通過總結，我們可以發(fā)現并總結出行動中的成功經驗和失敗教訓。寫一篇完美的總結需要有全面的思考和準備。以下是一些總結范文，不同的寫作風格和結構，希望能給大家提供多樣化的寫作參考。
商務專員個人工作總結篇一
政務公開是和加強對行政權力監(jiān)督，改進機關工作作風，提高行政工作效率，進一步密切黨群、干群關系，促進依法行政的一項重要內容。
20xx年以來，我局認真按照縣委、縣政府有關推行政務公開的要求和部署，把政務公開工作納入重要的議事日程，按照公開、公正、規(guī)范、高效、便民、廉政、勤政的基本要求，堅持依法公開、真實公正、講求實效、利于監(jiān)督的原則，結合我局工作實際，積極推進我局政務公開工作?，F將我局20xx年政務公開工作總結如下：
效能，為優(yōu)化投資和發(fā)展軟環(huán)境、提高服務水平、促進元江經濟實現又好又快發(fā)展營造良好的政務服務環(huán)境。
(二)明確目標，健全工作機制。為了使政務公開工作更加有序開展，我局確立政務公開工作目標，就是通過優(yōu)化和完善政務環(huán)境，達到機關干部思想觀念進一步更新，工作積極性、創(chuàng)造性進一步調動，工作效率和依法行政水平進一步提高，服務質量進一步改善，經濟發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化的目標。進一步完善工作機制，主要呈現以下幾個方面的特點：
一是領導高度重視。一把手親自抓，局班子十分重視政務公開工作，認識到位，把政務公開作為加強機關作風建設，促進業(yè)務開展，樹立商務部門良好形象的重要舉措。成立了局政務公開工作領導小組，局長任組長，一名副局長副組長，各科室負責人為成員。先后多次召開局務會議，研究部署政務公開工作。
便客商了解元江的資源、項目情況，真正做到服務于民，便利于民，以實際行動實踐“三個代表”，改善服務，提高效率，獲得干部群眾一致好評。
三是公開內容齊全。推進民主政務，凡是運用行政權力辦理的與群眾利益相關的各類事項，除涉及國家機密外，我局實行全部公開。政務公開內容分為對外公開和對內公開兩部分。對外公開內容包括我局各股室主要職責、辦事程序、服務承諾、辦理業(yè)務情況及其他需要公開的事項。對內公開內容包括我局的黨務、黨風廉政建設、干部考勤等。我局嚴格履行審批程序，教育干部“不因事小而不為”“不因事多而慢為，不因事雜而亂為”“該辦就辦，辦就辦好”。
我局緊緊抓住群眾關注的熱點和敏感問題，強調政務公開的時效性。四是公開形式多樣xx年商務專員工作總結xx年商務專員工作總結。服務效果明顯，我局從實際出發(fā)，克服商務局組建初期辦公環(huán)境不佳等困難，采取了上網、印發(fā)資料、借助媒體發(fā)布等形式公開政務。形式靈活多樣，貼近實際，效果明顯。一是上網公示。我局開通了《云南元江商務之窗》網站，向外宣傳元江、推介項目、發(fā)布務政務信息，對內為全縣機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各類企業(yè)提供商務信息服務。
論的監(jiān)督，如我局重要業(yè)務工作之一為民辦十件實事的“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店建設就主動在電視上公示，讓群眾來共同監(jiān)督，受到社會的公認和好評。
(三)嚴格考核，落實工作責任。一是根據政務公開的特點，對各科室的工作進行了明確，辦公室負責政務公開工作的組織協(xié)調，各科室根據各自的工作職責負責相關對口政務公開項目的部署和落實;二是將政務公開工作納入機關各科室的整體績效考核和個人績效考核，考核結果作為評先、評優(yōu)和干部任免的重要依據;三是實行政務公開責任追究制度，對拒不實行政務公開，或按規(guī)定要公開而不公開，或弄虛作假，或承諾不兌現，投訴處理不及時的，視情節(jié)輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。
(一)思想認識上存在一定的差距。個別干部對政務公開認識上某些時候存在一定的偏差，有待進一步加強學習，提高政務服務水平，提高思想認識，更好地服務于元江的經濟工作，樹立良好的外商投資“窗口”形象。
隨時通過新聞媒體公開。
還記得剛剛離開學校步入社會的時候，懷著無比激動與些許忐忑的心情走出我人生的第一步。這一步往往也是最重要的一步，像許多人一樣，我們在職場中摸索著前進，讓自己充實讓自己去學習，沒有任何經驗的我們比別人更多了一份艱難，但是路往往是自己走出來的，憑著自己對生活的熱情與對工作的向往最后成為濟南凱諾新型建材有限公司的一名新員工。
這一年可能是我步入社會最艱難的一年，因為不管人生閱歷與工作經驗，可以說我?guī)缀跏橇?，但是公司對我始終不放棄，而是給予更多的鼓勵與支持，讓我自己學會前進，剛出學校，立馬出入公司與社會也有很多的不適應，這份不適應最主要的是不知道自己的工作應該從哪里著手，整天過著令人擔憂的生活，但是經過公司對我的幫助慢慢學會了從哪里著手，怎么去做好電子商務，對于怎么做，如何做也有了全新的解釋，下面把這一年的工作做出總結：
一：(產品化)熟悉公司的企業(yè)文化，人文文化，最重要的是慢慢熟悉要銷售的產品，基本的業(yè)務流程，明白公司主要是做什么的?市場定位在何處?我們的市場目標應該投向哪里?針對的市場個體與群體是誰?這些都是我需要學習的，了解公司的產品價格、每一個產品型號、各個產品的大類、產品的組成成分與產品的性能，產品的優(yōu)勢，了解墻體保溫與我們所做產品的關聯(lián)性。對產品的從底到面是怎么做成的，如何施工，等等一系列的問題經過公司的培訓與同事們的幫助慢慢的做到心里有數。慢慢的懂得如何更有效的去了解產品知識，通過excel對公司的產品全面做出一個梳理，產品的價格，類別，型號，企業(yè)文化，型號對應的產品，各個型號的英文描述，公司的產品的英文翻譯，等做出這一系列的歸檔之后對產品又有了全新的認識，這樣為以后去各個網站發(fā)布信息就奠定了基礎，節(jié)省了時間。
二：(產品報價的靈活性)等熟悉了產品本身的性能之后，其實報價看似簡單，其實里面學問很多，剛開始我完全不知道怎么去報價格，一下子就被客戶問住了，不了解價格怎么構成，也與自己的業(yè)務不熟悉有關系，這樣子總感覺與客戶之間找不到話說，經過公司的技術人員指導，懂得怎么去報價，怎么去分析價格的組成，懂得關于價格的問題怎么與客戶去溝通，價格怎么波動，施工費怎么算包含哪些東西，怎么根據excel做一個很正式的報價。
四：工作中處理客戶的條理性：網上找業(yè)務，我自認為
我的工作上手還比較快，有條理，我制定了圖片說明的報價文檔，這樣子發(fā)給客戶的時候比較方便，對于客戶，我把聯(lián)系過的客戶集中歸納在excel文檔，作為客戶管理系統(tǒng)，對產品的分析，不同的報價，客戶的類型與需求，客戶的來歷與電話，項目的情況等做出登記，因為我們是做工程的不同于別的行業(yè)，說不定這次打過電話之后很久就不聯(lián)系了，也說不定突然那一天再聯(lián)系，這樣子也算對客戶的尊重，等再打電話的時候自己知道這是哪個客戶等，我想對于客戶歸檔是件很重要的事情，就像一些代理商的檔案也一樣，對于代理商的協(xié)議價格等，每個代理商出貨的情況，出貨的價格，運費，匯款情況都要做好檔案登記，做到心中有數。
五：與公司內部人員合作的重要性，怎么樣與工廠的員工配合與工地上的施工員配合都是件很重要的事情，從合同-備貨單-生產單-出庫單-物流-收貨人收貨，等等這些環(huán)節(jié)都要注意鏈接，注意出貨的數量，生產出貨的型號，按時按質按量把貨送到收貨人手里，出過多少貨，每個項目用過多少貨，每種產品用過多少，都應該建立檔案歸檔，做到心中有數。對于山西那個客戶就是因為彼此之間的銜接出現了問題，最后弄的大家都挺不愉快，所以過程與流程配合都是需要我們注意的。
沒有飽和，從原來的瓷磚到現在的仿磚應該是市場的一個重大轉變因為瓷磚劣勢的出現，保溫的興起，國家節(jié)能的倡導，為我們的產品提供了較好的市場競爭機會，所以市場的力量還是很大的，怎么樣去開拓這個市場，我們全體員工不管從自己的自身問題與公司的問題都應該全面著手。(2)競爭對手與價格分析，現在市場上做這個東西一般人們熟知的也就是久諾、skk、立邦、中德瓦克、華石等等，所以市場的競爭是相當激烈的，可能別人的工藝不如咱們成熟，但是競爭的條件是很多面的，我們有我們的優(yōu)勢，但是我們也有劣勢，像我們的價格可能比別人家的高，市場關系不如別人成熟，人脈沒有別人廣闊，隊伍不全，技術人員缺乏，其實技術人員不光要技術上很精通，對待每一個客戶怎么走進他們的圈子，怎么去交談，怎么去建立關系都是我們應該學習的，我想都是我們要考慮的問題。所以怎么用我們的優(yōu)勢去抵抗別人的劣勢，去捕捉市場這很重要。
在了北方與沿海的沿邊城市(2)怎么通過網絡找些我們產品相關的項目信息，有質量的信息，怎么去拓展網絡，為公司提供更多的質量好的項目信息，這是我的責任(3)積極配合代理商銷售，服務好代理商的各項工作，與他們建立良好的合作關系。(4)自己在搞好業(yè)務的同時認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。(5)為確保完成公司的任務，自己平時積極搜集信息并及時匯總，爭取明年的市場我們能做好。(6)由于同行競爭激烈價格下滑，11年領導應該認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員的信息反饋，制定出合乎行情，市場行情的出廠價格。
就定了，這樣子再去找機會我們就顯得更加被動，所以我們的態(tài)度應該改變一些。
瞬息間，對于我來說不平凡的20xx即將過去，加入濟南凱諾新型建材有限公司，對于我來說是一種成長與進步的的歷程，從頭開始學習我完全陌生的一種工作方式、工作內容、以及工作程序、第一次獨立的處理客戶的咨詢問題，獨立的做出一份很好的報價，第一次給客戶講解這個產品的運用，這些都是公司給予我的機會，以上是我對這一年對自己工作的總結，既有對自己工作的肯定也有對自己工作的批評，希望在16年的工作中能有好的表現，和大家一起服務于公司，也祝濟南凱諾新型建材有限公司的明天會更好!
商務專員個人工作總結篇二
工作總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考，下面是關于商務專員的一篇20xx年度商務專員工作總結范文，主要講述了兩個部分，具體內容一起看看吧~
政務公開是和加強對行政權力監(jiān)督，改進機關工作作風，提高行政工作效率，進一步密切黨群、干群關系，促進依法行政的一項重要內容。
20xx年以來，我局認真按照縣委、縣政府有關推行政務公開的要求和部署，把政務公開工作納入重要的議事日程，按照公開、公正、規(guī)范、高效、便民、廉政、勤政的基本要求，堅持依法公開、真實公正、講求實效、利于監(jiān)督的原則，結合我局工作實際，積極推進我局政務公開工作?，F將我局20xx年政務公開工作總結如下：
一、主要做法和成績
(一)提高認識，明確指導思想。思想是行動的先導，我局從認識上高度重視政務公開工作，把它作為本局的一項重要工作來抓。首先是在局班子成員中廣泛宣傳、牢固樹立政務公開的意識，其次是教育廣大干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的科學發(fā)展觀，緊緊圍繞加快元江經濟發(fā)展、全面建設小康社會的目標，進一步解放思想，與時俱進，改進作風，提高發(fā)展和改革工作效能，為優(yōu)化投資和發(fā)展軟環(huán)境、提高服務水平、促進元江經濟實現又好又快發(fā)展營造良好的政務服務環(huán)境。
(二)明確目標，健全工作機制。為了使政務公開工作更加有序開展，我局確立政務公開工作目標，就是通過優(yōu)化和完善政務環(huán)境，達到機關干部思想觀念進一步更新，工作積極性、創(chuàng)造性進一步調動，工作效率和依法行政水平進一步提高，服務質量進一步改善，經濟發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化的目標。進一步完善工作機制，主要呈現以下幾個方面的特點：
一是領導高度重視。一把手親自抓，局班子十分重視政務公開工作，認識到位，把政務公開作為加強機關作風建設，促進業(yè)務開展，樹立商務部門良好形象的重要舉措。成立了局政務公開工作領導小組，局長任組長，一名副局長副組長，各科室負責人為成員。先后多次召開局務會議，研究部署政務公開工作。
二是機制日益完善。突出以人為本，借鑒兄弟單位政務公開的先進經驗，進一步創(chuàng)新了政務公開工作，完善了各項規(guī)章制度，包括機關考勤制度、首問首辦責任制度、民主科學決策制度、學習制度、民主生活會制度等，做到以制度管人，以制度管事，為了使政務工作更加制度化、規(guī)范化，我局按照政務公開要求，專門在辦公樓顯要的地方、商務部云南元江商務網、政府信息網平臺公布了商務職能和商務執(zhí)法范圍。今年還完善并印發(fā)3000余冊《元江招商指南》，方便客商了解元江的資源、項目情況，真正做到服務于民，便利于民，以實際行動實踐“三個代表”，改善服務，提高效率，獲得干部群眾一致好評。
三是公開內容齊全。推進民主政務，凡是運用行政權力辦理的與群眾利益相關的各類事項，除涉及國家機密外，我局實行全部公開。政務公開內容分為對外公開和對內公開兩部分。對外公開內容包括我局各股室主要職責、辦事程序、服務承諾、辦理業(yè)務情況及其他需要公開的事項。對內公開內容包括我局的黨務、黨風廉政建設、干部考勤等。我局嚴格履行審批程序，教育干部“不因事小而不為”“不因事多而慢為，不因事雜而亂為”“該辦就辦，辦就辦好”。
我局緊緊抓住群眾關注的熱點和敏感問題，強調政務公開的時效性。四是公開形式多樣2017年商務專員工作總結2017年商務專員工作總結。服務效果明顯，我局從實際出發(fā)，克服商務局組建初期辦公環(huán)境不佳等困難，采取了上網、印發(fā)資料、借助媒體發(fā)布等形式公開政務。形式靈活多樣，貼近實際，效果明顯。一是上網公示。我局開通了《云南元江商務之窗》網站，向外宣傳元江、推介項目、發(fā)布務政務信息，對內為全縣機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各類企業(yè)提供商務信息服務。
至10月底止，網站共計發(fā)布各類信息380余條，有效地公開了政務，有力地推介了元江。二是上媒體公示。主要是指通過媒體推介宣傳單位工作動態(tài)，主動自覺接受社會輿論的監(jiān)督，如我局重要業(yè)務工作之一為民辦十件實事的“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店建設就主動在電視上公示，讓群眾來共同監(jiān)督，受到社會的公認和好評。
(三)嚴格考核，落實工作責任。一是根據政務公開的特點，對各科室的工作進行了明確，辦公室負責政務公開工作的組織協(xié)調，各科室根據各自的工作職責負責相關對口政務公開項目的部署和落實;二是將政務公開工作納入機關各科室的整體績效考核和個人績效考核，考核結果作為評先、評優(yōu)和干部任免的重要依據;三是實行政務公開責任追究制度，對拒不實行政務公開，或按規(guī)定要公開而不公開，或弄虛作假，或承諾不兌現，投訴處理不及時的，視情節(jié)輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。
二、存在的主要問題
(一)思想認識上存在一定的差距。個別干部對政務公開認識上某些時候存在一定的偏差，有待進一步加強學習，提高政務服務水平，提高思想認識，更好地服務于元江的經濟工作，樹立良好的外商投資“窗口”形象。
(二)政務公開制度建設有待加強。政務公開的內容是包羅萬象的，個別的制度不能寫在紙上，掛在嘴上，要真正落實在行動上，增強政務透明度，確保處事公正、辦事公開、分配公平，健全監(jiān)督網絡，消除假公開、不公開的現象，做到反饋快、查處快、曝光快，尤其是軟環(huán)境建設中存在的影響經濟發(fā)展的突出問題，要從快、從重、從嚴打擊處罰，并隨時通過新聞媒體公開。
還記得剛剛離開學校步入社會的時候，懷著無比激動與些許忐忑的心情走出我人生的第一步。這一步往往也是最重要的一步，像許多人一樣，我們在職場中摸索著前進，讓自己充實讓自己去學習，沒有任何經驗的我們比別人更多了一份艱難，但是路往往是自己走出來的，憑著自己對生活的熱情與對工作的向往最后成為濟南凱諾新型建材有限公司的一名新員工。
這一年可能是我步入社會最艱難的一年，因為不管人生閱歷與工作經驗，可以說我?guī)缀跏橇?，但是公司對我始終不放棄，而是給予更多的鼓勵與支持，讓我自己學會前進，剛出學校，立馬出入公司與社會也有很多的不適應，這份不適應最主要的是不知道自己的工作應該從哪里著手，整天過著令人擔憂的生活，但是經過公司對我的幫助慢慢學會了從哪里著手，怎么去做好電子商務，對于怎么做，如何做也有了全新的解釋，下面把這一年的工作做出總結：
一：(產品化)熟悉公司的企業(yè)文化，人文文化，最重要的是慢慢熟悉要銷售的產品，基本的業(yè)務流程，明白公司主要是做什么的?市場定位在何處?我們的市場目標應該投向哪里?針對的市場個體與群體是誰?這些都是我需要學習的，了解公司的產品價格、每一個產品型號、各個產品的大類、產品的組成成分與產品的性能，產品的優(yōu)勢，了解墻體保溫與我們所做產品的關聯(lián)性。對產品的從底到面是怎么做成的，如何施工，等等一系列的問題經過公司的培訓與同事們的幫助慢慢的做到心里有數。慢慢的懂得如何更有效的去了解產品知識，通過excel對公司的產品全面做出一個梳理，產品的價格，類別，型號，企業(yè)文化，型號對應的產品，各個型號的英文描述，公司的產品的英文翻譯，等做出這一系列的歸檔之后對產品又有了全新的認識，這樣為以后去各個網站發(fā)布信息就奠定了基礎，節(jié)省了時間。
二：(產品報價的靈活性)等熟悉了產品本身的性能之后，其實報價看似簡單，其實里面學問很多，剛開始我完全不知道怎么去報價格，一下子就被客戶問住了，不了解價格怎么構成，也與自己的業(yè)務不熟悉有關系，這樣子總感覺與客戶之間找不到話說，經過公司的技術人員指導，懂得怎么去報價，怎么去分析價格的組成，懂得關于價格的問題怎么與客戶去溝通，價格怎么波動，施工費怎么算包含哪些東西，怎么根據excel做一個很正式的報價。
四：工作中處理客戶的條理性：網上找業(yè)務，我自認為我的工作上手還比較快，有條理，我制定了圖片說明的報價文檔，這樣子發(fā)給客戶的時候比較方便，對于客戶，我把聯(lián)系過的客戶集中歸納在excel文檔，作為客戶管理系統(tǒng)，對產品的分析，不同的報價，客戶的類型與需求，客戶的來歷與電話，項目的情況等做出登記，因為我們是做工程的不同于別的行業(yè)，說不定這次打過電話之后很久就不聯(lián)系了，也說不定突然那一天再聯(lián)系，這樣子也算對客戶的尊重，等再打電話的時候自己知道這是哪個客戶等，我想對于客戶歸檔是件很重要的事情，就像一些代理商的檔案也一樣，對于代理商的協(xié)議價格等，每個代理商出貨的情況，出貨的價格，運費，匯款情況都要做好檔案登記，做到心中有數。
五：與公司內部人員合作的重要性，怎么樣與工廠的員工配合與工地上的施工員配合都是件很重要的事情，從合同-備貨單-生產單-出庫單-物流-收貨人收貨，等等這些環(huán)節(jié)都要注意鏈接，注意出貨的數量，生產出貨的型號，按時按質按量把貨送到收貨人手里，出過多少貨，每個項目用過多少貨，每種產品用過多少，都應該建立檔案歸檔，做到心中有數。對于山西那個客戶就是因為彼此之間的銜接出現了問題，最后弄的大家都挺不愉快，所以過程與流程配合都是需要我們注意的。
六：產品的市場分析：(1)市場需求分析，現在做我們這個行業(yè)這個產品的也不是一家兩家了，但是對于市場還是沒有飽和，從原來的瓷磚到現在的仿磚應該是市場的一個重大轉變因為瓷磚劣勢的出現，保溫的興起，國家節(jié)能的倡導，為我們的產品提供了較好的市場競爭機會，所以市場的力量還是很大的，怎么樣去開拓這個市場，我們全體員工不管從自己的自身問題與公司的問題都應該全面著手。(2)競爭對手與價格分析，現在市場上做這個東西一般人們熟知的也就是久諾、skk、立邦、中德瓦克、華石等等，所以市場的競爭是相當激烈的，可能別人的工藝不如咱們成熟，但是競爭的條件是很多面的，我們有我們的優(yōu)勢，但是我們也有劣勢，像我們的價格可能比別人家的高，市場關系不如別人成熟，人脈沒有別人廣闊，隊伍不全，技術人員缺乏，其實技術人員不光要技術上很精通，對待每一個客戶怎么走進他們的圈子，怎么去交談，怎么去建立關系都是我們應該學習的，我想都是我們要考慮的問題。所以怎么用我們的優(yōu)勢去抵抗別人的劣勢，去捕捉市場這很重要。
七：20xx年區(qū)域工作瞎想以及個人與公司出現的問題：總結一年來的工作，自己的工作中也存在不少的問題，可能時間長了也會出現懶惰的習慣，有的信息沒有及時更新，有的項目沒有更好的去跟進，對待某些客戶態(tài)度說話方面也有少些問題，這些都是有待于向其他的業(yè)務員或同行學習，11年計劃在去年的工作基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面(1)依據區(qū)域銷售情況與市場的情況，自己將計劃主要放在了北方與沿海的沿邊城市(2)怎么通過網絡找些我們產品相關的項目信息，有質量的信息，怎么去拓展網絡，為公司提供更多的質量好的項目信息，這是我的責任(3)積極配合代理商銷售，服務好代理商的各項工作，與他們建立良好的合作關系。(4)自己在搞好業(yè)務的同時認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。(5)為確保完成公司的任務，自己平時積極搜集信息并及時匯總，爭取明年的市場我們能做好。(6)由于同行競爭激烈價格下滑，11年領導應該認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員的信息反饋，制定出合乎行情，市場行情的出廠價格。
八：公司的問題，(1)公司從一開始管理上就存在很多的問題，但是經過這一年的大家共同努力很多問題都得到很好的解決，就像我們是施工與銷售并重的企業(yè)，對于施工怎么管理，光賣材料怎么管理，都應該做出相應的規(guī)定，款怎么回，工地開工做出預決算，材料應該要多少，各項費用，應該先做出匯報，施工管理人員定期對于工程的情況應該隨時向公司說明，用了多少料，出了多少平方要做到心中有數，怎么與工地上的與我們相關的人建立關系等都是需要學習以及改進的，不要到了最后都來問我用了多少料，項目經理在管工程，每次料出貨簽收自己都要做出登記，這樣不用問大概用了多少自己也能稍微明白，也不會到了最后亂七八糟的，這也是項目經理應該做到的(2)項目信息，這是令人頭疼的一個事情，每次項目信息需要技術或者業(yè)務員去跟進的時候，我的工作對于這個項目我已經交出去了，對于后期的跟進我可能不會再跟進了，這時候不管技術與業(yè)務員從這個項目地回來，應該把你了解的項目情況與當地的情況都給公司做出匯報，讓大家想想這個項目的合作的可能性，后期怎么跟進，需要哪些服務，這個項目的關鍵點在哪里，這個項目的關鍵人物是誰，他們注重哪方面的信息，這些業(yè)務員去的時候應該稍微搞明白，我們公司現在就是這個樣子，不管技術與業(yè)務員去了之后回來之后沒有幾個人知道，然后后期也就沒有什么動靜了，就這樣一個項目廢掉了，那照這樣下去，再好的信息也會死掉，我們后期根本走不進去，或許很多項目我們有可能是做陪客的，是需要關系的，但是不可能每個項目都是內部關系當陪客，10個項目總有1個項目不是陪客，可是我們在后期的工作中我覺得問題很多，不管技術與業(yè)務員與我們公司都應該想想這后期怎么樣才能進的去，怎么去打通這層關系，怎么把握好項目信息，我們總是對于每個項目持消極的態(tài)度，總說這個項目是做陪客，如果這樣子，去或者不去又有什么區(qū)別呢，所以項目拿到手我們人員應該好好分析這個項目的質量，還有項目的及時性，很多時候匯報一個項目，沒人管也沒人告訴怎么處理，等突然有一天公司問這個項目的情況，時間拖得這么長，說不定人家早就定了，這樣子再去找機會我們就顯得更加被動，所以我們的態(tài)度應該改變一些。
瞬息間，對于我來說不平凡的20xx即將過去，加入濟南凱諾新型建材有限公司，對于我來說是一種成長與進步的的歷程，從頭開始學習我完全陌生的一種工作方式、工作內容、以及工作程序、第一次獨立的處理客戶的咨詢問題，獨立的做出一份很好的報價，第一次給客戶講解這個產品的運用，這些都是公司給予我的機會，以上是我對這一年對自己工作的總結，既有對自己工作的肯定也有對自己工作的批評，希望在16年的工作中能有好的表現，和大家一起服務于公司，也祝濟南凱諾新型建材有限公司的明天會更好!
商務專員個人工作總結篇三
還記得剛剛離開學校步入社會的時候，懷著無比激動與些許忐忑的心情走出我人生的第一步。這一步往往也是最重要的一步，像許多人一樣，我們在職場中摸索著前進，讓自己充實讓自己去學習，沒有任何經驗的我們比別人更多了一份艱難，但是路往往是自己走出來的，憑著自己對生活的熱情與對工作的向往最后成為濟南凱諾新型建材有限公司的一名新員工。
這一年可能是我步入社會最艱難的一年，因為不管人生閱歷與工作經驗，可以說我?guī)缀跏橇?，但是公司對我始終不放棄，而是給予更多的鼓勵與支持，讓我自己學會前進，剛出學校，立馬出入公司與社會也有很多的不適應，這份不適應最主要的是不知道自己的工作應該從哪里著手，整天過著令人擔憂的生活，但是經過公司對我的幫助慢慢學會了從哪里著手，怎么去做好電子商務，對于怎么做，如何做也有了全新的解釋，下面把這一年的工作做出總結：
一：(產品化)熟悉公司的企業(yè)文化，人文文化，最重要的是慢慢熟悉要銷售的產品，基本的業(yè)務流程，明白公司主要是做什么的?市場定位在何處?我們的市場目標應該投向哪里?針對的市場個體與群體是誰?這些都是我需要學習的，了解公司的產品價格、每一個產品型號、各個產品的大類、產品的組成成分與產品的性能，產品的優(yōu)勢，了解墻體保溫與我們所做產品的關聯(lián)性。對產品的從底到面是怎么做成的，如何施工，等等一系列的問題經過公司的培訓與同事們的幫助慢慢的做到心里有數。慢慢的懂得如何更有效的去了解產品知識，通過excel對公司的產品全面做出一個梳理，產品的價格，類別，型號，企業(yè)文化，型號對應的產品，各個型號的英文描述，公司的產品的英文翻譯，等做出這一系列的歸檔之后對產品又有了全新的認識，這樣為以后去各個網站發(fā)布信息就奠定了基礎，節(jié)省了時間。
二：(產品報價的靈活性)等熟悉了產品本身的性能之后，其實報價看似簡單，其實里面學問很多，剛開始我完全不知道怎么去報價格，一下子就被客戶問住了，不了解價格怎么構成，也與自己的業(yè)務不熟悉有關系，這樣子總感覺與客戶之間找不到話說，經過公司的技術人員指導，懂得怎么去報價，怎么去分析價格的組成，懂得關于價格的問題怎么與客戶去溝通，價格怎么波動，施工費怎么算包含哪些東西，怎么根據excel做一個很正式的報價。
三：(網絡與市場)作為電子商務，網絡銷售，如何去找客戶，如何通過互聯(lián)網打開公司的市場卻是令人頭疼的一件事情，現在是個信息化的時代，如何通過這個平臺去尋找潛在的客戶卻是一門頗深的學問，要下一門苦功夫才行，運氣好的話就另當別論，這個工作本來考驗的就是個人的耐力與毅力問題，工作開始都是一個由淺入深的過程，首先談談自己如何通過網絡去尋找我們的潛在市場與客戶：(1)通過注冊行業(yè)網站，什么叫行業(yè)網站呢，行業(yè)網站就是與我們行業(yè)產品為之有關的網站，比如國內知名的很多網站，上面的人氣都很旺，像勤加緣，阿里巴巴，慧聰，敦煌網，中國制造網，壞球資源，ec21等等人氣網站，通過每一個網站找到自己產品所屬行業(yè)，建立自己的商品的商鋪，把自己的產品與樣品公司的信息一一上傳，注意產品的信息盡可能全面詳細，這樣子發(fā)布的信息質量才可能更高，在同類的產品所搜之間才會更靠前，慢慢的通過網站的的相關鏈接發(fā)現其他更多的商務網站，自己注冊會員，發(fā)布信息，慢慢的注冊網站多了，也學會了怎么去鑒別哪些網站的實效性大，尤其對我們靠完全免費獲取買家信息的來說就顯得尤為重要了，以后就會針對性地經常管理某些網站，判斷網站的好壞的一個重要標準就看能否得到詢盤了，判斷網站好壞的標準，理論上說注冊網站越多越好，但是有的效果也很不明顯，要懂得擇優(yōu)處理網站，需要從瀏覽量，搜索排名，網站更新速度，服務項目等多個角度分析。有的人說做這個很累，一天要注冊幾十個網站，發(fā)布幾千幾萬個信息，很枯燥，很乏味，天天還要更新每天的信息，的確是很辛苦，看似這工作很簡單似的，其實很辛苦，它鍛煉的是人的耐力與個人的毅力，每一天更新我們的產品排名就靠前，被人搜到的機會就更大，能接到詢盤機會就會更多，注冊網站多了，公司的產品名氣就上去了，你想你去搜索引擎一搜這個關鍵詞語出來全是本公司的信息，這樣子公司的宣傳效果就更好，因為我們做的都是免費的，查詢買家信息時看不到聯(lián)系信息，對于普通會員來說可以網上直接詢盤的算不錯了，可是效果很差，所以在買家市場條件下供應商主動尋找買家才能獲得更多的機會。注冊免費的網站，就應該勤快更新，否則很快發(fā)布的信息就會被淹沒(2)通過搜索引擎找客戶，具體的操作方法，產品的關鍵詞語+經銷商/買家。產品的名稱+產品的價格。產品名稱+行業(yè)里面著名買家的公司的簡稱或者全稱。尋找行業(yè)展覽網站。觀察搜索引擎右側的廣告。尋找有鏈接到大客戶的網站的網頁。(3)論壇法，去有關的商業(yè)論壇，那些里面有很多談論關于有關類似產品的提問，去那里介紹公司，從而推銷自己的公司，通過自己的博客，聊天工具去宣傳自己的公司。(4)逆向法，我們是做建材市場的，想想用我們這個產品的行業(yè)，與他們建立關系，也是邁向市場的一步，像一些保溫公司，房地產公司，建筑公司，或者施工的個人，都是我們產品的適用對象，從這里著手，從而有機會尋找我們的經銷商，像他們推銷應該也是個不錯的選擇。(5)通過信息平臺，有很多工程的網站，我們可以從中獲得很多項目的信息，根據提供的信息，我們去核實項目的真實性，讓業(yè)務員去跟進。(6)建立自己的網站也是個很重要的工作，怎么合理規(guī)劃自己的網站，怎么去合理布局都是我應該學習的，經過一年的努力，也獲得很多的項目信息，做了些工程，像銀川，山西婦幼保健院，遼寧廠房等。但是事情總有好有壞，確實這一年的有用的信息還是很多的，不知道怎么回事，后期交給技術或者業(yè)務員去跟進的同時，成交的幾率是很小的，這樣下去提供再好的信息也是問題，怎樣突破這個障礙下面再仔細談論。
四：工作中處理客戶的條理性：網上找業(yè)務，我自認為我的工作上手還比較快，有條理，我制定了圖片說明的報價文檔，這樣子發(fā)給客戶的時候比較方便，對于客戶，我把聯(lián)系過的客戶集中歸納在excel文檔，作為客戶管理系統(tǒng)，對產品的分析，不同的報價，客戶的類型與需求，客戶的來歷與電話，項目的情況等做出登記，因為我們是做工程的不同于別的行業(yè)，說不定這次打過電話之后很久就不聯(lián)系了，也說不定突然那一天再聯(lián)系，這樣子也算對客戶的尊重，等再打電話的時候自己知道這是哪個客戶等，我想對于客戶歸檔是件很重要的事情，就像一些代理商的檔案也一樣，對于代理商的協(xié)議價格等，每個代理商出貨的情況，出貨的價格，運費，匯款情況都要做好檔案登記，做到心中有數。
五：與公司內部人員合作的重要性，怎么樣與工廠的員工配合與工地上的施工員配合都是件很重要的事情，從合同-備貨單-生產單-出庫單-物流-收貨人收貨，等等這些環(huán)節(jié)都要注意鏈接，注意出貨的數量，生產出貨的型號，按時按質按量把貨送到收貨人手里，出過多少貨，每個項目用過多少貨，每種產品用過多少，都應該建立檔案歸檔，做到心中有數。對于山西那個客戶就是因為彼此之間的銜接出現了問題，最后弄的大家都挺不愉快，所以過程與流程配合都是需要我們注意的。
六：產品的市場分析：(1)市場需求分析，現在做我們這個行業(yè)這個產品的也不是一家兩家了，但是對于市場還是沒有飽和，從原來的瓷磚到現在的仿磚應該是市場的一個重大轉變因為瓷磚劣勢的出現，保溫的興起，國家節(jié)能的倡導，為我們的產品提供了較好的市場競爭機會，所以市場的力量還是很大的，怎么樣去開拓這個市場，我們全體員工不管從自己的自身問題與公司的問題都應該全面著手。(2)競爭對手與價格分析，現在市場上做這個東西一般人們熟知的也就是久諾、skk、立邦、中德瓦克、華石等等，所以市場的競爭是相當激烈的，可能別人的工藝不如咱們成熟，但是競爭的條件是很多面的，我們有我們的優(yōu)勢，但是我們也有劣勢，像我們的價格可能比別人家的高，市場關系不如別人成熟，人脈沒有別人廣闊，隊伍不全，技術人員缺乏，其實技術人員不光要技術上很精通，對待每一個客戶怎么走進他們的圈子，怎么去交談，怎么去建立關系都是我們應該學習的，我想都是我們要考慮的問題。所以怎么用我們的優(yōu)勢去抵抗別人的劣勢，去捕捉市場這很重要。
七：2020年區(qū)域工作瞎想以及個人與公司出現的問題：總結一年來的工作，自己的工作中也存在不少的問題，可能時間長了也會出現懶惰的習慣，有的信息沒有及時更新，有的項目沒有更好的去跟進，對待某些客戶態(tài)度說話方面也有少些問題，這些都是有待于向其他的業(yè)務員或同行學習，2020年計劃在去年的工作基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面(1)依據區(qū)域銷售情況與市場的情況，自己將計劃主要放在了北方與沿海的沿邊城市(2)怎么通過網絡找些我們產品相關的項目信息，有質量的信息，怎么去拓展網絡，為公司提供更多的質量好的項目信息，這是我的責任(3)積極配合代理商銷售，服務好代理商的各項工作，與他們建立良好的合作關系。(4)自己在搞好業(yè)務的同時認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。(5)為確保完成公司的任務，自己平時積極搜集信息并及時匯總，爭取明年的市場我們能做好。(6)由于同行競爭激烈價格下滑，2020年領導應該認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員的信息反饋，制定出合乎行情，市場行情的出廠價格。
八：公司的問題，(1)公司從一開始管理上就存在很多的問題，但是經過這一年的大家共同努力很多問題都得到很好的解決，就像我們是施工與銷售并重的企業(yè)，對于施工怎么管理，光賣材料怎么管理，都應該做出相應的規(guī)定，款怎么回，工地開工做出預決算，材料應該要多少，各項費用，應該先做出匯報，施工管理人員定期對于工程的情況應該隨時向公司說明，用了多少料，出了多少平方要做到心中有數，怎么與工地上的與我們相關的人建立關系等都是需要學習以及改進的，不要到了最后都來問我用了多少料，項目經理在管工程，每次料出貨簽收自己都要做出登記，這樣不用問大概用了多少自己也能稍微明白，也不會到了最后亂七八糟的，這也是項目經理應該做到的(2)項目信息，這是令人頭疼的一個事情，每次項目信息需要技術或者業(yè)務員去跟進的時候，我的工作對于這個項目我已經交出去了，對于后期的跟進我可能不會再跟進了，這時候不管技術與業(yè)務員從這個項目地回來，應該把你了解的項目情況與當地的情況都給公司做出匯報，讓大家想想這個項目的合作的可能性，后期怎么跟進，需要哪些服務，這個項目的關鍵點在哪里，這個項目的關鍵人物是誰，他們注重哪方面的信息，這些業(yè)務員去的時候應該稍微搞明白，我們公司現在就是這個樣子，不管技術與業(yè)務員去了之后回來之后沒有幾個人知道，然后后期也就沒有什么動靜了，就這樣一個項目廢掉了，那照這樣下去，再好的信息也會死掉，我們后期根本走不進去，或許很多項目我們有可能是做陪客的，是需要關系的，但是不可能每個項目都是內部關系當陪客，10個項目總有1個項目不是陪客，可是我們在后期的工作中我覺得問題很多，不管技術與業(yè)務員與我們公司都應該想想這后期怎么樣才能進的去，怎么去打通這層關系，怎么把握好項目信息，我們總是對于每個項目持消極的態(tài)度，總說這個項目是做陪客，如果這樣子，去或者不去又有什么區(qū)別呢，所以項目拿到手我們人員應該好好分析這個項目的質量，還有項目的及時性，很多時候匯報一個項目，沒人管也沒人告訴怎么處理，等突然有一天公司問這個項目的情況，時間拖得這么長，說不定人家早就定了，這樣子再去找機會我們就顯得更加被動，所以我們的態(tài)度應該改變一些。
瞬息間，對于我來說不平凡的2020即將過去，加入濟南凱諾新型建材有限公司，對于我來說是一種成長與進步的的歷程，從頭開始學習我完全陌生的一種工作方式、工作內容、以及工作程序、第一次獨立的處理客戶的咨詢問題，獨立的做出一份很好的報價，第一次給客戶講解這個產品的運用，這些都是公司給予我的機會，以上是我對這一年對自己工作的總結，既有對自己工作的肯定也有對自己工作的批評，希望在2020年的工作中能有好的表現，和大家一起服務于公司，也祝濟南凱諾新型建材有限公司的明天會更好！
商務專員個人工作總結篇四
電子個人商務工作總結【1】
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，也讓我收獲很多，還記得剛剛離開學校步入社會的時候，懷著無比激動與些許忐忑的心情走出我人生的第一步。
這一步往往也是最重要的一步，像許多人一樣，我們在職場中摸索著前進，讓自己充實讓自己去學習，沒有任何經驗的我們比別人更多了一份艱難，但是路往往是自己走出來的，憑著自己對生活的熱情與對工作的向往最后成為濟南凱諾新型建材有限公司的一名新員工。
這一年可能是我步入社會最艱難的一年，因為不管人生閱歷與工作經驗，可以說我?guī)缀跏橇悖枪緦ξ沂冀K不放棄，而是給予更多的鼓勵與支持，讓我自己學會前進，剛出學校，立馬出入公司與社會也有很多的不適應，這份不適應最主要的是不知道自己的工作應該從哪里著手，整天過著令人擔憂的生活，但是經過公司對我的幫助慢慢學會了從哪里著手，怎么去做好電子商務，對于怎么做，如何做也有了全新的解釋，下面把這一年的工作做出總結:
一:(產品化)熟悉公司的企業(yè)文化，人文文化，最重要的是慢慢熟悉要銷售的產品，基本的業(yè)務流程，明白公司主要是做什么的?市場定位在何處?我們的市場目標應該投向哪里?針對的市場個體與群體是誰?這些都是我需要學習的，了解公司的產品價格、每一個產品型號、各個產品的大類、產品的組成成分與產品的性能，產品的優(yōu)勢，了解墻體保溫與我們所做產品的關聯(lián)性。
對產品的從底到面是怎么做成的，如何施工，等等一系列的問題經過公司的培訓與同事們的幫助慢慢的做到心里有數。
慢慢的懂得如何更有效的去了解產品知識，通過excel對公司的產品全面做出一個梳理，產品的價格，類別，型號，企業(yè)文化，型號對應的產品，各個型號的英文描述，公司的產品的英文翻譯，等做出這一系列的歸檔之后對產品又有了全新的認識，這樣為以后去各個網站發(fā)布信息就奠定了基礎，節(jié)省了時間。
二:(產品報價的靈活性)等熟悉了產品本身的性能之后，其實報價看似簡單，其實里面學問很多，剛開始我完全不知道怎么去報價格，一下子就被客戶問住了，不了解價格怎么構成，也與自己的業(yè)務不熟悉有關系，這樣子總感覺與客戶之間找不到話說，經過公司的技術人員指導，懂得怎么去報價，怎么去分析價格的組成，懂得關于價格的問題怎么與客戶去溝通，價格怎么波動，施工費怎么算包含哪些東西，怎么根據excel做一個很正式的報價。
如何通過這個平臺去尋找潛在的客戶卻是一門頗深的學問，要下一門苦功夫才行，運氣好的話就另當別論，這個工作本來考驗的就是個人的耐力與毅力問題，工作開始都是一個由淺入深的過程，首先談談自己如何通過網絡去尋找我們的潛在市場與客戶:
理論上說注冊網站越多越好，但是有的效果也很不明顯，要懂得擇優(yōu)處理網站，需要從瀏覽量，搜索排名，網站更新速度，服務項目等多個角度分析。
可是效果很差，所以在買家市場條件下供應商主動尋找買家才能獲得更多的機會。
注冊免費的網站，就應該勤快更新，否則很快發(fā)布的信息就會被淹沒(2)通過搜索引擎找客戶，具體的操作方法，產品的關鍵詞語+經銷商/買家。
產品的名稱+產品的價格。
產品名稱+行業(yè)里面著名買家的公司的簡稱或者全稱。
尋找行業(yè)展覽網站。
觀察搜索引擎右側的廣告。
尋找有鏈接到大客戶的網站的網頁。
(3)論壇法，去有關的商業(yè)論壇，那些里面有很多談論關于有關類似產品的提問，去那里介紹公司，從而推銷自己的公司，通過自己的博客，聊天工具去宣傳自己的公司。
(4)逆向法，我們是做建材市場的，想想用我們這個產品的行業(yè)，與他們建立關系，也是邁向市場的一步，像一些保溫公司，房地產公司，建筑公司，或者施工的個人，都是我們產品的適用對象，從這里著手，從而有機會尋找我們的經銷商，像他們推銷應該也是個不錯的選擇。
(5)通過信息平臺，有很多工程的網站，我們可以從中獲得很多項目的信息，根據提供的信息，我們去核實項目的真實性，讓業(yè)務員去跟進。
(6)建立自己的網站也是個很重要的工作，怎么合理規(guī)劃自己的網站，怎么去合理布局都是我應該學習的，經過一年的努力，也獲得很多的項目信息，做了些工程，像銀川，山西婦幼保健院，遼寧廠房等。
但是事情總有好有壞，確實這一年的有用的信息還是很多的，不知道怎么回事，后期交給技術或者業(yè)務員去跟進的同時，成交的幾率是很小的，這樣下去提供再好的信息也是問題，怎樣突破這個障礙下面再仔細談論。
等再打電話的時候自己知道這是哪個客戶等，我想對于客戶歸檔是件很重要的事情，
就像一些代理商的檔案也一樣，對于代理商的協(xié)議價格等，每個代理商出貨的情況，出貨的價格，運費，匯款情況都要做好檔案登記，做到心中有數。
五:與公司內ahref='/yangsheng/kesou/'target='_blank'備貨單-生產單-出庫單-物流-收貨人收貨，等等這些環(huán)節(jié)都要注意鏈接，注意出貨的數量，生產出貨的型號，按時按質按量把貨送到收貨人手里，出過多少貨，每個項目用過多少貨，每種產品用過多少，都應該建立檔案歸檔，做到心中有數。
對于山西那個客戶就是因為彼此之間的銜接出現了問題，最后弄的大家都挺不愉快，所以過程與流程配合都是需要我們注意的。
六:產品的市場分析:(1)市場需求分析，現在做我們這個行業(yè)這個產品的也不是一家兩家了，但是對于市場還是沒有飽和，從原來的瓷磚到現在的仿磚應該是市場的一個重大轉變因為瓷磚劣勢的出現，保溫的興起，國家節(jié)能的倡導，為我們的產品提供了較好的市場競爭機會，所以市場的力量還是很大的，怎么樣去開拓這個市場，我們全體員工不管從自己的自身問題與公司的問題都應該全面著手。
(2)競爭對手與價格分析，現在市場上做這個東西一般人們熟知的也就是久諾、skk、立邦、中德瓦克、華石等等，所以市場的競爭是相當激烈的，可能別人的工藝不如咱們成熟，但是競爭的條件是很多面的，我們有我們的優(yōu)勢，但是我們也有劣勢，像我們的價格可能比別人家的高，市場關系不如別人成熟，人脈沒有別人廣闊，隊伍不全，技術人員缺乏，其實技術人員不光要技術上很精通，對待每一個客戶怎么走進他們的圈子，怎么去交談，怎么去建立關系都是我們應該學習的，我想都是我們要考慮的問題。
所以怎么用我們的優(yōu)勢去抵抗別人的劣勢，去捕捉市場這很重要。
七:20xx年區(qū)域工作瞎想以及個人與公司出現的問題:總結一年來的工作，自己的工作中也存在不少的問題，可能時間長了也會出現懶惰的習慣，有的信息沒有及時更新，有的項目沒有更好的去跟進，對待某些客戶態(tài)度說話方面也有少些問題，這些都是有待于向其他的業(yè)務員或同行學習，計劃在去年的工作基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面(1)依據區(qū)域銷售情況與市場的情況，自己將計劃主要放在了北方與沿海的沿邊城市(2)怎么通過網絡找些我們產品相關的項目信息，有質量的信息，怎么去拓展網絡，為公司提供更多的質量好的項目信息，這是我的責任(3)積極配合代理商銷售，服務好代理商的各項工作，與他們建立良好的合作關系。
(4)自己在搞好業(yè)務的同時認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。
(5)為確保完成公司的任務，自己平時積極搜集信息并及時匯總，爭取明年的市場我們能做好。
(6)由于同行競爭激烈價格下滑，11年領導應該認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員的信息反饋，制定出合乎行情，市場行情的出廠價格。
商務專員個人工作總結篇五
還記得剛剛離開學校步入社會旳時候，懷著無比興奮與些許忐忑旳心情走出我人一輩子旳第一步。這一步往往也是最重要旳一步，像許多人一樣，我們在職場中摸索著前進，讓自己充實讓自己去學習，沒有任何經驗旳我們比別人更多了一份困難，然而路往往是自己走出來旳，靠著自己對生活旳熱情與對工作旳向往最后成為濟南凱諾新型建材有限公司旳一名新職員。
這一年可能是我步入社會最困難旳一年，因為不管人一輩子閱歷與工作經驗，能夠說我?guī)缀跏橇悖欢緦ξ沂冀K不放棄，而是給予更多旳鼓舞與支持，讓我自己學會前進，剛出學校，立馬出入公司與社會也有專門多旳不適應，這份不適應最要緊旳是不明白自己旳工作應該從哪里著手，整天過著令人擔憂旳生活，然而通過公司對我旳關心慢慢學會了從哪里著手，如何去做好電子商務，關于如何做，如何做也有了全新旳解釋，下面把這一年旳工作做出總結：
一：(產品化)熟悉公司旳企業(yè)文化，人文文化，最重要旳是慢慢熟悉要銷售旳產品，差不多旳業(yè)務流程，明白公司要緊是做什么旳?市場定位在何處?我們旳市場目標應該投向哪里?針對旳市場個體與群體是誰?這些差不多上我需要學習旳，了解公司旳產品價格、每一個產品型號、各個產品旳大類、產品旳組成成分與產品旳性能，產品旳優(yōu)勢，了解墻體保溫與我們所做產品旳關聯(lián)性。對產品旳從底到面是如何做成旳，如何施工，等等一系列旳問題通過公司旳培訓與同事們旳關心慢慢旳做到內心有數。慢慢旳懂得如何更有效旳去了解產品知識，通過excel對公司旳產品全面做出一個梳理，產品旳價格，類別，型號，企業(yè)文化，型號對應旳產品，各個型號旳英文描述，公司旳產品旳英文翻譯，等做出這一系列旳歸檔之后對產品又有了全新旳認識，如此為以后去各個網站公布信息就奠定了基礎，節(jié)約了時刻。
二：(產品報價旳靈活性)等熟悉了產品本身旳性能之后，事實上報價看似簡單，事實上里面學問專門多，剛開始我完全不明白如何去報價格，一下子就被客戶問住了，不了解價格如何構成，也與自己旳業(yè)務不熟悉有關系，如此子總感受與客戶之間找不到話說，通過公司旳技術人員指導，懂得如何去報價，如何去分析價格旳組成，懂得關于價格旳問題如何與客戶去溝通，價格如何波動，施工費如何算包含哪些東西，如何依照excel做一個專門正式旳報價。
三：(網絡與市場)作為電子商務，網絡銷售，如何去找客戶，如何通過互聯(lián)網打開公司旳市場卻是令人頭疼旳一件情況，現在是個信息化旳時代，如何通過那個平臺去查找潛在旳客戶卻是一門頗深旳學問，要下一門苦功夫才行，運氣好旳話就另當別論，那個工作本來考驗旳確實是個人旳耐力與毅力問題，工作開始差不多上一個由淺入深旳過程，首先談談自己如何通過網絡去查找我們旳潛在市場與客戶：(1)通過注冊行業(yè)網站，什么叫行業(yè)網站呢，行業(yè)網站確實是與我們行業(yè)產品為之有關旳網站，比如國內知名旳專門多網站，上面旳人氣都專門旺，像勤加緣，阿里巴巴，慧聰，敦煌網，中國制造網，壞球資源，ec21等等人氣網站，通過每一個網站找到自己產品所屬行業(yè)，建立自己旳商品旳商鋪，把自己旳產品與樣品公司旳信息一一上傳，注意產品旳信息盡可能全面詳細，如此子公布旳信息質量才可能更高，在同類旳產品所搜之間才會更靠前，慢慢旳通過網站旳旳相關鏈接發(fā)覺其他更多旳商務網站，自己注冊會員，公布信息，慢慢旳注冊網站多了，也學會了如何去鑒別哪些網站旳實效性大，尤其對我們靠完全免費獵取買家信息旳來說就顯得尤為重要了，以后就會針對性地經常治理某些網站，推斷網站旳好壞旳一個重要標準就看能否得到詢盤了，推斷網站好壞旳標準，理論上說注冊網站越多越好，然而有旳效果也專門不明顯，要懂得擇優(yōu)處理網站，需要從掃瞄量，搜索排名，網站更新速度，服務項目等多個角度分析。有旳人說做那個專門累，一天要注冊幾十個網站，公布幾千幾萬個信息，專門枯燥，專門乏味，天天還要更新每天旳信息，旳確是專門辛苦，看似這工作專門簡單似旳，事實上專門辛苦，它鍛煉旳是人旳耐力與個人旳毅力，每一天更新我們旳產品排名就靠前，被人搜到旳機會就更大，能接到詢盤機會就會更多，注冊網站多了，公司旳產品名氣就上去了，你想你去搜索引擎一搜那個關鍵詞語出來全是本公司旳信息，如此子公司旳宣傳效果就更好，因為我們做旳差不多上免費旳，查詢買家信息時看不到聯(lián)系信息，關于一般會員來說能夠網上直截了當詢盤旳算不錯了，但是效果專門差，因此在買家市場條件下供應商主動查找買家才能獲得更多旳機會。注冊免費旳網站，就應該勤快更新，否那么專門快公布旳信息就會被淹沒(2)通過搜索引擎找客戶，具體旳操作方法，產品旳關鍵詞語+經銷商/買家。產品旳名稱+產品旳價格。產品名稱+行業(yè)里面聞名買家旳公司旳簡稱或者全稱。查找行業(yè)展覽網站。觀看搜索引擎右側旳廣告。查找有鏈接到大客戶旳網站旳網頁。(3)論壇法，去有關旳商業(yè)論壇，那些里面有專門多談論關于有關類似產品旳提問，去那兒介紹公司，從而推銷自己旳公司，通過自己旳博客，談天工具去宣傳自己旳公司。(4)逆向法，我們是做建材市場旳，想想用我們那個產品旳行業(yè)，與他們建立關系，也是邁向市場旳一步，像一些保溫公司，房地產公司，建筑公司，或者施工旳個人，差不多上我們產品旳適用對象，從那個地點著手，從而有機會查找我們旳經銷商，像他們推銷應該也是個不錯旳選擇。(5)通過信息平臺，有專門多工程旳網站，我們能夠從中獲得專門多項目旳信息，依照提供旳信息，我們去核實項目旳真實性，讓業(yè)務員去跟進。(6)建立自己旳網站也是個專門重要旳工作，如何合理規(guī)劃自己旳網站，如何去合理布局差不多上我應該學習旳，通過一年旳努力，也獲得專門多旳項目信息，做了些工程，像銀川，山西婦幼保健院，遼寧廠房等。然而情況總有好有壞，確實這一年旳有用旳信息依舊專門多旳，不明白如何回事，后期交給技術或者業(yè)務員去跟進旳同時，成交旳幾率是專門小旳，如此下去提供再好旳信息也是問題，如何樣突破那個障礙下面再認真談論。
四：工作中處理客戶旳條理性：網上找業(yè)務，我自認為我旳工作上手還比較快，有條理，我制定了圖片說明旳報價文檔，如此子發(fā)給客戶旳時候比較方便，關于客戶，我把聯(lián)系過旳客戶集中歸納在excel文檔，作為客戶治理系統(tǒng)，對產品旳分析，不同旳報價，客戶旳類型與需求，客戶旳來歷與電話，項目旳情況等做出登記，因為我們是做工程旳不同于別旳行業(yè)，說不定這次打過電話之后專門久就不聯(lián)系了，也說不定突然那一天再聯(lián)系，如此子也算對客戶旳尊重，等再打電話旳時候自己明白這是哪個客戶等，我想關于客戶歸檔是件專門重要旳情況，就像一些代理商旳檔案也一樣，關于代理商旳協(xié)議價格等，每個代理商出貨旳情況，出貨旳價格，運費，匯款情況都要做好檔案登記，做到心中有數。
五：與公司內部人員合作旳重要性，如何樣與工廠旳職員配合與工地上旳施工員配合差不多上件專門重要旳情況，從合同-備貨單-生產單-出庫單-物流-收貨人收貨，等等這些環(huán)節(jié)都要注意鏈接，注意出貨旳數量，生產出貨旳型號，按時按質按量把貨送到收貨人手里，出過多少貨，每個項目用過多少貨，每種產品用過多少，都應該建立檔案歸檔，做到心中有數。關于山西那個客戶確實是因為彼此之間旳銜接出現了問題，最后弄旳大伙都挺不愉快，因此過程與流程配合差不多上需要我們注意旳。
六：產品旳市場分析：(1)市場需求分析，現在做我們那個行業(yè)那個產品旳也不是一家兩家了，然而關于市場依舊沒有飽和，從原來旳瓷磚到現在旳仿磚應該是市場旳一個重大轉變因為瓷磚劣勢旳出現，保溫旳興起，國家節(jié)能旳倡導，為我們旳產品提供了較好旳市場競爭機會，因此市場旳力量依舊專門大旳，如何樣去開拓那個市場，我們全體職員不管從自己旳自身問題與公司旳問題都應該全面著手。(2)競爭對手與價格分析，現在市場上做那個東西一般人們熟知旳也確實是久諾、skk、立邦、中德瓦克、華石等等，因此市場旳競爭是相當激烈旳，可能別人旳工藝不如咱們成熟，然而競爭旳條件是專門多面旳，我們有我們旳優(yōu)勢，然而我們也有劣勢，像我們旳價格可能比別人家旳高，市場關系不如別人成熟，人脈沒有別人寬敞，隊伍不全，技術人員缺乏，事實上技術人員不光要技術上專門精通，對待每一個客戶如何走進他們旳圈子，如何去交談，如何去建立關系差不多上我們應該學習旳，我想差不多上我們要考慮旳問題。因此如何用我們旳優(yōu)勢去抵抗別人旳劣勢，去捕捉市場這專門重要。
七：2017年區(qū)域工作瞎想以及個人與公司出現旳問題：總結一年來旳工作，自己旳工作中也存在許多旳問題，可能時刻長了也會出現懶惰旳適應，有旳信息沒有及時更新，有旳項目沒有更好旳去跟進，對待某些客戶態(tài)度說話方面也有少些問題，這些差不多上有待于向其他旳業(yè)務員或同行學習，2017年打算在去年旳工作基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面(1)依據區(qū)域銷售情況與市場旳情況，自己將打算要緊放在了北方與沿海旳沿邊都市(2)如何通過網絡找些我們產品相關旳項目信息，有質量旳信息，如何去拓展網絡，為公司提供更多旳質量好旳項目信息，這是我旳責任(3)積極配合代理商銷售，服務好代理商旳各項工作，與他們建立良好旳合作關系。(4)自己在搞好業(yè)務旳同時認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己旳理論知識，力求不斷提高自己旳綜合素養(yǎng)，為企業(yè)旳再進展奠定人力資源基礎。(5)為確保完成公司旳任務，自己平常積極搜集信息并及時匯總，爭取明年旳市場我們能做好。(6)由于同行競爭激烈價格下滑，2017年領導應該認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員旳信息反饋，制定出合乎行情，市場行情旳出廠價格。
八：公司旳問題，(1)公司從一開始治理上就存在專門多旳問題，然而通過這一年旳大伙共同努力專門多問題都得到專門好旳解決，就像我們是施工與銷售并重旳企業(yè)，關于施工如何治理，光賣材料如何治理，都應該做出相應旳規(guī)定，款如何回，工地開工做出預決算，材料應該要多少，各項費用，應該先做出匯報，施工治理人員定期關于工程旳情況應該隨時向公司說明，用了多少料，出了多少平方要做到心中有數，如何與工地上旳與我們相關旳人建立關系等差不多上需要學習以及改進旳，不要到了最后都來問我用了多少料，項目經理在管工程，每次料出貨簽收自己都要做出登記，如此不用問大概用了多少自己也能略微明白，也可不能到了最后亂七八糟旳，這也是項目經理應該做到旳(2)項目信息，這是令人頭疼旳一個情況，每次項目信息需要技術或者業(yè)務員去跟進旳時候，我旳工作關于那個項目我差不多交出去了，關于后期旳跟進我可能可不能再跟進了，這時候不管技術與業(yè)務員從那個項目地回來，應該把你了解旳項目情況與當地旳情況都給公司做出匯報，讓大伙想想那個項目旳合作旳可能性，后期如何跟進，需要哪些服務，那個項目旳關鍵點在哪里，那個項目旳關鍵人物是誰，他們注重哪方面旳信息，這些業(yè)務員去旳時候應該略微搞明白，我們公司現在確實是那個模樣，不管技術與業(yè)務員去了之后回來之后沒有幾個人明白，然后后期也就沒有什么動靜了，就如此一個項目廢掉了，那照如此下去，再好旳信息也會死掉，我們后期全然走不到里面去，或許專門多項目我們有可能是做陪客旳，是需要關系旳，然而不可能每個項目差不多上內部關系當陪客，10個項目總有1個項目不是陪客，但是我們在后期旳工作中我覺得問題專門多，不管技術與業(yè)務員與我們公司都應該想想這后期如何樣才能進旳去，如何去打通這層關系，如何把握好項目信息，我們總是關于每個項目持消極旳態(tài)度，總說那個項目是做陪客，假如如此子，去或者不去又有什么區(qū)別呢，因此項目拿到手我們人員應該好好分析那個項目旳質量，還有項目旳及時性，專門多時候匯報一個項目，沒人管也沒人告訴如何處理，等突然有一天公司問那個項目旳情況，時刻拖得這么長，說不定人家早就定了，如此子再去找機會我們就顯得更加被動，因此我們旳態(tài)度應該改變一些。
瞬息間，關于我來說不平凡旳2017立即過去，加入濟南凱諾新型建材有限公司，關于我來說是一種成長與進步旳旳歷程，從頭開始學習我完全陌生旳一種工作方式、工作內容、以及工作程序、第一次獨立旳處理客戶旳咨詢問題，獨立旳做出一份專門好旳報價，第一次給客戶講解那個產品旳運用，這些差不多上公司給予我旳機會，以上是我對這一年對自己工作旳總結，既有對自己工作旳確信也有對自己工作旳批判，希望在2017年旳工作中能有好旳表現，和大伙一起服務于公司，也祝濟南凱諾新型建材有限公司旳改日會更好！
最新2017電子商務年終工作總結
商務專員個人工作總結篇六
項目部商務人員個人總結在過去的一年里，我在領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟和工作能力等方面有了更進一步的提高，工作總結匯報如下：
一、對崗位的認識我的崗位是項目部商務部人員，主要負責每個月工程進度款的申請、項目部合同的草擬以及對發(fā)生的工程變更及時做好簽證。
二、履行職責情況：作為一個項目部的商務人員，我能按照公司及項目部的各項規(guī)章制度，按時按質地完成項目部的各項經營管理工作。
1、對內工作情況。
由于之前未接觸過爆破工作，在施工過程中，自己做一些粗略統(tǒng)計，對生產經營所消耗的人力資源、物質資源和費用開支有所了解，有助于自己盡快的對土石方爆破工程了解和掌握。希望以后能為項目部的成本控制提供一些合理化的保證措施，為項目部及時提供一些經營資料及數據，幫助項目部實現成本控制的目標。當然，了解施工成本是項瑣碎復雜的工作，隨著經驗的累積，會了解的更加詳細，還需要不斷的學習和前輩的指導。
2、對外（工程公司、監(jiān)理）工作情況。
每月月底向工程公司和監(jiān)理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據，及時與監(jiān)理核對工程量，工程量確定后，及時工程公司支付上月的工程進度款。及時向工程公司進行工程簽證，做好一些工程索賠工作?？傊诮洜I方針上堅持最高的收入，最低的支出。
商務專員個人工作總結篇七
林佳赟，印度區(qū)域德里辦公室市場部商務助理。由于疫情無法赴印到崗，在區(qū)域和總部領導們正確且具遠見性的決策下，本人于4月初到總部市場部工作學習。
荏苒間已有月余，期間在完成印度區(qū)域投標資質文件準備任務的同時，跟隨總部市場部參與各區(qū)域技術標匯報會，聽取學習各類施工及設備的方案分析，并協(xié)助市場部主管作會議紀要。
相較于在印度區(qū)域市場部的工作，原先更多涉及到的.是標前市場調查分析以及業(yè)績、授權、保函類書面文件的準備以及其他技術方案文件的收集排版，現在接觸到更多的是技術類知識。技術標匯報會過程中，區(qū)域會就投標項目的實際情況（包括地質狀況、工期和節(jié)點、設備/人員的要求等）闡明技術方案的選擇和可能面臨的問題；而后區(qū)管中心和總部領導們會針對技術方案提出意見和建議。從中我了解學習到更多施工技術相關的知識，同時意識到不同地區(qū)對于同一含義施工術語的英文表達略有差異。這將有助于我在業(yè)績資質文件準備過程中，更好地理解業(yè)主的要求，同時也能在業(yè)績文稿編輯中切合業(yè)主要求去體現關鍵技術要素。
此外，近期市場部主管給我安排了一項新任務：以孟買ugc07項目的管片環(huán)成本明細為范例，從材料、設備、人員、場地、管片尺寸、項目情況等方面綜合考慮，整合計算德里cc-126項目每環(huán)管片的鑄造成本。目前我還在理解階段，希望可以從中大致了解管片鑄造廠的成本構造。
疫情之下，身在國內而又有機會到總部工作學習的我十分幸運。同時，身在海外奮力拼搏的同事們仍堅守一線。望疫情早日消退，迎來戰(zhàn)“疫”勝利的曙光。
隧道人，加油！
商務專員個人工作總結篇八
深入分析當前國際國內海運市場的新特點和周邊港口競爭日趨激烈的嚴峻形勢，按照公司年初部署，結合港口實際，進一步統(tǒng)一思想，團結一心，加快發(fā)展，搶抓機遇，創(chuàng)新思路，狠抓突破，迎難而上。
一、領導重視，加強管理，為各項工作的開展提供了有力的保障。
今年年初，為貫徹實現集團公司“以港口中轉為支撐，起飛物流中心”的戰(zhàn)略目標。公司確立了以市場為導向，以航線經營為突破口，做強做活港口經營，促進港口經濟跨越發(fā)展的工作目標。在航線市場開發(fā)方面上半年在保持三條國際海運航線正常運營的基礎上，重點開發(fā)內貿和外貿集裝箱航線，通過內貿及外貿內支線來拉動外貿航線。在貨源市場開發(fā)方面立足榮成擴展到整個半島地區(qū)，進一步延伸到青島及整個內陸地區(qū)，抓好重點貨源的開發(fā)。隨著公司領導班子的重新調整，為進一步完善組織機構，加強管理，充實力量，理順部門內部事務，拓展外部業(yè)務，夯實工作基礎，開創(chuàng)市場開發(fā)新局面。我們市場商務部設立了三個中心，七處辦事處。進一步細分責任，落實到人，做到人人都管事，事事有人管，有效地推動了各項工作的開展。
二、雙重定位，做活航線市場，大力培育港口核心競爭力。
我港起步較晚，相比周邊港口國際航線不具有明顯的競爭優(yōu)勢。
針對這種情況，我們市場商務部按照公司計劃，結合區(qū)域經濟特點，充分發(fā)揮港口與船公司雙重功能，將開發(fā)內貿線和外貿內支線作為新的突破點和增長極。月份，開辟了石島泉州線，在短短的幾個月的時間內航線經營由初期虧艙進入爆倉，并由十天班單開，加密到五天班對開，外貿內支線也將逐步實行周雙班運營。目前，我們市場商務部正在籌備石島上海線、石島泉州、廣州線、石島溫州、寧波線的開通事宜。預計月底外貿內支線整班運營，內貿線五天班運營。內貿及內貿內支線的陸續(xù)開通，將使我港的聯(lián)通網絡遍布華東、華南地區(qū)，進一步增強了對腹地的輻射力、影響力和競爭力。
商務個人工作總結10
一、上半年人才工作情況
在縣委、縣政府的正確領導和組織部人才辦的具體指導下，我局人才工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀和中央、省市人才工作精神，牢固樹立“科技創(chuàng)新，人才為本”的思想，扎實開展各項工作，成效顯著，現將具體工作總結如下：
(一)領導重視，組織完善
我局是全縣人才工作領導小組成員單位。今年以來，我局高度重視人才工作，進一步強化領導，狠抓人才目標責任制的落實，實行局長負總責，分管局長靠上抓，科室負責人具體抓的商務人才工作責任制，研究出臺了商務系統(tǒng)經營管理人才工作實施意見和商務系統(tǒng)專業(yè)技術人才工作實施意見。圍繞提高我縣重大項目、重點企業(yè)管理者的職業(yè)化和專業(yè)化水平，建設一支富有創(chuàng)新意識、世界眼光和市場開拓能力的經營管理人才隊伍，著力為外經貿企業(yè)經營管理人才成長創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境和條件。同時，圍繞擴大出口和項目建設，依托企業(yè)、大學、科研院所的生產、教學和實驗基地，實施高層次創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃，著力建設一支以創(chuàng)新型科技領軍人才為主體的專業(yè)技術人才隊伍。同時，我們還要求各外經貿企業(yè)都要成立人才工作領導小組，落實專人負責，抓好抓實人才工作。
(二)注重調研，創(chuàng)新舉措
我局把引進和培育商務人才為工作著力點，全面加強商務人才隊伍建設，已逐步形成一支由企業(yè)經營者、專業(yè)技術人員和高級技工(含營銷技能)三類人才組成的企業(yè)人才隊伍。工作中，一是切實搞好調查研究工作，利用兩個多月的時間，對我縣出口企業(yè)的人才隊伍狀況開展了廣泛的調研;二是積極探索加強企業(yè)人才隊伍建設的具體辦法。取得了比較明顯的成效;三是積極創(chuàng)造優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良環(huán)境，引導企業(yè)加大人才投入，形成“尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造”的氛圍;四是加強企業(yè)經營管理人才、專業(yè)技術人才和技能人才隊伍建設，健全以品德、能力和業(yè)績?yōu)橹攸c的人才評價、選拔任用和激勵機制。把人才資源的開發(fā)、使用、培訓擺上重要位置，納入企業(yè)重大發(fā)展規(guī)劃和日常管理之中，把關心、重視人才培養(yǎng)放在和生產經營、企業(yè)興衰同等重要的位置，把品德、知識、能力和業(yè)績作為衡量人才的主要標準，高度重視員工的敬業(yè)態(tài)度和團隊精神。五是堅持人盡其才，才盡其用，形成選優(yōu)聘能的用人機制。引導企業(yè)不僅要引導人才，更要留住人才，著力用好現有人才，實行一流人才、一流業(yè)績、一流報酬。六是加強人才培訓工作，緊緊圍繞全縣經濟社會發(fā)展需要，進一步解放思想，拓寬思路，采取“走出去、引進來”的辦法，加強與專業(yè)部門合作，邀請上級領導和經濟領域的專家學者來我縣授課，組織企業(yè)經營管理者參加外經貿專業(yè)知識培訓班，組織企業(yè)管理人員外出實地考察學習，努力做好人才培訓工作，不斷提升外經貿企業(yè)管理水平。
(三)完善配套，提升服務。
充分利用郯城投資貿易網、郯城商務之窗等現代化信息平臺，廣泛宣傳縣委、縣政府重視人才、引進人才的重要舉措，積極發(fā)布人才信息、推行人事代理，形成了人才流動的綠色通道。多年來,我局已形成尊重人才、重用人才的觀念，目前,我局已擁有碩士研究生2名、中級專業(yè)技術職稱的專業(yè)人才3人;擁有大學以上學歷的企業(yè)經營管理人才和技能人才13名，為服務全縣經濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
二、下半年人才工作計劃
下半年，我局商務人才工作總的指導思想是：認真貫徹落實黨的-屆六中全會和全國人才工作座談會議精神，緊緊圍繞全縣經濟社會發(fā)展目標，堅持黨管人才原則，解放思想，拓寬思路，創(chuàng)新機制，優(yōu)化環(huán)境，大力實施人才強縣戰(zhàn)略，采取“送出去學、請進來教、優(yōu)惠政策引”的辦法，積極引導企業(yè)經營管理者提高綜合素質。
(一)抓責任落實，推進人才隊伍建設。做好外經貿企業(yè)經營管理人才培訓工作。加強與專業(yè)部門合作，邀請上級領導和經濟領域的專家學者來我縣授課，通過舉辦組織企業(yè)經營管理者參加外經貿專業(yè)知識培訓班學習，組織重點企業(yè)管理人員10—20人外出實地考察學習，使培訓工作真正收到實效。
責任科室：外資科
(二)抓學習培訓，支持企業(yè)創(chuàng)建學習型企業(yè)。從規(guī)模企業(yè)入手，推進企業(yè)自主培訓，開展企業(yè)培訓、崗位培訓和繼續(xù)教育培訓，鼓勵企業(yè)員工參加各類技能培訓和學歷教育，使之成為晉升職務和提高工資待遇的重要條件。
責任科室：外貿科
(三)抓對外聯(lián)絡，搭建服務企業(yè)發(fā)展信息平臺。落實商務局全員抓第一資源的責任意識，形成發(fā)現人才、培養(yǎng)人才、使用人才、保護人才的合力。全局工作人員要加強學習，當好人才工作聯(lián)絡員，搞好信息宣傳，局機關積極提供學習實踐與工作交流的平臺，引領各方力量廣泛參與人才工作，共同推動全縣商務系統(tǒng)人才工作的扎實開展。要切實加強與國內大大專院校以及知名企業(yè)的聯(lián)系和溝通，建立企業(yè)人才工作聯(lián)絡制度，積極為企業(yè)搭建人才信息服務平臺。
責任科室：辦公室
(四)抓人才培養(yǎng)，推動“走出去”目標實施。以培訓專業(yè)型外經人才隊伍為重點，在加大人才引進的同時，積極創(chuàng)新人才培訓機制，開展語言能力、外貿知識、市場知識等多層次的能力培訓，為全縣有志于“走出去”的同志提供更好的學習交流平臺，加快高層次、專業(yè)化、復合型外經人才的培養(yǎng)。積極建立建立國際人才信息庫，將全縣外經貿方面的專業(yè)人才信息建檔入庫，為境外投資和境外資源開發(fā)提供必要的人才儲備，并實行人才動態(tài)管理。
商務專員個人工作總結篇九
目前所在：廣州年齡：25
戶口所在：陽江國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：172cm
體重：70kg
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：工程/設備-經理/主管/工程師，工程/機械
工作年限：1職稱：高級
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，佛山，江門
工作經歷
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：金融/投資/證券
擔任職位：市場專員
工作描述：從事市場專員，為公司發(fā)展新市場，尋找新客戶并維持與老客戶之間的業(yè)務聯(lián)系。
離職原因：
**公司起止年月：-05～-12
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔任職位：項目工程師
工作描述：從事智能家居控制系統(tǒng)的項目工程，主要工作是跟進項目現場管理，是碧桂園房地產旗下的超豪別墅樣板房的智能控制系統(tǒng)，主要涉及的控制系統(tǒng)有：燈光控制系統(tǒng)，背景音樂控制系統(tǒng)，窗簾控制系統(tǒng)，樓宇安防控制系統(tǒng)，家庭影院系統(tǒng)，采用美國快思聰品牌的集中控制系統(tǒng)把所有系統(tǒng)集中控制。
從項目的綜合布線階段開始跟進到裝修完成到安裝設備到驗收(包括申購設備，依照工程進度安排人員進場施工，設備進場等工作)，培訓使用都需要跟進，主要是監(jiān)管現場工程質量，技術提供，現場協(xié)調工作，協(xié)調的對象有機電公司，裝修公司，甲方，我司下的施工隊。后期需要面對培訓的單位是售樓部和維修部，教會銷售人員使用管理，以及維修管理。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：廣州大學
專業(yè)一：(樓宇設備與智能化)專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
熟悉跟進智能家居控制系統(tǒng)項目，熟悉的系統(tǒng)有：監(jiān)控系統(tǒng)，可視對講系統(tǒng)，廣播背景音樂系統(tǒng)，家庭影院系統(tǒng)，窗簾自動控制系統(tǒng)，燈光控制系統(tǒng)等，了解美國快思聰集中控制系統(tǒng)的產品和設計原理和羅格朗集中控制系統(tǒng)。
專長：智能建筑設備系統(tǒng)、樓宇自動控制技術、電工技術、電子技術、電氣控制與可編程控制器(plc)、建筑給排水與消防工程、建筑供配電、計算機輔助繪圖(cad)、水力學、機器基礎、空調制冷技術、建筑電氣識圖與安裝工藝、安裝工程概算、水泵、泵房、儀器、儀表。
自我評價
工作上：工作態(tài)度上認真負責，實事求是,容易接受新事物，具備良好的溝通能力、團隊合作能力，高度責任心和敬業(yè)精神，善于總結分，在工作的協(xié)調方面我做得不錯。性格隨和，開朗。對未來的生涯規(guī)劃是，在工作崗位上勤快勤懇，學好技術，爭取機會。
生活上：我比較喜歡運動，愛好籃球，喜愛書法和唱歌。
商務專員個人工作總結篇十
還記得剛剛離開學校步入社會的時候，懷著無比激動與些許忐忑的心情走出我人生的第一步。這一步往往也是最重要的一步，像許多人一樣，我們在職場中摸索著前進，讓自己充實讓自己去學習，沒有任何經驗的我們比別人更多了一份艱難，但是路往往是自己走出來的，憑著自己對生活的熱情與對工作的向往最后成為濟南凱諾新型建材有限公司的一名新員工。
這一年可能是我步入社會最艱難的一年，因為不管人生閱歷與工作經驗，可以說我?guī)缀跏橇?，但是公司對我始終不放棄，而是給予更多的鼓勵與支持，讓我自己學會前進，剛出學校，立馬出入公司與社會也有很多的不適應，這份不適應最主要的是不知道自己的工作應該從哪里著手，整天過著令人擔憂的生活，但是經過公司對我的幫助慢慢學會了從哪里著手，怎么去做好電子商務，對于怎么做，如何做也有了全新的解釋，下面把這一年的工作做出總結：
一：(產品化)熟悉公司的企業(yè)文化，人文文化，最重要的是慢慢熟悉要銷售的產品，基本的業(yè)務流程，明白公司主要是做什么的?市場定位在何處?我們的市場目標應該投向哪里?針對的市場個體與群體是誰?這些都是我需要學習的，了解公司的產品價格、每一個產品型號、各個產品的大類、產品的組成成分與產品的性能，產品的優(yōu)勢，了解墻體保溫與我們所做產品的關聯(lián)性。對產品的從底到面是怎么做成的，如何施工，等等一系列的問題經過公司的培訓與同事們的幫助慢慢的做到心里有數。慢慢的懂得如何更有效的去了解產品知識，通過excel對公司的產品全面做出一個梳理，產品的價格，類別，型號，企業(yè)文化，型號對應的產品，各個型號的英文描述，公司的產品的英文翻譯，等做出這一系列的歸檔之后對產品又有了全新的認識，這樣為以后去各個網站發(fā)布信息就奠定了基礎，節(jié)省了時間。
二：(產品報價的靈活性)等熟悉了產品本身的性能之后，其實報價看似簡單，其實里面學問很多，剛開始我完全不知道怎么去報價格，一下子就被客戶問住了，不了解價格怎么構成，也與自己的業(yè)務不熟悉有關系，這樣子總感覺與客戶之間找不到話說，經過公司的技術人員指導，懂得怎么去報價，怎么去分析價格的組成，懂得關于價格的問題怎么與客戶去溝通，價格怎么波動，施工費怎么算包含哪些東西，怎么根據excel做一個很正式的報價。
四：工作中處理客戶的條理性：網上找業(yè)務，我自認為我的工作上手還比較快，有條理，我制定了圖片說明的報價文檔，這樣子發(fā)給客戶的時候比較方便，對于客戶，我把聯(lián)系過的客戶集中歸納在excel文檔，作為客戶管理系統(tǒng)，對產品的分析，不同的報價，客戶的類型與需求，客戶的來歷與電話，項目的情況等做出登記，因為我們是做工程的不同于別的行業(yè)，說不定這次打過電話之后很久就不聯(lián)系了，也說不定突然那一天再聯(lián)系，這樣子也算對客戶的尊重，等再打電話的時候自己知道這是哪個客戶等，我想對于客戶歸檔是件很重要的事情，就像一些代理商的檔案也一樣，對于代理商的協(xié)議價格等，每個代理商出貨的情況，出貨的價格，運費，匯款情況都要做好檔案登記，做到心中有數。
五：與公司內部人員合作的重要性，怎么樣與工廠的員工配合與工地上的施工員配合都是件很重要的事情，從合同-備貨單-生產單-出庫單-物流-收貨人收貨，等等這些環(huán)節(jié)都要注意鏈接，注意出貨的數量，生產出貨的型號，按時按質按量把貨送到收貨人手里，出過多少貨，每個項目用過多少貨，每種產品用過多少，都應該建立檔案歸檔，做到心中有數。對于山西那個客戶就是因為彼此之間的銜接出現了問題，最后弄的大家都挺不愉快，所以過程與流程配合都是需要我們注意的。
六：產品的市場分析：(1)市場需求分析，現在做我們這個行業(yè)這個產品的也不是一家兩家了，但是對于市場還是沒有飽和，從原來的瓷磚到現在的仿磚應該是市場的一個重大轉變因為瓷磚劣勢的出現，保溫的興起，國家節(jié)能的倡導，為我們的產品提供了較好的市場競爭機會，所以市場的力量還是很大的，怎么樣去開拓這個市場，我們全體員工不管從自己的自身問題與公司的問題都應該全面著手。(2)競爭對手與價格分析，現在市場上做這個東西一般人們熟知的也就是久諾、skk、立邦、中德瓦克、華石等等，所以市場的競爭是相當激烈的，可能別人的工藝不如咱們成熟，但是競爭的條件是很多面的，我們有我們的優(yōu)勢，但是我們也有劣勢，像我們的價格可能比別人家的高，市場關系不如別人成熟，人脈沒有別人廣闊，隊伍不全，技術人員缺乏，其實技術人員不光要技術上很精通，對待每一個客戶怎么走進他們的圈子，怎么去交談，怎么去建立關系都是我們應該學習的，我想都是我們要考慮的問題。所以怎么用我們的優(yōu)勢去抵抗別人的劣勢，去捕捉市場這很重要。
七：20xx年區(qū)域工作瞎想以及個人與公司出現的問題：總結一年來的工作，自己的工作中也存在不少的問題，可能時間長了也會出現懶惰的習慣，有的信息沒有及時更新，有的項目沒有更好的去跟進，對待某些客戶態(tài)度說話方面也有少些問題，這些都是有待于向其他的業(yè)務員或同行學習，11年
計劃
在去年的工作基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面(1)依據區(qū)域銷售情況與市場的情況，自己將計劃
主要放在了北方與沿海的沿邊城市(2)怎么通過網絡找些我們產品相關的項目信息，有質量的信息，怎么去拓展網絡，為公司提供更多的質量好的項目信息，這是我的責任(3)積極配合代理商銷售，服務好代理商的各項工作，與他們建立良好的合作關系。(4)自己在搞好業(yè)務的同時認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。(5)為確保完成公司的任務，自己平時積極搜集信息并及時匯總，爭取明年的市場我們能做好。(6)由于同行競爭激烈價格下滑，11年領導應該認真考察并綜合市場行情及業(yè)務員的信息反饋，制定出合乎行情，市場行情的出廠價格。八：公司的問題，(1)公司從一開始管理上就存在很多的問題，但是經過這一年的大家共同努力很多問題都得到很好的解決，就像我們是施工與銷售并重的企業(yè)，對于施工怎么管理，光賣材料怎么管理，都應該做出相應的規(guī)定，款怎么回，工地開工做出預決算，材料應該要多少，各項費用，應該先做出匯報，施工管理人員定期對于工程的情況應該隨時向公司說明，用了多少料，出了多少平方要做到心中有數，怎么與工地上的與我們相關的人建立關系等都是需要學習以及改進的，不要到了最后都來問我用了多少料，項目經理在管工程，每次料出貨簽收自己都要做出登記，這樣不用問大概用了多少自己也能稍微明白，也不會到了最后亂七八糟的，這也是項目經理應該做到的(2)項目信息，這是令人頭疼的一個事情，每次項目信息需要技術或者業(yè)務員去跟進的時候，我的工作對于這個項目我已經交出去了，對于后期的跟進我可能不會再跟進了，這時候不管技術與業(yè)務員從這個項目地回來，應該把你了解的項目情況與當地的情況都給公司做出匯報，讓大家想想這個項目的合作的可能性，后期怎么跟進，需要哪些服務，這個項目的關鍵點在哪里，這個項目的關鍵人物是誰，他們注重哪方面的信息，這些業(yè)務員去的時候應該稍微搞明白，我們公司現在就是這個樣子，不管技術與業(yè)務員去了之后回來之后沒有幾個人知道，然后后期也就沒有什么動靜了，就這樣一個項目廢掉了，那照這樣下去，再好的信息也會死掉，我們后期根本走不進去，或許很多項目我們有可能是做陪客的，是需要關系的，但是不可能每個項目都是內部關系當陪客，10個項目總有1個項目不是陪客，可是我們在后期的工作中我覺得問題很多，不管技術與業(yè)務員與我們公司都應該想想這后期怎么樣才能進的去，怎么去打通這層關系，怎么把握好項目信息，我們總是對于每個項目持消極的態(tài)度，總說這個項目是做陪客，如果這樣子，去或者不去又有什么區(qū)別呢，所以項目拿到手我們人員應該好好分析這個項目的質量，還有項目的及時性，很多時候匯報一個項目，沒人管也沒人告訴怎么處理，等突然有一天公司問這個項目的情況，時間拖得這么長，說不定人家早就定了，這樣子再去找機會我們就顯得更加被動，所以我們的態(tài)度應該改變一些。
瞬息間，對于我來說不平凡的20xx即將過去，加入濟南凱諾新型建材有限公司，對于我來說是一種成長與進步的的歷程，從頭開始學習我完全陌生的一種工作方式、工作內容、以及工作程序、第一次獨立的處理客戶的咨詢問題，獨立的做出一份很好的報價，第一次給客戶講解這個產品的運用，這些都是公司給予我的機會，以上是我對這一年對自己工作的總結，既有對自己工作的肯定也有對自己工作的批評，希望在16年的工作中能有好的表現，和大家一起服務于公司，也祝濟南凱諾新型建材有限公司的明天會更好!
商務專員個人工作總結篇十一
個人資料
姓名：
性別：女
目前所在：深圳
年齡：26
戶口所在：安徽
國籍：中國
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
聯(lián)系方式：
e-mail：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：人力資源，公關/媒介，行政/后勤
工作年限：4職稱：中級
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：深圳
工作經歷
深圳市元卓翻譯有限公司起止年月：-10～-10
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢,翻譯,獵頭)
擔任職位：商務專員
工作描述：1.熟悉電話營銷，掌握各種電子商務營銷手段，進行多途徑產品及自我宣傳
2.電話聯(lián)系業(yè)務，記錄數據庫，獨立外出談單
3.促進成交，后期客戶維護，有效處理投訴案件
4.月結客戶，定期整理清單，安排付款事宜
5.培訓新同事電話實戰(zhàn)演練
6.協(xié)助新同事外出談單,促成合作
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告/媒體
擔任職位：ae
工作描述：1.初步了解電話營銷話術
2.熟悉全國基本房產公司，以及最新樓盤計劃
3.電話客服，了解每家房產公司動向后，記錄數據庫
4.電話聯(lián)系客戶，跟蹤記錄
5.現場ppt演說，促成訂單
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：貿易/消費/制造/營運
擔任職位：跟單物流
工作描述：1.熟悉毛毯花型，面料結構，包裝袋材質等
3.跟蹤供應商日常出貨情況，經常去工廠負責驗貨
4.后期通知物流裝箱，報關出口
5.更新exl數據庫，詳細記錄出貨情況，邊角料剩余情況等明細
6.安排工廠、物流結匯
7.外匯局核銷出口，備案留檔
離職原因：
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：保險
擔任職位：代理
工作描述：1.有保險代理人資格證書
2.專業(yè)從事保險代理活動
3.為客戶講解公司保險主題
4.促進成單
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：蕪湖職業(yè)技術學院
專業(yè)一：國際經濟貿易專業(yè)二：
語言能力
外語：英語一般粵語水平：較差
其它外語能力：商務英語一級
國語水平：良好
工作能力及其他專長
除了以上具體工作外，經常負責公司的日常行政工作，參與制定公司管理制度，完善細化管理體質和業(yè)務流程,以及人員招聘等相關工作。
后期在一家美術教育機構兼職課程顧問，經常外出各大有名小區(qū)，參與市場部現場活動，宣傳公司形象，維護現場秩序環(huán)境。
商務專員個人工作總結篇十二
求職者在編寫個人簡歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求，因為個人簡歷需要針對招聘信息來寫。在求職過程中個人簡歷寫的如何，直接關系到求職能不能成功通過，要編寫優(yōu)秀的個人簡歷需要對求職信息了解、對求職目標了解，還需要對自己有所了解。
姓名：陳小姐
目前所在：深圳年齡：26
戶口所在：安徽國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
誠信徽章：未申請身高：160cm
人才測評：未測評體重：48kg
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：人力資源，公關/媒介，行政/后勤
工作年限：4職稱：中級
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：深圳,,
工作經歷
深圳市元卓翻譯有限公司起止年月：-10～-10
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢,翻譯,獵頭)
擔任職位：商務專員
工作描述：1.熟悉電話營銷，掌握各種電子商務營銷手段，進行多途徑產品及自我宣傳
2.電話聯(lián)系業(yè)務，記錄數據庫，獨立外出談單
3.促進成交，后期客戶維護，有效處理投訴案件
4.月結客戶，定期整理清單，安排付款事宜
5.培訓新同事電話實戰(zhàn)演練
6.協(xié)助新同事外出談單,促成合作
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告/媒體
擔任職位：ae
工作描述：1.初步了解電話營銷話術
2.熟悉全國基本房產公司，以及最新樓盤計劃
3.電話客服，了解每家房產公司動向后，記錄數據庫
4.電話聯(lián)系客戶，跟蹤記錄
5.現場ppt演說，促成訂單
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：貿易/消費/制造/營運
擔任職位：跟單物流
工作描述：1.熟悉毛毯花型，面料結構，包裝袋材質等
3.跟蹤供應商日常出貨情況，經常去工廠負責驗貨
4.后期通知物流裝箱，報關出口
5.更新exl數據庫，詳細記錄出貨情況，邊角料剩余情況等明細
6.安排工廠、物流結匯
7.外匯局核銷出口，備案留檔
離職原因：
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：保險
擔任職位：代理
工作描述：1.有保險代理人資格證書
2.專業(yè)從事保險代理活動
3.為客戶講解公司保險主題
4.促進成單
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：蕪湖職業(yè)技術學院
專業(yè)一：國際經濟貿易專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語一般粵語水平：較差
其它外語能力：商務英語一級
國語水平：良好
工作能力及其他專長
除了以上具體工作外，經常負責公司的日常行政工作，參與制定公司管理制度，完善細化管理體質和業(yè)務流程,以及人員招聘等相關工作。
后期在一家美術教育機構兼職課程顧問，經常外出各大有名小區(qū)，參與市場部現場活動，宣傳公司形象，維護現場秩序環(huán)境。
商務專員個人工作總結篇十三
?姓名：
個人簡歷
性別： 女民族： 漢族 出生年月： 1991年8月9日
婚姻狀況： 未婚
身高： 164cm 體重： 56kg
戶籍： 廣東湛江 現所在地： 廣東湛江
畢業(yè)學校： 華南農業(yè)大學珠江學院 學歷： 本科
專業(yè)名稱： 商務英語 畢業(yè)年份： 2014年
求職意向
職位性質： 全 職
職位類別： 物流/貿易/采購
職位名稱： 外貿業(yè)務員 ; 外貿銷售 ; 商務專員
工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; 湛江市赤坎區(qū) ;
待遇要求： 3000+元/月 不需要提供住房
時間 所在學校 學歷
2010年9月 - 2014年6月 華南農業(yè)大學珠江學院 本科
培訓經歷：
時間 培訓機構 證書
工作經歷
所在公司： 志
脭
貿易有限公司時間范圍： 2014年7月 - 2016年2月
公司性質： 民營企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告/傳媒/藝術/文化
擔任職位： 外貿跟單
工作描述： 外貿跟單，采購
所在公司： 中國信息文化交流肯尼亞有限公司
時間范圍： 2012年10月 - 2014年5月
公司性質： 外資企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告/傳媒/藝術/文化
擔任職位： 外貿翻譯，采購
工作描述： 引領陪同協(xié)助外賓進行商品采購，物流運輸
自我評價
： 本人畢業(yè)于華南農業(yè)大學珠江學院英語專業(yè)，專業(yè)已過六級。一直以來嚴格要求自己，比較能吃苦，大學期間有過多樣化的兼職，如家教老師，英語助教，外貿采購，廣交會翻譯等等，包括畢業(yè)后有過大半年的外貿跟單經驗，這些經驗都大大鍛煉了自己的綜合能力。在待人處事方面一直秉承真誠待人，以德服人的`原則，得到了大家對我富有親和力這樣的一個高評價。希望將來在自己的專業(yè)范圍內繼續(xù)爭取更大的進步!商務專員個人工作總結篇十四
姓名：個人簡歷性別：女
民族：漢族出生年月：1991年8月9日
婚姻狀況：未婚
身高：164cm體重：56kg
戶籍：廣東湛江現所在地：廣東湛江
畢業(yè)學校：華南農業(yè)大學珠江學院學歷：本科
專業(yè)名稱：商務英語畢業(yè)年份：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：物流/貿易/采購
職位名稱：外貿業(yè)務員;外貿銷售;商務專員
工作地區(qū)：湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);
待遇要求：3000+元/月不需要提供住房
時間所在學校學歷
9月-206月華南農業(yè)大學珠江學院本科
培訓經歷：
時間培訓機構證書
工作經歷
所在公司：志脭貿易有限公司
時間范圍：年7月-2月
公司性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：廣告/傳媒/藝術/文化
擔任職位：外貿跟單
工作描述：外貿跟單，采購
所在公司：中國信息文化交流肯尼亞有限公司
時間范圍：10月-2014年5月
公司性質：外資企業(yè)
所屬行業(yè)：廣告/傳媒/藝術/文化
擔任職位：外貿翻譯，采購
工作描述：引領陪同協(xié)助外賓進行商品采購，物流運輸
自我評價：本人畢業(yè)于華南農業(yè)大學珠江學院英語專業(yè)，專業(yè)已過六級。一直以來嚴格要求自己，比較能吃苦，大學期間有過多樣化的兼職，如家教老師，英語助教，外貿采購，廣交會翻譯等等，包括畢業(yè)后有過大半年的.外貿跟單經驗，這些經驗都大大鍛煉了自己的綜合能力。在待人處事方面一直秉承真誠待人，以德服人的原則，得到了大家對我富有親和力這樣的一個高評價。希望將來在自己的專業(yè)范圍內繼續(xù)爭取更大的進步!
商務專員個人工作總結篇十五
商務專員需要在掌握一定的商務流程、有相關的商務工作經驗才能勝任!如果大家掌握以上能力，可以參考這份商務專員個人簡歷范文，制作自己的面試簡歷，參加商務專員的面試!
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姓名：應屆畢業(yè)生網站 性別： 女
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
戶籍： 廣東-梅州 年齡： 24
現所在地： 廣東-東莞 身高： 162cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 公司文職類
銷售類-管理/商務
市場營銷/公關類-市場調研/業(yè)務分析員
尋求職位： 有關電腦操作的、 與市場營銷有關的、 具有挑戰(zhàn)性的
待遇要求： 2500元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時到崗
教育經歷
培訓經歷
工作經驗至今4年5月工作經驗，曾在3家公司工作
公司性質： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 儀器儀表、電工設備、工業(yè)自動化
擔任職位： 商務員 崗位類別： 商務專員
工作描述： 1.主要是在各個網上發(fā)布產品信息讓有需求的客戶及時找到我司以達到買賣成交，同時也在網上搜索有需求客戶與其聯(lián)系介紹公司產品以達到買賣成交。 在此期間對網絡銷售有進一步了解和掌握。也增強了對工作壓力的承受能力。
2.同時負責公司幾個重要客戶的跟單工作，負責與其客戶采購聯(lián)系，接收訂單和跟進貨款，同時負責客戶訂單的采購工作。在此期間也對自己的工作能力進一步得到提高，也對網上找貨采購有更多了解，從無經驗到了解!
公司性質： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 印刷、包裝
擔任職位： 業(yè)務助理 崗位類別：
工作描述： 主要是負責跟蹤業(yè)務員的訂單,,負責接單安排生產與客戶聯(lián)系溝通,還負責發(fā)貨和對賬,在這個流程中需要比較認真細心的工作態(tài)度和較強的團隊精神,所以在此工作中我學會了對待每件事和每份工作都要有認真負責和細心的態(tài)度,溝通能力也進一步得到提高，也了解了一個公司的整體動作程序。
離職原因： 期望接受新的挑戰(zhàn)，更換新工作環(huán)境
公司性質： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 其他
擔任職位： 營銷員 崗位類別： 營銷師
離職原因： 努力提升自己尋求更好發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 初級
計算機詳細技能： 熟悉辦公軟件excel、word的操作，五筆打字較快。
技能專長： 熟悉電腦操作，英語口語良好，會計操作良好.
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平：
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 本人希望能任職一份有關文職的`工作，或是生管方面的工作,同時我對市場營銷方面的工作也很感興趣,各種具有挑戰(zhàn)性的工作都是我所追求的!如果貴公司能給我一個機會，我必將以最飽滿的工作熱情去迎接挑戰(zhàn)，堅持服務公司為原則，創(chuàng)造公司更大的利益，實現人生的價值.
其他要求： 給我一個機會，我會讓您有驚喜的發(fā)現.選擇了我您決不會后悔.選擇我相信您是正確的!
自身情況
商務專員個人工作總結篇十六
目前所在：廣州年齡：25
戶口所在：陽江國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：172cm
體重：70kg
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：工程/設備-經理/主管/工程師，工程/機械
工作年限：1職稱：高級
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，佛山，江門
工作經歷
**公司起止年月：20xx-01～20xx-03
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：金融/投資/證券
擔任職位：市場專員
工作描述：從事市場專員，為公司發(fā)展新市場，尋找新客戶并維持與老客戶之間的業(yè)務聯(lián)系。
離職原因：
**公司起止年月：20xx-05～20xx-12
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔任職位：項目工程師
工作描述：從事智能家居控制系統(tǒng)的項目工程，主要工作是跟進項目現場管理，是碧桂園房地產旗下的超豪別墅樣板房的智能控制系統(tǒng)，主要涉及的控制系統(tǒng)有：燈光控制系統(tǒng)，背景音樂控制系統(tǒng)，窗簾控制系統(tǒng)，樓宇安防控制系統(tǒng)，家庭影院系統(tǒng)，采用美國快思聰品牌的集中控制系統(tǒng)把所有系統(tǒng)集中控制。
從項目的綜合布線階段開始跟進到完成到安裝設備到驗收(包括申購設備，依照工程進度安排人員進場施工，設備進場等工作)，培訓使用都需要跟進，主要是監(jiān)管現場工程質量，技術提供，現場協(xié)調工作，協(xié)調的對象有機電公司，裝修公司，甲方，我司下的施工隊。后期需要面對培訓的單位是售樓部和維修部，教會銷售人員使用管理，以及維修管理。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：廣州大學
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：(樓宇設備與智能化)專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
熟悉跟進智能家居控制系統(tǒng)項目，熟悉的系統(tǒng)有：監(jiān)控系統(tǒng)，可視對講系統(tǒng)，廣播背景音樂系統(tǒng)，家庭影院系統(tǒng)，窗簾自動控制系統(tǒng)，燈光控制系統(tǒng)等，了解美國快思聰集中控制系統(tǒng)的產品和設計原理和羅格朗集中控制系統(tǒng)。
專長：智能建筑設備系統(tǒng)、樓宇自動控制技術、電工技術、電子技術、電氣控制與可編程控制器(plc)、建筑給排水與工程、建筑供配電、計算機輔助繪圖(cad)、水力學、機器基礎、空調制冷技術、建筑電氣識圖與安裝工藝、安裝工程概算、水泵、泵房、儀器、儀表。
自我評價
工作上：工作態(tài)度上認真負責，實事求是,容易接受新事物，具備良好的溝通能力、團隊合作能力，高度責任心和敬業(yè)精神，善于總結分，在工作的協(xié)調方面我做得不錯。性格隨和，開朗。對未來的生涯規(guī)劃是，在工作崗位上勤快勤懇，學好技術，爭取機會。
生活上：我比較喜歡運動，，喜愛和。
商務專員個人工作總結篇十七
公司性質： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 儀器儀表、電工設備、工業(yè)自動化
擔任職位： 商務專員 崗位類別： 商務專員
工作描述： 工作職責：
1,配合團隊開發(fā)和維護國內外業(yè)務
2.獨立處理公司最大客戶的所有業(yè)務事宜,包括從詢價，打樣到出貨,結款的全部事務
3.接待國內外客戶訪廠，驗貨
4.翻譯相關國際客戶需求文件,及時準確的傳達信息給公司相關部門
5.定期編寫業(yè)務分析總結報告， 制定營銷策略
6.籌備及參加展會
商務專員個人工作總結篇十八
姓名：應屆畢業(yè)生求職網
國籍：中國
民族：漢族
年齡：24歲
婚姻狀況：未婚
目前所在地：廣州
戶口所在地：廣州
身材：165cm60kg
聯(lián)系電話：×××××××××××
電子郵箱：×××@
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：商務專員
工作年限：2
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：3500—5000
希望工作地區(qū)：廣州、深圳
工作經歷
公司名稱：廣東××××集團有限公司
起止年月：-09～-10
公司性質：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備
擔任職務：市場助理
工作描述：
在公司里有三項工作職責。
1.日常人事工作的管理。
2.老板的市場助理。負責跟進項目的洽談，記錄，過程，拜訪客戶，收集市場行業(yè)資料。能獨立與其他公司洽談業(yè)務，項目合作，跟進整個項目過程，做好售前和售后服務，獨立解決突發(fā)狀況和問題的能力較強，善于與人打交道，人際關系很好，心理素質很好，適應能力很強.主要業(yè)績:公司與無線電集團洽談大型項目合作，是由本人負責跟進。
離職原因：
公司名稱：廣東××網絡投資有限公司
起止年月：-07～-09
公司性質：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：郵政，電信
擔任職務：商務專員
工作描述：從事日常文職工作，翻譯企業(yè)發(fā)展部網站工作，公關接待工作，商務標書制作工作，商務洽談工作.由于工作認真努力，平時注重學習，積累了大量的工作經驗。
教育背景
畢業(yè)院校：英國哈德斯費爾德大學
最高學歷：本科
獲得學位：教育管理與發(fā)展
所學專業(yè)：人力資源管理
語言能力
外語：英語優(yōu)秀
其它外語能力：日語大學時學過一學期，會些基本對話
國語水平：精通
粵語水平：精通
工作能力及其他專長
具有較強的人緣親和力和工作組織能力，解決問題的能力較強，創(chuàng)新能力較強，適應能力較強，工作責任心強;語言敘述能力較強;英語口語較好。想象能力很好，對色彩相當敏感，對音樂藝術十分熱愛，鋼琴五級。
詳細個人自傳
大學期間，個人興趣愛好廣泛，積極參加各種活動，具有很強的組織能力和親和能力。大一時加入學校音樂協(xié)會，大二時任音樂協(xié)會公關部部長，管理日常音樂協(xié)會事務，吸收新會員，還經常與其他學校、本校的各個社團打交道，開展聯(lián)誼活動，曾經組織過學校的音樂大賽。大二時還在班級擔任文娛委員，經常召開各種班務會，組織籃球、足球比賽。工作上能大膽提出個人見解，又能虛心接受別人意見，表現出色。在校期間曾被推薦參加學校演講比賽和歌唱比賽。工作一年多后，我選擇哈德斯費爾德大學，是因為對人力資源管理比較感興趣，也是對全英教學感興趣.在這一年的學習中，我系統(tǒng)地學習了中西方人力資源管理模式方法，西方先進的教育理念，自身英語口語和翻譯水平得到了極大的提高.我對中，西方文化教育和人力資源管理有了全面的掌握，可以運用相關理論解決一些實際問題，較好地制作英文海報，進行英語口語即興演講，無障礙地進行英語口語交流，短時間內完成高質量的英文專業(yè)論文.創(chuàng)新能力得到很大的提高.我在兩年多的工作中，態(tài)度認真積極，敢于挑戰(zhàn)自己，不怕苦不怕累，獨立解決突發(fā)狀況和問題的能力較強，善于與人打交道，人際關系很好，心理素質很好，適應能力很強.我在工作中跟同事和客戶能良好溝通，能獨立處理好所有的事情，積累了一定的客戶資源.未來生涯規(guī)劃：能更上一個臺階，我在大學里學了四年英語，中西方的教育我都很了解，希望能從事與英語相關的行業(yè)，發(fā)揮自己的所學和特長。本人性格活潑外向，希望能從事和文化音樂藝術相關的行業(yè)。
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