總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的經(jīng)歷和成果進行歸納和總結(jié)。總結(jié)應(yīng)該包含我們的感悟和體會，不能只是簡單地羅列事實?？偨Y(jié)是對一段時間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)、生活等方面進行歸納和總結(jié)的一種重要方式，可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。要寫一篇完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和對象。在寫總結(jié)之前，我們可以先進行信息整理和資料收集，做好準(zhǔn)備工作。以下是一些成功的總結(jié)范文，供大家參考借鑒。
銀行保密工作總結(jié)篇一
1、20xx年初，我局從領(lǐng)導(dǎo)重視、保密工作謀劃部署、保密相關(guān)文件和條例學(xué)習(xí)貫徹落實情況、涉密載體清查情況等方面對我局20xx年以來保密工作進行了總結(jié)，并制定了20xx年保密工作要點，從加強組織領(lǐng)導(dǎo)、建立健全保密工作管理體系，抓好宣傳教育、營造人人保密的工作氛圍，抓好制度建設(shè)、不斷深化保密管理，抓好督查督辦、嚴(yán)防失泄密事件發(fā)生等四個方面明確了20xx年我局保密工作的任務(wù)目標(biāo)。(自評分5分)
2、今年年初，我局召開局黨組會議，專題研究部署20xx年市城鄉(xiāng)規(guī)劃局保密工作，經(jīng)會議討論研究制定了20xx年保密工作要點，重點以“一加強三抓好”(即：加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全保密工作管理體系;抓好宣傳教育，營造人人保密的工作氛圍;抓好制度建設(shè)，不斷深化保密管理;抓好督查督辦，嚴(yán)防泄密事件發(fā)生。)為切入點，扎實開展保密工作。8月期間，局黨組又召開會議，對我局上半年工作落實情況進行總結(jié)分析，其中保密工作作為一項重點工作進行了認(rèn)真總結(jié)，查找了工作不足，并提出了下一階段的工作目標(biāo)和舉措。(自評分5分)
3、進一步加強局機關(guān)、二級機構(gòu)的保密工作，由局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，定期對涉密部門進行保密檢查，并形成常態(tài)化機制。落實對機關(guān)、單位借用人員和聘用人員的保密培訓(xùn)教育，通過召開中心組理論學(xué)習(xí)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)保密工作相關(guān)條例、文件，切實增強干部職工的保密意識。嚴(yán)格落實保密責(zé)任制，由市城鄉(xiāng)規(guī)劃局與各科室、二級機構(gòu)、重要涉密崗位負(fù)責(zé)人簽訂20xx年保密工作責(zé)任書21份。(自評分8分)
4、進一步加強秘密載體的保密管理，由確定的局兼職保密干部對一些涉密的紙檔文件、移動存儲設(shè)備、電腦硬盤等進行統(tǒng)一的管理，對以上涉密的載體在必要或者必須進行銷毀時，由保密領(lǐng)導(dǎo)小組指派一名成員與保密干部一起進行集中銷毀或者送達市保密委指定的地點進行銷毀。(自評分7分)
5、積極對規(guī)劃系統(tǒng)的保密工作開展調(diào)研，對出現(xiàn)的新情況和新問題進行認(rèn)真細(xì)致的調(diào)研，并形成書面情況上報。(自評分5分)
6、嚴(yán)格開展定密工作，按照市委保密委的有關(guān)要求，認(rèn)真落實了定密責(zé)任制、定密統(tǒng)計報告制度，實行定密動態(tài)管理，進一步規(guī)范了定密工作。嚴(yán)格執(zhí)行政務(wù)信息公開保密審查制度，對在網(wǎng)站上公布的或者對外交流的信息按照《信息保密管理制度》實行嚴(yán)格的審查，由局信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組和保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組兩者合一，對擬公布的信息進行審查，進一步強化審查責(zé)任的落實。今年以來，按照省保密委工作部署要求，準(zhǔn)確、合理的對涉密計算機進行了定密，并及時向保密行政管理部門進行了涉密計算機管理臺賬的報備;我局目前使用的辦公網(wǎng)絡(luò)，經(jīng)本單位保密委員會鑒定為非密，并向市保密委進行了報備。(自評分7分)
7、結(jié)合本單位實際情況，制定了《涉密和非涉密計算機保密管理制度》、《涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理制度》、《涉密計算機維修更換報廢保密管理制度》等操作性強、行之有效的保密管理制度;同時，按照局機關(guān)內(nèi)部職能的不同和計算機工作使用類型的不同，分別建立了涉密計算機、工作計算機、互聯(lián)網(wǎng)計算機的保密管理臺賬，并進行了動態(tài)管理。今年來，無任何因計算機網(wǎng)絡(luò)泄密事件發(fā)生。(自評分6分)
8、按照上級要求，我局在組織重要涉密會議和重大涉密活動時都高度重視保密管理和服務(wù)保障工作，明確要求參加會議人員關(guān)閉手機，用保密簿記錄，會議涉密內(nèi)容不許向無關(guān)人員透露等。(自評分4分)
9、積極參加以口為單位的保密協(xié)作組活動，并按照要求認(rèn)真完成目標(biāo)任務(wù)。(自評分5分)
10、認(rèn)真按照上級要求做好由我局承擔(dān)的組織國家和省統(tǒng)一考試的試卷保密室、試卷保管、考場監(jiān)控、考卷押運等考務(wù)全過程保密管理工作，對有關(guān)考務(wù)人員進行嚴(yán)格的教育與培訓(xùn)，確保順利完成考務(wù)工作，杜絕泄露題事件發(fā)生。(自評分5分)
11、今年以來，我局充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒介，通報典型涉密案件，開辦保密專欄，舉辦保密知識培訓(xùn)，印發(fā)保密知識手冊，組織觀看《責(zé)任重于泰山》保密工作宣傳片，大力宣傳保密法律法規(guī)及保密知識，努力營造濃厚的保密宣傳氛圍，提高全局干部職工保密意識。同時，結(jié)合保密法規(guī)，對現(xiàn)行保密規(guī)章制度進行了清理和修訂，制定完善了《檔案室管理制度》、《檔案借閱制度》、《檔案保管制度》、《檔案安全保密制度》、《信息保密管理制度》、《涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度》等，進一步確保了局機關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)和檔案資料的安全。(自評分8分)
12、繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密教育工作，通過局黨組會討論研究部署保密培訓(xùn)教育工作、局中心組理論學(xué)習(xí)會學(xué)習(xí)保密有關(guān)知識，把保密工作納入了局黨委中心組、公務(wù)員的教育培訓(xùn)計劃，進一步提高涉密人員的業(yè)務(wù)能力。同時，根據(jù)新時期保密工作的新趨勢、新特點，積極開展對涉密人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高保密人員的業(yè)務(wù)技能和適應(yīng)能力。(自評分4分)
13、積極編寫保密信息并及時上報市保密部門。(自評分2分)
14、按照上級保密部門要求，切實做到了分管領(lǐng)導(dǎo)和兼職保密干部人手一份《保密工作雜志》。(自評分4分)
15、20xx年我局未發(fā)生一起泄密事件和未發(fā)生一起違反保密規(guī)定的案例。(自評分5分)
16、今年以來，因單位人事變動，我局及時調(diào)整了局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由梅一峰任組長，楊海嬰、汪峻、劉社會為副組長，各科室、二級機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，由秦國元擔(dān)任辦公室主任，明確汪戰(zhàn)勝同志為兼職保密干部。(自評分3分)
17、認(rèn)真開展保密普查工作，摸清了我局涉密載體數(shù)(計算機硬盤、u盤)為4個，涉密人員5名。明確了局收發(fā)室、檔案室為保密要害部門，涉密計算機信息系統(tǒng)3套。(自評分4分)
18、認(rèn)真貫徹落實上級保密部門的工作部署和任務(wù)要求，把保密工作納入本單位的總體工作目標(biāo)，年初制定工作計劃，年中小結(jié)，年終總結(jié)，并把定期開展的保密工作檢查結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部的考核、考評、獎懲和評先依據(jù)，進一步強化了對工作秘密的管理和保護。(自評分5分)
19、按照保密工作要求，對本單位涉密計算機安裝了防火墻和殺毒軟件，防止病毒及木馬程序危害計算機存儲信息的安全。(自評分5分)
20、認(rèn)真制定市城鄉(xiāng)規(guī)劃局“六五”保密普法規(guī)劃，主要是從加強領(lǐng)導(dǎo)干部保密法制宣傳教育、加強涉密人員保密法制宣傳教育、加強公務(wù)員保密法制宣傳和加強保密干部保密法制宣傳等方面進行保密法制宣傳教育。從20xx年開始，到20xx年結(jié)束，共分三個階段：一是動員部署階段(20xx年12月31日前)，緊密結(jié)合本單位實際，召開動員會并制定本單位“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃。二是組織實施階段(20xx年10月至20xx年)，要求機關(guān)各科室、二級機構(gòu)按照“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù)和要求，結(jié)合各自工作實際，制定年度工作計劃并認(rèn)真實施;每年年底認(rèn)真進行自查、總結(jié)，并書面報局保密辦。20xx年做好中期督導(dǎo)檢查準(zhǔn)備。三是考核驗收階段(20xx年下半年)，20xx年下半年，機關(guān)各科室、二級機構(gòu)認(rèn)真對照“六五”保密法制宣傳教育工作檢查驗收標(biāo)準(zhǔn)進行自查并形成書面材料交由辦公室統(tǒng)一匯總上報，年底前做好接受省委保密委辦公室、省國家保密局抽查考評。(自評分3分)
今后的保密工作中，我局將繼續(xù)在市委保密委和市國家保密局指導(dǎo)下，堅持“三個強化”，做好保密工作。
(一)強化宣傳教育，增強保密意識。一是繼續(xù)抓好日常教育，把保密教育納入局教育培訓(xùn)體系，增強教育的針對性;二是繼續(xù)抓好專項活動，觀看信息化保密知識宣傳片、主動接受上級組織的各項培訓(xùn)、參加考試，簽署保密書等。
(二)強化技術(shù)防范，增強應(yīng)對能力。大力發(fā)展保密技術(shù)，增強與高技術(shù)竊密相抗衡的技術(shù)能力。加強對局電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與應(yīng)用的指導(dǎo)和保密管理。對涉密網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計、施工和監(jiān)理單位，嚴(yán)格進行資格審核。
(三)強化科學(xué)管理，增強工作效能。一是不斷解放思想，積極探索新思路、新辦法、新規(guī)律，逐步建立科學(xué)高效的保密管理新體系;二是要創(chuàng)新管理機制、包括改進信息定密管理機制、完善涉密人員管理機制、健全涉密載體管理機制等;三是強化督促檢查，充分了解和掌握保密要求的實際情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，消除隱患，制定改進措施;四是結(jié)合規(guī)劃人才隊伍建設(shè)，加強對現(xiàn)有專兼職保密隊伍的培訓(xùn)工作，以盡快建立一支政治可靠、熟悉保密業(yè)務(wù)管理的保密工作隊伍。
銀行保密工作總結(jié)篇二
20xx年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高度重視保密工作，嚴(yán)格按照中央、市委和縣委、縣政府有關(guān)文件精神，全面完成各項任務(wù)，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的進取作用。
我局把保密工作擺上重要議事日程，認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針、政策、指示，嚴(yán)格按照縣委有關(guān)文件精神，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作職責(zé)制，做到有領(lǐng)導(dǎo)管、有專人抓，于年初成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確xxx副局長專門分管保密工作，配備xxx干部專門承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時部署，同時落實，全年召開xxx以上的專題會議研究保密工作，并將任務(wù)分解細(xì)化，明確相應(yīng)的職責(zé)辦公室和職責(zé)人，為保密工作供給了強有力的組織保證。
我局認(rèn)真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學(xué)習(xí)資料之中，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神，進取選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓(xùn)，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。
同時，落實好工作經(jīng)費，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實際，以“學(xué)刊用刊”活動為載體，認(rèn)真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
我局嚴(yán)格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對分管領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人進行嚴(yán)肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴(yán)格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務(wù)知識本事較強，各類文件嚴(yán)格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準(zhǔn)確率達9xxx以上，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進行物理隔離，實行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負(fù)責(zé)制度，并實行職責(zé)追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務(wù)。及時報送年初計劃和年終工作總結(jié)，按時報送定密工作年報表，認(rèn)真完成縣委保密辦部署的專項保密工作任務(wù)，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情景。
今年來，由于局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到必須的促進作用，但離上級的要求還存在必須差距，我局將在以后的工作，正視自我的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，進一步推動我局的保密工作上臺階。
銀行保密工作總結(jié)篇三
一年來，xxx統(tǒng)計局，為了更加進一步搞好我局保密工作，不斷加強保密工作領(lǐng)導(dǎo)，按照市保密工作的總體要求：在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為工作目標(biāo)。深入貫徹落實某某某同志對保密工作重要批示精神，強化保密意識，突出工作重點，加強技術(shù)防范，規(guī)范保密管理，加大保密查處力度，落實保密職責(zé)，抓好保密工作軟硬建設(shè)，提升全局保密工作水平，充分發(fā)揮保密工作“保安全、保發(fā)展、促和諧”的服務(wù)保障作用。在市委保密局的評比中，獲得“先進團體”稱號。現(xiàn)將一年來的保密工作總結(jié)如下：
認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)《保密法》等保密法律法規(guī)，經(jīng)過學(xué)習(xí)不斷提高職工保密意識和思想素質(zhì)，來提高涉密人員、機關(guān)干部的保密防范意識，樹立國家安全觀念，做到警鐘長嗚。明確分工，落實職責(zé)，細(xì)化工作措施，不斷完善齊抓共管工作機制。建立了以局長負(fù)責(zé)全局的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副局長負(fù)責(zé)科室的保密工作。
進一步規(guī)范保密管理工作，完善保密工作制度，強化管理機制，不斷提高防范意識，進一步加強內(nèi)部管理，嚴(yán)防涉密信息上網(wǎng)，堅決杜絕“一機兩用”現(xiàn)象。開展了保密工作定期和不定期檢查，堵塞了泄密漏洞的發(fā)生。
加強涉密計算機、信息系統(tǒng)登記備案管理;做好涉密計算機及涉密網(wǎng)絡(luò)和電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)保密管理;做好移動儲存介質(zhì)備案管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”的規(guī)定，本著“誰上網(wǎng)、誰負(fù)責(zé)”的要求，安排具體人員負(fù)責(zé)做好電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)涉密信息安全工作。同時，做好復(fù)印機和廢舊文件的管理登記工作。
認(rèn)真落實安全防范措施認(rèn)真做好保密防范工作，不斷建立、健全、修改、完善各項保密工作制度，確保內(nèi)部資料安全。與新進入統(tǒng)計局的人員簽定了保密承諾書。堅持加強對辦公室的經(jīng)常性管理。辦公室內(nèi)不亂放文件資料、報表，對需保留的文件、資料、報表應(yīng)按規(guī)定及時立卷歸檔，移交檔案室;對需銷毀的文件、資料、報表，按照保密制度規(guī)定，由局辦公室統(tǒng)一安排到指定地點銷毀。認(rèn)真貫徹和落實保密工作職責(zé)制，嚴(yán)格遵守保密制度規(guī)定，人人做自覺遵守和不泄露國家機密。
銀行保密工作總結(jié)篇四
20xx年度，本人按照公司要求，堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，切實把保密工作落到實處。現(xiàn)將20xx年度保密工作總結(jié)小結(jié)如下：
為確保公司保密工作落到實處，對涉及多個科室的重點涉密工作，主動請保密工作責(zé)任人參與協(xié)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員簽訂了保密承諾書，分管領(lǐng)導(dǎo)與各科室主要負(fù)責(zé)人簽訂了保密工作責(zé)任書，做到了應(yīng)簽必簽，無漏簽，確保保密工作暢通無阻，不受任何干擾和破壞。
主要開展以點到面，由局部到全部的保密教育，確保保密法制教育人人到位。
各科室高度重視起來，嚴(yán)格計算機、筆記本電腦的管理，指定專人負(fù)責(zé)管理和維修，落實承包責(zé)任制，切實做到定人、定機、定責(zé)的長效機制。所有辦公計算機和筆記本電腦聯(lián)接互聯(lián)網(wǎng)不得傳送涉密文件、圖片以及資料。規(guī)范了涉密文件管理，對涉密文件要做到專人、專柜管理，不得亂存、亂放，特別是打印的廢品，要及時處理和銷毀，禁止以垃圾、廢紙為由倒掉或賣掉。
保密工作關(guān)系到黨和國家安全；關(guān)系到人民群眾利益的方方面面。本年度本人沒有發(fā)生泄密事件和違反保密法規(guī)的現(xiàn)象。在今后我將高度重視保密職能作用的發(fā)揮，確保保密工作萬無一失，使保密工作真正落到實處。
銀行保密工作總結(jié)篇五
甲方：
乙方：身份證號碼：
甲、乙雙方根據(jù)《^v^反不正當(dāng)競爭法》、《xxxx有限公司保密管理條例》以及國家、政府有關(guān)規(guī)定，雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議：
（一）保密范圍與內(nèi)容。
保密范圍：乙方因為甲方工作所取得的包括但不限于甲方內(nèi)部運營情況、業(yè)務(wù)管理規(guī)范、業(yè)務(wù)操作流程、客戶信息等一切涉及甲方商業(yè)機密的信息。
保密內(nèi)容：
1.甲方所掌握的一切客戶的基本信息，包括但不限于客戶的姓名、性別、身份證號碼、手機號碼、家庭電話、辦公電話、家庭住址、工作性質(zhì)、工作單位名稱等。
2.客戶在xxxx開立的各類賬戶所涉及的一切賬戶信息及明細(xì)，包括但不限于借記卡賬戶余額、借記卡消費信息、借記卡開戶信息、定期存單信息、貸記卡信用額度、貸記卡可用額度，貸記卡消費明細(xì)、對公賬戶余額、對公賬戶交易明細(xì)、國債信息、理財產(chǎn)品信息等。
內(nèi)部的所有員工、各部門領(lǐng)導(dǎo)、總行領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式及個人情況信息。
4.乙方在工作中獲知的客戶對于甲方業(yè)務(wù)需求的信息。
5.涉及xxxx的一切沒有以正式書面形式對外公開的信息。
（二）乙方的保密責(zé)任。
對于上述第一條中所羅列的保密范圍與內(nèi)容，乙方承擔(dān)以下保密責(zé)任。
1.不得刺探與其工作無關(guān)的上述保密內(nèi)容。
2.除履行工作職責(zé)需要外，不得向任何第三人或第三方機構(gòu)披露或泄露甲方所確定的機密信息。
3.不得允許或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人或第三方機構(gòu)使用甲方的客戶資料。
4.如發(fā)現(xiàn)甲方信息及所掌握的客戶信息被披露或因本人過失造成信息泄露，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止信息泄露進一步擴大，并及時向甲方報告。
5.不得在離開甲方后，以在甲方工作期間獲得的保密信息為其他企業(yè)或個人服務(wù)、牟利。
6.乙方在未征得甲方書面同意的情況下，在雇傭期間及雇傭以后的任何時間，均不得直接或間接利用或為他人使用在雇傭期間取得或得知的一切甲方保密信息。
7.在沒有得到正式書面批準(zhǔn)的情況下，乙方不得以任何理由，向除了有直接工作關(guān)系以外的其他部門及部門員工提供乙方以工作名義獲取的任何關(guān)于甲方的保密信息。
（三）違約責(zé)任。
甲、乙雙方約定：
1.乙方違反此協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟損失，但給甲方工作帶來麻煩的，甲方有權(quán)調(diào)離乙方工作崗位并進行處罰，并有權(quán)解除與乙方的勞動合同。
2.乙方違反此協(xié)議，造成甲方較大經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)利進行追索損失，并有權(quán)解除與乙方的勞動合同。
3.乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，除追索損失外。構(gòu)成犯罪的，依法上訴至人民法院，追究乙方刑事責(zé)任。
4.甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議和違約責(zé)任的執(zhí)行超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的，可向甲方所在地仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起上訴。
（四）其他。
此協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（公章）乙方：（簽字）。
銀行保密工作總結(jié)篇六
在21世紀(jì)這樣一個信息網(wǎng)絡(luò)化、經(jīng)濟全球化的社會飛速發(fā)展時代，作為一名銀行工作者，深刻領(lǐng)會保密法精神和規(guī)定，指導(dǎo)并推動銀行保密工作不斷發(fā)展，是一項十分及時、必要、重要的工作任務(wù)。隨著信息化、互聯(lián)網(wǎng)時代的到來以及社會形勢的迅猛發(fā)展，銀行工作中的保密對象、保密領(lǐng)域和保密環(huán)境發(fā)生了很大變化。本人通過近期對于保密法的深刻學(xué)習(xí)，談下自己的學(xué)習(xí)心得體會。
偉大的思想家韓非子在《說難》中告訴我們：“事以密成，語以泄敗?！币馑际钦f做事情因為保密會取得成功，因為泄秘會遭遇失敗。所以，在日常工作中就是要樹立“保密工作無小事，細(xì)小之處見成敗”的意識。小事、細(xì)事、微事往往就能決定保密工作的成敗。就是要在腦子里繃緊一根弦，切實從小入手，從細(xì)入手，從微入手，增強保密意識。銀行職員的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了其職業(yè)生涯較長，這就要求對員工的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。
首先要持續(xù)將保密法教育納入員工上崗培訓(xùn)的內(nèi)容，打出提前量，使公務(wù)員在職業(yè)生涯剛開始就加強保密教育工作。其次，要將保密教育經(jīng)?；?。銀行職員的保密教育必須與時俱進，要讓他們及時學(xué)習(xí)最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做好正反兩方面的典型教育，讓教育對象切實認(rèn)識到泄密的嚴(yán)重后果和危害。第三，加強對重點涉密崗位員工離崗時的保密教育。員工離職時的保密教育可形成部門規(guī)章使其制度化，如觀看保密警示教育專題片、簽訂保密承諾書等，以避免保密教育前緊后松、虎頭蛇尾。
在新的社會發(fā)展形勢下，我行要規(guī)范保密工作，首先應(yīng)建立健全和完善各項保密工作制度。如：機要文件傳閱制度、密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制度、檔案管理保密制度、保密工作責(zé)任制等，并要將這些制度印成冊子，分發(fā)到涉密人員手中，有些制度還可采取放大上墻的辦法，使人人都能熟悉操作，為把這些制度落到實處，還應(yīng)科學(xué)規(guī)定有關(guān)涉密部室的保密事項。如：辦公室機要文件傳閱、借閱；會計部門聯(lián)行密押的使用和印章、重要空白憑證的管理、現(xiàn)金調(diào)運計劃、運鈔路線的管理；信貸計劃部門的資金構(gòu)成、資產(chǎn)質(zhì)量、數(shù)據(jù)及傳輸?shù)?，這些都要求各專業(yè)操作履行崗位責(zé)任，遵守保密制度，使銀行的保密工作步入規(guī)范化、制度化軌道。
新《保密法》強調(diào)保密與信息公開并重，要求銀行工作要妥善處理二者之間的關(guān)系。新保密法明確規(guī)定，保守國家秘密的工作實行積極防范、突出重點、依法管理的方針，既確保國家秘密安全，又便利信息資源合理利用。明確規(guī)定法律、行政法規(guī)規(guī)定公開的事項，應(yīng)當(dāng)依法公開。明確規(guī)定機關(guān)、單位定密不當(dāng)?shù)膽?yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任新保密法以上相關(guān)規(guī)就是要做到依法保密、依法公開、保放適度。
作為銀行機要人員就是要正確處理保密與信息公開二者之間的關(guān)系，要正確界定保密范圍、保密對象、保密時間及責(zé)任承擔(dān)。保守工作秘密需要將知悉秘密信息的人員控制在最小范圍，而政府信息公開則要最大限度地保障公民知情權(quán)。二者看似矛盾，實則辯證統(tǒng)一，猶如一個硬幣的兩面。公開是一般原則，保密是例外。只要自己嚴(yán)格依照新保密法的規(guī)定做好各項工作流程，就已經(jīng)處理好了保密與信息公開二者之間的關(guān)系。
抓好機要保密隊伍建設(shè)是做好保密工作的基本前提。機要保密工作必須建設(shè)一支絕對忠誠、嚴(yán)守紀(jì)律、精通業(yè)務(wù)、開拓創(chuàng)新、甘于奉獻的機要保密干部隊伍。
四是要針對保密崗位的工作需求和特點，加大對保密干部的培訓(xùn)力度，優(yōu)化保密干部隊伍的人員結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，不斷提高保密工作人員的工作能力和水平；五是要堅持以人為本，按照“事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)待遇留人”的要求，關(guān)心保密工作人員的工作、生活和成長。
通過學(xué)習(xí)《保密法》，我深刻認(rèn)識到，作為銀行機要工作人員，必須以《保密法》來指導(dǎo)工作，更應(yīng)熟悉規(guī)章制度對工作各個環(huán)節(jié)的具體要求。正所謂“細(xì)節(jié)決定成敗”，保密工作一旦百密一疏，那么再多的成績都等于“零”。這就要求自己要時刻緊繃“保密弦”，警鐘長鳴，一刻不松，用自己嫻熟的業(yè)務(wù)水平和高超的法治觀念，牢牢筑起銀行保密鋼鐵防線，不斷開創(chuàng)銀行保密工作新局面。
銀行保密工作總結(jié)篇七
根據(jù)xxxxx號文件的要求，我站保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視，對我站保密工作進行了全面自查?；厩闆r：
我站實行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。保密專項檢查自查報告根據(jù)市保密委員會《關(guān)于組織開展機關(guān)、單位互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站等保密專項檢查的通知》的精神，按照要求認(rèn)真開展了自查工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，切實加強涉密載體保密管理工作局領(lǐng)導(dǎo)高度重視我局涉密載體保密管理工作，文件收到后，xx專門作了批示，對我局加強涉密載體保密管理工作提出了要求。局保密委下發(fā)了局保密工作要點并與科室、二級單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任書》，與保密崗位的涉密人員簽訂了《涉密人員崗位保密責(zé)任書》，切實加強各單位的保密管理工作，預(yù)防和杜絕失泄密事件發(fā)生。
局保密委員會對局保密崗位進行了檢查。局辦公室有專職保密員負(fù)責(zé)文函的接收和管理；存放保密文件資料的場所符合保密和防火、防盜等安全要求；對收到和發(fā)出的保密文件資料有書面登記和簽收、借閱手續(xù)；借閱帶密級的文、電檔案須經(jīng)單位分管保密工作副局長批準(zhǔn)；保密文件資料辦理完畢后收集齊全并立卷歸檔；復(fù)制、抄存涉密文件和密碼電報，必須經(jīng)單位分管保密工作副局長批準(zhǔn)，履行登記手續(xù)，任何密件復(fù)印件視同原件管理，用完及時收回；連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機沒有處理過保密文件資料（包括登記文件目錄）；保密文件資料銷毀有登記，并經(jīng)單位分管保密工作副局長審定，在保密工作部門指定的銷毀單位進行，沒有向廢品收購部門出售密級文件資料的現(xiàn)象。
通過此次檢查，發(fā)現(xiàn)全局系統(tǒng)涉密載體保密管理工作基本是好的，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失。局保密委員會要求保密工作人員進一步加強保密意識，建立管理制度，細(xì)化管理措施，完善各類手續(xù)，徹底杜絕涉密文件資料流失，確保涉密文件的安全。
銀行保密工作總結(jié)篇八
xx銀行作為唯一家農(nóng)業(yè)政策性金融機構(gòu)是中國金融體系的重要組成部分，按照wto規(guī)劃和中國金融對外開放步伐的加快，其業(yè)務(wù)范圍將隨其金融職能和政策性金融作用將全面凸現(xiàn)。農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)具有“雙重性”，即政策性和經(jīng)營性，這就對農(nóng)發(fā)行的保密工作提出了更高的要求?，F(xiàn)階段農(nóng)發(fā)行保密工作存在諸多隱患，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、對保密工作必要性和重要性認(rèn)識不足。保密工作是基層農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)工作的重要組成部分，作為政策性銀行必須確保執(zhí)行政策的嚴(yán)肅性和時效性，保密工作必須提到我們工作的議事日程上。否則，將會出現(xiàn)政策執(zhí)行不到位現(xiàn)象，其危害性從小的方面講損壞了農(nóng)發(fā)行的社會形象，可能惡化黨群干部關(guān)系；從大的方面講就有可能損害農(nóng)民的利益，有可能影響國家貨幣政策的傳導(dǎo)和宏觀調(diào)控目標(biāo)的實現(xiàn)，甚至關(guān)系到員工生命和財產(chǎn)安全，因此，保密工作時刻伴隨著我們，要像安保工作一樣警鐘常常敲。
2、對保密工作的范圍和職責(zé)不清。大多數(shù)人認(rèn)為保密工作就是保密部門和工作人員及領(lǐng)導(dǎo)們的事，與自己沒有太大的關(guān)系；保密只不過對涉及國家機密的文件等按規(guī)定的范圍和時間進行公布，對基層農(nóng)發(fā)行及員工來說沒有很大的必要；有的人認(rèn)為只保密農(nóng)發(fā)行有關(guān)信息，與自己有業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門及企業(yè)的信息不在保密范圍之內(nèi)等等。這些觀點都具有片面性，上述對保密工作的必要性和重要性已作了簡單的介紹，實際上我們每個人的工作都涉及到保密問題，每個員工都有保密職責(zé)，凡是有可能對農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)開展和內(nèi)部工作協(xié)調(diào)及其它部門、企業(yè)工作帶來不利影響的信息都屬于保密的范圍。
3、對保密工作重視不夠。從現(xiàn)實狀況來看，基層農(nóng)發(fā)行保密工作做的怎樣，似乎對各方面工作開展影響不大，對保密工作存在麻痹思想、重視不夠。一是缺乏相應(yīng)配套的保密設(shè)備等設(shè)施；二是保密規(guī)章制度體系不夠健全和完善；三是基層行基本上沒有配備專（兼）職保密人員，既使配備了專（兼）職工員也僅是應(yīng)付檢查等，沒有切實有效地開展工作；四是對保密工作說起來重要，實際檢查指導(dǎo)少，崗位工作職責(zé)不到位。
針對上述存在的問題和不足，要確?；鶎愚r(nóng)發(fā)行各項工作順利開展，形成大保密工作的局面，對此談一點膚淺的看法。
為強化基層農(nóng)發(fā)行的保密工作，應(yīng)當(dāng)在系統(tǒng)內(nèi)自上而下成立“一把手”任組長，分管行長為副組長，有關(guān)部負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專（兼）職保密干部，使保密工作層層有人抓、事事有人管，形成網(wǎng)絡(luò)管理狀態(tài)。同時，要把保密工作納入議事日程、納入目標(biāo)考核中，采取與責(zé)任人工資、政績掛鉤的辦法，增強保密工作人員的責(zé)任感。
為切實增強全體干部職工保密意識，一方面定期在全行開展保密工作重要性討論會，并結(jié)合金融系統(tǒng)因發(fā)生失泄密而導(dǎo)致?lián)尳?、詐騙案件接連多發(fā)的沉痛教訓(xùn)，使全行干部職工充分認(rèn)識到“越是改革開放，越要加強保密工作”；另一方面要通過開展多樣的保密知識宣傳。
如：利用黑板報等，切實搞好保密宣傳；按照“三五”、“四五”普法規(guī)劃，涉密人員要進行保密知識學(xué)習(xí)，每年舉辦保密知識培訓(xùn)班；組織涉密人員和全體員工學(xué)習(xí)好保密法規(guī)，要學(xué)習(xí)《保密法》、全國保密工作會議精神和江總書記講話，使廣大干部職工和涉密人員對基層農(nóng)發(fā)行保密工作有更加明確認(rèn)識，糾正“保密就是管好文件”的片面認(rèn)識，樹立保密工作需要全方位加強的新觀念。
首先要建立健全和完善各項保密工作制度。如：機要文件傳閱制度、密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制度、檔案管理保密制度、保密工作責(zé)任制等，并要將這些制度印成冊子，分發(fā)到涉密人員手中，有些制度還可采取放大上墻的辦法，使人人都能熟悉操作，為把這些制度落到實處，還應(yīng)科學(xué)規(guī)定有關(guān)涉密部室的保密事項。
如：辦公室機要文件傳閱、借閱；會計部門聯(lián)行密押的使用和印章、重要空白憑證的管理、現(xiàn)金調(diào)運計劃、運鈔路線和槍支彈藥的管理；信貸計劃部門的資金構(gòu)成、資產(chǎn)質(zhì)量、數(shù)據(jù)及傳輸?shù)?，這些都要求各專業(yè)操作履行崗位責(zé)任，遵守保密制度，使銀行的保密工作步入規(guī)范化、制度化軌道。
農(nóng)發(fā)行作為政策性銀行，擔(dān)負(fù)著糧油收儲企業(yè)收購資金安全高效運營的重任。在開展業(yè)務(wù)活動中，除接觸到國家政策性收購資金的秘密外，自身還不斷產(chǎn)生出大量的內(nèi)部秘密，如稍有不慎都會給國家造成難以挽回的損失，怎樣搞好保密工作，不但要采取一系列行之有效的措施，更重要的是抓好措施的落實。
即：一是機要文件的存放要實行“三鐵”，即鐵門、鐵窗、鐵柜；二是在機要文件的收發(fā)上要實行“三簿一卡”，即收文登記簿、發(fā)文登記簿、借閱登記簿、文件傳閱卡，閱文、傳文按保密程序辦理；三是在機要文件的管理上要達到“三專”，即專人、專柜、專室管理；四是在安全保密工作中要落實“三個檢查”，即保密領(lǐng)導(dǎo)小組對其成員進行定期檢查，看保密制度是否貫徹落實；對涉密部門進行定期檢查，看有無違背保密制度的行為；對基層營業(yè)網(wǎng)點進行定期檢查，看有無違背操作制度的行為和失泄密漏洞，只有這樣才能搞好基層農(nóng)發(fā)行的保密工作，遏制各類泄密事件的發(fā)生，更好的服務(wù)于農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)發(fā)展。
銀行保密工作總結(jié)篇九
經(jīng)過30多年改革開放的洗禮，我國銀行業(yè)已經(jīng)取得了長足的進步，銀行業(yè)工作總結(jié)。但正如***同志所指出“發(fā)展起來以后的問題不比發(fā)展時少”，我國銀行業(yè)自身當(dāng)前仍面臨著諸多問題與考驗。為了應(yīng)對十分復(fù)雜的形勢，我們需要按照“學(xué)馬列要精、要管用”的基本精神，堅持“真學(xué)、真懂、真信、真用”的基本原則，活學(xué)活用馬列主義及其在中國的最新發(fā)展成果，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，積極推進我國銀行業(yè)深化改革和科學(xué)發(fā)展。
一、堅持馬列主義一脈相承的精神，不斷深化改革。
一是要清醒認(rèn)識到只有堅持以馬列主義的世界觀、方***為我們一切探索創(chuàng)新活動的紅線和基本出發(fā)點，堅持理論聯(lián)系實際，才可能不斷探索和完善具有中國特色的銀行業(yè)改革發(fā)展與科學(xué)有效監(jiān)管之路。只有堅持普遍聯(lián)系和永恒發(fā)展的觀點，始終把握和運用好對立統(tǒng)一、質(zhì)量互變和否定之否定等馬列主義基本規(guī)律，才可能處理好經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和金融發(fā)展方式轉(zhuǎn)變這兩個系統(tǒng)之間的協(xié)同推進問題。這方面，我們已經(jīng)有了深刻的教訓(xùn)。在上個世紀(jì)80年代開始的經(jīng)濟改革過程中，我們金融改革明顯滯后于經(jīng)濟改革，金融雖然為經(jīng)濟改革提供了巨大支持，但同時也積累了巨額的不良資產(chǎn)，曾經(jīng)一度導(dǎo)致我國很多大型銀行被國際分析師認(rèn)為已經(jīng)“技術(shù)破產(chǎn)”。因此，在這一輪推進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的過程中，我國銀行業(yè)要堅持商業(yè)可持續(xù)原則，積極為經(jīng)濟可持續(xù)健康發(fā)展提供有效支持，還要充分發(fā)揮銀行業(yè)管理實際經(jīng)濟風(fēng)險的基本功能，嚴(yán)控風(fēng)險由實體經(jīng)濟向金融領(lǐng)域轉(zhuǎn)嫁，防止地方借助金融通道向中央轉(zhuǎn)嫁和積累風(fēng)險，防止銀行股東等對銀行決策具有重大影響的相關(guān)利益人通過金融管道將風(fēng)險轉(zhuǎn)嫁給國家進而轉(zhuǎn)移給全部納稅人，協(xié)助緩解民營資本游資化可能對實體經(jīng)濟造成的沖擊。
二是要客觀地看到，全部馬克思主義都在隨著實踐、時代和科學(xué)的發(fā)展而不斷發(fā)展和前進。僵化不變不是馬克思主義，墨守成規(guī)也不可能成為真正的馬克思主義。需要在全面深刻總結(jié)我國改革開放30多年成果的基礎(chǔ)上，在吸取國際一切先進文明成果的基礎(chǔ)上，不斷探索實踐和開拓創(chuàng)新。從銀行業(yè)改革發(fā)展方面，要深層次檢討管理框架與標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性與針對性不足、各類資源配置的匹配協(xié)調(diào)性與跟蹤調(diào)整及時性不夠、戰(zhàn)略決策前瞻性和有效性不強、重大政策執(zhí)行難以到位、重要信息提供難以及時等問題。在銀行業(yè)監(jiān)管層面，要進一步強調(diào)監(jiān)管的獨立性和權(quán)威性，增進對銀行業(yè)金融機構(gòu)科學(xué)監(jiān)管的有效性；合理界定監(jiān)管的職責(zé)界面，在促進銀行業(yè)堅守風(fēng)險底線、規(guī)范發(fā)展的同時，給予銀行業(yè)市場足夠的發(fā)展動力與創(chuàng)新活力；在監(jiān)管協(xié)調(diào)配合方面，要堅持“走出門”工作，主動增進與有關(guān)部門之間的信息溝通與工作協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮好現(xiàn)有協(xié)調(diào)機制的功效；同時，要通過延伸信息共享領(lǐng)域，拓寬信息共享范圍等方式，增進相關(guān)部門間的理解，促進相互之間的協(xié)同。
二、堅持實事求是的精髓，加快科學(xué)發(fā)展進程。
實事求是是馬克思主義的精髓，我們堅持馬列主義指導(dǎo)思想，其核心就是要堅定不移地堅持實事求是。具體落實到我國銀行業(yè)科學(xué)發(fā)展這一問題上，就是要堅持馬克思主義哲學(xué)思想，堅持馬克思主義的世界觀和方***，探索我國銀行業(yè)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，并按照規(guī)律推進我國銀行業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。我們此前通行的高儲蓄、高投資、高出口的發(fā)展模式正面臨前所未有的挑戰(zhàn)，而服務(wù)于這一經(jīng)濟發(fā)展模式的銀行業(yè)發(fā)展模式，包括資產(chǎn)以貸款批發(fā)業(yè)務(wù)為主、客戶群體以大客戶為主，盈利以高利差為主，負(fù)債以存款為主，也將面臨前所未有的挑戰(zhàn)。為此，我國銀行業(yè)要高度重視未來發(fā)展戰(zhàn)略的研究制定與及時動態(tài)調(diào)整（對于那些綜合化經(jīng)營的銀行，還要堅持在并表基礎(chǔ)上科學(xué)制定發(fā)展戰(zhàn)略），高度重視、人力資源、資本資源、管理技術(shù)資源等方面的配套工作，并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。要不斷拓展金融創(chuàng)新型的厚度、深度和本土化程度，以服務(wù)實體經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?yōu)橹骶€來推動銀行業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，為盡快培育符合發(fā)展方向的新的經(jīng)濟增長點提供盡可能的金融支持，為創(chuàng)新型國家建設(shè)提供全方位的金融支持，不斷滿足實體經(jīng)濟的金融支持需要，不斷滿足廣大人民日益豐富的金融服務(wù)需求。在推進銀行業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展過程中，要有危機感、使命感和緊迫感，審慎處理急劇增加的國際競爭壓力留給我國轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的時間、空間與我們實際工作進度和方向之間的關(guān)系。在支持經(jīng)濟創(chuàng)新過程中，要嚴(yán)防我國陷入“日本式的失去的十年的泥沼”。
三、堅持矛盾論思想，著力提高對外開放水平。
一是要客觀認(rèn)識自己，抓住一切機遇發(fā)展好自己。我們要注意客觀評價我們在國際社會中所處的位置，要認(rèn)識到我國作為發(fā)展中大國，將不可避免地要承擔(dān)一些國際責(zé)任。同時，我們要嚴(yán)肅避免承擔(dān)超過我們實際承受能力的國際責(zé)任。前一段時間炒得沸沸揚揚的我國“被g2”，其實在一定意義上就是給我國強加超負(fù)荷責(zé)任的一種國際信號，工作總結(jié)《銀行業(yè)工作總結(jié)》。這就要求我們在參與國際化方面，要善于敏銳捕捉激烈殘酷的國際競爭領(lǐng)域稍縱即逝的發(fā)展機會，特別要在國際經(jīng)濟格局戰(zhàn)略性調(diào)整過程中，努力做到以我為主、為我所用，把握好機遇，實現(xiàn)自我科學(xué)發(fā)展，并在客觀上為世界經(jīng)濟從不平衡再度趨于平衡貢獻我們自己的力量。
二是要高度重視對外開放的對等性，切實實現(xiàn)我們用市場空間換發(fā)展機會、用市場利益換核心技術(shù)的戰(zhàn)略構(gòu)思。我們必須堅持實事求是，不能接受“洋老師”普遍善意的錯誤假定，而應(yīng)繼續(xù)強化和深化“與狼共舞”的危機意識和風(fēng)險意識，未雨綢繆、科學(xué)規(guī)劃，逐步提升自身的國際競爭力與談判力。這中間，必須時刻向國際領(lǐng)先金融機構(gòu)學(xué)習(xí)，同時大力加強對大國金融霸權(quán)的防范與警惕。在對外開放過程中，要繼續(xù)把握好銀行業(yè)對外開放的速度、節(jié)奏與力度，并始終堅持有理有利有節(jié)的合作與斗爭策略，以保證國際合作的持久性和共贏性。
三是要科學(xué)評判對外開放的機遇與風(fēng)險，嚴(yán)防國際風(fēng)險向國內(nèi)轉(zhuǎn)嫁。第一，要在參與國際化進程中，深刻分析我們所面臨的國際國內(nèi)矛盾，要注重金融開放與實體經(jīng)濟開放的匹配。比如要確保銀行業(yè)對外開放的社會可承受度與風(fēng)險可控制度，嚴(yán)密構(gòu)筑跨境“防火墻”防止國際金融風(fēng)險的傳染與破壞，推進風(fēng)險分擔(dān)機制的國際安排等。東南亞金融危機和本輪國際性金融危機中，韓國等部分高度開放的新興經(jīng)濟體首先受到嚴(yán)重沖擊，這是我國作為發(fā)展中大國必須深刻銘記的教訓(xùn)。再比如，我國監(jiān)管部門一直堅持的外資銀行子行化方向，就在有效防范這次國際性金融危機向我國傳遞方面發(fā)揮了非常積極而且重要的作用。第二，要防止在國際化生產(chǎn)和交易鏈條中“被低端化鎖定”。據(jù)有關(guān)媒體報道，已有很多外資銀行對我國金融市場2/3以上的金融產(chǎn)品與技術(shù)申請了專利，一旦行使專利權(quán)，將對我金融發(fā)展帶來嚴(yán)重負(fù)面影響。對此，至關(guān)重要的一點是，要重點支持那些可以長期提高我國競爭力、能夠破解我國被鎖定于“世界工廠”這一全球生產(chǎn)鏈價值低端的核心創(chuàng)新。同時，在金融領(lǐng)域，也不能僅僅局限于將國外創(chuàng)新產(chǎn)品介紹給國內(nèi)客戶的“二道販子”角色，而要結(jié)合我國國情積極開展那些能夠滿足我國相關(guān)經(jīng)濟主體管理財富、管理風(fēng)險、管理現(xiàn)金流等方面的需求。否則，我們將難以占據(jù)并堅守國際金融競爭領(lǐng)域的制高點。
四、堅持運用好解放思想這一法寶，不斷豐富和發(fā)展我國銀行業(yè)改革發(fā)展的理論和實踐。
一是要充分總結(jié)我國金融業(yè)改革開放的成就，提煉和升華那些經(jīng)過實踐檢驗具有真理性的經(jīng)驗，并以此作為進一步改革開放的指導(dǎo)。比如，銀監(jiān)會成立以來提出的“管法人、管風(fēng)險、管內(nèi)控、提高透明度”監(jiān)管理念，監(jiān)管工具探索創(chuàng)新所堅持的簡單、實用、有效原則，創(chuàng)新監(jiān)管所堅持的風(fēng)險可控、成本可算、信息透明要求等，需要繼續(xù)堅持運用并深入指導(dǎo)下一步工作。
二是要深刻反思我們可能存在的不足，并研究探索改進完善的具體措施，推進監(jiān)管工作的深化和監(jiān)管有效性的持續(xù)提高。比如，自銀監(jiān)會成立，我國銀行業(yè)監(jiān)管在專業(yè)化水平的提升方面，在監(jiān)管有效性提高方面，已經(jīng)取得了舉世矚目的成就，在國際國內(nèi)獲得了廣泛的認(rèn)可。比如，全球風(fēng)險協(xié)會已將2009年度風(fēng)險管理獎授予銀監(jiān)會和劉明康主席。但是，這并不意味著我們的實踐就十分完美，絕沒有可反思之處。比如，在銀監(jiān)會系統(tǒng)現(xiàn)場檢查與非現(xiàn)場監(jiān)管進行專業(yè)化分離之后，如何加強各級機構(gòu)之間現(xiàn)場監(jiān)管與非現(xiàn)場檢查之間的橫向支持，如何加強上下級機構(gòu)之間的縱向及交錯支持，就是一個需要加強的環(huán)節(jié)。
三是深入?yún)⑴c國際化進程。要進一步提高我國銀行業(yè)監(jiān)管有效性，不僅要總結(jié)和反思我們自己進行的偉大實踐，同時也要借鑒境外一切有關(guān)銀行業(yè)監(jiān)管的優(yōu)秀成果。我們不僅要學(xué)習(xí)國際先進監(jiān)管與管理標(biāo)桿，要熟悉和運用國際金融領(lǐng)域監(jiān)管與改革的最新理論成果與最佳實踐，還要努力找到與我國銀行業(yè)發(fā)展實際的最佳契合點。比如，在這次國際性金融危機爆發(fā)之后，我們不僅要深刻認(rèn)識到西方發(fā)達國家過度放松監(jiān)管、片面依靠市場監(jiān)督帶來的嚴(yán)重教訓(xùn)，更要深刻認(rèn)識到我國金融和監(jiān)管與西方發(fā)達國家的金融和監(jiān)管，無論在發(fā)展層次、管理的精細(xì)化程度、模型與技術(shù)手段的先進性等方面都存在相當(dāng)差距。我們必須要利用這一難得的契機，加快借鑒國際先進經(jīng)驗和慘痛教訓(xùn)，努力提高金融實力。特別是在“走出去”過程中，既要關(guān)注可能面臨的巨大風(fēng)險，又要在科學(xué)決策的基礎(chǔ)上堅決邁出步伐，進一步提高我們通過國內(nèi)外金融市場跨時空配置資源的能力。同時，也要在已經(jīng)取得顯著成就的基礎(chǔ)上，進一步加強國際交流與合作，參與國際規(guī)則制定與推行，努力擴大我國在國際金融領(lǐng)域的發(fā)言權(quán)，維護我國金融核心利益。
五、堅持馬列主義的價值導(dǎo)向，努力增進人民通過金融所能夠享有的福利水平。
馬列主義具有鮮明的價值取向，是否堅持馬列主義最顯著的標(biāo)志就是，是否全面深入堅持了服務(wù)廣大人民的價值取向，是否堅持了以人為本的基本原則。銀行作為存款人和貸款人同時集中的金融中介機構(gòu)，連接著千家萬戶，直接涉及人民的金錢財富這一最為核心的利益之一，如果作用發(fā)揮好了，可以降低廣大人民參與社會交易的成本，提升財富管理效能，提高稀缺的資金資源的利用效率。相反，如果使用得不好，就會導(dǎo)致人民財富的損失，甚至帶來巨大災(zāi)難。從宏觀層面看，金融作為現(xiàn)代經(jīng)濟的核心，一旦出現(xiàn)系統(tǒng)性問題，將對經(jīng)濟社會造成嚴(yán)重沖擊。如，這次國際性金融危機已經(jīng)給美國國民財富帶來了至少1/4的損失，并造成了大量的失業(yè)；而歐洲主權(quán)債務(wù)危機還導(dǎo)致了多次大規(guī)模罷工。從中觀層面看，金融作為資源跨時空配置的重要手段，可以在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與升級、節(jié)能減排等多方面發(fā)揮積極作用。相反，如果不按照規(guī)律辦事，比如給予那些并“不差錢”的機構(gòu)過多的金融支持，可能會助長他們盲目投資甚至過度冒險投機。從微觀層面看，金融作為社會財富的管理者，如果運用得當(dāng)則可能促進人民財富保值增值，改進人民生活。尤努斯模式已經(jīng)證明，科學(xué)的小額信貸模式，可以極大地改善窮人的生產(chǎn)生活，改善他們的社會福利狀況。對我國銀行業(yè)金融服務(wù)而言，要充分體現(xiàn)以人為本、服務(wù)最廣大人民的價值取向，就需要重點抓好以下方面：充分發(fā)揮金融服務(wù)實體經(jīng)濟的作用，切實貫徹好發(fā)展這個第一要義，提高我國經(jīng)濟社會通過發(fā)展解決問題的潛力；著力提高金融創(chuàng)新水平，全面踐行以客戶為中心的經(jīng)營管理理念，切實規(guī)范金融交易行為，大力提高對金融消費者的保護；認(rèn)真履行社會責(zé)任，特別要加強對金融服務(wù)薄弱地區(qū)、環(huán)節(jié)、領(lǐng)域的支持力度，深度參與和推進社會信用體系建設(shè)和維護。
銀行保密工作總結(jié)篇十
鑒于_______乙方在甲方任職過程中，甲方向乙方提供的任何非公開的、專有的和具有保密資料及信息(含甲方產(chǎn)品價格信息、供應(yīng)渠道、客戶資源信息、對所簽經(jīng)濟合同、財務(wù)信息、尚未公開的重大投資決策、其他有關(guān)甲方利益或甲方產(chǎn)品的信息)，以及在乙方為甲方客戶服務(wù)時從客戶端得到的所有保密信息都屬于本合同協(xié)議保密的內(nèi)容。乙方應(yīng)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。雙方就以上保密內(nèi)容達成如下協(xié)議：風(fēng)險提示：
用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。
第二條對秘密信息的保密。
(1)除因工作需要得到甲方明確書面指示外，不得使他人獲得或使用計劃使用這些信息;。
(2)不得為自己利益使用或計劃使用這些信息;。
(3)不得竊取、復(fù)制或公開包含這些信息的文件或拷貝;。
(4)不得直接或間接地向甲方內(nèi)部、外部無關(guān)人員泄露這些信息。
第三條保密期限風(fēng)險提示：
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后_______至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了_______至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止，而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后________年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第四條違約責(zé)任如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失，以及調(diào)查費用和訴訟費用、律師費用。風(fēng)險提示：
根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。
第五條協(xié)議的生效與效力。
1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：______________。
法定代表人：_______年____月____日。
乙方(簽字)：______________。
簽訂日期：________年____月____日
銀行保密工作總結(jié)篇十一
甲方：
乙方(員工)：
鑒于乙方在甲方任職，并將獲得甲方支付的相應(yīng)報酬，雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方商業(yè)秘密的有關(guān)事項，在平等自愿的基礎(chǔ)上達成如下條款，共同遵照執(zhí)行。
一、保密協(xié)定
1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。
2、除了履行職務(wù)的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
3、雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有，乙方對與此相關(guān)的商業(yè)秘密信息負(fù)有保密義務(wù)。
4、乙方因職務(wù)上的需要所持有的或保管的一切記錄甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光碟、辦公設(shè)備以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。乙方應(yīng)當(dāng)于離職時，或者于甲方提出要求時，返還全部上述記載甲方秘密信息的一切載體。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方返還這些載體時，給予乙方相當(dāng)于載體本身價值的經(jīng)濟補償。
二、保密范圍
本協(xié)議所稱甲方之商業(yè)秘密，包括但不限于下列內(nèi)容(無論甲方是否采取保密措施)：
2、財務(wù)資料(包括財務(wù)報表、審計報表、賬務(wù)資金、經(jīng)營盈虧情況等);
3、員工薪酬(包括乙方及甲方其他員工的工資、獎金及個人薪資明細(xì)等);
4、招標(biāo)采購資料(包括貨源情報、供貨商明細(xì)、采購價格等);
5、營銷資料(包括價格和價格策略、銷售報表、客戶名單等);
6、規(guī)劃設(shè)計資料(包括規(guī)劃設(shè)計方案、文本、圖紙等);
8、各類操作手冊(包口工作手冊、工作執(zhí)掌、員工手冊、商品陳列手冊、招商手冊等);
9、對違規(guī)、違法行為的檢舉報告、專案稽查報告等;
10、其他應(yīng)保守秘密的資料及信息。
三、保密期限
雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或雖屬于第三者但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論乙方因何種原因離職。
1、本協(xié)議中所稱的任職期間，以乙方從甲方領(lǐng)取的工資為標(biāo)志，并以該工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間，無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。
2、本協(xié)議中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準(zhǔn)。
3、乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。甲方拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為，視為將乙方解聘。
4、乙方確認(rèn)，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的`保密義務(wù)，故而甲方無須在乙方離職時另外支付保密費。
四、違約責(zé)任
乙方如違反本協(xié)議任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向甲方支付違約金壹拾萬元;無論違約金給付與否，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。
乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。甲方遭受的損失難以計算時，賠償額為侵權(quán)行為所得的利潤。
五、爭議解決
因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟，并同意由甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院管轄。
六、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
七、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議為準(zhǔn)。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。
八、雙方確認(rèn)，在簽署本協(xié)議前已仔細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義，并同意遵守。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
銀行保密工作總結(jié)篇十二
合同編號：
簽訂日期：
甲方：
乙方：
丙方：
第一條貸款。
1.1貸款金額：見本合同第九條。
1.2貸款用途：見本合同第九條。
1.3貸款期限：見本合同第九條。
實際貸款金額和起止日期在本合同約定范圍內(nèi)以個人貸款出賬憑證為準(zhǔn)。
1.4貸款利率。
本合同項下人民幣貸款利率以第九條約定為準(zhǔn)，按借款的實際天數(shù)計息，日利率=年利率/360.
(1)合同已簽訂貸款發(fā)放前，遇中國人民銀行貸款基準(zhǔn)利率調(diào)整的，乙方按調(diào)整后的基準(zhǔn)利率依本合同第9.4條約定的浮動方式對本合同約定利率進行相應(yīng)調(diào)整，并按調(diào)整后的利率發(fā)放貸款。
(2)貸款期內(nèi)遇中國人民銀行貸款基準(zhǔn)利率調(diào)整的，對于約定的還款方式為分期還款(包括等額還本付息法和等本還款法)的貸款，乙方按調(diào)整后的基準(zhǔn)利率依本合同第9.4條約定的浮動方式對本合同約定的利率進行相應(yīng)調(diào)整;對于約定的還款方式為非分期還款的貸款，乙方按調(diào)整后的基準(zhǔn)利率依本合同第9.4條約定的浮動方式對本合同約定利率按年進行調(diào)整。
約定的調(diào)整方式為按月進行調(diào)整的，調(diào)整日為基準(zhǔn)利率調(diào)整日后的第一個結(jié)息日。
約定的調(diào)整方式為按季度進行調(diào)整的，調(diào)整日為貸款發(fā)放月每順延三個月的'結(jié)息日。
約定的調(diào)整方式為按年進行調(diào)整的，每年調(diào)整日為貸款發(fā)放月年度對應(yīng)月份的結(jié)息日。
遇基準(zhǔn)利率多次調(diào)整的，乙方按調(diào)整日最新的基準(zhǔn)利率進行相應(yīng)調(diào)整。如果中國人民銀行調(diào)整基準(zhǔn)利率浮動范圍，使得上述約定的貸款利率低于中國人民銀行規(guī)定的利率下限時，則本合同項下的貸款利率調(diào)整為中國人民銀行規(guī)定的利率下限。
(3)國家變更利率確定方式、調(diào)整方式和計息方法的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(4)上述利率調(diào)整乙方不再另行通知甲方。
1.5每月結(jié)息日為貸款發(fā)放日的對應(yīng)日，貸款發(fā)放日如為29、30、31日的，結(jié)息日為每月28日，但合同項下貸款還款方式為按月付息到期還本的，貸款結(jié)息日為每月20日。雙周供貸款首個結(jié)息日為貸款發(fā)放日后第14日，以后結(jié)息日為前一結(jié)息日后第14日。
貸款最終到期日為最后一次結(jié)息日，利隨本清。
第二條貸款的發(fā)放。
2.1乙方在貸款發(fā)放前有權(quán)審查下列事項，并根據(jù)審查結(jié)果決定是否發(fā)放貸款，此類審查不構(gòu)成乙方的義務(wù)：
(2)有關(guān)的擔(dān)保合同是否已生效;。
(3)甲方是否已付清與本合同有關(guān)的費用;。
(4)甲方是否滿足了乙方要求的貸款條件;。
(5)甲方及擔(dān)保人民事行為能力和經(jīng)濟狀況是否發(fā)生不利變化;。
(6)甲方還款意愿和擔(dān)保人擔(dān)保意愿是否發(fā)生變化;。
(7)甲方是否發(fā)生違反本合同約定的情形;。
(8)貸款用于購房的，甲方是否已支付購房的首期款。
2.2本合同項下貸款甲方應(yīng)委托乙方將貸款資金發(fā)放后直接支付至實際收款人賬戶，貸款發(fā)放前甲方應(yīng)向乙方提出書面申請并附相關(guān)交易資料和憑證，乙方有權(quán)審核甲方提款申請及所附資料是否符合本合同約定并決定是否發(fā)放貸款。如甲方申請以自主支付方式發(fā)放貸款的，需另行征得乙方同意。
2.3貸款發(fā)放后，乙方有權(quán)對貸款的使用、貸款資金去向進行監(jiān)管，甲方應(yīng)予以配合。采用甲方自主支付方式發(fā)放貸款的，甲方應(yīng)每季向乙方報告貸款資金支付情況，乙方有權(quán)通過賬戶分析、憑證查驗、現(xiàn)場調(diào)查等方式，核查貸款資金支付是否符合約定用途。
2.4因貸款發(fā)生的有關(guān)費用包括但不限于通訊費、郵遞費、查詢費由甲方承擔(dān)。無論甲方最終是否使用貸款，乙方因貸款而收取的有關(guān)費用均不退還。
2.5貸款發(fā)放前，如因國家宏觀調(diào)控政策變化、乙方監(jiān)管部門對乙方提出控制信貸規(guī)模或信貸投向的要求及其他非因乙方原因致使乙方無法發(fā)放本合同項下貸款，乙方有權(quán)停止發(fā)放貸款或解除本合同，甲方對此無任何異議。
第三條還款。
3.1甲方按本合同第十條約定的方式還款：
(1)等額還本付息法，每期還本付息金額以乙方向甲方出具的還款計劃表為準(zhǔn)(利率調(diào)整時應(yīng)還金額會相應(yīng)變動)計算公式如下：
每期還本付息額={[貸款利率___(1+貸款利率)還款總期數(shù)]/[(1+貸款利率)還款總期數(shù)-1]}___借款金額(注：雙周供貸款，還款總期數(shù)為雙周數(shù)，貸款利率為雙周利率;當(dāng)按月還款時，貸款利率為月利率;當(dāng)按季還款時，貸款利率為季利率;當(dāng)按年還款時，貸款利率為年利率。選擇低供貸還款方式時，還款總期數(shù)以雙方在第十條約定為準(zhǔn)。)。
(2)等本還款法：按月等額還本、遞減付息，計算公式如下：
每期還款金額=貸款本金/還款總期數(shù)+(借款總額累計償還本金額)___月利率。
(選擇低供貸還款方式時，還款總期數(shù)以雙方在第十條約定為準(zhǔn)。)。
(3)凈息還款法：按月付息，到期一次性還本。
(4)到期一次性還本付息。
(5)其他還款方式。
3.2在選擇雙周還款方式下，甲方已充分了解乙方各類還款法以及雙周供產(chǎn)品的特性(即該產(chǎn)品按每年實際天數(shù)計收按揭利息，每年需要還款26期，個別年份達到27期)，知悉雙周供貸款適合收入較為穩(wěn)定和均衡的人士，并在平等、自愿的原則下選擇雙周還款方式。在合同履行期間，如遇國家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策調(diào)整要求終止或利率政策發(fā)生重大變化時，乙方有權(quán)終止雙周供還款法，另行與甲方協(xié)商確定新的還款方式，如無法達成一致意見，乙方有權(quán)將其調(diào)整成按月等額還本付息法。
低供貸還款方式是指甲方按雙方約定的還款總期數(shù)計算的每期還款金額在貸款期限內(nèi)分期歸還貸款本息，而在貸款期限內(nèi)的最后一期還款日將剩余本金一次性償還的還款方式。該還款方式中約定的還款總期數(shù)超過依貸款期限計算的還款期數(shù)，甲方在貸款期限內(nèi)每期還款金額相對較少，但在貸款期末會有一定的剩余本金需一次性償還。
3.3按月還款的，首期還款日為甲方貸款發(fā)放的次月結(jié)息日，以后還款日為每月的結(jié)息日，首期還款金額以借款實際天數(shù)計算為準(zhǔn)。按季還款的，還款日為貸款發(fā)放月每順延三個月的結(jié)息日;按年還款的，還款日為貸款發(fā)放月年度對應(yīng)月份的結(jié)息日。貸款最終到期日為最后一期還款日。
雙周供貸款還款的，還款日為雙周供貸款結(jié)息日。
選擇低供貸還款方式的，貸款期內(nèi)最后一期還款金額為剩余貸款本金與當(dāng)期應(yīng)還貸款利息之和。
3.4甲方在乙方處開立賬戶，應(yīng)至少在約定的還款日前一天，將應(yīng)還款項存入該賬戶內(nèi)，因未足額存入資金致使乙方無法按時扣收應(yīng)還款項的，后果由甲方承擔(dān)。
3.5甲方應(yīng)按時足額地歸還本合同項下的貸款本金及利息。
分期還款任一期未按時足額還款，乙方有權(quán)要求甲方提前歸還全部貸款，并對未歸還的全部貸款自逾期之日起按逾期貸款計收罰息。
3.6甲方不可撤銷地授權(quán)乙方直接從其任何賬戶中扣收本合同項下的貸款本息、保險費、乙方對甲方的代墊費用及其他相關(guān)費用。乙方從甲方賬戶扣收款項按照先前期、后當(dāng)期和先費用、利息、后本金的順序進行。
3.7甲方可以提前歸還貸款，但需提前三十天向乙方提出書面申請，經(jīng)乙方確認(rèn)后即為不可撤銷。部分提前還款的，每次提前還款金額不少于一萬元，提前還款后每期還款額相應(yīng)變更。
甲方提前還款，乙方有權(quán)要求甲方支付補償金。該補償金應(yīng)由甲方隨提前還款本金和應(yīng)付利息一并支付給乙方。補償金按提前還款金額提前還款天數(shù)本合同約定利率計算。提前還款時間不到三十天的，按實際天數(shù)計算，減半計收;超過三十天的，只按三十天計收。
3.8對于本合同第九條約定利率下浮幅度超過15%的，如甲方在貸款發(fā)放后兩年內(nèi)部分或全部提前歸還貸款的，應(yīng)向乙方支付違約金。該違約金應(yīng)由甲方隨提前還款本金和應(yīng)付利息一并支付給乙方，違約金按提前還款金額60天本合同約定利率計算。
第四條抵押與保險。
4.1丙方愿意以其擁有的房地產(chǎn)(見本合同第十一條)(以下稱抵押房地產(chǎn))作為本合同項下貸款本息、補償金、損害賠償金及實現(xiàn)債權(quán)費用(包括但不限于催收費、訴訟費或仲裁費、律師費、過戶費、差旅費)的抵押擔(dān)保。
4.2無論何種原因造成本合同無效或部分無效，本合同抵押條款仍然有效。
4.3乙方有權(quán)要求甲方為抵押房地產(chǎn)投保財產(chǎn)險，并指定乙方為保險權(quán)益的第一受益人。財產(chǎn)險投保金額以抵押房地產(chǎn)價值為準(zhǔn)，保險期限不短于債務(wù)期限。
抵押房地產(chǎn)為一年以上(不含一年)中長期授信提供擔(dān)保的，可按年分期購買保險。
4.4甲方應(yīng)按時支付保費，并履行保險合同所約定的義務(wù)。在本合同項下債務(wù)本息和費用還清前，甲方須辦理續(xù)保手續(xù)，否則，乙方有權(quán)代為投保，保險費由甲方承擔(dān)。
4.5保險單正本由乙方保管，甲方清償本合同項下所有債務(wù)本息和費用后，乙方將保險單正本退還給甲方。
第五條甲方、丙方保證與承諾。
5.1甲方已如實提供個人和家庭的收入、財產(chǎn)等乙方要求的相關(guān)材料，并保證所提供文件和資料的真實、完整、準(zhǔn)確;并以個人和家庭收入、財產(chǎn)作為還款保障。
5.2未經(jīng)乙方書面同意，丙方不得以轉(zhuǎn)讓、贈與、設(shè)定擔(dān)保物權(quán)等任何方式處分抵押房地產(chǎn)。
5.3未經(jīng)乙方書面同意，丙方不得出租抵押房地產(chǎn)。
經(jīng)乙方同意出租時，必須在租約內(nèi)訂明：所出租房地產(chǎn)已抵押給乙方。
5.4丙方保證合理使用并妥善保管抵押房地產(chǎn)，不做任何使抵押房地產(chǎn)價值減少的行為。
5.5丙方接受并保證配合乙方對抵押房地產(chǎn)的使用、保管、保養(yǎng)狀況及權(quán)屬情況進行檢查。
5.6甲方在下列事項發(fā)生或可能發(fā)生之日起7個工作日內(nèi)書面通知乙方，乙方有權(quán)根據(jù)事項具體情況決定是否要求甲方追加擔(dān)?；蛱崆笆栈厝抠J款：
經(jīng)濟情況惡化如失業(yè)、單位破產(chǎn)或個人財產(chǎn)遭受重大損失、個人身體情況發(fā)生重大不利變化等可能影響甲方履行本合同能力的事項。
5.7甲方、丙方變更居住地、工作單位、聯(lián)系電話的，應(yīng)自變更之日起7個工作日內(nèi)書面通知乙方。
5.8丙方確認(rèn)，抵押房地產(chǎn)不是丙方及其撫養(yǎng)家屬生活所必需的居住房屋，乙方根據(jù)本合同約定行使抵押權(quán)時可依法拍賣、變賣抵押房地產(chǎn)，抵押人放棄就此抵押房地產(chǎn)主張保留其基本生活需要住房的要求。
5.9本合同如涉及二人(二方)以上共同借款，共同借款人中任何一人對本合同項下借款本息債務(wù)均承擔(dān)連帶清償義務(wù)。抵押房地產(chǎn)不可分割地全額抵押給乙方作為清償全部借款本息的擔(dān)保。如甲方違約未按期償還借款本息，乙方有權(quán)向任何一方借款人追索，要求其承擔(dān)全部貸款本息及有關(guān)費用，并可依法處理抵押房地產(chǎn)清償貸款本息。
5.10有下列情形之一時，甲方、丙方應(yīng)于情形發(fā)生之日的次日書面通知乙方，乙方有權(quán)根據(jù)情況決定是否要求甲方追加擔(dān)?；蛱崆笆栈刭J款：
(1)抵押房地產(chǎn)損壞的;。
(2)抵押房地產(chǎn)滅失的;。
(3)發(fā)生保險事故的;。
(4)抵押房地產(chǎn)權(quán)屬發(fā)生爭議的;。
(5)抵押房地產(chǎn)被采取查封、扣押等強制措施的;。
(6)抵押房地產(chǎn)受到第三方侵害的;。
(7)抵押房地產(chǎn)被列入拆遷的范圍。
5.11乙方有權(quán)要求定期由乙方認(rèn)可的評估機構(gòu)對抵押房地產(chǎn)進行價值評估，評估費用由甲方承擔(dān)。如抵押房地產(chǎn)價值明顯下降，已不足以作為本合同債務(wù)的擔(dān)保，乙方有權(quán)要求甲方歸還部分貸款、更改還款方式或提供乙方認(rèn)可的其他擔(dān)保措施。
乙方有權(quán)在貸款發(fā)放后對貸款進行重新估價，查詢甲方內(nèi)外部信用記錄，檢查貸款使用情形，如發(fā)生可能影響借款人還款能力的情形，乙方有權(quán)采取以下措施：要求甲方歸還全部或部分貸款、更改還款方式或提供乙方認(rèn)可的其他擔(dān)保措施。
5.12合同履行期間，對于本合同第九條約定利率下浮幅度超過15%的，如本合同項下貸款逾期超過30天(含)，乙方有權(quán)在當(dāng)期結(jié)息日將貸款利率調(diào)整為基準(zhǔn)利率下浮15%;對于本合同第九條約定利率低于同期基準(zhǔn)利率的，如逾期3個月(含)以上的，乙方有權(quán)在當(dāng)期結(jié)息日將貸款利率調(diào)整為基準(zhǔn)利率。逾期罰息的收取，以本合同違約條款約定為準(zhǔn)。
甲方在出現(xiàn)上述逾期情形后，全額清償所欠乙方逾期貸款本息，且連續(xù)6個月依本合同約定按時足額歸還貸款本息的，乙方在滿足上述條件后下一期結(jié)息日將貸款利率下浮幅度恢復(fù)成本合同第九條約定的下浮幅度。但乙方已依合同約定決定提前收回貸款的除外。
對于本合同第九條約定利率下浮幅度未超過15%的，如本合同項下貸款逾期，乙方有權(quán)在當(dāng)期結(jié)息日將貸款利率調(diào)整為按合同約定利率上浮30%執(zhí)行。
5.13本合同項下貸款如用于甲方所經(jīng)營企業(yè)，甲方應(yīng)及時向乙方提供所經(jīng)營企業(yè)的財務(wù)報表及乙方要求的其他相關(guān)資料，保證所提供文件和資料的真實、完整、準(zhǔn)確、客觀。
乙方有權(quán)在貸款發(fā)放后對甲方所經(jīng)營的企業(yè)進行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括本合同項下貸款使用情況、查詢企業(yè)信用記錄、企業(yè)工商登記情況和企業(yè)經(jīng)營狀況等。如發(fā)現(xiàn)所經(jīng)營企業(yè)發(fā)生可能影響借款人還款能力的情形，乙方有權(quán)根據(jù)具體情況決定是否要求甲方追加擔(dān)?；蛞蠹追礁倪€款方式、提前歸還全部或部分貸款。
5.14抵押房地產(chǎn)被列入拆遷范圍的，丙方應(yīng)將拆遷進程實時向乙方反映，并根據(jù)乙方的要求及時提供拆遷所有資料。丙方與拆遷方簽署拆遷補償協(xié)議后，應(yīng)在一個工作日內(nèi)將協(xié)議復(fù)印件提供給乙方。如丙方擬接受補償款方式進行補償?shù)?，丙方?yīng)在乙方開立專戶，并將該帳戶設(shè)置為拆遷補償款的唯一收款帳戶(丙方同時為借款人的，應(yīng)將其在乙方開立的還款賬戶設(shè)置為拆遷補償款的唯一收款賬戶)，并將上述收款賬戶在拆遷補償協(xié)議中明確約定或以書面形式通知拆遷方并抄送乙方。拆遷款到賬后，乙方有權(quán)立即扣劃用于清償甲方貸款。
第六條違約條款。
6.1甲方任何一期未及時足額歸還借款本息即視為逾期，從逾期之日起，對逾期金額按照本合同約定的利率加50%計收罰息;甲方未按約定的用途使用貸款的，從違反合同約定使用貸款之日起，乙方按照本合同約定的利率加100%計收罰息。因此被宣告提前到期的，乙方對本合同項下未歸還的全部借款本金計收罰息。對不能按時支付的利息，按逾期罰息利率計收復(fù)利。
6.2本合同履行期內(nèi)，出現(xiàn)下列情形之一，乙方有權(quán)要求甲方追加乙方認(rèn)可的擔(dān)保措施或提前收回全部貸款，并有權(quán)處置抵押房地產(chǎn)：
(2)甲方不能按合同約定歸還本息的;。
(3)甲方違反所做的陳述與保證;。
(4)甲方轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、逃廢債務(wù);。
(5)甲方在履行與乙方或其他銀行簽訂的其他合同時，有延遲履行等違約行為;。
(6)出現(xiàn)可能導(dǎo)致抵押房地產(chǎn)價值減少或滅失，從而使乙方的債權(quán)遭受損害的情形;。
(7)甲方發(fā)生其他可能影響其償還能力事件的情形。
6.3乙方依法以抵押房地產(chǎn)折價或拍賣、變賣抵押房地產(chǎn)所得的價款優(yōu)先受償。
6.4發(fā)生行使抵押權(quán)情形時，乙方與丙方協(xié)商確定抵押權(quán)的實現(xiàn)方式，未能協(xié)商一致的，乙方有權(quán)直接向人民法院申請拍賣、變賣抵押房地產(chǎn)。
6.5甲方承擔(dān)乙方為實現(xiàn)債權(quán)所發(fā)生的費用(包括但不限于公證費、訴訟費、仲裁費、律師費、過戶費、差旅費)。
6.6甲方有逃避乙方監(jiān)管、拖欠貸款本金及利息、惡意逃廢債務(wù)等行為時，乙方有權(quán)將該行為向其所在單位及其他有關(guān)單位通報，并在媒體上公告。
第七條附則。
7.1乙方可以將本合同項下的權(quán)利全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三人。
7.2乙方有權(quán)要求對本合同項下債務(wù)辦理具有強制執(zhí)行效力的公證。
7.3甲方在此同意并授權(quán)乙方有權(quán)依照中國人民銀行《個人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫管理暫行辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，將本人個人信用信息報送中國人民銀行個人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫和經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立的征信機構(gòu)，并同意上述法律法規(guī)規(guī)定的有權(quán)使用人可依據(jù)規(guī)定的范圍，查詢本人個人包括社保信息在內(nèi)的信用報告。
7.4本合同項下的出賬確認(rèn)書、個人貸款出賬憑證及經(jīng)各方確認(rèn)的借款申請書等相關(guān)文件、資料為本合同不可分割的組成部分，具同等法律效力。
7.5乙方就本合同給予其他方的任何通知、要求或其它函件，一經(jīng)按本合同記載的或按其他方已書面通知乙方變更后的地址發(fā)出即視為已送達。
7.6在履行本合同過程中所發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可向乙方所在地人民法院提起訴訟。
7.7本合同適用中華人民共和國法律。
7.8本合同經(jīng)甲方、丙方簽字和乙方法定代表人(負(fù)責(zé)人)或委托代理人簽字(或蓋章)并加蓋公章或個貸業(yè)務(wù)專用章后生效。
7.9本合同正本一式五份，乙方執(zhí)二份，甲方、丙方、登記機關(guān)各執(zhí)一份，如需公證，應(yīng)增加一份用于公證機關(guān)備案。
甲方(簽字)：
日期：
乙方(簽字)：
日期：
丙方(簽字)：
日期：
銀行保密工作總結(jié)篇十三
乙方(借卡人)：__________公司。
地址：__________。
一、借用銀行卡信息：__________。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)：
1.甲方保有該銀行卡的所有權(quán)及處置權(quán)，甲方保證該銀行卡專用于乙方公司使用，不得用于別的用途，借用期間該銀行卡的卡內(nèi)財產(chǎn)為乙方所有，不屬于甲方個人財產(chǎn)。
2.借用期間甲方不得私自取消或綁定包括微信，支付寶，信用卡等個人業(yè)務(wù)，否則乙方有權(quán)追究甲方法律責(zé)任。
3.甲方如果一旦發(fā)現(xiàn)密碼泄露等可能影響卡內(nèi)資金安全的情況應(yīng)及時掛失并通知乙方。乙方因故需要換卡或補卡時，甲方應(yīng)積極配合。
4.甲方在將銀行卡交付乙方時，應(yīng)向乙方索取收據(jù)，乙方應(yīng)予配合。在取得收據(jù)前，甲方銀行卡內(nèi)不能存錢。
5.在乙方收到銀行卡后，甲方應(yīng)告知其銀行卡密碼，甲方在告知密碼時應(yīng)確認(rèn)乙方財務(wù)人員的姓名及電話。
6.借用期間該銀行卡的存取都要按乙方公司流程和審批進行。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)：
1.乙方收到甲方銀行卡后應(yīng)由財務(wù)人員開立收據(jù)并加蓋財務(wù)專用章，妥善保管卡和密碼。如果因乙方保管不慎造成的損失由乙方承擔(dān)。
2.乙方所開收據(jù)上應(yīng)寫明甲方姓名、銀行卡號及所屬銀行。
4.乙方就借用期間因該銀行卡產(chǎn)生的一切費用、風(fēng)險和債務(wù)均由乙方自行承擔(dān)，甲方不負(fù)任何責(zé)任。
四、其他。
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章并且甲方開具收到銀行卡的收據(jù)時生效。
2、因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，由合同各方協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的，依法向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴。
(以下無正文)。
(本頁為簽字頁)。
甲方(簽字捺印)：__________。
簽署時間：___________年_____月_____日。
乙方(蓋章)：__________。
法定代表人(簽字)：__________。
經(jīng)辦人(簽字)：__________。
簽署時間：__________年_____月_____日。
銀行保密工作總結(jié)篇十四
根據(jù)文件精神，我公司嚴(yán)格按文件要求對保密工作進行了自查，特匯報如下：
一、加強保密教育，提高思想認(rèn)識 。
為認(rèn)真做好保密工作，我公司結(jié)合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的會議上，多次強調(diào)做好保密工作的重要性，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
為嚴(yán)格保密紀(jì)律，堵塞漏洞，消除隱患，加強公司的保密工作，我公司成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，公司負(fù)責(zé)人為組長，其余人員為成員，加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時，制定了保密工作的制度。要求公司所有工作人員自覺遵守保密工作的規(guī)章制度。嚴(yán)格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马?，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在公司聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律，確保保密工作萬無一失。
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我公司采取了以下幾個方面的措施。 一是嚴(yán)格計算機管理。目前我公司所有辦公室都配備了計算機，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，尤其是網(wǎng)絡(luò)游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。 二是嚴(yán)格文件資料管理。檔案室是文件資料的儲存場所，為確保文件不隨意外流，我公司設(shè)立了1名專職人員，負(fù)責(zé)紙質(zhì)檔案的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準(zhǔn)在檔案室閱，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得帶出公司；做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準(zhǔn)進入檔案室，防止機密外泄。 三是嚴(yán)格會議管理。對公司的各類會議，尤其是對涉及人事、財務(wù)商議等涉密的會議，嚴(yán)格落實保密措施，遵守保密紀(jì)律。
四是嚴(yán)格公章管理。所有需加蓋公章的文書材料，一律需經(jīng)得主要領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細(xì)登記。
我公司公司保密管理工作基本是好的，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失等事件。但跟要求還存在一定的差距，有以下兩個方面：
（一）保密工作的宣傳教育力度不夠。 加強公司所有人員的保密教育，提高每一個員工的保密意識十分重要。需要不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保公司的安全。
（二）保密工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠。 做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密員工的素質(zhì)。 做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我公司將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保工作順利開展。
20xx年6月16日
銀行保密工作總結(jié)篇十五
201x年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高度重視保密工作，嚴(yán)格按照中央、市委和縣委、縣政府有關(guān)文件精神，全面完成各項任務(wù)，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的積極作用。
一、抓組織，加強領(lǐng)導(dǎo)，為保密工作提供強有力的組織保證。
我局把保密工作擺上重要議事日程，認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針、政策、指示，嚴(yán)格按照縣委有關(guān)文件精神，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，做到有領(lǐng)導(dǎo)管、有專人抓，于年初成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確副局長專門分管保密工作，配備干部專門承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時部署，同時落實，全年召開以上的專題會議研究保密工作，并將任務(wù)分解細(xì)化，明確相應(yīng)的責(zé)任辦公室和責(zé)任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
二、抓宣傳，強化教育，樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識。
我局認(rèn)真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學(xué)習(xí)內(nèi)容之中，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓(xùn)，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。
同時，落實好工作經(jīng)費，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實際，以“學(xué)刊用刊”活動為載體，認(rèn)真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
三、抓管理，推動工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。
我局嚴(yán)格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對分管領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人進行嚴(yán)肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴(yán)格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務(wù)知識能力較強，各類文件嚴(yán)格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準(zhǔn)確率達9以上，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進行物理隔離，實行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負(fù)責(zé)制度，并實行責(zé)任追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務(wù)。及時報送年初計劃和年終工作總結(jié)，按時報送定密工作年報表，認(rèn)真完成縣委保密辦部署的專項保密工作任務(wù)，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情況。
今年來，由于局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我局將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，進一步推動我局的保密工作上臺階。
銀行保密工作總結(jié)篇十六
20xx年我院在秦皇島市保密委員會和保密局的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》和秦皇島市委《加強保密工作意見》，按照秦皇島市保密委員會及上級有關(guān)部門的部署,結(jié)合我院實際,重點抓好涉密單位的保密管理，加大宣傳教育和督查力度，不斷提升保密工作管理水平?，F(xiàn)將一年來開展的主要工作總結(jié)如下：
一年來,我院保密委員會認(rèn)真貫穿落實秦皇島市保密局布置的各項工作任務(wù),根據(jù)秦皇島市委《加強保密工作意見》，結(jié)合我院實際，制訂工作計劃，確定工作重點，定期進行保密檢查，做好年終總結(jié)工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺把保密工作列入管理工作日程,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把好保密關(guān)，形成有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有制度約束、有辦事程序、有措施保障，齊抓共管的保密工作新格局。
為了增強廣大師生的保密觀念，采用多種形式進行保密宣傳教育。
1、經(jīng)常性保密宣傳教育。針對廣大師生保密觀念淡薄、缺乏保密常識等現(xiàn)象，定期進行保密宣傳教育。我們采用播放保密教育光盤、授課、編輯保密知識網(wǎng)站等形式進行保密教育，達到了普及保密知識，增強保密觀念的預(yù)期效果。
2、時節(jié)性保密安全教育。每逢“五一”、“十一”節(jié)假日、
寒暑假，我們結(jié)合學(xué)院紀(jì)律安全整頓等活動進行保密安全教育。全年進行時節(jié)性保密安全教育。
3、針對性保密防范教育。為了確保各種科研項目安全順利地完成，我們對涉密人員進行了分批分期的保密培訓(xùn)。使涉密工作人員強化了保密意識，提高了防范能力。
4、充分發(fā)揮保密工作文件、資料及《保密工作》雜志的作用，及時分送相關(guān)的單位和領(lǐng)導(dǎo)，使大家了解政策規(guī)定、泄密事件等，使有限的資料發(fā)揮最大效用.
一年來，各涉密單位都能嚴(yán)格執(zhí)行《中國環(huán)境管理干學(xué)院保密規(guī)章制度》，制作、傳遞、使用、銷毀等各環(huán)節(jié)都照章辦事，進一步完善保密要害部位的人防、物防、技防措施，進一步明確涉密人員的保密責(zé)任和義務(wù)。
1、積極開展保密承諾書簽訂工作。按照上級有關(guān)規(guī)定和要求，我院保密委員充分認(rèn)識到簽訂保密承諾書就意味著知悉相應(yīng)的保密責(zé)任和義務(wù),是落實保密責(zé)任，規(guī)范保密行為，確保國家秘密安全的極好教育機會，要求各涉密單位以簽訂保密承諾書為契機，在發(fā)送保密承諾書的同時，對相關(guān)人員進行一次保密教育。我們根據(jù)涉密人員的涉密程度，確定具體等級，做到簽訂人員范圍與工作實際接觸、知悉國家秘密范圍的人員范圍相一致。
2、規(guī)范涉密文件的管理。一年來，我院正確使用秦皇島市政務(wù)網(wǎng)公文傳輸系統(tǒng)，傳閱文件嚴(yán)格按照文件發(fā)布層次進行，從未發(fā)生擅自擴大或縮小閱讀范圍的事情。根據(jù)文件內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)分工、情況緩急，及時傳送，避免周轉(zhuǎn)過程的積壓和下落不明。每月都清查文件一次，每年都按時如數(shù)清退文件。嚴(yán)格按照文件的密級、期限等標(biāo)準(zhǔn)歸檔。嚴(yán)格履行銷毀涉密文件的審批、清點、登記手續(xù)，按時完成文件的清退、銷毀工作。加強對微機硬盤、優(yōu)盤等存儲介質(zhì)的保密管理。確保公文、信息的快速傳遞，確保上級指示及時貫徹落實，確保網(wǎng)絡(luò)傳輸文件的安全。
3、加強對文件資料的復(fù)印管理。按照上級有關(guān)規(guī)定和要求，原則上不得復(fù)印涉密文件、材料，對秘密及以上的文件資料實行專人負(fù)責(zé)打印，按規(guī)定傳達的涉密文件，由專職文書親自復(fù)印、編號、登記、限時回收、及時銷毀，從未出現(xiàn)丟失情況。
4、抓好國家秘密載體和其它內(nèi)部文件資料銷毀工作。
xxxx年學(xué)院保密委員會結(jié)合文件清退銷毀工作，對全院密件銷毀工作進行一次全面排查，要求各涉密單位對公務(wù)活動中產(chǎn)生的國家秘密載體及其它內(nèi)部文件資料進行集中清理，對需要保存的，認(rèn)真登記建帳，做好歸檔工作；對需要銷毀的，必須經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，認(rèn)真清理登記后統(tǒng)一交綜合檔案室，送指定地點銷毀。
5、逐步實現(xiàn)對定密工作的動態(tài)管理。20xx年保密委員會工作計劃提出各涉密單位要結(jié)合歸檔工作，嚴(yán)格按照定密程序，對本單位產(chǎn)生已確定的國家秘密事項進行一次全面清理。及時發(fā)現(xiàn)并糾正定密不當(dāng)?shù)鹊膯栴}。對保密期限過期的檔案、材料要及時清理，規(guī)范定密工作。
6、切實加強對國家各類統(tǒng)一考試的保密管理。認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于進一步加強國家統(tǒng)一考試保密管理工作的通知》，一年來，我院涉密考試情況正常，各主考單位嚴(yán)格執(zhí)行國家教育考試考務(wù)安全保密規(guī)定，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，規(guī)范考試管理工作流程，做到事前有教育、有檢查，事中有監(jiān)督、有記錄、有巡查，事后有清查，實現(xiàn)各級教育考試保密室的遠程監(jiān)控，確保試卷的萬無一失。
7、根據(jù)國家保密局《關(guān)于做好涉密計算機登記備案工作的通知》，為了進一步規(guī)范計算機使用保密管理，對全院涉密計算機進行摸底，并確定了等級，其中機密3臺，工作秘密24臺，非涉密電腦400（含手提電腦）多臺。一年來，我們加大對涉密計算機違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)的監(jiān)管力度，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”和“誰上網(wǎng)，誰負(fù)責(zé)”的原則。凡發(fā)布信息必須經(jīng)過保密審查，涉密計算機維修、更換、報廢，都要嚴(yán)格執(zhí)行保密管理，到定點單位處理。
今年，我院保密委員會在對涉密人員進行保密培訓(xùn)的同時，嚴(yán)格做到：層層把關(guān)，長效監(jiān)督。下半年，相繼對重要部門、要害部位進行了保密檢查，從密件、密品的收發(fā)、傳遞、登記、使用、保存、管理等環(huán)節(jié)，到保密設(shè)施的配備，逐項進行了檢查。嚴(yán)格按“涉密微機不上網(wǎng)，上網(wǎng)微機不涉密”的規(guī)定，對涉密微機逐臺進行了檢查。切實做到：不留死角，不走過場，不出疏漏。并對存在問題的單位進行了跟蹤復(fù)查。
保密工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，我們在今后的工作中，要常抓不懈，警鐘長鳴，防患于未然。確保我院各項任務(wù)圓滿順利地完成。
銀行保密工作總結(jié)篇十七
進入**銀行伊始，我被安排在儲蓄出納崗位。常常聽別人說:“儲蓄出納是一個煩瑣枯燥的崗位,有著忙不完的事”。剛剛接觸，我被嚇到過，但是不服輸?shù)男愿駴Q定了我不會認(rèn)輸，而且在這個崗位上一干就是五年。
當(dāng)時的我,可以說是從零開始,業(yè)務(wù)不熟、技能薄弱,在處理業(yè)務(wù)時時常遇到困難，強烈的挫折感讓我在心里默默地跟自己“較勁”,要做就要做得最好。
平日積極認(rèn)真地學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識,遇到不懂的地方虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教。我知道為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)必須擁有一身過硬的金融專業(yè)知識與操作基本功。俗話說“業(yè)精于勤，荒于嬉”。為此，我為自己規(guī)定了“四個一點”，即：早起一點，晚睡一點，中午少休息一點，平時少玩一點。班前班后，工作之余我都與傳票、鍵盤、點鈔紙相伴。每天像海綿吸水那樣分秒必爭地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和練習(xí)基本功。
相對其它技能,點鈔是我的弱項,為了盡快提高點鈔的速度和準(zhǔn)確率,我虛心向行里點鈔能手請教點鈔的技巧和經(jīng)驗,改正自已的不規(guī)范動作。一遍遍地練習(xí)，雖然一天工作下來已經(jīng)很累了，但憑著對**銀行工作的熱愛和永不服輸?shù)钠磩牛３＞毩?xí)到深夜。離鄉(xiāng)背井的我在接到母親電話的時候，總是說我過的很好讓她自己保重，其實有多少心酸只有自己知道。為了盡快適應(yīng)工作崗位的要求，一年中只是回家一次與家人團聚，其他時間用來不斷的學(xué)習(xí)工作，功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過長期刻苦地練習(xí),我的整體技能得到了較大的提高。
我在日常的一線服務(wù)中始終保持著飽滿的工作熱情和良好的工作態(tài)度。**銀行是一家年輕的銀行,每一位客戶都是員工辛辛苦苦開拓來的。這不僅要求我們具有熟練的業(yè)務(wù)技能,更要求我們能針對每一位客戶的不同心理和需求,為他們提供快捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在日常工作中，我都以“點點滴滴打造品牌”的服務(wù)理念來鞭策自己，從每件小事做起。記得有一次我正準(zhǔn)備下班時，一位客戶一臉焦急地沖進來，說自己的卡和身份證被偷了，要求掛失。
按照規(guī)定掛失要提供有效證件的，但是面對焦急的客戶，我一面安撫這位客戶，讓他不要著急;一面重新開機，按照客戶提供的身份證號碼進行查詢，查出他的卡號，協(xié)助客戶通過我們95577客服電話進行口掛，避免可能發(fā)生的損失。這樣的小事在我們身邊時常發(fā)生，雖然是點點滴滴的小事，這些小事，卻折射出員工的素質(zhì)、企業(yè)的文化。
我的崗位是一個小小的窗口,它是銀行和客戶的紐帶,我的一言一行都代表了**銀行的形象,為此我常常提醒自己要堅持做好“三聲服務(wù)”、“站立服務(wù)”和“微笑服務(wù)”,耐心細(xì)致的解答客戶的問題,面對個別客戶的無禮,巧妙應(yīng)對,不傷和氣;而對客戶的稱贊,則謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁。從不對客戶輕易言“不”,在不違反原則的`情況下盡量滿足他們的業(yè)務(wù)需要。我始終堅持“客戶第一”的思想,把客戶的事情當(dāng)成自己的事來辦,換位思考問題,急客戶之所急，想客戶之所想。針對不同客戶采取不同的工作方式,努力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。
經(jīng)過不斷的努力學(xué)習(xí),在實際工作中的持續(xù)磨練，現(xiàn)在已經(jīng)熟練掌握了相關(guān)業(yè)務(wù)以及規(guī)章制度，逐漸成長為一名業(yè)務(wù)熟手，這時我漸漸明白無論是做儲蓄還是當(dāng)會計都是具有挑戰(zhàn)的工作，重要的是如何將它做的好，做的更好。
隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,新區(qū)支行的業(yè)務(wù)量不斷增大,業(yè)務(wù)筆數(shù)節(jié)節(jié)攀升,儲蓄窗口的業(yè)務(wù)量急劇上升，為了工作加班加點我積極的參與，每當(dāng)節(jié)日大家和親人團聚的時候，這時的我還忙碌地工作著，總覺得愧對遠方的父母，難以照顧他們。
但是看著客戶滿意而歸的時候，心里又會覺得安慰;自己的辛苦換來的大家的幸福值得。業(yè)務(wù)增加了，效率就必須提高，這就迫使我自已不斷的提醒自己要在工作中認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,謹(jǐn)慎謹(jǐn)慎再謹(jǐn)慎，嚴(yán)格按照行里制定的各項規(guī)章制度操作流程來辦理各項業(yè)務(wù)。將儲蓄工作做細(xì)、做好、做精。
銀行工作總結(jié)范文2018(二)
發(fā)展才是硬道理”。沒有市場的發(fā)展一切將無從談起。年初，主任室根據(jù)支行市場為導(dǎo)向，以服務(wù)為手段，以客戶為中心的精神，結(jié)合營業(yè)部具體情況，確立了向市場要存款、向他行存款挖存款的工作思路。鎖定目標(biāo)，不達目的不罷休。
1、全面理順營業(yè)部開戶單位狀況 建立大戶臺帳，定期走訪?，F(xiàn)代銀行的競爭是產(chǎn)品與服務(wù)的競爭。營業(yè)部根據(jù)不同的客戶推行個性化服務(wù)，對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶繼續(xù)實行上門服務(wù)，向結(jié)算頻繁單位推薦我行網(wǎng)上銀行快捷的結(jié)算方式。目前，已開立網(wǎng)上銀行戶。
2、拼服務(wù)、情勝一籌 南天投資管理公司是我8月份爭取過來的一家客戶。作為一名銀行人員要有一種職業(yè)的敏感性，當(dāng)主任室得知xx商人xxx等14名老板籌集資金準(zhǔn)備南天集團產(chǎn)權(quán)時，馬上多打聽并與劉正光等人取得取系，向他們介紹我行的服務(wù)和結(jié)算優(yōu)勢，用真誠贏得南天人的信任。8月8日決定來我部開戶，并打入注冊資金xx萬。
3、群策群力，挖掘存款源 安排有較強活動能力的周山華專攻市場營銷，有效充實公存力量。同時鼓勵員工獻計獻策。并制定出獎勵辦法，有力地激發(fā)了員工拉存款的積極性，員工沈建華利用愛人在部隊的關(guān)系，積極攬存150萬。
時間飛逝，轉(zhuǎn)眼我已經(jīng)與**銀行共同走過了五個春秋。當(dāng)我還是一個初入社會的新人的時候，我懷著滿腔的熱情和美好的憧憬走進**銀行的情形油然在目。入行以來，我一直在一線柜面工作，在**銀行的以“激人奮進，逼人奮進”管理理念的氛圍中，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我始終嚴(yán)格要求自己努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高專業(yè)技能，完善業(yè)務(wù)素質(zhì)，在不同的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)驗日益豐富，越來越自信的為客戶提供滿意的服務(wù)，逐漸成長為新區(qū)支行的業(yè)務(wù)骨干。五年來，在**銀行的大家庭里，我已經(jīng)從懵懂走向成熟，走在自己選擇的**之路上，勤奮自律，愛崗如家，步伐將更加堅定，更加充滿信心。
銀行保密工作總結(jié)篇十八
20_年辦公室圍繞“辦文、辦事、辦會”三大工作職責(zé)，充分發(fā)揮參謀助手，協(xié)調(diào)服務(wù)等作用，一年來，在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室的大力支持配合下，經(jīng)過努力，較好的完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下：
一、組織協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮參謀助手作用。
一年來，局辦公室緊緊圍繞中心工作，配合做好了“五型機關(guān)”活動建設(shè)，機關(guān)效能建設(shè)，“三聯(lián)”活動，“xx大”精神的宣傳教育等一系列活動，組織了一次全體干部到紹興、鄞州學(xué)習(xí)考察活動。在各項活動中，局辦公室按局班子的總體部署，認(rèn)真做好實施方案的制定、動員安排，學(xué)習(xí)組織、總結(jié)反饋等一系列工作。
二、講求規(guī)范，努力提高辦事水平。
1、保持保量的完成文字工作。文字工作是辦公室的重點工作，我們堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成本局綜合性文字材料的起草，全年共起草文件、通知、總結(jié)、匯報材料等30余份，在行文格式、初審把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)簽定上報等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求辦理，保證了行文的質(zhì)量。
2、加強文件資料的管理工作。這項工作是辦公室日常工作之一，我們將上年度文件資料進行了整理歸檔工作，同時認(rèn)真做好今年全局各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱工作，將時效性強的來文來電及時送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達，做到了高效快捷，沒有造成延誤和遺失。
三、加強管理，努力提高服務(wù)質(zhì)量。
1、認(rèn)真做好組宣、勞動工資工作。認(rèn)真做好全局干部職工工改后的工資報批及離退休人員辦理等工作。
2、認(rèn)真做好接待和財務(wù)工作。
3、積極搞好后勤保障，增強服務(wù)的主動性。加強車輛管理工作，盡力保障領(lǐng)導(dǎo)和科室公務(wù)用車，加強對駕駛員的安全教育，做到了準(zhǔn)時出車，安全行車，全年沒有發(fā)生一起交通事故。
回顧一年來的工作，我們之所以能夠較圓滿地完成工作任務(wù)，主要利益于以下幾個方面，一是局領(lǐng)導(dǎo)的重視、理解、支持;二是兄弟科室的配合與理解;三是辦公室同志的團結(jié)協(xié)作、努力工作。在總結(jié)成績的同時，還應(yīng)看到存在的不足，一是工作缺乏主動性、預(yù)見性;二是有時工作擺布不太合理，有顧此失彼現(xiàn)象，這些都有待于我們在今后的工作中改進和提高。
在新的一年里，我們要積極適應(yīng)新形勢的要求，緊緊圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作，以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律，提高辦文、辦會、辦事水平;二是提高工作的時效性，增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。三是強化管理，進一步健全工作機制，對局《機關(guān)工作制度》進行修訂、補充和完善。促進機關(guān)管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化。
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