超市臨時勞動協(xié)議書(通用15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 11:28:22
超市臨時勞動協(xié)議書(通用15篇)
時間:2023-11-09 11:28:22     小編:紙韻

總結(jié)是我們成長路上的里程碑,是值得回憶的重要片段。如何使總結(jié)更富有啟發(fā)性,引發(fā)他人對你的工作或?qū)W習(xí)的關(guān)注?以下是一些總結(jié)的寫作要領(lǐng)和常見錯誤,大家可以注意一下。

超市臨時勞動協(xié)議書篇一

甲方(聘用方):

乙方(受聘方):

一、每天最少工作10小時,工資按計件算,必須服從主管吩咐,不享受任何加班費和1.2倍工資,時間必須做到20xx年臘月二十為止。工資在年底發(fā)放。遵守工廠一切制度,工作一切聽從主管安排,未做滿7天沒有工資,如果乙方違約扣除總工資30%。

二、請假必須向主管鄭偉蘭出示書面請假條或打招呼。

三、在試用期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

四、中餐提供菜自備飯。

五、甲方要求乙方上班時間為上午:7:00---11:30,下午:12:10----17:40。

六、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

七、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

八、本合同協(xié)議自甲乙雙方簽字日起生效。

甲方(聘用方):

乙方簽字(受聘方):

法定代表人簽字:

簽訂日期:

主管簽字:

廠長簽字:

人事部簽字:

超市臨時勞動協(xié)議書篇二

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

合同期限。

甲方聘用乙方在甲方(部門)擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為一年,自________年____月____日至________年____月____日。

乙方工作內(nèi)容________________________。

甲方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)負責(zé)乙方的日常人事管理;。

(二)負責(zé)支付乙方工資,每日元。

(三)其它;。

乙方的權(quán)利與義務(wù)。

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;。

(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。

(四)其他。

聘用合同的變更、解除、終止。

(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;。

2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;。

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;。

3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;。

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;。

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;。

6.偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;。

7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;。

8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

1.患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2.因工負傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。

3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;。

4.符合國家規(guī)定其它條件的。

對上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?,待遇隨崗而定。

(四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;。

2.甲方以、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一,本合同自行終止:

1.合同期限屆滿;。

2.合同期內(nèi)乙方死亡;。

3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

違反合同的責(zé)任和爭議解決。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

超市臨時勞動協(xié)議書篇三

甲方:乙方:

甲方因工作需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),勞務(wù)市場介紹,同意招用乙方為臨時工,根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及_________人民政府有關(guān)政策,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:

一、合同期限。自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。

二、任務(wù)。甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_________崗位,承擔(dān)_________臨時工作任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬。

勞動時間:甲方實行每周____日,每日_________小時工作制。

培訓(xùn)期內(nèi)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為為每日25元。加班工資,按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。提成,根據(jù)單位效益和員工業(yè)績,定期發(fā)給。

四、勞動紀(jì)律。

按時上下班,不得遲到早退。

愛護單位財產(chǎn),不無故損壞公物。

上班工作時間不得做私事,不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。

聽從指揮,服從調(diào)動。

保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機取巧。

有事及時請示報告,不得擅自主張。

五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職。

合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,,雙方重新簽訂合同。

有下列情形之一的,可以解除勞動合同:

雙方一致同意的;。

乙方培訓(xùn)期滿,不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;。

乙方非因工負傷,治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。

乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;。

嚴重違犯勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;。

違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;。

服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費者利益的;。

有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;。

無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

六、勞動爭議處理。合同履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決。協(xié)商無效,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

七、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

八、本合同自勞動部門鑒證之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方:乙方:

法定代表人:法定代表人:

________年____月____日________年____月____日。

簽訂地點:簽訂地點。

超市臨時勞動協(xié)議書篇四

企業(yè):(以下簡稱甲方)。

臨時工:(以下簡稱乙方)。

為滿足甲方的用工需求,同時也為乙方提供實習(xí)和勤工儉學(xué)機會,乙方期間赴甲方企業(yè)工作。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則,經(jīng)友好溝通與協(xié)商,達成如下協(xié)議:

一、乙方應(yīng)達到的要求:

1、年滿16周歲,持真實有效身份證或家庭戶口本及學(xué)歷證明。

2、身體健康,無色盲色弱、心臟病、乙肝、肺結(jié)核等傳染性疾病及如耳朵聾、夕塵肺等各種職業(yè)病。無染發(fā),紋身。

3、不抽煙。

4、其他要求:

二、甲方責(zé)任。

1、甲方保證提供的用工招聘信息詳細、準(zhǔn)確,各項信息包括企業(yè)簡介、工作崗位、工作時間、薪資福利等。

2、甲方提供工作場所在營業(yè)區(qū)。提供食宿環(huán)境,電費自理。

三、乙方責(zé)任。

1、乙方必須根據(jù)甲方要求提供真實有效的證件及資料,否則由此造成的一切后果均由乙方承擔(dān)。

2、乙方必須嚴格服從甲方合理的安排和調(diào)配,遵守甲方的各項規(guī)章制度和作息時間,否則甲方有權(quán)依據(jù)其公司員工管理制度對乙方進行處罰。

3、乙方必須嚴格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作。若因特殊情況需要提前辭職,必須首先向甲方提出申請,說明事由,經(jīng)甲方同意后,辦理離職手續(xù)。

4、工作期間乙方在甲方企業(yè)以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛、沖突或意外事故,由乙方自己負責(zé)。

四、薪資福利相關(guān)費用。

1、乙方工作期間的工資由甲方按月支付,工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元,當(dāng)月工資發(fā)放日為次月15—20日準(zhǔn)時發(fā)放,甲方承諾不拖欠乙方工資。

2、乙方臨時工結(jié)束時,甲方應(yīng)一次性付清乙方工資。

五、工作周期:自年月日至年月日。

六、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時,應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著平等互利的原則進行協(xié)商,協(xié)商不成的任何一方有權(quán)向乙方所在地人民法院起訴。

七、如有未盡事宜,由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,必要時可簽定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。

八、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,乙方工作期滿離職、中途離職本協(xié)議自動失效。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)。

代理人簽字:身份證:

電話:電話:

簽定日期:年月日簽定日期:年月日

超市臨時勞動協(xié)議書篇五

根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為________天)。

二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計件工資標(biāo)準(zhǔn),定時發(fā)放,不再享受其它任何費用。

三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動防護用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

3、愛護公司財物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進食。

5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

6、嚴格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

7、滿25天以上才能計發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時間不予發(fā)放。

五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

六、本合同于每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當(dāng)年用工結(jié)束時即終止。

七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。

________年_______月_____日。

超市臨時勞動協(xié)議書篇六

乙方:

身份證號碼:

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

一、合同期限。

合同期限為一年。即自x年x月x日至x年xx月x日止。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責(zé),完成任務(wù)。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動保護和工作條件。

甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動保護用品。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

四、工作報酬。

按雙方商定的計件工資標(biāo)準(zhǔn)定時發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費用。

五、工作紀(jì)律。

1.乙方服從甲方的生產(chǎn)按排,完成生產(chǎn)任務(wù),保證產(chǎn)品質(zhì)量。

2.特殊情況不能上班時需事先請假。

3.愛護公共財產(chǎn),保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

4.未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

六、合同變更、終止、解除的條件。

如有違反甲方工作紀(jì)律的,甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同,但需提前通知甲方。

七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,由乙方承擔(dān)全部事故責(zé)任。

八、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):x有限公司。

x年xx月x日。

乙方(簽章):

x年xx月x日。

超市臨時勞動協(xié)議書篇七

地址:__________________________。

法人代表:__________________________。

乙方(工人)姓名:_________________________。

性別:_______年齡:_______民族:_______。

現(xiàn)住址:___________________________。

居民身份證號碼:__________________________。

務(wù)工許可證號碼:__________________________。

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞務(wù)市場介紹,同意招用____為臨時工。經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,并共同遵守如下條款:

一、合同期限:

自一九__年__月__日起至一九__年__月__日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。

二、生產(chǎn)(工作)任務(wù):

甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在__崗位,承擔(dān)__臨時生產(chǎn)(工作)任務(wù)。乙方若同意,須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬:

(1)勞動時間:甲方實行每周__日,每日__小時工作制。嚴格控制加班加點,確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的,甲方應(yīng)從流水作業(yè)和臺機人員的操作等問題考慮,提前通知乙方并征得同意,按規(guī)定發(fā)給加班加點費。

(2)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工資,按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎金,根據(jù)單位效益和勞動貢獻,定期發(fā)給。實行計件工資制的,月工資按計件單價結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的,應(yīng)發(fā)給夜餐費____元。

(3)在合同期間,如發(fā)生停工待料情況,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。

四、勞動保護、保險福利待遇:

(1)從城鎮(zhèn)招用的臨時工,實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之三,先由甲方統(tǒng)一支付,后在其當(dāng)月工資中扣除。

超市臨時勞動協(xié)議書篇八

甲方(用人醫(yī)院)名稱:__________________。

法定代表人(或主要負責(zé)人):________。

醫(yī)院地址:________________。

聯(lián)系電話:________________。

(二)、勞動者基本情況:________________。

乙方(勞動者)姓名:_____________。

家庭住址(現(xiàn)住址):_____________________。

居民身份證號碼:_____________________。

聯(lián)系電話:__________________。

本合同為固定期限貳年(月),自____年___月____日起至____年___月____日止。

(一)、根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在醫(yī)療/護理生技士/藥士)。

(二)、乙方的工作地點為:

(三)、乙方的工作職責(zé)是:

甲方根據(jù)乙方所在工作崗位的特點實行a工時制度。

a.標(biāo)準(zhǔn)工時工作制度;。

b.綜合計算工時工作制度;。

(一)、甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資,具體發(fā)薪日期為每月10日。

(二)、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下:

乙方應(yīng)在本合同解除或終止前十五日內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)。

甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用,對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,就有關(guān)服務(wù)期和違約金等事項雙方約定如下(或見雙方簽訂的專項協(xié)議書):如乙方單方解除合同,應(yīng)退還在工作期間參加甲方組織的培訓(xùn)、進修等活動所發(fā)生的費用。

甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商約定如下事項:甲乙雙方單方解除合同,應(yīng)提前通知對方,給對方造成損害的,有過錯一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

_____年___月____日。

超市臨時勞動協(xié)議書篇九

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),同意招用乙方為臨時工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及_________人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

第一條合同期限

合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在_________崗位,承擔(dān)_________生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

第三條生產(chǎn)(工作)條件

根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施:_________,并發(fā)給乙方勞動保護用品:_________,保健食品費:_________元。

第四條勞動紀(jì)律

甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容:_________。乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀(jì)律,服從管理,積極做好工作。

第五條勞動時間與勞動報酬

勞動時間:甲方實行每周_________日工作制,每日_________小時制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時,應(yīng)控制每日加班不超過_________小時,每月加班不超過_________小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。

勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日_________元。加班工資:法定節(jié)日為________元,公休假和平日為_________元:夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費_________元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_________元至_________元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,實行全額計件工資制的,月工資按計件單結(jié)算,具體辦法雙方約定為:_________。

在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給乙方_________元,作為基本生活費用。

第六條社會保險福利待遇

1、在本合同期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定,繳納養(yǎng)老保險費,每月甲方負擔(dān)_________元,乙方負擔(dān)_________元。乙方繳納金額,由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方如符合招工條件,單位又有指標(biāo),可招為勞動合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移,合并計算繳費年限。

2、乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負傷醫(yī)療終結(jié),由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待,部分喪失勞動能力的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

3、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期最長不超過_________個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費_________元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_________元。

4、乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。

第七條合同的變更、終止、解除

1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2、合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂合同。

3、在合同期內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

(1)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;

(2)按照《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的;

(3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

4、在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的;

(4)經(jīng)甲方同意,自費考入中等專業(yè)以上學(xué)?;騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉?。

5、在合同期內(nèi),乙方有下列情況,甲方不得解除合同:

(1)合同期未滿,又不符合本條第_______項規(guī)定的;

(2)患職業(yè)病因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定的';

(3)患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(4)女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

6、一方要求解除合同的,必須提前三十日通知對方。但因本條第3項(2)的規(guī)定解除合同的除外。

7、乙方被開除,勞動教養(yǎng)或判刑的,勞動合同自行解除。

第八條雙方認為需要約定的事項

1、甲方為乙方提供住房,房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標(biāo)準(zhǔn)收取的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼每月為_________元;如乙方自行解決住房的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼,每月為_________元。

2、甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費,不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。

3、甲方按國家規(guī)定,每月應(yīng)給乙方各類補貼共_________元。

4、除國家規(guī)定以外,在_________況下,甲方可解除合同。

5、除國家規(guī)定以外,在_________情況下,乙方可解除合同。

6、計件工資制的,月工資結(jié)算辦法:_________。

7、其他需約定事項:_________。

第九條違約責(zé)任

任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金_________元,賠償金_________元。

第十條因本勞動合同發(fā)生的爭議,當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動調(diào)解委員會申請調(diào)解(因開除,辭退違紀(jì)職工以及職工辭退,自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:_________。

1、按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定,向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。

2、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

第十二條本合同逢簽訂之日起生效,一式_________份,甲乙雙方各持_________份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

超市臨時勞動協(xié)議書篇十

企業(yè)類別:__________

法定代表人:__________

職務(wù):__________

地址:__________

乙方負責(zé)人(勞動者)姓名:__________

年齡:__________

性別:__________

民族:__________

現(xiàn)住址:__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事__________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清,不得有拖欠現(xiàn)象。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期,自行終止。

甲方:________(蓋章)

乙方負責(zé)人(簽字):________

法定代表人或委托人:________(簽字或蓋章)

________年________月________日

________年________月________日

超市臨時勞動協(xié)議書篇十一

企業(yè)類別:___________________________。

法定代表人:___________________________。

職務(wù):___________________________。

地址:___________________________。

乙方(勞動者)姓名:______________年齡:__________。

性別:______________民族:__________。

現(xiàn)住址:_____________________________。

原工作單位:_____________________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:

__________________________________________________________________________________。

第四條工作時間和休假。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費。

(二)根據(jù)行業(yè)特點,經(jīng)批準(zhǔn)實行___________工作制。

_____________________________________________________________。

第五條社會保險和福利待遇。

甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:________。

___________________________________________________________。

其它福利待遇約定如下:__________________________。

____________________________________________________________________________。

第六條勞動保護和勞動條件。

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。

(四)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為為有權(quán)檢舉,控告。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期,自行終止。

(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定:_______________。

___________________________________________________________________________。

(四)解除本協(xié)議有關(guān)補償?shù)募s定:_________________。

__________________________________________________。

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項:

_________________________________________________。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

法定代表人或委托人:

(簽字或蓋章)。

年月日年月日。

經(jīng)審查,本協(xié)議符合國家法律和市政府規(guī)定,予以鑒證。

鑒證機關(guān)(蓋章):鑒證機關(guān)(蓋章):

鑒證日期:年月日

最新勞動臨時雇傭合同范本。

超市臨時勞動協(xié)議書篇十二

企業(yè)類別:_________。

法定代表人:_________。

職務(wù):_________。

地址:_________。

乙方(勞動者)姓名:_________。

年齡:_________。

性別:_________。

民族:_________。

現(xiàn)住址:_________。

原工作單位:_________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

甲方安排乙方從事_________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:_________。

第四條工作時間和休假。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費。

(二)根據(jù)行業(yè)特點,經(jīng)批準(zhǔn)實行_________工作制。

(三)甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:_________。

第五條社會保險和福利待遇。

甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:_________。

其它福利待遇約定如下:_________。

第六條勞動保護和勞動條件。

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費為乙方進行體檢。

(四)乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,控告。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期,自行終止。

(三)雙方就本協(xié)議解除條件的約定:_________。

(四)解除本協(xié)議有關(guān)補償?shù)募s定:_________。

第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項:_________。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

法定代表人。

或委托代理人(簽字或蓋章):_________。

_________年___月___日_________年___月___日。

超市臨時勞動協(xié)議書篇十三

法定代表人:__________。

職務(wù):__________。

地址:__________。

乙方負責(zé)人(勞動者)姓名:__________年齡:__________。

性別:__________民族:__________。

現(xiàn)住址:__________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事__________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清,不得有拖欠現(xiàn)象。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費。

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。

(三)乙方在工作期間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的和從事與工作有關(guān)的`預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。用人單位應(yīng)當(dāng)依法申請工傷認定。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期,自行終止。

甲方(蓋章):__________乙方負責(zé)人(簽字):__________。

法定代表人或委托人:__________。

(簽字或蓋章)。

___年___月____日____年___月____日。

超市臨時勞動協(xié)議書篇十四

性別:______________

出生年月:______________

家庭住址:______________

居民身份證號碼:______________

聯(lián)系電話:______________

甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。期限為365日。

第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意擔(dān)任甲方崗位(工種)工作。

第三條乙方根據(jù)所承擔(dān)的工作內(nèi)容、工作范圍,具體的工作時間由甲乙雙方約定。

第四條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供必要的勞動條件和乙方根據(jù)工作需要向甲方書面提出必要專用工具并由甲方制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第五條甲方安排乙方從事技術(shù)工作崗位的,乙方應(yīng)持證上崗。

第六條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方漠視乙方安全健康和不道德的方行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉。

第七條乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為:甲方根據(jù)乙方勞動總收入的,以人民幣形式按月一次性足額支付乙方工資,每月月底結(jié)算,不得以任何形式和戒口扣壓,拖欠。

后續(xù)待商

第八條甲方依法指定的各項規(guī)章制度根據(jù)工作相關(guān)需要要向乙方公示。

第九條乙方應(yīng)遵守甲方指定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十條乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可以解除本合同。

第十一條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前三天以書面形式通知對方。

第十二條本合同期滿,勞動合同即終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

第十三條本合同期滿后,未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系,雙方應(yīng)及時辦理勞動合同終止或延續(xù)手續(xù)。

第十四條凡屬法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)給與經(jīng)濟補償金的.,甲方按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)按時向乙方支付。

第十五條乙方違反規(guī)定或本合同的約定未完全履行,由過錯方承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金或損失賠償金總價20%.

第十七條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向甲方工商注冊地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提出訴訟。

第十八條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同簽,均應(yīng)事先仔細閱讀,并詳細了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

甲方:(簽章)法定代表人或(委托代理人):(簽名)

_______年_______月_______日

乙方:(簽名)

_______年_______月_______日

超市臨時勞動協(xié)議書篇十五

企業(yè)類別:_______________

法定代表人:_______________

職務(wù):_______________

地址:_______________

性別:_______________民族:_______________

現(xiàn)住址:_______________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議自__________年__________月____日起至__________年__________月____日止。

第二條勞動_______崗位

甲方安排乙方從事__________工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的.生產(chǎn)任務(wù)。

第三條勞動報酬

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作_______崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當(dāng)天結(jié)清,不得有拖欠現(xiàn)象。

第四條工作時間和休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費。

第五條勞動紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理。

第六條本協(xié)議的解除、變更、終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期,自行終止。

甲方(蓋章):_____乙方負責(zé)人(簽字):_____

法定代表人或委托人:_____

日期:______年______月______日

【本文地址:http://m.aiweibaby.com/zuowen/9715244.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔