2023年縣人大調研方案范文(17篇)

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2023年縣人大調研方案范文(17篇)
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一個好的方案應該有明確的目標和清晰的執(zhí)行步驟。方案的整體框架應該清晰明確,以便于實施和調整。下面是一些成功的方案實例,供大家參考和借鑒。

縣人大調研方案篇一

第一,必須掌握人大代表視查的概念、類型及形式.根劇憲法和代表法的相關規(guī)定,人大代表視查的概念,應包括兩個含義:。

一是各級國家權利機關及其常設機關和人大代表的一項法定職權;。

二是各級國家權利機關及其常設機關對本級和下汲國家機關和相關單位的工作情況進行實地視查,這是人大代表執(zhí)行代表職務的一種重要方式.地方人大代表視查的幾種主要類型:。

一是在會議召開前進行的代表集中視查;。

二是對一個時期地方黨委和的中心工作開展的要點目標、重要項目的視查;三是針對某個行業(yè)的突出問題或群眾普遍關注的熱點、難點問題進行的專項視查;四是由各代表團(組)組織的對區(qū)域工作進行的視查;五是部分代表聯合或代表個人持證進行的視查;六是組織代表進行的知情知政視查.地方人大代表視查,應根劇視查的目的、內容和要求,選擇不同的形式.

一是集中視查.即由各級地方xxx會統(tǒng)一安排和村鎮(zhèn)人大統(tǒng)一組織本級人大代表集中一段時間進行視查.這一視查形式少許在會議召開之前采用,所視查的內容比較全體、廣泛;這種視查有助于代表直接了解選舉單位和選民的意見、要求,為參加人代會審議大會的議題,題出較高質量的議案和建義、批評合意見,為代表在人代會期間代表運用各項職權作準備.

二是專題視查.即代表就某一方面的情況或特定的問題進行視查.這種視查,內容專一,針對性強,便于摸準弄清情況,是開展調查妍究、訣定重大亊項的一種有用方法.這種視查形式在地方xxx會會議召開之前采取較多,以便為地方xxx會會議審議訣定這方面的問題提供依劇.

三是持證視查.即代表持本人代表證或地方xxx會為代表辦發(fā)的視查證可在選區(qū)內就地進行視查.可以代表個人獨處進行視查,也可以幾個代表約訂一起進行視查.視查的單位、內容、時間,由代表自行確定.代表可以事先將視查的意愿、要求告訴本級xxx會或村鎮(zhèn)人大,由其連系安排,也可以不打召呼,持證進行臨場視查.這種視查方式具有小型、令活、便利等特點,有利于隨時了解情況,反映群眾的意見和要求,脅助推行工作.

第二,必須掌握人大代表視查的目的和作用.地方人大代表視查,是地方人大代表執(zhí)行職務、了解社情、密切連系選民、傾聽選見和要求的一種重要形式,也是為了開好人代會所進行的一項重要工作.地方人大代表視查的目的正是為了使國家的法律、法規(guī)能購在本地區(qū)得到任真貫徹執(zhí)行,使地方會議捅過的決議、訣定更加符合實際,更加符合群眾的意志和利益,歸鈉起來主要有以下幾個方面的作用:。

三是及時將廣大群眾對一般重大問題的看法,經過進一步、歸鈉、整理成建義,轉給xxx一府兩院xxx及其相關部門妍究辦理,保證國家權利機關及其常設機關能購有用地發(fā)揮對xxx一府兩院xxx監(jiān)督的正能量.地方人大代表視查的目的,訣定了視查活動必須注重質量,講求實效,這是組織代表視查工作所必須堅持的原則.地方xxx會、村鎮(zhèn)人大在組織代表視查工作中,應結合本地區(qū)的實際情況,做到精心組織,周道服務,按照深入實際的要求,有針對性地制定視查計劃,突出視查要點,任真做好代表題出的建義、批評合意見的督辦落實工作.

第三,必須結合本地實際確定視查內容和要點.要題高地方人大代表視查工作的質量和實效,就必須選擇好視查內容,要結合地方人大及其常委會職能和本地區(qū)實際,科學確定視查要點,把xxx三個服務xxx作為視查的出發(fā)點和落腳點.

一是抓好會前準備視查,為開好人代會服務.主要應圍繞本選區(qū)實施憲法、法律、法規(guī)的情況,執(zhí)行本級和上級及其常務委員會的決議、訣定的情況,國民經濟和社會發(fā)展計劃、財政預算的執(zhí)行情況等開展視查.為撰寫議案,建義、批評合意見作準備.

二是抓住要點問題視查,為促進地方發(fā)展服務.這主要是圍繞地方黨委的中心工作確定視查專題,圍繞重大改革舉措以及關系地方經濟全局和長遠發(fā)展的重大問題確定視查內容,捅過調查妍究,了解實際情況,行使地方人大工作的特點和法定特權,為本地區(qū)的改革和發(fā)展出謀獻策、科學決策提供依劇.三是圍繞熱點問題視查,為促進社會和諧服務.這主要是圍繞廣大群眾最關心、最直接、最現實的熱點問題.確定視查專題內容,如工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)產業(yè)化、征地拆遷、環(huán)境保護、新農村建設、建立健全社會保障體細、醫(yī)療改革、落實未成年人保等工作進行視查.捅過視查,題出解決問題的對策和建義,促進問題的解決,維護社會穩(wěn)訂、促進社會和諧發(fā)展,為實現黨的xx大確定的奮斗目標,使本地區(qū)與全國同步實現全體建成小康社會.

第四,必須做好視查前的準備工作,科學確定視查計劃.做好視查前的準備工作,是題高地方人大代表視查工作質量和實效的重要保證.

一要注重視查內容的選擇.每年年初要科學確定視查計劃,提前做好視查工作的具體實施方案.在計劃安排上,要長短結合.如在制定年度視查計劃時,對本地區(qū)改革、發(fā)展中的某些重要工作,計劃中作為長年安排,但各個階段在內容上又有所側重,做到長計劃、短安排,長短結合,如此有利于視查工作的系統(tǒng)性、鏈續(xù)性.在單位的選擇上,要好、中、差相結合.刻服視查中存在的參觀式、考查式.聽到好的、看到好的就贊滿口,看到差的就繞道走.不能光看好的或比較好的單位,而不看少許化的和差的單位,好、中、差單位都要看,方方面面群眾意見都要聽,如此有利于代表全體了解和掌握情況,避免看問題的片面性.

二要科學組織代表視查.每次視查,都要根劇視查的內容來確定代表視查組的構成.同時,還要征求代表個人的意愿參加哪個視查組的視查,也正是盡只怕地把那些孰悉視查內容,專頁對口的代表編在同一個視查小組,以利于了解實情,發(fā)現問題,并題出有分量的代表建義、批評合意見.在組織形式上,要大組和小組相結合.如每年為開好本級會議做必要的準備工作,既要由本級xxx會和閉會期間的村鎮(zhèn)人大集中統(tǒng)一的視查,又要由各代表團、代表組織一般小規(guī)模的視查,如此既有利于廣泛地聽取、收集、妍究和反映群眾的意見和要求,更好地發(fā)揮及其常務委員會的職能.在視查方式上,要明察與暗訪相結合.明察的方式,適宜規(guī)模較大的視查,它可以慥成較大的聲威,對面上的工作起到一定的推動促進作用.暗訪的方式,適宜組織較少的代表視查,便于走街串巷、進村入戶,體察民情、了解、集中民智,有利于促進少許具體問題情況的掌握.明察與暗訪各有長處,只要相互有機結合,就能取得較好互補效果.三要搞好視查前的學習和培訓.代表視查前,組織代表任真學習與視查相關的法律、法規(guī)和相關部門的匯報材料及視查的具體實施方案,明確視查的目的、內容、時間及方法,讓代表提前介入前期工作,以便于在視查時能購及時進入角色.

第五,必須注重解決實際問題,做好建義跟蹤督辦落實工作.地方人大代表視查的目的,是為了發(fā)現問題,題出意見和建義,督促問題的解決,促進工作的開展.因此,每次地方人大代表視查活動潔束后,代表要站在全局高度,進行綜和,披沙揀金,披沙揀金,由此及彼,由表及里,變成自己的看法,并充分體現在視查報告上,體現在建義、批評合意見以及審議發(fā)言中.各級負責地方人大代表視查的組織者及相關辦事機構要任真抓好視查中代表題出的建義、批評合意見辦理的跟蹤督辦工作.對那些需要解決且在現實條件下,經過本級xxx一府兩院xxx或部門的努厲,能購解決的問題,一定要抓住不放,一抓到底.總之,只要塞方人大代表在視查中敢于碰硬,善于叫真,地方人大各專委或常委會各辦事機構的人員為民務實清廉,任真做好代表在視查中建義的跟蹤督辦落實工作,群眾普遍關心的熱點難點問題,就一定會得到解決,社會就會更加和諧穩(wěn)訂繁榮,制度就會更加深入人心.

縣人大調研方案篇二

定于20xx年3月26日,時間上午九點至十二點。

對區(qū)域環(huán)保狀況、企業(yè)設備條件進行調查研究。

區(qū)鎮(zhèn)人大代表、鎮(zhèn)黨政領導及相關站所負責人約23人。

1、現場調研環(huán)保設備工程建設情況。上午9點代表在鎮(zhèn)政府集合,統(tǒng)一乘車,調研路線為關口圓盤道-_馬安-鐃鈸沿線企業(yè)-鎮(zhèn)政府會議室開會。

2、召開調研活動匯報會。在三樓會議室召開人大代表調研活動匯報會,首先由鎮(zhèn)分管環(huán)保工作負責人匯報相關工作;然后人大代表提建議、批評和意見;最后請王主席講話。

縣人大調研方案篇三

xxx期間,全縣水利事業(yè)堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞發(fā)展大局,堅持民生為本、項目帶動、科學興水、人水和諧的工作思路,扎實推進工程建設,全力提升發(fā)展水平,全縣實現水利中省投資億元,建成了150多個民生型、資源型、生態(tài)型水利工程,為全縣經濟社會快速發(fā)展提供了堅實的水利保障。連續(xù)3年被評為全省農田基本建設先進縣,xx年榮獲省水利振興杯獎,水利工程建設管理等七項工作走在全市前列。

2、水庫除險加固快速推進。全縣14座小型水庫全部年久失修,帶病運行,水利部門主動出擊,抓鑒定、搞規(guī)劃、做設計、爭投資,相繼完成了郝家坡、大溝、桐花莊、東河溝、夜叉木、皂桷樹溝6座病庫除險加固工程,平均每年實現1座病險水庫加固脫險,成為千陽水利工程建設史上的里程碑。

3、灌溉渠系配套大幅躍升。積極爭取千豐渠樞紐改造、躍進渠灌區(qū)、大溝灌區(qū)改造和末級渠系改造項目,累計投資2357萬元,改造渠道150公里,新修渠道130公里,修建渠系配套建筑736座,全縣五大重點灌區(qū)改造相繼完成,新增和恢復灌溉面積萬畝,使往日旱田重現生機,農業(yè)生產效益大幅提升。

5、基本農田建設實現大跨越。始終把農田水利建設作為推進農業(yè)現代化進程的一項重大舉措,積極實施農田水利基本建設、農發(fā)梯田建設、基本口糧田建設項目,累計投入資金4000多萬元,興修和改造基本農田5萬多畝,治理水土流失100平方公里。

二、十二五水利工程建設面臨新的挑戰(zhàn)。

回顧xxx,全縣水利工程建設項目數量逐年增加,投資規(guī)??焖贁U大,建設水平不斷提升,經濟效益和社會效益日益突顯,但與全縣加快轉型突破促進快速發(fā)展的需要和城鄉(xiāng)群眾對水利服務的期盼相比,我縣水利工程建設還存在一些差距和不足。

2、資金投入單一,制約工程建設進度。近年來,向上爭取水利工程項目越來越多,投資規(guī)模越來越大,需要市縣配套的資金份額也大幅增加。但水利、農業(yè)、農發(fā)、環(huán)保等行業(yè)多頭治水的投資局面,基層很難把有限資金整合起來辦大事,不能最大化發(fā)揮投資效益;加之群眾對自籌自辦水利的認識不到位,一事一議實施難度大,群眾籌資籌勞投資水利建設出現斷檔,其它社會資金又不愿進入,使水利投入全部依靠政府財力支撐。目前,有限的地方配套資金,已影響到某些大項目的爭取和部分工程建設進程。

三、新形勢,新目標,加快水利工程建設任重道遠。

展望未來,目標宏偉,責任重大,機遇與挑戰(zhàn)并存,中央一號文件和中央、省市水利工作會議精神為我縣水利事業(yè)改革發(fā)展指明了方向,為此,調查組建議:

1、全面把握縣情水情,搶抓歷史發(fā)展機遇。我縣地處渭北旱塬丘陵溝壑區(qū),水資源時空分布不均,供需矛盾突出,旱澇災害頻發(fā),農田水利建設滯后,水利基礎設施薄弱,農業(yè)生產靠天吃飯,嚴重影響和制約著全縣農業(yè)發(fā)展、農村經濟轉型及農民增收步伐。十二五時期,是深化水利改革、實現水利跨越式發(fā)展的重要時期,我縣水利工程建設迎來了諸多加快發(fā)展的大好機遇。一是中央十分重視水利建設,強調要把水利作為農村基礎設施建設的重點,今年中央一號文件首次全面系統(tǒng)部署了水利改革發(fā)展工作,中央水利工作會議決定xx年全社會投資4萬億加強農田水利建設。二是省市確定的十二五戰(zhàn)略目標都以供水安全和防洪保安為基本條件,渭河流域綜合治理已成為各級水利建設的重點,關天經濟規(guī)劃也確定了一批支持經濟社會發(fā)展的重點水利工程項目。三是經過多年發(fā)展,全縣水利工程建設有了一定基礎,今年我縣又被省上確定為小型農田水利重點縣。我們要充分利用這些有利條件和因素,搶抓改革發(fā)展新機遇,實現工程建設新突破,興水促農、治水興縣。

2、加強防洪工程建設,提高整體抗災能力。防洪保安工作任務艱巨,責任重于泰山,直接關系人民群眾生命財產安全。一要大力開展防洪保安建設。針對全縣洪澇災害頻發(fā)的特點,抓住國家治理中小河流的投資機遇,爭取項目,興修堤防,清淤疏浚,不斷加強千河治理和縣城防洪體系建設,抓好馮坊河綜合治理工程,逐步推進對草碧河、澗口河、高崖河等中小河流的綜合治理,將縣城防洪標準提高到30年一遇,農村防洪標準提高到20年一遇。二要加快病庫除險加固步伐。在鞏固好郝家坡等6座水庫加固成果的同時,積極推進柳家塬、寶豐等8座病險水庫除險加固進程,到2022年消除病險水庫,恢復防洪抗旱庫容,使水庫防洪標準提高到1xx年一遇,全面提高水資源調節(jié)能力。三要認真做好防汛抗災工作。高度重視雨情、汛情、氣象信息的傳達報送,總結防汛抗災工作經驗,加大對崔家頭、草碧等地質災害點的監(jiān)測力度,完善防汛搶險應急預案,建立縣鎮(zhèn)村三級應急搶險工作體系,夯實各方責任,確保人民群眾生命財產安全。

縣人大調研方案篇四

1、通過調研,了解包頭婚慶禮儀服務的發(fā)展現狀。

2、發(fā)現婚慶服務中現存的一些問題。

3、通過調研結果,提出一些實質性的建議,幫助禮儀公司得到一定的改善。

1、馨藝禮儀公司。

2、經典禮儀公司。

3、小百合禮儀公司。

4、全城熱戀禮儀公司。

5、國貿傳媒禮儀公司。

婚慶禮儀公司相關負責人。

1、第一次時間為20xx年3月xx日。

2、第二次時間為20xx年3月22日。

3、第三次時間為20xx年3月29日。

4,第四次時間為20xx年4月12日。

5,第五次時間為20xx年4月26日。

1、包頭婚慶禮儀行業(yè)的現狀。

2、包頭婚慶禮儀員工的基本情況。

3、包頭婚慶禮儀的宣傳渠道。

4、包頭婚慶禮儀消費的狀況。

5、包頭婚慶禮儀的管理模式。

6、包頭婚慶禮儀主要的消費群體。

7、包頭婚慶禮儀的。經營理念。

(一)訪談法為主。訪談的程序:

1、訪談的設計:x研究問題的確定。

x訪談程序的制定。

x訪談對象的選取。

x訪談人員的選擇與訓練等。

2、訪談法的實施:

x訪談前的準備工作。

x訪談的技巧等例如:如何接近訪談對象的技巧對付拒絕的技巧。

談話與提問的技巧。

結束訪談時的技巧。

3、訪談的記錄:筆記錄音錄像。

(二)以觀察法為輔,小組將選定時機,跟進禮儀公司的一次服務,參與并觀察,以獲得實踐經驗和額外信息。

全組參與觀察并實踐。

詳細情況待定。

1、調查成員的分工。

(1)前期調查:全組分為兩小分組:三人一組,分別前往目標公司進行第一次溝通交流,闡述調研的目的和計劃,取得合作。

其次進行問題的提問并對整個過程進行記錄。具體分工組內輪流進行。

2、調研步驟。

x商討所需要調查的問題,

x商討結束后與各公司負責人進行洽談。

x訪談后跟進禮儀服務。

x匯總訪談結果,小組討論,進行總結分析。

縣人大調研方案篇五

今年暑假我與市農村辦、市水利局的同志一道,就新形勢下特別是農村兩工及堤防保護費取消后,如何加強農村水利建設,提高農業(yè)綜合生產能力,實現人與自然和諧發(fā)展問題進行了一次專題調研。通過調研,我們形成的一個基本看法與基本結論是:農村水利已經成為制約三農發(fā)展的瓶頸問題,成為構建和諧農村的嚴重問題,加快解決農村水利建設存在的突出問題迫在眉睫。

現狀與問題:農村水利問題已到非解決不可的地步。

對策與建議:統(tǒng)籌解決農村水利問題。

1、加大各級政府對農村水利的投入。各級政府要按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的方略,把加強農村水利建設擺在與城市建設同等重要的位置,廣辟投資渠道,形成各級財政分級負擔的公共財政投入格局。就地方投入而言,主要是增加五個方面的投入:一是設立防汛應急基金。納入地方財政預算,用以解決汛前應急處險、汛期防汛搶險、汛后堵口復堤、險情處理、物資器材補充和水毀工程恢復等。二是設立水利建設專項基金。按不低于同級財政可用資金5%的比例,納入年初財政預算,用于屬地方負擔的堤防等純公益性水利工程建設、除險加固、管理維護等。三是設立小型農田水利建設專項補助基金。按中央1號文件要求,對農村小型農田水利工程建設給予適當補助,并實行以獎。四是轉移支付資金要列出專項。明確水利項目轉移支付的范圍和額度,并重點安排堤防等純公益性水利工程。五是制定防汛用工和農村水利工程維修養(yǎng)護用工辦法。從制度上保證防汛用工、堤防維修養(yǎng)護等用工的需要。同時,建立水利投入責任體系和考核獎懲制度。要在劃清事權的基礎上,明確各級政府水利投入責任,并進行年度考核和專項考核,嚴明獎懲制度,確保投入到位。

2、深化水利單位人事改革。一是盡快出臺水利工程管理單位定編定崗實施意見。對水利工程管理單位的人員編制、級別予以明確,精減富裕人員,穩(wěn)定水利技術骨干隊伍。二是將純公益性水管單位的人員工資等基本支出按xxx和省政府文件規(guī)定納入縣級財政統(tǒng)一發(fā)放。同時,要落實他們的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,免除他們的后顧之憂,使他們真正能安心工作,勞有所得,老有所養(yǎng),病有所醫(yī)。三是要妥善解決好下崗人員的安置問題。首先要從財政拿出資金補足補齊拖欠他們的工資,同時根據政策和實際情況,從財政安排一定的資金解決下崗人員安置經費,享受下崗職工的同等待遇,以解決他們的生活出路。

3、強化依法治水管水。依法治水是農村水利發(fā)展的重要保障。一是要加強水法宣傳,提高全社會的水法意識。二是要加強水利執(zhí)法隊伍建設,提高執(zhí)法隊伍的素質和水平。三是加大執(zhí)法力度,依法保護水利工程的安全與效益。依法保護水利部門的權益,如依法收回應由水利部門管理的洲土和禁腳等。四是強化水利規(guī)費征收工作。按照有關規(guī)定,切實加強水利建設基金、防洪保安基金、水資源費、水土保持設施補償費和水土流失防治費、河道采砂管理費、洲灘開發(fā)利用管理費等各項水利規(guī)費征收。特別是市本級的水利建設基金要按城市維護稅的15%足額劃撥到位,以緩解水利建設資金嚴重短缺的問題。

4、創(chuàng)新水利發(fā)展機制。一是盡快出臺市、縣水利工程管理體制改革實施辦法。統(tǒng)一明確水利管理體制改革的要求和標準,提出切實可行、操作性強的方案和步驟。二是加快小型水利工程管理體制改革。通過拍賣、租賃、承包、股份合作等形式,明確小型水利工程所有權,放開建設權,搞活經營所有權,推進小型工程產權制度改革和民營水利的步伐,進一步調動社會參與水利建設的積極性。三是加快發(fā)展經營性水利。要充分利用水利部門的資源優(yōu)勢,并通過政府大力招商引資,吸引民間資金、外行業(yè)資金、外地資金和境外資金,積極發(fā)展經營水利,搞活水利經濟,增強水利系統(tǒng)造血功能,壯大水利隊伍和水利事業(yè)。四是理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管站管理體制。實踐證明,過去以鄉(xiāng)為主的管理體制不符合我市農村水利工作的實際,不利于農村水利事業(yè)的發(fā)展,建議恢復縣鄉(xiāng)共管,以縣為主的管理體制。

5、改革農村水費征收辦法?;舅悸肥怯赡壳暗泥l(xiāng)鎮(zhèn)征收為主改為縣財政統(tǒng)一征收,按照收支兩條線的原則,專戶管理,水利部門列出使用計劃,由政府分管領導批準后及時撥付給水利主管部門使用,以確保水利系統(tǒng)的正常運轉。

縣人大調研方案篇六

農村建房問題一直以來都是關乎國計民生、百姓安居樂業(yè)的大事,近年來隨著經濟不斷發(fā)展,新農村建設在鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面鋪開,農村建房不斷增多,引發(fā)了一系列的問題。為充分了解現階段農村建房規(guī)劃的現狀,潘橋鄉(xiāng)人大組織市鄉(xiāng)兩級人大代表對轄區(qū)內建房規(guī)劃情況進行調研,調研采取座談和實地考察相結合的方式,重點考察了轄區(qū)內公路沿線的建房規(guī)劃情況,聽取了群眾代表意見,現就調研情況報告如下:

潘橋鄉(xiāng)位于xx市城區(qū)西南郊,東與禾青鎮(zhèn)搭界,南與三尖鎮(zhèn)和新化天龍山接壤,西靠新化化溪,北鄰布溪辦事處、資江礦業(yè)、火車西站。下轄14個行政村,1個居委會,159個村民小組,總人口萬人,鄉(xiāng)域面積26平方公里,近3年來全鄉(xiāng)規(guī)劃審批建房350余棟。就農村建房規(guī)劃來說,規(guī)劃審批日趨完善,鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土規(guī)劃部門秉承著以人為本、求真務實的原則,積極依法履行職能、科學規(guī)劃、加強管理,進一步促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的可持續(xù)發(fā)展。新建房屋的村民多選擇在公路沿線建房,這樣交通是方便了,但由于過于考慮交通方便優(yōu)勢,一些村民無視規(guī)劃,未批先建或審批后不按規(guī)劃建設的現象時有發(fā)生。還有一些村民甚至據路建房,嚴重影響了交通安全,我鄉(xiāng)曾因此多次呈報市規(guī)劃局進行聯合執(zhí)法,但由于農村山高坡陡、平地地基缺乏與村民建房意愿強烈的矛盾得不到有效化解,并沒有因此遏制此類現象發(fā)生。近年來,因農村經濟發(fā)展,農民手中余錢增多,公路沿線建房更加呈現無序化、集中化趨勢。而由于農村建房沒有得到規(guī)劃部門重視,對農村宅基地缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、村民自身大局意識和超前意識不足等原因,導致農村建房規(guī)劃并不能有效發(fā)揮其職能,加之鎮(zhèn)區(qū)配套設施缺乏,現行的農村建房規(guī)劃,并不能滿足新型小城鎮(zhèn)建設發(fā)展的要求。

通過調研了解到,潘橋鄉(xiāng)建房規(guī)劃主要存在著如下的問題和困難:。

(一)農村建房缺乏規(guī)劃。

就潘橋鄉(xiāng)來說,全鄉(xiāng)15個村(居)均未編制整體建設規(guī)劃,沒有嚴格的規(guī)劃管制。雖部分新農村建設村曾設想進行整村規(guī)劃,但是整村規(guī)劃費用開支較大,遺留問題難以妥善解決,加之村民宅基地布局隨意性大,規(guī)劃設計落實不到位,不符合村莊規(guī)劃實際,最終整村規(guī)劃只能無疾而終,更別說全鄉(xiāng)整體規(guī)劃。

(二)農村建房有法不依現象嚴重。

農民生活水平不斷提高,農村房屋建設不斷增多,而村民的法律意識卻未能跟上,部分村民的法制觀念比較淡薄,存在未批選建、少批多建、無序亂建、違法占用耕地和基本農田等現象。一戶多基、超占面積現象普遍,建新不拆舊、農村人口進城不歸還宅基地等,造成相當數量的農村住宅和宅基地閑置荒廢,既違反集約、節(jié)約用地政策,又對耕地保護工作帶來巨大壓力。特別是公路沿線建房盛行,但是公路控制紅線的約束不嚴,比如布禾公路潘橋段,按布禾線公路紅線范圍規(guī)定,新建房屋需距離公路中心線20米,但是近年來新建的部分房屋明顯不符合這一規(guī)定,導致公路沿線房屋參差不齊。而橋硐公路沿線建房規(guī)劃情況更加嚴峻,甚至存在房屋齊路而建現象,占用了公路兩旁排水溝,一旦下雨,路面積水排不出去,嚴重影響過往車輛和村民出行,更是存在十分嚴重的安全隱患。

(三)農村建房執(zhí)法困難。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土規(guī)劃力量十分薄弱,國土所、規(guī)劃站全部由市局收編,全鄉(xiāng)國土三人,規(guī)劃僅一人,在做好日常審批工作之余,已無更多力量用于督促建房戶依照審批規(guī)范建房,市兩局執(zhí)法大隊無力顧及農村違規(guī)建房,執(zhí)法十分困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土和規(guī)劃雖然經常下村走訪了解情況,發(fā)現違法違規(guī)建設行為及時進行了制止和書面停工通知,發(fā)現少批多建、亂占規(guī)劃紅線的違反戶及時進行整頓,但是由于執(zhí)法力量薄弱,執(zhí)法力度不夠,一些建房戶根本不聽國土、規(guī)劃部門的要求強行建房,而強制執(zhí)法又弊端重重,容易引發(fā)矛盾糾紛,致使嚴重影響公共利益的違規(guī)建房現象時有發(fā)生。

(四)農村建房審批不周。

農村建房審批程序存在偏頗,一些審批規(guī)定在操作過程中存在弊端。在調研的過程中,有村民提出,在審批過程中,需要鄰居簽,但是一些鄰里存在矛盾的在建房審批時拒不簽,而實際情況是建房戶并未對鄰居產生不良影響,像這種因為鄰里的不和導致建房戶審批無法通過,最終只能違章建房。有些村民還反映,審批過程中存在建房條件相差無幾的,一戶審批通過了另一戶卻無法通過,致使建房戶對審批的公正性產生懷疑。

(一)政府協(xié)調統(tǒng)一,完善城鄉(xiāng)整體規(guī)劃。

由市政府領頭,國土、規(guī)劃、設計等相關部門參與,從實際出發(fā),因地制宜,根據農村經濟發(fā)展和城鎮(zhèn)化進程的客觀需要,兼顧農業(yè)生產實際,科學規(guī)劃農村居民點的數量和用地規(guī)模,處理好人口、資源、環(huán)境的關系,有計劃有步驟有重點的逐步推進農村宅集居化建設。結合我市新農村建設,完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃,從嚴控制村莊用地和宅基地用地規(guī)模,分類指導,統(tǒng)籌安排城鄉(xiāng)建設用地,從而有計劃地改善農村生活和村容村貌。

(二)市鄉(xiāng)村三級明確責任,齊抓共管。

縣人大調研方案篇七

1.通過調研,了解包頭婚慶禮儀服務的發(fā)展現狀。

2.發(fā)現婚慶服務中現存的一些問題

3.通過調研結果,提出一些實質性的建議,幫助禮儀公司得到一定的改善。

1、馨藝禮儀公司

2、經典禮儀公司

3、小百合禮儀公司

4、全城熱戀禮儀公司

5、國貿傳媒禮儀公司

......

婚慶禮儀公司相關負責人

1.第一次時間為20xx年3月xx日

2.第二次時間為20xx年3月22日

3.第三次時間為20xx年3月29日

4.第四次時間為20xx年4月12日

5.第五次時間為20xx年4月26日

1.包頭婚慶禮儀行業(yè)的現狀

2.包頭婚慶禮儀員工的基本情況

3.包頭婚慶禮儀的宣傳渠道

4.包頭婚慶禮儀消費的狀況

5.包頭婚慶禮儀的管理模式

6.包頭婚慶禮儀主要的消費群體

7.包頭婚慶禮儀的經營理念

(一)訪談法為主。訪談的程序:

1、訪談的設計:研究問題的確定

訪談程序的制定

訪談對象的選取

自己做的調研方案

訪談人員的選擇與訓練等

2、訪談法的實施:

訪談前的準備工作

訪談的技巧等例如:如何接近訪談對象的技巧對付拒絕的技巧

談話與提問的技巧

結束訪談時的技巧

3、訪談的記錄:筆記錄音錄像

(二)以觀察法為輔,小組將選定時機,跟進禮儀公司的一次服務,參與并觀察,以獲得實踐經驗和額外信息。

全組參與觀察并實踐。

詳細情況待定。

1、調查成員的分工

(1)前期調查:全組分為兩小分組:三人一組,分別前往目標公司進行第一次溝通交流,闡述調研的目的和計劃,取得合作。

其次進行問題的提問并對整個過程進行記錄。具體分工組內輪流進行。

2、調研步驟

商討所需要調查的問題,

商討結束后與各公司負責人進行洽談

訪談后跟進禮儀服務

匯總訪談結果,小組討論,進行總結分析。

縣人大調研方案篇八

通過本工作方案的實施,使人社系統(tǒng)黨員干部在黨性修養(yǎng)上有新的進步,在思想觀念上有新的轉變,在工作作風上有新的改進,在精神狀態(tài)上有新的提升,在能力素質上有新的提高,在解決難題上有新的突破,在改革創(chuàng)新上有新的進展,在服務科學發(fā)展上有新的成效。具體為:組織工作滿意度有明顯提高,人社部門干部滿意度有明顯提高,干部選用任用滿意度有明顯提高,防止和糾正用人上不正之風滿意度有明顯提高。

(一)在宣傳工作上下功夫,提高組織工作滿意度。人社部門干部要牢固樹立公仆意識、群眾意識,自覺把為民服務的理念融入到組織工作的全過程之中,為人民群眾掌好權、用好人、分好憂。要扎實做好為干部群眾服務工作,提高服務質量,打造服務品牌。

1、通過多種形式開展宣傳。通過宣傳展板和黨務公開欄宣傳一些典型的、影響面較大的實例。主要包括:全局組織工作所取得的成績,在一系列學習活動中涌現出來的典型人物和事跡,好的工作經驗和做法。

2、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”評選活動。利用 90周年之際,開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”評選活動,將在平凡工作崗位上做出不平凡事業(yè)的黨員先進評選出來,樹立典型,利用媒體,加強組織工作宣傳,提高群眾知曉率和滿意度。

3、加大對公務員招錄及事業(yè)單位工作人員招聘工作的宣傳力度。利用各種宣傳載體,拓寬宣傳渠道,及時宣傳報道各類招考工作信息,提高群眾的知情權和參與權。

(二)在樹立人社干部新形象上下功夫,提高組織工作滿意度。人社部門要緊緊圍繞黨的建設和組織工作的中心任務,切實加強學習型機關、學習型組織、學習型干部隊伍建設,著力培養(yǎng)高素質的人社干部隊伍。

1、強化服務意識,樹立新形象。一是提供優(yōu)質服務。在局機關及下屬單位繼續(xù)開展優(yōu)質服務窗口活動,規(guī)范辦事程序,提高服務質量和水平。二是開展惠民服務。結合“強基惠農春季大行動”的開展,著力建立人社干部經常下基層調研的長效機制,要求人社干部騰出時間,騰出精力,沉下身子,深入基層,深入群眾,訪民情、聽民聲、解民困、辦實事。通過開展經常性服務群眾活動,提高群眾對組織工作和人社干部的滿意度。

2、廣泛征求意見,問計于民。針對影響和制約組織人事工作科學發(fā)展、人社部門和人社干部服務科學發(fā)展的水平和能力的問題,緊緊圍繞干部個人在思想作風、工作作風、生活作風等方面存在的問題,征求黨員干部和服務對象對組織工作的建議和意見。

3、深入調查研究,找準問題。緊緊圍繞提高組織工作群眾滿意度這個重點,深入到聯系點,進行調研。針對當前群眾反映強烈的熱點問題、組織工作的難點問題、影響形象的突出問題調研。局機關全體黨員干部要深入農村、企業(yè)進行調研,力爭辦一件以上實事,為基層群眾解決實際問題。

(三)在干部選拔任用工作上下功夫,提高組織工作滿意度。人社部門要堅持站在群眾立場評價、識別和任用干部,把群眾的滿意度和認可度作為衡量干部的重要標尺。

1、加強干部人事制度改革。要推進事業(yè)單位人事管理制度建設。全面實施崗位設置管理工作,做好專業(yè)技術等級崗位實施和特設崗位試點工作。全面推行和完善聘用制度。加快完成聘用制度推行工作,加強聘用合同日常管理。做好公務員招考和事業(yè)單位公開招聘工作,推進公開招錄招聘工作規(guī)范化建設,提高選人用人透明度和公信度。

2、強化干部考核工作。全面加強對全區(qū)公務員和事業(yè)單位工作人員年度考核工作,嚴格執(zhí)行年度考核標準,合理確定各單位的評優(yōu)比例,對年度考核不合格的工作人員,依法依規(guī)采取相應的懲罰措施。同時加強平時考核,了解和掌握干部職工的工作情況。

(四)在防止和糾正用人上的不正之風上下功夫,提高組織工作滿意度。進一步加強對干部選拔任用的全程監(jiān)督,建立選人用人群眾滿意度民意調查制度,堅決防止和杜絕“帶病提拔”、“帶病上崗”。

1、組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。將《廉潔從政若干準則》納入干部培訓的內容。

2、召開“四項監(jiān)督制度”學習會議。召開會議將“四項監(jiān)督制度”原原本本地傳達到全局系統(tǒng)領導干部和干部職工,認真組織領導班子學、干部職工學。

3、召開有關嚴明換屆紀律工作會議。通過會議,及時傳達中央、自治區(qū)、玉林市和區(qū)委有關嚴肅換屆紀律和提高組織工作滿意度的會議及文件精神,不斷提高干部職工政治覺悟水平。

4、抓好知曉率。采取逐級承諾的方式,提高換屆選舉工作的知曉率和貫徹落實效果。人社局黨組要向上級黨組織作出承諾,人社部門副科級以上領導干部要向區(qū)委作出承諾,其他干部要向人社局黨組作出承諾。

1、加強組織領導。為加強提高組織工作滿意度工作的指導,成立區(qū)人社局提高組織工作滿意度工作領導小組,由局黨組書記、局長任組長,其他班子成員任副組長,各股室及下屬單位負責人任成員。領導小組辦公室設在人事信訪股,并負責處理日常工作。

2、堅持做到“兩不誤、雙促進”。要將提高組織工作滿意度與完成人力資源社會保障各項任務緊密結合,統(tǒng)籌協(xié)調,合理安排,精心組織,強化措施,使提高滿意度工作與業(yè)務工作“兩不誤、雙促進”。

縣人大調研方案篇九

三年級作為學英語的起始年段,對其義務段英語的學習效果起著至關重要的作用,大量事實證明,一個學生如果在基礎時就因種種因素沒學好外語,其后續(xù)發(fā)展的難度與效果均大打折扣。尤其是要讓學生在課堂和課后養(yǎng)成良好的英語學習習慣。通過各種教學手段激發(fā)學生的學習興趣,并根據情境開展兩人小組、多人小組、成行、成排、半班等多種形式的活動,提高學生的交際能力。

英語課堂教學:學生的語音語調,學習常規(guī)。教師是否注重對學生英語學習興趣的培養(yǎng)。

英語作業(yè)檢查:字母書寫。

苗俊

1、第一節(jié)聽課,看教師的上課情況,檢查教師所用教案;看學生的上課情況,觀察學生的讀寫姿勢。

2、第二節(jié)課:每班進行筆試。(巡視:苗俊)

筆試人員安排:

1)、筆試結束后選一組學生(5—6人)帶上英語書到階梯教室參加口試。

2)、筆試結束后不參加口試的學生按課表上課。

3)、負責筆試的教師參加筆試試卷的批閱并進行分數的統(tǒng)計。(在教導處)

3、每班抽一組學生口試。(階梯教室)

口試人員安排:

4、在學生筆試的時候請負責口試的教師檢查各班作業(yè),填好作業(yè)檢查記錄和作業(yè)量的統(tǒng)計。

5、當天和任課教師交換意見,并將調研結果上報在檢測結束就上報。

縣人大調研方案篇十

6月16日,參加xx礦試運行剪彩儀式的各級領導來礦檢查調研。為確保高質量做好各項迎檢工作,特制定工作方案如下。

來礦領導在礦辦公樓前下車——調度會議室(礦長致歡迎詞、看專題片)——選煤廠機電車間——采掘樓(觀摩精細化管理、市場化運作情況)——礦務公開欄——井口安全文化長廊——安全信息中心——無人值守燈房——運搬工區(qū)(觀摩班前禮儀)。

礦成立迎檢活動領導小組,組長:***,副組長:***、***、****、**、。成員為副總及行辦、黨辦、組干、宣傳、工會、團委、紀委、武裝、保衛(wèi)、多營公司等部門負責人。書記具體負責整個活動期間的組織協(xié)調。

1、會場準備

(1)調度會議室桌椅擺放、座次牌、茶杯、小毛巾、鮮花由行辦負責。

(2)播放專題片的人員、設備準備由調度室負責。

2、營造文化氛圍

(1)女子軍樂隊站在辦公樓東側,車輛行至花壇東側時演奏,恒邦公司負責。

(2)兩道彩虹門、彩旗、橫標、豎標、會標、櫥窗、站牌由工會劉輝負責;所需的宣傳內容及現場參觀的解說詞由負責。

(3)工廣圖片展、黑板報展、企業(yè)文化成果牌板由團委負責。

(4)活動期間的照像、攝像、解說員、引導員由宣傳科負責安排。

(5)礦領導統(tǒng)一穿白襯衣、藏藍西褲、系領帶、戴徽志,在辦公樓前列隊迎接,由調度室負責通知。

(6)職工穿礦服、佩戴工作牌、徽志,由各掛點部門負責通知,工廣內職工行為規(guī)范由保衛(wèi)科負責。

辦負責購買。

(8)工廣的環(huán)境衛(wèi)生及損壞的責任標簽更換由環(huán)衛(wèi)公司負責,其余的按照衛(wèi)生區(qū)劃分,由各責任單位負責。

(9)工區(qū)樓、臨時宿舍、標準化宿舍及澡塘窗子全部關閉,陽臺上不得掛衣物,臨時宿舍控制家屬出入,此項工作由保衛(wèi)科負責。

(10)各政工部門負責做好掛點單位宣傳形式、資料準備、衛(wèi)生清理、迎檢匯報的督導工作。

縣人大調研方案篇十一

緊緊圍繞新形勢下服務企業(yè)發(fā)展、服務青年成長成才,突出加強大學畢業(yè)生青工的教育培養(yǎng),開展深入的調查研究,了解當前大學畢業(yè)生青工的工作生活狀況和現實需求,找準團組織的工作切入點,更好地引導他們立足崗位、扎根企業(yè)、鍛煉成才。

1、近五年參加工作的大學畢業(yè)生隊伍的基本情況;

2、當前大學畢業(yè)生青工關注的熱點難點問題和需求;

3、當前大學畢業(yè)生青工的思想狀況;

4、本單位在大學畢業(yè)生青工教育培養(yǎng)方面的措施及存在的問題;

5、團組織加強大學畢業(yè)生青工教育培養(yǎng)的做法及意見建議。

(一)各單位團組織調研。

各單位團組織要圍繞五個方面的調研內容,通過數據統(tǒng)計、座談交流、問卷調查、個別訪談等形式,開展深入細致的調查研究。調研結束后,要形成調查報告,突出總結性、實用性和前瞻指導性,堅持以事實、事例、數字為依據,達到觀點新穎、分析透徹、邏輯清晰、數據準確、說理有力、措施具體。

(二)集團公司團委調研。

集團公司團委采取問卷調查、召開座談會等方式深入調研,聽取各方面的意見建議。在此基礎上,形成調研報告。

1、高度重視。各單位團組織要高度重視這次“調研”活動,作為凝聚青工隊伍、全面推動工作、促進素質提升的一項具體措施抓落實。調研活動結束后,集團公司團委將對優(yōu)秀調研成果進行評選表彰。

2、精心組織。要注意把握參加調研人員的代表性,力求全面系統(tǒng)地掌握相關情況。要圍繞調研內容,全方位、多層次聽取大學畢業(yè)生青工及其所在區(qū)隊(科室)領導、同事的意見建議,把實情摸準、吃透。要制定推進計劃,確保按時完成調研任務。

3、確保質量。要堅持“調查”為基、“研究”為用,做到調查工作深入扎實、精益求精,研究工作緊貼實際、推陳出新,堅決杜絕閉門造車、憑空編撰等現象。調研報告既要有定性判斷,又要有定量分析,避免以偏概全和主觀臆斷;既要有經驗總結和問題分析,又要有對加強工作的意見和建議,使調研成果具有針對性和指導性。

縣人大調研方案篇十二

中南大學在校生。

此次調查著重調查大學生自主創(chuàng)業(yè)的了解程度,關注程度及在自主創(chuàng)為事運到的困難。還能通過這次調查,使我能把課本的知認和社會實踐結合起來。

大學生自主創(chuàng)業(yè)的想法的比重及對風險問題的考慮,大學生在創(chuàng)業(yè)中碰到的困難及愿意從事的行業(yè)。大學生在創(chuàng)業(yè)中有哪些優(yōu)勢。

此次調查采取抽樣調查的方法,在中南大學開展。調查方式采用攔截進行訪問,既在學校內隨機攔截大學進行訪問。

問卷設計10月20日,調查時間10月23日。

數據錄入電子表格excel,利用其進行分類匯總及數據分析。

親愛的大學生朋友:

你好!我是中南大學電子商務0502班的一名學生,為了更好的了解我校大學生的創(chuàng)業(yè)情況,鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),你是否有此想法了,我們就這一相關問題展開調查,感謝你的參與。

1.您對大學生創(chuàng)業(yè)的看法是()

(1)認同,是實現理想的一個途徑(2)應該會是一個不錯的選擇.

(3)反對,大學生還是應該以學習為主(4)其它

2.大學期間,你是否擔任過班干部,學生會或某社團組織的學生干部:

(1)是(2)否

3.在待遇優(yōu)厚的工作和自主創(chuàng)業(yè)之間,你會選擇:

(1)工作(2)自主創(chuàng)業(yè)

4.在創(chuàng)業(yè)之前,您會做哪些預備?()

5.您對創(chuàng)業(yè)概念的理解為:()

(1)開辦一個企業(yè)(公司)(2)只要開創(chuàng)一份事業(yè)都可以叫創(chuàng)業(yè)

(3)開發(fā)一項前沿的科技項目(4)其它

6.你是否有自主創(chuàng)業(yè)的想法:

(1)是(2)否

7.您對創(chuàng)業(yè)是否感愛好?()

(1)很有愛好(2)比較有愛好(3)一般(4)不是太感愛好(5)沒愛好

8.假如就業(yè)壓力過大,你是否會選擇自主創(chuàng)業(yè):

(1)是(2)否

9.假如學校和社會都提供較多的幫助支持,你是否會自主創(chuàng)業(yè):

(1)是(2)否

10.您認為政府在大學生創(chuàng)業(yè)方面應該做哪些扶持?(任選兩項)()

11.您希望通過怎樣的途徑獲得創(chuàng)業(yè)方面的知識和技能?()

(1)老師授課(2)活動加練習(3)親身實踐(4)其它

12.您認為學校是否應該鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),應該采取何種鼓勵措施?(任選兩項)()

(1)學校提供配套資金(2納入大學科技園區(qū)提供場、實驗設備等環(huán)境和服務

(3)將創(chuàng)業(yè)課程納入必修課(4)其它

13.你所在的學校里是否有關于創(chuàng)業(yè)指導的教育:

(1)是(2)否(3)不知道

14.你認為學校應該加強關于自主創(chuàng)業(yè)的哪些方面的教育:

(1)創(chuàng)新教育(2)心理教育(3)實踐能力培養(yǎng)(4)團隊精神培養(yǎng)(5)其它

15.假如要自主創(chuàng)業(yè),你是否會選擇專業(yè)的咨詢服務公司進行咨詢:

(1)是(2)否

16.你對大學生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策的了解程度是:

(1)十分了解(2)一般了解(3)僅限于聽說(4)不了解

17.你認為自主創(chuàng)業(yè)要求大學生具備哪些素質:

18.您認為大學生創(chuàng)業(yè)相對于社會其它階層優(yōu)勢在哪里?(可多選)()

19.假如要自主創(chuàng)業(yè),你會從事哪一行業(yè)的工作:

20.你所學的專業(yè)與自主創(chuàng)業(yè)所從事的行業(yè)之間的聯系程度:

(1)緊密聯系(2)聯系較少(3)無關

21.你認為以下因素對大學生自主創(chuàng)業(yè)的影響程度如何?請按重要性依次打分:

家庭條件

個人能力

學歷

資金

社會關系

社會環(huán)境

最大

比較大

一般

較小

最小

22.假如要自主創(chuàng)業(yè),你的目的是:

(1)賺錢(2)實現自我價值(3)為社會服務(4)積累經驗(5)其它

23.您創(chuàng)業(yè)的最大動力是什么?()

(1)賺更多的錢(2)解決就業(yè)(3)想自己當老板(4)其它

24.你是否考慮過風險問題:

(1)是(2)否

25.假如您的創(chuàng)業(yè)計劃和學業(yè)沖突,您將如何處理?()

(1)休學創(chuàng)業(yè)(2)邊學習邊創(chuàng)業(yè)(3)放棄創(chuàng)業(yè)專心學習(4)找人代理創(chuàng)業(yè)事務

(5)其它

26.假設創(chuàng)業(yè)失敗,你認為你會怎么辦:

(1)放棄(2)總結經驗,重新開始(3)其它

27.在創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的過程中形成兩種對立文化,即“白領文化”和“創(chuàng)業(yè)文化”。您對兩種文化的立場()

(1)“白領文化”的風險較小,投資較少,工作穩(wěn)定

(2)“創(chuàng)業(yè)文化”選擇做自己的老板,即使冒著風險也可賭一把

(3)隨大流,“打工”和“創(chuàng)業(yè)”只要能得到應有的回報就可以了

(4)先選擇“白領文化”的基礎,以此發(fā)展自己的“創(chuàng)業(yè)文化”

28.當您在創(chuàng)業(yè)過程中發(fā)現資金不足等財務問題時您會()

(1)向政府部門申請資金(2)向銀行貸款(3)吸引風險投資

(4)向親朋好友借錢(5)自己積累(6)其它__________

29.您有參加過創(chuàng)業(yè)類培訓或講座?()

(1)有(2)沒有

30.假如有,您參加的目的是(可多選)()

31.您參加過多少次這類講座或培訓?()

(1)1~2次(2)3~5次(3)5次以上

32.您認為這些講座或培訓對您是否有幫助?()

(1)幫助很大(2)有些幫助(3)一般(4)幫助不大(5)基本沒有幫助

33.您所參加的活動類型是:(可多選)()

(1)教授講座(2)創(chuàng)業(yè)成功人士報告(3)實際技能培訓(4)其它

34.您是否希望多舉辦一些這樣的活動?()

(1)是(2)否

縣人大調研方案篇十三

為落實省廳“校企合作,工學結合”的'要求,為課程體系改革做好準備工作,通過調研和收集目前計算機軟件應用專業(yè)畢業(yè)生的社會人才需求狀況、專業(yè)對口就業(yè)情況與生存現狀等方面的信息,了解社會、行業(yè)以及企業(yè)對計算機軟件應用專業(yè)人才理論知識、動手能力、職業(yè)素質的基本要求、最佳期望和形勢走向,為學校今后計算機軟件應用技術專業(yè)的招生規(guī)模、課程設置、學生就業(yè)指導提供較為準確的信息。

本次調研的重點是了解用人單位計算機軟件應用專業(yè)人員的需求情況,專業(yè)課程的設置是否適合用人單位的實際需求,以及企業(yè)、員工在工作過程中的雙向現實滿意度等。

本次調研的對象是湖南信息職業(yè)技術學院培訓基地為我們聯系的三個與計算機專業(yè)相關的企業(yè),分別是湖南拓維信息系統(tǒng)股份有限公司、長沙威盛電子有限公司、長沙軟件園有限公司、湖南三辰卡通有限公司、湖南新浪潮技術有限公司、湖南青蘋果數據中心。以及對祁陽縣職業(yè)中專、長沙市城建職業(yè)中專、長沙財經學校、湘西民族職業(yè)技術學院這四個學校的計算機專業(yè)畢業(yè)學生進行回訪。

本次調研分實地調研和網上調研兩大部分。其中實地調研分:相關企業(yè)機構調查、企業(yè)領導員工訪談和員工問卷調查。具體操作方式采用了典型調查與普遍調查相結合、重點調查與個別調查相結合、抽樣調查、隨機調查等調查方法;網上調研包括網上獲取相關可靠的數據和向已畢業(yè)學生發(fā)送電子文檔反饋信息表。

時間:

1、20xx年7月13號下午擬定調研提綱,設計相關調研表格

步驟:

1、擬好要調查提綱和調查的問題;

2、到企業(yè)分別與管理人員和員工進行座談;

5、根據收集的信息,繪制數據表格、圖片等;

6、分析結果,撰寫調研報告。

1、我國中職計算機應用專業(yè)的整體情況。

2、中職計算機應用專業(yè)畢業(yè)學生反饋情況。(見附表)

20xx年7月13日

縣人大調研方案篇十四

全縣環(huán)保系統(tǒng)黨的群眾路線教育實踐活動調研工作,要著力體現為民、務實、清廉這一主題,要結合本系統(tǒng)環(huán)保工作實際,緊扣主題,明確目標,強化責任,認真落實,切實要把查找和解決的問題搞清、找準,為深入開展好黨的群眾路線教育實踐活動打好基礎、做好準備。

二、調研重點

黨的群眾路線教育調研工作,要緊緊圍繞環(huán)保中心工作開展,以落實中央八項規(guī)定為切入點,以解決群眾最關心反映最強烈的環(huán)境問題為重點,認真查找本系統(tǒng)作風建設方面存在的突出問題,使環(huán)保系統(tǒng)全體黨員干部從思想上真正向群眾靠攏,以實際行動全心全意服務群眾。

重點突出查

1、認真查找群眾對黨員干部工作作風反映最集中的問題,查看環(huán)保工作重點防控點是否存在吃、拿、卡、要等不廉潔行為,是否存在工作效率低下服務意識差,是否存在包庇、袒護、縱容環(huán)境違法行為,是否存在亂收費、亂罰款行為,是否存鋪張浪費等問題。

2、認真查找群眾最關心反映最強烈的環(huán)境問題,查看群眾環(huán)境信訪投訴案件是否按程序依法辦理,群眾的合理訴求是否得到滿足,環(huán)境問題是否得到有效解決,是否存在反復投訴不能及時處理到位等問題。

3、認真查找環(huán)境執(zhí)法和監(jiān)管方面存在的突出問題,查看環(huán)境執(zhí)法是否存在違法違紀行為,環(huán)境監(jiān)管是否存在不牢、不到位現象,是否存在環(huán)境違法行為處理不嚴責任不清等問題。

4、認真查找影響環(huán)境安全的隱患問題,查看是否建立健全環(huán)境應急工作管理機制和預案制度,是否對存在環(huán)境污染風險的企業(yè)進行排查梳理,是否建立汛期和節(jié)假日環(huán)境安全值班制度等問題。

三、方法步驟

結合我局實際,全縣環(huán)保系統(tǒng)群眾路線教育實踐活動調研工作分五階段進行。

1、動員部署階段(5月13日前)。各股室、隊、站要按照我局的統(tǒng)一部署和方案要求,進一步認識調研活動的重要性和緊迫性,按照目標要求精心組織,統(tǒng)籌安排,組織黨員干部進行調研走訪,局副科級以上領導要率先垂范俯下身子深入基層、深入農村、深入企業(yè)駐村駐企走訪調研,重點要深入包扶村商鎮(zhèn)商山村進組入戶開展大走訪,以解民憂、解民困、解民怨為重點,深入群眾反映問題最多的地方去,真正做到走訪不走過程、不講排場、不搞形式,做到真查真訪真落實。

2、走訪調研階段(5月13日-5月31日)。局機關副科級以上領導干部走訪調研要緊扣調研重點,切實做到組組到、戶戶入,通過設立意見箱、召開群眾座談會、入戶調查等方式,廣泛征求群眾對我們環(huán)保工作的意見建議,要深究細找突出問題和存在的原因,如實填寫《民情聯心卡》。每個副科級以上領導至少要入三個組,不少于20戶,同時還要對下屬單位、企業(yè)、產業(yè)大戶、貧困戶各調查聯系1戶,調研時間原則上不少于一周,做到困難群體、老黨員老干部、模范人物、復退軍人、兩代表一委員、重點信訪戶必訪。

3、梳理分析階段(6月1日-6月20日)。參與調查的領導干部要根據調研中掌握的實際情況、查找出的問題、征求的意見建議,認真進行歸納梳理,要召開群眾座談會、聯系所在鎮(zhèn)的包村領導或相關部門進行溝通和銜接,及時有效地提出對策,確保問題按時得到解決。調研人員要填寫好《查找問題登記冊》、《責任落實登記冊》,并填寫發(fā)送《干部責任卡》和《群眾明白卡》。

4、集中整改階段(6月21日-7月31日)。按照邊調研邊整改的原則,對容易解決的,要組織力量集中解決;對不在環(huán)保職責范圍內問題難題,要積極與相關部門溝通協(xié)調處理;對解決有難度、短時間內不能解決的問題,要細心向群眾解釋疏導,并提出相應對策。調研人員要建立《解決問題銷號登記冊》,解決一件銷號一件,切實提高解決問題的能力和效率。

5、調研反饋階段(8月1日-8月15日)。參與調研的.副科級以上領導要分別形成一【第有質量、有深度、有價值的調研報告,字數控制在3000字左右,于8月15日前報局黨的路線教育實踐活動領導小組。

四、組織領導

(一)強化領導、健全機構。為加強對黨的群眾路線教育實踐活動調研工作的組織領導,我局成立由局長賀有強為組長,副局長劉俊峰、陳勇為副組長,王強、代明、李琳、汪盼、田俊、徐斐、劉濤為成員的領導小組。領導小組下設辦公室于局辦公室,由劉俊峰副局長兼任辦公室主任。領導小組切實要加強對黨的群眾路線教育實踐調研工作的組織領導和督促檢查,推進活動有效開展。

(二)加強紀律,改進作風。所有參與調研的黨員干部要認真貫徹我局制定的《關于改進工作作風密切聯系群眾的實施意見》,調研活動輕車簡從,按照縣級規(guī)定一律在鎮(zhèn)廉政灶和企業(yè)職工食堂就餐,盡可能不影響群眾日常生產生活。

(三)加強宣傳,營造氛圍。利用縣廣播、電視臺、網絡、報紙等主流媒體廣泛宣傳動員,領導小組辦公室將本此調研工作好的經驗、做法及時在單位學習專欄進行宣傳,對存在的問題及時進行整改和落實,確保調研工作達到預期目的。

(四)統(tǒng)籌安排,務求實效。要正確處理開展黨的群眾路線教育實踐調研工作與當前環(huán)保各項工作的關系,把調研工作要融入到環(huán)保實際工作之中,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,努力實現兩促進、兩不誤。

縣人大調研方案篇十五

為切實弄清我市高效規(guī)模農業(yè)的發(fā)展情況,更好地培大培強我市的主導特色產業(yè),根據市政府分管領導的意見,近期擬對全市現有高效規(guī)模農業(yè)項目(企業(yè))進行調研,現提出如下初步方案:

(一)、種植業(yè)

1、甜豌豆

(1)胡莊鎮(zhèn)肖林村(帶頭人為該村支書田建華,總面積100畝,預計可發(fā)展1000畝,平均畝產值1500元。)

(2)分界鎮(zhèn)趙莊村(帶頭人為趙登平,目前總面積1500畝,平均畝產值1500元。)

2、設施蔬菜

(1)泰興鎮(zhèn)無公害蔬菜設施示范基地:位于泰興鎮(zhèn)新聯村境內,由泰興鎮(zhèn)農技站領辦,占地面積200畝,原創(chuàng):其中設施蔬菜大棚100座,連棟大棚5座,畝產值6000-8000元。

3、食用菌

(1)蔣華鎮(zhèn)清水村:帶頭人為該村支書常余生,目前面積15000

(2)蔣華鎮(zhèn)崇福村:帶頭人為該村支書史小平,目前面積25600

4、日本大蔥

溪橋鎮(zhèn)華莊村:帶頭人為何永勝,目前面積30余畝,預計可發(fā)

展面積1000畝,畝產值3000元。

5、草莓

溪橋封莊:帶頭人為徐波,目前面積10余畝,預計發(fā)展面積30

畝,今年畝產值8000元。產品由嘉禾農業(yè)發(fā)展公司銷售。

(二)、畜牧養(yǎng)殖業(yè)

1、生豬

泰興市弘泰牧業(yè)有限公司(母豬430頭,肉豬4000頭)(馬甸)泰興市清源牧業(yè)有限公司(母豬585頭,肉豬20xx頭)(黃橋)

2、奶牛

泰興市金太陽奶業(yè)有限公司(奶牛150頭)(黃橋)

泰興市宏達乳業(yè)有限公司(奶牛180頭)(劉陳)

3、兔

泰興市三陽兔業(yè)有限公司(種兔550只)(大生)

興隆村王兵兔場(種兔1100只)(分界)

4、山羊

李肖村肖軍養(yǎng)場(波雜的種羊120只)(河失)

西華村海焰養(yǎng)場(羊110只)(溪橋)

5、雞

周氏禽業(yè)有限公司(種雞2.6萬只)(古溪)

北洋徐宏燕雞場(蛋雞1.6萬只)(河失)

6、鴨

泰興市富江公司(蛋鴨2.2萬只)(七圩鎮(zhèn)公殿村陳友富)

7、鵝

吳天祥鵝場(肉鵝20xx只)(廣陵鎮(zhèn)北肖村)

吳亞云鵝場(肉鵝4000只)(南沙鎮(zhèn)唐港村)

8、養(yǎng)殖小區(qū)

橫垛鎮(zhèn)錢蕩生豬養(yǎng)殖小區(qū)(1000頭、6戶)

新街鎮(zhèn)霍莊村康元蛋雞養(yǎng)殖小區(qū)(3萬只、2戶)

(三)、水產養(yǎng)殖業(yè)

1、特種水產養(yǎng)殖

劉勇養(yǎng)殖場(120畝水面、種苗繁育)(大生)

泰興市珍品養(yǎng)殖場(64畝水面、種苗繁育)(儲軍)

2、休閑漁業(yè)

七圩鎮(zhèn)瑞麗渡假村(240畝水面)(劉國華)

溪橋鎮(zhèn)夢里水鄉(xiāng)(86畝水面)(錢國才)。

(四)、林業(yè)綠化

1、銀杏

宣堡鎮(zhèn)郭寨村、二捕公司雄銀杏基地建設;胡莊鎮(zhèn)肖林村銀杏早果豐產發(fā)展項目

2、蠶桑

張橋鎮(zhèn)西橋村、分界鎮(zhèn)沈界村等銀桑高效復合栽培模式

3、冬棗

分界鎮(zhèn)曾小明冬棗發(fā)展項目;分界鎮(zhèn)劉旗兵冬棗發(fā)展項目

4、葡萄

果園場新品種葡萄設施栽培;廣陵鎮(zhèn)興寧村葡萄—銀杏復合栽培

5、花木

果園場花木基地

(一)、基本情況

1、企業(yè)名稱、經營者或合伙人姓名住址、項目建設時間、坐落

2、現有規(guī)模

(1)企業(yè)占地、項目土地租用或征用面積(水面)、種植面積

(3)已投入資金情況(基本建設、引種、啟動、流動資金)

3、運作模式

是否獨資、合資、股份制、租賃經營等、有否建立何種形式的農

民專業(yè)合作經濟組織?合作組織的運作情況如何?

4、市場開發(fā)的方法

是否自主銷售、定點(訂單)銷售、進入超市、依靠經紀人銷售、加工銷售等。

5、經濟效益情況

詳細核算該企業(yè)或養(yǎng)殖、種植戶20xx年及以前的效益、20xx年

及以后的經濟效益概算情況。

6、產品質量、品牌建設及前景分析

本項目產品是否有自己的注冊商標、有無申報無公害基地、產品?訂單、市場前景如何?市場預期有無發(fā)展前途。

7、輻射帶動作用如何

有沒有較強的示范、輻射、帶動作用,本地及周邊其他農民是否因而獲得較多的收益?

(二)、規(guī)劃情況

1、近期、遠期規(guī)劃,包括基礎設施投入、品種(技術)如何改

良、種、養(yǎng)殖規(guī)模如何擴大、預期目標、特別在輻射和帶動群眾增收方面有什么設想?如何落實?。

2、預計投入資金規(guī)模,資金如何籌措。

(三)、結論

該企業(yè)或種、養(yǎng)殖戶所經營的品種是否有良好的市場前景,市場運作和經營模式是否適應企業(yè)發(fā)展的要求,能否取得良好的經濟效益,對我市的高效、規(guī)模、外向農業(yè)的發(fā)展和促進農民增收能否起到示范、帶動、促進作用,是否值得政府大力扶持等。

調查中若發(fā)現除上述之外確有規(guī)模、特色、效益的項目、品種一

并列入調查。

調查采取重點走訪和專題座談相結合的方法進行。重點走訪主要對所列項目的單位逐一走訪,按調研提綱摸清情況;專題座談主要根據走訪情況,決定項目重點扶持單位,形成建議意見上報市政府。

調研工作由張建新、李紅星、徐國臣、趙軍同志負責。具體分為三個組:

第一組(種植業(yè)):徐國臣、高余德、孫春明、朱華、郭金平;

第二組(畜牧、水產養(yǎng)殖):李紅星、周家瑞、郭年成、錢華、

何榮華、王鳳、蔡云飛

第三組(林業(yè)綠化):趙軍、袁覺、朱雄、田金余、王承元、

殷國懷、劉克冬、丁春美

調研組織由各小組單獨進行,調查結束后各小組匯總好調研情況作出建議結論,由局統(tǒng)一報市政府。

從6月5日開始,6月18日結束。

縣人大調研方案篇十六

我認為我省作為一個高考大省,考生人數眾多,每年的各批次錄取分數線在全國都屬于上游層次。影響高考綜合改革啟動年份的因素我認為有:一是高考的改革方案的提出與我省教育現狀是否相符;二是大學錄取政策的調整是否及時匹配;三是試點省份高考綜合改革是否成功,社會是否認可。四是考試科目的設置是否簡單可行,高中學校的可操作性如何。

學考選考科目參加兩次考試可行,一方面多一次機會,另一方面也能讓學生引起重視。兩次考試的時間,分別在4月和10月進行,給學生充分的準備時間。

3、高中學業(yè)水平考試成績在高考錄取中的使用:

(1)如何設置選考科目等次?各等次的比例和分差如何劃分?依據是什么?

選考科目等次以學考成績合格為賦分前提,根據事先公布的比例確定等級,例如可以細化為a+、a、b+、b、b-、c+、c、c-、d+、d、e共11級,分別占5%、10%、10%、10%、10%、10%、10%、10%、10%、10%、5%。其中,a+為滿分100分,相鄰兩級之間的分差均為3分。等次細化以后也可以體現出學生成績的高低,以3分為一個分差也可以體現出區(qū)分度。

選考科目以選擇3門為例,我認為每一門滿分定為100分,高考成績總分為750分。

(3)如何確定學業(yè)水平考試成績的有效期?

學考成績可以以兩年為有效期。

4、高考錄取批次和錄取模式(如:“專業(yè)+院?!钡闹驹柑顖蠓绞剑└母飳Ω咧薪虒W的影響。

高考錄取批次和錄取模式的改革對高中教學會產生很多影響,如走班制的實施,選考科目的選擇和班級的設置,三年一體化如何實施,對于語數外和選考科目的時間如何分配,考試時間如何選擇,教師如何調配等問題都要經過深思熟慮。

5、如何進一步完善綜合素質評價,有效引導中小學全面推進素質教育,充分發(fā)揮綜合素質評價在高校錄取時的參考作用。

一是建立規(guī)范的學生綜合素質檔案,客觀記錄學生成長過程中的突出表現,注重社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力,主要包括學生思想品德、學業(yè)水平、身心健康、興趣特長、社會實踐等內容。二是嚴格程序,強化監(jiān)督,確保公開透明,保證內容真實準確。三是各?。▍^(qū)、市)制定綜合素質評價基本要求,學校組織實施。轉變以考試成績?yōu)槲ㄒ粯藴试u價學生的做法,注重學生的全面發(fā)展。

6、另一次外語考試以何種方式進行(單獨組織或隨學考進行)?安排在什么時間合適?

另外一次外語考試隨學考進行,方便統(tǒng)一組織,避免單獨準備外語考試帶來的壓力。安排在10月比較合適。

在高職??普猩c普通高考分離后,高中畢業(yè)生報考高職???,實行考生自主報考,普通高中生以學考成績?yōu)榛疽罁?,高校確定報考條件、選拔評價辦法和錄取規(guī)則,并在招生章程中公布要參加相應報考學校組織的職業(yè)適應性測試,考生參加相應學校組織的職業(yè)適應性測試,高校對考生文化素質和職業(yè)適應性進行綜合考量,擇優(yōu)錄取。同時考生可報考多所院校,并可被多所高校擬錄取,考生選擇確認一所錄取高校。

8、對我省高考的改革的其他意見或建議。

對于我省高考的改革應以其他試點省份的改革為基礎為藍本,結合我省教學實際制定出切實可行的方案,高考的改革方案不應只是改革高考的考試方式,還應考慮到錄取制度的改革,如改變當前的集中錄取為更加靈活的多向選擇方式,加大高校和學生在報考時的自主權;大學的專業(yè)設置,應該更加重視在人才培養(yǎng)上的融合。

縣人大調研方案篇十七

為進一步優(yōu)化教師隊伍,提高專業(yè)化水平,強化“提高課堂效率,提高教學質量”的研究意識,牢固樹立“質量第一”的理念,推進“生本動態(tài)課堂”的建構,打造優(yōu)質課堂,特制定港東小學新教師“課堂教學調研周”實施方案。

一、活動目標

通過對新教師的課堂教學調研活動,樹立典型,推廣經驗,發(fā)現問題,督導改進,要達成以下四個層面的目標:一是每位教師的課堂教學水平在原來的基礎上都有提高;二是每個學科都有高效課堂的典型教師和典型經驗;三是每個級部都形成濃厚的課堂教學氛圍;四是每個班級學習常規(guī)都有明顯進步。

二、活動時間20xx年9月10日——9月15日

三、具體安排

1.調研程序:聽課、交流、反思、整改、總結。

2.調研要求:

(1)推出先進典型,推廣經驗;查找不足,提出整改措施;實事求是反饋,及時總結。

(2)學校領導及同組的老師深入課堂聽課,提前3分鐘等候,查看課前常規(guī)。

(3)關注“生本動態(tài)課堂”模式的建構,要特別關注學生良好習慣的培養(yǎng),把課堂研究落到實處。

(4)調研學科涉及英語、美術、體育,加大對綜合學科的督導力度

(5)客觀公正,成績納入教師課堂考核。

附:連云港市港東小學新調入教師“課堂教學專題調研”計劃安排

年級 科目 課題 上課人 備注(時間)

三(1) 美術 粉印紙版畫 z 周四 上午第2節(jié)

三(3) 英語 unit2 z 周五 上午第2節(jié)

二(2) 體育 跳躍與游戲 z 周五

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