通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足，為今后的發(fā)展提供指導。總結(jié)應該具備條理清晰、言簡意賅、重點突出的特點。在這里，我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍﹥?yōu)秀的總結(jié)范例，供大家參考和借鑒。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇一
20xx年度，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在縣安監(jiān)局及有關(guān)部門的大力指導和支持下，園區(qū)堅持“安全第一，預防為主”的方針，以落實安全生產(chǎn)責任制、建立健全工作機制為入手，以宣傳、排查、監(jiān)管為重點，積極推進安全生產(chǎn)各項工作，做到了安全生產(chǎn)工作警鐘常鳴、常抓不懈，防范于未然，全年未發(fā)生因工重傷、死亡、重大火災及生產(chǎn)事故等，圓滿地完成了安全生產(chǎn)事故控制目標和工作目標?，F(xiàn)將一年來園區(qū)安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下：
1、統(tǒng)一思想認識，加強安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導。安全生產(chǎn)工作不僅是一項重要的經(jīng)濟管理工作，而且是一項重要的政治任務。今年以來，園區(qū)始終把安全生產(chǎn)工作作為各項工作的重中之重，切實擺正安全與生產(chǎn)，安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，深入開展安全隱患與整治工作。為進一步加強安全生產(chǎn)工作，我們于今年3月調(diào)整并充實了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組和辦公室，抽調(diào)精干力量全力開展安全生產(chǎn)工作。一年來，我們定期召開園區(qū)安全生產(chǎn)會議數(shù)次，在每周的例會上，我們都要針對近期安全生產(chǎn)情況進行調(diào)度和專題研究，布置下一階段安全生產(chǎn)工作。
2、明確目標責任，全面做好安全生產(chǎn)工作。根據(jù)安全生產(chǎn)目標管理和責任制落實的要求，結(jié)合我園情況制定年度安全生產(chǎn)工作計劃，堅持“制度落實、責任落實、措施落實、具體人的權(quán)力和責任相統(tǒng)一落實和督促檢查落實”的原則，將《20xx年園區(qū)安全生產(chǎn)目標管理責任書》下發(fā)到各企業(yè)，并簽訂了《園區(qū)安全生產(chǎn)目標管理責任狀》，要求各企業(yè)認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，切實落實好安全生產(chǎn)主體責任，做到目標和措施同時下達，使每個企業(yè)都明確自己的安全安全職責。
3、強化排查整改，杜絕事故隱患滋長發(fā)生。按照年初制定的安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案要求，園區(qū)建立健全安全生產(chǎn)定期檢查、通報分析安全生產(chǎn)情況制度。每個季度都會會同安監(jiān)局、建設(shè)局質(zhì)監(jiān)局、食品藥品監(jiān)督局、消防大隊等有關(guān)部門對園區(qū)企業(yè)建設(shè)、生產(chǎn)、生活進行拉網(wǎng)式安全檢查監(jiān)管，做到檢查監(jiān)管制度化、經(jīng)?；龊脵z查記錄和跟蹤反饋工作，對于違規(guī)操作或安全生產(chǎn)不達標者，責令其立刻停工并限期整改。
4、突出重點行業(yè)（領(lǐng)域）專項整治：堅持統(tǒng)籌兼顧、點面結(jié)合的原則，做到既要全面發(fā)動，督促各企業(yè)徹底排查隱患和問題，更要重點檢查事故頻發(fā)、隱患突出、基礎(chǔ)薄弱的行業(yè)和企業(yè)，特別是消防、危險化學品、建筑施工、特種設(shè)備等行業(yè)（領(lǐng)域），把各項安全生產(chǎn)措施落到實處。
今年來，我們通過堅持不懈的努力，在安全生產(chǎn)上投入了大量的精力，也取得了一定的成績，但仍存在不足。主要表現(xiàn)在：一是少數(shù)企業(yè)安全意識還不夠。盡管我們在安全生產(chǎn)工作上多次進行排查、下發(fā)整改通知，但仍有少數(shù)企業(yè)的安全意識淡薄，不同程度地存在安全投入不足、安全管理和技術(shù)措施經(jīng)費不落實、安全規(guī)章制度執(zhí)行不力等問題；二是監(jiān)管體制有待進一步完善。園區(qū)雖然成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，但沒有專門的工作經(jīng)費和執(zhí)法資格，極大地制約了監(jiān)管職能的發(fā)揮。這些都有待于在今后的工作中加以改進和克服。
二、20xx年工作計劃：安全生產(chǎn)責任重于泰山，我們將進一步增強責任感，扎扎實實地做好安全生產(chǎn)工作，為園區(qū)經(jīng)濟又快又好發(fā)展作出應有貢獻。
生產(chǎn)工作的經(jīng)濟政策，加大安全生產(chǎn)新技術(shù)、新成果的推廣力度，提高企業(yè)安全生產(chǎn)的管理水平，加強對建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”的監(jiān)督管理和驗收工作，加大企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化和標準化的推行力度，在不同行業(yè)建設(shè)一批安全生產(chǎn)工作的樣板企業(yè)，以規(guī)模以上企業(yè)為重點，引導和督促企業(yè)建立、健全安全管理機構(gòu)，配齊、配強安全管理人員。
2、狠抓安全隱患排查整治工作。認真抓好相關(guān)法律、法規(guī)的學習、貫徹、執(zhí)行，加強事故調(diào)查的部門聯(lián)動和溝通，嚴格執(zhí)行事故報告、查處和結(jié)案的有關(guān)規(guī)定。加大安全生產(chǎn)違法、違規(guī)的行政執(zhí)法和處罰力度，逐步提高違法、違規(guī)成本，使企業(yè)逐步做到不敢違法、不能違法、不想違法；加強行政執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范行為程序，規(guī)范使用行政執(zhí)法文書，依法實施行政處罰和責任追究；進一步公開行政行為；加大監(jiān)管通報力度，不定期通報安全生產(chǎn)情況，接受群眾和社會的監(jiān)督。
大宣傳力度，不斷提高宣傳的針對性、綜合性和有效性。此外，我們還將認真抓好特殊工種從業(yè)人員的安全培訓和業(yè)務培訓工程，擴大初訓面、提高復訓率和持證上崗率，加大監(jiān)察力度和行政處罰力度，有效推進培訓工作。
4、切實加強安監(jiān)隊伍自身建設(shè)。以“提高素質(zhì)、提升水平、規(guī)范執(zhí)法”為目標，加強安監(jiān)隊伍思想政治建設(shè)、業(yè)務建設(shè)和作風建設(shè)，不斷提高理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和履職能力，強化園區(qū)安全生產(chǎn)工作人員的憂患意識和自律意識，養(yǎng)成務實、敬業(yè)、奉獻好作風；同時，切實加強廉政建設(shè)，落實機關(guān)責任制，健全和規(guī)范相關(guān)制度，完善監(jiān)督機制，嚴格按有關(guān)規(guī)定辦事；此外，加強對企業(yè)安全生產(chǎn)管理隊伍的指導工作，根據(jù)工作需要，及時組織培訓，逐步提高基層安監(jiān)人員的業(yè)務水平和安監(jiān)管理能力。要堅持、指導、幫助企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員正確、認真履行監(jiān)管職責，抓好區(qū)域安全生產(chǎn)工作。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇二
xx年以來，在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在同事們的積極支持和大力幫助下，較好的履行工作職責，堅持以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好的完成了各項工作任務?，F(xiàn)將xx年來的工作情況總結(jié)如下:。
一、強化職能，做好服務工作。
xx年來，我們水電站制定了“一條龍服務承諾”、“八不準”、“七不準”，并且在站內(nèi)醒目位置張貼醒目標志，站內(nèi)醒目位置掛有醒目的工作牌，并在站外醒目處張貼醒目的工作牌，站外醒目位置懸掛醒目的文件。
xx年來，我站沒有發(fā)生過一起責任件。
我站始終把安全生產(chǎn)擺在水電站工作的重中之重，逢會必講安全，逢會必講安全。每月定期組織水電站員工進行防雷防靜電知識學習和考試。
我站建立和健全了安全生產(chǎn)崗位責任制度，加強對水電站安全生產(chǎn)的管理。
水電站的'監(jiān)控設(shè)備是否能正常工作，關(guān)鍵在于操作人員是否有高度的責任感和認真負責的工作態(tài)度。為此，站內(nèi)每月進行兩次設(shè)備安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報并進行整改，確保了水電站水電站水電站的安全生產(chǎn)。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇三
我叫xx，現(xiàn)任公司水電廠工程部負責人，xx年xx月畢業(yè)于河北大學水電工程專業(yè)。xx年xx月調(diào)入本單位工作，在單位領(lǐng)導的培養(yǎng)和同事的幫助下，使我很快熟悉了單位工作環(huán)境和崗位職責，較快的融入了新的工作環(huán)境?，F(xiàn)將我入職以來的工作情況總結(jié)如下：
一、學習理論知識，努力提高業(yè)務能力，進一步提升自身素質(zhì)。
剛參加工作，我的工作對一系統(tǒng)的設(shè)備進行了一定的.了解，熟悉了水利電網(wǎng)，水電站及相關(guān)部門的工作職責。通過多方面的學習和了解，豐富了我的專業(yè)知識，提高了辦事能力，提高了工作效率。
二、工作態(tài)度，扎實勤奮工作。
工作中，我牢固樹立了愛崗敬業(yè)和無私奉獻、艱苦奮斗的精神，養(yǎng)成了吃苦耐勞、艱苦奮斗的工作作風。在工作的時候能吃苦，在生活上不攀比，在思想上能團結(jié)同事，不爭吵，不鬧不良心，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，認真做好本職工作。我的工作崗位，分別是電站水電站及相關(guān)部門的技術(shù)支持，在工作期間能夠嚴格地按照要求開展工作，保證了水電站的正常運行。我本人工作熱情、任勞任怨，能夠做到服從安排，不講條件，始終與單位和領(lǐng)導同志們一道為單位做好水電站的各項工作。在工作中能夠做到尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，能夠做到服從安排，盡職盡責，不叫苦，不叫累。
三、團結(jié)奮進，互幫互助。
在工作中，始終能夠以單位和領(lǐng)導的標準嚴格要求自己。在工作中，我團結(jié)同事，尊重領(lǐng)導，服從領(lǐng)導，服從上級，認真做好水電站的各項工作。我始終堅守在工作崗位上，不遲到、不早退，始終認真完成好本職工作和領(lǐng)導交給我的每一項任務。通過近半年的工作和學習，在水電站各項工作中均取得了較好的成績，得到了上級及同事們的認可。
回顧這半年來的工作，我在思想上、學習上、工作上和學習上等方面取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)公技能還不強。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的水電工。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇四
根據(jù)公司及廠部培訓要求，燃料部結(jié)合自身實際情況，加大了2015年度培訓力度，明確職責分工、落實培訓責任人，制定了詳細的年度、季度、月度以及機組停運期間強化培訓計劃，部門管理人員定期參加學習班、講課，并對培訓工作進行指導，強調(diào)理論和現(xiàn)場實際培訓相結(jié)合，同時，管理人員每次講課結(jié)束后均組織培訓考試，突出了培訓效果。在全體成員的共同參與下圓滿完成了2015年安全、技能培訓工作，現(xiàn)將本部門2015年培訓工作做如下匯報：
一、2015年培訓工作回顧。
1、2015年，燃料部進一步規(guī)范培訓流程，加大培訓力度，注重理論和實際相結(jié)合。采取觀看安全事故案例宣傳片、現(xiàn)場講解安全危險點預防措施及操作技能、理論考試等多種手段相結(jié)合的培訓模式，使全員的安全意識和技能水平有了一定的提高，取得了預期效果。
2、針對外委員工安全意識及技能水平較薄弱的特點，結(jié)合輸煤系統(tǒng)外委隊伍更換的現(xiàn)狀，2015年，燃料部加大外委隊伍員工培訓。新入廠員工必須經(jīng)過面試、筆試，不合格者不予進行入廠三級安全教育，對外委隊伍員工嚴格按照“四個一樣”的規(guī)定強化常規(guī)培訓。進一步加強外委單位學習班管理，外委單位學習班時通知電廠管理人員給予指導、培訓，機組停機期間，組織開展了為期五個月的強化培訓，大大提高了外委隊伍員工的安全意識和業(yè)務水平，滿足了崗位需求，尤其是部門主任組織開展了為期兩個月的輸煤運行電氣相關(guān)人員強化培訓，大大的提高了外委員工安全風險防控意識。
3、全年培訓內(nèi)容更系統(tǒng)、更結(jié)合生產(chǎn)實際。除了對《電力安全作業(yè)規(guī)程》、《運行規(guī)程》學習外，重點對《燃料部作業(yè)危害分析與預防》、《燃料部安全管理制度匯編》等規(guī)章制度進行了重點學習。對異動、改造后設(shè)備及時進行了規(guī)程修訂。真正做到干什么培訓什么，缺什么補什么的培訓方式。對15屆輪崗培訓以及分配至部門的新生分別制定了專培訓計劃，由部門管理人員親自講課、輔導。同時各班組更注重現(xiàn)場實際培訓，對安全技能方面進行現(xiàn)場授課對其中存在的安全隱患重點說明，做到安全隱患提前預防，確保了安全生產(chǎn)。
4、以競賽、事故演練促培訓、檢驗培訓、指導培訓。全年舉辦的煤垛火災、輸煤棧橋火災、皮帶斷裂等事故預案演習鍛煉了員工事故緊急處置能力，檢驗了培訓效果。定期舉行的煤質(zhì)目測技術(shù)比武、輸煤運行小指標競賽等活動，加深了職工對《國標》、《規(guī)程》以及相關(guān)的部門規(guī)定的認知，從而制定針對性的培訓計劃，進一步提升培訓效果；通過活動的開展，建立獎懲機制提高職工積極性和自學意識，建立““比、學、趕、幫、超”的學習氛圍，促使職工不斷的提高業(yè)務水平。通過一系列的培訓，燃料部涌現(xiàn)出了一大批技術(shù)骨干。
5、廉潔教育常抓不懈。督促職工樹立“清清白白做人，干干凈凈做事”的理念，加強廉潔從業(yè)教育是燃料部極其重要的日常工作，我們堅持定期開展廉潔自律教育和警示教育活動，組織觀看廉潔從業(yè)警示教育片，下發(fā)廉潔從業(yè)教育相關(guān)書籍以及文件等材料，組織職工集中學習，分析其中案例，不斷提高職工拒腐防變能力。部門領(lǐng)導經(jīng)常與職工聊天、談心，提醒職工要時刻潔身自愛，做到清白做人、干凈做事。
二、2015年教育培訓工作開展中存在的問題和不足。
1、外包隊伍人員變動大，人員素質(zhì)參差不齊，技能培訓和安全管理壓力大。建議對外包隊伍進行整合，加大對各外包隊管理真正做到“四個一樣”。
三、進一步規(guī)范電廠培訓管理工作的措施及建議。
1、加大培訓力度，對班組長以上的重要崗位建立定期安全培訓與長期技能培訓相結(jié)合的培訓制度。切實提高班組長以上人員的安全技能及管理水平。
2、電廠定期邀請各類培訓機構(gòu)來廠進行培訓指導，加大全員的培訓力度。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇五
時光飛逝，20xx年即將過去。在這一年里，我和同事們一起生活、學習和工作。彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業(yè)務能力和技術(shù)水平又有了較大的提升，當然這與上級領(lǐng)導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝！我作為芒康水電站的一名員工，我深感責任重大。一年來的一幕幕在我腦中徘徊。認真思索總結(jié)之后便對自己有了客觀，真實的評價，為了將本年度的工作畫上圓滿的句號，現(xiàn)將本年度的工作做如下總結(jié)：
一、工作態(tài)度，思想工作。
我熱衷于本職工作，嚴以律己，遵守各項廠規(guī)制度，嚴格要球自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛，謹慎，律己”的工作態(tài)度，在領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助下，始終勤奮學習，積極進取，努力提升自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位的職責。
1、貫徹執(zhí)行站里管理工作的法律法規(guī)的規(guī)定，提升水電業(yè)務水平，認真做好對修理工具的.使用和維護，定時巡查站里水電附屬設(shè)施是否完好，發(fā)現(xiàn)問題立即向站領(lǐng)導匯報，最大程度降低機組無事故。
2、嚴以律己，寬以待人，遵守電站的各項規(guī)章制度。本人嚴格遵守站里的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事。平時，勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名優(yōu)秀的水電工的要求來規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和習水電方面的有關(guān)政策、法規(guī)和處罰尺度，掌握正確的施工方法，及時對老化和存在安全隱患水電設(shè)施進行更換改造。
1、熱愛本職工作，日常工作中不斷了解更新業(yè)務，能做到事事認真負責。
2、做好水電線路的維修保養(yǎng)，做到定期檢查，及時維修，保障供電供水設(shè)備的正常運行，認真完成必要的改善任務，使線路設(shè)備保持不錯的狀態(tài)，合理使用水電材料，愛護工具。
3、在工作中能做到認真工作，不擅離工作崗位，愛崗不脫崗，不亂作為。
4、注意安全按有關(guān)操作程序工作。
5、做到檢查和維修，有了問題要及時排除和解決。
6、做好單位水電的抄表工作，對不按規(guī)定使用水電的行為即使給予提醒、糾正。
7、在日常工作中能嚴格要求自己，遵守單位各項規(guī)章制度。
8、完成領(lǐng)導安排的其他工作事宜。
回顧一年來的工作，雖然取得了較好的成績，但也有不足的地方，但我一定不辜負領(lǐng)導對我的信任，面對新的一年工作，一卻從新做起，一如既往扎扎實實工作，爭取做一名優(yōu)秀的工人。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇六
回顧一年來的工作歷程，感覺還是有極大的成就感，現(xiàn)將全年的主要工作總結(jié)如下：
一.主要的工作業(yè)績：
1.截止到20xx年xx月30日，我站機組安全運行4442天。中途未發(fā)生安全天數(shù)中斷的情況。在xx月26日巡視過程中發(fā)現(xiàn)#1機組出口斷路器1dl電流互感器接觸銅排由于溫度過高而引起電流互感器接頭發(fā)紅，導致外殼燒裂。因及時發(fā)現(xiàn)缺陷，采取有效的措施，保證了1號機組的安全；在夏季我站2號機發(fā)生過兩次因事故plc引起的停機事故，經(jīng)過分析是由于設(shè)備本身問題而引發(fā)的停機事故，經(jīng)過及時的處理使機組恢復安全運行。
2.由于我站投運第一年，不太了解所處郁江流域的水文情況。汛期加強與上游電站水情聯(lián)系，及時了解水情信息，并掌握了一系列郁江流域水文資料。汛期中合理水庫調(diào)度，與市調(diào)勤溝通，積極聯(lián)系市調(diào)開停機，保證了水資源的合理利用。
在與外聯(lián)系中體現(xiàn)我站工作人員的溝通素養(yǎng)，語氣謙遜和藹，有效的提升了我們運行人員的工作效率。在汛前和汛后認真開展春季、秋季安全大檢查，對查出的問題及時整改，并在工作中杜絕習慣性違章，有效保證了電站的安全生產(chǎn)。在本年工作中，在執(zhí)行開機過程中未出現(xiàn)開不起來和超時開機現(xiàn)象，雖然在開機過程中也遇到過一些小問題，但在運行、點檢、維護的積極配合和努力下，及時解決了問題，保證了機組的順利啟停。
3.在這一年中，進行了多次大型操作，在實際工作中的嚴格執(zhí)行“三講一落實”，未出現(xiàn)誤操作的情況，保證了人員、設(shè)備的安全。在日常工作中，在站領(lǐng)導的組織調(diào)度下，完成了運行規(guī)程第二版的修訂，并組織學習討論，要求在巡回檢查中做到了認真仔細，不留死角；全體運行人員進行操作票填寫培訓并考試合格，并完成電站標準操作票的.初步修訂，在執(zhí)行操作票時嚴格按照了自審，初審，復審的流程，保證標準操作票的合格率。
4.各值每月必進行一次反事故演習和桌面推演，在演習中出現(xiàn)過一些不足之處，在部門領(lǐng)導和各位專工的指導下，得到了及時的更正，從中學到了不少專業(yè)知識，并積累了豐富的事故處理經(jīng)驗，避免了以后在處理事故時的盲目。
5.每月各值至少開展4次班組安全活動，組織學習大唐國際，分公司相關(guān)文件和有關(guān)技術(shù)措施，認真堅持學習大唐國際典型事故案例，并做到“一周一案例”，針對相關(guān)安全事件吸取經(jīng)驗教訓。日常培訓學習中，認真學習了公司下發(fā)的各項文件和制度。認真貫徹了文件精神，積極參與和開展“三大工程建設(shè)”、“創(chuàng)建零違章班組”、“雙增雙節(jié)”和“三講一落實”，在各項活動中取得了較好的成效，至今“三講一落實”落實情況很好，無違章、違紀現(xiàn)象。
6.在本年中積極參加公司組織的各種業(yè)務技能活動，“自足崗位，對標一流”，在競賽中找差距，在競賽中找提升。積極參與公司合理化建議工作，開源節(jié)流，雙增雙節(jié)，盡職盡責，努力完成公司的盈利目標。
7.在機組運行一年的檢查性檢修工作中，認真響應公司“應修必修，修必修好”的檢修宗旨。積極配合檢修人員對#2.#3機組進行c級檢修，在檢修過程中，對設(shè)備有了新的認識，更全面了解了設(shè)備的特性。
二.主要存在的問題及不足之處：
1.安全是生產(chǎn)的命脈，安全簡而易知事關(guān)乎自己家庭幸福，班員安全意識有待進一步加強，不能只靠領(lǐng)導的督促、提醒和監(jiān)督，需靠在日常工作、生活中的自我意識。真正做到“安全在我心中”，而不至于是聊聊而侃。
2.在學習過程中，沒有主動性，針對理論知識都需要更進一步的提升，特別是事故判斷和處理水平有待提升。這就要求主觀能動性，人人參與學習中，自我要求提升，而不是為了應付領(lǐng)導的監(jiān)督檢查而學習。
3.“三講一落實”是長期堅持的工作內(nèi)容，三講是在工作中切實落實的實際工作，不能停留在表面，巡視檢查的規(guī)范化，倒閘操作的標準化都是努力的方向。
4.雙增雙節(jié)，開源節(jié)流。需要全員有節(jié)約意識，特別是廠用電的控制，在晚上未發(fā)電的情況下，開啟廠房壁燈節(jié)約廠用電，以及保持高水位發(fā)電，降低耗水率等都需繼續(xù)深化。
三.今后的努力方向和工作計劃：
1.繼續(xù)貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針政策，爭取實現(xiàn)20xx年度安全生產(chǎn)目標。
2.積極配合各部門重點搞好以下工作：
1）春季、秋季安全大檢查工作；
2）做好汛期防洪、渡汛工作；
3.繼續(xù)加強人員技術(shù)培訓工作，重點放到如何取得不錯培訓效果方面，爭取使大家的綜合業(yè)務素質(zhì)明顯提升。并要求各值在每月25日前制定下一個月學習計劃。
4.加強和部門之間的交流和溝通，有問題及時匯報解決，不要積累問題、激化問題，同時要注意個人修養(yǎng)的提升。
5.認真規(guī)范各類臺賬、記錄。
6.加強對節(jié)約資源的實際工作，爭取在20xx年有好的成效，提升全員kpi值。
長期以來，電力系統(tǒng)事故造成人身與設(shè)備的重大損傷，造成了較大的經(jīng)濟損失。為此，運行人員要把安全始終放到首位，在保證機組正常運行的同時，要及時組織大家學習電業(yè)安全工作規(guī)程、集團公司下發(fā)的安全文件、安全簡報及其他有關(guān)安全的知識，加強大家的安全意識，保證本站的安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)，在工作中對設(shè)備認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、處理保障設(shè)備的安全穩(wěn)定運行，努力完成20xx年各種目標。
在工作中堅持“安全第一.預防為主、綜合治理”的基本方針，進一步落實責任，抓好檢查，積極探索建立安全生產(chǎn)長效機制。全面完成我站下達的各項安全生產(chǎn)指標，堅決遏制重特大事故的發(fā)生，控制小事故的發(fā)展，保持安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)發(fā)展，推動各班組各項工作再上一個新臺階。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇七
三是組織好市長質(zhì)量獎評選工作，通過對歷屆市長質(zhì)量獎獲獎單位和個人的調(diào)研，修改市長質(zhì)量獎管理辦法；四是組織開展我市質(zhì)量誠信體系建設(shè)，牽頭加快推進工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)領(lǐng)域企業(yè)質(zhì)量信用體系建設(shè)；五是繼續(xù)深入做好機動車安檢機構(gòu)監(jiān)督檢查工作。
一是明確職責要求，提高風險意識。繼續(xù)開展好各項專項整治行動，對整治中發(fā)現(xiàn)的隱患和風險，積極改進措施、健全機制，完善監(jiān)管體系，構(gòu)建質(zhì)量監(jiān)督安全監(jiān)管長效機制，切實提升產(chǎn)品質(zhì)量安全保障水平。
二是下移工作重心，加強有效監(jiān)督。在職責梳理的基礎(chǔ)上，加大對基層的督促指導和業(yè)務培訓力度。合理劃分市縣兩級工作權(quán)限，市局依法進一步加大對涉及人體健康、人身財產(chǎn)安全，關(guān)系國計民生等重點產(chǎn)品的抽查力度，增加抽查頻次，通報檢查結(jié)果，對不合格產(chǎn)品依法進行后處理?？h級局加強對重點產(chǎn)品、重點企業(yè)、重點區(qū)域的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢查，強化事中事后監(jiān)管。
三是推動質(zhì)量提升、落實主體責任。貫徹落實總局《關(guān)于深入開展產(chǎn)品質(zhì)量提升示范項目（區(qū)）建設(shè)的指導意見》，大力開展質(zhì)量提升活動，督促企業(yè)落實主體責任。加強對企業(yè)的宣貫力度，努力提高企業(yè)及其從業(yè)人員的質(zhì)量和信譽意識，強化社會責任感。積極引導企業(yè)嚴格按標準組織生產(chǎn)，嚴格生產(chǎn)過程控制，嚴格檢驗檢測，嚴格落實質(zhì)量責任，努力培育一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的知名品牌，全面提高“x智造”的品牌形象和產(chǎn)品競爭力。
一是加大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)標準化推進力度。圍繞節(jié)能減排工作，做好x個國家級循環(huán)經(jīng)濟標準化試點項目的建設(shè)工作（xx圣泉”植物秸稈綜合利用”、重汽復強動力“汽車零部件再制造”）。引導轄區(qū)的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢企業(yè)和產(chǎn)品參與主導起草國際標準、國家標準、行業(yè)標準和地方標準工作，提升其競爭力和行業(yè)的話語權(quán)。
二是加大社會管理和公共服務標準化推進力度。抓好天橋區(qū)政務服務中心、歷下區(qū)司法局承擔的社區(qū)矯正教育幫扶工作標準化試點、歷下xx街道辦事處；xx區(qū)xxxxx市民服務熱線、x眾成仁和律師服務所等省級服務業(yè)標準化試點項目建設(shè)工作。
三是加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和美麗鄉(xiāng)村標準化推進力度。做好xx大蔥種植國家級綜合標準化示范區(qū)項目的評估驗收準備工作；抓好xx縣和xx區(qū)和xx市xx莊鎮(zhèn)xx村x個省級美麗鄉(xiāng)村標準化示范項目建設(shè)推進工作。
一是繼續(xù)深入貫徹省政府《計量發(fā)展規(guī)劃實施意見》，按照省局貫徹實施意見工作計劃要求完成年度各項工作目標并就貫徹落實市政府辦公廳《關(guān)于認真落實計量發(fā)展規(guī)劃進一步提升計量服務水平的實施意見》，提出具體要求，制定評估細則，確定階段性目標任務。
二是繼續(xù)抓好涉及安全防護、貿(mào)易結(jié)算用強檢計量器具的監(jiān)督管理，緊緊把握住計量風險點，切實消除安全隱患和社會、媒體曝光事件因素，創(chuàng)造安全、公平、公正、和諧的計量環(huán)境。
三是抓好計量許可證后監(jiān)管，確保不出區(qū)域性質(zhì)量不合格情況的發(fā)生。大力提高我市計量器具產(chǎn)品質(zhì)量和知名度，努力為企業(yè)創(chuàng)造公平競爭、管理有序的發(fā)展環(huán)境。
四是繼續(xù)抓好能源計量工作。督促各能源計量服務隊認真開展工作，做好“x省重點用能企業(yè)能源計量信息平臺”建設(shè)。
五是組織開展民生計量工作。繼續(xù)以民生計量工作為抓手，開展民生計量惠民服務活動，出動計量惠民服務隊，深入社區(qū)、醫(yī)療衛(wèi)生診所、學校等，全面開展系列計量惠民公益服務活動。
六是加強計量技術(shù)機構(gòu)建設(shè)。進一步加強對市、縣級計量技術(shù)機構(gòu)的監(jiān)督管理，開展計量能力提升活動，繼續(xù)完善證書報告質(zhì)量監(jiān)督機制。組織機構(gòu)比對、比武等活動，提高技術(shù)能力和管理水平。
一是繼續(xù)做好特種設(shè)備法律法規(guī)和安全知識的宣傳工作。組織做好將于xxxx年x月x日實施的《x省特種設(shè)備安全條例》的宣貫工作。
二是加大全市特種設(shè)備安全監(jiān)察人員的取證培訓工作力度。
三是繼續(xù)開展特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位日常監(jiān)督檢查工作。
四是積極做好每月特種設(shè)備定期檢驗情況通報。
五是做好重要節(jié)點和敏感期內(nèi)的特種設(shè)備安全大檢查工作。繼續(xù)深入開展全市特種設(shè)備領(lǐng)域隱患大排查快整治嚴執(zhí)法集中行動。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇八
時光荏苒，轉(zhuǎn)眼到了xx年底，回想來到公司快2個年頭了。在過去的xx年里，在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫忙下，我嚴格要求自己，按照公司的要求，較好的完成了自己的本職工作。xx年的工作做個總結(jié)。
一、工作態(tài)度，思想工作，全心全意為公司服務。
我在車間領(lǐng)導的指導下，及時學習國家新的法規(guī)政策及公司新的文件等，熟悉了公司的各項規(guī)章制度。作為一名剛?cè)肼毜男聠T工，同時也經(jīng)過一個月的試用期，我在車間領(lǐng)導的指導下，配合各位同事，努力做好自己的本職工作。
二、車間日常管理工作，工作主要包括員工考勤管理，協(xié)助做好車間員工的考勤工作，以及做好員工人事的檔案整理工作，有職員工簽定，保證了員工公司的后勤服務工作，完成了公司下發(fā)給員工的任務。
三、規(guī)范辦公室行為，提高工作效率。
xx年是我到公司工作以來的第xx年，也是我人生的重要轉(zhuǎn)折點。其間我經(jīng)歷了兩次大的變化，第一是公司的由xx年的20萬噸轉(zhuǎn)變?yōu)?2.2萬噸噸，第二是公司從xx年4萬噸轉(zhuǎn)變?yōu)?2.2萬噸，第三是公司由7.8萬噸轉(zhuǎn)變?yōu)?2萬噸。而我所從事的工作和所取得的一些成績，與公司的領(lǐng)導和職工們的幫忙是分不開的。
1、圓滿完成了公司安排的治安保衛(wèi)任務。
上半年，公司順利迎接了兩次大的'全國職業(yè)安全培訓，透過率100，達到預期的效果。在xx月xx日至xx月xx日組織了一場全國職業(yè)安全資格證考試。我平時也經(jīng)常學習勞動保護知識，比如計算機的維護與維修知識，以及知識等等，使自己的工作效率有了明顯的提高。
2、認真做好公司的文字工作。
草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄，同時協(xié)助處理一些來文、下發(fā)的工作。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審核、協(xié)調(diào)、匯報等工作，資料的打印、復印、裝訂及有關(guān)會議記錄工作等。公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。
3、落實公司人事、勞資管理工作。
4、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。
5、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xx年xx月xx日召開，在北京召開。會前做好各種會議的后勤服務工作，會后做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
6、公司董事會在xx年xx月xx日召開，在事業(yè)部召開。會議的資料匯總整理工作會議記錄等會議記錄，會后做好會議紀要整理歸檔。
8、對事業(yè)部落實的合同進行跟蹤問效工作。
9、對外：凡進行協(xié)議簽訂，須經(jīng)過公司領(lǐng)導同意，方可簽訂;。
11、做好樁基施工合同的跟蹤管理;。
12、做好xx年各種會議的后勤服務工作;。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇九
運行部在發(fā)電公司的領(lǐng)導下，在兄弟部門的大力協(xié)助下，在安監(jiān)部門的監(jiān)督幫助下，團結(jié)全部門員工努力提高安全意識，安全工作取得了一定的成果。未發(fā)生人身安全事故，未發(fā)生人為責任停爐停機事故，未發(fā)生火災事故以及設(shè)備凍壞事故。
在安全生產(chǎn)方面，始終把“安全第一”作為部門的首要工作原則，嚴格貫徹不安全不生產(chǎn)的理念，先后深入學習了安全與操作規(guī)程，定期進行安全培訓及考試，并利用學習班組織各值宣講《電力行業(yè)二十五項反措》以及火電廠典型的事故案例等以提高安全防范意識等等。動員全部門干部職工，狠抓安全基礎(chǔ)和薄弱環(huán)節(jié)，查找問題、堵塞漏洞，加強日常檢查，狠抓現(xiàn)場管理，嚴格貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，扎實的開展安全生產(chǎn)工作，安全生產(chǎn)工作呈現(xiàn)出較好的面貌。
部門針對人員結(jié)構(gòu)復雜，文化素質(zhì)差參不齊的現(xiàn)狀，經(jīng)過反復討論，再次修定了《運行部管理考核辦法及實施細則》(試行)，并組織員工學習，以規(guī)范各崗位人員的行為。加強了班前會、查崗、埋雷等手段規(guī)范運行人員的行為。加強“三違”的查處，堅決糾正習慣性“三違”，嚴厲打擊嚴重“三違”現(xiàn)象，加大處罰力度，杜絕“三違”的發(fā)生。利用學習班，給值內(nèi)講解“二十五項反措”，組織學習一些事故案例，讓安全警鐘常鳴。提高職工的安全知識和操作技術(shù)能力，提高每個人處理事故的能力，避免事故的發(fā)生。利用班前會，及時傳達公司及部門的精神，安全問題天天提，安全教育天天講。通過以上的學習和宣傳工作，讓每個人明白《安規(guī)》是用血的教訓寫出來的。對自己應注意的安全事項和應承擔的安全責任，做到事先告知、心中有數(shù)，強調(diào)每個員工都要做到“三不傷害”。在職工中形成一種“安全為我，我要安全”的意識。
另外，部門加大了反“三違”力度，在安全管理上采取重獎重罰的政策，先后查處“三違”人員十多人次，對發(fā)現(xiàn)隱患的個人都予以了獎勵。每月兩次進行現(xiàn)場檢查，查出問題230條，較大安全隱患3條。對部門內(nèi)部的問題責任到人，限期整改、定期復查，將安全隱患的缺陷消除在萌芽狀態(tài);部門無法處理的問題，聯(lián)系檢修部或生技部及時處理;對較重大又無法處理的及時制定相應的措施，保證機組的安全穩(wěn)定運行。
部門每月對運行人員進行兩次安規(guī)培訓，一次考試。按規(guī)定對新入廠學員進行了安規(guī)培訓及考試。組織了6次反事故演習，包括：消防演習、1#發(fā)電機跳閘、1#發(fā)電機差動保護動作、廠用電中斷、兩回出線跳閘和緊急停機停爐。到目前為止，組織了安全活動10次，安全學習8次、二十五措學習25次。組織操作規(guī)程閉卷考試8次。加強了班組建設(shè)，選出兩個明星及班組。進行了安康杯活動?，F(xiàn)場標準化方面，完善現(xiàn)場許多安全標識，包括警示牌、禁止牌、設(shè)備標識、閥門牌、指令牌、管道標識等等。多次修補了消防栓、消防沙等消防設(shè)施，建立了安全用具室，同時也做了大量的冬季防凍工作。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十
電力公司：
以來，電廠在電力公司黨委、行政的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下，在上級各業(yè)務主管部門的大力幫助、指導下，圍繞安全生產(chǎn)、減虧增效這一條主線，狠抓安全生產(chǎn)和經(jīng)濟運行兩個工作重點，著重突出安全管理、經(jīng)濟運行管理和人員穩(wěn)定管理三方面的基礎(chǔ)工作，層層落實責任、嚴措施、嚴管理，狠抓各項工作任務的落實，現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
以來全廠杜絕了輕傷及以上人身事故和較大僥幸事故的發(fā)生，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。前三個季度，努力改變現(xiàn)場面貌，提高運行質(zhì)量，在集團公司各項檢查中受到好評，電廠標準化程度整體提高。
進入以來，我廠的設(shè)備運行一直不穩(wěn)定，已經(jīng)制約了我廠的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行。圍繞設(shè)備存在的實際問題，我們狠抓了設(shè)備的管理，在出現(xiàn)停爐后，利用摸、查、看、測的方法，對鍋爐內(nèi)部、外部存在的缺陷一一排查，對運行中磨損嚴重的埋管、省煤器等設(shè)備，采取焊接護瓦、利用廢舊管在省煤器上搭橋以擾動煙氣流向等方法進行處理，取得了良好的效果。在圓滿完成冬季供暖任務的同時，分期對4、2、1鍋爐進行了大修，大修后鍋爐運行狀況明顯提高。4月份利用全廠停運檢修的時間，安裝了四臺鍋爐主蒸汽母管聯(lián)絡(luò)門，同時作電氣試驗及處理系統(tǒng)中存在的跑冒滴漏問題。檢修達到了預期的目的，處理了運行中存在的問題，為安全經(jīng)濟運行打下了堅實的基礎(chǔ)。
安全生產(chǎn)是我廠所有工作的重點，只有不斷增強職工安全意識，提高職工對安全生產(chǎn)的認識程序，才能確保實現(xiàn)機組安全運行。在安全生產(chǎn)管理中，我們從以下幾個方面開展了工作：
一是抓好經(jīng)常性教育。充分利用周一安全教育活動日、班前班后會、宣傳欄、黑板報等多種多樣的形式和載體，向員工宣傳安全理念、傳達上級一系列安全精神，使每個職工一接觸工作，即刻繃緊安全第一這根弦。
二是抓好針對性教育。針對五?。ū∪鯐r間、薄弱地點、薄弱人物、薄弱參數(shù)、薄弱設(shè)備）的教育管理，抓好這項工作主要是提高員工的技術(shù)業(yè)務水平，提高員工的自主保安意識和互保聯(lián)保的安全意識，提高員工對設(shè)備的巡回檢查質(zhì)量，切實使員工能夠發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在的問題，使員工能夠真正的重視安全、保證安全。抓好針對兄弟單位的出現(xiàn)的各類事故，舉一反三的開展針對性教育，切實使員工在事故的經(jīng)驗教訓中得到啟示，從血的教訓中找到自身存在的問題和不足，不斷改善自身在現(xiàn)場生產(chǎn)中存在的習慣性違章，嚴格堅持兩票的管理規(guī)定，自覺地做好安全生產(chǎn)。
三是抓好超前性教育。主要是從杜絕現(xiàn)場存在的習慣性違章入手，教育員工嚴格遵守安全為天的方針，動員員工查思想、找差距、抓源頭、定措施，從思想觀念、管理規(guī)章、業(yè)務知識、實際工作等方面，進一步強化員工講安全、重安全的意識。
四是抓好預防性教育。
一是抓好員工的技術(shù)業(yè)務的提高，從學習各種規(guī)章制度、安全規(guī)程、運行規(guī)程、技術(shù)措施、反事故預案入手，著眼于提高員工的反事故能力，提示員工在實際操作中哪些是違章、哪些操作會危及員工的安全，不斷提高員工的應變能力。
二是抓好了季節(jié)性的安全管理工作：在今年的雨季三防和冬季五防工作中，我們本著早安排、早預防、早落實的原則，在實際工作中形成堅持每月開展反事故演習。五是深化電廠每周一次的安全文明衛(wèi)生大檢查活動，加大檢查、監(jiān)督、考核的力度，完善現(xiàn)場巡回檢查的各項制度，以此來促進安全生產(chǎn)的管理。由于方法得當、措施得力，使全廠形成了穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的良好勢頭，為安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
（1）發(fā)電量確保完成公司下達任務，力爭每月超計劃完成。
（2）確保完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標。
（3）杜絕各類機電和人身事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
組長：xxx、xxx、xxx。
副組長：xxx、xxx、xxx。
成員：各車間、部室主要負責人。
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，宗士強任辦公室主任。
（一）鍋爐工作重點。
1、1鍋爐：更換中心筒、返料器、下渣管；更換人孔門、防爆門；引、送風機大修；風道保溫完善；中心筒、返料器澆筑修補；破損的風道更換；爐前給煤系統(tǒng)大修；偏離較大的熱工測點改造；鍋爐水位、蒸汽壓力監(jiān)控系統(tǒng)大修、更換配件。
2、2鍋爐：更換空氣預熱器部分磨損嚴重的搪瓷管；更換中心筒、返料器、下渣管；疏水及定排管道部分更換；風道保溫完善；中心筒、返料器澆筑修補。
3、3鍋爐：更換空氣預熱器及減溫器；埋管、高過、低過、省煤器、爐膛風帽、下渣管、中心筒、返料器；膨脹指示器更換；內(nèi)漏閥門研磨；更換部分銹蝕嚴重的煙道膨脹節(jié)；空氣預熱器外部、風道及集箱保溫完善；爐膛、中心筒、返料器澆筑；吹灰系統(tǒng)技術(shù)改造。
4、4鍋爐：更換高過、低過、部分膜式壁、省煤器、空預器、下渣管；本體及集箱保溫、八卦頂及爐膛澆注；爐膛、慣性室防磨噴涂；爐前煤斗煤倉、給煤機改造。
5、電除塵器（dbp35/3）本體更換部分陽極板(5400mm400mm1.5mm)、陰極線(新型bs芒刺線q235-a)；陽極板及吊掛系統(tǒng)檢查整形；振打系統(tǒng)及加濕機（dsz-50）檢查、檢修；電除塵器電氣控制系統(tǒng)大修；電除塵破損的水平煙道部分更換。
（二）汽機工作重點：
1、汽輪機揭缸大修、更換部分汽封；轉(zhuǎn)子測量調(diào)整通流間隙；保護裝置檢查調(diào)整；內(nèi)漏閥門研磨。
2、汽輪機輔機冷凝器、空冷器清洗；冷油器、高加、低加大修、清洗更換部分銅管；高加低加疏水器改造。
3、除氧器大修、改造。
（三）電氣工作重點：
1、發(fā)電機抽芯大修；勵磁機更換電樞。
2、1＃隔離變壓器、4＃廠用變壓器吊芯檢查、緊固；更換變壓器油。
3、發(fā)電機、變壓器、高壓電機電氣微機保護系統(tǒng)（mps400）大修改造；后臺機（610）大修更換配件；數(shù)據(jù)上傳信號系統(tǒng)改造；dcs完善工程師站。
4、400v室通風系統(tǒng)改造及空調(diào)大修。通風系統(tǒng)改造；主控室、熱控室空調(diào)大修。
（四）化水工作重點：
1、凈水器(tlz-100m?/h)防腐、清洗并增加濾料。
2、軟化水箱(v=300立方米)內(nèi)外防腐、保溫；涼水塔更換填料（pvc雙向波1000平方米）。
3、循環(huán)水管道更換部分膨脹節(jié)（dn450）。
4、熱網(wǎng)系統(tǒng)技術(shù)改造。
（五）輸煤工作重點：
1、破碎機（pch-1010型）大修更換轉(zhuǎn)子、護板。
2、大修改造振動篩并更換振動篩電機。
3、3皮帶更換（6層650mm寬240m長）。
4、更換給料機底托板及箱體。
5、plc集中控制系統(tǒng)大修更換部分配件。
（六）脫硫系統(tǒng)工作重點：
1、煙風系統(tǒng)更換部分銹蝕嚴重的熱、冷煙道并更換部分膨脹節(jié)。
2、脫硫塔內(nèi)更換部分噴嘴；制漿系統(tǒng)、排漿系統(tǒng)更換部分磨損嚴重的管。
道。
3、脫硫風機大修更換葉輪、脫硫攪拌機大修更換葉軸。
4、煙道更換部分破損嚴重的保溫；脫硫灰漿處理系統(tǒng)改造。
（七）鏟車維修工作重點：
1、鏟車（zl50f）大修發(fā)動機、變速箱、變矩器、更換曲軸、鏟斗。
2、管理用車大修發(fā)動機、變速箱。
矸石熱電廠。
12月12日。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十一
安順東站20xx度在局、處的領(lǐng)導下，強化各項安全生產(chǎn)工作制度，認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，通過全站職工的共同努力，完成了全年安全生產(chǎn)工作的各項目標任務，現(xiàn)工作總結(jié)如下：
20xx年初，我站即與處簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書，站上與每名職工也簽訂了安全生產(chǎn)工作責任書，安全生產(chǎn)責任落實到每個人。站上成立了站長為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，明確安全責任。在05年度的工作中，我站始終把安全生產(chǎn)工作作為年度各項工作的重點來抓，防微杜漸，對安全工作嚴防死守，把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。逐步建立健全各項安全規(guī)章制度和措施，制訂了《安順東站突發(fā)事件應急措施》。20xx年我站在安全生產(chǎn)方面主要做了以下工作：
1、站上行政人員完成自身工作后主動配合征費班指揮站區(qū)車輛，疏導交通，保證收費秩序的正常。
2、嚴格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定，重視“防盜、防搶、防火、防電”工作。站上現(xiàn)有的17套滅火器材均能正常使用。用電方面不允許使用大功率取暖設(shè)備和私自亂搭亂接電源，對使用配發(fā)的電熱毯有專門規(guī)定。站上在財務室、票據(jù)室、保管室、發(fā)電機房等處分別安裝了防盜門窗，做好要害部門的安全防范工作。
3、做好站上機車、發(fā)電機組、機電設(shè)備的安全管理和日常維護工作。站上對發(fā)電機組的水、機油、電瓶等每月檢查一次，確保停電時能應急供電。對公務車的管理，嚴格按局、處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、做好站上食堂衛(wèi)生的管理工作，杜絕傳染病和集體中毒事件的發(fā)生。加強站上職工自身安全意識教育，特別是征費員進出收費通道時的安全防范意識教育。
5、加強站上的票款、票據(jù)（卡）、信息數(shù)據(jù)、資料檔案的安全管理工作，全年無遺失、無被盜、無違章違紀現(xiàn)象發(fā)生。認真做好交接班記錄和行政值班記錄。
6、加強值班室安保人員的責任心教育和落實行政人員值班制度，嚴格獎懲措施和定期巡查制度。
7、加強站上的安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查和宣傳教育工作。站上全年共召開安全會議13次，安全自檢8次，接受處組織的安全檢查4次。
以上工作和措施基本上消除了各種安全隱患，20xx年度我站無任何安全責任事故發(fā)生。
1、領(lǐng)導重視，責任到人。安順東站從上到下，通過層層簽定安全生產(chǎn)責任書，把安全責任落實到個人，實行安全生產(chǎn)一票否決制，牢固樹立“安全問題無小事”的觀念。
2、從細節(jié)入手，從小事抓起，不放過任何安全隱患，把各種安全隱患盡量消滅在萌芽狀態(tài)。
3、落實各項安全責任獎罰制度。安順東站20xx年度對有安全責任的征費員和行政人員，經(jīng)濟處罰5人次，獎勵了4人次。
安順東站20xx年度將在局、處的領(lǐng)導下，再接再厲，保持05年度安全生產(chǎn)取得的成果，總結(jié)安全經(jīng)驗。進一步貫徹落實好“安全第一，預防為主”的方針，把我站的安全生產(chǎn)工作繼續(xù)推向深入。
安順東收費站。
20xx年11月24日。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十二
20xx年，區(qū)林業(yè)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，認真貫徹市委市政府，區(qū)委區(qū)政府關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署，以宣傳貫徹新《安全生產(chǎn)法》為契機，進一步堅守紅線，依法治安，強化責任，注重預防，狠抓治本，堅決遏制較大以上安全事故，有效防范和努力減少一般事故，大力促進全區(qū)安全生產(chǎn)形式持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，圓滿完成林業(yè)安全生產(chǎn)各項任務。為發(fā)揚成績，找出不足，克服缺點，現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
（一）森林防火工作圓滿完成。貫徹落實“預防為主，積極消滅”的森林防火工作方針，加強“三個體系建設(shè)”，全年未發(fā)生重大森林火災和人員傷亡事故。
（二）工程建設(shè)、林業(yè)生產(chǎn)無安全事故。在林業(yè)工程建設(shè)及林業(yè)生產(chǎn)工作中，把安全措施落實到具體項目，并明確責任人，杜絕了安全事故的發(fā)生，確保完成了金裕大道、南屏路，g312南輔道的綠化工程。
（三）林業(yè)職工安全得到保障。林業(yè)局一直強調(diào)林業(yè)干部職工在出差、下鄉(xiāng)等工作中，堅持“以人為本，安全第一”的原則，確保工作人員生命安全。并要求不論是林業(yè)生產(chǎn)工作、巡山護林、查處違法人員、參加森林火災撲救等各項林業(yè)工作中，均堅持安全第一的原則。
（四）林業(yè)企業(yè)無安全事故。林業(yè)局采取定期或不定期檢查的方式，深入林業(yè)企業(yè)對安全隱患進行排查，并要求各企業(yè)嚴格按照安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定生產(chǎn)，特別是在重大節(jié)日期間，死看死守，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。
（五）圓滿完成維穩(wěn)、禁毒、消防、應急、工作任務。林業(yè)局在鞏固平安單位成果的同時，以維護社會穩(wěn)定為己任，以創(chuàng)建星級平安單位為目標，把維穩(wěn)、應急等工作作為一項重中之重的安全工作抓實抓好，確保了林區(qū)社會穩(wěn)定。
（六）局機關(guān)日常安全工作得到加強。林業(yè)局嚴格按照區(qū)社會治安綜合治理領(lǐng)導組以及區(qū)公安、安監(jiān)等部門的具體要求，抓好機關(guān)治安安全管理工作，主要從幾方面開展：一是安排專人經(jīng)常性對機關(guān)的安全隱患進行排查，主要對電源電路、易燃易爆等方面進行檢查和管理；二是落實治安安全防范措施，對流動人口實行登記，加強門衛(wèi)管理，同時號召職工提高警惕，加強防火防盜意識，群防群治，共同維護單位治安安全；三是加強單位車輛管理，嚴禁領(lǐng)導干部駕駛單位公車，嚴禁林業(yè)系統(tǒng)職工（非專職駕駛員）駕駛單位公車，嚴禁專職駕駛員酒后和疲勞駕車，開快車；四是制定規(guī)章制度，要求對車輛實行經(jīng)常性保養(yǎng)檢查，杜絕車輛帶病作業(yè)，嚴禁將車輛轉(zhuǎn)借他人駕駛，規(guī)定造成安全事故的一律由駕駛員負責。
（一）加強領(lǐng)導，落實責任。林業(yè)部門高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作擺在重要議事日程，切實加強領(lǐng)導，狠抓落實。一是早安排早部署，牢牢把住工作的主動權(quán)。如森林防火，林業(yè)局制定了《xx區(qū)森林防火應急預案》，并對預案的可行性進行了實戰(zhàn)演練，確保預案具有可操作性，預案明確了各成員單位的職責，一旦發(fā)生森林火災，即可啟動應急預案，將森林火災的損失降到最低限度。二是認真落實安全生產(chǎn)責任制，層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任狀，形成了林業(yè)部門統(tǒng)一領(lǐng)導，部門分工負責，全社會齊抓共管的格局。三是落實監(jiān)管檢查制度。單位領(lǐng)導經(jīng)常對涉林安全工作分組開展大檢查，認真查找問題，及時整改，排除安全隱患。四是落實安全生產(chǎn)工作經(jīng)費。20xx年，林業(yè)局加大森林防火經(jīng)費投入，確保了工作的順利開展。
（二）加強宣傳教育，增強防范意識。宣傳教育是安全生產(chǎn)工作的第一地道工序，林業(yè)局在宣傳形式、宣傳內(nèi)容上實施創(chuàng)新，力求職工及廣大群眾受到警示、得到啟示，不斷增強全民的安全生產(chǎn)意識。一是通過廣播、電視、群發(fā)手機短信、發(fā)放宣傳資料等方式開展森林防火等宣傳。全年出動森林防火宣傳車300余車次，刷新宣傳標語300余條，群發(fā)手機短信1000余條，發(fā)放森林防火宣傳資料16000余份。二是借森林防火“五個一”宣傳教育活動之機，在林區(qū)學校開展禁毒等宣傳，不斷增強基層林區(qū)，特別是山區(qū)群眾的防范意識，使森林防火工作逐步變成了廣大群眾的自覺行動,。
（三）嚴肅工作紀律，提高責任感、使命感。加強了森林防火的準備工作。通過加強監(jiān)督檢查，確保了帶班領(lǐng)導到崗到位，24小時都有人值班。全局職工手機24小時開機，以確保通信暢通，全局的撲火隊員隨時待命，時刻保持作戰(zhàn)狀態(tài)。森林防火、林業(yè)工程建設(shè)等工作事關(guān)生態(tài)安全和社會穩(wěn)定的大事，責任重大。為確保萬無一失，林業(yè)局建立健全了森林防火、信訪、糾紛處理等制度，并實行嚴格考核，既提高了職工的責任感、使命感，又防范了安全事故的發(fā)生。
一是安全生產(chǎn)資金不足，導致單位安全設(shè)備得不到及時維護和更新；二是部分干部職工和家屬法律綜合素質(zhì)有待進一步提高，安全防范意識有待加強。三是森林防火受天氣影響大，不確定因素多，防范難度不斷增加。
20xx年，我們將進一步加強安全生產(chǎn)的政策法規(guī)學習宣傳和貫徹，強化安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查，狠抓安全生產(chǎn)防范措施的落實，強化安全生產(chǎn)目標管理，增加安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在區(qū)安全生產(chǎn)管理部門的指導下，全區(qū)林業(yè)干部職工將一如既往，發(fā)揚成績，發(fā)揚齊抓共管的作風，為保護森林資源和人民群眾生命財產(chǎn)安全，為構(gòu)建“綠色、生態(tài)”做出積極貢獻。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十三
xxx年，在xx集團公司的正確領(lǐng)導和總體部署下，xx水電廠本著“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全總方針，秉承xx集團公司“任何風險都可以控制、任何違章都可以預防、任何事故都可以避免”的安全理念，全廠上下一心、攻堅克難、積極探索、努力拼搏，一年來各項工作穩(wěn)步推進，安全形勢總體平穩(wěn)，現(xiàn)就一年來的安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下。
xxx年，xx水電廠未發(fā)生人身重傷及以上生產(chǎn)安全事故，未發(fā)生一般及以上設(shè)備事故，未發(fā)生電力安全事故，未發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件，未發(fā)生交通事故，未發(fā)生水庫漫壩、水淹廠房事故。安全形勢總體穩(wěn)定。
管控一體化后，在xx集團統(tǒng)一部署下，xx水電廠及時調(diào)整了廠內(nèi)各級機構(gòu)，成立了安全監(jiān)察部，根據(jù)人員變動等實際情況及時調(diào)整了我廠三級安全管理網(wǎng)絡(luò)，充實了基層安全生產(chǎn)管理人員。通過抓“三級控制”落實各級安全生產(chǎn)責任，充分發(fā)揮安全保障體系和安全監(jiān)督體系作用，圍繞xx集團下達的年度安全目標，以盡職督查、安全生產(chǎn)標準化、技術(shù)監(jiān)督為抓手，把安全生產(chǎn)日常管理與防洪度汛、迎峰度夏及安全生產(chǎn)標準化達標評級等安全專項活動相結(jié)合，穩(wěn)步推進了全廠安全生產(chǎn)水平上臺階。
xxx年我廠把安全生產(chǎn)規(guī)范化、標準化建設(shè)和作業(yè)現(xiàn)場安全管理作為一項重點工作。一是抓各類安全生產(chǎn)管理制度規(guī)程的建設(shè)工作。年初印發(fā)了xx水力發(fā)電廠《水電安全生產(chǎn)管理制度體系目錄》，擬定了46個安全生產(chǎn)管理制度的修編計劃，7個新編制度。目前，生產(chǎn)管理制度正結(jié)合xx集團水電部下發(fā)的制度進行修編，安全管理制度已修編完成并部分發(fā)布執(zhí)行。二是抓各項工作的精細化管理。我廠從標準化“兩票”管理、危險點分析及控制等方面著手，規(guī)范現(xiàn)場運行操作和檢修工作流程，規(guī)范安全生產(chǎn)工作管理流程。并按規(guī)定每月對各級管理人員進行抽查，現(xiàn)場作業(yè)規(guī)范化有了很大提高。三是強化領(lǐng)導責任落實。我廠根據(jù)xx集團《安全生產(chǎn)重大事項領(lǐng)導到場實施細則》（xx規(guī)章20xx第41號）的規(guī)定，編制了xx水電廠的《安全生產(chǎn)重大事項領(lǐng)導到場實施細則》，要求各級領(lǐng)導要根據(jù)規(guī)定到場到位盡責履職。四是加強安全培訓工作和安全生產(chǎn)技能培訓。我廠全年參加xx集團組織教育培訓45次，共計61人參加，自行組織培訓6次。在日常的安全培訓中，對《安規(guī)》等基層必須掌握的知識和技能，我廠采取了抽考等方式定期檢查考核，取得了很好的效果。五是要按照《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》要求抓各項安全例行工作。年初我廠制定發(fā)布了《xx水電廠安全生產(chǎn)會議管理工作標準》，對全廠安全例行工作進行了規(guī)定。安全生產(chǎn)監(jiān)督部門定期檢查執(zhí)行情況，促進了如班前會和班后會、安全日活動、安全分析會等活動保質(zhì)保量開展。
xxx年以來，我廠將安全隱患排查治理工作與日常安全生產(chǎn)檢查和各類專項檢查活動融合展開，效果較為明顯。今年，我廠迎來了xx集團安全檢查2次（防汛安全檢查，安全專項活動實施情況檢查），xx集團安全檢查2次（春季及防汛安全檢查、秋冬季安全檢查），自行組織檢查7次。歷次檢查共排查出一般安全隱患及缺陷共計248項，現(xiàn)已累計整改完成220項，完成率88.71%，未整改完成項目有28項（其中7項秋冬季檢查項目）均已按“五落實”要求按計劃在實施整改，安全隱患排查治理累計投入資金876萬元。近三年來，我廠共計排查治理隱患470余項，共計投入資金2900余萬元，消除了“電站下游左右岸國邊坡垮塌”、“溢洪道支撐變形”等對安全生產(chǎn)影響較大的項目，有效控制和防止了事故的發(fā)生。
根據(jù)xx集團《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)電監(jiān)會電力安全生產(chǎn)標準化工作有關(guān)文件的通知》要求及xx集團安全生產(chǎn)標準化工作的相關(guān)部署，我廠在xxx年第一次安委會上傳達了國務院、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家電力監(jiān)管委員會、集團公司標準化達標文件精神，強調(diào)安全生產(chǎn)標準化達標工作的重要性和緊迫性，對安全生產(chǎn)標準化達標工作進行了全面動員與部署。4月中旬至11月底，我廠安監(jiān)、生技部及各電站負責人及有關(guān)管理人員先后參加了xx集團、xx集團和貴陽電監(jiān)辦組織的安全生產(chǎn)標準化達標培訓。5月份，我廠安監(jiān)部牽頭分別在各水電站開展了安全生產(chǎn)標準化達標工作的宣傳動員及知識培訓，使電廠各級人員統(tǒng)一了思想，對安全生產(chǎn)標準化達標工作的意義和重要性有了進一步的認識。我廠成立了以廠長為組長的安全生產(chǎn)標準化達標工作領(lǐng)導小組，結(jié)合實際制定了《xx水力發(fā)電總廠安全生產(chǎn)標準化達標評級工作方案》及《達標評級實施細則》，對工作的階段性目標、工作方法、人員責任分工等進行了布置，圍繞“xxx年實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化三級達標”這一目標積極開展各項工作。目前我廠各單位已完成自查自評工作，現(xiàn)階段對查出的問題按計劃進行整改。按照工作計劃，我廠將在xxx年6月完成廠級復查，并向電力監(jiān)管部門提交評級申請，力爭xxx年11月份通過評級。
xxx年11月7日，xx集團召開了安全健康環(huán)境管理體系建設(shè)啟動大會。我廠就大會精神以及安健環(huán)體系建設(shè)相關(guān)要求在全廠進行了宣貫，于11月19日成立了以廠長為組長的安全健康環(huán)境管理體系建設(shè)領(lǐng)導小組。下一步工作中，我們將按照《集團公司安全健康環(huán)境管理體系建設(shè)與實施指導意見》的要求，以“風險預控”為核心，秉承“以人為本”的原則，運用“pdca”等方法深入開展全廠的“安健環(huán)體系”建設(shè)。
xxx年初，我廠按照“安全第一、以防為主、責任落實、常備不懈”的防汛工作方針，認真落實xx集團“防早汛、防大汛、保安全”的總體工作要求，全面策劃全年的防汛工作。按照xx集團《關(guān)于印發(fā)〈xxx年xx集團水電防汛工作安排的意見〉的通知》（xxxx水電〔xxx〕2號）文件要求，我廠調(diào)整和完善了組織機構(gòu)，并于2月22日下發(fā)了《關(guān)于xx水電總廠xxx年防汛工作安排的通知》（黔xx〔xxx〕8號）對全廠年度的防汛工作進行了整體部署，重點對xx電站水庫汛期運行限制水位，各電站防汛預案修訂報備、應急演練等事項進行了規(guī)定要求。4月初由生產(chǎn)技術(shù)部牽頭對各電站的xxx年度防洪應急預案進行了修訂并上報各地方防汛主管部門備案，各電站根據(jù)要求與地方村組簽訂了聯(lián)防協(xié)議，與地方醫(yī)院簽訂了緊急救護協(xié)議，應急機制得到了完善。6月份，結(jié)合“安全生產(chǎn)月”應急預案演練周活動要求，全廠各站結(jié)合迎峰度夏、防汛等工作實際，組織開展了“水淹廠房”、“黑啟動”、“潰壩逃生”等應急演練10余次。
1、技術(shù)監(jiān)督管理與專業(yè)管理崗位缺失，導致大壩安全管理等工作缺位、不規(guī)范；
2、安全獎勵政策不明確，安全生產(chǎn)的激勵機制難以建立；
3、安全生產(chǎn)標準化、安全性評價、安全文化建設(shè)、班組安全建設(shè)、對標管理、安全健康環(huán)境管理休系建設(shè)等工作在同一時期內(nèi)集中展開，人員少、工作壓力大，如何將上述工作進行有機融合，創(chuàng)造性的展開，需要集團公司作出統(tǒng)一的規(guī)劃和部署。
一是根據(jù)安健環(huán)體系建設(shè)要求，推進安全工作向制度化、規(guī)范化、科學化和標準化發(fā)展，構(gòu)建安全生產(chǎn)動態(tài)管理、持續(xù)改進的長效機制。二是加大安全生產(chǎn)標準化達標評級工作力度，確保xxx年通過達標評審。三是抓住安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理不松勁，堅持隱患排查與治理工作不動搖，加強防汛和應急管理，加強安全風險控制，安全、科學地推進全廠安全生產(chǎn)。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十四
發(fā)布。
目錄。
前言。
為落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任，預防和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命健康和財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《內(nèi)蒙古自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五落實五到位規(guī)定》、《內(nèi)蒙古自治區(qū)落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)，并結(jié)合電廠安全管理實際情況，特制定本責任制。本標準由xxxx電廠綜合監(jiān)管部負責提出。本標準由xxxx電廠綜合監(jiān)管部負責起草。本標準xxxx電廠綜合監(jiān)管部負責解釋。
1.范圍。
1.1本標準規(guī)定了xxxx電廠各級人員的安全生產(chǎn)責任。1.2本標準適用于xxxx電廠全體員工。
2.規(guī)范性引用文件。
《電業(yè)安全工作規(guī)程（熱力和機械部分）》。
《電力生產(chǎn)安全工作規(guī)定(變電站和發(fā)電廠電氣部分)》《內(nèi)蒙古自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》。
《企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五落實五到位規(guī)定》。
《內(nèi)蒙古自治區(qū)落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》“兩措”是指反事故措施和安全技術(shù)勞動保護措施。2.1.“四不放過”
是指事故原因不清不放過；相關(guān)人員未受到教育不放過；整改措施未落實不放過；有關(guān)責任人員未受到處理不放過。
22.2.重大危險。
是指組織通過危險評價，確定的不可容許或不可接受的危險。2.3.三級安全教育。
指勞動者在生產(chǎn)勞動或其他職業(yè)活動中，接觸職業(yè)因素引起的疾病。2.6.錦聯(lián)鋁材電廠（以下簡稱電廠）:包括綜合部、發(fā)電部、設(shè)備部。
3.總則。
3.1.安全生產(chǎn)工作是xxx電廠一切工作的基礎(chǔ)，是電廠貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針的基本制度。
3.2.全廠員工必須認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全、職業(yè)衛(wèi)生的法律、法規(guī)和制度，執(zhí)行上級的有關(guān)指示和要求，安全生產(chǎn)管理，堅持“安全第一，預防為主,綜合治理”的方針。3.3.全廠員工都應十分熟悉自己的安全生產(chǎn)責任，在工作崗位上為確保人身和設(shè)備安全，為自己和他人在工作中的安全健康（衛(wèi)生）履行職責。
3.4.電廠的安全生產(chǎn)工作實行全員、全方位、全過程的管理，各級人員在“計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，必須計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作”。3.5.電廠安全體系建立方式以專職安全人員與管理人員兼職并列實行，領(lǐng)導班子所有成員對分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作承擔相應職責，各級管理人員對分管部門的安全生產(chǎn)工作負責，專業(yè)安全人員對電廠安全生產(chǎn)實施綜合管理。
3.7.2嚴格執(zhí)行新建、改建、擴建建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度，安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施的配備符合規(guī)定并處于正常運行狀態(tài)。
33.7.3依法為員工發(fā)放符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育其正確佩戴和使用。
3.8.落實安全管理力量，依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配置專職安全管理人員，支持其履行管理職責，并保證其開展工作應當具備的條件。
3.9.制定全體員工的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并保障安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的落實。
3.10.生產(chǎn)經(jīng)營單位應當加強安全生產(chǎn)教育培訓，開展安全文化創(chuàng)建活動，不斷提高從業(yè)人員的安全意識和自我防范能力。具體包括：
3.10.1將安全培訓工作納入電廠年度工作計劃，制定教育培訓計劃和實施方案，針對不同崗位人員落實培訓時間、內(nèi)容、機構(gòu)、費用，提高從業(yè)人員安全生產(chǎn)素質(zhì)。
3.10.2按照規(guī)定對員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓，并建立安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，做到一人一檔，如實記錄每位從業(yè)人員參加安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生教育培訓的時間、內(nèi)容以及考核結(jié)果等。
3.10.3安全生產(chǎn)管理人員必須按規(guī)定接受培訓并具備相應能力。加強新進人員崗前培訓工作，新從業(yè)人員上崗前、轉(zhuǎn)崗從業(yè)人員換崗前要進行崗位操作技能培訓，保證其具備本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證書方可上崗。
3.10.4主要負責人應當具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全生產(chǎn)知識和能力。3.10.5認真宣傳貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，做到安全宣傳教育日?；?。及時分析和掌握安全生產(chǎn)工作的規(guī)律和特點，定期開展安全生產(chǎn)技術(shù)方法、事故案例及警示教育，普及安全生產(chǎn)基本知識和風險防范知識，提高從業(yè)人員安全風險辨析與防范能力。
3.11.定期組織安全檢查，定期進行安全風險分析，建立健全隱患整改臺賬，積極整改存在的問題，按時消除掛牌督辦的安全隱患。
3.12.依法對安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備或項目進行安全評價。
3.13.依法對重大危險源實施監(jiān)控，重大危險源必須全部登記建檔，確保其處于可控狀態(tài)。3.14.認真貫徹落實《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，依法做好生產(chǎn)安全事故報告、調(diào)查處理和應急救援工作。具體包括：
3.14.1結(jié)合本單位實際，編制完備適用的安全生產(chǎn)事故應急救援預案，與政府及相關(guān)部門應急救援預案相銜接，配備相應的應急救援器材和設(shè)備，并按規(guī)定定期組織演練。3.14.2按照規(guī)定的報告時限、內(nèi)容、方式等要求，及時、完整、客觀地報告事故，不得瞞報、謊報、遲報。
43.14.3及時開展事故搶險救援。3.14.4妥善處理事故善后工作。
3.14.5接到生產(chǎn)安全事故報告后，主要負責人必須立即趕赴現(xiàn)場組織救援，在事故調(diào)查處理期間不得擅離職守，并主動配合事故調(diào)查工作。3.14.6深刻吸取事故教訓，舉一反三，開展事故預防活動。
4.各級人員崗位安全職責。
4.1電廠廠長安全職責。
4.1.1廠長負責對全廠在貫徹黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策的情況實施監(jiān)察，對全廠安全生產(chǎn)工作負有檢查、監(jiān)督、落實的責任，是電廠安全生產(chǎn)第一責任者。
4.1.2承擔電廠安全生產(chǎn)的相應行政領(lǐng)導責任，對電力生產(chǎn)的安全、經(jīng)濟和技術(shù)管理的具體工作負責。
4.1.3在管理中嚴格執(zhí)行國家的各項法律、法規(guī)和和上級有關(guān)電力安全生產(chǎn)的規(guī)定，結(jié)合實際提出貫徹執(zhí)行的具體意見并組織落實。
4.1.4對電廠安全生產(chǎn)工作全面負責。依法確保安全投入、管理、裝備、培訓等各項措施落實到位，確保電廠具備安全生產(chǎn)基本條件。
4.1.5廠長負責電力生產(chǎn)范圍的各項安全大檢查活動、“安全月”活動和的具體組織和檢查。將自查和上級檢查發(fā)現(xiàn)問題（包括重大隱患）的治理整改工作落實到部門或指定專責人，并督促限期完成。
4.1.6廠長負責電力生產(chǎn)范圍的安全生產(chǎn)管理，充分發(fā)揮安全監(jiān)察體系在電力生產(chǎn)范圍的作用，積極支持安全監(jiān)察人員履行職責，領(lǐng)導開展日常管理工作。
4.1.7廠長負責強化電廠安全生產(chǎn)保證體系，健全、落實各生產(chǎn)部門的安全生產(chǎn)責任制。4.1.8廠長組織編制電廠電力生產(chǎn)范圍的年度安全生產(chǎn)目標計劃，組織實施。
4.1.9廠長組織編制電廠電力生產(chǎn)范圍的年度“兩措”計劃，并做到項目、時間、負責人和費用的落實，并督促“兩措”計劃的實施。
4.1.10經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場、班組，了解安全生產(chǎn)情況。每月至少組織和聽取一次安全生產(chǎn)情況的分析和匯報，每月至少參加一次部門或班組的安全生產(chǎn)活動。
4.1.12參加電力生產(chǎn)設(shè)備安全技術(shù)狀況分析會，及時組織消除危及人身和設(shè)備安全的缺陷和隱患，提高設(shè)備的可靠性。
54.2設(shè)備部主任安全職責。
4.2.1設(shè)備部主任是設(shè)備部安全第一責任者。在各項生產(chǎn)活動中模范遵守并堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針。組織本部門員工嚴格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、規(guī)章、制度。
4.2.2對本部門員工的人身安全和設(shè)備的安全負全面責任。4.2.3負責組織制定并實施本部門的“兩措”計劃。
4.2.4負責制定本部門員工的培訓計劃和安全教育計劃、并組織實施。
4.2.5經(jīng)常對本部門員工進行安全生產(chǎn)教育和勞動紀律教育，提高安全生產(chǎn)責任感。領(lǐng)導本部門各級安全員，開展經(jīng)常性的安全活動。定期參加班組安全日活動，不斷提高安全活動質(zhì)量。
4.2.6參加電廠月度安全例會，匯報安全工作，并對安全工作提出意見和建議。負責組織本部門員工開展安全大檢查。積極處理檢查出的設(shè)備缺陷和隱患。
4.2.7經(jīng)常深入現(xiàn)場了解分析安全生產(chǎn)情況，檢查現(xiàn)場的工作條件、安全設(shè)施、周圍環(huán)境，對違章、違紀現(xiàn)象要及時制止，并予以考核。對影響人身及設(shè)備安全的重要檢修工作和有關(guān)操作，要親自組織制定有關(guān)安全技術(shù)措施，并親自到現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)，保證人身安全和設(shè)備完好。
4.2.8嚴格執(zhí)行《設(shè)備缺陷管理制度》，發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷應及時的積極采取措施，組織人員加以消除。及時掌握設(shè)備臨時檢修的原因，采取有效的防范措施。
4.2.9對現(xiàn)場使用的各種安全工器具包括電動工器具、起吊用具等的安全使用負責。4.2.10每月至少召開一次部門安全生產(chǎn)分析會，及時研究解決存在的問題。表揚在安全生產(chǎn)中有突出成績的人員，對違章和不重視安全生產(chǎn)的人員給予批評教育。
4.2.11支持部門兼職安全員履行職責，使安全人員敢于堅持原則，秉公辦事。
4.2.12對本部門所發(fā)生的事故、障礙、異常應及時組織調(diào)查、分析、統(tǒng)計和報告。按照“四不放過”的原則，實事求是地處理。要指定專人負責整理保管本部門有關(guān)各項安全資料和臺帳。
4.2.13堅持獎罰原則，做到安全生產(chǎn)一票否決。安全管理中要做到公開、公正，真正起到促進安全的作用。
4.2.14加強對外委單位人員的安全管理，對外包工程安全協(xié)議的安全條款的落實負責。
64.3發(fā)電部主任安全職責。
4.3.1發(fā)電部主任是發(fā)電部安全生產(chǎn)第一責任者。對本部門員工的人身安全和所管轄設(shè)備的安全負全面責任。
4.3.2在各項生產(chǎn)活動中模范遵守并堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針。組織本部門員工嚴格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、規(guī)章、制度。
4.3.3組織制定并實施本部門的“兩措”計劃。4.3.4組織制定并實施本部門員工的安全教育計劃。
4.3.5經(jīng)常對本部門員工進行安全生產(chǎn)教育和勞動紀律教育，提高安全生產(chǎn)責任意識。開展經(jīng)常性的安全活動，組織事故演習等活動。每月參加一次班組安全活動，不斷提高安全活動質(zhì)量。
4.3.6參加月度安全例會，匯報安全工作，并對安全工作提出意見和建議。負責組織本部門員工開展安全大檢查和月度安全性評價。
4.3.7經(jīng)常深入現(xiàn)場了解分析安全生產(chǎn)情況，檢查其工作條件、安全設(shè)施、環(huán)境，保證人員的安全和設(shè)備的完好。對影響機組安全的重大操作，要親自組織制定有關(guān)安全技術(shù)措施，并親自到現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)。
4.3.8嚴格執(zhí)行《設(shè)備缺陷管理制度》，及時發(fā)現(xiàn)缺陷和隱患，在缺陷和隱患消除前采取針對性措施維護人身安全和設(shè)備安全,并為處理設(shè)備缺陷和隱患創(chuàng)造條件。
4.3.9對安全工器具使用和各種安全工器具的定期試驗負責。4.3.10對運行人員“兩票三制”的執(zhí)行情況負責。
4.3.11每月至少組織召開一次由各專工、值長參加的部門安全生產(chǎn)分析會，及時研究解決存在的問題。
4.3.12支持部門兼職安全員履行監(jiān)督職責。
4.3.13對本部門所發(fā)生的不安全事件,應及時組織調(diào)查、分析、統(tǒng)計和上報。堅持按“四不放過”的原則處理事故，對本部門上報的安全情況的真實性負責。
4.3.14負責組織本部門對運行和備用設(shè)備發(fā)生的一切異常工況進行分析，形成分析報告報領(lǐng)導小組，對分析報告的真實性和完整性負責。
4.3.15負責組織運行各專業(yè)對運行和備用設(shè)備的異常工況建立的安全資料和臺帳，及時檢查資料和臺帳是否及時正確和完整。
4.3.16堅持安全生產(chǎn)獎罰的原則，安全管理要做到公開、公正，真正起到促進安全的作用。
74.4綜合監(jiān)管部主任安全職責。
4.4.1綜合監(jiān)管部（簡稱綜合部）主任負責對全廠在貫徹黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策的情況實施監(jiān)察，是廠長在安全生產(chǎn)工作和日常安全管理方面的參謀和助手，對全廠安全生產(chǎn)工作負有檢查、監(jiān)督、落實的責任。
4.4.2綜合部主任是綜合部的安全生產(chǎn)第一責任者。對綜合部的人員、設(shè)備的安全生產(chǎn)情況負有領(lǐng)導責任。負責協(xié)調(diào)和處理生產(chǎn)部門提出的設(shè)備缺陷和隱患。并對消缺過程進行安全、技術(shù)監(jiān)督。
4.4.3對電廠電力生產(chǎn)設(shè)備的管理、運行、維護、檢修和改進負有技術(shù)領(lǐng)導責任和技術(shù)監(jiān)督責任。電廠員工的人身安全負有教育、監(jiān)督的領(lǐng)導責任。
4.4.4負責組織全廠年度“兩措”計劃的編制，負責生產(chǎn)方式的安排和申請，審核非正常運行方式、重大試驗措施和重大(施工)項目的安全技術(shù)措施并負責監(jiān)督實施。
4.4.5負責組織、檢查和管理新建、擴建、改建、大小修等工程項目的審定，并對安全生產(chǎn)的“三同時”負責，對設(shè)施是否完善、可靠負領(lǐng)導責任。
4.4.6負責組織編制并審批現(xiàn)場規(guī)程和規(guī)定，并根據(jù)情況的變化，及時組織修改，補充完善。4.4.7負責督促設(shè)備缺陷的消除。對重大設(shè)備缺陷負責組織制定安全技術(shù)措施，并督促實施。4.4.8參加或組織安全生產(chǎn)大檢查，經(jīng)常深人生產(chǎn)現(xiàn)場，檢查、指導安全生產(chǎn)工作，制止違章違紀行為，及時組織有關(guān)部門和專業(yè)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大安全技術(shù)問題。參與或組織制定、審批有關(guān)安全生產(chǎn)的各種技木措施和規(guī)章制度。
4.4.9參加并協(xié)助廠長主持召開周例會，研究重大隱患的治理工作和安全生產(chǎn)工作中遇到的問題。
4.4.10組織研究并審查員工提出的關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議，組織對新技術(shù)、新工藝的采用和新項目的試驗。
4.4.11負責組織崗位技術(shù)培訓及特種作業(yè)人員的培訓、考試、取證工作，主持事故應急預案的編制，負責預案的審核和演習。
4.4.12組織制訂外包工程管理規(guī)定，嚴格外包施工單位的安全生產(chǎn)管理,嚴格履行審批手續(xù)。4.4.13經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，隨時掌握電廠安全生產(chǎn)情況，負責組織修訂、匯編有關(guān)安全生產(chǎn)方面的制度并督促檢查，對制度的落實負有領(lǐng)導責任。
4.4.14負責及時傳達上級的有關(guān)安全生產(chǎn)文件和法規(guī)以及信息、通報等并組織實施。
84.5綜合部安環(huán)專工安全職責。
4.5.1負責對全廠在貫徹黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策的情況實施監(jiān)察，是綜合監(jiān)管部主任在安全生產(chǎn)工作和日常安全管理方面的參謀和助手，對全廠安全生產(chǎn)工作負有檢查、監(jiān)督的責任。
4.5.2領(lǐng)導各級安全人員經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場實際調(diào)查了解不安全現(xiàn)象，對違章指揮、違章作業(yè)、違犯勞動紀律的現(xiàn)象及時予以制止、處罰和通報；對不安全隱患發(fā)出監(jiān)察通知，對有發(fā)生事故危險的作業(yè)場所責令停止工作。
4.5.3負責及時傳達有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件和通報，組織各級安全人員對有關(guān)單位學習及落實安全生產(chǎn)文件和通報的情況實施檢查，并監(jiān)督預防措施的制定和落實。
4.5.4直接領(lǐng)導全廠各級安全人員開展工作，并定期檢查各部門兼職安全員的工作，對事故處理堅持“四不放過”原則，掌握第一手資料；對事故報告的及時性、準確性、完整性負責；并監(jiān)督檢查防止發(fā)生重復性事故的措施和執(zhí)行情況。
4.5.5完善電廠各級人員崗位的安全生產(chǎn)責任制度，對全廠員工安全生產(chǎn)制度的教育和培訓負有組織責任，對電廠各部門的安全教育負有監(jiān)察的責任。
4.5.6檢查電廠各部門和各級人員“安全生產(chǎn)責任制”的落實和執(zhí)行。4.5.7參與技術(shù)監(jiān)督和技術(shù)管理工作，參加電廠重大安全措施的制定。
4.5.8負責組織各級安全人員嚴格實施安全檢查，對于各級安全人員中發(fā)生的發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)不制止、不匯報、對事故不調(diào)查分析、不堅持“四不放過”和不認真監(jiān)督反措項目的執(zhí)行等失職行為實施批評、教育和處理，對于各級安全人員中發(fā)生的參與隱瞞違章和不安全行為的瀆職行為，負責追究責任。
4.5.9負責完善和組織編制外包工程安全生產(chǎn)管理制度，安全資質(zhì)審查制度，加強對外包人員的安全生產(chǎn)管理，對外包工程安全協(xié)議的安全條款制定負責。
4.5.10負責安全生產(chǎn)管理制度的完善，審查。
4.5.11負責安全生產(chǎn)獎罰制度的實施并提交綜合部主任批準實施。
4.5.12負責安全生產(chǎn)管理，保證從業(yè)人員的勞動環(huán)境符合國家標準，負責安全性評價的組織工作。
4.5.13負責“兩措”項目的初審工作。4.6發(fā)電部總值長安全職責。
4.6.1在主任領(lǐng)導下，負責分管工作范圍內(nèi)的安全工作，并承擔相應的安全責任。
94.6.2嚴格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、規(guī)章、制度。
4.6.3負責分管工作范圍內(nèi)的安全規(guī)程制度的貫徹落實工作，并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組，檢查“兩票三制”和其它安全措施的執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。
4.6.4參加本部門年度“兩措”計劃的編制、審查工作,并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。
4.6.5參加或組織制訂重要檢修(施工、操作)項目的安全技術(shù)組織措施，負責組織定期分管范圍內(nèi)的運行分析、事故預想和反事故演習。
4.6.6參加本部門每月召開的安全分析會，對分管工作范圍內(nèi)不安全問題提出改進措施，并負責組織實施。
4.6.7經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場了解分析安全生產(chǎn)情況，檢查其工作條件、安全設(shè)施、環(huán)境，保證人員的安全和設(shè)備的完好。對分管范圍內(nèi)影響機組安全的重大操作，要親自組織制定有關(guān)安全技術(shù)措施，并親自到現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)。參加或組織本部門員工開展安全大檢查。積極處理檢查出的設(shè)備缺陷和隱患。
4.6.8嚴格執(zhí)行《設(shè)備缺陷管理制》度，及時發(fā)現(xiàn)缺陷和隱患，并采取相應對策。4.6.9對分管范圍內(nèi)現(xiàn)場安全工器具的使用，定期試驗情況負責。4.6.10定期檢查運行人員設(shè)備定期試驗工作情況。
4.6.11審查本部門的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度、及設(shè)備改造和系統(tǒng)改進等設(shè)計方案。4.6.12按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，參加或主持有關(guān)事故及其它不安全事件的調(diào)查分析工作，按照“四不放過”的原則處理事故。
4.7.1在設(shè)備部主任領(lǐng)導下，負責分管工作范圍內(nèi)的安全工作，并承擔相應的安全責任。4.7.2嚴格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、規(guī)章、制度。
4.7.3負責分管工作范圍內(nèi)的安全規(guī)程制度的貫徹落實工作，并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組，檢查《工作票制度》和其他安全措施的執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。
4.7.4參加設(shè)備部門年度“兩措”計劃的編制、審查工作,并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。
4.7.5參加或組織制訂重要檢修(施工、操作)項目的安全技術(shù)組織措施，按規(guī)定報批后組織實施。
104.7.6參加本部門每月召開的安全分析會，對分管工作范圍內(nèi)不安全問題提出改進措施，并負責組織實施。
4.7.7經(jīng)常深入現(xiàn)場了解分析安全生產(chǎn)情況，檢查現(xiàn)場工作條件、安全設(shè)施、周圍環(huán)境，對違章、違紀現(xiàn)象要及時制止，并予以考核。對影響人身及機組安全的重要檢修和操作等，要親自組織制定有關(guān)安全技術(shù)措施，并親自到現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)。保證人身的安全和設(shè)備的完好。參加或組織本部門員工開展安全大檢查。積極處理檢查出的設(shè)備缺陷和隱患。
4.7.8嚴格執(zhí)行《設(shè)備缺陷管理制度》，及時發(fā)現(xiàn)缺陷和隱患，并采取相應對策。4.7.9對現(xiàn)場各種安全工器具使用的安全性負責。做好定期試驗，必須符合安全規(guī)定標準，不合格的禁止使用。
4.7.10參加或組織本專業(yè)每月的安全生產(chǎn)分析會，及時研究解決存在的問題。表揚在安全生產(chǎn)中有突出成績的人員，對違章和不重視安全生產(chǎn)的人員給予批評教育，情節(jié)嚴重的予以嚴肅處理。
4.7.11負責審查本專業(yè)技術(shù)員擬訂的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度的修改補充意見及設(shè)備改造系統(tǒng)改進等設(shè)計方案。
4.7.12按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，參加或主持有關(guān)事故或其它不安全事件的調(diào)查分析工作，做到“四不放過”。
4.7.13加強對外包工的安全管理，對外包工程安全協(xié)議的安全條款的落實負責。加強對外委人員的安全管理。
4.8發(fā)電部專業(yè)專工安全職責。
4.8.1在發(fā)電部主任領(lǐng)導下，負責本專業(yè)范圍內(nèi)的安全工作，并承擔相應的安全責任。4.8.2嚴格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、指示、規(guī)章、制度。
4.8.3負責本專業(yè)范圍內(nèi)的安全規(guī)程制度的貫徹落實工作，并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組，檢查“兩票三制”和其他安全措施的執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。
4.8.4參加本專業(yè)年度“兩措”計劃的編制、審查工作,并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。
4.8.5參加或組織制訂本專業(yè)重要檢修、運行操作項目的安全技術(shù)組織措施，按規(guī)定報批后組織實施。
4.8.6參加本部門每月召開的安全分析會，對分管專業(yè)工作范圍內(nèi)不安全問題提出改進措施，11并負責組織實施。
4.8.7經(jīng)常深入現(xiàn)場了解分析安全生產(chǎn)情況，檢查其工作條件、安全設(shè)施、周圍環(huán)境，對違章、違紀現(xiàn)象要及時制止，并加以考核。對影響人身及機組安全的重要檢修和運行操作等，要親自組織制定有關(guān)安全技術(shù)措施，并親自到現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)。保證人身的安全和設(shè)備的完好。組織本專業(yè)人員開展安全大檢查。積極處理檢查出的設(shè)備缺陷和隱患。
4.8.8嚴格執(zhí)行《設(shè)備缺陷管理制度》，及時發(fā)現(xiàn)缺陷和隱患，并采取相應對策。4.8.9對現(xiàn)場使用的各種安全工器具（包括消防器材），組織檢查。做好定期試驗，必須符合安全規(guī)定標準，不合格的禁止使用。
4.8.10輔助專業(yè)專工組織本專業(yè)的月度安全生產(chǎn)分析會，及時研究解決存在的問題。表揚在安全生產(chǎn)中有突出成績的人員，對違章和不重視安全生產(chǎn)的人員給予批評教育，情節(jié)嚴重的提交部門領(lǐng)導并提出處理意見。
4.8.11負責擬訂本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度的修改及設(shè)備改造系統(tǒng)改進等設(shè)計方案。設(shè)備或系統(tǒng)發(fā)生變更應及時填報設(shè)備變更單。
4.8.12按照《調(diào)規(guī)》的規(guī)定，參加或主持有關(guān)事故或其它不安全事件的調(diào)查分析（包括技術(shù)分析）工作，做到“四不放過”。
4.8.13加強對外委人員安全管理，對外包工程安全協(xié)議的安全條款的落實情況負責，防止以包代管。
4.9發(fā)電部值長安全職責。
4.9.1值長是當值的安全第一責任人，對本值人員在生產(chǎn)過程中的勞動安全衛(wèi)生和健康負責，對所管轄設(shè)備的安全運行負責，對當班期間全廠生產(chǎn)的安全性負有一定的責任。
4.9.2值長應帶領(lǐng)本值人員認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程制度，及時制止違章違紀行為，及時學習事故通報。吸取教訓，采取措施，防止同類事故重復發(fā)生。模范遵守并監(jiān)督貫徹執(zhí)行上級和廠部有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)和各項安全規(guī)程制度。
4.9.3掌握運行、備用設(shè)備及系統(tǒng)的運行方式，根據(jù)設(shè)備狀況和調(diào)度指令及時調(diào)整設(shè)備的運行方式，保證設(shè)備和電網(wǎng)的安全。
4.9.4負責制訂和組織實施控制異常和未遂、不發(fā)生輕傷和障礙的安全目標,進行安全控制。領(lǐng)導全值人員控制好全廠生產(chǎn)設(shè)備保證其可靠運行、安全發(fā)電。
12救。開展好本值的安全活動，落實上級下達的反事故措施。對新工人進行專門安全教育，講解崗位安全操作及安全用具使用知識，應經(jīng)常對本值人員進行安全教育、提高全值人員安全意識。
4.9.6經(jīng)常檢查本值工作場所(每天不少—次)的工作環(huán)境、安全設(shè)施、及工器具的安全狀況。對發(fā)現(xiàn)的隱患做到及時登記上報，本值能處理的應及時處理。對本全值人員勞動防護用品的使用情況進行監(jiān)督檢查。
4.9.7嚴格執(zhí)行“兩票三制”，對于不嚴格執(zhí)行“兩票三制”造成的不安全現(xiàn)象，值長負有重要責任。
4.9.8對生產(chǎn)現(xiàn)場涉及安全生產(chǎn)的一切操作命令進行監(jiān)督，杜絕習慣性違章操作，對因此造成的不良后果負有直接責任。
4.9.9對全值人員安全教育，樹立居安思危、常備不懈的思想。組織全值做好事故預想和開展反事故演習活動。對生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)中的嚴重違章違紀現(xiàn)象負直接領(lǐng)導責任。
4.9.10發(fā)生事故時，值長應堅守崗位．根據(jù)事故處理規(guī)程和有關(guān)規(guī)定指揮值班人員積極處理事故。事故后要積極組織有關(guān)人員把事故的有關(guān)情況，形成書面材料及時上報有關(guān)領(lǐng)導和相關(guān)部門匯報，并對上報材料的完整性、及時性和真實性負責。對本值發(fā)生的事故按“四不放過”原則及時進行處理。
4.10運行主值安全職責。
4.10.1運行主值是本機組（班組）的安全第一責任人，對本機組（班組）所轄設(shè)備和人員在生產(chǎn)過程中的安全情況負責。領(lǐng)導本機組（班組）人員嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，認真執(zhí)行各種規(guī)章制度和安全規(guī)定。
4.10.2帶領(lǐng)機組（班組）人員認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程制度，及時制止違章違紀行為，及時組織本班組學習有關(guān)事故通報，吸取教訓，采取措施，防止同類事故重復發(fā)生。
4.10.3掌握設(shè)備和系統(tǒng)的運行方式，主值應按照值長的命令及時調(diào)整本機組的運行方式，保證機組安全運行。
4.10.4負責督促本機組（班組）人員認真做好設(shè)備檢查，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，并進行處理。領(lǐng)導本機組（班組）值班人員維護好生產(chǎn)設(shè)備保證其安全可靠運行。
13全現(xiàn)象負有重要責任。
4.10.7對本機組（班組）涉及安全生產(chǎn)的一切操作命令進行監(jiān)督，杜絕習慣性違章指揮，對因此造成的不良后果負有直接責任。
4.10.8做好崗位安全技術(shù)培訓、新分配工人的三級安全教育（班組級）和本機組（班組）人員(包括外委人員)經(jīng)常性的安全思想教育；積極組織班組人員參加急救培訓，做到人人能進行現(xiàn)場急救。組織本機組（班組）做好事故預想和開展反事故演習活動。對本機組（班組）發(fā)生的嚴重違章違紀現(xiàn)象負直接領(lǐng)導責任。
4.10.9開展好本機組（班組）的定期安全月活動、“安全生產(chǎn)周”活動，落實上級下達的反事故措施。
4.10.10經(jīng)常檢查本機組（班組）工作場所的工作環(huán)境、安全設(shè)施、工器具的安全狀況。對發(fā)現(xiàn)的隱患做到及時登記上報，本班組能處理的應及時處理。對本班組人員勞動防護用品的正確使用進行監(jiān)督檢查。
4.10.11發(fā)生事故時，主值應堅守崗位．根據(jù)事故處理規(guī)程和有關(guān)規(guī)定指揮本機組（班組）值班人員積極處理事故。事故后要積級組織有關(guān)人員將事故的有關(guān)情況形成書面材料上報，并對上報材料的完整性、及時性和真實性負責。對本班發(fā)生的事故按“四不放過”原則及時進行處理。
4.11設(shè)備部檢修班長安全職責。
4.11.1班長是本班組的安全第一責任人，對本班組所轄設(shè)備和人員在生產(chǎn)過程中安全情況負責，領(lǐng)導全班人員嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，認真執(zhí)行各種規(guī)章制度和安全規(guī)定。
4.11.2負責制訂和組織實施控制異常和未遂、不發(fā)生輕傷和障礙的安全目標，做好危險點分析，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，并進行安全控制。
4.11.3帶領(lǐng)本班組人員認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程制度，及時制止違章違障行為，及時學習有關(guān)事故通報，吸取教訓，采取措施，防止同類事故重復發(fā)生。
4.11.4主持召開好班前、班后會和每周安全活動，并做好安全活動記錄。布置生產(chǎn)任務同時要布置安全措施。不斷總結(jié)安全管理經(jīng)驗。指派工作負責人應能保證安全和勝任工作，班長對他們的安全應負主要責任。對每一項工作應指定安全負責人，并應經(jīng)常巡視檢查工作現(xiàn)場。發(fā)現(xiàn)違章要及時制止并進行教育。對于習慣性違章造成事故負直接責任。
14技術(shù)交底和安全措施交底，并做好記錄。
4.11.6制定和實施本班各崗位人員的安全技術(shù)培訓，負責新分配到班組工人的三級安全教育（班組級）和全班人員(包括臨時工)經(jīng)常性的安全思想教育；積極組織參加急救培訓，做到人人能進行現(xiàn)場急救。
4.11.7開展好本班組的定期安全月活動、“安全生產(chǎn)周”活動，落實上級和本企業(yè)、本車間下達的反事故措施。
4.11.8經(jīng)常檢查本班組工作場所(每天不少—次)的工作環(huán)境、安全設(shè)施、設(shè)備工器具的安全狀況。對發(fā)現(xiàn)的隱患做到及時登記上報，本班組能處理的應及時處理。對本班組人員勞動防護用品的使用情況進行監(jiān)督檢查。
4.11.9支持班組安全員履行自己的職責。對本班組發(fā)生的異常、障礙、未遂及事故，要及時登記上報，保護好事故現(xiàn)場，并組織分析原因，總結(jié)教訓，落實改進措施。
4.11.10組織對新工人進行專門的安全教育，講解崗位安全操作及安全用具使用知識，應經(jīng)常向本班人員進行安全教育、提高全班人員安全意識。
4.11.11班長應定期召開會議，分析本班管轄設(shè)備的狀態(tài)，并應每日派出維護人員檢查本班設(shè)備．使其經(jīng)常處于良好狀態(tài)，做好設(shè)備的定期維護和計劃檢修工作。樹立一切為生產(chǎn)運行服務的思想。
4.11.12組織本班人員，積極消除影響安全生產(chǎn)的設(shè)備缺陷。在發(fā)生事故時，應立即組織班內(nèi)人員進行搶修，檢修和施工工作要做到“五同時”。
4.11.13應抓好本班安全活動，對本班設(shè)備發(fā)生事故積極開展分析活動，并落實好安全防范措施，經(jīng)常開展季節(jié)性、針對性、目標性安全檢查活動，對查出的問題分類，并定人、定時解決。
4.12一般員工安全職責。
4.12.1每個員工應對本人所擔任的工作及本崗位管轄的設(shè)備和場所的生產(chǎn)、防火、保衛(wèi)等的安全工作負直接責任，發(fā)現(xiàn)不安全情況要及時上報，有能力處理的要積極處理。
4.12.2每個員工應自覺遵紀守法．認真貫徹執(zhí)行與安全有關(guān)的各種安全規(guī)程和管理制度，在一切工作中牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想。
4.12.3及時反映并按規(guī)程規(guī)定處理一切危及人身和設(shè)備安全的情況。有權(quán)制止任何人的違章作業(yè)。
15位或領(lǐng)導人員的決定和命令有異議時，有權(quán)提出意見，但上級領(lǐng)導堅持時仍應執(zhí)行，在執(zhí)行后可越級反映。
4.12.5積極參加安全大檢查活動。
4.12.6自覺學習有關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識和安全知識,熟悉并掌握《安規(guī)》的有關(guān)部分，定期參加《安規(guī)》的年度考試。自覺接受崗位安全技術(shù)培訓和安全思想教育；積極參加急救培訓，做到人人能進行現(xiàn)場急救。
4.12.7在生產(chǎn)和生活中,做到“四不傷害”和“五同時”。
4.12.8自覺接受安全人員的安全監(jiān)察，支持安監(jiān)人員行使安全監(jiān)察職責，事故發(fā)生后要保護好現(xiàn)場，主動提供證據(jù)，配合做好事故調(diào)查工作。
4.12.9對分管范圍的工作環(huán)境、安全設(shè)施、工器具的安全狀況，要經(jīng)常檢查。對發(fā)現(xiàn)的隱患做到及時登記上報，本人能處理的應及時處理。對由于未正確使用勞動防護用品而造成的問題負責。
4.12.10運行人員在值班期間是管轄范圍運行、備用設(shè)備及其服務場所安全、保衛(wèi)的第一責任者，對進入自己管區(qū)的一切人員的合法性及行為負有監(jiān)督的責任，對自己管區(qū)所有運行、備用設(shè)備及系統(tǒng)的服務負有狀態(tài)監(jiān)視、工況分析、操作調(diào)整和事故處理的直接責任。
4.12.11檢修人員在從事檢修工作期間是檢修設(shè)備及其檢修場所安全、保衛(wèi)的第一責任者，對進入自己責任檢修區(qū)的一切人員的合法性及行為負有監(jiān)督的責任，對自己負責檢修的設(shè)備及系統(tǒng)負有零部件保存、狀況分析、工藝保證和質(zhì)量鑒定的直接責任。
4.12.124.12.134.13不違章使用任何安全用具、電動作業(yè)工具及儀器、手動作業(yè)工具及儀器。不違章駕駛、不違章行路，認真配合交通事故的調(diào)查處理工作。
設(shè)備部兼職安全員安全職責。
1.2.1兼職安全員在設(shè)備部的領(lǐng)導下，全面負責本部門職責范圍的安全監(jiān)察工作，協(xié)助部門領(lǐng)導搞好部門安全管理的日常工作。
1.2.2學習上級安全生產(chǎn)的文件和事故通報，提出貫徹措施，督促本部門規(guī)程制度的貫徹執(zhí)行。每月召開一次安全會議總結(jié)安全生產(chǎn)情況，表揚好人好事批評各種不安全傾向。1.2.3深入現(xiàn)場和班組調(diào)查安全生產(chǎn)情況、督促消除缺陷和隱患。有權(quán)停止現(xiàn)場危及人身和設(shè)備安全的違章作業(yè)．直到妥善處理后方可繼續(xù)進行。
16部門《安全規(guī)程》考試。
1.2.5每季織織檢查一次安全用具、起重機具、氧氣瓶、乙快瓶和各種壓力瓶等的保管使用情況的安全性評價，監(jiān)督定期試驗，并做好實驗記錄。并及時向廠安監(jiān)匯報。經(jīng)常檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況，每月評定兩票合格率一次，并及時向廠安監(jiān)上報結(jié)果。對重點檢修場所，如大修現(xiàn)場、大型設(shè)備起吊、搬運、動火工作現(xiàn)場及運行的重大操作，要在現(xiàn)場做好安全檢查。
1.2.6協(xié)助部領(lǐng)導編制好“兩措”計劃，待上級審批后督促執(zhí)行。檢查“兩措”計劃的落實和完成情況，并定期向安監(jiān)部門匯報。
1.2.7嚴肅執(zhí)行《電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》《二類障礙》和電廠《異常標準細則》．堅持“四不放過”的原則，及時組織對障礙、異常、輕重傷及事故的調(diào)查．制定防范措施，在規(guī)定的時間內(nèi)負責填好《不安全事件匯報》上報綜合部。
4.14.1發(fā)電部兼職安全員在部門主任的領(lǐng)導和安全專工具體指導下，負責發(fā)電部的安全檢查，監(jiān)督工作。
4.14.2經(jīng)常開展發(fā)電部人員進行安全教育．表揚好人好事，批評各種不安全傾向，有權(quán)制止各種違章作業(yè)。
4.14.3在發(fā)生不安全事件。要堅持“四不放過”原則，及時指認找開安全分析會進行分析，吸取教訓，提出對策并在規(guī)定時間內(nèi)填寫書面報告上報綜合部。
4.14.4積極組織開展安全活動時，組織發(fā)電部各值（專業(yè)），學習安全生產(chǎn)文件和通報等。4.14.5督促發(fā)電部人員及時消除設(shè)備缺陷和事故隱患，經(jīng)常向部門領(lǐng)導反映安全生產(chǎn)中的問題。為促進安全生產(chǎn)，改善勞動條件提出合理化建議。
4.14.6發(fā)電部進行重點作業(yè)或進行重大操作之前，提出安全注意事項和措施．并在主任的統(tǒng)—安排下負責現(xiàn)場安全監(jiān)護工作。
4.14.7嚴肅執(zhí)行《電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》《二類障礙》和電廠《異常標準細則》．堅持“四不放過”的原則，及時組織對障礙、異常、輕重傷及事故的調(diào)查．制定防范措施，在規(guī)定的時間內(nèi)負責填好《不安全事件匯報》上報綜合部。
174.14.8督促檢查發(fā)電部人員安全用具和勞動保護用品的正確使用。做好安全工器具的定期檢測，并負責將檢測結(jié)果上報綜合部。
4.15.1值際（專業(yè)、班組）兼職安全員在值長或?qū)I(yè)專工、主管的領(lǐng)導下和部門安全員的具體指導下，負責值際（專業(yè)、班組）的安全檢查，監(jiān)督。
4.15.2經(jīng)常對本值際（專業(yè)、班組）人員進行安全教育．表揚好人好事，批評各種不安全傾向，有權(quán)制止各種違章作業(yè)。
4.15.3本值際（專業(yè)、班組）發(fā)生不安全事件。要堅持“四不放過”原則，及時協(xié)助值長、主值召開安全分析會進行分析，吸取教訓，提出對策并在規(guī)定時間內(nèi)填寫《不安全事件匯報》本部門安全員和部門領(lǐng)導。
4.15.4在每周安全活動時，組織值際（專業(yè)、班組）學習《安全規(guī)程》，安全生產(chǎn)文件和通報等。
4.15.5督促本值際（專業(yè)、班組）人員及時消除設(shè)備缺陷和事故隱患，經(jīng)常向部門領(lǐng)導反映安全生產(chǎn)中的問題。為促進安全生產(chǎn)，改善勞動條件提出合理化建議。
4.15.6在值際（專業(yè)、班組）進行重點作業(yè)或進行重大操作之前，提出安全注意事項和措施．并在值長（專業(yè)、班組）統(tǒng)—安排下負責現(xiàn)場安全監(jiān)護工作。
4.15.7督促檢查值際（專業(yè)、班組）安全用具和勞動保護用品的正確使用。做好安全工器具的定期檢測，并負責將檢測結(jié)果上報部門安全員或?qū)I(yè)主管。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十五
林業(yè)局200x年度安全生產(chǎn)工作 總結(jié) 在縣委、當局及主管部分的精確帶領(lǐng)下，在林業(yè)系統(tǒng)干部職工的互助竭力下，我局周全貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)標準政策，安全生產(chǎn)工作做到了“帶領(lǐng)珍視，構(gòu)造嚴緊，辦法得力，確保溫和”。一年來，詳細做了以下三個方面的工作：
我局有干部職工近三千人，漫衍在全縣27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站、11個國有場圃及森工企業(yè)，其工作種類繁多，有從事采伐造林的、有木竹加工運輸?shù)摹⒂猩鷳B(tài)旅游開辟的、有林業(yè)策劃辦理的、有礦山開辟的等等十余項工種，面對點多線長面廣的紛亂場面，聯(lián)合實際，訂定了相干安全生產(chǎn)辦理方案，以確保從構(gòu)造構(gòu)筑上保險全局安全生產(chǎn)工作的順利展開。
一是逐級調(diào)整，富裕了構(gòu)造機構(gòu)。局里由湘清局長掛帥擔當組長，擁文、永才副局長擔當副組長，調(diào)整了安全生產(chǎn)辦理帶領(lǐng)小組，下設(shè)安定辦于林場站，并配制了專業(yè)人員專職當真。同時，各場、站等二級機構(gòu)也響應調(diào)整安全生產(chǎn)帶領(lǐng)小組，單位一把手負總責，主管帶領(lǐng)負全責，收到了機構(gòu)不空設(shè)，檔案不移漏，遇事不手軟，防備無變亂，經(jīng)費足額提以及查抄鞭策勤的辦理結(jié)果。
二是逐級值班，強化了防備辦理。林業(yè)安全生產(chǎn)，有出產(chǎn)安定工作和防火安定工作，“隱患險于明火，防備強于救災”，可見防火安定工作更加林業(yè)安全生產(chǎn)的重中之重，為保險二者工作精密聯(lián)合，局里依托正在構(gòu)筑的林業(yè)政務網(wǎng)，確保叢林火警及時知曉，確保上下信息純熟，從縣局至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場，都能包管全天候24小時價班，節(jié)假日都有一名安定帶領(lǐng)小構(gòu)成員當班，發(fā)覺隱患，及時整改，強化了林業(yè)安全生產(chǎn)的防備辦理。
一是從思維上加強步隊構(gòu)筑。年初局黨委就接踵三次召開了安全生產(chǎn)和防火安定專題集會，詳細訂定的安全生產(chǎn)履行方案，決議由局安全生產(chǎn)帶領(lǐng)小構(gòu)成員分季進行系統(tǒng)內(nèi)的安全生產(chǎn)大查抄，分月進行重點出產(chǎn)地的突擊抽檢，安定辦及時精確把握部屬單位的出產(chǎn)安定環(huán)境，做到了安定隱患露頭便于工作打，安定題目見光就死。
二是從技巧上加強步隊構(gòu)筑。年內(nèi)我們召開各單位當真人及安定專干專題集會三次，并對專干進行了為期7天的交易技巧培訓及安定變亂突發(fā)處理的演示，聘請縣消防大隊當真人到會講課及教導實操，共培訓市級救火員3名，縣級救火員5名，參加培訓人員達50余人。經(jīng)過議定培訓進修及警示教誨，各單位對安全生產(chǎn)的緊張性有了深入的認識。
一是安定變亂一票反對，安定責任層層落實。局黨委年初訂定了安全生產(chǎn)目標辦理軌制，并將其參加全年各部屬單位目標辦理考核內(nèi)容之一，同時與各部屬單位簽訂了安全生產(chǎn)責任狀，各單位按單位大小、機構(gòu)配置再逐級簽訂責任狀，直至落實至支林民工，采礦、運輸、加工出產(chǎn)人員，并配置安全生產(chǎn)責任獎，年末打砣時兌現(xiàn)。林場、森工企業(yè)還與護林員簽訂了護林防火責任書，履行了面積管護與工效工錢雙掛鉤軌制；礦山運輸方面，加產(chǎn)業(yè)主采納了安定包管金與安定隱患處理落實掛鉤相聯(lián)合的方法，經(jīng)過議定多種責任軌制，實在包管了安全生產(chǎn)的有效監(jiān)督辦理。
二是安定工作常抓不懈，安定宣揚警鐘長鳴。局安全生產(chǎn)帶領(lǐng)小組在集結(jié)查抄外，還履行分片分單位進行安全生產(chǎn)目標辦理責任制到人到崗，單位也根據(jù)本單位實際環(huán)境別離訂定了單位安全生產(chǎn)履行方案和安全生產(chǎn)應救助濟預案，做到了每會必講，每事必查，履行明查暗訪與舉報軌制，不漏掉每個山頭，也不放過每件小事，為構(gòu)建溫和林業(yè)、和諧林業(yè)打下了堅固了根本。在抓好平常工作的同時，更珍視宣揚教誨。全年共構(gòu)造對調(diào)查抄二次，派出宣揚車輛40余臺，印發(fā)宣揚手冊、資料、傳單10萬余份，新建長期性宣揚牌80余塊，門活路隊宣揚12次，專業(yè)技巧培訓一周50余人次，安定集會不可勝數(shù)。
三是安定經(jīng)費一分不省，安定保險漸漸到位。本年5月，我局在社會綜合辦理進程中，聯(lián)合安全生產(chǎn)工作，訂定了安定查抄軌制和龐大隱患排查軌制，從軌制上典范安全生產(chǎn)和安定隱患的排查。各單位在經(jīng)濟堅苦的環(huán)境與，在安定保險上毫不手軟，如福壽林場整改電線投資30余萬元；連云林場、長命采育場整改職工住房3棟，投資80余萬元；蘆頭、獻沖場配備叢林消防車投資30余萬元，一年來，各單位安定保險總計投入300余萬元，同時為干部職工投醫(yī)療保險及工傷變亂保險達1000余份，并漸漸在美滿進行中。
總之，本年林業(yè)系統(tǒng)在上級主管部分的精確帶領(lǐng)下，林業(yè)系統(tǒng)走過了溫和的一年，無大小變亂的產(chǎn)生。成績只能闡明過去，不能便是將來，在安定隱患較多的期間，我局在來年的安全生產(chǎn)工作上必定精密互助上級工作，自始至終地將安全生產(chǎn)工作擺在緊張的位置，為加快林業(yè)成長，振興縣域經(jīng)濟創(chuàng)設(shè)精良的環(huán)境。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十六
剛剛過去的20__年是不平凡的一年，是“十二五”規(guī)劃開局之年，也是公司迎挑戰(zhàn)、破難關(guān)、經(jīng)受嚴峻考驗的一年。一年來，公司在區(qū)委、區(qū)政府的直接領(lǐng)導下，全面落實科學發(fā)展觀，堅持改革和創(chuàng)新，緊緊依靠廣大干部和職工，社會效益和經(jīng)濟效益都取得明顯成效，安全生產(chǎn)局面平穩(wěn)，企業(yè)效益不斷提高，電力供應秩序穩(wěn)定，電網(wǎng)建設(shè)扎實推進，黨的建設(shè)和文明創(chuàng)建工作不斷深入，直屬企業(yè)發(fā)展出現(xiàn)新的生機。公司榮獲溫州市百強企業(yè)，排位從原來第65位躍入第45位。開始步入全市50強行列，同時繼續(xù)保持省級文明單位稱號。
20__年，公司認真落實區(qū)委區(qū)政府的決策部署，同心協(xié)力，堅持精細化管理，向管理要效益，開拓進取，圓滿和超額完成年度既定的目標任務。
全年供電量達到16.727億千瓦時，比去年同期15.99億千瓦時，增長4.59%(但16-12月份供電量有所下降，負增長3.7%)。自發(fā)電量344.65萬千瓦時，營業(yè)收入10.98億元，增長5.4%，電費匯收率達到99.95%。完成和超額完成以上指標，主要做了以下幾方面工作：
一、致力于抓電力保障，增加供電能力。
公司面對網(wǎng)架制約，大電網(wǎng)嚴峻的缺電形勢，公司上下同心協(xié)力，科學調(diào)度，共同缺電矛盾，保障了電力正常、有序、可靠供應。一是積極爭取擴大供電能力，在目前160kv海濱供電所未建成之前，在省電監(jiān)辦的支持下，今年調(diào)用周邊溫州電力局七門線路，增加供電能力4萬多千瓦，相當于一座160kv變電所一臺主變?nèi)萘浚瑢崿F(xiàn)了電力資源整合，從而進一步提高了供電能力。二是盡最大努力調(diào)節(jié)好局部地區(qū)的配變負荷，適時安排企業(yè)做好避峰用電和錯峰用電，提高負荷率，對供區(qū)內(nèi)鑄鋼和高能耗煉鋼等105家企業(yè)進行錯避峰用電。以確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行，保障居民優(yōu)先用電。利用負荷監(jiān)控手段，全面實時調(diào)控負荷，對確保正常供電秩序起了至關(guān)重要作用。三是將有序用電和節(jié)能減排、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，拆違等工作有機結(jié)合起來，優(yōu)化電能配置，堅持“三個保障”、“有保有壓、區(qū)別對待”原則，鼓勵新技術(shù)和節(jié)能環(huán)保企業(yè)用電，限制高能耗、能源嚴重超標企業(yè)用電。為促進節(jié)能降損做了應有努力。特別是10kv線路拉閘限電明顯下降。20__年與上年相比，拉閘限電時間減少52%，特別是9月份開始幾乎沒有拉閘限電，供電秩序穩(wěn)定，確保了居民生活和重點企業(yè)單位用電。
二、致力于抓電網(wǎng)建設(shè)和改造，打造堅強電網(wǎng)。
為了矛盾，克難攻堅，在電網(wǎng)建設(shè)上有所突破。一是抓好變電所建設(shè)，積極與區(qū)政府、市電力局、省電力公司、省電監(jiān)辦等做好溝通、協(xié)調(diào)，盡最大努力促進160kv海濱變上馬，160kv海濱變電所今年已有重大進展，國家電網(wǎng)公司已審批同意，擴初設(shè)計也已完成，所址、線路、廊道等政策處理已落實到位，已進入招投標階段。
積極推進惠民工程建設(shè)，掀起了新一輪電網(wǎng)升級改造的熱潮，實施高、中、低三個等級立體化補強工程。在抓好變電所建設(shè)同時，抓好10kv中壓線路的改造和調(diào)節(jié)，特別是加強互倒、手拉手線路工程建設(shè)，加強絕緣化、地埋化工程建設(shè)，進一步縮小供電半徑，統(tǒng)一和加大導線截面，合理配置節(jié)能型的配變，提高電能利用率和質(zhì)量。20__年改造和新架10kv線路(包括預埋線路)40公里。特別是調(diào)用溫州局周邊變電所線路，就投入20__多萬元進行聯(lián)接和改造。再一個，永強大道輸電線路上改下工程10多公里，工程已全面完成。投資約3000多萬元(政府補助75%)。初步建立起布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、技術(shù)適用、供電質(zhì)量高、電能損耗低的新農(nóng)村電網(wǎng)。
公司自籌資金對供區(qū)內(nèi)的0.4kv低壓網(wǎng)升級改造，加快新農(nóng)村電氣化建設(shè)步伐。在去年的基礎(chǔ)上，20__年完成16個村13個小區(qū)表計改造，4個村線路改造，至此已全面完成83個村改造任務(包括線路和表計改造)，同時也改造了部分社區(qū)用電設(shè)備。為農(nóng)村提供安全、可靠、經(jīng)濟、優(yōu)化的供電環(huán)境。公司“十二五”電網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃已經(jīng)編制完成，并上報溫州電力局，有待組織會審通過，“十二五”期間規(guī)劃要再建4個變電所。
生產(chǎn)技術(shù)部張朝輝，森脈電力葉建雄等同志，為了搶時間搶速度，趕在高溫用電高峰季節(jié)前送電，放棄節(jié)假日，放棄休息時間，起早摸黑，堅持在工地現(xiàn)場，做好調(diào)用線路的聯(lián)絡(luò)搶建工程。
三、致力于抓電力營銷管理，提高經(jīng)濟效益。
公司堅持向管理要效益，狠抓用電管理。各項經(jīng)濟指標圓滿完成，一是加強線損管理，按月統(tǒng)計分析，節(jié)能增效，效益明顯。二是加強負荷調(diào)節(jié)和削峰填谷用電，平衡峰谷電量，峰谷比是51.4：48.6，比去年略有上升。三是加強反竊電、反違章工作，進一步提高反竊電能力，共查處竊電案件128起，處理違章用電540起，收取違約電費15萬元。五是加強網(wǎng)絡(luò)無功管理，提高功率因數(shù)，電容補償47582千乏，包括高低壓和隨機補償。功率因數(shù)達到0.97。六是表計輪換現(xiàn)場校驗和故障表處理，臺變輪換新裝表計409臺，現(xiàn)場校驗2070臺，在校驗中及時處理失流，失壓互感器極性接反等計量故障，故障表一項追回電量346.2萬千瓦時。試行紅外線集抄系統(tǒng)，先在天河金一村羅錦花園、萬康一期、二期等進行試點，總安裝3382戶，提高抄表準確率和到戶率，為智能化建設(shè)邁出新的一步，這也是計量和抄表工作一項重大改革。七是加強電費匯收，20__年匯收電費10.98億元，同比增長5.4%，由于民間借貸風波等因素影響，有些企業(yè)因資金斷鏈，對電費匯收帶來很大難度。但仍達到99.95%，總欠費69萬元，永中、永興、永昌、沙城、天河都達到100%。這是全體管理員、收費員“千辛萬苦、千方百計、千言萬語”努力的結(jié)果。八是增容工作，努力擴大營銷，20__年共增容9.7450kva，其中專變134臺、公變38臺、三相動力491戶、照明等2970戶。
供電營銷工作從業(yè)務受理、現(xiàn)場勘查、方案提供、用戶選擇設(shè)計、方案審核、用戶選擇設(shè)備、用戶選擇施工方案、中間驗收、峻工驗收、裝表接電等各項工作均按《供電監(jiān)管辦法》規(guī)定辦理。營業(yè)大廳、電費核算、電表校驗、用電稽查等班組，工作認真負責、服務到位、嚴格把關(guān)，為提高經(jīng)營管理水平做出了很大努力。鄭元榜、吳良志同志千方百計做好電費匯收工作，對跑路用戶欠費，做了很大努力和周折，終于將電費如數(shù)匯收。
四、致力于抓基本建設(shè)，改善硬件環(huán)境。
20__年公司加大基本建設(shè)投資力度，重點是做好以下幾方面工作，一是做好水庫除險加固工程建設(shè)。天河東西庫、山門坑、后坑等四座水庫已全面完成“千庫保安”工程改造任務，并通過了驗收。省水利廳領(lǐng)導來公司指導工作時，也予以充分肯定。二是供電所營業(yè)房建設(shè)。海濱所已投標。永興所政策處理工作基本落實，下步要進入工程招投標工作。沙城所最近要組織土地競拍，摘牌落實土地征用手續(xù)。三是白水電站全面技改工作正在有序進行，該工程由溫州市豐源水利水電工程有限公司中標投資，工程額度100多萬元，包括新建廠房220平方米，改造水輪機組，發(fā)電車間舊廠房已拆，基礎(chǔ)施工已完成，1250千瓦的發(fā)電機組已訂貨落實。高新園區(qū)三期大樓已交付使用。
五、致力于抓黨建和文明創(chuàng)建工作，突出企業(yè)形象。
公司黨建工作、“三個文明”創(chuàng)建工作更加深入，極力打造誠信文化、和諧文化和責任文化，主要做了以下幾方面工作：
一是公司黨委結(jié)合公司中心工作，提出以建設(shè)學習型、服務型黨組織，爭做文明和諧先鋒、高效廉潔先鋒、服務活力先鋒、學習實踐先鋒的主題活動，每個黨員都作出了鄭重的承諾，并付諸行動。公司黨的政治思想建設(shè)全面加強，政治素質(zhì)不斷提高。干部隊伍建設(shè)成效明顯，構(gòu)筑堅強堡壘。黨風和廉政建設(shè)有效推進。民主政治發(fā)展合力深入加強。特別是“三個一”活動不斷深入(即為群眾辦一件好事實事，為公司發(fā)展提一條合理化建議，為六城聯(lián)創(chuàng)貢獻一份力量)，開展這項活動以來，提出合理化建議99條。開展對貧困山區(qū)扶貧助學活動，開展植樹綠化等工作。各黨支部黨員自籌慰問款，先后到敬老院星光老人之家、民工子弟學校、泰順希望小學和當?shù)刎毨艚Y(jié)對，讓弱勢群體感受到黨和社會的溫暖。公司黨委還召開了慶祝建黨90周年大會及建黨90周年征文、演講比賽等活動，堅定黨員信仰。支部活動每月一次，特別是退休第五黨支部一月一次學習會雷打不動，全體黨員大會一季一次。學習型的黨組織逐步形成。
二是實施品牌戰(zhàn)略，啟動塑文化、強隊伍、鑄品牌的供電服務工程，通過永電品牌引領(lǐng)戰(zhàn)略，提升企業(yè)軟實力，打造特色服務品牌。公司組織各類人員參加業(yè)務培訓學習469人次，全面提升專業(yè)知識和服務能力。22人帶薪帶職在高校脫產(chǎn)學習，30多人參加業(yè)余高校遠程學習。通過各種不同方式提升企業(yè)員工的整體素質(zhì)，構(gòu)筑人才高地。
三是誠心履行社會責任，大力支持公益事業(yè)，為構(gòu)建和諧社會貢獻力量，公司積極開展慈善一日捐和慈善救助、愛心助學、重大疾病救助、扶貧濟困、文明結(jié)對等回報社會公益活動。職工慈善一日捐達66300元，20__年慈善一日捐已開始，集團定向每年向慈善機構(gòu)捐50萬元，獲得溫州市慈善突出貢獻獎等榮譽稱號。
四是積極開展文體娛樂活動，豐富職工文化生活。公司和龍灣區(qū)經(jīng)貿(mào)局、水利局、龍灣供電分局聯(lián)合舉辦健身運動會，運動會項目之多，參加人數(shù)之多，創(chuàng)歷史新高，增強了體質(zhì)，加強了溝通，展示了職工風采。組織黨員、婦女、團員等外出活動，增加了知識，擴大了視野。公司創(chuàng)辦的《永電報》已經(jīng)一周年，已出了6期，取得了良好的宣傳效果，展示了企業(yè)文明形象。五是關(guān)心職工生活，增強企業(yè)凝聚力。組織全體職工參加一年一度體檢。組織職工無償獻血，解決職工的子女就業(yè)，4名職工光榮退休，對金婚夫婦舉行金婚慶典等。20__年對退協(xié)進行了換屆，產(chǎn)生新一屆退協(xié)領(lǐng)導班子健全了退協(xié)組織。公司團委被評為省級五四紅旗團支部。
六、致力于抓優(yōu)質(zhì)服務，樹立行業(yè)新風。
堅持人民電業(yè)為人民的服務宗旨，認真學習和落實供電監(jiān)管辦法。供電質(zhì)量、供電服務水平均有很大的提高，一是供電合格率、供電可靠率均達到合格標準要求，按規(guī)定設(shè)置監(jiān)測點進行監(jiān)測分析，隨時對電壓被動進行調(diào)整。二是修改和完善了電力營銷系統(tǒng)，從程序上規(guī)范服務行為。三是報裝流程進行了調(diào)整充實，更加規(guī)范，更加方便。嚴格按要求時限辦理報裝、接電等。四是為了方便用戶，增加了供電營業(yè)網(wǎng)點，六個供電所營業(yè)廳全面開始營業(yè)，建立了電力搶修中心，配備了4輛搶修車，日夜值班，對搶修力量進行了整合集中，及時組織搶修。五是服務熱線進一步規(guī)范和加強，使之成為用戶信得過的咨詢服務平臺?？蛻敉对V制度更加健全，并有錄音記錄，對于用戶投訴，件件有回音，事事有落實，并堅持每年召開行風監(jiān)督員會議，聽取用戶意見，改進服務作風，提升服務質(zhì)量。六是實行信息公開，公司有關(guān)供電信息進入“全國電力信息公開網(wǎng)”。并與浙江電監(jiān)辦聯(lián)網(wǎng)，有關(guān)信息及時上報電監(jiān)辦網(wǎng)絡(luò)。信息公開、接受監(jiān)督。七是計劃停電事先告知用戶，七天前公告，重點用戶短信、傳真通知，使用戶事先安排好生產(chǎn)。八是有序用電嚴格按經(jīng)貿(mào)局文件執(zhí)行，做到公平、公開，并事先告知用戶，克服了簡單化限電辦法、有保有壓、區(qū)別對待、人性化服務。
七、致力于抓安全生產(chǎn)，保持企業(yè)和諧穩(wěn)定。
公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按照保人身、保設(shè)備、保電網(wǎng)的三大原則，認真落實“三個百分之百”的要求，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，做好各項安全工作，安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，沒有出現(xiàn)人身傷亡事故、責任性的重大設(shè)備事故、大面積停電事故和消防火災事故，突發(fā)性的惡性治安事故等，安全形勢平穩(wěn)。
電廠年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)篇十七
根據(jù)夾安委辦【20xx】13號《縣安全生產(chǎn)委員會關(guān)于做好20xx年度安全生產(chǎn)目標考核工作的通知》的文件精神和要求，縣商務局結(jié)合我縣商務領(lǐng)域的實際情況，對照考核內(nèi)容和評分標準認真進行自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
商務局成立以局長任組長，副局長任副組長，各個股室成員為成員的“安全生產(chǎn)”工作領(lǐng)導小組，負責我局下屬企業(yè)和我縣城區(qū)大型商場、超市的安全生產(chǎn)宣講、督促、指導工作。確保組織到位、檢查到位、落實到位。
商務局結(jié)合我縣商務領(lǐng)域的實際情況，先后按要求制定了并做好了今冬明春全縣安全生產(chǎn)工作、“兩節(jié)”和“兩會”期間的安全工作、安全隱患“大排查大整治活動”工作、安全生產(chǎn)大檢查回頭看工作、“安全生產(chǎn)月”工作、做好了公共安全督查迎檢準備工作和四川省安全生產(chǎn)綜合督查第十五督查組來到縣檢查安全工作等一系列的活動方案，并在領(lǐng)導小組的精心組織下進行實施，做到了有文件，有方案，有落實。突出重點、落實責任、防范事故、確保安全，做到有動員、有計劃、有布置、有檢查，扎扎實實開展工作，活動期間，牢牢抓住活動主線，重在落實責任，防范事故，確保平安不松手，把安全生產(chǎn)活動的安全教育、安全動員、安全知識、法律法規(guī)深入到每個下屬企業(yè)和各大商場、超市。
1、開展宣傳教育動員
在20xx年，我局多次召開了機關(guān)干部會和大型商場、超市業(yè)主宣傳教育動員會，全員動員，全民參與活動。組織學習“安全生產(chǎn)月”活動方案，明確工作目標、活動內(nèi)容及范圍、落實責任單位和責任人的責任。
通過集中開展系列安全生產(chǎn)宣傳教育活動，強化了“紅線”意識，弘揚安全文化，普及安全知識，提高了安全素養(yǎng)，促進了安全發(fā)展。通過采取向企業(yè)宣講、培訓、開展安全體驗、開展應急演練等方式，促進企業(yè)對安全生產(chǎn)的安全意識提高，切實解決安全生產(chǎn)突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，預防和減少一般事故，有效遏止較大事故，堅決杜絕重特大事故，確保商場、超市的安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
2、認真做好安全培訓工作
在開展“安全生產(chǎn)月”活動中，召集企業(yè)業(yè)主參加了安全生產(chǎn)、經(jīng)營基礎(chǔ)管理培訓學習，要求企業(yè)對各自的員工進行各種消防安全知識培訓，并進行了現(xiàn)場演練，使企業(yè)員工能熟練掌握各種消費器材的使用和動作要領(lǐng)。積極宣傳安全知識、法律法規(guī)，進一步提高廣大人民群眾的安全意識，把安全工作和安全防范落實到實處，形成全民抓安全的良好風氣。
3、認真開展安全檢查、安全體驗和應急演練活動
把安全生產(chǎn)、經(jīng)營工作納入重要日程，首先是對各個下屬企業(yè)、商場、超市進行自查自糾。一是自查領(lǐng)導是否樹立安全第一的思想，二是查思想、查制度、查隱患是否工作落到實處。將安全隱患和事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中。按照工作的要求，對本大型商場、超市經(jīng)營單位和人員密集場所進行全面檢查。檢查“安全生產(chǎn)月”活動工作要求落實是否到位，基層安全要落實到每個人，落實到每個點，對為按照要求落實到位的立即整改，組織落實。
各個大型的商場、超市積極組織本公司的員工進行了安全應急演練，組織開展緊密急疏散演練，提高應急處置能力，增加應急處置的科學性、及時性和有效性，商務局要及時到位，加強督促到位。
通過各種安全生產(chǎn)活動，企業(yè)從體制、機制、監(jiān)管方式等方面上進一步得到了健全和完善，全面加強了安全生產(chǎn)工作。業(yè)主從安全思想上進一步得到了提高，把安全生產(chǎn)工作列入了議事日程，安全生產(chǎn)隱患排查一月一次，并按時上報，分析及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，現(xiàn)在商務領(lǐng)域安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，社會和諧。全年排查各種隱患20起，及時整治20起，家家樂超市、好又多超市等企業(yè)組織員工培訓共6次，開展安全體驗和應急演練活動3次。
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府正確的領(lǐng)導下，在區(qū)公安消防部門的指導、支持和幫助下，我鎮(zhèn)消防安全工作以創(chuàng)建“平安”為主線，以遏制和預防重特大火災事故，努力預防火災和減少火災危害，確保國家財產(chǎn)和人民生命財產(chǎn)安全為目標，確實加強領(lǐng)導，狠抓隊伍建設(shè)與制度落實，確實加強消防安全基礎(chǔ)工作，有力地推動了全鎮(zhèn)消防安全工作的開展，維護了全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定，促進了經(jīng)濟社會各項事業(yè)全面進步，為全面建設(shè)小康社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村營造了良好的消防安全環(huán)境。
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