每個人的生活中都會遇到一些特殊的時刻，讓人難以忘懷。如何應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)和壓力？那么，現(xiàn)在就讓我們來一起閱讀這些總結(jié)范文，共同提高寫作水平。
做政法政工工作的心得篇一
2011年，遵義縣委政法委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持以“標本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，教育、制度、監(jiān)督并重，認真按照市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任目標分解表規(guī)定的任務(wù)扎實開展工作，完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
一、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分解落實任務(wù)。
會精神，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，認真學(xué)習(xí)貫徹《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和縣委“五不準、五嚴禁”規(guī)定，特別加強了換屆期間組織紀律的學(xué)習(xí)。組織黨員干部認真填寫了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為若干準則》重大事項報告登記表；開展了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部交心談心活動，召開了黨員干部組織生活會和民主生活會。通過學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢了拒腐防變第一道防線。
四、抓好黨務(wù)公開，切實落實便民措施。
我委嚴格執(zhí)行縣委《關(guān)于嚴肅紀律強化問責(zé)從嚴管理干部的規(guī)定》，推進政法部門懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，將黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，將公開信息定期公開。充分發(fā)揮黨務(wù)政務(wù)公開在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)中的作用，嚴禁故意刁難辦事群眾、損害群眾利益的行為發(fā)生。督促涉法涉訴信訪上訪案件的辦理。對信訪案件辦理情況進行檢查，查找此類案件涉及到的辦案機關(guān)和辦案人員是否存在違法違紀行為。并通過案件辦理，開展示范教育和警示教育。解決對待群眾“冷硬橫推拖”、“吃拿卡要”等問題。成立了作風(fēng)巡查領(lǐng)導(dǎo)小組，強化干警作風(fēng)檢查巡查。督促各有關(guān)政法部門在互聯(lián)網(wǎng)上建立“網(wǎng)上戶政窗口”，開通網(wǎng)上辦證qq，公開戶政信息和辦事程序，群眾足不出戶即可在網(wǎng)上咨詢、辦證、報警等。開通了死刑復(fù)核遠程視頻訊問系統(tǒng)，提高了辦案率，節(jié)約了辦案成本。
五、抓好廉政風(fēng)險評估，建立風(fēng)險防范措施。
少部分干部對黨風(fēng)廉政認識不到位，學(xué)習(xí)自學(xué)性不強，自律意識不高，服務(wù)群眾的能力水平不夠。個別干部職工對制度的貫徹落實力度不夠，督促檢查針對性不強。信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)跟不上形勢需要。
在下步工作中，我委將針對工作中存在的突出問題，強化措施，明確責(zé)任，狠抓落實。進一步強化執(zhí)行力建設(shè)，豐富學(xué)習(xí)形式，增強學(xué)習(xí)效果，加強督促檢查，認真落實責(zé)任制，強化作息化建設(shè)，加強監(jiān)督力度，推進公正廉潔執(zhí)法，提高司法公信力。
中共遵義縣委政法委員會。
2011年12月20日。
主題詞：黨風(fēng)廉政2011年工作總結(jié)抄送：市委政法委政治部縣紀委中共遵義縣委政法委員會辦公室2011年12月20日（共印5份、存檔2份）。
做政法政工工作的心得篇二
政法委政工室主任這一職位一直被視為非常重要的職位，因為他是指揮所在機構(gòu)工作的核心。我在這個位置上工作了很長時間了，對于工作中遇到的各種問題以及經(jīng)驗教訓(xùn)也有了自己的總結(jié)。今天，我想分享一下我的心得體會，談?wù)務(wù)ㄎな抑魅稳绾胃玫匕l(fā)揮作用，以及如何應(yīng)對工作中遇到的各種壓力。
段落二：了解機構(gòu)的發(fā)展目標。
為了做好一個政法委政工室主任的工作，首先必須清楚地了解所在機構(gòu)的發(fā)展目標。我們必須了解機構(gòu)的定位和職能，確保機構(gòu)在政策愿景、口號和任務(wù)方面與其他機構(gòu)保持一致。這是確保我們在工作中追求統(tǒng)一性和連續(xù)性發(fā)揮作用的核心要素。具體而言，我們必須保持與其他機構(gòu)的良好溝通、了解機構(gòu)的基本目標，制定正確的目標和工作計劃，并根據(jù)這些計劃制定落實和評估計劃。我們必須始終確保機構(gòu)發(fā)展目標的一致性和我們的工作質(zhì)量。
段落三：識別和處理危機。
在政法委政工室主任的角色中，我們難免會遇到一些危機事件。有效處理這些危機是我們工作的重要任務(wù)之一。在面對危機時，我們首先要快速反應(yīng)，采取果斷及時的措施，防止問題惡化。這意味著我們必須深入了解肇事者和受害者，進而理解事件的本質(zhì)和根源。以主動、進取的態(tài)度來解決問題，并帶領(lǐng)團隊用開放心態(tài)擁抱挑戰(zhàn)。總之，我們必須積極主動地應(yīng)對危機，不斷提高處理應(yīng)急事件的能力。
段落四：強化管理和領(lǐng)導(dǎo)技能。
政法委政工室主任是一個領(lǐng)導(dǎo)者，因此他們需要具備一些強大的管理和領(lǐng)導(dǎo)技能，來駕馭這個部門的工作。有效的溝通技巧、個人示范和鼓勵鼓勵團隊成員合作，可以有效提高我們的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。賦予團隊足夠的自主權(quán)，使他們更有責(zé)任心，更具有效性，除此之外，我們也必須要能夠不斷更新自己的觀念和技能，積極提高自己的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。同時，發(fā)揮好團隊的協(xié)作精神，也是實現(xiàn)高度工作效率的重要途徑之一。
段落五：總結(jié)與反思。
最后，總結(jié)與反思是每個政法委政工室主任必須做的一項重要任務(wù)。這不僅包括回顧自己在過去的工作中取得的成果和進步，還要著眼于提高自己工作質(zhì)量和改進自己工作方法。我們需要認識到團隊的優(yōu)點和缺點，并與團隊共同制定適應(yīng)性的解決方案。然后再進行必要的調(diào)整和更新。總而言之，與團隊保持溝通和反思可以使我們從過去的問題中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)，并在以后的工作中取得更大的成績。
結(jié)論。
政法委政工室主任是一個非常重要的職位，需要承擔(dān)諸多重要的責(zé)任。我們必須在處理危機、管理團隊、定位機構(gòu)目標等方面擁有高超的技能和能力。通過總結(jié)和反思，我們可以不斷提高自己的技能水平，并幫助機構(gòu)達成目標，進而實現(xiàn)更勝利的工作。
做政法政工工作的心得篇三
政法工作是指利用法律手段維護社會秩序，保護公民合法權(quán)益的工作。作為社會治理的重要組成部分，政法工作對于國家穩(wěn)定和人民安居樂業(yè)至關(guān)重要。在近年來，我在政法工作中積累了一些心得體會，即持續(xù)改革、加強法治和全民參與是實現(xiàn)政法工作的關(guān)鍵。
二、持續(xù)改革助推政法工作發(fā)展。
政法工作需要不斷改革以適應(yīng)社會的變革和需求。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)只有持續(xù)改革，不斷完善工作機制和優(yōu)化工作流程，才能使政法工作更加高效和便捷。例如，通過降低辦案門檻，簡化程序，提高辦案效率，政法工作能更好地履行司法職能。在改革中，政法工作還要積極借鑒成功的經(jīng)驗，吸收新理念和新技術(shù)，不斷提升工作質(zhì)量和水平。
三、加強法治建設(shè)是提升政法工作能力的關(guān)鍵。
法治是指以法律為基礎(chǔ)，在法律的框架下治理社會。在政法工作中，加強法治建設(shè)是提升工作能力和信任度的關(guān)鍵。首先，必須嚴格依法辦事，相關(guān)部門和執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)嚴格按照法律規(guī)定履行職責(zé)，不得濫用職權(quán)或執(zhí)法過度。其次，要加強法律宣傳教育，提高公民的法律意識和自我保護能力。此外，還需要建立健全的法律體系，完善法律規(guī)范，以確保公正和公平的執(zhí)法程序，保障公民的合法權(quán)益。
四、全民參與促進政法工作的順利實施。
政法工作不是一人之力，需要全民的積極參與和支持。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)只有尊重群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和表達權(quán)，廣泛征求群眾的意見和建議，才能有效地實施政法工作。此外，要加強與社會各界的協(xié)力合作，鼓勵社會組織和志愿者的參與，形成社會共治的局面。只有通過全民參與，政法工作才能與時俱進，順利推進。
五、結(jié)論：堅持改革和法治，實現(xiàn)政法工作的改進和發(fā)展。
在政法工作中，持續(xù)改革和加強法治是實現(xiàn)工作目標的重要保證。我們需要堅持改革不停歇，加強制度建設(shè)，優(yōu)化工作機制，提高工作效率。同時，要加強法治建設(shè)，以法律為準繩，依法行政，保障社會公正和人民權(quán)益。最后，全民參與是推進政法工作的關(guān)鍵，我們應(yīng)該充分發(fā)揮群眾的主體作用，充實群眾的法治意識，促進社會治理的共同進步。
總之，政法工作是維護社會秩序和公民權(quán)益的重要工作。通過持續(xù)改革、加強法治和全民參與，我們能夠不斷提升政法工作的能力和水平，適應(yīng)社會的發(fā)展變化，推動社會治理的進步。希望政法工作在今后能夠繼續(xù)發(fā)展，在法治的指引下，為國家的長治久安和人民的幸福安康作出更大的貢獻。
做政法政工工作的心得篇四
政法工作是指國家機關(guān)和公共安全機關(guān)運用法律手段，維護社會安全，保護人民權(quán)益，以及解決社會糾紛和犯罪問題的工作。在過去的幾年里，我有幸參與了政法工作，通過實踐和體驗，我深刻地認識到政法工作的重要性和意義。在此我將分享我對政法工作的心得體會。
首先，政法工作是社會穩(wěn)定的基石。法律是社會管理的基礎(chǔ)，而政法工作是執(zhí)行和維護法律的重要手段，扮演著至關(guān)重要的角色。社會穩(wěn)定是一個國家的基本要求，只有社會穩(wěn)定才能保證人民的安全感和幸福感。政法機關(guān)通過嚴厲打擊犯罪行為，維護社會秩序，為人們創(chuàng)造安定和諧的社會環(huán)境。政法工作的重要性遠遠超出了想象，它關(guān)乎著國家的長治久安和人民的幸福生活。
其次，政法工作需要高度的責(zé)任和專業(yè)精神。政法工作是一項細致入微的工作，需要嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和專業(yè)的知識儲備。在處理案件的時候，政法工作者必須要有敏銳的洞察力和冷靜的判斷力，準確分析案情并采取適當(dāng)措施。此外，政法工作者還需要公正、廉潔，不為利益所動，以更好地履行職責(zé)，服務(wù)人民。政法工作的特殊性決定了從業(yè)人員必須具備高度的責(zé)任感和專業(yè)素養(yǎng)。
再次，政法工作需要與時俱進，適應(yīng)社會的發(fā)展變化。隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展，犯罪形式也在不斷變化。這給政法工作者帶來了巨大的壓力和挑戰(zhàn)。因此，政法機關(guān)必須與時俱進，不斷學(xué)習(xí)新知識，了解新技術(shù)，提高自身的應(yīng)變能力和能力水平。只有緊跟社會的發(fā)展趨勢，才能更好地完成工作任務(wù)，應(yīng)對新興的社會問題。
此外，政法工作還需要廣泛的宣傳和教育。政法工作的宣傳和教育工作是維護社會穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)。通過宣傳教育，可以讓人們了解法律法規(guī)，增強法律意識，自覺遵守法律。同時，宣傳教育還可以預(yù)防和減少犯罪行為的發(fā)生。政法機關(guān)要通過多種形式和渠道，向公眾傳遞正確的法律知識，提高大眾的法治意識。只有廣泛的宣傳和教育，才能推動社會文明的進步，營造和諧的社會氛圍。
最后，強調(diào)政法工作需要依法辦事。在政法工作中，依法辦事是最基本的原則。法律是政法工作的工作指南，所有的工作必須依照法律進行，不得違背法律進行工作。政法機關(guān)要積極完善法律法規(guī)，同時也要嚴格遵守法律和紀律，堅決反對違法違規(guī)行為。只有依法辦事，才能保證政法工作的公正性和威信性，確保社會的公平正義。
綜上所述，政法工作承擔(dān)著維護社會穩(wěn)定，保護人民權(quán)益，解決社會糾紛和犯罪問題的重要責(zé)任。政法工作者需要具備高度的責(zé)任感和專業(yè)素養(yǎng)，與時俱進，依法辦事，并開展廣泛的宣傳和教育工作。政法工作的發(fā)展需要全社會的支持和參與，只有共同努力，才能建設(shè)法治社會，推動社會文明進步。我相信在各級政府和全體政法工作者的共同努力下，我們的國家將更加繁榮穩(wěn)定，人民的生活將更加幸福安康。
做政法政工工作的心得篇五
政法工作是一項艱巨而重要的工作，它牽涉到人民生活的方方面面，并直接關(guān)系到社會的穩(wěn)定和發(fā)展。作為一名參與政法工作的普通人員，我深感責(zé)任重大。經(jīng)過多年的實踐和思考，我對政法工作有了一些深刻的體會。
首先，政法工作注重法制建設(shè)。法制建設(shè)是保障政法工作順利開展的基礎(chǔ)和保障。在這方面，我們要通過完善法律體系、加強法律的宣傳教育和普及、加強法律執(zhí)行和司法監(jiān)督等方面的工作，使法律真正成為約束和規(guī)范行為的有力工具。在我所任職的基層單位，我們通過開展法律法規(guī)宣傳教育活動，加強對法律知識的學(xué)習(xí)和普及，提高了人民群眾的法律意識，減少了違法犯罪行為的發(fā)生。同時，我們還加強了法律執(zhí)行監(jiān)督，保障了法律的有效實施。這些舉措對于有效維護社會秩序和人民群眾的合法權(quán)益起到了積極的作用。
其次，政法工作注重人民群眾的利益。人民群眾是政法工作的服務(wù)對象和直接受益者。無論是打擊犯罪、文明執(zhí)法，還是解決社會矛盾糾紛，都要以維護人民群眾的利益為出發(fā)點和落腳點。在我參與的一起矛盾糾紛調(diào)解中，當(dāng)事人因房屋問題產(chǎn)生糾紛，雙方情緒激動，難以達成共識。經(jīng)過我和其他調(diào)解員耐心細致的調(diào)解工作，最終雙方都能夠達成一致，解決問題。通過這樣的調(diào)解工作，不僅解決了當(dāng)事人的實際問題，也增進了雙方之間的友好關(guān)系。這樣的例子并不只是個案，而是我們政法工作者努力追求的目標。我們要時刻關(guān)心人民群眾的疾苦，站在他們的立場上去解決問題，真正做到以人為本，保障社會和諧穩(wěn)定的大局。
第三，政法工作注重科學(xué)決策。政法工作的決策不能憑主觀意識和個人喜好，必須立足于科學(xué)的基礎(chǔ)上進行。政府決策要在廣泛的咨詢和論證的基礎(chǔ)上制定，并在實施過程中及時調(diào)整和完善。在法律方面，我們要積極推動相關(guān)立法工作，確保法律的科學(xué)、民主和權(quán)威性。此外，政法工作者還要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識，掌握最新的科學(xué)研究成果和國內(nèi)外的先進經(jīng)驗，為政法工作提供科學(xué)的支撐。只有科學(xué)決策，才能減少決策的主觀性，提高政法工作的針對性和有效性。
第四，政法工作注重團隊協(xié)作。政法工作是一項復(fù)雜細致的工作，需要各級政法機關(guān)的緊密配合和密切協(xié)作。只有加強協(xié)作，才能實現(xiàn)工作的整體性和高效性。在一次打擊犯罪的行動中，我和其他同事緊密合作，充分發(fā)揮各自的專長和能力，取得了良好的效果。這次行動的成功除了個人的努力外，更離不開團隊的配合和支持。我深切體會到，只有形成一個團結(jié)協(xié)作、互相支持的團隊，才能在政法工作中取得更好的成績。
最后，政法工作注重自我修養(yǎng)。政法工作者要注重自我修養(yǎng)，保持良好的心態(tài)和行為習(xí)慣。在工作中要保持謙虛、謹慎、忍耐和進取的態(tài)度，不斷提高自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。同時，政法工作者要時刻保持廉潔自律的品行，自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范，樹立榜樣，以身作則，維護政法機關(guān)的形象和聲譽。只有自我完善，才能在政法工作中不斷提高自身的價值和影響力。
總而言之，政法工作是一項光榮而神圣的事業(yè)，也是一項充滿挑戰(zhàn)的工作。我們要始終保持對政法工作的熱愛和責(zé)任心，通過加強法制建設(shè)、關(guān)注人民群眾利益、科學(xué)決策、團隊協(xié)作和自我修養(yǎng)等方面的工作，推動政法工作的發(fā)展，為社會的穩(wěn)定和人民的幸福做出更大的貢獻。
做政法政工工作的心得篇六
第一段：導(dǎo)言（150字）。
政法委是一個綜合性的機構(gòu)，它的存在和運作對國家安全、社會穩(wěn)定以及法律公正等方面都有著至關(guān)重要的作用。在政法委中，政工室作為中心工作部門，具有極其重要的職責(zé)。本文以政工室主任的角度，對自己在工作中的體驗和心得進行總結(jié)和分享。
第二段：對政工室工作的理解（250字）。
政工室的任務(wù)，包括思想政治工作、宣傳文化工作、黨團建設(shè)工作等多個方面。在這些工作中，強調(diào)的是堅持正確的政治方向，圍繞中心工作，為打贏防范化解風(fēng)險、維護社會穩(wěn)定等方面提供保障。對此，我深有體會。政工室工作要求我們要銳意進取，扎實工作，細致負責(zé)，保證工作的先進性和有效性。
第三段：工作中的經(jīng)驗總結(jié)（400字）。
在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)政工室需要留心三個方面。首先，我們需要時刻關(guān)注政治動態(tài)和政策情況，了解各類風(fēng)險和情況的變化，為對應(yīng)措施提供依據(jù)。其次，我們需要注重與各個部門和群眾溝通聯(lián)系，了解他們的需求和想法，為工作提供有力地支持。第三，在工作中，我們需要協(xié)調(diào)各部門之間的聯(lián)系，在工作過程中要精挑細選，保證高效工作?？傊?，協(xié)調(diào)安排、保持溝通和密切配合是我們工作中的關(guān)鍵。
另外，我還發(fā)現(xiàn)，在工作中情感與理性的平衡也是必不可少的。我們需要保持平穩(wěn)、清晰的頭腦，做好復(fù)雜的政治、思想等相關(guān)工作。同時，在工作中必須標準化，遵守客觀規(guī)則，嚴格執(zhí)行群眾路線，打好先鋒模范的牌，以保障工作的準確性和科學(xué)性。
第四段：關(guān)于工作的收獲（250字）。
政工室是一個多任務(wù)多工種、高壓和沖擊的工作崗位。在日常的工作和討論中，我們不斷深入探究各種工作的前沿問題和政策變化，也不斷磨練自己的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力。我發(fā)現(xiàn)，對于每一項工作，我都有充足的準備，并能夠在多重壓力之下達成目標，一步一步提高了對工作的理解和掌握。
另一方面，政工室的工作難度較高，對于工作的責(zé)任感和使命感也提出了更高的要求。在工作中，我們必須理性、自律、規(guī)范、嚴謹，為中心工作提供更多的思考和建議，為宣傳團結(jié)、保持文化，推動精神文化建設(shè)，使國家更加強大和有序，以使我們的自我價值得到發(fā)揮和提升。
第五段：總結(jié)（150字）。
在總結(jié)這些工作經(jīng)驗時，我們清楚地認識到了政工室工作的力度和困難，也知道了在這項很有挑戰(zhàn)性的工作中能夠感受和收獲到的樂趣。正如李光耀所說的：“真正的領(lǐng)導(dǎo)者要懂得如何開發(fā)和調(diào)整副手，把所有的能力、知識和技能發(fā)揮出來，以實現(xiàn)與時間和常態(tài)的賽跑”。相信只要我們在政法委政工室的這個聚集地認真注重我們的工作、協(xié)作和互通順暢，最終我們的工作必將獲得更大的成功。
做政法政工工作的心得篇七
xxx市民政局圍繞貫徹落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》和市政府《關(guān)于全面推進依法行政的意見》，著眼構(gòu)建扶貧濟困的長效機制，努力推進社會救助體系建設(shè)，依法保障了人民群眾，特別是困難群眾的基本生活權(quán)益?；拘纬闪艘猿青l(xiāng)最低生活保障制度為基礎(chǔ)，以醫(yī)療、教育、住房、養(yǎng)老等專項救助為輔助，以社會互助為補充，有較好法律制度為保障，政府責(zé)任明確的社會救助體系。僅去年，就有近130萬人（次）的各類困難居民得到不同程度救助，基本生活得到有效保障。我們的做法是：
市民政局高度重視社會救助法律法規(guī)的培訓(xùn)和相關(guān)制度建設(shè)工作，不斷增強依法做好社會救助工作的自覺性。全系統(tǒng)干部職工牢固樹立起兩個觀念：一是責(zé)任法定的觀念。構(gòu)建社會救助體系，完善社會救助政策，發(fā)展社會救助事業(yè)，是國家履行職責(zé)，保障公民生存權(quán)、發(fā)展權(quán)等各項權(quán)利最直接的體現(xiàn)，也是依法行政的最基本內(nèi)容。政府部門及其工作人員開展社會救助的制度設(shè)定并組織實施，是貫徹落實憲法要求的一項基本職責(zé)，是法定的責(zé)任，絕不是對困難群眾的“施恩”和“恩賜”。二是權(quán)利法定的觀念。公民在遇到各種困難時，有從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利，這是憲法確定的公民享有的一項基本權(quán)利。任何歧視困難群眾申請、無視困難群眾要求的做法，都是與憲法格格不入的。
結(jié)合xxx地域特點，把原則性規(guī)定具體化，形成創(chuàng)造性的地方法規(guī)和規(guī)章，是我市社會救助工作依法行政的一大特點。兩年來，我們積極會同市法制辦對《xxx市城市居民最低生活保障辦法》進行修訂完善，更加合理可行地計算家庭收入，突出分類救助，施行漸退制度等，并對有勞動能力的低保對象參加公益性社會服務(wù)等做出詳細規(guī)定，既強調(diào)了權(quán)利義務(wù)對等，又倡導(dǎo)了尊重勞動的風(fēng)尚，得到了社會各方的肯定。去年9月，市政府還出臺了《xxx市農(nóng)村居民最低生活保障辦法》，對全市農(nóng)村困難群眾基本生活保障制度做出了統(tǒng)一規(guī)范。與此同時，市政府還先后頒布實施了《xxx市特困居民重大疾病醫(yī)療救助暫行辦法》、《關(guān)于完善我市特困居民重大疾病醫(yī)療救助工作的通知》等規(guī)章和規(guī)范性文件，連同《xxx市城鎮(zhèn)廉租住房管理辦法》等其他已有的規(guī)章制度，基本覆蓋了全市困難群眾的醫(yī)療、住房、教育、養(yǎng)老等救助內(nèi)容。
對立法條件尚不成熟，或者一時難有上位法作為依據(jù)的，我們力求以文件來規(guī)范，先后下發(fā)了《xxx市市內(nèi)四區(qū)特困居民突發(fā)性救助暫行辦法》、《關(guān)于進一步規(guī)范救助超市建設(shè)的意見》等文件。這些文件嚴格按程序制發(fā)，出臺前經(jīng)過充分醞釀，堅持民主科學(xué)決策，廣泛聽取專家學(xué)者、基層干部、困難群眾的意見，征詢?nèi)舜蟠?、政協(xié)委員的建議，集中了各方智慧，實行后取得了較好的效果。
著力創(chuàng)新管理體制，建設(shè)“救助平臺”，是我市推進社會救助工作依法行政的重要舉措。第一個平臺是在市政府建立了特困居民救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。這一平臺重在研究社會救助政策，協(xié)調(diào)社會救助行動，互通救助工作信息，指導(dǎo)推動救助工作。小組各成員單位在發(fā)揮作用時，有分有合，既強調(diào)部門職能，依法履行自己的職責(zé)，又強調(diào)互相銜接，各項政策配套。第二個平臺是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)明確專門工作人員。這一平臺主要是依法直接為困難群眾辦理各項社會救助事務(wù)，告知政策法律依據(jù)、救助標準和辦事程序，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，匯總救助信息。在這兩個平臺上運行的社會救助體系，較好地貫徹了法治原則。救助對象面向全體城鄉(xiāng)困難群眾，實現(xiàn)了公民受助權(quán)利的平等；既解決困難群眾吃、穿、住等基本生活，又幫助解決醫(yī)療、教育、住房等方面的特殊困難，體現(xiàn)了權(quán)利的'廣泛；救助資金以財政為主承擔(dān)，體現(xiàn)了政府的責(zé)任；救助的落實在基層，體現(xiàn)了便民利民的原則。
做好行政復(fù)議工作也是依法行政的重要方面。我們確定了專人負責(zé)此項工作，印發(fā)了相應(yīng)的文書格式，并要求各地予以重視，為困難群眾提供行政救濟。
虛心接受監(jiān)督，實行陽光救助，是我們依法推進社會救助體系建設(shè)的又一重要措施。一方面，我們虛心接受人大監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督。近年來，各級人大和政協(xié)高度關(guān)注社會救助工作，市一級涉及社會救助的建議提案每年都有10余件，視察調(diào)研每年有三四次。我們認真辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案，做到上門聽取意見，能辦即辦，一時難以實現(xiàn)的做好解釋工作。對其中具有建設(shè)性的意見建議，及時吸納到立法建議和各項政策文件中。同時，我們自覺接受審計監(jiān)督。根據(jù)審計機構(gòu)提出的整改意見，迅速進行整改。另一方面，我們勇于接受社會監(jiān)督，確保社會救助工作在陽光下運行。一是通過規(guī)范審批和發(fā)放程序接受監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))審批低保對象均實行公示，救災(zāi)款物和捐贈款物的發(fā)放都按國家規(guī)定進行公示，并發(fā)放《災(zāi)民救助卡》接受群眾監(jiān)督。二是通過做好信訪工作接受監(jiān)督。妥善辦理社會救助的來信來訪，對符合政策規(guī)定的對象，督促當(dāng)?shù)乇M快解決；對過高的要求，耐心進行解釋；對舉報虛報冒領(lǐng)的，認真核查，據(jù)實處理。三是通過信息公開接受監(jiān)督。將社會救助的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件編印成冊下發(fā)，并在民政局網(wǎng)站上予以公布。
按照市委、市政府“建設(shè)和諧xxx”的總體規(guī)劃，進一步提升社會救助依法行政水平。一是加強民政執(zhí)法隊伍建設(shè)。加強法制教育培訓(xùn)，增進干部對法律和社會救助法規(guī)的掌握。增加法制工作經(jīng)費投入，引進法律專業(yè)人才，充分發(fā)揮其對行政執(zhí)法的規(guī)范、指引、提醒作用。二是加強執(zhí)法檢查。落實行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范執(zhí)法程序，完善過錯責(zé)任追究制，以法律的強制性來推進涉及全市城鄉(xiāng)困難居民、需要較多資金支持的社會救助制度。三是積極完善社會救助領(lǐng)域的法規(guī)。對目前還無法可依的社會救助工作要積極展開調(diào)研，為市人大、市政府早日立法創(chuàng)造條件。四是完善依法行政平臺。督促縣以上各級政府社會救助工作有效運轉(zhuǎn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)的社會救助工作人員實現(xiàn)機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度和工作“六到位”，解決好有人辦事、有錢辦事、有地方辦事的問題，夯實社會救助工作依法行政的基礎(chǔ)。
做政法政工工作的心得篇八
從6月7日進公司到現(xiàn)在，已經(jīng)有2個多月的時間，在這段工作時間內(nèi)，我深有體會。我總結(jié)了以下幾點在工作中存在的不足：
1、不夠細心：
做辦公事務(wù)是一個瑣碎的工作，從頭到尾都要細心，一步不到麻煩就來了，有的時候就差一個小小的電話，在這點上我要深深的檢討，以后要更加認真細心。
2、缺乏工作經(jīng)驗：
建筑業(yè)行政工作都是要求按文件的條條框框去完成，所以首先要學(xué)會如何最有效的理解文件內(nèi)容，認真閱讀每項要求，但是很多細節(jié)條款不會在文件中體現(xiàn)，這就要求經(jīng)驗，如憑高級職稱時，我和同事按照要求核對，但是到上級審核的時候要求提供社保證書和發(fā)票，這點在文件中沒有體現(xiàn)，證明我還太缺乏工作經(jīng)驗。
作為本公司一員，我必須努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和實戰(zhàn)經(jīng)驗，向周圍的人學(xué)習(xí)他們的長處，彌補自己的短處，三人行必有我?guī)?，擇其善者而從之，其不善者而改之，能更加提高自己，向上看，更上一個個臺階，從而做的更好！同時因為我是團隊中的一員，只有公司發(fā)展了，團隊進步了，我個人才會更快的進步，基于公司和個人的利益，我就我認為目前公司的需要改進的地方，提出以下幾點：
1、公司的檔案建立的不齊全，也沒有相關(guān)人員負責(zé)：
公司之前的資料不完整，沒有建立完整的檔案，只要客戶要求提供資料的時候，我們沒辦法馬上提供出來，或者相關(guān)部門打電話咨詢的時候，我們沒辦法專業(yè)的回答。對于建筑行業(yè)來說，檔案實際上非常重要，就比如我們公司要升級增項，之前的業(yè)績資料不齊全，這個對于我們新人來說是個很大的挑戰(zhàn)，因為我們無從下手，在沒有資料可查的情況下，后面的工作很難進行。
蓋章是一個很重要的環(huán)節(jié)：如果客戶不配合，我們可以要求對方提供我們所需要的`全部資料后才給予蓋章，目前為止我們沒有一張客戶提供的竣工驗收報告，不管是小工程還是大工程，這些資料對于升級和增項都是非常重要的。
今天整理李昭米的資料讓我感觸很深：當(dāng)時開證明的時候，發(fā)包方可能寫的工程名稱是按照實際的建設(shè)，合同寫的工程名稱是總的，開票時很多分散的工程名稱沒有記錄掛靠方，以前的資料對于我們來說完全不熟悉，就沒辦法斷定這些分散的工程是不是同一個掛靠方，總名稱是不是合同的名稱。對于這些只有和客戶確認，無形中增加很多工作，也表示我們公司不專業(yè)。合同中的金額只是預(yù)算價，真正準確的工程金額在決算書中都有，決算書蓋章的時候我們需要把決算書的工程金額記錄到登記表中，以后財務(wù)的工作也更好開展。
2、太缺乏團隊精神：
一個人不能完成大使命，而團隊正是一個取長補短的最佳方式。不但可以讓私營企業(yè)快速成長，而且團隊成員能夠揚長補短的學(xué)到很多東西，讓團隊更加密不可分。
新人來公司，要通過自己慢慢摸索，這樣實際上很慢，公司招人是需要新人能盡快上崗，沒有專人培訓(xùn)。
我們公司目前發(fā)展的很大，分工沒辦法很細致，所以配合很重要，比如我現(xiàn)在負責(zé)合同，但是蓋章的人很重要，因為我這邊是沒辦法采取強制措施要求客戶要求提供資料，只有蓋章的人才有辦法做到。
3、缺乏溝通：
一個人的力量是有限的，只有有效的溝通才能事半功倍，商量出最好的辦法，我們以后的工作才更輕松。
以上是我個人觀點，如有不妥處請見諒，本人有很多不足之處，在以后的工作中會更加努力，也請領(lǐng)導(dǎo)幫助我進步，及時指出我的不足之處。
做政法政工工作的心得篇九
很難想象明明是學(xué)的商務(wù)英語專業(yè)的我，最終實習(xí)卻是去從事了人事工作。在如今大學(xué)生遍地走的社會，找到一份好工作太難。在學(xué)校里沒有能夠好好學(xué)習(xí)的我，在這段時間的實習(xí)里，最終是醒悟了過來，努力學(xué)習(xí)著各種各樣的學(xué)問。各行各業(yè)都是有可以學(xué)習(xí)的地方的，人事工作也同樣是如此。
雖然只是簡簡潔單的文員工作，但是對于我這個小白來說，簡直就像是剛出新手村就要面對大boss一樣，無從下手。但所幸在部門里有同事教育，我才能順當(dāng)?shù)倪M展工作。我所工作的地方是一家酒店，因為酒店這個行業(yè)的特別性，員工的流失量是特別大的，幾乎每隔幾天都會有人要離職，我們就得給他們登記好信息。每天也有許多人來應(yīng)聘入職，有的時候甚至一天要面試十多個人，問著同樣的問題，寫著同樣的表格，感覺特別的枯燥。
我們每個月還要進展人員的考勤統(tǒng)計，這是每個月最忙的日子，
因為工資是在每月的7號發(fā)的，所以我們須要在三天里把考勤統(tǒng)計完，然后在經(jīng)過幾次檢查才能再計算每個人的應(yīng)發(fā)工資。我們?nèi)耸虏块T和財務(wù)部門就在同一個辦公室里，所以可以干脆做完考勤表就發(fā)給他們，不過有的時候我們兩個部門做事比擬混，有些財務(wù)的事情交給我們?nèi)耸聛碜?，而我們的一局部事情也被分給了財務(wù)。我可以說是領(lǐng)著一份工資，做著兩份工作。
不過，在這里公司也是特別好玩的，作為人事部門，面試的時候也須要我們到場，而來面試的廚師每次都須要做一份拿手菜來展示自己的'廚藝。每當(dāng)這個時候，我們就有口福了。和后廚們相處久了，有時候做出來的菜客人不要了，要退掉，他們就會偷偷留下來，給我們加餐。我都覺得自己這幾個月的時間吃的有些胖了。
我很幸運，能夠在xx酒店里進展工作，或許這里不是什么特別好的地方，但卻是我人生旅途中的一個里程碑，是我起先工作的第一個地方。直到起先工作了，我才發(fā)覺原來賺錢不是那么簡單的事情，在學(xué)校里，我用著父母給的錢大手大腳，而在工作之后，沒有向家里要過錢，但是微薄的實習(xí)工資讓我不得不省吃儉用。我也起先學(xué)會省錢，有打算的規(guī)劃每一筆開銷了。
做政法政工工作的心得篇十
我叫**，現(xiàn)任職于有限公司行政人事部，作為一名普通的行政人事干事，我深知我的行政人事工作任重道遠，要做好行政人事工作需要相當(dāng)?shù)膶W(xué)問，行政工作心得。怎樣做好行政人事工作，是大部分行政人事從業(yè)者需要解決的問題。我在我的工作中遇到過很多的問題，但是都會一一的解決，不是因為運氣好，而是講求科學(xué)的方法和人際關(guān)系，以及自己的性格等。
怎樣做好行政人事工作?本人通過自己的點滴總結(jié)和積累，給各位講述下面幾點經(jīng)驗，不足之處敬請指教：行政部作為公司的一個核心部門，它肩負整個公司的管理重任。它運作的好壞，直接關(guān)系到整個公司的規(guī)范化進程。
5、負責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂，負責(zé)公司車輛的管理;
6、負責(zé)節(jié)約公司成本(降低了成本也就為公司賺了錢，節(jié)約、節(jié)約、再節(jié)約--為你的厲行節(jié)約而喝彩!!)。
1、組織架構(gòu)的設(shè)計、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理的工作。
2、招聘使用：作分析的有關(guān)資料，使部門人力資源計劃與組織的戰(zhàn)略協(xié)調(diào)一致，對申請人進行面試作最終錄用和委派決定，對提升、調(diào)遷、獎懲和辭退作出決定，職務(wù)分析和工作分析的'編寫，制定人力資源計劃，通過這些使企業(yè)內(nèi)部“人、事相宜”即采用科學(xué)的方法，按照工作崗位要求，將員工安排到合適的崗位，來實現(xiàn)人力資源合理配制，心得體會《行政工作心得》。
3、工作報酬：制定合理的薪酬福利制度，按勞付酬，***行賞，通過報酬、保險和福利等手段對員工的工作成果給予肯定和保障。其次，促使員工提高士氣和生產(chǎn)效率的各種激勵策略也是對員工工作績效的一種有效報償。
4、培訓(xùn)開發(fā)：現(xiàn)在的市場無疑應(yīng)是產(chǎn)品質(zhì)量的競爭，說到底是人才的競爭，是一個企業(yè)整體素質(zhì)的競爭。一個產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，也是一個企業(yè)所有崗位技能的集中體現(xiàn)，所以應(yīng)把全員培訓(xùn)作為企業(yè)立業(yè)之本，追求全員卓越，以人為本的管理方式。
提供培訓(xùn)開發(fā)需求和待培訓(xùn)者名單，制定并實施培訓(xùn)開發(fā)計劃：主要指職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)品質(zhì)的培訓(xùn)，為員工發(fā)展提供咨詢，規(guī)范在職培訓(xùn)開發(fā)的指導(dǎo)，通過培訓(xùn)開發(fā)來“提高員工能力”和“發(fā)揮員工能力”以此改進員工的行為方式，達到期望的標準。
5、人員考核：主要負責(zé)工作考核，滿意度調(diào)查，研究工作績效考核系統(tǒng)和滿意度評價系統(tǒng)，制定紀律獎懲制度，以工作職責(zé)來制定績效考核標準，通過這些活動可以公平的決定員工的地位和待遇，可以促進人力資源開發(fā)和合理利用，并且提高和維持企業(yè)的經(jīng)營的高效率。
運用剛?cè)岵墓芾砟Ｊ?，制定一套符合企業(yè)自身的管理制度，運用權(quán)利和組織系統(tǒng)，強行進行指揮、控制、命令、硬性管理來達到目的。
做政法政工工作的心得篇十一
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了20xx年底了，而我到xx也正好xx個月了?，F(xiàn)回首這將近一年的時間里，我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”，也算是對自己的一種鞭策。
現(xiàn)就近一年來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報，主要分為以下幾個方面：
行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、送水、收發(fā)快件、訂閱報刊雜志、辦理車證、辦公設(shè)備維護，大到申請辦公用品及對其領(lǐng)用情況進行備案、文件整理與保管、租房、與外界溝通協(xié)調(diào)事務(wù)、裝修潔凈間。每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗，面對繁雜瑣碎的工作，在時間上，我盡量做到最快，在完成質(zhì)量上，我盡量做到，爭取用最小的成本獲得的效益。
因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能勝任看似簡單的行政事務(wù)工作。
在未進入xxx之前，我從未做過庫房管理工作，所以庫房的物品出入和登記帳頁對于我來說都是陌生的。幸好有公司同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助，讓我很快的熟悉了這一系列的流程，從最初的盤庫、物品出入填寫領(lǐng)料單和入庫單、到登記帳頁，這些看似簡單的工作，卻分外重要。
首先我要保證庫存量：需及時的通知采購購買待加工物品，不能讓它處于零庫存的狀態(tài)，否則會導(dǎo)致機加工沒有物品加工，然后影響生產(chǎn)，這是最嚴重的問題；其二，出入庫物品時，要保證數(shù)目準確，并能夠及時登記帳頁，不能讓賬目出現(xiàn)混亂的狀態(tài)。
所以總的來說，庫房的管理工作是舉足輕重的，足夠的庫存量是生產(chǎn)正常進行的先決條件，不能有一點懈怠。這將近x年的時間里，我在庫房管理工作方面，雖然出現(xiàn)過一些小的問題，但我很慶幸。沒有出現(xiàn)過重大影響生產(chǎn)的情況，所以以后的工作我會再接再厲，爭取杜絕一系列小問題的產(chǎn)生。
由于機加工和生產(chǎn)不在一個辦公地點，所以機加工加工的物品，就必須及時的送到生產(chǎn)部檢驗。剛開始送檢物品時，我真是一點怨言都沒有，覺得很新鮮，所以很樂意去干，可是由于天氣逐漸變冷，我的思想上產(chǎn)生了一些波動，我覺得自己來公司工作不是來跑腿的，所以產(chǎn)生了抵制情緒，不愿意跑來跑去為他們送東西。
就是因為我這樣的想法，導(dǎo)致出現(xiàn)過一次差點影響生產(chǎn)的事件，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的教育與批評，我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤，也讓自己的'情緒很快的調(diào)整過來，現(xiàn)在只要有送檢的物品，都能保證及時的送交質(zhì)檢科，不會耽誤生產(chǎn)。
總結(jié)這xx個月期間的工作情況，本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足。
工作中，我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好本職工作，不過自己主觀情緒總是會不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng)，會偶爾表現(xiàn)在工作上面，對于這一點，我已深刻認識到自己的不足，我會認真努力的克制，力求做到更好！另外有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位，在以后的工作中，我會努力提高自己的協(xié)調(diào)能力和處理問題能力。在下半年里，我想我應(yīng)努力做到：
第一，加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面。
第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手工作。
第三，不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作，使我有機會和大家共同提高、共同進步；感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信裕恒佳明天會更好！
做政法政工工作的心得篇十二
近年來，政法工作發(fā)揮著越來越重要的作用，成為維護社會穩(wěn)定和推動社會發(fā)展的保障。作為一名從事政法工作的人員，我深感責(zé)任重大。工作中的點滴經(jīng)歷和思考，讓我有了很多的體會和認識。下面，我將通過連貫的五段式文章，分享我的心得與感悟。
第一段，政法工作的重要性與挑戰(zhàn)。
政法工作涉及到社會的經(jīng)濟發(fā)展、公平正義、社會穩(wěn)定等方方面面，是促進社會和諧的保障。過去的幾年里，我親眼見證了我所在地區(qū)政法工作的發(fā)展和進步。然而，挑戰(zhàn)與壓力同樣不可忽視。犯罪形勢的嚴峻，改革發(fā)展的加速，使得政法工作面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn)。作為一名政法工作者，我們需要以一種積極的心態(tài)面對這些挑戰(zhàn)，不斷提高自身的能力與水平，為社會治安穩(wěn)定和全面建設(shè)小康社會的目標努力奮斗。
第二段，政法工作的思考與思路。
要做好政法工作，必須保持創(chuàng)新思維和靈活應(yīng)對的能力。在日常工作中，我深感政法工作需要不斷變革和創(chuàng)新。在破解犯罪難題、維護社會穩(wěn)定等方面，創(chuàng)新是必不可少的。同時，政法工作者需要不斷拓寬視野，跨界研究，借鑒國內(nèi)外的先進經(jīng)驗和技術(shù)，以提高工作效率和質(zhì)量。作為一名政法工作者，應(yīng)當(dāng)時刻保持敏感的思維和開放的胸懷，勇于嘗試新方法和新思路。
政法工作的復(fù)雜性決定了它必須依靠團隊合作和溝通來實現(xiàn)目標。在我從事政法工作的這些年里，我深感合作團隊的重要性。政法工作涉及到多個部門和機構(gòu)的合作，需要各方的協(xié)同配合。而優(yōu)秀的政法工作者必須具備較強的溝通能力和團隊合作精神。在實際工作中，我們應(yīng)當(dāng)秉持著有問題向內(nèi)部溝通，與同事合作解決的心態(tài)，通過交流和協(xié)作，共同完成政法工作的任務(wù)。
第四段，政法工作的廉政與公正。
政法工作是一項事關(guān)社會公平正義的工作，必須保持高度的廉潔自律和公正司法。政府的廉政建設(shè)和風(fēng)清氣正是政法工作的基礎(chǔ)。作為政法工作者，我們要自覺樹立廉政意識，加強自身的道德修養(yǎng)，做到廉潔奉公、公正執(zhí)法。同時，我們要推動司法改革，完善相關(guān)法律制度，保證司法的公正和平等。只有通過廉政和公正，政法工作才能真正起到維護社會穩(wěn)定和促進社會發(fā)展的作用。
第五段，政法工作的感悟與展望。
從事政法工作多年，我深感到政法工作的艱辛與責(zé)任。但正是這份責(zé)任，也讓我珍惜自己的工作。在未來，我將繼續(xù)努力提升自身的能力和素質(zhì)，為政法工作做出更大的貢獻。同時，我也希望政法工作能越來越完善，社會安全越來越有保障，人民群眾得到更加公正的司法，實現(xiàn)社會的和諧與進步。
政法工作不僅僅是一項任務(wù)，更是一份責(zé)任和使命。在日常的工作中，我體會到了政法工作的重要性和困難，也深感到了其美好的意義和價值。通過創(chuàng)新思維、團隊合作、廉政自律和公正司法，我們可以為社會建設(shè)做出更大的貢獻。我相信，只要我們一起努力，政法工作一定能夠不斷進步，為社會的和諧與發(fā)展作出更加積極的貢獻。
做政法政工工作的心得篇十三
時光飛逝，不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的20xx年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作。
20xx年x月至x月，我從事前臺接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴格按照公司要求，工裝上崗，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便，也為客戶提供了方便。一年來，共計接待用戶達1000人次左右。
1、外部會議接待
參與接待了**聯(lián)通全省財務(wù)會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、**分公司與**分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中，嚴格按照會議需求高標準布置會場，積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜，并做好會議過程中的服務(wù)，在這個過程中，我學(xué)到了更多的待人接物，服務(wù)禮物等相關(guān)知識，積累了很多的'經(jīng)驗。
2、內(nèi)部會議管理
按照各部門的需求合理安排會議室，以免造成會議沖突，并注意做好相關(guān)登記，以及會議室的衛(wèi)生保持，公眾物品的善后檢查等工作，以便為本部人員提供更好的服務(wù)。一年來，共安排內(nèi)部會議500次以上。
3、視訊會議管理
在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求，提前半小時準時打開視訊系統(tǒng)，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn)；在召開對縣區(qū)會議時，提前進行會議預(yù)約，呼叫各終端，確保每個縣區(qū)都能正常參會。
在這方面，嚴格按照公司要求，周一匯總收集報銷單據(jù)，周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng)，并做好登記工作。一年來，錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。
20xx年x月，因部門人員變動，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。
至12月底，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱情，嚴格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右，做到及時上傳下達，不延時，不誤事。報送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期。
對筆記本、臺式機等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作，及時聯(lián)系維修網(wǎng)點，進行電腦維護與維修，與其加強溝通，并要求為我們提供備用機，以免耽誤正常工作。
在完成本職工作的同時，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機工作，并積極參加公司組織的各項活動，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運動會；在**聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名；**聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎，目前正在積極籌備20xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。
在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少，遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點，導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高，影響公司在全省的信息排名。
做政法政工工作的心得篇十四
今年1月，我通過人才招聘，在xx公司得到了自己的第一份工作，帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫，我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名尚未走出大學(xué)校門、專業(yè)并不十分對口，且沒有任何工作經(jīng)驗大學(xué)生來講，一切都是陌生而新鮮的。工作中，我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好本職工作。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”，也算是對自己的一種鞭策?，F(xiàn)就近一年來的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作年終總結(jié)。
初到公司，適逢結(jié)構(gòu)重組，結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度，并由我負責(zé)公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)，及時為員工飯卡進行充值，為大家做好后勤保障工作。
我知道，及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用，因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當(dāng)成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的`一律補齊，并及時將的信息復(fù)印并分發(fā)給xx公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。
由于我本人也是剛剛參加工作，對社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動，我知道只有做到勤問、勤學(xué)、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失，關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負這份信任，我大膽工作，不懂就問，得到了多位負責(zé)人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助。
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