高校教師課堂教學評價(優(yōu)質19篇)

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高校教師課堂教學評價(優(yōu)質19篇)
時間:2023-11-17 19:12:21     小編:紙韻

愛心是人類最寶貴的品質之一,它能夠帶來溫暖和人類間的互助。寫總結時,我們應該注重用詞精準、句式多樣,同時避免使用復雜的專業(yè)術語和長篇大論。下面是一些相關的總結樣例,供大家參考學習。

高校教師課堂教學評價篇一

1.老師你好,我兒子的字很差,但自從你教他以后,他的變化很大,我們做家長的深深地感謝你。

2.這學期,我的孩子成績有進步,你有能力把我的孩子教得更好,我們做家長的相信你,孩子交到你手中,我很放心。

3.你不僅教給了孩子知識,還教給孩子做人的道理,幫孩子養(yǎng)成良好的習慣,是家長心目中的好老師。

4.你是我們心目中的好老師你真是把話說到我們的心窩子里。

5.你上課時的舉止讓我看到了孩子們的好習慣正在養(yǎng)成。

6.你是一位嚴格要求孩子的好老師。

7.孩子的好習慣,離不開你的引導教育。

8.你的溫柔善良,讓孩子愿意與你接近樂學善學。

9.你的課堂語言,表情,動作充分體現(xiàn)民主平等的和諧的師生關系。

10.你教學嚴謹,認真,不斷的機理學深。

11.不但教給學生如何求知,還教會孩子如何做人,感謝你。

12.你是我女兒崇拜的偶像。你的獨特的教育方式,使我女兒對語文課的興趣增加了很多。成績提高了。你的平易近人和他們都成了知心朋友,非常感謝你。

13.你好,我兒子的語文成績進步很快樂,我感到很滿意。

14.你對孩子一視同仁,讓我很感動。

15.孩子的點滴進步,離不開你的教育,你孩子的關心,耐心,讓我不知如何感激。

高校教師課堂教學評價篇二

1、同學們養(yǎng)成了良好的學習習慣,作業(yè)本很干凈,書寫也端正。我很高興,感謝大家。

2、請同學們看(用手揚起一大疊本子)我今天要表揚這么多同學,讓我來介紹他們的名字。這些同學的作業(yè)字跡端正,行款整齊很少有錯別字,文句通順,進步很大。

3、同學們寫下了自己的所見、所聞、所思,我也寫了一點,現(xiàn)在我念給大家聽,希望大家能喜歡。

4、寫文章的目的是與別人交流,將自己的感情和思想用文字表達出來,讓別人了解。我們的。

作文。

也應該有讀者,有讀者群。我建議大家互相交流??赐旰髮⒆约旱捏w會,用一兩句話寫下來,目的是互相鼓勵。

5、優(yōu)秀的作文是全班的財富,應該讓大家來共享,請大家出出主意,如何使這些財富充分地發(fā)揮作用,讓每一位同學得益,特別請這些財富的創(chuàng)造者出出主意。

6、用自己的筆寫自己心里的話,這一點很重要。我們班×同學做得比較好,他的作文雖然也有缺點,卻給人一種真誠的感受。

7、有納才能吐,有積累才能夠表達。我們有些同學作文中的詞語是豐富的,看得出他們課外有較大的閱讀量。

8、××同學從生活中找寫作材料的本領很大,即使一件不起眼的小事,他也能留心觀察,作為原始材料積累起來,他的寫作材料總是那么新鮮、獨到。

9、剛剛過了節(jié),同學們一定還有深刻的印象,就節(jié)為題,寫一遍作文,好嗎?

10、文章寫完了,自己應該小聲讀兩遍,注意有沒有詞句的毛病和寫錯、寫漏的字。

1、傾聽是分享成功的好方法,看××同學正在分享著大家的快樂,我相信他已經有了很多收獲!

2、他聽得可認真了,會聽的孩子是會學習的孩子!3、××同學聽得最認真,第一個舉起了小手,請你回答!

4、你聽得真認真,這可是尊重他人的表現(xiàn)呀!

5、你傾聽得真仔細,耳朵真靈,這么細微的地方你都注意到了!

6、你講得很有道理,如果你能把語速放慢一點,其它同學聽得就更清楚了!

7、你的表達特別清楚,讓大家一聽就懂!

8、別急,再想想,你一定會說好!

9、老師發(fā)現(xiàn)你不僅聽得仔細,說得也很好!

10、你的想法很有創(chuàng)見,這非??少F,請再響亮地說一遍!

11、你表達得這么清晰流暢,真棒!

12、我想××同學一定在思考,我們再給他一點時間,好嗎?

13、開動你的小腦筋去想,一想說錯了沒關系,老師喜歡肯動腦筋的同學!

14、不僅自己認真學習,還能提醒同桌同學,真是了不起!

15、第×組的××同學可真棒!為自己這組爭得一顆閃亮的星星呢!

16、你看,很多小朋友把心里那個膽小鬼打倒,舉起手來了!

17、你們瞧,可是大家學習的好榜樣呢!看看他是怎么做的!

18、第四組的同學個個眼睛睜得大大的、亮亮的,我感受到了你們特別認真,注意力特別集中!

19、你坐得真端正!注意力真集中!

20、看××同學認真的樣子,老師就知道她是勤奮好學的孩子!21、你很像一個小老師,不僅管好了自己,而且把自己的小組也管理得很好!

22、不知是什么力量使你改變這么大,從上課愛吵愛鬧到學會靜靜思考,學會暗暗努力,真為你高興!

23、尊重(欣賞)別人,你會得到更多人的尊重(欣賞)!

24、要學會欣賞別人,對于×同學的回答,我們該怎么表示?

25、你的進步使老師感到特別高興!

26、你真行!(真棒、真懂事、真勇敢、真細心、真有耐心、真有毅力、真是好樣的)。

27、??!你的課外知識真豐富,都可以成我的老師了!

28、連這些都知道,真不愧是班級小博士!

29、你知道的真多!知識真豐富!我們大家要向你學習!

30、你的眼睛真亮,發(fā)現(xiàn)這么多問題!

31、能提出這么有價值的問題來,真了不起!

32、會提問的孩子,就是聰明的孩子!

33、這個問題很有價值,我們可以共同研究一下!

34、這種想法別具一格,令人耳目一新,請再說一遍好嗎?

35、多么好的想法啊,你真是一個會想的孩子!

36、猜測是科學發(fā)現(xiàn)的前奏,你們已經邁出了精彩的一步!

37、沒關系,大聲地把自己的想法說出來,我知道你能行!

38、你真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的小朋友!

39、你又想出新方法了,真會動腦筋,能不能講給大家聽一聽?

40、你的想法很獨特,老師都佩服你!

41、你特別愛動腦筋,常常一鳴驚人,讓大家禁不住要為你鼓掌喝彩!

高校教師課堂教學評價篇三

教書與育人密不可分,在教學過程中滲透著情感、態(tài)度、價值觀的構成。教學質量是學校的生命線,也能夠說教育質量就是學生成長發(fā)展的基礎。

我校在全縣教學質量評估中一度排行比較落后。滯后的因素很多,首先是教師素質,其次是學校管理。此刻“向管理要效益、以創(chuàng)新促發(fā)展”的工作思路指導下,學校領導和全體教師共同努力,教學管理工作逐漸步入正規(guī)化軌道,質量意識深入人心,我校教學質量逐年提高。努力克服實施課改的壓力,成績已漸從低谷中走了出來,雖與優(yōu)秀的學校差距尚遠,但相對而言還是有進步的。

質量,始于教育,最后教育。學校教育的質量,是學校追求的管理目標,也是學校生命力和競爭力所在。我校在教育局的正確領導下,在鄉(xiāng)黨委政府的正確指導下,在全體教職工的理解支持配合下,蒲穩(wěn)學校的教育得以健康持續(xù)的發(fā)展。為了更好提高教學質量的管理潛力,促進蒲穩(wěn)小學教育更好的發(fā)展,就本學期的教學質量作如下分析、報告。

一、考試總體狀況。

1、參考人數(shù):本期我??偣矃⒖既藬?shù)為621人,六年級100人,五年級90人,一至四年級共431人。教學質量分析報告。

2、考試級別:六年級是全縣統(tǒng)一的文化素質測試,五年級參加全縣調考,一至四年級試卷全縣統(tǒng)一,學校自行組織考試和閱卷,數(shù)據(jù)上報教研室。

3、組考:五六年級由基教站教研室根據(jù)學籍考試系統(tǒng)按一個考室30人隨機編排,由教育局安排監(jiān)考老師到我校監(jiān)考;一至四年級由我校自己組織采取同年級同科目對口監(jiān)考,教導室對所有參加監(jiān)考的老師進行了考務培訓,對全體學生加強了考風紀律教育。透過以上舉措杜絕了意外狀況的發(fā)生,打消了學生和老師存在的僥幸心理,保證了考試的公正公平。

二、學情分析。

我校處于邊遠少數(shù)民族地區(qū),學生見識少,基礎差,底子薄,而且大部分學生都是農村留守兒童,老師布置的家庭作業(yè)基本無人輔導,所以學生的整體素質很差,給老師的教學和管理帶來很大的壓力。但是我們迎難而上克服困難利用在校時間加強對學生輔導和管理,還是有了必須的進步,透過平時觀察學生比以前學習的自覺性有很大的提高,各班在如何提高學生的用心性方面做出了很大的努力,想了很多辦法,尤其是讓學生管理學生方面有了必須的進步,學風和班風有了質的飛躍。教導室透過對各班的作業(yè)抽樣檢查,發(fā)現(xiàn)學生的作業(yè)質量較大程度的進步,大部分學生作業(yè)干凈整齊,拖欠作業(yè)的狀況比較少了。

二、教情分析。

我??偣灿薪搪毠?0人,但從年齡結構來看都已老年化,今年參加業(yè)務考試適合年齡要求的只有18人,正因為如此,在工作的安排上給學校帶來了較大的困難,但大部分老師還是聽從學校安排,毫無怨言,有許多臨近退休的老師仍然站在一線。大部分老師工作踏實,以校為家,透過檢查老師的備課來看老師們都是認真的,每課后都有札記,作業(yè)批改一絲不茍,大部分作業(yè)都有評語,個別老師還做了錯題集。同時老師加班加點,充分利用課余時間加強對學生的輔導,這種精神是相當可貴的。

三、考情分析。

1、各年級考試數(shù)據(jù)。

2、狀況比較。

從整體上看比上個學期在許多方面有了明顯的進步,雖然看起來數(shù)據(jù)都比較低,但還是有所提高的,但令人擔憂的是村小教學點,那里安排的都是些臨近退休的老教師,他們工作精力有限,所以教學質量很差,有四個教學點,其中有一個教學點語文、數(shù)學及格率都是為零,而且只有12個學生。五、六年級從考試數(shù)據(jù)來看也是令人擔憂的,和兄弟學校相比差距真是太遠了。

3、科目分析。

語文科:一至六年級的語文,人平在60至78分之間。從學生掌握的知識狀況來看,他們在閱讀、作文方面掌握不夠,知識面較窄,從而導致優(yōu)秀率比較低。

數(shù)學科:一至六年級的數(shù)學,整體上看也不容樂觀。數(shù)學的連貫性比較強,只要哪個學期的知識沒掌握好,就會給后面的教學帶來影響。個性是五年級的數(shù)學人平只有48、9在全縣可能是最低的。

英語科:英語相對于語文、數(shù)學科目稍微強一些,英語重點是要多讀多記,在這個方面三位英語老師做得還不錯的,但在兄弟學校中也還是有必須的差距的。

四、存在的問題和今后努力的方向。

1、教學管理只停滯現(xiàn)有水平,教學質量潛伏著下滑的趨勢。

2、教學質量下滑的主要原因。

(1)我鄉(xiāng)盛行外出打工的掙錢,家長不重視對孩子的教育,導致學生不重視讀書,沒有意識到讀書帶來的長遠利益。

(2)由于大部分家長外出打工,我校留守兒童數(shù)量巨大。

(3)學校內部管理有待加強。雖然制訂有教學管理制度匯編,但不太科學,沒有真正起到促進老師用心性的作用。

(4)教師隊伍老年化,缺乏真正的名師,沒有很好的榜樣模范作用,導致一部分教師毫無動力,停滯不前。

(5)教研組如同虛設,沒有起到多大的作用。

3、提高教學質量的策略。

(1)教育思想是辦學的靈魂,教學質量是辦學的生命,學校管理是辦學的關鍵。作為學校管理人員,就應有正確的質量意識,并制訂有較為科學的提高教學質量的具體措施和辦法。

(2)人治管理、法治管理、德治管理都有其優(yōu)點和劣勢。這天的人本管理思想應將“法治”與“德治”結合起來,將校長人格魅力與教師觀念、情感結合起來。只有這樣學校才有生機、各方面的工作才能和諧推進。

(3)學校務必做好“節(jié)約增效”財務管理,努力為教學質量的提高做好帶給物質保障。

(4)營造抓教學質量的氣氛,調動廣大老師的用心性。

高校教師課堂教學評價篇四

20xx年8月,通過特崗選拔考試,我如意分配到威寧縣黑石頭鎮(zhèn)黑石頭中學任教,終于有幸再次回到這片土地,走上了神圣的三尺講臺,開始了自己的教學生涯?;仡欉@三年來的歷程,有過艱辛,有過苦澀,但也收獲過幸福和喜悅。

在思想上,愛國愛黨,積極向上。我積極參加政治學習,為了提高自己的思想覺悟,每周五我認真學習教師職業(yè)道德。我還深知要教育好學生,教師必須先以身作則,時時做到教書育人、為人師表,以自己的人格、行為去感染學生。

很快一個學期的工作已經結束,下面對該學期的工作作總結基本工作在這一個學期里,我一如既往,在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè),時時刻刻以一個人民教師的標準來嚴格約束自己,鞭策自己;做到聽從領導,服從分配,出滿勤,干滿點,圓滿。

隨著時光的飛逝,我已在xx學校這三尺講臺上走過了十一年有余。十年啊,雖不算很長,但人生又有多少個十年呢?可見它也不算短?正因為有了這十多年的磨練,使我從一個少不更事的女孩子成長為一名合格的人民教師,為培育祖國的花朵貢獻自己的。

一年的時光倏忽即逝,在年終歲末之際,小小的總結一下這一年的工作情況。首先說一下八點班,一共22個孩子,流失了兩個六年級,還剩20名學生。流失的先不說,這20名學生里,優(yōu)等生有8名,潛能生有8名,中等生有4名。

幾年來,我在工作中,堅持努力提高自己的思想政治水平和教學業(yè)務能力,新的時代,新的教育理念,教育也提出新的改革,新課程的實施,對我們教師的工作提出了更高的要求。

高校教師課堂教學評價篇五

一年來,黃沙中學團支部在鄉(xiāng)團委、校委會、黨支部的正確領導下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹教育方針,以加強未成年人思想道德建設為著力點,團結領導全校團員青年緊緊圍繞學校的中心工作開展活動,認真做好團的工作?,F(xiàn)將一學年來的工作總結如下:

一、加強團員隊伍建設,發(fā)揮團員的榜樣性和示范性。

抓好團的隊伍建設,發(fā)揮團員的榜樣性和示范性,是團員隊伍建設的重要工作,也是學校德育工作的重要方面,加強團組織建設,發(fā)揮團員的榜樣性和示范性,一直是團隊工作的重點。

1、切實做好團干部隊伍建設,提高團干部隊伍的整體素質,是做好團隊工作的重要保證。一年來,我們十分注重團干部的思想教育,定期召開班級團支書會議,聽取班級團支書工作匯報,了解團員隊伍狀況,并組織他們學習團隊理論、團隊活動的做法、經驗等,逐步提高班級團支書的思想意識,從而調動班級團支書工作的主動性和積極性。

2、加強團員的思想教育,提高團員隊伍的整體素質,能較好的促進學校的德育工作。我們要求班級團支書定期對本班團員的思想教育、組織學習團隊知識,提高團員對團組織的認識,收到了初步的效果。還要求團支書對本班團員的言行進行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范的人和事要進行批評教育,情節(jié)較重的上報團支部,由團支部組織談話教育。

3、進一步規(guī)范入團程序,嚴把入團關。在團員發(fā)展上,始終堅持實行團員發(fā)展接受學校學生的評議監(jiān)督,入團必須在全班進行民主推薦班主任同意推薦,提高了團員的質量增加了它的吸引力。

4、做好對團員的評議活動,對評議不合格的團員,要求其寫出書面保證,限期改正。二、注重宣傳陣地建設,開展多項活動,營造文明向上的校園文化氛圍。

1、校園廣播臺,班級板報、學校板報是我校的主要文字宣傳陣地。團支部和政教處一起對學校各處的文明宣傳進行了指導。

2、切實做好升旗儀式工作,利用國旗下講話對學生進行思想教育。每周團支部、政教處都認真準備講話稿,圍繞“安全、衛(wèi)生、文明守紀、學習,感恩教育”等方面開展對學生教育。從思想到品質、從安全到衛(wèi)生、從守紀到常規(guī)等多方面,強化學生認知,營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍,我們改變以往單一的說教模式,讓優(yōu)秀學生作國旗下發(fā)言,提高國旗下講話的教育效果。

三、積極開展各項團支部德育活動。

1、隆重舉辦了黃沙中學新團員入團宣誓儀式。

2、開展了“迎中秋、慶國慶”紅歌比賽,對各班節(jié)目進行了評比及獎勵。

3、舉行以“迎中秋、慶國慶”為主題的班級黑板報評比活動。

四、創(chuàng)建“文明寢室、教室”

1、進一步完善《班級量化管理考核條例》,堅持每天對班級室內外衛(wèi)生、清潔區(qū)衛(wèi)生、遲到早退、學生儀表、寢室管理進行檢查,每周公布評比結果,每月評出“文明班集體”并授以流動紅旗。通過檢查評比,學生的行為更規(guī)范,集體榮譽感更強了。

2、各班成立護綠小隊,對學生進行愛綠護綠教育,使學生養(yǎng)成自覺行為,為保護校園環(huán)境貢獻自己的一份力量。

3、組織各班級開展“文明寢室、教室”的創(chuàng)建活動,并檢查評比,通過創(chuàng)建活動,美化了校園,提升了學生的品味,陶冶了學生的情操。

回顧這一年的工作,雖然取得了一些成績,但同時也存在著許多問題,在今后的工作中要進一步加大團員宣傳教育力度。相信在學校黨政領導的關心下,我校的團委工作一定會更上一層樓。

高校教師課堂教學評價篇六

科學有效地進行課堂教學評價也成為現(xiàn)代教學的基本組成部分,它不僅僅是成功教學的基礎,而且是進行各種教育決策的基礎。

評價類型。

1.獎懲性評價和發(fā)展性評價。

按評價目的能夠將教師課堂教學的評價分為獎懲性評價和發(fā)展性評價。獎懲性評價的目的是根據(jù)評價的結果對教師進行獎懲,它將課堂教學評價的結果與教師的獎懲相結合,并以此作為教師晉級、嘉獎、降級、解聘等的依據(jù)。這種評價是目前我國教育領域中運用較多的評價方式,存在必須的弊端,如參評教師過分注重被評課的質量而不是整個教育教學的質量,出現(xiàn)中評不中用的現(xiàn)象,此外還會出現(xiàn)難以調動廣大教師用心性等問題。

發(fā)展性評價的目的則是期望透過對教師的課堂教學進行點評、討論、反思,讓被評教師的教學技能和水平得到提高,評價結果不與獎懲掛鉤,而是為教師之間相互交流、發(fā)現(xiàn)各自的優(yōu)缺點帶給機會,為制訂教師發(fā)展的目標和對策帶給依據(jù)。

2.外部評價和內部評價。

按評價主體能夠將教師課堂教學的評價分為外部評價和內部評價。這種分類方法以評價者是否參與課堂教學活動為依據(jù)。外部評價是指由教育行政主管部門的人員,如教研員、評價專家、學校領導、教務人員以及教師同行等不參與課堂教學活動的評價者對教師的課堂教學進行的評價;內部評價則是由直接從事課堂教學活動的教師本人和學生群體所進行的評價。

無論是外部評價者還是內部評價者,在評價的過程中都會遵循必須的評價標準,但是不同評價者的評價標準可能會有所不同,如同行更多地會從學科的角度對課堂教學提出要求,學校領導則會從學校管理角度提出要求,教師本人則會從自我教學風格方面進行評述,而學生則可能從教學資料的多寡和教學中的情緒反應等方面進行評價。

3.現(xiàn)場觀察評價、監(jiān)視監(jiān)聽評價、量表評價。

按評價資料的收集手段能夠將教師課堂教學的評價分為現(xiàn)場觀察評價、監(jiān)視監(jiān)聽評價、錄像評價、量表評價等。

現(xiàn)場觀察評價是評價者進入課堂,實時實地聽教師講課并及時進行評價,這種評價方法在實際運用過程中往往表現(xiàn)為隨堂聽課、評課。這種評價資料的收集方法具有很強的時效性,而且能夠對各種臨時發(fā)生的狀況進行評價,對教師的教學激情和學生的參與用心性有較深的體會。缺點在于會受到評價者注意力分配和記錄速度等的限制,而且由于評價者的出現(xiàn)往往會讓被評教師和學生在心理和行為上發(fā)生必須變化。

監(jiān)視監(jiān)聽評價則是利用單向玻璃或攝像設備等進行的實時課堂評價。評價者不直接進入課堂,這樣能夠在很大程度上避免給師生帶來壓力,使獲取的信息更加真實。缺點在于可能會受到觀察角度等的影響,無法全面了解整個課堂的狀況。

錄像評價則是利用錄像將教師的教學過程和學生的活動記錄下來,進行課后的評價和分析。其優(yōu)點在于能夠多人反復觀看和討論,在評價的過程中也能夠讓被評教師參與討論,從而使得整個評價資料更為全面、客觀、準確。而且還能夠將不同教師的教學錄像進行比較,或者將同一個教師的教學錄像進行比較,分析教師教學的進步狀況。在錄像評價中,錄像往往只是一種評價資料的收集手段,對錄像進行數(shù)據(jù)的編碼、分析和評價會派生出不同的錄像評價分析技術。

量表評價則是采用事先編制好的評價量表,由教師和學生根據(jù)他們對教學過程和效果的主觀映象進行回答。這種評價方法的關鍵是評價量表的編制,它有時也被稱為問卷評價法。問卷評價是目前進行課堂教學評價最主要的方式,也是實踐中應用最廣泛的一種方式。

評價好處。

課堂教學評價的目的不僅僅僅是對教師的課堂教學進行評價,相反,它更是激勵教師有目的性、有針對性地不斷學習、改善、提高的過程。簡要地說,開展課堂教學評價具有如下重要作用。

1.課堂教學評價具有導向功能,能夠促進課堂教學改革。

課堂教學評價體系的建立和實施,能夠充分發(fā)揮評價的導向作用,促進教師盡快轉變教育思想,在課堂教學中更好地發(fā)揮教師的教育創(chuàng)新意識,到達改善課堂教學的目的。評價體系的建立,意味著對課堂教學中與教和學相關的各種因素的選取和側重點不一樣,這些不一樣的地方將促使教師在今后的課堂教學中,更加注重評價所側重的各種相關因素,并將其作為課堂教學中展示和發(fā)揮的重點,發(fā)揮評價的導向功能。

2.課堂教學評價具有激勵功能,能夠加強教師之間的相互交流。

課堂教學評價能夠有效地評析教師課堂教學的狀況和優(yōu)缺點,只有讓教師了解了自己在課堂教學實踐中的優(yōu)點、亮點、特點和弱點,才能找到今后努力發(fā)展的基點和方向。課堂教學評價正是教師了解自己教學狀況的一條關鍵途徑。同時,課堂教學評價還能夠使教師在相互之間的聽課、評課活動中增進了解,互相學習,在聽課、評課的交流中激發(fā)內在的需要和動力。

對于教師而言,課堂教學水平和潛力是教師立足的基點,如何有效提高教師的教學水平與潛力是教師教育最重要的課題之一。我們的課堂教學評價正好能夠為廣大的教師帶給一個科學了解自身教學狀況的.窗口,使其明了自己教學中存在的不足和今后努力的方向,為教師的專業(yè)發(fā)展帶給一個很好的平臺。針對目前新課程改革實施過程中存在的教師的適應性問題而言,課堂教學評價個性是發(fā)展性的課堂教學評價,正是保證新課程順利實施,促進教師專業(yè)發(fā)展的重要方法。

4.課堂教學評價具有決策和鑒定功能,是學校管理工作的重要組成部分。

課堂教學評價是教師工作評價的重要組成部分,也是學校評價體系的核心資料。透過開展科學有效的課堂教學評價,能夠有效地鑒定教師的教學態(tài)度、教學質量、工作潛力、業(yè)務水平等,使學校的管理工作更系統(tǒng)化,決策更科學化。

5.課堂教學評價是對一個教師的肯定,是對學生的職責所在。

課堂教學評價是對一名教師來說對她工作態(tài)度及成績的肯定,所以,課堂教學評價必須要科學,公平。

評價語引。

1.準確得體。

對學生的評價語言準確而又得體。要因人而異、具有針對性地作不同的評價,而這些評價又恰恰能給學生以提醒或糾正?!澳阕x得很正確,若聲音再響一點點就更好了?!薄袄蠋?、同學又沒追你,你干嘛讀得那么快要注意呀!”“讀得真好聽,老師要感謝你的爸爸媽媽給了你一副好嗓子,但是要是加上表情就更加能傳情達意了,不信,你試一試!”“讀課文應大大方方,別縮頭縮腦呀!”“這個字念得不夠好,跟老師再念一遍。”貼切的評價語客觀地指出了學生的長處及存在的缺點,讓學生一步步做到朗讀的基本要求:快慢適度、富有節(jié)奏、態(tài)度大方、語言流暢。

2.生動豐富。

在課堂教學中,還要有多樣、靈活、生動、豐富的評價語,使學生如坐春風,課堂內總是生機勃勃。就拿讀完題目之后講,對學生的評價語言就十分富有表現(xiàn)力和感召力?!白x得真不錯!”“大家聽了都在佩服你念得好!”“這個句子你讀得多好呀!請你再讀一遍,大家仔細聽聽!”“老師都被你讀得感動了?!薄澳隳畹帽壤蠋熯€要棒!”“到目前為止,你是念得最出色的一個!”“老師覺得,你長大肯定能當一個播音員!”……如此生動、親切、明朗的語言,學生聽后怎樣會不被深深感染?怎樣會不大受激勵呢?學生們躍躍欲試,一個個教學的高潮正是如此構成的。能夠說,生動豐富的評價語言最大程度地調動了學生學習的主動性、用心性,活躍了課堂的氣氛。

3.機智巧妙。

作為學生,他們在課堂上的回答不可能每次都完全正確,這時,大多數(shù)老師便以“錯了!請坐?!薄安粚?誰再來”這些語言來否定學生的回答,并期盼其他學生的正確回答。而我在教學中則運用自己巧妙、機智的語言來糾正、鼓勵學生的回答,注意情緒導向,做到引而不發(fā)。有時,學生說錯了,我會說:“說錯是正常的,老師最喜歡說錯的孩子。沒關系,再說一下!”以鼓勵學生.有時,學生重復了前幾個同學的回答,我也不會指責學生沒認真聽課,笑笑說:“噢!你認為這很重要,再強調了一下,對嗎”這一系列充滿愛心、智慧的話都一一化解了學生在課堂中的尷尬,留意翼翼地保護了學生的心靈。學生有這樣一個老師和風細雨地幫忙糾正學習中的錯誤,他們還會害怕什么他們自然會沒有任何心理負擔地投入學習了,自然會爭先恐后地發(fā)言了。

4.詼諧幽默。

幽默是現(xiàn)代課堂教學中不可多得的品質。它打破了課堂內死水般的枯燥局面,使整個教學過程到達師生和諧、充滿情趣的完美境界。它不僅僅提高了教學語言的品位,而且優(yōu)化了課堂教學效果。,幽默是思維的火花、智慧的結晶,是教師知識、才能長期積累的結果。詼諧幽默的評價語恰到好處地推動了教學過程,使教學信息的傳導風趣而高雅。

5.獨特創(chuàng)新。

教師的口語表達形式多種多樣。能將有聲語和體態(tài)語有機結合,將預設語和隨機語有機結合,根據(jù)學生的反饋信息或突發(fā)狀況,臨時調整原先預設的口語流程,巧妙應對,獨特創(chuàng)新地進行評價。課上,我一會兒翹起大拇指,一會兒鼓掌,一會兒與學生握手,祝賀學生的精彩回答。其實,評價語言的確不應拘于一種形式,它應因人而異,因時而異,因課而異,因發(fā)生的狀況而異,教師應全身心投入,創(chuàng)造性地對學生進行評價。在一次次的驚喜中,學生也會全身心投入學習。有一種內在的魔力能讓學生用心主動地參與課堂教學活動,使教學到達令人難以忘懷的藝術境界,我認為,技巧性、藝術性的評價語是構成這種魔力的重要原因之一。

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高校教師課堂教學評價篇七

隨著新課程的實施,自我反思、自我調整與自我激勵,是實現(xiàn)自我提高、自我完善與專業(yè)發(fā)展的一條重要的途徑?,F(xiàn)將自己的課堂教學工作做以下評價總結。

在上課之前,我細致地分析學生,充分地把握教材,精心地設計教學進程,恰當?shù)剡x擇教學方法,準確地擬定教學目標并對學生多種可能的反映做出預期。實踐經驗告訴我們,課前準備越充分,教師在課堂上就越能游刃有余,得心應手,否則很容易出現(xiàn)問題甚至出現(xiàn)僵局。

有許多的事例可以說明,教學效果不好、教學質量不高,主要是因為教師組織教學的意識不強,組織教學的能力欠佳。教師不僅是教育者,還是管理者。因此平時我注意把組織教學貫穿在課堂的始終,而不僅僅是上課時的一個起始環(huán)節(jié)。注意整合新穎的教學內容,組織學生的學習活動調整自己的教學計劃。從不斷追問中提高課堂教學管理能力。

教學是師生共同參與的活動,課堂是師生共同活動(學習、生命成長)的場所,甚至在一定意義上教師的活動是為了引發(fā)、引導、指導學生的活動,教師的教是為了建構學生成為學習的主體。所以教師教的重要任務之一是如何讓學生認真聽講、主動思維、積極配合、自覺學習。為此,在課堂教學中,我注意關注學生非智力因素的作用,包括激發(fā)學生的興趣,培養(yǎng)學生克服困難的自信心和意志力,調動學生積極的情感因素等,使學生產生學習的渴望和動機,真正實現(xiàn)學生的主體性。

讓學生愿意學習、自覺學習、會學習是課堂教學的核心目標。課堂上我尊重學生的學習,尊重學生學習的個體差異。把握學生是否愿意學;清楚學生是否會學,學習方法是否科學。在課堂上我不失時機、有目的地激發(fā)學生學習的內在動機,教會學生正確的學習方法和學習策略。同時課堂教學中我注意避免只關注學生知識的獲得而忽視其他方面的片面的績效觀。通過借助教材的文化力量和自己的教育理念,促使學生在知識與能力、理解與溝通、理想與追求、情感與態(tài)度諸方面獲得良好的自我認識與自我發(fā)展。

課堂是師生生命成長與延續(xù)的場所,課堂充滿著責任、充滿著希望。學生喜歡的是充滿激情的教師,喜歡的是充滿活力的課堂。課堂上我善意地對待學生出現(xiàn)的各種問題,以最大的熱情投入工作,對教育教學充滿激情,讓師生共同充滿陽光。

教學設計是對教學過程以及教學中可能出現(xiàn)的問題和解決方法的一種事先預設,因此我是精心準備,讓它具備合理性和科學性,課堂上力爭用這一設計來實施。同時做好教學的課后反思,每一節(jié)課下來都要思考一下:教學目標是否實現(xiàn),教學任務是否完成;重點是否突出,難點是否突破;課堂中出現(xiàn)的新情況,是否應對合理;并找出差距,分析原因,總結經驗,吸取教訓,以便采取補救措施?,F(xiàn)在我正逐漸讓自己形成反思習慣,努力提升自身的專業(yè)水平,優(yōu)化自身素養(yǎng)。

總之,及時的進行自我評價使我找出了自己的優(yōu)勢和不足,促進了自我教育觀念、教學方式的轉變,使自己的教學方法更加靈活,提高了課堂教學效益,增強了自我發(fā)展意識,促進了科研意識和能力的提高。成就了學生和我的共同發(fā)展。

高校教師課堂教學評價篇八

1、啊!你的課外知識真豐富,都可以成我的老師了!

2、連這些都知道,真不愧是班級小博士!

3、你知道的真多!知識真豐富!我們大家要向你學習!

4、你的眼睛真亮,發(fā)現(xiàn)這么多問題!

5、能提出這么有價值的問題來,真了不起!

6、會提問的孩子,就是聰明的孩子!

7、這個問題很有價值,我們可以共同研究一下!

8、這種想法別具一格,令人耳目一新,請再說一遍好嗎?

9、多么好的想法啊,你真是一個會想的孩子!

10、猜測是科學發(fā)現(xiàn)的前奏,你們已經邁出了精彩的一步!

答案補充。

11、沒關系,大聲地把自己的想法說出來,我知道你能行!

12、你真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的小朋友!

13、你又想出新方法了,真會動腦筋,能不能講給大家聽一聽?

14、你的想法很獨特,老師都佩服你!

15、你特別愛動腦筋,常常一鳴驚人,讓大家禁不住要為你鼓掌喝彩!

16、你的發(fā)言給了我很大的啟發(fā),真謝謝你!

17、瞧瞧,誰是火眼金睛,發(fā)現(xiàn)得最多、最快?

18、你發(fā)現(xiàn)了這么重要的方法,老師為你感到驕傲!

19、你真愛動腦筋,老師就喜歡你思考的樣子!

20、你的回答真是與眾不同啊,很有創(chuàng)造性,老師特欣賞你這點!

答案補充。

21、××同學真聰明!想出了這么妙的方法,真是個愛動腦筋的同學!

22、你的思維很獨特,你能具體說說自己的想法嗎?

23、這么好的想法,為什么不大聲地、自信地表達出來呢?

24、你有自己獨特想法,真了不起!

25、你的辦法真好!考慮的真全面!

26、你很會思考,真像一個小科學家!

27、老師很欣賞你實事求是的態(tài)度!

28、他的匯報完整、精彩,是我們學習的榜樣!

29、我們今天的討論很熱烈,參與的人數(shù)也多,說得很有質量,我為你們感到驕傲!

30、誰愿意來為大家做個示范?展示一下自己的本領!

31、你真聰明,用以前學過的知識解決了今天的難題!

32、你真的很能理解人,而且能和同學合作得非常好!

33、科學家總不忘在研究后整理好材料,看,這一組就做到了,而且做得很好!

34、你是一個很負責的材料員,每一次實驗后都能把材料整理得整整齊齊!

35、你的表現(xiàn)很出色,老師特別欣賞你!

36、你這節(jié)課的表現(xiàn)給大家留下了深刻的印象!

37、你今天進步真大!老師感到特別高興!

38、真了不起,大家都為班級里有你這么棒的同學而感到驕傲!

高校教師課堂教學評價篇九

1、你回答得很正確,思路也簡捷,如果聲音再響亮一點,就更好了!

2、你的聲音真好聽,能再大聲一點嗎?

3、你的數(shù)字比老師寫的還漂亮。

4、你的自信心強,這是你最大的優(yōu)點,但要多與其他人溝通。

5、你的作業(yè)有進步了,加油呀!

6、你今天的作業(yè)方法多樣,你真厲害!你真棒!

7、你的想法很好,希望你做的更好!

8、你的作業(yè)真整潔!

9、你很有創(chuàng)造力,但還要繼續(xù)努力!

10、你常常給大家一個驚喜,因為你有創(chuàng)新思維。

11、大膽一些,勇敢一些,經過努力,成功一定會屬于你!

12、同學們,讓我們一起幫助他,讓他取得成功!

13、再試一次,一定比剛才好!

14、請你大膽的向全班同學亮出你的觀點,說的有道理的我們一定給予掌聲鼓勵。

15、你的作業(yè)越來越工整了,老師批改起來一點也不費勁。

16、你找出了老師的錯誤,真會觀察問題,其他同學也要認真努力,下次老師留給你們。

17、你能用不同的方法解題,把學到的知識應用到實際當中去,真了不起!

18、你真有毅力,一次次做錯,一次次重做,終于做對了,老師很佩服你!

19、你回答真棒!老師為你高興,因為你在不斷的進步。

20、你是一個有志氣的孩子,今天的作業(yè)就證明了這一點。

21、你這種探索學習的方式很值得我們學習。

22、你在學習上的這種嘗試精神很可貴。

23、我真喜歡你努力鉆研的精神!

24、你的語言組織能力真棒!

25、你的自學能力讓我感到驚訝,你真棒!

26、你的發(fā)言很有條理,也很有見解!

27、你的確很會思考!

28、別把你的聰明藏起來好嗎?

29、猜一猜,想一想,做一做,創(chuàng)造之門就被你打開了。

30、難題就怕認真的人,你就很認真!

高校教師課堂教學評價篇十

教學是師生共同參與的實踐活動,課堂教學環(huán)境的復雜性、原創(chuàng)性和動態(tài)性為教師教學和學生發(fā)展帶來契機和可能。課堂教學自我評價,是教師以自己的教學活動過程為評價對象,對課堂“教”與“學”的活動和效果進行現(xiàn)實價值和潛在價值判斷的過程,對自己所做出的行為、決策以及由此所產生的結果進行審視和分析的過程。它具有反思、診斷、完善課堂教學活動,提高教育教學質量,促進學生成長進步,引領教師專業(yè)發(fā)展的作用。

對教師而言,課堂教學不僅是其展示專業(yè)知識、教育教學能力的舞臺,同時也是他們自身可持續(xù)發(fā)展的平臺。領導評價、同行評價、學生評價等外在評價不容易把握教師的內在體驗和身心狀態(tài),無法解釋教師教學的差異性和生成性,并且,外在評價對教師課堂教學行為產生的作用,最終都是需要經過教師課堂教學中自我評價的“內化”來達到教師發(fā)展性評價。

教師自我評價為教師積極反思自身教學觀念、教學行為提供了現(xiàn)實土壤,也為教師專業(yè)發(fā)展提供了廣闊空間。教師自我評價與教師自我反省、自我監(jiān)控和自我促進有密切聯(lián)系。教師自我評價要求教師對課堂教學活動做到適時反思、及時診斷、查找原因、調整修正,促進課堂教學效果最優(yōu)化。教師通過收集有關自己的教學素材,對已經做出的和即將做出的決策及結果進行多視角、多層次的剖析、反觀和思考,是教師自覺意識和能力的體現(xiàn)。

教師自我評價既是教師自我反思、自我診斷的過程,更是教師自我提高的過程,它是一個連續(xù)的過程,不僅發(fā)生在某節(jié)課的課前準備、課中實施、課后反思,也貫穿于一學期、一學年乃至教師的整個教學生涯。教師的發(fā)展是一個長期過程,成為一個專家型教師更需要教師持續(xù)不斷的自我評價、自我改進、自我提高。教師的專業(yè)發(fā)展本應是日常教學生活的一部分,它是一個長期的過程,是一個持續(xù)不斷的過程,是每位教師在教學生涯中為之奮斗的終身事業(yè)。教師自我評價作為教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑之一,也應該是一個長期、持續(xù)的動態(tài)的過程。

在課堂上,學生學習環(huán)境是豐富多彩和不斷變化的,學生學習不僅受教師“教”的影響,教學情境、教學組織、師生互動等變量也會影響學生學習效果。教師的“教”不能等同于學生的“學”,“學習結果”更不能等同于“學習過程”。教師在教學評價過程中除了測量學生掌握知識領域外,還要反思為學生認識、感知、體驗、探究自己的生活世界,是否提供了不同的思考路徑和獨特視角,以不斷豐富和完善學生的生命世界,滿足學生個體成長需要。學生全面發(fā)展是教師自我評價的最基本立足點。

課堂教學過程是師生間思想、情感和信息交流過程。教師的教和學生的學密切聯(lián)系著,學生的學習狀態(tài)好比一面鏡子,直接反映出教師的教,好的教學能喚起學生的積極響應,失敗的教學也能反映在學生渙散的學習狀態(tài)中。因此,通過觀察學生課堂學習狀態(tài)來評價自己的課,是教師課堂教學自我評價的一種重要方法。

高校教師課堂教學評價篇十一

1、你很會思考,與老師想到一塊去了,來,握個手吧!

2、你今天學習很認真,回答的很好,同學們都要向你學習。

3、你真棒,你回答的真好,既具體又完整,語言也很美。

4、你回答的很好!不錯,這都能想得到,你的課外知識真豐富。

5、你很會讀書,很會思考。

6、你真棒!你比以前進步多了。你的答案雖然和我的不同,但你的辦法也很好。

7、你真聰明,能想出與老師不同的答案。

8、很好,有自己的想法,很有創(chuàng)意,與眾不同。

9、雖然你說的不完全正確,但我還是要感謝你的勇氣。

10、你思考得很仔細。不過我們再來聽聽別人的意見,想想還有什么要改進的地方?

11、你的想法很好,同學們一起來幫忙分析,看誰的答案更好。

12、你敢于說出自己的意見和想法,要把這種好的學習態(tài)度發(fā)揚下去。

13、不錯。很有主見,愛動腦筋,請你給同學們分析一下你的見解吧!

15、你能把你的想法再說給大家聽一遍嗎?

高校教師課堂教學評價篇十二

根據(jù)素質教育的內涵和語言教學的特點,英語課程標準把我國基礎教育階段英語課程的總體目標定位于培養(yǎng)學生的綜合語言運用能力方面,同時根據(jù)我國英語教學的實際情況,將“三維”課程目標擴展為五個方面,即綜合語言運用能力的五個組成部分——語言技能、語言知識、情感態(tài)度、學習策略、文化意識是得體運用語言的保證。情感態(tài)度是影響學生學習和發(fā)展的重要因素,學習策略是提高學習效率發(fā)展自主學習的保證。

首先,上課前充分準備。為了在上課前能做好充分的準備,我不但細致地分析學生,充分地理解教材,精心地設計教學過程,選擇恰當?shù)慕虒W方法,而且要對學生針對這一教學內容可能出現(xiàn)的情況作出預期。實踐經驗告訴我們,課堂前的充分準備是十分重要的。課前準備越充分,教師在課堂上就越能更好的發(fā)揮,教學效果也就越好。反之,在教學過程中很容易出現(xiàn)問題而教師卻無從下手出現(xiàn)僵局。

其次,課堂上充分調動學生主動參與。牻萄是教與學得兩個主體教師與學生共同參與的活動,而教師的教主要是為了學生的學,教師教的重要任務之一是如何讓學生認真聽講、主動思維、積極配合、自覺學習。所以在課堂上我改變了教師一人唱主角的教學模式,充分調動學生主動參與。在學生主動參與的過程中可以激發(fā)學生的興趣,培養(yǎng)學生自學能力,使學生產生學習的渴望和動機,真正實現(xiàn)學生的主體性。

再次,使教學設計在課堂上發(fā)揮淋漓盡致的作用。教學設計是對教學過程以及教學中可能出現(xiàn)的問題和解決方法的一種事先預設,因此我精心準備,讓它具備合理性,科學性和前瞻性。課堂上力爭用這一設計來實施。

最后,在課堂后反思。教學不是隨著下課鈴聲的結束而結束。要提高教學水平,使教學效果不斷提高,課后反思是必不可少的。課后的反思具有現(xiàn)實性和批判性,是教師在課后對自己的行動、想法和作法的思考,做好教學的課后反思,每一節(jié)課下來都要思考一下:教學目標是否實現(xiàn),教學任務是否完成;重點是否突出,難點是否突破;課堂中出現(xiàn)的新情況,是否應對合理;并找出差距,分析原因,總結經驗,吸取教訓,優(yōu)秀的方面繼續(xù)發(fā)揚,不好的方面逐漸糾正,從而進一步提升自己的教學水平。

然而由于剛剛步入教育領域初步接觸教育事業(yè),在工作中也存在著許多不足之處??傊?,及時的進行自我評價使我找出了自己的優(yōu)勢和不足,促進了自我教育觀念、教學方式的轉變,使自己的教學方法更加靈活,提高了課堂教學效益,增強了自我發(fā)展意識。

高校教師課堂教學評價篇十三

1、新的知識觀要求聽課、評課超越知識技能的取向。/r/n。

2、新的學生觀要求聽課、評課促進學生個性發(fā)展。/r/n。

3、新的課程觀要求聽課、評課引導課程回歸生活世界。/r/n。

第二、新課程下聽課、評課的方式方法。/r/n。

1、教師怎樣聽課:/r/n。

2、教師怎樣評課:/r/n。

高校教師課堂教學評價篇十四

在上課之前,我細致地分析學生,充分地把握教材,精心地設計教學進程,恰當?shù)剡x擇教學方法,準確地擬定教學目標并對學生多種可能的反映做出預期。實踐經驗告訴我們,課前準備越充分,教師在課堂上就越能游刃有余,得心應手,否則很容易出現(xiàn)問題甚至出現(xiàn)僵局。

有許多的事例可以說明,教學效果不好、教學質量不高,主要是因為教師組織教學的意識不強,組織教學的能力欠佳。教師不僅是教育者,還是管理者。因此平時我注意把組織教學貫穿在課堂的始終,而不僅僅是上課時的一個起始環(huán)節(jié)。注意整合新穎的教學內容,組織學生的學習活動調整自己的教學計劃。從不斷追問中提高課堂教學管理能力。

教學是師生共同參與的活動,課堂是師生共同活動(學習、生命成長)的場所,甚至在一定意義上教師的活動是為了引發(fā)、引導、指導學生的活動,教師的教是為了建構學生成為學習的主體。所以教師教的重要任務之一是如何讓學生認真聽講、主動思維、積極配合、自覺學習。為此,在課堂教學中,我注意關注學生非智力因素的作用,包括激發(fā)學生的興趣,培養(yǎng)學生克服困難的自信心和意志力,調動學生積極的情感因素等,使學生產生學習的渴望和動機,真正實現(xiàn)學生的主體性。

讓學生愿意學習、自覺學習、會學習是課堂教學的核心目標。課堂上我尊重學生的學習,尊重學生學習的個體差異。把握學生是否愿意學;清楚學生是否會學,學習方法是否科學。在課堂上我不失時機、有目的地激發(fā)學生學習的內在動機,教會學生正確的學習方法和學習策略。同時課堂教學中我注意避免只關注學生知識的獲得而忽視其他方面的片面的績效觀。通過借助教材的文化力量和自己的教育理念,促使學生在知識與能力、理解與溝通、理想與追求、情感與態(tài)度諸方面獲得良好的自我認識與自我發(fā)展。

課堂是師生生命成長與延續(xù)的場所,課堂充滿著責任、充滿著希望。學生喜歡的是充滿激情的教師,喜歡的是充滿活力的課堂。課堂上我善意地對待學生出現(xiàn)的各種問題,以最大的熱情投入工作,對教育教學充滿激情,讓師生共同充滿陽光。

教學設計是對教學過程以及教學中可能出現(xiàn)的問題和解決方法的一種事先預設,因此我是精心準備,讓它具備合理性和科學性,課堂上力爭用這一設計來實施。同時做好教學的課后反思,每一節(jié)課下來都要思考一下:教學目標是否實現(xiàn),教學任務是否完成;重點是否突出,難點是否突破;課堂中出現(xiàn)的新情況,是否應對合理;并找出差距,分析原因,總結經驗,吸取教訓,以便采取補救措施。現(xiàn)在我正逐漸讓自己形成反思習慣,努力提升自身的專業(yè)水平,優(yōu)化自身素養(yǎng)。

總之,及時的進行自我評價使我找出了自己的優(yōu)勢和不足,促進了自我教育觀念、教學方式的轉變,使自己的教學方法更加靈活,提高了課堂教學效益,增強了自我發(fā)展意識,促進了科研意識和能力的提高。成就了學生和我的共同發(fā)展。

高校教師課堂教學評價篇十五

解析幾何作為我們專業(yè)的基礎課程之一,其重要性毋庸置疑。同時她是我們初入大學首先接觸的課程之一,對我們適應大學教程起著非常重要的作用?;谶@些因素,《解析幾何》的教學成了大學入門教程的一個很重要的環(huán)節(jié)。所幸的是,我們遇到了一位教學經驗豐富,工作認真負責的老師。下面我將對大一上學期黃琴老師的教學談談我的體會與看法。

1、熟悉大綱、熟悉教材、精通內容、備課充分。

每次黃琴老師總是提前15分鐘來到我們上課的教師,把需要手書的'內容寫在黑板上。等著大家到齊以后,她開始該章節(jié)的講解。本來解幾是一門抽象難懂的學科,但她總能通過詳細具體的講解讓我們理解并接受。這些都足可見她是對教學綱領進行了深入研究并認真?zhèn)湔n的。

2、重點突出、難點講清、深度適宜,難度適中。

一篇文章講求詳略得當,重點突出。同樣教學也講究層次分明。黃琴老師對這方面的尺度把握得十分到位。對于重點難點采用圖像與講解相結合的方法,力圖我們更輕松的接受與掌握。尤其是里面的一些生動美觀的幾何圖形我至今仍記憶猶新。

3、注重啟發(fā)思維、培養(yǎng)能力、提高素質;教學方法靈活多樣,教學環(huán)節(jié)安排合理。

我們每周《解析幾何》的課程剛好被安排在下午的一二節(jié)課時,可謂是睡覺的黃金時間。如何讓我們積極投入到學習中成了第一難題。然而黃琴老師生動的講解方式與幽默的教學風格恰如一劑良藥,不僅激起了大家的學習興趣,也讓沉寂的課堂活躍起來。

雖說是師傅領進門,修行靠個人,但一個好的老師與好的教學方法也是十分重要且必要的。黃琴老師對我們的影響是巨大的,她讓我們意識到了大學學習的重要性也讓我們對大學學習產生了濃厚的興趣。我們感謝擁有這樣一位嚴謹?shù)睦蠋煛?/p>

1、老師授課的方式非常適合我們,他根據(jù)本課程知識結構的特點,重點突出,層次分明。理論和實際相結合,通過例題使知識更條理化。但授課速度有點快,來不及記錄。

2、老師授課有條理,有重點,對同學既熱情又嚴格,是各位老師學習的榜樣。

4、老師治學嚴謹,要求嚴格,能深入了解學生的學習和生活狀況,循循善誘,平易近人;注意啟發(fā)和調動學生的積極性,課堂氣氛較為活躍;上課例題豐富,不厭其煩,細心講解,使學生有所收獲;半數(shù)認真工整,批改作業(yè)認真及時并注意講解學生易犯錯誤;最重要的是,段老師能虛心并廣泛聽取學生的意見和反饋信息,做到及時修正和調整自己的教學。總之,段老師是一個不可多得的好教師。

5、老師對待教學認真負責,語言生動,條理清晰,舉例充分恰當,對待學生嚴格要求,能夠鼓勵學生踴躍發(fā)言,使課堂氣氛比較積極熱烈。

6、課堂內容充實,簡單明了,使學生能夠輕輕松松掌握知識。

7、教學內容豐富有效,教學過程中尊重學生,有時還有些洋幽默,很受同學歡迎。

8、老師教學認真,課堂效率高,授課內容詳細,我們學生大部分都能跟著老師思路學習,氣氛活躍,整節(jié)課學下來有收獲、欣喜,使人對此門課程興趣濃厚。

9、一開始這門課的時候確實被教材的厚度嚇了一跳,雖然現(xiàn)在已在老師的提綱挈領下掌握了重點,仍然對自己不是很有自信。我認為電子化教學是一種很好的方式,它把教材變薄了,把精華的東西展現(xiàn)在我們面前,使大家的學習和復習更有針對性,也增強了大家學好這門課的信心。感謝老師在百忙之中作出了精美的課件,它對我們學習的幫助非常大。

10、老師上課詼諧有趣,他善于用凝練的語言將復雜難于理解的過程公式清晰、明確的表達出來。講課內容緊湊、豐富,并附有大量例題和練習題,十分有利于同學們在較短時間內掌握課堂內容。

11、最開始,老師授課速度有些快,但是,后來學生提建議給老師,老師欣然接受并調整了授課速度。所以,總體感覺此刻城段老師講得很好。

12、老師組織習題課,使同學們在作業(yè)中的疑難問題在課堂上得以解決;老師理論聯(lián)系實際,課上穿插實際問題,使同學們對自己所學專業(yè)有初步了解,為今后學習打下基。

13、李老師治學嚴謹,對學生嚴格要求。課堂中,他循循善誘,強調獨立思考,引導學生進行啟發(fā)是思維。在這門課中,同學們體會到了學習的樂趣,在解決問題的過程中更懂得了科學探索的艱辛。

14、上課時,李老師能夠從學生實際出發(fā),適當緩和課堂氣氛,充分調動學生學習的積極性,使學生在學習之余能夠在調節(jié)氣氛的過程中學習做人的道理,幫助我們形成正確的世界觀。

15、李老師講課總是給人一種明明白白的感覺,例如在連續(xù)信號頻域分析這一章節(jié),內容很多,關系繁雜,而李老師清晰的講課思路及深入淺出的表達,讓我們能很快的接受,并且從中我們不僅知道“其然”,也知道“其所以然”。

16、信號與系統(tǒng)的課堂氣氛活躍,師生互動良好。李老師的幽默言語是課堂氣氛的絕佳調節(jié)劑,從始之終,同學們總能保持強烈的興趣及注意力。老師的這種授課理念深為廣大同學所贊賞。

17、課堂中,李老師是一個富有經驗,工作認真負責的優(yōu)秀老師。在課外,李老師對同學也很關心,有什么困難找李老師,總會得到一些有益的指導。

18、我們李老師授課時生動形象,極具幽默感,非常能調動課堂氣氛,寓教于樂,激發(fā)學生無限興趣。這也是李老師的課到課率極高的原因之一,李老師上課條理清晰,容量大,讓同學能真正有興趣,有目的地集中精力聽兩節(jié)課,學到知識。

19、李老師授課時重點突出,合理使用各種教學形式,比如在重點講解某一部分時,為了能夠確保學生聽懂,充分利用黑板推理,演算比較清晰,易于讓學生接受的特點。李老師嚴于律己,從不遲到早退,給學生起到模范表率作用。

20、最讓我們喜歡他的原因還有,他不僅僅是傳道授業(yè)解惑,而且常常對學生進行政治教育,開導學生,勸告我們努力學習,刻苦奮進,珍惜今天的時光。

21、李輝老師作為我們信號與系統(tǒng)的授課教師,對工作認真負責,一絲不茍,對學生因材施教,使我們對信號系統(tǒng)這門課產生了濃厚的興趣。

22、李老師采用多媒體輔助教學,制作的電子教案詳略得當,重點與難點區(qū)分的非常清楚,使我們依靠它能及時跟上老師的思維。李老師教學經驗豐富,很復雜的問題他能用很通俗易懂的語言講清楚,使我們的信號系統(tǒng)這門課學地相當輕松,學習成績得到了較大的提高。

23、李老師幽默風趣,上課氣氛活躍。老師和學生的互動性得到了充分的體現(xiàn)。我們從他那里學到的不僅僅是科學文化知識,更有學習方法和做人的道理。

24、李輝老師擔任課程教師,認真負責,有很強的敬業(yè)精神,和藹可親,幽默風趣,課堂氣氛十分活躍,講課有特色,很受學生歡迎。

25、李輝老師講課以電子課件為主,課間詳細,講授認真,兼有課堂教學,內容豐富以最好的方式使學生接受,吸收知識,教學方式獨特,很有吸引力。

高校教師課堂教學評價篇十六

今天,聽了英語觀摩研討課,教師出示的學習目標明確,口語流利,課堂教學組織有序,層次清晰,在小組合作學習和評價方面都給了我們很好的示范與啟發(fā)。

老師的課堂上體現(xiàn)的學生自主學習明顯,并能充分利用身邊的教學資源和學生感興趣的話題進行語言教學,評價機制科學合理。英語學習就是要利用身邊的人和事進行實際的語言運用和交流,可以根據(jù)學生們真實的情況進行猜、問答。這樣的課堂調動了學生學習的積極性,學生學起來輕松自如。

我們往往在課堂上強調小組合作,忽視了學生的個體思維。在本節(jié)課的課堂小結時,老師先讓學生獨立思考本節(jié)所學知識點,給了學生獨立思考的時間,然后才小組討論,集思廣益,總結歸納,這也是我們課堂教學中應該借鑒的。

老師的課堂設計形式多樣,教師整節(jié)課充滿激情,課堂氣氛活躍,充分調動了學生的主體參與,課堂每一步環(huán)環(huán)相扣,過渡自然。在學習了有關職業(yè)的單詞后,通過快速閃圖片,學生集中注意力記憶,然后在學案上寫出來。這是一個很好的學單詞的方法。真正使學生感到就像考試一樣緊張---集中精力學習、記憶和鞏固,大大提高了課堂效率。今天的觀課,收獲不少。每次的活動教師都要給學生提供充分的探究、討論、交流的時間,讓每個學生都有發(fā)言的機會和相互補充、更正的時間,使不同層次學生的智慧都得到發(fā)揮。教師深入到每個小組,適時地組織小組成員進行交流,恰當?shù)攸c撥學生的“盲點”,根據(jù)合作、探究內容上的差異,改變小組的組成形式,以激發(fā)學生合作、探究學習的興趣和新鮮感。

在今后的教學中我們還要注意對學困生的鼓勵和照顧,讓他們樹立自信心,積極參與到課堂活動中來。同時課堂上要給足學生思考和練習的時間,既要注重聽說和讀的訓練,還要加強寫的訓練,尤其是新授課的單詞和短語,只有邊記邊寫,才能掌握得更好,運用得更靈活。

高校教師課堂教學評價篇十七

新課程的改革的核心教育理念是一切為了促進學生的發(fā)展,而評價是尊重學生主體地位,促進學生發(fā)展的重要環(huán)節(jié),是充分發(fā)揮教師主導地位,促進學生主動學習的有效手段。在課堂教學中評價應貫穿始終,評價恰當與否,說小一點,關系到課堂氣氛,教學效果;說大一點,關系到學生的終身發(fā)展。因此教師要引起足夠的重視。

教師的課堂評價語言是教師課堂語言表達重要體現(xiàn),教師要善于準確恰當?shù)那苍~造句,善于運用規(guī)范的、生動的語言恰當?shù)谋磉_自己的思想,才會對學生有說服力和感染力。這樣不僅使學生專心聽講,而且能為課堂畫龍點睛。

評價的語言要富有詩意,這樣給人以美的享受。優(yōu)美的評價語言穿插在整個課堂中,使課堂如同一篇優(yōu)美的散文,學生在不經意間豐富了詞匯,積累了語言,提高了表達能力。如讓學生質疑時,老師可以說:“學貴有疑,小疑則小進,大疑則大進,看誰的問題多,誰的問題大?!碑攲W生提出相同的問題時,老師則可以說:“這就叫英雄所見略同”問題提完后可以說“問題是思考的產物,你們的問題提得很好,很有質量,這就叫會學習。”要求學生讀書時可以說:“讀書百遍,其義自現(xiàn),請大家把這部分內容多讀幾遍,弄懂它。”

每個人都希望自己的學習獲得成功,希望得到別人的承認和贊揚,作為學生就更為明顯。激勵性評價語言是教師對學生的激勵和希望,以此來激發(fā)學生學習的信心。信息是成功的內驅力,一旦有了學習的信心,就能堅定方向,認準目標,為之努力,就能面對困難不氣餒,努力克服。因此面對優(yōu)秀學生,要通過激勵,引導他們向這新的目標努力。比如‘聽你的朗讀真是一種享受,你不但他們向這新的目標努力。比如“聽你的朗讀真是一種享受,你不但讀準了聲,而且讀出了情,希望你繼續(xù)努力!”“多么富有創(chuàng)造性的思考!”“真是個金點子!”對于一般的學生則要通過激勵,引導他們不僅先進的思想,可以這樣進行評價:“回答的問題不錯,如果能考慮得再全面些,就更令人佩服了!”“真不簡單,想不到一個簡單的問題,你能想得這么深刻!”對于后進生,在教師中要與處處關心,信任他們,讓他們看到自己在教師心目中位置,看到自己的希望。老師用“我相信你一定能正確回答!”“大膽些,你能行!”等進行激勵。一旦答對了則可以說:“瞧,我說的吧,你一等能行的!”“真不簡單,答得這么全面!”這一句句話語就像蜜一樣,滋潤著學生的心田,化作前進的動力。

評價的重要功能之一就是具有導向性。好的導向評價,將起到畫龍點睛的作用。在課堂教學中,對于來自學生的反饋信息,教師要善于扮演一個“公正法官”的角色,及時給予恰當?shù)脑u價。教師要根據(jù)學生的具體情況,準確客觀地指出學生的長處及存在的問題,因人而異,有針對性的進行評價。這樣學生就能對自己的學習效果和能力有一個科學的正確估計,從而明確不足,找出努力的方向。如學生讀書可以這樣評價:“古人說,讀書時要做到‘眼到、口到、心到’我看,你們今天達到了這個要求。”讀完后可以說:“讀的非常響亮、流利,如果速度再放慢些,并掌握語氣,同學們會更佩服你的,繼續(xù)努力!”

前蘇聯(lián)教育家斯維特洛甫曾說過:“教育家最需要的,也是第一位的助手是幽默?!痹谡n堂上,教師幽默生動的語言可以創(chuàng)造出一種輕松愉快、和諧融洽的教學氛圍,讓學生能以愉快的心情去主動的學習,使課堂生花,為教學增色。如在教學識記生字,有位同學將“摧”與“催”混淆了,同學們都笑了,這位同學被笑蒙了,我沒有批評,而是平靜地對他說:“只是一點的小差別,誰讓他們的讀音相近呢?那怪我們的同學一是眼花,請趕快擦亮眼睛,仔細觀察。”老師幽默的話語轉移了學生的注意,即保護了學生的自尊心,又弄清了字形,可謂一舉兩得。

任何人都有獲得新鮮刺激的需求,對于兒童而言,更是渴望變化、期待驚喜,追求新鮮。因此,在教學生評價的方式要能創(chuàng)新求變。

這就要求老師在評價時,要靈活運用教學機智,將預設性語言與隨機性語言結合起來。最好老師能廣泛收集、進行積累,使評價性語言能定期更換,常用常新,曾出不窮。時時給學生以因情、因景、因文、因人而異的新鮮評價,讓學生學而不厭,聽而不倦。

學生的自我評價是培養(yǎng)學生自主學習的重要途徑,是學生實現(xiàn)真正的自主學習,達到”教師為了不教“的效果的重要手段,是自我教育、自我調控、自我提高的過程。如:我學會了……我明白了……我掌握了……我還存在哪些問題等等。而采用生生互評、生生互評的目的則在于促使學生在民主、自由、開放的學習氛圍中發(fā)展合作學習的能力,互相學習,取長補短,共同進步。

評價要及時,因為及時評價很容易讓學生享受到思考的愉悅,成功的快樂,但有時也能挫傷學生的自尊心、積極性。延遲評價可以給學生一個機會,保護他們的自尊心,讓他們在無拘無束中放飛思想。對于有的問題,學生能夠回答后,我只是以“言之有理!”“還有不同的想法嗎?等予以評價,不肯定也不否定,讓學生馳騁想象,暢所欲言,然后歸納評價,重視學生獨特的體驗,多言解讀文本。

評價的目的是全面了解學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,促進學生的全面發(fā)展。有藝術的評價好比春雨”隨風潛入夜,潤物細無聲“,對學生產生潛移默化的影響。如果我們在課堂評價是能恰當應用評價語言,并機治靈活的使用評價方式創(chuàng)新多變,就一定會在課堂教學中揮灑自如,使學生信心百倍的投入到學習中去。

高校教師課堂教學評價篇十八

1、你的發(fā)言簡直讓人刮目相看,太精彩了!

2、你的想法很獨特,了不起。

3、你很有自己獨特的見解。

4、ok!

5、他(她)的發(fā)言很精彩,大家不想表示一下嗎。

6、(即興鼓掌)你的發(fā)言得到同學們的認可!(翹起大拇指)。

7、你真像個小老師,說得頭頭是道。

8、太棒了!你能再讓大家欣賞一次嗎。

9、你的思路新穎流暢,啟發(fā)了老師和小朋友。

10、今天,你的想法讓老師大吃一驚。

11、你說得非常好,讓老師都佩服。

12、你值得班里每一個小朋友學習!

13、我為你感到驕傲!

14、你真厲害?。ㄘQ起大拇指)。

15、你這么能干,告訴我們,你是怎么學會的。

16、這樣分析確實高人一籌。

17、棒!這是最有獨創(chuàng)的見解。

18、回答問題又響亮又正確,大家要向你學習。

19、真棒!

20、你的解法很簡單,給所有小朋友提供方便!

高校教師課堂教學評價篇十九

長期以來,我們很多教師很注視他人評價,而不重視自我評價,自我評價是教師對自己的教學實踐所運用的教學設計、教學方法、教學資源、教學過程、教學效果的反思過程,是一種以過程評價為重點的評價。對一堂課的教學效果好壞的評價,對這堂課來說是結果評價,但對整個教學實踐來說則是過程評價。過程評價的目的在于改進目前的不足,促使自己的專業(yè)發(fā)展,促使課堂效率的提高,滿足學生的需求。自我評價不僅受到教師的教育觀念、分析能力的影響,也與社會、學校、家長、學生的評價也有密切關系。有的教師看重社會、學校、學生的反饋信息,以外部評價作為自己的努力方向,尋找自己現(xiàn)實與外部期望的差距。有的教師則直接反思自己的知識、能力、態(tài)度、情感、師德等素質結構中的具體問題。重視自我評價的教師,最大的特點就是善于反思,有寫教學后記、教育隨筆、教學案例的欲求與習慣。他人不可能天天來評價一個教師,其實,最了解自己的人不是別人,而是自己。

自我評價是促進教師進行自我反思的一個重要手段,教師可以在自我評價中進行自我反思。教師在自我評價中,要對自己的教育教學行為和全面發(fā)展狀況進行系統(tǒng)的自我反思,要充分認識自己的優(yōu)勢和不足。評價的目的不在于評優(yōu)評劣,而在于由此形成改進的計劃,促進教師自身的提高。自評是促進教師反思能力的最佳途徑。教師在自我評價中的反思可以圍繞以下5個內容進行。

作為教師,每一堂課總會有自己滿意的地方,也就是成功之處?;蚴墙虒W過程中達到預先設計目的的做法,或是課堂教學中突發(fā)事件的應變過程,或是教育學、心理學中一些原理運用的感觸,或是教學方法上的改革與創(chuàng)新,或是雙邊活動開展得很成功,或是在備課時未曾考慮到而在課堂上突然迸發(fā)出靈感和火花,等等。無論是哪一方面有益的收獲,課后及時反思,這樣日積月累、持之以恒,并把它們歸類整理,提升形成一些帶有規(guī)律性的東西,供以后教學時參考使用,并在此基礎上不斷地改進、完善、推陳出新。這樣對提高教師的課堂教學能力,探索課堂教學改革的思路,形成自己獨特的教學風格,會大有好處。

眾所周知,任何一節(jié)課,即使教師的備課十分細密,慎之又慎,也不可能十全十美。如:對教材處理不當;對教學中偶發(fā)事件估計不足;對某個問題闡述有失偏頗;或者感到對某個問題的處理力不從心等。對它們進行回顧、梳理,并對其作深刻的反思、探究,使之成為引以為戒的教訓。只有敢于正視自己的不足,汲取教訓,及時彌補不足,才能不斷走向成功。因此,思所失不僅是教師對學生高度負責的表現(xiàn),也是不斷提高自身教學水平的客觀需要。

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