計劃的制定需要我們對目標的清晰認知，以及對現(xiàn)實條件和限制的充分考慮。一份完美的計劃應該具備合理性、可行性和靈活性，要能夠適應變化和調(diào)整。計劃的有效執(zhí)行是關鍵，以下是一些幫助你實施計劃的建議和技巧。
電子檔個人計劃做篇一
課件。
制作、程序開發(fā)等工作的場所，一般與多媒體教室配合使用，是教育信息化的基礎設施。下面是有20xx電子備課室。
歡迎參閱。
新的學期開始了，新學期要有新氣象，新的工作方法，新的工作思路，新的計劃，在教育局及教委的正確領導下，微機室的教學與管理工作更要扎實，樹立服務意識，提高電教管理水平，建立良好地使用、管理和教學新的模式，小學微機室工作計劃。
一、當好一名教師，敬業(yè)愛崗，增強責任心。
首先做到愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務、服從工作分配、堅守崗位;增強服務意識，自覺維護與管理設備，要時時處處心中有設備，在教學中要耐心輔導學生，樹立教師形象，在做好各項工作的同時，認真鉆研微機教學及教法，并積極參與教科研活動;其次，既有工作分工，也要相互配合。
在微機室的日常工作中，每位教師都要有主人翁意識，敢于管理，大膽管理，認真履行管理職責，發(fā)現(xiàn)各類問題(機器、學生管理、衛(wèi)生)要及時處理，發(fā)現(xiàn)教學上存在的問題要及時補救;同時要認真細致的做好各類記錄，重要的要及時整理并匯報。抓好各類電教房的日常管理，保持電教室的清潔衛(wèi)生。
二、規(guī)范管理，加強基礎管理工作。
為了較好的記錄日常工作情況，上課教師使用微機室須填寫使用情況登記表(、10、7開始實行)，堅持各項工作記錄如維護維修記錄等，堅持各項日常管理工作，如定位定機，入室穿鞋套制度等，各班學生輪流衛(wèi)生值日制度等，要求微機教師在開學時都要帶領學生學習各類。
規(guī)章制度。
使用中的微機室每日一小掃，每周一大掃，設備與軟件維護要及時到位。
三、加強政治與業(yè)務學習，提高教科研能力。
政治學習，業(yè)務學習每學期學習三次，由指定專人召集并開展活動。在業(yè)務活動的基礎上，繼續(xù)開展橫向聯(lián)系與兄弟微機培訓單位加強聯(lián)系，積極進行教學、教研交流，大力提高教學、教研水平。同時在信息技術與課程整合中發(fā)揮微機室的骨干作用。
具體工作如下：
1、整理機房，維修設備，并適當進行維修;。
2、制定微機室課程表。根據(jù)班級人數(shù)與教學內(nèi)容按排機房，并按排機房衛(wèi)生值日表;。
4、對學校電教線路與電教設備的保管進行檢查;。
5、組織開展電教室日常管理與設備管理的檢查;。
6、組織開展公開課與聽課等各類教研活動;。
7、配合開展信息技術與課程整合;。
8、統(tǒng)計各教師使用電教室情況及教學與管理情況，統(tǒng)計各電教室管理人員軟硬件維護及日常管理情況。
一、指導思想以培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神為重點，以課改為中心，進一步推進信息技術學科的實驗力度，力促教學觀念的轉(zhuǎn)變，力推課堂教學與學習方式的變革，力爭突破評價難點。同時認真完成市、縣教研室所安排的有關工作。為此，根據(jù)學校的工作意見、教學處工作計劃為指導，結(jié)合本組的工作要求特制定本學期工作計劃：
二、加強課堂教學工作，提高教學質(zhì)量：
1、做好課時安排.
2、注重培養(yǎng)學生信息技術素質(zhì)，積極有效地參與課程改革。
3、在備課中根據(jù)信息技術課的特點，既要備內(nèi)容，更要備學生，做好教學課件。
4、認真組織好學生上機操作，讓學生有比較多的動手時間，注重學生操作能力的培養(yǎng)，多讓學生上機，通過信息技術教育培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維，培養(yǎng)學生的信息素養(yǎng)。
5、爭取信息技術加試合格率100。
6、教學中注意學生個體的差異，做好基礎、拓展和研究課內(nèi)容的設置和教學，并建立合理的、多元性的評價體系，有計劃和目的開展好興趣活動，做好競賽輔導和訓練。
三、加強教師學習，提高教師業(yè)務水平。
1、組織教師及時參加省市區(qū)組辦的各級新課改培訓，作為自己備課的指導方向。
2、及時開展備課組教研活動。備課組每周進行兩次集體備課，統(tǒng)一進度和要求，交流和反饋教學中出現(xiàn)的問題，收集意見和想法，布置下一階段的工作任務。
3、每位教師之間隨機聽課，并有針對性地進行評課。力求做到相互學習，相互提高。
4、每位教師盡可能多讀教育教學理論書籍，努力使自己教學理念、業(yè)務有所提高。努力做到每個教師每學年都有一篇教學設計或論文獲獎或發(fā)表。
四、團結(jié)互助，繼續(xù)做好學校信息技術中心工作1、完善學校校內(nèi)、外網(wǎng)的界面，充實內(nèi)、外網(wǎng)的內(nèi)容。2、繼續(xù)做好教師的信息技術教育培訓，計劃培訓“圖像處理”和“維護技術”各一次。3、組織一些信息技術應用比賽，如九月份的教師課件比賽。
五、具體工作安排。
九月份：1、制訂20xx-20xx學年第一學期電教工作計劃2、制訂學校電教工作管理制度和工作人員管理職責3、制作學校各項統(tǒng)計記錄、表冊。4、成立電腦制作興趣小組。
十月份：1、組織教師參加以信息技術為主的校本培訓，培訓信息技術的基礎知識及基本操作。2、輔導學生做好小學生信息技術作品的制作。3、學習上傳資料。
十一月份：1、組織教師參加以信息技術為主的校本培訓，培訓powerpoint課件制作。2、打印下發(fā)信息技術相關的理論性文章提高教師的信息技術理論水平。3、充分利用網(wǎng)上資源，學習電教知識。
十二月份：1、組織教師參加以信息技術為主的校本培訓，培訓網(wǎng)絡資源的下載與上傳。2、組織教師進行課件制作展評。3、做好“慶祝元旦”相關電教工作。20xx年元月份：1、排查電教設備的安全隱患，統(tǒng)計教師電教使用情況。2、整理校電教檔案、資料。3、撰寫本期電教。
工作總結(jié)。
一、指導思想。
本學期，學校安排我繼續(xù)管理電子備課室的工作。我始終以學校工作要點為中心，促進全校信息技術教育工作的深入開展，更好的推進學校教育信息化進程，以信息化帶動教育現(xiàn)代化，促進學校各項工作健康、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。結(jié)合學校發(fā)展實際需要，制定本學期工作計劃。
二、主要任務。
任務一：管理好電子備課室里的財物。
電子備課室里的財務有：三臺正用的計算機、三臺未使用過的計算機、一臺正用的打印機等。
電子備課室也就是我校網(wǎng)絡機房所在地。為使學校局域網(wǎng)運行暢通，我都常常對交換機、調(diào)制解調(diào)器、電話及電話線路進行查看。
任務三：博客的管理。為發(fā)揮“網(wǎng)絡”助研、助教、助管作用，我將繼續(xù)完善學校博客，做到學校一有新內(nèi)容及時發(fā)送到博客網(wǎng)上，確保學校博客內(nèi)容及時更新，并繼續(xù)加入教育局教研室博客群組，使我校校園動態(tài)被更多的人了解。
任務四：協(xié)助學校完成需要計算機操作的項目，如：“全國中小學校舍安全工程”信息管理系統(tǒng)的信息數(shù)據(jù)的錄入、每年全校教職工工資變動情況數(shù)據(jù)的錄入等。
任務五：學校各類文件資料的輸入與輸出。
任務六：配合參賽教師完成輔助教學用的cai課件。
以上是本學期學校安排給我的工作，我當盡我所能完成好它。
電子檔個人計劃做篇二
年齡：29歲身高：170cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州威寧。
最高學歷：大專工作經(jīng)驗：3-5年。
聯(lián)系地址：貴州威寧。
求職意向。
最近工作過的職位：實習實習施工員、實驗室檢測員。
期望工作地：貴州省。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā),建筑與工程,檢測/認證。
技能特長。
技能特長：一、對辦公軟件使用熟悉，二、outcad熟練使用，三、對工程規(guī)范熟悉，四、對工程試驗熟悉，五、擅長交流，我認為交流能很快、較好的處理問題。
教育經(jīng)歷。
貴州師范大學(大專)。
起止年月：9月至7月。
學校名稱：貴州師范大學。
專業(yè)名稱：建筑工程技術。
獲得學歷：大專。
工作經(jīng)歷。
中建四局-實習生。
起止日期：4月至206月
企業(yè)名稱：中建四局。
從事職位：實習生。
業(yè)績表現(xiàn)：組織施工和測量，能很好完成領導安排的任務。
企業(yè)介紹：國企。
貴州建材質(zhì)檢院-質(zhì)檢員。
起止日期：12月至2月
企業(yè)名稱：貴州建材質(zhì)檢院。
從事職位：質(zhì)檢員。
業(yè)績表現(xiàn)：順利完成60億項目，織金電廠項目。對工程各種原材料進行檢測，對主體進行檢測，三方對接資料，完善實驗室操作規(guī)程，管理分部檢測事項，對實驗室的成立程序資料等熟悉。
企業(yè)介紹：事業(yè)單位，100人以上，從事工程檢測，貴州檢測行業(yè)領先者。
培訓經(jīng)歷。
天行健-二級計算機證。
起止日期：年3月至2012年6月
培訓機構(gòu)：天行健。
培訓課程：二級計算機證。
培訓描述：通過學習計算機相關知識取得證書。
自學-二級建造師，市政工程。
起止日期：12月至2012月
培訓機構(gòu)：自學。
培訓課程：二級建造師，市政工程。
培訓描述：對專業(yè)知識、法律、管理的學習通過考試取得證書。
自學-二級建造師建筑工程。
起止日期：12月至2012月
培訓機構(gòu)：自學。
培訓課程：二級建造師建筑工程。
培訓描述：對專業(yè)知識學習、對法律學習、對管理學習通過考試取得證書。
貴州省檢測協(xié)會-見證取樣證，檢測相關科目。
起止日期：年6月至2015年6月
培訓機構(gòu)：貴州省檢測協(xié)會。
培訓課程：見證取樣證，檢測相關科目。
培訓描述：對檢測系統(tǒng)學習，通過考試通過方式考核對知識的掌握程度，過關這發(fā)證過關。
貴州師范大學-施工員證培訓。
起止日期：208月至年9月
培訓機構(gòu)：貴州師范大學。
培訓課程：施工員證培訓。
培訓描述：對施工整體進行系統(tǒng)的學習，通過考試實現(xiàn)對只是的.掌握，獲得施工員證。
電子檔個人計劃做篇三
第三、烘干工藝計劃，綜合考慮烘干出現(xiàn)的問題，逐步更改設備的更新，增加操作人員的責任感，可以更改烘干人員的工資分配方案，減少基本工資，增加獎金激勵，但目前不能適用，等到設備更新到可以自行記錄數(shù)據(jù)時，可根據(jù)記錄于工藝差別進行獎金分配。
第六、建立質(zhì)量考核標準，從進料到鋪裝逐一工序分別進行質(zhì)量檢驗工作，杜絕現(xiàn)在這樣原料問題出現(xiàn)在最后的鋪裝環(huán)節(jié)上。
三、規(guī)范采購管理。
第一、車間人員去采購地點塊檢有一個毛病，杜絕車間復檢人員去塊檢;。
第四、細化具體的原料檢驗標準，讓利益和責任，成績和質(zhì)量掛鉤。
四、營銷管理。
控制營銷成本，制定營銷計劃，確立營銷底線，杜絕現(xiàn)在這樣，談下只要一個工程就是成績的現(xiàn)象，建立營銷成本、合同利潤和工程面積等綜合因數(shù)考核辦法。五、財務建議，加強財務管理，明確和完善補助標準，重點加強合同管理，控制和規(guī)范公章使用，盡量完善合同加蓋公章在財務科完成，并且財務人員在合同簽訂前應該進行審核過程。
上面只是我的個人想法，因為時間匆忙和個人工作經(jīng)歷的原因，其中一定有很多不切合實際想法和建議;當然自己還有很多想法并沒有在上面提及，比如企業(yè)的一些橫向和縱向的發(fā)展，周邊產(chǎn)業(yè)的擴展等等，由于個人的目前能力和視野所限，等到考慮成熟也會逐步提出以便大家點評完善。
電子檔個人計劃做篇四
甲方：
身份證：
乙方：
身份證：
甲乙雙方在平等，自愿的基礎上就萬壽宮商城__區(qū)宮飾殿店面租賃事宜達成如下條款；
一，甲方將萬壽宮商城__區(qū)宮飾殿中3，中4號店租賃給乙方經(jīng)營，租期為壹年，自二0xx年六月六日起至二0xx年六月五日止，每月租金4000元，壹年租金共計48000元。租店付款方式為租一押二，即乙方應在每月6日付清甲方當月店租4000元，如乙方到時未付清甲方當月店租4000元，則乙方每延遲一日，需每日另付甲方租店違約金200元，以此類推。乙方如超過3日還未付清甲方店租，則甲方有權沒收乙方押金，收回店面，合同自動終止。
二，乙方如未租滿甲方店一年，甲方有權在未收到乙方當月房租超過3天時，沒收乙方押金，收回店面，合同自動終止。
三，在租賃期間，所有的費用由乙方承擔，乙方不能私自轉(zhuǎn)租，如轉(zhuǎn)租，需經(jīng)甲方同意，否則甲方有權終止合同，收回店面。乙方所交租金及押金不退并無條件退場。
四，合同到期，租金漲跌，乙方在同等條件下，享有優(yōu)先租賃權，如不租賃，應提前二個月告知甲方，甲方好另做打算。
五，如遇商場裝修，整改等不可抗拒的因素，不能正常經(jīng)營，乙方裝修損失由乙方自行承擔，甲方則應無條件退還乙方剩余租金及押金。合同終止。
六，乙方在租賃期以內(nèi)如未損壞甲方的物品，則期滿后甲方應退還乙方全部押金。如有損壞，則乙方應按商場合同所示價格賠償后，甲方將乙方剩余押金退還。
七，如第一年拍租，店在甲方，則甲方第一年不漲乙方租金。
八，乙方在租賃期間不得銷售女裝和經(jīng)營食品生意，如乙方違反，則甲方有權沒收乙方押金，收回店面，合同自動終止。
九，本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，未盡事宜，雙方協(xié)商解決，簽字生效，具有同等的法律效力。
甲方（簽章）：_______________。
乙方（簽章）：_______________。
________年______月______日。
電子檔個人計劃做篇五
本期本人擔任__商務班的電子商務教學工作，__商務班共有學生27人。學生的電子商務基礎都比較差，學生的學習習慣也較差，作業(yè)比較馬虎。商務班男生有幾個男生無心向?qū)W，女生表現(xiàn)較好，有幾個女同學特別積極，特別認真。
二、教材分析：本教材是由出版社出版的遠程高等教育出版社出版，內(nèi)容電子商。
第二章：電子商務的分類與應用。
三、進度安排。
四、教學目標。
通過本課程的學習，學生將對什么是電子商務，電子商務與人們?nèi)粘W習、生活和工作的關系，以及企業(yè)電子商務應用現(xiàn)狀有較為全面、深入的理解;能掌握電子商務活動中常用的網(wǎng)絡調(diào)研、交易、營銷、支付、物流等基本技能;能進行企業(yè)電子商務應用的調(diào)研分析知識目標：
(1)掌握電子商務的概念，電子商務一般框架結(jié)構(gòu);。
(4)掌握b2b、b2c、c2c電子商務的基本運作模式;。
(5)掌握電子商務活動中的電子商務調(diào)研、交易、營銷、支付、物流等基本技能;(6)掌握電子商務活動中的誠信、安全問題。能力目標：
(1)能講述我國電子商務的發(fā)展史及關鍵年份的重要事件;。
(6)能分析以__為代表的c2c網(wǎng)站的經(jīng)營模式，解釋其網(wǎng)站欄目，能在這些平臺上開店，進行店鋪管理、裝修、推廣、物流等操作，能完成買家的訂購流程(包括信息查詢、訂單、物流和支付等)等操作;素質(zhì)目標：
(4)吃苦耐勞、勤勞工作的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。
五、具體措施。
一、以多媒體為教學載體，突顯實踐性教學環(huán)節(jié)。
《電子商務基礎》是一門實踐性很強的學科，需要有關計算機和網(wǎng)絡基礎知識以及企業(yè)商務、營銷和管理知識。大部分教學內(nèi)容均可借助多媒體和網(wǎng)絡以及專用模擬操作系統(tǒng)等現(xiàn)代化超媒體教學手段和方法來完成。
針對電子商務教學實踐性強的特點，可采用以實驗分解教學內(nèi)容的模式。在教學過程中，教師把教學內(nèi)容設計成多個具體的實驗，讓學生通過完成一個個具體的實驗，掌握教學內(nèi)容，達到教學目的。學生在開發(fā)過程中可以利用internet資源來提出解決方案，然后根據(jù)方案來設計網(wǎng)頁，教師在此過程中主要起指導作用。這種實驗分解的教學模式，以完成任務作為驅(qū)動來進行教學，有利于學生掌握學習內(nèi)容，提高多方面能力。
針對課堂教學學時有限，學生自主性、專業(yè)實踐性能力欠缺的特點，改變傳統(tǒng)教育中滿堂灌的教學方法，鼓勵學生自主學習，在教師的必要指導和寬松學習環(huán)境條件下，實施多渠道獲取知識的教學方法。如，在教學學時不夠的情況下，適當布置一定的自學內(nèi)容和自主開發(fā)小項目，鼓勵和引導學生課下多用功，然后通過讓學生在課堂限時展示的方式激發(fā)學生的學習興趣，實際效果很好。
另外，突破章節(jié)限制，將基礎性理論內(nèi)容結(jié)合實際，區(qū)分不同內(nèi)容，不同側(cè)重點，合理穿插進平時理論課程中;充分利用《電子商務基礎》課程項目實驗指導手冊，將電子商務師理論要點、技能操作分項目、有目的地融入本課程的教學。對每一項目實驗內(nèi)容安排適當?shù)闹v授課時和實驗課時，鍛煉學生的實踐操作能力，促進學生對專業(yè)基礎內(nèi)容的掌握。
四、改變傳統(tǒng)考試、測驗方式，融入電子化手段。
改革傳統(tǒng)的作業(yè)方式，讓學生使用電子郵件、網(wǎng)絡提交個性化的作業(yè)結(jié)果，老師對學生的電子作業(yè)按時進行回復評價。這種形式不僅增加了師生間的交流，而且提高了學生對網(wǎng)絡工具的操作水平。
電子檔個人計劃做篇六
甲方：
乙方：
經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商，一致同意簽訂租賃合同，合同條款如下：
一、租期從年月日起至年月日。
二、房屋租賃合同生效后，乙方應向甲方交付(不計利息)，合同期滿押金退回。
三、承租期內(nèi)乙方在不改變和影響房屋整體結(jié)構(gòu)的前提下，可進行裝修裝飾;期滿不續(xù)租，其裝修材料由乙方自行處理，若拆除，其費用由乙方自理并恢復原貌。
四、合同期內(nèi)，甲方應提供水、電供應。水、電費按月按表由乙方負責。同時乙方應自覺遵守甲方的水、電管理規(guī)定，如有違反，按相關單位管理辦理。
五、租賃期間房屋如因不可抗拒的自然災害導致毀損，本合同則自然終止。
六、租賃期間，乙方未經(jīng)甲方同意，不得將房屋租給第三方，或改變用途，租期屆滿或解除合同時，乙方需按時歸還房屋給甲方，如需續(xù)租，須提前1個月與甲方協(xié)商。
七、租賃期間，甲乙雙方均不得借故解除合同，如甲方需要收回該房屋做為消防通道或作為前臺使用時，乙方必須無條件同意，并在甲方書面通知乙方一個月內(nèi)清場否則因此對甲方造成的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔，乙方按期清場后合同終止，甲方退還押金。
八、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，合同自簽訂日起生效。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
_________年____月____日。
電子檔個人計劃做篇七
一、實習實訓目的：
重視實踐教學是電子信息科學與技術專業(yè)性質(zhì)決定的，是電子信息科學與技術整體培養(yǎng)方案優(yōu)化的關鍵環(huán)節(jié);有利于學生的能力培養(yǎng)適應就業(yè)需要，使學生逐步了解電子信息科學與技術專業(yè)，認識自己的不足，激發(fā)學習的熱情;使學生面向社會，接觸社會，學會在實踐中學習，培養(yǎng)職業(yè)感。
二、組織實施：
由電工電子教研室組織實施，具體操作如下：
第一步：教研室成員主要是王紹堂書記聯(lián)系實習基地。
第二步：發(fā)放調(diào)查問卷，調(diào)查學生實習實訓的地點。
第三步：安排帶隊教師帶學生到相關的單位實習。
三、試驗實訓時間：
1、一般實習見習安排在寒暑假期以及最后一個學期。
2、對于某些科目如《模擬電子技術》、《數(shù)字電子技術》等，由任課老師根據(jù)教學需要以及教學進度安排，一般在下午。
四、實習內(nèi)容：
一般分為專業(yè)見習、綜合實訓、畢業(yè)實習三個部分，具體如下：
1、第一部分：專業(yè)見習。
見習目的：從感性上對各門專業(yè)課有一個全面的認識。實習內(nèi)容主要是針對專業(yè)課的基本內(nèi)容，由學生自行到到實驗室去驗證，了解原理的驗證，試驗的操作，注意的事項等。
見習內(nèi)容：專業(yè)課多數(shù)都需要試驗的驗證，像電路分析、電工技術、傳感器原理與技術、高頻電子線路等。
見習要求：在專業(yè)教師的指導下進行，見習完畢后撰寫實驗實習報告，并根據(jù)課程情況給與實驗考試，考試采用擔任單桌，每人一題，占課程的10分計入總分。
見習時間：每一個學期跟著課程。
2、第二部分：綜合實訓。
實訓目的：主要是結(jié)合所學專業(yè)知識與技能進行實際能力的訓練。目的是對所學的專業(yè)知識進行全面的了解、理解、掌握，并能靈活應用。由學生自主到公司、學校進行綜合實訓;經(jīng)過一定時間到綜合實訓，增強實際操作能力。
實訓內(nèi)容：電工實訓、計算機組裝與維修、網(wǎng)絡技術、電焊等。分為兩部分，理論授課與實踐操作，并且可以考級電工證、計算機維修證、網(wǎng)絡證件、焊接證等。
實訓要求：在專業(yè)教師和實訓技術人員的指導下，學生在實訓期間每天必須進行實訓記載和寫實訓體會，進行學生撰寫綜合實訓報告。實訓時間：利用節(jié)假日和星期天。
3、第三部分：畢業(yè)生畢業(yè)設計。
實習目的：畢業(yè)設計主要是檢驗學生對專業(yè)知識與技能的綜合應用能力，并針對學生的就業(yè)對崗位能力的需要，讓學生在畢業(yè)前，進一步增強學生運用所學理論和知識，分析和解決實際問題的能力。畢業(yè)作業(yè)主要是考察學生運用所學知識，分析和解決實際問題的能力。
實習內(nèi)容：由指導教師分配具體人員，把學生分組，指定小組長，對每一個小組，定下具體的任務，每一小組可以3~5人，每一小組可以做一到兩個題目。
實習具體要求：畢業(yè)實習必須在專業(yè)教師和實踐基地技術人員的指導下，學生在實習期間每天必須進行實習記載和寫實習體會，實習完畢后，學生要撰寫畢業(yè)實習報告(不少于20xx字)。
實習時間：第八學期。
五、組織管理：
1、由系領導全面指揮。
2、教研室職責：
(1)由教研室主任統(tǒng)籌安排實習基地以及帶隊老師。
(2)教研室成員共同制定見習、實習安排計劃。
(3)教研室全體成員參加實習前安排討論，每個教研室成員負責帶隊。
3、見習老師職責：
(1)熟悉專業(yè)知識與技能;熟悉專業(yè)見習、實訓、實習等教學環(huán)節(jié)的專業(yè)技能;熟悉實際操作規(guī)程與方法;具有寫作相應文體能力。
(2)做好實習準備工作。指導學生準備好實習必須的各種文件、資料、器材;向?qū)W生講明見習、實訓、實習的目的、任務、要求、注意的問題、各種報告撰寫方法及其要求等事項。
(3)指導學生的見習、實訓、實習全過程。在實習開始后，即時指導、解答、處理疑難問題。做好指導與檢查。做好學生與學校、實習基地及實習導師的聯(lián)系、溝通與協(xié)調(diào)工作。
(4)在見習、實訓、實習結(jié)束，后即時要求和檢查學生撰寫的實踐環(huán)節(jié)報告;審查學生報告的真實性、科學性;評定學生報告成績。寫出評語并提出評分意見;如發(fā)現(xiàn)報告或論文有抄襲問題應責成學生重寫，對拒絕改正者，應及時向主管部門報告。
二、對實習生的要求：
(1)實習生必須服從系部的安排，聽從見習老師的指揮。
(2)實習生實習期間必須服從所在單位的工作安排，嚴格遵守所在單位的規(guī)章制度以及作息時間安排，不得有無故遲到、請假、曠工的現(xiàn)象。
(3)實習生在實習期間穿著整潔、精神面貌較佳，不得染發(fā)以及穿著前衛(wèi)、時髦、暴露等有損學院形象的著裝。
(4)實習生在工作中不得與所在單位領導頂撞，不得發(fā)生糾紛，不得玩忽職守。
(5)實習生在見習期間每天寫見習感受以及實習完后寫見習總結(jié)。
六、成績評定：
(1)見習、實訓、實習成績評定分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四等級，取得合格以上成績者獲得相應的學分。
(2)各等級成績評定標準。
優(yōu)秀：積極認真從事見習、實訓、實習活動，主動性強，撰寫的報告內(nèi)容完整、真實，體會深刻，針對性強、表述符合知識原理、觀點有獨到之處。文章用詞準確精煉、結(jié)構(gòu)合理、邏輯性強。
良好：能按規(guī)定從事見習、實訓、實習活動，配合完成各項工作，撰寫的報告內(nèi)容完整、真實，有體會，表述符合知識原理。文章用詞準確精煉、結(jié)構(gòu)合理、邏輯性強。
合格：能按規(guī)定保證見習、實訓、實習活動的時間，基本上能完成各項工作，撰寫的報告內(nèi)容完整、真實，有體會，表述符合知識原理。文章結(jié)構(gòu)較為合理、有一定邏輯性。
七、實習人員安排：
1、一部分學生自己愿意自己聯(lián)系實習地點由他們自行解決。
2、另一部分學生由學校聯(lián)系實習地點，具體人員安排待定。
3、一個帶隊老師負責一個實習地點。
電子檔個人計劃做篇八
今年我廠仍面臨市場疲軟、產(chǎn)品銷場窄、成本偏高、資金不足、市場競爭激烈的抵牾,謀劃形勢很是嚴峻，這些問題的存在,從整體上來看,是由于我廠生產(chǎn)管理以及技術水平落后,產(chǎn)量、質(zhì)量不穩(wěn),消耗較高浪費較大,企業(yè)缺乏市場競爭力所造成的,再不下決心狠抓,勢必被當前的謀劃形勢所拖垮,因此,全廠職工必須樹立危機感以及緊急感,提高責任心,強化管理意識以及質(zhì)量意識,形成全廠當真保質(zhì)量、抓管理的好民風。
一、今年的謀劃工作方針以及企業(yè)管理指導思想。
今年的謀劃工作方針是："夯實基礎狠抓質(zhì)量強管理,構(gòu)建以及諧增收降耗創(chuàng)效益"。
企業(yè)管理的指導思想為："立足內(nèi)部挖潛,打好基礎,向管理要效益,走質(zhì)量、品種、效益不變發(fā)展型的途徑。"以提居高不下業(yè)經(jīng)濟效益為中心,從強化企業(yè)基礎管理入手,以深化專業(yè)管理以及現(xiàn)場管理為重點,通過"一治理、二整頓、三革新"的措施以及手段(即徹底治理環(huán)境的臟、亂、差,整頓勞動規(guī)律以及工藝規(guī)律,革新勞動者的工作責任心以及思想觀念,革新產(chǎn)品質(zhì)量,革新對于用戶的服務),為實現(xiàn)本年度企業(yè)謀劃目標打下良好的基礎。
二、當真抓好企業(yè)管理的基礎工作。
根據(jù)我廠管理工作現(xiàn)狀,今年企業(yè)管理工作的重點應放在加強基礎管理上,全廠各車間科室在2月底之前要對于各自管理工作舉行一次全面的清算,從存在的問題以及抵牾著手,當真分析找管理之不足,從每道工序上找差距抓管理,樹立下道工序就是用戶的思想。從用戶的要求上找差距抓管理解決質(zhì)量之不足,從安全、消耗、效益上找差距抓管理；從職工思想動態(tài)、勞動表現(xiàn)上抓管理,針對于問題舉行整改。當前加強企業(yè)管理基礎工作的主要內(nèi)容以及具體要求是：
1、逐步建立以及完善工廠管理規(guī)范化體系,使管理工作有章可循。企業(yè)的產(chǎn)品必須按規(guī)范組織生產(chǎn),質(zhì)量才有保證。生產(chǎn)過程、工序要求,操作要求等應有明確的規(guī)章說明,建立起以技術規(guī)范為主體、質(zhì)量規(guī)范為保證、包括管理規(guī)范、工作操作規(guī)范、安全生產(chǎn)規(guī)范在內(nèi)的規(guī)范化體系。過去工廠的各類制度也訂了一些,但未形成體系,監(jiān)控方面怎樣逗硬不相組成一套,這次基礎管理工作,要把制度設置裝備擺設從獎罰組成一套著手,形成可操作性,辦患上了多少訂多少,逐步完善,反對于弄形式主義。
2、嚴格計量管理,對于計量薄弱環(huán)節(jié)要加強研究,制訂措施使工作到位。擴大計量營業(yè)范圍以及準確性,弄好計量臺帳、數(shù)值的統(tǒng)計、分析以及儲存,使其有效地為生產(chǎn)謀劃以及財務核算工作服務。
3、弄好信息管理,按生產(chǎn)過程建立完善各種原始記錄、憑證、臺帳以及統(tǒng)計生產(chǎn)進度報表資料。做到準確、真實、及時,以便使用方便,管理有效。
4、加強班組設置裝備擺設,弄好職工生產(chǎn)技能以及操作要求的傳幫帶活動。這項工作是落實各項基礎管理工作的起點,因人是企業(yè)謀劃之本,各車間要結(jié)合工作要求來規(guī)范班組行為,把班組設置裝備擺設作為一件大事來抓。
5、整頓現(xiàn)場管理,改善生產(chǎn)現(xiàn)場以及工作環(huán)境,從治理臟、亂、差著手,對于全廠生產(chǎn)、辦公區(qū)域,劃定環(huán)境衛(wèi)生管理責任區(qū),廠區(qū)的原輔材料以及設備物資必須按作業(yè)要求存放。特別要抓好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,排除不安全隱患。逐步奉行定置管理,嚴格工藝規(guī)律,合理調(diào)整工藝流程以及設備布局,建立起環(huán)境整潔,工、器具放置有序,人流物流運轉(zhuǎn)通暢的文明生產(chǎn)秩序。
班組設置裝備擺設以及現(xiàn)場管理是切合實際加強基礎管理工作的重點,因此,咱們要培養(yǎng)以及選聘好合格的敢抓、敢管、敢逗硬的班組管理骨干,結(jié)合關餉獎金待遇掛鉤,努力提高班組管理工作。
三、加強專業(yè)管理工作。
盤繞提高產(chǎn)量、質(zhì)量、減低消耗,增加經(jīng)濟效益這個目標,協(xié)以及諧加強各項管理工作,使之較好地闡揚管理的整體功能。當前,特別重要的是抓好質(zhì)量以及資金的管理工作。
(一)質(zhì)量管理工作。
1、質(zhì)量管理今年總的要求是,膠粘帶質(zhì)量不變提高率達98%以上,瓶蓋的質(zhì)量不變提高率達95%以上。
2、從解決人的問題入手,加強責任心以及質(zhì)量意識教育,樹立質(zhì)量瓜葛企業(yè)存亡的意識,落實質(zhì)量工作一票否決制度。
三、嚴格質(zhì)檢工作,從原輔材料購進、投產(chǎn)過程到產(chǎn)品出廠、質(zhì)檢部門人員必須嚴格按制度實行定期以及隨機采樣檢測,提高質(zhì)量數(shù)值的準確性以及有效性。生產(chǎn)單位必須嚴格操作規(guī)程,當真控制工序質(zhì)量,加強"質(zhì)量點"的把關考核,強化工序控制能力,使產(chǎn)品質(zhì)量由事后檢驗轉(zhuǎn)變到預防、革新上來,反對于用"身后驗尸"的辦法來管理質(zhì)量。
四、建立質(zhì)量保證體系,奉行質(zhì)量責任制,廠生技、勞資、質(zhì)管等部門要研究,通過一定的規(guī)章制度,體現(xiàn)崗亭職工在質(zhì)量工作中的責、權、利考核辦法。加強產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量預防、監(jiān)督、控制水平。要強化質(zhì)檢部門的權威,質(zhì)檢部門在工廠質(zhì)量管理過程中,要獨立行使質(zhì)量否決以及質(zhì)量管理賞罰的權力。
5、提高操作人員技能,保障工作質(zhì)量的不變。以提高工序質(zhì)量來保證產(chǎn)品質(zhì)量的不變。結(jié)合今年基礎工作的整頓,逐步對于生產(chǎn)工藝、設備操作要求,每道工序的質(zhì)量指標,控制數(shù)值等,要公布上墻上板,看板操作,便于操作者以及管理人員隨時提醒,對于照檢查。
(二)資金管理,主要采取以下措施。
1、加緊貨款的清收以及回籠工作,加強私家欠款的清結(jié)束工作作,完善銷售貨款的往來管理,促進資金的周轉(zhuǎn)。
2、嚴格控制儲備資金,合理安排原材料庫存,不允許存在多余的物資積壓,將儲備資金平均余額控制在30萬元以下。
3、嚴格控制企業(yè)管理費以及車間經(jīng)費的支出。主要從壓縮行管人員體例,減少辦公費、出差旅行費、修理費、低質(zhì)易耗品,人、機、物料消耗中節(jié)支。
4、堅持流動資金歸口管理制度以及現(xiàn)金管理制度,實行出入兩條線,收入必須逐筆進記入帳簿戶,不允許小金庫以及坐支行為,做到用度開支有計劃,歸集有條理。
(三)銷售管理。
1、嚴格按財經(jīng)制度辦理,當真執(zhí)行貨款對于單位、責任在個人的制度,匯出貨款須有經(jīng)辦人簽字,銷出貨款經(jīng)辦人必須賣力清收。做到物清、帳清、錢清。及時完備出差旅行費報銷手段。
2、將貨款回籠以及資金安全列入銷售工作考核的依據(jù)以及主要工作指標,如給企業(yè)造成損失,將在關餉以及銷售提成中扣除。
(四)設備管理。
1、提高設備利用率,通過"填平補齊"合理配置,挖掘以及闡揚設備效能,保障生產(chǎn)形成一定規(guī)模。減低消耗,減低生產(chǎn)資本。
2、對于重點設備實行單臺專管束,責任明確到人頭。分管生技以及車間設備維修的技術人員要對于現(xiàn)有設備,包括在用設備、備用設備、閑置設備以及備品備件舉行清算,建卡建檔,以便于管理使用。
3、設備管理從購進(或技改)、安裝、調(diào)試、驗收、使用、維護保養(yǎng)、報廢審批要有制度約束,不足部分,要及時制定規(guī)章舉行管理。
4、重視對于設備的檢查與維護工作,生產(chǎn)運行設備無缺率達95%以上,保證常規(guī)設備安全沒事了運行。
(五)安全管理工作。
1、當真貫徹"預防為先、萬無一失"的方針,總的要求是安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全。加強各級領導的安全生產(chǎn)責任制考核,做到安全教育,安全工作提醒以及布置,安全工作檢查時?；?確保工廠全年安全生產(chǎn)率達95%以上。
2、在生產(chǎn)過程中,要嚴格執(zhí)行安全規(guī)程,嚴守勞動規(guī)律以及安全法規(guī),不患上違章指揮作業(yè),特別要注意沖床、酒庫、電器、涂料庫、油庫、車輛等物資、設備安全法規(guī)的貫徹執(zhí)行。
3、狠抓隱患的整頓治理工作,發(fā)現(xiàn)的"問題點"要及時舉行治理,最好系統(tǒng)分析一步到位,不要今日解決這方面問題,明天又冒出那方面問題,即被動又不經(jīng)濟。
4、做好職工思想信息溝通以及企業(yè)內(nèi)部改革工作,逐步建立以及推動內(nèi)部管理經(jīng)濟責任制。
堅持以經(jīng)濟設置裝備擺設為中心,以提高經(jīng)濟效益為目的,同生產(chǎn)謀劃活動緊密結(jié)合,服務于生產(chǎn)謀劃的原則,當真開展職工的思想政治工作以及思想信息溝通工作。逐步理順工廠勞動、人事、分配制度,打破大鍋飯,逐步建立起以生產(chǎn)謀劃目標為中心,以落實專業(yè)管理責任制以及崗亭責任制為重點,與個人關餉、獎勵掛鉤聯(lián)動的經(jīng)濟責任制,打破分配上的大鍋飯,調(diào)動廣大職工主人翁責任感以及生產(chǎn)積極性,創(chuàng)造一個廣大職工積極進取以及諧發(fā)展,管理者敢抓、敢管、改逗硬,以人為本,從嚴治廠的好環(huán)境。確保工廠政令流通,各項管理有章可循,從而保障企業(yè)謀劃目標以及兩個文明設置裝備擺設患上以實現(xiàn)。
總之,20__年的謀劃工作任務很是艱巨,必須依靠全廠職工齊心協(xié)力,弄好工廠的各項管理工作,抓住今年公司向我廠供給的有利條件,努力進取,才能確保企業(yè)的生存與發(fā)展。讓咱們在新的一年里共同為自身的利益以及企業(yè)的復興而努力吧！
電子檔個人計劃做篇九
年齡：27歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省黃平縣翁坪鄉(xiāng)王家村。
最高學歷：大專工作經(jīng)驗：1-3年。
聯(lián)系地址：貴州省銅仁市。
求職意向。
最近工作過的職位：施工員、測量員、安全員、現(xiàn)場主管。
期望工作地：貴州省。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：6000~7000元/月。
技能特長。
技能特長：能吃苦耐勞、有上進心，處事認真、有責任感，能熟練運用word、excel、cad、南方cass成圖系統(tǒng)、天正建筑，全站儀、水準儀測量。四年的工作經(jīng)驗積累了一定的工作組織能力與管理能力。
教育經(jīng)歷。
西安歐亞學院(大專)。
起止年月：7月至207月。
學校名稱：西安歐亞學院。
專業(yè)名稱：建筑工程管理。
獲得學歷：大專。
工作經(jīng)歷。
貴州省遠方園林建設有限公司-現(xiàn)場施工員、安全員、測量員。
起止日期：年7月至2015年6月
企業(yè)名稱：貴州省遠方園林建設有限公司。
從事職位：現(xiàn)場施工員、安全員、測量員。
業(yè)績表現(xiàn)：在2013年7月至2015年6月在貴州省遠方園林建設有限公司《貴州大學花溪校園安置房室外環(huán)境工程》獨立完成整個工程的施工、測量放線、安全管理、工作安排。
企業(yè)介紹：貴州遠方園林建設有限公司的企業(yè)文化體系分為：核心理念、行為規(guī)范和形象展示三大部分，其核心理念涵蓋了使命、愿景、核心價值觀等七條;行為規(guī)范包括：企業(yè)道德規(guī)范、員工行為規(guī)范、班子行為規(guī)范;外在形象包括：企業(yè)形象、班子形象三部分。遠方使命、愿景、核心價值觀等理念表述如下：企業(yè)使命：服務社會、創(chuàng)造價值;企業(yè)愿景：成為園林綠化行業(yè)有重要影響力的高端企業(yè);發(fā)展戰(zhàn)略：三型、四化、五個能力;三型：服務型、經(jīng)營型、先進型;四化：
更多。
電子檔個人計劃做篇十
學歷：本科。
出生日期：1986-6
所學專業(yè)：人力資源管理。
畢業(yè)學校：某某大學。
外語水平：4級。
計算機能力：2級。
求職意向。
工作類型：全職。
期望行業(yè)：人力資源類、人事主管、人事專員。
工作地點：不限。
期望薪水：面議。
教育背景。
9月至7月某某大學人力資源管理。
專業(yè)描述：本專業(yè)較多涉及招聘、培訓、工作分析、績效管理、薪酬管理、人力資源規(guī)劃、市場營銷社、會保險，通過本專業(yè)的學習較能適應人事行政管理工作。
工作經(jīng)歷。
6月至209月某某醫(yī)藥連鎖有限責任公司人事專員。
工作描述：
1、協(xié)助人事專員負責檔案管理，為人事服務專員及時獲得公司員工數(shù)量、質(zhì)量以及公司當月的人員流動異動信息提供必要輔助工作，并及時了解公司的人才儲備情況，為員工的及時補充、調(diào)配提供重要依據(jù)。
2、協(xié)助人資部經(jīng)理和人事服務專員完成新舊公司在轉(zhuǎn)移過程中員工勞動合同的重新簽訂、整理歸檔工作。向員工說明新舊公司轉(zhuǎn)以后員工關心的工資等級、工齡和社保問題，消除員工的疑慮，控制了公司的用工風險。
3、協(xié)助招聘專員的完成招聘工作，更好地在實踐中熟悉招聘流程。同時，協(xié)助培訓主管做好在培訓過程中的各項輔助工作。
通過以上工作，增強了我與人溝通交流的能力和整理文件、檔案的耐心和能力，同時加深了學習相關勞動法律法規(guī)，更清楚了如何在實踐中運用。
206月至年7月某某電子科技有限公司秘書。
工作描述：
主要負責普工招聘工作、每月的賬目核對工作、收發(fā)貨的開單工作及各種文件檔案資料的整理工作。
10月至年7月某某大學學院辦公室后勤人員。
工作描述：
在學院辦公室協(xié)助輔導員按時完成學生檔案整理工作，及時提醒學生補充缺失的文件資料，保證學生資料的完整性，尤其是畢業(yè)生資料的安全完整。
自我評價。
良好的溝通與協(xié)調(diào)力，耐心、細致;有條理，思維活躍，富有良好的團隊合作精神;誠實，有良好的職業(yè)道德，能熟練操作各類辦公軟件。
聯(lián)系方式。
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電子檔個人計劃做篇十一
籍貫。
陜西省。
民族。
漢
身體狀況。
健康。
政治面貌。
團員。
身高。
165cm。
外語程度。
a級。
所在學院。
陜西航空職業(yè)技術學院。
學歷。
大學專科。
所學專業(yè)。
航空電子設備維修。
特長。
焊接檢修電路、電腦課件操作。
畢業(yè)時間。
聯(lián)系電話。
家庭住址。
陜西省咸陽市。
郵政編碼。
723100。
個人網(wǎng)站。
e-mail。
主修課程。
航空電子測量、機械制圖、印制電路板設計、模擬電子技術、單片機原理及接口技術、c語言編程、電氣控制與plc技術、高職英語、傳感器與檢測技術、高頻電子線路等。
熟悉軟件。
word、、proteldxpsp2、turboc2.0、電子電路計算機仿真設計與分析等。
個人特點。
大學幾年的實踐活動使我實踐能力較強勤奮好學，積極進取，具有吃苦耐勞的精神。具有良好的團隊合作意識；并能積極配合老師的工作，做事認真負責，處事穩(wěn)重，實事求是。熱情開朗，樂于積極幫助別人，樂于結(jié)交新朋友，有良好的人際關系。具有很強的學習能力和接受新事物的能力，學習工作具有較強的條理性。積極參加專業(yè)課程設計，具有較強的動手、創(chuàng)新能力，自信，有很好的自制力。
應聘崗位。
電子/電氣(器)檢修類。
社會實踐。
經(jīng)歷。
暑假里在西安一個建筑工地，師傅教我主要是在配電和線路檢修方面。
自我評價。
我是大專應屆畢業(yè)生,專業(yè)是航空電子設備維修,三年的大學生涯使我的性格開朗了,我積極的參加學校組織的活動,比如電子技能大賽,和班上組織的籃球比賽,我的上進心和耐心讓我在同學和老師的心里留下很深的映象,在電工線路安裝與維修還有plc工程編程,電子產(chǎn)品和電子線路設計.實訓我把理論與實踐結(jié)合,取得了優(yōu)異的成績,我相信我的能力回得到貴公司的欣賞,我也真誠的想成為貴公司的一份子,把我的能力和才力展現(xiàn)出來,為貴公司增添一葉歷史。
相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為咱們公司貢獻自己的力量!
電子檔個人計劃做篇十二
簡歷控制在1頁之內(nèi)。
一般來講，簡歷控制在1頁之內(nèi)，最多不可超過兩頁。簡歷無需特別裝幀，簡潔大方即可，同時簡歷要避免使用特殊字體，一定要避免錯別字。
郵件正文避免空白。
郵件正文不要一片空白，可以加上你的求職信，開頭要有稱謂，內(nèi)容中要對自己姓名、專業(yè)、求職崗位進行一個簡單的介紹，加深hr的印象，同時要講一下自己與這個崗位之間的擬合度，也可以談談對這個職位的理解。建議分條，一目了然，控制在200字以內(nèi)。
不僅僅是求職所用簡歷，當收到其他人發(fā)的郵件，雖然要求是發(fā)一份附件，可是當僅僅收到的只是一份附件，正文空白時，對正文寫了“這是......”簡要內(nèi)容的人不由得好感多了幾分。
審視自己，平時發(fā)郵件時是不是也為了偷幾秒鐘的懶，而忽略了該有的禮貌。提醒自己每次發(fā)郵件時正文部分不空白。
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電子檔個人計劃做篇十三
姓名：
性別：女籍貫：湖北。
出生年月：1993.06.18民族：漢學歷：大專。
政治面貌：團員專業(yè)：幼兒師范。
健康狀況：良好電話：通訊地址：湖北省漢川市。
教育情況：
--在學校就讀2009--在職校就讀幼師專業(yè)。
獲獎及證書。
初中“優(yōu)秀團員”“進步獎”等。
職高“繪畫展獲一等獎”、“書法展獲銅牌”
實踐及實習。
9月龍華中英文幼兒園保育員和配班老師。
如;管理課堂紀律，及小朋友常規(guī)。讓我更進一步了解幼師職業(yè)的重要性，也讓我自己更堅定自己的理想。
自我評價。
為了以后能成為優(yōu)秀幼師，不斷從各方面完善自己，每個學期都以較好的成績完成規(guī)定學科的學習，同時也具備了一定的語言聽、說、讀寫的能力，良好的教師素質(zhì)，具有良好的語音面貌，在課余時間我閱讀了大量的書籍，對專業(yè)課的一些練習,我相信皇天不負有心人，只要自己努力了，就一定會有收獲。
1.電子版的個人簡歷表。
3.電子版?zhèn)€人簡歷范文。
5.電子版?zhèn)€人簡歷模板。
6.個人簡歷表格范本。
7.電子版的個人簡歷。
10.電子版簡歷的式樣。
電子檔個人計劃做篇十四
姓名：
國籍：
中國。
個人照片。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣東省。
身材：
170cm?60kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
32歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
8
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職-。
隨時。
面議。
希望工作地區(qū)：
廣州深圳韶關。
2007/07--至今：北京追客技術有限公司。
技術部項目經(jīng)理。
負責建設及維護汽車無線追蹤定位網(wǎng)絡項目。
/03--至今：nec通訊（中國）有限公司廣州分公司。
移動解決方案事業(yè)部電信網(wǎng)絡工程師。
本人在nec公司從事3gw-cdma設備的安裝調(diào)試及網(wǎng)絡性能測試工作，主要負責rnc及nodeb設備。
工作經(jīng)歷：
1.初參與建設湖北電信的3g試驗網(wǎng)及進行網(wǎng)絡功能測試。
2.20底赴香港從事香港和記電訊公司的3g網(wǎng)絡維護工作。
3.在2005年北京的國際通信展上負責nec展臺的3g設備展覽。
4.，參與建設湖南移動的3g試驗網(wǎng)及進行網(wǎng)絡功能測試。
5.20在廣東電信研究院進行nechsdpa功能測試。
熟悉3gpp的協(xié)議,及rnc和nodeb設備的安裝維護.
/03--2005/03：廣州寬帶主干網(wǎng)絡有限公司。
工程部通訊工程項目管理。
本人在寬帶公司曾負責管理了以下項目：
1.廣州市越秀區(qū)教育網(wǎng)建設工程.
2.廣州市高考網(wǎng)建設工程。
3.廣州市公安網(wǎng)建設工程。
4.廣州市發(fā)展集團總部大樓弱電及通訊系統(tǒng)安裝工程。
5.廣州市金橋酒店弱電及通訊系統(tǒng)安裝工程。
積累了一定的項目管理經(jīng)驗。
/11--2004/03：廣東聯(lián)通韶關分公司。
工程部無線通信工程師。
1.曾參與廣東聯(lián)通gsm二期至六期的無線網(wǎng)絡建設工作，主要。
負責基站設備的安裝調(diào)試，有豐富的現(xiàn)場工作經(jīng)驗。
畢業(yè)院校：
中國人民解放軍廣州通信學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)-。
所學專業(yè)一：
計算機通信。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
9－19997中國人民解放軍廣州通信學院計算機通信專業(yè)大專。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
無線通信工程師，曾在廣東聯(lián)通和廣州寬帶主干網(wǎng)絡有限公司及nec通訊公司從事無線通訊設備的安裝調(diào)試和維護工作達八年，對各種通訊設備安裝調(diào)試和測試有豐富的經(jīng)驗，可經(jīng)常出差。
詳細個人自傳。
目標地點：廣州市，珠海市，韶關市，深圳市，杭州市。
期望工資：4500－5999/月。
目標職能：通信技術工程師，無線通信工程師，移動通信工程師，通信電源工程師，電信網(wǎng)絡工程師。
englishresume:。
電子檔個人計劃做篇十五
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿，協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
本合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、勞動報酬。
甲方每月支付乙方工資，月工資為______元，與次月____日前發(fā)放(預留第____月工資，在合同解除時結(jié)算)。
三、管理制度。
1、自覺遵守店規(guī)店紀，要講文明、講禮貌，要積極進取，愛崗敬業(yè)，善于學習，掌握技能。
2、要著店裝上崗，要儀表端莊，舉止大方，規(guī)范用語，文明服務，禮貌待客。
3、工作時間不準離崗，有事必須請假。
4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負，夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。
四、衛(wèi)生制度。
1、公用餐具應每日清洗，餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。
2、服務員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生，要認真細致，管理好餐廳的物品。
五、考勤制度。
1、員工必須嚴格遵守上下班時間，不得遲到、早退。
2、每月公休兩天，超過兩天請假1天扣除100元，周。
六、獎罰條例。
1、上班遲到、早退(每次扣除10元)。
2、對份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意，造成損失者(每次扣除20元)。
3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件，每人扣除200元，后果自負。
4、對于工作突出的員工，年底給予獎勵。
5、上班時間不得玩手機，發(fā)現(xiàn)一次扣工資50元。
6、簽約半年獎金300元;簽約________年獎金800元。
七、勞動合同的變更、解除和終止。
1、雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前____日通知另一方。
2、如合同期未滿，乙方自行解除合同，甲方將不予發(fā)放當月工資及預留的____月工資。
八、其它事項。
本合同自甲乙雙方簽字之日起生效，本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
________年____月____日________年____月____日。
電子檔個人計劃做篇十六
甲方名稱：
乙方名稱：
居民身份證號：
戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村。
郵政編碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲、乙雙方遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限。
第一條甲乙雙方選擇以下形式確定本合同期限，合同有效期自20____年__月__日起至20____年__月__日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第二條甲方招用乙方在位工作。
1、乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。
2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本店依法制定的規(guī)章制度給予相應處罰。
三、工作時間和休息休假。
第三條甲方保證乙方每周周日休息一天，也可在征得甲方同意的情況下每月連休假四天，不扣工資，如乙方休假差出四天，則按每差一天扣出元工資。
四、勞動報酬。
第四條甲方采用以下形式向乙方支付工資。
五、解除和終止。
第五條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法律》規(guī)定執(zhí)行。合同期滿自行解除，若工作需要延長聘用時間的經(jīng)雙方協(xié)商可辦理續(xù)聘手續(xù)。
六、其他。
第六條甲、乙雙方約定的其他事項：
1、乙方應尊重甲方人員，服從甲方管理。
2、經(jīng)乙方同意，甲方按每月從乙方工資中扣出元，等合同期滿由甲方退還乙方，如在乙方工作期間，有貨款缺失，甲方可從此款項中扣出。
3、乙方提前解除勞動合同，應該提前一個月通知甲方，否則，給甲方造成的損失由乙方負責。
4、簽訂本合同書之前，乙方已與甲方就工資一事達成了一致。
第七條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
第八條本合同未盡事宜，以雙方簽訂的協(xié)議為準。
甲方(公章)：乙方(公章)：
法定代表人(簽字)：法定代表人(簽字)：
20____年__月__日20____年__月__日。
電子檔個人計劃做篇十七
姓名：
性別：男公司電話：
出生日期：年月日家庭電話：
地址：手機：
郵編：
求職意向：銷售部主管。
自我評價。
非常熱愛市場銷售工作，有著十分飽滿的創(chuàng)業(yè)激情。在兩年從事陶瓷市場銷售工作中積累了大量的實踐經(jīng)驗和客戶資源。與省內(nèi)主要的二十多家陶瓷經(jīng)銷商建立了十分密切的聯(lián)系，并在行業(yè)中擁有廣泛的業(yè)務關系。在去年某省的陶瓷博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團結(jié)自己的同事一起取得優(yōu)異的銷售業(yè)績。
工作經(jīng)歷。
5月—至今：擔任某瓷器公司的市場部業(yè)務員。
主要負責與經(jīng)銷商簽定經(jīng)銷合同、辦理產(chǎn)品的包裝、運輸、保險、貨款結(jié)算、售后產(chǎn)品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等。負責公司新業(yè)務員的培訓，在實際工作中具體指導和協(xié)調(diào)業(yè)務員的銷售工作，并多次受到公司的表揚。
教育經(jīng)歷。
9月—7月科技職業(yè)學院國際經(jīng)濟與貿(mào)易。
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