方案的制定需要充分的信息搜集和分析，以便更好地了解問題的本質和解決的方向。與團隊成員或專家進行討論和交流。這是一份詳細的方案參考，希望對大家有所啟發(fā)。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇一
為積極響應市委、市政府創(chuàng)建全國文明城市活動的號召，提升學校創(chuàng)建文明城市工作水平，并以創(chuàng)建文明城市工作為抓手，全面開創(chuàng)我校教育工作新局面，根據市建設文明城市指揮部的要求和市教育局創(chuàng)建會議的精神，學校特此制定創(chuàng)建文明城市活動方案。
一、指導思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞加快發(fā)展、突出和諧教育、平安教育、綠色教育和人民滿意教育理念，堅持以人為本、廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。
二、工作目標。
以文明城市創(chuàng)建為抓手，以提高全校師生的文明意識、環(huán)保意識和加強學生養(yǎng)成教育為目標，以開展“我與文明同行”活動為主線，以群眾性創(chuàng)建活動為載體，以未成年人思想道德建設為重點，針對教育面臨的突出問題，圍繞發(fā)展抓改革;把握教育工作的主要任務，圍繞中心抓質量;抓住影響教育發(fā)展環(huán)境的主要因素，圍繞和諧抓穩(wěn)定;明確新形勢下干部和教師隊伍建設的主要內容，圍繞落實抓作風;力促我校教育工作取得新成效，再上新臺階，為我市爭創(chuàng)全國文明城市再立新功。
三、工作機構。
學校專門成立“創(chuàng)建全國文明城市領導小組”，規(guī)劃、布置、督促、統(tǒng)籌、檢查學校創(chuàng)建工作，從而實現(xiàn)對我校創(chuàng)建工作的價值引領與工作導航。領導小組組成如下：
組長：張耀奇(全面負責)。
副組長：朱蔭仙(具體負責)。
戚寶華(教師活動)。
張煥平(學生活動)。
曹新躍(教師活動)。
組員：許可正吳敏吳健、陳曉霞、張小亞、葉文英、劉高平、馮健、虞力人、吳棟、史金花、尤國興、任惠宇、陶琪艷、沈亞東、金建平。
為確保各項工作的有序順利開展、責任到組到人、相互協(xié)作配合，在創(chuàng)建領導小組下設一室四組。
辦公室主任：吳敏副主任：金建平。
職責;協(xié)調和匯總各組活動情況，及時傳達上級部門關于創(chuàng)建工作的新精神，將學校創(chuàng)建工作的情況上報上級部門。
1.宣傳引導組。
組長：吳敏(兼)。
組員：許可正、劉高平、葉文英、虞力人。
職責;創(chuàng)建活動材料的收集、整理和上報;全校創(chuàng)建活動氛圍的營造;創(chuàng)建活動宣傳報道、攝影。
2.教師活動組。
組長：陳曉霞。
組員：張小亞、馮健、史金花、尤國興。
職責：指導教師開展各項創(chuàng)建活動，提升教師素養(yǎng)，提高教育質量。
3.學生活動組。
組長：吳健。
組員：任惠宇、陶琪艷、吳棟。
職責：指導學生開展各項創(chuàng)建活動，提升學生素養(yǎng)，增強文明意識。
4.后勤保障組。
組長：沈亞東。
組員：金建平(兼)、物業(yè)管理2人。
職責：保持校園環(huán)境的整潔，設施設備的運行安全，避免意外事故的發(fā)生。
四、工作任務。
按照《全國文明城市測評體系》和《全國未成年人思想道德建設測評》標準和要求，結合20xx年學校工作目標，突出抓好以下六方面工作。
1.加強學習、提高效率。
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，全力推進學習型黨組織建設，完善和執(zhí)行黨委學習制度和干部、黨員教師理論學習考核制度，以改革創(chuàng)新精神推進學校黨建工作。深入學習實踐科學發(fā)展觀，加強干部、教師隊伍建設，以提高“依法行政、依法治校、依法執(zhí)教”水平為重點，加強干部、教師綜合能力的培養(yǎng)。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。深化廉政教育，大力加強廉政文化建設，自覺接受民主監(jiān)督，以及師生、學生家長、新聞輿論和社會公眾的監(jiān)督，廣泛聽取各方面的意見，增強工作透明度和公信力。加強學校效能建設，推進學校管理創(chuàng)新，完善校務公開制度，積極推行績效考評，切實提高工作效能，堅持“在發(fā)展中求規(guī)范、在規(guī)范中求發(fā)展”，建設文明型學校，確保為社會發(fā)展提供優(yōu)質教育服務，繼續(xù)提高社會公認度、滿意度。
責任小組：以上各組。
2.誠信辦學、優(yōu)化環(huán)境。
深入開展創(chuàng)建“文明校園”活動，加強誠信學校建設，開展干部、教職工、青少年學生誠信教育，推行辦事承諾制。加強對學校收費、基建、采購、干部考察、教師招聘以及招生考試等領域的管理，加強對學校財務收支管理。進一步規(guī)范學校辦學行為，嚴格執(zhí)行學校學籍管理制度，嚴格執(zhí)行收費政策，從辦人民滿意教育的高度，徹底根治教育亂收費問題，規(guī)范收費行為，按規(guī)定設立公示牌，向社會公布收費項目、收費標準、投訴電話等相關內容，杜絕各種形式的亂收費現(xiàn)象。
責任小組：以上各組。
3.文化引領、濃厚氛圍。
要以紀念中國共產黨建黨xx周年為契機，加強社會主義核心價值體系的學習宣傳，深入開展社會主義榮辱觀教育，大力弘揚民族精神和時代精神，大力推進愛國主義教育。組織學校干部職工開展“紅歌頌祖國”活動，廣泛開展歌詠比賽。以校園文化建設為載體，著力加強未成年人思想道德教育，將德育主題元素融合到校園文化建設當中，加強學校精神文化、制度文化、物質文化和活動文化建設，深入開展“中華經典誦讀”、“身邊好人”評選等主題實踐活動。深化公民道德實踐，開展道德模范學習宣傳、評選表彰活動，實施紅色文化進校園活動，在學生中開展國情、省情、市情教育活動，以“體驗親情”、“和諧校園”、“愛心奉獻”為重點，整合德育資源，精心設計活動項目，廣泛深入地開展道德實踐活動，引導廣大未成年人“做一個有道德的人”，廣泛開展評選“我身邊的好人”活動。
把建設社會主義核心價值體系納入教育教學全過程，推動社會主義核心價值體系進校園、進教材、進課堂。組織開展系列活動，普及禮儀知識，深化“愛國、守法、誠信、知禮”教育，宣傳和學習先進典型，堅持開展學習先進活動，形成崇尚先進的濃厚社會氛圍。要創(chuàng)新和完善未成年人思想道德建設工作機制，建立健全學校、社會、家庭三位一體的思想道德教育網絡，全力凈化未成年人學習、生活環(huán)境。加快校園體育文化設施建設，全面推進陽光體育運動，不斷增強師生的身體素質，提高師生健康水平。開展多種形式的國防、國家安全教育以及形勢政策教育。加大扶貧幫困力度，廣泛組織開展結對幫扶、種綠護綠、無償捐贈等公益活動。建立健全志愿服務體系，實行志愿者信息化管理，建立志愿服務活動常態(tài)化機制。
責任小組：教師活動組學生活動組。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇二
為減少中學生交通事故，增強中學生的交通法規(guī)意識和安全意識，讓家長放心，讓全社會都來關心中學生交通安全，保障中學生健康成長。結合我校的“學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育”實際情況，按照“教育一個孩子，影響一個家庭，帶動整個社會”的工作思路，我校決定積極開展“交通安全文明學?！钡膭?chuàng)建活動。
以交通安全教育為基礎，以強化管理為手段，以提高中學生文明參與交通、安全參與交通的水平為目的，以創(chuàng)建“交通安全文明學?！被顒訛檩d體，達到有效杜絕或減少學生違章行為和責任交通事故，逐步提高師生自我保護與維護相結合的安全保障體系。
“交通安全從娃娃抓起”，學生是祖國的未來和希望，從小搞好交通安全的基礎教育，已經成為社會各界的共識。抓好對學生的'交通安全教育，保證他們的身心健康發(fā)展，不僅是交通管理部門，更是教育部門的一項重要任務和義不容辭的責任。初中生精力充沛，活潑好動，經常參與交通活動，但由于他們正處于成長期，判斷力、自我控制能力相對較弱，缺少必要的交通經驗，是交通人群弱者中的弱者，極易受到傷害。
為了減少初中生交通違章和交通事故，學校應該也必須與交通管理部門密切配合，實施警民共建，共同加強對初中生的交通安全教育管理。使他們從小樹立起較強的交通法規(guī)意識、交通安全意識和交通公德意識，養(yǎng)成良好的交通行為習慣，掌握足夠的交通安全知識。同時通過教育和引導，使他們明白搞好交通安全工作的重要意義，達到不僅自己要做好，還要承擔起向家庭成員、社會進行宣傳和監(jiān)督的責任、義務，勇于同各種不良交通行為作斗爭，從而推動整個社會的交通秩序健康正常、規(guī)范有序，最大限度地保護人類的生命和財產安全。
1、成立學校交通安全教育管理工作領導小組，負責規(guī)劃實施、檢查督促、考核獎懲。
組長：胡超。
副組長：陳寶升葛豐善劉文平陳延虎。
交通安全輔導員：
2、完善工作機制。
實行每周一小議，每月一專題的交通安全議事制度。建立分管領導具體抓、各部門通力協(xié)作、值周師生和班主任具體落實的工作機制。實行安全工作責任制，每學期由校長與每位任課教師、班主任教師簽定《安全工作目標責任書》。逐步完善領導值周、班主任包班、護路教師包線、路長包路、路員監(jiān)督、小交警巡查的管理模式。聘任校外交通安全教育輔導員，營造出“安全無小事，人人皆有責”的安全教育管理氛圍。
3、建立健全管理職責制度，完善相關資料。
根據實際，制定并實施一系列操作性強的管理職責、制度、方案及相關資料，力爭做到師生人手一冊，使師生有章可循。
1、校門口內外設相關標志：包括“警民共建交通安全文明學校”、“交通安全文明監(jiān)督崗牌”等。
2、校園內的黑板報宣傳專欄。
3、校園花臺內的不銹鋼標語、口號、警語。
4、利用各類標語、口號、警語營造靜態(tài)育人氛圍。
5、交通安全教育活動設置。
（1）領導小組成員及校外輔導員名單、照片及職責。
（2）各種制度、職責、評優(yōu)選先方案。
（3）各種數(shù)據統(tǒng)計表：包括學校位置圖、路段劃分圖、學生分路段名單、各路段負責師（生）名單、各種活動情況評比記載和統(tǒng)計表等。
（4）交通安全基本知識、事故圖片展示：包括成品和卡通畫。
（5）學生手抄報展示。
（6）各種學生活動記錄薄、照片、成果展示：包括優(yōu)秀文章、獲獎情況等。
（7）各種教師教學、教研資料展示：包括備課教案、研究文章、獲獎情況等。
（8）醒目警示語：遵守交通安全規(guī)章，做交通安全文明小衛(wèi)士。要求：以上相關材料必須按正規(guī)檔案管理要求，按期整理歸檔。
1、課堂教學：專門的教材（原則上請縣交警大隊提供腳本，學校自己編?。?。每周1節(jié)課，由班主任任課。對學生進行交通安全法規(guī)教育，提高課堂教學質量。
要求認真?zhèn)湔n，促使交通安全教育形成常規(guī)，取得實效。
2、專題教育：班會課和班隊活動（間周1次）、大型講座（每學期1－2次）。
3、交通指揮手勢訓練：利用體育課、課間操（每天1次）培訓完成（原則上請交警大隊培訓指導）。
4、校園廣播宣傳教育：開辟“交通安全教育”專欄進行宣傳。
5、大型交通安全教育文娛競賽活動：每期1－2次。
6、成立“小交警”隊伍：規(guī)模在10--20人之間，培訓完成之后適時在校內外開展相關活動。
7、聘請安全教育校外輔導員。
8、評選、表彰交通安全先進集體和個人（含師生）：每年評選表彰一批交通安全“先進班集體”、“班級文明路段”、“護路小衛(wèi)士”。
9、學生放學路隊回家：開展以“持學生證進?！薄ⅰ奥逢犉桨不丶摇?、“人人會做交通指揮手勢”為內容的創(chuàng)交通安全文明學?！拔屙椈顒印??？h交警大隊在每天放學時派出警力在校門口及重要路口執(zhí)勤，排除隱患，護導學生安全通行。切實保障學生上學、放學路上的安全。
（一）實施“五項制度”：
1、堅持“升降國旗制度”：每周星期一的早讀課進行升國旗、唱國歌（或革命歌曲）、國旗下宣誓和講話（間周要有一次“交通安全”方面的教育）。做到了周周“國旗下講話材料”單頁打印歸檔，輪流負責升旗儀式的組織、指揮。
2、堅持實施“育人值周制度”：具體落實《學生一日行為常規(guī)》、《交通安全文明守則》、《交通安全守則》、《交通安全公約》等規(guī)章制度。
（1）明確值周人員：每周含值周領導（1人）、教師（1人）、學生（4人）、監(jiān)督崗班級（1個）等人員。
（2）嚴格執(zhí)行“值周人員特殊作息制度”：上午、下午均比上課時間提前40分鐘到達，下午放學后60分鐘檢查完畢清潔衛(wèi)生后方能離校。
（3）實施“放學后清校制度”：保證學生按時離校、回家，保證校產安全。
（4）行課期間校園實施“半封閉式管理制度”：即行課期間關鎖校門，以保證正常的教學秩序、對學生安全、校內清潔衛(wèi)生。
（5）嚴格“值周人員考核制度”：對值周教師實行100分制，對監(jiān)督崗班級實行30分制，其考核結果與獎金、評優(yōu)、考核掛鉤。
3、實施“集合站隊軍事化管理制度”：凡是學校兩操、大型集會、大型活動時，均列隊進出教室、操場，并在操場定點站位，上下樓梯輕聲慢步靠右行。教師同樣統(tǒng)一站隊。
4、堅持放學“路隊回家制度”：開展以“掛學生證進校，戴小黃帽出校，舉小黃旗過街，放學路隊回家，人人會做交通手勢”為內容的創(chuàng)交通安全文明學校五項活動，切實保障學生上學、放學路上的安全。
5、堅持“表彰激勵制度”：堅持每周評選并頒發(fā)4面出勤、紀律、衛(wèi)生、安全及兩操“流動紅旗”；堅持每學期評選“優(yōu)秀路員”、“優(yōu)秀路長”、“文明班級”、“班級文明路段”予以表彰獎勵。
（二）強化三層訓練。
1、知行統(tǒng)一訓練：
（1）利用教室、隊室、隊角、廣播站、圖書室、校務公開欄、黑板報、花臺內側不銹鋼牌警示語、圍墻巨型長幅標語圖畫等德育陣地，不同形式、不同角度的展現(xiàn)行為規(guī)范養(yǎng)成教育內容，使學生在這種濃厚的育人氛圍中潛移默化地受到熏陶。
（2）學校通過開展以“告別校園不文明行為”、“崇尚科學、拒絕邪教”、“愛道路、守規(guī)章，做交通安全文明小衛(wèi)士”等為主題的簽名活動，“我與校園環(huán)境”、“迎回歸”、“頌祖國”、“園丁頌”等為主題的征文、演講賽，“六一”大型慶?；顒?、書畫展、文藝節(jié)目表演、游園活動、班級歌詠賽，大隊、中隊主題隊會等系列文娛、體育活動，促進其將各種行為規(guī)范內化為情感意志，外化為行為習慣。
2、大型集中訓練；
（1）開學之初突擊性訓練。
（2）學期中途常規(guī)性訓練。
（3）重大節(jié)假日或活動有針對性地強化訓練。
3、社會實踐活動：
（1）校外：開展上街“交通安全從我做起”、“潔美家園”的宣傳、義務掃街、擦護欄等已往義務勞動，為災區(qū)及貧困學生“獻愛心”、慰問退休老教師和孤寡老人，給交警叔叔送一杯水等寓教于樂的活動。
（2）校內：開展“校園小衛(wèi)士”、“校園文明使者”的評選活動，開展“學校無小事，事事皆育人，教師無小節(jié)，處處是榜樣”、“行為多一份自律，人格多一份尊嚴”、“今天獻出一份愛，明天收獲十分綠”等育人氛圍的營造活動。
（三）加強三種聯(lián)系：
1、與社會的聯(lián)系：
積極與縣交警大隊開展創(chuàng)建“警民共建交通安全文明學?！被顒?，聘請繆峰同志為“校外交通安全教育輔導員”。聘請江賢學同志為“校外法制教育輔導員”。
2、與周邊學校的聯(lián)系：
力爭與縣內市外一些辦學成效顯著、經驗豐富的學校聯(lián)系，并前往參觀學習，取長補短，謀求學校的更快、更好的發(fā)展。
3、與學生家庭、社會的聯(lián)系：
充分發(fā)揮“小手拉大手”的作用，帶動家庭成員增強交通安全法制意識，做到學生家庭無交通違章行為，無在公路上打場曬糧、挖排水溝等等損毀交通設施現(xiàn)象和責任交通事故發(fā)生。健全家長委員會制度，定期召開會議聽取意見和建議；定期舉行“教育行風評議”，以接受社會各方面的監(jiān)督。
學校嚴格執(zhí)行“安全工作目標責任制”、“育人值周制度”、“路長登記匯報制度”、“路員監(jiān)督檢舉制度”、“安全問題一票否決制度”等制度。按照《安全工作目標責任書》等相關職責、制度、方案隨時督促檢查、如實記錄，定期考核評比。其考核結果與年考晉職、津貼發(fā)放、評優(yōu)選先掛鉤。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇三
按照股份公司《關于加強企業(yè)文化建設的實施意見》的要求，圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和奮斗目標，為打造富有公司鮮明特色的文化品牌，充分發(fā)揮先進企業(yè)文化對提升企業(yè)發(fā)展能力、增強企業(yè)核心競爭力、推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的積極作用，特制定公司企業(yè)文化建設實施方案：
（一）指導思想。
按照股份公司《關于加強企業(yè)文化建設的實施意見》，貫徹落實以人為本、全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，積極適應國際國內市場競爭的變化，努力建設符合公司發(fā)展戰(zhàn)略、遵循文化發(fā)展規(guī)律、體現(xiàn)職工根本利益、具有時代精神和企業(yè)特色并為全體職工普遍認同的企業(yè)文化。要立足于文化強企、文化治企、文化育人，與提高企業(yè)的發(fā)展能力相結合，提升企業(yè)的核心競爭力和軟實力，推進企業(yè)科學可持續(xù)發(fā)展。
（二）基本方針。
堅持以人為本、全員參與的方針。員工是企業(yè)文化的基本載體，是推動企業(yè)文化發(fā)展的主體力量。在企業(yè)文化建設中，要集中員工的智慧來構建企業(yè)文化建設的目標方案；要通過員工的生動實踐實現(xiàn)企業(yè)文化建設的各項任務，要通過企業(yè)文化建設，把企業(yè)先進的文化和共有價值觀變?yōu)槊恳粏T工的行為準則和自覺行動，發(fā)揮群體的力量，推進企業(yè)又好又快發(fā)展。
堅持圍繞中心、服務大局的方針。要把企業(yè)文化建設同企業(yè)生產經營管理和改革發(fā)展中心任務緊密結合。發(fā)揮企業(yè)文化對確立企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、經營方針和管理方式的導向作用，發(fā)揮企業(yè)文化在制度建設中的引領作用，推進企業(yè)發(fā)展和生產經營任務的完成。
堅持遵循“體現(xiàn)共性、彰顯特色”的“三統(tǒng)一、三放開”原則和突出特色的方針。堅決貫徹股份公司的主體文化，遵循企業(yè)精神、企業(yè)核心價值觀、企業(yè)標識三個方面與股份公司高度統(tǒng)一、規(guī)范到位，根據自身特點和不同情況進行補充、細化和豐富公司的企業(yè)愿景、經營理念、職工行為規(guī)范，充分增強個性和特色，打造富有企業(yè)鮮明特色的文化品牌。
企業(yè)文化建設是一個長期發(fā)展的過程，需要不斷培植、凝聚形成。也必須在公司黨委的領導下，行政、工會、共青團積極組織配合，各部門主動參與下才能不斷完善的一項系統(tǒng)工程。
（一）成立公司企業(yè)文化建設領導小組。
組長：公司黨委書記兼副總經理劉美華。
副組長：公司總經理兼黨委副書記章運禮。
公司黨委副書記兼紀委書記付勝利。
公司總經濟師兼實業(yè)發(fā)展總公司總經理任世玉。
公司工會主席吳家明。
成員：黨委工作部主任、總經理工作部主任、安全生產監(jiān)督管理部主任、工程科技部主任、紀檢監(jiān)察部主任、機關黨委書記、生產經營部主任、實業(yè)發(fā)展總公司主管領導、人力資源部主任、公司工會副主席、新聞宣傳處處長、公司所屬單位的黨政正職、公司所屬項目的黨政正職。
（二）公司企業(yè)文化建設領導小組下設辦公室，辦公室設在黨委工作部新聞宣傳處，負責企業(yè)文化建設日常工作。公司各單位應指定專兼職人員落實本單位企業(yè)文化建設的各項具體工作。
（三）企業(yè)文化建設領導小組的主要職責是：負責公司企業(yè)文化建設的領導、組織、協(xié)調工作，按照股份公司要求，把握公司企業(yè)文化建設的方向、確定目標、明確重點、制定規(guī)劃、商討重大事項。
（四）公司企業(yè)文化建設辦公室的主要職責是：
1、在公司全面宣傳推廣股份公司的主體文化和公司的企業(yè)文化體系；制定落實公司企業(yè)文化戰(zhàn)略的各項措施；制定公司企業(yè)文化規(guī)劃、實施細則、年度計劃。
2、不斷培育、挖掘、提煉、補充、細化和豐富公司在建設、發(fā)展中形成的企業(yè)愿景、經營理念、職工行為規(guī)范等精神層理念。
3、建立基層企業(yè)文化建設隊伍，培養(yǎng)企業(yè)文化建設骨干。做好企業(yè)文化典型案例的征集、總結和推廣工作。
4、負責企業(yè)文化對內宣傳推廣和對外傳播工作，使股份公司的主體文化和公司的企業(yè)文化進基層、進項目、進工地，覆蓋到公司的各個層面，讓企業(yè)文化建設與黨的建設、經營管理、宣傳思想工作、精神文明建設等有機結合；通過有效的載體和行之有效的形式，使有關機構、團體、個人更好地了解股份公司的主體文化和公司的企業(yè)文化；有力地塑造和傳播公司形象，提高公司的知名度和美譽度。
（一）安全文化建設（責任部門：安全生產監(jiān)督管理部、公司工會、公司所屬單位、公司所屬項目部）。
以安全文化建設為重點，認真貫徹公司“一個強化，一個支持，一個落實，三個堅決反對”的安全觀，即強化以人為本、珍愛生命、安全發(fā)展的核心理念，堅決支持員工對違章指揮、違章操作說“不”，把安全管理落實到公司的每一個項目、每一個部位、每一臺設備、每一名員工、每一名農民工，培養(yǎng)廣大員工遵章守紀、按章辦事、規(guī)范作業(yè)、文明施工的良好習慣，形成以文化促管理、以文化保安全的良好局面。
1、加強宣傳教育，營造安全氛圍。組織開展“安全月”活動，采取安全咨詢、安全講座、安全演講、知識競賽等形式，開展安全宣傳教育活動，普及安全知識；制作安全文化櫥窗、編輯安全知識手冊、組織觀看安全教育宣傳片，利用生動的施工照片、安全遵章圖片宣傳安全知識，教育廣大員工增強安全意識。
2、開展主題活動，增強安全意識。組織開展“遵章守紀、杜絕違章、珍惜生命、確保安全”的安全主題承諾及“十個一”教育活動，增強廣大員工的安全意識，征集安全警句格言、“反三違”安全漫畫和安全生產攝影作品評選，創(chuàng)建安全標識示范崗，進行事故預案演練，調動職工參與安全文化的積極性。
3、嚴格安全管理，保障安全生產。推進安全文化進班組，通過“班前五分鐘講安全”、安全培訓教育、查找事故隱患、事故安全分析等形式，加強日常安全生產管理，確保生產安全。推進安全文化崗位，通過崗位承諾、每日安全一題、曝光“三違”現(xiàn)場、評選“安全崗位之星”等方式，強化崗位安全監(jiān)督和教育，確保崗位安全規(guī)范的落實。
（二）質量文化建設（責任部門：工程科技部、公司所屬單位、公司所屬項目部）。
以“干優(yōu)質工程，干精品工程”、“百年大計、質量第一”為目標，堅守“細節(jié)決定成敗、品質決定生存”的質量管理理念，不斷增強職工的質量意識和精品意識，為社會奉獻一流產品和優(yōu)質服務。
1、開展“強化內部管理、確保在建工程質量”為主題的質量文化建設活動和質量年活動。主要是在各分局、項目部決策層建立質量管理委員會或質量管理領導小組，制定各級領導質量責任終身負責制。在各分局質量管理層建立質量管理處（科、室），配備足夠的質量管理人員，明確管理職能，健全質量管理責任制。在各項目部建立相應質量管理機構，建立工地實驗室，制定質量檢驗和驗收標準，實行工程質量終身負責制，建立健全質量管理檔案，開展qc小組活動，貫徹實施iso9000族標準，健全質量保證體系。其目的是要把工程質量問題提升到文化層次,保證工程質量,使提高工程質量成為公司管理人員、作業(yè)人員自覺遵守的理念和工作行為準則。
2、提高技能水平和質量意識，為公司質量文化建設夯實基礎。在公司、分局、項目部三個層面進行質量教育培訓，公司層面倡導開展質量管理人員自我學習，提高自身業(yè)務水平，總結質量管理經驗等活動；在分局質量管理層面，加強質量管理人員為項目服務的質量意識，利用開展崗位培訓和崗位練兵活動，提高質量管理人員水平和業(yè)務技術水平，使得該層面能有效地控制在建工程質量；在項目質量管理層面，通過業(yè)務技術培訓，提高一線員工操作技能和技術水平，確保每道工序的操作質量符合要求。通過以上三個層面的教育培訓，提高員工的質量責任意識，使質量文化建設真正落實于工程建設的全過程，為公司質量文化建設夯實基礎。
3、加強全員職業(yè)道德教育，促進企業(yè)文化落地。加強公司全體員工職業(yè)道德教育，通過思想教育和制度保證，使廣大員工具備良好的職業(yè)道德，自覺重視質量、提高質量，爭創(chuàng)優(yōu)質工程，塑造品牌形象，提升企業(yè)知名度，增強企業(yè)的核心競爭力和市場競爭力。
（三）廉潔文化建設（責任單位：紀檢監(jiān)察部、機關黨委、公司所屬單位、公司所屬項目部）。
堅持“認認真真學習、清清白白做人、干干凈凈干事”的廉潔核心理念，大力弘揚和培育員工崇尚刻苦學習，反對因循守舊；崇尚遵紀守法，反對腐敗行為；崇尚愛崗敬業(yè)，反對不講效率；崇尚團結協(xié)作，反對各行其是；崇尚文明禮儀，反對松散習氣；崇尚勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費的“六崇尚六反對”廉潔從業(yè)準則，建立廉潔從業(yè)的良好環(huán)境，營造廉潔干事的企業(yè)氛圍，為企業(yè)健康、持續(xù)、和諧發(fā)展做出積極貢獻。
1、廉潔文化進班子。一是層層簽訂“黨風廉政建設責任書”，嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”的工作制度；二是要堅持中心組學習制度，加強對領導干部的反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。公司兩級中心組每季度學習一次黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)知識；三是本級主要領導每年要組織黨員干部開展一次反腐倡廉形勢教育講座；四是要深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動；五是要認真貫徹執(zhí)行“三重一大”民主決策制度；六是本級領導班子成員采取各種形式開展一次述職述廉活動；七是將《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》以一定的評價形式納入本單位黨風廉政責任制考核。
2、廉潔文化進公司、分局兩級總部。一是嚴格執(zhí)行“黨風廉政建設責任書”簽訂制度，認真履行“一崗雙責”的工作責任；二是認真履行崗位職責，“誠實守法、廉潔敬業(yè)”，樹立“廉潔高效”的總部形象；三是組織開展以“加強作風建設”為內容的主題活動，提高總部干部隊伍的思想政治素質，打造“廉潔務實”的總部干部隊伍；四是制定總部干部基層工作行為規(guī)范。下基層檢查指導工作，務必輕車簡從，減少不必要的繁文縟節(jié)和迎來送往；五是接待人員要熱情，問題咨詢要耐心，提升總部服務基層、服務企業(yè)的水平和質量；六是積極開展“檢企共建”活動，紀檢監(jiān)察部門要加強與屬地公檢法機關的信息溝通，研究共建措施，促進廉潔共建、法紀共守、和諧共進、互利共贏。
3、廉潔文化進項目。一是項目黨工委（黨支部）經常組織項目領導和經營管理人員學習上級組織下發(fā)的有關廉潔從業(yè)的文件及規(guī)定，加強對管人、管財、管物、管事人員的思想教育；二是嚴格執(zhí)行保廉合同簽訂制度，積極探索與建設單位、設計監(jiān)理、協(xié)作隊伍、供應商等開展廉潔共建活動。
4、廉潔文化進家庭。一是組織領導人員家屬召開親情話廉座談會，學習廉潔規(guī)定及案例選編，提高家庭助廉的自覺性，努力形成家庭廉潔文化氛圍；二是階段性有針對性地開展“家庭廉潔倡議書、廉潔賀卡、廉潔叮囑信、廉潔短信息”等活動，進行及時的助廉提醒，營造倡廉助廉的良好風氣。
5、廉潔文化進崗位。崗位是廉潔文化建設的落腳點。一是針對企業(yè)內部不同崗位職責要求，制定符合具體崗位特點的從業(yè)行為規(guī)范，把廉潔從業(yè)的要求融入崗位職責；二是認真執(zhí)行新提拔干部“廉政考試制度”，增強領導干部對廉政知識學習的主動性，以及對廉政規(guī)定的熟悉和掌握，使之在履職中不越軌，不碰線；三是積極開展廉政承諾活動，一方面本級領導班子成員每年采取一定的形式向職工公司承諾，一方面新提任的領導干部要在任職前進行廉政承諾。
（四）總部文化建設（責任部門：總經理工作部、機關黨委公司所屬二級單位總部）。
發(fā)揮總部文化的示范引領作用，努力形成組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、企業(yè)上水平、員工提素質的良好局面?？偛课幕幕疽厥牵簩W習創(chuàng)新、戰(zhàn)略管控、指導服務、規(guī)范高效、團結向上、形象示范?？偛恳J真組織實施好企業(yè)重大慶典、重要會議、重大活動的形象宣傳工作，主要辦公、會議場所等可根據需要懸掛企業(yè)文化相關的宣傳標語或廣告牌，體現(xiàn)總部文化特色。
1、大力推進學習型機關創(chuàng)建工作。開展讀書講習活動，強化總部干部員工的學習，形成人人讀好書，人人好讀書的學習氛圍。
2、開展爭先創(chuàng)優(yōu)主題活動。組織開展爭創(chuàng)“文明單位”、“先進科室”、“黨員示范崗”和“先進黨支部”等活動，提升兩級總部工作人員的責任意識、爭先意識、協(xié)作意識和大局意識，形成“以單位為家、以事業(yè)為重、以奉獻為樂、以發(fā)展為榮”的濃厚氛圍。
3、開展文化體育活動。開展員工喜愛和廣泛參與的形式多樣的文體活動，增強兩級總部的活力、凝聚力、向心力、親和力。
4、創(chuàng)造文明節(jié)約的工作環(huán)境。搞好辦公區(qū)和辦公室的環(huán)境衛(wèi)生，使辦公環(huán)境更加整潔、明亮和舒適。以厲行節(jié)約、節(jié)儉辦事為原則，降低辦公成本和公務支出，打造節(jié)約型總部。
（五）項目文化建設（責任單位：生產經營部、公司工會、公司所屬生產經營單位、公司所屬項目部）。
施工項目是公司生產經營的前沿陣地，也是基層文化的重要窗口。項目文化的基本要素是：誠信履約、精細管理、優(yōu)質安全、注重效益、文明施工、塑造精品、培育人才、服務員工、回報社會、造福人類。在項目文化的創(chuàng)建中，要堅持建一流工程與創(chuàng)一流效益和諧一致，工程建設與維護生態(tài)和諧一致，建精品工程與促進員工發(fā)展和諧一致，突出項目文化的特色。
1、強化以人為本理念，落實統(tǒng)一形象標識、企業(yè)精神、核心價值觀，彰顯公司特色文化，促進項目文化建設。與加強和改進工程項目黨的建設和思想政治工作密切結合，以廣泛開展各種行之有效的活動為載體，堅持改善生產生活環(huán)境，滿足員工物質需求；改善一線文化生活環(huán)境，滿足員工精神文化需求；改善學習培訓環(huán)境，滿足員工提升素質需求，培育思想先進，作風過硬，技術精湛的過硬的員工隊伍。按照“因地制宜，適度投入，滿足需求，確保效果”的思路，做到職工宿舍、食堂、浴室、衛(wèi)生室、文化活動室建設規(guī)范、設施齊全、設備完善、環(huán)境整潔，并要求協(xié)作隊伍按相同標準予以規(guī)范和完善；施工現(xiàn)場彩門、標牌彰顯“中國水電”和“中國水電三局有限公司”品牌，規(guī)范醒目，美觀大方，樹立良好的企業(yè)形象。
2、強化科學管理理念，不斷推進項目規(guī)范建設。將企業(yè)文化融入項目全面管理，促進工程項目管理的科學化、規(guī)范化、制度化。制定《項目管理手冊》，細化項目各項管理制度，明確了項目各個崗位職責、工作制度和考核評價標準，使項目制度管理橫向到邊，縱向到底，執(zhí)行到位，同時利用項目綜合管理平臺，積極推行項目信息資源和生產流程信息化管理，使項目規(guī)范化管理水平不斷提升。
3、開展爭先創(chuàng)優(yōu)、“安全月”、“質量管理年”、階段性項目生產活動，使項目文化的基本要素全面落實。
4、以管理目標為導向，在理念灌輸、安全生產、學習生活、形象建設上，向協(xié)作隊伍延伸，并及時引導，促進他們的管理水平與公司管理水平接軌，構筑和諧共贏的分包關系。
5、圍繞技術創(chuàng)新開展普及和推廣活動。提倡員工崗位成才、自學成才，開展以小革新、小發(fā)明、小改造、小設計和小建議為重點的技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)效競賽活動，共同營造尊重創(chuàng)新、支持創(chuàng)新、激勵創(chuàng)新的良好文化氛圍和環(huán)境，增強創(chuàng)新能力，以促進企業(yè)技術進步和管理水平提高。
6、注重品牌建設，提升企業(yè)的核心競爭力。施工項目應根據項目特點和公司發(fā)展戰(zhàn)略，加大品牌宣傳力度，以統(tǒng)一規(guī)范的標識和形象開展市場經營；加強外部宣傳力度，強化公眾對公司品牌的心理認知，進一步提高公司品牌的影響力和知名度。創(chuàng)精品、名品工程，以優(yōu)質的工程和過硬的技術本領獲得市場和客戶的認可，賦予品牌優(yōu)質的內涵，提升公司核心競爭力。結合項目實際，積極履行社會責任，提高公司的美譽度，全面塑造和提升公司的品牌價值。
（六）小區(qū)文化建設（責任單位：實業(yè)發(fā)展總公司、公司工會）。
要把公司的職工居住小區(qū)作為延伸公司文化的一個陣地，開設“社區(qū)文化活動室”、“老人之家”等服務機構，開展各種健康有益、豐富多彩的社區(qū)服務和文體娛樂活動，滿足廣大職工群眾文化精神需求，提高居民生活質量。小區(qū)文化的基本要求是：講求社會公德，提倡文明行為，形成互助風尚，開展文體活動，服務職工家屬，建設和諧家園。各單位要把小區(qū)文化和創(chuàng)建文明小區(qū)工作結合起來，制定小區(qū)文化建設規(guī)劃，認真抓好落實。
1、加強管理，修章建制，用規(guī)章制度規(guī)范小區(qū)。制定、修改、完善《小區(qū)物業(yè)管理暫行規(guī)定》、《房產管理辦法》、《護樓、護院及門衛(wèi)管理制度》、《小區(qū)綠化管理規(guī)定》、《離退休管理服務準則》等制度，完善小區(qū)管理、護樓護院、房產、綠化、環(huán)衛(wèi)、通訊、供水、供電、離退休管理等崗位工作考核標準，加強對公共秩序、設施、從商人員的管理。
2、營造氛圍，強化輿論，用宣傳輿論引導小區(qū)。要把宣傳輿論作為創(chuàng)建文化小區(qū)的重點，不斷營造文化小區(qū)的創(chuàng)建氛圍。充分利用公司報紙、有線電視、網站等新聞媒介，發(fā)揮整潔美觀的宣傳欄和文明用語標牌等載體，及時宣傳報道國家法規(guī)政策；宣傳報道集團和有限公司的企業(yè)精神、核心價值觀、經營理念，宣傳企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和經營成績。
3、提高品味，豐富活動，用文化娛樂活躍小區(qū)。文化娛樂活動是提高小區(qū)文化品味、增強職工凝聚力、陶冶職工情操、活躍小區(qū)生活的最佳途徑。要以職工俱樂部、圖書室、文化體育廣場、各小區(qū)離退休活動室為主，社會力量開辦的歌舞廳、棋盤活動室、健身房等為輔，開展適合不同需求的娛樂活動項目。
4、精益求精，注重生態(tài)，用綠化成果美化小區(qū)。在做好小區(qū)綠化建設的同時，大力加強職工、離退休人員、家屬（重點是少年兒童）重視綠化，參與綠化，愛護綠化的意識，鞏固小區(qū)已有的綠化成果。要加大小區(qū)的環(huán)境整治力度，從塑造城市形象，創(chuàng)建舒適優(yōu)美環(huán)境出發(fā)，清除亂貼亂畫，加大衛(wèi)生清掃保潔監(jiān)督力度。
（七）崗位文化建設（責任單位：人力資源部、黨委工作部、公司工會、公司所屬單位、公司所屬項目部）。
公司各崗位從業(yè)人員是企業(yè)文化的直接踐行者，是文化落地的終端。企業(yè)文化建設要緊密結合各自具體崗位特點開展，落實到每一位員工的崗位實踐。在文化滲透與推廣中，用企業(yè)共有價值理念強化員工的自豪感，用企業(yè)的歷史使命激發(fā)員工的責任感，用尊重關懷增強員工的歸宿感，激勵廣大員工努力提高工作質量、工作效率和工作水平，在本職崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的智慧和力量。
1、開展崗位意識教育，使員工充分認同崗位文化理念。通過開展多種形式的培訓，使員工認知、認同股份公司的企業(yè)精神、企業(yè)核心價值觀、企業(yè)標識、公司的價值觀念，按照公司的企業(yè)愿景、經營理念、職工行為規(guī)范，緊緊圍繞提高崗位效能這一主旨，立足于本職開展崗位文化建設，使“愛崗敬業(yè)精神”滲透到崗位成員的思想和行動中,實現(xiàn)崗位風氣正、工作效率高、社會信譽好、群眾滿意的目標。
2、以在公司總部啟動“高效員工管理模式推動戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)”項目為突破口，輸入員工管理新理念，提升整體工作業(yè)績。明確崗位職責，優(yōu)化工作流程，規(guī)范工作標準，量化工作目標，嚴格獎懲兌現(xiàn)，建立科學、合理的考評機制，客觀、公正地評價每一個人的工作實績。加強能級管理工作，制定能級管理辦法，把能級評定與干部任用、待遇落實有機地結合。強化績效考核，打破素質高低一個樣、能力強弱一個樣、干好干壞一個樣的平均主義，激發(fā)廣大員工的工作熱情，營造積極進取、力爭上游的良好氛圍。
3、培育愛崗敬業(yè)精神。通過發(fā)動每一名員工根據自身崗位編寫自己的崗位箴言，增強對本崗位工作的認同感。再通過提煉各個崗位的崗位箴言，最后形成本單位的崗位文化。通過開展崗位培訓教育，進一步培育廣大員工的核心價值觀，強化主人翁意識。以愛崗敬業(yè)為核心，通過深入施工一線考察、扶貧幫困等活動，倡導“敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)、樂業(yè)”的崗位核心價值觀。通過組織崗位標兵評選，為員工搭建好爭先創(chuàng)優(yōu)的舞臺和平臺，激發(fā)每一個人的活力，充分調動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
（八）編發(fā)《企業(yè)文化故事集》（責任單位：黨委工作部企業(yè)文化中心、公司所屬單位、公司所屬項目部）。
廣泛發(fā)動職工群眾，主動發(fā)現(xiàn)、培育和宣傳企業(yè)中反映企業(yè)文化的各種先進人物，總結他們的先進事跡，組織開展理念故事創(chuàng)作與征集活動，把身邊典型的人和事進行總結歸納，編寫成與理念有關的小故事，并報公司企業(yè)文化建設辦公室，由公司企業(yè)文化中心負責篩選編輯出版，以達到用故事詮釋理念，實現(xiàn)公司文化人格化、理念故事化，使人格化代表的文化故事人人皆知，成為廣大職工的自覺追求和共同行動。
對公司不同時期涌現(xiàn)出的勞動模范的先進事跡進行整理，提煉勞模精神；對公司參與各種搶險活動的人物和事跡進行整理，對公司開展的幫扶活動和奉獻愛心的事例進行整理、歸納；挖掘一線員工的先進事跡，形成圖文資料，利用現(xiàn)有宣傳載體進行宣傳。對以上素材進行整理，編輯成企業(yè)文化故事集。
（九）繼續(xù)開展好“三創(chuàng)建”活動（責任單位：黨委工作部、公司所屬單位、公司所屬項目部）。
通過創(chuàng)建文明總部活動，建設學習創(chuàng)新型、戰(zhàn)略管控型、指導服務型、規(guī)范高效型、形象示范型、團結向上型一流“六型”總部，推動機關建設。通過創(chuàng)建小區(qū)文化，不斷滿足員工日益增長的“求知、求美、求樂”的精神需求。重點開展文明工程項目活動，按照公司《水電三局有限公司文明工程項目創(chuàng)建活動實施意見》的要求，以全面履行項目合同為基礎，在公司所承建的工程項目上廣泛開展創(chuàng)建文明工程項目活動，促進工程項目的經濟效益、黨群工作與隊伍建設、施工環(huán)境、安全生產、工程質量、施工進度的達標工作，推動優(yōu)質工程、精品工程建設，提高項目文明施工水平，提高企業(yè)的經濟效益和社會效益。各施工項目要結合實際，加強現(xiàn)場宣傳設施建設，施工現(xiàn)場要制作項目部營地規(guī)劃和工區(qū)“五牌一圖”布置標準，即股份公司文化示意牌、股份公司標識示意牌、項目文化示意牌、大型工程簡介牌、規(guī)章制度牌、安全質量進度環(huán)保保證體系圖等，營造出文明安全的施工氛圍。具體要求按照公司《水電三局有限公司文明工程項目創(chuàng)建活動實施意見》的要求和業(yè)主的要求執(zhí)行。
（十）加強企業(yè)形象建設工作，擴大企業(yè)的影響力（責任單位：黨委工作部、公司所屬單位）。
1、編制公司的《企業(yè)文化手冊》。以發(fā)揮企業(yè)文化的管理功能為目標，年內公司將編輯完成公司的《企業(yè)文化手冊》。手冊包括企業(yè)發(fā)展歷程、企業(yè)精神、愿景目標、經營理念、員工行為守則、企業(yè)標識、企業(yè)人格化代表故事精選等內容。今后，大學生進入公司，在開展崗前入職教育中，企業(yè)文化是一項重要內容，要與其他培訓一并進行。
2、加強陣地建設，為企業(yè)文化建設創(chuàng)造有利的工作環(huán)境。各單位要充分利用本單位報紙、網站、電視等宣傳媒體，抓好一本書、一本畫冊、一部電視宣傳專題片、一個展覽室的“四個一”建設，展示企業(yè)文化建設的特色亮點。內部網站開辟企業(yè)文化建設專欄，加大對企業(yè)文化建設的宣傳，豐富企業(yè)文化建設的內容。
企業(yè)文化建設是一項十分重要和艱巨的工作，層次眾多，內容多樣，從創(chuàng)建主體上來講，涉及到全公司的每個干部、員工。因此，要加強領導，廣泛動員，努力構建具有公司特色的企業(yè)文化。
（一）制定相關的企業(yè)文化創(chuàng)建工作制度，包括職工行為準則、實施細則、人才培訓制度、創(chuàng)建標準和管理制度，規(guī)范創(chuàng)建工作。
（二）加強對中層領導干部企業(yè)文化知識的培訓，定期舉辦培訓班，召開討論會，不斷提高對創(chuàng)建工作的認識水平、領導水平和工作水平。
（三）處理好繼承和發(fā)展的關系。對公司成立以來在艱苦奮斗中形成的光榮傳統(tǒng)和先進文化要進行深入挖掘，進一步發(fā)揚光大，不斷為其注入新的內容和活力，并把這種傳統(tǒng)文化與新時期公司開拓發(fā)展的新精神結合起來，相承相蘊，形成新的三局企業(yè)文化。
（四）結合《水電三局關于開展創(chuàng)建“文明工程、文明小區(qū)、文明機關”活動的實施意見》的有關要求，在職工群眾中廣泛進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，在全局形成團結奮進、爭創(chuàng)一流、遵紀守法、尊老愛幼、鄰里和睦、互相關愛、幫貧濟困的良好風尚，并及時總結，形成公司獨具特色的行為文化。
（五）結合本單位生產經營工作和環(huán)境條件實際，積極開展形式多樣、內容健康、群眾喜聞樂見的文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活，增強企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。各單位要以“五一”、“十一”等節(jié)假日為契機，不失時機地開展各種書法、繪畫、文藝演出、演講比賽、體育比賽等文體及宣傳活動，達到凝聚人心、鼓舞斗志、促進公司快速發(fā)展的目的。
（六）分階段搞好企業(yè)文化總結，盤點企業(yè)文化建設，總結工作經驗。各分支文化責任單位和部門，要對實施方案的內容進行細化和落實，年初有工作計劃，每季度進行檢查、總結，及時組織安排下一階段的任務，保證公司企業(yè)文化建設各項工作和任務的順利完成。各單位每年都要向公司黨委工作部提供2篇以上企業(yè)文化建設的理論和經驗性文章，以便進行工作交流，互相學習，互相促進。
（七）公司兩級機關各部門的領導干部和工作人員要以身作則，率先行動，在企業(yè)文化創(chuàng)建工作中起模范帶頭作用。公司工會、團委、女工組織要在黨委（黨總支、黨支部）的`統(tǒng)一領導下開展工作，對職工、團員、青年、女工進行宣傳鼓動，激發(fā)他們?yōu)槠髽I(yè)文化建設做出新貢獻。
（八）為了確保企業(yè)文化創(chuàng)建工作的正常進行，各單位要制定投入計劃，在經濟效益增長的同時，相應增加對企業(yè)文化建設的物質投入。
（九）充分發(fā)揮各級領導在企業(yè)文化建設中的主導作用。各級領導、特別是主要領導要成為企業(yè)文化建設的倡導者、推動者，更要成為企業(yè)文化的實踐者。形成領導者引領、執(zhí)行者組織、實踐者參與的“三位一體”互動體系，促進企業(yè)文化建設不斷深入。
（十）培育宣傳先進典型，充分發(fā)揮典型的示范作用。各單位要選樹一批在各方面有代表性的、職工可見、可敬、可學的榜樣，通過大力宣傳那些發(fā)生在我們身邊、廣大員工看得見、摸得著的典型人物，通過向先進人物學習，共同踐行企業(yè)的先進文化，形成企業(yè)集體奮斗的廣大群體，成為推動企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀的人力資源。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇四
為全面提升城市文明程度和市民文明素質，增強城市競爭力，確保創(chuàng)建文明城市工作目標任務順利實現(xiàn)，根據《中共東營市委、東營市人民政府關于創(chuàng)建文明城市的決定》和《東營市創(chuàng)建文明城市實施方案》精神，結合教育實際，現(xiàn)制定全市教育系統(tǒng)創(chuàng)建文明城市工作實施方案如下。
以“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會精神為指導，按照全面建設小康社會的目標要求，堅持以人為本，樹立科學發(fā)展觀，充分調動全市教育系統(tǒng)廣大師生員工的積極性和主動性，解放思想，與時俱進，奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新，努力實現(xiàn)我市教育事業(yè)快速健康協(xié)調發(fā)展，辦好人民滿意的教育，為確保我市首批進入省級文明城市行列，積極爭創(chuàng)全國文明城市做出積極貢獻。
根據《東營市創(chuàng)建文明城市實施方案》中列出的“國民教育”、“青少年教育”及其他指標項目要求，全市教育系統(tǒng)創(chuàng)建文明城市工作的主要內容為六大項。一是教育發(fā)展和依法治教。主要包括初中階段毛入學率、人均教育經費總支出、學校收費管理、教師管理等內容；二是學生德育。主要包括學生素質（理想、道德、法制、健康、誠信、科普、愛國主義、文明行為習慣等）教育、課外活動場所的建設與管理等內容；三是學校安全。主要包括安全教育及制度建設等內容；四是機關（學校）建設及行風建設。主要包括干部教師理論學習、教育、機關效能及外部環(huán)境、教育行風等內容；五是創(chuàng)建活動與創(chuàng)建氛圍。主要包括創(chuàng)建基礎、共建活動、文明校園創(chuàng)建活動、創(chuàng)建氛圍等內容；六是組織領導和工作機制。主要包括組織領導、創(chuàng)建規(guī)劃、創(chuàng)建管理、經費保障等內容（具體見附表）。
全市教育系統(tǒng)創(chuàng)建文明城市活動從現(xiàn)在起，分三個階段進行。
（一）宣傳發(fā)動階段（4月至5月）。各級教育行政部門和各學校根據創(chuàng)建工作要求，組織專題調研，掌握創(chuàng)建活動基礎情況，提出相應的工作方案。建立領導組織和工作機構，細化創(chuàng)建工作任務，明確職責分工。廣泛宣傳、動員和部署，通過召開動員大會，加強輿論宣傳，注重環(huán)境營造，統(tǒng)一思想認識，明確創(chuàng)建工作的目的、意義、基本要求和方法步驟，使廣大干部、師生的思想統(tǒng)一到創(chuàng)建文明城市的活動中來，真正理解創(chuàng)建，積極支持創(chuàng)建、參與創(chuàng)建。
（二）整體推進階段（6月至10月）?？茖W規(guī)劃，合理安排，根據上級有關精神和本單位的實施方案，組織力量狠抓落實，做到創(chuàng)建工作與教育工作有機結合，與實施援助農村教育計劃和建設“平安東營”等專項工作有機結合，同時做到階段性創(chuàng)建工作與整體創(chuàng)建工作有機結合，及分工又協(xié)作，增強創(chuàng)建實效。
（三）自查迎檢階段（11月）。各級教育行政部門和各級各類學校都要對創(chuàng)建文明城市工作進行認真總結，堅持高標準嚴要求，認真對照考核標準，積極查漏補缺，對尚有差距的工作要迅速制定整改措施，并予以盡快落實，爭取以高水平、高質量的工作迎接創(chuàng)城檢查，同時也使全市教育系統(tǒng)在創(chuàng)建文明城市這一重要載體的帶動下，實現(xiàn)教育的快速健康協(xié)調發(fā)展。
全市創(chuàng)建文明城市工作是實踐“三個代表”重要思想、全面建設小康社會、推進城市現(xiàn)代化、增強城市競爭力的重要舉措，也是快速推進全市教育發(fā)展的大好機遇，市教育局將要求全市各級教育行政部門和各級各類學校要充分認識搞好創(chuàng)建工作的重大意義，將其作為推動各項工作的有效載體，積極將創(chuàng)建工作切實抓緊抓好、抓出成效。
一是加強領導。為確保此項活動扎實有效的開展，市教育局專門成立由張洪生局長任組長、其他局領導為成員的全市教育系統(tǒng)創(chuàng)建文明城市工作領導小組，負責創(chuàng)建工作的領導、組織、協(xié)調和督查工作。領導小組下設辦公室和規(guī)范學校收費組、規(guī)范教師行為組、學生入學及經費支出組、學生德育組、機關（學校）建設及行風建設組、學校安全組、宣傳組等七個工作組，辦公室及各工作組主要負責人由局領導兼任，負責提出所分工工作創(chuàng)建活動的運行機制、工作措施等，制定具體的實施方案，經領導小組研究批準后，抓好落實。各縣區(qū)教育局、局屬各學校也要建立專門的創(chuàng)建工作機構，落實好責任分工，以保證創(chuàng)建工作高標準、高質量地開展。
二是搞好宣傳。市教育電視臺及負責教育宣傳信息工作的單位，要積極行動起來，大力宣傳創(chuàng)建文明城市的重要意義，宣傳創(chuàng)建工作中的先進經驗、先進典型等。各學校及其他教育單位要在宣傳欄、廣播站、網絡中心等陣地定期刊登、播送文明城市創(chuàng)建內容，并對不文明行為及時進行曝光。通過形式多樣、廣泛深入的宣傳發(fā)動，使創(chuàng)建文明城市活動人人皆知，營造解放思想、加快創(chuàng)建工作的濃厚氛圍，真正在全市教育系統(tǒng)形成上下重視、人人參與的創(chuàng)建格局。
三是強化督查。創(chuàng)建工作是一項系統(tǒng)工程，全市各級教育行政部門和各級各類學校一定要統(tǒng)籌兼顧，結合工作實際，制定可行措施，狠抓工作落實，做到扎實有效的開展工作。市教育局將加強督導檢查，堅持一月一調度和每月通報情況制度，通過定期檢查、隨機抽查、現(xiàn)場調度等形式，加大督查力度，加快推進步伐，確保各項工作落實到位。同時市教育局把創(chuàng)建工作列入對縣區(qū)教育局和局屬學校的黨務、政務督查考核和精神文明建設目標責任考核內容，并對創(chuàng)建工作實行專題考核，使教育系統(tǒng)創(chuàng)城工作扎實、順利開展。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇五
企業(yè)文明創(chuàng)建工作實施方案為加強文明城市建設宣傳教育工作，根據區(qū)創(chuàng)建辦《關于成立區(qū)文明城市建設宣傳教育組的通知》文件精神及工作要求，結合我局實際，特制定宣傳方案如下：
通過加強對區(qū)內各大農貿市場、商場和超市的文明城市建設宣傳工作，提升各大農貿市場、商場和超市的工作人員和商家的服務質量，同時提高市民群眾對文明城市建設的知曉率和認同感，推動文明城市建設工作開展。
從4月開始至國檢結束。
（一）加強區(qū)內各主要超市和農貿市場對文明城市建設的宣傳。在區(qū)內各大超市和農貿市場張貼文明城市宣傳標語及宣傳畫；戶外電子顯示屏等滾動顯示文明城市建設宣傳語。
（二）開展建設文明城市宣傳活動。在各農貿市場、商場和超市分發(fā)宣傳材料，傳播文明理念。
加強對各大市場工作人員及商家的文明指導。規(guī)范區(qū)內超市、市場的工作人員和商家的著裝及服務態(tài)度，提升服務質量。樹立窗口行業(yè)的文明形象，提高群眾對文明城市建設的.認同感。
（一）經貿局組成文明城市建設宣傳教育檢查督導組，定期或不定期對各大農貿市場、超市和商場的文明城市建設宣傳教育工作進行檢查、督導，規(guī)范各商家文明經營、禮貌待人。
（二）積極開展各大農貿市場、商場和超市的文明城市宣傳教育工作評比，對好的經驗進行總結、推廣，對差的督促整改，并及時將該項工作匯總上報區(qū)創(chuàng)建辦。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇六
郭莊鎮(zhèn)百丈村位于建設規(guī)劃中的空港新區(qū)，地理位置十分優(yōu)越。下轄8個自然村，17個村民小組，人口31**人。村黨支部和村委會班子分別由4人和5人組成。全村現(xiàn)有耕地4650多畝，人均耕地1.5畝。20xx年人平均純收入達6615元，其中主導產業(yè)是靈芝種植和特種水產品養(yǎng)殖。
20xx年，百丈村被政府評為先進黨支部，20xx-20xx年被評為句容市文明村榮譽稱號。我們在市委市政府的正確領導下，在各部門的大力支持配合下，村黨支部，村委會一班人經過多次會議討論調研，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認識，統(tǒng)一規(guī)劃，在抓精神文明建設的同時，帶動新農村建設各方面的全面發(fā)展。帶領全體村組干部和廣大黨員群眾，真抓實干，使我村的各項事業(yè)都走在了前列。根據句容市新農村建設驗收標準，20xx年**月順利通過了句容市新農辦的驗收。我村黨支部，村委會榮獲江蘇省“計劃生育先進村”、“新農村建設檔案工作示范村”，鎮(zhèn)江市“民主法治村”、“老年體育強村先進單位”，句容市“(居)協(xié)會中共句容市先進黨支部”、“句容市文明村”“先進黨支部”。
一.認真學習貫徹黨的“xx大”精神，把科學發(fā)展觀貫穿到文明創(chuàng)建過程。
1.弘揚愛國主義精神，加深民族情誼。
5.汶川大地震給我們的國家和人民帶來了巨大的災難。面對突如其來的災難，我村黨支部積極行動，迅速部署，組織我村黨員、干部、群眾捐款捐物，奉獻愛心，短短幾天內，捐款數(shù)額達**318元，另外個人上繳“特殊黨費”2千余元。充分體現(xiàn)了中華民族“一方有難，八方支援”的傳統(tǒng)美德。
2.認真抓好理想信念教育。
我們村黨支部經常組織黨員干部開展共產主義理想信念教育，開展人生觀，世界觀大討論。20xx年至20xx年組織發(fā)展新黨員6名。今年年初組織黨員和入黨積極分子84人到句容學習已故的張亞琴書記的生平事跡，使我們的心靈再一次震撼?！捌?一”慶祝建黨90周年，我村黨支部召開黨員大會，新黨員向黨旗宣誓，老黨員重溫入黨誓詞，使廣大黨員干部進一步牢記黨的宗旨，明確自己的神圣職責，以良好的精神風貌做好人民的公仆。
3.努力創(chuàng)建學習性組織。
我村組織黨員、干部、群眾認真學習關于句容市創(chuàng)建文明城市的有關文件精神。使大家認識到創(chuàng)建“文明句容”的重要意義。
二.以“除陋習，講公德，樹新風”為主題，推進文明創(chuàng)建。
1.我們在經常開展“除陋習，講公德，樹新風”活動的同時，在20xx年9月上旬我村組織百名村民，在我村開展倡導健康生活專題活動，會議由村主任主持，村書記宣講開展各項活動的重大意義，并由村免費向村民發(fā)放面盆、毛巾、牙刷、口杯等物品3000余件。使村民養(yǎng)成良好的道德習慣和文明健康習慣。
2.廣泛開展公民道德規(guī)范教育，實行村規(guī)民約制度上墻。
定期組織村民，結合村規(guī)民約，自找自查，發(fā)現(xiàn)好人好事，即使予以表揚獎勵，及時制止不良的危害社會的壞風氣，做好后進青年的幫扶教育工作。
3.不斷地開展“五好家庭”“好媳婦”“好公婆”活動。
在近幾年開展“三八婦女節(jié)”評比的同時，我村在今年的“三八”婦女節(jié)上，又評選出了十名“好媳婦”、“好公婆"，對村民樹立良好和諧的社會風氣起到了巨大的推動作用。
三.以”建設社會主義新農村“為目標，切實加強文明創(chuàng)建。
1.加強農村的文化、體育建設。
我村在開展經常性文化娛樂活動的基礎上，利用農閑時節(jié)，扭秧歌、跳舞、打籃球活動天天不斷。特別是每年正月十五開展文化娛樂活動。今年建黨90周年之際，我村為鎮(zhèn)文藝晚會準備了一個名叫《逛新城》節(jié)目，節(jié)目演出后受到鎮(zhèn)政府和老百姓的一致好評。
2.想方設法增強農民致富本領，增加農民收入。
近三年來，對農民進行技術培訓十一次，達到了560多人次，傳授農業(yè)新知識、應用新技術，推廣新產品，對發(fā)展我村“一村一品”注如了活力。
3.不斷改善我村村民生活環(huán)境質量。
20xx年至今，我村硬化村道3.2公里，修建排水管道5公里，拆除廢棄舊院7間，拆除門前廁所21個，水廁改造257戶，拓寬改造道路1公里，修建綠化帶4000平方米，新裝路燈**0盞，電話入戶90%，寬帶入戶30戶，電話入戶35%，電視入戶率**0%，自來水入戶95%，村級農家店5個，衛(wèi)生室一個。
總之，20xx年以來，我村在抓文明創(chuàng)建，促進經濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展做了大量的工作。我們決心借文明村創(chuàng)建契機，在上級各部門的指導下把我村精神文明建設搞上一個新臺階。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇七
生態(tài)文明建設是黨和國家倡導的重要文明建設，環(huán)境保護是我國的一項基本國策。為落實生態(tài)立縣戰(zhàn)略，為提高全民生態(tài)、環(huán)保文明意識，營造一個全社會參與生態(tài)文明建設、環(huán)境保護的良好氛圍，進一步增強人民群眾對環(huán)境污染、生態(tài)破壞引起的嚴重后果的認識，使生態(tài)環(huán)保觀念深入人心，成為大家的自覺意識與自覺行動，進而自覺參與生態(tài)文明實踐。經縣文明委研究，決定在九村鎮(zhèn)魚塘村開展創(chuàng)建“生態(tài)文明示范村”活動。
一、創(chuàng)建“生態(tài)文明示范村”活動的指導思想和工作原則。
1、指導思想。
堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調可持續(xù)的科學發(fā)展觀，充分依靠廣大人民群眾，以生態(tài)文明建設為核心，堅持治理環(huán)境衛(wèi)生、保護生態(tài)環(huán)境、促進生產發(fā)展相結合。從改變生活陋習，改善生活環(huán)境入手，著眼于整治村容村貌，提高人民群眾生態(tài)、環(huán)保文明意識，著眼于倡導綠色生產、綠色生活、綠色消費，讓廣大群眾走上健康的可持續(xù)發(fā)展之路，為建設社會主義新農村，建設生態(tài)澄江奠定良好的基礎。
2、工作原則。
堅持依靠群眾、發(fā)動群眾，實事求是、注重實效的原則。以自然村為創(chuàng)建主體，九村鎮(zhèn)黨委、政府及及各相關部門齊心協(xié)力共建生態(tài)文明示范村，通過以點帶面的榜樣功效，全面推進全縣生態(tài)文明建設。
堅持整體推進和突出重點原則。生態(tài)文明示范村創(chuàng)建活動要在全面推進的同時，突出區(qū)域建設重點，選擇基礎條件好，創(chuàng)建積極性高的新農村試點村、特色村為重點，率先建成一批生態(tài)文明示范村。
堅持實事求是、因地制宜原則。結合實際，量力而行、循序漸進，分階段分層次推進創(chuàng)建工作。
堅持“政府推動、部門聯(lián)動、村民主動”原則。發(fā)動群眾，提高村民創(chuàng)建積極性，增強主動創(chuàng)建意識。加強部門配合，建立聯(lián)動促創(chuàng)機制。廣泛參與，形成社會合力，全面促創(chuàng)建。
二、創(chuàng)建活動內容。
1、村容村貌、整潔有序：無“五亂”現(xiàn)象(柴草亂垛、糞土亂堆、污水亂潑、垃圾亂倒、禽畜亂跑)。生態(tài)環(huán)境良好，達到“四化”效果(村中道路硬化、亮化、綠化、凈化)。
2、飲用水源：村民飲用水衛(wèi)生、安全，自來水普及率達**0%，水質符合國家衛(wèi)生標準，飲用水源凈化。
3、民房建設：住房整齊化，有序美觀實用，無亂搭亂占亂建現(xiàn)象，庭院整潔，凈化美化。
4、垃圾處理：村內建有固定的垃圾收集儲運點，日產日清，統(tǒng)一處置，垃圾處理率90%以上。
5、污水處理：村內建設有硬化排污溝渠，生產、生活污水集中收集和處理，無滲坑滲井和污水溢流、亂排現(xiàn)象。
6、衛(wèi)生廁所建設：糞便無害化處理率達**0%。村建有無害化衛(wèi)生公廁，并有專人保潔管理。
7、畜禽養(yǎng)殖：禽畜圈養(yǎng)，人畜分離，無禽畜放養(yǎng)、禽畜糞便和污水亂堆亂排現(xiàn)象，綜合利用率90%以上。規(guī)?；B(yǎng)殖場選址合理，配套建設污染防治設施或綜合利用措施，不造成環(huán)境污染。
8、綠化美化：綠化硬化街道，村前村后、屋前屋后綠化，村莊園林化，綠化覆蓋率大于40%。
9、文化宣傳基礎設施：有群眾公共文化體育娛樂場所，有綜合活動室(面積不小于**0平方米)、衛(wèi)生室、公開欄、宣傳欄，以及固定宣傳牌和版面。
生態(tài)產業(yè)發(fā)展：結合實際，發(fā)展集體庭院生態(tài)循環(huán)經濟，建設有種植養(yǎng)殖等生態(tài)產業(yè)，促進經濟增長，增加農民收入。
面源污染控制：合理施肥，積極推廣使用有機肥，化肥使用強度不超過當?shù)匾?guī)定的標準;不使用高殘留農藥，回收農用塑料薄膜，有效綜合控制農村面源污染。
定期或不定期以家庭或小組為單位組織學習生態(tài)文明環(huán)保法律法規(guī)常識。無焚燒農作物秸稈現(xiàn)象，綜合利用率90%以上。
社會秩序和諧穩(wěn)定民主，民風淳樸文明，治安環(huán)境良好。
第一階段(2個月)：選好示范點，制定創(chuàng)建規(guī)劃階段。
主要完成下列工作：1、鎮(zhèn)按照創(chuàng)建生態(tài)文明示范村的目標要求選好示范點并結合各自實際制好定實施方案，并報縣創(chuàng)建領導小組確定。2、組織有關人員到農村精神文明創(chuàng)建工作先進地區(qū)參觀學習創(chuàng)建生態(tài)文明示范村的經驗。3、充分利用宣傳媒體，廣泛宣傳創(chuàng)建生態(tài)文明示范村的目標、意義和具體措施，營造良好的創(chuàng)建氛圍。4、依靠縣規(guī)劃部門，在廣泛聽取群眾意見的基礎上，制定生態(tài)文明示范村建設方案。5、鎮(zhèn)、村做好村民的思想發(fā)動工作，統(tǒng)一村民的思想，調動群眾參與創(chuàng)建活動的積極性。
第二階段(7個月)：組織實施階段。
中涌現(xiàn)出來的先進典型、先進經驗，激勵先進，督促后進。3、結合實際組織村民廣泛討論制定村規(guī)民約，提高村民的文明素質，加強管理，保持優(yōu)美的創(chuàng)建環(huán)境。
第三階段(2個月)：鞏固提高總結經驗建立長效機制階段。
主要完成下列工作：1、各示范村對照創(chuàng)建工作的目標任務，查漏補缺，繼續(xù)提高創(chuàng)建水平。2、縣領導小組辦公室組織檢查組進行檢查考核和總結。
3、命名表彰，對達到創(chuàng)建目標的示范村，縣委、政府命名為“澄江縣生態(tài)文明示范村”，并對創(chuàng)建活動中的先進單位和先進個人給予表彰。4、建立長效機制，推廣普及示范點經驗，以點帶面，全面推動全縣生態(tài)環(huán)境建設和保護。
四、關于“生態(tài)文明示范村”的選點。
所選定的生態(tài)文明示范村農民人均收入要高于縣區(qū)當年平均水平。滿足“五有”條件：即有一個堅強有力的基層領導班子，有科學合理的村莊規(guī)劃布局，有一個良好的生態(tài)環(huán)境，有文明淳樸的鄉(xiāng)風村風，有和諧、民主、安定的社會秩序。示范點一經確定后，由縣創(chuàng)建領導小組撥付每村20xx0元的啟動資金，并由領導小組辦公室定期不定期組織評比和檢查，對工作不力的將通報批評。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇八
為推動“美麗鄉(xiāng)村”建設有計劃、有步驟、有重點、有秩序的開展，扎實推進榜上村美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作，營造整潔有序、舒適宜居的環(huán)境。特制定本實施方案。
一、指導思想。
建設“美麗鄉(xiāng)村”是貫徹落實我縣實現(xiàn)“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展先行縣”的一項重要工程。要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以“三化同步”(在工業(yè)化、城村化深入發(fā)展中同步推進農業(yè)現(xiàn)代化)為導向，以提升農民生活品質為核心，以改革創(chuàng)新為動力，強化規(guī)劃引領作用，大力開展農村環(huán)境整治，深化農村體制改革和機制創(chuàng)新，提升農村經濟發(fā)展水平，形成有利于農村環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展的人居環(huán)境體系、現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)結構和新型農民組織方式、農民現(xiàn)代生活方式和農村先進管理模式，利用3—5年時間，逐步完成整治任務，把榜上村建設成為“生態(tài)旅游型”美麗鄉(xiāng)村。
二、重點工作。
根據榜上村基礎和特色，3-5年內重點開展基礎、文化、環(huán)境、產業(yè)四大工程，全面統(tǒng)籌推進新農村建設。
(一)基礎工程?；A設施建設是新農村建設和發(fā)展農家樂旅游的基礎。根據總體規(guī)劃及各項具體規(guī)劃，進一步梳理全村水、電、路及配套設施項目，按照輕重緩急的原則，明確近五年重點實施項目。
(二)文化工程。充分挖掘并保護村的歷史文物、文化素材，設立具有特色的農耕文化展示館，突出主題，完善細節(jié)陳設，營造濃厚的文化氛圍。注重鄉(xiāng)村旅游產品的開發(fā)、旅游標志系統(tǒng)的建設，設計優(yōu)質、吸引一定客源的游覽線路，強化風景區(qū)管理和文化打造，實現(xiàn)文化內涵提升與旅游產品開發(fā)有機結合。
(三)環(huán)境工程。全面推進城鄉(xiāng)“環(huán)境整治提升年”活動，下大決心、花大力氣推進村莊環(huán)境改造，改善村莊整體環(huán)境。特別是要加大對違章建筑、危房、破舊房屋的拆除力度，可以借鑒其他地區(qū)的做法，由村集體收購、收租的形式，統(tǒng)一整理拆除后的邊角地，拓展村莊發(fā)展空間。探索建立服務外包的方式，提升風景區(qū)管理水平。
(四)產業(yè)工程。全面實施新興產業(yè)建設行動，推進鎮(zhèn)域經濟結構調整優(yōu)化升級，加大招商引資力度，加快發(fā)展優(yōu)質、生態(tài)、高效的現(xiàn)代農業(yè)，大力發(fā)展休閑旅游產業(yè)，構筑一、二、三產業(yè)協(xié)調發(fā)展的產業(yè)體系。
三、組織機構。
為確保榜上村美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作有效實施，經研究，決定成立創(chuàng)建榜上村美麗鄉(xiāng)村工作領導小組。其成員組成如下：
組長：黃發(fā)重。
副組長：黃長芳。
成員：黃長炫、黃長全、黃寶英。
四、保障措施。
(一)加強領導、落實責任。成立由村書記任組長、村主任擔任副組長的美麗鄉(xiāng)村建設領導小組，全面指揮協(xié)調各項工作任務的推進。領導小組下設辦公室，全面做好美麗鄉(xiāng)村建設的統(tǒng)籌協(xié)調，從項目設計、項目安排、項目布點等方面進行統(tǒng)籌把關。具體工作任務逐一落實牽頭領導、責任單位，重大項目分別組建項目專項工作組，確保各司其職抓好具體工作的落實。重點做好項目推進的政策處理和群眾思想工作。建立健全考核激勵機制，加強對各單位、各村社貫徹落實情況的督查和考核。
(二)多措并舉，保障要素。加強項目包裝，積極向上爭取土地指標。進一步優(yōu)化村級財政投入結構，加強與鎮(zhèn)級有關部門的溝通銜接，積極爭取上級財政支持。積極引導社會資金參與新農村建設。
(三)強化管理，提升品位。進一步完善村招投標中心運作制度，加強對建設項目招投標管理，加強項目前期工作和施工管理，強化質量監(jiān)督，努力打造一批標志性建筑、一批新的新農村景觀和一批精品旅游接待設施。進一步完善農村綜合管理機制，提升農村面貌長效管理水平。
(四)宣傳引導，構建合力。加大對新農村建設的宣傳報道力度，通過多種渠道、多個層面向廣大農村黨員干部和人民群眾宣傳科學現(xiàn)代化的新農村建設理念，努力營造全村上下齊心推進工作的良好氛圍。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇九
明創(chuàng)建深入推進。根據市級文明社區(qū)評選標準，社區(qū)上下抓住機遇，認真對待，積極創(chuàng)建，為確保工作取得實效，制定如下實施方案：
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，以人與自然和諧發(fā)展為主線，以經濟發(fā)展為核心，以改善居民群眾生產生活條件為根本出發(fā)點，結合新農村建設，因地制宜，分類指導，以點帶面，穩(wěn)步推進社區(qū)文明創(chuàng)建工作上水平。
二、創(chuàng)建原則。
1、堅持經濟發(fā)展與環(huán)境改善相結合原則。在發(fā)展社區(qū)經濟的同時，將村莊城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治和鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌改善作為創(chuàng)建重要手段和載體，形成經濟持續(xù)發(fā)展和環(huán)境優(yōu)美的良性發(fā)展格局。
2、堅持整體推進和重點突出原則。文明社區(qū)社區(qū)創(chuàng)建活動要在全面推進的同時，突出重點區(qū)域建設，要以基礎條件好、開發(fā)潛力大的公路沿線為重點，率先建成一批產業(yè)效應明顯的科技推廣示范基地和人居環(huán)境優(yōu)美的小康農宅建設聚居區(qū)。
3、堅持量力而行、因地制宜原則。根據自然條件、區(qū)位特點、發(fā)展水平，因地制宜，建設風格獨特的文明社區(qū)。
4、堅持“政府推動、居民主動”原則。發(fā)動群眾，提高居民創(chuàng)建積極性，增強主動創(chuàng)建意識。加強組別配合，建立聯(lián)動促創(chuàng)機制。廣泛參與，形成社會合力。
三、目標任務。
發(fā)展和文明程度躋身全鎮(zhèn)發(fā)展前列，為全鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建發(fā)揮好示范帶動作用。
四、創(chuàng)建標準。
(一)基本條件。
1、成立創(chuàng)建工作領導機構，加強領導，組織落實創(chuàng)建任務，基本達到市級文明社區(qū)考核驗收指標。
2、經濟發(fā)展，生活富裕，居民人均收入高于全縣平均水平。
3、達到“六有”條件：即有一個堅強有力的基層領導班子，有科學合理的城鎮(zhèn)規(guī)劃布局，有一個良好的生態(tài)環(huán)境，有增收致富的主導產業(yè)，有文明淳樸的風氣，有和諧、民主、安定的社會秩序。
4、實施“三改”(改廚、改廁、改容貌)和“四通”(通路、通水、通電、通氣)工程，達到硬化、凈化、氣化、整齊化效果。
5、配套建設社區(qū)活動室、衛(wèi)生室、農家書屋等場所和設施。
(二)指標體系。
1、社區(qū)容貌：整潔有序，無“五亂”現(xiàn)象，達到“六化”效果，生態(tài)環(huán)境良好。
2、飲用水源：居民飲用水衛(wèi)生、安全，自來水普及率達**0%，水質符合國家衛(wèi)生標準，飲用水源凈化。
3、道路建設：本村公路硬化達到**0%，入戶便道達到**0%，保持硬化道路質量以及清潔衛(wèi)生，人口聚居區(qū)有照明路燈。
4、住宅建設：按照統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一標準，居民住房整齊美觀實用，無亂搭亂占亂建現(xiàn)象，庭院整潔，院落美化。
5、改廚效果：廚房干凈整潔、沼氣化。清潔能源普及率達90%以上。
6、垃圾處理：社區(qū)內建有固定的垃圾集中堆放點，由專人負責，日產日清，全天保潔，統(tǒng)一處置。
7、畜禽養(yǎng)殖污染防治：禽畜圈養(yǎng)，人畜分離，規(guī)模化養(yǎng)殖場選址合理，配套建設污染防治設施到位，不造成環(huán)境污染。
8、綠化美化：主干道全部進行硬化綠化，社區(qū)內外、屋前屋后綠化覆蓋率達到30%。
9、文化宣傳基礎設施：有群眾公共文化體育娛樂場所，有綜合活動室、衛(wèi)生室、農家書屋和各種科普欄、公開欄、宣傳欄，以及固定宣傳牌和版面。
社會秩序和諧穩(wěn)定民主，民風淳樸文明，治安環(huán)境良好。
五、工作措施。
(一)加強組織領導，提高思想認識。創(chuàng)建市級文明社區(qū)，是建設社會主義新農村的一項基礎工程，是發(fā)展經濟、改善環(huán)境和提高群眾素質的有效載體;是治理農村臟、亂、差現(xiàn)象，發(fā)展生態(tài)產業(yè)，增加居民收入，促進精神文明建設的有效途徑。村支兩委要高度重視文明社區(qū)創(chuàng)建工作，成立市級文明社區(qū)創(chuàng)建工作領導小組和組織機構，制定創(chuàng)建計劃，明確目標任務，各司其職，各盡其責，形成強大的工作合力，推進創(chuàng)建工作穩(wěn)步實施。
(二)結合創(chuàng)建內容，深入開展創(chuàng)建工作。市級文明社區(qū)創(chuàng)建是一項系統(tǒng)工程，需要通力協(xié)作，齊抓共管。要從促進優(yōu)化本社區(qū)產業(yè)發(fā)展、強化基礎建設、拓寬居民增收、提升發(fā)展能力的現(xiàn)實需要出發(fā)，積極爭取環(huán)保、農業(yè)、畜牧、林業(yè)、城建等部門配合，建立聯(lián)動促創(chuàng)機制，發(fā)揮本社區(qū)優(yōu)勢，積極爭取政策、項目、資金，促進文明社區(qū)建設，推動創(chuàng)建工作順利進行。
上級定期不定期深入創(chuàng)建村，對進展情況進行檢查，學習先進經驗和做法，推動社區(qū)文明創(chuàng)建工作再上新水平。
二〇**年四月八日。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇十
為貫徹落實黨的和省委八屆五次全會精神，根據全面建設小康社會和省委、省政府《關于實施農村面貌改造提升行動的意見》的要求，制定我市農村面貌改造提升行動實施方案。
一、總體要求。
以提升農民生活品質為目標，實施“環(huán)境整治、民居改造、設施配套、服務提升、生態(tài)建設”五大工程，保持田園風光，增加現(xiàn)代設施，傳承優(yōu)秀文化，加快打造“環(huán)境整治、設施配套、功能完善、田園風光、舒適宜居”的現(xiàn)代農村。
二、主要任務安排。
實施農村面貌改造提升行動，要按照全面建成小康社會的指標體系，結合我市開展的“鄉(xiāng)村道路建設”、“低壓電網改造”、“鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”三個三年攻堅戰(zhàn)，進行配套改造、整體提升。
(一)實施環(huán)境整治工程。
1.全面開展“四清”(清垃圾、清雜物、清殘垣斷壁、清庭院)。徹底清理村內街道、房前屋后、村莊周邊、公共場所的各類積存垃圾以及村莊街道兩旁亂堆亂放的柴草雜物、廢棄建筑材料、村內散落糞堆、磚頭瓦塊等;拆除村內侵街占道的私搭亂建，清理、修整坍塌破房、殘墻斷壁;清除院落內垃圾、雜物，規(guī)整院內堆放物品，及時清理畜圈糞便，做到房內、院落整齊清潔。20xx年底，全市重點區(qū)域各行政村要完成“四清”任務，并探索建立長效機制，即：每個村要至少建設一個固定填埋場，配備衛(wèi)生保潔員和垃圾清運人員;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)要采取財富積累、部門幫扶、社會捐助等多種手段籌措資金，各村也要迅速研究制定鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生費征收管理辦法，解決“四清”機制運轉所需資金短缺問題。
由市環(huán)保局牽頭?！熬G化”工作由市林業(yè)局牽頭。“亮化”工作由市供電公司牽頭?！懊阑惫ぷ饔墒形拿鬓k牽頭。
(二)實施民居改造工程。1.穩(wěn)步推進新民居建設。市委農工委牽頭，在布局上要。
向城區(qū)、園區(qū)周邊、重點鎮(zhèn)及沿國、省道，沿高鐵、高速公路兩側等重點區(qū)域傾斜，優(yōu)先選擇基礎條件好、支部班子強、群眾積極性高的村建設，以原申報的32個新民居項目(34個村)為重點，抓配套、抓提升、抓拓展，增強對周邊村莊的帶動能力和人口吸納能力。
2.改造提升現(xiàn)有住宅。市住建局牽頭，加大危房改造力度，鼓勵農民采用節(jié)能、節(jié)水新技術、新工藝、新設備和新型墻體建材、環(huán)保裝修材料，改造提升現(xiàn)有民居。嚴格規(guī)范危房維修標準，健全質量保障體系。到20xx年底，完成2**0戶危房改造任務。
3.加強傳統(tǒng)村落保護和特色村落建設。市住建局牽頭，逐步完成歷史文化名村保護范圍內歷史建筑修繕、基礎設施建設和環(huán)境綜合整治工作。建立保護和開發(fā)機制，到20xx年底，省定歷史文化名鎮(zhèn)名村全部完成修繕改造任務。
(三)實施基礎設施配套工程。
1.推進農村路、水、電、訊等基礎設施建設。市交通局牽頭，加快推進農村公路村村通建設、連村道路建設、村內街道硬化和農村客運服務網絡建設。到20xx年底，全市重點區(qū)域和重點村莊村內主街道全部實現(xiàn)硬化。市水利局牽頭，加快農村飲水安全工程建設。
到20xx年，已列入國家農村飲水安全“”規(guī)劃的村全部解決飲水安全問題。供電公司牽頭，加快農村電網改造，保障用電需求，到20xx年底，未完成農網改造的村全部完成。
2.推進農村污水垃圾處理設施建設。市住建局牽頭，采取建設小型污水處理設施、沼氣凈化池等適宜方式，對污水進行有效處理。積極推行“戶收集、村集中、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))運送、縣(市)處理”的城鄉(xiāng)一體化垃圾處理模式。到20xx年底，垃圾填埋場周圍20公里以內的村莊產生的垃圾，全部實現(xiàn)無害化處理。
3.推進農戶廚房改造。市農業(yè)局牽頭，推廣使用先進爐具、灶具，積極推進農村沼氣集中供氣，到20xx年底，新增沼氣用戶17000戶、秸稈壓塊炊事采暖385戶。
4.推進農村廁所改建。市衛(wèi)生局牽頭，加快改造農村露天戶外廁所，推進糞便無害化處理。到20xx年重點村莊基本完成廁所改造任務。
(四)實施公共服務提升工程。1.加強農村教育設施建設。市教育局牽頭，充分考慮學生上學方便和交通安全，改善農村辦學條件。扶持農村幼兒教育和職業(yè)教育，加強農村校車配備與管理，保障中小學生上學安全。
2.加強農村文化設施和活動場所建設。市文廣新局牽頭，大力推進文化惠民工程，加強村級活動場所建設。到20xx年底，每個行政村都要建有文化活動場所，體育健身設施安裝覆蓋面達到60%以上。
3.加強農村標準化衛(wèi)生室建設。市衛(wèi)生局牽頭，每個行政村原則上建設一個不低于60平方米的標準化衛(wèi)生室。
4.加強農村敬老院建設。市民政局牽頭，著力完善配套設施，提高服務質量和水平。到20xx年，全市農村互助幸福院基本實現(xiàn)全覆蓋，農村集中供養(yǎng)能力達到80%。
(五)實施生態(tài)環(huán)境建設工程。1.加強農村污染治理。市環(huán)保局牽頭，嚴格執(zhí)行農村污染物排放標準，集中治理鄉(xiāng)村規(guī)模小的污染企業(yè)，推進農業(yè)清潔示范區(qū)建設。
2.積極推進農村土地綜合整治。市國土局牽頭，充分利用城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤政策，對農村和工礦企業(yè)廢棄地實施綜合治理。
3.大力開展農村植樹造林。市林業(yè)局牽頭，建設環(huán)村林帶，在房前屋后、村里村外、田間隙地、道旁、河邊大力開展植樹造林，打造村在林中、人在綠中的良好生態(tài)環(huán)境。到20xx年，全市村莊綠化率達到30%以上。
4.開展農村環(huán)境連片整治示范。市環(huán)保局牽頭，結合國家農村環(huán)境連片整治項目，編制農村區(qū)域性建設規(guī)劃，成片連村推進環(huán)境綜合整治。到20xx年底，建成國家級農村清潔工程示范村2個。
三、實施步驟。
以鎮(zhèn)村體系規(guī)劃為遵循，本著“發(fā)展中心村、提升一般村、打造特色村”的基本思路，按照面上整體推進，沿高鐵、高速公路、國省干道、支干道和沿城、沿景區(qū)、城鄉(xiāng)結合部、產業(yè)園區(qū)周邊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地等重點區(qū)域率先突破的工作路徑，分期分批全面改善農村的生活環(huán)境，力爭全市農村面貌年內求突破、兩年上臺階、三年大變樣。
(一)20xx年，全面啟動、重點突破。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)指導下，各村制定三年改造提升目標任務，年內全面完成“四清”和“四化”任務。重點抓好244個村莊的改造提升工作，并建立“四清”“四化”長效機制。沒有列入20xx年改造提升重點的村莊，也要逐村搞好規(guī)劃，同步啟動，整體推進。
(二)20xx年，擴點擴面、明顯見效?？偨Y先進經驗、完善配套政策，鞏固和擴大“四清”、“四化”成果，并著力對重點區(qū)域村莊進行全面改造提升。其他村要按規(guī)劃和有關方案實施改造提升。
(三)20xx年，全面提升、實現(xiàn)目標。對剩余的村莊，全面推進改造提升工作，確保20xx年底全市行政村基本完成改造提升任務，建立長效化的農村公共設施和環(huán)境管護機制。
四、保障措施。
(一)加強組織領導。市委、市政府成立農村面貌改造提升行動領導小組，市委副書記任組長，市委分管農村工作的領導任常務副組長，市人大、政府、政協(xié)主管領導為副組長，市直相關單位主要負責同志為成員，下設辦公室在市委農工委，辦公室設十個推進工作組。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、各有關部門要把農村面貌改造提升工作擺在突出位置，成立領導機構，作為“一把手”工程統(tǒng)籌謀劃、精心部署、強力推進。
(二)明確目標責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)黨政組織及村“兩委”是農村面貌改造提升行動的責任主體，要結合本地實際，按照有關規(guī)劃量化目標，實化措施，深入扎實地加以推進。各牽頭單位要充分發(fā)揮牽頭協(xié)調作用，制定專項工作實施方案，明確配合部門、工作任務、標準要求、實施步驟、推進機制、時間節(jié)點以及資金籌集辦法等，組織協(xié)調有關部門推動工作落實，負責對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)進行業(yè)務指導、督導調度、觀摩檢查和年度考核。各有關部門也要按照任務分工，加強業(yè)務指導和標準把關，合力推動工作落實。
(三)強化機制建設。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)要成立規(guī)劃建設領導小組辦公室，所有村莊都要編制農村面貌改造提升規(guī)劃;開展幫扶幫建，要建立領導干部聯(lián)系和部門幫扶制度，做到每個村都有黨政干部聯(lián)系、有部門幫扶、有干部駐村指導，吸引社會力量參與農村面貌改造提升，形成持續(xù)幫扶幫建機制;強化宣教機制，廣泛宣傳推介健康文明的生活方式，通過制定村民公約、簽訂衛(wèi)生責任狀等形式，落實好村民的環(huán)境衛(wèi)生責任義務，建立制度保障。
(四)加大投入力度。市政府將安排專項資金對今年確定的重點村給予獎補，按照分項考核的辦法，達標一項，獎補一項，市有關部門也要安排年度計劃及方案步驟對新民居建設、農村土地整理、農村環(huán)境連片治理、農村危房改造等安排項目資金對重點村予以傾斜。要充分發(fā)揮集體和農民合作社等新型經營主體的作用，充分運用“一事一議”政策，引導農民積極投工投勞，用好用足城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤政策，增減掛鉤指標收益的80%要用于置換出建設用地的村莊改造提升。
(五)造濃工作氛圍。宣傳部門和新聞媒體要通過多種有效形式大力宣傳農村面貌改造提升行動的總體要求、主要任務、保障措施和實施步驟，通過開辟專題、專欄、專訪和組織各類宣傳活動，總結先進典型，推廣經驗做法，形成全社會關心、支持農村面貌改造提升行動的良好氛圍。
(六)嚴格考核獎懲。實行每季一調度、半年一觀摩、每年一考核的督導考評制度，嚴格工作問責制。建立農村面貌改造提升工作考核評價指標體系，考核結果作為實績考核的重要依據。采取多種方式，查找問題、督促整改，確保各項工作落實到位。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇十一
為在全校范圍內弘揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神，培育節(jié)約糧食、尊重勞動的觀念。根據修文縣教育局文件，修教通【2014】34號，關于印發(fā)《2014年全縣教育系統(tǒng)廣泛開展“文明餐桌”流動實施方案》的通知。大石學校組織開展“不剩飯、不剩菜”文明餐桌活動，通過宣傳文明餐桌禮儀、倡導節(jié)約用餐行為、普及科學膳食知識、打造文明健康的餐飲文化，樹立“文明用餐、拒絕浪費”的良好風尚，現(xiàn)制定工作方案如下：
一、活動主題文明用餐。
拒絕浪費。
二、指導思想：以提升城市文明程度指數(shù)為目標，積極宣傳餐桌文明知識、倡導餐桌文明行為、提升餐飲服務水平，大力倡導“文明用餐、拒絕浪費”的良好風尚，培育健康文明、節(jié)儉惜福的餐飲文化，逐步提升全校師生的文明素養(yǎng)，提高城市文明程度，推進文明城市創(chuàng)建工作，為我市創(chuàng)建全國文明城市奠定基礎。
三、組織機構。
我校成立“文明餐桌”行動領導小組，組長：高龍（校長），副組長：陳守貴（總務主任），成員：伍成紅、王朝富，竇月華、各班主任。
四、活動內容。
（一）加大宣傳力度、營造活動氛圍。1、在食堂內懸掛大幅“文明餐桌”標語，在食堂內張貼溫馨提示：提醒就餐打飯要適量，做到不剩飯、不剩菜；倡導文明用餐，提倡營養(yǎng)均衡、合理膳食。2、在校園內張貼“文明餐桌”宣傳欄，3、利用led顯示屏宣傳“不剩飯、不剩菜”文明餐桌活動，4、制作“不剩飯、不剩菜”文明餐桌活動倡議書。（二）合理點餐，文明就餐。引導食堂就餐人員“吃多少點多少、寧愿不夠再加、最好不要剩下，千萬避免浪費”。普及餐桌禮儀，提升文明規(guī)范，營造和諧就餐氛圍。
五、工作步驟。
（一）加大宣傳。要充分利用標語、海報、宣傳欄等形式加大對開展“不剩飯、不剩菜”文明餐桌活動的宣傳，使全校長師生充分認識開展活動的目的意義，增強參與活動的自覺性。
（二）落實措施。要從實際出發(fā)，制定落實“不剩飯、不剩菜”文明餐桌活動的具體措施，有效推進活動的開展。
（三）組織實施。要按照縣教育局的統(tǒng)一部署，開展“文明餐桌”活動系列主題實踐活動、創(chuàng)建示范活動等。
六、工作措施。
（一）加強協(xié)調。文明餐桌活動領導小組負責組織活動開展，各科室要密切配合，協(xié)同行動。（二）加強督查。要加強對開展文明餐桌活動的督促檢查，確保“文明餐桌”行動活動取得實效。（三）正面激勵。對于行動積極、效果明顯，示范作用突出的科室、班級和個人，要加大宣傳鼓勵，發(fā)揮示范帶頭作用。
七、工作要求。
（一）要提高思想認識。各科室要充分認識到開展文明餐桌活動對提升城市文明程度的重要意義，把開展文明餐桌活動作為精神文明建設一項重要工作抓實抓好，切實將工作落到實處。（二）要突出工作成效。各科室要按照要求，制定具體工作措施，突出工作重點，把握工作環(huán)節(jié)，找準工作著力點，務求活動取得明顯成效。
修文縣大石學校2014年3月20日。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇十二
為進一步加大我村新農村建設力度，提升我村生態(tài)文明水平，按照上級部門創(chuàng)建生態(tài)文明村相關要求，經村兩委研究決定，在我村開展生態(tài)文明村創(chuàng)建活動，特制訂本實施方案：
一、指導思想。
以黨的xx大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以人與自然和諧發(fā)展為主線、以經濟發(fā)展為核心、以改善農民群眾生產生活條件為根本出發(fā)點，結合新農村建設，因地制宜，分類指導，以點帶面,穩(wěn)步推進我村創(chuàng)建生態(tài)文明村工作的開展。
二、創(chuàng)建規(guī)劃。
1、堅持農村經濟發(fā)展與環(huán)境改善相結合原則。發(fā)展生態(tài)產業(yè)，促進農村經濟發(fā)展和農民增收，形成生態(tài)文明村可持續(xù)發(fā)展的產業(yè)支撐體系，建設農村良好生態(tài)環(huán)境。
2、堅持實事求是、因地制宜原則。結合我村的自身特點、因地制宜、分階段分層次推進創(chuàng)建工作。
3、堅持“村委宣傳、村民主動”原則。村委要加大宣傳，發(fā)動群眾，提高村民創(chuàng)建積極性，增強主動創(chuàng)建意識。
三、創(chuàng)建任務。
健身場所建設工程：建設多功能文化活動室、室外文體休閑場所。
道路硬化工程：下坑到龍坑機耕路建造、錫坑自然村農戶家門口道路硬化。
村莊綠化工程：在村主干道兩側植樹，在農戶門前屋后栽樹。整體美化凈化工程：對全村進行衛(wèi)生清理整治，建立保潔隊伍，建立衛(wèi)生長效機制，確保我村干凈整潔。
精神文明建設：開展形式多樣的文化娛樂活動、文化進村活動，組建秧歌隊、乒乓球隊、老年健身隊等，豐富農民的精神文化生活。
四、創(chuàng)建措施。
1、召開村民代表大會，讓村民了解爭創(chuàng)生態(tài)文明村的意義，討論并通過創(chuàng)建實施方案。
2、做好宣傳發(fā)動工作，使爭創(chuàng)生態(tài)文明村的工作家喻戶曉、婦孺皆知。
3、統(tǒng)籌安排，制定出創(chuàng)建任務完成進度表，保證按時完成。
4、制定完善補助措施，激發(fā)村民積極性。
5、選好施工隊，做到工程質量達標。
6、定期召開創(chuàng)建生態(tài)文明村的討論會，根據本村實際情況，完善實施方案，把創(chuàng)建工作落到實處。
第一階段(7月)：制定創(chuàng)建規(guī)劃階段。
泛聽取群眾意見的基礎上，結合熱點難點問題，制定生態(tài)文明村建設規(guī)劃方案。
第二階段(8-9月)：組織實施階段。
主要工作：1、組織發(fā)動村民依照規(guī)劃方案分步實施，從多方面入手，加強農村基礎設施建設，特別是加強村道建設和村莊環(huán)境整潔工作。2、組織村民廣泛討論制定文明公約，開展文明戶評比工作。
第三階段(**月)：鞏固提高自查階段。
主要工作：1、對照創(chuàng)建工作的目標任務，查漏補缺，繼續(xù)提高創(chuàng)建水平。2、聯(lián)系縣文明辦對村創(chuàng)建工作情況進行初評。
第四階段(**月)：考核驗收階段。
主要工作：鞏固提高創(chuàng)建成果，迎接市級生態(tài)文明村考核組考核。
中共建林村支部委員會。
建林村村民委員會。
20xx年6月28日。
鄉(xiāng)風文明工作實施方案篇十三
為了貫徹落實《肇慶市關于建設“美麗鄉(xiāng)村”促進鄉(xiāng)風文明工作方案》的精神，加快推進“鄉(xiāng)村文明行動”，全面改善農村生產生活條件，加快懷集縣社會主義新農村建設步伐，特制定本工作方案。
實施“鄉(xiāng)村文明行動”，必須按照社會主義新農村建設“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，以行政村和新型農村社區(qū)為單位，以村容村貌建設、村風民俗建設、鄉(xiāng)村道德建設、生活方式建設、平安村莊建設、文化惠民建設為重點，以營造新環(huán)境、培育新農民、倡導新風尚、發(fā)展新文化為目標，通過文明戶、文明村(社區(qū))以及新農村新生活、新農民新形象等群眾性創(chuàng)建活動，整合多方力量，加大工作力度，創(chuàng)新形式手段，全面提高農民思想道德文化素質和農村社會文明程度，努力建設富裕文明、和諧安寧、生態(tài)良好、環(huán)境優(yōu)美的社會主義新農村。
以社會主義核心價值觀的培育為目標，通過思想道德建設、村風民俗建設、生活方式建設、文化惠民建設、和諧村莊建設、鄉(xiāng)村環(huán)境建設等群眾性的活動，全面鋪開鄉(xiāng)村文明行動。到20xx年，全縣文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建覆蓋率達到50%以上，農村環(huán)境更加整潔、農村建設管理更加規(guī)范、村風民俗更加文明、社會秩序更加穩(wěn)定，廣大農村文明程度和農民群眾生產生活水平顯著提高。
(一)圍繞中心，服務大局。著眼于順應農民群眾過上更加美好生活的新期待，更好地服務于農民群眾生產生活，服務于社會主義新農村建設。
(二)科學規(guī)劃，統(tǒng)籌推進。把“鄉(xiāng)村文明行動”納入農村精神文明建設規(guī)劃，整合各方面力量，有重點、分階段集中實施。
(三)因地制宜，分類指導。從各地實際出發(fā)，區(qū)別情況，注重實際，多辦實事，務求實效，反對一切形式主義，不搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ獭?/p>
(四)注重創(chuàng)新，完善機制。不斷豐富手段，創(chuàng)新載體，創(chuàng)新內容形式，保持農村精神文明建設的旺盛生機和活力。
(五)以人為本，利民惠民。突出農民群眾的主體地位，創(chuàng)建為民，文化惠民，讓農民群眾共享文明創(chuàng)建和經濟社會發(fā)展成果，充分調動農民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(一)開展鄉(xiāng)村風貌改造行動。結合衛(wèi)生村建設、生態(tài)文明村建設、新農村建設、名村建設、幸福村居建設和扶貧開發(fā)“雙到”等工作，因地制宜對村莊空間進行科學規(guī)劃，合理布局村莊功能區(qū)，實現(xiàn)生產區(qū)、生活區(qū)、養(yǎng)殖區(qū)分離。對舊村，重點開展整治改造規(guī)劃設計;對古村落，重點開展修復、保護和開發(fā)利用規(guī)劃;對新村建設，參照嶺南新民居設計方案規(guī)劃設計，保持鄉(xiāng)村田園風光和鄉(xiāng)村風格風貌，將傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代文明有機結合，建設嶺南新民居。對空心村，進行綠化建設，結合村莊小公園、文化活動場所等文化場所建設，改善農村居住環(huán)境和生活條件。加強基礎設施建設，合理安排村莊道路等基礎設施、公共服務設施、生態(tài)綠化景觀設施建設用地，完善村居水、電、路和硬化、美化、綠化、亮化等設施，切實改善農村生活條件。
(二)開展鄉(xiāng)村清潔行動。以“四整治一美化”(整治農村生活垃圾、生活用水、禽畜糞便污染、水體污染，美化村莊環(huán)境)為重點，在廣大農村整治垃圾圍村現(xiàn)象，建立健全衛(wèi)生保潔制度，設立專(兼)職衛(wèi)生保潔員，清理生活垃圾、柴草秸稈亂堆放、亂搭亂建現(xiàn)象，做到庭院衛(wèi)生整潔，物品堆放有序，村居環(huán)境整潔美觀。在有條件的村莊，按照省衛(wèi)生村鎮(zhèn)標準、生態(tài)文明示范村標準(見附件)，繼續(xù)大力推進省衛(wèi)生村鎮(zhèn)建設，深化生態(tài)文明村、生態(tài)文明示范村創(chuàng)建工作，全面實施村莊綜合治理，大力推進凈化、綠化、亮化、美化工程。因地制宜開展垃圾處理、污水治理。在有條件的地方，推進垃圾、污水集中處理辦法，進行集中無害化處理。廣泛開展“萬村綠”行動，在村頭荒地、圍村道路建設圍村綠化帶，利用村內空閑地、閑置宅基地等場所建設小花園或休閑綠地。引導農民在屋前屋后四周栽種花草，形成四季常青、花果飄香的村居生態(tài)環(huán)境。
(三)開展鄉(xiāng)村移風易俗行動。充分發(fā)揮已有生態(tài)文明村、生態(tài)文明示范村、文明鎮(zhèn)的示范作用，推動廣大鄉(xiāng)村建立健全村規(guī)民約和文明守則，規(guī)劃村民行為，引導農民自我教育、自我管理，培育文明新風。健全村民議事會、道德評議會、紅白理事會等群眾組織并發(fā)揮其作用。結合開展各類群眾性創(chuàng)建活動，廣泛開展“講文明、講科學、講衛(wèi)生、講法制、改陋習”活動，引導農民群眾崇尚科學、抵制封建迷信，杜絕黃賭毒，破除陋習。大力提倡和樹立正確的婚戀觀、家庭觀、消費觀，重視對婚喪嫁娶等民間習俗的引導，提倡移風易俗，文明理事、婚事新辦、喪事簡辦，反對婚喪事大操大辦。引導農民支持和參與志愿服務事業(yè)，組織農民群眾開展關愛留守老人、留守婦女、留守兒童等志愿服務活動，積極幫助孤寡老人、殘疾人等生活困難群眾，大力弘揚尊老愛幼、助人為樂的傳統(tǒng)美德，倡導鄰里和睦、互幫互助。積極鼓勵和引導社會各界深入農村開展獻愛心、送溫暖活動。
(四)開展鄉(xiāng)村道德建設行動。利用小公園、小廣場、休閑場所建設一批嵌有道德教育名言警句的凳椅、景觀石。建立健全宣傳欄、文化廣場等宣傳陣地建設，充分發(fā)揮宣傳欄、農家書屋、文化廣場、文化活動中心等場所在道德建設的作用，深入開展社會主義核心價值體系教育，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和“厚于德、誠于信、敏于行”的新時期廣東精神，引導農民群眾自覺踐行。廣泛開展道德模范、身邊好人、好兒女、好婆媳、好夫妻、好鄰居、好少年等推薦評選和學習宣傳活動，發(fā)動群眾在熟悉的人群中挖掘模范，在日常的生活里爭當好人。適應農村少年兒童的特點和需要，切實抓好村鎮(zhèn)未成年人思想道德建設。結合名鎮(zhèn)建設、文明鎮(zhèn)建設，在鎮(zhèn)(鄉(xiāng))中心學校等開展鄉(xiāng)村學校少年宮的試點建設，以點帶面，不斷拓展。深化行政村文化活動中心建設，完善學校、家庭、社會教育網絡，不斷深化“做一個有道德的人“主題活動，引導廣大農村未成年人快樂生活、健康成長。針對農村道德領域出現(xiàn)的新情況，深入開展星級文明戶、文明信用戶、生態(tài)文明村、生態(tài)文明示范村、文明集市、文明鎮(zhèn)、文明縣城等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，大力加強以誠信為主要內容的社會公德教育，引導農民群眾在生產經營中，增強文明誠信意識。市級以上文明鎮(zhèn)及有條件的村鎮(zhèn)開展“道德講堂”試點建設，開辦村鎮(zhèn)“道德講堂”。圍繞“仁、義、禮、智、信、忠、孝、廉、和、勇”等“十德”，以倡導孝老愛親、文明禮貌、移風易俗為主要內容，采取我聽、我看、我講、我議、我選、我行的模式，引導農民按照社會主義新農村的建設要求，樹立現(xiàn)代價值觀，培養(yǎng)新的生活習慣，提升鄉(xiāng)村文明水平。
(五)開展鄉(xiāng)村健康生活行動。以科學、衛(wèi)生、健康為重點，廣泛開展多形式的健康生活方式普及活動，建設科學文明健康的新生活。積極推進“億萬農民健康促進行動”，組織形式多樣的文化下鄉(xiāng)、衛(wèi)生下鄉(xiāng)、科普下鄉(xiāng)活動，積極組織科技知識講座、保健知識講座、專家咨詢等活動，利用多種手段開展衛(wèi)生防病知識的宣傳教育活動，幫助農民了解環(huán)境與健康的關系，了解行為習慣與常見病、傳染病和地方病的關系，逐步養(yǎng)成文明健康的生產生活方式和衛(wèi)生習慣。廣泛開展內容豐富、形式多樣的健康活動，不斷提高廣大農民的身心健康素質。深入普及環(huán)保低碳知識，加強生態(tài)文明宣傳教育，增強農民群眾節(jié)約意識、環(huán)保意識、生態(tài)意識，形成合理消費的社會風尚，營造愛護環(huán)境的良好風氣。
(六)開展鄉(xiāng)村文化行動。以“五個有”(有一個綜合文化活動室、有一個農家書屋、有一個文體廣場、有一個文化信息共享工程服務網、有一個宣傳櫥窗或閱報欄)工程為主體，擴大完善村農家書屋、綜合文體活動室、多功能文化活動室和健身器材、娛樂設施齊全的文化廣場，加強農村基層文化設施建設，豐富農民群眾精神文化生活。鼓勵支持鄉(xiāng)村文化繁榮發(fā)展，定期組織農民文化藝術節(jié)、農民運動會或農村文化調演活動。鼓勵和引導農民群眾“自創(chuàng)自辦、自編自演、自娛自樂”，加強扶持村(居)建立農民自娛自樂的私伙局，重點支持一批優(yōu)秀鄉(xiāng)土文化人才，特色鄉(xiāng)土群眾文藝團體，充分發(fā)揮民間藝人、文化能人、農民書畫家在活躍農村文化生活、傳承發(fā)展民族民間文化方面的突出作用。春節(jié)、元宵、中秋、端午等傳統(tǒng)節(jié)日和重要紀念日，以“我們的節(jié)日”為主題，廣泛開展民俗節(jié)慶活動和歌會、花會燈會、文藝演出、體育健身、書畫攝影等文化活動，讓農民在參與中抒發(fā)情感、愉悅身心。加大文化下鄉(xiāng)活動的力度，積極組織送電影、送戲、送書下鄉(xiāng)活動，建立村級群眾文化活動常態(tài)化機制，活躍農村文化生活，努力為農民提供更多更好的精神文化產品和服務。
“鄉(xiāng)村文明行動”是一項長期的系統(tǒng)工程，結合規(guī)劃的工作部署，懷集縣“鄉(xiāng)村文明行動”的工作步驟作如下安排：
20xx年為鄉(xiāng)村文明行動啟動年。主要任務是加強調查研究，制定全縣實施方案。選擇1-2個村作為試點，為推動“鄉(xiāng)村文明行動”，探索精神文明建設工作新路子，提供好的經驗。
20xx年為鄉(xiāng)村文明行動普及年。主要任務是加強宣傳發(fā)動，在全縣各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))全面推廣此項工作，使廣大群眾明確活動的意義，積累好經驗、好做法，進一步明確各項配套細則，并使活動取得初步成效。
20xx年為鄉(xiāng)村文明行動鞏固年。主要任務是鞏固階段性成果，繼續(xù)推進各項工作落實，形成暢順有序的工作機制。廣大群眾的道德素質明顯提高、精神文化生活更加豐富多彩。
20xx年為鄉(xiāng)村文明行動深化年。主要任務是搭建服務平臺、健全育人機制、優(yōu)化人文生態(tài)環(huán)境，培育現(xiàn)代公民意識，深化社會主義核心價值體系建設。
20xx年為鄉(xiāng)村文明行動規(guī)范年。主要任務是進一步鞏固完善鄉(xiāng)村文明行動的長效機制，使群眾素質和城鄉(xiāng)文明程度有根本性提升。
各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、縣直各部門單位要把建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明“六大行動”納入經濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，制定具體辦法，采取有力措施，認真組織實施，確保取得實效。
(一)加強領導，形成合力。按照“黨委統(tǒng)一領導、黨政群齊抓共管、文明委組織協(xié)調、有關部門各負其責、全社會共同參與”的要求，切實加強對這項工作的組織領導。各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、縣直各部門單位要充分發(fā)揮部門職能作用、密切配合，加強協(xié)作，為建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明提供政策、人財物等方面的支持和保障。各有關單位要根據工作職能，對照開展建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明的工作內容，認清責任，明確任務，制訂工作方案，整合統(tǒng)籌涉農的相關政策措施，將其統(tǒng)一在建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明的主題活動下，堅持常抓不懈，形成齊抓共管的工作合力和推進機制。要突出群眾主體作用，尊重群眾意愿，充分發(fā)揮群眾主觀能動性，增強群眾參與意識，確保村居建設、改造體現(xiàn)群眾訴求、滿足群眾需要，實現(xiàn)群眾共謀、共建、共管、共享目標。
(二)典型引導，分類推進。懷集縣農村分布廣、數(shù)量多，農村之間差異較大，各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、縣直有關部門單位必須從農村實際出發(fā)，因地制宜，參照《全國文明村鎮(zhèn)測評體系》(已轉發(fā))，結合開展星級文明戶、省衛(wèi)生村鎮(zhèn)、生態(tài)文明村、文明集市、文明鎮(zhèn)、文明縣城等創(chuàng)建工作，抓好建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明示范點的規(guī)劃和建設。通過示范點的典型帶動作用，有計劃有步驟地推動建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明的工作不斷向縱深發(fā)展。
(三)以城帶鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)共建。要強化統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展意識，有效整合城鎮(zhèn)、行業(yè)、單位和農村的創(chuàng)建資源，實行城鄉(xiāng)聯(lián)動，使城鎮(zhèn)與農村的精神文明創(chuàng)建活動優(yōu)勢互補、互相促進。充分發(fā)揮干部下鄉(xiāng)“十百千萬工程”、扶貧“雙到”工作等載體的作用和機關單位、企事業(yè)單位、社會團體在智力、物力、財力方面的優(yōu)勢，與村莊開展結對共建幫扶活動，幫助建設公共設施，治理村容村貌、改善文化條件、發(fā)展社會服務、促進鄉(xiāng)村文明。各級文明單位要積極參與、帶頭支持建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明的工作，共同推進農村精神文明建設。
(四)加大宣傳，營造氛圍。要大力發(fā)揮各類載體的作用，切實加強宣傳引導，把建設“美麗鄉(xiāng)村”，促進鄉(xiāng)風文明工作的重要意義、目標要求、工作任務以及給群眾帶來的利益實惠宣傳好、講明白，讓群眾盡可能地了解和掌握，調動群眾參與的積極性和主動性。要及時總結推廣實施“鄉(xiāng)村文明行動”的典型經驗，充分利用新聞媒體、互聯(lián)網等進行廣泛宣傳，營造實施“鄉(xiāng)村文明行動”的濃厚氛圍。
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