(jīng)基本完成，在項(xiàng)目部各成員的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，慢慢熟悉一些基本的工作流程，及時(shí)收集、整理、發(fā)放洽商記錄、工程簽證、工程聯(lián)系函、材料計(jì)劃申請(qǐng)等。與施工單位、監(jiān)理單位或各分包單位及時(shí)做好簽發(fā)文件臺(tái)帳。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一個(gè)項(xiàng)目的資料員，還應(yīng)該積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，以期將來(lái)能學(xué)以致用，補(bǔ)充自身的不足，同公司共發(fā)展共進(jìn)步。
來(lái)到這里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
資料征訂申請(qǐng)書篇七
公司辦公設(shè)備、辦公用品及圖書資料的管理，本著勤儉節(jié)約、合理安排、有效使用的原則，特制定本管理辦法。
1、辦公室負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、辦公用品及圖書資料的統(tǒng)一管理工作，各部門根據(jù)工作需要提出計(jì)劃及請(qǐng)示，獲得批準(zhǔn)后，由辦公室統(tǒng)一購(gòu)置，專業(yè)用品與圖書資料由提出部門自行購(gòu)置，交公司辦公室管理。
2、辦公設(shè)備管理范圍：計(jì)算機(jī)及附屬設(shè)備；復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、碎紙機(jī)等文件處理設(shè)備；電話、手機(jī)等通訊設(shè)備；錄音、錄像、照相器材及附屬設(shè)備；辦公桌椅及其它辦公設(shè)備。
3、辦公用品管理范圍：各種紙、筆、本、文件夾等文具用品；簽約儀式、大型會(huì)議及特殊活動(dòng)需用的物品。
4、公司圖書、資料管理范圍：與公司發(fā)展有關(guān)的各類書籍、專業(yè)書籍、報(bào)刊文獻(xiàn)集重要信函、請(qǐng)示材料批件和圖紙資料等。
5、日常辦公用品的購(gòu)置由辦公室按計(jì)劃定期購(gòu)辦。辦公設(shè)備與圖書資料的購(gòu)置由各部門提出申請(qǐng)，經(jīng)辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)，提出擬辦意見(jiàn)，報(bào)公司總經(jīng)理審批，獲準(zhǔn)后方可購(gòu)置。
6、辦公室為各部門設(shè)立辦公設(shè)備及辦公用品領(lǐng)用臺(tái)帳，由部門設(shè)專人負(fù)責(zé)領(lǐng)取并保管，領(lǐng)取時(shí)辦理登記手續(xù)。
7、公司圖書資料由辦公室專人負(fù)責(zé)登記保管，各部門人員需借閱時(shí)到公司辦公室辦理借閱手續(xù)；部分業(yè)務(wù)書籍及圖紙資料可由業(yè)務(wù)部門派專人自行登記保管。
8、公司每位員工領(lǐng)用的辦公設(shè)備、辦公用品要合理使用并妥善保管、維護(hù)。
9、凡員工調(diào)出或離開(kāi)公司時(shí)，須將其所領(lǐng)用的價(jià)值較高的辦公用品如計(jì)算器、訂書機(jī)、u盤等交回公司辦公室。不得將該物品帶走或私自轉(zhuǎn)交他人保管或使用。
10、本辦法由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。
資料征訂申請(qǐng)書篇八
為進(jìn)一步加強(qiáng)教輔材料管理，根據(jù)《山東省教育廳關(guān)于開(kāi)展中小學(xué)幼兒園教輔材料專項(xiàng)整治的通知》（魯教基函〔20xx〕14號(hào)）要求，經(jīng)研究，決定在全校開(kāi)展教輔材料專項(xiàng)整治，堅(jiān)決剎住教輔材料管理使用中的不正之風(fēng)，堵塞工作漏洞，杜絕違規(guī)行為，建立長(zhǎng)效工作機(jī)制?，F(xiàn)制定平度市勝利路小學(xué)教輔材料征訂實(shí)施方案如下：
組長(zhǎng)：程延忠
副組長(zhǎng)：溫麗麗
成員：丁曉玲邢順輝唐偉華姜蘇菊張峻豪代偉坤
（一）嚴(yán)格按照“一科一輔”原則征訂教輔材料
嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定的目錄推薦選定的中小學(xué)教輔材料，學(xué)生自愿購(gòu)買，必須嚴(yán)格落實(shí)“一科一輔”原則，但不得從中牟利；其他教輔材料由學(xué)生和家長(zhǎng)根據(jù)需要自行在市場(chǎng)購(gòu)買，教師不得推薦、不得統(tǒng)一征訂或提供代購(gòu)服務(wù)；任何單位和個(gè)人不得進(jìn)入學(xué)校宣傳、推薦和推銷任何教輔材料。各級(jí)部，各班級(jí)要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格按照教輔材料管理的相關(guān)政策要求，加強(qiáng)規(guī)范管理。
（二）認(rèn)真細(xì)致開(kāi)展教輔材料全面排查
各級(jí)部各班級(jí)要定期開(kāi)展一次教輔材料管理使用工作大排查，建立問(wèn)題清單，按時(shí)將清查結(jié)果報(bào)教導(dǎo)處，經(jīng)匯總后上報(bào)。排查要做到全面徹底，不漏一班、不漏一師。要重點(diǎn)對(duì)以下幾個(gè)方面進(jìn)行排查：
1.是否存在違反原則征訂，推薦規(guī)定外教輔材料問(wèn)題。主要包括：違背“一科一輔”原則，推薦規(guī)定之外教輔材料。
2.是否存在違反自愿原則，強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫購(gòu)買教輔材料問(wèn)題。主要包括：以開(kāi)展教學(xué)改革、專題教育或校本課程等名義強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買任何圖書、讀本、各種“教材”；教師強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買任何教輔材料；教師通過(guò)課堂講授、布置作業(yè)、安排考試等方式或通過(guò)家長(zhǎng)委員會(huì)變相強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買規(guī)定外的教輔材料；向?qū)W生推銷教輔材料，引導(dǎo)、誘導(dǎo)、暗示學(xué)生到指定的書店購(gòu)買教輔材料。
3.是否存在教輔類商業(yè)廣告和商業(yè)活動(dòng)進(jìn)校園問(wèn)題。主要包括：學(xué)校、教師違反嚴(yán)禁商業(yè)廣告和商業(yè)活動(dòng)進(jìn)校園規(guī)定,接納或協(xié)助教輔材料經(jīng)營(yíng)發(fā)行機(jī)構(gòu)和個(gè)人進(jìn)入學(xué)校宣傳、推薦和推銷任何教輔材料。
（三）全面徹底整治
各級(jí)部、班級(jí)針對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的.問(wèn)題，逐一制定整改方案，明確整改時(shí)限和責(zé)任人，對(duì)能立即整改的立即整改，不能立即整改的要強(qiáng)化措施，建立臺(tái)賬，跟蹤調(diào)度，有問(wèn)題及時(shí)整改。
各級(jí)部要加強(qiáng)對(duì)教輔材料專項(xiàng)整治工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期研究整改具體措施和違規(guī)處理意見(jiàn)。要深入班級(jí)，主動(dòng)向?qū)W生和家長(zhǎng)公開(kāi)公示整改成果。要組織教師簽訂教輔材料管理承諾書，做到明底線、守規(guī)矩。若有違規(guī)學(xué)校將依據(jù)國(guó)家關(guān)于教輔材料管理和教師職業(yè)道德管理規(guī)定等，對(duì)相關(guān)責(zé)任責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
資料征訂申請(qǐng)書篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxxx，能來(lái)我們xx市工程監(jiān)理咨詢有限公司，我感到非常的榮幸!
我于今年5月份來(lái)到我們公司駐撫順xx項(xiàng)目部現(xiàn)轉(zhuǎn)至美的城一期項(xiàng)目部。來(lái)到沈陽(yáng)監(jiān)理，我滿懷熱情。我盡自己最大的努力來(lái)熟悉施工圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。
根據(jù)公司指引開(kāi)始內(nèi)業(yè)工作。及時(shí)傳達(dá)項(xiàng)目部對(duì)工程施工的任務(wù)，針對(duì)內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分類整理，記錄過(guò)往文件并傳達(dá)，每周記錄監(jiān)理例會(huì)內(nèi)容做成紀(jì)要下發(fā)，針對(duì)專題會(huì)議涉及時(shí)間截點(diǎn)內(nèi)容主動(dòng)與負(fù)責(zé)工程師交底并張貼上墻。對(duì)新建項(xiàng)目迪卡儂相關(guān)施工方案、材料報(bào)驗(yàn)、工程報(bào)驗(yàn)進(jìn)行催促跟進(jìn)、積極配合工程師進(jìn)行資料歸攏。負(fù)責(zé)竣工項(xiàng)目撫順檔案館監(jiān)理歸檔有關(guān)資料整理、匯總及報(bào)送。
根據(jù)公司下發(fā)歸檔目錄進(jìn)行資料歸攏及移交。參與飛檢實(shí)測(cè)實(shí)量、協(xié)助交付評(píng)估施工項(xiàng)整改跟進(jìn)、工地開(kāi)放業(yè)主維修跟進(jìn)、入住快修等。每天及時(shí)記錄工地上所發(fā)生的一切。目前，自己可以獨(dú)立地進(jìn)行資料員工作。
現(xiàn)在，我已轉(zhuǎn)調(diào)至美的城一期項(xiàng)目，下一步的工作我是這樣計(jì)劃的：對(duì)新項(xiàng)目規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)辦公室的環(huán)境布置、主動(dòng)聯(lián)系參建單位創(chuàng)建通訊錄，構(gòu)造良好的上傳下達(dá)工作。在新項(xiàng)目建立內(nèi)業(yè)檔案，將項(xiàng)目資料、圖紙、文件的發(fā)放、打印、整理和保存。
我來(lái)公司已有半年，滿足公司規(guī)定三個(gè)月試用期，現(xiàn)向公司一并遞交轉(zhuǎn)正、加薪申請(qǐng)，我申請(qǐng)將薪資提升至xxx元，懇請(qǐng)公司予以考慮。如能得到轉(zhuǎn)正并加薪，我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作，從更高的層次來(lái)理解、看待、處理公司各項(xiàng)事務(wù)，以更高的工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以此為新的起點(diǎn)，愿承擔(dān)更多的責(zé)任、義務(wù)，以更好地為公司發(fā)展服務(wù)，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，與公司及各位同仁一起共同創(chuàng)造美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
xuexila
20xx年x月x日
資料征訂申請(qǐng)書篇十
為了進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生教輔教材的管理使用，我校為落實(shí)好教育部辦法的《中小學(xué)生課外讀物進(jìn)校園管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》），根據(jù)國(guó)家新聞出版廣電總局、教育部、國(guó)家發(fā)展改革委《中小學(xué)教輔材料管理辦法》（新廣出發(fā)〔20xx〕45號(hào)）對(duì)學(xué)生的教材、教輔材料管理征訂、使用工作制定如下方案：
我校根據(jù)上級(jí)文件精神，非常重視征訂教輔材料這一工作，為此，特成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
組長(zhǎng):王伯峰
副組長(zhǎng):張峰劉永紅
組員:劉貞艷李明孫美呂多軍
（一）不能違反目錄管理，推薦目錄外教輔材料問(wèn)題。我校學(xué)生現(xiàn)在所使用的教輔材料均為上級(jí)部門規(guī)定的中小學(xué)教輔目錄中推薦的書目，并堅(jiān)持一科一輔和自愿原則。
（二）堅(jiān)持自愿征訂原則，不能強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫購(gòu)買教輔材料問(wèn)題。不能以開(kāi)展教學(xué)改革、專題教育或校本課程等名義強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買任何圖書、讀本、各種“教材”；教師不能強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買任何教輔材料；不能通過(guò)課堂講授、布置作業(yè)、安排考試等方式或通過(guò)家長(zhǎng)委員會(huì)變相強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買省定目錄外的教輔材料；不能向?qū)W生推銷教輔材料，不引導(dǎo)、誘導(dǎo)、暗示學(xué)生到指定的書店購(gòu)買教輔材料。
（三）不能存在教輔類商業(yè)廣告和商業(yè)活動(dòng)進(jìn)校園問(wèn)題。學(xué)校、教師不能違反嚴(yán)禁商業(yè)廣告和商業(yè)活動(dòng)進(jìn)校園規(guī)定,接納或協(xié)助教輔材料經(jīng)營(yíng)發(fā)行機(jī)構(gòu)和個(gè)人進(jìn)入學(xué)校宣傳、推薦和推銷任何教輔材料。
（四）不能征訂包含《中小學(xué)生課外讀物進(jìn)校園管理辦法》中12條負(fù)面清單內(nèi)容的教輔材料及讀物。
12條負(fù)面清單包括：存在違背黨的路線方針政策，污蔑、丑化黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人、英模人物，戲說(shuō)黨史、國(guó)史、軍史的圖書；存在損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的，有反華、辱華、丑華內(nèi)容的圖書；存在泄露國(guó)家秘密、危害國(guó)家安全的圖書；不存在危害國(guó)家統(tǒng)一、主權(quán)和領(lǐng)土完整的圖書；存在違反宗教政策的'內(nèi)容，宣揚(yáng)宗教教理、教義和教規(guī)的圖書；存在違反民族政策的內(nèi)容，煽動(dòng)民族仇恨、民族歧視，破壞民族團(tuán)結(jié)，或者不尊重民族風(fēng)俗、習(xí)慣的圖書；存在宣揚(yáng)個(gè)人主義、新自由主義、歷史虛無(wú)主義等錯(cuò)誤觀點(diǎn)，存在崇洋媚外思想傾向的圖書；存在低俗媚俗庸俗等不良傾向，格調(diào)低下、思想不健康，宣揚(yáng)超自然力、神秘主義和鬼神迷信，存在淫穢、色情、暴力、邪教、賭博、毒品、引誘自殺、教唆犯罪等價(jià)值導(dǎo)向問(wèn)題的圖書；存在侮辱或者誹謗他人，侵害他人合法權(quán)益的圖書；存在科學(xué)性錯(cuò)誤的圖書；存在違規(guī)植入商業(yè)廣告或變相商業(yè)廣告及不當(dāng)鏈接，違規(guī)使用“教育部推薦”“新課標(biāo)指定”等字樣的圖書；存在其他有違公序良俗、道德標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)等，造成社會(huì)不良影響的圖書。
資料征訂申請(qǐng)書篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xx，于x年x月x日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任xx一職，負(fù)責(zé)xxxxxxxxxx工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的.責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
我自x年x月工作以來(lái)，一直從事xxxxxxxxxxxxx工作，因此，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司、以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作。現(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下：
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司，對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話，那么隨著時(shí)間的推移，我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣，一個(gè)好的司機(jī)會(huì)讓新車的磨合期縮短，并且會(huì)很好的保護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì)做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。
總之，在一年的工作中，我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重 要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xx公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái)，我就要珍惜這次機(jī)會(huì)，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為公司的正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
年 月 日
資料征訂申請(qǐng)書篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，3個(gè)月試用期將至，根據(jù)公司的規(guī)章制度現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式員工。
在實(shí)習(xí)期間，我一直在環(huán)境資源部門做資料員的工作，主要負(fù)責(zé)公司日常單據(jù)整理事務(wù)及工程項(xiàng)目資料的編制、收集、整理、檔案管理等內(nèi)業(yè)管理工作。因非環(huán)境專業(yè)在工作中所接觸的東西都是全新的，讓我對(duì)這個(gè)行業(yè)有了急迫學(xué)習(xí)的動(dòng)力。通過(guò)日常的理論資料學(xué)習(xí)和部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，熟悉了咱部門的整個(gè)業(yè)務(wù)流程。
本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)立完成任務(wù)，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。在實(shí)習(xí)工作中，出現(xiàn)一些小差錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
總結(jié)這三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)情況，我也學(xué)到了為人處世的一些道理:
1.人際關(guān)系：在工作中必須處理好和同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。要有團(tuán)隊(duì)精神，和睦的關(guān)系才能提高對(duì)工作的興趣，提高工作效率。
2.獨(dú)立能力:獨(dú)立處理好自己的事情，盡快適應(yīng)所處的環(huán)境，并盡快使自己進(jìn)入角色。
3.處理能力:面對(duì)突如其發(fā)的一些問(wèn)題要沉著冷靜，要站在全局的角度上或換位思考來(lái)分析問(wèn)題。遇到突發(fā)問(wèn)題，不要慌，要找到問(wèn)題的根源，盡快的解決問(wèn)題。
4.工作態(tài)度:作為一個(gè)工作人員，要有嚴(yán)格的紀(jì)律性，不能隨便遲到、早退。待人應(yīng)該有禮貌，儀表大方，服裝整潔，姿態(tài)優(yōu)雅。
這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多，感悟很多,看到公司的迅速發(fā)展和強(qiáng)大的實(shí)力，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)。
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
資料征訂申請(qǐng)書篇十三
根據(jù)《山東省教育廳關(guān)于組織開(kāi)展中小學(xué)違規(guī)征訂教輔材料和以信息化教學(xué)為名增加負(fù)擔(dān)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作的通知》(魯教基函〔2022〕25號(hào))要求，結(jié)合我校實(shí)際，制定如下工作方案。
對(duì)照《山東省教育廳關(guān)于組織開(kāi)展中小學(xué)違規(guī)征訂教輔材料和以信息化教學(xué)為名增加負(fù)擔(dān)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作的通知》(魯教基函〔2022〕25號(hào))的有關(guān)要求，對(duì)2021年9月以來(lái)，學(xué)校違規(guī)征訂教輔材料和以信息化教學(xué)為名增加負(fù)擔(dān)問(wèn)題開(kāi)展專項(xiàng)整治，嚴(yán)查違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，問(wèn)責(zé)失職失責(zé)行為，建立健全切實(shí)管用的長(zhǎng)效機(jī)制。確保群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題得到有效解決，切實(shí)減輕群眾經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的教育教學(xué)環(huán)境。
（一）違規(guī)征訂教輔材料
重點(diǎn)檢查學(xué)校是否按照省定目錄征訂教輔材料，是否符合“一科一輔”規(guī)定；是否違背自愿原則強(qiáng)制學(xué)生征訂，是否簽署教輔材料征訂承諾書，是否開(kāi)展征訂教輔材料公示等。
（二）以信息化教學(xué)為名增加學(xué)生、家長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)問(wèn)題
重點(diǎn)檢查學(xué)校要求統(tǒng)一使用的教育移動(dòng)應(yīng)用和學(xué)校推薦使用的教育移動(dòng)應(yīng)用，是否符合教育部等八部門關(guān)于引導(dǎo)規(guī)范教育移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用有序健康發(fā)展的意見(jiàn)要求；新型學(xué)習(xí)終端進(jìn)校園是否經(jīng)過(guò)審核備案；是否存在違背學(xué)生和家長(zhǎng)意愿，強(qiáng)制或變相強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買平板電腦或各類教育app、教學(xué)設(shè)備的行為；是否存在以信息化教學(xué)作為分班教學(xué)依據(jù)的'行為；是否存在暗示家委會(huì)或家長(zhǎng)代表組織以自愿購(gòu)買的形式，群體式購(gòu)買教輔軟件、教學(xué)終端設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課程的行為等。
專項(xiàng)整治工作時(shí)間為：4月26日至5月15日，分三個(gè)階段進(jìn)行。
（一）宣傳部署（4月26日-5月6日）
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立孫鎮(zhèn)中心小學(xué)違規(guī)征訂教輔材料專項(xiàng)治理工作小組
組長(zhǎng)：田瑞龍
副組長(zhǎng)：李玉良王亮李長(zhǎng)泉
成員：呂剛田松馬春燕
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教導(dǎo)處，李玉良副校長(zhǎng)兼任辦公室主任。
2.制定方案。根據(jù)《山東省教育廳關(guān)于組織開(kāi)展中小學(xué)違規(guī)征訂教輔材料和以信息化教學(xué)為名增加負(fù)擔(dān)問(wèn)題專項(xiàng)治理工作的通知》(魯教基函〔2022〕25號(hào))的有關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際制定本校實(shí)施方案。
3.宣傳啟動(dòng)。暢通舉報(bào)渠道，公布舉報(bào)電話，發(fā)動(dòng)群眾參與專項(xiàng)整治，采取多種形式加強(qiáng)輿論宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。
（二）全面整治（5月7日-5月12日）
1.全面自查。圍繞重點(diǎn)整治內(nèi)容，對(duì)2021年9月以來(lái)教輔材料征訂情況進(jìn)行全面自查，對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題建立臺(tái)賬，明確整改期限和責(zé)任人，限期進(jìn)行整改。5月12前將自查自糾情況形成自查報(bào)告。
2.重點(diǎn)解剖。對(duì)有問(wèn)題的處室、級(jí)部和教師個(gè)人進(jìn)行重點(diǎn)剖析。對(duì)專項(xiàng)整治工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，特別是重點(diǎn)剖析教師個(gè)人發(fā)生的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，要查深查透，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
3.嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)和群眾反映的突出問(wèn)題，根據(jù)職能職責(zé)及時(shí)核實(shí)，及時(shí)查處，及時(shí)通報(bào)。
（三）總結(jié)評(píng)估
認(rèn)真總結(jié)，評(píng)估專項(xiàng)整治工作效果。于5月17日前將總結(jié)和相關(guān)材料上報(bào)市專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
1.明確整治要求。要切實(shí)做到思想認(rèn)識(shí)到位，時(shí)間精力到位，組織部署到位，工作措施到位，對(duì)自查出的問(wèn)題要立行立改。要通過(guò)專項(xiàng)整治，有效治理教輔材料征訂過(guò)程中存在的各種亂象，真正減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)和家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。把群眾滿不滿意、答不答應(yīng)作為衡量整治成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，用心用情用力解決基層的困難事、群眾的煩心事，不斷提高人民群眾對(duì)教育體育工作的滿意度。
2.落實(shí)工作責(zé)任。要堅(jiān)持“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、管行業(yè)管行風(fēng)”，層層落實(shí)責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)，切實(shí)把工作落到實(shí)處。
3.強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。對(duì)違反相關(guān)規(guī)定，強(qiáng)制或變相強(qiáng)制學(xué)生購(gòu)買教輔材料、不按規(guī)定代購(gòu)、從代購(gòu)教輔材料中收取回扣的，責(zé)令其糾正違規(guī)行為，按照相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的行政責(zé)任。對(duì)整治工作中出現(xiàn)的形式主義、官僚主義問(wèn)題以及推諉扯皮、消極應(yīng)付、工作推動(dòng)不力甚至失職瀆職問(wèn)題的，嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
4.建立長(zhǎng)效機(jī)制。要充分認(rèn)識(shí)專項(xiàng)整治工作的重要性、長(zhǎng)期性、艱巨性，進(jìn)一步完善工作方案，細(xì)化工作措施，強(qiáng)化工作保障，把建立長(zhǎng)效機(jī)制貫穿專項(xiàng)整治工作始終。要結(jié)合專項(xiàng)整治發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、普遍性問(wèn)題，進(jìn)一步制定加強(qiáng)和規(guī)范教輔材料使用管理的相關(guān)制度，建立管用的長(zhǎng)效機(jī)制，用制度建設(shè)鞏固專項(xiàng)整治成果。
資料征訂申請(qǐng)書篇十四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我叫，能來(lái)我們xx市工程監(jiān)理咨詢有限公司，我感到非常的榮幸!
我于今年5月份來(lái)到我們公司駐撫順xx項(xiàng)目部現(xiàn)轉(zhuǎn)至美的城一期項(xiàng)目部。來(lái)到沈陽(yáng)監(jiān)理，我滿懷熱情。我盡自己最大的努力來(lái)熟悉施工圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。
根據(jù)公司指引開(kāi)始內(nèi)業(yè)工作。及時(shí)傳達(dá)項(xiàng)目部對(duì)工程施工的任務(wù)，針對(duì)內(nèi)業(yè)資料進(jìn)行分類整理，記錄過(guò)往文件并傳達(dá)，每周記錄監(jiān)理例會(huì)內(nèi)容做成紀(jì)要下發(fā)，針對(duì)專題會(huì)議涉及時(shí)間截點(diǎn)內(nèi)容主動(dòng)與負(fù)責(zé)工程師交底并張貼上墻。對(duì)新建項(xiàng)目迪卡儂相關(guān)施工方案、材料報(bào)驗(yàn)、工程報(bào)驗(yàn)進(jìn)行催促跟進(jìn)、積極配合工程師進(jìn)行資料歸攏。負(fù)責(zé)竣工項(xiàng)目撫順檔案館監(jiān)理歸檔有關(guān)資料整理、匯總及報(bào)送。
根據(jù)公司下發(fā)歸檔目錄進(jìn)行資料歸攏及移交。參與飛檢實(shí)測(cè)實(shí)量、協(xié)助交付評(píng)估施工項(xiàng)整改跟進(jìn)、工地開(kāi)放業(yè)主維修跟進(jìn)、入住快修等。每天及時(shí)記錄工地上所發(fā)生的一切。目前，自己可以獨(dú)立地進(jìn)行資料員工作。
現(xiàn)在，我已轉(zhuǎn)調(diào)至美的城一期項(xiàng)目，下一步的工作我是這樣計(jì)劃的：對(duì)新項(xiàng)目規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)辦公室的環(huán)境布置、主動(dòng)聯(lián)系參建單位創(chuàng)建通訊錄，構(gòu)造良好的上傳下達(dá)工作。在新項(xiàng)目建立內(nèi)業(yè)檔案，將項(xiàng)目資料、圖紙、文件的發(fā)放、打印、整理和保存。
我來(lái)公司已有半年，滿足公司規(guī)定三個(gè)月試用期，現(xiàn)向公司一并遞交轉(zhuǎn)正、加薪申請(qǐng)，我申請(qǐng)將薪資提升至x元，懇請(qǐng)公司予以考慮。如能得到轉(zhuǎn)正并加薪，我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作，從更高的層次來(lái)理解、看待、處理公司各項(xiàng)事務(wù)，以更高的工作業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以此為新的起點(diǎn)，愿承擔(dān)更多的責(zé)任、義務(wù)，以更好地為公司發(fā)展服務(wù)，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，與公司及各位同仁一起共同創(chuàng)造美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
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