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社會保障的論文題目篇一
為社會成員提供社會保障,是現(xiàn)代社會政府的一項(xiàng)重要職能,而充足的社會保障資金是社會保障制度存在、發(fā)展和不斷完善的基礎(chǔ),因此,確立合理的社會保障籌資方式是一國社會保障體系構(gòu)建中的核心問題。當(dāng)前,我國社會保障事業(yè)的發(fā)展雖然已初具規(guī)模,但在運(yùn)營和管理方面還很不完善,其中,因籌資方式而導(dǎo)致的問題尤顯突出。開征社會保障稅,完善社會保障籌資方式,應(yīng)成為當(dāng)前我國社會保障制度改革與完善的突破口。一、開征社會保障稅是完善我國社會保障籌資方式的效率選擇
1.政府是社會保障的當(dāng)然主體
現(xiàn)代社會生活中,社會救助、社會保險(xiǎn)和社會福利三個(gè)層次的保障同時(shí)并存,為社會成員提供了三層安全網(wǎng)。一般來說,受財(cái)力的制約,在不發(fā)達(dá)國家,政府只能為社會成員提供較低層次的社會保障。但是,不論保障層次高低、范圍寬窄,都只有政府才有能力提供,即提供社會保障應(yīng)該是一種政府行為。而我國原有的社會保障辦法全盤復(fù)制前蘇聯(lián)模式,實(shí)行與就業(yè)高度重合的社會保障制度,也就是某種程度上的以企業(yè)為主體的社會保障制度。顯然,企業(yè)作為微觀經(jīng)濟(jì)實(shí)體;不可能長期承擔(dān)社會職能,也不應(yīng)擔(dān)負(fù)為本企業(yè)職工提供社會保障的責(zé)任,況且,由于企業(yè)時(shí)時(shí)要面對激烈的市場競爭所帶來的風(fēng)險(xiǎn),也往往負(fù)不起這一責(zé)任。因此,政府是社會保障的當(dāng)然主體,社會保障是現(xiàn)代政府的內(nèi)在職能。
2.我國當(dāng)前亟需巨額的`社會保障資金
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制改革的繼續(xù)深化,以及工業(yè)化、城市化、科技現(xiàn)代化、人口老齡化速度的加快,我國面臨巨大的社會保障資金需求。
在公有制企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)楠?dú)立的市場經(jīng)濟(jì)主體,國家與企業(yè)的分配關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)檎骷{稅關(guān)系后,客觀上必然要求社會保障資金。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制改革的深化,國有企業(yè)改革將產(chǎn)生1500萬人的下崗大軍,加上現(xiàn)有的失業(yè)人口,共計(jì)3000余萬職工將失去工作崗位;“九五”期間,農(nóng)村新增勞動力加剩余勞動力為2.14億人,但市場只能消化7700萬人。如何在不引發(fā)通貨膨脹的情況下解決失業(yè)問題,將成為新世紀(jì)對我國經(jīng)濟(jì)的最大挑戰(zhàn)。加快建立社會保障、保險(xiǎn)制度、再就業(yè)制度,使其成為社會安定的”穩(wěn)壓器”,在目前的中國顯得尤為迫切與重要。另外,中國即將步入老齡化社會,,我國60歲以上的老年人已達(dá)1.2億人,占全國人口總數(shù)的10%,而20以后,我國將大步跨入人口老齡化的高峰期,退休職工將劇增,現(xiàn)實(shí)的老人贍養(yǎng)壓力或“養(yǎng)老”問題,對每個(gè)人來說,都已不再是遙遠(yuǎn)的話題。而且,計(jì)劃生育這一基本國策的真正落實(shí),也在較大程度上取決于全社會老年社會保險(xiǎn)制度的建立。
3.社會保障稅是籌措社會保障資金的有效途徑
我國現(xiàn)行社會保障資金的籌集主要采用由各地區(qū)、各部門、各行業(yè)自行制定具體籌資辦法和比率的方式。其弊端是:由于籌資的方式、制度多以部門、行業(yè)規(guī)章的形式出現(xiàn)。缺乏應(yīng)有的法律保障,因此,在征收力量不足,手段缺乏剛性的情況下,拖欠、不繳或少繳統(tǒng)籌金的現(xiàn)象比較普遍。受企業(yè)自身利益的影響,社會保障的擴(kuò)面工作十分艱難。而且,在實(shí)際執(zhí)行中,這種籌資方式造成了不同地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)之間的負(fù)擔(dān)水平懸殊,不僅不利于公平競爭環(huán)境的形成,而且阻礙了勞動力的合理流動。正是由于我國現(xiàn)行社會保障資金的籌集方式存在的缺陷,使得我國社會保障資金的來源缺乏應(yīng)有的保障,其資金管理和收支平衡也存在巨大的困難。而開征社會保障稅將在如下方面顯示較大的優(yōu)越性。
第一,有利于加強(qiáng)社會保障基金的征收力度。社會保障資金的籌集采用稅收的形式進(jìn)行,而稅收的強(qiáng)制性和規(guī)范性特征將克服資金籌集過程中的種種阻力,杜絕拖欠、不繳和少繳的現(xiàn)象,為真正意義上的社會保障資金的籌措提供強(qiáng)有力的手段。
第二,有利于對社會保險(xiǎn)基金實(shí)行收支兩條
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社會保障的論文題目篇二
對于水利移民僅補(bǔ)償金錢的方法,不僅補(bǔ)償?shù)某潭扔邢蓿乙矅?yán)重不能保障移民后的正常生活。所以為了實(shí)現(xiàn)充分的保障水利移民的生活,最首要的是改變補(bǔ)償方式,因人制宜。由于我國現(xiàn)有的可利用的土地資源十分有限,不能夠完全保障水利移民人人有土地,而且即使保障了移民擁有土地,這又會減損當(dāng)?shù)卦幼∪嗣竦睦妫龃髢烧叩拿?,也是非常不可取的方式。因此,國家?yīng)該將保障重點(diǎn)從對移民劃分土地改成對有勞動能力的移民提供專業(yè)的技術(shù)輔導(dǎo),低勞動能力的劃分土地,無勞動能力的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。尤其是技術(shù)輔導(dǎo),應(yīng)盡量的多元化,簡單化,合理化,保證移民的選擇范圍和專業(yè)技術(shù)能力,也應(yīng)該加大鼓勵(lì)移民自主創(chuàng)業(yè),國家也應(yīng)給予一定的資金保障和技術(shù)支持,這樣充分保證了移民的正常的資金收入,也為能保證水利移民以后正常的生活打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.2注重科學(xué)管理,完善水利移民社會保障制度
雖然我國在面對水利移民問題解決時(shí)可以通過黨中央財(cái)務(wù)組織以及各省,市,縣,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)工作人員開展,不需要額外增加專門的水利移民問題解決工作人員,但是我國切實(shí)需要一套完善的水利移民的社會保障管理制度,不能在遇到水利移民問題時(shí)相互推諉,由非專業(yè)人員處理。我國相關(guān)部門應(yīng)該在招錄相關(guān)人員時(shí)就應(yīng)該著重考察水利移民問題解決的專業(yè)能力,在水利工程建筑施工開始前就應(yīng)該確定相關(guān)負(fù)責(zé)人,并進(jìn)行水利移民社會保障問題的解決能力的相關(guān)培訓(xùn),在確定負(fù)責(zé)人的同時(shí)也要安排相應(yīng)專業(yè)能力高的助手進(jìn)行輔助,應(yīng)對突發(fā)情況,整個(gè)水利移民的社會保障機(jī)制要盡量簡單化,確保相關(guān)問題解決時(shí)科學(xué)迅速。加大責(zé)任制度,保證一旦有問題產(chǎn)生立刻落實(shí)到人。
3.3加長水利移民社會保障的有效期
水利移民的生活本就是個(gè)復(fù)雜而漫長的社會問題,相應(yīng)的,水利移民的各種社會保障也應(yīng)該切合實(shí)際的加長有效期,而這各種需要加長有效期的社會保障中最需要明顯提升的就是移民的就診醫(yī)療保障和與原居住人民的融合問題。由于搬離長期居住熟悉的地區(qū),由于水土不服,各種生活壓力增加,憂思過重等各種因素導(dǎo)致移民的身體健康問題頻出,而移民的就診醫(yī)療保障時(shí)效短,制度不完善使得移民看病難,看病貴,所以國家應(yīng)大力傾斜對水利移民就診醫(yī)療的補(bǔ)助力度,根據(jù)移民的適應(yīng)情況相對增加醫(yī)療補(bǔ)助時(shí)間,切實(shí)保障水利移民看病治療的價(jià)格與方便。
4結(jié)語
水庫等水利工程建設(shè)的初衷就是利國利民,不能被水利移民社會保障中的不完美影響,我們必須要將目前水利移民社會保障中的欠缺及時(shí)加以修正,通過水庫移民社會保障中的問題以小見大,保證水利移民的社會保障機(jī)制的科學(xué)管理,不斷完善我國的水利移民社會保障制度,加快水利移民社會保障中的醫(yī)療保障的改革力度,提高補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),多元化補(bǔ)償方式,從授之以漁到授之以漁,制定科學(xué)合理的水利移民的醫(yī)療,就業(yè)等的保險(xiǎn)系統(tǒng),注重后期情況的調(diào)查反饋,結(jié)合實(shí)際情況調(diào)整相應(yīng)社會保障的時(shí)間。通過從各社會保障的細(xì)節(jié)不斷加以改進(jìn),為水利移民的幸福生活打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
作者:周亮單位:貴州省水利水電勘測設(shè)計(jì)研究院
參考文獻(xiàn):
[1]孫中艮,楊文建,建立水庫移民社會保障制度的探討[j].人民長江,
[2]劉慧敏,關(guān)于水利移民補(bǔ)償問題的思考[j].河南大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會科學(xué)版).(6)
社會保障的論文題目篇三
一、引言社會經(jīng)濟(jì)運(yùn)行體系由社會生產(chǎn)系統(tǒng)、社會管理系統(tǒng)和社會保障系統(tǒng)組成,三者是相互聯(lián)系和相互制約的體系。社會保障制度作為社會穩(wěn)定機(jī)制,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起著重要作用。近年來,我國社會保障制度的改革取得了較大的進(jìn)展,一個(gè)符合社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求的社會保障制度框架已經(jīng)建立起來。在這一過程中,社會保障資金的籌集方式發(fā)生了根本性的變化,由原來各企業(yè)分散提取和管理,轉(zhuǎn)變?yōu)槟壳吧鐣氖绽U和管理。但是,現(xiàn)行的繳費(fèi)方式在實(shí)踐中仍存在著諸如覆蓋面小、保障項(xiàng)目統(tǒng)籌層次低、征收力度不夠、基金管理制度不健全、政策不統(tǒng)一等一些問題,難以保證籌集社會保障收入的需要。社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營機(jī)制的轉(zhuǎn)換、人口老齡化周期的到來和家庭規(guī)模小型化的發(fā)展趨勢以及入世進(jìn)程的進(jìn)一步加快都要求完善我國的社會保障制度。如何改革我國社會保障資金的籌集方式,進(jìn)而完善我國的社會保障體系,是擺在我們面前的重要課題。目前理論界的主要觀點(diǎn)是開征社會保障稅以代替現(xiàn)行繳費(fèi)方式,以更具有法律強(qiáng)制力的稅收形式籌集社會保障資金,擺脫當(dāng)前繳費(fèi)率偏低的困境。因而,如何設(shè)置我國的社會保障稅就成為一個(gè)值得研究的問題。本文通過比較和分析各國保障稅收入與各國社會福利支出間的對應(yīng)關(guān)系、社會保障稅的設(shè)置方式、社會保障稅的構(gòu)成要素、社會保障稅的征收管理方式,探討了在我國開征社會保障稅的相關(guān)重要問題。
二、社會保障稅與社會保障支出的對應(yīng)關(guān)系
縱觀世界各國,目前社會保障收入主要來源于如下幾個(gè)方面:一是社會保障稅或費(fèi);二是政府的預(yù)算撥款,即政府的一般收入;三是社會保障基金的投資收益;四是各種形式的捐贈。社會保障稅(socialsecuritytax),又譯成社會保險(xiǎn)稅,是為籌集社會保障基金而征收的一種專門目的稅。有的國家薪給稅(payralltax)與社會保障稅是作為一個(gè)稅種征收的,二者具有相同的特征。也有一些國家征收的薪給稅實(shí)際上是按工薪收入預(yù)提的個(gè)人所得稅。在歐洲的多數(shù)國家中,社會保障稅采用社會保險(xiǎn)繳款(socialsecuritycontribution)的形式,之所以不稱之為稅,是基于這種繳款具有有償性利益對等關(guān)系的考慮。但不管名稱如何,他們的性質(zhì)和用途相同。除此之外,世界各國大多數(shù)以政府的一般稅收收入來彌補(bǔ)社會保障稅收入與社保障支出之間的缺口。一些國家的社會保障制度非常依賴從社會保障稅獲得資金,而另一些國家則側(cè)重于一般稅收收入。社會保障稅在規(guī)模和結(jié)構(gòu)上的差異反映了各國組織社會保障的不同方式。按照社會保障稅收入與各國社會福利支出間的.對應(yīng)關(guān)系,可將目前世界各國社會保障制度的籌資方式劃分為三種類型:社會保障稅與社會保障支出基本一致的籌資模式;社會保障稅占社會保障支出較大比重的籌資模式以及一般稅收占社會保障支出較大比重的籌資模式。
(一)社會保障稅與社會保障支出基本一致的籌資模式
該模式的典型國家是德國。德國的社會福利方案體系較為完善,具體包括國家養(yǎng)老金體系、國家醫(yī)療保險(xiǎn)方案、工傷事故保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)以及其他社會福利方案。其中,國家養(yǎng)老金體系主要由工資稅提供資助,同時(shí),還從聯(lián)邦稅收收入中取得占養(yǎng)老金支出一定比例的補(bǔ)貼。目前這一比例為25%。國家醫(yī)療保險(xiǎn)方案由社會保障稅提供資金,工傷事故保險(xiǎn)幾乎完全由雇主的工資稅提供資金,失業(yè)保險(xiǎn)幾乎完全由社會保障稅提供資金,而其他社會福利方案所需資金則來源于政府的一般稅收收入。下表列示了德國主要社會福利方案的資金來源。
德國主要社會福利方案的資金來源(,%)
德國各級政府的社會保障稅收入總額為6550億德國馬克,而社會福利支出總額為6555.1億德國馬克,二者的比值為99.92%;社會保障稅收入上升到7817.94億德國馬克;社會福利開支為7920.69億德國馬克,二者的比值為98.70%。
以上數(shù)據(jù)表明,德國的社會保障資金基本上通過社會保障稅籌集,政府轉(zhuǎn)移支付所起的作用不大,主要用于其他社會福利方案。
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社會保障的論文題目篇四
摘要:由于我國土地面積遼闊,人口密集,這使得我國用水面積廣,用水量大,然而我國的水資源分布卻是南多北少,極不均勻,而且常出現(xiàn)南澇北旱問題。對于我國的水資源分布嚴(yán)重不均勻現(xiàn)象,我國自建國以來就相當(dāng)重視水利工程的建設(shè),而大量的水利工程中又以水庫建設(shè)為主。建設(shè)水庫一方面解決了冬涸夏漲,極大地方便了周圍住戶的生活水問題,另一方面也科學(xué)地利用了夏季漲水中巨大的能量,我國每年巨大的電利資源消耗大部分都來自我國各水庫的水利發(fā)電。
關(guān)鍵詞:水庫移民;社會保障;改進(jìn)
1前言
自建國以來,我國的水庫建設(shè)數(shù)量已達(dá)8萬之多,而每一座的水庫的建成至少會造成200萬居民的搬離,由此可以想象水庫移民的社會保障問題是多么浩大的一個(gè)工程,不僅要保障移民后的住房,工作以及孩子的上學(xué)問題,和退伍傷殘軍人和孤寡老人的安置問題,還有后期的心理輔導(dǎo)工作,這些難題都是瑣碎又復(fù)雜的。不過從目前我國各水庫移民的社會保障情況可以看出,我國在水庫移民的社會保障處理已經(jīng)形成一定的機(jī)制,但不可避免的還存在一些欠缺。本研究將基于我國在水庫移民及各水利移民社會保障實(shí)際情況中的欠缺進(jìn)行探討,尋找出切實(shí)有效的改進(jìn)措施,以便為我國進(jìn)行水利移民社會保障改革做鋪墊。
2我國目前水利移民社會保障實(shí)際情況中的欠缺
2.1水利移民補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)低
水庫等水利工程的建設(shè)造成的經(jīng)濟(jì)損失的絕大多數(shù)受害者都是農(nóng)民,而農(nóng)民本就因?yàn)橹R文化水平不高,技術(shù)能力不強(qiáng),在社會上能分享到的資源也本就不多,水利工程建設(shè)一方面毀掉了他們賴以生存的資金來源,另一方面又使他們被迫搬離家園,使得他們經(jīng)濟(jì),心理多方面受到打擊,而國家對水利移民的補(bǔ)償大多僅是資金賠償,根據(jù)占用的土地面積按照規(guī)定進(jìn)行賠償,雖然賠償時(shí)考慮到了時(shí)間問題,但是規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)太低,對實(shí)際住房,上學(xué),工作等各情況也沒有考慮全面。在水利移民居住問題上,由于國家土地面積的缺少,國家對水利移民可搬遷的地區(qū)沒有太多選擇,住房的實(shí)際條件有限,有些地區(qū)甚至只給予了住房補(bǔ)貼,卻沒有實(shí)際考慮到這些農(nóng)民本就收入不高,在沒有了土地的情況下如何購買房子【1】。
2.2水利移民的社會保障機(jī)制不健全
雖然這么多年來的水利移民的社會保障機(jī)制一直在完善,但卻仍存在不小的弊端,現(xiàn)今的水利移民的社會保障機(jī)制中管理還不夠科學(xué),在后期心理輔導(dǎo),實(shí)際情況反饋的環(huán)節(jié)還比較薄弱。水利移民的社會保障本就是個(gè)龐大艱難的工程,往往一個(gè)工作人員卻負(fù)責(zé)多個(gè)問題,解決突變情況流程多,耗時(shí)長,而且工作人員的專業(yè)能力也不足,后期檢查審核工作也不到位,不能及時(shí)檢查出各環(huán)節(jié)的隱患,而且問題一旦產(chǎn)生,不僅解決起來麻煩也落實(shí)不到相應(yīng)的負(fù)責(zé)人員,這保障機(jī)制中各環(huán)節(jié)管理的不科學(xué),使得這個(gè)本就復(fù)雜水利移民的社會保障問題變得更為棘手。
2.3當(dāng)前水利移民社會保障時(shí)間不長
由于水利施工導(dǎo)致的居民搬遷本就是個(gè)極為復(fù)雜的難題,物資和金錢的雙重?fù)p失,還要適應(yīng)截然不同的生活環(huán)境,這種種艱難的條件給移民帶來的苦惱不是短期內(nèi)就能完全解決的,而且還會因?yàn)楦鞣N因素使問題一直被潛埋,長期積留,而我國現(xiàn)在的對水利移民的社會保障時(shí)間卻還不夠長,明顯不能保障居民因水利建筑造成損失后的.生活,尤其是移民的醫(yī)療,與搬遷地區(qū)的融合,優(yōu)撫等問題。
社會保障的論文題目篇五
摘要:隨著我國社?;鸱懂牭闹鸩皆黾?,因年輕人口數(shù)量減少、年長人口數(shù)量增加而導(dǎo)致的老年人口比例相應(yīng)增長的動態(tài)壓力加大及保證其需求的持續(xù)提升,社?;鸨O(jiān)管中的不足和要面對的挑戰(zhàn)也更加明顯。所以,一定要依法加強(qiáng)社保資金的征收處置,規(guī)范社?;饘衾碡?cái),開拓和完善資金投入來達(dá)成社保基金盈余的目的。
關(guān)鍵詞:社保基金投資收益投資運(yùn)營
社?;鹗菄乙罁?jù)相關(guān)法律法規(guī)和戰(zhàn)略的要求,為社保制度的實(shí)行而設(shè)立的、財(cái)政收支管理中以特定來源資金用于指定用途的辦法的資金,是社保制度的物資根本。合理地支配社?;鸬慕?jīng)營和投入,促成社?;鸷推谙拊谝荒暌陨细鞣N資金借貸和證券交易場所的有效整合,是健康完備社保制度,創(chuàng)建和諧社會尤為重要的措施。
一、我國社保的現(xiàn)狀和社?;具\(yùn)營存在的問題
(1)社?;鸬慕M成和覆蓋狀況低
社?;鹗巧绫V贫鹊奈镔Y根本,包含了多種領(lǐng)域。從機(jī)能來說,可以分為用于救災(zāi),濟(jì)貧,扶貧的資金;為保障保險(xiǎn)對象的社會保險(xiǎn)待遇,按照國家法律、法規(guī),由繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人分別按繳費(fèi)基數(shù)的一定比例繳納以及通過其他合法方式籌集的專項(xiàng)資金;國家立法或政策所規(guī)定的為公民普遍提供維持其一定的生活質(zhì)量,滿足其物質(zhì)和精神的基本需要而采取的社會保障政策以及所提供的設(shè)置和相應(yīng)的服務(wù)所籌集和建立的專項(xiàng)資金;還有社會優(yōu)撫基金。其中,社會保險(xiǎn)基金在我國的社保制度中處于主要位置。國家的社保制度是否健康,表現(xiàn)在很多層面,尤其國家為了預(yù)防和強(qiáng)制社會多數(shù)成員參加的,具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度的覆蓋狀況是一個(gè)尤為重要的基準(zhǔn)。最近些年,隨著社會保險(xiǎn)體系改良的持續(xù)深化和完備,各種基礎(chǔ)社會保險(xiǎn)覆蓋人群數(shù)量呈增長的勢頭。但全面看來,社保覆蓋面狹小,社會化情況不高依然是要面對的突出問題。
(2)社保基金的豁口很大
我國已經(jīng)進(jìn)入老年人口占總?cè)丝谶_(dá)到或超過一定的比例的人口結(jié)構(gòu)模式。但養(yǎng)老金繳納依然不足,虧欠繳納的資金數(shù)目連年上升,養(yǎng)老金的支撥愈來愈困難。失業(yè)保險(xiǎn)基金、職工醫(yī)療花費(fèi)等都是我國社保基金的支撥名目?;鹗绽U和支付的嚴(yán)重不平衡,對我國社保基金的經(jīng)營管理影響巨大。
(3)社保基金投資回報(bào)率低
社?;鸬馁Y本保值增值率是社?;鸾?jīng)營的根本標(biāo)準(zhǔn)??稍谖覈?yàn)槠谙拊谝荒暌陨细鞣N資金借貸和證券交易的場所缺乏和相關(guān)法律法規(guī)的限制,社?;鸫蠖鄶?shù)用以購入國債或者存進(jìn)銀行,算上偶爾發(fā)生的通貨膨脹,社?;鸬耐顿Y回報(bào)率極低。
(4)社?;鸸苤企w系的不足
地方上用于支付退休收入的基金分散在全國近兩千個(gè)社保部門。從中央到省級再到地市及縣級的各個(gè)級別社保局,每個(gè)部分都存在自己管制方式的社?;?,造就了許多具有共同利益的人們?yōu)榱斯餐哪康亩掀饋?,采取共同行動的社會集團(tuán)。這種不集中的`管理,很大程度加大了資金管制和資金的調(diào)度的難度。
二、改善社?;疬\(yùn)營與監(jiān)管的對策
(1)籌措資金,補(bǔ)足社?;鸹砜?/p>
我國社?;鸬奶潛p豁口,中央政府要擔(dān)負(fù)主要責(zé)任。解決從橫向平衡原則為依據(jù),以同一時(shí)期正在工作的所有人的繳費(fèi)來支付現(xiàn)在保險(xiǎn)收益人開支的制度向社會保險(xiǎn)基金在大范圍內(nèi)由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法統(tǒng)一征收、統(tǒng)一管理、在屬地范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)劑使用與個(gè)人賬戶相整合的部分基金制中養(yǎng)老保險(xiǎn)資金個(gè)人賬戶空置問題是政府急需要做的事情之一。此外,同一時(shí)間增大參加社保人數(shù),吸收市鎮(zhèn)大量私企的員工,個(gè)人經(jīng)營、個(gè)人合伙經(jīng)營或家庭經(jīng)營等形式,依法從事營利性活動的人員,靈活就業(yè)人員以及農(nóng)民工人;更要完備農(nóng)村社保體制的建立,才能籌措到更多的社保資金,并且完備就業(yè)相關(guān)政策。我國就業(yè)當(dāng)前的現(xiàn)狀,失業(yè)人員與應(yīng)屆畢業(yè)生待業(yè)人數(shù)較高。提升這類人的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)水平,是社保部門工作的必然要求。最后就是增大社?;鸬幕貓?bào)率。把資金投入國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和利潤高的國企之中。支持國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),也能夠從其中收獲高的回報(bào)率。同時(shí)發(fā)展大陸以外地區(qū)證券市場的資金投入。
(2)有效配合投資限日
不同的投資途徑所造就的投資限日是不同的,相同投資途徑造成的不同的資產(chǎn)也有不相同限日。社保基金投入的限期組合應(yīng)綜合考量。在社保基金投資經(jīng)營的時(shí)候,要采用時(shí)間分散化策略。資金投入買進(jìn)多種時(shí)限的資產(chǎn),讓不同時(shí)限的資產(chǎn)有機(jī)結(jié)合,收獲較高回報(bào)率的同時(shí),達(dá)到流動性需求的標(biāo)準(zhǔn)。
(3)完備投資區(qū)域連合
不同地域和不同國家的投資存在不同的回報(bào)率和風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)。利用不同地域和國家投資連合的方法能夠減少投資風(fēng)險(xiǎn),并且增加投資的回報(bào)率。我國幅員遼闊,不同地域的經(jīng)濟(jì)水平相差較大,這種經(jīng)濟(jì)水平差距為社?;鹜顿Y的區(qū)域連合提供了便利。另外,也該注意,部分經(jīng)濟(jì)水平較高的國家常常將他們的社會保障基金的一部分投入到外國資本市場,但我國在這些地方還還有一段路要走。因?yàn)楫?dāng)前我國社會保障體系還需要改善,社會保障基金的市場化、專業(yè)化管控制度的創(chuàng)立也不是短期可以完成的。所以,社會保障基金的海外投資應(yīng)該循規(guī)蹈矩,穩(wěn)定的進(jìn)行推進(jìn)。
(4)增強(qiáng)對社?;鸬谋O(jiān)管強(qiáng)度
想要建立更好健全的監(jiān)督管理體制,就要持續(xù)加大監(jiān)督管理強(qiáng)度,保證資金安全。并要確定監(jiān)督管理的方向,創(chuàng)立社保資金投資監(jiān)督管理系統(tǒng),加強(qiáng)外部的監(jiān)督管理。這是在體系的建立,財(cái)政和經(jīng)濟(jì)工作中必須遵守的行為準(zhǔn)則。預(yù)算管理及資金收入支出存儲等等方面都要加強(qiáng)監(jiān)督,確保社會保障資金投資的穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),推進(jìn)社保工作的穩(wěn)健前行。
創(chuàng)立完備合理的社保信息化管理系統(tǒng),對社?;鸬氖绽U、支撥、稽查、賬戶經(jīng)管以及每項(xiàng)數(shù)據(jù)都做到信息化管理。創(chuàng)建了具備合理的監(jiān)督管理方法、覆蓋地域廣、分析方式進(jìn)步的信息化網(wǎng)絡(luò)管理平面。經(jīng)過逐漸的完善,從根源上改變社保老舊管理的方法和方式,對解決反復(fù)支撥社會保障資金、私吞社?;瓞F(xiàn)象有極大遏制,保障社?;鸬倪\(yùn)用具有促進(jìn)作用。
參考文獻(xiàn):
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[3]鄭功成.社會保障學(xué)[m].北京:中國勞動社會保障出版社,2005
社會保障的論文題目篇六
農(nóng)村環(huán)境保護(hù)是關(guān)系提高農(nóng)民生〔〕活質(zhì)量、改善農(nóng)村面貌、推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)性工作。
當(dāng)前,隨著農(nóng)業(yè)集約化的快速發(fā)展和農(nóng)村生產(chǎn)方式的轉(zhuǎn)變,以及城鎮(zhèn)化和工業(yè)化對農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的負(fù)面影響增加,加劇了我國農(nóng)村環(huán)境的總體惡化。而農(nóng)村環(huán)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)重滯后,環(huán)境監(jiān)管能力薄弱以及環(huán)保資金普遍短缺,使農(nóng)村的環(huán)境保護(hù)和治理困難重重。為此,我們建議:
一、建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)與區(qū)域的環(huán)境保護(hù)管理機(jī)制。加強(qiáng)城市環(huán)?;A(chǔ)設(shè)施、公共設(shè)施向農(nóng)村地區(qū)的輻射和延伸,逐步實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)保一體化。
二、制定各級農(nóng)村環(huán)境保護(hù)規(guī)劃。在國家層面應(yīng)盡快制定出臺《全國農(nóng)村環(huán)境污染防治規(guī)劃》,明確指導(dǎo)思想、分期目標(biāo)與重點(diǎn)方向。
三、加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境保護(hù)制度性基礎(chǔ)工作。盡快制定、頒布《土壤污染防治法》、《畜禽養(yǎng)殖污染防治條例》、《農(nóng)村環(huán)境保護(hù)條例》等,依法加強(qiáng)對農(nóng)村環(huán)境的監(jiān)督管理。
四、建立多元化的生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制。首先,建立國家生態(tài)補(bǔ)償專項(xiàng)資金,用于跨省行政區(qū)域的流域生態(tài)補(bǔ)償;建立省級生態(tài)補(bǔ)償專項(xiàng)資金,用于跨設(shè)區(qū)市行政區(qū)域的流域生態(tài)補(bǔ)償。其次,開征生態(tài)補(bǔ)償稅,集中財(cái)力支持重點(diǎn)生態(tài)區(qū)域的生態(tài)保護(hù)與建設(shè)。再次,建立財(cái)政轉(zhuǎn)移支付機(jī)制,上游地區(qū)為保育和改善生態(tài)環(huán)境限制了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,流域下游地區(qū)政府應(yīng)對上游地區(qū)進(jìn)行財(cái)政轉(zhuǎn)移支付。
五、強(qiáng)化農(nóng)村環(huán)境污染治理資金保障機(jī)制。建立完善以各級政府財(cái)政支持為導(dǎo)向、農(nóng)村集體和農(nóng)戶投入為主體、工商企業(yè)及社會團(tuán)體等其它社會資本共同參與的穩(wěn)定投入渠道。
六、研究普及農(nóng)村環(huán)保實(shí)用技術(shù)。結(jié)合發(fā)展農(nóng)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)、清潔生產(chǎn),把畜禽養(yǎng)殖污染治理、秸稈等廢棄物綜合利用有機(jī)結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村生活污水的生態(tài)化處理和糞便、垃圾、秸稈等的資源化利用。
社會保障的論文題目篇七
人口老齡化是經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的一個(gè)大趨勢。聯(lián)合國曾規(guī)定:60歲及以上人口超過總?cè)丝诒戎氐?0%,或65歲及以上人口超過總?cè)丝诒戎氐?%,即可稱為老齡化國家。根據(jù)我國2010年第六次全國人口普查數(shù)據(jù),65歲及以上人口為1.18億,超過總?cè)丝?.87%,表明我國已進(jìn)入老齡化社會。同時(shí)自20世紀(jì)70年代起執(zhí)行計(jì)劃生育政策,使得現(xiàn)階段獨(dú)生子女越來越多,隨之而來的就是老人的養(yǎng)老問題從以往傳統(tǒng)的依靠子女的家庭養(yǎng)老轉(zhuǎn)變?yōu)橐揽空吧鐣酿B(yǎng)老模式。因此中國的老年社會保障問題已經(jīng)成為擺在各級政府面前的一個(gè)嚴(yán)峻而緊迫的民生問題。
一、老年社會保障現(xiàn)狀及存在問題
1、老年人社會生活現(xiàn)狀
(1)隨著計(jì)劃生育剛性政策的推行,中國的獨(dú)生子女越來越多,如果依靠傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老,一般正常情況下,一個(gè)成年的獨(dú)生子女在結(jié)婚前要照顧兩位老人,而在婚后一對夫婦要照顧四位老人和一個(gè)孩子。由于現(xiàn)今城市住房、生活習(xí)慣、個(gè)人性情等因素,老人大多數(shù)情況下不會和子女居住在一起,從而使得中國傳統(tǒng)意義上的依靠子女的家庭養(yǎng)老模式發(fā)生了改變。要么老人各自生活成為空巢老人;要么也只能有一對老人跟隨子女生活,但是,在這種情況下,老人的居住地與戶籍所在地不一定一致,有的針對戶籍地的優(yōu)惠政策或補(bǔ)貼由于老人居住地與戶籍地的不一致而無法享受。
(2)“雙軌制”的存在,使得老年社會保障制度缺乏公平性,而區(qū)域差異、職業(yè)差異、城鄉(xiāng)差異等更加劇了老人晚年生活的不同,特別是農(nóng)村失去了勞動能力的老人,若沒有子女的照顧生活將會變得更加困難。根據(jù)老齡委發(fā)布的《2010年中國城鄉(xiāng)老年人口狀況追蹤調(diào)查主要數(shù)據(jù)報(bào)告》顯示,2010年我國社會養(yǎng)老保障的覆蓋率城鎮(zhèn)達(dá)到了84.7%,月均退休金1527元;而農(nóng)村只有34.6%,月均養(yǎng)老金只有74元,這無異于杯水車薪,根本無法解決老人的養(yǎng)老問題。
(3)隨著年齡的增長,老人的身體條件也變得越來越差,因此老人的醫(yī)療保障問題成為每個(gè)家庭關(guān)心的問題。
隨著醫(yī)療保險(xiǎn)的逐步深入,住院報(bào)銷的比例及門診報(bào)銷的慢性病種類也在逐步擴(kuò)大。但是,由于受到使用條件和人員限制,好的醫(yī)療設(shè)施相對集中于大醫(yī)院,而大醫(yī)院則多數(shù)都在大中城市,因此對于醫(yī)療保險(xiǎn)存在地區(qū)差異,而這種差異將會導(dǎo)致貧富懸殊加大。例如,生活在城鎮(zhèn)的老人生病可以直接就近到醫(yī)院看病,需要住院則直接報(bào)銷,住院成本?。坏巧钤卩l(xiāng)村的老人受條件限制是小病扛、大病才去醫(yī)院,但是有的大病當(dāng)?shù)蒯t(yī)院受醫(yī)療設(shè)施和人員的限制,可以做出診斷但是無法醫(yī)治或醫(yī)治效果不佳,需要轉(zhuǎn)院到大醫(yī)院。先不說由此產(chǎn)生的生活成本,單就醫(yī)療報(bào)銷來說就會減少10%-20%,甚至30%,使得本就不很富裕的家庭更加貧困。
2、老年人社會保障現(xiàn)狀
(1)養(yǎng)老保障制度始于20世紀(jì)90年代中葉,起步較晚,還沒有建立起與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的養(yǎng)老制度。
如資金困難、養(yǎng)老金基金增值難以保證、政府執(zhí)法不嚴(yán)、最棘手的農(nóng)村養(yǎng)老保障等問題還有待進(jìn)一步解決。特別是農(nóng)村養(yǎng)老的基礎(chǔ)保險(xiǎn)金和養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)過低,無法滿足農(nóng)民的養(yǎng)老需求;另外,計(jì)劃生育政策與傳統(tǒng)養(yǎng)老模式的矛盾都表明中國的養(yǎng)老保障還沒有從制度上得到完善。
(2)政府及社會的責(zé)任和服務(wù)意識不強(qiáng)。
由于獨(dú)生子女越來越多,家庭趨于小型化,再加上經(jīng)濟(jì)發(fā)展推動人員流動,加劇了空巢老人比例的加大。到2010年,我國城鄉(xiāng)空巢率分別為49.7%和38.3%??粘怖先似毡榇嬖谌粘I顭o人照料,精神缺乏安慰,經(jīng)濟(jì)、物質(zhì)生活困難,疾病無人過問,孤獨(dú)寂寞等問題,特別是高齡、獨(dú)居、體弱多病的老人這一現(xiàn)象更為明顯。而從空巢老人對政府及社會的幫助情況來看,根據(jù)民政廳的調(diào)查有62.3%的老人對社區(qū)(村)醫(yī)療保健服務(wù)的滿意度評價(jià)為一般或不滿意,有66.9%的老人從未得到過幫扶。因此,空巢老人不僅需要子女及親朋的照料,更需要政府及社會幫助體系的建立健全。另外,對于跟隨子女一同居住的老人,特別是對居住地與戶籍地不一致的老人,也有享受政府補(bǔ)貼和社會幫助的權(quán)利。但是,根據(jù)我國現(xiàn)行制度,對老人醫(yī)療報(bào)銷、健康體檢、政府補(bǔ)貼等一些優(yōu)惠政策都需要在戶籍所在地進(jìn)行辦理,致使這部分老人不但享受不到優(yōu)惠,而且還加重了經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。使得老人只能在做空巢老人放棄親情和得到親情放棄優(yōu)惠之間做出兩難的選擇。
二、完善老年人社會保障的途徑
1、完善各項(xiàng)社會保障制度
各級政府、各職能部門都要依法完善職能,嚴(yán)格執(zhí)法,落到實(shí)處,結(jié)合中國國情制定出符合中國社會的養(yǎng)老保障制度。特別是棘手的農(nóng)村養(yǎng)老保障,要根據(jù)農(nóng)村老人的實(shí)際,制定出符合農(nóng)村養(yǎng)老保障的制度及新農(nóng)村合作醫(yī)療制度。截止2009年,我國參加新農(nóng)合的農(nóng)民達(dá)到了8.33億,參合率為94.1%,中央及地方各級財(cái)政落實(shí)新型農(nóng)村合作醫(yī)療補(bǔ)助資金達(dá)627億元,占新農(nóng)合籌資比例的76.4%。但是這些都沒有改變地區(qū)差異、城鄉(xiāng)差異所帶來的看病難、看病貴等問題,農(nóng)民看病依然成本偏高,小病不用看,大病看不起。因此,需要進(jìn)一步完善醫(yī)療保障制度,將現(xiàn)行的按地區(qū)統(tǒng)籌改為全國統(tǒng)籌,真正做到“病有所醫(yī)”,不“因人而異”、“因地而異”。另外,由于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)條件差別大,收入不穩(wěn)定等因素,因此在繳費(fèi)數(shù)額及補(bǔ)助比例上要有靈活性。
2、提高社會保障服務(wù)管理水平
鑒于目前獨(dú)生子女越來越多的現(xiàn)狀,急需健全社會保障經(jīng)辦管理體制,建立更加便民快捷的服務(wù)體系。目前全國60歲以上的老人有1.69億,養(yǎng)老床位150萬張,僅占老年人口的1.5%,同時(shí)還需要至少1000萬名養(yǎng)老護(hù)理人員。因此社會保障服務(wù)要做到覆蓋范圍廣,需要合理配置養(yǎng)老資源。不僅要有收住經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、條件好的高標(biāo)準(zhǔn)、高檔次的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),更多的要有面向全社會的、收住低收入人群的一般養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。對于居住地與戶籍地不一致的老人,需要更靈活、更人性化的服務(wù)。例如,對老人是否在世的審驗(yàn)?zāi)芊窭镁W(wǎng)絡(luò)等高科技手段進(jìn)行,而不需老人每隔一定時(shí)間就要回戶籍地一次進(jìn)行簽字確認(rèn);又或者能否對60歲以上的老人放寬戶籍管理政策,讓老人有更多的選擇余地,使得各項(xiàng)優(yōu)惠政策能夠切實(shí)落實(shí)到位,真正做到老人“老有所依”、“老有所靠”、“老有所養(yǎng)”。
3、增加財(cái)政社會保障投入,多渠道籌集社會保障基金
通過建立專門的社會保障預(yù)算,明確各項(xiàng)社會保障資金的來源和用途,擴(kuò)大社會保障基金的籌資渠道。建立社會保障基金投資運(yùn)營制度,確保基金安全和保值、增值。并且隨著中國經(jīng)濟(jì)實(shí)力的不斷增強(qiáng)、城鄉(xiāng)居民生活水平的不斷提高,政府應(yīng)不斷提高社會保障支出在各級財(cái)政支出中所占的比重。
總之,社會老年保障問題的解決是一個(gè)不斷完善、不斷進(jìn)步的過程,需要政府及全社會的共同關(guān)注。只要各級政府能充分利用市場機(jī)制,引導(dǎo)和扶持企事業(yè)單位為老年人提供多樣化的產(chǎn)品和服務(wù),積極發(fā)揮社會力量在老年社會保障中的作用,推動各地老年基金會等社會團(tuán)體、企事業(yè)單位和個(gè)人開展慈善救助和社會互助,有針對性的創(chuàng)造結(jié)對幫扶、認(rèn)養(yǎng)助養(yǎng)、志愿服務(wù)、走訪慰問等形式多樣的救助幫扶體制,只有這樣,才能普遍為貧困老人提供多樣幫扶,社會老年保障問題才能進(jìn)一步得到有效緩解。
【參考文獻(xiàn)】
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社會保障的論文題目篇八
儒家倫理的傳統(tǒng)界定有很多,但它們都不全面,只強(qiáng)調(diào)儒家倫理的'人際關(guān)系或身心關(guān)系層面.關(guān)系和諧是儒家倫理的主要特征.儒家倫理的關(guān)系和諧包括四個(gè)層次:身心關(guān)系和諧、人際關(guān)系和諧、人與自然關(guān)系和諧、自然之間關(guān)系和諧.從關(guān)系和諧的角度界定儒家倫理不但可以全面的概括其四個(gè)方面,而且能很好地表現(xiàn)其生態(tài)價(jià)值觀及其與當(dāng)代文化的親和性.
作者:陸自榮作者單位:湖南科學(xué)大學(xué)法學(xué)院副教授刊名:船山學(xué)刊英文刊名:chuanshanjournal年,卷(期):“”(4)分類號:b95關(guān)鍵詞:社會保障的論文題目篇九
目前,我國社會保障基金管理的績效審計(jì)還處于不斷探索階段,暫時(shí)在政策制度、制度運(yùn)行效益、違法違紀(jì)和道德標(biāo)準(zhǔn)等方面進(jìn)行了有益嘗試,存在著重要性認(rèn)識不夠、缺乏科學(xué)統(tǒng)一的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、范圍和積累的經(jīng)驗(yàn)不足、績效審計(jì)手段落后等問題。為完善社會保障基金管理績效審計(jì),我國應(yīng)采取樹立獨(dú)立性和權(quán)威性、加強(qiáng)運(yùn)營公示和監(jiān)督管理、提高審計(jì)人員素質(zhì)、加強(qiáng)信息化建設(shè)等對策。
[關(guān)鍵詞]社會保障;基金管理;績效審計(jì)
一、社會保障基金管理績效審計(jì)的現(xiàn)狀
目前,我國社會保障基金管理的績效審計(jì)還處于不斷探索階段,近幾年,我國對社會保障基金的績效審計(jì)進(jìn)行了有益嘗試,形成了目前暫時(shí)的社會保障基金管理績效審計(jì)現(xiàn)狀,主要包括:一是政策制度方面。具體包括基金管理、機(jī)構(gòu)建立、實(shí)物管理、經(jīng)費(fèi)管理、會計(jì)核算等,這些政策與制度的執(zhí)行情況,在很大程度上會影響著社會保障基金的使用和管理效益;二是制度運(yùn)行效益方面。具體包括與制度相關(guān)的資金運(yùn)行效益和受益人群的受益效益兩個(gè)方面。前者可分為資金有無沉淀和收支能否相適應(yīng)兩個(gè)方面,后者可分為資金支付的金額效益和資金支付的及時(shí)性效益兩個(gè)方面;三是違法違紀(jì)方面。據(jù)審計(jì)署統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2010-2014年間,我國養(yǎng)老保險(xiǎn)基金涉及違規(guī)違紀(jì)資金352億元,一些單位將社?;鹩糜诨鶎咏?jīng)辦機(jī)構(gòu)等單位工作經(jīng)費(fèi)5.95億元;用于購買汽車等295.74萬元;用于平衡市級、縣級財(cái)政預(yù)算1.14億元;亂報(bào)銷費(fèi)用或發(fā)放待遇共18.52億元等問題;四是道德標(biāo)準(zhǔn)方面。有些行為不能看作是違紀(jì)違法行為,但是從道德上來看是不可行的,道德標(biāo)準(zhǔn)特別適合于對效益審計(jì)中的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的評價(jià),它可以用來從道德層面幫助人們看待不按客觀規(guī)律、忽視人類生存問題的后果。對于某些事項(xiàng)不能用法律法規(guī)限制時(shí),用道德標(biāo)準(zhǔn)加以限制無疑能起到很好的效果。
二、社會保障基金管理績效審計(jì)存在的問題
(一)重要性認(rèn)識不夠
政府部門對社?;鸸芾砜冃徲?jì)不夠重視,這里的政府部門主要指的是審計(jì)機(jī)關(guān),審計(jì)機(jī)關(guān)的不重視使我國的社會保障基金管理績效審計(jì)難以建立和健全。作為一項(xiàng)公共的專項(xiàng)資金,社會保障基金主要是企事業(yè)單位及個(gè)人向政府相關(guān)部門上繳的社保費(fèi)用,政府相關(guān)部門利用這些社保費(fèi)用籌集資金,因此政府相關(guān)部門如果不足夠注重這些社保基金的使用和管理,而審計(jì)部門又對此基金的績效審計(jì)也不重視,這將必然導(dǎo)致社?;鸬墓芾砘靵y,其管理績效也就無從談起。社會公眾作為委托人的角色把通過勞動獲取的資金投資于社會保障,以保障其日后生活所需,而社會保障基金的管理者則不夠重視,沒有使社會基金進(jìn)行安全、完整地運(yùn)行,沒有使社?;鸸芾淼男屎托Ч玫接行岣摺N覈鴮徲?jì)部門沒有意識到社會保障基金繳上來之后被亂占用、亂截留的現(xiàn)象,信息披露制度嚴(yán)重缺失。
(二)缺乏科學(xué)統(tǒng)一的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
社?;鸸芾砜冃徲?jì)的經(jīng)濟(jì)性和效果性要求其有統(tǒng)一、規(guī)范和科學(xué)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),該評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)也是作為評價(jià)審計(jì)經(jīng)濟(jì)活動的重要參考依據(jù)之一,為出具審計(jì)報(bào)告和審計(jì)意見提供既定的標(biāo)準(zhǔn)。但是目前在我國社會保障基金管理績效的審計(jì)評價(jià)中,還沒有統(tǒng)一、規(guī)范和科學(xué)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。而在國外,大多數(shù)發(fā)達(dá)國家都在績效的審計(jì)中建立了統(tǒng)一、規(guī)范和科學(xué)的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),如美國審計(jì)總署早在1981年就制定了嚴(yán)謹(jǐn)和詳實(shí)的績效審計(jì)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn);澳大利亞在績效審計(jì)評價(jià)方面也對審計(jì)相關(guān)人員制定了細(xì)致的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。我國財(cái)政部在1995年出臺的績效指標(biāo)體系僅對企業(yè)績效審計(jì)評價(jià)有用。而從1999年開始出臺的《業(yè)績效評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《企業(yè)績效評價(jià)操作細(xì)則》等文件只是對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的效果性進(jìn)行評估,對我國社會保障基金的管理毫無作用。
(三)范圍和積累的經(jīng)驗(yàn)不足
目前,我國對社?;鸸芾砜冃徲?jì)評價(jià)的經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重不足,因此我國社?;鸸芾淼目冃徲?jì)評價(jià)缺乏嚴(yán)重的經(jīng)驗(yàn),這就要求我們要立足于現(xiàn)實(shí),借鑒美國、澳大利亞等發(fā)達(dá)資本主義國家的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。目前我國對社會保障基金開展的真實(shí)合法性審計(jì)主要采用的是財(cái)務(wù)審計(jì),而績效審計(jì)被引進(jìn)我國的時(shí)間比較短,績效審計(jì)評價(jià)沒有足夠的實(shí)踐工作檢驗(yàn)。對于我國社會保障基金及其政府部門項(xiàng)目繁多的情況下,仍用財(cái)務(wù)審計(jì)的方法對其審計(jì),勢必造成對社?;鸸芾淼牟粶?zhǔn)確和不真實(shí)。而且,我國政府部門的績效審計(jì)僅針對大型政府投資項(xiàng)目和財(cái)政專項(xiàng)資金審計(jì),在社?;鸸芾砜冃е械膶徲?jì)經(jīng)驗(yàn)不足,將影響我國社?;鸸芾砗侠碛行?yīng)用績效審計(jì)工作的開展。
(四)績效審計(jì)手段落后
目前,我國社會保障基金的管理工作非常復(fù)雜,主要表現(xiàn)在社保設(shè)計(jì)的人數(shù)眾多、基金金額龐大、管理周期較長等,這就要求對我國社?;鸸芾淼目冃гu價(jià)所采用的技術(shù)高,所應(yīng)用的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)健全和完善。績效審計(jì)沒有很好的技術(shù)支持,很難應(yīng)對當(dāng)前我國社保基金信息量的逐漸增加。雖然我國社保基金信息量的增加,需要更快、更精準(zhǔn)的技術(shù)手段給予支持。但是我國目前計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件的會計(jì)信息處理能力還比較低,很難有效審計(jì)我國的社?;鸸芾硇畔?。還有很多工作人員仍然采用的是手工查賬的方法進(jìn)行績效審計(jì)。目前我國還沒有開發(fā)出適用性的績效審計(jì)軟件,對社保基金管理的績效審計(jì)存在嚴(yán)重的局限性。另外,我國對社?;鸸芾韺徲?jì)的相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件也存在很大問題,譬如軟件中個(gè)個(gè)流程相互獨(dú)立,設(shè)計(jì)缺陷導(dǎo)致附表與主表之間相互脫節(jié),信息嚴(yán)重失真。
三、完善社會保障基金管理績效審計(jì)的對策建議
(一)樹立獨(dú)立性和權(quán)威性
相關(guān)政府部門及其審計(jì)人員要有正確的認(rèn)識,把社?;饘徲?jì)看作是維護(hù)國家社會安定、關(guān)乎社會深化改革的頭等大事。針對目前社保基金范圍小、負(fù)擔(dān)失衡、覆蓋面小等問題,必須轉(zhuǎn)變觀念,樹立主人翁意識和高度責(zé)任感,建立有效科學(xué)的統(tǒng)一管理體制,規(guī)范社?;鸬墓芾砟J?,從宏觀層面統(tǒng)一支付方法和征收比例,通過綜合分析,認(rèn)真調(diào)研,有問題及時(shí)反饋于領(lǐng)導(dǎo)。以專題報(bào)告的形式,切合實(shí)際地、有理有據(jù)地做出匯報(bào),逐步推進(jìn)我國社保基金績效審計(jì)評價(jià)體系的建立。同時(shí)盡早制定并出臺《社會保障基金績效審計(jì)法》,使之與《審計(jì)法》和《會計(jì)法》有效結(jié)合,把我國社會保障基金管理績效審計(jì)工作推向法制化。
(二)加強(qiáng)運(yùn)營公示和監(jiān)督管理
主要應(yīng)從以下三個(gè)方面著手:一是建立社會保障基金公示制度。該制度可以有效發(fā)揮社會輿論的作用,監(jiān)督社保相關(guān)管理部門收繳和發(fā)放社?;鸬母黜?xiàng)工作,并且及時(shí)向社會公眾公示其收繳和發(fā)放情況,廣泛接受社會公眾的監(jiān)督;二是及時(shí)向社會公眾公示最新出臺的政策法規(guī)。向社會公眾詳細(xì)解析最新的政策法規(guī)條文,使廣大社會公眾第一時(shí)間了解政策的變化,尤其是收繳金額、收繳比例的變動,可以利用新聞媒體及時(shí)公布新的政策法規(guī);三是建立參與審理案件及檢舉揭發(fā)制度。吸引廣大社會公眾和企事業(yè)單位參與,讓他們關(guān)心和了解社?;緺顩r,強(qiáng)烈要求社保相關(guān)管理部門定期向企事業(yè)單位及公眾公布社?;鸬母黜?xiàng)收支狀況及其管理情況,使整個(gè)社會營造輿論監(jiān)督的良好氣氛。
(三)提高審計(jì)人員素質(zhì)
主要應(yīng)從以下三方面著手:一是建立審計(jì)人員的培訓(xùn)機(jī)制。把培訓(xùn)當(dāng)做對審計(jì)人員的一項(xiàng)必須完成的任務(wù),引導(dǎo)審計(jì)人員參與高效培訓(xùn),甚至出國培訓(xùn);二是鼓勵(lì)審計(jì)人員學(xué)習(xí)新知識和新技能。由于我國社會保障的相關(guān)政策制定還很不完善,其政策制度的變動較為頻繁,因此審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)時(shí)刻關(guān)注社會保障相關(guān)的最新法律法規(guī),及時(shí)將最新法律法規(guī)應(yīng)用于社保審計(jì)的實(shí)際工作中,必要時(shí)可以組建培訓(xùn)班;三是建立審計(jì)人員的工作激勵(lì)機(jī)制。對工作能力突出,工作態(tài)度認(rèn)真的審計(jì)人員給予獎(jiǎng)勵(lì),這種獎(jiǎng)勵(lì)可以使口頭表達(dá),也可以是實(shí)物或現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。只有我國社會保障基金績效的審計(jì)人員素質(zhì)提高了,才能有效保障我國社保基金績效審計(jì)的順利開展。
(四)加強(qiáng)信息化建設(shè)
我國對社會保障基金管理績效審計(jì)應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)信息化建設(shè),對其進(jìn)行現(xiàn)代化管理,加強(qiáng)信息化、網(wǎng)絡(luò)化,實(shí)現(xiàn)專業(yè)化。建設(shè)一個(gè)健全完善的績效審計(jì)信息處理系統(tǒng),不斷完善各項(xiàng)制度。充分開發(fā)和利用社會保障基金的電算化審計(jì),利用先進(jìn)的科技管理手段,組建一套完善的績效評價(jià)指標(biāo)體系。并且注重信息的分工協(xié)作,建立完善的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。同時(shí)要完善我國社保基金審計(jì)的技術(shù)流程:一是控制社?;鹳~戶的收入與支出關(guān);二是重視社?;鹫骷h(huán)節(jié)的嚴(yán)格審計(jì);三是重視對基金撥付環(huán)節(jié)的審計(jì);四是重視對社?;鸬谋V翟鲋祵徲?jì)。嚴(yán)格清點(diǎn)涉及的定期存單和相應(yīng)國債,仔細(xì)檢查存單的登記建賬情況。
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