報告的目的是向讀者傳達重要的信息和結論,幫助他們理解和做出決策。在寫作過程中,要注意提煉核心問題,并結合實際情況進行具體分析。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
教學質量年度報告篇一
質量及其測量八年級物理教學的重點,一方面由于質量是物理學中的一個基本概念和其測量是基本技能,另一方面也是學習密度的基礎。
《質量》這節(jié)課的學習目的是:知道質量的初步概念及單位;知道物體的質量不隨物體的形狀、位置、狀態(tài)的改變而改變;掌握托盤天平的使用方法。
我用了2個課時完成這節(jié)課的教學,第1課時學習質量的初步概念及單位和托盤天平的結構;師講解托盤天平的使用方法和師示范操作用托盤天平測物體的質量。第2課時學生分組用托盤天平測物體的質量。第1課時顯得師講得多,學生處于被動地學。講臺上放著一臺托盤天平,師邊操作邊講解托盤天平的使用方法,可見度小且枯燥無味,課堂教學效率低。
所以,在第二課時我的教學過程設計是:1、每一小組的課桌上放一臺托盤天平,先讓學生觀察桌上的托盤天平并討論學習托盤天平的結構。2、讓學生回憶上節(jié)課所學托盤天平的使用及注意事項。3、學生分組嘗試用托盤天平測物體的質量。4、學生交流實驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題。5、師引導點撥托盤天平的使用方法。6、課堂基礎習題過關檢查。
我的目的是:為了更好地培養(yǎng)學生學會學習和掌握基本技能及學生的動手和發(fā)現(xiàn)問題的能力。因為現(xiàn)在的日常生活用品都配有說明書,學生要通過閱讀說明書學會使用,所以在學習托盤天平的使用方法時,我采用讓學生先閱讀課本討論托盤天平的使用方法,嘗試用托盤天平測物體的質量,師點撥實驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題。在課堂上把學習主動權、思考權、發(fā)現(xiàn)問題權還給學生,師起到引導和點撥作用,這樣有利于學生的發(fā)展。
教學過程中發(fā)現(xiàn):學生邊玩邊學,學習興趣很高,課堂學習效率高。
教學質量年度報告篇二
對于我國高職教學當中的教學質量管理,一直以來都是教育界當中一項十分具有研究意義的內(nèi)容;對于高職教學而言,教育工作的質量往往是其重要的組成環(huán)節(jié),同時教學質量對于學生們掌握學習進度的優(yōu)異也有著十分重要的作用;本文將專門針對當前我國高職院校當中的教學質量管理現(xiàn)狀,進行細致的分析,并對高職教學質量管理如何進行深化及具體思路提出有效的建議。
高職教學質量管理的深化改革,是有效促進高職教學,從根本上提升教學質量,培養(yǎng)出適應社會并能為社會做出貢獻的人才的重要前提;當前我國的各大高職院校當中的教育工作,主要體現(xiàn)在對高職教學的質量管理和教學模式之上,對于高職教學的質量管理工作,還存在著很多的不足之處,只有良好的教學質量管理工作,才能夠使高職教育真正的發(fā)揮出其完整的價值;因此,我們必須對高職教學的質量管理進行進一步深化,只有這樣才能夠使當前還不夠完善的教學質量管理真正得到改善,以保證高職教學的建設與發(fā)展。
對于教學的質量管理工作,一般都是通過教學的管理者對教學質量有關因素等環(huán)節(jié)的影響和干預來完成的,因此我們必須對其實行正確的引導與控制,只有這樣才能夠保證教學質量的管理工作得以完整的進行;我國近幾年以來,政府和社會對于學生教育的情況格外關注,這使得我國高職院校的教育質量建設與管理不斷的在進行完善,然而,由于現(xiàn)今我國各高職院校對于教學管理的水平還較為落后,因此也就使得高職教學質量的管理工作無法徹底的滿足院校教學以及發(fā)展的實際需求。
1.1新專業(yè)更新過快,種類過多:當前我國的很多高職院校,在快速發(fā)展建設的過程中,對于學生專業(yè)的培養(yǎng)還沒有明確的目標,再加上當前我國的各項新興產(chǎn)業(yè)的相繼誕生與快速發(fā)展,因此也就使得高職院校不斷的增添越來越多的新專業(yè)種類,專業(yè)的快速更新和新專業(yè)種類的過多現(xiàn)象,都導致了原本的高職教學質量管理體系無法及時的跟進新出現(xiàn)的變化,進而使得教學管理出現(xiàn)問題;同時,新專業(yè)在師資、企業(yè)實習以及教學設備上的不完善,也使得學生在進行新專業(yè)的學習過程中,思想發(fā)生動搖,從而妨礙了教學質量的管理與提升。
1.2師資力量匱乏:當前我國的各高職院校當中,對于教師隊伍的建設和重視還都明顯不夠,很多院校缺乏對教師的培養(yǎng)和引進,有限的教師隊伍由于院校的進一步建設而加大了工作量,這使得教師們沒有時間對教學質量的管理進行深化的改革與研究,同時,院校管理層對于教師隊伍建設和培養(yǎng)的不重視,也是導致當前我國高職院校師資力量匱乏的根本因素之一;除此之外,高職院校當中所外聘來的教師往往都存在著一定的問題,其本身的教育素質不高、積極性不夠,往往直接影響了教學的質量與效果,而本校的教師由缺乏有效的培養(yǎng)條件和手段,因此也就使得教學質量管理的深化進行,存在著相當大的困難。
1.3課程教育內(nèi)容改革力度需要加強:對于我國各高職院校而言,其中絕大多數(shù)的院校教學課程內(nèi)容都是圍繞著我國社會的各職業(yè)崗位以及社會當中的各項產(chǎn)業(yè)來進行的;這些課程的教育內(nèi)容往往都是以相對應的產(chǎn)業(yè)或職位來進行教育的,然而,由于我國的社會各產(chǎn)業(yè)結構變化比較快,導致了很多高職教學當中的課程內(nèi)容與社會實際的工作內(nèi)容南轅北轍,再加上高職院校本身對于教學課程的內(nèi)容更新不及時,因此也就使得教材當中出現(xiàn)了教導陳舊的教學內(nèi)容,從而使得教育質量明顯下降。
1.4高職院校課外實踐基地缺乏建設和完善:我國的高職院校的建立,主要是能夠為社會培養(yǎng)更多的具備真正技術的實用性人才而存在,這也就要求我們的各高職院校,除了要對學生們的理論知識進行細致的培養(yǎng)和教育外,還需要讓學生進行理論外的充分實踐,只有理論與實踐真正的相結合,才能夠使其具備良好的專業(yè)素質,從而更快的融入到社會當中;然而,當前我國大多數(shù)的高職院校對于學生們的校外實踐基地的建設力度還遠遠不夠,很多院校的.實踐基地建設缺乏完善性,院校沒有與社會當中的各企業(yè)建立起為學生提供實習空間的有利環(huán)境。
2.1建設統(tǒng)一的教學管理體系。當前我國各高職院校當中的教學管理體系,由于專業(yè)過多,新專業(yè)增添過快等多種因素,因此也就使得院校當中的教學質量管理制度變得較為分散,對于這一現(xiàn)象,我們的院校管理層人員,應該對分散的教學質量管理制度進行統(tǒng)一,并加強管理制度的激勵與約束職能,使教學質量的管理制度能夠真正有效的帶動教師與學生兩者之間的積極性和創(chuàng)新性,同時還應該以學生為主體進行教學,將教學質量的管理變得更加深入化、規(guī)范化、制度化,并適當?shù)膶F(xiàn)代化科學教育手段與之相融合,盡可能的使教學質量管理手段擺脫傳統(tǒng)的單一模式,從而真正向著多元化、科技化進行深入和轉型。
2.2增強高職院校師資力量的重視和建設。對于高職院校教學的質量管理深化措施,我們應該做的就是加強外聘教師與本校教師的專業(yè)素質;我們需要對外聘教師進入本校的過程進行嚴格的把關,并增加相應的標準與制度,以防止教育素質較低或語言表達能力不高的外聘教師進入本校,并增添相應的處罰與獎勵制度,以激發(fā)外聘教師在進行課程傳授過程中的積極性,同時約束那些不認真進行教學的外聘教師;對于本校的教師,我們應該對其進行一定的教育素質培訓,并鼓勵他們參加相關的職業(yè)資格考試,同時,院校內(nèi)部還應該施行考核制度,對這些本校內(nèi)部的任課教師進行細致的專業(yè)教育技能考核,只有這樣才能夠從根本上加強高職院校當中教師們的整體教育素質,進而在一定程度上有效的提升高職院校的教學質量。除此之外,我們還應該對院校當中的師資力量進行高度的重視,增強其師資力量的建設工作,從而培養(yǎng)出一支實力雄厚的師資教育團隊,以便于院校能夠對教學質量管理工作進行進一步的深化。
2.3加大教學課程內(nèi)容的變革力度。對于當前因我國社會各產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展變化而導致的教學內(nèi)容與實際運用出現(xiàn)差異的問題,我們的院校應該多進行社會調(diào)查,在教材內(nèi)容的變更上應該堅持與時俱進的重要原則,只有這樣才能夠使各高職院校當中的教學課程內(nèi)容與社會各行業(yè)相對應,從而保證了高職院校所培養(yǎng)出的人員更加具備實用性;我們院校的管理層,還應該對本校之內(nèi)的任課教師們進行系統(tǒng)的教學培訓,使其能夠及時地掌握新的教材內(nèi)容知識,以便于其能夠滿足學生們對于新鮮知識、技能的學習;只有高職院校本身真正的加大了對教學課程內(nèi)容和結構的改革力度,才能夠真正的做到教學質量管理的深化建設;同時,我國的各高職院校還應該與社會當中的各企業(yè)建立起完善的合作關系,將自己培養(yǎng)出來的學員送到其中進行理論與實踐的知識結合,同時加大對于校外實踐基地的建設工作;以便于學生們的素質能夠真正的得以提升。
對于高職教學質量管理的深化工作,是一項漫長而復雜的過程,這需要我們的院校管理者與任教老師之間進行充分的配合;同時,還需要與各行各業(yè)建立起完善的合作關系,為學生的專業(yè)技能掌握,提供較大的空間,并在課程教育的內(nèi)容上做到與時俱進,只有這樣,我們的院校才能夠真正的完成教學質量的深化工作,從而使高職教學質量管理上升到一個嶄新的空間當中。
教學質量年度報告篇三
按教育部要求,今年啟動高校畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告發(fā)布。截至昨日,清華大學、北京大學、中國人民大學、北京師范大學、中國傳媒大學、對外經(jīng)濟貿(mào)易大學、北京林業(yè)大學7所在京部屬高校,首次公布20xx年畢業(yè)生就業(yè)質量報告。報告顯示,7所高校本科生就業(yè)率均超90%,其中,北師大99.81%的本科生就業(yè)率更是接近百分之百,這些畢業(yè)生中,多扎堆留京。
結果顯示,上述7所高校20xx年畢業(yè)生本科生就業(yè)率均已超過90%。其中,北京師范大學就業(yè)率最高,截至去年10月底,該校本科生就業(yè)率達99.81%,其中,免費本科師范生的就業(yè)率為100%。最低的北京林業(yè)大學,截至去年9月1日,也已達到93.37%。
在畢業(yè)去向方面,多數(shù)本科生選擇繼續(xù)深造。清華本科畢業(yè)生中,簽三方協(xié)議就業(yè)和靈活就業(yè)所占比例,加起來僅為16.4%,最多的是在國內(nèi)讀研,足有54.4%,其次才是留學,占到27.3%。
北大本科畢業(yè)生的深造比例也不低,達到69.0%,人大本科生深造率則是60.33%,北師大本科非免費師范生相應比例為57%以上。
不過,以傳媒類學科見長的中國傳媒大學本科、二學位畢業(yè)生主要以找工作為主,占到57.5%。對外經(jīng)貿(mào)本科畢業(yè)生的就業(yè)去向相對多元,就業(yè)和在國內(nèi)外深造基本各占一半。
人民大學調(diào)查顯示,20xx屆畢業(yè)生去國有企業(yè)、黨政機關、事業(yè)單位就業(yè)的占到77.5%。其中,國有企業(yè)簽約率為35.35%,為各種就業(yè)單位之首。
就業(yè)的清華畢業(yè)生中,也有43.8%的投奔國有企業(yè),而去各級黨政機關就業(yè)的僅有12%。北大本科畢業(yè)生更傾向于事業(yè)單位,而碩士畢業(yè)生則青睞國有企業(yè)。
除北師大未公布就業(yè)單位分布外,有5所高校就業(yè)報告顯示,就業(yè)畢業(yè)生半數(shù)以上選擇留京。北大20xx屆本科畢業(yè)生簽約北京單位的比例更達到71.79%。人民大學在20xx屆畢業(yè)生中調(diào)查顯示,有77%的畢業(yè)生首選在京就業(yè),最終,有56.78%的實現(xiàn)在京就業(yè)。
北京師范大學經(jīng)濟與工商管理學院院長、勞動力市場研究中心主任賴德勝表示,高校畢業(yè)生的就業(yè)地域分布有兩個特點,一是多選擇北上廣,二是會留在學校所在地。兩個因素疊加在一起,就不難理解為何在京部屬名牌高校畢業(yè)生多選擇留京了。另一方面,隨著北上廣生活、工作壓力增大,產(chǎn)生溢出效應,導致畢業(yè)生逐漸往省會城市、地級市分散。
教學質量年度報告篇四
自新課程改革實施以來,小學科學教師就一直致力于探索如何運用新的教學理念和教學方法,提升課堂教學質量。雖然在這方面取得了一些成績,但因長期受應試教育思想的影響,教學過程中也出現(xiàn)了一些不容忽視的問題,如教學方法千篇一律,教學評價不合理等,這些問題嚴重影響了小學科學教學質量的提升,阻礙了小學科學教學的發(fā)展。那么,如何解決這些問題,提高小學科學教學質量呢?經(jīng)過長期的實踐與思考,筆者總結出了一些方法與策略。
常言道:“不打無準備之仗,方能立于不敗之地?!毙W科學教師只有認真?zhèn)湔n,做好充分的課前準備,才能在課堂教學中得心應手、游刃有余。一般來說,備課需要做到以下三點。
(一)研究教材
教材為教師和學生提供了一個思路、一個依據(jù)和一些范例,教師必須深入研究教材,根據(jù)學生的需求和實際情況創(chuàng)造性地使用教材。一方面,教師要弄清本冊教材與前后教材在知識與技能、情感方面有哪些聯(lián)系,并重點研究本冊教材內(nèi)容涉及課標上哪些具體要求,弄清教材的整體結構及各單元之間的關聯(lián),明確整本教材的重難點,以合理優(yōu)化、整合教材;另一方面,教師要研究新授課在整本教材中的地位,明確新授課的重難點,合理設計教學目標。
(二)研究學生
學生是學習主體,一切教學活動都是圍繞他們進行的。課前,教師必須深入了解學生,掌握學生的基本情況,包括興趣愛好、知識水平、學習態(tài)度、理解能力、創(chuàng)新能力等,從而有針對性地設計教學目標、課堂問題等,確保全體學生都能獲得不同程度的發(fā)展。
(三)研究教法
教學方法是教師為了完成教學任務和達成教學目的而采取的各種方式方法。小學科學教學的`方法有很多,教師在課前一定要根據(jù)教學內(nèi)容,結合學生實際,靈活選用。當然,一節(jié)課所使用的教學方法不止一種,教師可以根據(jù)教學需要,合理選用幾種教學方法,并將它們優(yōu)化、組合,以更好地組織與開展教學活動。
興趣是一種積極的心理因素,能夠幫助學生保持強大的學習動力。但它并不是與生俱來的,需要教師的培養(yǎng)與激發(fā)。小學科學教學中,教師可采取以下方法,激發(fā)學生的學習興趣。
(一)導入激趣
作為一節(jié)課的開端,導入成功與否直接關系著學生整堂課有無學習興趣。因此,教師要重視導入的設計。小學科學教學中,教師要根據(jù)教學內(nèi)容,從學生實際出發(fā),合理運用各種方式,如利用舊知聯(lián)系新知的方式、講故事的方式等導入新課,激發(fā)學生的學習興趣,點燃學生的學習熱情,使他們迫不及待地進入新課的學習中。
(二)游戲激趣
愛玩好動是孩子的天性,教師不能壓制他們這種天性,應將游戲引進課堂,讓學生運用科學知識開展饒有趣味的游戲,同時在輕松愉快的游戲中進一步學習和掌握科學知識。小學科學教學中,我經(jīng)常根據(jù)教材內(nèi)容,設計各種游戲,讓學生在學中玩、玩中學,使他們輕松愉快地掌握了所學知識,加深了記憶。
(三)實驗激趣
科學是一門以實驗為基礎的學科,有許多生動有趣的實驗,教師要加強實驗教學,多組織一些有趣的實驗,并讓學生參與進來,這樣做,能給學生以強烈的感官刺激,增強學生大腦皮層的興奮性,激起學生強烈的興趣和求知欲,從而使他們?nèi)硇牡赝度氲綄W習中去。
(一)合理分組,明確分工
小學科學教學中實施小組合作學習首要的任務就是分組。教師必須遵循“組內(nèi)異質、組間同質”的原則,按照4~6人分為一組,以確保組與組之間能夠公平競爭。同時,還要明確各小組成員的職責,選擇組織能力和協(xié)調(diào)能力強的學生擔任小組長,安排語言表達能力強的學生為匯報員,選擇速記能力強的學生為記錄員等,這樣在組長的組織下就可以有序地開展探究活動,達到理想的合作效果。當然,這種分工不是一成不變的,可根據(jù)學生的實際情況隨時變化。
(二)留足時間,適時點撥
小組合作學習的主體是學生,教師必須在給學生提出合作任務后留出足夠的討論時間,讓他們自主、合作、探究,切忌學生思維還未活躍就匆匆給出答案。需要注意的是,留出足夠的時間讓學生討論并不代表教師要放手不管,在各小組分析、討論問題的過程中,教師也要做好巡視工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,適時點撥,導正學生討論問題的方向,以避免課堂教學混亂,確保小組合作學習順利進行下去。
新課程改革背景下,教師要改變以往單一的評價方式,建立多元化的評價體系,以促進學生全面發(fā)展。
(一)評價主體多元化
在新課程理念的引導下,教師要改變以往以自己為主體的評價方式,讓學生也參與到評價中來。具體來說,教師應建立開放、寬松的評價氛圍,鼓勵學生、家長與自己一起參與評價,實現(xiàn)評價主體的多元化,幫助學生在自我評價、互相評價、師長評價中不斷反思,認識自我,從而實現(xiàn)自主學習和發(fā)展。
(二)評價內(nèi)容多元化
以往我們評價一個學生往往以其成績?yōu)闃藴?,重結果輕過程,這種評價方式顯然不合理。新課程改革背景下,我們也應將評價內(nèi)容多元化,不僅要重視學生的最終成績,更要關注學生在課堂及日常生活中的表現(xiàn),重視他們自身素質和能力的培養(yǎng),對他們進行綜合性的評價。
(三)評價方式多元化
傳統(tǒng)教學中,教師往往以考試的方式來評價學生,而這種方式已經(jīng)不適合新課程改革背景下的小學科學教學,我們必須改變以往以知識記憶為主的書面考試評價方法,針對不同的要求,采用口試、筆試、現(xiàn)場操作等方法,著重考查學生分析、解決實際問題的能力。
教學質量年度報告篇五
根據(jù)各高校公布的20xx年畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告,最好大學網(wǎng)對各個專業(yè)本科畢業(yè)生的就業(yè)率進行了統(tǒng)計、比較和排名。
專業(yè)選擇是學生職業(yè)生涯發(fā)展的重要一環(huán),也是報考高等學校時需要面對的關鍵選擇之一。專業(yè)選擇的基礎應當是學生的興趣和能力,但也要考慮社會對不同專業(yè)的人才需求。畢業(yè)生的就業(yè)情況正是社會對各個專業(yè)的人才需求的直接體現(xiàn),因此倍受學生和家長的關注。
20xx年,應教育部要求,90%以上的本科層次高等學校都編制發(fā)布了畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告,向社會公布本校畢業(yè)生的就業(yè)情況。這其中,又有超過半數(shù)的高校除了公布整體就業(yè)率,還公布了各個專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)率。最好大學網(wǎng)對各高校發(fā)布的畢業(yè)生就業(yè)質量年度報告進行了系統(tǒng)收集和整理(截止到20xx年3月31日),發(fā)現(xiàn)有425所高校公布了本校部分或全部專業(yè)20xx年本科畢業(yè)生的就業(yè)率,涉及300多個本科專業(yè),累計頻次1.5萬以上。通過對這些數(shù)據(jù)進行歸類和匯總,不僅可以獲取各專業(yè)、各門類畢業(yè)生就業(yè)率的整體情況,也可以得到各個專業(yè)內(nèi)有關高校的就業(yè)率排名(排名名單詳見最好大學網(wǎng))。
1、工學門類的就業(yè)率最高,法學、教育學、歷史學門類的就業(yè)率最低
將各本科專業(yè)的就業(yè)率按學科門類匯總后可以看出,工學的本科畢業(yè)生就業(yè)率是所有門類中最高的,達94.04%;農(nóng)學和醫(yī)學門類的就業(yè)率也較高,分別是93.15%和93.06%;管理學和經(jīng)濟學是考生們熱衷報考的兩個門類,本科畢業(yè)生就業(yè)率都高于總體平均水平,達93.02%和92.87%;本科畢業(yè)生就業(yè)率低于總體平均水平的門類依次是文學、理學、藝術學、哲學、法學、教育學、歷史學,其中法學、教育學和歷史學的就業(yè)率都低于90.00%。
2、高就業(yè)率專業(yè)絕大多數(shù)是工學門類下的專業(yè)
高就業(yè)率專業(yè)如表2所示,能源與動力工程(96.71%)、機械工程(96.20%)和工業(yè)工程(95.68%)位列前三。18個高就業(yè)率專業(yè)中,有15個是工學門類下設專業(yè),管理學門類的2個專業(yè)工業(yè)工程和工程管理也都和工學有交叉(可授管理學或工學學士學位),充分體現(xiàn)了工科畢業(yè)生在就業(yè)上的優(yōu)勢;高就業(yè)率專業(yè)中還有1個醫(yī)學門類的專業(yè),即藥物制劑,該專業(yè)的就業(yè)率在高就業(yè)率專業(yè)中處于最后一名。
3、低就業(yè)率專業(yè)中藝術體育類專業(yè)最多
低就業(yè)率專業(yè)如表3所示,音樂表演(87.22%)、體育教育(87.26%)和美術學(88.24%)成為就業(yè)最為困難的3個專業(yè)。18個低就業(yè)率專業(yè)中,有6個是藝術類專業(yè),還有2個教育門類下的體育相關專業(yè)(體育教育、社會體育指導與管理),說明藝術體育類專業(yè)盡管在高考招生時有特殊通道,考生大多具有相關特長,但是在就業(yè)上存在一定劣勢;理學門類有5個低就業(yè)率專業(yè),包括數(shù)學與應用數(shù)學、物理學、地理科學、統(tǒng)計學這些基礎性很強的專業(yè)以及目前社會實際需求還不夠大的應用心理學專業(yè);法學門類下的3個主要專業(yè)法學、政治學與行政學、社會工作也都是低就業(yè)率專業(yè);歷史學專業(yè)既是冷門專業(yè),也是低就業(yè)率專業(yè);文學門類下的新聞學很受考生歡迎,但是也屬于低就業(yè)率專業(yè)。
4、熱門專業(yè)的`就業(yè)率有高有低
熱門專業(yè)一般是指報考人數(shù)多、招生人數(shù)多、開設院校也多的專業(yè)。本文根據(jù)各個專業(yè)公布專業(yè)就業(yè)率的院校數(shù)量多少,列出了公布頻次最高的二十個專業(yè)及這些專業(yè)的就業(yè)率,如圖3所示。其中高就業(yè)率專業(yè)有1個,即電氣工程及其自動化(95.32%);較高就業(yè)率專業(yè)有3個,分別是自動化(94.38%)、通信工程(93.71%)、財務管理(93.64%);較低就業(yè)率專業(yè)有3個,分別是信息與計算科學(91.39%)、公共事業(yè)管理(91.10%)、漢語言文學(91.03%);低就業(yè)率專業(yè)有2個,即數(shù)學與應用數(shù)學(90.55%)、法學(88.49%);其他熱門專業(yè)的就業(yè)率與平均水平都相差不到1個百分點。
教學質量年度報告篇六
質量是物理學中的一個基本概念,它是物體慣性大小的量度,質量又能與能量相聯(lián)系,這些知識將在高中物理中學習。在初中對質量的概念講得很淺顯,只簡單地使學生認識物體所含物質的多少,但這并不是質量的定義,教學中不必過分強調(diào)。對于物體的質量不隨位置、狀態(tài)、形狀而變,也是讓學生知道即可。
教學中讓學生對照著實物認識天平的各主要部分和它們的作用。天平的調(diào)節(jié)和使用方法是本節(jié)課的重點,也是學習后面兩節(jié)課的基礎。
在教學中,對使用天平的要求是讓學生自己看書學習,然后提出問題:如果不按這些要求做,會有什么樣的結果?在這里體現(xiàn)了小組合作,讓他們進行討論,然后再匯報自己組的討論結果。培養(yǎng)了學生的動腦思維能力。
接下來,我邊演示邊講解天平的調(diào)解和稱量物體的質量,還有些細節(jié)問題通過師生互動,啟發(fā)引導學生思考回答,如怎么快速的判斷天平是否平衡,可以通過觀察指針左右擺動的幅度。游碼有一定的寬度,讀數(shù)時以哪邊的'刻度為準等。通過這樣的活動,既充分加強了學生對天平正確使用的知識上的掌握,同時也培養(yǎng)了學生的動手操作能力。
在講質量單位時,提到了“斤”和“兩”,沒有很好的處理一下它們和千克的關系,強調(diào)不夠。還有一些細節(jié)問題處理的不夠好,總之,在今后的教學中,還是要多鉆石,設計一些有價值的問題,能夠引導學生的思維,一步步達成目標,更好的提高課堂效率。
教學質量年度報告篇七
如何提高高中語文教學質量摘要:作為語文教師首先要讓自己明白教什么,讓學生明白學什么,還要讓學生清楚為什么學,以及怎樣教、怎樣學的問題。
解決好這三個問題,語文教學便導入了正確的軌道。
關鍵詞:語文教學;理念;方法;教什么目前高中語文面臨讓人憂慮的現(xiàn)狀:一是語文教材內(nèi)容的滯后;二是課堂教學效率的低下;三是學生學習語文非智力因素的缺失等,這些涉及學習語文興趣、習慣、效率等方方面面,無不影響語文教學質量。
筆者思考之余作了些嘗試。
現(xiàn)將想法和做法論述如下:一、切合實際的計劃、安排、組織是實施語文有效教學的前提語文知識面廣、知識點繁密,教師首先要讓自己明白教什么,讓學生明白學什么,為什么學,那么緊接著的是怎樣教、怎樣學的問題。
解決好這三個問題便將語文教學導入了正確的軌道。
其具體做法如下:1.教師要通讀教材,確定語文教學的目標任務只有教師把教材通讀后才會做到胸中有教材、有知識結構,明確重難點,激活自己的思想頭腦,產(chǎn)生引進教材相關的課程資源并整合教材的想法。
這樣,教師不僅明確了教學目標任務并且有了實施教學目標任務的思路和做法。
2.制訂切實可行的計劃要開展好教學,計劃十分重要,近者一學期,遠者三年,必須要有長遠的打算。
這是實施教學以及可持續(xù)提高教學質量的工程體系。
計劃可分以下幾部分:(1)課堂教學計劃。
重點是理念更新和傳統(tǒng)模式的改變,以及課堂結構的優(yōu)化問題。
課堂是完成教學任務、實現(xiàn)教學目標的主陣地,必須要有詳細的計劃。
且要安排詳細重點講授內(nèi)容和研究性內(nèi)容等。
(2)第二課堂計劃。
這里將課堂以外統(tǒng)稱為第二課堂。
其包括作業(yè)的種類及要求。
落實學生聽、說、讀、寫能力的渠道和做法,學生語文成績測試的方式以及活化語文知識的活動安排等。
這些計劃的制訂,直接影響到語文教學的運作。
(3)安排組織是關鍵。
為了細化語文教學任務且保證任務落實到位,筆者給自己所帶的班級成立了學科委員會,其成員根據(jù)語文任務項目而定。
如:筆者按早讀、課前三分鐘演講、作文、隨筆、測試五大塊,分別任命了五名同學為語文學科委員,分別負責任務的安排、布置、督促、落實,并及時上交相關作業(yè),反饋信息。
以上做法為進一步開展語文教學提供了組織保障。
形成了良性的學習氛圍。
二、提高課堂教學質量是落實語文教學的關鍵課堂教學是提高語文教學質量的關鍵所在。
作為教師,應該注意做到以下幾點:1.要堅持不懈地致力于更新自己的做人理念和語文教學理念理念帶動一切。
一個人成長的標志是超越自我,而超越自我的第一因素是理念的更新。
只有不斷開創(chuàng)新的自我,才會創(chuàng)造語文教學的新理念。
2.注重課堂教學方式、方法的更新,打破陳舊的模式語文教學要提倡自主學習、老師適時引導、點撥的方式,打破以往簡單單一的結構模式,要使課堂成為師生、生生交流的平臺,形成動態(tài)的結構,拓展語文學習面,真正使語文課堂教學激情洋溢。
3.注重語文聽、說、讀、寫等各項能力的培養(yǎng)課堂教學必須重視語文能力的落實,筆者主要采取以下方法:(1)利用課前三分鐘演講,對學生進行長期的口語訓練;(2)課堂上注重啟發(fā)提問學生,重在問為什么,以此鍛煉學生的思辯能力;(3)注重誦讀能力的培養(yǎng),以此增強學生的語感;(4)注重情感氛圍的渲染,以此達到培養(yǎng)學生情感態(tài)度的目的。
三、發(fā)揮第二課堂的重要作用1.加強訓練為了鞏固學習方法以及強化應試能力,必須有計劃地利用好課余時間,給學生布置適當?shù)膶W習任務,如堅持階段性地下發(fā)上乘的高考模擬題,讓學生加強訓練。
2.開展與語文有關的文體活動如:作文競賽、演講比賽、課本劇表演等,以此活化語文教學內(nèi)容,達到學以致用的目的。
3.加強作業(yè)的檢查評改要加強作業(yè)的檢查評改,督促學生養(yǎng)成良好的讀書習慣,改變書寫潦草的不良習慣。
4.重視平時的各種測試要做到考前動員培訓、考后評講總結,以此反復進行,最終將學習語文的態(tài)度、習慣、方法等得以鞏固,最終成為學生個人語文學習和應試的綜合能力。
綜上所述,筆者認為,只要從宏觀上弄清了語文教什么、為什么教、怎樣教的問題,再加上具體可行的做法,語文教學質量的提高不再遙遠。
教學質量年度報告篇八
根據(jù)市教育局的統(tǒng)一安排,我校從10月9日至10月31日以來,圍繞“打造高效課堂,提高教學質量”的活動主題展開了一系列活動。經(jīng)過三周的時間,我效課堂教學大練兵活動已拉下帷幕。本次活動在學校領導的重視和老師們的積極參與下取得了圓滿成功?,F(xiàn)將我?!敖虒W質量月”開展情況綜述如下:
為了組織好“教學質量月”活動,學校根據(jù)上級精神,把10月9日至10月11日定為宣傳發(fā)動階段。10月9日下午召開了學校領導班子會議,研討制定了“教學質量月”活動實施方案,10月11日下午召集全體教師討論通過了本次活動實施方案,組織教師認真學習,吃透市局精神,激發(fā)了全體教師參與興趣,讓全體教師人人參與“教學質量月”活動。
活動開始,為確保我?!敖虒W質量月”的順利展開,我校成立了以黃校長為組長的領導專班,以教導主任為組長的指導專班。形成了校長負總責、教導主任具體負責、教師全員參與的活動體系。學校領導親自參與并嚴格監(jiān)督活動的整過程,確保了各項活動順利進行,圓滿完成了“教學質量月”的各項任務。
為了有效實施“教學質量月”活動方案,真正把活動落到實處,取得實效。我校在制定方案中注重層層落實,責任到人,并規(guī)定了完成工作的質量和任務的期限。10月12日,組織全體教師自愿申報了課堂教學大練兵的學科。根據(jù)我校學科的任教特點,指定了學科中心發(fā)言人和課堂實錄教師,成立了以一、二年級為一組,三、四年級為一組的集體備課小組。利用每天課外活動時間開展集體備課活動。
1、定位目標,確保教學主題
本次教學質量月活動,在學校總體部署下,全體教師積極參與,認識準備,各部門各負其責。首先是以集體備課小組為單位確定了各學段不同學科的課堂教學研究主題:一二年級語文教學為如何有效的進行低年級識字教學;三四年級為閱讀教學的指導;一二年級的數(shù)學教學則為學習習慣的養(yǎng)成教育,三四年級為如何構建學生自主探究學習的課堂。做到了教學有目標,研究有主題。
2、集體研究,精心策劃,打造高效課堂。
根據(jù)學校安排各學科確定了研究主題后,認真組織教師開展了集體備課,在備課中,教師們討論教材、討論教法、研究學法、專研教法。教師們都能充分發(fā)表個人意見,執(zhí)教者圍繞主題精心策劃課堂教學。所教的9節(jié)課,都進行了認真討論后才定格教案。整個活動中無論是老教師還是青年教師都是以嚴肅的態(tài)度對待這次活動,本著學習提高的心態(tài)面對備課,體現(xiàn)了我校教師真抓實干的工作作風。
3、身先士卒,展示課堂教學
為更進一步重視本次活動的開展,校委會領導身先示范,打前陣,以積極認真的態(tài)度率先開展課堂教學大練兵,引起了教師對本次活動的更加重視,使得這次活動更加順利進行。
4、評優(yōu)選先,立足發(fā)展。
在經(jīng)過兩個周的課堂教學大練兵活動結束后,10月22日下午我們組織全體教師歷經(jīng)3個多小時,認真開展了說課、議課、評課、反思活動,所有聽課教師對執(zhí)教老師的課堂教學進行了客觀公正、實事求是的評價。發(fā)現(xiàn)了優(yōu)點,指出了不足,切磋了改進方案。執(zhí)教老師認真分析了自己的教學現(xiàn)狀,進行了反思,交流成功經(jīng)驗。大家把評講會當成了推心置腹的座談會,老師們暢所欲言,各抒幾見,得到了共同發(fā)展。經(jīng)過認真評比,大家一致推薦楊光鳳、李振超、劉玲玲三位教師將代表學校參加鎮(zhèn)級課堂教學展示。
在學校領導和全體教師的共同努力下,我校的“教學質量月”活動取得了階段性成果。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:
1、認識深刻,準備充分。從宣布課堂教學大練兵實施方案之日起,各教師精心準備,利用各種教學資源進行備課、制作課件,開展討論,互相學習。在所教9節(jié)課的教學設計全都是優(yōu)質教案。這充分體現(xiàn)了我校教師對這次活動支持與配合。
2、教學觀念轉變顯著。本次課堂教學大練兵,充分體現(xiàn)了新的教學理念。9節(jié)課的共同特點是把課堂交給學生。體現(xiàn)在教學形式的多樣化,讓學生自己探索、實際操作、合作學習、交流體會、互助幫助。如黃家彬老師的《筆算除法》、劉祥培老師的《5的乘法》、劉玲玲老師的英語教學、黎兆云老師的《看雪》都充分體現(xiàn)了這一新的教學理念。
3、注重了教學情境的創(chuàng)設。如劉光平老師的《富饒的西沙群島》、龐代旺老師的《白鵝》、李振超老師的《四季》中創(chuàng)設的教學情境很好的激發(fā)了學生內(nèi)心的情感,達到了師生情感交融的境界。又如高登平老師《6和7的認識》、劉祥培老師的《5的乘法》、很好的體現(xiàn)了數(shù)學來源于生活的原則。
4、合作交流,促進了教師專業(yè)發(fā)展。通過說、講、評、思等環(huán)節(jié),教師全員參與、密切合作、悉心指導、相互切磋,解決了教師教學中存在的問題,提出了改進措施。如針對課堂教學時間和內(nèi)容的把握,展開了激烈討論,使教師們在不斷付出中得到了鍛煉、提高和走向成熟。
5、展現(xiàn)了教師的教學特色和教學風格。參加展示的9節(jié)課,除了具備具有新的教學理念外,又各具特色,如黎兆云老師、黃家彬老師他們的課堂教學語言精練,注重了學生的學法;高登平老師、劉祥培老師、楊光鳳老師,他們的教學則注重了數(shù)學與學生生活的緊密聯(lián)系,培養(yǎng)學生動手動腦,自主探究的能力;李振超、劉光平、龐代旺老師注重教學環(huán)境的創(chuàng)設,為學生構建自主探究的空間。可謂是本次課堂教學特色呈現(xiàn)出了百家爭鳴、百花齊放的局面。
1、由于多媒體的泛用,削弱了學生基礎知識的訓練。如學生的書寫、教師的.板書、學生的演板、學生“說”的訓練。
2、在語文教學中學生的“讀”體現(xiàn)不充分,不到位。沒有發(fā)揮“讀”在語文學科中的作用。
3、教學不夠民主,有些課堂還不能面向全體學生,學生自主活動的空間還比較狹窄。
教學質量年度報告篇九
年度報告是每家企業(yè)一年中重要的匯報和總結,而一份高質量的年度報告不僅可以向股東和投資者展示企業(yè)的成長和業(yè)績,還能輻射更廣泛的受眾,產(chǎn)生積極的品牌影響力。在過去的一年中,我公司重視年度報告撰寫工作,積極吸收相關經(jīng)驗,做出了許多改進。在這里,筆者想分享一下自己在撰寫過程中的思考和感悟,希望可以給讀者一些啟示和指導。
第二段:要點一:內(nèi)容準確且生動
第一點,高質量的年度報告應當準確反映企業(yè)在過去一年中的業(yè)績和商業(yè)活動,而這不僅需要充分的數(shù)據(jù)支持,還需要一個具備邏輯和思維驅動的團隊。公司可以通過提前規(guī)劃和制定完善的工作流程,確保在撰寫過程中能夠得到必要的反饋和協(xié)調(diào)。同時,一份高質量的年度報告應該適當?shù)剡\用圖表和圖片等素材,以生動形象的方式呈現(xiàn)與公司關聯(lián)的關鍵數(shù)據(jù)和活動,詮釋企業(yè)文化和品牌。
第三段:要點二:信息重要性和可讀性
第二點,一份優(yōu)秀的年度報告需要考慮受眾需求,在信息傳遞中注意到信息的可讀性和清晰度,特別是對于非專業(yè)讀者。這可以通過增加注釋和字體等策略實現(xiàn)。另外,在社交媒體上分享關于年度報告的消息也是非常有效的,這可以讓中層管理層以及外部投資者更容易地分享年度報告,促進公司子品牌的發(fā)展。
第四段:要點三:順應市場趨勢
第三點,高質量年度報告需要順應市場趨勢,隨著科技進步和數(shù)字時代的到來,企業(yè)更需要利用創(chuàng)新技術和更具交互性的設計方式,來分享更貼近實際商業(yè)活動的數(shù)據(jù)和信息來源。這可以通過網(wǎng)站上的在線報告、移動端應用程序等方式實現(xiàn),能夠更好地抓住年輕一代和其他不同的目標受眾的眼球。公司可以設定為一個長期的目標,在不斷的創(chuàng)新過程中改進年度報告,開拓新的視野和思維。
第五段:總結
在總結中,我認為一份高質量的年度報告需要主動面對問題,隨時掌握公司所面臨的風險和機遇,并以客觀的角度介紹相關數(shù)據(jù)和信息,越來越多地發(fā)現(xiàn)滿足不同需求的方法和技術。筆者相信,通過連續(xù)不斷的改進和創(chuàng)新,我們公司的年度報告將會在未來的時間中進一步提高。通過學習和分享,筆者和讀者都將會獲得更多的收獲和啟示。
教學質量年度報告篇十
淺析 《 體育 與健康》 課的
教學
質量 四川省達州市第一中學校 樊 榮 摘 要 要 :學校體育 工作 是 培養(yǎng)學生 終身體育 觀 的基礎,運動興趣和 良好的學習生活習慣是促進學生自主學習和終身堅持鍛煉的前提。而 《體育與健康》課 堂質量的好壞直接關系到終身體育實施效 果的差異,也直接影響到學生身體素質的提高程度和健康狀況。因此把握好《體育與健康》 的 課 堂質量 關 是至關重要的,也是廣大一線體育教師和體育工作者值得深思的問題。
關鍵詞:提高;體育與健康課;教學質量 為了全面貫徹落實《中共中央 國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的 意見》 并 乘著全國中小學新課程標準全面實施的春風,我們 廣大的 一線體育教師也有許 多的困惑,感到現(xiàn)在的《體育與健康》課也越來越不好上了,現(xiàn)在的學生究竟怎么了? 課到底該怎么上學生才喜歡才有興趣。下面就 《體育與健康》課的教學質量做一些探討,以求和同行共勉。
一、影響《體育與健康》課教學質量的因素。
一、體育教師的因素。
1、敬業(yè)精神。
作為一名一線的體育教師首先要有高度的敬業(yè)精神,要愛崗敬業(yè),要熱愛自己所從事的職業(yè),要有高度的責任心。否則,離開了這一點什么都免談。只要我們的體育教師用心了,《體育與健康》課的教學質量也 就迎刃而解了。
2、體育教師要經(jīng)得起誘惑。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和高考指揮棒的作用,體育教師的 經(jīng)濟收入在現(xiàn)實的生活中的確要差一些,社會地位也不是那么滿意。但是我們體育教師要自己看得起我們自己,自己要明白我們所從事的職業(yè)是何等的重要,是肩負著整個民族希望,是決定國家明天的未來。因此,國家也非常重視青少年一代身體是否健康。
3、體育教師要不斷的學習新的知識和。
先進的教學方法、手段。
隨著時代的進步,特別是新課程標準的全面實施又提出了新的挑戰(zhàn)和機遇。特別是我們的一部分教師面臨著新的問題和要求很茫然,不知道該從何處入手。因此,我們要想做一名稱職的優(yōu)秀的體育教師,就要好好學習新的課程標準內(nèi)容和要求,仔細領悟新課標的精。
髓,同時要多看書,勤學習,和同行常交流,相互學習,取長補短。
二、學生的因素。
1、、學生思想 上沒有足夠的重視。
盡管國家強調(diào)要進行素質教育,但是在一些學生和家長的 心靈深處還是不是很重視。一部分家長和學生認為當前的最主要的任務是學好文化知識,其它的都可以放一放,最終的目的是考上一所理想的大學。其實,他們也知道身體健康 的 重要 性,有時還會美其名曰:“力不從心”。
所以學生從 思想上就對體育鍛煉產(chǎn)生了抵觸情緒。
2、學 生的意志品質不夠。
現(xiàn)在的學生很多是獨生子女,在家嬌生慣養(yǎng),怕吃苦,怕累。
加之《體育與健康》又是一門 身體練習的學科,有其特殊性。所以學。
生一聽到要跑步之類的就請假,或者不來上課。
學生都是很喜歡上《體育與健康》課,但是他們喜歡的是全是“放羊式”教學形式。
三、管理者的監(jiān)督力度和重視程度。
作為體育的管理層要高度重視每堂課的教學質量,要監(jiān)督到位,進行量化考核,形成制度管人。同時要實實在在的提高體育教師的工作待遇; ; 盡力改善和創(chuàng)造 好的 工作環(huán)境,讓體育教師有施展才華的空間;管理者還應 在工作量等方面要一視同仁,創(chuàng)造公平合理的氛圍。
四、場地器材和班額的大小因素。
場地的大小、器材的多少、班額的大小也是影響教學質量的重要因素。場地多、器材好、當然就為體育教師提供了廣闊的空間,教學內(nèi)容的選擇性就豐富,面也寬。如果同樣的條件班,一個班 80 人和班 一個班 45 人的教學質量和效果肯定是不一樣的。
二、如何提高《體育與健康》課的教學質量。
一、體育教師課前要認真?zhèn)浜谜n,熱情的上好課,同時多做學生的思想工作。
課等對學生進行思想工作教育,讓學生從心理上重視,改變學生錯誤的觀念,培養(yǎng)學生積極向上、樂觀、頑強、勇敢的品質。
二、要積極培養(yǎng)學生的運動興趣。
《 體育與健康 》 課程無論是教學內(nèi)容的選擇上還是教學方法的更新上都十分關注學生的運動興趣,只有激發(fā)和保持學生的運動興趣,才能使學生自覺、積極地進行體育鍛煉。因此,在體育教學中,教學相長,互相促進,但更要重視學生的運動興趣,它是有效保證體育與健康課程目標和價值實現(xiàn)的重要前提。
人們常說 “ 興趣是最好的老師” ”,它是 求 知的 前提,在體育教學中,學生在學習過程中有意無意對所學內(nèi)容產(chǎn)生興趣,這種興趣,會給學習帶來很大幫助,使得 學生以 愉快 的心情,積極主動 的去接受教育,而不是以強制性的、命令的方式強迫學生必須去服從。
在 教學中,我們經(jīng)常會遇到這樣 一些情況,當學生對練習感興趣時,會表現(xiàn)出全神貫注、專心致志地聽教師的講解,認真仔細觀看教師的示范動作。
當教師布置練習時,他們會一絲不茍、認真刻苦,勇敢頑強 的 完成 老師布置的任務。當 學生 對 某些練習不 感 興趣時,上課時會出現(xiàn)心不在焉,注意力下降,不在乎、相互打鬧。
如果 這樣經(jīng)常延誤練習時間,破壞課堂紀律,影響教學工作的順利開展,嚴重的 還 有 可能發(fā)生意想不到的傷害事故。
又緊張的心情,從而激發(fā)學生堅強的意志品質,保證教學工作順利開展,自然的提高了可的教學質量。
三 、良好的師生關系有助于教學質量的提高。
建立和諧的師生關系,激發(fā)學生的學習熱情。
一位教育家說:“ 教師與學生的臉是對立的,感情不能對立。
” 作為教師 必須要尊重每一個學生,只有尊重學生,才能贏得學生的尊重,在現(xiàn)代社會里,建立和諧的師生關系,是體育教師的一門教學藝術。加強這門教學藝術的修養(yǎng),可以充分調(diào)動學生學習的積極性,把 《體育與健康》課 上得生動、活潑、有實效。體育教師的一言一行都會對學生產(chǎn)生一 定的影響,這種影響將直接關系到課堂教學的效果以及學生的身心成長上??梢娗楦惺蔷S系和協(xié)調(diào)師生雙邊活動的紐帶和橋梁,是教學活動的靈魂。因此,只有師生情感融洽,才能建立起和諧的師生關系,學生才能“ 親其師,信其道,學其道”。要獲得這種情感氛圍,關鍵在于教師。教師的情感不但影響自身的教學活動,而且隨之直接感染著每個學生。教師良好的情感能喚起學生的情感共鳴,從而更好地完成教學任務。因此,在體育教學中,要求教師不斷提高自身的道德認識水平,關心愛護學生,建立和諧的師生關系。使學生在 和諧的 情感驅使下,自覺地完成各項教學任務。達到學生喜歡上 《體育與健康》課 的目的。
四、規(guī)范的、優(yōu)美的示范動作也能提高教學質量。
體育教師的動作示范是上好 《體育與健康》課 的保證。因為 正確的示范可以造成一種躍躍欲試的心理氣氛,引發(fā)學生的學習興趣.興趣是使人對某種事物有一種特殊的欲求傾向,并力求積極參與該事物的心理特點。
加之,學生的模仿能力強,喜歡模仿規(guī)范的動作,所以 正確的示范可以使學生在體驗到體育動作的形體美,力度美,嫻熟美和健康美的同時,獲得一種滿意的、成功的 心理感受。并由此而產(chǎn)生學習體育技術動作的極大興趣。
因此,教師的示范動作要過硬,應該 是動作的典范。一般要力求做到準確、熟練、輕快、優(yōu)美、大方,使學生在學習活動一開始,就能受到教師示范動作的感染,在欣賞示范動作的同時受 到一種力的鼓舞,美的熏陶。在教師正確的動作示范的影響下,使學生自 然產(chǎn)生一種躍躍欲試 的心理氣氛,從而提高學習動作技能的積極性,以保證教學任務的完成,從而也提高了教學質量和效果。
綜上所述,影響《體育與健康》可的因素還多,它們是一個整體,不能分割來看待,它們是環(huán)環(huán)相扣。要想提高教學質量必須要把每一個環(huán)節(jié)做好、做透,才能提高并改善《體育與健康》課的質量。
教育的生機與活力,就 表現(xiàn)在教 與學的互動中 促進學生 身心 的健康發(fā)展,體現(xiàn)“以人為本”的教育思想。
因此體育教師更應該認真學習和領會新課標的精神,及時更新觀念,千方百計創(chuàng)造條件調(diào)動學生學習的主動性、激發(fā)學生的運動熱情、培養(yǎng) 學生的體育興趣與愛好,為學生終身體育觀的形成奉獻出自己應有的勞動。
教學質量工作匯報
教學質量評語
教學質量年度工作總結
教學質量整改措施
教學質量承諾書
教學質量年度報告篇十一
教材資源包括教科書、工具書、教學掛圖、配套讀本等豐富的內(nèi)容資源。教科書是學校語文教育的主要課程資源。教材本身的內(nèi)容為教學的成功實施和有序展開提供了有效的資源平臺。我們要堅持做到“用教材教”而不是簡單“教教材”。在發(fā)揮語文的熏陶、感染作用的同時,立足學生的身心特點充分挖掘教材資源提高學生語文素養(yǎng)。充分挖掘教材資源:
一是要科學把握教材,充分利用課本資源。教材是教師傳授知識實施課堂教學的最基本依據(jù)。語文教師在教學中,要創(chuàng)造性地理解和使用教材,靈活運用教學策略,引導學生扎扎實實地進行語文學習活動,從而提高學生運用語言文字的能力。
二是要尊重學生思想,充實教材資源。教師應引導學生利用已有的知識與經(jīng)驗,主動地探索知識的發(fā)生與發(fā)展過程。努力使自己準備的課程資源與教學過程中產(chǎn)生的學生個性化的課程資源相融合,達到師生之間、生生之間的資源共享。
二、整合學科資源
讓學生用不同手法表現(xiàn)同一內(nèi)容,從而培養(yǎng)學生學會思維遷移、綜合實踐、創(chuàng)造性解決問題的`能力。教學詩歌以及抒情寫景的美文,往往需要音樂來引領學生走入詩人所描寫的意境,烘托氣氛,讓學生借助音樂加深領悟的深度。在語文課堂上無法實現(xiàn)的夢,可借助《品德與生活》平臺拓展教學的外延;同時,可以利用語文陣地,豐富《品德與生活》的內(nèi)涵。巧妙地進行兩者間的整合,可以更好地促進學生全方位的發(fā)展。除此之外,語文學科還可與數(shù)學、科學、體育等學科內(nèi)容有機融合。
三、開發(fā)生活資源
語文來源于生活。人一旦脫離了社會生活,語文能力也就喪失了生活的土壤。語文教師應當把課堂融入真實的生活之中,語文教學才會像生活一樣日新月異,充滿旺盛的生命力。開發(fā)生活資源:
一是創(chuàng)設生活化的課堂環(huán)境。我們在強調(diào)學習氛圍的同時,更應使環(huán)境溫馨、舒適、富有生活氣息,精心設計有利于學生發(fā)展的課堂環(huán)境。讓學生在無拘無束、輕松愉快的生活場景中交流思想、表達感情。
二是追求生活化的語文教學內(nèi)容。首先要把課堂融入社會。教師要充分結合教材內(nèi)容和學生實際尋找出有效的介入途徑:可創(chuàng)設一個情景或事情的開端,引導學生設想事情的發(fā)展和結果;可提出如“上網(wǎng)的利弊”“學生該不該用手機”等熱點難點問題,展開辯議討論;可結合日常發(fā)生的新聞事件開展即興口頭作文等等。其次讓藝術再現(xiàn)生活。課堂中可通過唱歌、賞畫、演劇、看電視片段,來啟發(fā)引導學生,從而激發(fā)學習興趣,創(chuàng)造新的作品。
三是創(chuàng)設多彩的校園環(huán)境。語文教師要合理有效利用校園、教室等學校環(huán)境場所,利用專欄櫥窗、墻壁走廊、雕塑建筑創(chuàng)設多彩的校園文化,并賦予生命的活力,以熏陶學生的情感,促進學生語文能力的發(fā)展。
四、共享網(wǎng)絡資源
而網(wǎng)絡資源以其獨有的優(yōu)勢,給學生提供具體可感的語言材料和充分閱讀與習作的平臺。多媒體制作的閱讀資料,可以借助絢麗的色彩、形象的動畫、生動的語言、美妙的音樂等,吸引學生,激發(fā)其閱讀興趣。如教學《開國大典》可利用網(wǎng)絡資源———電影《開國大典》的圖像、聲音、色彩、音樂、語言、情節(jié)、背景活動等再現(xiàn)當時情景,使學生身臨其境,大大激發(fā)了閱讀的興趣。借助網(wǎng)絡資源,可為學生提供豐富多彩的課外閱讀材料。
課程標準規(guī)定的課外讀物可以利用網(wǎng)絡查找,有目的、有計劃地建立專題閱讀網(wǎng)站,引導學生進行網(wǎng)上閱讀。閱讀時可鼓勵學生利用網(wǎng)絡,將讀書筆記摘錄記寫在qq空間或博客中。還可用網(wǎng)絡展示閱讀成果,讓學生在班級的q群里進入同學的qq空間或博客,互相觀摩讀書筆記,投票評選最佳讀書筆記。教師還可以利用網(wǎng)絡,在課堂上打開優(yōu)秀的讀書筆記,讓學生觀摩欣賞學習,讓他們享受成功的喜悅?;ヂ?lián)網(wǎng)為學生展現(xiàn)了大量生動的信息素材,為學生習作創(chuàng)設了有利條件。
面對網(wǎng)絡上無限的信息,學生通過瀏覽,可自由選擇適于自己習作的素材。習作評講前,教師可先讓學生把習作傳入qq空間,在留言版中給自己習作文評分,再引導同伴當小老師,相互瀏覽閱讀評價,提出合理化的建議。
五、利用地域資源
在語文綜合性學習中,地域文化是重要的課程資源。教師要創(chuàng)造性地活用教材,充分開發(fā)地域文化資源,才能促進語文綜合性學習,全面提高學生語文素養(yǎng)。可開發(fā)利用本地的歷史、飲食、曲藝、禮儀慶典文化等鄉(xiāng)土文化課程資源;充分利用本地的植物、動物、山川、河流等自然資源,既可利用其進行熱愛家鄉(xiāng)教育,又可以結合環(huán)境實際有針對性地開展環(huán)保教育;利用本地名勝古跡豐富課程資源,開展“游名勝,學語文”實踐活動,拓寬語文學習的空間。語文教學中,只有充分開發(fā)和利用豐富的課程資源,才能不斷拓寬語文學習和運用的領域,進一步促進學生終生學習能力的培養(yǎng)和教師的專業(yè)成長。
教學質量年度報告篇十二
年度報告是一款公司的綜合而重要的文件,它包含了公司一年來在各個領域的經(jīng)營情況、財務狀況以及未來的發(fā)展計劃等重要信息。對于投資者來說,年度報告不僅是一份信息公開的途徑,還是評估公司價值和風險的基礎。因此,對于一家公司來說,編寫一份高質量的年度報告尤為重要。
第二段:內(nèi)容充實
一份高質量的年度報告應當包含豐富的內(nèi)容。這些內(nèi)容不僅包括了公司的執(zhí)行層面,也涉及到了公司的社會責任、員工培訓和環(huán)保等方面。投資者在了解公司的業(yè)務范圍和規(guī)模時,也需要了解公司的文化和價值觀,以幫助構建對公司的整體評估。而這些在年度報告中被充分地描述,可以提高投資者對公司的信心和認識。另外,一份完整的年度報告還需要盡可能地展現(xiàn)公司效率、客戶分析、競爭分析和前瞻性戰(zhàn)略等方面的信息,這些內(nèi)容可以使投資者更好地洞察公司的未來走向。
第三段:語言精準
一份高質量的年度報告還需要使用準確、精練的語言。毫無疑問,年度報告是一禮貌而嚴謹?shù)奈募?,其目的是向投資者展示公司的真實情況和展現(xiàn)個司價值。因此,使用有效、清晰地語言更有利于投資者對公司信息的全面認識。精度的文字不僅可以防止誤解和歧義,還可以避免投資者對公司信息的紛亂猜測。
第四段:配圖真實
一個高質量的年度報告,配圖的使用也要精心考慮。公司年度報告中涉及眾多數(shù)據(jù)、類比和圖表,這些數(shù)據(jù)需要配合圖示的形式來呈現(xiàn),使信息更具可讀性和邏輯性。在這個過程中,圖表的真實性和可靠性也至關重要。任何由于引導誤解的錯誤、簡略、無關或不實的信息都將對投資者產(chǎn)生負面影響。因此,年度報告中的資料必須依據(jù)事實可證據(jù),以使投資者從最開始都能對公司的真實情況建立正確的印象。
第五段:數(shù)據(jù)細致
一個高質量的年報還應該更詳盡的包裝財務數(shù)據(jù)。這主要是投資者關心了解公司的核心活動,包括現(xiàn)金流、利潤和營業(yè)額分析等。一個好的財務信息呈現(xiàn)不僅全面呈現(xiàn)公司的資產(chǎn),負債和股本結構,也可以讓投資者了解公司的經(jīng)濟運行情況,判斷公司的發(fā)展方向。此外,年報中還需要對公司人員構成、營業(yè)成本和原材料采購等方面進行詳解,為投資者對公司更全面地了解。
結尾:
總的來說,一份高質量的年度報告對于任何一家公司都是很重要的。這種事業(yè)相關的文件可以將公司的形象強加給投資者視野,以加強投資者的信心和對公司的理解。通過提供重要信息的全面性、準確性、可讀性和可靠性,可以確保信息的透明度和公司的公信力。 年報編寫是一個漫長而重要的過程。只有通過認真的分析、創(chuàng)新的思維和合理的設計,才能最大化地使年度報告的效果。
教學質量年度報告篇十三
學生的語文素質差在哪些方面?在教學過程中我們總抱怨學生讀到六年級,還不會閱讀,作文表達不通順,書寫潦草,認為學生基礎差,能力弱,其實導致這種狀況的根本原因是他們在平時學習中缺乏對語文這門課程的興趣和熱情,缺乏良好的學業(yè)習慣和適合自己的學習方法,缺乏學習的主動精神。所以,如果說學生語文成績差,那也是長期積累的結果,而并非與成績優(yōu)秀的學生在智力水平上有多大差異。
語文教師在教學中有哪些缺失?重課內(nèi)文本教學而輕課外的素質培養(yǎng)是其一,對學生語文學習的興趣、習慣、方法、態(tài)度常常不滿意,可又始終把它們放在語文教學比較次要的位置,平時雖有要求但沒有足夠的耐心和持之以恒的去引導和培養(yǎng)學生,也沒有把它們作為評價學生語文水平高低的重要標準。重課外閱讀檢查而輕對閱讀內(nèi)容和方法的指導是其二,對學生的課外閱讀要求往往過于統(tǒng)而大而話之,學生沒有讀書興趣,迫于老師要求,為完成任務多敷衍了事,有很多學生甚至根本不讀書,有的是為交差而抄書,達不到任何讀書目的。課堂教學重主導作用而輕主體活動是其三,很多時候我們依然流于傳統(tǒng)的教學形式,學生依然處于被動的接受狀態(tài),磨滅了學生的學習主動性和創(chuàng)造性。課堂教學重知識教學而輕能力訓練是其四,教學目標的設置和內(nèi)容的安排也是大而全,唯恐有遺漏和疏忽之處。重課堂教學而輕生活體驗是其五,新教材為語文教學安排了較為豐富的語文活動,但教學過程中常常不能很好地實施,更不要說在課外引導學生觀察和感受生活,寓教于樂。
我們怎么教語文?
我常常告誡自己,要用一百次的努力去點燃學生學習語文的熱情,我們要學會怎樣煸情,學會在激發(fā)閱讀和寫作的興趣和熱情上下功夫,這種努力需要長期堅持,直到學生愛學語文、樂學語文、主動學語文。
對學生的語文學習習慣培養(yǎng)一刻也不能放松,我們要用百般的耐心去誘導和教育學生養(yǎng)成良好的書寫、聽課、筆記、觀察、思考、閱讀、寫作等學習品質,這種養(yǎng)成教育比教給他們知識和方法更重要,更需要寺之以恒和耐力。
引導學生學會觀察生活、認識生活,豐富情感體驗,積累語文素材,同時,讓閱讀成長生活的一種需要,要加強對課外閱讀內(nèi)容和方法的指導,把生活感受和閱讀體驗結合起來,變成閱讀和寫作的血液,教師要做個有思想的人,也要引導學生做個有思想的人,孔子是個教育家,首先因為他是一個思想家。
課堂教學要著力營造民主平等、和諧活躍的教學氛圍,充分調(diào)動學生的積極性,把學習的主動權真正還給學生。教學目標的設計要始終突出能力訓練和方法指導,能力點的訓練設計要有點石成金之功,方法指導要有舉一反三之效,以達到提高聽說讀寫能力,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力的目的。教學內(nèi)容要注重優(yōu)化,找準教學重點和切入點,要有所教有所不教,使課堂教學有的放矢,切忌面面俱到。
學生學習語文的過程是一個無序的發(fā)展過程,知識能力、興趣愛好、習慣方法隨時隨地都能獲取和得到培養(yǎng),但教師的語文教學過程和對一個人培養(yǎng)卻是一個系統(tǒng)工程,從課內(nèi)到課外,從基本素質培養(yǎng)到能力訓練,從因材施教到大面積提高教學質量,在目前教學改革中,以上諸方面都需要我們有明確的指導思想和獨到的教學技藝。
[如何提高語文教學質量]
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