最新公司負(fù)責(zé)人講話稿范文(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 21:24:24
最新公司負(fù)責(zé)人講話稿范文(13篇)
時(shí)間:2023-11-09 21:24:24     小編:薇兒

豐富的詞匯量是語(yǔ)文學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),我們需要勤于查閱詞典。寫總結(jié)時(shí),還可以請(qǐng)教他人的意見和建議,從不同的角度和視角來審視和改進(jìn)自己的總結(jié)作品。范文中的案例和觀點(diǎn),可以為你的總結(jié)寫作提供一些借鑒和引用。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、朋友們:

大家下午好!

在這個(gè)春暖花開、陽(yáng)光明媚的四月,我們歡聚在古都西安參加本次盛會(huì),我感到非常榮幸也非常高興。今天能在這里順利簽約《xx生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目》,是省市區(qū)各級(jí)政府及在場(chǎng)的各位領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界朋友大力支持的結(jié)果,在此,我代表我公司全體同仁表示衷心的感謝!

xxxx來科技發(fā)展有限責(zé)任公司于20xx年經(jīng)省工商局批準(zhǔn)注冊(cè)成立,主要以利用林地為依托,以農(nóng)業(yè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)園為重點(diǎn),以農(nóng)業(yè)發(fā)展,科研和生態(tài)旅游為主的'綜合性企業(yè)。整個(gè)項(xiàng)目治理荒坡造田0余畝,總投資約2億元人民幣,共分三期建設(shè)。項(xiàng)目區(qū)內(nèi)規(guī)劃擬建溫室大棚5000棟、林業(yè)育苗基地5000畝、養(yǎng)殖基地200畝,建設(shè)凈菜加工間,一座農(nóng)產(chǎn)品展示廳、在西安xx二市設(shè)立30-50個(gè)產(chǎn)品直營(yíng)店。另外配套建設(shè)xx來大酒店及xx來辦公大樓。整個(gè)項(xiàng)目不僅可以為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提供示范,將荒坡變綠寶,而且可以培育生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),促進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展,延長(zhǎng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,形成農(nóng)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì),安置剩余勞動(dòng)力8000余人,極大地促進(jìn)農(nóng)民增收。

秦嶺最美是xx,生態(tài)宜居到xx。xx是生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展的天然之地,我們一定按照高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的要求,合理規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工,全力以赴推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,爭(zhēng)取早日建成,以造福當(dāng)?shù)匕傩?,回?bào)各級(jí)政府及領(lǐng)導(dǎo)的信任和期望。相信不久的將來,一座集現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)、高新栽培技術(shù)、都市休閑農(nóng)業(yè)為一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)將會(huì)在xx這塊美麗的土地上拔地而起,成為陜南農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一顆耀眼的明珠。借此機(jī)會(huì),我真誠(chéng)地期望各位領(lǐng)導(dǎo)及朋友們始終如一地關(guān)注和支持本項(xiàng)目的發(fā)展,也希望業(yè)界精英和有志之士、來農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園尋找商機(jī)、投資興業(yè),謀求發(fā)展,實(shí)現(xiàn)共贏。

最后,衷心祝福各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓、朋友們,家庭幸福、事業(yè)成功!

謝謝!

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇二

同志們:

經(jīng)過機(jī)關(guān)全體黨員及有關(guān)方面的共同努力,這次機(jī)關(guān)黨委換屆大會(huì)順利完成了各項(xiàng)議程。大會(huì)總結(jié)了上一屆機(jī)關(guān)黨委四年來的工作,選舉產(chǎn)生了新一屆機(jī)關(guān)黨委和紀(jì)委。在此,我代表市政協(xié)黨組對(duì)大會(huì)的圓滿成功并向新一屆機(jī)關(guān)黨委和紀(jì)委班子表示熱烈的祝賀!向機(jī)關(guān)全體黨員致以問候和敬意!

上一屆機(jī)關(guān)黨委自20xx年1月成立以來,能自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,緊密結(jié)合政協(xié)工作實(shí)際,認(rèn)真履行職責(zé)。一是定位準(zhǔn)確。機(jī)關(guān)黨委始終把黨建工作與中心工作緊密結(jié)合,找準(zhǔn)定位,主動(dòng)作為,積極參與機(jī)關(guān)重點(diǎn)工作推進(jìn),有力發(fā)揮了保證監(jiān)督促進(jìn)作用。二是重點(diǎn)突出。機(jī)關(guān)黨委突出抓好思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、廉政建設(shè),做到把好方向、帶好隊(duì)伍,真正抓在關(guān)鍵處、抓到點(diǎn)子上。三是措施扎實(shí)。機(jī)關(guān)黨委把開展豐富多彩的活動(dòng)作為加強(qiáng)黨建工作的有效手段,正常開展“三會(huì)一課”、集中學(xué)習(xí)、掛鉤幫扶等活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)相關(guān)制度,確保規(guī)定動(dòng)作做到位。同時(shí),創(chuàng)新工作舉措,積極開展富有創(chuàng)意的主題活動(dòng),豐富了組織生活,體現(xiàn)了政協(xié)特色。四是成績(jī)顯著。機(jī)關(guān)黨委通過卓有成效的工作,提升了黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),增強(qiáng)了黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力,促進(jìn)了機(jī)關(guān)全面建設(shè),為保證市政協(xié)各項(xiàng)工作順利開展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。對(duì)此,市政協(xié)黨組給予充分肯定,并向上一屆機(jī)關(guān)黨委和紀(jì)委班子成員表示衷心的感謝!

機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉是黨組織制度的基本要求,也是保障黨員民主權(quán)利和加強(qiáng)黨委班子建設(shè)的重要途徑;是一項(xiàng)例行的工作,也是機(jī)關(guān)政治生活中的一件大事。黨的xx屆四中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》指出,機(jī)關(guān)黨組織要把服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍貫穿黨組織活動(dòng)始終,發(fā)揮黨組織在完成本部門各項(xiàng)任務(wù)中的協(xié)助和監(jiān)督作用。這是對(duì)機(jī)關(guān)基層黨組織職責(zé)任務(wù)的新界定。在新形勢(shì)下,政協(xié)機(jī)關(guān)黨委在加強(qiáng)思想政治工作、優(yōu)化干部隊(duì)伍建設(shè)、保障政協(xié)各項(xiàng)職能履行等方面肩負(fù)著更為重要的責(zé)任,機(jī)關(guān)黨員在推進(jìn)政協(xié)事業(yè)科學(xué)發(fā)展進(jìn)程中肩負(fù)著更為重要的使命。

在中國(guó)共產(chǎn)黨建黨89周年紀(jì)念日即將到來之際,在新一屆機(jī)關(guān)黨委成立之際,我代表市政協(xié)黨組提幾點(diǎn)希望:

一、希望機(jī)關(guān)黨委發(fā)揚(yáng)成績(jī)、與時(shí)俱進(jìn),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

新一屆機(jī)關(guān)黨委要秉承傳統(tǒng)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)揚(yáng)成績(jī),要確立新目標(biāo)、展示新風(fēng)貌、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)。一是在服務(wù)中心上下功夫。只有圍繞全市中心工作謀思路,圍繞政協(xié)重點(diǎn)工作出實(shí)招,機(jī)關(guān)黨建工作才能有聲有色,機(jī)關(guān)黨組織才能有為有位。當(dāng)前,我市正處在由全面小康向基本現(xiàn)代化邁進(jìn)的歷史轉(zhuǎn)折點(diǎn)上,既面臨一系列重大機(jī)遇,又面臨著加快轉(zhuǎn)型升級(jí)、保障民生改善、促進(jìn)社會(huì)和諧的艱巨任務(wù)。市政協(xié)也面臨著如何在全市現(xiàn)代化進(jìn)程中發(fā)揮更大作用,如何抓住省市政協(xié)工作會(huì)議即將召開的契機(jī)提升政協(xié)工作科學(xué)化水平等新課題新任務(wù)。機(jī)關(guān)黨委要自覺緊扣中心任務(wù)開展工作,圍繞中心建言獻(xiàn)策,圍繞中心推進(jìn)落實(shí),圍繞中心凝聚力量,充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì),發(fā)揮好推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。二是在組織建設(shè)上下功夫。最近,市委要求在全市開展以“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。全市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要實(shí)現(xiàn)“四句話”目標(biāo),即推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織。創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織要努力做到“五個(gè)好”,即領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好;爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員要努力做到“五個(gè)帶頭”,即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣。政協(xié)機(jī)關(guān)黨委要制訂方案,細(xì)化要求,創(chuàng)新載體,抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,在機(jī)關(guān)形成爭(zhēng)先進(jìn)、比貢獻(xiàn)的良好氛圍。同時(shí),要以此為動(dòng)力,進(jìn)一步促進(jìn)黨組織建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度,創(chuàng)新組織生活內(nèi)容和形式,加強(qiáng)與基層群眾聯(lián)系,增強(qiáng)黨組織的生機(jī)和活力。三是在打造隊(duì)伍上下功夫。打造一支高素質(zhì)政協(xié)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍是完成政協(xié)工作各項(xiàng)任務(wù)的根本保證,也是基層黨建工作的重點(diǎn)所在。要繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)思想政治工作,抓好學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。政協(xié)機(jī)關(guān)是政治性機(jī)關(guān)、統(tǒng)戰(zhàn)性機(jī)關(guān)、黨派性機(jī)關(guān)。政協(xié)工作政治性、政策性強(qiáng),參政議政領(lǐng)域廣,政協(xié)機(jī)關(guān)干部如果沒有一定的理論素養(yǎng)和政策水平,沒有相應(yīng)的知識(shí)和辦事能力,就很難勝任工作。機(jī)關(guān)黨委要采取形式多樣、靈活管用的方法,加論武裝和機(jī)關(guān)文化建設(shè)力度,營(yíng)造講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣的氛圍,幫助機(jī)關(guān)干部開闊視野、開闊思路、開闊胸襟,增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部政務(wù)性服務(wù)能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。要繼續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè),認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會(huì)精神,完善先進(jìn)處室考評(píng)、公開承諾、群眾評(píng)議等相關(guān)制度,鎖定創(chuàng)建“最佳辦事單位”不動(dòng)搖,以服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)為核心推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè),保持政協(xié)機(jī)關(guān)的良好形象。

二、希望全體黨員不辱使命、勇于進(jìn)取,發(fā)揮先鋒模范作用。

市政協(xié)機(jī)關(guān)在職干部職工中,黨員占85%以上,離退休支部還有50名老黨員。黨員素質(zhì)如何直接關(guān)系到機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍整體素質(zhì),關(guān)系到機(jī)關(guān)整體形象。希望全體黨員在政協(xié)機(jī)關(guān)中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一要堅(jiān)定信念。人生需要理想信念的支撐。堅(jiān)定理想信念不是抽象的,而是具體的、實(shí)際的。我們?cè)S多老黨員始終保持著對(duì)黨的忠誠(chéng)、對(duì)事業(yè)的熱情,無論在什么崗位、無論是否在職,都能孜孜以求、傾情奉獻(xiàn)。希望年輕黨員向老黨員學(xué)習(xí),牢記入黨誓言,既要胸懷共產(chǎn)主義遠(yuǎn)想,又要堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義信念,始終以感恩之情對(duì)待組織、以責(zé)任之心對(duì)待工作,把堅(jiān)定理想信念體現(xiàn)到做好本職工作上,體現(xiàn)到關(guān)鍵時(shí)刻經(jīng)得住考驗(yàn)上,把高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量做好本職工作看作是對(duì)組織的承諾,把履行使命任務(wù)與實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值有機(jī)結(jié)合起來。二要牢記宗旨。機(jī)關(guān)黨員要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立“機(jī)關(guān)即服務(wù)”的理念,切實(shí)為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為政協(xié)委員服務(wù)。要提高服務(wù)效能,就必須有愛崗敬業(yè)的事業(yè)心。只有充分認(rèn)清人民政協(xié)事業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的重要組成部分,認(rèn)清自身所從事工作的價(jià)值所在,才能做到干一行、愛一行、鉆一行,才能真正用心想事、用心謀事、用心干事。要提高服務(wù)效能,就必須有奮發(fā)有為的進(jìn)取心。只有不甘平庸、不甘落后,才能去學(xué)習(xí)鉆研、實(shí)踐探索,才能有所進(jìn)步。三要錘煉作風(fēng)。機(jī)關(guān)黨員要把黨性鍛煉與作風(fēng)錘煉有機(jī)結(jié)合起來,自覺加強(qiáng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)。要求真務(wù)實(shí)、言行一致,做老實(shí)人,說老實(shí)話,辦老實(shí)事;要恪盡職守,腳踏實(shí)地,扎實(shí)工作,把平凡的事做好,把細(xì)小的事做優(yōu);要正確對(duì)待苦與樂、得與失,做到淡泊名利,甘于奉獻(xiàn),寬容豁達(dá),真正無愧于共產(chǎn)黨員的光榮稱號(hào)。

三、希望新一屆機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子積極作為、真抓實(shí)干,發(fā)揮表率作用。

黨委領(lǐng)導(dǎo)班子是機(jī)關(guān)黨建工作的組織者、推動(dòng)者,也應(yīng)當(dāng)成為全體機(jī)關(guān)黨員的榜樣。一要做勤于學(xué)習(xí)的表率。在組織機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的同時(shí),還要帶頭學(xué)習(xí),自覺把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種終身追求、一種工作習(xí)慣,不斷開闊視野,提高思想水平和工作能力,努力成為政協(xié)工作和機(jī)關(guān)黨建工作的行家里手。二要做求真務(wù)實(shí)的表率。黨委班子成員在機(jī)關(guān)工作中,要勇于擔(dān)當(dāng),多挑重?fù)?dān),多出成果。在黨建工作中,要解放思想,主動(dòng)作為,敢抓善管。要積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的新思路、新辦法,切實(shí)加強(qiáng)黨員管理教育,推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合,把機(jī)關(guān)黨的各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。三要做團(tuán)結(jié)民主的表率。堅(jiān)持民主集中制,充分發(fā)揚(yáng)民主,真誠(chéng)聽取意見,做到班子成員互相信任,互相支持。充分尊重黨員權(quán)利,調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)黨員政治參與的積極性,形成心齊氣順、風(fēng)正勁足的良好局面。善于合作共事,讓廣大政協(xié)委員和黨外人士能從機(jī)關(guān)黨員身上感受到共產(chǎn)黨人的人格力量。四要做嚴(yán)于律己的表率。黨委班子成員要嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)道德修養(yǎng),培養(yǎng)高尚情操。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守《廉政準(zhǔn)則》,常懷敬畏心、平常心、明白心,做到一身正氣,公道正派,以自身人格魅力影響人、教育人、鼓舞人。

同志們,加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作事關(guān)政協(xié)事業(yè)發(fā)展,市政協(xié)黨組將給予全力支持。希望新一屆機(jī)關(guān)黨委按照《黨章》要求,切實(shí)履行職責(zé),希望全體黨員共同努力,充分發(fā)揮先鋒模范作用,為推動(dòng)我市政協(xié)事業(yè)在新起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)!

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇三

下面我代表公司班子成員就一年來的學(xué)習(xí)、工作及廉潔自律等情況向兩位老師作一匯報(bào),不當(dāng)之處敬請(qǐng)各位老師和班子其他成員批評(píng)、指正。

20xx年,是白臘坪礦業(yè)分公司安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻、改革發(fā)展任重艱巨、經(jīng)營(yíng)管理嚴(yán)重滑坡的一年。在這一年里,白臘坪礦業(yè)分公司班子成員積極主動(dòng)的適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,加強(qiáng)和改善對(duì)各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),特別地把加強(qiáng)黨的建設(shè)(思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè))和干部(特別是黨員干部)的管理作為一項(xiàng)重要工作來抓,進(jìn)一步提高了嚴(yán)峻形勢(shì)下的決策能力、統(tǒng)籌能力和實(shí)踐能力,為公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)定等工作的協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力的保障。

一、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。

黨的組織建設(shè)是思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的保證,加強(qiáng)黨的組織建設(shè)是黨的建設(shè)的突出環(huán)節(jié)。20xx年,公司黨委把加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)作為牢固樹立黨的領(lǐng)導(dǎo)理念的重要內(nèi)容來抓,一是建立健全了黨的基層組織,給各基層區(qū)隊(duì)選配了專職黨支部書記,并堅(jiān)持采取以會(huì)代訓(xùn)的形式,加強(qiáng)培訓(xùn),提高了基層黨支部書記的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí),公司黨委認(rèn)真開展“黨支部競(jìng)賽”活動(dòng),加大對(duì)基層黨支部工作的指導(dǎo)、督促、檢查和考核力度。各黨支部每月堅(jiān)持開展“三會(huì)一課”學(xué)習(xí),認(rèn)真、規(guī)范、詳盡的填寫了《黨支部工作手冊(cè)》。二是抓好黨員的組織發(fā)展工作。20xx年公司黨委按照“雙向培養(yǎng)”的原則和集團(tuán)公司黨委關(guān)于把“生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)骨干”的組織發(fā)展工作要求,共發(fā)展黨員4名;同時(shí),加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、考察、教育和管理,堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)和“推優(yōu)入黨”制度,廣泛聽取員工群眾對(duì)發(fā)展對(duì)象的意見,按照成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則,保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。今年,又有16名寫了入黨申請(qǐng)書的同志被列為入黨積極分子。三是抓好黨員的教育管理。公司黨委在開展保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的基礎(chǔ)上,按照“提高黨員素質(zhì)、服務(wù)公司員工、促進(jìn)各項(xiàng)工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)”的工作思路,通過加強(qiáng)黨員的黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,實(shí)施“黨員先鋒工程”,加強(qiáng)對(duì)不合格黨員的教育管理,引導(dǎo)黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng),強(qiáng)化黨員意識(shí),充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨委的政治核心作用,提高了黨員隊(duì)伍的質(zhì)量,維護(hù)了黨組織的先進(jìn)形象,進(jìn)一步建立健全了保持黨先進(jìn)性教育活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。

二、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。

黨的思想建設(shè)的核心和精髓是黨的思想路線建設(shè)。當(dāng)前,加強(qiáng)黨的思想建設(shè),關(guān)鍵是弘揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的精神。20xx年,公司黨委通過召開黨委會(huì)、黨委中心組學(xué)習(xí),黨政聯(lián)席會(huì)議、黨支部書記政工例會(huì)組織公司黨委成員、黨委中心組成員、專職黨支部書記全面、認(rèn)真、詳盡、透徹、深入的學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》和《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃的建議》以及十六屆五中全會(huì)精神、新《黨章》、《指導(dǎo)意見》、《特別規(guī)定》等國(guó)家、省、市以及集團(tuán)公司和公司關(guān)于改革發(fā)展、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理的法律法規(guī)、政策措施,安全生產(chǎn)法律法規(guī)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、國(guó)企改革新舉措等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí),全體成員的思想進(jìn)一步解放,觀念進(jìn)一步更新,適應(yīng)了新形勢(shì)發(fā)展的要求,加強(qiáng)了黨的思想建設(shè),增強(qiáng)了班子成員的戰(zhàn)斗力。

另外,今年以來,公司政工部按月擬定了員工政治學(xué)習(xí)的要點(diǎn),并及時(shí)下發(fā)到各基層區(qū)隊(duì),各基層區(qū)隊(duì)在每周一次的安全、政治學(xué)習(xí)會(huì)和班前會(huì)上組織員工學(xué)習(xí)。公司機(jī)關(guān)各科室也按劃分的學(xué)習(xí)小組進(jìn)行了每月一次的政治理論學(xué)習(xí)。政工部對(duì)各基層區(qū)隊(duì)和各學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí)情況逐月進(jìn)行檢查、考核。在學(xué)習(xí)過程中,公司領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)科室的負(fù)責(zé)人、基層區(qū)隊(duì)隊(duì)級(jí)管理人員成為帶頭學(xué)習(xí)的典型。通過學(xué)習(xí),加強(qiáng)了員工的經(jīng)常性教育工作,使員工們深刻理解了企業(yè)當(dāng)前面臨的形勢(shì),提高了員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治素質(zhì),激發(fā)了他們干好本職工作的積極性。

三、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。

黨的作風(fēng)、關(guān)系黨的形象、關(guān)系人心向背、關(guān)系企業(yè)興衰。20xx年,公司班子成員按照“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、廉潔”的工作思路,把“五好”班子創(chuàng)建活動(dòng)作為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平的有效載體,進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,切實(shí)提高了領(lǐng)導(dǎo)班子整體水平,為公司發(fā)展提供了有力的組織保證。

1、抓好學(xué)習(xí),在提高班子成員自身素質(zhì)上下功夫。

今年以來,公司班子成員始終把學(xué)習(xí)擺在首位,在提高班子成員自身素質(zhì)上下功夫,積極克服安全生產(chǎn)任務(wù)重、安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻,班子成員下井任務(wù)多,日常工作復(fù)雜,臨時(shí)任務(wù)多、工作壓力大難以集中學(xué)習(xí)的困難,采取多種不同的學(xué)習(xí)方式,深入學(xué)習(xí),強(qiáng)化學(xué)習(xí),形成了領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、機(jī)關(guān)干部競(jìng)相學(xué)的學(xué)習(xí)氣氛。

一是公司黨委堅(jiān)持正常的中心組學(xué)習(xí)制度,集中學(xué)習(xí)黨的方針政策,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”,使班子成員的思想統(tǒng)一到“三個(gè)代表”的要求上來,貫徹上級(jí)有關(guān)規(guī)定,討論交流學(xué)習(xí)體會(huì),同時(shí)采取通讀、精讀重要理論文獻(xiàn)原文,舉辦形勢(shì)任務(wù)報(bào)告和安全生產(chǎn)講座等形式強(qiáng)化學(xué)習(xí)深度。另外公司班子成員還堅(jiān)持分散自學(xué)的學(xué)習(xí)方式,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、科技、法律、文化知識(shí)以及履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí),提高了駕馭新情況、新問題的能力。

二是在實(shí)際工作中,班子成員注重理論聯(lián)系實(shí)際,經(jīng)常深入井下生產(chǎn)一線了解情況,發(fā)現(xiàn)問題,大力開展調(diào)查研究活動(dòng),把學(xué)習(xí)和調(diào)研結(jié)合起來,從而有效地指導(dǎo)了安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作。

三是班子成員積極參加集團(tuán)公司組織的培訓(xùn)班,公司總工程師參加了培訓(xùn),公司安監(jiān)處饒應(yīng)海參加了培訓(xùn),公司工會(huì)主席參加了培訓(xùn),班子成員以培訓(xùn)為契機(jī)結(jié)合自學(xué),使自學(xué)內(nèi)容在培訓(xùn)中得到拓展,促進(jìn)和提高了學(xué)習(xí)水平。

2、抓好工作,在提高班子創(chuàng)新發(fā)展意識(shí)和能力上下功夫。

由于今年6月份以來,公司安全生產(chǎn)形勢(shì)異常嚴(yán)峻,干部管理人員的井下跟(帶)班個(gè)數(shù)急遽增加,工作壓力增加,在這種情況下,班子成員想辦法、添措施,采取跟重點(diǎn)頭、面和重點(diǎn)工序的辦法,一方面減輕了干部管理人員的工作壓力,另一方面提高了跟(帶)班的質(zhì)量。同時(shí)在員工的安全、政治學(xué)習(xí)以及教育培訓(xùn)上創(chuàng)新形式,每月月初,公司政工部和安監(jiān)處及時(shí)把政治和安全學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容印發(fā)給各基層區(qū)隊(duì),既使員工的學(xué)習(xí)有了“指南針”,又提高了學(xué)習(xí)質(zhì)量。

3、抓好團(tuán)結(jié),在發(fā)揮班子整體功能作用上下功夫。

“團(tuán)結(jié)就是力量”。公司班子成員一向倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)的班子、團(tuán)結(jié)的集體、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)精神。在工作中,不僅機(jī)關(guān)干部、科室成員崇尚團(tuán)結(jié),班子成員之間更以團(tuán)結(jié)為重,清楚五指與拳頭力量的對(duì)比。公司黨委在發(fā)揮班子整體功能作用上下功夫,增強(qiáng)了班子的凝聚力和向心力,在員工群眾中贏得了較高的威信。

一是貫徹執(zhí)行民主集中制原則。班子成員切實(shí)履行好自己的工作職責(zé),積極參與集體領(lǐng)導(dǎo),主要領(lǐng)導(dǎo)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的核心作用,集中精力抓大事。重大事項(xiàng)由公司黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)議討論決定,充分體現(xiàn)了“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,在涉及職工利益的問題上,充分贏得了群眾的信任。

二是發(fā)揮整體功能作用。公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),以表率作用和民主作風(fēng)集思廣益,很好地調(diào)動(dòng)了班子成員的工作積極性,人人自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),工作中互相配合,形成了“大事講原則,小事講風(fēng)格”的良好風(fēng)氣,使班子成員人人擺正位置,分工合作,做到了合心、合力、合手、合拍。

4、抓好作風(fēng),在倡導(dǎo)班子成員求真務(wù)實(shí)、服務(wù)群眾上下功夫。

作風(fēng)建設(shè)歷來是班子長(zhǎng)抓不懈的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,我們?cè)诔珜?dǎo)班子成員求真務(wù)實(shí),服務(wù)群眾上下功夫。20xx年以來,公司領(lǐng)導(dǎo)班子在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)上狠下功夫,大力開展“向干部管理作風(fēng)的轉(zhuǎn)變要效益、要安全、要質(zhì)量”活動(dòng),極大的促進(jìn)了干部管理作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

一是認(rèn)真推行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和其他副職領(lǐng)導(dǎo)周末輪流留礦制度;。

二是嚴(yán)格執(zhí)行干部管理人員跟(帶)班制度;。

三是逗硬考核干部管理人員跟(帶)班情況;。

四是建立健全“雙向考核”制度,加強(qiáng)員工、各級(jí)管理人員和公司領(lǐng)導(dǎo)的思想交流。

今年以來,公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和其他副職領(lǐng)導(dǎo)節(jié)假日留礦值班均在60天以上,隊(duì)級(jí)管理人員下井平均在200個(gè)以上,機(jī)關(guān)管理人員下井跟(帶)班也在80個(gè)以上。

5、抓好廉潔,在強(qiáng)化班子成員自重自律上下功夫。

公司黨委抓廉潔勤政,在強(qiáng)化班子成員自重自律上下功夫,首先從領(lǐng)導(dǎo)自身做起,帶頭做廉潔勤政的倡導(dǎo)者和執(zhí)行者,為干部群眾做出表率。

一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神、各項(xiàng)規(guī)定和制度。

二是班子成員與各分管領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人簽訂“雙廉責(zé)任書”。

三是不斷拓寬內(nèi)、外監(jiān)督渠道,建立和完善有效的監(jiān)督約束機(jī)制;四是組織黨員干部觀。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們:

上午好!

今天,是xxx公司開業(yè)的日子,我謹(jǐn)代表公司全體員工向在百忙之中抽出時(shí)間出席開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)和來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

簡(jiǎn)明扼要地介紹自己公司主營(yíng)業(yè)務(wù),發(fā)展方向。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓,我們將精誠(chéng)團(tuán)結(jié),努力開拓,奮力實(shí)現(xiàn)公司做大做強(qiáng)。

再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的光臨,你們的關(guān)心和關(guān)懷是對(duì)我們最大的鼓勵(lì)和有力的支持!謝謝!

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇五

尊敬的公司全體同仁、工友們:

大家好!

金虎辭歲,伴隨著新春的喜慶氣息,我們正跨步在20xx年的希望大道上。過去的20xx年,源于全體xx人的辛勤努力與工作奉獻(xiàn)以及各位朋友的幫助,公司保持著健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展勢(shì)頭。在此,向全體員工及xx行業(yè)的各位朋友付出的辛勤勞動(dòng)和幫助表示衷心的感謝,并致以最誠(chéng)摯的新春?jiǎn)柡蚣白畛绺叩木匆狻?/p>

20xx年,全體員工一道精誠(chéng)合作,兢兢業(yè)業(yè),譜寫了公司發(fā)展的`新篇章。通過iso9000體系認(rèn)證、增強(qiáng)新品開發(fā)實(shí)力、借鑒推行成功企業(yè)的管理成果等等,從而較好地提升了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,為公司的發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。這些成績(jī)的取得,是全體xx人集體智慧、汗水和奉獻(xiàn)的結(jié)晶,充分展現(xiàn)出xx人的創(chuàng)業(yè)精神和拼搏作風(fēng),實(shí)踐著員工與企業(yè)的和諧進(jìn)步!

我公司是一家生產(chǎn)xx的企業(yè),公司的發(fā)展、壯大與各位從事分析行業(yè)生產(chǎn),經(jīng)營(yíng)、研究朋友的大力協(xié)助是分不開的。在此新的一年來臨之際,我代表公司的全體員工:祝同行的各位朋友身體健康!事業(yè)如意!并對(duì)過去一年予以我公司幫助的朋友帶上最真摯的新年祝福!

20xx年,公司將進(jìn)一步深入體制改革,推進(jìn)多元化產(chǎn)品經(jīng)營(yíng),尋求更大的發(fā)展空間。同時(shí),公司把人才戰(zhàn)略放到更加重要的位置,努力引進(jìn)更多的技術(shù)人才并提供更為廣闊的發(fā)展舞臺(tái)。展望20xx年的奮斗目標(biāo)與發(fā)展藍(lán)圖,我們堅(jiān)信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體員工的共同努力,我們公司一定能實(shí)現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌!

親愛的朋友,我們公司的不斷成長(zhǎng)得益于諸位長(zhǎng)期以來的奉獻(xiàn)與支持。站在新的起點(diǎn)上,我們攜手20xx年,凝聚我們共同力量發(fā)展xx事業(yè),團(tuán)結(jié)一致開創(chuàng)新的輝煌。最后,再次祝福大家春節(jié)愉快、身體健康、合家歡樂、蛇年吉祥!

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇六

今天公司各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了一天述職,聽了之后感覺很振奮。各位負(fù)責(zé)人都講了自己的業(yè)績(jī),應(yīng)該說都是實(shí)實(shí)在在做出來的。大家的工作都很敬業(yè)、很辛苦,成長(zhǎng)很快,也很成熟。

公司部門的同志,有的工作是外向型的,有的工作是組織型的,有的工作是案頭的,但不管幕前幕后,每一個(gè)環(huán)節(jié)都很重要。能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,確保公司正常運(yùn)轉(zhuǎn),就是各部門努力的結(jié)果。管理機(jī)制的形成、文化氛圍的創(chuàng)造,也依賴于各部門高效執(zhí)行力的工作。

公司運(yùn)轉(zhuǎn)得好,在于各位做了很多工作,這些工作也是部門最基本的職能,所以每個(gè)部門、每個(gè)負(fù)責(zé)人都要明白自己的崗位職責(zé)是什么。要盡職盡責(zé)把崗位做圓滿,就是敬業(yè);敬業(yè)而且有突出建議,能提升崗位職責(zé),更加勝任崗位,就是真正的.貢獻(xiàn)。

工作中大家確實(shí)做了很多貢獻(xiàn),也有的同志發(fā)現(xiàn)了自己的不足。能發(fā)現(xiàn)自己的問題不容易,現(xiàn)在我看部門的大部分工作中還是劣勢(shì)不少。有人覺得懷才不遇,有人抱怨環(huán)境不好,年輕人抱怨環(huán)境、條件的因素或許還可以理解,因?yàn)樗麄兊乃季S、情緒還處在跳躍階段,還不夠成熟,但是到了各位部門負(fù)責(zé)人這個(gè)年齡,就不應(yīng)該再談客觀條件?,F(xiàn)實(shí)中不可能環(huán)境和社會(huì)都適合你,要改變一個(gè)環(huán)境,首先要適應(yīng)環(huán)境,主動(dòng)與環(huán)境融合,如果不為環(huán)境所容,就沒辦法工作,更談不上改革什么、發(fā)展什么、領(lǐng)導(dǎo)什么。

過去的一年,大家都有很大貢獻(xiàn)。比如科技業(yè)務(wù)部盧玲同志,為本部門以及博士后工作站做了很多工作;上海出版中心曾昭勇成功申辦了《時(shí)代漫游》《債券》兩種期刊,引進(jìn)了一批項(xiàng)目,下的功夫多,盯得緊,使時(shí)代出版耳目一新。上海研發(fā)中心徐風(fēng)也是耐得住寂寞,工作很踏實(shí),很有效率。業(yè)務(wù)部的輿情信息工作、財(cái)務(wù)部的報(bào)表工作做得都很好;證券部的資金投資效益今年取得了很好的成績(jī),這項(xiàng)工作需要對(duì)很多投資項(xiàng)目做詳細(xì)分析,既要懂出版、又要懂投資,很不容易。裴善明同志雖然身體不是很好,但負(fù)責(zé)的《昆曲藝術(shù)大典》進(jìn)展良好,受到了總署、文化部等方面的肯定。影視中心在人手不多的情況下,積累了不少資源,所做的工作在業(yè)界引起了很大反響。包云鳩同志長(zhǎng)年扎根在北京,對(duì)接了大量項(xiàng)目,申請(qǐng)了大量資助,非常努力,為公司發(fā)展做出了很大貢獻(xiàn)。

辦公室因?yàn)樽龅氖欠?wù)工作,很辛苦、很認(rèn)真,也總是很容易挨批評(píng);人事部門也是這樣,要確保員工沒有反映,需要做大量的服務(wù)性工作。審讀室、策劃中心也都是為別人做嫁衣,各出版社都要理解;教材中心、期刊中心、漿紙中心以經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)為主,很有成效?;ㄞk能順利完成基建項(xiàng)目,不出事,少花錢,就是功勞。

有一個(gè)年輕職工在我的微博上留言說,一個(gè)社長(zhǎng)就是一張名片,而我們的社長(zhǎng)當(dāng)中又有幾張名片呢?名片要新鮮,才能讓別人喜歡。部門工作也要爭(zhēng)創(chuàng)公司的名片。下面,我就公司各部門工作提幾點(diǎn)要求,各部門要進(jìn)一步提高“四個(gè)能力”、“兩個(gè)意識(shí)”,即要進(jìn)一步提高綜合學(xué)習(xí)能力、綜合文字能力、綜合服務(wù)能力、綜合協(xié)調(diào)能力以及責(zé)任意識(shí)、工作到位意識(shí)。

第一,要進(jìn)一步提高綜合學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)首要是學(xué)政策、抓信息。不管在那個(gè)部門,都要掌握國(guó)家、行業(yè)的相關(guān)信息。十七屆六中全會(huì)精神、國(guó)家文化產(chǎn)業(yè)政策、金融證券政策等,都要了解掌握。出版社是做書的,出版集團(tuán)、股份公司不完全是做書,而且更重要的要做出版資產(chǎn)、文化資產(chǎn),要尋找資源、對(duì)接資源、開發(fā)資源,功夫不能放在只是簡(jiǎn)單做書。但出版社的精力必須放在做書上,而且出版社的負(fù)責(zé)人不僅要懂出版,還要懂各種產(chǎn)業(yè)政策,否則就不知道該做什么、不該做什么。上市公司是以資本運(yùn)作為基礎(chǔ)的公司,資本具有趨利性,什么可以盈利,資本就流向哪里。股民每年都在無形中對(duì)股份公司進(jìn)行考核,大家都有責(zé)任,市值好就是經(jīng)營(yíng)良好的表現(xiàn)。

第二,要進(jìn)一步提高綜合文字能力。管理部門首先要有很好的文字表述能力,寫不出好的材料、簡(jiǎn)報(bào)、報(bào)告,并不是因?yàn)閷I(yè)知識(shí)不強(qiáng),而是因?yàn)榫C合管理知識(shí)不強(qiáng)。寫材料要融進(jìn)去、吞進(jìn)去、吐出來,要有思想、有高度、有水平。材料水平反映的是思考問題的水平,寫材料一定要引出產(chǎn)業(yè)意義、點(diǎn)出價(jià)值與亮點(diǎn)。

第三,要進(jìn)一步提高綜合服務(wù)能力。綜合服務(wù)能力體現(xiàn)部門工作的核心價(jià)值。各單位發(fā)現(xiàn)了問題,部門才想起來去解決、去服務(wù),就是部門工作的落后。部門應(yīng)該始終走在各個(gè)單位前面,善于發(fā)現(xiàn)問題,主動(dòng)上門提供服務(wù),提高效率,做好指導(dǎo),才能發(fā)揮部門存在的價(jià)值。

第四,要進(jìn)一步提高綜合協(xié)調(diào)能力。各部門要有主動(dòng)協(xié)調(diào)意識(shí),增強(qiáng)工作協(xié)調(diào)能力,要有消除矛盾、解決問題的辦法,個(gè)性化的問題要個(gè)性化處理。要善于協(xié)調(diào)、善于工作,才能做得精彩,做出成效。

第五,要進(jìn)一步提高責(zé)任意識(shí)。細(xì)心是部門責(zé)任最大的體現(xiàn)。部門撰寫的文件,有的錯(cuò)字連篇,語(yǔ)句不通。有的文件部門不提出自己的處理意見,只當(dāng)二傳手,直接推給領(lǐng)導(dǎo)解決。文件處理首先要有部門意見,再要有分管領(lǐng)導(dǎo)的意見,最后才能形成綜合性的決策。部門不提意見,領(lǐng)導(dǎo)就沒有辦法閱示,部門存在的價(jià)值也大打折扣。

第六,要進(jìn)一步提高工作到位意識(shí)。部門工作堅(jiān)決不能出問題,部門工作有問題,公司運(yùn)營(yíng)就會(huì)出問題。領(lǐng)導(dǎo)層提出的要求可能是原則性的,但是部門理解好、理解透,工作一定要謹(jǐn)慎、到位,辦公室、財(cái)務(wù)部門、人事部門尤其要注意。辦公室主任要會(huì)講話,人事部門主任要會(huì)聽話,財(cái)務(wù)部主任要難講話,都要辦事到位、發(fā)揮功能的表現(xiàn)。作為一個(gè)部門負(fù)責(zé)人,不能打退堂鼓,不能說我不行,不可能、不會(huì)、不行是最簡(jiǎn)單的回答。如何把不可能變成可能,把不行的變成行,這就是部門的功夫。不是領(lǐng)導(dǎo)布置部門干工作,而是部門要布置領(lǐng)導(dǎo)干工作,要能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)、提醒問題給領(lǐng)導(dǎo)去解決,這才是部門真正發(fā)揮了作用。

部門人員領(lǐng)導(dǎo)用著順手就是基本稱職;不但順手,而且還有點(diǎn)出色就是稱職;能提點(diǎn)意見,不斷推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)工作就是優(yōu)秀。明年很多事情一定要做到位,如“五個(gè)一”工程獎(jiǎng)的評(píng)選、國(guó)家出版資金資助、專項(xiàng)出版資金申請(qǐng)、百佳出版社的評(píng)選等等,一定要抓緊準(zhǔn)備,確保成功。殺雞必須要用牛刀。很多事情一定要做在前面,一定要拼命去攻。各部門要把明年的工作和想法整理好,需要支持、需要資金的也要列出來,公司將一一研究,確定工作重點(diǎn)和工作方向。

謝謝大家。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇七

一,尋找你們:

20xx年xx月我們第一次見面,通過層層選拔,積極活躍的你,勤勞踏實(shí)的你,會(huì)籃球的萌兔子,害羞靦腆的你,嬌小可愛的你,彬彬有禮的你,現(xiàn)實(shí)網(wǎng)絡(luò)兩面的你,最愛對(duì)著部門窗玻璃照鏡子的你,高大帥氣的三劍客,自稱高冷的你,還有你,你,你,就這樣,我們新的團(tuán)隊(duì)誕生了。

二,尋找工作:

參加各班的團(tuán)會(huì)時(shí),還記得你們作為嘉賓第一次走上臺(tái)去點(diǎn)評(píng)時(shí)的樣子嗎?漲紅的臉,不知該抬起還是放下的手,已經(jīng)想好了的發(fā)言卻在面對(duì)臺(tái)下一張張陌生的面孔時(shí)突然消失。那么現(xiàn)在的你呢?有沒有好一點(diǎn),從容一點(diǎn)?有沒有覺得自己真的得到了鍛煉,不再畏懼?現(xiàn)在你們面對(duì)的是一個(gè)小小的講臺(tái),以后你們會(huì)遇到更大的舞臺(tái)。

xx月為了篝火晚會(huì)的節(jié)目,你們精心的準(zhǔn)備著,為了不耽誤部門的正常工作,常常利用課余時(shí)間,晚飯時(shí)間在獅吼關(guān)排練,有學(xué)姐還笑著說:“有獅吼關(guān)前面的亭子作證,今天還在宿舍就聽見了小鮮肉們排練節(jié)目的歌聲。”

xx月校園暖冬行,這應(yīng)該算是我們第一次走出部門在外面工作吧,找不到打氣筒你們只好用嘴吹,有人幾乎是從早上的會(huì)場(chǎng)布置一直待到晚上收拾場(chǎng)地。第一次去負(fù)責(zé)一項(xiàng)活動(dòng),雖然只是一個(gè)小小的區(qū)域,我想你們都看到了自己的不足吧。要堅(jiān)信每天進(jìn)步百分之一,每天都是更優(yōu)秀的你。

光盤行動(dòng)算是我們負(fù)責(zé)的第一個(gè)線上活動(dòng)吧,為了呼吁更多的同學(xué)參與到這個(gè)活動(dòng)中來,我們利用空間,微博,各qq群,qq好友,各系組織部任務(wù)安排等方式對(duì)活動(dòng)進(jìn)行了宣傳。呼吁更多的人提高節(jié)約意識(shí)。

三,尋找創(chuàng)新與不足:

本學(xué)期,我們更加注重到了微博這一宣傳平臺(tái)。通過微博我們將本部門的日常工作,生活進(jìn)行分享。同時(shí)也通過這個(gè)平臺(tái)對(duì)各系的每月團(tuán)會(huì)優(yōu)秀成果進(jìn)行展示,提高了各系團(tuán)會(huì)的質(zhì)量與積極性,有利于部門工作的更好開展。

第一,三分鐘熱度。團(tuán)建需要的是細(xì)心和耐心,每當(dāng)我們接觸到團(tuán)建中一項(xiàng)新的任務(wù)時(shí),總是能夠積極的去實(shí)施,但是時(shí)間長(zhǎng)了,就自然的失去了新鮮感,不再愿意去重復(fù)的做同一件事。于是就開始期待早點(diǎn)做完換下一項(xiàng)。有時(shí)候做久了就覺得都會(huì)了,然后就開始出錯(cuò),浪費(fèi)了時(shí)間。

第二,沒有及時(shí)的去安排計(jì)劃。很多時(shí)候,我們都是在默默的做著現(xiàn)在的工作,沒有及時(shí)通知各系過來領(lǐng)取團(tuán)員證志愿書,導(dǎo)致一拖再拖,后續(xù)的工作無法繼續(xù)開展下去,整個(gè)進(jìn)度因此而被放慢。

四,尋找希望:

下學(xué)期,我們的工作主要是三個(gè)活動(dòng):清明系列活動(dòng),大團(tuán)會(huì),學(xué)代會(huì),希望我們能夠改正現(xiàn)在的不足,讓更好的自己去完成更好的工作。20xx年了,期待更好的自己,更好的你們,更好的組織部。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇八

不知不覺的1年過去了,20xx年8月份根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排,我從聊城采購(gòu)調(diào)到深圳采購(gòu)主要原材料,負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單完成以及采購(gòu)制度制定主要工作,以及收集采購(gòu)執(zhí)行情況,組織簽訂采購(gòu)合同,解決合同上的履行有關(guān)問題,雖然工作非常寬,工作內(nèi)容非常雜,但是近幾個(gè)月來一直緊緊圍繞公司總部領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路,刻苦學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性,預(yù)見性,科學(xué)性,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),先將這幾個(gè)月的工作情況述職如下:

1、完善采購(gòu)制度,降低成本。

把材料價(jià)格信息及時(shí)提供給技術(shù)工程部,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)選材提供樣品和成本估價(jià)。提高采購(gòu)人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購(gòu)買原材料,減少工程成本,提高采購(gòu)效率,提高企業(yè)利潤(rùn)。

為降低成本,通過尋找第二供方或談判使主要原材料價(jià)格有所降低。led546單紅燈由原來的39/k元降低到35/k元同比下降10%,pcb有原來的12.5/pcs降低到現(xiàn)在的11.8/pcs同比下降5.6%,3528全彩由原來的250元/k組降到現(xiàn)在的190元/k組,同比下降24%,346全彩由原來的420元/k組降到現(xiàn)在的380元/k組同比下降9.5%等一些主要原材料成本都有明顯降低。堅(jiān)持零庫(kù)存管理方法,在采購(gòu)量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計(jì),精心組織尋找貨源,積極組織落實(shí),始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和研發(fā)來開展,較好的完成了工作任務(wù)。

2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系。20xx年8月份采購(gòu)部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商管理,對(duì)每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分析了解,確保了每一個(gè)合適的供應(yīng)商資料不會(huì)流失。同時(shí)也利于采供對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)信息空間。建立了合格供方名錄,對(duì)商家進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有供應(yīng)資格。

根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)理念,供應(yīng)商也應(yīng)建立為真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。因?yàn)楣镜某杀竞诵母?jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對(duì)每家客戶不同的政策特別給予我司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競(jìng)爭(zhēng)力的高低。

3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。

對(duì)采購(gòu)工作的幾點(diǎn)心得和體會(huì)總結(jié)如下:

1、公開透明的按采購(gòu)制度程序辦事。在采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)中都主動(dòng)接受財(cái)務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時(shí)間反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

2、圍繞控制成本、采購(gòu)性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。采購(gòu)人員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價(jià),注重溝通技巧和談判策略。

3、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。合作過程中,采購(gòu)人員必須公正嚴(yán)明,杜絕徇私舞弊。最終為公司選擇最優(yōu)且具有戰(zhàn)略伙伴關(guān)系的供應(yīng)商。

4、逐步加強(qiáng)對(duì)材料、設(shè)備價(jià)格信息的管理。保證公司erp系統(tǒng)被采購(gòu)信息資料的完整,以備隨時(shí)查閱、對(duì)比。

5、提高部門工作員工的責(zé)任感。20xx年采購(gòu)部將特別注重采購(gòu)人員的責(zé)任感,保證采購(gòu)材料信息的有效追蹤。在業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的同時(shí),責(zé)任感很重要。做一個(gè)有責(zé)任感的采購(gòu),把好原材料質(zhì)量。

由于目前公司以訂單來安排生產(chǎn),所以在訂單的原材料采購(gòu)交期方面仍舊做的不是很好,工作計(jì)劃性不強(qiáng),明年繼續(xù)改善,目前公司有的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部和品質(zhì)部的溝通還不到位。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇九

為了迎接20xx年的新的任務(wù),讓20xx年在辭舊迎新的`激昂的歲月里有更大的收獲,作為一個(gè)成品部門的一個(gè)負(fù)責(zé)人,反思自己一年來所做的一些工作,以便在今后的工作中做到揚(yáng)長(zhǎng)避短,讓每一個(gè)工作日都在無憾中渡過,下面是相關(guān)的述職述廉報(bào)告:

員工是企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力,是推動(dòng)企業(yè)前進(jìn)的一股最大的力量。在經(jīng)歷過這些年的招工荒的陣痛之后,讓我更加珍惜在本部門工作的員工們。我深深懂得,要讓員工發(fā)揮主觀能動(dòng)性,必須讓他們有一種被接受被尊重的感覺,讓他們有一種被這個(gè)大集體和我這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)所器重的自信。為此,對(duì)新來的員工,我總會(huì)在生活上加以關(guān)注,并且在工作中給予親切的引導(dǎo),并關(guān)照老職工要以親切的態(tài)度,寬容的姿態(tài)去帶動(dòng)新手們的進(jìn)入工作狀態(tài)。同樣,對(duì)待一起辛勤工作的老職工們,我對(duì)他們的人品,性格,處事風(fēng)格,工作能力都有個(gè)深入的了解,針對(duì)不同性格不同年齡,不同能力的人分別給予不同的管理方法和工作任務(wù),同時(shí)以誠(chéng)懇的態(tài)度去關(guān)心他們。跟他們象兄弟姐妹般的相處。

我所在的部門雖沒有沖鋒陷陣的聲勢(shì),但是,它也屬于一個(gè)重要的生產(chǎn)過程,且直接產(chǎn)生效益的重要部門。2012年,我們xx公司印花車間三臺(tái)平網(wǎng)二臺(tái)圓網(wǎng)生產(chǎn)量總共是5.3千萬米,這么多的量,每一米全是經(jīng)過我所管理的18名員工的包裝隊(duì)伍的精心整理,然后經(jīng)過后道成品倉(cāng)庫(kù)九個(gè)工作人員核對(duì)后發(fā)放到各個(gè)客戶手中。為此,我要深深地感謝我的這些同事們的精誠(chéng)合作,正是由于他們的辛勤勞動(dòng),才有我今天的這些成績(jī)。我們?cè)谟芯窒扌缘墓ぷ鳁l件下,本著對(duì)公司和客戶雙重負(fù)責(zé)的心,做到公正公平地對(duì)待產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量問題,對(duì)問題產(chǎn)品,我總是及時(shí)地向上級(jí)向上道工序的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),對(duì)產(chǎn)生不合格產(chǎn)品的班組及時(shí)匯報(bào)給核算員,以便配合生產(chǎn)管理制度的完善。

每天早上,忙碌而充實(shí)的一天的開始,本著質(zhì)量是企業(yè)生命的宗旨,我首先向我的同事們了解產(chǎn)品的質(zhì)量,然后仔細(xì)核對(duì)成品產(chǎn)量,最把這些產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量作匯集后以成品報(bào)表的形式向公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。我嚴(yán)格地把關(guān)著,盡可能地讓我們公司的每一米成品都物有所值。這是我的一個(gè)很重要的一個(gè)任務(wù),我必須為公司站好這個(gè)崗!

日子在彈指一揮間無聲地消逝了,就在此時(shí),回頭總結(jié)之際,我清醒地認(rèn)識(shí)到,自已在工作中有一定的成績(jī)但也有不足之處:比如對(duì)質(zhì)量的把關(guān)上,還存在一定的饒幸心理,這就影響了我下屬的檢驗(yàn)員的質(zhì)量意識(shí)問題。比如對(duì)待同事之間的爭(zhēng)吵事件的發(fā)生,我總覺得自己缺乏做思想工作的能力。比如對(duì)待下屬的工作中的誤差問題,我總是站在他們工作的角度在替這些員工開脫,我也認(rèn)識(shí)到人情化了會(huì)影響我這支隊(duì)伍的的鐵的紀(jì)律。這些都是我自己也期待改進(jìn)的工作作風(fēng)。

成功伴著艱辛,遺憾激勵(lì)奮斗。展望未來任重而道遠(yuǎn),一年來,經(jīng)歷了很多,也學(xué)會(huì)了不少東西,積累這些經(jīng)驗(yàn),我將爭(zhēng)取做一個(gè)優(yōu)秀的基層管理者,為我們xx公司的201x年的豐收成果灌輸自己最大的能量。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

根據(jù)公司的相關(guān)要求,結(jié)合分管工作,現(xiàn)將本人工作、學(xué)習(xí)和廉潔自律情況做如下述職匯報(bào):

一年來,始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)擺在重要位置,進(jìn)一步提高了對(duì)學(xué)習(xí)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)。特別是對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作和分管的工作定位思考,不斷提高自身的政治思想覺悟和實(shí)踐能力,結(jié)合實(shí)際,增強(qiáng)了圍繞中心開展工作的主動(dòng)性和自覺性。把集團(tuán)公司、分公司的精神和xx公司的工作實(shí)際聯(lián)系起來,努力提高運(yùn)用馬克思主義的理論、觀點(diǎn)、方法去研究、分析和解決實(shí)際問題的能力,在實(shí)踐工作中有了提高。

虛心向班子成員及干部員工學(xué)習(xí),向身邊工作的同志和群眾學(xué)習(xí),克服經(jīng)驗(yàn)型、保守型的思想意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來到群眾中去的學(xué)習(xí)和工作方法,轉(zhuǎn)變觀念,提升了實(shí)踐能力。在工作和業(yè)余時(shí)間,堅(jiān)持學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),同時(shí)也注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)管理方面的知識(shí),補(bǔ)充自身不足,以不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)能力,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展對(duì)干部的要求需要。

一年來,自己能夠緊緊圍繞發(fā)電公司減虧、扭虧的中心任務(wù),立足崗位,恪盡職守,在總經(jīng)理和班子的領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動(dòng)配合生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、基建等工作,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革、發(fā)展、穩(wěn)定積極發(fā)揮先鋒模范作用,推進(jìn)了xx公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的局面。

通過電視新聞報(bào)紙和網(wǎng)絡(luò)媒體和班子其他成員與管理干部深入各單位宣講形勢(shì)任務(wù),講清困難與發(fā)展,增強(qiáng)干部員工市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、經(jīng)營(yíng)意識(shí)和生存發(fā)展意識(shí)。通過加強(qiáng)內(nèi)外宣傳報(bào)道,提高企業(yè)改革發(fā)展的緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感。從分管工作上積極貫徹領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于改革發(fā)展穩(wěn)定的工作要求。高度重視員工隊(duì)伍穩(wěn)定,特別是離退休退養(yǎng)職工的穩(wěn)定工作,加強(qiáng)了溝通聯(lián)系機(jī)制。堅(jiān)持積極疏導(dǎo)、慎重穩(wěn)妥、耐心細(xì)致的工作,努力做好信訪群訪和來訪人的思想工作。

堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制,自覺維護(hù)好班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。始終把維護(hù)班子團(tuán)結(jié)作為搞好工作的前提條件,對(duì)自己分管的工作,及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、溝通,對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)分管的工作,主動(dòng)配合協(xié)作。和班子成員工作溝通,心往一處想,勁往一處使,互相補(bǔ)臺(tái)工作。針對(duì)改革和企業(yè)重大問題,支持維護(hù)和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策事項(xiàng)。在分管工作中保證了各項(xiàng)決策和工作部署的貫徹實(shí)施。工作中注重講原則、講大局、講團(tuán)結(jié),相互支持理解,為努力營(yíng)造上下協(xié)調(diào)、干群和諧的工作環(huán)境發(fā)揮應(yīng)盡的作用。

在發(fā)電公司組建后的新情況面前,特別是在以經(jīng)營(yíng)效益為中心的轉(zhuǎn)變上,意識(shí)還要增強(qiáng)、需要在實(shí)際工作上加大觀念轉(zhuǎn)變的力度。在組織引導(dǎo)廣大職工轉(zhuǎn)變觀念、統(tǒng)一思想、形勢(shì)任務(wù)的宣傳發(fā)動(dòng)上發(fā)揮作用不夠;在應(yīng)對(duì)急劇變化的內(nèi)外部環(huán)境條件,積極參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作上發(fā)揮作用不夠;在深入細(xì)致的把握工作大局、推動(dòng)有效工作上還不夠。需要在今后工作上注意改進(jìn)加強(qiáng)。

在經(jīng)營(yíng)管理方面需要努力學(xué)習(xí),提高對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理更深的了解,需要進(jìn)一步加強(qiáng)這方面學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性。向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向這方面的專家和同志學(xué)習(xí),提高自身的工作能力。在工作中有急躁情緒。表現(xiàn)在對(duì)工作的思考上、對(duì)工作的把握上、有時(shí)顯得急進(jìn),需要加以注意克服。

此致

敬禮!

報(bào)告人:xxx。

日期:20xx年xx月xx日

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇十一

隨著家電聯(lián)盟公司的成立,我從xx店調(diào)回總公司任企劃負(fù)責(zé)人,全盤主抓公司所有門店包括xx、分宜的企劃,倍感責(zé)任重大,而同時(shí)也非常感謝廖總、劉總及公司其他領(lǐng)導(dǎo)的充分信任,給予我新的舞臺(tái),但由于前段時(shí)間公司對(duì)我的調(diào)整一直不夠清晰,我未能明確在公司新的定位,所以有一些彷徨不知所顧,而同時(shí)由于領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間緊忙,致使新的企劃辦公室等事務(wù)一直未能得到落實(shí),所以很多時(shí)候我主要在xx和新余國(guó)美辦公室,未能與領(lǐng)導(dǎo)做到很好的溝通,未能隨時(shí)聽候公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,在此向廖總、劉總及公司其他領(lǐng)導(dǎo)做深刻的檢討,并保證今后的中保持與公司的統(tǒng)一步伐,為家電聯(lián)盟新的騰飛做自己應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。

在此,我對(duì)自7月份以來,在xx擔(dān)任xx店副總經(jīng)理及兩店企劃總監(jiān)以及家電聯(lián)盟公司企劃負(fù)責(zé)人等職務(wù)的情況,做簡(jiǎn)要的述職匯報(bào),望廖總、劉總及公司各位領(lǐng)導(dǎo)予以批評(píng)與指導(dǎo)!

(一)調(diào)研——細(xì)致的求證有效的實(shí)踐。

7月中旬進(jìn)入xx店,由于xx家電市場(chǎng)的變化以及對(duì)消費(fèi)情況不是非常熟悉,為了更加有效的了解及操作,在我的組織下帶領(lǐng)企劃部及商場(chǎng)全體員工進(jìn)行了一系列的調(diào)研求證。主要有《xx市消費(fèi)者顧客調(diào)查表》、《新大地國(guó)美電器xx店客流量統(tǒng)計(jì)表》、《xx市居民社區(qū)明細(xì)表》等。

《xx市消費(fèi)者顧客調(diào)查表》旨在調(diào)查消費(fèi)者的消費(fèi)習(xí)慣、對(duì)商場(chǎng)促銷活動(dòng)的關(guān)注程度、對(duì)新大地國(guó)美電器城的關(guān)注度、對(duì)廣告媒體的認(rèn)知度以及促銷方式等情況進(jìn)行一些抽樣調(diào)查,以便更快、更迅速的開展。為企劃的開展提供第一手資料和方向。

《新大地國(guó)美電器xx店客流量統(tǒng)計(jì)表》的調(diào)查,在將近一個(gè)月的時(shí)間內(nèi),每天選擇特定的時(shí)間段對(duì)商場(chǎng)顧客流量和本段時(shí)間內(nèi)的成交量進(jìn)行統(tǒng)計(jì),從而得出一段時(shí)間內(nèi)的成交率,以此來檢驗(yàn)商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員的導(dǎo)購(gòu)銷售能力,從而找出銷量偏低的原因,并于商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行溝通交流,為商場(chǎng)的員工培訓(xùn)提供指導(dǎo)方向。

《xx市居民社區(qū)明細(xì)表》,通過商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)人員以及倉(cāng)儲(chǔ)部門人員提供初步資料,并由企劃部通過實(shí)地考察,一個(gè)一個(gè)小區(qū)的溝通與交流,在一個(gè)星期內(nèi)基本上完成了對(duì)xx市區(qū)20多個(gè)高中檔居民小區(qū)的詳細(xì)明晰情況,為公司進(jìn)一步開展小區(qū)宣傳活動(dòng)提供了有效直接的先鋒作用,而據(jù)我了解到,xx分公司已經(jīng)有2至3年沒有開展過小區(qū)活動(dòng)了。通過后期小區(qū)活動(dòng)開展情況來看,此次調(diào)研的確起到了舉足輕重的作用。

通過以上的各項(xiàng)調(diào)查及分析,初步了解了xx市民的基本消費(fèi)行為習(xí)慣以及對(duì)本商場(chǎng)的不同看法,在此基礎(chǔ)上組織相關(guān)人員針對(duì)調(diào)研結(jié)果所反映出來的問題,我們進(jìn)行了討論,并對(duì)相關(guān)方面做了改善,對(duì)長(zhǎng)期的做了初步的規(guī)劃。

(二)企劃——先鋒的效果幕后的英雄。

企劃跟別的部門最明顯的區(qū)別就是:一般情況下其他部門都是直接賺錢,而企劃部卻是花錢的部門,所謂“企劃未動(dòng),money先行”。所以很多時(shí)候企劃都是處在一個(gè)幕后英雄不尷不尬的地步——企劃做的好,就是企業(yè)老總的參謀部;做得不好,就是可以被任何人騎在脖子上指手畫腳的雜貨鋪。

同樣,出身企劃、起身企劃、立身企劃的我更深知作為一個(gè)企劃人員在企業(yè)中的艱難處境。所以在企劃中,我都能夠盡量去帶領(lǐng)屬下的企劃人員,細(xì)致的做好企業(yè)中的任何一次企劃,克服諸多“暗抗”等困難,為公司的銷售提升與戰(zhàn)略發(fā)展做到“開路先鋒”的作用。

自到新大地國(guó)美電器城xx店任職以來,店內(nèi)的大型促銷活動(dòng)做過兩次。一次是8月19日至21日活動(dòng)主題為“激情八月好禮鉅獻(xiàn)、超值特價(jià)轟動(dòng)全城”的促銷活動(dòng);另一次便是10月1日至7日國(guó)慶期間的“國(guó)慶中秋六喜迎門、豪禮特價(jià)7日狂歡”促銷活動(dòng)。

8月中旬一次,投入約7000元廣告費(fèi)用,取得了良好的銷售業(yè)績(jī),打破了銷量一直停滯在五六萬的不良狀況,增強(qiáng)和提升了商場(chǎng)所有員工的士氣,并有效打擊了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手肖記電器和洪城大廈的銷售態(tài)勢(shì),同時(shí)銷量也達(dá)到了100萬左右,是同時(shí)期內(nèi)促銷活動(dòng)最成功的一例。為9月份乃至國(guó)慶黃金周的銷售突圍埋下了濃墨重彩的有效伏筆。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇十二

20xx年的工作即將結(jié)束,自我擔(dān)任項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人以來,由于專業(yè)技能不足以及管理經(jīng)驗(yàn)的欠缺,對(duì)工作一直不敢怠慢,堅(jiān)持小心謹(jǐn)慎、腳踏實(shí)地、認(rèn)真務(wù)實(shí)、高效求新的工作態(tài)度。根據(jù)自身工作的實(shí)際情況,我對(duì)自己的工作做出了分析評(píng)定,以便自己在今后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短,為今后不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率提供依據(jù)。

1、參與了城固工地后期的裝飾裝修事宜,主持了延安工地三棟樓的基礎(chǔ)驗(yàn)收工作和主體結(jié)構(gòu)的施工工作。現(xiàn)三棟樓主體已全部封頂,下一階段進(jìn)行砌體施工及裝飾裝修。

2、編制并完善了各種專項(xiàng)施工方案由于項(xiàng)目的特殊性,圖紙的變更,出圖零散給圖紙會(huì)審技術(shù)人員的短缺,許多問題暴露出來,凸顯了我們以前施工中的弊端。

1.管理不到位。大多數(shù)時(shí)候,由于工地比較大,加上甲方也在施工,施工現(xiàn)場(chǎng)混亂,一旦出現(xiàn)問題,僅憑單個(gè)人一面的說辭無法定位問題的所在,妄下結(jié)論。這就必須導(dǎo)致后續(xù)施工的錯(cuò)誤,同時(shí)給甲方產(chǎn)生不良印象造成后續(xù)施工的困難。

2.缺少行動(dòng)目標(biāo)。在施工的初期,由于工程的繁瑣往往無法定位哪是重點(diǎn),該做什么,如何抓住它并利用最直接的方式解決它。做技術(shù)工作除了要有過硬的技術(shù)手段外,更重要的是要做到眼快,手快,心快,發(fā)現(xiàn)即將出現(xiàn)的問題,解決已經(jīng)出現(xiàn)的問題,并及時(shí)的將問題善后。有時(shí)我們一味想著如何解決問題,不如提高想到問題,避免發(fā)生前序工作沒解決,后續(xù)問題又出現(xiàn)的問題。

3.技術(shù)分工不明確。工程的`剛開始許多技術(shù)方面的問題要解決,同時(shí)又有多種資料要做,總因?yàn)檫@些問題都是自己的職責(zé)忽略了其他人的安排調(diào)用,一味仍然像以前那樣低頭蠻干,結(jié)果既耽誤了技術(shù)解決時(shí)間也延誤了資料遞交的期限。合理的安排技術(shù)人員的工作,即使在龐大的工程也不會(huì)因某個(gè)人的臨時(shí)不在而產(chǎn)生混亂。

4.言語(yǔ)使用不當(dāng),無法調(diào)動(dòng)工人積極性。更易讓其產(chǎn)生慵懶消極情緒。人無完人/金無足赤。任何事情沒有完美,人總會(huì)犯錯(cuò),不能期望每到工序做到百分之百的優(yōu)秀。而對(duì)出現(xiàn)的錯(cuò)誤,言辭不可過激,要留給對(duì)方回旋的余地。尤其是人工費(fèi)高漲的今天,工人的勞動(dòng)積極性不像以前那樣容易調(diào)動(dòng),社會(huì)勞動(dòng)力出現(xiàn)了供不應(yīng)求的局面,一旦言語(yǔ)不當(dāng),更易產(chǎn)生敵對(duì)情緒,甚至?xí)a(chǎn)生罷工行為,從而延誤施工進(jìn)度。

5.質(zhì)量監(jiān)管不到位。新的環(huán)境,新的合作伙伴,伴隨著新的管理制度。工程初期我們沒有狠抓質(zhì)量關(guān),按照以往的方式管理,面對(duì)甲方的苛刻要求,工程一度進(jìn)入休整狀態(tài)。

針對(duì)以上問題,我們及時(shí)的調(diào)整方案。施工前做好準(zhǔn)備工作,明確自己的行動(dòng)目標(biāo),并將目標(biāo)實(shí)施下去。根據(jù)技術(shù)人員的不同,安排相應(yīng)的施工內(nèi)容,做到專人有專用。積極學(xué)習(xí)“說”的藝術(shù),掌握“說”的方式,以最少的言語(yǔ),調(diào)動(dòng)最大的積極性,加大工程質(zhì)量監(jiān)督力度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),讓工人從最初形成良好習(xí)慣,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。

經(jīng)過我們不懈的努力,工程的施工一步步走入正軌,技術(shù)工作也逐漸得到甲方的認(rèn)可。項(xiàng)目部所承攬的工程也相繼封頂,在質(zhì)量和進(jìn)度上達(dá)到了甲方的滿意。

公司負(fù)責(zé)人講話稿篇十三

對(duì)于我和基建處來說是充滿挑戰(zhàn)的一年,充滿希望和不斷探索的一年,同時(shí)也是開拓創(chuàng)新,學(xué)習(xí)實(shí)踐和收獲經(jīng)驗(yàn)的一年。

堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì)在日常的工作生活中,堅(jiān)持按照集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和分公司領(lǐng)導(dǎo)的工作布署,精心組織,認(rèn)真落實(shí),有計(jì)劃、高質(zhì)量地開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),全處干部職工在政治上、思想上與集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致,充分理解做好本職工作的重要作用,自覺提高自身修養(yǎng),規(guī)范自身行為,廉潔自律,無私奉獻(xiàn),思想意識(shí)更加堅(jiān)定,思想境界得到進(jìn)一步的提高。強(qiáng)化制度管理,不斷提高后勤管理水平基建處的工作,既要服務(wù)各車間的生產(chǎn)運(yùn)行工作又要嚴(yán)格各項(xiàng)管理制度,既要做好后勤保障,又要提倡節(jié)約,是集管理和服務(wù)于一體的部門。在公司快速發(fā)展,規(guī)模不斷擴(kuò)大,員工逐年增加,人員素質(zhì)越來越高的情況下,基建處的管理和服務(wù)工作要求更加嚴(yán)格,工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高。因此,在日常工作中,必須強(qiáng)化制度約束,一切按規(guī)章制度辦事,各科室人員嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市和公司相關(guān)業(yè)務(wù)制度和嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)定。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),不斷提高現(xiàn)場(chǎng)管理人員的專業(yè)水平。基建處始終把“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的工作作風(fēng)貫穿于整個(gè)管理工作過程中,積極組織和參加學(xué)習(xí),經(jīng)常召開碰頭會(huì),互相交流溝通,探討最佳的工作方法。工作中以身作則,起模范帶頭作用,要求別人做到的自己首先做好,廉潔自律、奉公守法,在全體職工中樹立了良好的形象和榜樣。在抓班子建設(shè)同時(shí),為提高人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工管理人員專業(yè)技術(shù)知識(shí)欠缺,責(zé)任心不強(qiáng),不能很好的糾正現(xiàn)場(chǎng)所出現(xiàn)的施工質(zhì)量問題等方面問題,做出針對(duì)性的調(diào)整,并購(gòu)買相關(guān)的書籍,組織現(xiàn)場(chǎng)管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系,開拓工作新局面。在本年度中,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排,我基建處下屬技術(shù)科又負(fù)責(zé)了整個(gè)熱電公司的招投標(biāo)工作。面對(duì)公司跨越式的發(fā)展,基建任務(wù)繁重的情況,我們努力堅(jiān)持開拓新局面,引進(jìn)一些資質(zhì)水平高,管理優(yōu)良,施工質(zhì)量好的建筑企業(yè)進(jìn)駐我公司建筑領(lǐng)域,為公司平穩(wěn)健康快速的發(fā)展添磚添瓦,打下良好的基礎(chǔ)。嚴(yán)格基本建設(shè)管理程序,提高工作效率和工作成果基建處嚴(yán)格基本建設(shè)管理程序,依法、依規(guī)辦事,公開、透明,責(zé)任明確,管理到位,嚴(yán)格施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量監(jiān)督管理;實(shí)行工程監(jiān)理制度,嚴(yán)格工程質(zhì)量,確保各項(xiàng)工作按時(shí)保質(zhì)保量完成,對(duì)工程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改,絕不手軟;工程施工過程中所有設(shè)計(jì)變更單、技術(shù)聯(lián)系單、工程簽證單等,涉及到工程造價(jià)增減的部分,必須嚴(yán)格進(jìn)行審批后,才可進(jìn)行施工,方可作為工程竣工決算的依據(jù);主動(dòng)邀請(qǐng)并誠(chéng)懇接受公司經(jīng)濟(jì)監(jiān)察處監(jiān)督,從招標(biāo)信息發(fā)布、資格審查、招標(biāo)文件編制、招投標(biāo)全程邀請(qǐng)公司經(jīng)濟(jì)監(jiān)察處現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,從而使基建工作始終在公開透明的環(huán)境下進(jìn)行,從源頭上遏制了違規(guī)事件的發(fā)生,保證了基建各項(xiàng)工作健康有序開展,既保護(hù)了同志,也避免了諸多外界的猜疑。

本年度完成的主要工作魏橋二、三電:零星維修工程配合生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)行。

【本文地址:http://m.aiweibaby.com/zuowen/9918284.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔