報告是一種系統(tǒng)性、客觀性的書面或口頭表達(dá)方式，用于對某種情況、過程、問題或研究結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)說明和闡述。報告具有一定的結(jié)構(gòu)和格式，能夠傳遞信息、提供數(shù)據(jù)和分析結(jié)果，以及對特定主題進(jìn)行全面評估。報告的引言和結(jié)論要簡明扼要，概括出重點和核心思想。范文中的案例和數(shù)據(jù)分析可以幫助你更好地理解和運用相應(yīng)的方法和技巧。
公示報告格式篇一
實習(xí)報告是指實習(xí)學(xué)生撰寫的對實習(xí)期間工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié)的報告類文書。其中主要談自己對某個專業(yè)問題的見解和心得體會，對專門知識和基本技能的掌握情況。撰寫實習(xí)報告是實習(xí)教學(xué)的一個重要環(huán)節(jié)，是學(xué)生向教師報告自己的實習(xí)情況;同時，也是學(xué)生獲得專業(yè)能力的一種學(xué)習(xí)實踐。
1.自我性。
實習(xí)報告是對自身社會實踐進(jìn)行回顧的產(chǎn)物，它以自身工作實踐為材料，采用的是第一人稱，其中的成績、做法、經(jīng)驗、教訓(xùn)等，都有自指性的特征。實習(xí)報告必須寫自己的實習(xí)經(jīng)歷，可參考別人的資料，但不能抄襲。語言要求簡練，符合公務(wù)文書的要求。不要過多地說“我”如何如何，在第一段介紹了自己的實習(xí)時間地點和分配到的任務(wù)后，下面的文字盡量少出現(xiàn)人稱或不用人稱。
2.專業(yè)性。
“實習(xí)報告”和“實習(xí)總結(jié)”的寫法有區(qū)別。一般來說，“實習(xí)總結(jié)”，偏重于實習(xí)中的政治思想、組織紀(jì)律、勞動態(tài)度、人際關(guān)系等方面的收獲體會，而“實習(xí)報告”則偏重于專業(yè)理論方面，兩者是有明顯的區(qū)別的。
3.概括性。
實習(xí)報告是對實習(xí)期間的林林總總的材料進(jìn)行歸納概括，選擇典型的有代表性的事例，予以科學(xué)歸納和總結(jié)，而不是流水賬式的“實習(xí)日記”。
1.按實習(xí)任務(wù)分，有課題實習(xí)報告、畢業(yè)實習(xí)報告等。
2.按性質(zhì)分，有綜合實習(xí)報告、專題實習(xí)報告等。
3.按范圍分，有個人實習(xí)報告、小組實習(xí)報告等。
實習(xí)報告的結(jié)構(gòu)一般包含以下幾個方面。
實習(xí)報告標(biāo)題寫法一般有三種。
(1)直接寫“實習(xí)報告”或“頂崗實習(xí)總結(jié)報告”;。
(3)在標(biāo)題“實習(xí)報告”后加副標(biāo)題，如《實習(xí)報告―利用價值工程降低wg340客車門成本》。
開頭部分用高度概括的語言介紹實習(xí)時間、地點、實習(xí)單位及崗位和實習(xí)任務(wù)、目的，要求詳略得當(dāng)、重點突出，著重介紹實習(xí)崗位。
主體部分主要寫實習(xí)內(nèi)容及過程，這是報告的重點。要求內(nèi)容詳實、層次清楚，側(cè)重實際動手能力和技能的培養(yǎng)、鍛煉和提高，但切忌日記或記賬式的簡單羅列，要注意闡述將學(xué)校里學(xué)到的理論、方式方法變成實踐的行為。觀察、體驗在學(xué)校尚未接觸的東西是以什么樣的方式、方法，以怎樣的形態(tài)或面貌出現(xiàn)的口如實習(xí)中專業(yè)書本理論中的哪一個(或哪一些)知識點去做哪一項或幾項實際工作，具體是怎樣做的?用學(xué)過的書本知識解決了實習(xí)工作中的什么問題，成效如何，自己有哪些提高?要密切聯(lián)系工作實際，運用專業(yè)理論加以分析論述，反映自己專業(yè)知識達(dá)到的水平。比如人際協(xié)調(diào)方法，實際工作中的人際協(xié)調(diào)和課堂上學(xué)過的《公關(guān)理論與實務(wù)》有什么樣的差異，怎樣體會公關(guān)理論，等等。
文秘專業(yè)實習(xí)生作為辦公室文員，實習(xí)中工作內(nèi)容可能涉及所學(xué)大部分主干課程，如辦會(會議之前的準(zhǔn)備工作、會議過程中服務(wù)工作、會后的總結(jié)工作，以及整個會議涉及的文書有哪些，領(lǐng)導(dǎo)對這些會議文件的寫作要求有哪些，文秘工作者的儀表禮儀有什么要求等)，可以具體寫自己這些方面的工作情況，也可以根據(jù)實習(xí)的內(nèi)容確定某一局部的工作，將一個專題作為重點描述對象。如文秘中的檔案管理，單位對工作人員的要求有什么、自己學(xué)的哪些知識在工作中運用上了，運用的方式方法是否符合工作需要、效果如何，同事是怎么對待檔案管理工作的，他們有什么值得學(xué)習(xí)的地方，等等。
結(jié)尾部分主要寫實習(xí)總結(jié)及體會，特別是自己所學(xué)的專業(yè)理論與實踐的差距和今后應(yīng)努力的方向。這是報告的精華部分，要求條理清楚、邏輯性強(qiáng)。
為了讓讀者(教學(xué)組織單位、教師)全面了解實習(xí)者(學(xué)生)的實習(xí)情況，實習(xí)報告應(yīng)緊密結(jié)合實習(xí)崗位，全面記錄、整理和如實報告自己的實習(xí)過程、理論指導(dǎo)實踐的情況和結(jié)果、成績和不足以及從中尋找規(guī)律性認(rèn)識。因此，有關(guān)實習(xí)目的、過程、結(jié)果的材料要充實、全面。要避免兩種情況：一是抄襲別人的實習(xí)結(jié)論，缺乏或更改自己的實習(xí)過程;二是只談甚至夸大自己的實習(xí)成果。報告中要用科學(xué)的數(shù)據(jù)、經(jīng)科學(xué)統(tǒng)計的事實材料進(jìn)行匯報，不能使用虛假、道聽途說或偶然、單一的實踐材料。
實習(xí)報告撰寫的目的和主要內(nèi)容是反映自己的實習(xí)過程和結(jié)果，因此，寫作實習(xí)報告要結(jié)合實習(xí)的理論指導(dǎo)，寫作時分析對照理論和實際情況及結(jié)果，對自己的實習(xí)用理論的方式加以回顧總結(jié)，提出規(guī)律認(rèn)識。
實習(xí)是一個有目標(biāo)指向、有時間規(guī)律、有成功或失敗結(jié)果的完整過程。在撰寫實習(xí)報告時，或按邏輯聯(lián)系分類整理，或按實習(xí)的時間為序，都應(yīng)把整個實習(xí)過程寫清楚。
公示報告格式篇二
各地級以上市質(zhì)監(jiān)局：
根據(jù)《*省名牌產(chǎn)品（工業(yè)類）管理辦法》，按照*年省名牌產(chǎn)品推進(jìn)工作總體安排，在廣泛調(diào)查研究和充分聽取有關(guān)方面意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)省名牌產(chǎn)品推進(jìn)委員會全體成員會議審議，確定了*年省名牌產(chǎn)品（工業(yè)類，下同）評價目錄。為組織企業(yè)做好申報工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、按照統(tǒng)一要求，組織企業(yè)申報。
（一）按照《*省名牌產(chǎn)品（工業(yè)類）管理辦法》的規(guī)定和本通知要求，組織符合*年省名牌產(chǎn)品申報條件（見附件1）要求的企業(yè)申報。今年到期的*年省名牌產(chǎn)品按照附件1所列產(chǎn)品名稱和申報條件要求重新申報，符合《*省名牌產(chǎn)品（工業(yè)類）管理辦法》有關(guān)規(guī)定和*年省名牌產(chǎn)品申報條件的新申報企業(yè)可以申報*年評價過的產(chǎn)品。
對列入各種許可證管理、強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證管理范圍的產(chǎn)品而未獲證的，近三年被省級以上（含省級）質(zhì)量監(jiān)督檢查、環(huán)保安全檢查判為不合格的，發(fā)生過質(zhì)量、安全、環(huán)保等重大事故的，污染排放達(dá)不到國家和地方標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)，取消其申報*年省名牌產(chǎn)品資格。
（二）指導(dǎo)申報企業(yè)認(rèn)真閱讀《申報*省名牌產(chǎn)品告知書》（附件2），由企業(yè)法人代表簽字承諾遵守告知書條款，并附在申報材料正文的第一頁。
（三）指導(dǎo)申報企業(yè)嚴(yán)格按照規(guī)定要求填寫《*省名牌產(chǎn)品（工業(yè)類）申請表》（附件3，以下簡稱申請表），申報數(shù)據(jù)必須真實、可查，并附申請表要求的證明材料。申請表“表2”中用戶滿意水平不必填寫，省局統(tǒng)一安排調(diào)查。申請表“續(xù)表2”中“申報產(chǎn)品的實物質(zhì)量指標(biāo)”不必填寫，須按規(guī)定的項目提供檢測報告（數(shù)據(jù)），各類產(chǎn)品實物質(zhì)量指標(biāo)見附件4。檢測報告（數(shù)據(jù)）可用*年至*年地級以上市質(zhì)量監(jiān)督檢查的結(jié)果，也可用*年或*年省級以上（含省級）質(zhì)量檢測機(jī)構(gòu)出具的委托檢測報告，提供的報告均應(yīng)覆蓋本通知附件4所列相關(guān)產(chǎn)品的所有實物質(zhì)量指標(biāo)。銷售量（額）、出口量（額）以及稅收數(shù)據(jù)由地級以上市統(tǒng)計、海關(guān)、稅務(wù)等政府權(quán)威部門提供證明（一式兩份），其中統(tǒng)計及稅務(wù)數(shù)據(jù)應(yīng)按規(guī)定格式提供證明（附件5至7）。其他機(jī)構(gòu)提供的證明、排名不作為評價依據(jù)。申報企業(yè)近三年排放必須達(dá)標(biāo)，沒有環(huán)境污染事件發(fā)生，并由地級以上市環(huán)境保護(hù)行政主管部門出具證明材料。
以總公司名義申報的，企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)可以包含子公司或分公司以及委托加工貼牌產(chǎn)品的相應(yīng)數(shù)據(jù)，但申報企業(yè)必須在表3中予以具體列明。屬子公司或分公司的，需提供能說明子公司或分公司與母公司關(guān)系的證明文件；委托加工的，需提供委托加工合同、銷售證明和稅收證明，屬于生產(chǎn)許可證管理范圍的產(chǎn)品還需提供委托加工方在質(zhì)監(jiān)部門的備案證明。
（五）要求企業(yè)按附件10的規(guī)定提供電子文本申報材料。
二、嚴(yán)把申報材料受理審核關(guān)。
各地市質(zhì)監(jiān)局受理企業(yè)申報材料時，應(yīng)嚴(yán)格審核把關(guān)，對不符合申報條件要求的堅決不予受理；對符合申報條件要求的進(jìn)行匯總，填寫*年*省名牌產(chǎn)品（工業(yè)類）申報企業(yè)基本情況匯總表（附件8）。審核重點是：
（二）審查申報企業(yè)是否獲得了生產(chǎn)、經(jīng)營許可證，強(qiáng)制性認(rèn)證等證書；
（三）審查申報企業(yè)連續(xù)三年產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查、環(huán)保、安全是否合格；
（四）審查申報數(shù)據(jù)及證明材料是否真實；
（五）審查申請材料的填報和制作是否符合要求等。
上述證明材料要求核對原件，并在復(fù)印件上加蓋地級以上市局質(zhì)量科（處）公章。
各地級以上市質(zhì)監(jiān)局要組織本地區(qū)有關(guān)部門及社會團(tuán)體對申報企業(yè)提交的所有申報材料嚴(yán)格進(jìn)行聯(lián)合審查，對符合條件的企業(yè)提出書面推薦意見，并填寫申請表的表4（由分管局領(lǐng)導(dǎo)簽名并加蓋單位公章）。
凡是未加具地級以上市質(zhì)監(jiān)局推薦意見、明顯不符合申報要求，或企業(yè)申報數(shù)據(jù)、材料虛假，在評價過程和公示階段發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查證屬實的，將取消該企業(yè)的申報資格。
三、公示申報數(shù)據(jù)，接受社會監(jiān)督。
公示報告格式篇三
根據(jù)《省人民政府辦公廳關(guān)于xxxx年評選表彰省勞動模范的通知》(以下簡稱《通知》)精神，全省各地各單位按照評選推薦的范圍、條件、比例和分配的名額，認(rèn)真進(jìn)行了評選推薦，省勞動模范評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組對推薦人選進(jìn)行了審查?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、各地各單位申報情況。
xxxx年擬評選表彰省勞動模范400名左右，其中職工勞模320名，農(nóng)業(yè)勞模80名。3月份以來，各地各單位按照省里的統(tǒng)一部署和要求，采取基層民主推薦、層層審核把關(guān)的辦法，召開了推薦對象所在單位職工(代表)大會、社區(qū)、居民(代表)會議、農(nóng)村村民(代表)大會進(jìn)行推薦，并經(jīng)所在單位黨委、行政審核同意;各級勞模評選表彰工作機(jī)構(gòu)就推薦人選征求了有關(guān)部門的意見;各地分別召開縣(市、區(qū))長辦公會、縣(市、區(qū))委常委會、市(州)長辦公會和市(州)委常委會，各大型企事業(yè)單位、省直各系統(tǒng)分別召開黨委常委會或黨組會，對推薦人選進(jìn)行認(rèn)真審核后，逐級上報到省勞動模范評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。截止3月20日，共收到各地各單位報送的推薦人選396名，其中：職工勞模人選318名(機(jī)動2名)，農(nóng)業(yè)勞模人選78名(機(jī)動2名);報送備份人選9名。
二、領(lǐng)導(dǎo)小組審查情況。
(一)審查把握的.原則。為了確保省勞模分配名額以及規(guī)定的各類人員比例落實到位，領(lǐng)導(dǎo)小組按以下兩條原則進(jìn)行了審核調(diào)整：一是嚴(yán)格落實省政府辦公廳《通知》中規(guī)定的分配指標(biāo)和各類人選比例，超報的原則上不予考慮;堅持向一線職工、專業(yè)技術(shù)人員和科教人員傾斜，嚴(yán)格控制企業(yè)負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位處級干部的比例。二是把好榮譽(yù)臺階關(guān)。對企業(yè)負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)事業(yè)單位處級干部，要求必須是省五一勞動獎?wù)芦@得者、市級(或相當(dāng)級別)勞動模范和先進(jìn)工作者;對表現(xiàn)優(yōu)秀、事跡突出的一線職工、科教人員、專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)民工、農(nóng)村基層干部和一線農(nóng)民等推薦人選可適當(dāng)放寬榮譽(yù)臺階。
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室所做的主要工作。省勞模評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)省政府辦公廳《通知》精神，按照岱梨副省長重要批示和元江副秘書長的具體要求，先后分別兩次召開領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室主任擴(kuò)大會議，對各地、各單位推薦人選進(jìn)行了審查。隨后，組成6個考查組，分別由省人社廳、省委財經(jīng)辦(農(nóng)辦)、省國資委、省委高校工委、省總工會領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊，對推薦對象中的企業(yè)負(fù)責(zé)人、黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位處級領(lǐng)導(dǎo)干部逐一進(jìn)行了考查。
(三)各類人選的比例。在396名推薦人選中，職工人選318名，農(nóng)業(yè)人選78名。
職工人選中，企業(yè)職工199名，占總名額的50.3%，符合企業(yè)職工不少于規(guī)定推薦名額總數(shù)47%的要求。其中，企業(yè)負(fù)責(zé)人45名,占22.6%，基本符合不超過22%的要求;一線工人和專業(yè)技術(shù)人員112名(含農(nóng)民工11名)，占56.3%，符合不低于56%的比例。機(jī)關(guān)事業(yè)單位119名，占總名額的30.1%;其中處級干部15名，占12.6%，符合20%以內(nèi)的比例;科教人員52名，占43.7%。
農(nóng)業(yè)人選中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)負(fù)責(zé)人8名，占10.3%，沒有超過20%比例;農(nóng)民10名，占12.8%;種養(yǎng)大戶17名，占21.8%;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)人員2名，占2.6%;農(nóng)業(yè)科技人員5名，占6.4%;農(nóng)村基層(林場、農(nóng)場)干部31名，占39.7%，農(nóng)村外出務(wù)工人員5名，占6.4%。
所有被推薦人選中，女性人選75名，占總名額的18.9%;少數(shù)民族18名，占4.5%;年齡最大的60歲，最小的23歲。
此外，我們根據(jù)各地各單位推薦情況，另外提出了9名備份人選(職工7名、農(nóng)業(yè)2名)，供省政府領(lǐng)導(dǎo)在討論研究使用機(jī)動指標(biāo)時參考。
三、推薦人選的主要特點。
按照省勞模評選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組確定的原則審查后，今年擬表彰的省勞模人選具有以下主要特點：
一是具有廣泛的代表性。推薦人選覆蓋全省各行各業(yè)，各社會階層、各民族、各黨派的先進(jìn)代表，既有不同類型企業(yè)的職工，又有黨政群機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的工作人員，既有高等院校和科研院所的專家教授，又有中小學(xué)教師和基層專業(yè)技術(shù)人員，既有農(nóng)村基層干部，又有普通農(nóng)民等等。
二是向企業(yè)傾斜。在推薦人選中，企業(yè)職工占總名額的50.3%，超出規(guī)定比例的3.3個百分點。近年來，這些企業(yè)為我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，特別是在當(dāng)前應(yīng)對國際金融危機(jī)的形勢下，為促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展已經(jīng)和正在發(fā)揮積極作用。
三是堅持面向一線職工。一線職工是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主力軍，歷來是勞模評選的“重頭戲”。在本次推薦人選中，各地各單位共推薦企業(yè)一線工人和專業(yè)技術(shù)人員112名，占企業(yè)職工人選的56.3%。
四是注重科教人員的評選。在評選推薦工作中，各地各單位積極貫徹科教興省、人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，共推薦科教人員52名，占機(jī)關(guān)事業(yè)單位推薦人選的43.7%。特別是九年制義務(wù)教育教師，共推薦了14名。
五是體現(xiàn)了對進(jìn)城務(wù)工人員的重視。在推薦人選中，外出務(wù)工人員16名，占推薦總數(shù)的4%。在推薦對象中，既有企業(yè)職工中的農(nóng)民工,又有農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線推薦的外出務(wù)工人員。
四、下一步工作安排及建議。
為確保今年省勞模評選表彰工作按時完成，提出如下建議：
1、根據(jù)省政府常務(wù)會議審定的意見，迅速將有關(guān)人選進(jìn)行調(diào)整，落實到位。
2、關(guān)于4個(職工、農(nóng)業(yè)勞模各2個)機(jī)動名額的使用。一是從省領(lǐng)導(dǎo)推薦人選中產(chǎn)生，并按程序辦理;二是從各地各單位推薦上報的備選人員中選定;三是機(jī)動名額不使用。
3、對擬表彰的省勞動模范人選在《***日報》上進(jìn)行公示。如公示期間接到對推薦人選的舉報信(電)，經(jīng)調(diào)查屬實的，取消其評選資格，并不再替補(bǔ)人選。
4、擬于4月28日上午在洪山禮堂召開“***省慶?！逡弧瘒H勞動節(jié)暨省勞動模范表彰大會”(方案另行報批)。
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公示報告格式篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這么個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學(xué)到了很多。在公司這一段時間里，是我工作的寶貴財富，同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處，需要改進(jìn)的地方也很多。
因為工作的關(guān)系，與同事朝夕相處，建立了友誼。我從內(nèi)心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但是因為我的個人的原因，經(jīng)過深思熟慮的思考，我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的實際，對我的辭職申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
最后，我真心希望公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏，蒸蒸日上!
再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉，同時我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日。
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公示報告格式篇五
在黨校實習(xí)的這段時間，我主要是配合黨校工作人員完成第二批黨的群眾路線教育實踐活動的各項工作；各單位之間的文件傳遞；各單位之間的信息傳達(dá)；會場布置等活動。
在這次實習(xí)中我了解了很多關(guān)于黨的建設(shè)歷程；黨的過去，現(xiàn)在和未來；黨的歷史使命等。其中黨的建設(shè)可謂是經(jīng)歷了不少苦難，從建黨初期的50多人到現(xiàn)在發(fā)展到了8000多萬人經(jīng)歷了很多磨難，在與的斗爭和抗日解放戰(zhàn)爭中犧牲了不少共產(chǎn)黨員，他們值得我們銘記。通過在黨校實習(xí)的這段時間，我認(rèn)識到中國共產(chǎn)黨之所以成功是因為共產(chǎn)黨是為人民服務(wù)的，在革命中為人民解決土地問題，糧食問題，使人民吃飽穿暖。
在這次實踐中我體會到了很多，做為新世紀(jì)即將從校園走向社會的一名大學(xué)生來說，要做的還有很多。
第三，在工作中不夠細(xì)心認(rèn)真。做事丟三落四，對事物的觀察不認(rèn)真，有時在別人開會的時候就闖進(jìn)去，給他們增加不必要的麻煩。語言表達(dá)不清晰，與他人交流需要多次解釋，耽誤不少時間。
第四、在工作中要做到耐心端正好自己的心態(tài)。其心態(tài)的調(diào)正使我更加明白，不論做任何事，務(wù)必竭盡全力，這種精神的有無，可以決定一個人日后事業(yè)的成敗。在學(xué)習(xí)中要坐得住，不浮躁，有耐心的對待每一件事，認(rèn)真學(xué)習(xí)生活中的各種技巧對于一個即將走向工作崗位的人員來說很重要。
社會是個大舞臺，每個人都在這個舞臺上扮演著自己的角色，如何扮演好自己的角色實在是一門學(xué)問。通過一個月的實習(xí)工作著實讓我學(xué)到了很多，鞏固了專業(yè)知識，提高了實際運用能力，社會經(jīng)驗也增加了，也有為人處事和道理。自己身上發(fā)現(xiàn)了有明顯的長處，同時也存在著很多不足，以后要努力的彌補(bǔ)這些不足。實習(xí)也讓自己慢慢地成熟起來，自己告訴自己已不在是一個學(xué)生了，要適應(yīng)社會。這次實習(xí)有效的把書本上的相關(guān)理論知識應(yīng)用到工作實踐中，用理論加深對實踐的認(rèn)識，給了自己一個很好的鍛煉機(jī)會，為畢業(yè)后踏入社會工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
公示報告格式篇六
一、標(biāo)題要突出。
辭職報告的標(biāo)題是肯定要寫的，標(biāo)題就是辭職報告，或者是辭職信、辭職書之類的，標(biāo)題是重要的哦。居中，字體小二或者二號都可以。
如果你是手寫辭職報告也是可以的，居中字寫大點就可以了。
二、稱謂要分明。
稱謂方面，如果和小編一樣，沒有專門的部門領(lǐng)導(dǎo)，直接是總經(jīng)理或者是分管副總的話就寫公司領(lǐng)導(dǎo)就可以了，如果是其他的就寫某某部門經(jīng)理就可以了哦。
如果你想更加正式一點，可以在某某部門經(jīng)理前面加尊稱之類的詞語。字體四號，頂格。
三、感謝閱讀要首行縮進(jìn)2個字符。
辭職報告的第一句話一定是感謝或者是直接進(jìn)入正文。小編選擇的是感謝領(lǐng)導(dǎo)的閱讀，這句話的段落格式是需要修改的。
選中這句話，鼠標(biāo)右擊選擇特殊格式【首行縮進(jìn)】，字符數(shù)選擇【2】。
四、正文內(nèi)容要具體。
進(jìn)入辭職報告的正文以后，先是需要回顧下自己在公司工作期間的得失和心得，然后說明辭職的原因，表示自愿離職，其次是需要說明正式離職的時間，也就是工作的最后一天，最后是表明遞交辭職報告之后也會站好最后一班崗。
五、結(jié)語給予公司祝福。
結(jié)束語以給公司祝福為主，如果有其他的結(jié)束語也是可以寫的，比如此致敬禮之類的，當(dāng)然也可以是自己的想法。
六、署名日期要手簽。
接下來就是辭職報告的署名和日期，上面的都能是電腦直接打印，但是署名和日期一定要是手簽，畢竟辭職報告要存檔的，公司對待這個也是比較謹(jǐn)慎的。
七、若不是主動離職要注意離職聲明填寫。
如果不是主動離職，一定要注意不能主動填寫辭職報告。不主動離職的原因比如公司不按規(guī)定時間參保、加班不給加班工資、無理由調(diào)崗或者是降薪等等，只要是公司違反了勞動法，那么不需要主動寫辭職報告，和公司談判協(xié)商一致之后，書寫離職聲明。
公示報告格式篇七
根據(jù)貴港直屬機(jī)關(guān)工委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于公示20**年度中央組織部代中央管理黨費收支情況的通知的通知》文件精神。貴港市住房局黨支部于20**年12月25日對20**年黨費收支情況進(jìn)行了通報?，F(xiàn)將公示情況報告如下：
一、收費情況。20**年度，貴港市住房局黨支部黨費收入為8163元，已全部上交給市直機(jī)關(guān)工委。
二、主要做法。一是召開支部大會進(jìn)行傳達(dá)。12月23日，市住房局黨支部召開全體黨員會議，進(jìn)行傳達(dá)《關(guān)于公示20**年度中央組織部代中央管理黨費收支情況的通知》精神，通過召開全體黨員會議，保證讓每一名黨員都能詳細(xì)了解黨費具體用途。二是每月按時公開。對于黨員上繳的黨費，我局支部每月及時在黨務(wù)公開欄進(jìn)行公示，年底在局門戶進(jìn)行公示。三是黨員對公示內(nèi)容的反響。全體黨員一致認(rèn)為：20**年度中央組織部代中央管理黨費收支情況進(jìn)行公示，接受黨員群眾監(jiān)督，充分體現(xiàn)了透明性、民主性、真實性，是黨務(wù)公開工作的一大亮點，全體黨員表示今后將嚴(yán)格執(zhí)行黨費管理制度，按時足額繳納黨費。
三、意見建議。一是進(jìn)一步完善各種相關(guān)制度，加強(qiáng)黨費管理，強(qiáng)化檢查督促。二是進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員進(jìn)行經(jīng)常性的黨費政策教育，增強(qiáng)黨員自覺繳納黨費意識，努力將我支部的黨費收繳、管理和使用工作制度化、規(guī)范化。
公示報告格式篇八
全國機(jī)械工業(yè)評選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
根據(jù)中國機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會《關(guān)于進(jìn)行全國機(jī)械工業(yè)先進(jìn)集體勞動模范推薦對象公示(省級)的通知》(中機(jī)聯(lián)人函〔xxxx〕011號)精神，我省推薦評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組于xxxx年11月28日—12月4日，在xx機(jī)電網(wǎng)將我省通過初審的先進(jìn)單位和勞動模范的自然情況、簡要事跡等內(nèi)容向社會進(jìn)行了公示。公示期間無異議。
經(jīng)我省推薦評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，推薦通過公示的2個先進(jìn)集體和5名勞動模范參加復(fù)審。
先進(jìn)集體是：
中國重汽集團(tuán)大同齒輪有限公司;。
太原重工股份有限公司技術(shù)中心;。
勞動模范是：
閆xxxx省忻州鍛壓機(jī)床廠工人;。
景xxxx百一機(jī)械設(shè)備制造有限公司高級工程師;。
杜xx太原重工軌道交通設(shè)備有限公司鋼輪廠副廠長;。
李xxxx繁盛升煤機(jī)設(shè)備有限責(zé)任公司董事長;。
李xx長治鋼鐵(集團(tuán))鍛壓機(jī)械制造有限公司高級工程師。
xx省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會xx省人力資源和社會保障廳。
xxxx年12月10日。
公示報告格式篇九
第一條為準(zhǔn)確、及時、全面監(jiān)測并掌握農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度實施情況，促進(jìn)建立資格確認(rèn)、資金管理、資金發(fā)放、社會監(jiān)督等各個環(huán)節(jié)相互銜接、相互制約的運行機(jī)制，確保獎勵扶助制度正常、穩(wěn)定、可持續(xù)實施，根據(jù)《^v^辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人口計生委財政部關(guān)于開展對農(nóng)村部分計劃生育家庭實行獎勵扶助制度試點工作的意見的通知》和《財政部關(guān)于印發(fā)全國農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助專項資金管理辦法（試行）的通知》的有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)范。
第二條按照“分工協(xié)作、分級負(fù)責(zé)、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、管理規(guī)范、快捷高效、保障安全”的原則，建立信息登記、傳輸、應(yīng)用、維護(hù)、質(zhì)量控制等制度，完善“全國農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度管理信息系統(tǒng)”（以下簡稱“獎勵扶助管理信息系統(tǒng)”）。
第三條本規(guī)范適用于試點期間試點地區(qū)各級人口計生部門、財政部門、資金發(fā)放機(jī)構(gòu)進(jìn)行獎勵扶助信息的管理。
第二章管理職責(zé)。
第四條在國家和各級農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度試點工作協(xié)調(diào)小組統(tǒng)一協(xié)調(diào)指導(dǎo)下，按照財政部《全國農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助專項資金管理辦法（試行）》的要求，明確人口計生部門、財政部門、委托發(fā)放機(jī)構(gòu)的職責(zé)分工，落實工作責(zé)任。
第五條縣以上各級人口計生部門內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)部門職責(zé)分工：政策法規(guī)部門負(fù)責(zé)獎勵扶助對象的資格審定工作；發(fā)展規(guī)劃（規(guī)劃統(tǒng)計）部門負(fù)責(zé)統(tǒng)計獎勵扶助對象人數(shù)、組織維護(hù)“獎勵扶助管理信息系統(tǒng)”、組織進(jìn)行統(tǒng)計調(diào)查；財務(wù)部門負(fù)責(zé)聯(lián)系財政部門和發(fā)放機(jī)構(gòu)、編制資金需求計劃、掌握和監(jiān)督專項資金的運行情況。
第三章獎勵扶助對象信息。
第六條對全國農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助對象實行年審制。獎勵扶助對象資格確認(rèn)程序分為個人申報、村級審議公示、鄉(xiāng)級初審公示、縣級審查確認(rèn)四個步驟。
符合獎勵扶助對象條件但因故當(dāng)年未納入資格確認(rèn)程序的，原則上應(yīng)納入下一年度獎勵扶助對象資格確認(rèn)程序。
第七條每年1月31日前，個人申報。上年度未納入獎勵扶助、本年度符合獎勵扶助對象條件、要求確認(rèn)獎勵扶助對象資格的，由本人向戶籍所在地的村（居）委會提出申報，填寫《全國農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助對象申報表》(見附件1，以下簡稱《申報表》)，并提交相關(guān)證明材料。
上年度的獎勵扶助對象，原申報信息發(fā)生變化涉及到資格認(rèn)定的，要重新申報。
第八條每年2月28日前，村級審議公示。村（居）民委員會對本年度申報要求確認(rèn)獎勵扶助對象資格的和上年度的獎勵扶助對象，都要逐戶逐項上門核實情況，并將核實情況張榜公示（公示內(nèi)容至少應(yīng)包括：申報人及配偶的姓名、性別、出生年月、婚姻狀況、戶口性質(zhì)、生育狀況、現(xiàn)有子女情況以及舉報電話）。
公示結(jié)束后村級簽署審議意見。對本年度申報要求確認(rèn)獎勵扶助對象資格但不符合條件的，要向申報人說明原因；符合條件的，要將《申報表》和相關(guān)證明材料報鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或街道辦事處初審。
對上年度的獎勵扶助對象，本年度不符合條件的，要向申報人說明原因，并填寫《全國農(nóng)村計劃生育獎勵扶助對象退出情況報告單》（見附件2，以下簡稱《退出報告單》），報鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或街道辦事處初審；有關(guān)信息雖有變化但仍然符合條件的，要將新的《申報表》和相關(guān)證明材料報鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或街道辦事處初審。
第九條每年3月31日前，鄉(xiāng)級初審公示。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或街道辦事處對村級上報的資料進(jìn)行初審，并進(jìn)行公示。公示結(jié)束后，將經(jīng)審定的《申報表》、《退出報告單》等資料報縣級人口計生部門審查確認(rèn)。
第十條每年4月30日前，縣級審查確認(rèn)?？h級人口計生部門對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或街道辦事處上報的資料進(jìn)行審查和公示，確認(rèn)本年度獎勵扶助對象。
第十一條每年5月31日前，信息錄入和變更。經(jīng)確認(rèn)具有獎勵扶助對象資格和因故退出獎勵扶助的對象，由縣級依據(jù)《申報表》和《退出報告單》，將其信息錄入“獎勵扶助管理信息系統(tǒng)”。
省、地兩級人口計生部門要登錄“獎勵扶助管理信息系統(tǒng)”，負(fù)責(zé)督促所轄各縣（市、區(qū)）及時錄入上報信息，并對下級數(shù)據(jù)進(jìn)行必要的匯總分析和數(shù)據(jù)下載工作，將獎勵扶助對象名單進(jìn)行備案。
第十二條每年6月10日前，報送信息。人口計生部門要向同級財政部門和發(fā)放機(jī)構(gòu)提供當(dāng)年獎勵扶助對象的個案和匯總信息，即：《獎勵扶助對象花名冊》（表樣見附件3、xml格式見附件8）、《獎勵扶助對象（預(yù)測）人數(shù)匯總表》（見附件4）。
第四章獎勵扶助資金信息。
第十三條每年6月30日前，中央財政按照國家人口計生委提供的當(dāng)年獎勵扶助對象人數(shù)，將所負(fù)擔(dān)的獎勵扶助專項資金下達(dá)到試點省份。7月31日前，地方財政負(fù)擔(dān)的配套獎勵扶助專項資金應(yīng)及時足額撥付到位。
第十四條每年8月31日前，發(fā)放機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)人口計生部門提供的當(dāng)年《獎勵扶助對象花名冊》，將專項資金一次性劃撥到獎勵扶助對象個人儲蓄賬戶，填寫《獎勵扶助金發(fā)放情況花名冊》（見附件5）。每年12月31日前,將獎勵扶助金發(fā)放信息錄入“獎勵扶助管理信息系統(tǒng)”；或?qū)⒈砀褚噪娮游募▁ml格式，見附件9）方式傳送反饋給人口計生部門，由人口計生部門將信息導(dǎo)入“獎勵扶助管理信息系統(tǒng)”。
在獎勵扶助資金劃撥到個人賬戶之前，發(fā)現(xiàn)獎勵扶助對象信息有誤，不符合獎勵扶助對象條件的，應(yīng)立即終止向該對象發(fā)放資金，并填寫《退出報告單》，立即作退出處理。
第十五條每年1月31日前，省級人口計生部門向同級財政部門反饋上年度獎勵扶助專項資金發(fā)放情況，即：《獎勵扶助資金發(fā)放情況匯總表》（見附件6）。
第十六條建立獎勵扶助對象人數(shù)和獎勵扶助資金需求預(yù)測預(yù)報制度?？筛鶕?jù)幾年間60周歲獎勵扶助對象人數(shù)占總?cè)丝诒戎氐淖兓厔莸刃畔?，制定具體預(yù)測方案，預(yù)測下年度獎勵扶助對象人數(shù)。并根據(jù)獎勵扶助金標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)測下一年度獎勵扶助資金需求。省級人口計生委于每年9月30日前，國家人口計生委于每年10月31日前，向同級財政部門提供下年度獎勵扶助對象匯總信息（見附件4）和下年度資金需求計劃，即：《獎勵扶助資金需求計劃表》（見附件7）。
第五章信息管理與質(zhì)量監(jiān)督。
第十七條各相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)各自職責(zé)分工，建立信息管理制度，明確專人負(fù)責(zé)信息管理工作。
第十八條各相關(guān)部門要建立信息質(zhì)量監(jiān)督檢查機(jī)制，對本部門獎勵扶助工作開展情況進(jìn)行督促檢查。人口計生部門應(yīng)對獎勵扶助對象的資格確認(rèn)工作和資金發(fā)放等情況進(jìn)行檢查，確保獎勵扶助資金準(zhǔn)確、及時發(fā)放。資金發(fā)放情況的檢查可與獎勵扶助對象資格年審結(jié)合進(jìn)行。
第十九條人口計生部門、財政部門、發(fā)放機(jī)構(gòu)之間相互交流信息應(yīng)同時使用書面和電子兩種格式。書面格式的資料，須經(jīng)單位負(fù)責(zé)人簽字，加蓋單位公章后報送。
第二十條建立信息處理、利用、制度以及安全管理制度和監(jiān)督機(jī)制，明確各級各類用戶的使用權(quán)限和安全責(zé)任。妥善保管密碼，密碼至少每半年更換一次，不得越權(quán)獲取或處理信息，不得擅自對外提供相關(guān)信息。
第二十一條將各種書面工作資料保存入檔，并定期進(jìn)行電子信息的備份，長期、妥善保存，形成安全可靠的備份信息資源。
第二十二條鼓勵獎勵扶助對象的管理與發(fā)放機(jī)構(gòu)的信息系統(tǒng)、^v^門的戶籍管理信息系統(tǒng)、育齡婦女信息系統(tǒng)等有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)信息共享，提高工作效率。各地育齡婦女信息系統(tǒng)中49周歲以上的個案信息應(yīng)長期保存，10年后提示必要工作信息。
公示報告格式篇十
敬愛的黨組織：
離轉(zhuǎn)正的時間就快要到了，回想著自己被支部批準(zhǔn)為中國^v^預(yù)備黨員的激動時刻，讓我感覺到有了一種新的歸屬感，在這個充滿溫暖，充滿力量的集體中，我不斷成長?，F(xiàn)將我近段時間的思想、工作、學(xué)習(xí)情況向黨組織匯報：
在工作中，我本著精益求精的價值理念，以高度的熱情、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待工作，及時地、保質(zhì)保量地完成各類任務(wù)，確保本部門正常運轉(zhuǎn)做出了自己努力。作為一名鐵路職工，我認(rèn)為實踐“三個代表”，最重要的就是從自己正在從事的工作做起。以高度的責(zé)任感、使命感來對待日常工作，要積極為其他人服務(wù)。多和同事進(jìn)行交流，加深理解，以創(chuàng)造性的思想開展工作。
我深刻地體會到，一個人的力量和智慧是有限的，我們今天要完成社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大事業(yè)，乃至我黨的最高理想：實現(xiàn)共產(chǎn)主義社會，也是需要我們當(dāng)代廣大的人民群眾和黨員同志，無怨無悔地奉獻(xiàn)出自己的力量、智慧，直至生命。在社會的發(fā)展變革中蒸蒸日上，()激發(fā)了我入黨的積極性，使我看到了黨組織的凝聚力、向心力，體會到了黨全心全意為人民服務(wù)的精神，這使他們清醒地認(rèn)識到：只有在黨組織的激勵和指導(dǎo)下，才會有新的進(jìn)步，才能使自己成為一個更優(yōu)秀的人，才能充分地去發(fā)揮自己的潛能，和黨員及群眾擰成一股繩，產(chǎn)生更大動力，更好地為建設(shè)美好公司做出自己的貢獻(xiàn)。隨著文化知識的增長，我對黨的認(rèn)識也越來越深，加入到黨組織中來的愿望也越來越強(qiáng)烈。這就說明了中國^v^在人民心中的`地位不斷地增強(qiáng)，讓人民群眾時時地感覺到中國^v^是真正為人民謀福利的黨。因此，我在平時更應(yīng)該不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)黨的理論認(rèn)識，用黨性時時刻刻來武裝自己，在實際行動上，積極與^v^保持一致，在企業(yè)中更好發(fā)揮一個^v^員的先鋒模范作用。
我堅信，在中國^v^的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在馬克思列寧主義、^v^思想、^v^理論的科學(xué)指導(dǎo)下，在廣大的人民群眾和黨員同志的共同努力下，中華民族必將屹立于東方，屹立于世界之巔，實現(xiàn)偉大的崛起!每當(dāng)想到這些，我都感覺到自己的心靈受到了震撼，自己的思想隨之升華。我覺得黨是縈繞我心中的一個夢，也是我心中一面永遠(yuǎn)飄揚的旗幟。在今后的日子里，在這屬于青春的道路上，我還將不斷地努力，不斷地向前，做一名合格的^v^員。在黨組織的關(guān)心培養(yǎng)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作、政治思想覺悟都有了很大的提高，個人綜合素質(zhì)，有了全面的發(fā)展，得到了一定的進(jìn)步與提高。但我離一個優(yōu)秀^v^員的標(biāo)準(zhǔn)和要求還有一定距離，自身也還存在一些不足。主要是理論學(xué)習(xí)的主動性還不夠，工作缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性、創(chuàng)新性。對于自己的缺點與不足，我將在今后繼續(xù)加以克服和改正。我相信在以后的工作學(xué)習(xí)中，我會在黨組織的關(guān)懷下，在同志們的幫助下，通過自身的不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，努力克服不足，更進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)，以新的更大的成績來回報組織和同志們的幫助和培養(yǎng)，切切實實把對入黨向往轉(zhuǎn)化為為國家多做貢獻(xiàn)的實際行動中。
以上是我近期的思想?yún)R報，希望黨組織及時給于我批評指導(dǎo)，我會虛心接受意見，不斷改正缺點和不足，從思想上、行動上做一個合格的^v^員。請黨組織在實踐中考驗我!
公示報告格式篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
四號字體，頂格。稱謂。
首先，我想感謝xxxx公司給我的工作機(jī)會，感謝在xxxx公司工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。
進(jìn)入xxxx公司是我第一份正式的工作，從20xx年x月進(jìn)入公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余，一直還記得最初面試，復(fù)試，實習(xí)的點點滴滴。正是這一年多的時間，讓我完成了從一個學(xué)生到一個社會人的轉(zhuǎn)變，正是這一年多的時間，讓我學(xué)到了太多終身受益的知識，鍛煉了自己多方面的能力，也正是在這一年多的時間里，我真正快速成長和成熟起來。同時，也正是因為這是成長的一年，整個過程有成績也有遺憾，這些遺憾，才是我真正學(xué)東西的地方，但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展，對此，我深感惋惜。
總結(jié)自己的工作，可以是感謝、心得或者是敘述過去。
繼續(xù)下去，我怕自己會丟掉原有的激情和責(zé)任感，這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此，我決定離開，雖然我依然懷念著這個團(tuán)隊。但我堅信，沒有了我，會有更優(yōu)秀的人才補(bǔ)充上來，這個團(tuán)隊依然是充滿了活力與拼搏。
我也愿意把這種離開看做是一次失敗，失敗并不完全是一件壞事，因為只有失敗才能夠讓人學(xué)到足夠的東西，也只有失敗，才有能力把人最終引向成功。我會重新調(diào)整自己，繼續(xù)以后的生活和工作，我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。
說明個人辭職原因，表示解除勞動關(guān)系，并對公司造成的不便表示歉意。
最后，我想感謝同事們的關(guān)心和幫助，感謝領(lǐng)導(dǎo)的提攜和照顧。沒有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。請領(lǐng)導(dǎo)審批并安排合適人員接手我的工作，希望能于本月月底辦理離職手續(xù)。
說明離職日期。
注意：寫離職報告的時間要按照勞動法規(guī)定，試用期提前3天，轉(zhuǎn)正后提前一個月。
表明離職后仍會好好工作，做好交接。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展，
祝領(lǐng)導(dǎo)和同事在以后的日子里工作順利。
祝福公司、領(lǐng)導(dǎo)同事!離職不必弄僵關(guān)系。
辭職人：
時間：
簽字確認(rèn)。
一定要手簽，時間對照擬定的離職時間，試用期前三天，轉(zhuǎn)正后提前一個月。
公示報告格式篇十二
工作匯報是工作人員向上級匯報工作的書面材料。主要步驟：
1.應(yīng)按照重點工作多講。非重點少講的原則安排內(nèi)容。
2.應(yīng)按先主后次的順序排列。
3.語言應(yīng)簡潔。
4.不要面面俱到，要突出重點。
案例：
·個人工作匯報。
:
一年來的工作情況。
此同時，在日常生活中做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學(xué)習(xí)與實踐有機(jī)結(jié)合起來，形成“學(xué)而思，思而入，入而進(jìn)”的良好習(xí)慣。
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二、存在的主要問題。
公示報告格式篇十三
調(diào)查報告是對社會上某一個問題或事件進(jìn)行專門調(diào)查研究之后，將所得的材料和結(jié)論加以整理而寫成的書面報告。
(一)特點。
1、內(nèi)容真實，觀點鮮明。
2、材料性強(qiáng)，夾敘夾議。
3、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，有條不紊。
4、語言簡潔，筆調(diào)明快。
(二)類別。
1、反映基本情況的調(diào)查報告。
2、總結(jié)典型經(jīng)驗的調(diào)查報告。
3、介紹新生事物的調(diào)查報告。
4、考察歷史事實的調(diào)查報告。
5、揭露問題的調(diào)查報告。
6、表現(xiàn)其他內(nèi)容的調(diào)查報告。
(三)作用。
公示報告格式篇十四
出口產(chǎn)品質(zhì)量許可證現(xiàn)場審核整改報告xx出入境檢驗檢疫局：
2014年5月19日安徽檢驗檢疫局出口質(zhì)量許可證現(xiàn)場審核組對我公司進(jìn)行了現(xiàn)場審核，各位專家本著服務(wù)企業(yè)、有效監(jiān)督的原則，對企業(yè)的質(zhì)量管理、生產(chǎn)運營、記錄文件等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行了全面、認(rèn)真的檢查。
期間共開具了5項不符合項，其中2條為嚴(yán)重不符合項，和3條一般不符合項，這5條不符合項是我司引起高度重視，并組成整改小組，其中秦宗友出任組長，xxx為副組長，組成員：xxx。進(jìn)行抓緊整改措施，也進(jìn)行對5項不符合項的原因分析，第一項不符合：生產(chǎn)現(xiàn)場未對不合格品嚴(yán)格隔離于標(biāo)識，原因分析如下：
本司對企業(yè)不合格產(chǎn)品明顯標(biāo)識重要性認(rèn)識不夠，為充分認(rèn)識到產(chǎn)品不合格品管理對產(chǎn)品影響的重要性。經(jīng)過我司整改小組認(rèn)真的去理解，發(fā)現(xiàn)我們確實存在對不合格品的認(rèn)識不夠明確，目前我司已深刻到我司的不足之處，并進(jìn)行了一系列的整改措施，如下：我司現(xiàn)在已經(jīng)對產(chǎn)品各道工序設(shè)立不合格品專用不合格框，對于成品發(fā)現(xiàn)不合格品，放置在制定區(qū)域，并設(shè)立了明顯的標(biāo)識，嚴(yán)格要求產(chǎn)品檢驗人員嚴(yán)格按照指定區(qū)域，指定盛放框放入不合格產(chǎn)品。
目前此第一項不符合整改報告已完成，已完成整改工作，見附件1：不合格產(chǎn)品標(biāo)識照片。
第二項不符合：本司缺少蠟筆抗折力必備的檢驗設(shè)備，以及對抗折力設(shè)備的認(rèn)識不夠，原因如下：
因2014年3月份正式開始生產(chǎn)以來，未對抗折力檢測設(shè)備進(jìn)行有效的及時購買，從而導(dǎo)致了對抗折力設(shè)備的認(rèn)識不夠明確，現(xiàn)已做出整改如下：
本司已對抗折力必備檢驗設(shè)備進(jìn)行了購買，并作出了實驗，經(jīng)驗證合格有效，每只筆的抗折力度在400克左右。目前第二項整改報告已完成，已完成整改報告，詳見附件2：蠟筆天平抗折力檢測設(shè)備。
第三項不符合：企業(yè)提供不出外來文件評審記錄，現(xiàn)場使用astmf963系作廢版本，也提供不出en71標(biāo)準(zhǔn)。
藥店整改報告。
宿遷市醫(yī)保處領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我公司佳運店收到宿遷勞動局醫(yī)保處文件后，高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)該文件，深刻領(lǐng)會文件精神，我店根據(jù)宿遷市醫(yī)保處下發(fā)的《關(guān)于開展藥品零售企業(yè)專項檢查的通知》的精神，我藥店結(jié)合通知，對照本藥店的實際情況，進(jìn)行了認(rèn)真對照檢查，發(fā)現(xiàn)佳運存在一些問題，如藥品擺放錯誤，屬于保健品擺放在otc藥品陳列架上.
對于發(fā)現(xiàn)的問題我們將要求藥店加強(qiáng)醫(yī)保相關(guān)政策學(xué)習(xí)；
嚴(yán)格按照簽訂的服務(wù)協(xié)議為參保人員提供醫(yī)療服務(wù)，并要求藥店上報整改報告。我公司所有連鎖店將嚴(yán)格遵守《宿遷市市基本醫(yī)療保險定點藥店醫(yī)療服務(wù)》和《藥品管理法》的各項規(guī)定，現(xiàn)將整改措施報告如下：
一、藥品的分類管理方面：嚴(yán)格遵照國家處方藥和非處方藥分類管理的有關(guān)條例，處方藥和非處方藥分柜銷售，已明確規(guī)定醫(yī)生處方銷售的藥品，一律憑處方銷售，同時設(shè)立非處方藥品專柜，貼有明顯的區(qū)域標(biāo)識。保健品設(shè)專柜銷售，不與藥品混合經(jīng)營，保健品專柜須將設(shè)立“本柜產(chǎn)品不使用醫(yī)?？ńY(jié)算”的警示標(biāo)志。
二、刷卡方面：佳和藥業(yè)的所有藥店今后將嚴(yán)格遵守《宿遷市市基本醫(yī)療保險定點藥店醫(yī)療服務(wù)》各項規(guī)定，要求各個藥店按照《基本醫(yī)保藥品目錄》刷卡，購非藥品類商品以后都不給予刷醫(yī)?？?。
三、人員培訓(xùn)方面：今后將加強(qiáng)店長、駐店藥師、收銀員、營業(yè)員等人員的藥品知識培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行g(shù)sp認(rèn)證各項要求，同時對藥店所有人員加強(qiáng)醫(yī)保相關(guān)政策學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
我們保證在以后的經(jīng)營工作中，今后所有連鎖藥店將認(rèn)真落實《宿遷市市基本醫(yī)療保險定點藥店醫(yī)療服務(wù)》和《藥品管理法》各項規(guī)定，做好各項工作。
望領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)！
宿遷市宿城區(qū)佳運藥品超市。
2014年3月9日。
xx派出所：
針對6月2日晚，貴所對我賓館進(jìn)行例行檢查住店客人實名登記情況時，出現(xiàn)了總臺登記人員責(zé)任心不強(qiáng)，沒有嚴(yán)格查驗客人所持身份證，以致被查不合格，并在6月3日貴所召開的酒店負(fù)責(zé)人會議給予通報批評。
其實此前我賓館對前臺人員的要求是相當(dāng)嚴(yán)格的，堅持要求按公安機(jī)關(guān)制訂的實名登記制度執(zhí)行。例6月1日晚有一批客人來入住，且只有一位客人有身份證，于是被我總臺人員給委婉拒絕，但該客人不依不饒，堅持要求入住。我賓館在被迫無奈之下只好撥打了110報警，貴所片警陳警官也趕到現(xiàn)場。雖然我們做的較好，但還是被你們查出了存在問題。昨日會后回到賓館即召集了前臺負(fù)責(zé)人開會，并安排了在今天下午召開前臺全體人員會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)《旅館業(yè)從業(yè)人員工作手冊》，堅決按手冊規(guī)定辦，實行誰當(dāng)班誰負(fù)責(zé)的原則，對責(zé)任心不強(qiáng)的前臺人員絕不姑息遷就，并對6月2日當(dāng)班人員給予扣罰當(dāng)月獎金的處罰決定。在今后的工作中我們一定嚴(yán)格按照《旅館業(yè)從業(yè)人員工作手冊》規(guī)定執(zhí)行，爭取賓館實名登記合格率達(dá)到100%。
商務(wù)賓館。
2014年6月4日。
李村鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
關(guān)于規(guī)范依法執(zhí)業(yè)的自查與整改報告按洛陽市衛(wèi)生局關(guān)于開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)范執(zhí)業(yè)專項整治活動檢查驗收的通知》（洛衛(wèi)〔2014〕208號）精神，針對在檢查中暴露出的問題，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，以院長為組長，副院長為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。對照重點檢查內(nèi)容，就衛(wèi)生院規(guī)范依法執(zhí)業(yè)進(jìn)一步開展了自查自糾。
自查情況：
1.我院與深圳市正祥醫(yī)療科技有限公司合作經(jīng)營ct、彩超及臭氧治療儀等設(shè)備，因我院在偃師時未及時完善相關(guān)注冊登記手續(xù)，劃入洛陽后又不知在何單位登記注冊，故拖延至今。我院在接到整改通知后盡快到洛陽市衛(wèi)生局完善相關(guān)手續(xù)。
2.經(jīng)檢查ct室報告單有李金海和陳軍坡的審核簽名。李金海系放射專業(yè)畢業(yè)，后從事口腔執(zhí)業(yè)，具備口腔相關(guān)資質(zhì)，無放射專業(yè)執(zhí)業(yè)證書，陳軍坡系放射技師，亦無放射專業(yè)執(zhí)業(yè)證書，其二人不能從事放射診斷，報告單應(yīng)由具備放射專業(yè)資質(zhì)的醫(yī)師審核簽名，已執(zhí)行。
3.關(guān)于b超資質(zhì)問題，柴建良系中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師，不具備影像專業(yè)資質(zhì)，不能從事b超診斷工作。我院擬培養(yǎng)或申請調(diào)入具備醫(yī)學(xué)影像資質(zhì)的醫(yī)務(wù)人員從事b超診斷工作。
4.醫(yī)療廢物處理要嚴(yán)格《醫(yī)療廢物處理條例》要求，套黃色塑料袋，封口后標(biāo)明醫(yī)療廢物種類，然后集中銷毀，已布置執(zhí)行。
5.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量十大核心制度，完善各項操作流程，病歷書寫規(guī)范，
嚴(yán)禁無相關(guān)資質(zhì)人員簽署醫(yī)療文書，避免醫(yī)療糾紛發(fā)生，已執(zhí)行。
6.檢查中發(fā)現(xiàn)醫(yī)院個別場所環(huán)境較差，垃圾池未及時清理，廁所門簾有些較臟，墻角偶見蜘蛛網(wǎng)，科室桌面不整等，已影響醫(yī)院形象，按整改要求已落實相關(guān)責(zé)任人，定期檢查，已執(zhí)行。
整改情況：
一、組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《母嬰保健法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《護(hù)士條例》、《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》、《處方管理辦法》、《病歷書寫規(guī)范》等法律法規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程、各項規(guī)章制度及衛(wèi)生行政部門相關(guān)文件，并把該項工作納入年終考核中。
二、堅持依法執(zhí)業(yè)，規(guī)范執(zhí)業(yè)范圍。
1、嚴(yán)禁無證行醫(yī)，《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》按時效驗。
2、衛(wèi)生院各科室嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可范圍》從事執(zhí)業(yè)活動，嚴(yán)禁超診療科目行醫(yī)。
3、未取得資格證的人員不得單獨從事醫(yī)療活動。
4、衛(wèi)生院外出急診及會診嚴(yán)格按《醫(yī)療外出會診管理暫行規(guī)定》執(zhí)行。
5、規(guī)范醫(yī)療文書的書寫與管理，醫(yī)療文書及時、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。病歷、處方、護(hù)理記錄必須照衛(wèi)生部制定的《病歷書寫基本規(guī)范》《中醫(yī)病歷書寫基本規(guī)范》《處方管理辦法》等進(jìn)行規(guī)范書寫，并在規(guī)定的時間內(nèi)完成，不得隨意變更格式或簡化項目、內(nèi)容，不得延誤完成時間。
6、醫(yī)療文書、處方簽名必須簽全名，且字跡清晰可變。
7、上崗從事執(zhí)業(yè)活動必須佩戴胸卡。
8、排班表上姓名寫全稱。
9、醫(yī)療廢物要分離；
注射器針頭必須裝在利器盒內(nèi)；
污物桶必須套有黃色塑料袋；
醫(yī)療廢物回收時必須封口，并要在塑料袋上寫明日期、科室、垃圾類別、人員姓名；
科室內(nèi)每天必須有登記，堅決杜絕醫(yī)療廢物流失。
10、醫(yī)療廢物暫存處要有明確標(biāo)識；
必須有專人負(fù)責(zé)管理；
醫(yī)療垃圾每天必須有專人負(fù)責(zé)收集；
每袋醫(yī)療廢物必須有重量、有專人登記。
總之，衛(wèi)生院對規(guī)范執(zhí)業(yè)高度重視，狠抓落實，進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，促使醫(yī)院管理盡快邁入科學(xué)化、制度化、規(guī)范化和法制化軌道。
李村鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
2014.12.7。
商務(wù)局審批辦關(guān)于開展“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識打造。
一流首府機(jī)關(guān)形象”專項活動自查問題整改報告。
為深入貫徹落實市政府開展“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識打造一流首府機(jī)關(guān)形象”專項活動，根據(jù)《呼和浩特市政務(wù)服務(wù)中心轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識打造一流首府機(jī)關(guān)形象專項活動實施方案》規(guī)定，結(jié)合我辦具體情況，召開了動員會，在思想上、組織上、行動上做好了準(zhǔn)備，并成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了主要負(fù)責(zé)人親自抓好本階段的自檢自查活動和全體工作人員積極參與的目標(biāo)，并多次召開座談會，暢談體會，交換心得，確保此項活動的順利展開?，F(xiàn)將自查問題整改情況報告如下：
一、自查問題整改工作的開展情況。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視、準(zhǔn)備充分。我辦認(rèn)為“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識打造一流首府機(jī)關(guān)形象”專項活動是一次全面治理整頓機(jī)關(guān)風(fēng)氣，促進(jìn)各項工作再上新臺階的大好時機(jī)，因此在思想上高度重視，行動上果決迅速，擬定了工作方案，使我辦的自檢自查工作在很快就進(jìn)入實質(zhì)性工作階段并全面鋪開，為該項工作的開展奠定了堅實基礎(chǔ)。
2、措施多樣、效果明顯。在制定的工作方案的基礎(chǔ)上，我辦采取訪談、座談等方式在全體工作人員中交換心得體會，促進(jìn)整改工作的順利進(jìn)行。在此基礎(chǔ)上，我辦加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為企業(yè)提供全面細(xì)致的審批前咨詢服務(wù)和項目落地后的跟蹤服務(wù)，得到了企業(yè)的高度認(rèn)可。
二、自查問題整改的重點內(nèi)容。
我辦整改的核心內(nèi)容就是創(chuàng)新工作運作機(jī)制，變被動服務(wù)為主動服務(wù)。為提高服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)審批辦工作的針對性和實效性，積極探索審批工作手段和方式，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，變迎進(jìn)來為走出去，變強(qiáng)制性管理為服務(wù)型管理，建立了較為完善的運轉(zhuǎn)靈活和高效的工作機(jī)制。
一是“靠前服務(wù)”。商務(wù)局審批辦將涉及的所有審批事項所需的辦理要件均添加到服務(wù)指南中，企業(yè)來咨詢一次便可全部了解，同時在每次有企業(yè)咨詢的時候，都主動詢問企業(yè)發(fā)展的新動向，及時了解企業(yè)的實際情況，一旦涉及變更事項，可以提前為企業(yè)解答辦理業(yè)務(wù)事宜，并及時為企業(yè)辦理審批業(yè)務(wù)，同時還將本審批事項涉及其他辦事部門的事宜一并告知，充分考慮企業(yè)的實際需要，主動為企業(yè)服務(wù)。
二是“網(wǎng)上服務(wù)”。參考外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢的工作經(jīng)驗，將所有審批事項所提交的材料都在網(wǎng)上對電子文檔進(jìn)行預(yù)審，減少辦事企業(yè)因材料不完備、不合格造成多次來往政府服務(wù)中心的麻煩。
三是“貼心服務(wù)”。每一年度的外資企業(yè)年檢工作，審批辦主動出面協(xié)調(diào)，將所有涉及的部門集中一起，組成聯(lián)辦年檢辦公室，企業(yè)可以“一站式”辦理所有年檢手續(xù)，充分發(fā)揮了“便企”平臺的優(yōu)勢。審批辦還建立了外資企業(yè)檔案，經(jīng)常主動聯(lián)系和走訪各個企業(yè)，認(rèn)真落實項目落地跟蹤制度，進(jìn)一步促進(jìn)外資企業(yè)又好又快發(fā)展，及時全面的了解企業(yè)的情況，掌握企業(yè)的不同服務(wù)訴求，立足本職工作，主動熱情服務(wù)，為企業(yè)排憂解難。
四是“限時服務(wù)”。提高效率，減少環(huán)節(jié)，簡化手續(xù)，縮短審批時間，做到了對辦理時間進(jìn)行壓縮：一是明確承諾辦結(jié)時間，所有審批事項辦結(jié)限制時間為7天;二是超承諾壓縮。實際審批中，均以超過承諾時限更高的要求提前辦結(jié)，能不拖延的絕不拖延，提高實際工作效率。近兩個月約有90%左右的外資審批業(yè)務(wù)少于承諾時間2天以上辦結(jié)。
總之，本次“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識打造一流首府機(jī)關(guān)形象”專項活動對我們來說打造一流服務(wù)團(tuán)隊的難得機(jī)會，在市政務(wù)服務(wù)中心工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，我辦邊查邊改，進(jìn)一步規(guī)范了工作程序，提高了工作標(biāo)準(zhǔn)和工作效率，得到了不錯的效果，以良好的形象和一流的工作業(yè)績向本次活動交一份滿意的答卷。
公示報告格式篇十五
搞調(diào)查研究首先必須要有正確的立場、觀點，才能實事求是地進(jìn)行調(diào)查研究，認(rèn)識事物的本來面貌，得出合乎客觀實際的結(jié)論。
(二)調(diào)查態(tài)度要端正。
要想獲得豐富的材料，就要有飽滿的熱情、艱苦深入的作風(fēng)和實事求是的態(tài)度。
(三)調(diào)查目的要明確。
我們進(jìn)行調(diào)查研究，從根本上來說，就是為了掌握實際情況，有助于制定和執(zhí)行正確的方針政策，樹立先進(jìn)典型，批判錯誤的傾向，使我們各項工作沿著正確的方向前進(jìn)。
(四)調(diào)查方法要講究。
為了獲得豐富的材料，還要講究調(diào)查的方法。按照工作的步驟來說，應(yīng)注意下面幾個問題：
1、調(diào)查前做好三方面的工作：
(1)思想武裝。
(2)選定調(diào)查研究題目。
(3)似定調(diào)查提綱。
(1)開會調(diào)查。
(2)個別訪問。
(3)現(xiàn)場觀察。
(4)蹲點調(diào)查。
(5)閱讀有關(guān)書面資料。
3、調(diào)查后還要做好兩方面的工作：
一是對所得的材料進(jìn)行整理、分類、核實，發(fā)現(xiàn)遺漏疑問的地主，再作調(diào)查補(bǔ)充。
二是分析、思考，提示材料的內(nèi)部聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)事物的本質(zhì)。
公示報告格式篇十六
根據(jù)《關(guān)于做好普通高職（專科）畢業(yè)生服義務(wù)兵退役和‘下基層’服務(wù)期滿考核合格人員免試接受成人本科教育招生工作的通知》（桂招考委〔〕34號）“具有普通高職（?？疲┊厴I(yè)學(xué)歷的'退役士兵，以及參加”選聘高校畢業(yè)生到村任職“、”三支一扶“（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）、”大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃“、”農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃“等項目服務(wù)期滿并考核合格人員，經(jīng)本人申請，自愿報名，經(jīng)招生學(xué)校審核并報自治區(qū)招生考試院批準(zhǔn)，可免試進(jìn)入?yún)^(qū)內(nèi)成人高校本科教育學(xué)習(xí)”的規(guī)定。
現(xiàn)對各市上報四十四名免試人員進(jìn)行審核，其中四十一名符合免試條件，三人不符合，現(xiàn)將名單公示如下，如有疑義請于七天內(nèi)與廣西招生考試院成招處聯(lián)系，舉報人保密并受法律保護(hù)。
公示報告格式篇十七
正高：52人。
晉升：52人。
主任醫(yī)師：52人。
百色市人民醫(yī)院:韋文。
北海市人民醫(yī)院:黃偉波。
廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院:。
丁曉飛何睿林羅意革曾光趙會民。
廣西中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院:畢革文。
廣西中醫(yī)藥大學(xué)附屬瑞康醫(yī)院:范學(xué)政林宗漢。
廣西壯族自治區(qū)婦幼保健院:鄭劍秋。
廣西壯族自治區(qū)民族醫(yī)院:王瑋。
廣西壯族自治區(qū)南溪山醫(yī)院:陸永紅。
廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院:。
藍(lán)勝勇唐耘天鄧洪強(qiáng)馬利。
廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)骨傷科研究所、廣西骨傷醫(yī)院:馮江學(xué)。
廣西壯族自治區(qū)腫瘤醫(yī)院:楊華偉。
貴港市人民醫(yī)院:覃俊仕。
薄占東鐘曉剛。
桂林市第二人民醫(yī)院:張戰(zhàn)和。
桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院:。
俸瑞發(fā)唐景峰曾繁余黃潔夫庾俊雄貝朝涌。
桂平市人民醫(yī)院:何雪明。
河池市人民醫(yī)院:盧長巍。
賀州市中醫(yī)醫(yī)院:寧錦龍。
來賓市人民醫(yī)院:黃子團(tuán)。
柳州市工人醫(yī)院:。
王煒唐哲明。
柳州市柳鐵中心醫(yī)院:許峰。
柳州市人民醫(yī)院:。
莫軍揚曾金。
南寧市第七人民醫(yī)院:黃科。
寧明縣人民醫(yī)院:李堅。
梧州市工人醫(yī)院:。
黃國武姜洪。
右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院:黃志群黃勇平。
玉林市第二人民醫(yī)院:霍偉棠。
向敏峰。
玉林市第一人民醫(yī)院:。
周任龐桂建梁運寧唐培佳。
玉林市骨科醫(yī)院:梁業(yè)。
玉林市紅十字會醫(yī)院:羅業(yè)春。
副高：294人。
晉升：294人。
副主任醫(yī)師：294人。
百色市人民醫(yī)院:。
黃海常陳俊華樹良。
北海市第二人民醫(yī)院:賴銘春。
北海市人民醫(yī)院:。
馮毅姚業(yè)軒。
北海市衛(wèi)生學(xué)校:伍勝。
北流市人民醫(yī)院:。
潘大慶李新平李伯興。
賓陽縣婦幼保健院:歐啟宏。
賓陽縣人民醫(yī)院:。
何程祖黃濱。
博白縣人民醫(yī)院:。
周才尚秦博。
岑溪市人民醫(yī)院:。
高宇平莫丕祿。
鐘騰猛李秀輝羅林林山李明果陳昭炎陸雙政植華德。
崇左市人民醫(yī)院:。
王崇科余孔清。
大化瑤族自治縣人民醫(yī)院:王勝。
大新縣人民醫(yī)院:趙茂盛。
都安瑤族自治縣人民醫(yī)院:譚義煌譚偉克。
防城港市第一人民醫(yī)院:黃永雄何宗東。
防城港市防城區(qū)人民醫(yī)院:陳勇p大文。
扶綏縣中醫(yī)院:羅福敏。
廣西崇左市天等縣人民醫(yī)院:。
馮景生黃祥趙。
廣西鳳山縣人民醫(yī)院:黃毅。
廣西貴港市覃塘區(qū)人民醫(yī)院:閉豪偉。
廣西桂東人民醫(yī)院:。
葉海泉陳澤華。
廣西賀州廣濟(jì)醫(yī)院:毛獻(xiàn)雙。
廣西來賓市忻城縣人民醫(yī)院:黃再明。
廣西柳城縣人民醫(yī)院:羅柳懷。
廣西柳州鋼鐵（集團(tuán)）公司:周海覃江斌。
富
廣西龍州縣人民醫(yī)院:。
陸洲廖軍。
廣西省岑溪市婦幼保健院:孔德建。
廣西興安縣人民醫(yī)院:。
楊新年唐小東李撰李屹壁。
廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院:。
譚楨李杰華胡軍濤陳燕樺余永佳宮德峰丁華榮葉雨。
廣西昭平縣人民醫(yī)院:楊衛(wèi)星。
廣西中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院:。
胡嗣欽吳軍王洪濤左江偉。
廣西中醫(yī)藥大學(xué)附屬瑞康醫(yī)院:。
莫世發(fā)范悅袁振超羅向東陳濤。
廣西壯族自治區(qū)婦幼保健院:羅樹友莫麗平。
廣西壯族自治區(qū)龍?zhí)夺t(yī)院:黃喜峰陳國強(qiáng)。
廣西壯族自治區(qū)民族醫(yī)院:。
方旭黃紹華黃暉。
廣西壯族自治區(qū)南溪山醫(yī)院:。
葉超平田文海李岱秦衛(wèi)東。
廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院:。
龐軍滕曉顰謝健劉小青。
廣西壯族自治區(qū)腫瘤醫(yī)院:。
汪多平鄧騰潘琪茹海明韋薇林飛彭寧福。
廣西壯族自治區(qū)總工會南寧工人療養(yǎng)院:。
張光英秦明欽潘孟郭應(yīng)信秦文波顧永輝。
貴港市第二人民醫(yī)院:梁奕添。
貴港市人民醫(yī)院:。
謝兆林羅翔季漢初覃重橋蒙偉平周永淳韋平歐龍雪峰。
貴港市中西醫(yī)結(jié)合骨科醫(yī)院:譚家昌黃成建。
桂林市第二人民醫(yī)院:。
尹宏易平董海濤。
桂林市婦女兒童醫(yī)院:。
馬凱蕾李林。
桂林市人民醫(yī)院:秦壁松。
桂林市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院:吳祖明。
桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院:。
劉升學(xué)陽永東黃弘偉余水平唐博王振冉。
合浦縣紅十字會醫(yī)院:。
邱澤偉王瑚月。
合浦縣人民醫(yī)院:。
黃忠耀歐盛釗馬忠華。
河池市第三人民醫(yī)院:。
劉付勝華陸華勇。
河池市第一人民醫(yī)院:。
陳永革韋殿闖韋華敏。
河池市人民醫(yī)院:。
韋惠韋德康藍(lán)英年。
河池市中醫(yī)醫(yī)院:。
鐘志堅熊威威劉和昌韋克暖李朝旭。
賀州市人民醫(yī)院:楊遜軍。
橫縣人民醫(yī)院:。
陸昌榮商昌歡蘇義生覃少洲。
來賓市人民醫(yī)院:。
凌幸發(fā)張朝陽。
來賓市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院:盧建斌。
來賓市中醫(yī)醫(yī)院:饒珠峰。
靈川縣人民醫(yī)院:胡慶榮。
靈山縣人民醫(yī)院:。
王映朝施偉業(yè)。
靈山縣中醫(yī)醫(yī)院:。
姚幸莫長勇。
柳城縣中醫(yī)醫(yī)院:黎海東。
柳江縣人民醫(yī)院:。
覃能吳軍宜。
柳州市婦幼保健院:李星。
柳州市工人醫(yī)院:。
黃站珠何緒雄。
柳州市柳鐵中心醫(yī)院:。
易軍飛劉朝暉。
柳州市人民醫(yī)院:。
文莉涂強(qiáng)謝湘濤王雪飛。
陳桂生徐君毅覃劍肖億陳俞宏袁明武李富明甘濤劉成覃慶平李富驪。
石磊郭小文劉華彥。
柳州市中醫(yī)院:。
肖茂林黃文鵬。
柳州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校第二附屬醫(yī)院:賴一民。
柳州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校第一附屬醫(yī)院:龍晨蒙朱冬敏徐育智。
隆林各族自治縣人民醫(yī)院:張?zhí)炻 ?/p>
鹿寨縣人民醫(yī)院:李上宇。
鹿寨縣中醫(yī)醫(yī)院:蔡駿。
馬山縣人民醫(yī)院:韋和平。
蒙山縣人民醫(yī)院:陳萬森。
那坡縣人民醫(yī)院:潘留勇。
南寧市第二人民醫(yī)院:。
唐俊劉昕。
南寧市第九人民醫(yī)院:韋英光。
南寧市第六人民醫(yī)院:農(nóng)立抗。
南寧市第七人民醫(yī)院:黃習(xí)忠。
南寧市第三人民醫(yī)院:劉賀。
南寧市第四人民醫(yī)院:鄧建寧。
南寧市第一人民醫(yī)院:。
劉海峰毋強(qiáng)華陳淼嵐鄧洪輝鄭曉宇。
南寧市社會福利醫(yī)院:唐秀錦。
南寧市邕寧區(qū)人民醫(yī)院:雷練昌。
平果縣人民醫(yī)院:黃獻(xiàn)明。
平南縣婦幼保健院:吳國飛。
平南縣人民醫(yī)院:。
臧德源林釗雄。
浦北縣人民醫(yī)院:。
曾慶智陳檸何道鋒。
欽州市第二人民醫(yī)院:。
利文倩莫偉波鄧程恩陸彬堂馬世前。
欽州市第一人民醫(yī)院:。
梁友君彭濤寧飛宏范海鷗李東濤鄭偉。
欽州市婦幼保健院:文偉名。
全州濟(jì)民醫(yī)院:劉圣文。
全州縣人才服務(wù)管理辦公室:蔣克榮。
全州縣人民醫(yī)院:。
經(jīng)春娟駱元國。
仇繼任王錫雄鐘齊慶陳帥。
容縣人民醫(yī)院:覃宏明。
融安縣人民醫(yī)院:莫遠(yuǎn)東。
融安縣中醫(yī)醫(yī)院:王時清。
三江侗族自治縣人民醫(yī)院:吳昌芹。
上林縣人民醫(yī)院:。
吳祖善潘茂華。
上思縣人民醫(yī)院:卜加展。
天峨縣人民醫(yī)院:。
秦開崇李根祥。
田東縣人民醫(yī)院:黃波。
田陽縣人民醫(yī)院:。
錢軍許建榮。
梧州市工人醫(yī)院:。
葉大才吳先良李程。
梧州市紅十字會醫(yī)院:。
黃仁勝甘武寧何家賢。
梧州市人民醫(yī)院:。
江南凱葉澤明李海濱。
梧州市中醫(yī)醫(yī)院:伍穎光。
武鳴縣人民醫(yī)院:。
陸利君蔣守念李景華。
武宣縣人民醫(yī)院:龍成。
覃開兵張寧。
興安界首中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院:農(nóng)躍尹治軍。
興安兩江醫(yī)院:。
余雙福。
陽朔縣人民醫(yī)院:。
丁愛民。
永?？h人民醫(yī)院:。
曾學(xué)良。
右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院:。
韋邦寧韋忠良呂建生。
玉林市第二人民醫(yī)院:何中杰。
玉林市第一人民醫(yī)院:。
梁勇升徐月秀劉克文。
玉林市骨科醫(yī)院:。
陳革梁家新蔣志康龐革雄唐繼仁李登。
玉林市紅十字會醫(yī)院:。
周穎覃廣業(yè)黃光采。
玉林市衛(wèi)生學(xué)校:。
陳澤彬。
昭平縣中醫(yī)醫(yī)院:。
陳富祿。
中國人民解放軍第三o三醫(yī)院:王堅秦科。
黃麗雄謝堅楊兵。
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