制定一個行之有效的方案,對于解決問題和提高效率非常重要。一個好的方案應(yīng)該有明確的時間安排,目標(biāo)分解,以及必要的措施和步驟。1) 以下是小編為大家整理的一些可行性方案,供大家參考。
調(diào)研工作方案格式篇一
調(diào)查報告是調(diào)查研究成果的書面文字載體,是應(yīng)用文體的一種。調(diào)查報告同其他文章一樣,有著共同的寫作原則、方法和規(guī)律。要寫好一篇調(diào)查報告,不但要懂得寫文章的一般道理和方法,而且更需要懂得和掌握調(diào)查報告寫作的特殊道理和方法,有的調(diào)查報告寫得不象調(diào)查報告,根本的原因就在于不得其寫作特點和要領(lǐng)。
1、調(diào)查報告寫作的第一個要領(lǐng),是必須懂得和掌握調(diào)查報告寫作的指導(dǎo)思想、出發(fā)點和目的,就是從實際出發(fā),提出問題、分析問題、解決問題。
2、調(diào)查報告寫作的第二個要領(lǐng),是必須懂得和掌握調(diào)查報告的構(gòu)成要件,即有情況、有問題、有分析、有對策。
3、調(diào)查報告寫作的第三個要領(lǐng),是應(yīng)當(dāng)懂得和掌握調(diào)查報告寫作的基調(diào)和最基本的特征,那就是:讓事實說話,讓材料說話,讓數(shù)據(jù)說話,讓典型說話。
4、調(diào)查報告寫作的第四個要領(lǐng),是要懂得和正確處理觀點與材料的關(guān)系,觀點來源材料,材料說明觀點,觀點與材料相統(tǒng)一。
5、調(diào)查報告寫作的第五個要領(lǐng),是應(yīng)當(dāng)注意把握調(diào)查報告的文風(fēng)。
二、怎樣才能做好調(diào)查研究工作
調(diào)查研究是秘書人員的一項經(jīng)常性工作,它對于領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志科學(xué)決策具有重要作用。會不會調(diào)查研究,如何進行調(diào)查研究,這不僅是單純的方法問題,而且是秘書人員思想政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合概括能力、文字表達能力和工作作風(fēng)的綜合反映。
調(diào)查研究作為秘書人員的基本功,在調(diào)查研究中,應(yīng)當(dāng)注意哪些問題呢?
1、調(diào)查研究工作“十忌”
一忌先入為主;二忌厚此薄彼;三忌淺嘗輒止;四忌一錘定音;五忌倉促上陣;六忌人云亦云;七忌欽差大臣;八忌偏聽偏信;九忌怕苦怕累;十忌孤陋寡聞。
2、堅持“三為”方向,立足于“四個”著眼,努力提高調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化率。調(diào)查研究要堅持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的方向,著眼于全局發(fā)展,開展戰(zhàn)略性調(diào)研;著眼于中心工作,開展決策性調(diào)研;著眼于熱點難點問題,開展對策性調(diào)研(堅持從領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點、改革發(fā)展中的難點、群眾關(guān)心的焦點問題);著眼于總結(jié)經(jīng)驗,開展經(jīng)驗性調(diào)研。始終把促進調(diào)研成果轉(zhuǎn)化作為根本,使調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)決策,轉(zhuǎn)化到實際工作中去。因為,調(diào)研成果最終是為了解決問題,促進工作,推廣典型,服務(wù)決策,所以,調(diào)研工作的出發(fā)點和落腳點要放在為領(lǐng)導(dǎo)出思路、為改革發(fā)展出實招、為基層出點子上。
(1)調(diào)查研究工作,要超前服務(wù)決策,在“早”字上下功夫。
(2)圍繞中心工作,在“準(zhǔn)”字上下功夫。
(3)把握工作重點,在“深”字上下功夫。
3、調(diào)查研究中要注意的幾個問題
(1)注意把握好政治關(guān)、政策關(guān)、事實關(guān)、文字關(guān);
(2)不要將部門意見或個人想法寫入調(diào)查報告;
(3)對敏感問題或吃不準(zhǔn)問題不要輕易表態(tài),以免引起不必要的麻煩。
4、提高調(diào)研人員自身素質(zhì),是做好調(diào)研工作的關(guān)鍵
(1)選好調(diào)研人員
調(diào)研人員應(yīng)具有比較扎實的理論素養(yǎng),比較豐富的實踐經(jīng)驗,比較廣博的知識面,比較敏銳的觀察能力,比較強的分析能力和文字表達能力。
調(diào)研人員要堅持高進高出的選調(diào)和輸出標(biāo)準(zhǔn),注意選調(diào)政治上強、業(yè)務(wù)上精、紀(jì)律上嚴(yán)、作風(fēng)上硬的同志進入調(diào)研隊伍。
(2)提高調(diào)研人員素質(zhì)(理論素養(yǎng)、政策水平、領(lǐng)悟能力、角色意識等)調(diào)研人員應(yīng)努力成為張口能說、提筆能寫、有事能辦、無事能思的復(fù)合型人才和精通某一方面知識的專才。
(3)抓好隊伍建設(shè)。通過建立健全目標(biāo)管理考核制度、材料分析制度、文稿評析制度、課題協(xié)作制度等形式,來提高隊伍的單兵作戰(zhàn)和整體協(xié)調(diào)能力。
調(diào)研工作方案格式篇二
洗馬路街道專題研究政協(xié)委員調(diào)研方案【一】
根據(jù)政協(xié)匯川區(qū)關(guān)于深化鎮(zhèn)街政協(xié)聯(lián)絡(luò)組工作的實施意見,洗馬路街道聯(lián)絡(luò)組認(rèn)真研究,明確了聯(lián)絡(luò)組的工作要點,擬定于11月29日組織轄區(qū)政協(xié)委員開展調(diào)研視察活動,并于11月15日提交街道黨政聯(lián)席會議研究確定了調(diào)研視察的內(nèi)容,經(jīng)研究,此次調(diào)研視察內(nèi)容為:今年以來洗馬路街道各社區(qū)開展“網(wǎng)格化”服務(wù)的工作情況。
視察的目的為通過此次調(diào)研視察活動,使政協(xié)委員了解匯川區(qū)委今年推出的網(wǎng)格化服務(wù)的深刻內(nèi)涵和意義,深入了解各社區(qū)開展“網(wǎng)格化”服務(wù)的實際情況,深入每個網(wǎng)格具體了解居民對實行網(wǎng)格化服務(wù)后的反映,體會社區(qū)工作者在化解群眾矛盾糾紛中的艱辛,為下一步政協(xié)委員進社區(qū)網(wǎng)格奠定基礎(chǔ)。視察方式為11月29日下午組織委員到新舟、仁和苑兩個社區(qū)實地了解網(wǎng)格化服務(wù)的.工作情況,召開座談會聽取街道、社區(qū)的工作匯報。
共青團信息【二】
為了進一步加強全縣共青團的信息調(diào)研工作力度,更好地發(fā)揮其在服務(wù)共青團工作中的重要作用,充分展示全縣共青團工作取得的成績,特制定《全縣共青團信息》,具體內(nèi)容如下:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的17大精神,緊緊圍繞全縣工作大局和團的中心任務(wù),堅持“服務(wù)青年、服務(wù)大局”的原則,全力以赴,整體推進,形成“全員參與、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、快速反應(yīng),高效轉(zhuǎn)化”的調(diào)研信息工作機制,實現(xiàn)全縣共青團系統(tǒng)調(diào)研信息工作的新發(fā)展。
二、目標(biāo)和任務(wù)
廣泛調(diào)動基層團組織和廣大團干部的積極性,大興調(diào)查研究之風(fēng),大力宣傳推進工作。各基層團委要積極向團縣委上報新聞信息稿件。同時,各單位要加強對共青團工作的理論研究,針對青少年思想道德教育、服務(wù)青少年成長成才及基層團的建設(shè)等領(lǐng)域中出現(xiàn)的新情況、新問題,積極開展調(diào)查研究,指導(dǎo)和推動全市青少年工作持續(xù)健康發(fā)展。各單位每季度至少要撰寫1篇反映共青團工作的理論調(diào)研文章。
三、方法措施
1、季度通報制度
團縣委在每季度末匯總各基層團委宣傳調(diào)研信息情況,并把匯總情況以通報的形式報各單位同級黨委。
2、考評獎勵制度
團縣委年終將綜合評價各基層團委信息調(diào)研工作情況,評選出調(diào)研信息工作先進單位、優(yōu)秀調(diào)研信息員并進行表彰獎勵,對完不成任務(wù)的單位和個人將按規(guī)定扣除年終綜合測評分?jǐn)?shù)。
四、信息報送的主要內(nèi)容
1、貫徹各級黨委和上級團組織工作部署、主要活動動態(tài);階段性工作成果;黨政領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)共青團和青少年工作的批示、講話。
2、主要工作情況。團組織服務(wù)黨政中心工作動態(tài)、團內(nèi)重點工作、專題活動動態(tài)、重大節(jié)慶活動動態(tài)、基礎(chǔ)性工作動態(tài)等。
3、需要向上級團組織反映的其它情況。團縣委宣傳部將根據(jù)各階段重點工作,定期公布下一階段信息上報要點。
五、信息報送方式和編發(fā)處理
1、為了提高工作效率,增強信息的時效性,各基層團隊組織要采取有效措施,努力提高信息質(zhì)量,及時上報團縣委宣傳部。聯(lián)系人:欒梟,聯(lián)系電話:623xxxxx1359xxxxx,電子信箱:()。
2、團縣委將以《撫松青年工作信息》和《撫松共青團網(wǎng)站》作為日常信息的主要載體,對上報價值較高的信息進行刊登,并擇優(yōu)上報縣委、縣政府和上級團委。
六、考評原則
信息考評以各基層單位上報信息的數(shù)量、質(zhì)量、采用率為依據(jù),采取季度通報,年終匯總評定的方式進行。
七、有關(guān)要求
1、團的信息工作必須堅持實事求是、求真務(wù)實的原則,圍繞黨政中心工作,結(jié)合共青團自身特點,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),為團的建設(shè)服務(wù),為基層青年服務(wù)。
2、基層上報信息應(yīng)客觀真實。努力做到:新、快、精、準(zhǔn);新:反映本單位本系統(tǒng)的新情況、新問題、新經(jīng)驗;快:信息搜集、整理、傳遞要及時;精:內(nèi)容擇要,文字簡練;準(zhǔn):敏銳準(zhǔn)確,抓住問題的本質(zhì)、實質(zhì)。
3、各基層團委一定要把信息調(diào)研作為工作的一項重要內(nèi)容,思想上高度重視,工作上擺在突出位置,不斷提高信息調(diào)研工作的質(zhì)量和水平。要把信息調(diào)研工作作為總結(jié)經(jīng)驗、推廣典型的重要渠道,在做好總結(jié)和全面上報的同時,及時有效地把工作中好的經(jīng)驗做法及先進典型推廣開來,從而更好地指導(dǎo)和推動工作的開展。
調(diào)研工作方案格式篇三
按照市、縣的安排部署要求,為扎實搞好黨的群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研工作,結(jié)合我鄉(xiāng)實際特制訂走訪調(diào)研“五村三十四組九百戶”的工作方案:
開展黨的群眾路線教育實踐活動,是做出的重要部署。
搞好群眾路線教育實踐活動走訪調(diào)研,是活動的重要組成部分,是開展活動的前提和基礎(chǔ)。要緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng),為民服務(wù)”的主題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,通過多層次、全方位、全覆蓋深入細致的走訪調(diào)研,摸清當(dāng)前群眾生產(chǎn)生活方面最需要、最迫切解決的困難和問題;摸清群眾對當(dāng)前黨風(fēng)、政風(fēng)以及社會風(fēng)氣最不滿意的問題;摸清對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反映最集中的問題;摸清鄉(xiāng)村兩級干部、七站八所在貫徹群眾路線方面存在的突出問題,特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的具體表現(xiàn);為開展黨的群眾路線教育實踐活動奠定堅實的'思想和工作基礎(chǔ)。
走訪活動從20xx年3月中旬開始,到20xx年5月下旬結(jié)束。這次走訪以駐村安排走訪,要求走訪到每一戶,弄清各村基本情況、群眾的要求和期盼和突出問題及解決問題的措施,明確整改方向,重點、時限要求、責(zé)任主體。走訪方式:一是發(fā)放調(diào)查問卷,二是召開村組、黨員座談會,三是入戶走訪。
1、聽取群眾對鄉(xiāng)村兩級干部作風(fēng)方面存在的問題和意見和村經(jīng)濟社會發(fā)展的建議。
2、了解掌握并及時解決群眾當(dāng)前生產(chǎn)生活的實際困難和問題。
3、調(diào)查了解各項惠民政策的貫徹落實情況。
4、與農(nóng)民群眾共商產(chǎn)業(yè)發(fā)展、致富增收的路子和措施。
5、進一步落實鄉(xiāng)村干部包村聯(lián)組幫戶的任務(wù)和責(zé)任。
6、各村將走訪調(diào)研的內(nèi)容撰寫專題調(diào)研報告。
附表1、對鄉(xiāng)村干部“四風(fēng)”方面征求意見表。
附表2、對鄉(xiāng)七站八所貫徹落實群眾路線征求意見表。
附表3、全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展情況征求意見表。
附表4、對農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展情況征求意見表。
xxxx鄉(xiāng)委員會
20xx年3月25日
調(diào)研工作方案格式篇四
圍繞縣委在發(fā)展思考中提出的建設(shè)人民幸福自豪新目標(biāo),體現(xiàn)“以人為本”理念,掌握了解當(dāng)前全縣人民生活的幸福感、自豪感現(xiàn)狀,研究分析影響制約人民幸福感、自豪感的.主要因素,了解人民對未來生活幸福感、自豪感的心理預(yù)期,為“人民自豪幸福新”建設(shè)提供第一手材料,為構(gòu)建和諧提供科學(xué)依據(jù),進而激發(fā)全縣人民熱愛、建設(shè)熱情,增強xx人的認(rèn)同感和歸宿感。
調(diào)研內(nèi)容涉及居民的教育、身體健康狀況、收入問題、醫(yī)療保障、養(yǎng)老問題、財產(chǎn)安全、人身安全、交通出行、就業(yè)問題、住房改革、社會保障、精神文化等各方面與人民群眾生活密切相關(guān)的問題。
這次調(diào)研活動從3月上旬開始,于4月底結(jié)束,分三個階段進行。
第一階段(3月2日至3月11日):前期準(zhǔn)備。成立專題調(diào)研小組,制定調(diào)研工作方案,編制調(diào)研提綱,做好宣傳動員,完成調(diào)研活動的各項前期準(zhǔn)備工作。
第二階段(3月12日至4月10日):基礎(chǔ)調(diào)研。深入基層和一線,采取實地考察、聽取匯報、萬人問卷調(diào)查、各階層人士座談交流等方式,掌握第一手資料,邊調(diào)研邊提出問題,邊調(diào)研邊分析思考,邊調(diào)研邊搜集情況,結(jié)晶社會共識,全面了解掌握情況,獲取系統(tǒng)、可靠、翔實的基礎(chǔ)材料。
第三階段(4月11日至4月30日):形成專題調(diào)研報告。研究交流、查閱資料,歸納整理,組織討論,分析研究,形成科學(xué)務(wù)實的專題調(diào)研報告。報告形成后,通過召開專家論證會,調(diào)研報告交流會,廣泛征求意見,進一步充實完善,使其成為一個專業(yè)水準(zhǔn)高,指導(dǎo)性、可操作性極強的專題報告。
為確保調(diào)研工作順利進行,成立實現(xiàn)人民幸福自豪目標(biāo)課題調(diào)研小組。
組長:郭縣人大常委會主任
副組長:李縣人大常委會副主任
成員:喬縣人大常委會辦公室主任
1、提高思想認(rèn)識。這次調(diào)研時間緊,任務(wù)重,要求高,責(zé)任重大,參加調(diào)研人員要高度重視此次調(diào)研活動,科學(xué)合理安排好調(diào)研工作,將調(diào)研工作與處理日常工作有機結(jié)合,將調(diào)研工作作為提高工作質(zhì)量和工作針對性的有效措施,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極開展工作,努力完成調(diào)研任務(wù)。
2、弘揚優(yōu)良作風(fēng)。要一切從簡,努力消除調(diào)研工作對基層正常性工作的影響。要深入基層、深入群眾、深入具體工作,扎實開展調(diào)研工作,展現(xiàn)良好形象。
3、提高調(diào)研實效。嚴(yán)格按照要求,確保時間,集中精力,充分準(zhǔn)備,摸實情、出實招、辦實事,做細做實做深調(diào)研工作。要全方位了解,確保信息真實、全面,切實掌握詳實的第一手材料,確保調(diào)研時間不縮水、調(diào)研要求不降低、調(diào)研工作不走樣、調(diào)研效果不打折。
4、加強協(xié)調(diào)配合。這次調(diào)研涉及面廣,各單位要高度重視調(diào)研工作,做好配合協(xié)調(diào),主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署落實,及早做好準(zhǔn)備,提供資料要翔實,匯報材料要有情況、有特點,有問題、有分析,有建議、有措施,有力保障這次調(diào)研工作的圓滿完成。
調(diào)研工作方案格式篇五
導(dǎo)語:調(diào)研工作方案格式是怎么樣的?歡迎閱讀調(diào)研工作方案范文!
為進一步加強出租汽車行業(yè)管理工作,確保我市出租汽車行業(yè)健康、穩(wěn)定、和諧地發(fā)展,提高出租汽車行業(yè)服務(wù)質(zhì)量和管理水平,結(jié)合我市實際,制定本方案。
以市委市政府提出的“以交通、衛(wèi)生整治為突破口,全面提高旅游服務(wù)水平和城市管理水平”為指導(dǎo),緊緊圍繞構(gòu)建出租汽車“市場穩(wěn)定、行業(yè)和諧、健康發(fā)展”這一主題,全面深入出租汽車行業(yè)第一線,了解和掌握行業(yè)目前存在的主要問題和司、乘、管理人員的'思想動態(tài),正確處理“改革、發(fā)展和穩(wěn)定”的關(guān)系,促進我市出租汽車行業(yè)穩(wěn)步、科學(xué)、健康發(fā)展。
調(diào)查的主要對象是:全程、道路、通寶、聯(lián)弘、天行5家出租汽車公司和現(xiàn)有的1067輛單車承包人或出租車司機。
調(diào)查的主要內(nèi)容為:1、出租汽車公司成本構(gòu)成,經(jīng)營利潤,管理方式,管理手段和管理水平等;2、出租汽車單車成本構(gòu)成,單車?yán)麧櫍瑔诬嚦邪嘶蛩緳C基本情況等。
為保證調(diào)研工作順利開展,成立三亞市出租汽車調(diào)研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(辦公室設(shè)在運輸科),負(fù)責(zé)出租汽車調(diào)研工作的具體組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查及信息匯總等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組級成人員名單如下:
組長:*
副組長:*
成員:*)
1、充分利用《三亞晨報》,三亞電視臺、廣播電臺、三亞政府網(wǎng)等媒體的作用,廣泛發(fā)動廣大出租汽車司機和企業(yè)積極參加調(diào)研活動。同時,廣泛征求意見,找準(zhǔn)出租汽車行業(yè)存在的問題,以便及時處理,及時解決。
2、調(diào)研工作人員要深入到車站、機場、賓館等出租汽車候客較密集的地方,實行現(xiàn)場調(diào)研。同時,建立科學(xué)合理的目標(biāo)量化制度,落實“定時間、定人員、定責(zé)任、定標(biāo)準(zhǔn)”的工作責(zé)任制,努力做到調(diào)研結(jié)果真實準(zhǔn)確。
4月20日至5月10日為動員部署階段。研究制定具體實施方案,安排具體任務(wù),進行動員部署。
5月10日至7月10日為組織實施階段。廣泛宣傳,深入調(diào)查。
7月10日至8月10日為總結(jié)階段。收集、整理調(diào)研材料,找準(zhǔn)出租汽車行業(yè)存在的問題,提出整改意見,寫出調(diào)研工作報告。
1、高度重視,提高認(rèn)識。開展出租汽車行業(yè)調(diào)研工作是我市當(dāng)前開展的“雙提高”大行動的重要組成部分,是實踐“三個代表”重要思想為民辦實事的又一體現(xiàn)。調(diào)研旨在發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高行業(yè)管理水平。因此,各有關(guān)管理部門、行業(yè)協(xié)會、出租汽車企業(yè)應(yīng)予高度重視,積極主動創(chuàng)造性地開展工作。
2、協(xié)同配合,形成合力。出租汽車行業(yè)調(diào)研工作的開展,不但涉及到行業(yè)主管部門、行業(yè)協(xié)會、出租汽車企業(yè)等單位,還涉及到工商、稅務(wù)、物價、發(fā)改等有關(guān)部門,各部門、各單位要共同努力,形成合力。同時還要發(fā)動社會各界積極參與和監(jiān)督。力爭開好局,并逐步將此項工作形成工作制度,納入今后日常工作范圍。
3、真抓實干,務(wù)求實效。出租汽車行業(yè)調(diào)研工作不能流于形式,要求實效。廣大參與者要發(fā)揚實事求是,深入扎實的工作作風(fēng),不回避問題,不回避矛盾,努力開創(chuàng)調(diào)研工作新局面。
調(diào)研工作方案
立法調(diào)研工作方案
領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研工作方案
下基層調(diào)研工作方案
政協(xié)調(diào)研工作方案
精準(zhǔn)扶貧調(diào)研工作方案
扶貧 調(diào)研工作方案
調(diào)研工作方案模板
調(diào)研工作方案怎么寫
調(diào)研工作方案格式篇六
為做好頭陀鎮(zhèn)新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排調(diào)研工作,全力做好全年維護穩(wěn)定工作,切實維護全鎮(zhèn)社會大局和諧穩(wěn)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,決定從6月中旬起在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)集中開展新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排調(diào)研工作,特制訂本工作方案。
貫徹落實中央、省、市維穩(wěn)辦《關(guān)于開展新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排調(diào)研工作的通知》的要求,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,通過地毯式排查,摸清找準(zhǔn)當(dāng)前影響社會穩(wěn)定的各類矛盾問題,以此為基礎(chǔ),制定穩(wěn)控化解方案。及時總結(jié)工作經(jīng)驗,完善工作機制,強化部門協(xié)作,確保我鎮(zhèn)維穩(wěn)工作取得實效。
為做好新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排調(diào)研工作,經(jīng)會議研究決定,成立頭陀鎮(zhèn)新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排調(diào)研專班,全面負(fù)責(zé)開展摸排調(diào)研工作的安排、指揮、組織和協(xié)調(diào):
領(lǐng)導(dǎo)小組
第一組長:xx
組長:xx
副組長:xx
成員:xx
主要職責(zé):在鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一指揮下,全面負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排調(diào)研工作的統(tǒng)籌謀劃、組織實施、工作協(xié)調(diào)、督促指導(dǎo)等,研究解決工作推進過程中遇到的重大問題。
(一)深入排查。各村(社區(qū))要組織開展全覆蓋、無盲區(qū)、無遺漏的地毯式摸排調(diào)研,做到村不漏戶,戶不漏人,各類矛盾問題底數(shù)清、情況明。突出重點,從以下幾個方面著力摸排:
1、群體性利益訴求方面。主要包括部分拆遷安置戶、“老字號”群體和其他特定利益訴求群體,近期尤其是關(guān)于退役士兵安置和權(quán)益保障等政策落實事項可能引發(fā)的不穩(wěn)定問題。重點排查可能引發(fā)利益訴求群體聚集事件和規(guī)模性去市赴省進京上訪等涉穩(wěn)問題。
2、涉眾型經(jīng)濟利益方面。主要包括重點工程、重點項目推進或重大決策實施過程中可能引發(fā)的涉穩(wěn)問題;征地拆遷、企業(yè)改制、環(huán)境保護、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等重點領(lǐng)域的涉穩(wěn)問題。近期要重點關(guān)注保護區(qū)內(nèi)小水電站關(guān)停引發(fā)的利益訴求問題。
3、網(wǎng)絡(luò)與信息安全方面。主要包括詆毀、攻擊黨和政府的言論行為;制造、散播謠言,歪曲事實、制造恐慌,威脅公共安全的行為;重點關(guān)注涉鎮(zhèn)輿論熱點和重大突發(fā)敏感輿情等。
(二)建立規(guī)范臺賬。對摸排調(diào)研出的各類不穩(wěn)定問題,逐一登記造冊,建立臺賬,做到分類清晰、要素齊全、內(nèi)容規(guī)范、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。
(三)集中化解。對摸排出的各類不穩(wěn)定問題,按照網(wǎng)格化包保,分級管控,及時化解。對于重大、復(fù)雜問題或難以解決的矛盾問題要及時上報,由鎮(zhèn)綜治辦組織相關(guān)部門聯(lián)合開展化解工作,確?!靶∈虏怀龃?、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。
(四)檢查督導(dǎo)。適時組織人員進行督導(dǎo),抽查部分村(社區(qū))工作開展情況。此次摸排調(diào)研作為年度綜治工作目標(biāo)考評內(nèi)容,對工作有力,矛盾問題發(fā)現(xiàn)得早、解決得好、解決得多的村(社區(qū))進行適當(dāng)加分,對工作開展不力、該摸排、解決的.矛盾問題未能發(fā)現(xiàn)、解決而引發(fā)重大涉穩(wěn)事件的,扣分并嚴(yán)格倒查問責(zé)。
(五)分析研判,及時報送。要對集中開展影響社會穩(wěn)定問題摸排調(diào)研和化解穩(wěn)控工作進行及時分析研判,及時掌握影響轄區(qū)內(nèi)穩(wěn)定的突出問題和隱患,明確責(zé)任人及責(zé)任單位,列出措施清單,包保清單,及時予以解決。確保信息暢通,反應(yīng)迅速,嚴(yán)防重大涉穩(wěn)信息漏報、遲報、誤報、瞞報,確保各類不穩(wěn)定問題得到有效控制和根本解決。
(一)統(tǒng)一思想,高度重視。從講政治、顧全局的高度,切實把維護社會穩(wěn)定放在高于一切的位置。嚴(yán)格按照細排查、真排查、真化解、嚴(yán)管控的要求,做到統(tǒng)籌謀劃、整體部署、協(xié)調(diào)推進、一抓到底,切實把集中開展影響社會問題矛盾問題摸排調(diào)研工作抓實抓好。
(二)及時總結(jié),推廣經(jīng)驗。要在摸排調(diào)研和穩(wěn)控化解矛盾問題的過程中,善于發(fā)現(xiàn)各領(lǐng)域、各部門的成功做法,總結(jié)提升,樹立典型,以點帶面,推動問題解決和整體工作提升。
(三)形成長效機制。要認(rèn)真總結(jié)此次摸排調(diào)研的成功經(jīng)驗和方式方法,并轉(zhuǎn)化為長效機制。加大矛盾糾紛排查力度,強化部門聯(lián)動機制、完善應(yīng)急預(yù)案,妥善處置各類矛盾糾紛。常態(tài)化推進摸排調(diào)研工作,進一步加強綜治維穩(wěn)中心建設(shè),充分發(fā)揮綜治維穩(wěn)中心在排查化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定中應(yīng)有職能。
調(diào)研工作方案格式篇七
為推進學(xué)科專業(yè)構(gòu)造調(diào)整,加強校企合作、產(chǎn)教交融,加快學(xué)校綜合改革和轉(zhuǎn)型開展,充分學(xué)習(xí)借鑒先進高校辦學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)歷,特制定本考察方案。
通過考察學(xué)習(xí),進一步準(zhǔn)確把握高等教育開展形勢和高等教育改革的態(tài)勢,進一步確立科學(xué)的辦學(xué)理念、辦學(xué)定位和開展目的,為科學(xué)謀劃十三五乃至今后一個時期事業(yè)開展提供理論和理論支持。
考察學(xué)習(xí)的主要對象是在學(xué)校綜合改革,人才培養(yǎng)形式改革,校企合作、產(chǎn)教交融,等方面特色突出的高校,與我校嚴(yán)密合作的代表性行業(yè)企業(yè)。
1.十二五事業(yè)開展成就和十三五規(guī)劃設(shè)想
2.學(xué)校開展定位、辦學(xué)理念、效勞面向等頂層設(shè)計
3.學(xué)校管理體制機制建立及改革方面的作法和經(jīng)歷。
4.學(xué)校學(xué)科專業(yè)建立規(guī)劃,成就與特色
5.產(chǎn)教交融、校企合作,效勞區(qū)域與行業(yè)的做法和成功經(jīng)歷。
6.人才培養(yǎng)形式改革、產(chǎn)學(xué)研合作教育,應(yīng)用型人才培養(yǎng)等方面的先進經(jīng)歷。
7.人事分配制度改革,高層次人才管理方面的作法和經(jīng)歷。
8.老師教育類專業(yè)定位與改革調(diào)整措施。
9.實驗室資源管理形式與成功經(jīng)歷
組成3個考察組,以組為單位組織考察活動。
第一組:
參加指導(dǎo):
參加單位:
聯(lián)絡(luò)單位
第二組:
參加指導(dǎo):
參加單位:
聯(lián)絡(luò)單位:
第三組:
參加指導(dǎo):
參加單位:
聯(lián)絡(luò)單位:
1.各考察組由聯(lián)絡(luò)部門負(fù)責(zé)擬定詳細考察方案,與考察單位聯(lián)絡(luò),并協(xié)調(diào)本組考察事宜。統(tǒng)一由黨辦、院辦向考察對象單位發(fā)函。
2.各考察組要高度重視此次考察學(xué)習(xí)活動,對考察對象提早摸底。各考察組既要全面調(diào)研又要有所側(cè)重,并擬定詳細的考察提綱,做好外出考察前的準(zhǔn)備。參與考察人員要積極參與,積極學(xué)習(xí)考察先進的辦學(xué)理念和成功辦學(xué)經(jīng)歷,認(rèn)真做好考察記錄,注意搜集經(jīng)歷材料。考察完畢后各考察組向?qū)W校提交考察報告。
3.此次考察活動原那么上安排在進展,各考察組在學(xué)校安排的考察時間段內(nèi)自主安排詳細考察日程。每個考察組以3至4個考察單位為宜,考察人員要處理好考察與校內(nèi)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
4.各考察小組需在前將考察方案與經(jīng)費預(yù)算送,統(tǒng)一協(xié)調(diào)確定各小組最終考察日程,統(tǒng)一組織安排考察聯(lián)絡(luò)等相關(guān)事宜。為開闊班主任視野,增強德育的實效性,不斷為廣闊老師補充進展思想教育所需的新知識,我校努力為進步班主任隊伍的思想程度和業(yè)務(wù)才能做好效勞工作,經(jīng)過精心籌劃,特與xx小學(xué)就如何做好班主任工作及如何加強班級管理,從而養(yǎng)成良好的.行為標(biāo)準(zhǔn)等問題進展交流研討。
組長:
副組長:
成員:18位班主任
組長負(fù)責(zé)外出考察的全面工作;副組長籌劃活動方案、與友好學(xué)校的聯(lián)絡(luò)、負(fù)責(zé)平安工作、以及安排住行等,要確??疾旃ぷ髌桨病⒂行?,以達預(yù)期目的。
1、考察時間:xx月xx日下午----xx月xx日下午
2、考察對象:xx小學(xué)
3、行程安排:
12月16日下午一節(jié)課后校門口集合清點人數(shù)后東城百匯上車出發(fā),晚上入住金橙果酒店,第二天進展交流活動12月17日詳細安排:
9:50----11:00班主任經(jīng)歷交流
11:30中餐;
(活動完畢早下午回寧波,完畢遲的話晚飯后回寧波)
4、請教誨處統(tǒng)一安排課務(wù)。
5、班主任會議布置有關(guān)平安事項。
6、考察出發(fā)前各班工作與配班老師做好銜接工作。
7、考察回來各班主任要上交一份心得體會。
(本卷須知:16日零下3度----4度,天氣比擬冷,請做好防寒保暖工作,帶上身份證、聽課本等,學(xué)?;顒幼钸t周五晚上完畢,也請安排好家里的事物。
調(diào)研工作方案格式篇八
為貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于實施新十年扶貧攻堅工程的總體部署,加快推進富民強縣新跨越,建設(shè)幸福鳳山。結(jié)合我局工作實際,特制定本次大調(diào)研活動方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和《全國農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要(2011-2020年)》以及自治區(qū)、市、縣黨員代表大會精神,把聯(lián)系的那王村作為主戰(zhàn)場,以穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實現(xiàn)脫貧致富作為首要任務(wù),以促進貧困勞動力就業(yè)、增加貧困人口收入、改善貧困村民生、加快貧困地區(qū)發(fā)展為核心,堅持政府主導(dǎo),堅持開發(fā)式扶貧方針,更加注重培育發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),更加注重提高扶貧對象自我發(fā)展能力,更加注重創(chuàng)新體制機制解決制約發(fā)展的突出問題,推動我縣經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展。
二、目的、目標(biāo)任務(wù)
平均增長幅度,基本公共服務(wù)主要領(lǐng)域指標(biāo)達到全縣平均水平,扭轉(zhuǎn)發(fā)展差距擴大趨勢并逐步縮小差距。
三、調(diào)研范圍及時間
1、調(diào)研范圍:那王村18個村民小組和56個包扶對象。
2、調(diào)研時間:20xx年5月10日至20xx年5月20日,形成高質(zhì)量調(diào)研報告,為謀劃“十二五”規(guī)劃開發(fā)扶貧工作思路提供參考。
四、參加人員及形式
1、參加人員:全局在職在編人員、喬音所全體人員、各鄉(xiāng)所長、鳳城分局局長
2、調(diào)研形式:到村到戶,通過座談的形式開展調(diào)研。
五、調(diào)研內(nèi)容
1、圍繞推進貧困村產(chǎn)業(yè)化扶貧進程進行調(diào)研。要結(jié)合貧困村實際,按照適應(yīng)市場需求,做強做大扶貧產(chǎn)業(yè)的思路,大力實施產(chǎn)業(yè)化扶貧。
一是培植支柱產(chǎn)業(yè)情況。根據(jù)本村自然資源、生產(chǎn)條件和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)的不同情況,研究發(fā)展一村一品的特色產(chǎn)業(yè)體系。例如,重點發(fā)展外派勞務(wù)、食用菌種植、雞鴨鵝養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、黃牛養(yǎng)殖、優(yōu)質(zhì)水稻種植等,帶動貧困戶增收。
二是發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)情況。通過扶貧貼息貸款、扶貧資金注入的方式,加大對新品種、新技術(shù)引進扶持,培植新產(chǎn)業(yè),逐步建立適應(yīng)市場需求、適應(yīng)農(nóng)民種養(yǎng)能力的產(chǎn)業(yè)鏈,推進“企業(yè)加農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。走大戶帶動,培植加工業(yè),引導(dǎo)貧困農(nóng)戶走龍頭帶基地,基地帶農(nóng)戶,以加工促增值的脫貧路子。
各組要根據(jù)本組實際,研究適合貧困
戶增收的特色種養(yǎng)殖業(yè),例如,板栗種植、食用菌栽培、雞鴨鵝養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、黃牛養(yǎng)殖等,研究落實農(nóng)戶,確定規(guī)模、數(shù)量、資金及需要扶持情況,做到細化到戶。
2、圍繞推進貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地整理及人畜飲水等進行調(diào)研。
3、圍繞推進貧困勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)進行調(diào)研。勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)是推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)的必要保障,是實施城鄉(xiāng)一體化的重大步驟,也是提高勞動力素質(zhì)的重要內(nèi)容。因此,必須強化措施,創(chuàng)新手段,整合資源,強力推進。具體抓好以下工作:實施整村培訓(xùn)。組織農(nóng)民參加培訓(xùn),在政策、信息、輿論、以及財力上給予支持,創(chuàng)造良好的'培訓(xùn)轉(zhuǎn)移環(huán)境,并加強對技能培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移就業(yè)的檢查指導(dǎo),幫助貧困農(nóng)民實現(xiàn)“一次培訓(xùn),改變命運;一人打工,全家脫貧”的目標(biāo)。對本村的富余勞動力,根據(jù)本人意愿,開展種養(yǎng)業(yè)及多種經(jīng)營技術(shù)和勞動技能培訓(xùn),研究確定需要培訓(xùn)的專業(yè)及技能。各村根據(jù)本村實際情況,調(diào)查摸清本村現(xiàn)有在外務(wù)工勞動力情況,明年將要外出務(wù)工人員,外出務(wù)工人員土地以何種方式經(jīng)營,匯總統(tǒng)計上報。
六、組織保證
創(chuàng)新扶貧開發(fā)新機制,提出意見和建議;要認(rèn)真做好調(diào)研的前期準(zhǔn)備工作,確保有限的扶貧資金全部真正用于貧困村產(chǎn)業(yè)化發(fā)展上。
七、集體統(tǒng)一大調(diào)研活動安排
根據(jù)20xx年4月28日全局開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動暨實施“五大工程”推進會的要求,全局統(tǒng)一開展一次集體進村入戶大調(diào)研活動,現(xiàn)將活動作如下安排:
1、進村入戶調(diào)研時間:20xx年5月18日
上午8點,統(tǒng)一從縣城出發(fā),前往喬音鄉(xiāng)那王村。各小組成員隨同村民小組長進村入戶開展調(diào)研,下午4點半返回那王村部召開座談會、匯總。
2、根據(jù)調(diào)研內(nèi)容,每人撰寫一篇字?jǐn)?shù)不少于1500字的調(diào)查研究報告(包括電子檔),于20xx年5月22日前交局辦公室。
3、進村入戶人員分組安排
一隊(街上):王烈勤王萬恒陳國球
二隊(巴要):楊平盧發(fā)國韋忠柏盧自恩黃必虎湯微波
六隊(那愛):廖鳳莉楊秀儉
七隊(久光):唐祥勇黃秋香蒙華良
八隊(安溫):韋斌龍俊宇羅毅
九對(那王):韋永現(xiàn)韋鳳琳
十隊(坡拉):王功勇黃飛燕陳華寧
十一隊(白竹):羅大轉(zhuǎn)王家鋒韋廷恩
十二隊(塘地):黃啟農(nóng)羅云輝
十三隊(那綢):韋正東黃宏炳
十四隊(定壇):廖蓉張宗軍
十五隊(巴鴉):龍巖黃鳳仙
十六隊(那瓢):鄒方堅羅劍鋒
十七隊(林那):黃嵩韋聯(lián)波
十八隊(卡初):韋仕領(lǐng)鄧華
4、車輛安排
5、生活安排。早餐自行安排;午餐由各組與村組干協(xié)調(diào)解決;晚餐統(tǒng)一在那王村與鄉(xiāng)、村、組干部一同用餐。
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調(diào)研工作方案格式篇九
為貫徹落實中央、省、佳市關(guān)于基層組織建設(shè)年的要求部署,切實掌握換屆后全市基層黨組織班子和黨員隊伍建設(shè)的基本情況,找準(zhǔn)存在的主要問題及原因,認(rèn)真研究解決的辦法和措施,不斷提升基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用,進一步推進“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動深入開展,經(jīng)部長辦公會研究決定,擬于3月下旬開始對我市農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織和市直部門黨委基層組織建設(shè)工作進行調(diào)研。為確保調(diào)研工作取得實效,制定此方案。
一、調(diào)研時間和方式
從3月下旬開始。調(diào)研采取聽取基層組織建設(shè)工作匯報、查閱相關(guān)基礎(chǔ)材料、召開各層面座談會、征求意見、實地查看基層黨組織等方式進行。
二、調(diào)研內(nèi)容
(一)共性內(nèi)容
2、深化“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動開展情況,有哪些好的做法和成效,創(chuàng)先爭優(yōu)活動寫實簿記錄情況;先進典型選樹培育情況。
3、黨員作用發(fā)揮情況,黨員發(fā)展工作情況、積極分子隊伍“源頭”儲備情況、黨員教育管理情況,黨員“認(rèn)崗扛旗”工程落實情況,優(yōu)秀黨員培樹情況。
(二)農(nóng)村黨建工作
2、村級組織活動場所建設(shè)、使用、管理情況;
4、四議兩公開等新型民主治村工作開展情況;
5、黨員干部開展培訓(xùn)情況;
(三)社區(qū)黨建工作
1、廣泛開展“五年”活動,持續(xù)推進“五化”建設(shè)目標(biāo)推進情況;
4、社區(qū)黨組織如何在創(chuàng)新社會管理、促進社會和諧穩(wěn)定中發(fā)揮作用;
5、社區(qū)無職黨員教育管理作用發(fā)揮情況,對在進城務(wù)工陪讀
農(nóng)村青年中發(fā)展黨員工作的意見和建議、在發(fā)展社區(qū)居民入黨工作上采取的有效措施;
6、遠程教育進社區(qū)存在哪些問題?有哪些建議?
(四)國有企業(yè)、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作
1、國有企業(yè)、“兩類”組織中已建黨組織開展工作情況;
2、如何發(fā)揮國有企業(yè)、“兩類”組織中黨組織和黨員的作用,更好地融入到發(fā)展之中;
4、研究選派黨建指導(dǎo)員情況;
5、國有企業(yè)、“兩類”組織黨組織和黨務(wù)工作者開展工作面臨的主要困難和問題有哪些;
6、對加強和提高國有企業(yè)、“兩類”組織黨建工作的意見和建議。
(五)機關(guān)事業(yè)單位黨建工作
2、機關(guān)事業(yè)單位黨組織是否組織黨員定期開展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)筆記和心得體會是否完善;
3、機關(guān)事業(yè)單位黨組織各項制度的建立運行情況,特別是黨建工作責(zé)任制是否落到實處;
4、機關(guān)事業(yè)單位黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的創(chuàng)新載體運行情況;
5、機關(guān)事業(yè)單位黨組織在服務(wù)發(fā)展大局工作中創(chuàng)新機關(guān)黨建的工作經(jīng)驗做法,“四創(chuàng)建一走進”、“百部聯(lián)百村”和“聯(lián)系基層、服務(wù)群眾”等活動情況,存在的薄弱環(huán)節(jié)及對策建議。
三、調(diào)研要求
1、各基層黨委要以此次調(diào)研的任務(wù)內(nèi)容為重點,對本地基層
組織建設(shè)工作進行全面自查,并形成匯報材料。匯報材料言簡意賅,既突出重點,又體現(xiàn)特色。在推進落實上要做到措施具體,成效明顯,用數(shù)字說話。匯報材料控制在3000字以內(nèi)。
2、在形成匯報材料的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)備好參加座談會的人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加座談會的人員為各村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子成員、部分兩代表一委員;社區(qū)參加座談會的人員為社區(qū)工作站、部分居民小組組長、社區(qū)黨工委班子成員、部分駐區(qū)單位負(fù)責(zé)人;國企、“兩新”組織參加座談會的人員為國企、“兩新”組織黨組織負(fù)責(zé)人、部分基層代表、上級主管黨委的全體班子成員;市直黨委參加座談會的人員為單位黨政班子成員、部分基層代表、幫聯(lián)村的主要負(fù)責(zé)人。
3、本次調(diào)研先從農(nóng)村開展,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間,除對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的工作進行全面檢查外,還要深入該鄉(xiāng)鎮(zhèn)的所有行政村調(diào)研座談,以便更全面、更翔實地掌握基層組織工作情況。各黨委要提前做好準(zhǔn)備工作。
中共同江組織部
2012年3月26日
一、指導(dǎo)思想:
根據(jù)區(qū)委書記王世益同志的.意見,近期將對全區(qū)農(nóng)村基層黨建工作進行專題調(diào)研。通過調(diào)研,全面了解和掌握全區(qū)村級黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀、工作特色、存在的問題,并提出對策和建議,進一步加強農(nóng)村基礎(chǔ)黨組織建設(shè),提高班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
二、時間安排:
3月28日——4月15日
三、調(diào)查內(nèi)容:
1、村級黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀,包括:(1)組織個數(shù)書記、主任職數(shù);(2)班子成員情況;(3)后備隊伍的來源渠道。從年齡、文化、工作能力等方面進行分析。
2、村級班子建設(shè)的主要特點和工作情況。
3、加強村級黨組織建設(shè)的意見和建議。
四、調(diào)查方法和對象:
1、采取點面結(jié)合的方式,分別選點徐古鎮(zhèn)、汪集街、倉埠街、陽邏街,通過座談會、實地查看、聽匯報等形式,全面了解情況。由區(qū)委辦公室向各街鎮(zhèn)黨(工)委下發(fā)情況調(diào)查提綱。
2、參加座談會的對象為:街鎮(zhèn)黨(工)委書記、組織委員,好、中、差三類村組織書記、黨員代表、村種植大戶、能人(不超過8人)。
五、具體要求:
1、各街鎮(zhèn)根據(jù)調(diào)查提綱,在3月30日之前形成文字材料,報區(qū)委政研室。
2、各相關(guān)單位的背景材料,在3月25日之前,報區(qū)委政研室。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委:
按照部領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,擬于近期對全縣xx個行政村級組織進行一次全面調(diào)研。提出如下調(diào)研方案:
一、調(diào)研內(nèi)容
1、村自然情況;
2、村級干部隊伍建設(shè)情況;
3、村級組織活動場所建設(shè)、管理、使用情況;
5、農(nóng)村黨員發(fā)展、教育、管理情況;
6、村級黨建工作有哪些創(chuàng)新方法,有效做法,獲得過哪些榮譽;
7、村轄區(qū)百姓收入情況、住房情況,主要經(jīng)濟來源;
8、村內(nèi)招商引資情況;
9、村內(nèi)合作社情況;
10、村集體收入情況,制約發(fā)展有哪些因素;
二、調(diào)研時間
2012年2月7日-2012年2月27日
三、人員組成
擬由部領(lǐng)導(dǎo)帶隊,基層組織組同志參加。
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四、調(diào)研方式
調(diào)研采取聽匯報、查資料、看現(xiàn)場、談話等方式進行。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委須按照調(diào)研內(nèi)容要求,提前做好準(zhǔn)備。
2
中共xx組織部 二〇一二年一月六日
為深入貫徹黨十七大的四中、五中全會和八屆九次、十次全委會精神,深入開展“學(xué)習(xí)楊善洲先進事跡、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動,認(rèn)真領(lǐng)悟?qū)嵺`科學(xué)發(fā)展觀深遠意義,進一步加強共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,以點帶面推動工作,推動休養(yǎng)院又好又快的發(fā)展,根據(jù)云交直黨201120號文件精神,結(jié)合休養(yǎng)院實際,制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),根據(jù)八屆九次、十次全委會及省直屬機關(guān)黨的工作會議精神,以加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)為主線,不斷推進黨的建設(shè)新的偉大目標(biāo),緊密圍繞單位基層黨建工作基礎(chǔ)性和前瞻性的重大理論與突出現(xiàn)實問題,強化有關(guān)對策性、應(yīng)用性的課題研究,為進一步提高我院黨建工作的針對性、有效性和科學(xué)性提供重要的理論指導(dǎo)作用,突出重點,突出難點,將深入研究在新形勢下如何做好計劃外用工向黨組織靠攏的問題,為休養(yǎng)院的發(fā)展打開瓶頸,不斷提高黨組織的建設(shè)能力,提高服務(wù)質(zhì)量,為云南交通事業(yè)做好堅強后盾。
二、計劃外用工基本情況
休養(yǎng)院于1983年建院至今,在交通運輸廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界人士的大力支持下,不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)已成為全國交通系統(tǒng)內(nèi)名列前茅的一家集療養(yǎng)、休閑、度假、會議培訓(xùn)為一體的康體療休養(yǎng)中心。
1、全院員工總數(shù)160人,其中計劃外用工有131人,占總員工數(shù)的82%。
2、計劃外用工中最大年齡59歲,最小的17歲,35至47歲的占多數(shù),年齡結(jié)構(gòu)偏大。素質(zhì)參差不齊,學(xué)歷水平偏低,他們都在一線服務(wù)工作,承擔(dān)著很大的工作任務(wù),休養(yǎng)院特殊的地理位臵,又使得我們不得不用周邊村民。
3、有的已在單位工作多年,工作表現(xiàn)良好,多次被評為“優(yōu)秀員工”、“微笑員工”等,支部也嘗試過讓她們向黨組織靠攏,但他們還是有很多顧慮,或是思想認(rèn)識還不到位。
4、計劃外用工中有兩名已經(jīng)的黨員,但她們不愿將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到單位,等等一系列的問題都制約著我們的發(fā)展。
三、目的和意義
通過本方案的實施,使休養(yǎng)院黨組織建設(shè)與休養(yǎng)院的發(fā)展緊密相聯(lián),以黨建工作促進我院發(fā)展。
四、工作方法及措施
工作規(guī)劃,進行工作部署。
(二)指導(dǎo)檢查。要加強對研究課題工作的具體指導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)典型,總結(jié)推廣經(jīng)驗。要通過督促檢查,推動我院黨建工作任務(wù)的落實。工作推進過程中,要及時報送信息、簡報、工作動態(tài)、計劃和總結(jié)等相關(guān)材料。
(三)認(rèn)真分析問剖析問題根源
目前計劃外用工在對入黨問題上普遍存在“三種心理”。第一,缺乏信心,認(rèn)為入黨無門。有些有上進心,也想加入黨組織,但不愿表露,一是認(rèn)為自己不夠條件,寫申請為時過早;二是怕別人諷刺,不敢寫;三是認(rèn)為自己水平低寫不好,怕別人笑話;四是對支部有偏見,認(rèn)為自己和支部領(lǐng)導(dǎo)沒有關(guān)系,寫也白搭。第二,沒有上進心,認(rèn)為入黨無用。思想比較陳舊,對黨組織缺乏認(rèn)識,認(rèn)為自己又不當(dāng)官,入不入黨無所謂,想發(fā)財,入不入黨沒影響。因此不想進步,思想觀念向個人利益傾斜,滿足于解決溫飽,小富即安,政治上無所求。第三,存有擔(dān)心,認(rèn)為入黨受約束。一部分怕入了黨在計劃生育、言談舉止等方面受約束;還有他們的戶口管理都是在自己所在的村委會,遞交“入黨申請書”要向村委會遞交,村委會不認(rèn)可,工作是在休養(yǎng)院工作等等一些矛盾問題,讓他們不愿向組織靠攏,所以給我們的黨員發(fā)展工作帶來一些困難。
原因剖析:一是市場經(jīng)濟利益觀念的沖擊,誘發(fā)計劃外
用工、農(nóng)民、村民“外流”。當(dāng)前,由于農(nóng)田作業(yè)勞動強度大,生產(chǎn)效率低,加上社會上重工輕農(nóng),重商輕農(nóng)的影響,土地已被周邊單位征用,他們也無所事事。二是思想教育失導(dǎo),造成他們價值觀念“偏向”。經(jīng)過多年的改革開放,他們的思想發(fā)生了很大的變化,價值觀念開始多元化,致使不計劃外用工理想信念缺乏,在政治上沒有進取心,要求入黨的往往是在村組干部崗位上工作的同志。三是黨員權(quán)利與義務(wù)“失衡”,導(dǎo)致農(nóng)民工對黨的認(rèn)識“錯位”。少數(shù)黨組織不能正確處理黨員義務(wù)與權(quán)利的關(guān)系,對黨員應(yīng)有的權(quán)利,黨員在社會生活中的政治地位得不到應(yīng)有的重視。普通黨員的權(quán)利意識逐步淡化,作用也僅僅局限于使廣大青年農(nóng)民產(chǎn)生錯覺,認(rèn)為入黨只有吃虧的份,積極性降低。不少青年人、村民說:“過去覺得黨員很光榮,事事有個早知道,心里有種自豪感,可現(xiàn)在黨員啥都不頂,事事帶頭干,處處受約束,還不如不入黨?!彼氖巧贁?shù)黨員干部違法亂紀(jì)行為損害了黨的形象,致使部分青年農(nóng)民對黨“失信”。近年來,極少數(shù)黨員干部黨性意識不強,革命意志衰退,在實際工作中,或官僚主義、脫離群眾;或以權(quán)謀私,貪污受賄。由于少數(shù)黨員干部存在的這些違法違紀(jì)行為,嚴(yán)重?fù)p害了黨在群眾中的威信和形象,致使一些群眾一葉障目,對黨失去了信仰。六是村委會和單位之間存在溝通難、協(xié)調(diào)難的問題。
對策思考:要堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),多
是加大培養(yǎng)力度,切實增強各級黨組織的責(zé)任感。黨支部要表現(xiàn)好的,時機成熟的計劃外用工提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子,指導(dǎo)他們圍繞黨政工作大局開展各項工作和活動。做好身邊的小事,培養(yǎng)強烈的責(zé)任感,做一個對單位、對集體有用的人。五是支部采取多形式和他們交心談心,隨時掌握他們的思想動態(tài),加強和他們所在村委會的溝通協(xié)調(diào),將他們的思想、生活、工作情況及時反饋的村委會。
調(diào)研工作方案格式篇十
為學(xué)習(xí)名校經(jīng)歷,全面推動學(xué)校課改,提升行政人員管理程度,經(jīng)研究決定并于9月28日至10月2日赴河南省沁陽市永威學(xué)校進展考察活動。
組長:吳枝明
副組長:陳治軍
成員:
1、日程:9月28日晚19:00在梅林實驗學(xué)校集合出發(fā),經(jīng)宣城(上高速)赴河南焦作。
9月29日在永威學(xué)??疾?、聽課、交流。
9月30日早餐后,繼續(xù)永威學(xué)??疾旖涣鳎胁秃蟾坝耙暢怯斡[,之后赴洛陽。
10月1日早餐后,赴少林寺等地游覽,后赴開封,游覽開封府。
10月2日早餐后,游覽包公祠,后返程。
2、人員:全校參加考察人員共計60人,裝備1名導(dǎo)游,3名司機,一部大巴51座,一部金杯車13座。
1、必須攜帶個人身份證,否那么不予出行。
2、帶好換洗衣物、個人必備生活用品,適量飲用水和食品。
3、帶好記錄本、筆及相機、攝影機等考察器材及用具,不必攜帶較大體型的箱包。
4、服從安排,聽從導(dǎo)游及學(xué)校指導(dǎo)指揮,注意乘車、住宿、飲食及考察旅游活動平安。
5、如身體有較大不適,請勿出行。如有暈車的,請自行備好暈車藥及其它必須藥品。
6、外出時要有組織紀(jì)律觀念,嚴(yán)格遵守時間,聽從帶隊指導(dǎo)的統(tǒng)一安排,制止自由活動、單獨行動。
7、考察期間要確保開機,遇緊急情況隨時保持聯(lián)絡(luò)。
8、同行人員應(yīng)團結(jié)互助,注意克制暴躁脾氣,防止與別人發(fā)生爭執(zhí),心胸寬容豁達,禮讓三先。
組長:吳枝明
副組長:馮文彬査丹
成員:
現(xiàn)場處置組:
xx應(yīng)在事故發(fā)生后的`第一時間趕赴現(xiàn)場,全面掌握事故動態(tài),立即啟動應(yīng)急預(yù)案,協(xié)調(diào)指揮救援。
后勤組:唐祥國、徐華貴、張明。負(fù)責(zé)應(yīng)急物資供給保障,按照救援方案,安排救護器材和物資,及時撥付處理事故所需的應(yīng)急資金,負(fù)責(zé)全體人員的生活保障,保證人員有充足的食品和生活用品。
調(diào)研工作方案格式篇十一
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),實踐科學(xué)發(fā)展觀。深入基層,走訪工作人員和人民群眾,調(diào)研基層工作;立足實踐,收集基層意見,體驗、基層工作政策落實和建議情況;提升水平,提高青年工作能力和履職能力,增強服務(wù)本領(lǐng)。
成立“百面旗幟”青年基層調(diào)研實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
第一天:全天參加縣計生服務(wù)站工作。調(diào)研組人員參加“百面旗幟”青年基層調(diào)研實踐活動啟動儀式,由結(jié)對人員陪同參與縣站晨會和相關(guān)科室大交班,會后了解并參與檢驗、b超、婦產(chǎn)科、治療室、手術(shù)室、車送服務(wù)對象、服務(wù)調(diào)查問卷、工作質(zhì)量檢查等基層一線工作,聽取陪同人員介紹,直觀感受縣服務(wù)站技術(shù)服務(wù)等八項業(yè)務(wù)職能的發(fā)揮和具體業(yè)務(wù)。中午與職工一起午餐。下午集中聽取縣服務(wù)站工作介紹,參加縣站“講責(zé)任、重感情、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強素質(zhì)”宗旨教育主題活動討論會,觀摩縣站“微笑之星”評選,交流座談。
第二天:調(diào)研全縣計生技術(shù)服務(wù)體系建設(shè)。分兩組從縣服務(wù)站出發(fā),各赴4—5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)所及部分村室進行實地調(diào)研;下午集中聽取計生辦主任、服務(wù)所長的工作介紹,現(xiàn)場觀摩鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村級人口計生工作情況。
第三天:國家免費孕前優(yōu)生項目——縣鄉(xiāng)共同服務(wù)模式及所長例會。隨同縣服務(wù)站人員到許疃鎮(zhèn)服務(wù)所,全程參與“國家免費孕前優(yōu)生健康檢查”—縣鄉(xiāng)共同服務(wù)模式的基層實踐。下午調(diào)研組全體人員在縣服務(wù)站參加全縣計生技術(shù)服務(wù)“所長例會”及教學(xué)。
第四天:“安康圖書”資助項目捐贈活動及隨訪、幫扶活動。赴縣人口計生委一對一共建單位籬笆鎮(zhèn),到陶莊村小學(xué)參加由中國兒童少年基金會提供并支持的`“安康圖書”資助項目捐贈活動;隨同鄉(xiāng)所服務(wù)人員在或鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)入戶開展隨訪工作,一對一幫扶救助當(dāng)?shù)赜媱澤毨Ъ彝ァ?/p>
第五天:參觀城市建設(shè)、歷史古跡,了解縣的風(fēng)土人情、歷史文化、經(jīng)濟社會發(fā)展等縣情。工作座談,進行調(diào)研活動總結(jié)。
由縣人口計生委會同相關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)與基層調(diào)研實踐活動組共同座談,體會調(diào)研實踐,總結(jié)經(jīng)驗,查找活動存在的不足,提出進一步提高基層工作水平和能力的意見建議,建立長期幫扶共建工作機制。
調(diào)研工作方案格式篇十二
一、活動精神:
旨在弘揚民族精神,結(jié)合生命教育,培養(yǎng)和展示少先隊員的文明素質(zhì),開展社會主義"榮譽觀"教育,進一步增強少先隊員明確當(dāng)前社會思想領(lǐng)域是非、善惡、美丑的界限,促進良好校風(fēng)的形成,體現(xiàn)少先隊員奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。
弘揚愛國主義,集體主義,社會主義思想,使少先隊員明確"八榮八恥"榮辱觀的深刻內(nèi)涵,自覺運用榮辱標(biāo)準(zhǔn)檢省自己的思想和行為規(guī)范。
二、日程安排:
1)結(jié)合雙東鎮(zhèn)團委慶祝中國共產(chǎn)主義青年團建團__周年活動,在高一年級組織少先隊員學(xué)唱共產(chǎn)主義青年團代團歌,增強團員意識,爭做一個共青團的合格接班人。時間安排在4月25日-26日,由政教處安排班主任組織初一年級少先隊員學(xué)唱團歌,增強少先隊員的責(zé)任感和光榮感。
2)以中國共產(chǎn)主義青年團建團__周年為契機,排練節(jié)目參與鎮(zhèn)團委慶祝主題活動。
3)4月中旬,為進一步提高青年修養(yǎng),樹立先進典型,通江學(xué)校黨支部、團總支共同開展評選"通江學(xué)校先進青年"活動。激勵全校青年學(xué)習(xí)先進典型。
4)在5月初,我校團總支與大隊部合作開展"告別金色童年,揚起青春風(fēng)帆"入團儀式暨離隊儀式,表彰中學(xué)年度"先進團員"。
三、活動安排:
1、組織全校進行文藝匯演。為紀(jì)念"五四青年節(jié)"和"五四運動"__x周年,為了豐富團員的課余生活,我校將在五四青年節(jié)期間舉行文藝匯演,現(xiàn)在已有許多團員踴躍報名。匯演內(nèi)容豐富,到時將會有獨唱、演講、舞蹈、獨奏等節(jié)目與您見面。
2、組織全校師生進行征文、書法、繪畫等活動。為了紀(jì)念這一節(jié)日,我校有特長的青少年團員和團員將大顯身手,展示自己的才藝。
3、組織團員進行籃球比賽。這項活動將給熱愛籃球的團員提供一次展現(xiàn)球技的機會,同時也會促進他們的身心得到健康的發(fā)展。
4、組織全校青少年團員到街道撿白色垃圾。我們面臨白色污染的危害日益加劇,為此我校將組織全體團員行動起來,走上街頭,付出自己的一分責(zé)任,也使團員們在這項有意義的活動中受到鼓舞和啟發(fā)。
調(diào)研工作方案格式篇十三
【活動時間】20__年3月31日—4月3日
【活動內(nèi)容】
一、開展“傳承英烈精神立志報效祖國”班會課
1.活動時間:4月5日(一二年級)4月7日(三至六年級)
2.主要內(nèi)容:講解清明節(jié)的來歷、朗誦關(guān)于清明節(jié)的詩詞
3.活動準(zhǔn)備:
(1)班主任準(zhǔn)備相關(guān)ppt或視頻
(2)班主任收集相關(guān)清明節(jié)詩詞;
4.上交材料:材料請于4月8日(星期五)下班前將班會課資料(包括多媒體課件和教案)上傳到ftp/校大隊部/20__學(xué)年第一學(xué)期/班會課相應(yīng)文件夾內(nèi),教案模版可在該文件夾下下載。
二、參加網(wǎng)上祭英烈活動
1.活動時間:4月1日—4月4日
2.活動要求:
(1)中國文明網(wǎng)和央視網(wǎng)設(shè)計專門頁面,在首頁顯著位置開設(shè)“網(wǎng)上祭英烈”欄目,中國文明網(wǎng)未成年人頻道(__)、央視網(wǎng)科教頻道(__)
(2)一年級到六年級各班學(xué)生全員參與網(wǎng)上祭英烈;
(3)請班主任向?qū)W生在節(jié)前說明要求,學(xué)生可在清明節(jié)放假期間在家進行網(wǎng)上祭英烈活動。
附件:網(wǎng)上祭英烈操作路徑
1.網(wǎng)站
(1)登錄__
(2)選擇地區(qū)(浙江,寧波)
2.央視網(wǎng)科教頻道
(1)登錄:__
(2)點擊“鞠躬”、“獻花”、“祈?!?
(3)填寫姓名(如__區(qū)藝術(shù)實驗小學(xué)301班__×)和寄語內(nèi)容,點擊提交
以上活動大隊部將在4月8日對各班開展情況進行統(tǒng)計,請各班班主任老師做好活動前的宣傳工作,并按要求落實。
調(diào)研工作方案格式篇十四
鍛打車間現(xiàn)狀主要體現(xiàn)在以下兩大方面的問題
1. 現(xiàn)場管理的混亂,
1.1 材料,工具,產(chǎn)品,報廢物品堆放的混亂,及無明顯的物料標(biāo)識。這會明顯的導(dǎo)致車間的產(chǎn)量、產(chǎn)品質(zhì)量,及工傷事故的發(fā)生.比如就有好幾次工人使用錯誤的材料鍛打產(chǎn)品,并且把不合格的產(chǎn)品當(dāng)作合格品流入下道工序,在找工具的時候不知道工具放置具體的位置,增加尋找工具的時間。并且給人的感覺就好像進入了一個垃圾場一樣。不管是在這里面工作,還是客戶到工廠來考察。給人的第一印象可想而知。
1.2 車間場地太臟,基本上很少清掃。其實也很難清掃。地上的工具,報廢的模具,材料到處都是根本就無法清掃。
2. 機器、設(shè)備故障嚴(yán)重
2.1 每天鍛打車間開工,總是以修理機器設(shè)備為前提的情況下開工的,我們的時間大部分都是7、8個人,有時甚至10幾個人在那里花上一兩小時個甚至幾個小時來修理機器。并且在加工過程中也經(jīng)常的發(fā)生修理機器設(shè)備的事故。數(shù)控車間如果也這樣,那可想而知。何來產(chǎn)量。
2.2 未對工人如何正確的操作設(shè)備進行規(guī)范的指導(dǎo),比如:工人在開中頻爐的時候沒有打開水泵,最終導(dǎo)致中頻爐故障。
3. 現(xiàn)場沒有一張生產(chǎn)工藝圖紙,經(jīng)常是在無圖紙的情況下生產(chǎn),工人操作的隨意性較大,容易導(dǎo)致模具的損壞,及產(chǎn)品質(zhì)量的不穩(wěn)定。
鍛打車間整改方案
1.對現(xiàn)場進行清理。主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月13日開始。完成日期9月15日。
1.2 對現(xiàn)場的棒料、不合格產(chǎn)品、工裝夾具、工具及廢料進行整理,整頓。
1.3 對現(xiàn)場進行徹底的打掃,
1.1 對以上物品進行清點,歸類。
2. 區(qū)域劃分。主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月16日開始。完成日期9月16日。
主要分為4大區(qū)域
2.1 棒料放置區(qū)域,鍛打件堆放區(qū)域,不合格品放置區(qū)域,切邊料放置區(qū),切邊完產(chǎn)品放置區(qū)及通道的劃分。
2.2 指定工具箱及模具放置區(qū)域
3. 物料放置:鍛打完的產(chǎn)品、棒料、不合格產(chǎn)品應(yīng)單獨用箱子裝好,杜絕亂扔,亂放。并由鄧道宇、乙進行監(jiān)督。
主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月13日開始。完成日期9月15日。
4. 車間的模具,工裝夾具、工具、必須統(tǒng)一放置相應(yīng)的架子或者柜子里面杜絕亂扔,亂放。
主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月16日開始。完成日期9月17日。
5. 車間里面與生產(chǎn)無關(guān)的東西拒絕存放,比如:員工的自行車,椅子。
主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月3日開始。完成日期9月3日。
6. 機床、設(shè)備保養(yǎng)。主要負(fù)責(zé)人:席少輝、甲、乙9月31日開始。完成日期9月15日。
內(nèi)容:每臺機床設(shè)備必須建立保養(yǎng)卡,由席少輝在9月3日之前確定內(nèi)容,并由甲指定相應(yīng)的人員進行保養(yǎng)。9月16日之前進行保養(yǎng),席少輝監(jiān)督保養(yǎng)情況,對表現(xiàn)較差的責(zé)任人進行通報。責(zé)令車間負(fù)責(zé)人進行整改并驗證整改效果。
7. 對每個區(qū)域由指定相關(guān)責(zé)任人進行整理、整頓、清掃、清潔的保養(yǎng)。并由鄧道宇、乙進行監(jiān)督,對表現(xiàn)較差責(zé)任人進行通報。責(zé)令車間負(fù)責(zé)人進行有效的整改并驗證整改效果。
主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月13日開始。完成日期9月14日。
8. 設(shè)置現(xiàn)場看板:對表現(xiàn)好的及較差的責(zé)任人現(xiàn)場進行對比,并責(zé)令較差的責(zé)任人進行改進并處罰責(zé)任人2小時義務(wù)勞動。主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月13日開始。完成日期9月14日。
9.規(guī)定每個崗位的操作要求 及上班工作紀(jì)律。
主要負(fù)責(zé)人:甲,乙9月13日開始。完成日期9月18日。在9月20日之前必須讓工人按照規(guī)定好的操作要求工作并遵守上班工作紀(jì)律。
10.生產(chǎn)工藝完善。主要負(fù)責(zé)人:吳哲9月15日之前完成所需產(chǎn)品工藝,生產(chǎn)部從9月16日開始執(zhí)行,鄧道宇進行監(jiān)督。如果按照工藝生產(chǎn)的確有問題的必須通過技術(shù)部確認(rèn)后方可更改,否則對未按照工藝要求生產(chǎn)的班組及車間主任進行處罰。
計劃項目負(fù)責(zé)人:
計劃時間:20xx/09/10 完成日期:20xx/09/20 驗收人:嚴(yán)總
補充:現(xiàn)場清理要點如下
整理:區(qū)分現(xiàn)場的必需品和非必需品,將非必需品處理出去。整理的真意在于騰出空間
要點:要根據(jù)物品的實際使用頻率判斷,決定是否留在工作現(xiàn)場。
整頓:對必需品進行合理的規(guī)劃擺放并標(biāo)示清楚。整頓的真意在于提高效率并實現(xiàn)動態(tài)管理。
要點:“三易”:易取、易放、以管理;“三定”:定點、定容、定量
以上實施內(nèi)容責(zé)任人必須在規(guī)定的時間內(nèi)全部完成,由屠總、嚴(yán)總監(jiān)督完成情況,如完成時有困難情況應(yīng)及早提出以便及時解決。執(zhí)行時間待定。
工廠車間現(xiàn)場存在的問題和整改方案
一、數(shù)控車間
1、 機臺的清潔、保養(yǎng)
目前我們的設(shè)備大多表面油污很多,而且內(nèi)部清理不徹底,整個設(shè)備看上去很不清爽。
2、 機臺嚴(yán)重存在滴漏現(xiàn)象,導(dǎo)致底托及工位周邊環(huán)境污染。
3、 各工位器具及物品擺放不規(guī)范,由其是工作臺存在擺放與當(dāng)班工作沒有關(guān)系之物件。
4、 大多機臺內(nèi)部照明不良,這將影響產(chǎn)品、設(shè)備以及操作員的安全和工作順暢。
5、 機臺、操作工工位通道不暢通,存在隱患,有逃生障礙。
6、 部分員工還沒有養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,在生產(chǎn)現(xiàn)場吸煙,此為最大的隱患,因為我們生產(chǎn)現(xiàn)場還是有易燃物和油料。
二、清洗、包裝車間
1、現(xiàn)場略顯凌亂,使用后的站板、紙箱、筐等未及時清理
2、現(xiàn)場雖物料不多,但仍缺乏整理,應(yīng)及時整理歸位
三、下料車間
1、大量廢棄料頭堆放,未定期清理
2、鋸床防護罩拆卸后仍在使用設(shè)備,存在安全隱患
3、此設(shè)備根本不存在維護保養(yǎng)
消防設(shè)施方面:設(shè)施配置不足且消防栓沒有配置完善
老廠這邊:半成品庫一臺手提式滅火裝置,無消防栓
下料車間、包裝車間、磨工班、清洗車間及成檢均無消防設(shè)施
儀表鉗工班一臺手提式滅火裝置,金工轉(zhuǎn)子班三臺手提式滅火裝置及一處消防栓
注:由其是成檢車間,若外面發(fā)生火災(zāi),成檢員工逃生機會很小
聲明:并非危言聳聽,我們必須防患于未然。安全生產(chǎn)我們必須重視!安全才是最大的節(jié)約!建議補充部分消防設(shè)備,并且設(shè)置消防疏散指示燈箱和平面圖,還得加強消防安全知識培訓(xùn)。
機:機臺,設(shè)備的正確使用、運行和保養(yǎng),并做好點檢記錄
法:工廠制度,員工手冊,技術(shù)資料文件、作業(yè)指導(dǎo)書、各作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等
我們應(yīng)制定相應(yīng)的“5s”執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),并成立稽查小組,每天對各部門、各車間的“5s”執(zhí)行進行監(jiān)督,并對執(zhí)行不及時、不到位的進行指導(dǎo)、整改。
調(diào)研工作方案格式篇十五
(一)黨建工作狀況
在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神及“兩會”精神,充分發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,解放思想,與時俱進,以社區(qū)黨建為龍頭,以社區(qū)服務(wù)為抓手,穩(wěn)定為大局,社區(qū)共建為紐帶,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,創(chuàng)新形式、創(chuàng)新資料、創(chuàng)新手段,努力提升社區(qū)各項工作的服務(wù)水平,搞好我村黨組織建設(shè)工作:
1、抓班子,強隊伍,在爭創(chuàng)活動中,讓廣大黨員在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用,著力建設(shè)一支朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、團結(jié)有力的街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍,增強了黨組織的內(nèi)聚力和向心力。
2、抓服務(wù),上水平,我們始終堅持把服務(wù)群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點,大力發(fā)展社區(qū)服務(wù),切實解決居民實際問題,讓居民群眾成為社區(qū)建設(shè)的.受益者,增強了黨組織的親和力和吸引力。
3、抓協(xié)調(diào)、聚合力,為了有效地把黨的工作和黨的活動滲透到社會各個層面,我們不斷創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方式,努力拓展工作領(lǐng)域,用心協(xié)調(diào)各方利益,有效凝聚各方力量,增強了黨組織的影響力和滲透力。
(二)經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r
1、工作隊進駐社區(qū)后采取多種措施加強宣傳,通過召開黨員會、村民小組會、業(yè)主委員會議,張貼宣傳標(biāo)語、黑板報、入戶宣傳“三送”政策,向群眾宣傳“三送”工作的主要資料,引導(dǎo)群眾用心參與支持“三送”工作,發(fā)放“三送”宣傳材料10000余份。
2、用心籌措資金,支持駐點社區(qū)做好“三送”工作。
3、走訪慰問了社區(qū)留守兒童,其中有孤兒、殘疾兒、貧困兒,為他們送去書包、文具盒、書籍等學(xué)習(xí)用品。
4、嚴(yán)格按照上級相關(guān)要求,確保干部到崗到位,嚴(yán)格請銷假制度,做好承諾公示、工作臺賬等工作。工作隊深入走訪群眾,發(fā)放連心卡、連心冊,讓“三送”活動走進百姓家庭。
(三)新農(nóng)村建設(shè)進展?fàn)顩r
社區(qū)無新農(nóng)村建設(shè)點。
(四)社會治安狀況
社區(qū)總體治安環(huán)境良好,面積大,人口多,屬城鄉(xiāng)結(jié)合體,既有農(nóng)村戶口,又有城鎮(zhèn)戶口。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有商店20家;酒店2家;微型企業(yè)40家;校園3所;菜市場1個。隨著城市拓展,農(nóng)村戶進城買房的人員較多,外來租房人員也較多,居住狀況較為復(fù)雜,所以房屋界址小糾紛時有發(fā)生。
1、社區(qū)自成立以來,辦公場所一向借用在信雄路鐵路邊(屬游洲轄區(qū)內(nèi)),離管轄范圍較遠,居民反映辦事不方便。
2、社區(qū)居民年純收入0.4萬元,主要收入靠勞務(wù),大部分人員外出打工或就近務(wù)工賺錢,沒有其他增收渠道,沒有產(chǎn)業(yè)支撐,制約了居民收入的增加。
3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較差,過去靠群眾籌資籌勞建起來的低標(biāo)準(zhǔn)道路,由于居民沿巷自建房時沒有統(tǒng)籌規(guī)劃,未設(shè)立地下排污管網(wǎng),致使生活污水橫流,群眾出行難,既給群眾生活帶來極大不方便又造成鄰里之間矛盾糾紛不斷。
1、申請縣政府能出面與房產(chǎn)開發(fā)商協(xié)商帶給辦公地點。
2、要用心爭取國家和政府的項目資金扶持,改善村組道路硬化暢通工程。
3、工作人員務(wù)必以強烈的政治職責(zé)感和現(xiàn)實緊迫感,認(rèn)真做好社區(qū)建設(shè)的各項工作,要加強社區(qū)成員政治素質(zhì)教育工作,逐步提高社區(qū)干部的基本待遇,建立健全社區(qū)工作者激勵機制,強化社區(qū)工作目標(biāo)考核不斷提升管理社區(qū)、服務(wù)居民的潛力。
4、面向下崗失業(yè)人員再就業(yè)服務(wù),通過多渠道、多方式使更多的下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè);面向困難群眾的社會救助和福利服務(wù),做好低保工作,切實做到應(yīng)保盡保。爭資爭項謀求發(fā)展為民辦實事好事。
調(diào)研工作方案格式篇十六
為認(rèn)真做好學(xué)實活動第一階段黨委班子人員的調(diào)研工作,圍繞集團發(fā)展的具體工作目標(biāo)“深化國企改革、加快梳理整合、強化資產(chǎn)經(jīng)營管理、增強企業(yè)投融資能力、創(chuàng)新體制機制、融入浦東二次創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮集團在浦東實現(xiàn)二次跨越中的建設(shè)主力軍作用。”并將此具體工作目標(biāo)作為學(xué)習(xí)調(diào)研的重要內(nèi)容,作為分析檢查的重要依據(jù),作為整改落實的努力方向,作為取得實效的重要標(biāo)志?,F(xiàn)擬定調(diào)研
工作計劃
如下:一、指導(dǎo)思想
全面貫徹落實黨的xx大精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),高舉中國特色社會主義的偉大旗幟,突出科學(xué)發(fā)展的主題。緊扣“黨員干部受教育,科學(xué)發(fā)展上水平,人民群眾得實惠”這個總體要求和“提高思想認(rèn)識、解決突出問題、加強基層組織、促進科學(xué)發(fā)展”的目標(biāo),聯(lián)系南匯發(fā)展集團實 際,準(zhǔn)確把握“堅持解放思想、突出實踐特色、貫徹群眾路線、正面教育為主”的原則。努力把科學(xué)發(fā)展轉(zhuǎn)化為自覺行動,增強化險為機、實現(xiàn)新發(fā)展的競爭力,發(fā)揮區(qū)直屬國有企業(yè)在區(qū)域發(fā)展中的引領(lǐng)帶頭作用。
二、調(diào)研時間
20xx年9月22日至10月16日
三、調(diào)研課題
深化國企改革、加快梳理整合、強化資產(chǎn)經(jīng)營管理、增強企業(yè)投融資能力、創(chuàng)新體制機制、融入浦東二次創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮集團在浦東實現(xiàn)二次跨越中的建設(shè)主力軍作用。
四、調(diào)研分工
第一組:井劍平、吳立峰
調(diào)研側(cè)重:建設(shè)、市政板塊
調(diào)研單位:上海南匯建筑工程有限公司
上海南匯生態(tài)建設(shè)發(fā)展有限公司
南匯建設(shè)發(fā)展總公司
調(diào)研工作方案格式篇十七
為切實加強學(xué)校工作作風(fēng)、師德師風(fēng)建設(shè),推進教育事業(yè)健康和諧發(fā)展,結(jié)合學(xué)校實際情況,特制定以下實施方案:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),創(chuàng)新管理方式,轉(zhuǎn)變部門作風(fēng),規(guī)范行政行為,促進依法行政,提高服務(wù)質(zhì)量,提高辦事效率,更好地為涇縣教育事業(yè)發(fā)展服務(wù)。
二、活動目標(biāo)
通過創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口活動的開展,實現(xiàn)學(xué)校服務(wù)意識明顯增強,群眾滿意度明顯提高,學(xué)校內(nèi)部管理更加規(guī)范,辦事更加公開透明,制度更加健全和完善,班子更加團結(jié)干事,達到建一流隊伍,樹一流作風(fēng),塑一流形象,創(chuàng)一流業(yè)績的目標(biāo).
三 實施范圍
行政辦公室
四 活動內(nèi)容
(一) 成立領(lǐng)導(dǎo)組
組 長:李直斌
副組長:孔德明 唐述華 許曉江 佘超俊張淵
組 員:黃新平 陳小寶 楊 兵 程慕宏 楊立新 洪 幫
章 璋
(二) 加大宣傳力度,營造良好氛圍
充分利用教師會﹑家長會等,加大宣傳力度,為開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動營造一個良好的輿論氛圍。
(三)制定和完善各項制度辦法
制定和完善學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度、民主科學(xué)決策制度、請銷假制度、財務(wù)管理制度、公開承諾制度、責(zé)任追究制度、行政干部聯(lián)系班級制度等一系列管理制度和辦法??傮w上要做到“五公開”,即服務(wù)內(nèi)容公開、辦事程序公開、申報材料公開、承諾時限公開、收費標(biāo)準(zhǔn)公開。
(四) 提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)
工作人員做到著裝整齊、用語文明、服務(wù)周到熱情,做到來有迎聲、去有送聲、問有答聲,辦事有回聲;對辦理過程中的申辦人、申辦事項、承辦人、辦理情況、回復(fù)和反饋情況等逐一登記;五是設(shè)立并公布便民投訴電話(5022041),直接受理群眾對工作人員的工作態(tài)度、依法執(zhí)教、服務(wù)質(zhì)量和廉潔情況等方面的舉報和投訴,接受群眾監(jiān)督。
(五) 爭創(chuàng)一流作風(fēng)。
結(jié)合師德師風(fēng)﹑職業(yè)道德建設(shè)的相關(guān)要求,認(rèn)真抓好教職工作風(fēng)建設(shè)。增強干部職工學(xué)習(xí)意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、廉潔意識,大力發(fā)揚時不我待、爭分奪秒、雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的工作作風(fēng),堅決遏制形式主義、官僚主義,杜絕層層部署安排,多數(shù)人安排少數(shù)人做事的現(xiàn)象。堅決克服學(xué)風(fēng)不正、檢查不力、效率不高、辦事拖沓等不良狀況,調(diào)整重心,關(guān)注師生,深入課堂、深入群體,了解和掌握師生情況,扎扎實實為師生﹑家長及社會各界人士辦實事、辦好事,以新作風(fēng)展示新形象,以新形象來推進學(xué)校各項工作。
(六) 創(chuàng)建一流業(yè)績
轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高執(zhí)政效率,注重服務(wù)效果;轉(zhuǎn)變作風(fēng),走出“四個內(nèi)循環(huán)”,著力強化執(zhí)政能力;轉(zhuǎn)變作風(fēng),從不落實的問題入手,營造人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)、奮發(fā)向上、團結(jié)拼搏的氛圍。認(rèn)真分解和細化責(zé)任,努力做到工作業(yè)績和業(yè)務(wù)水平在全市范圍內(nèi)處于同行業(yè)靠前位置,并形成亮點,推進面上工作。具體做好以下五個方面的工作:
1、建立一支師德高尚、思想先進、業(yè)務(wù)過硬的教師隊伍。一是支持和鼓勵教師參加業(yè)務(wù)進修,提高他們的學(xué)歷層次和教學(xué)水平;二是繼續(xù)開展青藍工程,幫助青年教師創(chuàng)牌子,促進青年教師早日成才,使整個教師隊伍充滿朝氣與活力;三是開展名師工程,激活人才,不斷更新知識結(jié)構(gòu),培養(yǎng)骨干教師,打造學(xué)校教師隊伍的精銳之師。
2、教育教學(xué)工作。認(rèn)真貫徹落實《宣城市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)18條》,加強常規(guī)管理,以課堂教學(xué)為中心,認(rèn)真做好備課、上課、批作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生、聽評課等幾個環(huán)節(jié)的工作.有效落實工作措施,真正做到關(guān)愛學(xué)生求發(fā)展,關(guān)注質(zhì)量求生存,勵精圖治求突破,臥薪嘗膽求超越,真抓實干求實效。
3、教育科研工作。(1)更新觀念,建立終身學(xué)習(xí)理念。(2)勤學(xué)習(xí)、勤反思、勤動筆,認(rèn)真研究學(xué)科特點,不斷挖掘?qū)W科的育人價值,實現(xiàn)工作創(chuàng)新。(3)借鑒先進地區(qū)的辦學(xué)經(jīng)驗,結(jié)合學(xué)校實際,優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。(4)積極參加教研活動,多聽課、評課。(5)對學(xué)生進行學(xué)習(xí)技巧和方法的指導(dǎo)。(6)實施“走出去、請進來”的策略,加強校際間的交流與合作,實現(xiàn)教學(xué)資源的共享。
4、德育工作:(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的教育方針政策,學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī)知識,增強教師的法律意識,提高教師的自我保護能力;進一步增強全校教職工的德育意識,人人都是德育實踐者,人人都是學(xué)生精神的引導(dǎo)者,人人都能做學(xué)生的思想工作,營造健康向上的育人氛圍。(2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《未成年人保護法》,確實加強未成年人思想道德建設(shè)。(3)以《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為主,抓好學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。(4)抓好校園安全工作,加強食品安全衛(wèi)生管理,杜絕安全事故發(fā)生。(5)加強校園文化建設(shè)。
5、后勤工作。(1)加強校舍安全工作的管理,特別是食品安全衛(wèi)生工作的管理。(2)搞好財務(wù)管理,嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行財金制度。(3)認(rèn)真對財物登記造冊,做好校產(chǎn)管理。(4)做好校園綠化美化工作。(5)抓好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生工作,改善校園衛(wèi)生狀況。
五 實施步驟
開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,方法步驟上主要分四個階段進行,時間為一年。
第一階段:制定方案、學(xué)習(xí)動員階段。時間為1個月,即 9月5日 到30日。這一階段的工作:一是加強領(lǐng)導(dǎo),組建機構(gòu)。二是自檢自查、制定方案。三是召開動員大會,安排部署創(chuàng)建工作。
第二階段:完善制度、健全機制階段。時間為1個半月,即 10月1日 至 11月20日 。根據(jù)活動內(nèi)容,建立健全各項制度,為活動的順利開展作好準(zhǔn)備,打好基礎(chǔ)。
第三階段:落實責(zé)任、組織實施階段。時間為5個月,即 11月21日 至 4月20日 。實施階段是開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動的關(guān)鍵階段,這一階段主要工作是根據(jù)設(shè)立窗口的各項制度要求,落實責(zé)任,開展好服務(wù)工作。
第四階段:檢查考核、整改提高階段。時間為一個月,即 4月21日 至 6月20日 。這一階段的主要工作是總結(jié)創(chuàng)建工作取得的經(jīng)驗和存在的問題,并針對社會各界提出的意見建議進行整改,進一步提高服務(wù)質(zhì)量。
六 工作要求
1、加強領(lǐng)導(dǎo),確保責(zé)任主體到位。為推動創(chuàng)建工作有效開展,學(xué)校成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)組織實施整個創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室于學(xué)校行政辦公室,負(fù)責(zé)處理日常工作,辦公室主任由學(xué)校行政辦公室副主任(李兆良)同志兼任,確保創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進。
2、加強監(jiān)督檢查,確保實際效果。學(xué)校對工作定期不定期地開展檢查,把經(jīng)常性檢查和專項檢查結(jié)合起來,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,針對性地提出解決的辦法。
3、統(tǒng)籌兼顧,與其它創(chuàng)建活動的開展有機結(jié)合。我校開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,同已實施的平安創(chuàng)建、精神文明創(chuàng)建以及加強和改進師德師風(fēng)建設(shè)的落實和執(zhí)行等活動有機結(jié)合起來,做到全校一盤棋,形成合力,整體聯(lián)動、共同促進。
調(diào)研工作方案格式篇十八
粽葉飄香,自包米粽,共度端午,互贈祝福。
二、活動目的
通過親自動手包粽子,讓全體員工能更真切的去感受中國傳統(tǒng)節(jié)日的內(nèi)涵,了解更多具體的工藝,比如包粽子的方法和餡料的搭配等等,以輕松的方式進一步鍛煉全體員工的動手能力和學(xué)習(xí)能力。
在端午節(jié)來臨之際,讓全體員工一起過節(jié),增進大家之間的親密聯(lián)系和相互交流,也各自送上節(jié)日的問候。在集體的溫暖中度過異地的傳統(tǒng)節(jié)日。
三、活動時間
x月x日下午。
四、活動地點
公司食堂。
五、活動流程
1、購買材料花生米、葡萄干、紅豆、紅棗、蜜棗、咸菜、白糖、醬油、糯米;肉;(具體購買內(nèi)容由__x負(fù)責(zé));粽葉(由食堂購買)。
2、器具準(zhǔn)備:盛裝食材容器、湯匙(均由食堂提供);棉線:剪成若干條,每條長約20cm;剪刀等(由食堂購買)。
3、處理材料
糯米:溫水浸泡一定時間,濾干水分。
粽葉:把粽子葉放水里煮,水開10分鐘后即可取出冷水洗凈剪兩端多余后濾干。
粽餡:由各種已購材料搭配,其中半肥瘦肉用配料先腌制待用。
4、包粽子
(1)集合:全體員工集合到食堂(x月x日14:00)。
(2)開始制作:鑒于員工對包粽子或知道或不熟練,請教了相關(guān)的人員,總結(jié)包粽子方法如下:
取兩張(均為反面)粽葉一頭一尾的反方向重疊(不完全),放入一小碗(克)米,用食指在米中間輕輕劃一字,放入1、2匙自己喜歡的粽餡材料,再填一些米蓋住。
右手先把外端粽葉往里折疊并向后折去,包好一端再以同樣手法完成另一端,綁粽子要先在中間綁一次后才從一端逐一綁向一端以防變形,繩子緊度不能過緊(煮爆)或過松(進水),以輕扯不移動即可。
在了解有關(guān)粽子的包法后,大家便可自己動手包粽子,期間可以相互學(xué)習(xí)相關(guān)細節(jié),以便大家都能更好地完成。
(3)制作結(jié)束
由負(fù)責(zé)人員將大家包好的粽子集中放置,然后將剩余材料整理,對于盛裝不用的盛裝容器洗凈返還給食堂工作人員。
5、煮粽子、分發(fā)在食堂烹煮粽子完就分發(fā)給各位同事,并送去節(jié)日問候。
六、注意事項
1、全體員工按時到既定地點,應(yīng)預(yù)先了解包粽子的有關(guān)方法。
2、不要隨意放置器具或是材料,以至于現(xiàn)場凌亂。
調(diào)研工作方案格式篇十九
為認(rèn)真貫徹落實運管所有關(guān)文件精神,進一步加強安全生產(chǎn)工作,遏制重特大事故的發(fā)生。公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,立即在全公司范圍內(nèi)開展一次地毯式的安全隱患排查整改行動,針對我公司實際情況,制定安全隱患整改方案,方案主要分四個部分:
(一)廣泛宣傳和動員。
(二)組織各部門自查和檢查,找到安全隱患。
(三)建全組織、制度、明確落實責(zé)任。
(四)組織安全督察,隨時發(fā)現(xiàn)問題,并對行之有效的經(jīng)驗和措施加以總結(jié)推廣。具體方案如下:
(一)廣泛宣傳和動員
在20xx年2月27號接到縣運管所檢查之后,我公司立即組織各部門經(jīng)理、各部門分管安全負(fù)責(zé)人和具體從事安全工作的同事,進行宣傳動員,針對本公司實際情況布置,要求大家繃緊安全生產(chǎn)這根弦,決不放過任何安全隱患,從小從細抓起,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個區(qū)域都有責(zé)任,完善制度,在工作的動態(tài)中找隱患,在組織制度上保證安全生產(chǎn),在經(jīng)費投入上保證落實,使安全工作牢牢扎根在每個員工的思想深處,人人講安全、人人注意安全、人人保證安全。
(二)組織自查和組織檢查
2月28日為各部門自查階段。自查工作有各經(jīng)理組織,各部門安全責(zé)任人具體落實,對自己部門的每個轄區(qū)的廠容廠貌、庫存量、安全用電、消防器材,設(shè)備的機械防護,值班情況,消防水源,特別對一些人不常到的死角等重點環(huán)節(jié)和部位進行拉網(wǎng)式檢查,對存在的隱患逐項登記,落實整改責(zé)任人,根據(jù)隱患的部位和情況確定隱患整改措施,并在規(guī)定時間內(nèi)完成整改,整改結(jié)束后由安全主任驗收,合格后報安全管理室存檔。2月29日,防火安全辦公室組織專項檢查,檢查組由電氣、設(shè)備、消防等各方面技術(shù)人員組成,對所屬區(qū)域逐區(qū)逐點逐位清查,對部門自查的問題復(fù)查,保證不留死角,對容易整改的隱患,現(xiàn)場下達隱患整改通知書,并落實責(zé)任人,要求在規(guī)定時間內(nèi)整改結(jié)束,對現(xiàn)場不能解決的問題,由各部門落實整改方案,并在整改結(jié)束后書面報安全主任,對存在的重大隱患,由安全主任負(fù)責(zé)制定整改方案并組織整改,整改結(jié)束后,書面報告公司常務(wù)副總。同時防火安全辦公室派督察小組不定期對各部門、生活區(qū)各宿舍進行安全督察,遇到問題隨時解決,不留后遺癥,對工作中不負(fù)責(zé)任、玩忽職守者或者在生活區(qū)違反安全生活者進行嚴(yán)肅處理,發(fā)現(xiàn)一例處理一例,起到警示作用。
(三)建全組織、制度、明確責(zé)任
各部門都要成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,并且組織正常的活動,每月召開例會一次,各崗位各工種都制定工作制度,并把責(zé)任落實到人、到生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié),在組織制度上起到充分保障作用,其次在經(jīng)費投入上必須保證落實,強調(diào)安全才是最大的節(jié)約,各個部門每月對本部門所屬的轄區(qū)安全隱患兩次報安全主任,沒有隱患的實行零報告制,必須及時上報,對大的隱患由安全管理室掛牌督辦,保證安全。
(四)加強督察,及時總結(jié)
安全工作是長期而又艱巨的工作,一定要樹立長期觀念,整改結(jié)束后的日常工作中,安全管理室將組成督察組不定期地對生產(chǎn)部門進行督察,以加強員工的安全觀念,檢查制度的落實,查找隱患,消除隱患,同時及時總結(jié)本部門好的做法和方法,在公司內(nèi)推廣,大家互相學(xué)習(xí),互相監(jiān)督,確保安全。
調(diào)研工作方案格式篇二十
一、活動背景:
故鄉(xiāng),是夢中永遠的景致;故土,是離鄉(xiāng)后最珍惜的物品;故人,是最純潔的鄉(xiāng)情。當(dāng)年玄藏法師出行,唐太宗將一撮故土置于杯中,讓他喝下,告誡他莫忘故鄉(xiāng)。是啊!祖國大地有許多壯美山河。但惟獨只愛家鄉(xiāng),因為那兒是我成長的搖籃,那兒的一草一木都深入我心,我們?yōu)榧亦l(xiāng)的落后而焦急;為家鄉(xiāng)的進步而自豪;為家鄉(xiāng)的前途而擔(dān)憂.縱使我們走到了生命的盡頭,我們依然想捧起一撮故鄉(xiāng)土,一汪故鄉(xiāng)水,一片故鄉(xiāng)葉;它們將隨我長埋于地下,直到風(fēng)化也緊緊相連。愛我祖國,愛我家鄉(xiāng),愛我校園!這是心靈的贊美,這是心靈的歌聲,這是心靈的呼喚。
二、活動目的:
1、通過這次活動,讓同學(xué)們加深對彼此的了解,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強同學(xué)們的凝聚力。
2、通過本次活動,鍛煉同學(xué)們的表達能力,更深刻的了解祖國各地文化,培養(yǎng)同學(xué)們的愛國情操,增強愛國意識。
3、同學(xué)相互交流,并談?wù)摳惺?,激發(fā)同學(xué)們的熱情。
三、活動時間:
__年4月
四、活動地點:(待定)
五、策劃主辦單位:
11會計4班
六、參加人員:
領(lǐng)導(dǎo)、老師、師兄師姐、會計4班全體同學(xué)
七、表演者:
略
八、前期準(zhǔn)備工作:
1、聯(lián)系多媒體小組,借好麥克風(fēng)等設(shè)備;準(zhǔn)備電腦一臺,用于ppt展示,并準(zhǔn)備好有關(guān)ppt;聯(lián)系好表演者,組織表演。
2、在班里尋找此次班會的主持人;并準(zhǔn)備臺詞。
3、聯(lián)系好教室。
4、簡單布置一下教室,準(zhǔn)備點飲料。
5、讓同學(xué)找好相關(guān)視頻、圖片、文字資源,做好ppt及解說詞。
6、邀請領(lǐng)導(dǎo)、老師、師兄師姐并講評,選出優(yōu)秀獎等。
7、宣傳委員做好記錄和拍攝。
8、設(shè)計獎狀。
9、尋找背景音樂。
九、經(jīng)費(具體待定):
1、水、飲料等。
2、獎狀打櫻
十、活動流程:
略
十一、后期工作:
1、班委參與場地的清理與打掃;歸還麥克風(fēng)。
2、參加人員組上交活動感想,策劃者寫好活動總結(jié)。
3、宣傳委員負(fù)責(zé)在微博、博客上進行宣傳報導(dǎo)。
十二、注意事項:
1、素拓委員活動開始前清點人數(shù),登記好出勤率。
2、組織委員組織好人員,保證同學(xué)們愉快的參與活動。
調(diào)研工作方案格式篇二十一
為提高我校師生在突發(fā)事件中的應(yīng)對能力,最大限度保障師生人身安全,確保我校第十屆綜合趣味運動會安全、有序、順利進行,特制定本預(yù)案如下:
一、 組織機構(gòu):
學(xué)校成立運動會安全應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
指揮長:王凱(校長)
副指揮長:張志輝(書記)分管行動組和通訊聯(lián)絡(luò)組、謝志威(副校長)分管疏散引導(dǎo)組和救護組。
下設(shè)四個組:
1、 行動組:
負(fù)責(zé)按照指揮長或副指揮長的指令,依照實際情況開展相應(yīng)的處置工作。(如:發(fā)生學(xué)生意外傷害時,協(xié)助開展醫(yī)療救護、維持秩序、保障救援通道暢通。發(fā)生刑事案件時,保護現(xiàn)場,維持現(xiàn)場秩序。)
組長:康春元(工會主席)
組員:馮玉錄、劉強、李智志。
2、 通訊聯(lián)絡(luò)組:
組長:賈凌(教務(wù)處主任)
組員:史慧娟。
3、 疏散引導(dǎo)組:
負(fù)責(zé)在緊急情況發(fā)生,有必要組織師生撤離現(xiàn)場的情況下,接到指揮長或副指揮長指令后,組織師生安全疏散。
組長:楊愛燕(德育處主任)副組長:郭俊卿(德育處副主任兼少先大隊輔導(dǎo)員)
組員:各班班主任。
4、救護組:
負(fù)責(zé)在專業(yè)急救人員到來前,對受傷人員進行妥善安置,并對急救人員提供必要協(xié)助。
組長:李巧生(辦公室主任)
組員:李瑾、樊軍、劉慧、王曉明。
二、 應(yīng)急處理程序:
1、 教師發(fā)現(xiàn)緊急情況發(fā)生后,第一時間向指揮長報告。
2、 指揮長初步了解情況后,判斷是否需要報警并啟動應(yīng)急預(yù)案。
3、 接到指揮長指令后,通訊聯(lián)絡(luò)組撥打相應(yīng)報警、求救電話:
消防:3677119(凌云集團內(nèi)火警)
119 (涿州市火警)
公安:3676777(凌豐派出所)
110 (涿州市公安報警)
急救:120 (涿州市急救)
4、指揮長下達啟動應(yīng)急預(yù)案指令后,副指揮長分別通知自己負(fù)責(zé)的小組開展行動。各組人員按預(yù)案分工迅速開展工作。
6、行動組、安全防護救護組,在救援人員趕到前,按預(yù)案要求開展相應(yīng)救援工作;在救援人員趕到后,根據(jù)實際情況對后續(xù)救援工作提供必要的支持、協(xié)助。
7、校領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際需要,組織相關(guān)人員開展善后處置工作。必要時向上級匯報。
__小學(xué)德育處
__-3-21
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