優(yōu)質(zhì)紅色培訓(xùn)協(xié)議大全(16篇)

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優(yōu)質(zhì)紅色培訓(xùn)協(xié)議大全(16篇)
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努力是指付出辛勤的努力和奮斗來(lái)完成一項(xiàng)任務(wù)或達(dá)到某個(gè)目標(biāo)。對(duì)于那些無(wú)法具體界定的特殊情況,我們可以嘗試通過(guò)抽象和概括來(lái)理解其共性和規(guī)律。通過(guò)學(xué)習(xí)這些總結(jié)范文,我們可以豐富自己的寫(xiě)作技巧和表達(dá)能力。

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇一

公司:___科技發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

員工:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

為提高員工基本素質(zhì)和職業(yè)技能,以及為員工的職業(yè)生涯發(fā)展考慮,公司提供各種形式的培訓(xùn),并鼓勵(lì)并支持員工積極參加。

為確保甲乙雙方合法權(quán)益,在平等、自愿的基礎(chǔ)上,公司與入職員工訂立如下協(xié)議:

1、公司按照培訓(xùn)計(jì)劃安排乙方參加內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn);

5、公司內(nèi)訓(xùn)費(fèi)用由部門(mén)預(yù)算,包括培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)及員工的報(bào)酬,統(tǒng)計(jì)計(jì)入公司運(yùn)營(yíng)費(fèi)用;

7、培訓(xùn)內(nèi)容:培訓(xùn)內(nèi)容附后。

8、每一次培訓(xùn)均需培訓(xùn)人,受訓(xùn)人簽字確認(rèn),公司存檔備案;

9、合同期內(nèi)乙方單方面解除勞動(dòng)合同時(shí),對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用,公司保留追償?shù)臋?quán)利;

10、本制度自公布之日起執(zhí)行,由公司負(fù)責(zé)解釋與修改。

甲方:___乙方:__

__年__月__日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇二

甲方:

住所:

乙方:

住所:

身份證號(hào):

乙方因工作需要及個(gè)人發(fā)展,同意參加甲方出資的 外訓(xùn), 根據(jù)甲方公司管理制度規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本培訓(xùn)協(xié)議。

第一條 乙方必須事先做好工作安排,保證在培訓(xùn)期間,不影響正常工作。

第二條 本次培訓(xùn)自 年 月 日至 年 月 日,培訓(xùn)時(shí)間共 計(jì) 天。

第三條 本次培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì) 元(大寫(xiě)),包含報(bào)名費(fèi)、學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、考試費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、差旅費(fèi)及甲方人事部門(mén)認(rèn)定的其他費(fèi)用。

第四條 具體甲方承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用按照培訓(xùn)完成后,乙方實(shí)際報(bào)銷(xiāo)的費(fèi)用統(tǒng)計(jì)。

第五條培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)紀(jì)律,遵守甲方的培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定,保證達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,取得培訓(xùn)相關(guān)證書(shū)。如因乙方原因,未能達(dá)到培訓(xùn)結(jié)果或目的,乙方應(yīng)自行承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。

第六條 乙方在培訓(xùn)期間作為正常上班出勤,甲方支付給乙方工資。乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)方的規(guī)章制度,如曠課按缺勤處理。

第七條乙方培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)向人力資源部提交畢業(yè)證書(shū)/結(jié)業(yè)證書(shū)/職業(yè)資格證書(shū)原件,必要時(shí)乙方應(yīng)配合甲方將本次外訓(xùn)轉(zhuǎn)化為內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目。證書(shū)原件在約定服務(wù)期限滿(mǎn)并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)給乙方。

第八條 乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方保密制度,未經(jīng)公司許可,不得將培訓(xùn)中所得到的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料外泄或傳播給第三者,培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交公司存檔。

第九條 培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須服從甲方安排,到甲方所規(guī)定的崗位工作,乙方有責(zé)任為甲方繼續(xù)服務(wù)期限為 年,即自 年 月 日至 年 月日。服務(wù)期限自培訓(xùn)結(jié)束后開(kāi)始計(jì)算。如本協(xié)議與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限自動(dòng)延長(zhǎng)至服務(wù)期滿(mǎn)。

培訓(xùn)費(fèi)用與服務(wù)期限對(duì)照表如下:

第十條 本協(xié)議簽訂后如乙方再次參加甲方安排的外部培訓(xùn),必須再次簽訂培訓(xùn)協(xié)議,服務(wù)期以終止時(shí)間在后的為準(zhǔn)。

第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以中途解除本協(xié)議。服務(wù)期滿(mǎn)后可全免培訓(xùn)費(fèi)用。在協(xié)議約定的服務(wù)期限內(nèi),乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同,或因違紀(jì)被甲方解除勞動(dòng)合同的,乙方均應(yīng)全額賠償甲方所負(fù)擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用。

第十三條如乙方有逾期不歸、學(xué)習(xí)期間從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改學(xué)習(xí)方向與內(nèi)容等行為時(shí),乙方需自行承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。如乙方涉及法律責(zé)任的,由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任。

第十四條 乙方培訓(xùn)期間,如因甲方工作需要或人事變動(dòng),甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),期間所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

第十五條 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

甲方(蓋章)乙方(簽字/手印)

年 月 日年 月 日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇三

甲方: 乙方:

負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

身份證: 身份證:

甲,乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,就乙方參加甲方培訓(xùn)的20xx年傳媒類(lèi)高考藝術(shù)培訓(xùn)。培訓(xùn)的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條。 收費(fèi)方式:乙方學(xué)生向甲方交納學(xué)費(fèi)x元,每個(gè)參加培訓(xùn) 的學(xué)員第一次繳費(fèi)不得少于x元,第一次繳費(fèi)時(shí)間為,第二次繳費(fèi)時(shí)間為,甲方開(kāi)具財(cái)務(wù)收據(jù)。(必須由所在學(xué)校負(fù)責(zé)人或家長(zhǎng)陪同方可報(bào)名)

第二條。 甲方的權(quán)利和義務(wù):

1.甲方在學(xué)習(xí)期間,向?qū)W生提供適宜的學(xué)習(xí)環(huán)境,聘用優(yōu)秀的師資力量, 按考綱要求組織教學(xué)。按時(shí)發(fā)放教材及配套習(xí)題作業(yè)資料,并送考,直到應(yīng)屆傳媒類(lèi)藝考考試結(jié)束截止。

2.甲方按學(xué)生的專(zhuān)業(yè)成績(jī)和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),指導(dǎo)學(xué)生參加相關(guān)的藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)考試。

3.甲方有權(quán)按照乙方的個(gè)人能力安排相應(yīng)大學(xué)的考試。

4.甲方保證乙方專(zhuān)業(yè)合格并拿到大學(xué)類(lèi)本科專(zhuān)業(yè)合格證。(乙方違約除外,詳見(jiàn)乙方的權(quán)利和義務(wù))

第三條。 乙方的權(quán)利和義務(wù):

1.乙方應(yīng)積極主動(dòng)認(rèn)真的完成學(xué)習(xí)課程,并對(duì)甲方的所有自編教材,內(nèi)部資料及其他考前信息等負(fù)有保密的義務(wù),不得在課堂上錄音錄像。

2.在藝術(shù)高考單招??紙?bào)名和考試后,乙方應(yīng)將準(zhǔn)考證,考試成績(jī)單原件和復(fù)印件于該院校專(zhuān)業(yè)考試結(jié)束之日起五日內(nèi),以書(shū)面的形式交付甲方,甲方簽字確認(rèn)后退還原件。

3.出現(xiàn)以下情況時(shí)視為乙方根本違約,乙方應(yīng)免除甲方的退費(fèi)義務(wù):

a).偽造報(bào)名或以虛假證件報(bào)名參加本班的(包括但不限于:所提供的證件,或證件號(hào)碼,姓名與報(bào)名參加藝術(shù)高考的證件,證件號(hào)碼,姓名不一致時(shí)等情況)。

b).雙方本著相互尊重的原則,甲方已經(jīng)正式通知,但乙方未報(bào)名參加當(dāng)年的藝術(shù)高考,或以任何理由拒絕參加,或未書(shū)面告知甲方私自參加,或因任何原因被取消報(bào)名資格,棄考缺考的以及在考試中違紀(jì)、替考、作弊等行為遭到處罰的。

c).甲方組織的專(zhuān)業(yè)授課,乙方學(xué)習(xí)期間無(wú)故缺席曠課累計(jì)達(dá)xx次以上的,學(xué)習(xí)期間違法犯罪被限制人生自由的。

d).甲方所安排的專(zhuān)業(yè)考試或規(guī)定考試的大學(xué),乙方?jīng)]有按要求填報(bào)的,造成的一切后果由乙方自己承擔(dān)。

第四條。 甲方的退費(fèi)義務(wù)及程序:

1.在乙方按約定履行本協(xié)議之條款的協(xié)議下,乙方參加20xx年高等院校傳媒類(lèi)藝術(shù)招生的??紝?zhuān)業(yè)成績(jī),未拿到大學(xué)本科類(lèi)專(zhuān)業(yè)合格證的。且不是由乙方個(gè)人原因造成的。甲方退還乙方學(xué)生的所繳學(xué)費(fèi)的%。

2.退費(fèi)程序:辦理退費(fèi)時(shí),乙方應(yīng)向甲方辦理退費(fèi)申請(qǐng),說(shuō)明考試情況以及退費(fèi)要求。學(xué)生身份證件,準(zhǔn)考證以及考試成績(jī)單,出具本協(xié)議原件以及甲方所開(kāi)的收費(fèi)單據(jù)。甲方在接到乙方退費(fèi)要求,應(yīng)在七日內(nèi)完成核實(shí)工作,核實(shí)無(wú)誤,應(yīng)在核實(shí)后七日內(nèi)為乙方辦理退費(fèi),同時(shí)乙方將本協(xié)議原件以及學(xué)費(fèi)收據(jù)原件交給甲方。

第五條。 本協(xié)議書(shū)一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,由甲方負(fù)責(zé)解釋?zhuān)p 方簽字后生效。未盡事宜,予以補(bǔ)充。

第六條。 除雙方進(jìn)入退費(fèi)程序,本協(xié)議有效期為20xx年藝術(shù)高考結(jié)束 為止。

甲方: 乙方:

甲方簽字蓋章: 乙方簽字蓋章:

20xx年x月xx日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇四

甲方: 乙方:

第一章 總 則

第一條 為貫徹科教興國(guó)方針,推動(dòng)高等職業(yè)技術(shù)教育的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)院和企業(yè)提高人才培養(yǎng)水平和科技創(chuàng)新能力,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,決定進(jìn)行全面合作,共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力的高素質(zhì)高技能職業(yè)人才。

第二條 雙方本著優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的宗旨,在人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、教科研開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域加強(qiáng)合作,達(dá)成一致意向,簽訂本協(xié)議。

第三條 雙方應(yīng)保持經(jīng)常性溝通與聯(lián)系,互通信息,共同建立規(guī)范的工作機(jī)制,促進(jìn)合作的全面深入開(kāi)展。

第二章 合作形式說(shuō)明

第四條 人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地,是在新的經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境下產(chǎn)教結(jié)合的一種新形式,是以學(xué)校和企業(yè)在教育培訓(xùn)方面的共同利益作為結(jié)合點(diǎn),實(shí)行雙向合作的一個(gè)途徑。其具體形式是甲方在乙方建立技能實(shí)訓(xùn)基地,乙方在甲方建立員工培訓(xùn)基地,通過(guò)基地載體為甲方培養(yǎng)學(xué)生和為乙方培訓(xùn)員工,實(shí)現(xiàn)校企雙贏。

甲方在乙方掛牌名稱(chēng)為:

乙方在甲方掛牌名稱(chēng)為:

第五條 定向培養(yǎng)學(xué)生,是甲、乙雙方共同制定人才培養(yǎng)計(jì)劃、共同開(kāi)展人才培養(yǎng)工作、學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用的一種產(chǎn)學(xué)合作人才培養(yǎng)模式,可以為學(xué)校提高人才培養(yǎng)水平和學(xué)生就業(yè)質(zhì)量,企業(yè)節(jié)省人才培養(yǎng)時(shí)間和成本、獲得量身定做的優(yōu)秀人才。

第六條 雙方成立專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)委員會(huì),共同制定適應(yīng)社會(huì)需求的人才培養(yǎng)計(jì)劃,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)建設(shè)和參與教學(xué)質(zhì)量評(píng)估。

第七條 教學(xué)科研經(jīng)營(yíng)合作,包括互派教師和技術(shù)人員、共建實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室、設(shè)立基金(獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué))、合作創(chuàng)辦企業(yè)以及其他有利于雙方共同利益的合作事項(xiàng)。

第三章 雙方權(quán)利和義務(wù)

甲方權(quán)利和義務(wù)

第八條 甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)需要安排學(xué)生到乙方單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),根據(jù)教學(xué)需要安排學(xué)生到乙方單位進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。甲方學(xué)生在乙方單位頂崗實(shí)習(xí)期間必須遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

第九條 甲方會(huì)同乙方共同制訂人才培養(yǎng)模式,根據(jù)企業(yè)需要培養(yǎng)人才。

第十條 甲方認(rèn)真維護(hù)與管理乙方資助建立的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室。有效利用乙方資助甲方用于實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等。

第十四條 甲方對(duì)乙方設(shè)立的各種基金制訂完善的評(píng)選與管理辦法,認(rèn)真評(píng)選,妥善管理。

乙方權(quán)利和義務(wù)

第十五條 乙方為甲方學(xué)生實(shí)踐、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)提供必要條件,并指派相關(guān)人員參與指導(dǎo),在進(jìn)行技能實(shí)踐指導(dǎo)的同時(shí),注重對(duì)學(xué)生職業(yè)道德的培訓(xùn),對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)情況提出考核評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

第十六條 乙方可建議修改課程計(jì)劃、調(diào)整課程設(shè)置;學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用。

第十九條 乙方推薦經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報(bào)告,向甲方提供相關(guān)技術(shù)信息、咨詢(xún)等服務(wù)。

第二十條 乙方推薦符合雙師型要求的技術(shù)人員、管理人員作為甲方的兼職教師,并支持他們到甲方開(kāi)展授課、指導(dǎo)實(shí)訓(xùn)、編寫(xiě)教材等教學(xué)活動(dòng)。

第二十二條 乙方可以聘請(qǐng)甲方推薦的專(zhuān)業(yè)教師參與科研工作。乙方可以使用甲方校內(nèi)教學(xué)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所及設(shè)備,參與甲方的校辦企業(yè),開(kāi)展經(jīng)營(yíng)合作。

第四章 附 則

第二十三條 本協(xié)議為雙方進(jìn)行合作的指導(dǎo)性文件,應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方具體的合作事項(xiàng),依據(jù)本協(xié)議精神,協(xié)商具體實(shí)施細(xì)則,簽訂具體的合作協(xié)議。

第二十四條 雙方不定期檢查評(píng)估本協(xié)議執(zhí)行情況,總結(jié)合作經(jīng)驗(yàn),調(diào)整、完善合作方案。

第二十五條 雙方可以根據(jù)全面合作開(kāi)展情況,在各類(lèi)媒體上進(jìn)行相關(guān)宣傳,擴(kuò)大雙方影響。

甲方: 乙方:

授權(quán)代表(簽字): 授權(quán)代表(簽字):

簽署日期: 簽署日期:

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇五

為了促進(jìn)甲乙雙方的共同發(fā)展,根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法律法規(guī),甲乙雙方在平等協(xié)商基礎(chǔ)上特簽訂本協(xié)議,雙方需共同遵守本協(xié)議所列各項(xiàng)條款。

第一條?甲方同意乙方參加_____培訓(xùn)。該培訓(xùn)以_____的形式進(jìn)行。培訓(xùn)期間自_____年_____月_____日起至_____年______月_____日止。

第二條?培訓(xùn)結(jié)束后,即從_____年_____月_____日起,乙方應(yīng)為甲方服務(wù)_____年。甲乙雙方的勞動(dòng)合同期限短于服務(wù)期的,甲方有權(quán)選擇將勞動(dòng)合同期限延長(zhǎng)至本服務(wù)期滿(mǎn)止,即______年_____月_____日止。

第三條?甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

1.根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方為乙方支付如下費(fèi)用,總稱(chēng)為培訓(xùn)費(fèi)用:

2.乙方培訓(xùn)期間的違章違紀(jì)行為,甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家和甲方有關(guān)規(guī)定予以處理。

第四條?乙方的權(quán)利和義務(wù)

1._____________________________;

2._____________________________。

第五條?違約責(zé)任與賠償責(zé)任

乙方在服務(wù)期限內(nèi)如出現(xiàn)以下任一情形,乙方須向甲方支付違約金:

(1)甲方因乙方嚴(yán)重違紀(jì)等乙方自身原因而解除與乙方的勞動(dòng)合同;

(2)乙方提出解除勞動(dòng)合同。

違約金具體計(jì)算公式為:

違約金(元)=[服務(wù)期限(月)-已經(jīng)履約期限(月)]/服務(wù)期限(月)×培訓(xùn)費(fèi)用(元)

第六條?爭(zhēng)議解決

甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商解決不了的,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的規(guī)定處理。

第七條?本培訓(xùn)協(xié)議是對(duì)甲方與乙方所訂立的《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充,若與《勞動(dòng)合同》有沖突,則優(yōu)先適用本協(xié)議。

第八條?本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效,由甲方人力資源部監(jiān)督執(zhí)行。

甲方(簽字或蓋章):????????乙方(簽字或蓋章):

法定代表人或委托代理人:

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇六

甲方:乙方:

法定代表人:身份證號(hào)碼:

為增強(qiáng)員工的工作能力,現(xiàn)甲方對(duì)乙方進(jìn)行定向培訓(xùn)。就雙方之間的權(quán)利與義務(wù),經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

一、 培訓(xùn)內(nèi)容:

二、 培訓(xùn)期限:

三、 培訓(xùn)費(fèi)用:

四、 服務(wù)期:培訓(xùn)完畢后,乙方須為甲方服務(wù) 年。如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本服務(wù)期的,則該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長(zhǎng)至服務(wù)期滿(mǎn)。

五、 違約責(zé)任:

1、 如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職或被甲方辭退,乙方須返還甲方培訓(xùn)費(fèi)用,該培訓(xùn)費(fèi)用按服務(wù)期均額分?jǐn)偅砸曳揭崖男械姆?wù)期限遞減支付。

2、 如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職,乙方另須支付甲方違約金 元。

六、 此協(xié)議作為甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同的附件,自雙方簽字后開(kāi)始生效。

七、 此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章): 乙方簽名:

法定代表人簽名:

協(xié)議簽訂日期: 年 月 日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇七

甲方:

乙方:

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,在甲、乙雙方已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方平等協(xié)商,在公平自愿的原則下,就乙方培訓(xùn)支付問(wèn)題特達(dá)成如下協(xié)議,作為雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充內(nèi)容,具有同等效力。

一、甲、乙雙方重申乙方的服務(wù)期限自

二、甲方在按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同按月支付乙方月工資的前提下,乙方同意甲方收取每月培訓(xùn)費(fèi)用200元。

三、在服務(wù)期限內(nèi),乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位,嚴(yán)格履行該崗位的工作職責(zé),履行雙方簽訂的服務(wù)的期限。在甲、乙方履行服務(wù)期限屆滿(mǎn)的基礎(chǔ)上,甲方一次性返還培訓(xùn)費(fèi)用。

四、乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),提前解除或終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同的,甲方將不返還培訓(xùn)費(fèi)用,并應(yīng)當(dāng)按照我國(guó)勞動(dòng)法律和雙方簽訂的勞動(dòng)合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、因本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理。

六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充約定,與《勞動(dòng)合同》同等法律效力。雙方對(duì)其他未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商另行約定。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

日期:年 月 日日期: 年 月 日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇八

甲方(單位):

法定代表人:

聯(lián)系方式:

法定地址:

乙方(勞動(dòng)者):

身份證號(hào):

聯(lián)系方式:

住址:

甲方因工作需要,決定選派乙方參加_____________專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)并按時(shí)返回甲方工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條及甲方的有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議:

一、培訓(xùn)地點(diǎn)及時(shí)間

1、甲方同意乙方赴_____________(地點(diǎn))參加由_____________機(jī)構(gòu)組織的_____________專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)時(shí)間:自______年______月______日起,至______年______月______日。

二、乙方應(yīng)在本協(xié)議規(guī)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)接受培訓(xùn),不得任意變更。

三、培訓(xùn)費(fèi)用支付

培訓(xùn)學(xué)費(fèi)共計(jì)人民幣_(tái)_________元(大寫(xiě):_________),可由甲方先行支付。

四、乙方通過(guò)培訓(xùn)后,未取得合格成績(jī)者,培訓(xùn)費(fèi)用由乙方個(gè)人進(jìn)行全部承擔(dān)。

五、乙方培訓(xùn)后至少為甲方服務(wù)______年,若乙方違反勞動(dòng)合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動(dòng)合同。

導(dǎo)致培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿(mǎn),乙方需支付違約金給甲方。

1、違約金的計(jì)算方法:

違約金=因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用總額_未服滿(mǎn)服務(wù)期/約定服務(wù)期

2、因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用包括:培訓(xùn)學(xué)費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費(fèi)用,乙方脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)單位支付的工資和獎(jiǎng)金,也是培訓(xùn)費(fèi)用的組成部分。

六、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)方的各項(xiàng)規(guī)定和要求,凡因違規(guī)違紀(jì)產(chǎn)生的損失和責(zé)任由乙方承擔(dān)。

七、乙方培訓(xùn)后應(yīng)及時(shí)返回并向甲方報(bào)到,并應(yīng)整理出一套完整的學(xué)習(xí)資料及時(shí)交于甲方,不得截留。

八、乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實(shí)踐工作,為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益,并按照甲方要求承擔(dān)甲方相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。

九、乙方無(wú)逾期不歸和受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)行為。

無(wú)擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為,圓滿(mǎn)完成學(xué)業(yè),在向公司行政報(bào)到后一周內(nèi),甲方予以報(bào)銷(xiāo)除學(xué)費(fèi)外的交通費(fèi)、書(shū)雜費(fèi)、住宿費(fèi)等其它因參加培訓(xùn)乙方墊付的費(fèi)用。

十、乙方多次參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),其服務(wù)期在前次服務(wù)期滿(mǎn)后之日,后一次計(jì)算開(kāi)始計(jì)算。

十一、本協(xié)議未盡事宜,以國(guó)家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準(zhǔn)。

如發(fā)生任何爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向__________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,不服仲裁決定可依法向___________人民法院起訴。

十二、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效,一式_____份,雙方各執(zhí)_____份。

甲方(蓋章):

法定代表人(簽字):

簽訂日期:_____年_____月_____日

簽訂地點(diǎn):

乙方(簽字或蓋章):

簽訂日期:_____年_____月_____日

簽訂地點(diǎn):

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇九

甲方:

乙方:

年齡:

性別:

出生年月:

學(xué)歷:

專(zhuān)業(yè):

身份證號(hào)碼:

家庭住址:

為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),并按時(shí)返回甲方工作,甲乙雙方訂立如下協(xié)議:

一、甲方同意乙方赴______學(xué)______專(zhuān)業(yè),學(xué)習(xí)期自________年____月____日起至________年____月____日,實(shí)計(jì)為期______.二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需要變更,應(yīng)事先通知甲方,并得到甲方的批準(zhǔn),否則以曠工論處。

三、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間,計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計(jì)。

四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),乙方作為在編人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,甲方另行支付給乙方生活費(fèi)______元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí),應(yīng)接受甲方指令,終止學(xué)習(xí),返回甲方,并依有關(guān)規(guī)定處理。

六、乙方在學(xué)習(xí)期間,必須每隔______天向甲方書(shū)面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄。

七、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的,視同在甲方內(nèi)的違紀(jì),甲方將按規(guī)章制度處理。

八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、書(shū)費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、來(lái)回往返甲方的交通費(fèi)(需有事招回)由甲方全額承擔(dān)。

九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職,應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用的雙倍的違約金,不足______元的按______元計(jì)算。

十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)________年,從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內(nèi),乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用,具體支付方法是:按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費(fèi),以乙方已履行的合同期限遞減支付,服務(wù)期限不足一年的按實(shí)際月份計(jì)算。服務(wù)期滿(mǎn)解除的可免交培訓(xùn)費(fèi)用;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的,亦照此辦理。

十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的,亦照此辦理。

十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到,視作乙方解除勞動(dòng)合同,按本協(xié)議第十條、第十一條處理。

十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),甲方將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。

十四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽章: 乙方簽章:

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十

(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

培訓(xùn)。如乙方愿意理解并參加此次甲方供給的培訓(xùn),需就培訓(xùn)相關(guān)事宜約定如下:

一、培訓(xùn)時(shí)光與地點(diǎn)

1、此次培訓(xùn)為期

天,培訓(xùn)時(shí)光從

日至

日。

2、培訓(xùn)地點(diǎn)

二、協(xié)議期限

乙方參加完培訓(xùn)之后,及時(shí)回到并回到原崗位上繼續(xù)工作,服從甲方安排.此次培訓(xùn)后雙方的約定服務(wù)期為:

個(gè)月,即自

日起至

日止。

此協(xié)議做為勞動(dòng)合同的附件,具有同等法律效力。

三、培訓(xùn)總費(fèi)用

甲方為乙方此次培訓(xùn)共支付培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì)人民幣

元。

四、雙方職責(zé)與義務(wù)

1、乙方在培訓(xùn)期間須服從甲方管理,并在培訓(xùn)結(jié)束后,服從甲方的工作安排和調(diào)整。

2、培訓(xùn)期間,如乙方出現(xiàn)下述兩種情景,甲方可提前終止培訓(xùn),并按本協(xié)議要求乙方賠償甲方所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用總額。

-乙方在培訓(xùn)期間違反有關(guān)法令及規(guī)章制度。

-由于乙方個(gè)人原因中途退出培訓(xùn)。

3、在培訓(xùn)期間,乙方所享受的工資、福利待遇是按照政府有關(guān)法規(guī)及甲方有關(guān)政策執(zhí)行。

4、在協(xié)議期間,乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方服務(wù),有權(quán)向甲方提出辭職,但乙方須賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。賠償辦法將根據(jù)甲方所付的總培訓(xùn)費(fèi)用和本協(xié)議中所規(guī)定的有效期的未滿(mǎn)部分按日比例計(jì)算。

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十一

甲方:

代表人:

乙方:

代表人:

為了幫助乙方學(xué)習(xí)______培訓(xùn),并獲得推薦的工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下培訓(xùn)協(xié)議:

一、乙方自愿到甲方學(xué)習(xí),并愿意遵守相關(guān)的管理規(guī)章制度。

二、乙方培訓(xùn)期間必須嚴(yán)格按照教學(xué)要完全部課時(shí)并參加實(shí)踐活動(dòng),經(jīng)考核合格方予以結(jié)業(yè)并發(fā)給相應(yīng)的證書(shū)及100%安排就業(yè)。

三、學(xué)員結(jié)業(yè)必須在甲方簽約的單位中選擇就業(yè)單位,并與其簽訂相應(yīng)的勞動(dòng)合同,同時(shí)必須保證工作一定的期限(一般為一年)。

四、學(xué)員入學(xué)時(shí)需交納生活費(fèi)____元,意外保險(xiǎn)費(fèi)____元,服裝費(fèi)____元,共計(jì)____元。

五、由于本培訓(xùn)中心實(shí)行定向免學(xué)費(fèi)培訓(xùn),學(xué)員報(bào)名時(shí)必須交納培訓(xùn)就業(yè)保證金____元。

六、學(xué)員結(jié)業(yè)后如果不服從推薦分配到我們簽約單位工作或者自行尋找工作被視為違約,必須補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用元且不退還保證金____元。

七、如學(xué)員中途退學(xué),將補(bǔ)交相應(yīng)的學(xué)費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/天;其他已收取費(fèi)用概不退還。

八、學(xué)員在校期間請(qǐng)遵守各項(xiàng)管理制度,如違章違規(guī)發(fā)生安全責(zé)任事故由學(xué)員自行負(fù)責(zé)。

九、利益保障

1、如果學(xué)員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有按照標(biāo)準(zhǔn)考核合格并被單位錄用,學(xué)員可以免學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)繼續(xù)學(xué)習(xí),直到培訓(xùn)考核合格被單位錄用為止。

2、學(xué)員在培訓(xùn)及實(shí)習(xí)期間參與業(yè)務(wù)實(shí)踐產(chǎn)生業(yè)績(jī)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得單位贊助的獎(jiǎng)學(xué)金。

4、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將協(xié)助學(xué)員與單位簽訂勞動(dòng)合同,并保證學(xué)員獲得一定的收入保障。

5、學(xué)員在單位工作的前三個(gè)月內(nèi)原則上不能更換工作單位,以后想換工作單位的,將由我們培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)免費(fèi)協(xié)調(diào)安排到其他簽約單位。

十、保證金相關(guān)規(guī)定

1、由于學(xué)員學(xué)費(fèi)由單位墊付,培訓(xùn)中心保證學(xué)員100%就業(yè),學(xué)員在入學(xué)時(shí)必須交納就業(yè)保證金500元。

2、學(xué)員完成全部培訓(xùn)項(xiàng)目,經(jīng)過(guò)考核合格結(jié)業(yè),并順利被簽約單位錄用,且在一個(gè)月內(nèi)表現(xiàn)良好,沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)行為的,培訓(xùn)中心將全額退還保證金。

3、學(xué)員出現(xiàn)以下情況,將不予退還保證金:

a、由于自身原因中途退學(xué)的;

b、由于嚴(yán)重違反培訓(xùn)中心紀(jì)律被開(kāi)除的;

c、沒(méi)有通過(guò)考核合格又不愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的;

d、不服從在簽約單位推薦就業(yè)的;

e、在簽約單位工作一月內(nèi)有違規(guī)違紀(jì)行為的。

十一、培訓(xùn)中心為學(xué)員提供以下超值服務(wù):

1、學(xué)員在單位工作滿(mǎn)三個(gè)月將獲得免費(fèi)進(jìn)修的機(jī)會(huì);

2、學(xué)員將獲得免費(fèi)或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會(huì)的機(jī)會(huì);

3、學(xué)員在工作單位遇到困難或者發(fā)生勞務(wù)糾紛,可以報(bào)告培訓(xùn)中心出面協(xié)調(diào)解決;

4、表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將納入中心的獵頭服務(wù),由中心負(fù)責(zé)安排獲得更好發(fā)展空間的工作職位。

十二、違約

1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

3、如發(fā)生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)返還于乙方,并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)______份,未盡事宜另行協(xié)商解決。

甲方(蓋章):

代表人(簽字):

_____年____月____日

乙方(蓋章):

代表人(簽字):

_____年____月____日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十二

甲方:

住所:

聯(lián)系電話:

居民身份證號(hào)碼:

乙方:

法定代表人:

住所:

聯(lián)系電話:

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

為了明確甲乙雙方在乙方提供職前培訓(xùn)服務(wù)期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方提供的職前培訓(xùn)服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議。同時(shí),甲乙雙方同意遵守本協(xié)議所規(guī)定的各項(xiàng)條款。協(xié)議條款如下:

一、協(xié)議主要內(nèi)容及雙方職責(zé)

1.甲方接受乙方面試,通過(guò)乙方面試者,甲乙雙方簽署本協(xié)議,甲方需支付乙方 元(大寫(xiě): )人民幣作為培訓(xùn)押金。

2.乙方推薦甲方參加 公司 部的面試。

3.如甲方接受乙方推薦參加 公司 部的面試,

(2)沒(méi)有通過(guò)面試,乙方須退還甲方支付的 元(大寫(xiě): )培訓(xùn)押金。

4.乙方在甲方面試成功后,為甲方提供技能培訓(xùn)所需的必要條件:

(1)乙方應(yīng)為甲方委派符合甲方所需的教師和服務(wù)人員,以保證培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量。

(2)乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作中的實(shí)際需求制定具有針對(duì)性的培訓(xùn)課程方案并經(jīng)甲方確認(rèn)后作為具體執(zhí)行方案。

5. 甲乙雙方因工作或其它原因而改變培訓(xùn)安排應(yīng)提前 天互相通知。

6. 甲方被 公司錄用后,所發(fā)生的任何爭(zhēng)議糾紛由甲方與 公司協(xié)商解決,乙方不承擔(dān)任何相關(guān)責(zé)任。

二、違約責(zé)任

如果甲方違反本協(xié)議規(guī)定,在被 公司錄用后,拒絕參加乙方提供的職前培訓(xùn),乙方將不退還其 元(大寫(xiě): )培訓(xùn)押金并不提供該職位所需職業(yè)技能證明,后果由甲方承擔(dān)。

如果乙方未履行協(xié)議涉及乙方承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任與義務(wù),甲方有權(quán)向乙方索賠。

三、協(xié)議期限

本協(xié)議有效期截止至培訓(xùn)結(jié)束,乙方具有最終解釋權(quán)。

四、相關(guān)培訓(xùn)事項(xiàng)

1. 培訓(xùn)地點(diǎn):乙方提供培訓(xùn)教室及相關(guān)設(shè)備。

2. 培訓(xùn)時(shí)間:為期 天,每天按 課時(shí)(45分鐘)計(jì)。

3. 培訓(xùn)內(nèi)容:多媒體課件制作及辦公自動(dòng)化軟件使用。

五、費(fèi)用及付款方式

1. 本協(xié)議項(xiàng)下的職前培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣 元(大寫(xiě): )(一人)。

2. 付款方式:自協(xié)議簽訂生效后,開(kāi)課前付清全款。

六、其他

1. 本協(xié)議所附附件與協(xié)議具有同等法律效力。

2. 本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交 仲裁委員會(huì)仲裁。

3. 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

4. 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

5. 本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決。

甲方(簽字): 乙方(蓋章):

簽訂地點(diǎn): 乙方代表簽名:

簽訂地點(diǎn):

年 月 日 年 月 日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十三

甲方:

乙方:

為了維護(hù)武漢“________”品牌形象,協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)打擊“________”假冒偽劣產(chǎn)品,揭露一切打著“________”的招牌招搖撞騙:搞加盟,培訓(xùn)招生的不法分子;對(duì)外宣傳正宗“________”品牌及產(chǎn)品,更好的將正宗“精武鴨頸”技術(shù)推廣到全國(guó)各地,使更多人能品嘗到來(lái)自武漢的精品美食!經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特達(dá)成如下學(xué)習(xí)培訓(xùn)協(xié)議:

一:甲方負(fù)責(zé)提供正宗“精武鴨頸”技術(shù),教學(xué)人員供乙方學(xué)習(xí),乙方全面配合學(xué)習(xí)。

標(biāo)準(zhǔn):吃:和師傅,員工同吃工作餐;?。焊蓛?,衛(wèi)生,安全。

三:甲方對(duì)學(xué)員必須認(rèn)真教學(xué),學(xué)員有充足動(dòng)手實(shí)踐機(jī)會(huì),兌現(xiàn)承諾,包括:教學(xué)品種,配方等;甲方教學(xué)可根據(jù)實(shí)際教學(xué)需要調(diào)配。

四:乙方學(xué)習(xí)期間必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方操作規(guī)范,不得浪費(fèi)原材料,配合甲方教學(xué);

五:乙方必須保持身體健康狀態(tài)才能參加學(xué)習(xí),如有傳染性疾病甲方有權(quán)拒絕;

六:甲方提供生產(chǎn)流程,配方,乙方不得隨意向外界透露,嚴(yán)守甲方秘密;

七:培訓(xùn)合格標(biāo)準(zhǔn):乙方能獨(dú)立操作,口味達(dá)到甲方標(biāo)準(zhǔn);生產(chǎn)產(chǎn)品在總店銷(xiāo)售!

八:甲方如有新口味,技術(shù),乙方可以終身免費(fèi)學(xué)習(xí),但食宿自理;

九:如有未盡事宜,另行協(xié)商。

十:本協(xié)議經(jīng)雙方簽字即日生效!

甲方:乙方:

(蓋章)(蓋章)

(簽字)(簽字)

________年____月____日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十四

甲方:

乙方:

法定代表人:

身份證號(hào)碼:

為增強(qiáng)員工的工作能力,現(xiàn)甲方對(duì)乙方進(jìn)行定向培訓(xùn)。就雙方之間的權(quán)利與義務(wù),經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

一、培訓(xùn)內(nèi)容:

二、培訓(xùn)期限:

三、培訓(xùn)費(fèi)用:

四、服務(wù)期:培訓(xùn)完畢后,乙方須為甲方服務(wù)年。如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本服務(wù)期的,則該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長(zhǎng)至服務(wù)期滿(mǎn)。

五、違約責(zé)任:

1、如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職或被甲方辭退,乙方須返還甲方培訓(xùn)費(fèi)用,該培訓(xùn)費(fèi)用按服務(wù)期均額分?jǐn)?,以乙方已履行的服?wù)期限遞減支付。

2、如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職,乙方另須支付甲方違約金元。

六、此協(xié)議作為甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同的附件,自雙方簽字后開(kāi)始生效。

七、此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):乙方簽名:

法定代表人簽名:

協(xié)議簽訂日期:年月日

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十五

文中藍(lán)色字體后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示)甲方:乙方:風(fēng)險(xiǎn)提示:

注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象,不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn)椋捶梢?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。經(jīng)乙方個(gè)人申請(qǐng),結(jié)合崗位需要,經(jīng)企業(yè)審批同意,乙方接受在職培訓(xùn)。為維護(hù)雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,就甲方為乙方提供培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 培訓(xùn)的內(nèi)容

1、培訓(xùn)項(xiàng)目名稱(chēng):

2、培訓(xùn)期限:預(yù)計(jì)________年____月____日起至________年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點(diǎn):

第二條 培訓(xùn)費(fèi)用甲方支付約定的費(fèi)用,總額為:

第三條 甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)

1、在乙方培訓(xùn)期間,甲方應(yīng)做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。

2、乙方同意接受甲方安排的培訓(xùn),在培訓(xùn)期間應(yīng)刻苦學(xué)習(xí),努力掌握相關(guān)知識(shí)和技能。乙方未能達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)的,所有費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān)。員工應(yīng)在規(guī)定的年限內(nèi)取得相關(guān)證書(shū),如確需延長(zhǎng)學(xué)習(xí)年限者,延長(zhǎng)學(xué)習(xí)年限期間所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排,準(zhǔn)時(shí)參加,不得缺勤;除甲方不予批準(zhǔn)乙方離開(kāi)工作崗位外,乙方無(wú)故不參加培養(yǎng)的,按照曠工處理,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。

4、在乙方參加培訓(xùn)期間,如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在超過(guò)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間(如休息日、法定節(jié)假日)安排培訓(xùn)課程的,不屬加班,甲方無(wú)需支付加班工資。

5、乙方完成相關(guān)培訓(xùn)后,應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)崗位工作,并有義務(wù)按照公司要求對(duì)公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作。

第四條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示:

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫(xiě)明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

第五條 服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示:

服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類(lèi)推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開(kāi)始起;

2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種:

(1)至________年____月____日止;

(2)至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。

第六條 違約責(zé)任有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金:

1、乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

2、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

6、乙方單方解除約定服務(wù)期的勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。

紅色培訓(xùn)協(xié)議篇十六

甲方:

乙方:

風(fēng)險(xiǎn)提示:

注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象,不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn)?,按法律?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。

經(jīng)乙方個(gè)人申請(qǐng),結(jié)合崗位需要,經(jīng)企業(yè)審批同意,乙方接受在職培訓(xùn)。為維護(hù)雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,就甲方為乙方提供培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條培訓(xùn)的內(nèi)容

1、培訓(xùn)項(xiàng)目名稱(chēng):

2、培訓(xùn)期限:預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點(diǎn):

第二條培訓(xùn)費(fèi)用

甲方支付約定的費(fèi)用,總額為:

第三條甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)

1、在乙方培訓(xùn)期間,甲方應(yīng)做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作。

2、乙方同意接受甲方安排的培訓(xùn),在培訓(xùn)期間應(yīng)刻苦學(xué)習(xí),努力掌握相關(guān)知識(shí)和技能。乙方未能達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)的,所有費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān)。員工應(yīng)在規(guī)定的年限內(nèi)取得相關(guān)證書(shū),如確需延長(zhǎng)學(xué)習(xí)年限者,延長(zhǎng)學(xué)習(xí)年限期間所需費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排,準(zhǔn)時(shí)參加,不得缺勤;除甲方不予批準(zhǔn)乙方離開(kāi)工作崗位外,乙方無(wú)故不參加培養(yǎng)的,按照曠工處理,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。

4、在乙方參加培訓(xùn)期間,如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在超過(guò)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間(如休息日、法定節(jié)假日)安排培訓(xùn)課程的,不屬加班,甲方無(wú)需支付加班工資。

5、乙方完成相關(guān)培訓(xùn)后,應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)崗位工作,并有義務(wù)按照公司要求對(duì)公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)指導(dǎo)工作。

第四條工資及福利待遇

風(fēng)險(xiǎn)提示:

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫(xiě)明。

受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

第五條服務(wù)期

風(fēng)險(xiǎn)提示:

服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定1年,以此類(lèi)推。另外,還需在此條款里約定“如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止”等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開(kāi)始起;

2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種:

(1)至____年____月____日止;

(2)至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。

第六條違約責(zé)任

有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金:

1、乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

2、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

6、乙方單方解除約定服務(wù)期的勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。

第七條協(xié)議的效力

此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

甲方(簽字蓋章):

_______年_____月_____日

乙方(簽字):

_______年_____月_____日

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