通過天文學的學習，我們可以更好地理解我們自身在宇宙中的位置，增加對宇宙的敬畏之心。總結時要注重邏輯性，將事物的發(fā)展脈絡展現清楚。希望大家能夠對這些范文進行深入的研究和思考，借鑒其中的優(yōu)點，提升自己的寫作能力。
檢察院個人工作匯報篇一
__年，我院辦公室在上級檢察機關和院黨組的領導下，在市院辦公室的指導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的__屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞黨的中心工作，突出“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的檢察工作主題，用心發(fā)揮辦公室工作的作用，認真落實院黨組的各項工作部署，主動參與檢察政務，大力加強督促檢查，認真搞好綜合協(xié)調，以信息工作為龍頭，不斷提高辦文、辦會、辦事的效率和質量，為我縣檢察工作的發(fā)展帶給了良好的服務。
一、加強檢察信息工作，促進全面發(fā)展。
領導的講話，擬制的文件，是體現檢察機關的政務決策和工作部署的重要方式。工作中，我們慎重行事，認真吃透上情，掌握下情，反映實情，準確領會、把握領導意圖，把經過深思熟慮的意見和推薦滲透到文稿之中，增強了文稿的政治性、思想性、法律性和創(chuàng)新性。嚴格按照《國家行政機關公文處理辦法》的規(guī)定，把好行文關、法律政策關、文字關和體例格式關。全年擬辦各種公文30____個，起草、審核發(fā)文3____個，起草各類會議及上報材料1____個____余字。
以信息工作為龍頭，認真撰寫、編發(fā)信息稿件，全年發(fā)出信息稿件223篇，被市級以上報刊采用187篇，大大超額完成了市院下達的任務，其中中央級采用11篇，省級采用23篇，市級采用153篇，迅速反饋、廣泛宣傳了檢察機關職能和檢察工作取得的成效。
二、加強督查、聯絡工作，提高工作效率加大轉辦、批辦等事項的督查力度，協(xié)助領導抓好了院黨組會、檢察長辦公會、檢察長決定事項的落實，抓好了上級機關和上級領導批示、批辦、交辦事項的落實。批辦事項都逐件予以督辦，并及時以電話或書面材料等形式反饋落實狀況。上報了季度工作、專項工作報告及《加強督查工作，保證決策實施》的調研報告。
主動理解人大監(jiān)督，定期聽取人大代表的批評、意見和推薦。制定了督辦工作、聯絡人大代表工作的安排意見，落實人大代表推薦1項，邀請人大代表視察工作____，座談檢察工作____，受到了人大代表的好評。
三、檔案工作。
均被市院《簡報》采用。
四、檢察統(tǒng)計、保密。
加強了統(tǒng)計基礎工作，購置了統(tǒng)計軟件，配備了一名工作職責心強，熟悉業(yè)務的專職統(tǒng)計員，按時按質完成了案件登記卡信息和統(tǒng)計數據、報表的匯總上報，未出現任何錯漏。每季度按時上報了案件狀況統(tǒng)計分析報告。
保密機構健全，人員落實，嚴格執(zhí)行各項安全制度，涉密傳真、涉密文件都作了認真的造冊登記，確保了涉密載休的安全。每月由分管領導組織相關人員進行____保密檢查，保證了無泄密事件發(fā)生?！禵__檢察院強化計算機安全保密》、《___檢察院保密強化“五抓”》均被市院《簡報》采用。
五、改善工作作風，提高隊伍素質。
我們用心開展了集中教育整頓活動和社會主義法治理念專項活動，辦公室干警遵照上級指示，按照院黨組要求，認真開展政治理論和業(yè)務知識的學習，用心參加群眾學、支部學，還主動個人自學，寫讀書筆記，寫學習心得，對照先進黨員標準查找自身存在的不足，制定出可行的整改措施，有針對性地進行整改。透過教育和整改，辦公室干警的工作作風更加好轉，工作熱情更加高漲，工作效率也有較大提高，工作中都具有踏實肯干、不怕吃苦的精神，工作職責心明顯增強了。今年，辦公室干警嚴格遵章守紀，廉潔自律，沒有任何違紀違法行為。
檢察院個人工作匯報篇二
作為一名領導干部，我深知：“其身正、不令則行;其身不正，雖令不從”。一年來，我始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強政治敏銳性和鑒別力，自覺學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，在檢察工作中堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，恪守檢察官的職業(yè)道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己堅決不做，時時刻刻用共產黨員的標準規(guī)范自己的言行。并結合當前在檢察系統(tǒng)開展的“星級創(chuàng)優(yōu)”活動和“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的活動，加強學習牢固樹立了公正執(zhí)法，文明辦案，全心全意為人民服務的思想。同時，為提高指導業(yè)務能力和領導水平，我不斷加強自身知識，更新知識結構，提高執(zhí)法水平，把先進的司法理念與臨川檢察工作的實際結合起來，及時總結工作中的經驗和教訓，積極搜索檢察工作規(guī)律，創(chuàng)造性地開展檢察工作。
二、落實“一崗雙責”，搞好黨風廉政建設。
我深刻地體會到，檢察官肩負著法律監(jiān)督職責，又處在反腐倡廉的第一線，搞好黨風廉政建設尤為重要。一年來，我認真履行與院里簽訂的《黨風廉政建設責任書》，切實加強自身的廉潔自律意識和紀律作風建設，并且自己做出表率，在辦案和履行職責中，能認真按照廉政責任狀的要求，遵守檢察人員辦案紀律及政法委的有關禁令，自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲，不辦人情案，不接受案件當事人的吃請和禮品，做到公正執(zhí)法，一身正氣，維護了法律的尊嚴。作為分管檢察長，年初按照院里的統(tǒng)一安排，與分管科室簽訂了黨風廉政建設責任狀，認真落實“一崗雙責”，經常組織分管科室進行各種廉政建設的學習討論，教育干警自覺地用黨紀法規(guī)嚴格要求和規(guī)范自己、制約自己，使自己的言行與有關廉政準則的要求相符，與所從事的事業(yè)要求相符，以提高干警的廉政意識。一年來，所分管科室干警無一人有違法違紀情況發(fā)生。
三、盡心盡責抓好分管科室工作。
今年，我分管院辦公室、瀆職侵權科、公訴科、偵查監(jiān)督科、技術科、監(jiān)所科工作。在工作中，我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路，找準自己位置，當好檢察長的助手和參謀。搞好班子團結，形成合力，協(xié)助檢察長抓好所分管的各項檢察工作。
1、辦公室工作。充分發(fā)揮了辦公室的參謀助手和協(xié)調樞紐作用，為我院的各項檢察工作的順利?展提供了有效的政務保障和后勤保障。實現了檢察統(tǒng)計工作電腦化。財物工作、密碼工作和檔案管理工作進一步規(guī)范。財務工作嚴格執(zhí)行了收支兩條線有關規(guī)定;密碼機房達到了一級機房標準;檔案室在去年晉升為省一級檔案管理單位后，今年又繼續(xù)完成了文檔一體化管理和檔案、文案資料統(tǒng)計計算機軟件管理，不斷提高科技含量。
2、偵查監(jiān)督科及公訴科工作。始終把維護穩(wěn)定工作作為一項政治任務來抓，與公安、法院等部門密切配合，堅持依法從重從快打擊各類刑事犯罪活動。全年共受理公安機關移送審查批捕各類刑事案256件541人，經審查批準逮捕203件405人;受理公安機關移送審查起訴各類刑事案件340件539人，經審查依法提起公訴264件410人。在履行刑事檢察職能過程中，始終把打擊嚴重暴力犯罪、毒品犯罪、帶黑社會性質的團伙犯罪以及重大盜竊、搶劫等多發(fā)性犯罪作為重點，對重大案件批捕、起訴突出“快”。對重大案件審批實行提前介入，決不在檢察環(huán)節(jié)上貽誤戰(zhàn)機。加強立案監(jiān)督和偵查監(jiān)督。重點糾正有案不立、有罪不究、以罰代刑等問題，努力防止嚴打不嚴、打擊不力現象的發(fā)生，共立案監(jiān)督84件，對應追究刑事責任而追捕追訴22人。
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檢察院個人工作匯報篇三
20xx年，我院辦公室在上級檢察機關和院黨組的領導下，在市院辦公室的指導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞黨的中心工作，突出“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的檢察工作主題，積極發(fā)揮辦公室工作的作用，認真落實院黨組的各項工作部署，主動參與檢察政務，大力加強督促檢查，認真搞好綜合協(xié)調，以信息工作為龍頭，不斷提高辦文、辦會、辦事的效率和質量，為我縣檢察工作的發(fā)展提供了良好的服務。
一、加強檢察信息工作，促進全面發(fā)展。
領導的講話，擬制的文件，是體現檢察機關的政務決策和工作部署的重要方式。工作中，我們慎重行事，認真吃透上情，掌握下情，反映實情，準確領會、把握領導意圖，把經過深思熟慮的意見和建議滲透到文稿之中，增強了文稿的政治性、思想性、法律性和創(chuàng)新性。嚴格按照《國家行政機關公文處理辦法》的規(guī)定，把好行文關、法律政策關、文字關和體例格式關。全年擬辦各種公文30xxxx個，起草、審核發(fā)文3xxxx個，起草各類會議及上報材料1xxxx個xxxx余字。
以信息工作為龍頭，認真撰寫、編發(fā)信息稿件，全年發(fā)出信息稿件223篇，被市級以上報刊采用187篇，大大超額完成了市院下達的任務，其中中央級采用11篇，省級采用23篇，市級采用153篇，迅速反饋、廣泛宣傳了檢察機關職能和檢察工作取得的成效。
二、加強督查、聯絡工作，提高工作效率。
加大轉辦、批辦等事項的督查力度，協(xié)助領導抓好了院黨組會、檢察長辦公會、檢察長決定事項的落實，抓好了上級機關和上級領導批示、批辦、交辦事項的落實。批辦事項都逐件予以督辦，并及時以電話或書面材料等形式反饋落實情況。上報了季度工作、專項工作報告及《加強督查工作，保證決策實施》的調研報告。
主動接受人大監(jiān)督，定期聽取人大代表的批評、意見和建議。制定了督辦工作、聯絡人大代表工作的安排意見，落實人大代表建議1項，邀請人大代表視察工作xxxx，座談檢察工作xxxx，受到了人大代表的好評。
三、檔案工作。
今年，我院采取有力措施加強檔案工作，在體制和機制上積極創(chuàng)新，在維持檔案工作省“三級”標準的基礎上，還進一步加強了檔案管理的規(guī)范化。一是將檔案工作列入院年度目標考核重要內容之一，與業(yè)務工作同布置、同檢查、同考核、同獎勵;二是配備了一名作風正、素質高、業(yè)務強、熱愛檔案工作的干警作兼職檔案管理員;三是我院有面積分別為60和3xxxx平方米的檔案庫房和查閱室，還有投入1xxxx萬元配備的密集架、防滋柜等先進設施，購置了空調、微機、自動溫濕度記錄儀等設備，我們充分利用這些條件，保證了檔案入室規(guī)范管理，讓檔案更好地為檢察工作服務;四是狠抓檔案規(guī)范化建設，建立健全了《立卷歸檔制度》、《檔案借閱利用制度》等規(guī)章制度，且全部上墻，保證了檔案管理工作有章可循，促進了檔案工作制度化、規(guī)范化、現代化;五是按照要求完成了年度歸檔工作，檔案入室迅速，收集齊全，保證了質量，無檔案違法事件。六是認真學習貫徹《人民檢察院音像檔案管理辦法》，按時報送年度工作總結和《各級檢察機關檔案工作情況統(tǒng)計表》以及有關材料。音像檔案由檔案部門實行集中統(tǒng)一管理，收集齊全，受到了區(qū)檔案局的高度贊揚。撰寫的《xxx檢察院積極抓好檔案管理工作》、《檢察檔案入室工作中存在的問題與對策》均被市院《簡報》采用。
加強了統(tǒng)計基礎工作，購置了統(tǒng)計軟件，配備了一名工作責任心強，熟悉業(yè)務的專職統(tǒng)計員，按時按質完成了案件登記卡信息和統(tǒng)計數據、報表的匯總上報，未出現任何錯漏。每季度按時上報了案件情況統(tǒng)計分析報告。
保密機構健全，人員落實，嚴格執(zhí)行各項安全制度，涉密傳真、涉密文件都作了認真的造冊登記，確保了涉密載休的安全。每月由分管領導組織相關人員進行xxxx保密檢查，保證了無泄密事件發(fā)生。《xxx檢察院強化計算機安全保密工作》、《xxx檢察院保密工作強化“五抓”》均被市院《簡報》采用。
五、改進工作作風，提高隊伍素質。
我們積極開展了集中教育整頓活動和社會主義法治理念專項活動，辦公室干警遵照上級指示，按照院黨組要求，認真開展政治理論和業(yè)務知識的學習，積極參加集體學、支部學，還主動個人自學，寫讀書筆記，寫學習心得，對照先進黨員標準查找自身存在的不足，制定出可行的整改措施，有針對性地進行整改。通過教育和整改，辦公室干警的工作作風更加好轉，工作熱情更加高漲，工作效率也有較大提高，工作中都具有踏實肯干、不怕吃苦的精神，工作責任心明顯增強了。今年，辦公室干警嚴格遵章守紀，廉潔自律，沒有任何違紀違法行為。
檢察院個人工作匯報篇四
一、加強學習，不斷提高政治、業(yè)務素質和執(zhí)法水平。
作為一名領導干部，我深知：“其身正、不令則行;其身不正，雖令不從”。一年來，我始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強政治敏銳性和鑒別力，自覺學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，在檢察工作中堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，恪守檢察官的職業(yè)道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己堅決不做，時時刻刻用共產黨員的標準規(guī)范自己的言行。并結合當前在檢察系統(tǒng)開展的“星級創(chuàng)優(yōu)”活動和“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的活動，加強學習牢固樹立了公正執(zhí)法，文明辦案，全心全意為人民服務的思想。同時，為提高指導業(yè)務能力和領導水平，我不斷加強自身知識，更新知識結構，提高執(zhí)法水平，把先進的司法理念與臨川檢察工作的實際結合起來，及時總結工作中的經驗和教訓，積極搜索檢察工作規(guī)律，創(chuàng)造性地開展檢察工作。
二、落實“一崗雙責”，搞好黨風廉政建設。
我深刻地體會到，檢察官肩負著法律監(jiān)督職責，又處在反腐倡廉的第一線，搞好黨風廉政建設尤為重要。一年來，我認真履行與院里簽訂的《黨風廉政建設責任書》，切實加強自身的廉潔自律意識和紀律作風建設，并且自己做出表率，在辦案和履行職責中，能認真按照廉政責任狀的要求，遵守檢察人員辦案紀律及政法委的有關禁令，自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲，不辦人情案，不接受案件當事人的吃請和禮品，做到公正執(zhí)法，一身正氣，維護了法律的尊嚴。作為分管檢察長，年初按照院里的統(tǒng)一安排，與分管科室簽訂了黨風廉政建設責任狀，認真落實“一崗雙責”，經常組織分管科室進行各種廉政建設的學習討論，教育干警自覺地用黨紀法規(guī)嚴格要求和規(guī)范自己、制約自己，使自己的言行與有關廉政準則的要求相符，與所從事的事業(yè)要求相符，以提高干警的廉政意識。一年來，所分管科室干警無一人有違法違紀情況發(fā)生。
三、盡心盡責抓好分管科室工作。
今年，我分管院辦公室、瀆職侵權科、公訴科、偵查監(jiān)督科、技術科、監(jiān)所科工作。在工作中，我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路，找準自己位置，當好檢察長的助手和參謀。搞好班子團結，形成合力，協(xié)助檢察長抓好所分管的各項檢察工作。
1、辦公室工作。充分發(fā)揮了辦公室的參謀助手和協(xié)調樞紐作用，為我院的各項檢察工作的順利?展提供了有效的政務保障和后勤保障。實現了檢察統(tǒng)計工作電腦化。財物工作、密碼工作和檔案管理工作進一步規(guī)范。財務工作嚴格執(zhí)行了收支兩條線有關規(guī)定;密碼機房達到了一級機房標準;檔案室在去年晉升為省一級檔案管理單位后，今年又繼續(xù)完成了文檔一體化管理和檔案、文案資料統(tǒng)計計算機軟件管理，不斷提高科技含量。
2、偵查監(jiān)督科及公訴科工作。始終把維護穩(wěn)定工作作為一項政治任務來抓，與公安、法院等部門密切配合，堅持依法從重從快打擊各類刑事犯罪活動。全年共受理公安機關移送審查批捕各類刑事案256件541人，經審查批準逮捕203件405人;受理公安機關移送審查起訴各類刑事案件340件539人，經審查依法提起公訴264件410人。在履行刑事檢察職能過程中，始終把打擊嚴重暴力犯罪、毒品犯罪、帶黑社會性質的團伙犯罪以及重大盜竊、搶劫等多發(fā)性犯罪作為重點，對重大案件批捕、起訴突出“快”。對重大案件審批實行提前介入，決不在檢察環(huán)節(jié)上貽誤戰(zhàn)機。加強立案監(jiān)督和偵查監(jiān)督。重點糾正有案不立、有罪不究、以罰代刑等問題，努力防止嚴打不嚴、打擊不力現象的發(fā)生，共立案監(jiān)督84件，對應追究刑事責任而追捕追訴22人。
一年來，在院黨組的領導和關心下、在同志們的幫助和支持下，能夠聽從院黨組的工作安排，對工作認真負責，并做到嚴格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高，較好的完成了全年紀檢監(jiān)察工作任務，借此機會，向同志們匯報一下本人今年來的思想、學習和工作情況，請同志們多提批評意見，以利我更好的在來年開展工作?，F將自己一年來的學習、工作、廉潔自律等情況總結匯報如下。
一、思想和學習方面。
一是堅持政治理論學習，努力增強政治理論素養(yǎng)。一年來，本人能自覺認真學習政治理論和業(yè)務知識，努力在工作中提高自已的政治和業(yè)務能力。平時能注重政治理論及黨的基礎理論知識的學習，能充分利用工作之余的時間自學，關心時事政治，注重讀書看報，以提高學習的實效。在學習中不斷提高馬克思主義的理論水平，提高運用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察處理檢察院問題的能力，不斷增強從事紀檢工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性，并能堅持做到解放思想，實事求是，與時俱進。
二是堅持業(yè)務學習，切實提高業(yè)務水平。堅持每日自學法律專業(yè)知識和檢察院紀檢監(jiān)察業(yè)務學習。同時，通過加強與上級有關部門的溝通與聯系，并采取到先進兄弟檢察院的紀檢監(jiān)察學習取經，加強紀檢監(jiān)察業(yè)務調研等方式，努力增強學習的針對性和有效性。
二、結合檢察工作實際，認真負責地做好紀檢監(jiān)察工作。
一年來，我注重結合檢察工作實際，認真做好紀檢監(jiān)察工作，較好地履行崗位職責。及時貫徹落實市檢察院、區(qū)紀委年度黨風廉政建設工作會議精神。年初，我把全面貫徹落實市檢察院、區(qū)紀委紀檢監(jiān)察工作會議精神作為年度黨風廉政建設的一項重要任務，在全院干警大會上傳達了會議精神，并及時組織落實會議要求，對年度黨風廉政建設工作做了具體安排部署。組織全體檢察干警層層簽定黨風廉政責任書，使全體干警不斷增強廉政責任意識，依法、文明辦案。元旦和春節(jié)期間積極開展全院廉潔自律工作，切實加強廉潔從檢教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷學習廉潔自律規(guī)定，要求黨組成員要以身作則，做好廉潔自律表率。凡在重大節(jié)假日前及時組織學習各項自律規(guī)定，提出廉潔要求，防止接受吃請、送禮等不良現象的發(fā)生。根據我院檢察工作實際，對院黨組成員進行了黨風廉政建設責任分工，對各責任人在黨風廉政建設中的基本責任和具體任務進行了明確。全年認真開展了各項專項檢查工作：
一是積極協(xié)助區(qū)紀檢監(jiān)察，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督察工作以及區(qū)紀委交辦的臨時工作，較園滿的完成了區(qū)紀委交給的各項工作任務。
二是開展對自偵案件督察工作。根據上級院關于紀檢監(jiān)察部門對自偵部門偵查工作實行內部執(zhí)法執(zhí)紀督察的規(guī)定，開展對自偵案件回訪考查工作。通過學習有關法律和規(guī)定;認真查閱有關案件材料、與承辦案件干警交談，走訪發(fā)案單位和聽取當地群眾意見等內容，按督察的范圍和事項，對自偵案件的案中、案后開展了督察。
三是多次對全院車輛及全體駕駛人員進行了檢務督察，今年以來，四次組織全院干警認真學習車輛安全管理相關文件和規(guī)章制度，要求全院干警必須時刻繃緊車輛安全這根弦，時刻牢記安全責任重于泰山。特別要求全體駕駛人員安全意識要入耳、入腦、入心，筑牢車輛安全防線，確保車輛安全無事故。認真開展了重大節(jié)假日期間的檢務督察工作。結合省、市院組織的各種專項活動，還自行對本院槍支彈藥管理、車輛管理、辦案安全、機關作風、禁酒令落實情況等方面工作進行了自查自糾。
四是開展學習《廉政準則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》活動，規(guī)范從檢行為，促進了各項主題教育活動。要求全院干警深入學習領會，提高思想認識，引導全院干警增強道德意識和法紀觀念，準確把握廉潔從檢的各項政策界限，切實增強如實報告?zhèn)€人有關事項的自覺性，自覺接受黨組織的監(jiān)督。并在我院內部網站，廉政建設專欄連續(xù)登載《廉政準則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》學習內容，并舉行了知識測試，全院干警取得了較好的成績。
五是充分發(fā)揮檢務督察工作在檢察工作中的推動作用，努力創(chuàng)新思維，全力抓好檢務督察工作，不斷強化內部監(jiān)督，今年開展檢務督察5次，開展了對執(zhí)法辦案安全、檢風檢紀、警械警車管理等方面的專項督察，把監(jiān)督工作貫穿于辦案全過程，逐步把對執(zhí)法辦案活動的監(jiān)督，從事后監(jiān)督擴展到事前監(jiān)督和事中監(jiān)督。通過開展檢務督察，有力的促進了各項檢察業(yè)務工作的健康有序進行，為確保目標工作任務的完成打下了堅實的基礎，為辦案安全、車輛安全起到了積極的促進作用。
六是積極開展廉政文化宣傳工作。在院局域網廉政建設欄，掛出廉政建設、警示內容文章近30篇。年初，院紀檢組致干警家屬的家庭助廉信溝通了單位與干警家庭的聯系，進一步樹立了干警們正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進了各項工作的順利開展。
三、在思想上從嚴要求自己，帶頭廉潔自律。
提高自律意識，處處注重嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做，做到警鐘常鳴。一年來，能遵守黨風廉政建設及廉潔自律的各項規(guī)定，沒有以權謀私的行為，能遵章守紀。
回顧一年來的工作，雖然做了很多努力，在自己的學習和工作中取得了一些成績，但與領導對工作的要求還有一定的距離，存在著一些不足，主要是工作作風還不夠扎實和深入，爭先創(chuàng)優(yōu)意識和開拓創(chuàng)新意識還不夠強，紀檢監(jiān)察的業(yè)務水平還不高，工作能力還有待于進一步提高。在新的一年里要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。
更多。
檢察院個人工作匯報篇五
人民檢察院是法定的公訴機關，主要負責案件的審查起訴，符合起訴條件的，應當移送至人民法院，向人民法院提起公訴。下面是小編精心整理的檢察院個人工作心得，供大家學習和參閱。
20xx年的11月17日，我懷揣著夢想走進了德城區(qū)檢察院的大門，開始了我在檢察院的生活。時光飛逝，歲月如梭，轉眼間一年就過去了。相對于人的一生來說，一年的時間不算長，但是我深切感受到在德城區(qū)檢察院的這一年當中自己真的學到了很多的東西?，F將一年來的工作學習情況匯報如下：
一、加強學習，不斷提高政治、業(yè)務素質和執(zhí)法水平。
一年來，我始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強政治敏銳性和鑒別力，自覺學習黨的xx大精神和“科學發(fā)展觀”重要思想，積極參加共產黨員。
先進性教育。
在檢察工作中堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，恪守檢察官的職業(yè)道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己堅決不做，時時刻刻用共產黨員的標準規(guī)范自己的言行并結合當前在檢察系統(tǒng)開展的“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的活動，加強學習，牢固樹立了公正執(zhí)法，文明辦案，全心全意為人民服務的思想在努力學習政治理論的同時，我也緊抓業(yè)務理論學習，結合反貪局工作實際需要，我認真學習了《刑法》、《刑事訴訟法》及高檢院、高法有關國家工作人員貪污賄、賂犯罪案例及相關司法解釋在學習中我注意始終堅持理論聯系實踐的優(yōu)良學風，注意理論學習著眼于解決現實問題，注意實踐工作中遇到的問題聯系所學理論，盡量避免失誤在學習理論的同時，我也注意從實踐中學習，向身邊的每一個人學習，從身邊每一件事中學習一年里，領導和同志們教了我很多做人做事的道理，學到了很多書本上學不到的東西。
二、盡心盡責、踏實肯干，努力完成好各項業(yè)務工作。
反貪工作任務重壓力大，時常會有拉不開拴的感覺，在這種時候，我要求自己，盡管工作不熟悉，只要工作需要，一定要識大體顧大局，勇于承擔責任，盡自己的最大努力做好力所能及的各項工作。一年來，先后參與多個貪污、賄賂案件的辦理，做了一些自己能夠做好的事情，并且在案件辦理開期間，因服務人員少，主動承擔了偵查人員的后勤保障工作。我把每次工作都當作一次鍛煉的機會，收獲了寶貴的經驗。在工作中，我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路，找準自己位置，努力完成領導交辦的每一個任務。只要是工作上的事就要堅決執(zhí)行，做到令行禁止，時時處處牢記自己是一名檢察干警，嚴格遵守院里的各項。
規(guī)章制度。
在思想上和行動上與院黨里的要求保持一致。工作中識大體顧大局出滿勤干滿點加班加點從沒有怨言。辦案中始終堅持依法辦案認真執(zhí)行各項辦案規(guī)定。
三、清廉從檢，搞好黨風廉政建設。
正之風和社會不良現象的侵襲，不辦人情案，不接受案件當事人的吃請和禮品，做到公正執(zhí)法，一身正氣，維護了法律的尊嚴。我堅持始終自覺地用黨紀法規(guī)嚴格要求和規(guī)范自己、制約自己，使自己的言行與有關廉政準則的要求相符，與所從事的事業(yè)要求相符。
總的來說，一年來我問心無愧。因為我覺得自己過的很充實，我做了自己該做的事。我不敢說自己已經成為一名合格的檢察人員，但我敢說：此時此刻，我對檢察機關有了更深刻的認識與理解，我對檢察工作的態(tài)度也從激情的向往升華為理智的熱愛。但這只是自己的開頭，以后的路將會更長、更艱巨。不管以后遇到什么困難，我都會努力克服，并繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神，為檢察事業(yè)做出應有的貢獻，為德州大發(fā)展貢獻自己的力量。
一年來，我以“三個代表”重要思想為指導，堅持公正執(zhí)法，認真履行職責。按照院黨組的要求，立足本崗，兢兢業(yè)業(yè)，踏實工作，較好的完成了本職工作。現將一年來的工作情況匯報如下：
一、加強學習，不斷提高政治、業(yè)務素質和執(zhí)法水平。
一年來，我始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強政治敏銳性和鑒別力，自覺學習黨的xx大精神和“三個代表”重要思想，積極參加共產黨員先進性教育。在檢察工作中堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，恪守檢察官的職業(yè)道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己堅決不做，時時刻刻用共產黨員的標準規(guī)范自己的言行。并結合當前在檢察系統(tǒng)開展的“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的活動，加強學習，牢固樹立了公正執(zhí)法，文明辦案，全心全意為人民服務的思想。在努力學習政治理論的同時，我也緊抓業(yè)務理論學習，結合瀆檢科工作實際需要，我學習了及高檢院、高法有關國家工作人員瀆職犯罪案例及相關司法解釋，在學習中我注意始終堅持理論聯系實踐的優(yōu)良學風，注意理論學習著眼于解決現實問題，注意實踐工作中遇到的問題聯系所學理論，盡量避免失誤。在學習理論的同時，我也注意從實踐中學習，向身邊的每一個人學習，從身邊每一件事中學習。一年里，領導和同志們教了我很多做人做事的道理，學到了很多書本上學不到的東西。
二、清廉從檢，搞好黨風廉政建設。
我深刻地體會到，檢察官肩負著法律監(jiān)督職責，又處在反腐倡廉的第一線，搞好黨風廉政建設尤為重要。一年來，我認真履行與院里簽訂的《黨風廉政建設。
責任書。
》，切實加強自身的廉潔自律意識和紀律作風建設，并且自己做出表率，在辦案和履行職責中，能認真按照廉政責任狀的要求，遵守檢察人員辦案紀律及政法委的有關禁令，自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲，不辦人情案，不接受案件當事人的吃請和禮品，做到公正執(zhí)法，一身正氣，維護了法律的尊嚴。教育干警自覺地用黨紀法規(guī)嚴格要求和規(guī)范自己、制約自己，使自己的言行與有關廉政準則的要求相符，與所從事的事業(yè)要求相符，以提高干警的廉政意識。
在工作中，我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路，找準自己位置，當好科長的助手和參謀。協(xié)助科長抓好科內的各項檢察工作。只要院黨組決定的事就要堅決執(zhí)行，做到令行禁止，時時處處牢記自己是一名人民的檢察官，帶頭遵守院里的各項規(guī)章制度，發(fā)揮表率作用，并教育全科同志增強集體榮譽感，使全科同志在思想上和行動上與院黨組保持一致。使全科在科長的領導下擰成一股繩，形成合力。工作中，身先士卒，率先垂范，識大體，顧大局，出滿勤，干滿點，和同志們一道加班加點從沒有怨言。辦案中，始終堅持依法辦案，認真執(zhí)行各項辦案規(guī)定，及時發(fā)放兩個須知。在協(xié)助科長完成科內工作的同時，積極查找案源，努力辦案。對調查的每一件線索都做到認真負責，瀆檢工作干擾大，阻力大，風險大，不同于反貪。春節(jié)剛過，我就和科里的同志們一起排查案件線索，投入了緊張的工作中。在調查某房管局人員涉嫌濫用職權的線索時，為了不給發(fā)案單位造成影響，我們利用周六、周日的公休日在檔案室查閱了近1000份房屋檔案，而后，又查詢了銀行、拆遷辦等相關單位的檔案,經過大家的努力，最后一舉立案1件3人，取得了開門紅，受到了市院的表揚。截至目前，我科已立案2件5人，已經提前完成了全年的辦案指標。
總的來說，一年來我問心無愧。因為我覺得自己過的很充實，我做了自己該做的事。但這只是自己的開頭，以后的路將會更長、更艱巨。不管以后遇到什么困難，我都會努力克服，并繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神，為檢察事業(yè)做出應有的貢獻，為天津大發(fā)展貢獻自己的力量。
以上是我一年來的個人總結，如有不妥請指正。
關與“三農”的相關問題展開了熱烈討論，通過此次走訪活動，我們檢察人員加深了對三農問題上的認識，同時和群眾拉近了距離，我認為這對于我們今后相關工作的開展打下了良好的基礎。特此總結如下：
一、廣大農民迫切需要檢察機關從法律監(jiān)督的高度，為他們提供利益保護。
立足自身業(yè)務，尋找與農民的接觸點，使法律監(jiān)督具體化，拓展保護農民利益的新空間。這是廣大農民所迫切需要檢察機關為他們做的實事。如假種子、假化肥、假農藥等坑農、害農的事時有發(fā)生，檢察機關應加強對行政執(zhí)法部門的監(jiān)督，加大打擊力度，使農民的切身利益不再受侵害。涉農案件檢察機關應予以觀注，帶有普遍性的案件，可以追蹤監(jiān)督其處理的全過程。
二、保護農村經濟持續(xù)健康發(fā)展，需要檢察機關進一步優(yōu)化法冶環(huán)境。
農民增收是農村經濟持續(xù)健康發(fā)展的重要因素，目前農民增收的一個主要渠道是農民大量外出務工。檢察機關可以延伸法律監(jiān)督服務的空間，與外地檢察機關相協(xié)調，通過大的檢察體系來維護農民工在外的合法權益，優(yōu)化他們發(fā)展經濟的法冶環(huán)境，為他們增收提供法律保障。
三、幫助農民快速提高法律水平，檢察機關有拓展工作的空間。
農村中法律知識的普及存在著差距，農民個體的法律水平參差不齊，在依法治鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和農民知法、守法上都迫切需要法律知識的進一步普及提高。希望檢察機關結合檢務公開，加大宣傳普法力度，真正把法帶到農民中間去。
四、解析農村中的熱點、難點、焦點問題。
農村中普遍存在著一些熱點、焦點、焦點問題，如：稅改后稅額降低，反而加大了征收工作的難度;農民如何進一步解放思想，發(fā)展市場農業(yè);如何在農產品銷售環(huán)節(jié)上保護農民生產的積極性;優(yōu)化各地經濟發(fā)展環(huán)境，有效打擊已有抬頭或正在萌芽的欺行霸市，擾亂市場現象;山林、宅基地糾紛、交通事故、移民搬遷等成為影響農村穩(wěn)定的潛在因素應如何對待等諸多問題。我們檢察機關會有所選擇地解析某些問題，有針對性地為基層黨委、政府和農民提供法律上的幫助，體現檢察機關執(zhí)法為民，維護公平正義的價值。
檢察院個人工作匯報篇六
2015年的11月17日，我懷揣著夢想走進了德城區(qū)檢-察-院的大門，開始了我在檢-察-院的生活。時光飛逝，歲月如梭，轉眼間一年就過去了。相對于人的一生來說，一年的時間不算長，但是我深切感受到在德城區(qū)檢-察-院的這一年當中自己真的學到了很多的東西?，F將一年來的工作學習情況匯報如下：
一、加強學習，不斷提高政治、業(yè)務素質和執(zhí)法水平
到了很多書本上學不到的東西。
二、盡心盡責、踏實肯干，努力完成好各項業(yè)務工作
反貪工作任務重壓力大，時常會有拉不開拴的感覺，在這種時候，我要求自己，盡管工作不熟悉，只要工作需要，一定要識大體顧大局，勇于承擔責任，盡自己的最大努力做好力所能及的各項工作。一年來，先后參與多個貪污、賄賂案件的辦理，做了一些自己能夠做好的事情，并且在案件辦理開期間，因服務人員少，主動承擔了偵查人員的后勤保障工作。我把每次工作都當作一次鍛煉的機會，收獲了寶貴的經驗。在工作中，我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路，找準自己位置，努力完成領導交辦的每一個任務。只要是工作上的事就要堅決執(zhí)行，做到令行禁止，時時處處牢記自己是一名檢察干警，嚴格遵守院里的各項規(guī)章制度，在思想上和行動上與院黨里的要求保持一致。工作中，識大體，顧大局，出滿勤，干滿點，加班加點從沒有怨言。辦案中，始終堅持依法辦案，認真執(zhí)行各項辦案規(guī)定。
三、清廉從檢，搞好黨風廉政建設
正之風和社會不良現象的侵襲，不辦人情案，不接受案件當事人的吃請和禮品，做到公正執(zhí)法，一身正氣，維護了法律的尊嚴。我堅持始終自覺地用黨紀法規(guī)嚴格要求和規(guī)范自己、制約自己，使自己的言行與有關廉政準則的要求相符，與所從事的事業(yè)要求相符。
總的來說，一年來我問心無愧。因為我覺得自己過的很充實，我做了自己該做的事。我不敢說自己已經成為一名合格的檢察人員，但我敢說：此時此刻，我對檢察機關有了更深刻的認識與理解，我對檢察工作的態(tài)度也從激情的向往升華為理智的熱愛。但這只是自己的開頭，以后的路將會更長、更艱巨。不管以后遇到什么困難，我都會努力克服，并繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神，為檢察事業(yè)做出應有的貢獻，為德州大發(fā)展貢獻自己的力量。
2011年10月27日
2012年以來，本人主要從事信息、簡報、調研、檢察宣傳、領導講話、重要文稿的起草等各項工作。在主任的直接領導下，在各位同事的真誠支持和幫助下，本人牢記宗旨，恪盡職守，扎實工作，與辦公室其他同志共同努力，較好地完成了各項工作任務，現將基本工作情況總結如下：
一． 努力學習，不斷提高自己
一年來本人注重以下幾個方面的學習：一是加強政治理論學習，進一步增強了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。特別是繼續(xù)加強了對中國特色社會主義理論及科學發(fā)展觀的學習，以及全國檢察會議的有關內容。二是加強對上級一些重要會議精神和重大政策的學習，明確工作要領。主要是結合檢察工作的實際，學習了關于“化解社會矛盾、參與社會管理創(chuàng)新、社會綜合治理等方面的政策。三是加強了業(yè)務知識技能的學習，從辦公、辦文、辦事的基本知識、基本技能、基礎要求做起，勤學多思，致力于提高工作能力水平。
二、增強意識，提高工作水平。
在前、服務在先，在努力做好工作的同時勤于思考，在忙碌中善于總結，在工作中要做到大事不忘，小事不漏，處事果斷，無論事情大小，都要從嚴要求、優(yōu)質服務，對所有事情都要確保抓在手、記在心，而且事事有回音，件件有著落，確保工作萬無一失。二是增強服務意識。增強服務意識是做好辦公室工作的關鍵。服務工作搞得好不好，能不能讓大家滿意，是衡量辦公室工作的根本標準。不論是政務工作、事務工作，還是后勤工作，哪一個環(huán)節(jié)都不能疏忽大意，既要積極主動、雷厲風行，又要一絲不茍、縝密處理；要把工作有機結合起來，做到到位而不越位、缺位；要強化技術服務意識，實現由傳統(tǒng)辦公手段向高效能的科技辦公方式轉變，要充分運用網絡信息技術等科學技術手段，進一步提高運轉效率和服務質量。三是增強創(chuàng)新意識。增強創(chuàng)新意識是做好辦公室工作的動力。要認真研究不斷變化的新形式，主動調整工作思路，努力做到密切關注、及時反映社會的新觀念、新變化、新動向，及時提出新思路、新對策、新舉措；要不斷突破陳規(guī)，創(chuàng)新思維觀念；要不斷創(chuàng)新制度建設，使其能最大限度地促進工作開展；要不斷創(chuàng)新服務方式，讓領導滿意、群眾滿意。只有這樣，才能更好地提高工作質量和工作效率，更好地發(fā)揮辦公室的各項職能，為推進檢察工作科學發(fā)展提供強有力的保障。
四、加強學習，提升能力素質。
一要努力學習政治理論，認真學習好黨的基本路線、方針和政策，要深刻領會好上級對一個階段檢察工作重點的部署，爭取工作的主動；二要努力鉆研好法學專業(yè)知識，熟悉、了解法學界最新動態(tài)。必須熟練地掌握檢-察-院各業(yè)務部門不同的工作性質，在法律業(yè)務的掌握中不能因各科室工作性質不同而有所偏廢。只有具備全面的檢察業(yè)務素質，才能起好參謀和助手作用，才能完成好案件討論記錄、情況通報和匯報、專題報告等專業(yè)性較強的文字材料工作。 三要學會掌握、了解辦公室多種崗位技能。辦公室中各個成員的分工不像業(yè)務部門那么明細，隨著科技強檢的步伐不斷加快，傳統(tǒng)的辦公方式受到挑戰(zhàn)，因此只有不斷學習、更新自己的知識，樹立起終身學習的觀念才能適應形勢的新要求。只有掌握、了解辦公室工作相關的知識，才能更好地避免工作中犯錯誤；只有熟練地掌握現代辦公技能，才會使自己在工作中游刃有余。
二． 求真務實，做好本職工作
三． 認真做好文秘工作，提高辦文效能
對待“辦文”工作精益求精，堅持對每份文稿進行反復修改，反復推敲，字斟句酌，做到主題鮮明，調理清楚，寫改并重，文件質量有了明顯提高。在公文運作流程中，做到重要材料不遺漏，緊急材料不延誤，快速高效地處理好每一份公文。今年以來，共起草文件20份。
立足自身業(yè)務，尋找與農民的接觸點，使法律監(jiān)督具體化，拓展保護農民利益的新空間。這是廣大農民所迫切需要檢察機關為他們做的實事。如假種子、假化肥、假農藥等坑農、害農的事時有發(fā)生，檢察機關應加強對行政執(zhí)法部門的監(jiān)督，加大打擊力度，使農民的切身利益不再受侵害。涉農案件檢察機關應予以觀注，帶有普遍性的案件，可以追蹤監(jiān)督其處理的全過程。
二、保護農村經濟持續(xù)健康發(fā)展，需要檢察機關進一步優(yōu)化法冶環(huán)境
農民增收是農村經濟持續(xù)健康發(fā)展的重要因素，目前農民增收的一個主要渠道是農民大量外出務工。檢察機關可以延伸法律監(jiān)督服務的空間，與外地檢察機關相協(xié)調，通過大的檢察體系來維護農民工在外的合法權益，優(yōu)化他們發(fā)展經濟的法冶環(huán)境，為他們增收提供法律保障。
三、幫助農民快速提高法律水平，檢察機關有拓展工作的空間。
農村中法律知識的普及存在著差距，農民個體的法律水平參差不齊，在依法治鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和農民知法、守法上都迫切需要法律知識的進一步普及提高。希望檢察機關結合檢務公開，加大宣傳普法力度，真正把法帶到農民中間去。
四、解析農村中的熱點、難點、焦點問題
農村中普遍存在著一些熱點、焦點、焦點問題，如：稅改后稅額降低，反而加大了征收工作的難度；農民如何進一步解放思想，發(fā)展市場農業(yè)；如何在農產品銷售環(huán)節(jié)上保護農民生產的積極性；優(yōu)化各地經濟發(fā)展環(huán)境，有效打擊已有抬頭或正在萌芽的欺行霸市，擾亂市場現象；山林、宅基地糾紛、交通事故、移民搬遷等成為影響農村穩(wěn)定的潛在因素應如何對待等諸多問題。我們檢察機關會有所選擇地解析某些問題，有針對性地為基層黨委、政府和農民提供法律上的幫助，體現檢察機關執(zhí)法為民，維護公平正義的價值。
檢察院個人工作匯報篇七
透過4月14日的警示教育學習，我深有感悟，超多的領導干部____墮落事例證明：不求新知，不思進取，放松世界觀和人生觀的改造，必將走向人民的方面，最終也會毀了自我。而從小事做起、從日常做起，不斷加強學習，提高自身政治理論水平、精神境界和政治素質，是拒腐防變的一個重要途徑。
一是要進一步加強政治理論學習，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。要認真吸取____案件教訓，帶頭學習和實踐“三個代表”重要思想，注重世界觀的改造，堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念。要活到老，學到老，改造到老，自覺把黨和人民的利益擺在第一位，時刻牢記“兩個務必”，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，不斷錘煉自我的意志、品質和作風。要珍惜黨和人民賦予的權力，珍惜多年努力的成果，把精力最大限度地用在為黨的事業(yè)和人民群眾的利益而勤奮工作上，做一個純潔的人、高尚的人，做一個黨組織和群眾信得過的人。
二是要恪盡職守，勤奮工作，做到執(zhí)政為民。要自覺克服“官僚主義、自由主義”的侵襲，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，堅持黨的群眾路線。要自覺克服一切私心雜念和進取心不強的問題，充分認識肩負的職責，振奮精神，不辱使命，克服困難，勤奮工作。要深入貫徹“三個代表”重要思想，正確對待手中的權力，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，自覺地為民盡責，為黨分憂，真正為人民掌好權，用好權。
三是要從嚴要求自我，廉潔從政。要嚴守黨紀國法，自覺抵制拜金主義、享樂主義和個人主義的侵蝕和影響，時刻自重、自省、自警、自勵，持續(xù)高尚的精神境界。持續(xù)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，歷行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。要自覺理解黨組織和群眾的監(jiān)督，主動理解批評，從根本上防止和杜絕____問題的發(fā)生。
高尚的人格，完美的操守，堅強的政治素質，剛正不阿的凜然正氣，都不是天生的，而是一種積累，在長期的學習和實踐中鍛煉培育而成。不學理論，不知歷史之進程，事業(yè)之偉大;不學科學，不知天地之壯闊，氣象之萬千;不學古今賢達，不知人格之高潔，不懂高山仰止，景行行止。所以我們務必勤奮上進，加強學習，努力成為一個高尚的、有道德的人，時刻注意端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實。
警示教育心得體會(2)：
警示教育學習心得。
最近局機關開展了警示教育月學習、預防職務犯罪知識講座、傳達市委趙書記講話及優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境工作會議精神等一系列富有成效的活動。透過學習，我覺得這些活動都貫穿一個主題，這個主題就是“清廉”。下方，我就這個主題談談自我的一些學習體會。
事物的變化發(fā)展總是內因決定外因，外因只有透過內因才能起作用，所以加強自身學習顯得十分重要。加強學習這方面我總結為“三要”：一是業(yè)務要精;二是思想要正;三是心態(tài)要好。
檢察官在得知小福的情況后，認為小福有教育悔過自新的空間，為了挽救少年，檢察官決定說服學校給小福一個悔過自新的機會。檢察官先是聯系了小福原就讀中學校長，校長認為，小福曾經在學校參與兩次打架事件，學校本著教書育人的原則，一再原諒小福。而這次，小福不僅再一次違反校規(guī)，還觸犯了法律，校規(guī)。徐曉蓮思考了半天，決定先從其中的女校長入手，女性之間很容易找到情感上的共鳴，溝通起來自然比較順暢，加上院領導出面跟教育局負責人釋明法理，最終，涉案學生所在的學校全部同意暫時保留11名孩子的學籍。8月31日，案件移送縣檢察院審查起訴，檢方于1月18日對其中11名犯罪情節(jié)輕微、具有明顯悔罪表現的未成年人作出了附條件不起訴的決定，設立考驗期10個月。為了最大限度地保障這11名孩子回歸正常的學習、生活軌道，縣檢察院還指派了11名青年干警對這些孩子進行一對一的結對幫教，定期幫助和關心他們的學習和生活。
9月4日，平川區(qū)檢察院主管檢察長帶領著未檢科的檢察官再次來到該中學校長辦公室，這次校長態(tài)度有些緩解，說只要主管年級的副校長和班主任要小福，學校愿意再次接收小福。于是，主管檢察長和未檢科檢察官立即找到班主任及分管副校長。可是，分管副校長堅決不同意小?；匦Ｉ蠈W，表示學校不能接收一個有前科背景的學生。感動校方失足少年終返校園平川區(qū)檢查院的檢察官們并沒有因此而放棄，9月5日，平川區(qū)檢察院檢察長聯系到平川區(qū)教育局，告知他們小福的情況，并希望他們幫助小福重新回到學校上學。
全部開通12309統(tǒng)一舉報電話目前，北京市檢察院取消了“”舉報電話，全部開通12309統(tǒng)一舉報電話，在北京市檢察院官網開通網上舉報模塊，綜合“信訪網電”資源，擴大檢務公開，進一步暢通了舉報渠道。對于舉報有功人員的獎勵，將會視案件的案值以及舉報線索的詳盡性而定，最高獎勵金額為10萬元。李新生介紹，去年舉報有功人員的最高獎金為2萬元，被舉報人是國家工作人員，因貪污51萬后全部退賠，被海淀法院判處有期徒刑6年。6月23日至27日，全市檢察機關將通過召開新聞發(fā)布會等形式開展舉報宣傳。北京市人民檢察院副檢察長李新生介紹，20以來，全市檢察機關舉報中心共收到首次舉報職務犯罪線索4914件，同比增加8%。目前共初核舉報線索808件，其中移送自偵部門立案偵查427件，占初核舉報線索總數52.8%。李新生表示，市檢察院至今無一例泄露舉報人信息的事件發(fā)生。
檢察院個人工作匯報篇八
我叫*，1974年11月出生，1992年1月參加工作，6月入黨，大學文化，歷任教師、婦聯專干、司法助理員、檢察院干警等職。
一、學習情況及體會。
按照市委和我院保持共產黨員先進性教育活動實施方案的安排，我積極參與到這次活動中，遵守學習時間，完成學習書目，認真做好讀書筆記，同時又閱讀了不少有關黨員教育的規(guī)定、條例。在前段時間的活動中，共寫讀書筆記2萬多字，心得體會3篇。
通過第一階段的學習，使我進一步明確了共產黨員為什么要始終保持先進性，為什么要堅持執(zhí)政為民，如何與時俱進。我1992參加工作，20入黨，歷任教師、婦聯專干、司法助理員、檢察院干警等職。以往的工作也取得了一些成績，尤其是在擔任鎮(zhèn)司法助理員期間，認真履行職責，田間地頭也調解了許多糾紛，并連續(xù)三年被市司法市評為先進工作者。但是，成績的取得，并非是我個人信訪所能，我只是按照職責在其中做了一些應做的工作，可是在參加這次學習以前，我或多或少也產生過一些自滿，沒有認識到這個問題，總以為自己做的已經很不錯了。通過這段時間的學習，通過對照黨員先進性標準，對照中央及各級黨組織的要求，對照自己所擔負的工作，特別是工作職責行為規(guī)范，切實找到了差距，找到了存在的問題和不足。就我自身來講，我離黨組織的要求，存在許多方面的差距，例如宗旨觀念弱、學習意識淡化，思想觀念落后、工作作風還不夠扎實、業(yè)務能力還不夠過硬等方面，還需要在今后的工作中進一步改進。
二、自身存在的問題分析。
在一個多月的黨員先進性教育活動中，同志們?yōu)槲姨岢隽嗽S多的寶貴意見，我虛心誠懇地接受，衷心地感謝。經過廣泛征求意見，深刻剖析自己，認真對照檢查，我還存在許多問題，主要表現在以下幾方面：
1、宗旨觀念弱，群眾意識不強。
全心全意為人民服務，不只是口頭上說說而已，而是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是很好，表現為關心群眾不夠，深入群眾不夠，心系群眾、服務群眾的思想意識較弱。一是作為政工科的干警，對其他干警在晉升等方面工作不主動了解;二是作為理論工作者，沒有深入各科室進行調查研究，了解一些關于法律適用的實際情況;三是對本院干警的基本情況沒有做到心里一本賬。這些都是我宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現。
2、學習意識淡化，思想觀念落后。
理論學習系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠。雖然平時較為注意學習，但學習的內容不系統(tǒng)，不廣泛，有時只注重實用主義，急用先學，不注重全面、系統(tǒng)，也不善于鉆研業(yè)務知識，不關心研究政治形勢，不注重政治理論學習，政治意識淡化，理論知識淺薄。缺乏市場意識，缺乏開放意識，缺乏創(chuàng)新意識，思想觀念落后于市場經濟的發(fā)展。此外，堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。
3、工作思路不寬,工作力度減弱。
在具體工作中思路不寬。一是不愿做艱苦細致的調查研究、理論研究工作，在調查研究工作上不能起帶頭作用，對其他同志的調研工作不能起指導作用;二是相互協(xié)調、統(tǒng)籌兼顧的工作也做得不夠好，如在各項工作交叉進行的時候，也會有顧此失彼的現象發(fā)生;三是對待上面布置的學習教育活動，有點搞形式主義和花架子。
4、缺乏批評與自我批評的勇氣。在工作中只是一味埋頭干活，少有關心、關注他人，在同事中間、群眾中間不敢評論和批評他人，即使自己有不同看法，也不在公眾場合枉加菲薄，這種不誠實的做人方式使得我和同事的距離越來越遠。
5、思想解放的力度還不夠大。在政研室的工作中，由于自己的思想解放程度還不夠高，對檢察政工及調查研究工作認識還不夠到位，在工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
6、工作作風還不夠扎實。由于長時間的搞文字材料，難免會有一些厭倦情緒，造成對工作得過且過，應付差事的思想。
7、業(yè)務能力還不夠過硬。還不能熟練自如地掌握政工工作的程序，自身行為需要進一步規(guī)范，辦事效率需要進一步提高。
8、工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創(chuàng)新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點;還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地開展工作，爭強當先。
9、在工作上，以自我為中心，缺乏全面系統(tǒng)的考慮問題。
10、思想道德素質仍需進一步提高。日常工作中還不能自。
覺帶頭樹立和實踐共產主義文明新風，助人為樂，做實踐社會公德的模范，比如有時有隨地丟紙片和瓜子皮的行為，有時有講不文明語言的行為;艱苦奮斗的思想樹立的還不夠牢固;有時待人接物不夠謙虛謹慎。
檢察院個人工作匯報篇九
xx年以來，我院司法警察工作在院黨組的正確領導下，在市院警務處的具體指導下，在全院各部門的大力支持下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬司法警察各項工作的發(fā)展和進步，緊緊圍繞工作目標，認真開展爭創(chuàng)“一流”活動。三年來，先后有7人次被市院和我院評為大練兵先進個人、十佳司法警察、優(yōu)秀學員、年度工作先進個人。
xx年以來，司法警察大隊嚴格落實《人民檢察院司法警察暫行條例》和《人民檢察院司法警察執(zhí)行職務細則》的規(guī)定要求，共履行職責484人次。其中參與搜查8人次，執(zhí)行拘傳52人次，協(xié)助執(zhí)行逮捕、拘留23人次，提解、押送犯罪嫌疑人、被告人23人次，看管犯罪嫌疑人345人次，送達法律文書21人次，參與追逃12人次，成功抓獲犯罪嫌疑人6人。有效地維護了檢察工作秩序，提高了檢察辦案效率，確保了檢察辦案安全。
1、堅持以“政治建警”為方向，始終把隊伍建設擺在極端重要位置，著力打造一支讓黨組放心、辦案人員信任、群眾滿意的司法警察隊伍。xx年以來，警隊加強對法警思想政治教育、職業(yè)道德教育，堅定理想信念和宗旨意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；深入開展“強化監(jiān)督、公正高效、執(zhí)法為民”、“保持共產黨員先進性教育”、“規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正”以及“社會主義法制理念教育”等主題活動，牢固樹立立檢為公、執(zhí)法為民的執(zhí)法觀；強化作風紀律教育，確保司法警察隊伍紀律嚴明，令行禁止，警令暢通。
2、堅持以“制度管警”為保障，加大各項制度、規(guī)定的執(zhí)行和落實力度。一是嚴格執(zhí)行司法警察工作規(guī)范化建設以來所制訂的管理和工作制度，確保各項工作有章可循，規(guī)范有序。二是緊密結合司法警察工作實際，積極探索檢察改革新形勢下司法警察隊伍管理、職責履行、警務保障的長效機制，推動工作創(chuàng)新發(fā)展。三是加強對制度落實情況的監(jiān)督，建立考核機制，實行落實制度考核與警員績效考核相結合，確保各項制度落實到位。
3、堅持以“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動為契機，認真學習相關法規(guī)、制度，進一步規(guī)范司法警察履職行為，樹立公正、為民、文明的隊伍形象。xx年以來，司法警察大隊組織全體法警認真學習了《中華人民共和國警察法》、《人民檢察院司法警察暫行條例》，嚴格遵守高檢、省院、市院有關辦案紀律、廉潔自律的各項規(guī)定，依法參與辦案，規(guī)范履職行為。嚴格落實高檢院《人民檢察院司法警察看管工作細則》、市院《全市檢察機關司法警察勤務技術規(guī)范》，全面規(guī)范司法警察各項勤務工作。
xx年以來，司法警察大隊認真落實《全省檢察機關司法警察練兵計劃》，結合我院實際，每年制定了詳細的年度教育培訓計劃，實行了動態(tài)管理。按照市院要求，確立了以“三新一規(guī)范”來統(tǒng)籌抓好教育培訓工作。一是培訓理念創(chuàng)新，明確了加強司法警察隊伍政治能力的錘煉，增強司法警察在檢察辦案中的保障能力是教育培訓的根本，堅持司法警察的教育培訓始終圍繞提高司法警察的政治素養(yǎng)和履職工作能力而進行。二是培訓內容革新。即著眼司法警察保障檢察辦案安全和效率，吸取、分析辦案中的教訓和可能出現的安全隱患，從“安全、實際、實用、實效”出發(fā)，在不斷強化擒敵、警戒具等執(zhí)法抗暴技能培訓的同時，重點加強了司法警察日常工作和突發(fā)事件中對現場事態(tài)的資料(material)收集、形勢評估和控制能力的掌握，突顯司法警察文明執(zhí)法、人性執(zhí)法和有效執(zhí)法。三是培訓方法更新。從調動參訓警員的積極性入手，增強培訓的針對性和有效性，解決每一個動作怎么做、何時做，在培訓中引入了互動式教學，通過示范、講解、討論、現場模擬等形式，加強了警員對每一個動作在實戰(zhàn)中運用和掌握。
檢察院個人工作匯報篇十
作為一名領導干部，我深知：“其身正、不令則行;其身不正，雖令不從”。一年來，我始終對自己高標準、嚴要求，切實加強自己的品德修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強政治敏銳性和鑒別力，自覺學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，在檢察工作中堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，恪守檢察官的職業(yè)道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己堅決不做，時時刻刻用共產黨員的標準規(guī)范自己的言行。并結合當前在檢察系統(tǒng)開展的“星級創(chuàng)優(yōu)”活動和“強化法律監(jiān)督，維護公平正義”的活動，加強學習牢固樹立了公正執(zhí)法，文明辦案，全心全意為人民服務的思想。同時，為提高指導業(yè)務能力和領導水平，我不斷加強自身知識，更新知識結構，提高執(zhí)法水平，把先進的司法理念與臨川檢察工作的實際結合起來，及時總結工作中的經驗和教訓，積極搜索檢察工作規(guī)律，創(chuàng)造性地開展檢察工作。
二、落實“一崗雙責”，搞好黨風廉政建設。
我深刻地體會到，檢察官肩負著法律監(jiān)督職責，又處在反腐倡廉的第一線，搞好黨風廉政建設尤為重要。一年來，我認真履行與院里簽訂的《黨風廉政建設責任書》，切實加強自身的廉潔自律意識和紀律作風建設，并且自己做出表率，在辦案和履行職責中，能認真按照廉政責任狀的要求，遵守檢察人員辦案紀律及政法委的有關禁令，自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵襲，不辦人情案，不接受案件當事人的吃請和禮品，做到公正執(zhí)法，一身正氣，維護了法律的尊嚴。作為分管檢察長，年初按照院里的統(tǒng)一安排，與分管科室簽訂了黨風廉政建設責任狀，認真落實“一崗雙責”，經常組織分管科室進行各種廉政建設的學習討論，教育干警自覺地用黨紀法規(guī)嚴格要求和規(guī)范自己、制約自己，使自己的言行與有關廉政準則的要求相符，與所從事的事業(yè)要求相符，以提高干警的廉政意識。一年來，所分管科室干警無一人有違法違紀情況發(fā)生。
三、盡心盡責抓好分管科室工作。
今年，我分管院辦公室、瀆職侵權科、公訴科、偵查監(jiān)督科、技術科、監(jiān)所科工作。在工作中，我按照院里檢察工作的總體目標和工作思路，找準自己位置，當好檢察長的助手和參謀。搞好班子團結，形成合力，協(xié)助檢察長抓好所分管的各項檢察工作。
1、辦公室工作。充分發(fā)揮了辦公室的參謀助手和協(xié)調樞紐作用，為我院的各項檢察工作的順利?展提供了有效的政務保障和后勤保障。實現了檢察統(tǒng)計工作電腦化。財物工作、密碼工作和檔案管理工作進一步規(guī)范。財務工作嚴格執(zhí)行了收支兩條線有關規(guī)定;密碼機房達到了一級機房標準;檔案室在去年晉升為省一級檔案管理單位后，今年又繼續(xù)完成了文檔一體化管理和檔案、文案資料統(tǒng)計計算機軟件管理，不斷提高科技含量。
2、偵查監(jiān)督科及公訴科工作。始終把維護穩(wěn)定工作作為一項政治任務來抓，與公安、法院等部門密切配合，堅持依法從重從快打擊各類刑事犯罪活動。全年共受理公安機關移送審查批捕各類刑事案256件541人，經審查批準逮捕203件405人;受理公安機關移送審查起訴各類刑事案件340件539人，經審查依法提起公訴264件410人。在履行刑事檢察職能過程中，始終把打擊嚴重暴力犯罪、毒品犯罪、帶黑社會性質的團伙犯罪以及重大盜竊、搶劫等多發(fā)性犯罪作為重點，對重大案件批捕、起訴突出“快”。對重大案件審批實行提前介入，決不在檢察環(huán)節(jié)上貽誤戰(zhàn)機。加強立案監(jiān)督和偵查監(jiān)督。重點糾正有案不立、有罪不究、以罰代刑等問題，努力防止嚴打不嚴、打擊不力現象的發(fā)生，共立案監(jiān)督84件，對應追究刑事責任而追捕追訴22人。
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檢察院個人工作匯報篇十一
由于本學期有部分老師和領導外出調到了分園工作，而我則戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的擔任了主抓教學的幼兒園副園長，對于初出茅廬的我，很具有挑戰(zhàn)性。假如，把幼兒園保教工作比喻成“一臺晚會”，那么，在我幕后有實干盡責的園長在導演，還有默默無聞、認真能干的一線老師在登臺亮相，我只不過是個小小的主持人在執(zhí)行程序而已，“晚會”的質量在于導演的策劃更在于演員的演技，因此，我的業(yè)績微不足道，但不管怎樣也借此機會對我這一學期以來的工作進行回顧與總結。
一、找準自己位置，協(xié)助園長工作。
記得園長在問我“能干好副園長這門差事嗎?可能會有人排擠你、不服你，你要做好心理準備?！钡臅r候，我的心里是忐忑的，其實我不知道，我不知道我能不能干好，但是，我知道副園長便是輔助園長工作的，只有我試一試我才知道我行不行，我會盡全力為園長為老師們服務，在管理自己分管的業(yè)務工作之外，對園內的其他工作從不推諉，全身處地為幼兒園著想，盡量減輕園長的工作壓力和負擔，同時和史副園長相互配合，互相協(xié)助，共同做好幼兒園的全方位管理工作。
二、注重學習，提高自身素質。
我認為人只有不斷的學習，不停的充電，才能不被社會所淘汰，我自認為自己內存不足，知識和能力匱乏，因此，常在工作之余學習一些有關幼兒教育的知識和有關管理方面的知識，不斷提高自身的業(yè)務水平，很多時候，我也會煩惱、茫然，“對事不對人”工作態(tài)度可能會令一些教師心里不舒服，但是沒有辦法，世事哪能都如人意，前提我是對的，我就得做我自己。每當幼兒園有說課評比，我都會認真對待，抓住學習的機會，學習其他老師的優(yōu)點，避免犯他們犯的錯誤，使自己在學習中不斷成長。
三、加強培訓，促進教師成長。
我園教師專業(yè)水平參差不齊，為提高教師專業(yè)素質，把對教師的的培養(yǎng)列入園內的重點工作，對新教師進行隨堂聽課，每次聽課后，在肯定優(yōu)點的同時，更注重幫助教師和耐心指導，力求提高教師基本功，利用教師中午休息時間，給教師進行舞蹈和鋼琴培訓，雖然辛苦，但已見成效，心里無比幸福與滿足。
雖然在工作中盡心盡力，但時有不盡人意的地方，可是依然感受到領導和老師們的理解和支持，在新的學年，我會更加努力，更好的服務幼兒園。
檢察院個人工作匯報篇十二
按照會議要求，下面，我代表天鎮(zhèn)縣院匯報今年第一季度檢察工作情況以及下一步工作打算，請予評議！
今年以來，我院在市院和縣委的正確領導下，認真貫徹各級政法工作和檢察長工作會議精神，全面落實“紀律作風建設年”和“規(guī)章制度落實年”的總體要求，緊緊圍繞市院業(yè)務工作考核辦法，深入剖析去年業(yè)務工作考核中存在的不足及原因，進一步研究改進檢察工作的具體措施，著力強化法律監(jiān)督和自身監(jiān)督，大力加強檢察業(yè)務和隊伍建設，各項工作有了新進展。
一、主要工作情況。
截止目前，我院共立案查辦貪污賄賂案件1件1人，立案查辦瀆職侵權案件2件2人。共受理提請批準逮捕案件8件11人，批準和決定逮捕8件11人；受理移送起訴10件14人，向法院提起公訴9件12人；立案監(jiān)督4件9人；追捕3人；糾正偵查活動違法情形5次；糾正審判活動違法情形1次。共受理民行案件1件，其中立案1件，提請抗訴1件。今年進一步加強了調研宣傳工作，到目前共編發(fā)檢察情況反應24篇，簡報5篇，調研宣傳文章10篇；在山西法制報上發(fā)表2篇，被市院轉發(fā)4篇。
二、主要工作成效。
感的突出問題，充分發(fā)揮審查批捕、起訴的職能，從重從快打擊各種嚴重刑事犯罪，確保社會穩(wěn)定。一是針對當前春耕生產的實際，對涉及坑農、害農的案件建立了從速從快辦理機制，依法從快打擊擾亂農村市場經濟秩序犯罪，嚴厲打擊制售假冒偽劣化肥、種子、農藥等案件，切實維護農民權益。二是認真貫徹寬嚴相濟刑事政策，對主觀惡性較小、犯罪情節(jié)輕微的初犯、偶犯，根據實際情況，慎用刑事強制措施。在辦案中積極推進刑事和解、檢調對接機制建設，對符合條件的輕微刑事案件，積極促成當事人達成和解。三是建立執(zhí)法辦案風險評估預警機制，在擬作出不立案、不批捕、不起訴等決定時，評估是否可能引發(fā)或激化矛盾，及時制定依法穩(wěn)妥處理和化解預案，確保社會效果和法律效果的有機統(tǒng)一。
預防工作，聯合質檢、工商、農業(yè)等部門對春耕農用物資質量、價格和供應等相關問題進行專項調研，要求農業(yè)生產資料部門嚴把物資入口關，其他相關行政職能部門做好生產、加工、銷售環(huán)節(jié)的監(jiān)督工作，確保春耕生產穩(wěn)定、有序進行；積極開展法制宣傳和預防咨詢，向發(fā)案單位有針對性地提出堵塞漏洞、建立健全規(guī)章制度的檢察建議，使預防職務犯罪工作更加具體、規(guī)范。截止目前，共開展預防調查10次，預防咨詢10次，受理行賄犯罪檔案查詢11次；先后在發(fā)案單位和熱點部門舉辦職務犯罪預防警示教育活動360人次，有力地推動了預防職務犯罪工作的深入開展。
3、深入化解矛盾糾紛，服務群眾工作有新進展。深入開展“下訪、巡訪、接訪”活動，將檢察工作重心向基層延伸，貼近群眾，服務民生。一是成立“三訪”活動領導組，院領導分片負責，組織干警深入全縣貧困鄉(xiāng)村，察民情、聽民聲、解民憂，通過向社區(qū)群眾提供法律咨詢服務等為群眾辦實事3件。二是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察信訪聯絡室工作，積極發(fā)揮聯絡室的橋梁紐帶作用，堅持“帶案下訪，定期巡訪，有案辦案，無案宣傳，化解矛盾，維護穩(wěn)定”的宗旨，暢通信訪渠道，方便群眾訴求，到目前，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪聯絡室有效化解因征地拆遷、發(fā)放退耕還林款等引發(fā)的涉農矛盾糾紛2件，使上訪苗頭解決在了基層，解決在首次信訪中。三是全力做好日常信訪接待工作，共接待群眾來訪13次，對群眾來信來訪，始終做到熱情接待、使群眾信訪舉報次次有人管，件件有落實，事事有回音。通過開展“三訪”活動，既宣傳了法律，提高了群眾守法意識，又樹立了“親民檢察”的良好形象，有力地維護了我縣社會和諧穩(wěn)定。
4、加強檢察隊伍建設，公正廉潔執(zhí)法水平有新提升。
按照“內強素質、外樹形象”的要求，切實加強對干警的教育、管理和監(jiān)督，努力提高隊伍整體素質，保障公正廉潔執(zhí)法。一是深入開展“三項教育活動”。通過堅持每周一、周五上午學習制度，開展“嚴肅紀律、轉變作風、創(chuàng)新措施、提升水平”大討論，組織干警參加核心價值觀教育公祭、集體重溫入黨宣誓等活動，促使干警樹立正確的人生觀、價值觀，為正確履行檢察職能奠定堅實的思想基礎。二是優(yōu)化用人機制，激勵干警干事創(chuàng)業(yè)。把干警職級晉升作為改善干警待遇的突破點，列入黨組的重要議事日程，多次向縣委、人大和組織人事部門進行專題匯報，獲得了縣委、人大和組織部門的理解和支持。經過努力，有3名干警由科員晉升為副科級。院黨組在充分醞釀、認真考察、廣泛征求意見、嚴格任用程序的基礎上，讓3名年輕有為的干警走上了科室負責人的崗位，有效推動了檢察隊伍建設。三是全面推進檢察專網建設。今年以來，我院緊扣檢察專網建設的目標要求，進一步加大對信息化安全的資金投入，通過緊張有序地開展工作，檢察專線網絡改造工程已全面完成。四是不斷強化黨風廉政建設。始終把黨風廉政建設責任制和檢察業(yè)務工作放在同等重要的位置來抓，認真開展示范、警示教育活動，堅持每月上一堂廉政教育課，不斷強化干警廉潔從檢意識；認真開展“案件質量評查”活動，全面加強執(zhí)法檔案建設，嚴格執(zhí)行“一案三卡”制度；摸底排查干警中存在的苗頭性問題，針對重點人、重點事，發(fā)現問題采取措施及時整改，確保公正廉潔執(zhí)法。
三、存在的問題及下一步工作打算。
回顧今年第一季度的工作，我們清醒認識到檢察工作中。
還存在一些不足：一是查辦職務犯罪的力度還不夠，與反腐敗斗爭的總體要求和人民群眾的期望還有一定的差距；二是“三項教育活動”還不夠深入，個別干警認為教育活動年年搞，有疲倦松懈情緒；三是一些制度制定后，管理監(jiān)督落實不到位；四是創(chuàng)新意識有待進一步增強。個別科室缺乏發(fā)展思路，工作缺乏創(chuàng)新，五是法律監(jiān)督能力和水平有待進一步提高，服務大局意識需要進一步加強。對上述存在的問題，我院將在今年的工作中，采取切實有效措施，認真加以解決。
下一步工作，我院要以“六觀”、“六個有機統(tǒng)一”為總的指導思想，以“三個強化”為總體思路，以“務實、規(guī)范、創(chuàng)新、爭先”為總體工作要求，凝心聚力、真抓實干，確保工作上臺階、上水平，著力抓好以下五個方面工作：
一是緊緊圍繞市院考核目標任務，全面提升檢察工作水平。要向先進的兄弟縣區(qū)院學習，注意提煉總結工作經驗，查漏補缺，再添措施，確保年終考核位次有提升。
二是緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定，繼續(xù)推進社會矛盾化解工作。以深入推進三項重點工作為載體，全面履行法律監(jiān)督職能，進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察信訪聯絡室工作，延伸法律監(jiān)督觸角，促進解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題。
三是緊緊圍繞促進反腐倡廉建設，不斷加大查辦和預防職務犯罪工作力度。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，突出辦案重點，加大對涉農領域、重大工程建設等職務犯罪的查處，更加積極主動地開展職務犯罪預防工作，增強預防宣傳和警示教育效果，促進預防職務犯罪工作上新臺階。
四是緊緊圍繞促進司法公正，全面強化對訴訟活動的監(jiān)。
督。把人民群眾的關注點作為訴訟監(jiān)督的著力點，依法運用抗訴、糾正違法通知、檢察建議等多種方式，對各個訴訟環(huán)節(jié)開展監(jiān)督，努力做到敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、規(guī)范監(jiān)督。
五是緊緊圍繞提高執(zhí)法公信力，進一步加強高素質隊伍建設。認真開展“三項教育活動”，持之以恒地抓好思想政治建設、紀律作風建設、反腐倡廉建設、執(zhí)法規(guī)范化建設、檢察文化建設，進一步提高檢察機關的執(zhí)法公信力，樹立檢察機關公正廉潔執(zhí)法的良好形象。
以上是我院今年第一季度的工作情況，不妥之處請各位領導和同志們批評指正。
檢察院個人工作匯報篇十三
2008年，處工會在公司工會和處黨委的領導下，全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特設社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀；全面貫徹中國工會第十五次全國代表大會精神，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，努力建設中國特色社會主義工會，務實創(chuàng)新、開拓進取，緊密圍繞處黨政的中心任務和公司工會工作的總體目標，積極開展工會“六大品牌”創(chuàng)建活動，各項工作取得了顯著成效，在企業(yè)又好又快的發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。
一、以理論為先導，與時俱進，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
1響和限制，工地生活條件差。隨著工地建設標準的不斷提高，職工對吃、住、文化娛樂各方面的要求也在提高，反映的問題多?；鶎庸刹慷寄苣托穆犎÷毠と罕姷囊庖?，想方設法與主管領導進行協(xié)調處理，化解職工與職工、職工與團體、職工與領導之間出現的各種矛盾。
針對生產單位的職工隊伍農民協(xié)議工比較多，職工素質不高，安全意識差，隊伍流動性大等情況，處工會擴大工作覆蓋面，把包括農民工在內的廣大職工凝聚到工會組織中來，擴大黨的群眾基礎；按照新工人來一個發(fā)展一個、入會申請與簽訂勞動合同同時辦理的思路發(fā)展會員，職工入會率接近100％，工會會員信息都已錄入微機，實行了動態(tài)管理。全處所有基層單位都建立了工會組織，并且都建立了勞動保護監(jiān)督檢查小組、勞動爭議調解工作小組等相應的工作機構。健全了工會主席、委員工作職責、委員會會議制度、例會制度、職工來訪接待制度、勞動爭議調解工作制度。及時成立基層工會組織，今年新建的東周窯項目部、麻家梁項目部都已經成立了工會組織。
2動，組織職工學習《煤礦安全規(guī)程》、《特別規(guī)定》、《安全生產法》等相關法律法規(guī)，學習公司編印的《企業(yè)文化手冊》、《企業(yè)安全生產知識漫畫手冊》、《職工安全手冊》、《要害工種操作手冊》等安全知識，增強廣大職工的安全意識和技術能力。為了安全生產，處工會對基層群眾安全監(jiān)督網進行了調整，撤換了一批有名無實、不發(fā)揮作用的網員，選拔了一批安全自保互保能力強、責任心強的職工充實了網員隊伍，并在今年3月份，所有生產和施工單位都落實了網員津貼。通過解決網員待遇，使安全網員的工作積極性得到了有力的調動，監(jiān)督作用明顯增強。
二、緊扣發(fā)展主題，開展經濟技術創(chuàng)新，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
各基層工會全面發(fā)揮組織優(yōu)勢，激發(fā)職工群眾的創(chuàng)造活力和勞動熱情，圍繞發(fā)展唱響主旋律，發(fā)動和帶領職工開展“創(chuàng)學習型企業(yè)，做知識型職工”和“創(chuàng)王牌隊伍，做王牌職工”活動，取得了良好的效果。
1、開展“雙創(chuàng)”活動，為企業(yè)建功立業(yè)。
3方發(fā)來賀信給予肯定。黃玉川項目部9月份，在神華億力黃玉川煤礦煤巖巷道施工中，使用160型掘進機克服井下施工工序復雜的困難，實現月成巷422米，礦方特發(fā)來賀信，表示祝賀。五間房項目部施工的華潤電力內蒙五間房煤礦西二礦主斜井工程明槽段，克服自然條件惡劣，交通不便，物資匱乏等困難，施工中嚴把工程質量關，嚴格按設計、規(guī)程要求施工，10月份在礦方工程驗收中，得到礦方好評。八寶項目部施工的34.2米高三連煤倉，在工期緊、任務重、人員少的情況下，僅用15天安全順利滑模到頂，且工程質量全優(yōu)，受到監(jiān)理和礦方的好評。7月份，沙曲項目部施工的北翼膠帶大巷皮帶安裝工程，項目部克服施工中出現的重重困難，按期竣工，經甲方一次驗收合格；8月份施工中，沙曲項目部克服地質條件復雜，瓦斯抽放影響，在北回大巷施工中破百米，受到礦方表揚。梧桐莊項目部新施工的-470付巷工程，在去年取得峰峰集團公司“精品工程”第一名之后，今年再接再厲又取得前三個季度99.6分的好成績。較好地樹立了我們中央企業(yè)的良好形象，得到了甲方肯定和表揚，凡來礦參觀學習檢查的各級領導和部門，都要到-470付巷去看看，這里已成為了礦方的一個亮點、一個樣板。這些成績?yōu)槲姨幱瓉砹恕巴跖脐犖椤钡姆Q號，進一步提升我處在全國煤炭施工企業(yè)的形象。
2、開展“五小”活動，落實技術創(chuàng)新。
4小改、小革、小發(fā)明活動，充分調動了技術人員和廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。自活動以來，廣大職工自覺加強對設備的維護、保養(yǎng)與管理，主動查找工作崗位上的不足，并有針對性地提出改進措施與要求，進一步挖掘了潛力。去年的12項“五小”成果已經在全處進行推廣，今年各項目部都重視此活動共向公司上報了14項“五小”成果，比去年多了2項。
3、扎實推進勞動競賽，充分推動科學發(fā)展。
（1）處成立“安康杯”競賽領導小組由處長、處黨委書記任組長，安全副處長、工會主席、總工程師為副組長，成員包括安監(jiān)處、調度室、機電科、人力資源部、工會各部門人員。9個礦建項目部以及建筑公司、速凝劑廠、機廠等12個基層施工生產單位都成立了活動實施小組，建立了144個班組活動小組，確保了三級活動組織網絡的健全。從企業(yè)到班組廣泛開展競賽活動，活動有計劃、有方案、有部署、有檢查、有評比，為開展“安康杯”活動提供了組織保證。
（2）“安康杯”競賽活動同“安全生產月”活動緊密結合起來貫穿于活動全過程，采取多種形式，開展全方位、立體式的宣傳教育，收到了良好效果。各基層單位都開辟了“安康杯”競賽與安全月活動宣傳專欄，對涉及安全的問題都及時的進行了宣傳教育。通過懸掛標語，出黑板報、宣傳櫥窗等形式，大造聲勢，營造了濃厚的安全氛圍。舉行安全誓言，安全大簽名等活動。同時處工會還編印了《安全警句》、《安全順口溜》等安全宣傳單，5到現場發(fā)放，受到了廣大職工的歡迎。
（3）扎實開展“十個一”活動是“安康杯”競賽的根本要求。一是注重工地安全文化建設。各生產施工現場宣傳標語、漫畫、墻報等形式應有盡有，安全演講、知識競賽、安全簽名等活動豐富多彩，營造了濃厚的安全宣傳氛圍。二是多種形式結合，安全教育常抓不懈。處工會下發(fā)了安全教育讀本及光盤，為基層提供安全宣傳教育資料。各基層單位利用每周學習日、班前班后會時間開展“讀十本書”活動，組織職工學習《煤礦安全規(guī)程》、《特別規(guī)定》、《安全生產法》等相關法律法規(guī)，學習公司編印的《企業(yè)文化手冊》、《企業(yè)安全生產知識漫畫手冊》、《職工安全手冊》、《要害工種操作手冊》等安全知識。各單位還把《歷史上的今天》這本手冊發(fā)到了每一個班組長的手中，班組長們按照要求在每天的班前會上與大家一起進行案例警示教育。處工會還會同安監(jiān)處、團委組織舉辦了安全知識競賽活動。三是積極協(xié)助工程技術人員認真組織職工進行崗前、崗中和轉崗安全技能培訓，保證了職工的持證上崗率。今年到10月份，我處辦理入井證70人，辦理特殊工種資質證487人，特殊工種職業(yè)技能鑒定135人，全處特殊工種持證率達到100%，滿足了崗位需求。四是積極發(fā)揮群監(jiān)員作用，促進安全生產。今年以來，安全網員和青年安全崗員開展“查隱患，反三違”、“提合理化建議”活動上報的安全信息及事故隱患信息480多條，項目部依據網員對78名違章人員進行了處罰，90%以上的事故隱患得到了當班、當天的處理和整改。
7寶項目部、干河項目部、黃玉川項目部、速凝劑廠等7個單位“安康杯”活動開展的扎實有效，收到了較好的效果。其中龍家堡項目部將“安康杯”活動方案貫徹到每一位職工，讓大家明白“安康杯”活動在安全方面所起到的作用，有效地促進了安全生產。梧桐莊項目部“安康杯”活動內容豐富，參與面廣，安全生產、節(jié)能減排等方面和職工合理化建議活動效果好。但是通過檢查也發(fā)現有些基層單位“安康杯”活動不扎實，一些工作不到位，這些問題也是我們工作種應該注重的一個方面。我們決心在今后的工作中，切實把“安康杯”競賽活動開展好，使“關愛生命，平安是?！钡钠髽I(yè)安全理念不斷深入人心，職工的安全意識不斷增強，安全技能逐步提高，推動了企業(yè)安全管理工作的落實，促進了企業(yè)和諧、健康發(fā)展。
（5）繼續(xù)開展職工技能大賽。職工隊伍技術素質的高低直接影響著企業(yè)的核心競爭力。工會組織要強化培育職能，全面發(fā)揮優(yōu)勢，激發(fā)職工群眾的創(chuàng)造活力和勞動熱情，圍繞發(fā)展開展勞動競賽，圍繞發(fā)展做好安全工作，從施工生產的關鍵工種入手，開展勞動技能競賽；以形象工程項目為重點，開展施工創(chuàng)水平競賽，叫響工會勞動競賽這一品牌。
三、強化民主管理，維護職工權益，共建共享和諧企業(yè)。
8職代會實施細則》、《第十工程處廠務公開實施細則》等規(guī)章制度，設立健全了生產經營、評議領導干部、職工生活、勞動爭議調解等專門組織。
2008年1月19日，我處召開了八屆五次職工代表大會。職代會聽取和審議了行政工作報告、財務工作報告、提案解答報告；聽取和審議集體合同、廠務公開制度執(zhí)行情況的報告、勞動合同簽訂和履行情況的報告、工會工作報告；簽訂了集體合同、工資集體協(xié)議、勞動安全衛(wèi)生集體協(xié)議、女工特殊權益保護集體協(xié)議。處黨政班子成員分別在會上進行了述職，職工代表對他們進行民主評議，評議情況在會上進行了通報，評議結果上報了中煤第一建設公司，作為上級考核領導干部績效和任免的一項依據。高、中級管理人員的任免，聽取職工代表大會或者半數以上職工代表的意見。職工提案經職工代表大會審議通過后，落實率達90%。職代會匯報了上屆職代會提案的落實情況。職代會期間，處工會專門組織召開了農民工代表座談會，通過他們細致的了解農民工的工作、生活、思想情況，傾聽農民工的呼聲，探討農民工參與企業(yè)民主管理的方式、方法，傳遞企業(yè)和工會關愛和維護農民工利益的積極態(tài)度，號召全處農民工做企業(yè)的主人，以處為家，團結一心，為企業(yè)的發(fā)展多做貢獻。
9工代表到基層各單位進行巡視，調查了解集體合同、工資集體協(xié)議和職工提案的落實情況，以及職工工資分配制度、勞保福利發(fā)放、教育培訓、廠務公開、兩堂一舍管理等職工關心的熱點問題，及時反饋給處黨政領導，并向下一次職代會報告。使職工代表“會上舉手，會后放手；會前想起來，會后無事干”的問題得到了解決，職工代表的作用得到了加強，民主管理的形式得到了深化。圍繞企業(yè)生產經營的難點和職工關心的熱點問題確定職代會議題，認真落實職代會決議。職代會廠務公開等民主管理制度有機融入企業(yè)管理的體制、機制和制度之中，并在企業(yè)管理制度中體現。定期開展職工代表述職活動，每年組織職工群眾對職工代表大會進行測評，滿意率達到82%以上。
目前我處企業(yè)勞動關系和諧穩(wěn)定，職工經濟收入隨著企業(yè)效益的提高而增加；職工參加了養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療及大病醫(yī)療和工傷保險；企業(yè)不拖欠職工工資和保險費；沒有發(fā)生侵犯職工合法權益的問題，沒有發(fā)生職工群體上訪事件。職工群眾對職代會民主管理工作給予較高評價，滿意率達到83%。今后，我們要進一步貫徹落實《河北省企業(yè)職工代表大會條例》，結合實際，堅持高標準、嚴要求，把職代會工作提高到一個新的水平。
四、積極協(xié)助黨政，關心關愛弱勢群體，深入實施“送溫暖工程”
10162戶，慰問、救濟特困職工30人、其它困難職工76人，看望和慰問離退休職工45人，共發(fā)放救濟金2.05萬元。陪同公司和處領導代表集團公司對部分特困職工和勞模進行了慰問，發(fā)放了慰問品；慰問了換腎手術后在家療養(yǎng)的蘇永。完成了工會會員重大疾病醫(yī)療互助金的收繳工作，全處945名正式工會員加入了醫(yī)療互助，達到了60％。向邯鄲市主管部門申請低保5戶，為16個低保戶辦理了年檢。為本單位家屬、子女辦理城鎮(zhèn)居民合作醫(yī)療701人，192人參加了河北省婦女重大疾病團體保險?；鶎痈鲉挝灰哺鶕陨砬闆r，對職工進行了慰問，發(fā)放了慰問品。
職業(yè)健康工作是安全生產管理的重要組成部分，是企業(yè)整合型管理體系的一項重要內容，應公司要求，處成立了職業(yè)病防治中心，成立了領導小組，配備了專職人員，開展了自查互查工作，規(guī)范了職防工作，有效地加強了接觸有害因素的健康監(jiān)護，及時發(fā)現和解決存在的職業(yè)危害問題，為切實做好職業(yè)安全健康工作打下了良好基礎。
積極組織開展了四川賑災暨“博愛一日捐”捐款活動，處工會專門下發(fā)了通知，要求在崗職工全員參與。此項活動共籌集捐款123055.5元，職工捐款率達到100％。處工會還組織開展了工會會員特殊會費繳納活動，共收繳特殊會費3141元。
五、圍繞企業(yè)文化主線，突出“五型文化”建設，發(fā)揮工會“助力”作用。
繼續(xù)加大安全生產宣傳教育工作力度。強化職工安全意識，11提高職工安全文化素質，為促進安全生產形勢的穩(wěn)定好轉提供精神動力和思想保證，為普及安全法律知識，加強安全知識的宣傳，基層各單位通過板報、漫畫等多種形式，宣傳安全常識、安全操作規(guī)程、防災避災知識，把“關愛生命，平安是?！薄⒌劝踩砟钭?yōu)閺V大職工的自覺行動，打造出安全生產的良好氛圍。
不斷加強企業(yè)文化建設，要通過各種宣傳教育形式，宣傳企業(yè)理念、品牌與內涵。不斷提升企業(yè)品牌形象。一是塑造品牌的經營文化。圍繞煤炭基建行業(yè)特征培育“央企、正規(guī)軍、王牌隊”等優(yōu)勢品牌，突出品牌經濟；根據各個工程項目特點，發(fā)揮企業(yè)資源優(yōu)勢塑造“龍家堡項目、八寶項目、黃玉川項目、干河項目”等特色品牌效益，不斷擴大企業(yè)品牌影響力。二是打造“以人為本”的管理文化。引導企業(yè)樹立“以人為核心，建設新企業(yè)”的管理理念，面對激烈的市場競爭，企業(yè)通過“以人為本”的管理手段，可以加強企業(yè)內部管理，實現任務目標，調動和凝聚人的積極性、創(chuàng)造力，開啟企業(yè)活力之源，內增凝聚力，外強競爭力。三是打造團結高效的團隊文化。實現和諧企業(yè)目標，離不開團隊精神，積極倡導團結、奮進的企業(yè)文化，形成風正、心齊、氣順、勁足的企業(yè)氛圍，調動和發(fā)揮廣大職工在建設和諧企業(yè)中的能動作用，以內和圖企強，以內和聯外順，為企業(yè)發(fā)展添后勁。
12公司舉辦女工才藝展示，并獲得好評。處棋盤井項目部別開生面給職工上了一堂安全教育課，他們組織女工到井口向入井職工囑咐安全，對升井職工表示慰問。處華資項目部舉辦了女工籃球賽，30名女工參加了活動。處黃玉川和龍家堡舉辦了慶祝三八婦女節(jié)聯歡會，讓項目部的女職工在工地度過了一個團結進取、溫馨快樂的節(jié)日。組織參加了公司舉辦的象棋、圍棋、乒乓球比賽和攝影作品展。象棋、圍棋分別選派了2名選手參加比賽，乒乓球組織了職工和處領導2個代表隊參加。在攝影作品評比中，范起家的作品獲三等獎。4月15日組織舉辦了處“迎奧運〃慶五一”暨第二屆“和諧杯”職工運動會，設立獎項50個，投入活動經費6000多元，為期七天，武安片各單位職工332人次參加了比賽。這是近十年來10處工會組織的一次比賽項目最多，設立獎項最多，參賽職工最多，賽期最長的運動會。
13全處企業(yè)文化建設向前健康發(fā)展。
14認真加以解決。
2009年工作安排。
兩級工會組織必須堅持黨的依靠方針，努力在打造“雙王、維權、建家、溫暖、競賽、文化”等“六大品牌”上有新作為。要進一步完善職代會或職工大會制度，充分發(fā)揮其在民主管理、民主決策、民主監(jiān)督中的作用，動員職工為企業(yè)改革發(fā)展獻計獻策；要進一步規(guī)范和深化廠務、黨務公開，把企業(yè)生產經營狀況告訴職工，把面臨的激烈競爭和嚴峻挑戰(zhàn)傳遞給職工，把攻堅破難的改革任務交給職工，更好地凝聚職工參與和支持企業(yè)改革發(fā)展；要繼續(xù)開展“送溫暖”、“博愛一日捐”等活動，拓寬救助渠道，解決職工困難。
一、圍繞企業(yè)科學發(fā)展，樹立新觀念，謀劃新思路，著力打造“學習型”品牌。
15到文化層面上看是先進文化的反映，拿到榮辱觀去看是“榮”的體現。我們要總結開展這項活動的經驗，在2008年的基礎上繼續(xù)選樹一批王牌職工進行表彰。二要大力弘揚終身學習、與時俱進的時代精神，發(fā)動職工深入開展“我的發(fā)明創(chuàng)造”活動。工會要把提高自主創(chuàng)新能力作為企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略核心，進一步深化“創(chuàng)建學習型企業(yè)、爭做知識型職工”活動，全面提高職工隊伍的整體素質和創(chuàng)新能力。要堅持以人為本，教育為先，樹立終身學習理念，提高職工創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)造能力。堅持正確的創(chuàng)新理念，努力提升企業(yè)原始創(chuàng)新和消化創(chuàng)新的能力。要大力倡導尊重知識、尊重人才、尊重勞動、鼓勵創(chuàng)業(yè)、鼓勵創(chuàng)造、寬容失敗的良好風氣，繼續(xù)開展“小改革、小發(fā)明、小創(chuàng)造”活動，及時總結推廣職工的發(fā)明創(chuàng)造，使職工的發(fā)明創(chuàng)造成果及時轉化為促進企業(yè)又好又快發(fā)展的現實生產力。三要大力弘揚“勞動光榮、創(chuàng)造偉大”的勞模精神。要做好各級勞模和“五一”勞動獎狀（章）的推薦工作和勞模困難救助、勞模健康體檢和勞模休假療養(yǎng)等工作，要通過貫徹落實國家的有關政策，逐步提高勞模退休費比例待遇。
二、圍繞構建和諧企業(yè)主線，不斷提高民主管理水平，著力打造“維權”品牌。
16關系和諧企業(yè)”。二是明確重點抓維權。學習貫徹好新的《勞動合同法》是我們面臨的新任務、新課題。各級工會組織要認真學習《勞動合同法》，以此為重點，把工作往深里做、往實里做。處工會組織要以學習貫徹新的《勞動合同法》為重點，緊緊圍繞集體合同、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除以及職工勞動報酬、福利、勞動安全衛(wèi)生、女職工特殊權益、勞動爭議等關鍵問題，扎實做好平等協(xié)商工作，切實維護好企業(yè)和職工的利益。要繼續(xù)深化職工代表巡視制度，切實發(fā)揮職工代表在職代會閉會期間的作用。三是突出關鍵抓維權。民主管理是創(chuàng)建的關鍵環(huán)節(jié)。基層工會要進一步規(guī)范職代會（或職工大會）制度，落實職工代表巡視制度，創(chuàng)新職工代表活動方式，持續(xù)提高職工（代表）大會的質量，保證職工的知情權、參與權、表決權和監(jiān)督權。要繼續(xù)開展好廠務公開工作，積極發(fā)揮監(jiān)督職能，進一步突出公開重點、細化公開內容、完善公開程序、提高公開實效。四是源頭參與抓維權。各級工會組織要本著宏觀著眼、微觀入手的原則，進一步健全完善利益協(xié)商機制、訴求表達機制、矛盾調處機制、權益保障機制，繼續(xù)落實女職工特殊權益保護法，要重點對女職工“四期”保護、產期待遇落實情況進行調查。要自覺運用法律手段維護職工利益，促進和諧穩(wěn)定。五是擴展延伸抓維權。勞動關系和諧是社會和諧的重要基礎。各級工會組織要積極參與勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，通過勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建，讓職工共享創(chuàng)建成果。公司將制定車間創(chuàng)建標準，向項目部延伸，我們要按照公司要求扎實開展活動，為公司和處創(chuàng)建全國級“勞動關系和諧企業(yè)”打好基礎。
三、進一步加強工會基層組織建設，不斷提高工會干部隊伍。
17的素質，著力打造“建家”品牌。
要把職工凝聚在企業(yè)周圍，把工會建設成為企業(yè)關心，職工信賴的維權之家，和諧之家，學習之家，安全之家，文化之家。一是認真貫徹《企業(yè)工會工作條例》和《河北省基層工會工作規(guī)范》。按照“一手抓組建，一手抓規(guī)范”的原則，推進工會組織和工作機制的規(guī)范化。堅持動態(tài)管理方式，加強農民工會員的管理。二是加強組織制度建設。繼續(xù)堅持工會委員會、女工委員會等組織機構的工作例會制度，每季度至少召開一次會議，研究、部署工會的階段工作。三是加強能力建設，打造高素質工會干部隊伍。要以工會業(yè)務、法律知識和企業(yè)專業(yè)知識為主，加強工會干部的業(yè)務培訓，做到新任主席及時到位，及時培訓，及時進入角色。充分利用辦公自動化手段，加強對文件資料的微機化管理。要加強宣傳報道工作，加大亮點工作的新聞報道的力度，積極向《工會信息》投遞稿件。四是抓好班組民主管理。要把班組建設與班組民主管理有機結合起來，切實發(fā)揮班組長在班組建設中的主帥作用，進一步加強班組長隊伍建設，強化班組長隊伍培訓，提升班組長隊伍素質，進而影響和帶動班組整體素質和能力的增強。
四、樹立以職工為本的理念，全心全意為職工辦實事，著力打造“溫暖”品牌。
18化的真實情況。要嚴格按照《特困職工檔案管理辦法》規(guī)范建檔，切實做到定期復查、定期抽查、動態(tài)管理、常態(tài)監(jiān)控，為有針對性地實施救助幫扶提供可靠依據。二要幫助特困職工解決實際困難。進一步增強幫扶工作力度，做好一戶一策的調查研究工作和分類管理工作。按照《河北省工會會員重大疾病醫(yī)療互助活動實施辦法（試行）》，啟動工會會員醫(yī)療互助，切實將這一涉及職工切身利益的好事辦好。三要關心關愛農民工。要把他們吸收到工會組織中來，關懷他們的工作、學習和生活，對遇到特殊困難的農民工要給予幫扶，多角度為農民工提供施展才華的舞臺。
五、圍繞開展“安康杯”競賽系列活動，培育本質安全型職工，著力打造“競賽”品牌。
19名度，爭取創(chuàng)建一項省級“職工先鋒號”工程。三要繼續(xù)開展好職工技能大賽。職工隊伍技術素質的高低直接影響著企業(yè)的核心競爭力。工會組織要強化培育職能，全面發(fā)揮優(yōu)勢，激發(fā)職工群眾的創(chuàng)造活力和勞動熱情，圍繞發(fā)展開展勞動競賽，圍繞發(fā)展做好安全工作，從施工生產的關鍵工種入手，開展勞動技能競賽；以形象工程項目為重點，開展施工創(chuàng)水平競賽，叫響工會勞動競賽這一品牌。
六、圍繞增強企業(yè)軟實力，發(fā)揮工會在企業(yè)文化建設中的作用，打造“文化”品牌。
文化越來越成為職工凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉，越來越成為企業(yè)實力競爭的主要因素。各級工會組織要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，切實加強文化建設，著力打造“文化”品牌。一是拓展作用。按照黨的十七大提出的“建設社會主義核心價值體系，建設企業(yè)和諧文化的文明風尚，建設共有精神家園”的要求，要在班組文化建設上，推進職工上崗“四個延伸”，即：由應知應會向規(guī)范操作延伸，由普通性操作向程序化延伸，安全崗位由“會議要求”向“手指口述”延伸，班組理念由專業(yè)技術向班組文化延伸。通過“四個延伸”培養(yǎng)嚴明的勞動紀律，增強職工隊伍的執(zhí)行力，提升團隊的整體素質。二是發(fā)揮指導作用。要持續(xù)做好各類先進典型的發(fā)掘與培養(yǎng)工作，及時總結先進典型的先進事跡，大力宣傳先進典型所彰顯折射的先進品格和時代精神，積極營造學先進、趕先進的濃厚氛圍。要本著月月有活動、季季有比賽、屆次排成20序的原則，積極組織開展職工群眾喜聞樂見的文化體育娛樂活動。要抓一批精品節(jié)目，培養(yǎng)一批文藝骨干，組織一批文化賽事，提升我處企業(yè)文化建設的整體水平。三是發(fā)揮宣傳作用。要緊扣中心工作，突出企業(yè)特色，聚焦亮點抓宣傳。要充分利用各種載體和手段，拓寬思路、豐富內容、創(chuàng)新方法，達到“由遠距離到近距離、由平面到立體、由無聲到有聲”多層次、全方位的宣傳效應。圍繞重點抓創(chuàng)新、圍繞亮點抓冠名，圍繞活動抓載體，圍繞先進抓宣傳，把企業(yè)文化建設貫穿到和諧企業(yè)創(chuàng)建的全過程，體現在企業(yè)管理各環(huán)節(jié)，讓職工享受十處和諧，讓外界欣賞和諧十處，在提升企業(yè)文化建設中做出應有的貢獻。
檢察院個人工作匯報篇十四
各位代表：
現在我代表晉城市人民檢察院向大會報告工作，請予審議，并請市政協(xié)委員和其他列席人員提出意見。
201x年，全市檢察機關在市委和省檢察院的正確領導下，在市人大及其常委會的有力監(jiān)督下，認真貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，切實履行法律監(jiān)督職責，努力維護社會公平正義，各項檢察工作都取得了新的發(fā)展和進步。
發(fā)揮批捕、起訴、控申等職能作用，為晉城經濟社會發(fā)展提供良好的法治環(huán)境。
積極參與平安晉城建設。批準逮捕和決定逮捕各類刑事犯罪案件755件1053人，提起公訴1512件2043人。積極參加掃黑除惡專項斗爭，嚴厲打擊危害人民群眾生命財產安全的刑事犯罪，起訴黑幫性質組織犯罪案件1件17人，起訴故意殺人、故意傷害等嚴重暴力性犯罪案件242件327人，起訴“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪案件404件512人。全面落實寬嚴相濟的刑事司法政策，對輕微犯罪及初犯、偶犯、未成年人、老年人犯罪等依法慎捕慎訴，不批捕146人，不起訴14人。強化對涉罪未成年人的司法保護，依法適用附條件不起訴9人;對未成年人輕罪記錄全部予以封存;積極開展法制進校園活動，推動并配合公安、文化等部門加強對未成年人犯罪預防。
依法維護市場經濟秩序。深入公共資源出讓、政府采購等重點領域，依法辦理商業(yè)賄賂犯罪7人。加大懲治工程建設領域職務犯罪力度，在招標投標、資金管理、質量監(jiān)管等環(huán)節(jié)查辦職務犯罪24人。依法懲治。
合同。
詐騙、非法集資和傳銷等嚴重經濟性質犯罪，起訴破壞市場經濟秩序犯罪111人。堅決打擊侵犯非公有制企業(yè)特別是小微企業(yè)合法權益的犯罪，平等保護各種所有制經濟和內外資企業(yè)。
認真開展涉法涉訴信訪工作。一是大力推進涉法涉訴信訪工作改革。兩級院均成立了涉法涉訴信訪工作改革領導小組，出臺了。
工作方案。
明確了工作思路強化了工作措施。二是充實了信訪隊伍將新提拔干部、初任檢察官統(tǒng)一納入接訪大名單增強了信訪工作的力量提高了干警做好信訪工作的能力。三是變上訪為下訪。在堅持檢察長接待日的基礎上開展帶案接訪、現場接訪和上門接訪有效將矛盾化解在基層。市檢察院繼續(xù)保持了“全國檢察機關文明接待室”稱號。
認真貫徹中央、省委、市委關于反腐朽斗爭的決策部署，從凈化政治生態(tài)的高度充分認識反腐朽工作的重要性，加大查辦和預防職務犯罪工作力度。
集中力量查辦貪腐賄賂犯罪案件。積極拓寬案件線索來源，加大查辦案件力度。共立案偵查貪腐賄賂案件80件92人，同比分別上升48.1%和8.2%;其中立案偵查大案60件、“三機關一部門”工作人員職務犯罪案件15件，立案偵查縣處級以上領導干部要案9人，為歷年之最;積極查辦侵害群眾切身利益的職務犯罪，立案偵查涉農領域職務犯罪案件32件34人。通過辦案追繳贓款贓物折合人民幣5709.1萬余元。先后立案查辦了市委統(tǒng)戰(zhàn)部原副部長丁李偉，市中級法院原黨組成員、審委會委員、正處級審判員劉貴寶，高平市委原常委、紀委書記張俊明，陵川縣委原常委、組織部長郭龍龍等人貪腐納賄案件以及蘭花能源集運有限公司原董事長武新福等人貪腐窩案和農機系統(tǒng)納賄窩案。
加大對瀆職侵權犯罪的打擊力度。立案偵查國家機關工作人員玩忽職守、濫用權利等瀆職侵權犯罪20件25人。其中，重特大案件12件，要案1人。“3.1”巖后隧道事故發(fā)生后，全市檢察機關抽調精干力量參加由高檢院組織的檢察機關專案組，經過大量的調查取證工作，共立案偵查涉嫌玩忽職守犯罪的國家工作人員11人，其中查處處級干部1人，科級干部4人。
積極開展職務犯罪預防工作。加強職務犯罪預防警示教育，兩級檢察院均成立了職務犯罪預防宣講團，向有關單位宣講225次，受教育人數兩萬余人。開展預防調查82次，進行案例分析56次，向發(fā)案單位和相關部門提出檢察建議54件。開展賄賂犯罪檔案聯網查詢7039次，有11家賄賂犯罪記錄的單位和個人被禁止市場準入。開展了預防職務犯罪“十百千”活動，組織兩級院112名檢察干警深入71項省級重點建設項目和338項市級重點建設項目，開展點對點的預防服務，保障了重點項目順利實施。市書記張九萍對市檢察院報送的《晉城市招投標環(huán)節(jié)職務犯罪專項預防。
調查報告。
》和《對遏制招投標環(huán)節(jié)腐朽亂象的改革建議》作了重要批示。
嚴格執(zhí)行修改后的刑事訴訟法和民事訴訟法，全面履行法律監(jiān)督職責。
堅持把執(zhí)法不嚴、司法不公作為監(jiān)督重點。對公安機關應當立案而不立案的，要求公安機關說明不立案理由27件，監(jiān)督立案19件42人;對公安機關不應當立案而立案的，監(jiān)督撤案5件5人;監(jiān)督行政執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件7件7人，公安機關立案5件5人;對應當逮捕而未提請逮捕的，糾正漏捕9人;應當起訴而未移送起訴的，糾正漏訴24人，糾正漏罪52起;按二審程序和審判監(jiān)督程序提出抗訴16件，支持抗訴8件，法院對抗訴案件發(fā)回重審8件，改判7人;糾正偵查違法53件，糾正審判違法12件。受理刑事申訴案件8件，決定立案復查6件，抗訴成功1件。
加強刑罰執(zhí)行監(jiān)督。對社區(qū)矯正活動中存在的法律手續(xù)不健全、判決執(zhí)行交付脫節(jié)等問題，提出糾正意見376件，已糾正375件，推進了社區(qū)矯正工作規(guī)范化建設。積極開展“減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行專項檢察活動”，向決定或批準機關提出書面檢察意見25人次，監(jiān)督收監(jiān)20人，針對監(jiān)管改造場所違法情況提出書面糾正474件次。“全省檢察機關減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行專項檢察活動”現場會在我市召開，市檢察院作了經驗介紹。
加強民事行政訴訟監(jiān)督。構建了控告申訴、民事行政檢察“一體化”辦案模式，提高民事行政檢察辦案效率和質量。提出民事行政抗訴案件1件，提請抗訴9件，不支持監(jiān)督申請13件，提出再審建議5件，終止審查7件。對行政執(zhí)法行為進行監(jiān)督并提出檢察建議17件，全部被采納。加大對農民工等弱勢群體的支持起訴工作力度，支持起訴31件，被法院采納24件。
加強人權司法保障。開展捕后羈押必要性審查工作，共審查48人，變更強制措施建議被采納47人。對盲聾啞、精神病人、未成年人、可能判處無期徒刑、死刑等符合法律援助條件的犯罪嫌疑人，通知法律援助機構指派律師提供辯護24件。根據辯護人提出的要求，聽取其意見165件。接待辯護律師和其他辯護人查閱、摘抄、復制案卷申請210次。對辯護人、訴訟代理人就阻礙其行使訴訟權利提出的申訴和控告，通知有關單位糾正27件。
牢固樹立監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督的意識，強化內外部監(jiān)督制約，保障檢察權依法正確行使。
自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督和社會監(jiān)督。認真落實人大及其常委會決議決定，主動向人大常委會報告或匯報工作21次;認真落實市縣兩級院領導聯系省、市人大代表工作制度，召開人大代表、政協(xié)委員座談會40余次，邀請人大代表、政協(xié)委員視察工作16次，虛心聽取加強和改進檢察工作的意見建議。編發(fā)《網絡輿情快報》3期，主動回應和處置涉檢輿情。
強化對執(zhí)法辦案活動的內部監(jiān)督和管理。嚴格執(zhí)行訊問職務犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像制度，對訊問全過程實施不間斷監(jiān)督。深化案件集中管理，運用統(tǒng)一業(yè)務應用系統(tǒng)軟件，嚴把案件入口關和出口關，審核各類法律文書10068件，對辦案期限即將屆滿的案件預警156次，監(jiān)管涉案財物242件741筆，實現了對所有執(zhí)法辦案活動的全程、統(tǒng)一、實時、動態(tài)管理和監(jiān)督。
認真落實人民監(jiān)督員制度。制作了《人民監(jiān)督員工作指南》，組織人民監(jiān)督員進行了集中培訓、列席法庭旁聽開庭等活動。堅持重大活動、重要會議邀請人民監(jiān)督員參加，相關文件、信息簡報等及時向人民監(jiān)督員發(fā)送。邀請人民監(jiān)督員參加執(zhí)法檢查、案件聽證、信訪接待等活動，監(jiān)督“七類案件或事項”2件2人。
以開展專項活動為載體，不斷強化隊伍的教育、管理和監(jiān)督，推進黨風廉政建設、業(yè)務能力建設和職業(yè)道德建設。
扎實開展專項教育活動。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力整改“四風”問題。市檢察院全面梳理各方面意見建議，制定了20項整改措施，對群眾和干警反映的12個問題開展了專項整治，取得了明顯成效。深入推進學習討論落實活動，在認真學習討論的基礎上，積極整改，明確提出了加大和查辦職務犯罪案件力度、全面落實“兩個責任”、規(guī)范檢察權運行等5個方面的落實措施。深入開展執(zhí)法規(guī)范化專項整治活動，圍繞6個方面30項具體問題，著力糾正工作中存在的不文明、不嚴格、不規(guī)范、不廉潔等問題，促進了嚴格執(zhí)法、公正司法。
狠抓黨風廉政建設和紀律作風建設。以落實“兩個責任”為契機，出臺了《關于落實黨風廉政建設主體責任的實施意見》和《關于落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的實施意見》，明確和細化了兩級院黨組的主體責任和紀檢部門的監(jiān)督責任。認真貫徹執(zhí)行中央關于改進工作作風的八項規(guī)定精神、高檢院“八小時外檢察人員行為禁令”和省檢察院“十個嚴禁”要求，認真解決隊伍紀律作風方面存在的突出問題。舉辦廉政大講堂，健全干警廉政檔案，加強檢務督察，發(fā)《檢務督察專報》13期，進行明查暗訪57次，強化對干警的教育、管理和監(jiān)督?！傲笾v堂”先后被中國反腐倡廉網、黃河新聞網、晉城電視臺等新聞媒體報道?！短腥請蟆穼κ袡z察院落實“兩個責任”、加強黨風廉政建設的經驗作了專題報道。
加強隊伍專業(yè)化建設。進一步加強崗位練兵、全員培訓和領導干部素能培訓，全面提高檢察人員業(yè)務能力和綜合素質。邀請高檢院專家為全市檢察干警授課，開展全市司法警察大練兵活動。加快推進學歷教育和職業(yè)資格培訓，鼓勵支持干警參加在職研究生學習，共組織干警參加培訓600余人次。大力開展檢察理論研究和檢察宣傳，共在國家級媒體發(fā)表文章71篇，在省級媒體發(fā)表83篇，在市級媒體發(fā)表92篇。
大力實施“陽光檢察”工程。一是積極搭建“陽光檢察”平臺。整合部門資源，建成了集法律咨詢、控告申訴、信訪接待、律師閱卷、檢察長接待為一體的檢務接待大廳，實行“一站式”服務。在全省檢察機關率先建成“陽光檢察”網站和“兩微一端”公眾平臺，實現了人民群眾與檢察機關的實時互動。二是扎實推進案件信息公開。按照夯實公開基礎、確定公開原則、暢通公開渠道“三步走”的工作思路，完成了案件信息公開系統(tǒng)上線工作。共發(fā)布案件程序性信息557條，重要案件信息14篇，公開法律文書20份。三是健全落實執(zhí)法公開制度。在陽光檢察網站和多媒體觸摸查詢屏上設置“檢察業(yè)務查詢”、“權利義務告知”、“案件信息查詢”等欄目，全面公開辦案流程和當事人的各項權利義務。
持續(xù)推進基層基礎建設。認真落實上級院聯系指導基層院、上級院領導參加下級院黨組民主生活會、下級院檢察長向上級院述職。
述廉報告。
工作等規(guī)定，全面加強對基層檢察院工作的領導。大力加強檢察信息化建設，全市兩級院在全省率先通過了國家涉密信息系統(tǒng)分級保護測評。駐所檢察室全部建成高清同步錄音錄像系統(tǒng)。深入推進文明單位創(chuàng)建工作，扎實開展爭創(chuàng)“職業(yè)道德模范”活動，市檢察院被省文明委員會授予“省級文明單位標兵”稱號，并被推薦為全國文明單位候選單位。
各位代表，20xx年檢察工作取得的這些成績，是市委和省檢察院正確領導的結果，是人大及其常委會依法監(jiān)督的結果，也是政府、政協(xié)和社會各界關心支持的結果。在此，我代表全市檢察干警向各位代表、各位委員，向所有關心支持檢察工作的領導和同志們表示衷心的感謝!看到成績的同時，我們也清醒地認識到，工作中還存在不少問題和不足：一是服務大局的預見性、針對性和有效性有待進一步增強;二是職務犯罪的打擊力度還不夠大，預防職務犯罪的形式還比較單一;三是少數干警存在就案辦案、執(zhí)法簡單化現象，與新形勢下的履職要求還不相適應;四是隊伍自身建設中“失之于寬、失之于軟”的問題仍然存在;五是領導班子在黨風廉政建設和落實主體責任上的力度還不夠。對于這些問題，我們將認真研究，切實加以改進。
20xx年是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治市的開局之年，是全面完成規(guī)劃的收官之年，也是晉城建市三十周年。全市檢察機關將認真貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，繼續(xù)堅持“五抓”工作思路，進一步加大查辦職務犯罪工作力度，不斷強化法律監(jiān)督、強化自身監(jiān)督、強化檢察隊伍建設，為凈化政治生態(tài)、實現弊革風清、持續(xù)推進我市“一爭三快兩率先”發(fā)展戰(zhàn)略提供有力的司法保障。圍繞這一思路，我們重點抓好五個方面的工作：
一是著力推動法治晉城和平安晉城建設。積極參與社會治安綜合治理，嚴厲打擊危害公共安全、人民群眾生命財產安全、市場經濟秩序等嚴重危害社會大局穩(wěn)定的刑事犯罪，依法治理危害食品藥品安全、影響安全生產、損害生態(tài)環(huán)境等重點問題。充分發(fā)揮職能作用，完善對行政違法行為的監(jiān)督糾正制度，督促糾正行政人員亂作為、不作為等違法犯罪行為，促進依法行政、嚴格執(zhí)法。
二是著力加強查辦和預防職務犯罪工作。以凈化政治生態(tài)為目標，以“零容忍”的態(tài)度，進一步加大查辦職務犯罪工作力度，突出查辦領導機關和領導干部中的職務犯罪，依法查辦侵害群眾切身利益的職務犯罪，集中查處涉農、煤焦、金融、國土資源、工程建設等重點領域、行業(yè)的職務犯罪，有效遏制犯罪多發(fā)、高發(fā)態(tài)勢。以干部清正、政府清廉、政治清明為方向，進一步加強預防職務犯罪工作。
三是著力提升訴訟監(jiān)督水平。圍繞公正司法、嚴格執(zhí)法，強化司法規(guī)范，提升監(jiān)督能力。全面貫徹修改后的刑事訴訟法和民事訴訟法，加強對刑事訴訟、民事訴訟、行政訴訟的法律監(jiān)督，重點監(jiān)督糾正有案不立、有罪不究，辦人情案、關系案、金錢案，假公濟私、貪贓枉法等司法不公突出問題，嚴懲司法腐朽，努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義。
四是著力強化自身監(jiān)督制約。積極順應司法改革的要求，推行首辦責任制，建立和實行辦案質量終身負責制和錯案責任倒查問責制，切實增強辦案責任感。自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，把人大、政協(xié)對檢察工作的各項監(jiān)督落到實處。深入推進“陽光檢察”工作，建立法律文書上網和公開查詢制度，構建開放、動態(tài)、透明、便民的工作機制。
五是著力推進過硬檢察隊伍建設。自覺堅持黨的領導，嚴守黨的紀律和政治規(guī)矩，按照總書記“五個過硬”要求，大力加強領導班子建設、隊伍建設和紀律作風建設。加強檢務督察工作，及時發(fā)現和解決工作中存在的突出問題。加強檢察業(yè)務培訓，完善人才引進機制，提高檢察隊伍專業(yè)化職業(yè)化水平。加強檢察宣傳工作，讓社會各界更好地了解檢察工作，促進嚴格執(zhí)法、公正司法。
各位代表，面對新形勢新常態(tài)，我們深感責任重大。全市檢察機關將在市委和省檢察院的正確領導下，在市人大及其常委會的有力監(jiān)督下，認真貫徹落實本次會議精神和決議，振奮精神，奮發(fā)進取，為深化改革、依法治市和晉城經濟社會發(fā)展做出新的貢獻!
有關用語說明。
1、未成年犯罪記錄封存：是根據“寬嚴相濟”的刑事司法政策和“教育為主，懲罰為輔”的原則建立的一項司法制度。刑法275條規(guī)定“犯罪的時候不滿十八周歲，被判處五年以下有期徒刑的，應當對相關犯罪記錄給予封存”，其目的在于使未成年罪犯經過教育挽救后更好地回歸社會。
2、“三機關一部門”：指“黨政機關、行政執(zhí)法機關、司法機關和經濟管理部門。”
3、賄賂犯罪檔案查詢：是最高人民檢察院為了充分發(fā)揮法律監(jiān)督作用，有效遏制賄賂犯罪，促進誠信建設，服務經濟社會發(fā)展，采取的統(tǒng)一建立全國賄賂犯罪檔案庫，錄入賄賂犯罪信息，向社會提供查詢。
4、捕后羈押必要性審查：是新刑事訴訟法第93條規(guī)定的一項保護人權制度，規(guī)定“犯罪嫌疑人、被告人被逮捕后，人民檢察院仍應當對羈押的必要性進行審查。對不需要繼續(xù)羈押的，應當建議給予釋放或者變更強制措施。有關機關應當在十日以內將處理情況通知人民檢察院?！?/p>
5、訊問職務犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像：是指人民檢察院辦理直接受理偵查的職務犯罪案件，在偵查部門每次訊問犯罪嫌疑人時，對訊問全過程實施不間斷的錄音、錄像。通過全程同步錄音錄像，再現訊問過程，既有利于及時全面固定證據，防止犯罪嫌疑人翻供，也有利于強化對訊問活動的監(jiān)督，有效防止刑訊逼供等違法訊問行為的發(fā)生。
6、“七類案件或事項”：是人民監(jiān)督員對人民檢察院辦理直接受理立案偵查案件的七類案件或事項實施監(jiān)督：(一)應當立案而不立案或者不應當立案而立案的;(二)超期羈押或者檢察機關延長羈押期限決定不正確的;(三)違法搜查、扣押、凍結或者違法處理扣押、凍結款物的;(四)擬撤銷案件的;(五)擬不起訴的;(六)應當給予刑事賠償而不依法予以賠償的;(七)檢察人員在辦案中有假公濟私、貪贓枉法、刑訊逼供、暴力取證等違法違紀情況的。
7、廉政大講堂：是市檢察院20xx年推動機關黨風廉政建設的一項舉措。為推動機關黨風廉政建設，由院領導、中層干部從自身工作實際出發(fā)，人人上臺講廉政、促廉政。
8、“五抓”工作思路：是20xx年起市檢察院黨組提出并確立的“抓服務、促發(fā)展;抓辦案、保穩(wěn)定;抓監(jiān)督、護公正;抓預防、求和諧;抓隊伍、樹形象”的工作思路。
檢察院個人工作匯報篇十五
深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，是黨中央從改革發(fā)展穩(wěn)定全局出發(fā)，著眼于鞏固黨的執(zhí)政地位、維護國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)、促進經濟社會發(fā)展而作出的重大戰(zhàn)略部署，也是黨中央對當前和今后一個時期政法工作的部署和要求。因此，做好這三項重點工作，就抓住了當前檢察工作的根本，也就抓住了檢察機關維護社會和諧穩(wěn)定、服務經濟社會科學發(fā)展、實現自身科學發(fā)展的關鍵和基礎。全國檢察機關80%的人員在基層，80%的工作在基層，80%的案件在基層，抓好基層檢察院深入推進三項重點工作是當前檢察工作的重中之重。如何把深入推進三項重點工作的要求落實到基層檢察工作中去，筆者結合汝州市檢察院自身工作實際出臺的《關于深入推進三項重點工作實施方案》，認為重在抓落實，應著重做好以下幾方面工作。
一、深入推進社會矛盾化解，要在抓源頭，清積案，建機制上下功夫，進一步形成依法有序表達訴求、及時有效解決問題的社會環(huán)境。
(一)強化社會矛盾化解工作領導。
成立以檢察長為組長的涉檢矛盾化解領導小組，以實現涉檢赴省、進京“零上訪”為目標，統(tǒng)一領導全院的涉檢矛盾化解工作。建立健全有效化解積案、加強源頭治理的工作機制，在全院干警中形成加大辦案力度與矛盾得到化解相統(tǒng)一的工作理念，堅持把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案始終，使執(zhí)法辦案過程成為促進社會和諧穩(wěn)定的過程。
(二)完善涉檢信訪長效工作機制。
建立健全涉檢信訪源頭治理機制和涉檢信訪積案化解制度。在重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、大型企業(yè)，依托當地黨委政府、信訪、司法民調部門建立檢察工作服務基層聯絡點，負責涉檢信訪信息報告、涉檢信訪案件的處置、反饋、回訪及法律宣傳、法律服務等職能。建立信訪預警報告表、信訪處置跟蹤監(jiān)督表、結案反饋表和立卷建檔“三表一檔”制度，切實把社會矛盾化解細化到辦案工作的各個環(huán)節(jié)和方面。
(三)進一步規(guī)范執(zhí)法辦案流程，強化信訪風險意識。
完善審查逮捕、審查起訴案件操作流程和信訪風險評估預警機制。對于受理的每一起案件都要進行信訪風險評估，劃分風險等級，并針對個案實際情況制定切實可行的工作方案，與公安、法院及當事人所在社區(qū)等單位密切聯系，通力協(xié)作，化解矛盾，息訴罷訪，力爭減少或杜絕審查批捕、審查起訴環(huán)節(jié)涉檢信訪案件的發(fā)生。
(四)繼續(xù)探索使用刑事和解，積極推行答疑說理和聽證制度。
對于輕微刑事案件，繼續(xù)探索使用刑事和解，化解矛盾，減少對抗。對一些疑難棘手的批捕、起訴案件實行答疑說理，把答疑說理制度貫穿于執(zhí)法辦案的全過程，讓當事人明白捕、訴或不捕、不訴理由，贏得理解和信任。對一些多次無理纏訴的老上訪戶，探索推行“三解制”。即解心結，正確把握申訴人的目的和期望，化解申訴人心中所積的怨忿;解心惑，幫助申訴人正確認識自身的要求和法律政策規(guī)定之間的差距，引導申訴人從不平衡的心理狀態(tài)中解脫出來;解困難，想方設法協(xié)調解決申訴人因申訴造成的生活狀態(tài)和生存環(huán)境的困難。積極組織聽證會，認真聽取當事人意見，堅持做到讓當事人在公開場合講話，把想說的話說完。增強檢察機關執(zhí)法辦案透明度，使檢察權在人民群眾的監(jiān)督之下公平、公正、公開的行使。
(五)積極探索附條件不起訴制度。
對輕微刑事案件實行附條件不起訴，制定輕微刑事案件附條件不起訴暫行辦法，以規(guī)范其適用范圍、考察期限、被不起訴人的幫教措施及監(jiān)督回訪等具體工作流程。把附條件不起訴與刑事和解有機的結合起來，切實為化解社會矛盾，減少當事人對立情緒，維護社會和諧穩(wěn)定做出有益的探索。
(六)深入查辦職務犯罪化解社會矛盾。
檢察機關深入化解社會矛盾，最根本、最有力的手段就是大力加強執(zhí)法辦案工作。不但要通過依法嚴厲打擊各類刑事犯罪，維護國家安全和社會穩(wěn)定，而且要通過深入查辦職務犯罪，促進社會矛盾化解。當前要進一步加大辦案工作力度，切實把查辦和預防職務犯罪放在更加突出的位置來抓。一要根據上級院工作部署和目標考核方案，將目標細化分解到各偵查科或辦案組，整合辦案力量，充分發(fā)揮反貪、反瀆、技術、監(jiān)所部門“協(xié)作一體化”，反貪、反瀆、政工、紀檢、辦公室“監(jiān)督保障一體化”的作用，形成辦案合力，提高初查成案率、立案準確率和偵查工作效率。二要突出查辦大案要案，著力優(yōu)先查辦群眾聯名舉報、長期舉報甚至引發(fā)群體上訪的職務犯罪案件。三要積極開展職務犯罪預防工作。結合辦案搞預防，把預防寓于辦案之中，在辦案中加強犯罪分析、對策研究、預防建議、警示教育和預防調查、宣傳、咨詢等工作，建立完善偵防一體化工作機制。
二、要加強特殊人群幫教管理、社會治安重點地區(qū)綜合治理、網絡虛擬社會建設管理等工作，進一步完善與社會主義市場經濟體制相適應的社會管理體系。
(一)建立健全社區(qū)矯正工作機制。
重點放在對被依法判處管制、宣告緩刑、暫予監(jiān)外執(zhí)行、裁定假釋、剝奪政治權利并在社會上服刑的罪犯的矯正上，協(xié)調法院、司法、公安、民政、勞動、工會、共青團、婦聯和村民委員會等部門及組織，研究制定和落實社區(qū)矯正工作辦法，以保證社區(qū)矯正依法公正實施。
(二)積極參與社會治安綜合治理，開展未成年人維權活動。
在重點打擊故意殺人、黑惡勢力犯罪、坑農害農犯罪、企業(yè)周邊的黑惡勢力干擾、無償占用企業(yè)水電資源或以征用土地、環(huán)境污染為由強行索要、敲詐企業(yè)等犯罪行為的同時，加強對違法青少年的教育挽救。成立“少年偵監(jiān)公訴組”，落實專人專辦;增設“法庭教育”程序;實行案后回訪幫教制度;建立“未成年人犯罪個案臺帳”，制作《未成年人案件登記卡》，跟蹤未成年犯的改造情況及改造效果;開展法制宣傳進學?；顒?，預防和減少違法犯罪。
(三)組織青年黨團員干警開展“送法進農村、進企業(yè)、進社區(qū)”活動。
動員年輕干警利用星期天，深入農村、企業(yè)和社區(qū)，通過發(fā)放問卷調查表等形式，就當前檢察作風、檢察工作服務“三農”、服務企業(yè)的滿意度、存在的問題和不足，征求意見和建議，以使檢察工作更好地體現群眾的愿望和要求。同時，還要通過贈送法制宣傳資料、開展法律服務等多種形式開展普法宣傳，重點宣講與企業(yè)以及農民群眾生產、生活密切相關的刑事法律常識、司法機關辦理刑事案件、民事案件的基本程序，以及國家的各項惠農政策等。在宣傳走訪過程中，對農民群眾和企業(yè)反映的一些影響農村穩(wěn)定以及企業(yè)發(fā)展的帶有普遍性、規(guī)律性的問題要深入分析，充分發(fā)揮檢察機關法律監(jiān)督職能，加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的溝通協(xié)調，獻言獻策，督促職能部門積極采取措施，將各種影響新農村建設和企業(yè)發(fā)展的隱患消除在萌芽狀態(tài)。
(四)積極參與對網絡虛擬社會的建設管理。
依法打擊網絡犯罪，充分重視檢察門戶網站建設和維護，充分發(fā)揮網絡宣傳陣地的正面引導作用，防范門戶網站受到惡意攻擊，按照上級檢察院下發(fā)的關于加強檢察機關突發(fā)公共事件宣傳報道管理工作的意見，加強宣傳報道，杜絕損害檢察機關形象的公共事件發(fā)生。其次要做好日常網絡輿情檢索與收集工作，及時將輿情內容上報給院領導，便于及早處理，同時積極與相關媒體協(xié)調溝通，探索高效的做好日常網絡輿情掌握與應對的工作方法。
(一)加大訴訟監(jiān)督工作力度，促進公正廉潔執(zhí)法。
強化刑事立案監(jiān)督，改變以往單純依靠辦案和被害人向人民檢察院控告這兩種手段發(fā)現立案監(jiān)督線索的方式，由靜態(tài)監(jiān)督變?yōu)閯討B(tài)監(jiān)督，通過定期不定期到公安機關內部查閱受案登記，從治安處罰案件和勞教案件中發(fā)現立案監(jiān)督線索，解決立而不偵、久偵不結等問題;強化偵查監(jiān)督，加強追捕追訴漏犯漏罪工作，重點對因事實不清、證據不足而不予批捕案件的跟蹤監(jiān)督，制訂《存疑不捕案件跟蹤監(jiān)督卡》，一案一卡，監(jiān)督公安機關補充偵查的進展動態(tài);強化審判監(jiān)督，不但要加強對量刑畸輕案件的法律監(jiān)督，而且要加強對量刑畸重案件和嚴重違反法定程序案件的法律監(jiān)督;強化民事、行政訴訟監(jiān)督，深入推進民事檢察介入刑事附帶民事訴訟方式，嘗試支持起訴工作方式，積極探索以行政訴訟監(jiān)督引入行政執(zhí)法監(jiān)督工作新模式，優(yōu)先審查辦理社會弱勢群體的申訴案件和侵害公共利益影響和諧穩(wěn)定的申訴案件，維護司法權威，促進社會和諧。
(二)深入開展“建設學習型黨組織、創(chuàng)建學習型檢察院”活動。
每年要至少兩次聘請黨校教授授課，聘請法學教授給干警授課，強化中國特色社會主義理論體系、社會主義法治理念、紀律作風等教育，確保檢察人員始終堅持“三個至上”、“四個在心中”。開展“讀書月”活動、“一幫一”崗位練兵活動、正反方辯論賽活動，建立青年干警列席檢委會制度，以此激勵年輕干警鉆研檢察業(yè)務，提高法律監(jiān)督能力。實行職務犯罪案件“一案三。
總結。
”制度，使案件主辦人能夠認真反思和總結，也使非辦案人員從中受到啟發(fā)、教育，達到互相學習、互相借鑒、共同提高的目的。
(三)開展“恪守檢察職業(yè)道德、提高執(zhí)法公信力”主題教育。
在全院大力弘揚以忠誠、公正、清廉、文明為核心的檢察職業(yè)道德，制定爭先創(chuàng)優(yōu)活動實施方案，充分調動廣大干警辦好案、辦大案、辦鐵案的積極性。落實黨風廉政建設責任制，開展警示教育活動。堅持每季度對自偵案件、不捕不訴等六類案件必查、其他案件按5%比例抽查的制度。建立干警執(zhí)法檔案，嚴格檢察人員執(zhí)法辦案的考核監(jiān)督，繼續(xù)實行“工作周報制”，實行法律職務身份人員一人一檔，主要內容包括個人基本情況、辦案效率、工作作風、培訓考核以及辦案干警在辦案中的突出業(yè)績和差錯情況等，執(zhí)法檔案作為衡量工作、考核干部、檢驗隊伍的重要依據。
(四)加強和改進與人大代表、政協(xié)委員的聯絡機制。
堅持重要工作和重大案件及時主動向人大及其常委會專題匯報，主動邀請人大代表和政協(xié)委員視察檢察工作。對于人大及其常委會交辦、轉辦的案件以及政協(xié)委員的提案、議案，要及時辦理并隨時報告進展情況，努力做到事事有回音、件件有落實。
(五)進一步深化檢務公開，大力推行“陽光檢務”，以公開促公正。
汝州院已建立了檢察院門戶網站，開設了檢察舉報、宣傳窗口，公布了12309舉報電話;還建立了“案件信息查詢系統(tǒng)”，把所辦案件的非涉密信息向社會公開，方便人民群眾查詢;在轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處設立檢察工作宣傳欄;印制了《檢務公開手冊》分送黨委、人大、政府、政協(xié)及各部門領導、人民代表、各界人士等，并在“舉報宣傳周”、檢察開放日等宣傳活動期間向廣大群眾散發(fā)。下一步要建立當事人申請予以公開制度，建立檢務公開大廳，切實保障人民群眾對檢察工作的知情權、參與權、監(jiān)督權。
總之，基層檢察院要深刻領會全國政法工作電視電話會議的精神實質，進一步深化對深入推進三項重點工作重要性的認識，必須以更加務實的工作作風，以更加有力的工作舉措，更好地履行憲法和法律賦予的職責，以三項重點工作為載體，積極謀劃今年工作，開好局，起好步，確保三項重點工作取得實實在在的成效。
檢察院個人工作匯報篇十六
作為當前和今后一個時期檢察工作的重點，三項重點工作中，社會矛盾化解是根本，社會管理創(chuàng)新是基礎，公正廉潔執(zhí)法是保障，三者之間是相互聯系的有機整體，且與檢察工作息息相關、密不可分。作為基層院，如何全面貫徹落實中央在新時期作出的這一重大決策部署，就是要在如何結合檢察工作，深入推進三項重點工作上下功夫，因為它既是當前檢察工作的根本，也是檢察機關維護社會和諧穩(wěn)定、服務經濟社會科學發(fā)展并實現自身科學發(fā)展的關鍵和基礎。為此，應著重從以下幾方面做好工作：
一、通過四項舉措，進一步化解矛盾。
以績效考評為抓手，統(tǒng)籌兼顧，全面落實甘肅省、定西市檢察院確定的各項工作目標，通過具體的業(yè)務工作來化解矛盾。工作中，我們要在確定專人抓績效考評工作，定期對各條線工作進展和存在問題及時進行督促檢查和整改的基礎上，建立涵蓋各項工作的責任倒查制度和定期工作述職、匯報及獎罰制度，在創(chuàng)新上動腦筋，在提高上下功夫，通過實實在在的工作業(yè)績來化解檢察環(huán)節(jié)的各類矛盾糾紛。
完善涉檢信訪長效工作機制，強化社會矛盾化解工作。按照中央新的“嚴打”部署，深入貫徹落實寬嚴相濟刑事政策，既嚴厲打擊嚴重影響群眾安全感的個人極端暴力犯罪、涉槍涉爆犯罪、黑惡勢力犯罪，嚴厲打擊群眾反映強烈、深惡痛絕的電信詐騙犯罪、拐賣兒童婦女犯罪、“兩搶一盜”犯罪和“黃賭毒”等違法犯罪，進一步加大社會治安整治力度和社會面巡邏防控力度，又著眼于消除矛盾、促進和諧，深入探索和規(guī)范刑事和解、量刑建議、附條件不起訴等辦案新方式，健全完善輕微刑事案件快速辦理機制，把從寬處理的每一件案件作為有效消除社會矛盾的具體實踐。通過成立以檢察長為組長的涉檢矛盾化解領導小組，建立健全有效化解積案、加強源頭治理的工作機制，把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案的全過程。深入推進涉檢信訪風險評估機制，對偵監(jiān)不批捕，公訴不起訴，反貪、反瀆撤案，民行不抗訴以及刑事申訴、賠償決定等情況進行風險評估，對擬做出的處理決定進行可行性分析，形成風險預測報告，及早發(fā)現案件的潛在隱患，有針對性地采取相應措施，有效避免涉檢信訪的發(fā)生。
1說理工作，尤其是對當事人及其親屬，耐心做好法律解釋、政策宣傳、思想疏導等工作；同時充分發(fā)揮社區(qū)檢察聯絡員的作用，依托社會“大調解”機制盡可能將矛盾化解在基層。
進一步加大辦案力度，通過查辦職務犯罪工作，積極化解社會矛盾。要根據上級院工作部署和績效考評的引領，將工作目標細化分解到科室和個人，并充分發(fā)揮反貪、反瀆、技術、監(jiān)所等部門的協(xié)作一體化機制及反貪、反瀆、政工、紀檢、辦公室的監(jiān)督保障一體化的作用，整合全院辦案力量，形成辦案合力，著力查辦群眾署名舉報、聯名舉報、長期舉報甚至引發(fā)群體上訪的職務犯罪案件。同時，要加大職務犯罪預防工作力度，寓預防于辦案的始終，在辦案中加強犯罪分析、對策研究、預防建議、警示教育和預防調查、宣傳及咨詢等工作，建立健全偵防一體化工作機制。
二、促進四項管理，進一步完善社會管理。
檢察工作要在服從服務于地方經濟發(fā)展和社會管理創(chuàng)新上下功夫，緊緊圍繞全縣確定的“突出三大重點、實施四大工程、深化五項改革、力求六個突破”的工作目標，為地方經濟發(fā)展和社會管理提供強有力的法律保障與服務。以和諧建設為主線，強化服務地方經濟發(fā)展、社會管理的意識和措施。在項目建設、工業(yè)發(fā)展和產業(yè)培育三大重點的服務和監(jiān)督管理上，通過對項目建設的有效監(jiān)督來拉動全縣投資增長，通過進一步優(yōu)化工農業(yè)發(fā)展環(huán)境來推動經濟轉型，通過向縣委、縣政府提供具有實踐性和可行性的法律意見和建議來服務產業(yè)培育并帶動農民增收。
全面監(jiān)督實施“四大工程”，即統(tǒng)籌監(jiān)督城鄉(xiāng)基礎設施建設工程、協(xié)調推進社會建設工程、強化監(jiān)管財政保障工程、全力實施民生建設工程，確保各項惠民利民政策全面落實并健康運行。圍繞社會治安綜合治理，為保護特殊人群合法權益提供法律服務。充分發(fā)揮懲戒、防范功能，因地制宜確定打擊重點，堅持哪一個時期、哪一個地方、哪一類犯罪突出就重點打擊哪一類犯罪，增強打擊的針對性，實現控制和預防犯罪的有效性。主動與有關部門密切配合，深入開展對社會治安重點地區(qū)的排查整治。對排查出來的影響群眾安全感的嚴重暴力犯罪、“兩搶一盜”等犯罪案件，適時介入偵查，依法快捕快訴，及時、準確、有力地打擊。密切關注社會治安動態(tài)，有針對性地提出消除隱患、強化管理、預防犯罪的建議，促進社會治安防控體系建設。結合辦案加強法制宣傳，廣泛開展進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進農村活動，增強公民法制觀念，預防和減少違法犯罪。積極探索創(chuàng)新參與社區(qū)矯正的有效途徑，逐步完善執(zhí)行監(jiān)督機制，加強對社區(qū)矯正各個執(zhí)法環(huán)節(jié)的法律監(jiān)督，保證社區(qū)矯正依法公正實施-。
密切與司法部門、派出所和社區(qū)的配合，積極協(xié)助相關部門開展。
2刑滿釋放人員的管理和幫教工作，為刑滿釋放人員就業(yè)、生活、家庭等方面的困難提供法律援助。積極探索創(chuàng)新刑事受害人救助等工作機制，注重對服刑人員未成年子女關愛，為救助對象和未成年子女提供經濟支持、心理疏導和法律服務。
圍繞青少年法制教育，為保護未成年人合法權益提供法律服務。依托檢察職能，繼續(xù)探索未成年人犯罪案件專人辦理機制，深化親情會見、回訪幫教、分案起訴等制度。依托“青少年維權崗”，延伸檢察維權職能，加強與“關工委”、學校的密切配合，切實維護青少年合法權益。依托法治副校長的資源優(yōu)勢，積極開展送法進校園活動，加大青少年法制教育力度。與共青團、學校、未成年人保護組織等密切配合，加強對違法犯罪青少年的教育挽救，共同做好預防未成年人犯罪工作。
依法打擊網絡犯罪，積極參與對網絡虛擬社會的建設管理。在依法打擊網絡犯罪的同時，高度重視檢察門戶網站建設和維護，充分發(fā)揮網絡宣傳陣地的正面引導作用，防范門戶網站受到惡意攻擊，按照定西市檢察院關于加強檢察機關突發(fā)公共事件宣傳報道管理工作的要求，加強宣傳報道，杜絕損害檢察機關形象的事件發(fā)生。認真做好日常網絡輿情檢索與收集工作，及時將輿情內容上報院領導，以便及早、及時處理，同時積極與相關媒體協(xié)調溝通，做好日常網絡輿情掌握與應對的工作方法。
三、爭取四項突破，深入推進公正廉潔執(zhí)法。
強化訴訟監(jiān)督，進一步促進公正廉潔執(zhí)法。強化刑事立案監(jiān)督，改變以往單純依靠辦案和被害人控告來發(fā)現案件線索的方式，通過深入公安派出所了解受案情況，從治安處罰案件和勞教案件中發(fā)現立案監(jiān)督線索，解決立而不偵、久偵不結等問題；強化偵查監(jiān)督，加強追捕、追訴、漏犯、漏罪工作，重點對因事實不清、證據不足而不予批捕案件的動態(tài)跟蹤監(jiān)督；強化審判監(jiān)督，既加強對量刑畸輕案件的法律監(jiān)督，又加強對量轉刑畸重案件和嚴重違反法定程序案件的法律監(jiān)督；強化民事、行政訴訟監(jiān)督，深入推進民事檢察介入刑事附帶民事訴訟方式，嘗試支持起訴工作方式，積極探索公益訴訟方式及以行政訴訟監(jiān)督引入行政執(zhí)法監(jiān)督工作新模式，優(yōu)先審查辦理社會弱勢群體的申訴案件和侵害公共利益影響和諧穩(wěn)定的申訴案件，全力促進社會和諧。
扎實開展檢察職業(yè)道德教育，進一步提升執(zhí)法公信力。通過“恪守檢察職業(yè)道德，提升執(zhí)法公信力”主題教育，教育干警牢固樹立廉潔意識、責任意識和憂患意識，大力弘揚“忠誠、公正、清廉、文明”的檢察職業(yè)道德，始終堅持“三個至上”，切實做到“四個在心中”，堅持做到秉公執(zhí)法、廉潔辦事。制定爭先創(chuàng)優(yōu)活動實施方案，3充分調動廣大干警辦好案、辦大案、辦鐵案的積極性。建立健全廉政責任制度和責任倒查等制度，認真落實黨風廉政建設責任制，并通過各種有效方式，在干警中不斷開展警示教育活動。嚴肅查處檢察人員違紀違法案件，堅決防止和糾正檢察環(huán)節(jié)不公正、不廉潔問題。建立干警執(zhí)法檔案，深化代表聯絡工作,繼續(xù)堅持向人大常委會和政協(xié)常委會的工作匯報，主動聽取意見、接受監(jiān)督，努力改進檢察工作。
進一步深化檢務公開，以公開促公正。通過建立檢察門戶網站，開設檢察舉報、宣傳窗口，公布12309舉報電話，方便群眾舉報、控告和申訴；建立案件信息查詢系統(tǒng)和行賄檔案查詢系統(tǒng)，把所辦案件的非涉密信息向社會公開，方便人民群眾查詢；印制《檢務公開手冊》分送黨委、人大、政府、政協(xié)及各部門領導、人民代表、各界人士等，并在“舉報宣傳周”、檢察開放日等宣傳活動期間向廣大群眾散發(fā)。探索建立當事人申請予以公開制度，建立檢務公開大廳，切實保障人民群眾對檢察工作的知情權、參與權、監(jiān)督權。
爭取各方面支持，積極營造良好的監(jiān)督環(huán)境。堅持把法律監(jiān)督工作置于黨的領導和人大監(jiān)督之下，主動向黨委、人大匯報工作情況。認真貫徹落實人大常委會關于加強法律監(jiān)督工作的決議、決定和要求，堅持重要工作和重大案件及時主動向人大及其常委會專題匯報，主動邀請人大代表和政協(xié)委員視察檢察工作。對于人大及其常委會交辦、轉辦的案件以及政協(xié)委員的提案、議案，及時辦理并隨時報告進展情況，努力做到事事有回音、件件有落實。進一步加強與政法各單位的聯系溝通，注意改進監(jiān)督方式和方法，共同維護司法公正和法制權威。
檢察院個人工作匯報篇十七
20xx年，本人分管公訴科、偵監(jiān)科、民事行政檢察科和監(jiān)所檢察科四個業(yè)務科室工作;20xx年底，分管工作有所調整，除繼續(xù)分管偵監(jiān)科、民事行政檢察科和監(jiān)所檢察科工作外，另分管控告申訴監(jiān)察科。三年來，緊緊圍繞黨委和上級院工作要求，依照院黨組、檢察長年度工作部署，以推進三項重點工作為載體，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真履行職責，不斷強化法律監(jiān)督、強化隊伍建設，工作取得一定成效。三年來的工作情況總結如下：
一、不斷強化素質學習，切實提高服務大局能力。
作為基層檢察機關一分管領導，面對“深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，確保我區(qū)社會大局和諧穩(wěn)定”的任務和要求，深刻認識到，必須切實提高服務大局的能力，提高執(zhí)法辦案的能力，提高應對處置各種復雜形勢的能力。三年來，本人圍繞上述能力建設，堅持正確的政治方向，緊緊圍繞檢察工作主題，不斷強化科學發(fā)展觀的學習。強化“理性、平和、文明、規(guī)范”的執(zhí)法理念，牢固樹立檢察工作的大局觀、核心價值觀、執(zhí)法觀、業(yè)績觀、權力觀和發(fā)展觀，從執(zhí)法理念、執(zhí)法思想、執(zhí)法思維的維度來深刻認識檢察官的人民性。不斷加強業(yè)務學習，提高業(yè)務綜合水平和網絡輿情應對引導能力;努力加強向實踐學習，提高對社會社情的關注能力，提高懂大事、知方向、促發(fā)展的能力，更好地履行監(jiān)督權、建議權。
二、不斷強化法律監(jiān)督，切實推進服務大局效果。
三年來，以深入推進三項重點工作為載體，堅持以維護人民群眾根本利益為出發(fā)點，以促一方穩(wěn)定、保一方平安為己任，追求案件辦理法律效果、社會效果、政治效果相統(tǒng)一;堅持以維護和促進公平正義為目標，強化程序意識、證據意識、時限意識及權利保護意識，保證執(zhí)法活動運作規(guī)范，體現執(zhí)法正義性、時效性;堅持以創(chuàng)新完善機制、抓好責任落實、辦好每一個案件為基本手段，加強法律監(jiān)督，積極營造、維護和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一是嚴格把關案件質量。清醒認識到，對檢察機關而言，案件質量是檢察機關工作的生命線，百分之一的錯誤對案件當事人就是百分之百的司法不公。高度重視案件質量，對每一個案件都進行仔細審查，嚴格把關。2011年，偵查機關提請批準逮捕各類刑事犯罪案件497件799人，經審查把關，批準逮捕474件758人，受理移送審查起訴案件533件1004人;2012年受理提請批準逮捕各類刑事犯罪案件460件788人，經審查，批準逮捕424件731人;2011年受理移送審查批準逮捕案件466件767人，經審查批準逮捕452件739人。做到不該捕的不捕，不該訴的不訴，充分保障人權。三年來，案件沒有出現錯誤逮捕或被判無罪情形。
二是依法落實寬嚴相濟刑事政策。在批捕起訴環(huán)節(jié)堅決落實寬嚴相濟刑事政策，對嚴重刑事犯罪堅決打擊。對嚴重危害群眾生命財產安全，破壞社會市場秩序等案件堅決果斷出手。尤其是“兩搶一盜”案件、危害校園安全案件及造成惡劣社會影響案件決不手軟。三年來，從重從快處理了“城北敲頭案”、“517持刀闖校案”、“楊某等18人的孕婦團伙案“、“鄭某等21人的組織賣淫、拐賣婦女、協(xié)助賣淫團伙案”等嚴重刑事案件。積極試行“捕前調和”程序，對未成年、在校生犯罪案件、鄰里糾紛等引起的輕微案件以寬緩處理為主。對多起未成年犯罪案件不予批捕，并責成有關監(jiān)護人和責任單位嚴加監(jiān)督管教。
三是有效強化訴訟監(jiān)督。其一強化刑事立案、偵查活動監(jiān)督。加強對社會危害大、群眾反映強烈、可能判處徒刑以上刑罰的刑事案件的立案監(jiān)督，嚴格案件審查，落實跟蹤監(jiān)督。2011年立案監(jiān)督8人，撤案監(jiān)督16人，提請上級院刑事抗訴1件，發(fā)出糾正違法通知書8份，增訴罪名15人;2012年立案監(jiān)督14人，撤案監(jiān)督26件。2011年，立案監(jiān)督14件14人，撤案監(jiān)督12件12人，發(fā)出糾正違法通知書1份，發(fā)出“通知撤銷案件書”1份。堅持防錯與防漏并重，加強對偵查活動中嚴重違反程序、濫用強制措施等問題的監(jiān)督。
其二強化對民事行政審判活動監(jiān)督。堅持“抗訴是成績，罷訪息訴也是成績”的民行工作指導思想，著眼提高民行檢察監(jiān)督的實效。2011年依法查處地區(qū)首起妨害作證罪、幫助偽造證據罪案件，主犯馮某被判處3年以上有期徒刑。2012年8月，省檢察院基于本院以民行調處參與大調解體系建設的實踐能夠將理論研究和司法實踐較好地結合，在本院設立“檢察理論研究成果轉化基地”。2011年3月，市檢察院為表彰本院在民行調處工作上所取得的顯著成績，給本院民行科記集體三等功。
其三強化刑罰執(zhí)行和看守所監(jiān)管秩序監(jiān)督。三年來，督促監(jiān)所部門開展減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行(保外就醫(yī))專項檢查，保障刑罰正確執(zhí)行。認真督促駐看守所檢察室對監(jiān)管場所安全隱患的排查，依法監(jiān)督糾正監(jiān)管活動中的違法問題，確保監(jiān)管場所的安全和穩(wěn)定。針對監(jiān)管場所有可能發(fā)生的各類安全事故和隱患，及時發(fā)出檢察建議。
其四規(guī)范控告申訴受理接待工作。進一步規(guī)范了控告申訴線索的批轉流程，明確了全院線索的集中歸口管理登記和批轉由控告申訴部門負責。進一步明確了控告部門的首辦責任制，對于非因本院工作原因產生的申訴信訪工作，要求控告申訴部門工作人員理性平和地接待，不推諉、不扯皮?！扮娔场狈欠Y案件的成功接待轉辦，避免了眾多涉案被害人群訪鬧訪事件的發(fā)生，得到了市檢察院、區(qū)政法委的高度肯定。
四是積極探索監(jiān)督新途徑。三年來，為加強法律監(jiān)督工作，不斷探索推進檢察工作監(jiān)督新途徑。2011年，經與法院的溝通協(xié)商，制定了本院檢察長列席區(qū)法院審委會的《意見》?！兑庖姟芬?guī)定了檢察長列席審委會的程序，列席案件的范圍等內容，為本院通過列席法院審委會發(fā)表相關意見和建議奠定了制度依據。經與區(qū)法院、區(qū)公安分局協(xié)商溝通，制定了本區(qū)辦理未成年人刑事案件的《意見》，使得本區(qū)辦理未成年人刑事案件的相關程序及實體要求更加規(guī)范和明確。2012年，與法院、公安、衛(wèi)生行政部門建立了打擊非法行醫(yī)工作的聯席會議制度。同年底，根據實際，制定了本院《民事行政調處工作實施辦法》，建立完善了調處工作的內部機制。會同區(qū)法院出臺了《關于民事行政申訴案件、抗訴再審案件聯合調處實施辦法》。
三、不斷強化廉政和執(zhí)法能力建設，切實夯固服務大局基礎。一是抓好黨風廉政建設責任制落實。加強自我監(jiān)督，牢固樹立廉潔自律從政意識。嚴格遵守領導干部廉潔自律規(guī)定，嚴格遵守中央和省、市區(qū)委及上級檢察院關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定和要求，堅決執(zhí)行院各項規(guī)章制度。廉潔從政，努力做好表率作用。在執(zhí)法活動中做到慎獨、慎微、慎行、正直無私、辦事公道、淡薄名利，正確對待和處理好法廉、法情、法權關系。
抓好黨風廉政責任制落實。以落實院黨組對廉政建設工作整體部署為抓手，對所分管的部門做到及時傳達、及時布置、及時落實。以簽訂黨風廉政建設責任狀為抓手，進一步明確了科室負責人的管理責任。以剖析發(fā)生各種貪瀆案例為抓手，及時研究和分析工作中出現的可能影響廉政和公正的問題，并對出現的苗頭，做到及時提醒、及時指出，教育干警牢固樹立道德和法紀防線，防患于未然。以嚴密案件程序和實體審查為抓手，勤于案件把關，防止出現有違責任制規(guī)定情形出現。
二是強化隊伍執(zhí)法能力建設。繼續(xù)把提高檢察官執(zhí)法能力作為隊伍建設的著力點。做到兩手抓，一手抓崗位練兵和業(yè)務技能培訓，引導干警自覺向書本學、向同行學。努力為業(yè)務科室配備購買有關權威性的執(zhí)法辦案資料，以便干警辦案有據可查，有思路可循，也便于較全面地理解和掌握法律法規(guī)立法本意。另外抓引導。努力在批閱案件時，給辦案人員提出意見建議，要求修改完善相關法律報告和文書，傳承辦案技巧，提高其辦案能力和質量，努力將化解社會矛盾，減少社會對抗理念寓于案件的跟蹤指導過程之中，增強辦案人員的為民執(zhí)法意識。
三年來，本人愛崗敬業(yè)、團結同仁，工作上有一定的成效，但對照有關要求，還存在差距。如履行法律監(jiān)督的能力還需更上臺階，加快培養(yǎng)年輕人員執(zhí)法能力上有待進一步強化舉措，在管理實踐中要進一步開拓創(chuàng)新等。今后工作中，將認真以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞區(qū)六次黨代會提出的建設“富強、秀美、文化、和諧新”的宏偉目標，進一步加強學習、提升能力，扎實作為，為建設新不懈努力。
檢察院個人工作匯報篇十八
作為當前和今后一個時期檢察工作的重點，三項重點工作中，社會矛盾化解是根本，社會管理創(chuàng)新是基礎，公正廉潔執(zhí)法是保障，三者之間是相互聯系的有機整體，且與檢察工作息息相關、密不可分。作為基層院，如何全面貫徹落實中央在新時期作出的這一重大決策部署，就是要在如何結合檢察工作，深入推進三項重點工作上下功夫，因為它既是當前檢察工作的根本，也是檢察機關維護社會和諧穩(wěn)定、服務經濟社會科學發(fā)展并實現自身科學發(fā)展的關鍵和基礎。為此，應著重從以下幾方面做好工作：
一、通過四項舉措，進一步化解矛盾。
以績效考評為抓手，統(tǒng)籌兼顧，全面落實甘肅省、定西市檢察院確定的各項工作目標，通過具體的業(yè)務工作來化解矛盾。工作中，我們要在確定專人抓績效考評工作，定期對各條線工作進展和存在問題及時進行督促檢查和整改的基礎上，建立涵蓋各項工作的責任倒查制度和定期工作述職、匯報及獎罰制度，在創(chuàng)新上動腦筋，在提高上下功夫，通過實實在在的工作業(yè)績來化解檢察環(huán)節(jié)的各類矛盾糾紛。
完善涉檢信訪長效工作機制，強化社會矛盾化解工作。按照中央新的“嚴打”部署，深入貫徹落實寬嚴相濟刑事政策，既嚴厲打擊嚴重影響群眾安全感的個人極端暴力犯罪、涉槍涉爆犯罪、黑惡勢力犯罪，嚴厲打擊群眾反映強烈、深惡痛絕的電信詐騙犯罪、拐賣兒童婦女犯罪、“兩搶一盜”犯罪和“黃賭毒”等違法犯罪，進一步加大社會治安整治力度和社會面巡邏防控力度，又著眼于消除矛盾、促進和諧，深入探索和規(guī)范刑事和解、量刑建議、附條件不起訴等辦案新方式，健全完善輕微刑事案件快速辦理機制，把從寬處理的每一件案件作為有效消除社會矛盾的具體實踐。通過成立以檢察長為組長的涉檢矛盾化解領導小組，建立健全有效化解積案、加強源頭治理的工作機制，把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案的全過程。深入推進涉檢信訪風險評估機制，對偵監(jiān)不批捕，公訴不起訴，反貪、反瀆撤案，民行不抗訴以及刑事申訴、賠償決定等情況進行風險評估，對擬做出的處理決定進行可行性分析，形成風險預測報告，及早發(fā)現案件的潛在隱患，有針對性地采取相應措施，有效避免涉檢信訪的發(fā)生。
進一步規(guī)范執(zhí)法辦案流程，強化信訪風險防范意識。完善審查逮捕、審查起訴案件操作流程和信訪風險評估預警機制。對受理的每一起案件，通過信訪風險評估，積極與公安、法院及當事人所在社區(qū)等單位密切聯系，認真做好化解矛盾和息訴罷訪工作，力爭減少或杜絕審查批捕、審查起訴環(huán)節(jié)涉檢信訪案件的發(fā)生。逐步形成加大辦案力度與矛盾得到化解相統(tǒng)一的工作理念，堅持把化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案始終；貫徹執(zhí)行干警執(zhí)法檔案制度；全面推行以案說理和釋法說理工作，尤其是對當事人及其親屬，耐心做好法律解釋、政策宣傳、思想疏導等工作；同時充分發(fā)揮社區(qū)檢察聯絡員的作用，依托社會“大調解”機制盡可能將矛盾化解在基層。
進一步加大辦案力度，通過查辦職務犯罪工作，積極化解社會矛盾。要根據上級院工作部署和績效考評的引領，將工作目標細化分解到科室和個人，并充分發(fā)揮反貪、反瀆、技術、監(jiān)所等部門的協(xié)作一體化機制及反貪、反瀆、政工、紀檢、辦公室的監(jiān)督保障一體化的作用，整合全院辦案力量，形成辦案合力，著力查辦群眾署名舉報、聯名舉報、長期舉報甚至引發(fā)群體上訪的職務犯罪案件。同時，要加大職務犯罪預防工作力度，寓預防于辦案的始終，在辦案中加強犯罪分析、對策研究、預防建議、警示教育和預防調查、宣傳及咨詢等工作，建立健全偵防一體化工作機制。
二、促進四項管理，進一步完善社會管理。
檢察工作要在服從服務于地方經濟發(fā)展和社會管理創(chuàng)新上下功夫，緊緊圍繞全縣確定的“突出三大重點、實施四大工程、深化五項改革、力求六個突破”的工作目標，為地方經濟發(fā)展和社會管理提供強有力的法律保障與服務。
以和諧建設為主線，強化服務地方經濟發(fā)展、社會管理的意識和措施。在項目建設、工業(yè)發(fā)展和產業(yè)培育三大重點的服務和監(jiān)督管理上，通過對項目建設的有效監(jiān)督來拉動全縣投資增長，通過進一步優(yōu)化工農業(yè)發(fā)展環(huán)境來推動經濟轉型，通過向縣委、縣政府提供具有實踐性和可行性的法律意見和建議來服務產業(yè)培育并帶動農民增收。全面監(jiān)督實施“四大工程”，即統(tǒng)籌監(jiān)督城鄉(xiāng)基礎設施建設工程、協(xié)調推進社會建設工程、強化監(jiān)管財政保障工程、全力實施民生建設工程，確保各項惠民利民政策全面落實并健康運行。
檢察院個人工作匯報篇十九
20xx年1月，我校向《全國科學規(guī)劃教育部重點課題------新時期家庭教育的特點、理念、方法研究課題組》申請子課題《新時期家庭教育熱點、難點研究》。20xx年3月16日經全國科學規(guī)劃教育部重點課題《新時期家庭教育的特點、理念、方法研究課題組》總課題組評審，我校申報的子課題《新時期家庭教育熱點、難點研究》，符合條件，同意立項。
我校首先組織課題組成員認真學習有關文件和精神。因為思想觀念決定人的行為，只有先進的思想，才能產生先進的行為，也只有不斷學習文件和精神，才能保證學校課題研究內容的正確性、研究方向的先進性，轉變已往教師重學教輕家教的心理。再組織教師積極收集與課題有關的資料，結合課題的實際，深入學習，深刻領悟課題研究目標、內容，并制定切實可行的課題研究實驗方案。
家長學校是引導家庭教育的有效途徑，是提高家長育兒教子水平的重要平臺。我校牢牢抓住這一重要平臺，不斷完善，不斷夯實，通過完善“六項落實”，強化家庭教育的科學性，有效穩(wěn)固了家校互動的基礎。
1、機構落實。
家長學校成立后，學校始終堅持“建立兩個機構，落實一個目標”的做法。即由學校校長、教導主任、大隊輔導、教研組長組成的家長學校領導小組，負責每年計劃的制訂和教學活動的組織落實；由各班推薦出來的家長代表組成學校家長委員會。
2、制度落實。
為在工作中做到有章可循，落到實處。我們建立并逐步完善了家長學校管理的各種制度，形成了教育教學、日常管理、評估激勵等制度管理網絡，確保了家長學校管理規(guī)范，運轉有序。它們分別是《家長學校工作條例》、《家長委員會例會制度》、《家校聯系制度》、《家長培訓制度》、《家庭教育咨詢制度》、《家長委員會例會制度》等等。同時，我校還出臺了《家長日常行為規(guī)范》、《優(yōu)秀家長評選條例》，組織全體家長學習，要求他們做好學生的表率，關心孩子的成長。
3、時間落實。
家長學校的上課時間規(guī)定每學期上兩次課，每課時為四十分鐘以上，每次上課前事先通知家長，使家長心中有數，以便安排好工作按時參加。
4、師資落實。
家長學校的教員來自四個方面，一是聘任了從事教育工作多年具有豐富教學經驗的離退休教育工作者任教；二是根據教學內容的需要，由家長學校領導小組成員和班主任講課；三是邀請有關家庭教育理論專家作報告；四是請在教育子女方面比較成功的家長作經驗介紹。經過多年的努力，我校已建立了一支專兼結合的精良的家教師資隊伍。
5、經費落實。
為了保證家長學校的正常運行，我校家長學校的經費一直以來得到中心校的大力支持。在師資的培訓上、教學條件的改善上、教學環(huán)境的創(chuàng)設上等等一些方面，中心校調撥專門的經費予以保障。同時學校也積極自籌資金，先后添置了電視機、影碟機，電腦、圖書等。
6、教材與教學落實。
教材使用上級配發(fā)的統(tǒng)一教材《家庭教育指南》，學校還選用了《義務教育法》、《未成年保護-法》及家教經典書籍作為輔助教材。同時還動員家長訂閱有關雜志，作為家教的輔助教材。另外我們還結合課題研究，組織專門人員自編專題講座材料，開發(fā)家長學校校本課程，讓教學內容立體化。
家長學校在教學上分普及課和專題課。普及課由校長和班主任授課，我們做到一個學期一個內容，近兩年先后向家長宣傳了《預防未成年人犯罪法》、《家長行為規(guī)范要求》、宣講了實施課程改革的意義以及《新課程與家庭教育》等，使家長了解教育政策法規(guī)和教學信息。專題課我們邀請教育專家針對家教熱點、難點問題進行專題講座；每屆一年級家長都舉辦家長學校開學典禮并進行《良好習慣培養(yǎng)》的專題培訓。上課內容做到針對性強、指導性強、實用性強。同時還要求上課教師認真?zhèn)湔n，必須有講稿，并鼓勵教師使用現代化教育手段進行教學。
家長學校的教學活動有大型的全校性的活動，有小型的座談，有班級授課活動。每學期活動1——2次，每次活動家長出勤率達80%以上。舉辦家庭教育專題講座。大型的講座之前，我們都要在家長中。廣泛征集家教疑難問題，邀請專家現場解答家長們的家教疑惑，為他們提供咨詢；再選取一些共性問題用講座的方式幫助家長找到解決的辦法。針對部分有特殊問題的學生，我們召開小型家長座談會，共同商議解決的措施。同時相互敦促，形成校外管理的一道屏障。對于問題孩子的轉變具有不可估量的作用。
檢察院個人工作匯報篇二十
為進一步提升干警的思想政治水平，充分調動干警的積極性、主動性、創(chuàng)造性，新化檢察院創(chuàng)新性地從科學理論、示范引領、先進典型、真情關愛四個方面來做好干警的政治思想工作，促進干警的全面發(fā)展。
用科學理論武裝干警。當前，隨著社會經濟改革的深入推進，各種思想觀念也沖擊著干警的思維。對此，該院以“兩學一做”為契機，通過學習《中國共產黨黨組工作條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨章黨規(guī)，來引導廣大檢察干警準確把握司法辦案的各項紀律要求，養(yǎng)成行所當行、止所當止、嚴于律己的良好品格，確保公正文明規(guī)范執(zhí)法。通過學習國家主席系列重要講話，堅定自己對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。方法上，該院在遵循理論武裝的特點規(guī)律同時，結合院情，注重從干警文化水平、理論基礎和工作實際出發(fā)，圍繞干警關注的問題、感興趣的問題、理解上的難題，采取演講、征文、辯論、書畫、朗誦等多種寓學于樂、寓教于樂的方式，增強理論學習的吸引力、感染力和影響力，幫助干警融會貫通，強化實踐能力。
用規(guī)范作用引領干警。思想政治工作不同于其他工作，“上行下效”的作用更為明顯。為此，該院在開展“兩學一做”的同時進行“履職盡責、攻堅克難”責任心教育活動，主要是要求院班子成員、各內設機構負責人圍繞“我的責任是什么”、“我盡了哪些責任”、“我怎樣更好地履行責任”等問題，認真建立和梳理個人崗位責任清單，更加勤勉履職，真正在自己的領導崗位上當好求真務實、真抓實干的表率。通過領導的層層示范引領作用，把全體干警凝聚在一起，朝著“創(chuàng)先爭優(yōu)”的目標共同奮斗。
用先進典型激勵干警。在做好干警的思想政治工作中，該院注重挖掘典型、善于運用典型，結合慶祝建黨95周年活動，在全院特別是工作崗位第一線中評選表彰一批優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者、先進黨支部，用他們的奉獻精神來激勵干警保持積極進取的精神，用他們的純潔思想來引導干警樹立執(zhí)法為民的信念，用他們的卓越業(yè)績來鼓舞干警提高履職的能力，用他們的高尚情操來教育干警涵養(yǎng)良好的職業(yè)道德。同時，在推進先進典型工作上，該院要求辦公室和政工科聯合宣傳，并以弘揚先進典型為突破口，唱響檢察工作主旋律，在全院營造起比學趕超的良好氛圍。
用真情關愛激勵干警。該院始終把尊重干警、愛護干警、理解干警、關心干警貫穿于思想政治工作始終，不斷強化干警的主人翁意識。一方面是建立青年干警工作委員會，不定期組織青年干警召開座談會，聽取干警心聲，設立青年干警網絡論壇、微信群、qq群，加強領導班子與青年干警的相互溝通交流，同時廣泛開展各種文體娛樂活動，不斷增強干警的工作活力。另一方面加強對干警的人文關懷，針對本院青年干警、異地干警居多的情況，院黨組多次與縣委、縣政府協(xié)調溝通，爭取到了20套公租房指標，并獲準在院內重新修建食堂，有力解決了干警的吃飯難、住宿難等問題，增強了干警的歸屬感和團隊精神。
檢察院個人工作匯報篇二十一
班子成員*人（檢察長*人、副檢察長*人，紀檢組長、政治處副主任、黨組成員各*人）。內設*個科室，除政治處、反貪局、反瀆局為正科級、服務企業(yè)辦公室為股級外，其他全部為副科級?，F占地*畝，兩幢辦公樓建筑面積約*平米，辦公、辦案、生活、文化等配套設施完備，擁有各類車輛*臺、信息化設備*余臺（套）。
*年來，我院在市檢察院和*市委的領導下，發(fā)揚積極進取、爭創(chuàng)*的精神，弘揚求實精細、創(chuàng)新高效的作風，全面推行“文化強檢”戰(zhàn)略，努力帶動整體工作提升，全力推進執(zhí)法規(guī)范化、隊伍專業(yè)化、管理科學化、保障現代化建設，各項工作不斷取得新突破。
二、創(chuàng)建全國文明單位工作開展情況（一）立足實際，統(tǒng)一認識，堅定樹立創(chuàng)建全國文明單位目標*年，我院被省文明辦授予省級文明單位標兵榮譽稱號，*檢察事業(yè)尤其是文明創(chuàng)建工作登上了新的高度。面對這一光榮和業(yè)績，我院黨組圍繞如何團結和帶領市規(guī)模較大的一支基層檢察隊伍，實現*檢察工作新跨越，為*經濟社會發(fā)展保駕護航、為檢察事業(yè)增光添彩，展開積極研究分析。
經認真總結調研、征求意見建議，我院黨組果斷提出：只有把奮力爭創(chuàng)全國文明單位作為抓手，以*高檢察院開展檢察文化建設示范院創(chuàng)建為契機，在更高的層面上持續(xù)推行“文化強檢”戰(zhàn)略，以檢察文化建設促進文明創(chuàng)建，才能集聚起新的強大精神力量，才能推動*檢察工作登上新高峰。
*年*月，以*檢察長為班長的我院新一屆黨組經過深入座談、研究，果敢調高五年工作定位，堅定提出：作為基層大院要貫穿爭先創(chuàng)優(yōu)主線，弘揚求實、協(xié)作、高效精神，實現班子、隊伍、業(yè)績、形象四個*標準，持續(xù)建設“五強”基層檢察院，打造“六大高地”，再創(chuàng)全國先進基層院、爭創(chuàng)全國文明單位，*年度要邁入全市第一方陣、爭做*政法系統(tǒng)排頭兵，為文明創(chuàng)建和整體工作提升提供了強大精神動力和理念支撐。
在上述思路和目標的指引下，我院黨組以上級院的正確領導和地方黨委的大力支持為堅強后盾，不畏難、不動搖、不懈怠，積極團結和帶領全體干警朝著創(chuàng)建全國文明單位的目標，腳踏實地，務實奮進，努力推動*檢察事業(yè)實現新發(fā)展。
合理設計、完善功能，建設了體育健身廣場、文體活動室、機關公務灶、內部招待所、榮譽展覽室、電子閱覽室、圖書室等生活基礎設施，并配套完備管理使用機制，積極發(fā)揮其應有作用。上述各項基礎設施，為文明創(chuàng)建奠定了堅實的物質基礎。
*.加強工作機制建設，奠定創(chuàng)建前提。確定了四十字基本原則--“動員干警全員參與，緊密結合檢察職業(yè)，突出*地域特色，帶動綜合素養(yǎng)增強，著眼工作整體提升”，使文明創(chuàng)建始終沿著正確、理性、科學的方向推進。
成立了以檢察長為組長、黨組成員為副組長、部門負責人為成員的全國文明單位創(chuàng)建領導小組，以政治處、辦公室人員為主體，抽調全院精干人員成立創(chuàng)建辦公室，由常務副檢察長擔任辦公室主任，政治處主任擔任副主任，為文明創(chuàng)建提供了強有力的組織保障。
依據創(chuàng)建標準，制定了全國文明單位創(chuàng)建總體規(guī)劃、實施方案及年度工作要點，設定了具體的時間節(jié)點、牽頭部門、責任人員、完成時限、完成標準，并認真做好年度創(chuàng)建工作總結、講評，確保了文明創(chuàng)建工作能夠有序、有效組織開展。出臺了《公民道德建設綱要、檢察官職業(yè)道德宣講貫徹方案》、《機關文化活動開展方案》等多項專門工作方案，促進了各單項創(chuàng)建工作的扎實開展。
*.加強文明氛圍建設，把握創(chuàng)建關鍵。一是讓文明創(chuàng)建進樓道。在辦公樓大廳開設電子顯示屏宣傳陣地，上傳文明教育、勵志鼓勁、工作部署等內容，組織干警設計制作主題壁畫，在電梯內、樓梯口、轉步臺、餐廳、洗臉間、地下停車場等處懸掛文明提示標牌，使干警在耳濡目染中受到文明教育、提升文明素養(yǎng)。
組織專業(yè)公司提供衛(wèi)生保潔服務、強化水電服務管理，并明確了部門和干警對辦公室內衛(wèi)生的責任，加強跟進督促，進行評比檢查，確保了凈、齊、亮、美。把提升文化內涵、營造文明氛圍作為文明創(chuàng)建的重要環(huán)節(jié)，在機關門口設立“陽光檢務”文化帶，在院內設立文明宣傳教育櫥窗，在顯著部位設置公正文明執(zhí)法等主題標牌，使干警時時處處置身于文明環(huán)境的熏陶中。
召開五四青年節(jié)座談會，組織青年干警到花洲書院誦讀《*樓記》；
邀請專家講解除夕、清明、端午等傳統(tǒng)節(jié)日的由來、民俗，感受傳統(tǒng)文化的博大精深；
舉行十一唱紅歌活動或演講比賽，并組織初任檢察官面對國旗和憲法莊嚴宣誓；
組織老干部九九重陽外出參觀游覽，抒發(fā)夕陽晚情。同時，積極提升干警文明素養(yǎng)和社會責任感。高標準設立道德講堂，按照“五個一”和“六個我”要求，對干警進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德熏陶、洗禮。
認真開展志愿服務活動，組織干警加入編外雷鋒團“青年營”；
走上街頭、社區(qū)、農村開展普法宣講、法律服務和一線辦案；
開展“金秋助學”活動，每年資助一名貧困大學生；
認真參加城區(qū)環(huán)境綜合整治，全力推進“六城聯創(chuàng)”。
四是讓文明創(chuàng)建進網絡。在實現辦公辦案信息化的基礎上，積極用好網絡文明載體。在檢察局域網上開辟“花洲論劍”、飛秋聯絡、ftp等專欄，鼓勵干警們自由表達、相互爭鳴，定期開展網上讀書、評書、研討、交流讀書心得等活動，促進了網絡文化的發(fā)展。在互聯門戶網站上，開辟信息播報、陽光檢務專欄，開通檢察長信箱、案件查詢、視頻接訪、網上舉報等在線服務，強化了與社會的溝通，樹立了檢察機關在社會上和公眾中的良好形象。
*.加強檢察隊伍建設，提供創(chuàng)建支撐。我們借助文明創(chuàng)建，不斷出臺、完善工作措施，努力提升檢察隊伍素質，并通過隊伍整體素質的日漸增強，為文明創(chuàng)建提供強大的力量源泉。
一是強化學習培訓。強力推進“學習型檢察院”建設，抓好“四項教育”（司法考試、計算機等級考試、學歷教育、崗位技能培訓），落實“四項機制”（學習、競爭、獎勵、考評機制），發(fā)揮“四個陣地”（電子閱覽室、圖書室、檢察史館、健身室）的作用，不斷提高干警的政治素質、業(yè)務技能、創(chuàng)新意識。三年來，干警在各類學習培訓和業(yè)務競賽中取得了優(yōu)異成績，共有*個集體、*人次受到上級表彰、獎勵。
二是強化班子建設。始終把班子建設作為隊伍建設的基礎和關鍵，不斷提高班子的學習力、研究力、凝聚力、決策力、執(zhí)行力，努力使班子成為真抓實干、激青工作、終身學習、文明行為、服務群眾、嚴于律己的表率。
三是強化紀律作風。把嚴守紀律作風各項規(guī)定作為干警文明素質的基本標準。深入開展群眾路線、“三嚴三實”、“兩學一做”、正風肅紀、規(guī)范司法、以案促改等教育整治活動，務求規(guī)定動作不走樣、自選動作出特色，以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律開展活動，努力查問題、改作風、提素質、促工作、樹形象。認真履行好黨組的主體責任和紀檢部門的監(jiān)督責任，將黨風廉政建設納入目標考核，強化考核結果運用。加強檢務督察，組織開展“檢務督察年”活動，實施雙向督察，嚴肅通報處理，與獎懲掛鉤，使紀律真正成為了“帶電的高壓線”。
四是強化內部管理。叫響“逢先必爭、逢旗必奪、永爭*”的口號，建立部門、干警雙百分考評制度等，積極通過有效的激勵機制營造“干與不干不一樣，干多干少不一樣，干好干壞不一樣”的良好氛圍，形成“想干事者有機會，會干事者有職位，干成事者有地位”的正確導向，*大限度激發(fā)干警干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好狀態(tài)。對照上級院考評標準，實行責任分解，推行工作月通報制、院務會議制、主管領導講評制、年終末位淘汰制四項措施，確保了工作的有序推進。積極穩(wěn)妥推進司法體制改革，強化司法責任制，努力提升司法公信和質效。受到省人大、省委政法*肯定，并作全省會議上交流發(fā)言。
五是強化外部監(jiān)督。推行檢務公開工作，借助手機報、微博、微信等信息化手段，完善控申大廳（檢務公開大廳）、案管大廳、心連心網站等窗口，及時、規(guī)范公開各類執(zhí)法辦案信息，積極保障人民群眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權，樹立了公正、文明、規(guī)范、公信的良好形象。
*.加強檢察文化建設，提升創(chuàng)建品位。我們確立了“以文化建設促文明創(chuàng)建”的思路，把檢察文化建設作為文明創(chuàng)建的重要內容和載體，努力促進兩者有機融合，使文明創(chuàng)建向更深層次和更高品位邁進。為此，我們認真考察、借鑒全國各地檢察文化建設先進院的有益經驗，依托*深厚的文化底蘊，緊密結合檢察職業(yè)特色，牢牢把握“來源干警、依靠干警、服務干警、推動工作”的原則，全院動員，全員參與，確立了“先憂后樂、執(zhí)法為民”的建設主題和“唱正氣歌，誦憂樂篇，做雷鋒人，育檢察魂”的建設思路，確定了物質載體、行為習慣、管理制度、精神理念四個文化層，將物質載體文化分為環(huán)境文化、主題文化、走廊文化、中心文化四個分區(qū)（三）綜合提升，創(chuàng)建反哺，為檢察業(yè)務發(fā)展注入生機和活力文明創(chuàng)建的潛移默化作用，有效啟迪了干警思想，陶冶了干警情操，凝聚了干警力量，提升了工作實效，推動了我院各項檢察工作的協(xié)調健康發(fā)展。
一是緊跟*大發(fā)展步伐，出臺服務*“三大發(fā)展定位”意見，針對項目建設、生態(tài)環(huán)境、城鎮(zhèn)化、民生保障、全面深化改革、全面從嚴治黨*方面，推出*項服務措施，黨組成員分工負責，部門合力推進，確保服務實效。
二是打擊職務犯罪，實現檢察惠民。*年以來，該院積極查辦危害食品安全、移民遷安、支農惠農、城市建設、資源監(jiān)管等領域職務犯罪，共立查職務犯罪案件*件*人，為國家挽回直接經濟損失*余萬元。
三是嚴懲刑事犯罪，實現檢察安民。該院針對*周邊接壤縣多、治安復雜、刑事案件多發(fā)的特點，充分發(fā)揮審查批捕、審查起訴職能，嚴厲打擊刑事犯罪。*年來，共批捕各類刑事犯罪嫌疑人*余人，起訴*余人，使群眾安全感明顯增強，社會滿意度大幅度提升。
四是注重品牌帶動，實現檢察創(chuàng)新。推行未成年人犯罪黃、橙、紅三級預警機制和雙向保護機制，守護未成年人健康成長。推行涉檢信訪“五制五關”工作機制，暢通了群眾來訪渠道。推行“主動配合人大重點工作、做好預防調查”工作機制，深化了預防職務犯罪工作。
必須以推動工作發(fā)展為目標，克服文明創(chuàng)建與檢察工作“兩張皮”現象，緊扣檢察業(yè)務工作，以創(chuàng)建促隊伍，以隊伍促業(yè)務，以業(yè)務促提升，才能使文明創(chuàng)建成為提高素質的源泉、凝聚隊伍的靈魂、爭先創(chuàng)優(yōu)的動力，將文明創(chuàng)建“軟實力”真正轉化為法律監(jiān)督的“硬能力”，轉化為執(zhí)法辦案和整體工作上水平的“硬實力”。
創(chuàng)文口號。
檢察院個人工作匯報篇二十二
為保持黨組織先進性，加強黨對檢察工作的領導，充分發(fā)揮黨組的領導作用，依照黨的民主集中制原則，根據上級有關規(guī)定，結合檢察工作實際，制定本制度。
一、議事原則。
黨組議事實行民主集中制，按照集體領導、民主決策、個別醞釀、會議決定的原則進行。
二、議事范圍。
（一）研究決定貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委、檢察機關決定、指示的實施意見和措施。
（二）研究決定全市檢察機關黨風廉政建設和自身反腐敗工作的重大事項。
（三）研究決定全市檢察機關思想、組織、作風、業(yè)務建設、規(guī)范化建設、基礎建設和執(zhí)法辦案中的重大問題，通報重要工作情況和重大事項。
（四）審議以黨組名義向地委、地區(qū)人大工委、區(qū)院的重大請示和報告。
（五）審議機關黨總支提請的黨建工作重大事項。
（六）研究決定權限范圍內干部的選拔、職務職級任免、獎懲以及榮譽稱號的授予。
（七）研究決定大額經費開支、重大建設項目、大額設備購臵等事項。
（八）定期組織召開民主生活會，加強黨組自身建設。
（九）其它應當由黨組討論和決定的重要事項。
1三、議事規(guī)則。
（一）黨組會議實行例會制度，一般每月召開一次，根據工作需要可以增加會議。黨組會議由黨組書記主持，或由黨組書記委托副書記主持。
（二）黨組會議必須由半數以上黨組成員到會方能舉行。討論干部問題時，黨組成員都應當到會，特殊情況至少應當有三分之二以上黨組成員參加。
（三）黨組成員應當按時參加會議。因特殊情況不能參加會議時，應當于會前請假，并對會議要討論的重要議題提出書面意見。因特殊情況不能參加民主生活會的，本人應書寫發(fā)言材料，委托其他成員會上代讀。
（四）會議討論的議題，由黨組書記提出，或由黨組成員提請黨組書記確定。提請黨組討論的議題，黨組成員及有關部門必須做好準備，事先組織調查研究，聽取各方面的意見和建議，提出供黨組決策參考的方案和意見。
（五）會議討論的議題凡是情況允許會前醞釀的，黨組書記或由黨組書記責成副書記、提請議題的黨組成員，在議事決策前與黨組成員通氣協(xié)商，初步形成共識，保證決策的順暢，提高決策效率和質量。事關黨員切身利益的重大事項，在決策前要充分發(fā)揚民主，廣泛征求黨員意見，首先在黨內形成共識，為決策奠定群眾基礎。
（六）凡經會議討論的議題，都應當做出明確決議。要充分發(fā)揚民主，議事過程中讓與會成員充分表達自己的意志和見解，在充分醞釀、達成共識的基礎上，對議題進行表決。
會議表決按照少數服從多數的原則，一般情況下以口頭方式，必要時可采取無記名投票的方式進行表決。對意見分歧較大的議題，除必須緊急處理的外，不宜急于做出決議，會后成員間再行通氣協(xié)商，初步形成共識后召開會議再議。
（七）黨組會議做出的決議、決定，凡屬在一定時期內不予公布和雖經討論、但尚未做出最后決定的議題，與會人員要嚴格保密，不得以任何形式泄密。
（八）黨組會議討論研究重大工作部署和重要工作事項形成的決議、決定，應當及時向基層院、機關黨組織和黨員通報，組織黨員、群眾學習貫徹，保證黨組決策的執(zhí)行和落實。
四、會議決定的執(zhí)行。
（一）黨組成員應模范地執(zhí)行黨組決議、決定，如有不同意見允許保留，但對會議做出的決定或決議必須堅決執(zhí)行。
（二）黨組決議、決定的執(zhí)行，實行集體領導下的分工負責制，按照“工作決策、執(zhí)行責任、監(jiān)督考核”體系，明確責任領導、責任部門、具體責任人和完成期限；對需要多個部門協(xié)同完成的，明確一名主管領導牽頭，協(xié)調相關部門組織落實。黨組、相關職能部門要加強對黨組決議、決定執(zhí)行情況的監(jiān)督、考核，對因不履行責任或履行責任不到位，導致執(zhí)行不力、工作不落實而影響全局工作開展或造成不良后果的，在追究直接責任人的同時，視情追究相關部門領導和責任領導的責任。
（三）黨組決定、決議在執(zhí)行過程中，如情況發(fā)生變化，需要修改和補充的，應再次召開黨組會議研究，形成新的決議、決定的同時，廢止原決議、決定。
檢察院個人工作匯報篇二十三
尊敬的各位領導：
下面，按照縣委辦擬定的匯報內容，我把臨江鄉(xiāng)2012年六項重點工作向各位領導做以簡要匯報如下：
一、加快產業(yè)業(yè)結構調整，發(fā)展現代化大農業(yè)。引進非轉基因高蛋白的大豆品種，努力實現“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一品種、統(tǒng)一整地、統(tǒng)一播種、統(tǒng)一田間管理、統(tǒng)一收獲、統(tǒng)一營銷）的集約經營體制，建立非轉基因大豆綠色食品加工基地10萬畝。加強多金河小流域的綜合治理，在丹鳳、多金村建設水稻種植基地2，000畝。擴大丹鳳、前馬村馬鈴薯種植基地5，000畝，全鄉(xiāng)力爭實現20，000畝。在葦蘆泡、后馬、大石、小石、博爾等村建高產玉米種植基地,50，000畝，葦蘆泡實施整村推進高產玉米6，800畝，全鄉(xiāng)力爭實現80，000畝。全鄉(xiāng)種植甜菜10，000畝。
二、加快土地流轉步伐，努力增加農民收入。
以種植業(yè)結構調整為契機，通過鄉(xiāng)村干部下鄉(xiāng)入戶宣傳種植業(yè)結構調整、土地流轉等增加農民的政策，葦蘆泡實施整村推進高產玉米6，800畝，全村耕地由村委會實施“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一品種、統(tǒng)一整地、統(tǒng)一播種、統(tǒng)一田間管理、統(tǒng)一收獲、統(tǒng)一營銷）的集約經營體制，全村從土地中轉移富余勞動力200余人外出務工，全村務工年增加收入200余萬元，人均增收近萬元。
三、強化科技園區(qū)示范帶建設，轉變農民傳統(tǒng)種植方式。
在后馬村建設農業(yè)科技園185畝，在大石、慶豐、后馬前馬、1鐵古村等公路沿線建設高產玉米示范帶50，000畝。在鐵古、丹鳳、葦蘆泡等村整村推進農場模式化栽培大豆10萬畝。在丹鳳、多金村建設水稻種植基地2，000畝。擴大丹鳳村馬鈴薯種植基地5，000畝，全鄉(xiāng)力爭實現10，000畝。
四、加快基地產業(yè)化建設步伐，壯大農村集體經濟規(guī)模。
以大石、慶豐、后馬、葦蘆、鐵古村為示范帶，做到統(tǒng)一品種，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一營銷，打造臨江非轉基因高蛋白大豆品牌，建立非轉基因高蛋白大豆生產基地10萬畝。以四合非轉基因大豆食品加工有限公司為龍頭，建設樺木、博爾、赤衛(wèi)大豆食品加工區(qū)。建設大石、后馬、葦蘆、江南腐竹加工區(qū)。以丹鳳、前馬村為中心，建立馬鈴薯種植基地2萬畝。以多金河流域綜合治理為重點，建立無公害水稻種植基地2，000畝。以赤衛(wèi)、新江、多金、小石肉牛養(yǎng)殖小區(qū)為中心，建立玉米種植基地5萬畝，繼續(xù)擴大糖化飼料廠生產規(guī)模。以赤衛(wèi)、新江、多金、樺木、博爾氣村荒山綠化為重點，建設生態(tài)功能恢復區(qū)。以江蘇雨潤集團落戶嫩江為契機，依托大豆和馬鈴薯深加工業(yè)的附料，大力發(fā)展生豬養(yǎng)殖，建設以小石、后馬、樺木、鐵古、新江5個千頭以上生豬養(yǎng)殖基地，生豬年出欄30，000頭。加強赤衛(wèi)、新江、小石肉牛養(yǎng)殖專業(yè)合作社和多金奶牛養(yǎng)殖小區(qū)建設,建設可持續(xù)生態(tài)產業(yè)循環(huán)區(qū)。肉牛年出欄5，000頭；多金奶牛養(yǎng)殖小區(qū)奶牛年存欄1，000頭。以赤衛(wèi)、新江、多金、鐵古等尼爾基庫區(qū)庫灣為中心，進一步完善和擴大鐵古、赤衛(wèi)網養(yǎng)魚規(guī)模，年野化魚50萬斤，建設生態(tài)綠色水產養(yǎng)殖區(qū)。
五、加快城鄉(xiāng)一體化進程，改善農民生產生活環(huán)境。
2招商引資1，700萬元建設縣城富民苑二期工程11，000平方米，建設成為品位高風景靚麗的花園式、休閑型住宅。招商引資700萬元建設后馬集鎮(zhèn)綜合樓7，000平方米，其中一樓商服2，000平方米，住宅5，000平方米，發(fā)展連鎖經營、物流配送等現代營銷方式，繁榮鄉(xiāng)直商貿。
六、加快小城鎮(zhèn)建設步伐，推進中心城鎮(zhèn)建設進程。
加快推進城鄉(xiāng)一體化、“三優(yōu)文明”城建設步伐，2010年我鄉(xiāng)成功晉升為全縣唯一的省級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)，現在后馬社區(qū)辦公樓1080平方米和社區(qū)休閑廣場1850平方米建設完成并已投入使用。以爭創(chuàng)三優(yōu)文明城為契機，要進一步做好鄉(xiāng)直街道給排水、亮化、美化、垃圾處理工程，特別是進一步完善鄉(xiāng)直水泥邊溝和設置16個垃圾箱，由專人管護，及時清運垃圾，徹底根治鄉(xiāng)直衛(wèi)生環(huán)境。形成以后馬為中心，基礎設施完備，功能完善，具有較強集聚和輻射能力中心城鎮(zhèn)體系。
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