聽說讀寫,是語文學(xué)習(xí)的四大基本技能。分析總結(jié)的結(jié)果和意義,提出進一步改進和發(fā)展的建議。以下是一些總結(jié)的寫作要領(lǐng)和常見錯誤,大家可以注意一下。
樂高課家長溝通篇一
在調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)女性家長比男性家長更多地會主動和教師交流,而且也會耐心聽取教師的意見。而男性家長則很少主動和教師交流,這其中的原因部分是因為教師也是女性。因此,女性家長與教師之間更容易溝通,也最易成為幼兒園工作強有力的支持者。對于男性家長,他們更多的是當孩子出現(xiàn)了急需解決的問題時希望從教師那里獲得方法或幫助。因此教師可以用簡潔的語言給予反饋,或者直接告訴他們明確的建議和可行性的方法。
2、根據(jù)家長年齡的不同。
在調(diào)查和觀察中,我們發(fā)現(xiàn)年紀大的家長,特別是隔代家長,更關(guān)注幼兒的身體、飲食等生活方面的情況,對孩子過于嬌慣,而很少關(guān)注幼兒其他方面的表現(xiàn)。年輕的家長,也就是父母,他們更關(guān)注孩子的在園表現(xiàn)。所以,對于年紀大的家長,教師不僅要反映孩子在園的生活情況,還要用淺顯的語言宣傳幼兒全面發(fā)展的觀念,同時,要注意保持誠懇、尊重、親切的態(tài)度.先做晚輩后做教師。對于年輕的家長,教師要盡量爭取他們對于教育工作的支持.因為現(xiàn)在的家長看到激烈的社會競爭,會更理性地重視幼兒的發(fā)展,所以,教師在溝通時,可通過各種現(xiàn)代化的手段進行聯(lián)系,聽取他們的建議。
3、根據(jù)家長對孩子的期望值。
在調(diào)查和訪談中,我們發(fā)現(xiàn)每一位家長對于自己的孩子期望值是不一樣的,有的要求很高,有的則“很低”,甚至不對幼兒提任何要求。因此,針對期望過高型家長,教師要從客觀、全面和發(fā)展的角度反映孩子,否則就會傷及家長的自尊心,使家長對孩子產(chǎn)生過激情緒。在措辭方面,教師要注意委婉,運用先揚后抑的方法,讓家長便于接受。針對期望值低的家長,像溺愛驕縱型、放任武斷型的家長,教師可以提出嚴格的教育要求,闡述如此發(fā)展下去的不良后果,以引起家長的注意。
4、根據(jù)家長的受教育程度。
家長受教育程度不同,對于孩子的教育觀念也不同?,F(xiàn)在很多受教育程度較高的家長,對于孩子的教育關(guān)注較高,在觀察中發(fā)現(xiàn),受教育程度較高的家長教育觀念往往會出現(xiàn)兩個極端,一個是對孩子要求過于嚴格,他們認為以后競爭太激烈,所以,要對孩子從各個方面進行完美打造;另一個是對于孩子過于“尊重”,認為幼兒要發(fā)揚個性和自由,結(jié)果導(dǎo)致孩子不能融入集體生活。
事實上,這樣的家長缺乏的是一個參照系數(shù),即孩子的`發(fā)展水平在群體里所處的位置。因此,與這些家長溝通時,教師要引導(dǎo)家長了解客觀的評價觀和適當?shù)慕逃砟?,可以從整個年齡段的發(fā)展水平來談孩子的發(fā)展。對于受教育程度低的家長,他們往往不太重視幼兒教育,所以教師要一邊和家長交流孩子的情況,一邊嘗試用淺顯易懂的語言宣傳幼兒教育的重要性,在選擇需要配合的工作時,也要量力而行,并做好簡單的解釋工作。
5、根據(jù)孩子的個人狀況。
每個孩子都是不同的,其中包括孩子的年齡、性別、性格、身體狀況、發(fā)展水平等等。孩子的個人狀況不同,家長的關(guān)注點也不同,溝通的側(cè)重點和方式也不同。因此,教師平時要善于對他們進行認真觀察,觀察不僅可以幫助教師了解孩子的發(fā)展狀況,同時,也能觀察出每個孩子身上顯現(xiàn)出的家教風格。因此,教師在與家長溝通時,才能有的放矢地提出自己對孩子的看法。
6、以交流孩子情況為主。
在這種情況下溝通,教師最好用具體的語言進行表達,其次,要借助具體事件反映孩子的表現(xiàn)。這樣會讓家長更容易理解孩子的狀況,感受到教師對孩子的關(guān)注。籠統(tǒng)地“很好,很聰明”,會讓家長感覺到教師在應(yīng)付自己,認為孩子是被忽視的。在反映孩子在園的一些缺點時,教師更要注意措辭,避免用一些過激的詞語傷害到家長的自尊,所以,教師要多使用就事論事的評價方式以及發(fā)展性的評價。
7、以反映孩子問題為主。
教師切忌用“告狀”口吻,要注意維護家長的自尊,不當著其他家長和孩子的面反映孩子缺點,同時遵循“一表揚二建議三希望”的原則。比如“這個孩子在幼兒園里很喜歡參與各種活動,這是值得表揚的,如果多學(xué)習(xí)一些與人合作的方法,就更好了。相信我們好好幫助他,他會變得合作能力更強,更加優(yōu)秀”。
8、以布置配合工作為主。
教師要明確交待任務(wù),語言要言簡意賅,任務(wù)要具體,因為:第一,家長對于幼兒園的工作不十分了解,第二,每次教師與家長見面的時間有限。同時,要盡量讓家長理解工作的目的,使家長心里清楚,以便更好地做好配合工作。
9、孩子在幼兒園出現(xiàn)事故時。
幼兒在幼兒園可能會出現(xiàn)各種狀況,最嚴重的就是事故。這種情況下,教師除了判斷準確、送醫(yī)及時、處理規(guī)范外,還要安撫好家長。首先,教師要勇于承認工作中的過失或者誠心向家長表示歉意,贏得家長的理解。其次,教師要詳細向家長反映事故情況,讓家長清晰事實真相,可以降低家長因迷惑而帶來的焦慮、擔憂和不安全感。最后,和家長一起協(xié)商做好孩子恢復(fù)工作,包括以后對孩子傷口的觀察、孩子活動時的特殊照顧等等,以此獲得家長的諒解。
10、家長因誤解情緒過激時。
在幼兒園由于種種原因可能會讓家長產(chǎn)生誤解,使得家長情緒過激。在這種情況下,教師一定要理智,控制好自己的情緒不要急于辯解,耐心等家長說完,然后再一一向家長解釋,盡量避免與家長抬杠。教師不分場合與家長爭執(zhí),只會讓家長認為教師對自己的孩子或者對自己有偏見,或者認為教師是不負責任的,這樣更不易于溝通。教師要從家長疼愛孩子的角度理解家長的心理,并從關(guān)愛孩子的角度談?wù)搯栴},更易于家長接受。教師可以通過說“你說得很有道理。不過……”“你的心情我能理解,你看這樣如何”等這樣先認可再建議的方法提出自己的觀點。對于蠻橫不講理的家長,教師要不卑不亢,理性地將事情解釋清楚。
有些一般性的溝通,教師可以在家長接送時用簡短的語言在教室內(nèi)與家長溝通。但是,遇到反映幼兒某方面的“問題”時,教師要注意地點,避開其他家長和孩子。人際溝通學(xué)中提到溝通主體會因溝通的地點而發(fā)生情緒、心理等方面的變化,影響溝通的效果,同時,選擇地點也是對家長的一種尊重,對孩子的一種尊重。
樂高課家長溝通篇二
一萱老師的講話中,首先就現(xiàn)場教家長如何控制情緒,并以坐姿及控制呼吸法為例,教會家長們?nèi)绾我龑?dǎo)小孩能夠集中精神,并在冷靜的去思考和學(xué)習(xí)。
進入小學(xué)后,孩子的學(xué)習(xí)內(nèi)容和方法和幼兒園都將有很大的不同,孩子能否快速融入小學(xué)的學(xué)習(xí)生活,在剛開始的這段時間將非常重要。如果家長能夠和孩子每天至少能夠花上半個到一個小時時間討論在學(xué)校的學(xué)習(xí)情況及發(fā)生的事情,并根據(jù)孩子的'反映及時的對他的擔憂或一些錯誤的想法進行疏導(dǎo)和糾正,那么他將會得到快速的成長。如果家長每天下班就一直抱著手機看小說或玩游戲,不去及時了解孩子在學(xué)校的情況,那么孩子一旦有想法時無人聆聽時,長久難免有時會失去在家里溝通表達的興趣。
“孩子的教育不能完全靠學(xué)校和老師”,這時候多位老師在培訓(xùn)中都提到的一句話?,F(xiàn)在的生活多姿多彩,家長的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,將直接影響著孩子的習(xí)慣。如果家里長期是雜亂的,那也會培養(yǎng)出來邋遢的孩子;如果家長每天下班只會玩手機和看電視,那將必定出不了一個有好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的孩子?!耙粋€好習(xí)慣決定人一生的成就”,如果不能在早期教育中讓孩子養(yǎng)成好的習(xí)慣,那么將來需要花費數(shù)十倍的精力才能達成。父母的榜樣是非常大的,通過打罵教育孩子也已經(jīng)是過去式了,因此需要家長能夠事事做出榜樣,與孩子同進步;除了學(xué)校的規(guī)章制度外,家庭也需要有家規(guī)。
以后的學(xué)習(xí)生活中,家長需要與班主任積極配合,班級工作才能順利進行。現(xiàn)在很多小孩在家里是個寶,事事都被家里寵著,性格蠻橫霸道,受不了一點委屈,那么在學(xué)校集體生活中,難免會有小的故事,同時小孩的好勝心比較強,成績稍微一點不如意就有可能士氣低落,這時候家長就要經(jīng)常與老師班主任進行溝通、交流,關(guān)注學(xué)生的進步、成長。
以上只是這次培訓(xùn)中摘取的部分內(nèi)容,老師還講解了很多生動的例子給家長們進行參考,希望通過學(xué)校與家庭的密切配合,能夠讓孩子能夠快樂成長,讓家長也得到同步的進步。
樂高課家長溝通篇三
有的成人優(yōu)越感比較強,有了孩子之后,繼續(xù)在還在身上延續(xù)自己的優(yōu)越感,并通過各種外在的條件的攀比體現(xiàn)出來。家長希望自己的孩子處處都勝過別的孩子,攀比好強的家長不覺得這個是個問題,反而覺得這是為孩子好,是對孩子愛的表現(xiàn),是創(chuàng)造條件讓孩子“贏在起跑線”上,實際上,這種攀比好強的心理對孩子的心靈成長危害很大。
攀比好強的家長具有積極參與性、主動進去的`精神,但也會對孩子產(chǎn)生一些消極影響,教師與這類家長溝通的時候應(yīng)肯定他們對孩子的積極帶動作用,同時也要幫助他們克服攀比好強性格所帶來的負面影響。
教師需要引導(dǎo)家長認識到:物質(zhì)上的欲望是永無止境的,自信心與自尊心并不是建立在物質(zhì)條件的滿足上,而是建立在對物質(zhì)條件的正確態(tài)度與評價上,如果自家的孩子和其他孩子比誰的新衣服多,家長就要用孩子能聽懂的語言引導(dǎo)他對衣服有一個正確的認識。
孩子及其家長的攀比心態(tài)有時形成于不知不覺中,甚至最處是家長的一番好心,教師對此要有敏銳的覺察能力,杜絕孩子產(chǎn)生物質(zhì)上的攀比之心,號召家長共建樸實平易的班風班貌。
家長是孩子“第一人教師”,天真幼稚的孩子會學(xué)習(xí)家長的優(yōu)點,也會學(xué)習(xí)家長的缺點,孩子喜歡簡單地重復(fù)成人的話,喜歡模仿成人的語氣和態(tài)度去評價他人與自我,所以教師要提醒家長不要流露出攀比好強的言行。
樂高課家長溝通篇四
平時,孩子在學(xué)校的時間比在家里的時間少,與父母在一起的時間約占2/3,寒暑假與節(jié)假日,與父母相處的機會更多,家長有責任也有義務(wù)配合學(xué)校教育孩子,花一定的時間與精力考慮如何教育孩子,全面關(guān)心孩子的成長。但有些家長以為把孩子送進學(xué)校就可以萬事大吉,家長只要給孩子吃飽穿暖沒病沒災(zāi)就行了,而教育則是學(xué)校、教師的事,很少主動與學(xué)校聯(lián)系,相互配合,共同擔負起教育的責任,對孩子的教育不甚關(guān)心。有的家長甚至對老師說:“老師,多多拜托了!我的孩子成龍還是成蟲就看你了!”有的家長忙于賺錢,從不過問孩子的思想與學(xué)習(xí)。當孩子成績差了,或出了問題時,不是從自己身上找原因,而是怪學(xué)校老師,打孩子。家長有依賴學(xué)校思想,這種不與學(xué)校合作的態(tài)度使學(xué)校的教育成果難以得到鞏固,對孩子的健康成長十分不利。
從孩子入學(xué)那天起,作為孩子的父母首先應(yīng)該了解學(xué)校有關(guān)學(xué)習(xí)、生活等方面的規(guī)章制度,了解學(xué)校的教學(xué)要求,以便主動配合學(xué)校,督促和協(xié)助子女完成學(xué)校的各項教育計劃。
在這里需要特別指出的是,有些家長把孩子上學(xué)讀書,僅僅看作是學(xué)文化、學(xué)知識,于是上學(xué)講作業(yè),回家做作業(yè),過分地強調(diào)孩子的學(xué)習(xí)成績,而對學(xué)校有計劃地為培養(yǎng)孩子的思想品德而安排的教育計劃則不聞不問,這種做法是很不正確的。這會大大影響學(xué)校對孩子的教育效果,影響學(xué)校乃至教師在學(xué)生心目中的地位,最后影響學(xué)生在德智體美各方面的發(fā)展。
因此,家長首先要樹立對學(xué)校教育的責任感,要盡力配合,大力支持學(xué)校的工作。如學(xué)校為培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力,要孩子在家里適當做一些家務(wù),家長應(yīng)積極支持和督促,千萬不要嫌孩子動作慢,不象樣而代勞。老師要求家長對學(xué)校教育的某些方面進行鞏固和提高,如帶孩子進行郊游、觀察大自然的現(xiàn)象等等,家長應(yīng)盡量做到。
老師上門進行家庭訪問,是工作認真負責的表現(xiàn),是對學(xué)生的關(guān)心和愛護。家長應(yīng)主動熱情地接待,不要認為老師總是來“告狀”的。家長可以請孩子一起接待老師,共同聽取老師對孩子成績的肯定,錯誤缺點的批評,并指出努力方向,這樣有利于加強孩子對老師的感情,有利于孩子今后的進步。有的家長聽到批評就皺眉頭,強詞奪理,責難老師多管事,偏袒孩子的過錯,當著孩子的面與老師爭辯,有的家長甚至故意當著老師的面打孩子,或者老師前腳出門,后面就傳來家長的打罵聲和孩子的啼哭聲,家長的這種做法,不但不能幫助孩子認識錯誤,而且會激起孩子對老師的怨恨,使孩子產(chǎn)生對立情緒,給學(xué)校教育造成困難,影響孩子的進步。
對待老師對孩子的批評,家長的正確態(tài)度應(yīng)該是,與老師一起分析孩子存在缺點錯誤的原因,并表示要幫助孩子加以克服改正的決心,懇請老師多加關(guān)心與幫助,使老師對孩子不抱成見,對孩子的進步充滿信心。同時要啟發(fā)孩子理解老師的心情——老師雖然生氣,只要他改正錯誤,老師就會歡迎。即使孩子的缺點錯誤事出有因,與老師說的情況有出入,也應(yīng)肯定老師的用意是好的,并婉轉(zhuǎn)地向老師加以解釋,絕對不能在孩子面前貶低老師的威信。
總之,家長要搭個橋,使老師與孩子成為朋友。因為,老師對學(xué)生不存在偏見,孩子才會對老師信任尊重,這是孩子心理健康發(fā)展,學(xué)習(xí)不斷進步的一個重要因素。
教育是教育者與受教育者思想的雙向活動過程,要使教育有的放矢,收到預(yù)期的效果,教育者必須按照受教育者的思想脈搏,有針對性地進行教育。為此,教師與家長之間應(yīng)該經(jīng)常聯(lián)系,互相溝通,互通“情報”。但由于教師負責的教育對象多,因此,家長要主動與學(xué)校取得聯(lián)系。家長與孩子接觸最多,最了解孩子在各方面的表現(xiàn),應(yīng)經(jīng)常進行校訪,實事求是地向老師反映孩子在家里的表現(xiàn)情況,哪怕是孩子在思想、情感等方面的細微變化,家長都應(yīng)及時向老師反映,同時家長要了解孩子在學(xué)校的表現(xiàn)情況,以便學(xué)校家庭共同配合,把孩子教育好。
家長與學(xué)校的聯(lián)系分為一般聯(lián)系和特殊聯(lián)系兩類。一般聯(lián)系是指經(jīng)?;蚨ㄆ诘鼐蛯W(xué)生的思想品德、學(xué)習(xí)情況、生活習(xí)慣、身體健康、社會活動、友伴交往等各方面作一般性情況交流,對共同關(guān)心的問題及時研究,提出相應(yīng)的教育措施和方法。
一般聯(lián)系常用的方法有以下幾種:
1、書信或電話來往
定期或不定期都可以,一般由孩子帶信給老師,讓孩子體會到父母對其的關(guān)心和信任,有條件的家長可常與老師通通電話,互通情況。
2、登門拜訪
可去學(xué)?;蚶蠋熂依锩嬲?,一般以攜子女同往為宜。在交換具體意見時,可適當讓孩子參加討論。拜訪老師切忌送禮討好老師,否則會讓孩子感到教育這樣神圣的事也可以走后門,對孩子成長不利。
3、審閱日記或周記
在指導(dǎo)孩子寫好日記或周記的同時,家長可通過日記或周記交流有關(guān)看法。
4、有準備地參加家長會。
特殊聯(lián)系是家長針對特殊的具體問題,如開學(xué)初或?qū)W期末,家長較長時間出差前后,孩子在家有異常表現(xiàn)(如對老師或同學(xué)不滿、心神不定),發(fā)生越軌行為,家庭內(nèi)部發(fā)生意外事故(如親人故去、家庭糾紛等),等等。與老師取得聯(lián)系,以謀求妥善的解決辦法,達到良好的教育效果。
無論是一般聯(lián)系還是特殊聯(lián)系,家長都須注意:
1、不護短
家長與老師聯(lián)系過程中,比較普遍的問題是家長不切實際地偏袒孩子,報喜不報憂,惟恐孩子在校遭老師冷落。事實上,隱瞞孩子的缺點,會使孩子的缺點得不到及時糾正,甚至鑄成大錯。正確的態(tài)度是,實事求是地向老師介紹情況,既不夸大優(yōu)(缺)點,也不掩飾其優(yōu)(缺)點。
2、根據(jù)情況讓孩子回避或不回避
因為一般聯(lián)系是正常的情況交流,聯(lián)系前可要求孩子自己匯報自己的情況,供家長參考。聯(lián)系時可允許孩子在場,盡可能讓孩子參加討論,發(fā)表意見。特殊聯(lián)系讓孩子回避為宜。
3、尊重老師
家長應(yīng)以平等的態(tài)度積極主動地與老師聯(lián)系,在聯(lián)系過程中不要抱怨學(xué)校和老師,應(yīng)維護老師的威信。教育孩子聽老師的話,多從主觀上找原因,即使受了委屈,也應(yīng)尊重老師。
家長會,主要是向家長介紹學(xué)校的任務(wù)、特點,對學(xué)生的要求,及向家長提出如何配合學(xué)校的建議等,關(guān)系到孩子的成長與發(fā)展,家長要盡可能參加,借機了解孩子在校的表現(xiàn)情況,學(xué)校的整體情況,以及自己孩子與其他孩子相比有哪些優(yōu)缺點,以便及時調(diào)整對孩子的教育培養(yǎng)目標,改進教育方法。學(xué)校召開的家長會,主要有兩種:一是全校或全年級或全班學(xué)生家長參加的,通常是在學(xué)期開始或期中、期末進行;另一種是從具體問題出發(fā),召開部分有關(guān)家長參加的小型家長會,用以研究專門問題,及時解決。
家長參加家長會或家長學(xué)校盡量注意以下幾點:
(1)安排好本職工作,按時參加。如確因工作忙脫不開身,則應(yīng)向?qū)W校老師說明情況,請假,日后約請老師補上,不要錯過時機。
(2)赴會前應(yīng)認真地與孩子談一次話,帶著問題與主管教師作個別交談,主動向老師反映孩子的情況,征求老師的意見和建議,把問題、憂慮全部提出來,和老師共同研討。
(3)要認真聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或老師關(guān)于學(xué)校情況的匯報,重點領(lǐng)會學(xué)校工作的進展和教育形勢的發(fā)展動勢,從而明確學(xué)校和老師對孩子提出的要求。
(4)回來后與孩子認真談心,交換意見,與孩子共同研究改進措施,制訂下一步努力目標。
根據(jù)有關(guān)學(xué)者的研究,家長對學(xué)校教育的調(diào)解作用主要表現(xiàn)在以下五個方面:
1、調(diào)解教師與學(xué)生的關(guān)系
教師與學(xué)生的關(guān)系是教與學(xué)的關(guān)系,二者總是處在矛盾的不平衡的運動中,只有兩者關(guān)系協(xié)調(diào),才能產(chǎn)生好的教學(xué)效果。在這中間,家長的調(diào)解作用不可忽視。例如,學(xué)生對老師的批評有抵觸時,家長就需要調(diào)解、平衡一下,給孩子講明老師批評的目的、意義以及如何改正缺點的方法,正確對待老師的批評;學(xué)生對老師的表揚沾沾自喜時,家長也要平衡一下,給孩子指出,“虛心使人進步,驕傲使人落后”,前進的道路還很長,不能滿足點滴的進步,要“百尺竿頭更進一步”,給孩子提出新的奮斗目標,幫助孩子制定實現(xiàn)目標的措施。
2、調(diào)解正確與錯誤的關(guān)系
孩子在學(xué)習(xí)、生活的過程中,到處都可以遇到是與非的問題,由于學(xué)生認識能力較低,辯別是非能力較弱,老師又不可能全部了解,家長如果發(fā)現(xiàn)孩子模仿錯誤的行為,照搬錯誤的言論,就需要發(fā)揮家庭教育的作用,幫助孩子搞清是非。
3、調(diào)解各科知識間的關(guān)系
學(xué)生在校學(xué)習(xí)是多科長進的,由于學(xué)生對各門學(xué)科的興趣不同,常常出現(xiàn)偏科現(xiàn)象,這種學(xué)習(xí)上的不全面發(fā)展,單靠老師是難以解決的。學(xué)校老師只能在學(xué)習(xí)目的和學(xué)習(xí)方法上給予指導(dǎo),但不能完全控制學(xué)生對每一學(xué)科使用的時間比例。這就需要家長在平時多注意,及時引導(dǎo)、糾正。例如,孩子的朗讀能力較差,家長可以要求孩子多進行朗讀訓(xùn)練;孩子的觀察能力不強,家長可以多帶孩子郊游,并注意引導(dǎo)孩子進行觀察;孩子的計算能力偏弱,家長可以由淺入深,運用實物啟發(fā)孩子理解題意,并進行運算……家長幫助孩子解決各科知識的“盈虧”關(guān)系,應(yīng)該在學(xué)校各科知識基礎(chǔ)之上發(fā)展特長學(xué)科,使孩子全面發(fā)展,學(xué)有特色,注意要讓孩子協(xié)調(diào)地掌握各科知識,不能偏廢。
4、調(diào)整德、智、體、美、勞的關(guān)系
黨的教育方針是使學(xué)生在德、智、體、美、勞幾方面都得到發(fā)展。但有的學(xué)生常常是學(xué)習(xí)好,但不愛勞動;有的學(xué)生喜歡蹦蹦跳跳,不愛讀書;有的學(xué)生則只管讀書,不講文明禮貌……表現(xiàn)了極大的不平衡性。在這種情況下,家長有責任配合學(xué)校做好各方面的協(xié)調(diào)工作。對于那些學(xué)習(xí)好,但不愛勞動的孩子,要加強勞動教育,創(chuàng)造勞動機會;對于那些喜歡唱唱、跳跳不愛讀書的學(xué)生,要培養(yǎng)靜得下來的習(xí)慣,并進行讀書目的性的教育;對于那些文明禮貌不夠的學(xué)生,尤其要加強教育,使他們能夠講文明懂禮貌。
5、調(diào)解孩子之間的關(guān)系
孩子之間的摩擦在所難免,家長應(yīng)做好調(diào)解工作,積極引導(dǎo)孩子處理好伙伴的關(guān)系。切不可對自己的孩子護“短”,而應(yīng)該問明情況,弄清是非。如果是自己的孩子錯了,一定要讓自己的孩子向?qū)Ψ降狼福蝗绻菍Ψ藉e了,則應(yīng)要求自己的孩子諒解對方。家長這樣處理問題,不僅幫助孩子明辯是非,而且可以使孩子從家長身上學(xué)到調(diào)解糾紛應(yīng)有的文明態(tài)度,從而促進孩子文明禮貌習(xí)慣的形成。
家長朋友,只要你主動架起溝通學(xué)校與家庭的橋梁,理解教育工作,以積極的態(tài)度對待學(xué)校和教師,尊重教師的勞動,理解教師的良苦用心,支持老師的工作,努力提高家庭教育水平,積極發(fā)揮家庭的調(diào)解作用,就能促進孩子健康成長。
樂高課家長溝通篇五
溝通是雙向的,家長的積極參與是溝通的必要條件,由于各種原因,如工作忙或不好意思給教師添麻煩等,不少家長很少主動與教師溝通,這對家園共育十分不利。因此,咱們教師要鼓勵家長采用多種形式與教師溝通。記得一位哲人說過:“掌握了溝通,你就掌握了世界?!毕旅姹菊拘【幷砹伺c家長溝通的方法,供你閱讀參考。
我們要以平等的態(tài)度來對待家長,尊重他們的人格與觀點,要耐心、虛心、誠心的聽取家長的一些合理有益的建議,努力營造和諧、輕松、愉快的交流環(huán)境,這樣家園才能保持協(xié)調(diào)一致。
教師一句微不足道的稱贊,都會讓家長感到高興,直至影響對待孩子的態(tài)度,如親親孩子的小臉蛋說:“你真棒!老師喜歡你?!倍@種獎賞性的行為和語言在一定程度上強化了孩子繼續(xù)努力的心理。同時這種肯定也能使家長輕松、自信、愉快地面對教師,主動向教師提出孩子目前存在的一些不足或育兒的困惑,期望得到教師的指點與幫助。這樣,交流的主題就會得到延伸,成為真正意義上的交流。
許多家長由于對孩子年齡特點不了解,不知道如何教育孩子。有時教育孩子的方式很不恰當,一味的溺愛,甚至放縱。而咱們是有一定育兒知識的專業(yè)人員,遇到問題應(yīng)通過各種方式啟發(fā)、引導(dǎo)家長,讓他們了解孩子的身心特點,更新教育觀念,掌握正確的育兒方法。曾遇到過一個家長向我訴苦“老師,我們家孩子太任性,每天上學(xué)非要買零食,怎么打他罵他都沒用,不買就不上學(xué)。”咱們應(yīng)該先告訴家長:吃零食過多,不但有礙于幼兒身體健康,還會造成幼兒偏食;建議家長把和孩子交流時用淺顯的語言講給幼兒聽,其效果肯定比打、罵的方式好的多。家長從咱這里了解到了正確的育兒知識,及時的改變了自己的教育方法。與此同時,咱也更加了解這個孩子,同時與家長也拉進了距離。
家長之間的差異是客觀存在的,學(xué)歷、職位、性格均有所不同。無論家長間存在什么樣的差異,從他將自己的孩子送到幼兒園的那一天起,家長與教師就開始了共同的歷程——教育好孩子。因此,教師應(yīng)該學(xué)會與每一位家長交流,讓每位家長都能感受教師的關(guān)注或重視。由于職業(yè)、性格、文化水平等因素的不同,家長的教育觀念和教育方法也不盡相同。這就需要教師深入地了解家長,以便有針對性地與家長溝通。
咱們好多老師尚沒有為人父母的角色體驗,有的即便是已經(jīng)做了母親,在與家長溝通時,常常會遇到難以達成共識的局面,這就要求教師了解父母的角色,并從父母的角色去體會家長的心情和需求。孩子在集體活動中有時手或頭碰破一點皮,家長接孩子時十分驚訝、十分心痛是肯定的,這時咱們要了解幼兒父母的角色,要換位思考,體諒家長的愛子之心。而有的教師表現(xiàn)得若無其事的態(tài)度,認為家長大驚小怪,那么,一件小事立即會使家長覺得老師對自己孩子不夠關(guān)心,對工作不夠負責,進而影響家長與老師的關(guān)系,給家園溝通設(shè)置了障礙。如果老師從孩子父母的角色去心疼孩子,或是換個角度想想,如果受傷的孩子是自己的孩子,那就會很自然的理解家長的心情,處事態(tài)度也會大不相同。那么家園溝通就不會受阻。
在家園交流中,雙方難免會談到孩子的缺點,作為教師,應(yīng)客觀的向家長告知孩子在幼兒園的情況,而不應(yīng)該摻雜主觀色彩和情緒。教師應(yīng)該用平和的語氣,委婉的態(tài)度,一分為二的觀點與家長交流??梢韵认蚣议L介紹一些孩子的優(yōu)點,再說孩子不足之處或須改正的地方,這樣,便于家長接受。在父母眼中,自己的孩子最棒。他們認為自己的孩子犯了錯誤,只是一時糊涂,孩子的調(diào)皮,是一種可愛。孩子畢竟是孩子,咱們(包括家長)都不能以成人的標準去要求孩子。家長擔心的不是孩子犯下的錯誤,而是教師對于孩子所犯錯誤的認識與態(tài)度。咱們教師關(guān)鍵在于表達一種愿望——讓家長明白:談?wù)摵⒆拥牟蛔悖康氖窍M玫郊议L的支持,以便家園共同引導(dǎo)孩子形成良好的行為習(xí)慣。最重要的一點是咱們要以一顆真誠善良理解的心,去表現(xiàn)對孩子的關(guān)愛之情,以此換來家長的信賴,家長十分在意教師如何看待自己孩子的態(tài)度。教師在與家長溝通時,應(yīng)多站在家長的角度去關(guān)心孩子,理解家長的心情,如果教師真誠對待每一個幼兒,她與家長之間的交談一定會順利進行,它會讓孩子家長感受到教師是誠意喜愛關(guān)心自己的孩子,因而家長就會更容易接受教師的意見和建議,使家長堅定了教育好孩子的信心。
樂高課家長溝通篇六
我班呈呈小朋友交往能力特差,模仿性和攻擊性特強,常常因為與小朋友爭搶玩具發(fā)生了矛盾,還沒有掌握友好與人交往的方法,常常傷到同伴,同時也傷到自己。而且語言表達能力也餓有故障,判斷是非的能力欠缺,別人說什么,他就說什么,別人做什么,他也做什么。我們決定跟他的家長溝通一下,這時的溝通就需要教師巧妙使用語言,針對家長心態(tài)說話,使家長容易理解,千萬不能僅停留在告狀的層面。首先,要先揚后抑,即先肯定孩子的優(yōu)點,然后點出不足,這樣家長就易于接受。其次,要避實就虛,即不要一開始就切入正題,待家長的心情趨于平靜的時候再自然引出主題。如家長得知孩子在幼兒園里"隨時闖禍"了,往往會忐忑不安地等待教師的批評,這時如果教師先不渲染孩子的"錯誤",而是談一些其他的話題,家長就會減少心理顧慮。通常情況下,家長會忍不住代替孩子向教師道歉,此時教師則應(yīng)與家長共同分析并找出原因,積極尋找解決的辦法。要淡化孩子的缺點和錯誤,孩子畢竟是孩子,教師不能以成人的標準去要求孩子。家長擔心的不是孩子犯下的錯誤,而是教師對于孩子所犯錯誤的認識與態(tài)度,因此在本來就心情緊張的家長面前,教師關(guān)鍵在于表達一種愿望,即讓家長明白溝通是希望得到家長的支持,以便家園共同引導(dǎo)孩子形成良好的行為習(xí)慣。
通過運用這一措施進行溝通,呈呈小朋友的媽媽非常愿意配合老師對孩子進行教育,一年下來來,呈呈小朋友在與同伴交往方面有了很大的進步,攻擊性行為也明顯有了減少。
幼兒自淫癥是指孩子摩擦自己的外生殖器,伴有面紅、眼神凝視等表現(xiàn),這種現(xiàn)象多在入睡前或剛睡時出現(xiàn),持續(xù)數(shù)分鐘,女孩有時兩腳交叉上下移擦,所以又稱為情感性交叉。吮吸指甲癖是指幼兒喜歡咬指甲,如果受到父母責罵,吮吸得就越勤,這種孩子不喜歡剪指甲,有的孩子甚至把手指吮吸得變形,同時患有各種病茵引起的各種消化道疾病,導(dǎo)致孩子身體素質(zhì)較差,面黃肌瘦。我教過的幼兒,以上兩種現(xiàn)象的孩子都有,如艷艷和麗麗有自淫癥,往那一坐腳手手不得閑,悅悅小朋友愛吮吸手指,兩個大拇指手指被被吮吸得變了形。
但這三個家庭都向老師隱瞞了孩子的這種特殊情況。針對這種情況,我們一面對孩子的這種現(xiàn)象進行冷處理,一面?zhèn)让嬉龑?dǎo)孩子逐步改正其行為,另外積極、平靜、委婉地與家長溝通、交談,盡量減輕家長的壓力和不自信。首先在家長面前要站在孩子原有的基礎(chǔ)上根據(jù)孩子特點說話,使家長相信,學(xué)會肯定孩子、賞識孩子,教師一句微不足道的稱贊,會讓家長感到高興,直至影響對待孩子的態(tài)度,這種肯定能使家長輕松、自信、愉快地面對教師,這時再輕描淡寫地談及孩子存在的問題,家長會愿意主動向教師提及孩子目前存在的一些不足,期望得到教師的指點與幫助。這樣,交流的主題就得到了延伸,就更能有效地促進家園互動。
家庭是孩子成長的搖籃,編織搖籃的父母們都在為孩子們創(chuàng)造著優(yōu)良的家庭環(huán)境,這些都可稱之為個體資源,對孩子今后的身心發(fā)展起著良好的教育作用。如有的家長能為幼兒創(chuàng)造輕松愉快的家庭生活環(huán)境;有的家長有很強的教育意識;有的家長能針對孩子出現(xiàn)的問題采取相應(yīng)的對策等。這些都是家長在實踐中成功有效的經(jīng)驗,如果將這些優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)化為其他家庭和幼兒園的共同資源,就能最大限度地發(fā)揮個體資源的示范輻射作用。因此家園溝通不能僅僅局于教師和家庭之間的單向交流,而應(yīng)該是一種"教師與家長、教師與幼兒、家長與家長、家長與幼兒、幼兒與幼兒"之間的多角度的溝通。
如我以前教過的宇宇小朋友從不敢獨自在集體面前發(fā)言,但特別頑皮。為了調(diào)動孩子的積極性,在家長開放日時,我們邀請他媽媽來園為孩子們上課,在選擇教材、確定教學(xué)目標及設(shè)計教學(xué)思路上我們共同參與、策劃、準備。在活動中,宇宇小朋友第一次大膽地舉手發(fā)言,整個活動他都很開心,很自信?;顒舆^后,他媽媽說:"真沒想到,幼兒園上一節(jié)課這么麻煩,老師們真辛苦,這種活動以后我還要參加,我兒子今天的進步很大。"很多家長看到她的成功都爭著要來嘗試:講故事、猜謎語、玩游戲,家長開放日的氣氛很活躍。家長有著不同的知識、職業(yè)背景,可以為幼兒園提供豐富的信息來源。利用家長的特長開展活動,不僅豐富了幼兒園的課程內(nèi)容。同時也為教師、家長、幼兒提供了交流的機會。家長的參與,為幼兒提供了交往的機會,激發(fā)了幼兒的熱情。促進了幼兒社會性的發(fā)展。
家庭是孩子成長的搖籃,編織搖籃的父母們都在為孩子們創(chuàng)造著優(yōu)良的家庭環(huán)境,這些都可稱之為個體資源,對孩子今后的身心發(fā)展起著良好的教育作用。如有的家長能為幼兒創(chuàng)造輕松愉快的家庭生活環(huán)境;有的家長有很強的教育意識;有的家長能針對孩子出現(xiàn)的問題采取相應(yīng)的對策等。這些都是家長在實踐中成功有效的經(jīng)驗,如果將這些優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)化為其他家庭和幼兒園的共同資源,就能最大限度地發(fā)揮個體資源的示范輻射作用。因此家園溝通不能僅僅局限于教師和家庭之間的單向交流,而應(yīng)該是一種"教師與家長、教師與幼兒、家長與家長、家長與幼兒、幼兒與幼兒"之間的多角度的溝通。
教師與家長溝通的藝術(shù),關(guān)鍵在于教師與家長間建立相互信任,相互尊重,相互支持的伙伴關(guān)系與親密感情。而這種關(guān)系與感情的建立首先取決于教師的態(tài)度與行為:對孩子的關(guān)愛、對工作的責任感、對家長的尊重和理解。當家長感受到教師喜愛并關(guān)心自己的孩子時,工作盡心盡責時,自然的產(chǎn)生信任感,并由衷的尊重教師,心理上的距離自然消除,從而樂于與教師接近,愿意與老師溝通,家長與老師的關(guān)系就會十分融洽。在與家長的溝通中教師的教育思想、育兒之方、知識技能等等均能不同程度的得到提高。做好個別家長溝交談的工作,會讓老師受益非淺。
樂高課家長溝通篇七
眾所周知,男性與女性在對待問題時會存在差異。面對同樣的問題男性比較理性,而女性往往比較感性。在面對幼兒的教育問題時,也會出現(xiàn)同樣的現(xiàn)象。所以,教師在與男性家長溝通時,應(yīng)該把切入點定位于比較理性、長遠的一些觀點。如:面對幼兒哭鬧不肯上幼兒園的事情,教師可對男性家長說,應(yīng)該堅持送孩子來園,這是培養(yǎng)孩子的原則意識。作為男性家長都很能理解這一點,會更注意對孩子教育問題的整體把握。而女性家長往往比較關(guān)注孩子成長的方方面面,如一些生活中的瑣事:吃飯、穿衣、睡覺等,也同時關(guān)心孩子學(xué)習(xí)、興趣愛好等。所以,在碰到上述問題的時候,她們往往會比較著急,一般情況下都會主動地來找老師咨詢。這時,教師可以直奔主題,告訴她們應(yīng)該怎么做,如何安撫幼兒的情緒等。
2。面對不同年齡層次的家長進行有針對性的溝通
現(xiàn)在幼兒園中的孩子,往往是一個孩子身邊圍著6個大人,很多家庭都是“6+1模式”。所以,教師在面對家長時,也就出現(xiàn)了各個年齡層次的教育理念的碰撞。與幼兒的父母親溝通的過程中,教師應(yīng)該針對年輕父母的教育觀念,他們一般更重視孩子與他人在能力上的差別,不想讓孩子輸在起跑線上,所以要多向家長介紹幼兒各項能力的提升、興趣的發(fā)展之類的話題。然而,由于父母一輩的家長工作大多較為繁忙,教師更多地面對的是隔代的家長。而這一類的家長,由于自身小時候一般都經(jīng)歷過苦日子,現(xiàn)在生活條件改善了,都想把最好的東西留給自己的孫兒,往往只注重幼兒的吃、穿和身體狀況。對孩子百依百順,忽略了對幼兒良好習(xí)慣的培養(yǎng),久而久之使幼兒形成嬌生慣養(yǎng)、依賴性強等不良行為。所以,在與這類家長溝通時,除了讓家長了解孩子在幼兒園日常的生活之外,更多地要向家長反映孩子的心理發(fā)展趨勢、社會行為等,讓家長形成一些關(guān)于孩子全面發(fā)展的教育理念。
3。根據(jù)家長對孩子期望的不同而展開溝通
每一個孩子來自于不同的家庭,每個家庭中的家長所受的教育水平是不同的,所處的社會環(huán)境也往往不同。因此,不同的家長會對各個孩子有不同的期望。有的家長望子成龍、望女成鳳,對孩子的期望很高;也有的家長只要孩子平安成長,學(xué)多學(xué)少無所謂,對孩子期望過低,甚至是放任不管。面對期望高的家長時,在溝通上教師應(yīng)該從孩子的各方面評價,讓家長明白自己孩子的優(yōu)缺點。建議家長從自己孩子的長處出發(fā),不能要求孩子面面俱到,以免給孩子太多的壓力,造成適得其反的后果。更不可以把大人的愿望強加到孩子的身上,逼著孩子去完成大人沒達到的目標。而面對要求過低的家長,在溝通時,教師可以更多地向家長反映孩子的優(yōu)點,同時,以誠懇的態(tài)度指出家長的不足之處,讓他們明白長期以往對孩子的健康成長是很不利的,從而,讓家長對孩子有較高的要求來促進孩子的進一步發(fā)展。
1。針對家長了解幼兒在幼兒園表現(xiàn)時的溝通
在家長向教師了解幼兒在幼兒園情況時,教師一定要注意自己的說辭,對孩子在幼兒園表現(xiàn)要就事論事,切不可對家長泛泛而談,讓家長感覺作為孩子的老師,一點也不關(guān)心他的孩子,不了解他孩子的情況。也不要一味只說孩子什么都好,或說孩子什么都不好,而是要明確地告訴家長他的孩子到底好在哪里,告訴家長一些細致的事情,讓家長了解到點上。在告訴家長孩子的缺點時,要注意措辭,語氣要緩和,用委婉的語句與家長溝通,讓他們了解孩子的不足就可以了。切忌咄咄逼人,傷到家長的自尊,更不要在其他家長的面前批評孩子。反映幼兒缺點的同時,還可以向家長提一些建設(shè)性的建議,讓家長感受到教師對他孩子的真切關(guān)心。
2。針對孩子在幼兒園出現(xiàn)意外時的溝通
幼兒園的孩子年齡小,自我保護意識薄弱,卻又是天真爛漫,正是喜歡瘋玩的年紀。所以,在他們玩耍、游戲的過程中,難免會出現(xiàn)一些小意外。遇到這種情況時,教師無可避免地要與家長進行溝通。這時教師首先要冷靜,對事情過程要了解清楚,同時要及時把受傷的孩子送到醫(yī)院,聯(lián)系家長共同面對,誠懇表達歉意,勇于承擔責任。要把事件的詳細事實告知家長,減少家長的猜測與擔心。同時,教師還要說明在孩子受傷期間會進行特別照顧,如果情況嚴重,要主動安撫家長的情緒,理解家長的埋怨,并在后續(xù)的過程中積極關(guān)注孩子的最新健康情況。
3。給家長布置配合任務(wù)時的溝通
在幼兒園的教育活動中,經(jīng)常會碰到需要家長配合的情況。要家長配合教師的教育工作,難免會影響到家長的時間、精力等。因此,在與家長的溝通上就要多下工夫。除了開家長會以外,很難把家長像幼兒園一樣把教師召集起來開會布置工作,所以教師給家長布置配合任務(wù)時要注意方式方法??梢赃x擇通過短信、qq群等方式簡單明了地和家長說明需要配合的工作。如果面對的是全體家長的工作還需要在班級門口張貼相關(guān)通知。不管選擇何種方式,教師都要注意語言的簡練與委婉,不能讓家長感覺這是教師在逼迫他們完成的任務(wù)。
不同的環(huán)境給人不同的心境,在與家長的溝通過程中也要注意溝通環(huán)境的因素。
1。來離幼兒園接送時的溝通
家長來離幼兒園接送孩子,與教師的接觸較多,但時間比較短。因此,這時與家長的溝通以了解幼兒在家情況,以及向家長大致介紹幼兒在幼兒園情況為主,不宜與家長進行長談。
2。把家長約來幼兒園時的溝通
這種溝通情境,一般發(fā)生在個別幼兒出現(xiàn)某些不良情況之后,如孩子在幼兒園犯某些小錯誤(打人、咬人、弄壞別人東西等)。這時,教師要選擇一個相對隱蔽的場所(如辦公室),避開其他孩子。最好,牽涉到兩個孩子的,還要把雙方家長分開交流,等大家都心平氣和之后再商量處理方法。
3。到幼兒家中進行家訪時的溝通
這種情況下的溝通相對較為輕松,而且溝通的內(nèi)容也可以更豐富一些,涉及的面可以更廣一些,與家長探討的問題也要有一定深度??梢愿嗟嘏c家長討論他的孩子,以及一些相關(guān)的育兒知識和經(jīng)驗等。
四 總結(jié)
總之,教師要意識到,想要與家長之間有一個良好的溝通,一定要考慮到溝通的各種要素,如對象、內(nèi)容、地點的不同,那么溝通的方式方法也要不同。而且,為了達到更好地溝通效果,教師還應(yīng)不斷提升自身的素質(zhì),能做到隨機應(yīng)變。多以自身的實際經(jīng)驗與家長溝通,不可以對自己不清楚的觀點,過多地進行闡述,以免產(chǎn)生錯誤的引導(dǎo)。
樂高課家長溝通篇八
崇尚個人英雄主義的時代已漸漸遠去,社會進步到今天,人類文明演繹到今天,合作已成為社會生活的新主流。孩子這一學(xué)校與家庭相聯(lián)系的紐帶蘊意著教師與家長的天然合作者身份,而合作者的合作目的即共同利益的取得關(guān)鍵在于溝通基礎(chǔ)之上的共同努力,這就告訴我們,教師與家長的溝通,直接影響著孩子的成長,也影響到教師的工作、班級的管理乃至整個學(xué)校的運作,因此,要獲取預(yù)期的教育效果,不僅僅要孩子“親其師,信其道”,還要運用各種方式與家長溝通,要家長也“親孩子之師,信孩子之師之道?!?/p>
教師與家長的溝通十分重要,我們可以采取的方式很多,比如:家訪、電話聯(lián)系、書信聯(lián)系、家長會等等,但無論何種溝通方式,要想取得良好的溝通效果,就要講究溝通的藝術(shù),因為藝術(shù)化的東西往往易于感染人、易于感動人、易于被接受,那么藝術(shù)化的溝通也最易在學(xué)校與家庭之間、教師與家長之間形成一種融洽的合作氣氛,從而有利于教育教學(xué)工作的順利進行。
用愛心讓家長信任你
人可以漠視富華,人可以漠視貧窮,人可以漠視別人的贊許,人可以漠視別人的嘲諷,人可以漠視凡此種種,但沒有人能完全漠視關(guān)愛,這就是之所以愛會成為人世間永恒不變的主題,教師用愛心開啟家長的心扉,家長將無比信任你,為你的教育教學(xué)工作打下堅實的基礎(chǔ)。
用事實讓家長理解你
理解是矛盾化解的催化劑,教師在對學(xué)生進行教育過程中,難免有一些事情會使家長難以理解或者說平心靜氣地理智接受,而要得到家長的理解,最好的事實是學(xué)生對你的喜歡、對你的愛,用學(xué)生對你的肯定開啟家長的心扉,家長自然會被軟化,給你多一些理解,使你的教育教學(xué)工作少一些阻力。
用才華讓家長佩服你
教師的才華對家長而言是顆定心丸,學(xué)生的才華對家長而言是顆開心丸,與家長溝通時,用才華開啟家長的心扉,讓家長佩服你,你的教育教學(xué)工作將如沐春風般順暢。
用真誠讓家長平視你
太迷信權(quán)威就會流于盲目,而鄙視權(quán)威又會流于浮華,家長看高或看低教師在學(xué)生成長
中的作用,都是不科學(xué)的,所以用真誠開啟家長的心扉,讓家長平視你,可使你教育教學(xué)工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件順利解決而不至于影響全局。我想說,面對家長,不用抬高自己,也不能貶低自己,實實在在把現(xiàn)狀展現(xiàn)給家長,讓家長平視你,讓他自由選擇,當他選擇你時,那便是一個心甘情愿的選擇,這時會使你的教學(xué)少了很多因家長看高你而不得時的失望,會使你的教學(xué)少了很多因家長看低你而不悅時的挑剔!
用贊美讓家長協(xié)助你
做教師的都明白一個道理,不要吝惜贊美,贊美的作用遠遠大于批評指責,他能調(diào)動起人的所有積極因素,激發(fā)其源于內(nèi)心的責任感,我們與家長溝通時,也要善于贊美家長,用贊美開啟家長的心扉,會使家長高興地與你結(jié)為同盟,形成一種強大的教育合力,協(xié)助你的教育教學(xué)工作。而我的贊美工作常常安排在學(xué)期末的家長會上,因為家長會影響面廣、帶動性強,并且是贊美全體家長與個別家長相結(jié)合,贊美家長素質(zhì)高、贊美家長懂教育、贊美家長愛孩子但不護短、贊美家長不僅愛自己的孩子,也關(guān)心全班的孩子,為班上孩子做了許許多多的事,這樣的贊美常常帶來的是更多的家長對班級更多的關(guān)注,班級事情老師一人做與老師和學(xué)生一起做相比、再和老師學(xué)生家長一起做相比,其間力量相差是懸殊的,所以對家長,不要吝惜你的贊美,你的教學(xué)工作取得了家長的協(xié)助,那才是最完美的教育組合,才是最佳教育效果出現(xiàn)的根本保證。
以上為我認為教學(xué)實踐中與家長溝通的'點滴做法,但所謂與家長溝通的藝術(shù),我想借古人一句話叫“愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之”,你期望家長為你的工作做些什么的時候,我們也要想家長所想,急家長所急,相信世間事付出與收獲最終都是等值的! 這就是我的學(xué)后感想。我覺得教師與家長溝通技巧很重要。
一、用愛心讓家長信任你
人可以漠視富華,人可以漠視貧窮,人可以漠視別人的贊許,人可以漠視別人的嘲諷,人可以漠視凡此種種,但沒有人能完全漠視關(guān)愛,這就是之所以愛會成為人世間永恒不變的主題,教師用愛心開啟家長的心扉,家長將無比信任你,為你的教育教學(xué)工作打下堅實的基礎(chǔ)。
二、用事實讓家長理解你
理解是矛盾化解的催化劑,教師在對學(xué)生進行教育過程中,難免有一些事情會使家長難以理解或者說平心靜氣地理智接受,而要得到家長的理解,最好的事實是學(xué)生對你的喜歡、對你的愛,用學(xué)生對你的肯定開啟家長的心扉,家長自然會被軟化,給你多一些理解,使你的教育教學(xué)工作少一些阻力。
三、用才華讓家長佩服你
教師的才華對家長而言是顆定心丸,學(xué)生的才華對家長而言是顆開心丸,與家長溝通時,用才華開啟家長的心扉,讓家長佩服你,你的教育教學(xué)工作將如沐春風般順暢。一個教師,對社會中其他領(lǐng)域你可以不專業(yè),但在教育領(lǐng)域內(nèi)你必須有吸引家長、吸引學(xué)生的專業(yè)才華!
四、用真誠讓家長平視你
太迷信權(quán)威就會流于盲目,而鄙視權(quán)威又會流于浮華,家長看高或看低教師在學(xué)生成長中的作用,都是不科學(xué)的,所以用真誠開啟家長的心扉,讓家長平視你,可使你教育教學(xué)工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件順利解決而不至于影響全局。我想說,面對家長,不用抬高自己,也不能貶低自己,實實在在把現(xiàn)狀展現(xiàn)給家長,讓家長平視你,讓他自由選擇,當他選擇你時,那便是一個心甘情愿的選擇,這時會使你的教學(xué)少了很多因家長看高你而不得時的失望,會使你的教學(xué)少了很多因家長看低你而不悅時的挑剔!
五、用贊美讓家長協(xié)助你
做教師的都明白一個道理,不要吝惜贊美,贊美的作用遠遠大于批評指責,他能調(diào)動起人的所有積極因素,激發(fā)其源于內(nèi)心的責任感,我們與家長溝通時,也要善于贊美家長,用贊美開啟家長的心扉,會使家長高興地與你結(jié)為同盟,形成一種強大的教育合力,協(xié)助你的教育教學(xué)工作。所以對家長,不要吝惜你的贊美,你的教學(xué)工作取得了家長的協(xié)助,那才是最完美的教育組合,才是最佳教育效果出現(xiàn)的根本保證。
以上為教學(xué)實踐中與家長溝通的點滴做法,但所謂與家長溝通的藝術(shù),我想借古人一句話叫“愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之”,你期望家長為你的工作做些什么的時候,我們也要想家長所想,急家長所急,相信世間事付出與收獲最終都是等值的!
樂高課家長溝通篇九
隨著孩子年紀增大,到了少年階段的青少年很少會主動愿意與家長進行溝通,這會造成較為嚴重的后果,正確引導(dǎo)孩子愿意與家長進行溝通能提早解決及預(yù)防多個問題的發(fā)生。
如果有一天,孩子很認真又很緊張地向您透露自己的一些心事,作為家長您不僅要耐心聽取,最好還要為孩子保秘,說出自己的建議及經(jīng)驗。
平時家中的一些事情也可以對孩子公開,不要總是認為孩子還小而不對其坦然,相反您對孩子真誠了,不管是好事還是壞事,相信孩子都會認為您認為他長大了,他也能分擔家中的一些事情了,能很好地拉近您們彼此的關(guān)系。
而作為老師,可以把學(xué)生在課堂上的一些問題如實地反映給家長,是好的要給予稱贊,不好的地方要給予家長一共改進的建議!
同時家長可以適當?shù)剡M行一些家訪,因為家訪可以把老師、家長與學(xué)生三者關(guān)系進行緊緊的相連,而學(xué)生一般在老師家訪時都會表現(xiàn)出乖巧聽話,而家長也可以在老師面前適當稱贊孩子,會給孩子形成一種受重視的感覺。
當青少年產(chǎn)生異常心理時,想要其對你坦白一些心事確實是較難,但只要用心相信都會讓孩子明白您的苦心。
樂高課家長溝通篇十
無論在中小學(xué),還是在高校,班主任工作都是一項內(nèi)容豐富、問題復(fù)雜、意義重大的工作。因此,班主任必須富有耐心和愛心,同時要掌握豐富的工作技巧,并且靈活運用,善于應(yīng)對和處理好各種學(xué)生問題。其中,與家長的有效溝通則是班主任工作的重要內(nèi)容之一。作為高校的班主任,雖然學(xué)生已成年或即將成年,但是與其家長的溝通依然必不可少。事實上,隨著社會的發(fā)展,各種新生事物和社會問題層出不窮,人們的思維觀念也趨于多元化,因此高校班主任與家長的有效溝通顯得更為重要。
高校新生班主任,面對的對象是之前從未離開父母親友、來自全國各地的年輕人,他們在思想上、心理上、生理上正處于從半成熟向成熟的過渡階段。同時,經(jīng)過近二十年的學(xué)習(xí)和生活經(jīng)歷,學(xué)生的人生觀和價值觀正在形成,待人處事能力尚有欠缺。由于新生入學(xué)不久,班主任與學(xué)生及其家長仍處于一個相互熟悉的階段,因而雙方彼此間的溝通,有利于加深了解。從家長角度,可以了解學(xué)校各方面情況;從班主任的角度,可以了解學(xué)生的家庭以及學(xué)生的過去的學(xué)習(xí)和生活以及性格等情況。通過雙方共同努力,讓新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活。
如何有效溝通,這既是工作方式方法,也是體現(xiàn)一個班主任的工作能力。能否溝通,溝通的效果與程度,這很大程度上取決于溝通方式。
溝通的方式是多種多樣的。如何溝通還需根據(jù)學(xué)校、班主任以及家長的具體實際而定。因此,在這里,作者根據(jù)多年的班主任工作經(jīng)驗,談?wù)勛约旱囊恍w會。
(一)以信件的形式溝通。這個方式可以在新生入學(xué)前和入學(xué)后采用。一是新生入校前的信件溝通。也許有人會認為,學(xué)生還沒入校,有跟家長溝通的必要嗎?事實證明,不僅很有必要,而且很重要。因此,班主任可將本學(xué)院和專業(yè)的特色材料準備好,和入學(xué)通知等材料一起寄給學(xué)生。同時,在專業(yè)特色材料的設(shè)計上,如果能做到樣式新穎、外形美觀、語言表達富有情感等,就會讓學(xué)生和家長一打開入學(xué)通知,有一種親切感,感受到學(xué)校的人情關(guān)懷。二是開學(xué)一段時間后的信件溝通??梢詫⑼ㄟ^入學(xué)一段時間觀察、交流,結(jié)合其在學(xué)校的各種表現(xiàn),匯報給學(xué)生家長。
(二)新生入學(xué)時,通過家長座談會的形式溝通。在新生入學(xué)的時候,由于不少新生家長會送孩子上學(xué),因此,學(xué)校、各個學(xué)院和系部可以趁著這個時機,召開新生家長座談會或者懇談會,就家長所關(guān)注的內(nèi)容進行交流。
(三)電話溝通。這是使用最正常的溝通方式。電話溝通時,要注意的方面,下文有深入的分析,在此不再贅述。
(四)微信和電子郵箱的溝通。上述溝通的方式,要根據(jù)家長的具體情況而定。
與家長的溝通工作需要做好充分準備,準備工作如下:
一是了解學(xué)生的生源地。學(xué)生來自城市還是農(nóng)村、本省還是外省、東部還是西部地區(qū)、漢族還是少數(shù)民族。只有這樣才能避免出現(xiàn)不必要的`麻煩。比如,有學(xué)生來自西部地區(qū)的農(nóng)村,那么可想而知,學(xué)生的家長一般不會普通話,這樣溝通起來較為困難。要做好這個工作,就必須事前與學(xué)生取得聯(lián)系,可以從學(xué)生那里獲取其成年兄弟姐妹、親朋好友的聯(lián)系方式,一般來說,成年的兄弟姐妹都會用普通話溝通交流。然后由他們轉(zhuǎn)告學(xué)生父母。二是了解學(xué)生近期基本情況和表現(xiàn)。只有了解學(xué)生近期在校的表現(xiàn),才能與家長有話可說,才能明確溝通方向,讓溝通更具針對性。三是了解學(xué)生的家庭情況,如父母的職業(yè)、家庭情況、是否單親家庭或孤兒等,以便根據(jù)具體情況采用適當方式,避免誤會甚至傷害。
在與家長溝通中,溝通內(nèi)容有哪些呢?一般來說,與學(xué)生學(xué)習(xí)、生活有關(guān)的內(nèi)容都可以溝通。溝通前要認真思考,把準備溝通的內(nèi)容列一個提綱,然后根據(jù)輕重緩急排序,溝通過程中要先主后次。這樣才能避免在溝通中無話可說,或者重點不突出。
一是班主任可就學(xué)生近段時間在校的學(xué)習(xí)情況、生活情況、健康狀況、文體活動表現(xiàn)等方面向家長簡要匯報。二是學(xué)校和班主任關(guān)于學(xué)生工作開展的情況、任課老師的簡要介紹等。三是學(xué)校有關(guān)在獎、助、貸及貧困生工作的開展工作等。四是專業(yè)介紹和未來就業(yè)。五是了解學(xué)生家庭情況、以及學(xué)生的入學(xué)前的情況等等。
溝通是為了更好的開展學(xué)生工作,因此,在開展與家長溝通工作后,一是要把交流中的認為重要的內(nèi)容記錄下來,并加以整理備查。二是盡快處理溝通中了解到的需要馬上解決的問題。在溝通中了解到一些有關(guān)學(xué)生在性格、健康方面存在的、急需關(guān)心和處理的問題,要趕緊與學(xué)生取得聯(lián)系,并盡快處理好。三是注意反饋信息。對于家長在溝通中提出的問題和建議,應(yīng)盡力解決,并把處理信息反饋給家長,以取得家長信任,這有利于下一步溝通和交流。
總之,加強與高校新生家長的溝通,對了解學(xué)生入學(xué)前的學(xué)習(xí)習(xí)慣、心理健康、生理健康、個人愛好和特長,以及家庭情況等,都是一個有效的途徑。因此,對溝通工作要高度重視,做好在溝通內(nèi)容、溝通方式和技巧等方面充分準備。這一工作的有效開展,必將為班主任日后在班級建設(shè)和管理、為學(xué)校的人才培養(yǎng)工作提供有益幫助。
[2]岳瑞.新時期高校班主任工作的思考[j].學(xué)園:教育科研,20xx(17).
[3]魏睿智,洪倩倩.淺談做好高校班主任工作的思考[j].大學(xué)教育,20xx(4).
樂高課家長溝通篇十一
信任會拉近與孩子的距離,并會讓孩子有信心做得更好。
即使孩子的想法或行為出現(xiàn)了一些問題,也應(yīng)該站在孩子的角度多些理解和寬容。然后再耐心地告訴孩子自己對此事的看法,以及自己反對這樣做的原因。要杜絕簡單地否定或以長輩的身份粗暴地壓制孩子的做法。
簡單而粗暴的指責會讓孩子大失信心,并改變對自己的評價。父母應(yīng)該變指責為幫助孩子分析事情的本質(zhì)與發(fā)展趨勢,引導(dǎo)孩子在反思中進步。
對孩子的不足和過錯,不要在外人面前隨意評述,這會讓孩子覺得沒面子而對父母產(chǎn)生反感。
對孩子過多的要求和亂下命令,不但會讓孩子產(chǎn)生壓力,還會激增孩子的逆反心理。
對于同樣一件事情,說得次數(shù)多了,肯定會讓人煩,也會激起孩子“你越不愿意讓我做,我就越做”的心理。
凡事要多站在孩子的角度想一想,遇到不愉快或委曲的事情,應(yīng)該適當安撫。
對于家中的一些事情,應(yīng)該引導(dǎo)孩子參與決策,這會增強孩子對家這個概念的理解和感受,也會讓孩子因有發(fā)言權(quán)而拉近與父母的距離。
對孩子有能力做的事情,應(yīng)該讓他們試著自己處理,給予他們管理自己和獨自處理問題的機會。孩子會為父母的進一步信任而高興,并能從中體悟成長。
樂高課家長溝通篇十二
有些學(xué)生家長認為:孩子上學(xué)了,孩子的教育就全交給學(xué)校了下面是小編幫大家整理的如何和家長溝通,希望大家喜歡。
盡管在教師與家長關(guān)系中,教師起主導(dǎo)作用,但兩者在人格上是完全平等的,不存在尊卑、高低之別。因此,教師必須尊重學(xué)生家長的人格,特別是要尊重所謂“差生”和“不聽話”孩子家長的人格。對教育過程中出現(xiàn)的問題,首先要從自己身上找原因,還要客觀地分析問題的癥結(jié)所在,公正地評價學(xué)生的表現(xiàn)和家長的家庭教育工作,與家長共同研究解決問題的方法。
教師不要動輒就向家長“告狀”,不要當眾責備他們的子女。作為教師,更不能訓(xùn)斥、指責家長,不說侮辱學(xué)生家長人格的話,不做侮辱學(xué)生家長人格的事。否則會造成教師與家長之間的隔閡甚至對立,還可能引起學(xué)生對家長或教師的不滿,損害教師的形象,降低教育效度。尊重別人是自尊的表現(xiàn),也是得到別人尊重的前提,正如常言所說:“敬人者,人恒敬之”。
教師的家訪。每次家訪最好事先與家長約定,不做“不速之客”,以免使家長因教師的突然來訪而感到不自在。家訪一定要圍繞事先確定的目的進行,最好請任課老師陪同。一方面顯得較有誠意與重視,另一方面也可以加強老師與學(xué)生之間的聯(lián)系。教師在家訪中要有誠心和
愛
心,講話要注意方式,要多表揚孩子的長處和進步。如果教師對家長抱有誠心,對學(xué)生擁有一顆愛心,那么,家長必然會成為教師的朋友。切記,表揚學(xué)生就是表揚家長,批評學(xué)生就是在打家長的臉。老師與家長的談話都是為了孩子,作為老師,我覺得首先必須充分了解孩子的情況,如:孩子的
學(xué)習(xí)
成績
、性格特點、特長和愛好、優(yōu)點和缺點等等。因此,我和家長談及孩子的發(fā)展情況時是比較具體的,從不籠統(tǒng)、模糊和泛泛而談,沒把握和不準確的不說,讓家長感到我對孩子的關(guān)心和重視,感覺到我工作的細致、認真和負責。而且,我與家長交流時,對孩子的評價也是客觀而全面的,既肯定孩子的優(yōu)點與進步,也真誠地提出其不足之處及改進辦法。在談到孩子的缺點時,我也是根據(jù)具體情況而區(qū)別對待,與很熟悉的`家長我就說得直率一些;而有些家長自尊心強的,會把談孩子的缺點視為對自己的批評而感到有壓力的,我就說得委婉一些,注意家長的可接受性,同時也表達對家長心情的理解,以心換心,坦誠地與家長交流,這樣就可以達到共同解決孩子問題的目的了。任何教師,無論他具有多么豐富的實踐經(jīng)驗和深厚的理論修養(yǎng),都不可能把復(fù)雜的教育工作做得十全十美、不出差錯。而且隨著整個民族素質(zhì)的提高,家長的水平也在不斷提高,他們的許多見解值得教師學(xué)習(xí)和借鑒。加之“旁觀者清”,有時家長比教師更容易發(fā)現(xiàn)教育過程中的問題。因此,教師要放下“教育權(quán)威”的架子,經(jīng)常向家長征求意見,虛心聽取他們的批評和建議,以改進自己的工作。這樣做,也會使家長覺得教師可親可信,從而誠心誠意地支持和配合教師的工作,維護教師的威信。
樂高課家長溝通篇十三
作為一名高三一線老師和高三班主任,我了解到有些父母認為孩子成績不理想,對孩子不聞不問,甚至為和老師溝通感到難堪;有些人覺得只管好孩子的后勤工作就好,功課有學(xué)校和老師,沒必要和各科老師溝通;也有一些人認為多與孩子的班主任溝通就行,沒必要再找科任老師……這些都是不對的。
最清楚了解孩子各科學(xué)習(xí)情況的是各位科任老師。父母要提高與科任老師溝通的意識,積極主動聯(lián)系老師。每所高中都會派優(yōu)秀老師教高三。他們在自己所教學(xué)科領(lǐng)域里有很深的造詣,完全有能力教好學(xué)生。高三生上課聽講狀況、作業(yè)狀況、每個階段的復(fù)習(xí)方向和知識掌握情況都在科任老師的掌握之中。
父母和老師溝通好后再對孩子做必要的督促、指導(dǎo),才能促進孩子學(xué)習(xí)成績的提高,同時,也能讓老師更多地關(guān)注孩子。
考生父母大多工作繁忙,沒有太多機會和老師面對面交流,很多人開完家長會就不再與老師過多聯(lián)系。事實上,如果家長會后沒機會與老師溝通,父母可另找時間預(yù)約到校和各科老師交流;除了面對面交談,還可通過電話短信或網(wǎng)絡(luò)工具與老師溝通,尤其是在看到科任老師發(fā)的成績短信后,可以和老師約時間,在不影響老師工作的情況下有效溝通。
因為老師每天教學(xué)任務(wù)繁重,所以考生父母最好提前明確自己想要了解的重點,列出想和老師交流的問題和困惑。父母平時可以和科任老師定期溝通,比如節(jié)假日的問候、了解日常學(xué)習(xí)情況,或在歷次大小考之后的關(guān)鍵點咨詢。
父母在家要關(guān)注孩子的點滴變化,在孩子出現(xiàn)狀況時主動與老師聯(lián)系,以便老師了解孩子在家的學(xué)習(xí)狀況、心理變化和情緒波動,及時給予幫助指導(dǎo)。另外,大考過后,如果孩子成績起伏較大,父母要及時與老師溝通,了解孩子成績不穩(wěn)的原因,為后期復(fù)習(xí)的查漏補缺做好準備。
主動詢問孩子在學(xué)校的情況。比如包括心理情緒變化、和同學(xué)的相處情況、課堂聽講狀況、作業(yè)完成情況、成績起伏變化以及在學(xué)習(xí)上還有哪些知識點比較欠缺等。
了解考生是否偏科??忌坏┮驗槟承┮蛩囟?,就要花很多時間努力糾偏,如果不加重視會導(dǎo)致高考全盤皆輸。
在填報志愿時多和科任老師溝通。高三任課老師通常有多年帶畢業(yè)班的經(jīng)驗,對于考生的心理把握、志愿填報及就業(yè)前景都有較多認識,對各級院校和不同專業(yè)有一定的了解,熟悉志愿填報流程。父母多與科任老師溝通、多向經(jīng)驗豐富的老師請教志愿填報和專業(yè)方向,可以少走彎路。
明確用怎樣的心態(tài)與老師溝通
相互尊重是前提。互相尊重才能良好溝通,實現(xiàn)雙贏。父母和老師溝通,幫孩子提高成績,孩子考入理想學(xué)校,老師提高教學(xué)業(yè)績。
相互信任是基石。很多考生父母不了解現(xiàn)在的教育教學(xué)情況,有很多困惑,也免不了出現(xiàn)教育偏差,但出發(fā)點是對孩子的愛;而老師是教育者,有一定的經(jīng)驗和教育學(xué)、心理學(xué)知識,也希望考生取得好成績。父母和老師要相互信任,開啟溝通之門。
溝通前要鋪墊和思考。與老師溝通前,父母要先思考,客觀評價孩子。有些父母過于聽信孩子片面的話,將孩子成績的退步歸咎于老師和環(huán)境。如果父母不能合理分析、判斷孩子的學(xué)習(xí)情況和實際能力,帶著焦躁或怒氣找到老師,不僅不能解決問題,還可能使事情向反方向發(fā)展。只有父母秉著發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的心態(tài)與老師良好溝通,才能解除憂慮和困惑,幫助孩子備戰(zhàn)高考,考入理想大學(xué)。
樂高課家長溝通篇十四
在我們班主任的現(xiàn)實工作中,經(jīng)常要與不同的學(xué)生家長進行溝通。有時在溝通時達不到預(yù)想的效果,請老師們不要急,這有一篇文章,愿與您共同分享。
班主任自身要樹立正確的溝通觀。應(yīng)當從思想上重視這種交往,把家長視為自己教育活動的合作者、支持者,積極主動地與家長的聯(lián)系,以利更多地了解自己的教育對象,并與家長共同探討如何使孩子成長得更好的方法。班主任應(yīng)該明確,差異是溝通的基礎(chǔ),但溝通不是為了排斥差異,消除差異,而是為了更好地理解差異,求同存異。班主任應(yīng)當了解,要實現(xiàn)有效的溝通,溝通的參與者必須具有平等的人格和平等的溝通機會,并且都愿意傾吐自我,尊重彼此的觀點,樂于積極地接納對方;同時,溝通的參與者都被溝通活動所吸引,共同決定對話的形式和內(nèi)容,共同創(chuàng)設(shè)交往的情境。
充分準備是實現(xiàn)良好溝通效果的必要程序。
班主任與家長談話常有兩種情況:一是事先約定,我們稱之為正式溝通;二是不期而遇式的非正式溝通。如果是前者,班主任就要對所談話題進行精心考慮,與家長見面時才能有條不紊地交換意見,從而實現(xiàn)預(yù)定計劃。如果是后者,班主任就要善于臨陣磨槍,將孩子在校的情況簡明、扼要地向家長反映,并提出希望溝通的目的與計劃。
(1)溝通前先將溝通的目的、內(nèi)容及有關(guān)概念搞清楚,并將溝通內(nèi)容對溝通對象的影響弄明白。
(2)計劃溝通內(nèi)容時應(yīng)盡量聽取他人的意見,這既可獲得更深入的看法,也易于獲得積極的支持。
(3)應(yīng)充分考慮溝通時的社會環(huán)境與背景、溝通對象的性格及過去溝通的情況,以便做到是什么山,就唱什么歌,才能取得事半功倍的溝通效果。
(4)班主任要會控制溝通的節(jié)奏,主題應(yīng)明確,不要離題太遠。
(5)注意獲得有效的資料與信息,并注意提供必要的答復(fù)。溝通后要設(shè)法與科任教師交流,讓科任教師了解溝通的內(nèi)容及采取的相應(yīng)措施。
(6)根據(jù)實際情況,正確選擇發(fā)指示、命令、演講、報告、座談、個人談話等溝通方式,增加溝通的有效性和針對性。
(7)溝通時不僅要著眼于現(xiàn)在,也要著眼于未來。溝通固然是為了工作得以落實,更重要的是要實現(xiàn)預(yù)期的目標,促進學(xué)生及班集體的和諧發(fā)展。
班主任與家長的交流絕大多數(shù)都是不期而遇的非正式溝通。因此,班主任平時對每位學(xué)生都應(yīng)心中有數(shù),同時要熟練運用各種溝通策略與方法同家長進行有效溝通。
樂高課家長溝通篇十五
家長工作是幼兒園的一項重要工作,教師如何與家長溝通、交流是一門藝術(shù),下面本站小編整理了做好家長溝通的方法,供你閱讀參考。
導(dǎo)入尊重感。在與家長交往的過程中,班主任應(yīng)做到文明禮貌,尊重對方。班主任通常比家長更熟悉教育知識和教育手段,懂得教育規(guī)律。決不能以教訓(xùn)式口吻與家長談話,特別是當其子女在學(xué)校“闖了禍”的時候,班主任仍要在談話時給對方以尊重。也不能當著學(xué)生的面訓(xùn)斥家長,這不僅使家長難堪,有損家長在孩子心目中的威信,而且家長一旦將這種羞憤之情轉(zhuǎn)嫁于孩子,極易形成孩子與班主任的對立情緒。當與家長的看法有分歧時,也應(yīng)平心靜氣地講清道理,說明利害關(guān)系,既要以禮待人,更要以理服人。
流露真誠感。用真誠的語言或行動去與對方溝通,使其感動的方法。以誠感人要求誠與情密切配合,要使人動情,喚起人的真情;以誠感人要做到誠與真結(jié)合;以誠感人還必須伴之以虛心,否則難以取得對方的信任。
評論學(xué)生要客觀如實。
注意談話形式與方式。班主任與學(xué)生家長的關(guān)系應(yīng)是平等的同志關(guān)系,班主任與家長的談話,切忌用教訓(xùn)式語氣,而應(yīng)像對待同志或客人那樣用商量或交流的口氣;態(tài)度要隨和,語氣要婉和,語態(tài)要真誠,語調(diào)要親切,語勢要平穩(wěn),語境要清楚,語感要分明,使家長一聽就明,能準確把握要旨,領(lǐng)悟當家長的應(yīng)做些什么,從你的談話中受到啟發(fā)。
語言務(wù)求得體和有分寸。語言是心靈的窗子,是一個人綜合修養(yǎng)的反映。身為人民教師,在與家長談話時也應(yīng)該為人師表。得體的稱呼,使對方一聽稱呼就有一種相知感,從而產(chǎn)生親切感,縮短交流雙方間的心理距離,甚至建立起感情基礎(chǔ)。教師得體的語言,可以贏得家長的尊敬,增加家長的可信度,形成和諧的溝通氛圍。所謂語言得體,最主要的是與職業(yè)身份、與場合、與交流的對象,與解決的問題得體。謙虛、中肯、客觀,掌握好分寸、語氣,不夸大,不縮小,不說過火的話、不說力所不能及的話;還要講話要溫和,不用過激詞語,不擺逼人氣勢,語氣誠懇等等。
談話要委婉和注重可接受性。班主任和家長談話時,一般應(yīng)先講學(xué)生的優(yōu)點,后講缺點,對孩子的缺點也不要一下講得過多。應(yīng)該給家長一種感覺:孩子每天都在進步。惟如此家長才會歡迎班主任,愿意接受班主任的建議,愉快地與班主任合作,對孩子的優(yōu)缺點也能正確認識和正確對待。要把握好溝通步驟的時序?!澳膲叵乳_提哪壺”,先說說孩子的優(yōu)點和進步,等家長有了愉快的情緒,再逐漸提一些建議,家長會更樂于接受??梢圆扇 氨苣嫒№槨钡牟呗裕苊庥|動對方的逆反心理而迎合其順情心理的策略;也可以采用變換語言或變換角度的手法來敘述。因為同一件事,往往可以從多個角度來描述它,為了使人們樂意接受,我們就可盡量從人們的心理易于接受的那一個角度去敘述,盡量避免那種容易引起人們反感的角度。要注意了解各種忌語,盡量不說別人忌諱的話語。掌握上述心理策略,在溝通中就可減少一些產(chǎn)生逆反心理的可能。
一、面談。
面談是最直接也最有效的方式。不過,很多家長一般情況下不到教室接孩子,尤其是初中的家長,所以面談不一定對所有家長都適合。
面談時,可以手把手教家長回去后如何幫助孩子復(fù)習(xí)鞏固,也可以當著孩子的面在家長面前肯定孩子,這樣對孩子的激勵效果最好。
不過一定要記住,如果孩子當天上課出現(xiàn)了一些問題,一定不要當著孩子的面和家長交流,也不要把家長拉到一邊避開孩子去說,這樣會讓孩子不信任老師,而且部分家長不太懂家庭教育,也許當面對孩子沒什么,回去以后可能就會訓(xùn)斥甚至打孩子。
因此,家長來接孩子時,多肯定孩子今天表現(xiàn)好的地方,尤其是進步的地方,然后回去后單獨給家長打電話說孩子存在的一些問題,并且告訴家長應(yīng)該怎么和孩子交流,怎么處理這些問題。
(東方百分百少兒口才創(chuàng)始人:王譽樺老師)。
二、電話回訪。
培訓(xùn)機構(gòu)最常用的回訪方式是電話回訪。
電話回訪要注意幾個點:
第一,回訪前要做好準備工作。千萬不能拿起手機就打,接通了還不知道要說些什么??梢蕴崆鞍押⒆由险n的表現(xiàn),最近家庭作業(yè)的情況,行為習(xí)慣,尤其是進步的地方在本子上列好,然后再打通電話和家長一一溝通。
第二,電話回訪一定要注意選擇家長比較空閑的時間,晚上七點到九點最佳,這時候家長基本吃好飯休息,有很多時間可以好好和我們聊聊孩子的情況。
第三,電話回訪時候要注意語速,不要太快,也不能太慢。更要微笑,雖然家長看不到,但是一定能夠從語氣中感受得到。
第四,電話回訪不僅要反饋學(xué)生課堂表現(xiàn)好的情況,在善于發(fā)現(xiàn)孩子進步和優(yōu)秀的同時,如果孩子表現(xiàn)不好,也一定要如實并且及時向家長反映,這一點尤其重要。
第五,在和家長電話回訪時,一定不能說太多,要留些時間讓家長反饋孩子在家和在學(xué)校的情況,以及家長需要我們幫助和配合的地方。
第六,回訪過程中,家長提的一些要求或者建議,都要及時記錄在溝通本上,并逐一處理,做好反饋。
樂高課家長溝通篇十六
ethos主要指信服力,也就是別人何以相信你說的話。
以寫作這篇博客為例,我在導(dǎo)言部分中有意展示了我的ethos,而對于喜歡細節(jié)的聽眾,可以再強調(diào)我有一個溝通學(xué)學(xué)位。ethos有時取決于你在一個組織中的地位,不過一般來說,時下領(lǐng)導(dǎo)者主要通過兩方面來有效樹立ethos:展現(xiàn)出專業(yè)水準,表現(xiàn)出正直人格。前者讓人們相信你是這個領(lǐng)域的行家;后者則讓人們相信你不會欺負他們不懂行。
pathos主要指情感上的影響力,也就是別人何以感覺你說的事情關(guān)乎自身。
我在曾經(jīng)寫過建立情感聯(lián)系的重要性及其效力,以及為什么這是構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵一環(huán)。對他人保持專注、主動關(guān)心團隊成員的職業(yè)發(fā)展、對公司取得的進步及做出貢獻的個人投注激情,這些都可以為你在這方面加分。影響員工對領(lǐng)導(dǎo)溝通水平的感受的最重要因素,終歸還是pathos。
然而,如果別人不理解你的觀點或你導(dǎo)出結(jié)論的過程,就算你集全世界的權(quán)威和同理心于一身,也沒什么用。
logo指以理服人的方式?!斑壿嫛?logic)一詞即由此而來。
領(lǐng)導(dǎo)者經(jīng)常依靠強大、清晰的邏輯觀點引導(dǎo)事情的走向,因此他們很重視戰(zhàn)略思考、問題解決和分析技巧。有些人依靠直覺行事,眾所周知,喬布斯就希望大家認為他是這樣。但大部分領(lǐng)導(dǎo)者需要用清晰明了的分析支持他們的決策,因此,只有當公司出現(xiàn)的問題能從數(shù)據(jù)分析中反映出來時,他們才感到最踏實。注意,擺出事實不等于講清道理。在發(fā)言時多說完整句子,你的表達或許能更清晰。重要的是理清思路,有條理、有重點地利用這些事實來證明某項行動的必要性。如果總能用事實說話,我們可以省下很多時間,可惜實際并非如此。高效的領(lǐng)導(dǎo)者明白,必須澄清結(jié)論與數(shù)據(jù)和分析過程間的聯(lián)系,為此付出時間和精力是十分值得的。
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