報告是對某個事件、情況或問題的詳細(xì)陳述和說明的一種書面形式。報告的寫作要注重整體思路和邏輯的嚴(yán)密性。報告寫作是一個不斷提升的過程，需要不斷的實踐和反思，以提高自己的水平。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇一
實習(xí)時間：2013年7月13日——2013年8月23日。
畢業(yè)臨近，實習(xí)是我們每一位大學(xué)生難能可貴擁有的一段經(jīng)歷，它是我們參與工作之前最好的練兵，能夠使我們從大學(xué)生到從業(yè)者實現(xiàn)完美過度。通過實習(xí)，讓我們把課堂學(xué)到的知識有效地運用到實踐中去，當(dāng)然也讓我學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識使我獲益匪淺，開闊視野；通過實習(xí)，我也學(xué)會了調(diào)整自己的心態(tài)，積極樂觀、堅持不懈力求達(dá)到最佳工作效果。我相信，只要我們懷揣著一顆有夢想的心，勤懇踏實的工作，就會被這個社會所接納，只要我們立足于現(xiàn)實，積極努力的調(diào)整自己，在成長的道路上不斷攀登，有朝一日，成才的機(jī)遇就會紛至沓來，促使我們成為有用之才，進(jìn)而實現(xiàn)我們自己的人生觀、世界觀、價值觀。
實習(xí)目的了解企業(yè)管理的先進(jìn)方式和現(xiàn)代化管理方法，提高自己理論與實際相結(jié)合的能力，提高自己協(xié)同合作及組織工作的能力，提高自己溝通與表達(dá)的能力，培養(yǎng)獨立分析問題和解決問題的能力。
作為企業(yè)的法律顧問助理我主要是協(xié)助法律顧問處理以下一些企業(yè)法律顧問的日常工作：分析企業(yè)在日常工作中遇到的各種法律疑問，對問題本身性質(zhì)做出區(qū)分，在法律專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)予以解答。日常法律咨詢在解決企業(yè)遇到的問題時，具有及時性和預(yù)防性，有利于防微杜漸，避免因發(fā)生嚴(yán)重的問題而處于十分被動的地位，從而喪失解決問題的最佳時機(jī)。尤其針對企業(yè)的銷售部門，我們可以提供前瞻性的法律咨詢，使其更好的管理其銷售協(xié)議，建立有效的內(nèi)部工作框架，盡量減少應(yīng)收款項難以回收的問題。因此咨詢功能的良好運用，有利于企業(yè)將問題在萌芽狀態(tài)或者為解決糾紛做好準(zhǔn)備工作。
首先，了解企業(yè)制定合同的目的以及具體要求，與企業(yè)相關(guān)人員進(jìn)行充分的溝通，結(jié)合企業(yè)的運營需要，了解企業(yè)經(jīng)營行為的目的，分析預(yù)測潛在風(fēng)險，協(xié)同企業(yè)設(shè)計業(yè)務(wù)運營流，對企業(yè)運營過程中的各個環(huán)節(jié)上各方的權(quán)利義務(wù)進(jìn)明確，為企業(yè)建立一整套合同體系進(jìn)行規(guī)范，以使企業(yè)的利益得到最大限度的保障。根據(jù)已經(jīng)確定的合同制定方案，依據(jù)該合同涉及的法律法規(guī)，制定合同文本的具體條款，確保內(nèi)容的合法性及可操作性，體現(xiàn)企業(yè)利益的最大化。
專項法律意見是專職律師針對具體的法律問題參照相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)行全面分析、判斷，出具的關(guān)于該問題的法律風(fēng)險，法律后果及應(yīng)對措施的書面法律文件。根據(jù)企業(yè)咨詢法律事務(wù)的具體情況，以及該項事務(wù)的復(fù)雜性和重要性，經(jīng)本所律師共同討論后，出具有可行性的書面法律建議；根據(jù)本所在主動回訪過程中發(fā)現(xiàn)的，將會給企業(yè)的經(jīng)營帶來風(fēng)險的操作行為，及時指出并視情況嚴(yán)重性出具針對性的書面法律意見，幫助企業(yè)杜絕潛在風(fēng)險。
通過對產(chǎn)生糾紛的整個過程進(jìn)行了解及分析，確定對方的行為屬于惡意還是善意，向企業(yè)提交正確有效的應(yīng)對方案。如果對方的行為屬于善意，只是針對具體的交易活動中某些環(huán)節(jié)而產(chǎn)生異議的話，則在維護(hù)企業(yè)利益不受損害的前提下，利用企業(yè)律師的身份爭取以非訴訟的方式合法、合理、高效的解決糾紛；如果對方的行為屬于惡意欺騙的性質(zhì)，我們將在最短的時間內(nèi)做出有效的防范措施，并且根據(jù)事態(tài)的發(fā)展做好訴訟的準(zhǔn)備和證據(jù)的搜集，便于將來通過訴訟方式幫助企業(yè)爭取最大的利益。
在企業(yè)與另一方簽訂合同前，通過調(diào)查對方的資產(chǎn)情況、企業(yè)運營情況以及以往的交易信用，向企業(yè)提交對方的信用評定，評估對方從事商業(yè)活動的能力，分析具體業(yè)務(wù)的風(fēng)險性。
律師代表企業(yè)參與處理與員工間的勞資糾紛、福利待遇糾紛、工傷賠償糾紛、解除勞動關(guān)系糾紛等的勞動仲裁和訴訟程序；由律師來溝通勞資雙方達(dá)成共識，采用非訴訟方式、非仲裁方式快速解決勞動爭議，消除對企業(yè)的不利影響，維護(hù)企業(yè)的根本利益。
對合同的訂立、履行狀況形成文字記錄并歸檔管理，督促財務(wù)部門對應(yīng)收帳款進(jìn)行及時清理，確保各項經(jīng)濟(jì)合同能如約履行，避免因時效喪失等原因給企業(yè)帶來巨大損失。
指律師根據(jù)委托人的委托，對一定范圍內(nèi)的民事法律行為的真實性、合法性做出證明，如：企業(yè)內(nèi)部的股權(quán)轉(zhuǎn)讓、外貿(mào)合同的訂立、董事會的重大決議等。
作為在法治國家中的一個現(xiàn)代企業(yè)來講，法律工作的重要性是不言而喻的，在公司的中心工作中，可以說隨時隨地都要與法律打交道，特別是在知識產(chǎn)權(quán)和版權(quán)中體現(xiàn)得非常明顯。但是按照目前法律工作開展的情況來看，法律工作范圍僅僅局限于在合同管理、糾紛處理及少數(shù)事務(wù)性工作；從深度來看，也僅僅是做一些簡單的程序性工作，很難從實質(zhì)上起到維護(hù)公司權(quán)益的目的。
今年公司業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的增加，抽調(diào)了法律工作人員參加，由于時間和精力實在有限，在很大程度上影響了法律工作的深入開展。另外一方面法律工作人員尚未取得法律資格證書，實際工作經(jīng)驗還顯不足，對于工作也有一定的影響。
“千里之行，始于足下”，這短暫而又充實的實習(xí)，我認(rèn)為對我走向社會起到了一個橋梁過渡的作用，對將來走上工作崗位有很大幫助。這一段時間所學(xué)到的經(jīng)驗和知識大多來自領(lǐng)導(dǎo)和律師們的教導(dǎo)，這是我一生中的一筆寶貴財富。
這次實習(xí)也讓我深刻了解到，在工作中和同事保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要學(xué)做人，要明白做人的道理，如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個即將步入社會的人來說，需要學(xué)習(xí)的東西很多，他們就是最好的老師，正所謂“三人行，必有我?guī)煛保覀兛梢韵蛩麄儗W(xué)習(xí)很多知識、道理。實習(xí)只要有收獲了，實習(xí)就是成功的。學(xué)習(xí)法律的最終目的是要面向群眾、服務(wù)大眾，為健全社會法治和依法治國服務(wù)的。畢業(yè)后我將為建設(shè)我國的法治社會盡一份力。
通過這段時間的學(xué)習(xí)，從無知到認(rèn)知，到深入了解，讓我深刻的體會到學(xué)習(xí)的過程是最美的，在整個實習(xí)過程中，我每天都有很多的新的體會，新的相反，想說的很多，我總結(jié)下來主要有以下幾點：
1、堅持。
我們不管到那家公司，一開始都不會立刻給工作我們做，一般都是先讓我們看，時間短的要幾天，時間長的要幾周，在這段時間里很多人會覺得很無聊，沒事可做，便產(chǎn)生離開的想法，在這個時候我們一定要堅持，輕易放棄只會讓自己后悔。
2、勤打雜。
我們到公司去實習(xí)，公司多數(shù)是把我們當(dāng)學(xué)生看待。公司在這個其間一般不會給我們什么重要的工作去做，可又不想讓我們閑著，因此，我們應(yīng)該主動找一些事情來做，從小事做起，剛開始也只有打雜。這樣公司同事才會更快的接受你領(lǐng)導(dǎo)才會喜歡你，接下來才會讓你做一些重要的工作。
3、多聽、多看、多想、多做、少說。
我們到公司工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關(guān)鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度對了，即使自己以前沒學(xué)過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。態(tài)度不好，就算自己有知識基礎(chǔ)也不會把工作做好，四多一少就是我的態(tài)度，我剛到這個崗位工作，根本不清楚該做些什么，并且這和我在學(xué)校讀的專業(yè)沒有必然的聯(lián)系，剛開始我覺得很頭痛，可經(jīng)過工作過程中多看別人怎樣做，多聽別人怎樣說，多想自己應(yīng)該怎樣做，然后自己親自動手去多做，終于在短短幾天里對工作有了一個較系統(tǒng)的認(rèn)識，慢慢的自己也可以完成相關(guān)的工作了，光用嘴巴去說是不行的，所以，我們今后不管干什么都要端正自己的態(tài)度，這樣才能把事情做好。
4、少埋怨。
有的人會覺得公司這里不好那里不好，同事也不好相處工作也不如愿，經(jīng)常埋怨，這樣只會影響自己的工作情緒，不但做不好工作，還增加了自己的壓力，所以，我們應(yīng)該少埋怨，要看到公司好的一面，對存在的問題應(yīng)該想辦法去解決而不是去埋怨，這樣才能保持工作的激情。
5、虛心學(xué)習(xí)。
在工作過程中，我們會碰到很多問題，有的是我們懂得的，也有很多是我們不懂的，不懂的東西我們要虛心向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教，當(dāng)別人教我們知識的時候，我們也應(yīng)該虛心的接受，不要認(rèn)為自己懂得一點雞毛蒜皮就飄飄然。
6、錯不可怕，就怕一錯再錯。
每一個人都有犯錯的時候，工作中第一次做錯了不要緊，公司領(lǐng)導(dǎo)會糾正并原諒你，但下次你還在同一個問題上犯錯誤，那你就享受不到第一次犯錯時的待遇了。
經(jīng)過這次實習(xí)，我從中學(xué)到了很多課本沒有的東西，在就業(yè)心態(tài)上我也有很大改變，以前我總想找一份適合自己愛好，專業(yè)對口的工作，可現(xiàn)在我知道找工作很難，要專業(yè)對口更難，很多東西我們初到社會才接觸、才學(xué)習(xí)。所以我現(xiàn)在不能再像以前那樣等待更好機(jī)會的到來，要建立起先就業(yè)再擇業(yè)的就業(yè)觀。應(yīng)盡快丟掉對學(xué)校的依賴心理，學(xué)會在社會上獨立，敢于參加與社會競爭，敢于承受社會壓力，使自己能夠在社會上快速成長。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇二
(一)參與、協(xié)助了公司工會的建設(shè)和完善，參與公司相關(guān)規(guī)章制度和章程等文件的起草和出臺，結(jié)合xx有限公司的實際情況，深入開展了依法治理工作，充分調(diào)動公司內(nèi)外各種資源，力求使公司在法治范圍內(nèi)做到規(guī)范運作，努力達(dá)到依法治企的目的。
xx有限公司建立時間比較晚，于2007年開始運作，公司規(guī)模比較大，有1500多名員工，匯聚了行政類和生產(chǎn)類的各色人群，人員組合比較復(fù)雜，由于公司發(fā)展比較迅速，而相關(guān)制度、規(guī)章及工會建設(shè)沒有相應(yīng)的跟上公司發(fā)展的步伐，在處理員工關(guān)系方面存在很多問題，公司人力資源部及法務(wù)在意識到這個問題后積極的進(jìn)行改進(jìn)和完善，先后出臺了《xx有限公司工會規(guī)程》《xx有限公司員工違紀(jì)處理辦法》《xx有限公司基本法》等文件，在規(guī)范企業(yè)管理等方面邁出了重大的一步，使公司員工有自己維權(quán)的途徑，也使公司有規(guī)范員工行為的準(zhǔn)則。
(二)夯實基礎(chǔ)，加大了合同管理力度。
合同管理是企業(yè)法律事務(wù)的基礎(chǔ)工作，根據(jù)xx有限公司合同管理辦法，并在實際執(zhí)行過程中不斷完善了管理辦法和制度，加大了合同管理力度。按照目前xx有限公司合同是以各部門自行管理為主的實際情況，xx有限公司嚴(yán)格按照公司合同管理的規(guī)定，建立了合同的簽約授權(quán)、合同專用章、合同招標(biāo)、合同文檔管理等項制度，進(jìn)一步優(yōu)化了工作流程和崗位職責(zé)，使合同管理更具可操作性。在年初以來，在合同管理工作上所做的改進(jìn)主要有：
2、建立xx有限公司合同合同科，專門負(fù)責(zé)公司合同專用章的蓋章保管、使用，合同的簽訂要嚴(yán)格執(zhí)行三項審查制度，用章必須要有主管領(lǐng)導(dǎo)的簽字。
3、狠抓制度的落實，避免有令不行的情況。xx有限公司建立了比較符合現(xiàn)狀的管理制度，但是制度如果得不到落實，那就會使現(xiàn)在這種合同分散管理的情況完全得不到制約。xx有限公司明確，各類合同須經(jīng)審查和批準(zhǔn)，未經(jīng)審查和批準(zhǔn)的合同，合同科不予蓋章，財務(wù)部門不予結(jié)算付款，合同的訂立、審查、結(jié)算等必須按規(guī)定執(zhí)行。
4、除了各種經(jīng)濟(jì)合同之外，把員工保密協(xié)議合同、勞動合同等也納入到xx有限公司合同管理工作的范圍之內(nèi)，使合同管理更加恰當(dāng)?shù)臑閤x有限公司服務(wù)。
(三)消除陳年舊賬，搞好糾紛處理工作。
xx有限公司以往經(jīng)濟(jì)糾紛較多，今年以來公司積極妥善的處理了部分歷年轉(zhuǎn)接的糾紛，挽回了公司的損失。如2月份在xx中院二次開庭的我公司和xx貿(mào)易公司的煤炭買賣糾紛案件，涉案標(biāo)的達(dá)1000多萬元，一開始時對方起訴我公司未按期支付貨款而我公司反訴對方未按期發(fā)貨，是我們在行使不安抗辯權(quán)，此案從20xx年中期一直打到現(xiàn)在，在中院的協(xié)調(diào)下進(jìn)行處理。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇三
學(xué)院：專業(yè)：班級：學(xué)生姓名：
實習(xí)人：**班級：**學(xué)號：**。
實習(xí)內(nèi)容：私營企業(yè)法律事務(wù)。
實習(xí)地點：***********。
實習(xí)時間：*年*月*日——*年*月*日。
1.1前言。
畢業(yè)臨近，實習(xí)是我們每一位大學(xué)生難能可貴擁有的一段經(jīng)歷，它是我們參與工作之前最好的練兵，能夠使我們從大學(xué)生到從業(yè)者實現(xiàn)完美過度。通過實習(xí)，讓我們把課堂學(xué)到的知識有效地運用到實踐中去，當(dāng)然也讓我學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識使我獲益匪淺，開闊視野；通過實習(xí)，我也近距離的接觸到自己心儀的公司，對公司有了更客觀的了解，更加理性的對自己的職業(yè)生涯做出規(guī)劃判斷；通過實習(xí)，我也學(xué)會了調(diào)整自己的心態(tài)，積極樂觀、堅持不懈力求達(dá)到最佳工作效果。我相信，只要我們懷揣著一顆有夢想的心，勤懇踏實的工作，就會被這個社會所接納，只要我們立足于現(xiàn)實，積極努力的調(diào)整自己，在成長的道路上不斷攀登，有朝一日，成才的機(jī)遇就會紛至沓來，促使我們成為有用之才，進(jìn)而實現(xiàn)我們自己的人生觀、世界觀、價值觀。
1.2實習(xí)目的了解企業(yè)管理的先進(jìn)方式和現(xiàn)代化管理方法，提高自己理論與實際相結(jié)合的能力，提高自己協(xié)同合作及組織工作的能力，提高自己溝通與表達(dá)的能力，培養(yǎng)獨立分析問題和解決問題的能力。
為了努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結(jié)合，我到臺州市道琳衣架制造有限公司進(jìn)行實習(xí)。企業(yè)法律事務(wù)涉及訴訟和非訴訟業(yè)務(wù)，涉及的法律面較寬，實踐性強(qiáng)，而大學(xué)生到企業(yè)實習(xí)并親身經(jīng)歷一些法律實務(wù)、學(xué)習(xí)一些辦案經(jīng)驗，不僅可以彌補(bǔ)課堂上所學(xué)知識的不足，還可以增加一些新知識新體會。我的職務(wù)是企業(yè)的法律顧問助理。
1.3實習(xí)內(nèi)容。
作為企業(yè)的法律顧問助理我主要是協(xié)助法律顧問處理以下一些企業(yè)法律顧問的日常工作：
1.3.1日常法律咨詢。
其銷售協(xié)議，建立有效的內(nèi)部工作框架，盡量減少應(yīng)收款項難以回收的問題。因此咨詢功能的良好運用，有利于企業(yè)將問題在萌芽狀態(tài)或者為解決糾紛做好準(zhǔn)備工作。
1.3.2建立整套合同體系。
首先，了解企業(yè)制定合同的目的以及具體要求，與企業(yè)相關(guān)人員進(jìn)行充分的溝通，結(jié)合企業(yè)的運營需要，了解企業(yè)經(jīng)營行為的目的，分析預(yù)測潛在風(fēng)險，協(xié)同企業(yè)設(shè)計業(yè)務(wù)運營流，對企業(yè)運營過程中的各個環(huán)節(jié)上各方的權(quán)利義務(wù)進(jìn)明確，為企業(yè)建立一整套合同體系進(jìn)行規(guī)范，以使企業(yè)的利益得到最大限度的保障。根據(jù)已經(jīng)確定的合同制定方案，依據(jù)該合同涉及的法律法規(guī)，制定合同文本的具體條款，確保內(nèi)容的合法性及可操作性，體現(xiàn)企業(yè)利益的最大化。
1.3.3專項法律意見。
專項法律意見是專職律師針對具體的法律問題參照相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)行全面分析、判斷，出具的關(guān)于該問題的法律風(fēng)險，法律后果及應(yīng)對措施的書面法律文件。根據(jù)企業(yè)咨詢法律事務(wù)的具體情況，以及該項事務(wù)的復(fù)雜性和重要性，經(jīng)本所律師共同討論后，出具有可行性的書面法律建議；根據(jù)本所在主動回訪過程中發(fā)現(xiàn)的，將會給企業(yè)的經(jīng)營帶來風(fēng)險的操作行為，及時指出并視情況嚴(yán)重性出具針對性的書面法律意見，幫助企業(yè)杜絕潛在風(fēng)險。
1.3.4處理企業(yè)與客戶之間的糾紛。
通過對產(chǎn)生糾紛的整個過程進(jìn)行了解及分析，確定對方的行為屬于惡意還是善意，向企業(yè)提交正確有效的應(yīng)對方案。如果對方的行為屬于善意，只是針對具體的交易活動中某些環(huán)節(jié)而產(chǎn)生異議的話，則在維護(hù)企業(yè)利益不受損害的前提下，利用企業(yè)律師的身份爭取以非訴訟的方式合法、合理、高效的解決糾紛；如果對方的行為屬于惡意欺騙的性質(zhì)，我們將在最短的時間內(nèi)做出有效的防范措施，并且根據(jù)事態(tài)的發(fā)展做好訴訟的準(zhǔn)備和證據(jù)的搜集，便于將來通過訴訟方式幫助企業(yè)爭取最大的利益。
1.3.5參與商業(yè)談判。
直接參與，能參與談判的全過程，對于不利于企業(yè)的條款或因素及時采取應(yīng)對措施，防止帶來不必要的巨大損失；間接參與，根據(jù)實際情況提供幕后支持，避免因直接參與洽談而給對方帶來心理上的防范，導(dǎo)致不利于該合作項目的因素產(chǎn)生。參與商業(yè)談判的作用，促使商業(yè)談判的成功，保證重大項目的合同條款合法有效，爭取自身利益最大化。同時，在該合同的實際履行過程中，律師作為全過程的參與者可以起到監(jiān)督和保障執(zhí)行的作用。
1.3.6提供法律培訓(xùn)。
針對企業(yè)不同的職能部門，結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營特點及各部門的工作職責(zé)和范圍，提供。
相關(guān)的法律法規(guī)的培訓(xùn)；提高全體部門員工的法律意識，了解自身工作中可能遇到的法律問題和存在的風(fēng)險，規(guī)范日常的經(jīng)營行為。避免企業(yè)的員工因為不熟悉相關(guān)法律而喪失警惕性，從而導(dǎo)致工作上的失誤，為企業(yè)帶來不必要的風(fēng)險或重大經(jīng)濟(jì)損失。
1.3.7資信調(diào)查。
在企業(yè)與另一方簽訂合同前，通過調(diào)查對方的資產(chǎn)情況、企業(yè)運營情況以及以往的交易信用，向企業(yè)提交對方的信用評定，評估對方從事商業(yè)活動的能力，分析具體業(yè)務(wù)的風(fēng)險性。
1.3.8勞動爭議解決。
律師代表企業(yè)參與處理與員工間的勞資糾紛、福利待遇糾紛、工傷賠償糾紛、解除勞動關(guān)系糾紛等的勞動仲裁和訴訟程序；由律師來溝通勞資雙方達(dá)成共識，采用非訴訟方式、非仲裁方式快速解決勞動爭議，消除對企業(yè)的不利影響，維護(hù)企業(yè)的根本利益。
1.3.9合同及應(yīng)收帳款管理。
對合同的訂立、履行狀況形成文字記錄并歸檔管理，督促財務(wù)部門對應(yīng)收帳款進(jìn)行及時清理，確保各項經(jīng)濟(jì)合同能如約履行，避免因時效喪失等原因給企業(yè)帶來巨大損失。
1.3.10協(xié)助建立企業(yè)管理制度。
結(jié)合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，合理的設(shè)置企業(yè)的所有權(quán)，規(guī)劃股權(quán)結(jié)構(gòu)；結(jié)合企業(yè)業(yè)務(wù)特點，設(shè)計企業(yè)結(jié)構(gòu)，建立知識產(chǎn)權(quán)、人力資源、財務(wù)管理等制度，使企業(yè)的結(jié)構(gòu)具有競爭上的組織優(yōu)勢。
1.3.11協(xié)助處理與相關(guān)行政機(jī)關(guān)的各種事宜。
利用律師的專業(yè)知識和權(quán)利，以維護(hù)企業(yè)利益為目標(biāo)，協(xié)助其與工商、稅務(wù)、公安等行政機(jī)關(guān)交涉，處理解決各種事宜。
1.3.12律師見證。
指律師根據(jù)委托人的委托，對一定范圍內(nèi)的民事法律行為的真實性、合法性做出證明，如：企業(yè)內(nèi)部的股權(quán)轉(zhuǎn)讓、外貿(mào)合同的訂立、董事會的重大決議等。
1.3.13代理參與訴訟、仲裁活動。
1.4公司法律工作存在的問題。
1.4.1法律工作參與公司管理的深度和廣度都不夠。
非常明顯。但是按照目前法律工作開展的情況來看，法律工作范圍僅僅局限于在合同管理、糾紛處理及少數(shù)事務(wù)性工作；從深度來看，也僅僅是做一些簡單的程序性工作，很難從實質(zhì)上起到維護(hù)公司權(quán)益的目的。
1.4.2法律工作人員的數(shù)量和質(zhì)量還需加強(qiáng)。
今年公司業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的增加，抽調(diào)了法律工作人員參加，由于時間和精力實在有限，在很大程度上影響了法律工作的深入開展。另外一方面法律工作人員尚未取得法律資格證書，實際工作經(jīng)驗還顯不足，對于工作也有一定的影響。
1.5對今后公司法律工作提幾點思路及建議。
1.5.1強(qiáng)化法治意識，加大法律工作的力度。
公司的領(lǐng)導(dǎo)十分支持法律事務(wù)工作，在今后的工作中，要加大法律工作的力度，通過深入開展普法活動，使全體員工逐漸培養(yǎng)起自覺學(xué)法守法用法的意識。法律事務(wù)工作要更積極地參與到xx的日常經(jīng)營管理活動中，配合各部門、各下屬單位在合同簽訂與履行、投資項目等工作中嚴(yán)格把好法律關(guān)，完善工作的各個環(huán)節(jié)和流程，使法律工作能從實質(zhì)上維護(hù)的合法權(quán)益。
1.5.2通過各種手段提高法律工作人員的綜合素質(zhì)。
通過自學(xué)、參與培訓(xùn)及交流等手段，提高法律工作人員的綜合素質(zhì)特別是實際經(jīng)驗方面的能力，取得法律資格證書，這樣才能更好的維護(hù)的權(quán)益。建議上級集團(tuán)能多組織相關(guān)的培訓(xùn)和交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的做法和經(jīng)驗，并進(jìn)行交流推廣，以其之長，補(bǔ)己之短。
公司的法律工作在上級集團(tuán)的指導(dǎo)下，相對以前有了很大的進(jìn)步，但是離具體的目標(biāo)還相差甚遠(yuǎn)。在上級集團(tuán)的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)的支持下，公司將繼續(xù)按照上級集團(tuán)的要求，克服困難，夯實基礎(chǔ)，使企業(yè)的法律工作進(jìn)一步加強(qiáng)，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
1.6實習(xí)。
總結(jié)。
1.6.1實習(xí)工作的總結(jié)。
實習(xí)階段我參與的主要工作：一是搜集資料，了解企業(yè)信息，為工作的開始做好準(zhǔn)備，做到信息的詳細(xì)準(zhǔn)確，保證工作的的順利展開。二是與客戶溝通，讓其認(rèn)識到知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的重要性，發(fā)現(xiàn)自己企業(yè)中知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的漏洞，在溝通的過程中最重要的是誠懇，站在客戶的角度上考慮分析問題。但是在這方面存在的欠缺是不能準(zhǔn)確把握客戶情況。
1.6.2畢業(yè)實習(xí)的體會、收獲。
1、任何工作崗位都要求認(rèn)真細(xì)致，尤其是工作單位的搜查資料更需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。
2、與同事的相處與交流以及和公司其他部門的協(xié)調(diào)非常重要。每一個完整的任務(wù)都需要大家分工合作完成，所以同事之間的交流和溝通顯得尤為重要。
3、正確對待自己的人生觀和價值觀。
4、相信，此次實習(xí)將是我今后人生的一個良好開端。
1.7實習(xí)感想。
“千里之行，始于足下”，這短暫而又充實的實習(xí)，我認(rèn)為對我走向社會起到了一個橋梁過渡的作用，對將來走上工作崗位有很大幫助。這一段時間所學(xué)到的經(jīng)驗和知識大多來自領(lǐng)導(dǎo)和律師們的教導(dǎo)，這是我一生中的一筆寶貴財富。
這次實習(xí)也讓我深刻了解到，在工作中和同事保持良好的關(guān)系是很重要的。做事首先要學(xué)做人，要明白做人的道理，如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個即將步入社會的人來說，需要學(xué)習(xí)的東西很多，他們就是最好的老師，正所謂“三人行，必有我?guī)煛?，我們可以向他們學(xué)習(xí)很多知識、道理。實習(xí)只要有收獲了，實習(xí)就是成功的。學(xué)習(xí)法律的最終目的是要面向群眾、服務(wù)大眾，為健全社會法治和依法治國服務(wù)的。畢業(yè)后我將為建設(shè)我國的法治社會盡一份力。
通過這段時間的學(xué)習(xí)，從無知到認(rèn)知，到深入了解，讓我深刻的體會到學(xué)習(xí)的過程是最美的，在整個實習(xí)過程中，我每天都有很多的新的體會，新的相反，想說的很多，我總結(jié)下來主要有以下幾點：
1、堅持。
我們不管到那家公司，一開始都不會立刻給工作我們做，一般都是先讓我們看，時間短的要幾天，時間長的要幾周，在這段時間里很多人會覺得很無聊，沒事可做，便產(chǎn)生離開的想法，在這個時候我們一定要堅持，輕易放棄只會讓自己后悔。
2、勤打雜。
我們到公司去實習(xí)，公司多數(shù)是把我們當(dāng)學(xué)生看待。公司在這個其間一般不會給我們什么重要的工作去做，可又不想讓我們閑著，因此，我們應(yīng)該主動找一些事情來做，從小事做起，剛開始也只有打雜。這樣公司同事才會更快的接受你領(lǐng)導(dǎo)才會喜歡你，接下來才會讓你做一些重要的工作。
3、多聽、多看、多想、多做、少說。
正自己的態(tài)度，這樣才能把事情做好。
4、少埋怨。
有的人會覺得公司這里不好那里不好，同事也不好相處工作也不如愿，經(jīng)常埋怨，這樣只會影響自己的工作情緒，不但做不好工作，還增加了自己的壓力，所以，我們應(yīng)該少埋怨，要看到公司好的一面，對存在的問題應(yīng)該想辦法去解決而不是去埋怨，這樣才能保持工作的激情。
5、虛心學(xué)習(xí)。
在工作過程中，我們會碰到很多問題，有的是我們懂得的，也有很多是我們不懂的，不懂的東西我們要虛心向同事或領(lǐng)導(dǎo)請教，當(dāng)別人教我們知識的時候，我們也應(yīng)該虛心的接受，不要認(rèn)為自己懂得一點雞毛蒜皮就飄飄然。
6、錯不可怕，就怕一錯再錯。
每一個人都有犯錯的時候，工作中第一次做錯了不要緊，公司領(lǐng)導(dǎo)會糾正并原諒你，但下次你還在同一個問題上犯錯誤，那你就享受不到第一次犯錯時的待遇了。
經(jīng)過這次實習(xí)，我從中學(xué)到了很多課本沒有的東西，在就業(yè)心態(tài)上我也有很大改變，以前我總想找一份適合自己愛好，專業(yè)對口的工作，可現(xiàn)在我知道找工作很難，要專業(yè)對口更難，很多東西我們初到社會才接觸、才學(xué)習(xí)。所以我現(xiàn)在不能再像以前那樣等待更好機(jī)會的到來，要建立起先就業(yè)再擇業(yè)的就業(yè)觀。應(yīng)盡快丟掉對學(xué)校的依賴心理，學(xué)會在社會上獨立，敢于參加與社會競爭，敢于承受社會壓力，使自己能夠在社會上快速成長。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇四
根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》和《中華人民共和國律師法》的有關(guān)規(guī)定，委托聘請__________律師事務(wù)所（以下簡稱乙方）的律師為甲方與xx股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同糾紛案件提供二審法律服務(wù)?，F(xiàn)雙方協(xié)商一致訂立下列協(xié)議，共同遵照履行：
乙方委派_____律師為甲方提供上列在xx省高級人民法院的二審案件代理法律服務(wù)，依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
法律服務(wù)的`工作期間始于本協(xié)議簽署之日止于二審終結(jié)之時，具體工作范圍：
1、為甲方提供案件相關(guān)的法律咨詢；
2、代為參與二審?fù)?，進(jìn)行答辯與辯論。
甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：
1、及時、真實、詳盡地向乙方提供與本協(xié)議有關(guān)服務(wù)范圍的全部文件及背景材料；
3、按本協(xié)議第五條的約定向乙方支付費用。
乙方應(yīng)履行以下義務(wù)：
1、積極、負(fù)責(zé)地為甲方提供本協(xié)議第二條范圍內(nèi)的服務(wù)，依法切實維護(hù)甲方的權(quán)益；
2、為甲方保守商業(yè)秘密。
1、甲乙雙方約定：甲方同意向乙方因其為甲方提供法律服務(wù)支付律師代理費，代理費分為兩部分予以支付：
（1）、在本協(xié)議訂立后的五個工作日內(nèi)，由甲方向乙方支付律師代理費_____萬元。
（2）、如二審由甲方與xx協(xié)商或調(diào)解解決，則無需再支付律師代理費；如二審維持一審判決，則甲方還應(yīng)再向乙方支付_____萬元的律師代理費，該代理費由甲方在收到二審生效法律文書后的五個工作日內(nèi)予以支付。
乙方的賬戶如下：
戶名：_____求正沃德律師事務(wù)所。
開戶行：__________銀行紅谷大廈支行。
賬戶：_______________。
2、如乙方單方解除對本案的委托代理，乙方已收的代理費應(yīng)退還甲方；如甲方單方解除乙方對本案的委托代理，則乙方已收的代理費不退還。
本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽字或蓋章之日起生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
本協(xié)議的未盡事宜由雙方通過友好協(xié)商解決。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________。
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇五
尊敬的老師：
我叫，是學(xué)校系的一名學(xué)生，今年，我實習(xí)工作的地點是律師事務(wù)所，在律師事務(wù)所中，我進(jìn)行了為期個月的實習(xí)工作。這次畢業(yè)實習(xí)讓我感覺到很充實、很專業(yè)、很愉快。總的來說，這次實習(xí)給我?guī)淼氖斋@是十分巨大的，同時也對我以后的發(fā)展有了非常重要的影響。
在此我首先要非常感謝學(xué)校為我提供了這么好的實習(xí)單位，讓我在實際工作中得到了鍛煉，同時也提高了自信，這次在珠海中晟律師事務(wù)的實習(xí)，本人覺得是十分的充實，同時學(xué)習(xí)到的東西也是十分的實在和實用的。這次實習(xí)過程中，大量的接觸各種各樣的法律文書，也學(xué)習(xí)著寫了一些常用的法律文書，如起訴狀、上訴狀、答辯狀、代理意見、律師函、所函、公司員工制度、合同書等等。雖然大學(xué)選修課里面也開了司法文書的課程，但是在現(xiàn)實的運用中，是大大的不足的。由于教學(xué)的過程中有不同的側(cè)重性，因此在學(xué)習(xí)的課程中容易被導(dǎo)師的教學(xué)重點所誤導(dǎo)，在學(xué)習(xí)寫法律文書的過程更多的注重關(guān)于公安、檢察院、法院等機(jī)關(guān)的法律文書，而某程度上疏忽了對普通法律事務(wù)的法律文書的書寫。但是，這次實習(xí)的過程中，實習(xí)輔導(dǎo)的律師經(jīng)過認(rèn)真的、負(fù)責(zé)的、耐心的指導(dǎo)，讓我從新學(xué)習(xí)這些法律文書的書寫，如法律文書的格式、表達(dá)、側(cè)重點等方面。
書寫相關(guān)的法律文書外，我還跟隨律師一同去人民法院聽庭審，聽完庭審后再寫代理意見。不僅鍛煉了我歸納總結(jié)的能力，還讓我切實的感受什么叫庭審。學(xué)習(xí)訴訟法的時候雖然都已經(jīng)學(xué)習(xí)過整個庭審的過程，但是書本上的東西總是抽象、難理解、難想象的。而跟隨律師去聽庭審讓我更清楚了解律師在庭審中、整個案件的流程中處于一個什么的角色、地位，處理什么樣的事務(wù)，解決什么樣的問題?？偟膩碚f，是讓我認(rèn)識到律師在訴訟過程中起的一個什么樣的.作用。作為學(xué)習(xí)法律的人來說，了解自己的專業(yè)，了解自己的職業(yè)，是十分重要的。而這次的實習(xí)讓我從新認(rèn)識一類人——律師。在社會中、生活中、學(xué)校中、家庭中對律師這個職業(yè)有著不理性、不全面的了解，甚至而已說是偏見的理解。這樣錯誤的了解不僅僅是我自己，同時社會、生活中的許許多多的人也同樣存在這樣的偏見。如果這次不去中晟律師事務(wù)所實習(xí)的話，估計這個錯誤的認(rèn)識很可能一直伴隨著我。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇六
甲方(聘請方)：乙方(受聘方)：
地址：地址：電話：電話：
甲方聘請乙方的律師擔(dān)任法律顧問。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立本合同，共同遵照執(zhí)行。
一、合同背景。
1、乙方為盡量降低企業(yè)法律服務(wù)成本，根據(jù)企業(yè)法律需求的特點，推出會員制企業(yè)法律顧問。會員分為初級、中級和高級三種，分別在服務(wù)范圍和優(yōu)惠幅度方面有所差別。
3、乙方接受甲方聘請，指派律師(執(zhí)業(yè)證號：)擔(dān)任甲方法律顧問。
二、服務(wù)范圍。
1、解答會員法律咨詢;。
2、設(shè)計會員常用合同文本，為會員草擬、審查主要法律事務(wù)文書;。
3、為會員重大商務(wù)談判提供法律意見，協(xié)助制定談判方案;。
4、為會員經(jīng)營管理決策或重大事項的決策提供法律意見;。
5、為會員的有關(guān)法律事務(wù)出具法律意見書或進(jìn)行見證;。
6、代會員發(fā)布有關(guān)的聲明、公告、律師函等文書;。
7、進(jìn)行企業(yè)法律體檢，協(xié)助會員建立法律風(fēng)險防范機(jī)制;。
8、代理會員參加民事、經(jīng)濟(jì)、行政等各類糾紛案件的調(diào)解、仲裁或訴訟等活動。
三、乙方義務(wù)。
1、勤勉、盡責(zé)地完成甲方委托之上述事項;。
2、對服務(wù)過程中所知悉的甲方的經(jīng)營、財務(wù)、技術(shù)等秘密信息，承擔(dān)保密義務(wù)。
四、甲方義務(wù)。
1、向乙方提供必要的業(yè)務(wù)資料，并保證資料的真實性;。
2、為乙方職責(zé)的履行提供必要的工作條件和物質(zhì)保障。
五、合同期限與費用。
本合同有效期年，從年月日起至年月日止。甲方向乙方支付法律顧問費元(大寫：)，于合同簽訂后五日內(nèi)一次付清。
乙方為甲方代理仲裁與訴訟時，給予8折優(yōu)惠。
六、其它。
1、在本合同有效期間，經(jīng)雙方同意，可變更合同條款。
2、任何一方違反本合同約定，均應(yīng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
負(fù)責(zé)人(簽名)：負(fù)責(zé)人(簽名)：
簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇七
xx有限公司領(lǐng)導(dǎo)十分支持法律事務(wù)工作，在今后的工作中，要加大法律工作的力度，通過深入開展普法活動，使全體員工逐漸培養(yǎng)起自覺學(xué)法守法用法的意識。法律事務(wù)工作要更積極地參與到xx有限公司的日常經(jīng)營管理活動中，配合各部門、各下屬單位在合同簽訂與履行、投資項目等工作中嚴(yán)格把好法律關(guān)，完善工作的各個環(huán)節(jié)和流程，使法律工作能從實質(zhì)上維護(hù)xx有限公司的合法權(quán)益。
(二)通過各種手段提高法律工作人員的綜合素質(zhì)。
通過自學(xué)、參與培訓(xùn)及交流等手段，提高法律工作人員的綜合素質(zhì)特別是實際經(jīng)驗方面的能力，取得法律資格證書，這樣才能搞好的維護(hù)xx的權(quán)益。建議上級集團(tuán)能多組織相關(guān)的培訓(xùn)和交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的做法和經(jīng)驗，并進(jìn)行交流推廣，以其之長，補(bǔ)己之短。
在實習(xí)過程中還在公司運營、管理、其它具體操作等方面也讓我學(xué)到了很多東西。在實習(xí)期間里，我基本上掌握了公司法律制度完善、合同管理、糾紛處理等工作具體操作細(xì)節(jié);在實踐鞏固了一些司法文書如合同文書、保密協(xié)議等的書寫;進(jìn)一步鞏固了一些具體的法律知識，和強(qiáng)化了自己的法律意識。這次實習(xí)是我大學(xué)生活中不可缺少的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見一斑。雖然不是在法院等機(jī)構(gòu)實習(xí)，但我也學(xué)到了法院里學(xué)不到的東西。通過實習(xí)，我將自己所學(xué)的知識應(yīng)用于實際的工作中。理論和實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固，解決問題的能力也受到了鍛煉;本次實習(xí)開闊了我的視野，使我對法律在現(xiàn)實中的運作有所了解，也對專業(yè)用語有了進(jìn)一步的掌握;此外，我還結(jié)交了許多律師、法律顧問及多個行業(yè)的朋友，我們在一起相互交流，相互促進(jìn)，從他們身上我學(xué)到很多為人處世的方法，這些都是在書上學(xué)不到的。
最后，我想借此機(jī)會，再一次向為我的實習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的xx有限公司的工作人員及我的老師，在實習(xí)過程中幫助我的朋友、我的同學(xué)致以衷心的感謝。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇八
社會實習(xí)使大學(xué)生接近社會，獲得大量的感性認(rèn)識和許多有價值的新知識，同時使他們能夠把自己所學(xué)所懂與接觸的實際現(xiàn)象進(jìn)行對照、比較，把抽象理論知識逐漸轉(zhuǎn)化為認(rèn)識和解決實際問題的能力。下面是由本站小編帶來的范文“企業(yè)法律顧問實習(xí)報告”，歡迎閱讀。
20xx年1月，我進(jìn)入xx有限公司擔(dān)任法務(wù)助理職務(wù)，在以后的幾個月中跟著公司的法務(wù)一起學(xué)習(xí)處理公司業(yè)務(wù)交往和勞資糾紛等相關(guān)法律問題。
首先，我想向所有為我的實習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的xx有限公司的工作人員及我跟隨的公司法務(wù)致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙?xí)所作的幫助和努力。
通過實習(xí)，我在我的專業(yè)領(lǐng)域獲得了實際的工作經(jīng)驗，鞏固并檢驗了自己四年來本科學(xué)習(xí)的知識水平。實習(xí)期間，我協(xié)助健全xx有限公司的法律事務(wù)管理制度，持續(xù)改進(jìn)完善;協(xié)助xx有限公司在預(yù)上市過程中涉及法務(wù)方面的內(nèi)容，提出法律建議，并協(xié)調(diào)做好申報工作和糾紛處理;負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)律師事務(wù)所和相關(guān)方，配合處理xx有限公司重大法律事務(wù)、為xx有限公司重大決策提供法律意見，維護(hù)xx有限公司合法權(quán)益;收集、整理、公布與xx有限公司有關(guān)的法律法規(guī)及相關(guān)信息等等。在此期間，我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知識，對法律的重要性有了更深的理解,同時注意在此過程中將自己所學(xué)理論與實習(xí)實踐有機(jī)結(jié)合起來。實習(xí)結(jié)束時，我的工作得到了實習(xí)單位充分的肯定和較高的評價。
實習(xí)期間，跟隨公司法務(wù)和公司外聘彭城律師事務(wù)所法律顧問一起，就企業(yè)制度完善、業(yè)務(wù)合同審核、重大案件解決、勞資糾紛等法律事務(wù)進(jìn)行實習(xí)和處理，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、實習(xí)期間的主要工作：
(一)參與、協(xié)助了公司工會的建設(shè)和完善，參與公司相關(guān)規(guī)章制度和章程等文件的起草和出臺，結(jié)合xx有限公司的實際情況，深入開展了依法治理工作，充分調(diào)動公司內(nèi)外各種資源，力求使公司在法治范圍內(nèi)做到規(guī)范運作，努力達(dá)到依法治企的目的。
xx有限公司建立時間比較晚，于2007年開始運作，公司規(guī)模比較大，有1500多名員工，匯聚了行政類和生產(chǎn)類的各色人群，人員組合比較復(fù)雜，由于公司發(fā)展比較迅速，而相關(guān)制度、規(guī)章及工會建設(shè)沒有相應(yīng)的跟上公司發(fā)展的步伐，在處理員工關(guān)系方面存在很多問題，公司人力資源部及法務(wù)在意識到這個問題后積極的進(jìn)行改進(jìn)和完善，先后出臺了《xx有限公司工會規(guī)程》《xx有限公司員工違紀(jì)處理辦法》《xx有限公司基本法》等文件，在規(guī)范企業(yè)管理等方面邁出了重大的一步，使公司員工有自己維權(quán)的途徑，也使公司有規(guī)范員工行為的準(zhǔn)則。
(二)夯實基礎(chǔ)，加大了合同管理力度。
合同管理是企業(yè)法律事務(wù)的基礎(chǔ)工作，根據(jù)xx有限公司合同管理辦法，并在實際執(zhí)行過程中不斷完善了管理辦法和制度，加大了合同管理力度。按照目前xx有限公司合同是以各部門自行管理為主的實際情況，xx有限公司嚴(yán)格按照公司合同管理的規(guī)定，建立了合同的簽約授權(quán)、合同專用章、合同招標(biāo)、合同文檔管理等項制度，進(jìn)一步優(yōu)化了工作流程和崗位職責(zé)，使合同管理更具可操作性。在年初以來，在合同管理工作上所做的改進(jìn)主要有：
2、建立xx有限公司合同合同科，專門負(fù)責(zé)公司合同專用章的蓋章保管、使用，合同的簽訂要嚴(yán)格執(zhí)行三項審查制度，用章必須要有主管領(lǐng)導(dǎo)的簽字。
3、狠抓制度的落實，避免有令不行的情況。xx有限公司建立了比較符合現(xiàn)狀的管理制度，但是制度如果得不到落實，那就會使現(xiàn)在這種合同分散管理的情況完全得不到制約。xx有限公司明確，各類合同須經(jīng)審查和批準(zhǔn)，未經(jīng)審查和批準(zhǔn)的合同，合同科不予蓋章，財務(wù)部門不予結(jié)算付款，合同的訂立、審查、結(jié)算等必須按規(guī)定執(zhí)行。
4、除了各種經(jīng)濟(jì)合同之外，把員工保密協(xié)議合同、勞動合同等也納入到xx有限公司合同管理工作的范圍之內(nèi)，使合同管理更加恰當(dāng)?shù)臑閤x有限公司服務(wù)。
(三)消除陳年舊賬，搞好糾紛處理工作。
xx有限公司以往經(jīng)濟(jì)糾紛較多，今年以來公司積極妥善的處理了部分歷年轉(zhuǎn)接的糾紛，挽回了公司的損失。如2月份在xx中院二次開庭的我公司和xx貿(mào)易公司的煤炭買賣糾紛案件，涉案標(biāo)的達(dá)1000多萬元，一開始時對方起訴我公司未按期支付貨款而我公司反訴對方未按期發(fā)貨，是我們在行使不安抗辯權(quán)，此案從20xx年中期一直打到現(xiàn)在，在中院的協(xié)調(diào)下進(jìn)行處理。
二、通過實習(xí)，我鞏固并檢驗了自己四年來本科學(xué)習(xí)的知識水平，就目前xx有限公司法律工作中存在的主要問題，大膽的提出以下幾點：
(一)法律工作參與xx有限公司管理的深度和廣度都不夠。
作為在法治國家中的一個現(xiàn)代企業(yè)來講，法律工作的重要性是不言而喻的，在xx有限公司的中心工作中，可以說隨時隨地都要與法律打交道，特別是在知識產(chǎn)權(quán)和版權(quán)中體現(xiàn)得非常明顯。但是按照xx有限公司目前法律工作開展的情況來看，法律工作范圍僅僅局限于在合同管理、糾紛處理及少數(shù)事務(wù)性工作;從深度來看，也僅僅是做一些簡單的程序性工作，很難從實質(zhì)上起到維護(hù)xx有限公司權(quán)益的目的。
(二)法律工作人員的數(shù)量和質(zhì)量還需加強(qiáng)。
今年xx有限公司業(yè)務(wù)量的增加，借調(diào)了法律工作人員參加，由于時間和精力實在有限，在很大程度上影響了法律工作的深入開展。另外一方面xx有限公司法律工作人員尚未取得法律資格證書，實際工作經(jīng)驗還顯不足，對于工作也有一定的影響。
三、經(jīng)過實習(xí)，我對今后xx有限公司法律工作提幾點思路及建議：
(一)強(qiáng)化法治意識，加大法律工作的力度。
xx有限公司領(lǐng)導(dǎo)十分支持法律事務(wù)工作，在今后的工作中，要加大法律工作的力度，通過深入開展普法活動，使全體員工逐漸培養(yǎng)起自覺學(xué)法守法用法的意識。法律事務(wù)工作要更積極地參與到xx有限公司的日常經(jīng)營管理活動中，配合各部門、各下屬單位在合同簽訂與履行、投資項目等工作中嚴(yán)格把好法律關(guān)，完善工作的各個環(huán)節(jié)和流程，使法律工作能從實質(zhì)上維護(hù)xx有限公司的合法權(quán)益。
(二)通過各種手段提高法律工作人員的綜合素質(zhì)。
通過自學(xué)、參與培訓(xùn)及交流等手段，提高法律工作人員的綜合素質(zhì)特別是實際經(jīng)驗方面的能力，取得法律資格證書，這樣才能搞好的維護(hù)xx的權(quán)益。建議上級集團(tuán)能多組織相關(guān)的培訓(xùn)和交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的做法和經(jīng)驗，并進(jìn)行交流推廣，以其之長，補(bǔ)己之短。
在實習(xí)過程中還在公司運營、管理、其它具體操作等方面也讓我學(xué)到了很多東西。在實習(xí)期間里，我基本上掌握了公司法律制度完善、合同管理、糾紛處理等工作具體操作細(xì)節(jié);在實踐鞏固了一些司法文書如合同文書、保密協(xié)議等的書寫;進(jìn)一步鞏固了一些具體的法律知識，和強(qiáng)化了自己的法律意識。這次實習(xí)是我大學(xué)生活中不可缺少的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見一斑。雖然不是在法院等機(jī)構(gòu)實習(xí)，但我也學(xué)到了法院里學(xué)不到的東西。通過實習(xí)，我將自己所學(xué)的知識應(yīng)用于實際的工作中。理論和實際是不可分的，在實踐中我的知識得到了鞏固，解決問題的能力也受到了鍛煉;本次實習(xí)開闊了我的視野，使我對法律在現(xiàn)實中的運作有所了解，也對專業(yè)用語有了進(jìn)一步的掌握;此外，我還結(jié)交了許多律師、法律顧問及多個行業(yè)的朋友，我們在一起相互交流，相互促進(jìn)，從他們身上我學(xué)到很多為人處世的方法，這些都是在書上學(xué)不到的。
最后，我想借此機(jī)會，再一次向為我的實習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的xx有限公司的工作人員及我的老師，在實習(xí)過程中幫助我的朋友、我的同學(xué)致以衷心的感謝。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇九
一、爭創(chuàng)馳名商標(biāo)工作。
馳名商標(biāo)對企業(yè)的品牌價值和經(jīng)濟(jì)價值不言而喻，公司領(lǐng)導(dǎo)一向十分重視此項工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)的積極爭取下，我公司“瑞澤”商標(biāo)被×××政府列為2005年度申報國家馳名商標(biāo)之一。此項工作也成為我部門今年工作的重中之重，我部門協(xié)調(diào)相關(guān)部門，根據(jù)×××工商局的指導(dǎo)和要求，在近兩年不斷積累材料的基礎(chǔ)上，又歷經(jīng)四個月時間準(zhǔn)備相關(guān)數(shù)字資料、圖片資料、文字資料、包括認(rèn)定申請材料、企業(yè)情況介紹、分子公司情況、主要產(chǎn)品介紹、質(zhì)量管理情況、三年的國內(nèi)國際銷售材料、三年的財務(wù)數(shù)字及納稅證明、三年的廣告宣傳材料、客戶信息反饋、售后服務(wù)情況、商標(biāo)寓意和注冊情況、商標(biāo)使用和印刷材料、商標(biāo)管理制度、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、商標(biāo)侵權(quán)材料、企業(yè)獲獎材料、行業(yè)推薦材料、政府推薦材料及其它相關(guān)工作。在準(zhǔn)備材料過程中，得到公司市場部、項目部、財務(wù)部、銷售部、外貿(mào)、質(zhì)檢、行政等部門的大力配合。目前，500頁的申報材料已上報國家工商總局，相關(guān)工作正在進(jìn)行中，計劃2006年同市工商局經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)好此項工作，爭取在2006年能夠得到認(rèn)定。
二、做好各案件訴訟階段的法律事務(wù)工作。
第一，清理拖欠貨款案件，由于近幾年業(yè)務(wù)人員在外簽訂合同和業(yè)務(wù)往來的履行協(xié)議過程中，增強(qiáng)了法律意識和處理業(yè)務(wù)的能力，避免了大量拖欠問題的發(fā)生。但是，市場交易過程中不良行為的影響和貿(mào)易風(fēng)險無時不在，個別欠款案件時有發(fā)生，目前，共起訴和申請仲裁的欠款客戶xxxx，涉案金額4xxxx萬元，按照法院的訴訟程序做好起訴、送達(dá)、調(diào)查、開庭、執(zhí)行等各階段的證鋸搜集、提供、應(yīng)訴、協(xié)助等項工作。第二，勞動爭議案件，一是劉恩寬勞動爭議案，10月份開庭，2006年1月14日在市中院開庭，現(xiàn)尚未判決;二是十名職工的勞動爭議案，雙方在政府部門的干預(yù)下達(dá)成調(diào)解協(xié)議。另外，又有2xxxx職工到法院起訴，訴訟理由是要求給付終止勞動合同補(bǔ)償金，我們積極準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù)、進(jìn)行答辯，已于1月16日和17日開庭。第三，農(nóng)民藥害索賠案件，建三江農(nóng)墾法庭審理的田歸農(nóng)藥害案件，訴訟標(biāo)的為1xxxx余元，經(jīng)我們的大量工作，經(jīng)法院兩審已做出終審判決，駁回農(nóng)民的訴訟請求，我公司取得了勝訴，避免了經(jīng)濟(jì)損失。2006年，繼續(xù)做好對訴訟和執(zhí)行案件的證據(jù)收集和及時提供，更好地維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。
三、做好公司非訴訟法律工作，為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。
第一，做好打假維權(quán)工作。配合相關(guān)部門針對部分農(nóng)藥廠家不正當(dāng)競爭、侵犯名稱權(quán)、商標(biāo)權(quán)等違法違規(guī)行為進(jìn)行協(xié)調(diào)、舉報，尤其是做好打擊冒牌產(chǎn)品的違法行為。
第二，做好領(lǐng)導(dǎo)決策和相關(guān)部門的法律顧問工作。在公司對外簽訂重大投資合同和技術(shù)合作協(xié)議過程中，做好合同的審查工作，及時提供相關(guān)法律意見，供領(lǐng)導(dǎo)決策時參考。為銷售員在業(yè)務(wù)過程中需要辦理的抵押、質(zhì)押、保證等擔(dān)保行為提供法律指導(dǎo)，包括各個必須程序及在各個程序中應(yīng)注意的問題，提供各種所需法律材料等，避免經(jīng)營風(fēng)險。為業(yè)務(wù)員所需簽訂的分裝協(xié)議及其他各種合作協(xié)議提供法律指導(dǎo)及樣本。
第三，加強(qiáng)合同管理工作。做好公司外簽合同的審查管理工作。對各部門拿來審查的每一份合同認(rèn)真進(jìn)行審核，將公司的風(fēng)險降到最低，認(rèn)真講解修改意見，增強(qiáng)相關(guān)人員的合同意識和簽訂合同的水平。根據(jù)各部門需要，提供相應(yīng)的合同文本。同時做好每年銷售合同的全面審查工作;做好“守合同、重信用”活動年度審驗考核相關(guān)工作，提高企業(yè)信譽(yù)和知名度，公司連續(xù)多年被評為守合同重信用單位，2006年繼續(xù)做好國家重守企業(yè)的年報工作。
第四，處理行政處罰案件。對有關(guān)行政部門下達(dá)的行政處罰通知書，及時了解有關(guān)情況，根據(jù)實際，進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，力求將公司的損失降到最小。
四、做好知識產(chǎn)權(quán)管理工作。
自主知識產(chǎn)權(quán)在國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要地位和在企業(yè)發(fā)展中的重要作用越來越明顯地體現(xiàn)出來，加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和管理工作對企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要。在商標(biāo)工作方面：今年共有xxxx商標(biāo)獲得商標(biāo)注冊證，新申請商標(biāo)注冊xxxx;根據(jù)需要隨時辦理商標(biāo)查詢，避免侵犯他人商標(biāo)權(quán)而給公司造成不必要的麻煩及經(jīng)濟(jì)損失;同時核查市場部在產(chǎn)品包裝、產(chǎn)品說明等宣傳材料中關(guān)于商標(biāo)的說明及使用方法是否符合規(guī)定，防止違法違規(guī)情況的出現(xiàn)。在專利工作方面，今年共辦理已10項授權(quán)專利的年度維持手續(xù);共有xxxx專利申請獲得授權(quán)，取得專利證書。甲氰菊酯與炔螨特復(fù)配混劑專利申請，因為有在先權(quán)，完全在人家的保護(hù)范圍之內(nèi)。經(jīng)一審?fù)ㄖ獣疝q，被專利局駁回。新辦理專利申請1項，丁烯氟蟲腈國際專利申請已進(jìn)入國家階段。同時，及時做好未授權(quán)專利申請的兩審答辯工作、分案工作及相關(guān)后續(xù)工作。
五、結(jié)合工作實踐學(xué)習(xí)法律法規(guī)和進(jìn)行法律宣傳教育工作。
我們始終把進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)能力作為我們做好工作的要前提。只有不斷地學(xué)習(xí)新的法律法規(guī)，才能做好各自的法律事務(wù)工作。對銷售業(yè)務(wù)人員主要針對業(yè)務(wù)員在業(yè)務(wù)處理過程中涉及到的法律方面的問題進(jìn)行普法教育，我們部門還利用審查設(shè)備、開發(fā)、市場等相關(guān)業(yè)務(wù)部門對外簽訂合同時，針對涉及到的法律知識予以宣傳和講解，為提高管理人員的法律意識和合理合法處理業(yè)務(wù)的能力，為避免給公司造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失，規(guī)避法律風(fēng)險做出我們的努力。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
為維護(hù)甲方合法權(quán)益，依法行使職能，提高管理工作效率，特聘請乙方擔(dān)任常年法律顧問。經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方聘請四川道合律師事務(wù)所為法律顧問單位，律師事務(wù)所指派律師作為甲方常年法律顧問，具體負(fù)責(zé)甲方的法律事務(wù)工作。
二、本合同聘期為一年，自年月日起至年月日止，期滿后可續(xù)簽。
三、常年法律顧問的工作職責(zé)是為甲方日常管理工作或重大決策提供法律服務(wù)，工作范圍包括：
1、接受甲方的法律咨詢，提供法律意見或應(yīng)邀出具法律意見書;。
2、協(xié)助甲方起草、審查、修改合同及其它有關(guān)法律事務(wù)文書;。
3、參與甲方重大項目的法律論證、業(yè)務(wù)活動的談判，以及必要的調(diào)查工作，收集國家和地方的政策文件，為甲方更好的決策提供事實、政策、法律依據(jù)。
4、代理甲方及下屬單位各類糾紛案件的訴訟、調(diào)解及仲裁或代理非訴訟案件處理。
5、應(yīng)甲方的要求，對甲方的職工進(jìn)行必要的法律培訓(xùn)。辦理其他甲方委托的法律事務(wù)。
6、乙方為甲方從事以上法律事務(wù)第3、4、5項工作應(yīng)按事務(wù)的難易程度及標(biāo)的收取代理、交通、食宿等費用。(具體金額甲乙雙方共同協(xié)商)。
1、常年法律顧問為不定期或定期提供法律服務(wù)。如遇緊急法律事務(wù)，應(yīng)聘律師應(yīng)及時辦理，不得推諉拖沓。
2、甲方為法律顧問提供必要的辦公條件，便于法律顧問開展工作。
3、甲方根據(jù)需要，可邀請法律顧問列席有關(guān)會議，發(fā)表意見供甲方參考。
4、甲方為法律顧問工作提供的文件資料和信息，法律顧問應(yīng)保守秘密，不得損害甲方的合法權(quán)益。
5、甲方可指派固定的聯(lián)系人，與常年法律顧問保持必要聯(lián)系。
五、根據(jù)《四川省物價局、四川省司法廳關(guān)于印發(fā)四川省律師服務(wù)收費管理實施辦法及標(biāo)準(zhǔn)的通知》，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方每年向乙方支付法律顧問費貳萬整。(戶名：，開戶行：，賬戶：)。
六、甲方視法律顧問的工作表現(xiàn)和業(yè)績，可給予獎勵。
七、法律顧問為甲方代理的普通案件或非訴訟業(yè)務(wù)按《四川省物價局、四川省司法廳關(guān)于印發(fā)四川省律師服務(wù)收費管理實施辦法及標(biāo)準(zhǔn)的通知》下限收費。重大疑難復(fù)雜案件，雙方另行協(xié)商代理費用。
八、常年法律顧問為甲方工作而產(chǎn)生的差旅費由甲方承擔(dān)。
九、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，本合同一式肆份，甲乙雙方各持貳份。
甲方：乙方：
負(fù)責(zé)人：代表人：
本協(xié)議簽訂時間：年月日。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十一
”一詞，可以分為兩部分來看待：“述職”，是主體的實質(zhì)性道理?！皥蟾妗保浅尸F(xiàn)表像而又整體的藝術(shù)生命體。下文是企業(yè)法律顧問述職報告，歡迎閱讀!
一、受聘崗位。
目前本人任職的崗位是河南新興煤炭實業(yè)有限公司分管法律工作的負(fù)責(zé)人。
二、履行職責(zé)情況。
(一)法律工作體系建設(shè)根據(jù)“建立管理體系、完善工作模式、培養(yǎng)專業(yè)人才”的指導(dǎo)原則，為全面加強(qiáng)公司法制建設(shè)，完善企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險防范體系，促進(jìn)企業(yè)依法決策和依法經(jīng)營管理，公司制定了《法律體系建設(shè)實施辦法》并設(shè)立了企業(yè)分管法律工作負(fù)責(zé)人職位。
規(guī)章制度。
建立一套合法、實用、規(guī)范的企業(yè)規(guī)章制度，使人們有所遵循，做到人人有專責(zé)，工作有程序，辦事有標(biāo)準(zhǔn)，才能保證企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動正常有序的進(jìn)行。
2、建立合同管理制度。企業(yè)所簽的合同內(nèi)容是否符合法律規(guī)定，條款有無遺漏，形式是否符合規(guī)定的要求，文字是否準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)都直接關(guān)系到企業(yè)的切身利益。我單位建立了以事前防范、事中控制為主，事后補(bǔ)救為輔的合同管理制度;建立了以合同為中心的內(nèi)部管理控制體系，做到人員、機(jī)構(gòu)、制度三落實。對于企業(yè)常規(guī)性合同，具有較高重復(fù)性和利用率的合同，擬定好了固定的合同文本，嚴(yán)格履行簽訂合同須經(jīng)企業(yè)法律從業(yè)人員出具意見，并經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人審批的程序。建立了定期對企業(yè)合同糾紛進(jìn)行統(tǒng)計、分析的管理制度，依據(jù)情況變化及時完善企業(yè)的固定合同文本。從合同的談判、起草、簽約、執(zhí)行等各方面建立起有針對性的規(guī)定，形成協(xié)調(diào)的合同管理體系。
1、擁護(hù)、執(zhí)行黨和國家的基本路線、方針和政策，秉公盡責(zé)，嚴(yán)守法紀(jì);。
2、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理，具有較高的政策水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;。
3、精通法律業(yè)務(wù)，具有處理復(fù)雜法律事務(wù)的經(jīng)驗和能力;。
4、具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格，有豐富的企業(yè)法律事務(wù)管理經(jīng)驗，并擔(dān)任過企業(yè)法律負(fù)責(zé)人。
(四)法制宣傳教育工作新興公司成立以來，高度重視企業(yè)法制宣傳工作，“六五”普法期間，公司嚴(yán)格按照國投集團(tuán)要求，結(jié)合企業(yè)實際，開展了大量的法制建設(shè)、宣傳、教育工作，較好地完成了國投集團(tuán)“六五”普法規(guī)劃確定的各項任務(wù)，有力地促進(jìn)了企業(yè)規(guī)范經(jīng)營和高速發(fā)展。
公司及時成立了以行政“一把手”為組長的“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組。
形成行政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、橫向到邊、縱向到底的普法組織網(wǎng)絡(luò)，把普法目標(biāo)任務(wù)納入年度文明單位建設(shè)計劃，納入企業(yè)目標(biāo)管理，深入持久地開展普法依法治理工作，致力于塑造公司依法經(jīng)營的良好形象。強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)依法經(jīng)營和防范風(fēng)險工作，廣泛開展普法教育，增強(qiáng)干部員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法經(jīng)營、依法辦事、依法維權(quán)的意識和能力。
三、不足及改進(jìn)措施。
企業(yè)管理者對法律風(fēng)險的認(rèn)識不足。目前，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對法律風(fēng)險往往估計不足或處理不當(dāng)，用于法律風(fēng)險管理與防范的投入嚴(yán)重不足。企業(yè)管理者對法律風(fēng)險可能給企業(yè)帶來的破壞缺乏足夠的認(rèn)識，將防范法律風(fēng)險的重點放在事后補(bǔ)救上，法律從業(yè)人員的工作范圍僅限于可能產(chǎn)生糾紛的領(lǐng)域。
針對法律工作中的不足應(yīng)該采取以下兩種措施。
1、逐步建立重視“事前防范”的法律顧問制度。建立和完善法律顧問制度，是目前企業(yè)防范法律風(fēng)險最為有效的手段，也是一項低投入，創(chuàng)造效益最經(jīng)濟(jì)的途徑。
強(qiáng)調(diào)法律顧問的職責(zé)應(yīng)由“事后訴訟”向“事前防范”轉(zhuǎn)變。對于企業(yè)簽訂重要合同、投資、知識產(chǎn)權(quán)等重大事項的決策，除了在經(jīng)濟(jì)和技術(shù)方面的論證之外，必須進(jìn)行法律風(fēng)險的分析和評估，推動企業(yè)重大經(jīng)營決策活動的法律審核，在此基礎(chǔ)上逐步建立覆蓋企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程的法律風(fēng)險防范體系。
2、對企業(yè)進(jìn)行“法律體檢”。
對企業(yè)存在的法律風(fēng)險進(jìn)行綜合檢查、分析和評估，有針對性地提出改進(jìn)意見，消除各類法律隱患，確保企業(yè)依法經(jīng)營、快速發(fā)展。
四、20xx年重點。
工作計劃。
針對企業(yè)20xx年實際運營中所出現(xiàn)的問題加以分析、研究，并進(jìn)行深入探討，對服務(wù)模式以及實施方案作相應(yīng)的調(diào)整。對企業(yè)相關(guān)關(guān)科室的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)法律培訓(xùn)，針對公司的實際情況可委派社會上相應(yīng)的具備施教才能和擁有施教背景的專業(yè)律師擔(dān)任，從整體上提高公司員工的法律素養(yǎng)和意識。
近年來，蚌埠玻璃工業(yè)設(shè)計研究院(以下簡稱“蚌埠院”)面對轉(zhuǎn)型發(fā)展的復(fù)雜局面，面對做優(yōu)做大的緊迫形勢，面對管理提升的嚴(yán)格要求，按照國務(wù)院國姿委對總法律顧問制度的總體要求和集團(tuán)公司法制工作的總體部署，狠抓制度創(chuàng)新，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，增強(qiáng)法治觀念，落實目標(biāo)任務(wù)，將總法律顧問制度建設(shè)與企業(yè)內(nèi)控體系、新聞發(fā)言人制度、信息化等系統(tǒng)建設(shè)有機(jī)融合，初步實現(xiàn)了總法律顧問工作融入日常管理、融入經(jīng)營決策、融入業(yè)務(wù)培訓(xùn)的“三融入”。本人作為副院長兼總法律顧問，緊密結(jié)合《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》對企業(yè)總法律顧問和法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的規(guī)定，以及法制工作第三個三年目標(biāo)的要求，認(rèn)真履行7項職責(zé)，在院領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持和同事們的積極配合下，不斷推進(jìn)法治工作進(jìn)程，為企業(yè)的風(fēng)險防控、危機(jī)對應(yīng)和安全發(fā)展開展了大量切實有效的工作。20xx年經(jīng)集團(tuán)公司推薦，蚌埠院被國務(wù)院國資委評為“五五”普法先進(jìn)集體。
一、狠抓制度創(chuàng)新，加強(qiáng)隊伍建設(shè)。
蚌埠院作為一個具有近60年歷史的科研設(shè)計單位，在長期的運營管理過程中，建立健全了一整套規(guī)章制度。但隨著蚌埠院由科研設(shè)計模式向企業(yè)集團(tuán)模式的新發(fā)展，隨著《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》和集團(tuán)公司對法制工作的新要求，隨著風(fēng)險防控、危機(jī)應(yīng)對和信息化建設(shè)的新形勢，進(jìn)行制度創(chuàng)新勢在必行。20xx年上半年，我們對執(zhí)行多年的規(guī)章制度進(jìn)行了比較全面的修訂和增補(bǔ)，編印了包括113個規(guī)章制度的《職能管理手冊》;下半年，我們又在已經(jīng)建立的總法律顧問制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合內(nèi)控體系建設(shè)的要求，開展了管理流程的重新梳理，正在對所有規(guī)章制度進(jìn)行全面改造，并新增新聞發(fā)言人制度，擬通過此項工作，建立一整套適應(yīng)集團(tuán)管理模式的集運營管理、內(nèi)控體系、總法律顧問制度、新聞發(fā)言人制度等為一體的企業(yè)管理制度。通過制度創(chuàng)新，為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。
目前，蚌埠院的法律事務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)在企業(yè)發(fā)展部，設(shè)有專職和外聘法律顧問。此外，還有一支以黨群工作部牽頭、各職能部門配合的普法宣傳隊伍，保障了法制工作的縱深推進(jìn)和法律知識的廣泛普及。
二、普及法制教育，增強(qiáng)法治觀念。
蚌埠院長期保持著對內(nèi)宣傳、普及教育的優(yōu)良傳統(tǒng)。近年來，我們根據(jù)不同時期的管理和發(fā)展需要，結(jié)合新的民商法的頒布，充分利用內(nèi)部宣傳工具，開展普法教育，增強(qiáng)廣大員工尤其是管理人員的法治觀念。不定期在《凱盛人》報開辟普法專欄、全年利用院本部一樓大廳宣傳欄等宣貫了《。
勞動合同。
法》、《安全生產(chǎn)法》等等。
同時，通過專題學(xué)習(xí)研討的形式，開展普法教育，提高工作人員的業(yè)務(wù)水平。20xx年，重點組織相關(guān)職能部門和重要子公司的法務(wù)工作人員，學(xué)習(xí)了新修訂的《民事訴訟法》;組織科技部、人力資源部、玻璃新材料科技產(chǎn)業(yè)園的相關(guān)人員，借鑒蘋果與三星的專利訴訟案例，結(jié)合新形勢下的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)問題進(jìn)行研討;組織各職能部門和凱盛重工、華光集團(tuán)等重要子公司認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家國資委20xx年法制工作座談會會議精神，以及王勇主任的批示和黃淑和副主任的講話，結(jié)合蚌埠院實際工作予以貫徹落實。
蚌埠院持續(xù)推進(jìn)“六五”法制宣傳教育活動，大力培育企業(yè)合規(guī)文化，除落實集團(tuán)公司的要求外，還積極參加蚌埠市組織的相關(guān)普法教育活動。通過普法教育，增強(qiáng)了遵法立章、守法經(jīng)營、依法管理的法治觀念，使全院管理人員步入了依法履職的軌道。
三、立足崗位要求，緊抓法務(wù)工作。
本人作為副院長，分管的工作多而雜，既兼總法律顧問，又兼新聞發(fā)言人，如果偏廢或偏好任何一方，都可能影響一面的工作。態(tài)度決定行動，兼職必須當(dāng)作任職干。本人雖然不是法律專業(yè)出身，但為了勝任總法律顧問工作，對相關(guān)民商法進(jìn)行了刻苦鉆研，并將知識應(yīng)用到實際工作中。擔(dān)任總法律顧問以來，以企業(yè)規(guī)章制度、重大經(jīng)濟(jì)合同和重要經(jīng)營決策的法律審核為切入點，將企業(yè)法制工作不斷推向縱深。
通過法律審核和事先指導(dǎo)，有效防范法律風(fēng)險，杜絕重大違規(guī)違法行為的發(fā)生。20xx年，對新出臺的所有規(guī)章制度均組織了法律審核，審核率100%;出席領(lǐng)導(dǎo)班子會議，參與院的重大事項決策，組織審核重大決策事項(文件)6項(份)，對重大決策事項以《法律意見書》形式提供法律審核意見;組織重要經(jīng)濟(jì)合同文本40份，審核率不斷提高。目前，正在收集下屬單位的各類合同文本，擬集中進(jìn)行合同文本的審核，著手合法合規(guī)的合同文本編制。
重視對下屬企業(yè)尤其是加盟企業(yè)和新立企業(yè)的法制建設(shè)工作的監(jiān)督、指導(dǎo)和調(diào)研，對院本部對外開展經(jīng)營業(yè)務(wù)的部門進(jìn)行法律指導(dǎo)，努力杜絕違規(guī)類的重大案件。將集團(tuán)公司《關(guān)于20xx年法制建設(shè)工作的安排意見》電子版轉(zhuǎn)發(fā)給凱盛重工、華光集團(tuán)、通遼矽砂公司等重要加盟企業(yè)，要求他們參照執(zhí)行，并定期檢查落實情況。針對華利玻璃機(jī)具廠由大集體改制為院的分支機(jī)構(gòu)對外經(jīng)營的情況，為防范院的風(fēng)險，法務(wù)工作人員向其負(fù)責(zé)人介紹院的總法律顧問制度、法律風(fēng)險防范機(jī)制和體系等，幫助分析其法律風(fēng)險控制點和對外合同管理的規(guī)范化等相關(guān)事項;法務(wù)工作人員與院國外業(yè)務(wù)部進(jìn)行了數(shù)次溝通，就切實加強(qiáng)境外業(yè)務(wù)的法律管理，有效防范涉外法律風(fēng)險等問題進(jìn)行了細(xì)致的交流。
四、對照三年目標(biāo)，抓好方案實施。
蚌埠院雖然在法制工作和總法律顧問制度建設(shè)工作中取得了一定的成績，但與集團(tuán)公司“對標(biāo)世界一流，強(qiáng)化法律管理，全面落實中央企業(yè)法制工作新三年目標(biāo)?！钡囊筮€有一定差距，要完成國家國資委確定的目標(biāo)任務(wù)還任重道遠(yuǎn)。為此，要按計劃切實抓好《實施方案》的落實和推進(jìn)，其中建議20xx年要重點開展或完成以下工作：
1、進(jìn)一步加強(qiáng)法律工作隊伍建設(shè)，調(diào)整職能部門分工，整合法務(wù)工作資源，補(bǔ)充法務(wù)工作人員，提高業(yè)務(wù)水平。
2、進(jìn)一步完善總法律顧問制度，基本完成“適應(yīng)集團(tuán)管理模式的集運營管理、內(nèi)控體系、總法律顧問制度、新聞發(fā)言人制度等為一體的企業(yè)管理制度”建設(shè)。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重大決策的法律審核，力爭“三項審核率”達(dá)到100%;完成全院包括控股子集團(tuán)、子公司的各類經(jīng)濟(jì)合同文本的規(guī)范化。
4、進(jìn)一步將法制工作向縱深推進(jìn)，結(jié)合內(nèi)控體系建設(shè)和管理提升的要求，著手對控股子集團(tuán)、子公司的規(guī)章制度進(jìn)行法律審核，逐步形成上下連動、規(guī)范一致的法律工作機(jī)制。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
20xx年5月份集團(tuán)把我從藥業(yè)法律顧問崗位調(diào)到藥業(yè)法律顧問崗位，至今已有兩年半，負(fù)責(zé)管理公司的法律事務(wù)和物價信息監(jiān)察。工作中我嚴(yán)于律己、嚴(yán)格管理，在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的大力支持下，緊緊圍繞公司的工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營工作，積極做好服務(wù)、管理和監(jiān)督工作，現(xiàn)作述職報告：
崗位職責(zé)。
的要求，開展企業(yè)的法律事務(wù)工作，“以事前防范法律風(fēng)險和事中法律控制為主、事后法律補(bǔ)救為輔”的工作原則，完成公司各項法律事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。截止到2020xx年底，我規(guī)范了公司簽訂合同的程序及要求;為簽訂合同的部門及相關(guān)人員進(jìn)行了法律知識的培訓(xùn)，解答了他們的法律咨詢，要求他們在簽訂合同時要注意的事項和合同在履行中要注意的事項，共制定了定型設(shè)備采購合同、物資采購合同、設(shè)備安裝合同等十幾類合同的范本，審核和修改各類合同4000多份;公司授權(quán)代理的訴訟案件x起，涉案金額x多萬元;辦理了公司的勞動爭議糾紛和傷亡賠償糾紛等非訴訟案件;及時為公司領(lǐng)導(dǎo)提供了法律意見;嚴(yán)格審查物資采購部門的招投標(biāo)工作中投標(biāo)單位的資質(zhì)及相關(guān)證件。
二、物價信息監(jiān)察工作。
截止到2020xx年底，我部門共計收到采購計劃單x多份，通過網(wǎng)絡(luò)、電話和親自到市場詢價，及時為公司財務(wù)部門審價提供了可靠的價格參考標(biāo)準(zhǔn)，也為公司在物資采購中節(jié)約了大量的成本，其價值是無法用金錢估量的，這在另一方面規(guī)范物資采購制度和防范了法律風(fēng)險。
三、自身建設(shè)方面。
我時刻以一個共產(chǎn)黨員的身份要求自己的言行，以身作則，實事求是的工作，切實為公司的利益著想，在工作中我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論水平、文化專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，不斷改進(jìn)自己的工作方法和工作作風(fēng)，努力提高工作效率。在工作中取得一些成績，也是公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、各部門的支持以及法務(wù)信息監(jiān)察部門全體員工共同努力工作的結(jié)果。
四、工作中發(fā)現(xiàn)的問題。
五、下步工作設(shè)想。
1、鞏固成果，吸取教訓(xùn)，進(jìn)一步明確法律事務(wù)和物價信息監(jiān)察工作的指導(dǎo)思想，強(qiáng)化工作責(zé)任制。指導(dǎo)思想是緊緊圍繞公司的工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營工作，積極做好服務(wù)、管理和監(jiān)督工作。
2、掌握特點，總結(jié)規(guī)律，提高法務(wù)信息監(jiān)察的整體工作水平，盡職盡責(zé)的完成各項工作，發(fā)揮監(jiān)督職能，切實維護(hù)公司的利益。
3、增強(qiáng)主觀能動性，充分發(fā)揮參政作用，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
4、充分發(fā)揮溝通、協(xié)調(diào)作用，積極協(xié)調(diào)好法院和當(dāng)事人的關(guān)系。
5、進(jìn)一步做好法務(wù)的事前預(yù)防工作，在事中法律控制中發(fā)現(xiàn)問題及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，做好事后法律補(bǔ)救工作。不斷完善合同管理制度，加強(qiáng)財務(wù)的對賬制度和物資管理制度，提高經(jīng)營管理人員的法律風(fēng)險意識和責(zé)任感。
6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作及時做好信息反饋，按領(lǐng)導(dǎo)意旨及時處理好突發(fā)性事件。
法務(wù)信息監(jiān)察部：
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十二
尊敬的企業(yè)負(fù)責(zé)人：
您好！非常感謝您在百忙之中閱讀本信函。
我們本著建立和完善貴公司法律顧問制度，支持、幫助和引導(dǎo)貴公司依法經(jīng)營管理的目的向您致信。希望能夠協(xié)助貴公司獲得更加安全穩(wěn)定的發(fā)展，同時能夠預(yù)防和降低貴公司經(jīng)營與治理中的法律風(fēng)險。
一、貴公司在經(jīng)營過程中是否會遇到下列種種困擾
1.合同糾紛總是難以避免
合同風(fēng)險是企業(yè)法律風(fēng)險源頭，合同在簽訂、履行、變更、終止、違約處理等過程中都可能產(chǎn)生各種法律風(fēng)險。作為您企業(yè)的法律顧問，我們將幫助您防范合同事務(wù)中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險，為企業(yè)健康發(fā)展、創(chuàng)造更大經(jīng)濟(jì)效益保駕護(hù)航。
2.常有款項難以收回
企業(yè)對自身合同、收貨單等業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)和流程往往不太在意，催收應(yīng)收賬款時被相對方以各種理由拖欠款項，發(fā)生糾紛的時候一整理卻發(fā)現(xiàn)資料不全。作為您企業(yè)的法律顧問，我們將幫助您的企業(yè)規(guī)范應(yīng)收帳款管理流程，設(shè)定各種情況的應(yīng)對方案，必要時提交法院進(jìn)行訴訟。
3.勞動投訴、勞動糾紛經(jīng)常發(fā)生
企業(yè)勞動法律風(fēng)險，重點體現(xiàn)在勞動管理和勞動保障上，從招聘員工開始，簽訂勞動合同、社會保險直至解除勞動合同這一系列流程中都有國家相關(guān)的勞動法律法規(guī)的約束，就勞資糾紛而言，企業(yè)違法成本逐年遞增，作為您企業(yè)的法律顧問，我們將幫助您的企業(yè)規(guī)范用工行為，履行法律規(guī)定的相關(guān)程序，幫助您大幅度減少勞動糾紛從而成功避免法律風(fēng)險。
4.總是不清楚合作伙伴的實力和誠意
許多業(yè)務(wù)往來和經(jīng)濟(jì)合作中，合作各方通常存在著信息的不對等性，很多時候不清楚合作對象的目的、實力和誠意，從而增加了自身運營的風(fēng)險。作為您企業(yè)的'法律顧問，我們將提供專業(yè)的盡職調(diào)查服務(wù)，通過律師的專業(yè)工作，盡可能將交易信息從不對稱恢復(fù)到對稱，為您進(jìn)行決策提供相應(yīng)的分析報告和建議，幫助您充分預(yù)見交易中可能存在的法律瑕疵和風(fēng)險。
5.想馬上咨詢一個法律問題卻一時半會找不到信賴的律師？
企業(yè)想馬上咨詢一個法律問題時，往往一時半會找不到在品質(zhì)可靠、業(yè)務(wù)上乘的律師。作為您企業(yè)的法律顧問，我們將專門為您的企業(yè)專門指定適合貴公司的律師并建立檔案，提供最貼心、最專業(yè)的法律服務(wù)。
6.想聘請一個法律顧問但總覺得費用太貴不劃算？
我們在為您的企業(yè)提供一流法律顧問服務(wù)的同時，有針對性地設(shè)計了多款服務(wù)方案，供您選擇一種適合自己的方案。
二、聘請法律顧問的作用
凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢，法律顧問的最大作用在于防患于未然，減少或最大限度地降低企業(yè)的法律風(fēng)險，維護(hù)公司、企業(yè)最大的利益，保障公司、企業(yè)等規(guī)范、健康地發(fā)展。詳細(xì)如下：
1、預(yù)測作用
法律顧問可幫助規(guī)劃企業(yè)的整體戰(zhàn)略和局部策略，又可以就某些專項事務(wù)提供法律意見，使企業(yè)處于“有備無患”的良好處境。
2、咨詢作用
企業(yè)隨時可以就所遇到的法律問題向法律顧問咨詢，法律顧問能從維護(hù)企業(yè)利益的角度來提供咨詢并出謀劃策。
3、策劃作用
由法律顧問代理企業(yè)參加訴訟，比起專門聘請律師能更好地了解案情、策劃訴訟，并做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作，提高勝訴率。
4、內(nèi)修作用
法律顧問可以為企業(yè)草擬和審查各種規(guī)章制度或其它內(nèi)部法律性文書，使企業(yè)管理合乎法律及規(guī)范化，預(yù)防勞動糾紛等的發(fā)生。
5、審查作用
法律顧問審查企業(yè)出具的各種合同文書，不僅可健全企業(yè)合同制度，更可預(yù)防合同糾紛的發(fā)生。
6、制約作用
在企業(yè)遇到糾紛時，由法律顧問出面解決，不僅能提供專業(yè)的法律服務(wù)，而且還不需要占用企業(yè)其他人力資源，更重要的是，能起到對相對方良好的制約效果。
7、威懾作用
法律顧問是具有專業(yè)知識的并經(jīng)國家注冊的執(zhí)業(yè)律師，是國家承認(rèn)的具有特殊地位和特殊權(quán)利的“準(zhǔn)司法人員”，因此，企業(yè)有了法律顧問，就會給對手一種無形的心理壓力。法律顧問可以以律師的名義出據(jù)律師函等，解決很多原本要訴訟才能解決的問題。
8、增值作用。
企業(yè)和法律顧問之間可通過合作實現(xiàn)資源共享，為雙方帶來更多的發(fā)展機(jī)會。如利用律師的資源拓展業(yè)務(wù)、通過引入戰(zhàn)略投資者等，實現(xiàn)法律服務(wù)的增值，實現(xiàn)企業(yè)與律師的“共贏”。
綜上，企業(yè)聘請法律顧問，最終目的并不是為了“打官司”，而是幫助企業(yè)消除在經(jīng)營管理中的法律漏洞，最大限度地降低企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)活動中的法律風(fēng)險，從根本上采取有效的防范措施，使企業(yè)能做到預(yù)測風(fēng)險、防患于未然，以減少或避免爭議糾紛的發(fā)生，最終達(dá)到少打官司或不打官司的目的。
最后，非常感謝您對本信函的閱覽。
真誠地期待與您有更進(jìn)一步的聯(lián)系，希望能到貴公司面談具體事宜并合作成功。希望我們的服務(wù)能為貴公司帶去更快、更高、更強(qiáng)的發(fā)展。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十三
作為公司的法律顧問，為公司提供法律服務(wù)又有一年了，在此，對于公司能給我提供這樣的一個平臺深表感謝。在我這一年的工作中，不斷學(xué)習(xí)建筑工程法律專業(yè)方面的知識，提高自己解決工程糾紛和法律訴訟的實踐能力，很大程度上增強(qiáng)了自身的綜合素質(zhì)和團(tuán)隊協(xié)助能力。
3、呂xx訴我公司、肖xx、王xx買賣合同糾紛案，此案正在人民法院一審審理階段；
5、我公司訴河南xx學(xué)校工程合同糾紛案，此案正在審理階段；
8、徐xx訴我公司、羅xx買賣合同糾紛案，此案在xx年11月21日經(jīng)安陽市人民法院作出一審判決，由羅xx承擔(dān)支付欠款責(zé)任，我公司承擔(dān)擔(dān)保連帶責(zé)任。
10、李xx訴我公司借款糾紛案，此案已經(jīng)過人民法院審結(jié)；
11、王xx訴我公司借款糾紛案，此案法院一審審理階段；
15、河南xx有限公司訴我公司施工合同糾紛一案，三方簽訂調(diào)解協(xié)議，河南xx公司提出撤訴。
在新的一年里，我將積極主動的參與上述正在審理階段的案件的審理工作，爭取公司最大的利益；對于已經(jīng)審結(jié)，正在執(zhí)行的案件，應(yīng)積極和法院及承辦法官聯(lián)系、溝通，催促法院加大執(zhí)行工作力度并全力配合法院的執(zhí)行工作，查詢被執(zhí)行人財產(chǎn)情況，以便于更快執(zhí)行，早日挽回公司的該項損失。
xx年，我所參與解決的未形成訴訟的工程糾紛共5起，情況：
4、xx工程所涉及的勞資問題，xx年初經(jīng)工程部到項目現(xiàn)場處理，已得到圓滿解決；
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十四
委 托 方(以下稱甲方)：
法定代表人：
受委托方(以下稱乙方)：
法定代表人：
為了保障甲方行政管理、商務(wù)活動正常進(jìn)行，有效地維護(hù)甲方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國律師法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就聘請法律顧問事宜達(dá)成如下協(xié)議，共同遵照履行。
第一條、甲方聘請乙方為常年法律顧問，乙方應(yīng)聘并指派 律師為甲方提供全面的常年法律服務(wù)。
第二條、乙方應(yīng)甲方要求及委托，辦理以下法律事務(wù)：
（一）為甲方的管理決策提供法律咨詢和法律依據(jù)；
（二）為甲方遇到的法律事務(wù)提供法律咨詢，出具法律意見，擬定法律解決方案；
（三）代理甲方參加調(diào)解，并為相關(guān)案件作訴訟成本分析及訴訟結(jié)果預(yù)測；
（五）就甲方內(nèi)各類合同、協(xié)議書及其它法律文件、各類糾紛出具法律意見書；
（六）就甲方的各類合同、協(xié)議書及其它法律文件出具律師見證書；
（七）協(xié)助或代理甲方參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)事務(wù)的談判和簽約活動；
（八）協(xié)助甲方草擬、審查、修改與內(nèi)部職工簽訂的勞動合同、承包合同等；
（九）按受甲方委托，開展法律事實的調(diào)查、取證工作；
（十）處理甲方交辦的其它法律事務(wù)，為甲方提供必要的法律幫助。
第三條、受聘法律顧問完成甲方法律事務(wù)工作可采用以下幾種方式：
（一）、電話聯(lián)系；
（二）、信函聯(lián)系或網(wǎng)絡(luò)溝通；
（三）、到甲方或乙方辦公地點商議。
第四條、乙方及其指派的顧問律師應(yīng)積極、負(fù)責(zé)、及時、迅速向甲方提供本協(xié)議第二條范圍內(nèi)服務(wù)。乙方在提供服務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益，遵守誠實信用原則，為甲方保守秘密。
產(chǎn)生的對雙方不利的責(zé)任；乙方及其指派的顧問律師就其所提供的法律意見的合法性承擔(dān)法律責(zé)任。
第六條、乙方及其指派的顧問律師，有權(quán)拒絕為甲方違法行為及違背事實或者違背律師職業(yè)道德的事項提供法律服務(wù)。
第七條、甲方還可以根據(jù)需要邀請法律顧問執(zhí)行協(xié)議中未涉及的法律事務(wù)（法律顧問因故不能前往，乙方可另指派其他律師）。
第八條、乙方代理甲方參加訴訟或仲裁，按收費標(biāo)準(zhǔn)從低收費。
第九條、本協(xié)議有效期為 三 年，自2011年7月16日起到 2015 年 7 月 15 日止，在履行中如遇本協(xié)議未盡事宜，雙方另行商定。
第十二條、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
第十三條、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。
甲方： 乙方：
法定代表人 法定代表人
合同簽訂日期：
法律顧問進(jìn)萬村協(xié)議書
甲方： 乙方:
根據(jù)雅安市司法局《
關(guān)于
開展“警民親”活動，落實服務(wù)群眾“八件實事”的方案》及貫徹落實“法律顧問進(jìn)萬村”活動的指示精神，為使甲方更好地運用法律手段加強(qiáng)村社的經(jīng)營管理，維護(hù)甲方各種合法權(quán)益，特聘乙方 為甲方村社常年法律顧問，乙方同意接受聘請，雙方根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《中華人民共和國合同法》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，自愿達(dá)成如下協(xié)議條款共同遵守履行：第一條：乙方根據(jù)甲方需要隨時指派專職律師為甲方提供本協(xié)議約定的法律服務(wù)
第二條：受聘期限：三年，即2011年 7 月 16 日始至 2015年 7 月 15 日止。期滿如需續(xù)聘另行協(xié)議。
第三條：乙方指派的律師實行不定期到甲方村社處理各種法律事務(wù)，甲方遇到重大-法律事務(wù)應(yīng)隨時與受聘律師取得聯(lián)系，以避免重大失誤。
第四條：甲方以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所為依托，作為乙方法律顧問工作聯(lián)絡(luò)站。甲方指派 同志為雙方的聯(lián)絡(luò)員。
受聘律師提供幫助應(yīng)另外辦理手續(xù)和收取費用，律師可以提供一定的優(yōu)惠。
第六條：乙方律師的業(yè)務(wù)范圍：
1、就甲方生產(chǎn)、經(jīng)營、管理方面的重大決策提出法律意見和建議。從法律上進(jìn)行論證、并提供法律依據(jù)。
2、修改、審查甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理及對外聯(lián)系活動中的合同、協(xié)議以及其它有關(guān)法律事務(wù)文書和村規(guī)民約。
3、指導(dǎo)并協(xié)助辦理甲方內(nèi)部的非訴訟法律事務(wù)；受托代理甲方參加民事、經(jīng)濟(jì)、行政訴訟和仲裁、行政復(fù)議。
4、受托參加經(jīng)濟(jì)項目談判、審查談判所需的各類法律文件。
5、為甲方提供法律咨詢、提供與村社及村辦企業(yè)活動有關(guān)的法律信息。
6、為甲方經(jīng)營管理人員和村民宣講各種法律知識，從而提高經(jīng)營管理人員的業(yè)務(wù)能力和村民的法制觀念，為甲方培訓(xùn)法律人才。
受聘律師在處理上述業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的法律事務(wù)時，甲方應(yīng)當(dāng)尊重受聘律師的勞動（工作）成果。
第七條：甲方委托受聘律師辦理的法律事務(wù)，甲方應(yīng)及時主動地提供案件所需的材料。
第八條：在聘任期間，甲方應(yīng)主動邀請受聘律師參加重大經(jīng)濟(jì)項目的法律論證、決策、判斷。
第九條：受聘律師承辦與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的差旅費（外地出差）由甲方承擔(dān)或報銷。
第十條：受聘律師在為甲方承辦法律事務(wù)中，有為甲方保守秘密的義務(wù)。
第十一條：本協(xié)議簽定后，雙方不得任意變更或解除，未盡事宜，雙方友好協(xié)商處理。
第十二條：本協(xié)議一式三份，雙方簽字或蓋章后立即生效，甲、乙雙方及鎮(zhèn)司法所各持一份。
甲方： 乙方： 地址： 地址：
電話： 電話：
年 月 日
茲聘請 府法律顧問。此聘
聘 書
的 為 人民政二〇一一年七月十六日
茲聘請村法律顧問。此聘
聘 書
的 二〇一一年七月十六日 為
茲聘請賓縣永和鄉(xiāng)法律服務(wù)所的法律工作 者鄭國華 同志為我單位的'常年法律顧問。在聘任期內(nèi)，有關(guān)本單位的的法律事務(wù)皆委托其代理。
聘請單位：賓縣永和鄉(xiāng)政府(蓋章）
法人代表： 2015年 1月1日
延安街道 (以下簡稱甲方)因工作需要根據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關(guān)規(guī)定，聘請xx(以下簡稱乙方)司法所工作人員為法律顧問，經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議，共同遵照履行。
一、乙方委派xx擔(dān)任甲方的法律顧問，為甲方提供法律幫助，依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益。甲方指定xx為法律顧問的聯(lián)系人。
二、法律顧問工作范圍：
1.為甲方解答法律問題，必要時提供法律意見書。
2.協(xié)助草擬、修改、審查合同和有關(guān)法律事務(wù)文書。
3.接受甲方委托，參與經(jīng)濟(jì)合同談判。
4.接受甲方委托，但任代理人，參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動。
5.應(yīng)甲方要求，向職工進(jìn)行法制宣傳教育。
6.接受甲方委托、辦理其他法律事務(wù)。
三、律師的工作時間、地點、根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。
四、甲方應(yīng)向法律顧問團(tuán)提供與業(yè)務(wù)有關(guān)的情況、資料和必要的工作條件。
五、本合同自雙方簽字之日起生效，期限為一年。
六、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲 方：________(公章) 乙 方：________(公章)
地 址：________ 地 址：________
簽約時間： 年 月 日
簽約地：
文書要點:
聘請法律顧問合同是指單位或者個人為了獲得法律幫助，維護(hù)其合法權(quán)益，而委托具有律師資格的人員，在一定時期內(nèi)作為其法律事務(wù)顧問，由雙方在意思表示一致的前提下所達(dá)成的協(xié)議。
特別提示
本合同的內(nèi)容主要是規(guī)范雙方權(quán)利、義務(wù)的。法律顧問應(yīng)當(dāng)為聘用方解答法律問題，起草有關(guān)的法律事務(wù)文書，為聘用方擔(dān)任代理人，參加訴訟、非訴訟或者調(diào)解活動，向聘用方的職工進(jìn)行法制宣傳教育等。而聘用方的主要義務(wù)是為法律顧問提供有關(guān)業(yè)務(wù)的情況、資料和必要的工作條件，支付相關(guān)費用等。雙方應(yīng)當(dāng)在達(dá)成一致認(rèn)識后，再簽本合同。一方違約，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。簽訂本合同時，應(yīng)當(dāng)在最后將雙方的地址、電話等填寫清楚，以便于及時聯(lián)系。本合同一式二份，當(dāng)事人雙方各執(zhí)一份。
法律顧問協(xié)議書
委 托 方(以下稱甲方)：
法定代表人：
受委托方(以下稱乙方)：
法定代表人：
為了保障甲方行政管理、商務(wù)活動正常進(jìn)行，有效地維護(hù)甲方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國律師法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就聘請法律顧問事宜達(dá)成如下協(xié)議，共同遵照履行。
第一條、甲方聘請乙方為常年法律顧問，乙方應(yīng)聘并指派 律師為甲方提供全面的常年法律服務(wù)。
第二條、乙方應(yīng)甲方要求及委托，辦理以下法律事務(wù)：
（一）為甲方的管理決策提供法律咨詢和法律依據(jù)；
（二）為甲方遇到的法律事務(wù)提供法律咨詢，出具法律意見，擬定法律解決方案；
（三）代理甲方參加調(diào)解，并為相關(guān)案件作訴訟成本分析及訴訟結(jié)果預(yù)測；
（四）協(xié)助甲方草擬、審查、修改對外簽定的經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議和其他法律事務(wù)文書；
（五）就甲方內(nèi)各類合同、協(xié)議書及其它法律文件、各類糾紛出具法律意見書；
（六）就甲方的各類合同、協(xié)議書及其它法律文件出具律師見證書；
（七）協(xié)助或代理甲方參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)事務(wù)的談判和簽約活動；
（八）協(xié)助甲方草擬、審查、修改與內(nèi)部職工簽訂的勞動合同、承包合同等；
（九）按受甲方委托，開展法律事實的調(diào)查、取證工作；
（十）處理甲方交辦的其它法律事務(wù)，為甲方提供必要的法律幫助。
第三條、受聘法律顧問完成甲方法律事務(wù)工作可采用以下幾種方式：
（一）、電話聯(lián)系；
（二）、信函聯(lián)系或網(wǎng)絡(luò)溝通；
（三）、到甲方或乙方辦公地點商議。
第四條、乙方及其指派的顧問律師應(yīng)積極、負(fù)責(zé)、及時、迅速向甲方提供本協(xié)議第二條范圍內(nèi)服務(wù)。乙方在提供服務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)依法維護(hù)甲方的合法權(quán)益，遵守誠實信用原則，為甲方保守秘密。
產(chǎn)生的對雙方不利的責(zé)任；乙方及其指派的顧問律師就其所提供的法律意見的合法性承擔(dān)法律責(zé)任。
第六條、乙方及其指派的顧問律師，有權(quán)拒絕為甲方違法行為及違背事實或者違背律師職業(yè)道德的事項提供法律服務(wù)。
第七條、甲方還可以根據(jù)需要邀請法律顧問執(zhí)行協(xié)議中未涉及的法律事務(wù)（法律顧問因故不能前往，乙方可另指派其他律師）。
第八條、乙方代理甲方參加訴訟或仲裁，按收費標(biāo)準(zhǔn)從低收費。
第九條、本協(xié)議有效期為 三 年，自2011年7月16日起到 2015 年 7 月 15 日止，在履行中如遇本協(xié)議未盡事宜，雙方另行商定。
第十二條、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
第十三條、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。
甲方： 乙方：
法定代表人 法定代表人
合同簽訂日期：
法律顧問進(jìn)萬村協(xié)議書
甲方： 乙方:
根據(jù)雅安市司法局《關(guān)于開展“警民親”活動，落實服務(wù)群眾“八件實事”的方案》及貫徹落實“法律顧問進(jìn)萬村”活動的指示精神，為使甲方更好地運用法律手段加強(qiáng)村社的經(jīng)營管理，維護(hù)甲方各種合法權(quán)益，特聘乙方 為甲方村社常年法律顧問，乙方同意接受聘請，雙方根據(jù)《中華人民共和國律師法》和《中華人民共和國合同法》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，自愿達(dá)成如下協(xié)議條款共同遵守履行：
第一條：乙方根據(jù)甲方需要隨時指派專職律師為甲方提供本協(xié)議約定的法律服務(wù)
第二條：受聘期限：三年，即2011年 7 月 16 日始至 2015年 7 月 15 日止。期滿如需續(xù)聘另行協(xié)議。
第三條：乙方指派的律師實行不定期到甲方村社處理各種法律事務(wù)，甲方遇到重大-法律事務(wù)應(yīng)隨時與受聘律師取得聯(lián)系，以避免重大失誤。
第四條：甲方以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）司法所為依托，作為乙方法律顧問工作聯(lián)絡(luò)站。甲方指派 同志為雙方的聯(lián)絡(luò)員。
受聘律師提供幫助應(yīng)另外辦理手續(xù)和收取費用，律師可以提供一定的優(yōu)惠。
第六條：乙方律師的業(yè)務(wù)范圍：
1、就甲方生產(chǎn)、經(jīng)營、管理方面的重大決策提出法律意見和建議。從法律上進(jìn)行論證、并提供法律依據(jù)。
2、修改、審查甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理及對外聯(lián)系活動中的合同、協(xié)議以及其它有關(guān)法律事務(wù)文書和村規(guī)民約。
3、指導(dǎo)并協(xié)助辦理甲方內(nèi)部的非訴訟法律事務(wù)；受托代理甲方參加民事、經(jīng)濟(jì)、行政訴訟和仲裁、行政復(fù)議。
4、受托參加經(jīng)濟(jì)項目談判、審查談判所需的各類法律文件。
5、為甲方提供法律咨詢、提供與村社及村辦企業(yè)活動有關(guān)的法律信息。
6、為甲方經(jīng)營管理人員和村民宣講各種法律知識，從而提高經(jīng)營管理人員的業(yè)務(wù)能力和村民的法制觀念，為甲方培訓(xùn)法律人才。
受聘律師在處理上述業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的法律事務(wù)時，甲方應(yīng)當(dāng)尊重受聘律師的勞動（工作）成果。
第七條：甲方委托受聘律師辦理的法律事務(wù)，甲方應(yīng)及時主動地提供案件所需的材料。
第八條：在聘任期間，甲方應(yīng)主動邀請受聘律師參加重大經(jīng)濟(jì)項目的法律論證、決策、判斷。
第九條：受聘律師承辦與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的差旅費（外地出差）由甲方承擔(dān)或報銷。
第十條：受聘律師在為甲方承辦法律事務(wù)中，有為甲方保守秘密的義務(wù)。
第十一條：本協(xié)議簽定后，雙方不得任意變更或解除，未盡事宜，雙方友好協(xié)商處理。
第十二條：本協(xié)議一式三份，雙方簽字或蓋章后立即生效，甲、乙雙方及鎮(zhèn)司法所各持一份。
甲方： 乙方： 地址： 地址：
電話： 電話：
年 月 日
茲聘請 府法律顧問。此聘
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的 為 人民政二〇一一年七月十六日
茲聘請村法律顧問。此聘
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的 二〇一一年七月十六日 為
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十五
企業(yè)法律顧問是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格，由企業(yè)聘用，專職從事企業(yè)法律事務(wù)工作并經(jīng)注冊，本企業(yè)內(nèi)部的專業(yè)人員。
隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，法制建設(shè)的日臻完善，企業(yè)法律顧問在參與企業(yè)的決策、經(jīng)營、管理、預(yù)防和處理各種法律糾紛方面的作用越來越重要，企業(yè)法律顧問就業(yè)前景非常廣闊，取得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格是用人單位選擇法律顧問的一個重要因素，由國家人事部組織的全國企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格統(tǒng)一考試，實行以2年為一個周期的考試成績管理辦法，通過全部科目，頒發(fā)由人事部統(tǒng)一印制的、人事部與原國家經(jīng)貿(mào)委、司-法-部用印的《企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書》，該證書在全國范圍內(nèi)有效。
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考試共有4門課程，《綜合法律知識》、《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識》、《企業(yè)管理知識》、《企業(yè)法律顧問實務(wù)》。每科考試時間為兩個半小時。4個科目均為客觀題，在答題卡上作答。
考生應(yīng)考試時，可攜帶鋼筆或圓珠筆(黑色或藍(lán)色)、2b鉛筆、橡皮，在參加《企業(yè)管理知識》科目考試時可攜帶計算器(無聲、無存儲編輯功能)。
考試分4個半天進(jìn)行，每個科目的考試時間均為2個半小時。
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考試報名條件凡中華人民共和國公民，遵紀(jì)守法并具備下列條件之一者，均可報名參加企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試：
(一)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷，工作滿5年，其中從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿3年。
(二)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，工作滿3年，其中從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年。
(三)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，工作滿2年。
(四)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位，工作滿1年。
(五)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位。
(六)不具備上述規(guī)定學(xué)歷，但通過國家統(tǒng)一組織的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)初級資格，并從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿5年。
除上述規(guī)定的條件外，只要具備下列條件之一的`人員，也可報名參加考試：
(五)取得非法律類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)博士學(xué)位，從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年。
有關(guān)工作年限的要求是指報名人員取得學(xué)歷前后從事本專業(yè)工作時間的總和，其截止日期為考試報名年度當(dāng)年年底。
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免試條件與科目符合上述相應(yīng)報名條件，同時具備下列條件之一者，可免試部分科目。
(一)通過考試取得律師資格，并按國家有關(guān)規(guī)定評聘為三級(中級)以上律師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年。可免試《綜合法律知識》和《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識》2個科目，只參加《企業(yè)管理》和《企業(yè)法律顧問實務(wù)》2個科目的考試。
(二)參加全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)中級資格，并受聘擔(dān)任經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年?？擅庠嚒毒C合法律知識》和《企業(yè)管理知識》2個科目，只參加《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識》和《企業(yè)法律顧問實務(wù)》2個科目的考試。
(三)參加全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試取得中級資格，同時通過考試取得律師資格，并按國家有關(guān)規(guī)定評聘為三級(中級)以上律師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年?？擅庠嚒毒C合法律知識》、《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識》和《企業(yè)管理知識》3個科目，只參加《企業(yè)法律顧問實務(wù)》1個科目的考試。
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企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試由每2年組織一次調(diào)整為每年組織一次。
報名時間及方法
報名時間從每年的4～5月份開始(以當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚥块T公布的時間為準(zhǔn))。
報考者由本人提出申請，經(jīng)所在單位審核同意后，攜帶有關(guān)證明材料到當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚬芾頇C(jī)構(gòu)辦理報名手續(xù)。黨中央、國務(wù)院各部門、部隊及直屬單位的人員，按屬地原則報名參加考試。
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每年的10月份考試，2009年企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試時間為2009年10月24、25日。
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2010年度企業(yè)法律顧問資格考試合格標(biāo)準(zhǔn)還沒有出來，
根據(jù)2008年度企業(yè)法律顧問考試數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，經(jīng)分別與國家國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會協(xié)商，考試合格標(biāo)準(zhǔn)確定：
一、合格標(biāo)準(zhǔn)
專業(yè)名稱科目名稱試卷滿分合格標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)法律顧問綜合法律知識14084
經(jīng)濟(jì)與民商法律知識14084
企業(yè)管理知識14084
企業(yè)法律顧問實務(wù)14084
二、請各地按上述合格標(biāo)準(zhǔn)對各專業(yè)考試成績進(jìn)行復(fù)核，確認(rèn)無誤后，與人事部人事考試中心核對相關(guān)數(shù)據(jù)，并將核準(zhǔn)后的數(shù)據(jù)，按附表要求逐項填寫，于12月20日前送人事部專業(yè)技術(shù)人員管理司備案，備案數(shù)據(jù)作為發(fā)放相應(yīng)專業(yè)資格證書的依據(jù)。
三、請按照有關(guān)文件精神，及時通過適當(dāng)方式向社會公布考試合格標(biāo)準(zhǔn)，并抓緊做好相應(yīng)專業(yè)資格證書發(fā)放及考試后期的各項工作。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十六
甲方：_________。
乙方：_________。
鑒于：
a.甲方為依法注冊的企業(yè)法人并依其法定經(jīng)營范圍從事經(jīng)營活動；
c.甲方的經(jīng)營活動將會涉及各種法律問題；
甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展和維護(hù)自身利益的需要，根據(jù)《_____》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，決定聘請乙方擔(dān)任其常年法律顧問；乙方同意接受此聘任。為此，甲乙雙方按照誠實信用原則，經(jīng)協(xié)商一致，一致同意訂立本合同，共同遵守。
1.乙方的服務(wù)范圍。
1.1?乙方律師的服務(wù)內(nèi)容為協(xié)助甲方處理日常法律事務(wù)，包括：
1.1.1?以書面或口頭解答法律咨詢、依法提供建議或者出具律師意見書；
1.1.2?協(xié)助草擬、制訂、審查或者修改合同、章程等法律文書；
1.1.4?受甲方委托，簽署、送達(dá)或者接受法律文件；
1.1.5?經(jīng)甲方專項委托或授權(quán)代表或協(xié)助甲方，以訴訟或非訴訟的方式，處理甲方同其它中國公司、外國公司或外國政府組織以及個人之間的爭議；以及甲方委托的其它法律事務(wù)。
1.1.7?應(yīng)甲方要求，講授法律實務(wù)知識，或視情況進(jìn)行專門的法律培訓(xùn)；
1.1.8?辦理雙方商定的其他法律事務(wù)。
1.2?未經(jīng)雙方協(xié)商同意，乙方的服務(wù)范圍不包括甲方控股、參股的子公司，異地分支機(jī)構(gòu)和其它關(guān)聯(lián)企業(yè)的法律事務(wù)。
1.3?未經(jīng)雙方協(xié)商同意，乙方的服務(wù)范圍不包括甲方涉及經(jīng)濟(jì)、民事、知識產(chǎn)權(quán)、勞動、行政、刑事等必須進(jìn)入訴訟或者_(dá)____法律程序的專案代理事務(wù)，也不包括甲方涉及長期投資、融資、企業(yè)改制、重組、購并、破產(chǎn)、股票發(fā)行、上市等專項法律顧問事務(wù)。
2.乙方的義務(wù)。
2.2?乙方保證在履行其義務(wù)時以本行業(yè)公認(rèn)的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和勤勉盡責(zé)的職業(yè)道德為甲方提供優(yōu)良、_____和及時的服務(wù)。
2.3?乙方律師應(yīng)當(dāng)以其依據(jù)法律作出的判斷，盡最大努力維護(hù)甲方利益。
2.4?乙方律師應(yīng)當(dāng)在取得甲方提供的文件資料后，及時完成委托事項，并應(yīng)甲方要求通報工作進(jìn)程。
2.5?乙方律師在涉及甲方的對抗性案件或者交易活動中，未經(jīng)甲方同意，不得擔(dān)任與甲方具有法律上利益沖突的另一方的法律顧問或者代理人。
2.6?乙方律師對其獲知的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任，非由法律規(guī)定或者甲方同意，不得向任何第三方披露。
2.7?乙方對甲方業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)單獨建檔，應(yīng)當(dāng)保存完整的工作記錄，對涉及甲方的原始證據(jù)、法律文件和財物應(yīng)當(dāng)妥善保管。
2.8?本合同任何一方未經(jīng)合同另一方的書面同意不得將本合同項下的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給本合同以外的第三方。
2.9?在征得甲方同意的前提下，乙方可為利于總體工作的完成聘用其他專業(yè)顧問。
3.甲方的義務(wù)。
3.1?甲方應(yīng)當(dāng)及時、全面、真實、客觀地向乙方提供與法律事務(wù)有關(guān)的各種情況、文件、資料以及其他合理方便。
3.2?甲方應(yīng)當(dāng)按時、足額向乙方支付的法律顧問費和相關(guān)費用。
3.3?甲方指定專人為常年法律顧問的聯(lián)系人，負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)甲方的指示和要求，提供文件和資料等，甲方更換聯(lián)系人應(yīng)當(dāng)通知常年法律顧問。
3.4?甲方有責(zé)任對委托事項作出_____的判斷、決策，甲方根據(jù)乙方律師提供的法律意見、建議、方案所作出的決定而導(dǎo)致?lián)p失，非因乙方律師錯誤運用法律等失職行為造成的，由甲方自行承擔(dān)。
4._____。
4.1?作為乙方提供本合同所規(guī)定之專業(yè)服務(wù)的報酬，甲方應(yīng)向乙方支付律師服務(wù)費。該費用應(yīng)按以下方式支付：
4.2.1?甲方應(yīng)向乙方支付律師顧問費人民幣_________元，作為第一條第一款（1）、（2）項規(guī)定的服務(wù)（乙方向甲方提供法律服務(wù)的時間不超過小時）的報酬。
4.2.2?自本合同生效之日起30日內(nèi)，甲方應(yīng)將該費用匯入乙方指定帳戶。
4.3?此外，乙方依本合同第一條進(jìn)行甲方委托的訴訟、_____、參加項目談判、翻譯法律文件，另行_____。_____標(biāo)準(zhǔn)可按案件標(biāo)的的一定比例（如代理訴訟或_____）或按工作量及工作小時（如翻譯、起草合同、參加談判）計價，或按雙方協(xié)商議定的其它標(biāo)準(zhǔn)及辦法計收（如無另行商定，按附件_____標(biāo)準(zhǔn)的80％計_____用）。
5.工作費用。
5.1?乙方律師辦理甲方委托事項所發(fā)生的下列工作費用，應(yīng)由甲方承擔(dān)：
5.1.1?相關(guān)行政、司法、鑒定、公證等部門收取的費用；
5.1.3?征得甲方同意后支出的其它費用。
5.2?乙方律師應(yīng)當(dāng)本著節(jié)儉的原則合理使用工作費用。
6.變更及終止。
6.2?對本合同的任何修改或補(bǔ)充均須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字或蓋章后生效，任何修改或補(bǔ)充在簽字或蓋章生效后即為本合同不可分割的組成部分。
6.4?甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致并以書面形式確認(rèn)，可以解除本合同。
6.5?乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：
6.5.2?因乙方律師工作延誤、失職、失誤導(dǎo)致甲方蒙受損失的；
6.5.3?違反第2.條所列規(guī)定義務(wù)之一的。
6.6?甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：
6.6.1?甲方的委托事項違反法律或者違反律師執(zhí)業(yè)規(guī)范的；
6.6.3?甲方逾期30日仍不向乙方支付法律顧問費或者工作費用。
7.違約責(zé)任。
7.1?乙方無正當(dāng)理由不提供第1.條規(guī)定的法律服務(wù)或者嚴(yán)重違反第2.條規(guī)定的義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還部分或者全部已付的法律顧問費。
7.2?乙方律師因工作延誤、失職、失誤導(dǎo)致甲方蒙受損失，或者嚴(yán)重違反第2.條規(guī)定的義務(wù)之一的，乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
7.3?甲方無正當(dāng)理由延期支付或者拒絕支付法律顧問費或者工作費用，或者無故終止合同，乙方有權(quán)要求甲方支付未付的法律顧問費、未報銷的工作費用以及延期支付的利息。
8.爭議的解決。
8.1?本合同適用中華人民共和國《_____》、《律師法》、《民事訴訟法》、《_____法》等法律。
8.2?甲乙雙方如果發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。如在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)雙方未能達(dá)成一致解決方案，任何一方均有權(quán)將爭議提交______________委員會，按照提交_____時該會現(xiàn)行有效的_____規(guī)則進(jìn)行_____，_____裁決是終局的，對甲乙雙方均有約束力。
9.補(bǔ)償。
9.1?如果由于乙方不能控制的原因致使甲方委托的事項無法完成，則甲方對乙方的損失以合理的補(bǔ)償，補(bǔ)償額及辦法由雙方商定。
9.2?如果由于乙方的過錯，造成甲方損失的，則乙方應(yīng)對甲方的損失予以合理補(bǔ)償，補(bǔ)償數(shù)額及辦法由雙方商定。
10.有效期。
10.1?本合同自雙方授權(quán)代表簽字或蓋章之日起生效。
10.2?本合同有效期為_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。協(xié)議期滿后是否續(xù)簽，可于本合同到期前一個月由雙方協(xié)商并書面確認(rèn)。
11.通知和送達(dá)。
11.1?甲乙雙方因履行本合同面相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、資料，均以扉頁所列明的地址、傳真送達(dá)，一方如果遷址或者變更電話，應(yīng)當(dāng)書面通知對方。
11.2?通過傳真方式的，在發(fā)出傳真時視為送達(dá)；以郵寄方式的，掛號寄出或者投郵當(dāng)日視為送達(dá)。
11.3?聯(lián)系地址：甲方：_________；乙方：_________。
12.文本。
12.1?本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________。
企業(yè)法律顧問實習(xí)報告篇十七
企業(yè)法律顧問是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格，取得《企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書》并經(jīng)注冊登記，由企業(yè)聘用，專職從事企業(yè)法律事務(wù)工作的專業(yè)人員。
1997年，依據(jù)人事部、國家經(jīng)貿(mào)委、司-法-部下發(fā)了《人事部、國家經(jīng)貿(mào)委、司-法-部關(guān)于印發(fā)〈企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定〉及〈企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試實施辦法〉的通知》(人發(fā)〔1997〕26號)，國家開始實施企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格制度。2002年人事部下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試有關(guān)規(guī)定的通知》(人發(fā)〔2002〕21號)，對原有考試管理辦法進(jìn)行了修訂?？荚嚬ぷ饔扇耸虏?、國家經(jīng)貿(mào)委共同負(fù)責(zé)，日常工作委托國家經(jīng)貿(mào)委經(jīng)濟(jì)法規(guī)司承擔(dān)，具體考務(wù)工作委托人事部人事考試中心組織實施。
考試每年舉行一次，考試時間一般安排在10月中旬。原則上只在省會城市設(shè)立考點。
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考試設(shè)4個科目。具體是：
《綜合法律知識》、《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識》、《企業(yè)管理知識》、《企業(yè)法律顧問實務(wù)》。
4個科目均為客觀題，在答題卡上作答。
考生應(yīng)考試時，可攜帶鋼筆或圓珠筆(黑色或藍(lán)色)、2b鉛筆、橡皮，在參加《企業(yè)管理知識》科目考試時可攜帶計算器(無聲、無存儲編輯功能)。
考試分4個半天進(jìn)行，每個科目的考試時間均為2個半小時。
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企業(yè)法律顧問考試的時間固定在每年10月的第三個周末，2009年企業(yè)法律顧問考試時間為10月24日和25日。
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考試以兩年為一個周期，參加全部科目考試的人員須在連續(xù)兩個考試年度內(nèi)通過全部科目的'考試。免試部分科目的人員須在一個考試年度內(nèi)通過應(yīng)試科目。
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凡中華人民共和國公民，遵紀(jì)守法并具備下列條件之一者，均可參加企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格：
(一)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷，工作滿5年，其中從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿3年。
(二)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，工作滿3年，其中從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年。
(三)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，工作滿2年。
(四)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位，工作滿1年。
(五)取得法律類、經(jīng)濟(jì)類或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位。
(六)不具備上述規(guī)定的學(xué)歷，但通過國家統(tǒng)一組織的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)初級資格，并從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿5年。
符合上述相應(yīng)的報名條件，同時具備下列條件之一者，可免試部分科目。
(一)通過考試取得律師資格，并按國家有關(guān)規(guī)定評聘為三級(中級)以上律師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年，可免試《綜合法律知識》、《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識》2個科目。
(二)通過全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，取得經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)中級資格，并受聘擔(dān)任經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事企業(yè)法律或經(jīng)濟(jì)工作滿1年，可免試《綜合法律知識》、《企業(yè)管理知識》2個科目。
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報名時間從每年的4月份開始(以當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚥块T公布的時間為準(zhǔn))。
報考者由本人提出申請，經(jīng)所在單位審核同意后，攜帶有關(guān)證明材料到當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚬芾頇C(jī)構(gòu)辦理報名手續(xù)。黨中央、國務(wù)院各部門、部隊及直屬單位的人員，按屬地原則報名參加考試。
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企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試合格者，由各盛自治區(qū)、直轄市人事(職改)部門頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制的、人事部與國家經(jīng)貿(mào)委、司-法-部用印的《企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書》。該證書在全國范圍內(nèi)有效。
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