通過(guò)總結(jié)，我們能夠了解自己在學(xué)習(xí)和工作生活中的得失和不足之處。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)，可以使用一些實(shí)例和案例來(lái)進(jìn)一步說(shuō)明自己的觀(guān)點(diǎn)和觀(guān)察。小編整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇一
為了將本次安全月活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處，使活動(dòng)的開(kāi)展有成效，活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常到項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，針對(duì)活動(dòng)中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，及時(shí)指導(dǎo)、督促，并認(rèn)真落實(shí)對(duì)所查出隱患的整改工作，保證了活動(dòng)的正常開(kāi)展。
在安全月活動(dòng)中，建設(shè)局堅(jiān)持日常檢查、周安全檢查及專(zhuān)業(yè)檢查相結(jié)合，采用有計(jì)劃、有組織、有目的的定期檢查和不定期巡查的檢查方式，對(duì)各在建項(xiàng)目部進(jìn)行了系統(tǒng)的安全檢查?；顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組共組織進(jìn)行了三次專(zhuān)項(xiàng)檢查：6月初，對(duì)各在建項(xiàng)目的起重設(shè)備、機(jī)械及吊具進(jìn)行了為期兩天的專(zhuān)項(xiàng)檢查;6月15日，對(duì)各在建項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了安全、消防、保衛(wèi)等方面專(zhuān)項(xiàng)檢查;6月25日，對(duì)各在建項(xiàng)目的施工作業(yè)人員的安全防護(hù)用品使用情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查。
6月底，各項(xiàng)目部對(duì)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)上報(bào)，在各項(xiàng)檢查活動(dòng)中共查出安全隱患26項(xiàng)，受檢單位均在限期內(nèi)整改完畢并回復(fù)，整改合格率達(dá)1。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇二
1.健全施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理機(jī)構(gòu)，按規(guī)定配備專(zhuān)職安全人員，加強(qiáng)施工安全管理，杜絕多個(gè)工程一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理的現(xiàn)象。推動(dòng)企業(yè)建立管理標(biāo)準(zhǔn)化，操作規(guī)范化，施工現(xiàn)場(chǎng)文明化的綜合管理體系，樹(shù)立樣板，形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
2.加大對(duì)建立單位履行安全職責(zé)的管理力度，依據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》及《建設(shè)安全監(jiān)理規(guī)程》的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)理人員履行安全生產(chǎn)的責(zé)任意識(shí)，提高監(jiān)理人員的安全監(jiān)管能力，發(fā)揮安全監(jiān)管的作用，對(duì)不履行安全職責(zé)，不按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)理的監(jiān)理單位及人員進(jìn)行通報(bào)。
3.加強(qiáng)對(duì)塔吊的備案監(jiān)查，督促未辦理備案的進(jìn)行備案，鼓勵(lì)企業(yè)辦理起重機(jī)械的安裝、拆裝資質(zhì)。
“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)已經(jīng)圓滿(mǎn)結(jié)束，達(dá)到了預(yù)期的效果，但是安全生產(chǎn)卻是一個(gè)長(zhǎng)期的，需要常抓不懈的工作，我們要進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任制度，加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)文明施工和安全監(jiān)管，確保“迎奧運(yùn)、保平安，促發(fā)展”落到實(shí)處。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇三
(一)思想認(rèn)識(shí)到位，才能認(rèn)真搞好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。思想是行為的先導(dǎo)，沒(méi)有正確的思想認(rèn)識(shí)，行動(dòng)難以到位。開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)，不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，但通過(guò)開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)，人們的安全生產(chǎn)意識(shí)提高了，安全生產(chǎn)事故下降了，對(duì)企業(yè)的發(fā)展將起到積極的作用。
(二)領(lǐng)導(dǎo)重視，才能給活動(dòng)的開(kāi)展提供強(qiáng)有力的保障。
(四)突出重點(diǎn)，才能達(dá)到開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的最終目的。開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的最終目的，是提高人們安全生產(chǎn)意識(shí)，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，著力構(gòu)建和諧平安社會(huì)。在活動(dòng)中，我們始終把工作重點(diǎn)放在開(kāi)展安全隱患排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患上，通過(guò)建設(shè)局上下的共同努力，發(fā)現(xiàn)和消除了一大批隱患，夯實(shí)了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇四
以五五普法材料為主要學(xué)習(xí)課程，一般以自學(xué)為主，適時(shí)請(qǐng)縣法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)法輔導(dǎo)，深入各單位對(duì)學(xué)法情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，要建立學(xué)法筆記本制度，定期抽查學(xué)法筆記，并依照鎮(zhèn)統(tǒng)一安排進(jìn)行學(xué)法考試，努力營(yíng)造學(xué)法用法氛圍。
二、搞好新農(nóng)村建設(shè)中的法制宣傳教育。
圍繞社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，開(kāi)展法制宣傳教育的百人說(shuō)法百場(chǎng)，千人送法千家，萬(wàn)人學(xué)法萬(wàn)次的百千萬(wàn)工程，要圍繞新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，建立有法律顧問(wèn)為牽頭的優(yōu)秀村民學(xué)法評(píng)選活動(dòng)，積極組織村干部法律知識(shí)培訓(xùn)，積極探索制定教育的新亮點(diǎn)，新舉措，要繼續(xù)開(kāi)展民-主法制村、單位的創(chuàng)建工作，力爭(zhēng)取得新突破。
三、建立一支高素質(zhì)的普法聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，并搞好培訓(xùn)。
培訓(xùn)采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)的辦法，重點(diǎn)培訓(xùn)普法骨干，尤其是生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)，片會(huì)計(jì)，同時(shí)抓好流動(dòng)人口和企業(yè)管理人員的法制宣傳教育。組織每個(gè)小組設(shè)立一個(gè)中心戶(hù)為本組學(xué)法召集人，組織者，每月不少于4小時(shí)，并做好學(xué)法記錄情況。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇五
20xx年，大關(guān)街道黨工委、辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊扣“宜居、人文、幸?！贝箨P(guān)，以及“強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、優(yōu)環(huán)境、惠民生、精文化、促和諧”主題，努力克服各種困難，大膽創(chuàng)新工作方法，一心一意謀發(fā)展，千方百計(jì)保民生。通過(guò)廣大干部群眾一年的艱苦努力，較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)了街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)較好較快的發(fā)展?，F(xiàn)將20xx年主要工作完成情況及20xx年的工作思路簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
一、20xx年工作回顧。
（一）突出提質(zhì)增量，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長(zhǎng)。
今年以來(lái)，在宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不樂(lè)觀(guān)的前提下，街道黨工委、辦事處齊心協(xié)力，堅(jiān)持不懈抓好經(jīng)濟(jì)工作，保持了街道經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”的發(fā)展。1-11月，財(cái)政總收入19162.17萬(wàn)元，地方財(cái)政收入9661.32萬(wàn)元；規(guī)上工業(yè)銷(xiāo)售產(chǎn)值11859萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)50.84%；外貿(mào)出口3023萬(wàn)美元，同比增長(zhǎng)22.22%。
一是招商引資抓提質(zhì)。擴(kuò)大招商隊(duì)伍，實(shí)行多方招商，充分利用好德勝商務(wù)大廈這一招商平臺(tái)，注重引大、引強(qiáng)、引優(yōu)。1-11月，共引進(jìn)企業(yè)94家，新增1000萬(wàn)元以上項(xiàng)目29個(gè)，500萬(wàn)元以上項(xiàng)目xx個(gè)，市外實(shí)際到位資金5.4億元，完成考核目標(biāo)106.46%。抓好浙商回歸工作，加強(qiáng)與各地浙江商會(huì)聯(lián)系，引進(jìn)浙商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資金2.96億元，完成考核目標(biāo)101.75%。
二是轉(zhuǎn)型升級(jí)促發(fā)展。第三產(chǎn)業(yè)得到了快速發(fā)展，戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)不斷壯大。1-11月街道社零總額完成60088萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)24.89%，完成年度考核目標(biāo)的85.58%；服務(wù)外包合同執(zhí)行金額551.4萬(wàn)美元，完成年度考核目標(biāo)任務(wù)的1xx.88%；服務(wù)外包離岸合同執(zhí)行金額545.76萬(wàn)美元，同比增長(zhǎng)55.84%，完成年度考核目標(biāo)任務(wù)的113.7%；“6+2”產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入208284萬(wàn)元。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型給經(jīng)濟(jì)帶來(lái)了新動(dòng)力，并形成了以人人集團(tuán)為代表的先進(jìn)裝備制造業(yè)、以天達(dá)環(huán)保為代表的節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)集聚群。
三是企業(yè)服務(wù)抓深化。街道一直以“引得進(jìn)、留得住、能發(fā)展”為目標(biāo)，通過(guò)完善街道黨工委成員聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)等各項(xiàng)制度和開(kāi)展“優(yōu)商攜企、共促發(fā)展”企業(yè)等各種服務(wù)，及時(shí)幫助企業(yè)解決困難，及時(shí)做好引進(jìn)企業(yè)“一企一策”落實(shí)工作。同時(shí)積極做好人才和企業(yè)的牽線(xiàn)搭橋工作，創(chuàng)造企業(yè)引才的機(jī)會(huì)。20xx年，街道共走訪(fǎng)企業(yè)653家，幫助企業(yè)解決困難和問(wèn)題85個(gè)，幫助企業(yè)申報(bào)扶持項(xiàng)目35個(gè),組織各類(lèi)培訓(xùn)人次達(dá)3000人次。
（二）突出建管并舉，實(shí)現(xiàn)環(huán)境品質(zhì)提升。
圍繞打造“宜居”大關(guān)目標(biāo)，加大資金投入，完善基礎(chǔ)設(shè)施，提高管理水平，轄區(qū)環(huán)境品質(zhì)得到進(jìn)一步提升。
一是重點(diǎn)項(xiàng)目強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)。深化“三改一拆”工作，1-11月拆除各類(lèi)違建29處，4210.36平方米，完成年考核任務(wù)的281%。完成舊宅改造440758平方米，完成年考核任務(wù)的551%。完成8個(gè)社區(qū)的無(wú)違建創(chuàng)建驗(yàn)收。扎實(shí)推進(jìn)河道治理和截污納管工作，落實(shí)“河長(zhǎng)制”，基本實(shí)現(xiàn)轄區(qū)生活污水“零排放”。實(shí)施美好家園綠化提升工程，新增垂直綠化10000余株，鋪裝及園路2278平方米，提升綠化面積10659平方米，并通過(guò)市美化家園驗(yàn)收評(píng)比，榮獲二等獎(jiǎng)。
二是城市管理不斷創(chuàng)新。調(diào)整完善城管工作考核辦法。實(shí)行每周雙向抄告制，數(shù)字城管處置率、解決率100%。大氣污染和水體檢測(cè)、保潔、保序、數(shù)字城管考核成績(jī)穩(wěn)定，推進(jìn)環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場(chǎng)化運(yùn)作。開(kāi)啟“垃圾不落地的清運(yùn)新模式”，全年完成5個(gè)垃圾房的改造。以翠玉社區(qū)為試點(diǎn)探索社區(qū)負(fù)責(zé)、社區(qū)發(fā)展議事委員會(huì)、準(zhǔn)物業(yè)參與的管理新模式。
三是惠民工程扎實(shí)推進(jìn)。努力緩解停車(chē)難題，新建苑西路停車(chē)場(chǎng)1處，面積約2200平方米，新增車(chē)位71個(gè)，與周邊共建單位合作開(kāi)展錯(cuò)時(shí)停車(chē)，挖掘停車(chē)泊位350個(gè)。積極開(kāi)展德勝社區(qū)“大封閉綜合管理”工作，新增泊位71個(gè)，道路改造7條，小區(qū)全部采取單向通行，11月進(jìn)入試運(yùn)行。扎實(shí)開(kāi)展“三清”整治，在“最清潔樓道”創(chuàng)建活動(dòng)中排名前列。切實(shí)抓好街道轄區(qū)內(nèi)的小餐飲、涉藥單位及醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)范管理工作。
（三）突出服務(wù)惠民，提升社會(huì)幸福指數(shù)。
圍繞“人文”大關(guān)目標(biāo)，完善民生保障，做好社區(qū)建設(shè)，打響文化品牌，大關(guān)知名度美譽(yù)度進(jìn)一步提升。
一是民生保障狠抓落實(shí)。突出居家養(yǎng)老服務(wù)工作，深化“幸福大家園”，使轄區(qū)老人享受政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)，向轄區(qū)內(nèi)70周歲以上空巢、獨(dú)居、高齡老人發(fā)放老年關(guān)愛(ài)手機(jī)。開(kāi)放居家養(yǎng)老日間照料中心。同時(shí)抓好特殊群體救助工作，十項(xiàng)民生實(shí)事全部落地。全年無(wú)新增零就業(yè)家庭，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員2884人，1-11月完成目標(biāo)任務(wù)的91.56%.落實(shí)計(jì)生工作目標(biāo)管理責(zé)任制，計(jì)劃生育率實(shí)現(xiàn)97.78%。
二是社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展。結(jié)合社區(qū)“減負(fù)增效”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)及規(guī)范社區(qū)掛牌，逐步形成社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)、居委會(huì)自治、社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會(huì)承載的運(yùn)行機(jī)制，不斷提升社區(qū)工作群眾滿(mǎn)意度。6處e郵柜投入使用，解決網(wǎng)購(gòu)一族的郵包安全的憂(yōu)慮。
三是草根文化品質(zhì)提升。街道成功舉辦“水·健康·生命”護(hù)河節(jié)暨大關(guān)街道第二屆草根運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng)，積極開(kāi)展豐富多彩的文藝匯演，全年文化走親50場(chǎng)。四支草根團(tuán)隊(duì)獲得20xx年度xx市群眾文化示范團(tuán)隊(duì)稱(chēng)號(hào)，兩支團(tuán)隊(duì)分別獲得20xx年度xx市群眾文化星級(jí)示范團(tuán)隊(duì)二和星級(jí)和一星級(jí)團(tuán)隊(duì)稱(chēng)號(hào)，百姓書(shū)場(chǎng)被列入“xx市第一批非遺傳承基地”，《錢(qián)塘剪紙》也成功錄入xx市第五批非遺名錄項(xiàng)目。
（四）突出綜合治理，實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
堅(jiān)持以人為本，把保障和改善民生擺在更加突出的位置，加大為民服務(wù)力度，群眾生活品質(zhì)進(jìn)一步提升。
一是創(chuàng)新工作持續(xù)推進(jìn)。完成“大封閉綜合管理”智能提升工程，規(guī)范停車(chē)收費(fèi)運(yùn)行機(jī)制，對(duì)大封閉區(qū)域內(nèi)道路兩側(cè)進(jìn)行綠化提升改造及對(duì)4個(gè)社區(qū)主要節(jié)點(diǎn)綠化景觀(guān)進(jìn)行美化、彩化。積極協(xié)調(diào)錯(cuò)時(shí)停車(chē)。建成“大關(guān)北苑小區(qū)居民拼車(chē)數(shù)據(jù)庫(kù)”，拼車(chē)app軟件上線(xiàn)，街道以自愿為原則，為自愿拼車(chē)的雙方搭建起平臺(tái)，現(xiàn)已開(kāi)通的拼車(chē)線(xiàn)路有：橋西—大關(guān)2條拼車(chē)線(xiàn)路，城西—大關(guān)1條拼車(chē)線(xiàn)路，文暉路—大關(guān)1條拼車(chē)線(xiàn)路。
二是防控體系繼續(xù)完善。新增監(jiān)控點(diǎn)81個(gè)，區(qū)域治安防范監(jiān)控體系基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。積極開(kāi)展“零發(fā)案”小區(qū)和“控案先進(jìn)小區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)，據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年轄區(qū)可防性發(fā)案率比去年同期下降近43%。進(jìn)一步推進(jìn)香積社區(qū)農(nóng)居點(diǎn)門(mén)禁系統(tǒng)建設(shè)，整治香積南四苑重點(diǎn)防控區(qū)域成效明顯。
三是社會(huì)和諧維護(hù)穩(wěn)定。全面落實(shí)維穩(wěn)、綜治、信訪(fǎng)、安全生產(chǎn)責(zé)任制，重點(diǎn)做好敏感時(shí)期維穩(wěn)工作，創(chuàng)新基層社會(huì)管理，扎實(shí)推進(jìn)“網(wǎng)格化”管理，著化解社會(huì)矛盾，共走訪(fǎng)居民10000多戶(hù)，調(diào)處各類(lèi)矛盾糾紛xx8起，調(diào)處率100%，。圍繞“平安大關(guān)”建設(shè)主線(xiàn)，大力開(kāi)展平安綜治、禁毒、反邪、流動(dòng)人口等宣傳活動(dòng)截至目前共舉辦宣傳活動(dòng)12次,專(zhuān)題講座30余次，制作懸掛橫幅30多條，展出宣傳圖板40余塊，張貼、發(fā)放各類(lèi)宣傳資料累計(jì)近3000份。
（五）突出特色創(chuàng)新，文明創(chuàng)建穩(wěn)步推進(jìn)。
一是道德建設(shè)深入發(fā)展。在轄區(qū)主干道大關(guān)苑路打造“精神文明特色街”大力宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)，弘揚(yáng)中華美德、展現(xiàn)正能量等大關(guān)地區(qū)特色活動(dòng)。堅(jiān)持每月一次“道德講堂”做好公民思想道德建設(shè)教育，提升公民素質(zhì)。運(yùn)用大關(guān)“草根藝人”的豐富資源，抓好未成年人“四點(diǎn)半課堂”工作。依托街道“陽(yáng)光助苗園”載體，重點(diǎn)加強(qiáng)單親家庭、困難家庭、弱勢(shì)群體、流動(dòng)人口學(xué)生的關(guān)心和關(guān)愛(ài)。
二是“最美”精神發(fā)揚(yáng)光大。積極弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)主流思想、發(fā)動(dòng)廣大黨員干部群眾向“身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí)”，街道舉辦萬(wàn)人公開(kāi)推選“大關(guān)街道最美身邊人”活動(dòng)，經(jīng)宣傳發(fā)動(dòng)、本人自薦、街道社區(qū)企業(yè)多方推薦、活動(dòng)組委會(huì)初評(píng)以及公開(kāi)海選等多個(gè)環(huán)節(jié)，全程萬(wàn)民投票，集中推薦和評(píng)選出了方志華等十名愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善、文明、和諧、孝敬、節(jié)儉的“大關(guān)街道首屆最美身邊人”，丁小英等十名“大關(guān)街道首屆美麗身邊人”。
三是文明創(chuàng)建長(zhǎng)效鞏固。把創(chuàng)建迎檢工作擺在中心位置，深化文明創(chuàng)建長(zhǎng)效管理。進(jìn)一步完善創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任體系、考核體系和激勵(lì)體系，查漏補(bǔ)缺，開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)，累計(jì)出動(dòng)1200余人次，全面鞏固并提升創(chuàng)建工作水平。同時(shí)，深入開(kāi)展“學(xué)雷鋒、進(jìn)社區(qū)”每月16日志愿活動(dòng)，使學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化。
（六）突出從嚴(yán)治黨，實(shí)現(xiàn)黨建合力共贏。
以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神為動(dòng)力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，不斷提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作提供有力保障。四是創(chuàng)特色強(qiáng)管理促效能，黨建合力共贏。
一是實(shí)踐活動(dòng)圓滿(mǎn)完成。全區(qū)推廣“進(jìn)門(mén)七件事”群眾工作法，創(chuàng)新“流動(dòng)百姓說(shuō)事室”力推基層協(xié)商民主，走訪(fǎng)居民7108戶(hù)，征求到意見(jiàn)建議511條，解決412個(gè)問(wèn)題。認(rèn)真開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)，制定完善黨工委專(zhuān)題研究社區(qū)工作制度等12項(xiàng)制度，固化實(shí)踐活動(dòng)成果。
二是黨員隊(duì)伍從嚴(yán)管理。試點(diǎn)干部績(jī)效日常管理和不合格黨員評(píng)議處置，制定《入黨積極分子培養(yǎng)方案》，成立整頓軟弱渙散基層黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有效改進(jìn)軟弱渙散黨組織紀(jì)律性。
三是基層黨建爭(zhēng)優(yōu)提效。堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”，深入推進(jìn)兩新企業(yè)黨組織建設(shè)，創(chuàng)新流動(dòng)黨員“雙化雙管雙帶”活動(dòng)，健全關(guān)懷幫扶機(jī)制，積極為流動(dòng)黨員解決就業(yè)、就醫(yī)、租房等工作生活實(shí)際問(wèn)題。
二、20xx年工作思路。
20xx年總體思路：
全面貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆四中全會(huì)和省、市、區(qū)全會(huì)精神按照市委“三轉(zhuǎn)一爭(zhēng)”，專(zhuān)題活動(dòng)和區(qū)委常委會(huì)研究大關(guān)工作為要求，堅(jiān)持民生為本，發(fā)展為要，黨建為基，敢于擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)新突破，圍繞提升民生服務(wù)水平，提升轄區(qū)生活品質(zhì)，提升黨建工作水平。努力打造“宜居、人文、幸?！钡拿篮蒙罱謪^(qū)。
20xx年街道總體目標(biāo)：
1.經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)有序增長(zhǎng)，地方財(cái)政收入確保增長(zhǎng)16%，力爭(zhēng)超過(guò)20%，招商引資市外實(shí)際資金超6億元；2.鞏固無(wú)違建創(chuàng)建、五水共治工作成果，保潔保序數(shù)字城管力爭(zhēng)達(dá)到全區(qū)領(lǐng)先水平；3.深化完善大封閉綜合管理“大關(guān)模式”，提升后續(xù)管理水平；4.強(qiáng)化民生保障，完善“新幸福大家園”養(yǎng)老服務(wù)體系，做精草根文化培育；5.不斷鞏固和發(fā)展教育實(shí)踐活動(dòng)成果，積極打造黨建綜合體品牌項(xiàng)目。
圍繞上述思路和目標(biāo)，20xx年主要抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作：
（一）注重轉(zhuǎn)型發(fā)展，不斷提升社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)力。
認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府打造運(yùn)河商圈決策部署，著重在項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、服務(wù)提升下功夫，增強(qiáng)發(fā)展后勁。一是抓制度，完善街道招商引資考核辦法，聯(lián)系稅收，科學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)。二是抓隊(duì)伍，鼓勵(lì)信心，優(yōu)勝略汰，引進(jìn)人才，打造高效精干的經(jīng)管招商隊(duì)伍。三是抓招商，做好以企引企工作，重點(diǎn)關(guān)注和參與德勝商業(yè)大廈的`招商工作。四是抓服務(wù)，建立重點(diǎn)企業(yè)聯(lián)系制度等，暢通企業(yè)溝通渠道，幫助促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大。五是抓管理，有效落實(shí)統(tǒng)計(jì)工作、國(guó)資管理和個(gè)人房產(chǎn)稅征收工作。六是抓安全，加強(qiáng)宣傳教育，落實(shí)責(zé)任體系和網(wǎng)格化管理體系，確保轄區(qū)內(nèi)無(wú)重大安全責(zé)任事故。六舉措確保明年經(jīng)濟(jì)工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。
（二）注重生態(tài)建設(shè)，不斷提升轄區(qū)環(huán)境品質(zhì)。
堅(jiān)持突出重點(diǎn)、建管并舉、注重長(zhǎng)效，不斷提升街道城市管理工作水平。一是進(jìn)一步加強(qiáng)城管工作的精準(zhǔn)化管理。著重抓好日常保潔、保序、數(shù)字城管和環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場(chǎng)化運(yùn)作工作。提升轄區(qū)綜合環(huán)境，打造1-2個(gè)綠化精品項(xiàng)目。二是進(jìn)一步深化各項(xiàng)中心工作。繼續(xù)推進(jìn)“五水共治”，鞏固零排放的成果，并對(duì)香積社區(qū)污水管網(wǎng)進(jìn)行改造。鞏固無(wú)違建創(chuàng)建成果，杜絕新違建。著手設(shè)計(jì)、規(guī)劃南苑社區(qū)、香積社區(qū)整體封閉式管理方案，為推進(jìn)整個(gè)南片大封閉管理打下基礎(chǔ)。三是進(jìn)一步加大民生工程的推進(jìn)力度。重點(diǎn)解決南八苑、南九苑的改造工作。積極申請(qǐng)對(duì)南三—七苑的改造項(xiàng)目。推動(dòng)香積社區(qū)南一苑立面破損的改造工作。推廣準(zhǔn)物業(yè)改革工作到整個(gè)轄區(qū)。四是進(jìn)一步強(qiáng)化食品藥品的管控力度。規(guī)范轄區(qū)小餐飲店，醫(yī)療藥品店家的經(jīng)營(yíng)，將學(xué)校周邊餐飲店納入有效監(jiān)管。
（三）注重理念創(chuàng)新，不斷提升為民服務(wù)水平。
堅(jiān)持以人為本，把保障和改善民生擺在更加突出的位置，加大為民服務(wù)力度，群眾生活品質(zhì)進(jìn)一步提升。一是進(jìn)一步探索居家養(yǎng)老服務(wù)體系?？偨Y(jié)“幸福大家園”實(shí)施成果，規(guī)劃“幸福大家園”長(zhǎng)期發(fā)展體系。20xx年計(jì)劃新增家訪(fǎng)醫(yī)生上門(mén)，政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)。新建西一社區(qū)日料中心，引進(jìn)一家新的為老服務(wù)機(jī)構(gòu)，與原有的奧航綜合服務(wù)公司進(jìn)行協(xié)同服務(wù)，為轄區(qū)老年人提供優(yōu)質(zhì)、細(xì)致的服務(wù)。二是進(jìn)一步落實(shí)社區(qū)減負(fù)增效工作。在減負(fù)基礎(chǔ)上重點(diǎn)做好增效功夫，大力推動(dòng)社工走訪(fǎng)居民的力度，抓好社區(qū)工作者的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，提高社工的整體素質(zhì)和為民服務(wù)的能力。三是進(jìn)一步提升草根文化軟實(shí)力。完善草根薈萃堂，開(kāi)設(shè)流動(dòng)“百姓書(shū)場(chǎng)”，加大草根團(tuán)隊(duì)培育力度，爭(zhēng)取草根文化的更多更高層次的榮譽(yù)，為轄區(qū)群眾提供家門(mén)口的文化盛宴。
（四）強(qiáng)化社會(huì)治理，不斷提升轄區(qū)平安建設(shè)。
強(qiáng)化源頭治理，完善群防群治工作，提升區(qū)域綜合管理水平。一是加強(qiáng)依法治街理念。深入推進(jìn)“平安大關(guān)”、“法治大關(guān)”建設(shè)，提升群眾的對(duì)平安建設(shè)的知曉率、參與率和滿(mǎn)意率。二是深入推進(jìn)網(wǎng)格化管理。堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，強(qiáng)化居民群眾的網(wǎng)格意識(shí)，認(rèn)真做好《民情日記本》記錄。三是構(gòu)筑立體化防控體系。充分發(fā)揮街道監(jiān)控中心視頻對(duì)維護(hù)穩(wěn)定、治安防控、偵查破案、城市管理、應(yīng)急處置等方面作用，探索融入基層黨建和民生服務(wù)包括各類(lèi)便民服務(wù)等功能。進(jìn)一步加大防爬刺安裝、電動(dòng)車(chē)集中保管等“七要件”經(jīng)費(fèi)投入力度，使“兩個(gè)小區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)真正落到實(shí)處。加強(qiáng)大巡防隊(duì)伍管理，完善聯(lián)動(dòng)機(jī)制，做到第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、第一時(shí)間處置問(wèn)題。四是落實(shí)重大決策穩(wěn)評(píng)機(jī)制。把穩(wěn)評(píng)工作引入重大決策審批程序，大力推進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作的經(jīng)?；?、規(guī)范化、法制化，凡是與人民群眾切身利益密切相關(guān)、影響面廣、容易引發(fā)社會(huì)不穩(wěn)定問(wèn)題的重大決策事項(xiàng)，都進(jìn)行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，超前化解穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)。
（五）抓好主流思想，不斷提升精神文明程度。
緊抓依法治國(guó)宣傳，著力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)，結(jié)合實(shí)際、突出特色，在轄區(qū)形成文明和諧新風(fēng)尚。一是打造紅色草根文化工程。進(jìn)一步在草根文化中結(jié)合、充實(shí)黨建、為民、核心價(jià)值觀(guān)等內(nèi)涵，培育紅色草根文化品牌，編排紅色草根文化精品節(jié)目。二是深化精神文明陣地建設(shè)。采取動(dòng)靜結(jié)合方式，櫥窗、宣傳欄、橫幅、刀旗等靜態(tài)宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)、最美身邊人，定期舉辦法制、誠(chéng)信、友善、互助等主題活動(dòng)，同時(shí)結(jié)合黨建相關(guān)活動(dòng)，濃厚氛圍。開(kāi)辦草根文化系列講座培訓(xùn)沙龍。三是深化草根文化四點(diǎn)半課堂和草根文化進(jìn)校園特色工作。加強(qiáng)草跟文化和未成年人思想道德建設(shè)相結(jié)合工作，充分利用草根文化豐富資源，定期舉辦面向未成年人的草根文化培訓(xùn)、作品展覽等沙龍活動(dòng)，傳承發(fā)揚(yáng)草根文化，加強(qiáng)未成年人精神文明建設(shè)。
（六）加強(qiáng)黨的建設(shè)，不斷提升黨建科學(xué)化水平。
緊跟教育實(shí)踐活動(dòng)步伐，加強(qiáng)黨的建設(shè)，深化基層黨建服務(wù)管理。一是考核激勵(lì)抓干部。抓作風(fēng)建設(shè)，整改問(wèn)題和制度建設(shè)；抓日志考核，完善系統(tǒng)和規(guī)范執(zhí)行；抓培訓(xùn)培養(yǎng)，教育培訓(xùn)和一線(xiàn)鍛煉；抓選拔任用，樹(shù)立導(dǎo)向和選拔優(yōu)秀干部。二是固本強(qiáng)基抓基礎(chǔ)。抓組織建設(shè)，加強(qiáng)智慧黨建在組織生活上的探索實(shí)踐，以軟弱渙散黨組織教育轉(zhuǎn)化為切入點(diǎn)，建立微信黨支部朋友圈，開(kāi)展開(kāi)放互動(dòng)組織生活；抓黨員管理，不合格黨員處置要不斷實(shí)踐和總結(jié)，開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)性培養(yǎng)發(fā)展黨員，嚴(yán)把入黨關(guān)，深化領(lǐng)頭雁工程和后備人才培養(yǎng)選拔，為換屆打好基礎(chǔ)；抓服務(wù)型黨組織建設(shè)，提高服務(wù)群眾質(zhì)量，繼續(xù)深化走訪(fǎng)入戶(hù)活動(dòng)，開(kāi)展每一名機(jī)關(guān)社區(qū)黨員認(rèn)領(lǐng)實(shí)事難題活動(dòng)。三是圍繞中心抓創(chuàng)新。建設(shè)大關(guān)苑路聯(lián)合黨支部和黨群服務(wù)中心，探索跨單位、跨組織、跨行業(yè)的組織生活新模式，積極參加市區(qū)創(chuàng)意組織生活競(jìng)賽活動(dòng)，促進(jìn)區(qū)域黨建資源共享；深化“百姓說(shuō)事室”民主協(xié)商機(jī)制，規(guī)范機(jī)制，加強(qiáng)總結(jié)，探索建設(shè)由居民來(lái)管理的“百姓說(shuō)事室”開(kāi)展民意征集和民主協(xié)商工作，促進(jìn)各類(lèi)問(wèn)題的協(xié)商解決；抓為民服務(wù)載體創(chuàng)新，倡導(dǎo)開(kāi)展黨員鄰居“愛(ài)心敲敲門(mén)”活動(dòng)，每日一敲門(mén)，有效解決空巢獨(dú)居老人的幫扶難題，弘揚(yáng)鄰里和睦的社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇六
公司自97年改制成為全資企業(yè)以來(lái)，堅(jiān)持黨政工團(tuán)齊抓共管，力踐“三個(gè)代表”重要思想，緊貼市場(chǎng)化要求，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)等中心工作建設(shè)職工之家，連續(xù)八年實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)盈利和無(wú)重大事故差錯(cuò)，被省總工會(huì)評(píng)選為“模范職工之家”?？偨Y(jié)公司創(chuàng)建職工之家的經(jīng)驗(yàn)可以歸結(jié)為以下幾點(diǎn)：
一、強(qiáng)化組織建設(shè)。企業(yè)要和諧，首要黨政工團(tuán)率先垂范，做到齊抓共管，為此公司成立了建立“職工之家”領(lǐng)導(dǎo)小組，圍繞建設(shè)“職工之家”這個(gè)核心，思想上重視，措施上得力。其次堅(jiān)持以“職工”為本，無(wú)論是正式工還是勞務(wù)工，凡是與公司簽訂勞動(dòng)合同的職工現(xiàn)都已發(fā)展為工會(huì)會(huì)員，團(tuán)結(jié)到“工會(huì)”這個(gè)大家庭中來(lái)。目前，公司工會(huì)下設(shè)2個(gè)工會(huì)分會(huì)和5個(gè)工會(huì)小組，職工入會(huì)率100%。
二、強(qiáng)化民主管理。一是健全法人治理結(jié)構(gòu)，建立職工董事和職工監(jiān)事制度，參與公司重大經(jīng)營(yíng)管理和決策事項(xiàng)。二是建立健全職工代表大會(huì)制度，堅(jiān)持將企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)提交職代會(huì)討論和向職代會(huì)報(bào)告制度，在近兩屆職代會(huì)上，公司共收到職代會(huì)提案42件，合理化建議83條，黨政工會(huì)協(xié)調(diào)落實(shí)，有力地促進(jìn)了公司的改革發(fā)展。三是推行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，制訂《廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)實(shí)施細(xì)則》，設(shè)立廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)欄，堅(jiān)持每月通報(bào)員工關(guān)心的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和利潤(rùn)分配情況。四是推行民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)征求群眾意見(jiàn)和年終民主評(píng)議管理人員制度，為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)提供群眾基礎(chǔ)，有力地促進(jìn)了公司的民主政治建設(shè)。
三、強(qiáng)化職工參與管理。一是堅(jiān)持拓寬管理層與職工群眾溝通渠道，通過(guò)設(shè)立總經(jīng)理信箱、召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子與職工代表面對(duì)面懇談會(huì)等形式，適時(shí)征詢(xún)廣大職工群眾對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展的意見(jiàn)和建議。二是開(kāi)展提合理化建議活動(dòng)，并制訂《合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)辦法（試行）》，其中有些合理化建議獲得了的嘉獎(jiǎng)，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供了決策依據(jù)。三是堅(jiān)持開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)，涌現(xiàn)了像、等一批全國(guó)級(jí)或級(jí)的先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體。四是積極開(kāi)展“安康杯”、“安全生產(chǎn)月”等勞動(dòng)競(jìng)賽，強(qiáng)化制度建設(shè)，保障了公司健康發(fā)展。
四、依法維護(hù)職工合法權(quán)益。一是不斷建立健全平等協(xié)調(diào)、簽訂集體合同制度，成立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，建立了和諧的勞動(dòng)關(guān)系。二是嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)三個(gè)《條例》，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，堅(jiān)持每年組織員工健康體檢和女職工婦檢，保障員工身心健康。三是在企業(yè)盈利的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持實(shí)施企業(yè)年金制度，增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的歸屬感。四是積極開(kāi)展“送溫暖”工程，改善單身員工宿舍生活條件，堅(jiān)持重大節(jié)假日慰問(wèn)生產(chǎn)一線(xiàn)職工和退休職工，看望生病職工和重病家屬，為職工送生日蛋糕，使廣大職工切身感受到“家”的溫暖。五是貫徹《婦婦發(fā)展綱要》實(shí)施意見(jiàn)，保障女職工的特殊權(quán)益，組織全體女職工參加“南航員工重大疾病互助基金”和組織66名女職工自愿參加“民航女職工大病互助基金”。
五、不斷豐富企業(yè)文化生活。一是貫徹落實(shí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，倡導(dǎo)“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的公民道德規(guī)范，形成了風(fēng)正氣順的`良好工作氛圍。二是開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，舉辦各類(lèi)球賽、拔河競(jìng)賽、節(jié)日晚會(huì)，開(kāi)展讀書(shū)征文比賽和艾滋病科普知識(shí)教育，組織職工外出旅游和參觀(guān)學(xué)習(xí)，職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)逐年提高。
總結(jié)公司創(chuàng)建“職工之家”的經(jīng)驗(yàn)，歸要到一點(diǎn)就是：“以職工為本”，為職工服務(wù)。今后，公司將秉承以往好的做法，繼續(xù)拓寬創(chuàng)建渠道，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，使“職工之家”綻放出更美更艷的色彩。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇七
“農(nóng)村才是我實(shí)現(xiàn)青春夢(mèng)想的舞臺(tái)”
近日，記者從崇禮縣城出發(fā)，驅(qū)車(chē)約40分鐘，來(lái)到了這個(gè)被大山環(huán)抱的小山村。一進(jìn)村口，八九米寬的柏油路直通村內(nèi)，道路兩側(cè)墻壁粉刷一新，特別是一些醒目而別致的文化墻，上面有“祖國(guó)萬(wàn)歲、人民幸?！?、“倡導(dǎo)文明新風(fēng)、共建美好家園”等內(nèi)容。
“這都是我們自己設(shè)計(jì)、自己粉刷的，這樣能夠省好多錢(qián)，還使村子有了文化氣息?！鼻匦研χf(shuō)。
1986年，秦醒出生于張家口市崇禮縣。，他從長(zhǎng)春大學(xué)建筑專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后，應(yīng)聘到張家口市一家房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司工作，負(fù)責(zé)工地安全檢查。盡管條件艱苦，但他很珍惜這次鍛煉自己的機(jī)會(huì)，工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。
一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，秦醒在報(bào)紙上看到省里招聘大學(xué)生村官的啟事?！拔以谵r(nóng)村長(zhǎng)大，我對(duì)農(nóng)村、對(duì)家鄉(xiāng)有著深厚的感情，農(nóng)村才是我實(shí)現(xiàn)青春夢(mèng)想的舞臺(tái)?！毕氲竭@兒，秦醒毫不猶豫報(bào)了名，并最終以?xún)?yōu)秀成績(jī)考取了大學(xué)生村官。
巧合的是，在秦醒接到市委組織部調(diào)檔函的那天，他接到所在公司的通知，由于個(gè)人工作表現(xiàn)突出，公司決定提他為公司總經(jīng)理助理，待遇優(yōu)厚。面對(duì)這兩份自己用努力換來(lái)的成果，秦醒毅然選擇了當(dāng)村官這條路。
“要想當(dāng)好村官，就要先當(dāng)好村民”
當(dāng)記者來(lái)到村委會(huì)時(shí)，秦醒正利用冬季農(nóng)閑時(shí)間，召集村兩委委員、黨員和村民代表，商議如何進(jìn)一步拓寬致富門(mén)路，大家七嘴八舌討論得非常熱烈。
“三年前，我剛來(lái)的時(shí)候，村民們看我的眼神都是怪怪的。”秦醒笑著告訴記者，月，他被安排到下雙臺(tái)村當(dāng)村官，職務(wù)是村黨支部書(shū)記助理。對(duì)他來(lái)說(shuō)，這個(gè)小山村既熟悉又陌生，熟悉的是農(nóng)村的生活和心里對(duì)農(nóng)村的那份執(zhí)著的情感，陌生的是與以前完全不同的工作環(huán)境和工作方法。
任職的第一個(gè)月里，他身兼數(shù)職，既是“宣傳員”、“技術(shù)員”，又是“勤務(wù)員”、“調(diào)研員”，還是“統(tǒng)計(jì)員”和“調(diào)解員”，村里的各項(xiàng)工作都積極參與。看到村里來(lái)了大學(xué)生，村民們找他幫著寫(xiě)材料、填表格、咨詢(xún)政策等等。不管是大事、小事，秦醒都認(rèn)真對(duì)待。很快，秦醒熟悉了農(nóng)村工作、積累了經(jīng)驗(yàn)，也融洽了與村民的關(guān)系。
“要想當(dāng)好村官，就要先當(dāng)好村民”。秦醒覺(jué)得，真正要融入村民，和村民有共同語(yǔ)言，就要與村民一起干些什么。干什么呢?秦醒一時(shí)找不到頭緒。就在這時(shí)，市委組織部組織大學(xué)生村官進(jìn)行設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣骨干培訓(xùn)。在隨后三個(gè)月的學(xué)習(xí)過(guò)程中，他初步掌握了大棚蔬菜種植技術(shù)，也了解到國(guó)家對(duì)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的支持政策。秦醒意識(shí)到，如果自己把大棚種好了，不但幫助鄉(xiāng)親們找到脫貧致富的門(mén)路，而且可以真正得到村民的信任和認(rèn)可。
說(shuō)干就干，培訓(xùn)結(jié)束后，秦醒馬上動(dòng)手，自籌資金30多萬(wàn)元，開(kāi)始籌劃建設(shè)設(shè)施蔬菜種植園區(qū)，鉚足勁要帶領(lǐng)村民創(chuàng)業(yè)。
“我要讓小山村變成花果山”
萬(wàn)事開(kāi)頭難，流轉(zhuǎn)集中連片土地是秦醒遇到的第一個(gè)困難。本村土地少，就在別村找，最終在距下雙臺(tái)村30里外的老芽茬村流轉(zhuǎn)土地40余畝，與人合作建設(shè)蔬菜種植大棚30個(gè)。
第二個(gè)困難接著來(lái)了。6月，崇禮縣遭受50年不遇的特大暴雨襲擊，大水淹沒(méi)了秦醒的大棚，淤泥覆蓋了菜苗，損失慘重，秦醒深受打擊。縣農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)來(lái)了，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)也來(lái)了，村民們也來(lái)了。在大家的幫助下，經(jīng)過(guò)一個(gè)星期的搶救，大棚又重新建起來(lái)了。自己的15個(gè)大棚當(dāng)年獲得了豐收，盈利5萬(wàn)多元。
“必須做給群眾看，帶著群眾干，保證自己掙錢(qián)，才能調(diào)動(dòng)大伙的積極性?！鼻匦呀榻B，“自己掙了6萬(wàn)多元，去年掙了8萬(wàn)多元?！?/p>
看到24歲的毛頭小伙子闖出了名堂，村民們心動(dòng)了，紛紛跑到秦醒的大棚打問(wèn)。“咱們也成立合作社，大伙兒一起干。”207月，秦醒注冊(cè)成立了萬(wàn)家樂(lè)蔬菜農(nóng)業(yè)合作社，陸續(xù)吸引135戶(hù)村民入社。為了給社員節(jié)省開(kāi)支，合作社為社員統(tǒng)一訂購(gòu)大棚鋼架、塑料薄膜、化肥、農(nóng)藥、種苗等原材料，統(tǒng)一技術(shù)指導(dǎo)，統(tǒng)一銷(xiāo)售。在大棚建設(shè)過(guò)程中，秦醒嘗試推廣了自己在參加培訓(xùn)時(shí)所學(xué)到的雙膜種植技術(shù)，比普通的大棚收益提高40%以上。他還積極聯(lián)系出口客商，目前全村近4成的蔬菜銷(xiāo)往國(guó)外，比國(guó)內(nèi)售價(jià)高出15%左右?！耙郧拔覀兎N的菜沒(méi)人收，菜價(jià)上不去?，F(xiàn)在我們加入了合作社，不僅不愁賣(mài)不出菜，而且一畝地還增收了兩三千塊錢(qián)吶。”村民袁靜蓮樂(lè)得抿不上嘴。到目前，全村發(fā)展蔬菜大棚500多個(gè)，通過(guò)大棚蔬菜種植，全村人均純收入從年的1500元，增長(zhǎng)到如今的4000多元。
秦醒的干勁、韌勁和闖勁，感動(dòng)了父老鄉(xiāng)親，也讓大家從內(nèi)心接受了他。202月，秦醒正式擔(dān)任下雙臺(tái)村黨支部書(shū)記?！拔乙屝∩酱遄兂苫ü?。”秦醒深知身上的重?fù)?dān)，通過(guò)四處“化緣”，全村兩年投資135萬(wàn)元，修柏油路、通自來(lái)水、鋪行道磚、建文化廣場(chǎng)，開(kāi)展清理垃圾“四清四化”活動(dòng)……一樁樁、一件件民生實(shí)事，讓村容村貌煥然一新。
“村里的坡地多、耕地少，下一步我打算利用坡地搞黃羽肉雞養(yǎng)殖，這樣在冬閑時(shí)節(jié)，農(nóng)民也可以有活干、有工打、有錢(qián)賺，村民們的生活會(huì)越來(lái)越紅火。”秦醒信心滿(mǎn)懷地表示。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇八
學(xué)校及時(shí)召開(kāi)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，學(xué)書(shū)記講話(huà)精神和教育局關(guān)于開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)有關(guān)文件的精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、敬業(yè)型、和諧型、節(jié)約型、文明型“六型團(tuán)隊(duì)”和廣大教師爭(zhēng)做創(chuàng)新典范、道德楷模、工作表率、服務(wù)示范、遵紀(jì)榜樣、形象代表“六個(gè)表率”，牢固樹(shù)立“五種意識(shí)”的意義，增強(qiáng)了服務(wù)學(xué)校、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)學(xué)生的主動(dòng)性和自覺(jué)性。
積極營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，一方面在校園及會(huì)場(chǎng)拉橫幅，并開(kāi)辟宣傳專(zhuān)欄，大力宣傳教育活動(dòng)的目的意義、要求;另一方面開(kāi)出專(zhuān)題網(wǎng)站為教師的學(xué)習(xí)活動(dòng)創(chuàng)設(shè)更方便快捷的學(xué)習(xí)方式與途徑。同時(shí)加大輿論宣傳力度，將我校在先進(jìn)性教育活動(dòng)中的亮點(diǎn)，先后在《之窗》、“教育網(wǎng)”上刊登和。
四、認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高能力素質(zhì)。
進(jìn)一步健全和完善學(xué)習(xí)制度，定期組織集中學(xué)習(xí)，結(jié)合網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、互動(dòng)學(xué)習(xí)等多種方式，認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)以及《縣師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神，學(xué)習(xí)《文選》，認(rèn)真學(xué)習(xí)長(zhǎng)征精神、學(xué)習(xí)十六屆精神，重點(diǎn)通讀《總書(shū)記在紀(jì)念紅軍長(zhǎng)征勝利70周年大會(huì)上的重要講話(huà)》、《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》、《總書(shū)記在十六屆上的重要講話(huà)》和《總書(shū)記在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話(huà)》，大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，學(xué)校行政班子成員帶頭開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，積極撰寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記，撰寫(xiě)心得體會(huì)文章，每位教師均撰寫(xiě)了不少于2000字的學(xué)習(xí)心得體會(huì)文章。通過(guò)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，堅(jiān)定了廣大教師的理想信念，提高了廣大教師的道德水平和人格魅力，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)的自覺(jué)性，更好地推到了學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇九
為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)廣大教職工政策法紀(jì)水平和職業(yè)道德觀(guān)念，提高隊(duì)伍素質(zhì)，辦好人民滿(mǎn)意的教育，根據(jù)教育部《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)教職工職業(yè)道德建設(shè)的若干意見(jiàn)》精神，我校采取了一系列措施，扎實(shí)開(kāi)展了各項(xiàng)活動(dòng)，取得了一定成效,現(xiàn)總結(jié)如下：
為保證師德師風(fēng)建設(shè)工作的開(kāi)展，我校以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，教導(dǎo)主任副組長(zhǎng)校委會(huì)成員為成員的師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，安排專(zhuān)人專(zhuān)抓師德師風(fēng)建設(shè)。對(duì)我校師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的各項(xiàng)工作做出周密安排，提出具體要求。我校結(jié)合各自的工作實(shí)際，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立意見(jiàn)箱；研究制定活動(dòng)方案?；顒?dòng)期間，我學(xué)校出黑板報(bào)、墻報(bào)，懸掛宣傳條幅，舉辦演講、歌詠比賽等活動(dòng)，營(yíng)造了濃厚的活動(dòng)氛圍。
我校還走向社會(huì)，通過(guò)社會(huì)問(wèn)卷調(diào)查和召開(kāi)座談會(huì)等形式，了解社會(huì)各界尤其是學(xué)生、家長(zhǎng)對(duì)教師和學(xué)校的評(píng)價(jià)，找出存在的突出問(wèn)題，以便有針對(duì)性地開(kāi)展整治工作，增強(qiáng)活動(dòng)的實(shí)效。
與此同時(shí)，采取不同形式，組織教師集中學(xué)習(xí)新《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師師德建設(shè)必讀》、《優(yōu)秀班主任事跡匯編》、《做一個(gè)有思想的老師》和有關(guān)師德建設(shè)的文件、材料，對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《中小學(xué)教師行“十不”行為規(guī)范》，開(kāi)設(shè)師德論壇，開(kāi)展“廉潔從教，從我做起”大討論活動(dòng)，在討論中要求每個(gè)教師都要發(fā)言并認(rèn)真填寫(xiě)《師德自查報(bào)告書(shū)》，并要求教師有學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)筆記和個(gè)人心得體會(huì)；內(nèi)容貼近教師的教學(xué)實(shí)際、思想實(shí)際和生活實(shí)際。
針對(duì)查擺出的問(wèn)題，我校有針對(duì)性的`擬訂了整改方案，認(rèn)真的進(jìn)行了整改。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期深入班級(jí)召開(kāi)學(xué)生或家長(zhǎng)座談會(huì)了解教師師德情況的“聯(lián)系點(diǎn)制度”；公布監(jiān)督電話(huà)、聘請(qǐng)校外監(jiān)督員的“社會(huì)監(jiān)督制度”；教師向?qū)W校公開(kāi)承諾、學(xué)校向社會(huì)公開(kāi)承諾的“公開(kāi)承諾制度”；凡違反教師職業(yè)道德規(guī)范和行為“十不”的教師，在評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)中“一票否決制度”；在工作中，我們嚴(yán)格遵循這些制度，收到了良好的效果。
為配合“師德建設(shè)”活動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展，我校針對(duì)自身的具體問(wèn)題結(jié)合本校的實(shí)際都開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng)。舉辦了師德師風(fēng)演講大賽；利用節(jié)假日舉辦頌師朗誦、歌詠會(huì)；開(kāi)展“知榮明恥，我們先行”、“學(xué)會(huì)感恩，與愛(ài)同行”等內(nèi)容具體、形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng)；通過(guò)學(xué)生評(píng)老師、家長(zhǎng)給學(xué)校和老師提意見(jiàn)、家長(zhǎng)監(jiān)督收費(fèi)的辦法加大開(kāi)放辦學(xué)的力度；通過(guò)一系列活動(dòng)的開(kāi)展，使廣大教師提高了認(rèn)識(shí)，思想覺(jué)悟得到了升華，業(yè)務(wù)水平有明顯提高，教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)向前進(jìn)了一大步。
通過(guò)廣大教師努力，我校廣大教職工的師德水平有了明顯的提高，教育教學(xué)工作也得到了全社會(huì)的基本認(rèn)可。但是，我們也清醒的認(rèn)識(shí)到師德建設(shè)工作是一項(xiàng)只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)的工作，是一項(xiàng)不斷超越、持續(xù)發(fā)展的工作。我們將在上級(jí)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照師德建設(shè)工作實(shí)施方案的工作安排，鞏固已有的建設(shè)成果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，拓寬思路，扎實(shí)做好今年的師德師風(fēng)鞏固提高工作，努力造就一支德為人先、學(xué)為人師、行為世范的高素質(zhì)的教職工隊(duì)伍，辦好人民滿(mǎn)意的教育。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十
今年來(lái)，我局深入開(kāi)展基層建設(shè)，在局黨組高度重視，全市工商干部共同努力下，取得了新的成績(jī)。
1、執(zhí)法效能有了新提高。今年以來(lái)，查處案件數(shù)同比增長(zhǎng)了12%，罰沒(méi)款同比增長(zhǎng)了10%，市場(chǎng)秩序明顯規(guī)范。
2、基層環(huán)境有了新改觀(guān)。今年我局已投資了10多萬(wàn)元，為各基層單位配齊了計(jì)算機(jī)和打印機(jī)，改善了辦公和生活環(huán)境，基本實(shí)行了辦公自動(dòng)化。擬投資70多萬(wàn)元，擬新建2個(gè)基層分局（所）辦公樓，改建2個(gè)基層分局（所）辦公樓，進(jìn)一步改善基層辦公和生活環(huán)境。
3、嚴(yán)明工作紀(jì)律有了新成效。紀(jì)律是執(zhí)行路線(xiàn)的保證，沒(méi)有鐵的工作紀(jì)律，就不能做到政令暢通。從市局到分局（所），簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。20，我局一方面嚴(yán)格執(zhí)行“三級(jí)禁令”；另一方面深入開(kāi)展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)，做到了用紀(jì)律來(lái)約束人，工作紀(jì)律日益增強(qiáng)。在思想上、行動(dòng)上與上級(jí)組織保持高度一致，做到了令行禁止，政令暢通。
4、服務(wù)發(fā)展有了新業(yè)績(jī)。通過(guò)建設(shè)年活動(dòng)，全系統(tǒng)不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，沖破了一切妨礙影響發(fā)展的陳舊觀(guān)念，改變束縛發(fā)展的作法，革除一切影響發(fā)展的體制弊端，推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”，實(shí)施“三大工程”，牢固樹(shù)立服務(wù)發(fā)展意識(shí)，服務(wù)發(fā)展取得了新業(yè)績(jī)。
5、隊(duì)伍形象有了新提升。在基層建設(shè)年活動(dòng)中，我局打造“四型工商”，狠抓“四種規(guī)范”，通過(guò)為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為企業(yè)辦實(shí)事排憂(yōu)解難，通過(guò)嚴(yán)格的.組織紀(jì)律的約束，通過(guò)市場(chǎng)監(jiān)管方式的改革，改變工作作風(fēng)，依法行政，執(zhí)法為民，秉公執(zhí)法，工商隊(duì)伍在人民群眾中的形象有了新提升。
具體做法。
我局深入開(kāi)展的基層建設(shè)年活動(dòng)，按照年年初省局召開(kāi)的基層工作會(huì)議的要求，乘勢(shì)快上，銳意創(chuàng)新，全面推進(jìn)，狠抓落實(shí)。具體做法是：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定建設(shè)規(guī)劃。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)班。為了保證基層建設(shè)年活動(dòng)的深入開(kāi)展，確保取得新的成效，我局按照集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)的原則，成立了以一把手為組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并組成工作專(zhuān)班，在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，負(fù)責(zé)基層建設(shè)工作的具體實(shí)施，做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子成員協(xié)作抓，工作專(zhuān)班具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。
2、制定建設(shè)規(guī)劃。為確保基層建設(shè)活動(dòng)落到實(shí)處，我局制定基層建設(shè)五年規(guī)劃，以市局文件印發(fā)了關(guān)于開(kāi)展基層建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案，建立健全了基層建設(shè)考核機(jī)制，明確了基層建設(shè)責(zé)任。
3、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。我局召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，進(jìn)行動(dòng)員部署，各基層分局（所）相應(yīng)召開(kāi)了工作會(huì)議，層層傳達(dá)，分析基層建設(shè)的現(xiàn)狀，開(kāi)展討論，明確深入開(kāi)展基層建設(shè)的重點(diǎn)，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，在《督查專(zhuān)報(bào)》、《工商簡(jiǎn)訊》上開(kāi)辟專(zhuān)欄，推廣好的經(jīng)驗(yàn)和作法，實(shí)行典型帶動(dòng)。
4、加強(qiáng)督辦檢查。我局班子成員及工作專(zhuān)班定期和不定期地對(duì)重點(diǎn)單位進(jìn)行明查暗訪(fǎng)，對(duì)照考核目標(biāo)一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。對(duì)在基層建設(shè)中落實(shí)不力，鬧形式，走過(guò)場(chǎng)的，在全系統(tǒng)通報(bào)批評(píng)，并追究單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
二、加大改革力度，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
今年來(lái)，我局堅(jiān)持“四個(gè)第一”，推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”，實(shí)施“三大工程”，加快改革步伐，加大改革力度，服務(wù)了經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十一
20_年，市教育局按照國(guó)家、省、市改進(jìn)作風(fēng)、聯(lián)系群眾的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，加強(qiáng)制度、作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督制約，機(jī)關(guān)管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，機(jī)關(guān)作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變，工作效率有明顯提高，為教育事業(yè)的發(fā)展起到了助推作用。
一、基本情況。
我市現(xiàn)有各類(lèi)公辦學(xué)校135所，其中高中3所，職教中心1所;城市初中6所，農(nóng)村初中18所，城市小學(xué)11所，農(nóng)村小學(xué)94所，其中農(nóng)村中心小學(xué)28所，村小學(xué)66所;特殊教育學(xué)校1所，中心幼兒園1所。現(xiàn)有教師5728人，學(xué)生54388人。
二、主要做法。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提升認(rèn)識(shí)高度。
教育局高度重視機(jī)關(guān)效能建設(shè)，將效能建設(shè)擺上重要工作日程，成立了以教育局局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為組員的局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落實(shí)責(zé)任。
教育局多次在全局干部會(huì)議上強(qiáng)調(diào)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性。年初，召開(kāi)機(jī)關(guān)建設(shè)大會(huì)，全面安排部署20_年機(jī)關(guān)建設(shè)工作;進(jìn)一步健全崗位責(zé)任制，每個(gè)股室及每名職工都簽訂了崗位責(zé)任制。全局干部職工提高了對(duì)效能建設(shè)必要性和重要性的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了效能意識(shí)，以積極的姿態(tài)投身效能建設(shè)，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)的開(kāi)展有一個(gè)良好的思想基礎(chǔ)和明確的工作目標(biāo)。
(二)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率及服務(wù)水平。
認(rèn)真貫徹落實(shí)了各級(jí)政府關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定，制定并頒布了《北票市教育局關(guān)于貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》。主要做到以下幾點(diǎn)：
一是牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。樹(shù)立群眾觀(guān)點(diǎn)，自覺(jué)站在群眾的立場(chǎng)上想問(wèn)題、辦事情，主動(dòng)深入基層、深入群眾開(kāi)展調(diào)查研究。把心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在謀劃發(fā)展上，用在服務(wù)師生上，在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上狠下功夫，真心實(shí)意地為廣大學(xué)生、家長(zhǎng)、教師解決問(wèn)題。
二是堅(jiān)持廉潔奉公。機(jī)關(guān)干部到城市學(xué)校工作，中午回本單位就餐，到農(nóng)村學(xué)校工作時(shí)，堅(jiān)持吃工作餐，并且不飲酒。任何人不以任何理由到基層單位吃、拿、卡、要。
三是加強(qiáng)會(huì)議活動(dòng)管理。精簡(jiǎn)會(huì)議，能夠發(fā)通知、打電話(huà)解決的就不要開(kāi)會(huì)，能夠_合一的就不要單獨(dú)開(kāi)會(huì)，嚴(yán)格控制了會(huì)議次數(shù)和規(guī)模，增強(qiáng)會(huì)議實(shí)效，并且不搞層層陪同迎送，切實(shí)減少內(nèi)事接待活動(dòng)。
四是強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)，加強(qiáng)股室合作。全體機(jī)關(guān)干部都堅(jiān)持公道正派的為人處事標(biāo)準(zhǔn)和原則，互相理解，互相尊重，強(qiáng)化團(tuán)結(jié)合作的意識(shí)，積極參加機(jī)關(guān)集體活動(dòng)，積極參加股室集體活動(dòng)。強(qiáng)化全局一盤(pán)棋意識(shí)，加強(qiáng)溝通，密切配合，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，合力推進(jìn)教育改革發(fā)展工作，切實(shí)保證政通人和，政令暢通。
五是全力推行行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行工作，將行政許可項(xiàng)目、崗位職責(zé)、實(shí)施程序和審批流程等在宣傳櫥窗內(nèi)進(jìn)行公開(kāi)公示，進(jìn)一步推行政務(wù)公開(kāi)，規(guī)范辦事程序。具有行政審批職能的股室，盡量簡(jiǎn)化審批程序，縮短審批時(shí)間，除學(xué)校設(shè)置等重大問(wèn)題和有固定審批時(shí)效的事項(xiàng)除外，一般審批事項(xiàng)的審批時(shí)限不超過(guò)5個(gè)工作日。對(duì)于群眾投訴件，堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則，認(rèn)真辦理，努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。年初以來(lái)，受理投訴件151件，立案件7件，結(jié)案7件，處理違紀(jì)教師7人，挽回和避免經(jīng)濟(jì)損失3.2萬(wàn)元。
(三)開(kāi)展軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)，使機(jī)關(guān)管理長(zhǎng)效化。
按照朝陽(yáng)市、北票市兩級(jí)政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)活動(dòng)的安排部署，教育局切實(shí)把軟環(huán)境集中整治工作擺上突出位置，召開(kāi)了全市校長(zhǎng)、機(jī)關(guān)干部等200多人參加的教育系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)集中整治活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，制定了《北票市教育局軟環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，從20_年6月27日到9月30日分四個(gè)階段開(kāi)展了軟環(huán)境集中整治活動(dòng)?；顒?dòng)期間采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、記筆記、召開(kāi)座談會(huì)等形式，加強(qiáng)對(duì)干部職工政策法規(guī)和規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，提高了依法行政水平;通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放1000多份調(diào)查問(wèn)卷、征求200多家鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理區(qū)意見(jiàn)，召開(kāi)民主生活動(dòng)會(huì)等形式，深入開(kāi)展自查自糾活動(dòng)，針對(duì)查擺出的教育系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)中存在的6個(gè)方面的問(wèn)題和不足，制定了《北票市教育局軟環(huán)境集中整治活動(dòng)的整改方案》，同時(shí)把整改方案中各項(xiàng)措施全部進(jìn)行了量化和分解，明確了責(zé)任股室及負(fù)責(zé)人，落實(shí)了整改責(zé)任制，規(guī)定了整改時(shí)限，并接受基層學(xué)校和廣大群眾的監(jiān)督;建立《北票市教育局糾風(fēng)工作制度》等3項(xiàng)制度，健全了《北票市教育局機(jī)關(guān)事務(wù)工作十項(xiàng)制度》、《北票市教育局機(jī)關(guān)效能十一項(xiàng)制度》等33項(xiàng)制度，建立了制度約束、檢查督察、隨機(jī)征詢(xún)意見(jiàn)、整改糾偏的工作機(jī)制，實(shí)行軟環(huán)境建設(shè)長(zhǎng)效管理;同時(shí)設(shè)立舉報(bào)箱、聘請(qǐng)10名由社會(huì)各界人士參加的行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員，接受社會(huì)監(jiān)督，提高行政執(zhí)法透明度，提高辦事效率和工作質(zhì)量。
(四)加大勤政廉政，實(shí)行政務(wù)公開(kāi)。
一是通過(guò)記學(xué)法筆記、觀(guān)看電教片等形式進(jìn)行廉政警示教育，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)。
二是推行政務(wù)公開(kāi)制度，不斷拓寬政務(wù)公開(kāi)的形式，充實(shí)政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容，對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目的招投標(biāo)、大宗大批量物品的采買(mǎi)、公開(kāi)招聘教師情況、干部任免人事工作、招生工作及干部職工關(guān)注的其它熱點(diǎn)問(wèn)題都及時(shí)公開(kāi)。
三是加強(qiáng)審計(jì)工作。對(duì)全市68所學(xué)校進(jìn)行了經(jīng)費(fèi)使用審計(jì)工作。
四是繼續(xù)做好規(guī)范辦學(xué)工作，全面實(shí)施素質(zhì)教育。高考工作精心組織，全市3899名考生參加高考，進(jìn)線(xiàn)人數(shù)3397，進(jìn)線(xiàn)率89.32%;高中招生3650人，嚴(yán)格執(zhí)行“三限”政策，全市中、小學(xué)招生7886人，全部嚴(yán)格執(zhí)行了就近、免試入學(xué)政策;各校嚴(yán)格執(zhí)行陽(yáng)光分班政策，不設(shè)重點(diǎn)班、特長(zhǎng)班等，班級(jí)人數(shù)控制在50人以?xún)?nèi)，嚴(yán)格杜絕了擇班現(xiàn)象，控制了“大班額”;第四中學(xué)一期工程建設(shè)已經(jīng)完成了主體工程，新建改建了6所農(nóng)村中心幼兒園，改造了4所村級(jí)幼兒園，鋪設(shè)了第三中學(xué)和第三小學(xué)的塑膠操場(chǎng);開(kāi)展師德師風(fēng)治理工作，加強(qiáng)了教師職業(yè)道德的教育和提升。
三、存在的問(wèn)題。
盡管在機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面取得一定成績(jī)，但應(yīng)該說(shuō)這僅是初步的。還有一些方面，需要進(jìn)一步改進(jìn)提高，如：機(jī)關(guān)工作人員學(xué)習(xí)制度還有待加強(qiáng)，還需要進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)制度的落實(shí)工作，進(jìn)一步提高工作效率和服務(wù)水平。
四、下一步打算。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。增加學(xué)習(xí)時(shí)間，靈活學(xué)習(xí)方式，拓寬學(xué)習(xí)渠道，認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)、教育法律、法規(guī)，教育新形勢(shì)及新理念及業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)效能建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。
二是繼續(xù)全面推行政務(wù)公開(kāi)制度。凡事關(guān)干部、教師、群眾切身利益的事項(xiàng)及事關(guān)教育政務(wù)活動(dòng)，不涉及保密范圍內(nèi)的都實(shí)行公示制，將公示內(nèi)容放在醒目位置規(guī)范上墻公示，堅(jiān)決實(shí)行公開(kāi)辦事，接受群眾和社會(huì)的監(jiān)督。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十二
今年來(lái)，我局深入開(kāi)展基層建設(shè)，在局黨組高度重視，全市工商干部共同努力下，取得了新的成績(jī)。
1、執(zhí)法效能有了新提高。今年以來(lái)，查處案件數(shù)同比增長(zhǎng)了12%，罰沒(méi)款同比增長(zhǎng)了10%，市場(chǎng)秩序明顯規(guī)范。
2、基層環(huán)境有了新改觀(guān)。今年我局已投資了10多萬(wàn)元，為各基層單位配齊了計(jì)算機(jī)和打印機(jī)，改善了辦公和生活環(huán)境，基本實(shí)行了辦公自動(dòng)化。擬投資70多萬(wàn)元，擬新建2個(gè)基層分局（所）辦公樓，改建2個(gè)基層分局（所）辦公樓，進(jìn)一步改善基層辦公和生活環(huán)境。
3、嚴(yán)明工作紀(jì)律有了新成效。紀(jì)律是執(zhí)行路線(xiàn)的保證，沒(méi)有鐵的工作紀(jì)律，就不能做到政令暢通。從市局到分局（所），簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。2006年，我局一方面嚴(yán)格執(zhí)行“三級(jí)禁令”；另一方面深入開(kāi)展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)，做到了用紀(jì)律來(lái)約束人，工作紀(jì)律日益增強(qiáng)。在思想上、行動(dòng)上與上級(jí)組織保持高度一致，做到了令行禁止，政令暢通。
4、服務(wù)發(fā)展有了新業(yè)績(jī)。通過(guò)建設(shè)年活動(dòng)，全系統(tǒng)不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，沖破了一切妨礙影響發(fā)展的陳舊觀(guān)念，改變束縛發(fā)展的作法，革除一切影響發(fā)展的體制弊端，推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”，實(shí)施“三大工程”，牢固樹(shù)立服務(wù)發(fā)展意識(shí)，服務(wù)發(fā)展取得了新業(yè)績(jī)。
5、隊(duì)伍形象有了新提升。在基層建設(shè)年活動(dòng)中，我局打造“四型工商”，狠抓“四種規(guī)范”，通過(guò)為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為企業(yè)辦實(shí)事排憂(yōu)解難，通過(guò)嚴(yán)格的組織紀(jì)律的約束，通過(guò)市場(chǎng)監(jiān)管方式的改革，改變工作作風(fēng)，依法行政，執(zhí)法為民，秉公執(zhí)法，工商隊(duì)伍在人民群眾中的形象有了新提升。
具體做法。
我局深入開(kāi)展的基層建設(shè)年活動(dòng)，按照2006年年初省局召開(kāi)的基層工作會(huì)議的要求，乘勢(shì)快上，銳意創(chuàng)新，全面推進(jìn)，狠抓落實(shí)。具體做法是：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定建設(shè)規(guī)劃。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)班。為了保證基層建設(shè)年活動(dòng)的深入開(kāi)展，確保取得新的成效，我局按照集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)的原則，成立了以一把手為組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并組成工作專(zhuān)班，在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，負(fù)責(zé)基層建設(shè)工作的具體實(shí)施，做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子成員協(xié)作抓，工作專(zhuān)班具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。
2、制定建設(shè)規(guī)劃。為確?；鶎咏ㄔO(shè)活動(dòng)落到實(shí)處，我局制定基層建設(shè)五年規(guī)劃，以市局文件印發(fā)了關(guān)于開(kāi)展基層建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案，建立健全了基層建設(shè)考核機(jī)制，明確了基層建設(shè)責(zé)任。
3、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。我局召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，進(jìn)行動(dòng)員部署，各基層分局（所）相應(yīng)召開(kāi)了工作會(huì)議，層層傳達(dá)，分析基層建設(shè)的現(xiàn)狀，開(kāi)展討論，明確深入開(kāi)展基層建設(shè)的重點(diǎn)，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，在《督查專(zhuān)報(bào)》、《工商簡(jiǎn)訊》上開(kāi)辟專(zhuān)欄，推廣好的經(jīng)驗(yàn)和作法，實(shí)行典型帶動(dòng)。
4、加強(qiáng)督辦檢查。我局班子成員及工作專(zhuān)班定期和不定期地對(duì)重點(diǎn)單位進(jìn)行明查暗訪(fǎng)，對(duì)照考核目標(biāo)一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。對(duì)在基層建設(shè)中落實(shí)不力，鬧形式，走過(guò)場(chǎng)的，在全系統(tǒng)通報(bào)批評(píng)，并追究單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
二、加大改革力度，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
今年來(lái)，我局堅(jiān)持“四個(gè)第一”，推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”，實(shí)施“三大工程”，加快改革步伐，加大改革力度，服務(wù)了經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
2、推進(jìn)企業(yè)信用公示建設(shè)。今年來(lái)，我局在調(diào)研的基礎(chǔ)上，先后制定了《企業(yè)信用征信及公示管理辦法》和《企業(yè)信用等級(jí)考核和分類(lèi)監(jiān)管辦法》，實(shí)施了企業(yè)信用公示制度，建立健全企業(yè)信用信息歸集、披露制度，完善企業(yè)信用信息公開(kāi)查詢(xún)系統(tǒng)，對(duì)各類(lèi)企業(yè)實(shí)行分類(lèi)監(jiān)管，提高了企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。我局著重做了三個(gè)方面的工作：
一是建立“信用戶(hù)口”。我局充分利用企業(yè)注冊(cè)登記按17項(xiàng)內(nèi)容建立的經(jīng)濟(jì)戶(hù)口為載體擴(kuò)容了企業(yè)年檢、商標(biāo)注冊(cè)、知名（著名）商標(biāo)、商品評(píng)比、合同履約率、重守企業(yè)評(píng)定、受獎(jiǎng)勵(lì)情況、其它部門(mén)信用情況、不良行為記錄、綜合評(píng)定等級(jí)等九項(xiàng)內(nèi)容，使企業(yè)的原始經(jīng)濟(jì)戶(hù)口變成了企業(yè)信用戶(hù)口，對(duì)企業(yè)的信用管理也由單一的部門(mén)行為變?yōu)榱苏饔嘘P(guān)職能部門(mén)的整體聯(lián)動(dòng)行為，使企業(yè)的信用狀況更趨于公平、公正、公開(kāi)，增強(qiáng)了企業(yè)信用的透明度。
二是建立信用等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。為了及時(shí)、客觀(guān)、系統(tǒng)、公正地公示企業(yè)信用等級(jí)，我局將企業(yè)的信用狀況的綜合評(píng)定分為5個(gè)等級(jí)。紅牌企業(yè)（模范守信企業(yè)）、綠牌企業(yè)（守信企業(yè)）、藍(lán)牌企業(yè)（警示企業(yè)）、黃牌企業(yè)（失信企業(yè)）、黑牌企業(yè)（嚴(yán)重失信企業(yè)），并制訂了《企業(yè)信用等級(jí)考核和分類(lèi)監(jiān)管辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》）?！掇k法》規(guī)定，信用分在120分以上的企業(yè)為紅牌企業(yè)，信用分在90－120分的為綠牌企業(yè)，信用分在70－90分的為藍(lán)牌企業(yè)，信用分在50－70分為黃牌企業(yè)，信用在50分以下的為黑牌企業(yè)，并對(duì)不同信用等級(jí)的企業(yè)實(shí)行分類(lèi)監(jiān)管方式。在此基礎(chǔ)上，為了明確責(zé)任，規(guī)定輸入企業(yè)“信用戶(hù)口”的任何信息須經(jīng)科室負(fù)責(zé)人審核簽字，綜合評(píng)定等級(jí)由分管局領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可輸入，以確保企業(yè)信用信息的真實(shí)性。
三是推行企業(yè)信用公示。我局在認(rèn)真構(gòu)筑企業(yè)信用平臺(tái)的基礎(chǔ)上，定期向司法機(jī)關(guān)、稅務(wù)機(jī)關(guān)、金融機(jī)構(gòu)等部門(mén)收集補(bǔ)充信用資料，及時(shí)對(duì)企業(yè)的信用狀況進(jìn)行分析、評(píng)估，據(jù)實(shí)推介企業(yè)的信用等級(jí)。為了實(shí)現(xiàn)資源共享，我們將企業(yè)信用情況分別在漢川紅盾信息網(wǎng)和局域網(wǎng)上進(jìn)行了公示。目前，在局紅盾信息網(wǎng)上公示企業(yè)信用的內(nèi)容分為四個(gè)方面，即近兩屆被盛市級(jí)評(píng)為“重合同、守信用”的企業(yè)51家；受各級(jí)政府表彰和相關(guān)部門(mén)評(píng)定為信用好的企業(yè)43家。推行企業(yè)信用公示既增強(qiáng)了行政執(zhí)法的針對(duì)性，克服了盲目性，又提高了企業(yè)的信用意識(shí)，服務(wù)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，通過(guò)網(wǎng)上公示，今年來(lái)，我們?yōu)?1家企業(yè)引來(lái)了48份訂單，合同標(biāo)的金額2835萬(wàn)余元。
3、推進(jìn)12315網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。今年來(lái)，我局圍繞“誠(chéng)信”、“維權(quán)”主題，加大12315網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度，市局成立了12315指揮中心，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)成立了消協(xié)分會(huì)，實(shí)行24小時(shí)值班，將12315申投訴舉報(bào)站從工商分局等延伸到社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、村組，在全市城鄉(xiāng)各地建起12315公益宣傳牌74塊，建立了141個(gè)消費(fèi)者申投訴聯(lián)系點(diǎn)，做到在城區(qū)15分鐘之內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)處理，其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)30分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查處理，認(rèn)真及時(shí)受理各類(lèi)申投訴、舉報(bào)，為政府分憂(yōu)，替百姓解難，成為保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益的“110”，努力打造部門(mén)12315品牌形象。一是今年將成立紅盾維權(quán)指揮中心。充分發(fā)揮12315申投訴舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)作用，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理，確保準(zhǔn)確指揮，快速反應(yīng)。二是建立層級(jí)管理制度，按照“分級(jí)錄入、分別處理、統(tǒng)一管理”的原則，實(shí)行實(shí)時(shí)跟蹤、隨時(shí)督辦。三是建立信息處理制度。將全市各級(jí)12315申投訴舉報(bào)及處理情況及時(shí)收錄，定性分析，及時(shí)公布，為廣大消費(fèi)者提供準(zhǔn)確、便捷的信息來(lái)源。
求所提出的一項(xiàng)重要方略，以依法辦案為重點(diǎn)，進(jìn)一步改革監(jiān)管方式，建立健全辦案規(guī)則、程序和制度，理順辦案體制，明確辦案職責(zé)，切實(shí)加大市場(chǎng)整規(guī)力度，實(shí)施“調(diào)頭工程”，為全市經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。
一是抓規(guī)范，建制度，做到了有章可循。我局在制定《關(guān)于實(shí)施行政處罰的有關(guān)規(guī)定》的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，建立和完善了“六制”。即案件審批制、文書(shū)規(guī)范制、重大案情報(bào)告制、案件處罰旁聽(tīng)制、案件評(píng)查制、集中辦案制。通過(guò)建立“六制”，在我局年所辦的百余起一般程序案件中，未出現(xiàn)一起復(fù)議改處或訴訟敗訴案件。
總結(jié)。
三是抓協(xié)作，促聯(lián)動(dòng)，提高了執(zhí)法效能。我局積極推動(dòng)局所協(xié)作、所所協(xié)作和部門(mén)協(xié)作，有效加大的執(zhí)法辦案力度，提高了執(zhí)法效能。
5、實(shí)施結(jié)對(duì)幫扶工程。今年來(lái)，我局加大對(duì)個(gè)私協(xié)會(huì)的投入，進(jìn)行了個(gè)私協(xié)換屆，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)成立了個(gè)私協(xié)會(huì)分會(huì)，加大會(huì)員維權(quán)和服務(wù)力度，重點(diǎn)實(shí)施結(jié)對(duì)幫扶工程，把促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)作為著力點(diǎn)和著眼點(diǎn)，既把黨的政策溫暖送到下崗失業(yè)人員的心坎上，又將工商職能落實(shí)到日常的工作之中。一是將個(gè)私協(xié)組織單獨(dú)設(shè)立，單獨(dú)辦公，增強(qiáng)個(gè)私協(xié)組織的凝聚力和號(hào)召力，鼓勵(lì)個(gè)私業(yè)主吸納下崗失業(yè)人員再就業(yè)。二是嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)符合條件的下崗失業(yè)人員從事個(gè)體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，辦理優(yōu)惠執(zhí)照，目前已辦理優(yōu)惠執(zhí)照587份。三是積極與勞動(dòng)部門(mén)協(xié)作，舉辦再就業(yè)洽談會(huì)，為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)平臺(tái)。四是對(duì)特別困難的個(gè)體工商戶(hù)實(shí)行重點(diǎn)照顧，體現(xiàn)黨的溫暖。如城區(qū)“一早點(diǎn)經(jīng)營(yíng)戶(hù)黃某，拖家?guī)Э趶霓r(nóng)村來(lái)城區(qū)經(jīng)營(yíng)，不久即查出腎衰竭，換腎之后，原本殷實(shí)的`家庭，被拖得一貧如洗。現(xiàn)在生活完全靠親友借貸渡日，生意也舉步維艱。今年3月，城區(qū)分局干部了解這一情況后，及時(shí)向市局作了匯報(bào)，我們很快免費(fèi)為黃某辦理了營(yíng)業(yè)執(zhí)照，并免收其一年的行政規(guī)費(fèi)，令他非常感動(dòng)。
6、實(shí)施精品名牌工程。近幾年來(lái)，針對(duì)我市精品名牌工作的現(xiàn)狀，為了提高我市各類(lèi)企業(yè)法人名牌意識(shí)，激勵(lì)企業(yè)加大科技創(chuàng)新力度，提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率，努力培植一批具有地方特色的精品名牌產(chǎn)品，我局實(shí)施了精品名牌工程，開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)“名牌商標(biāo)”和“守合同重信用”單位評(píng)選活動(dòng)。截止目前，我市有5件商標(biāo)榮獲湖北省著名商標(biāo)稱(chēng)號(hào)，7件商標(biāo)榮獲地市知名商標(biāo)稱(chēng)號(hào)，1家企業(yè)榮獲國(guó)家級(jí)“守合同重信用企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。
一是宣傳興名牌。充分利用新聞媒體、廣告宣傳、社會(huì)活動(dòng)等手段，制定創(chuàng)牌措施，鼓勵(lì)和幫助企業(yè)積極申報(bào)各級(jí)商標(biāo)活動(dòng)。
二是服務(wù)培名牌。通過(guò)建立商標(biāo)管理聯(lián)絡(luò)員制度，采取駐廠(chǎng)駐店的辦法，指導(dǎo)企業(yè)完善商標(biāo)管理制度，積極協(xié)助企業(yè)制定名牌戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，培育名牌。
三是悉心保名牌。采取靈活多樣的方式，嚴(yán)厲打擊商標(biāo)侵權(quán)行為，保護(hù)名牌。同時(shí)，幫助企業(yè)注冊(cè)防御商標(biāo)，為企業(yè)構(gòu)筑“防火墻”，不給“傍名牌”者以可乘之機(jī)。
三、堅(jiān)持以學(xué)固本，提高隊(duì)伍素質(zhì)。
1、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)。我局制定政治學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過(guò)深入開(kāi)展“三個(gè)代表”、十六大報(bào)告、科學(xué)的發(fā)展觀(guān)等學(xué)習(xí)活動(dòng)，全市系統(tǒng)干部職工堅(jiān)定了政治立場(chǎng)，增強(qiáng)了工作責(zé)任心和政治敏銳性，提高了政治素質(zhì)，強(qiáng)化了公仆意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)，保持艱苦奮斗的作風(fēng)，煥發(fā)了與時(shí)俱進(jìn)的工作熱情。
2、開(kāi)展行政許可法培訓(xùn)。3月份以來(lái)，我局以規(guī)范執(zhí)法行為為核心，以提高執(zhí)法效能、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為目標(biāo)，圍繞工作抓培訓(xùn)，抓好培訓(xùn)促工作，采取多種培訓(xùn)方式，在系統(tǒng)內(nèi)廣泛開(kāi)展《行政許可法》培訓(xùn)，再次掀起了法規(guī)學(xué)習(xí)的熱潮，隊(duì)伍依法行政意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，行政執(zhí)法行為更加規(guī)范，隊(duì)伍素質(zhì)全面提高，執(zhí)法效能進(jìn)一步提高，部門(mén)形象明顯提升。
一是以會(huì)代訓(xùn)。召開(kāi)局機(jī)關(guān)會(huì)、基層分局（所）長(zhǎng)和全員會(huì)，按照統(tǒng)籌兼顧、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，統(tǒng)一布暑，分級(jí)分期培訓(xùn)，組織廣大干部職工學(xué)習(xí)《行政許可法》原文，做到培訓(xùn)分步驟、有計(jì)劃，避免盲目性、隨意性。
二是集中培訓(xùn)。聘請(qǐng)2名黨校教師和4名系統(tǒng)內(nèi)的辦案能手授課，組織基層單位負(fù)責(zé)人和法制員到市局集中培訓(xùn)，通過(guò)專(zhuān)題講座和現(xiàn)身說(shuō)法的方式，解答《行政許可法》實(shí)施中一些需要解決的問(wèn)題。
三是劃片培訓(xùn)。成立培訓(xùn)專(zhuān)班，在8個(gè)基層分局（所）分設(shè)培訓(xùn)點(diǎn)，對(duì)系統(tǒng)干部進(jìn)行全員輪訓(xùn)，送法到基層。
四是模擬培訓(xùn)。針對(duì)辦案中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，以培訓(xùn)辦案能手和提高辦案能力為目的，采取模擬辦案和案件研討的形式，由分管局長(zhǎng)負(fù)責(zé)，在基層分局（所）中抽調(diào)人員，進(jìn)行以案說(shuō)法、崗位練兵，現(xiàn)場(chǎng)解決辦案中存在的問(wèn)題，增加了系統(tǒng)內(nèi)的執(zhí)法攻堅(jiān)力量。
五是以考代訓(xùn)。為了檢驗(yàn)和鞏固培訓(xùn)成果，采取以考代訓(xùn)的方式，先后組織了閉卷考試，并現(xiàn)場(chǎng)閱卷，現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)，提高了培訓(xùn)的效果，增強(qiáng)了廣大干部解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
六是以賽代訓(xùn)。6月29日，在市電視臺(tái)多功能演播廳，和市政府辦公室、市司法局聯(lián)合舉辦了全市各單位參加的《行政許可法》知識(shí)競(jìng)賽，經(jīng)過(guò)三輪角逐，我局代表隊(duì)勇奪三等獎(jiǎng)。通過(guò)競(jìng)賽的形式，豐富了培訓(xùn)的方式，系統(tǒng)內(nèi)掀起了學(xué)習(xí)《行政許可法》的熱潮。
3、加強(qiáng)工商法律、法規(guī)的培訓(xùn)。今年來(lái)，制定專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過(guò)集中學(xué)習(xí)、送法下鄉(xiāng)的方式，開(kāi)展了工商法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行了執(zhí)法資格等級(jí)考試，形成了學(xué)法、懂法、守法良好氛圍，依法行政意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，規(guī)范了行政執(zhí)法行為，提高了執(zhí)法效能。一方面，開(kāi)展送法下鄉(xiāng)活動(dòng)。通過(guò)在基層劃分培訓(xùn)片區(qū)，成立培訓(xùn)專(zhuān)班，購(gòu)置電腦，購(gòu)買(mǎi)培訓(xùn)教材，對(duì)基層單位全面實(shí)行送法下鄉(xiāng)，送法到基層，強(qiáng)化崗位培訓(xùn)和法規(guī)培訓(xùn)，加強(qiáng)培訓(xùn)力度，提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)，提高基層執(zhí)法辦案水平，執(zhí)法效能明顯提高，系統(tǒng)內(nèi)呈現(xiàn)出爭(zhēng)做“辦案能手”、“理財(cái)能手”、“微機(jī)操作能手”、“登記注冊(cè)標(biāo)兵”、“維權(quán)標(biāo)兵”的良好氛圍。另一方面，開(kāi)展執(zhí)法資格等級(jí)考試。通過(guò)申報(bào)等級(jí)、強(qiáng)化培訓(xùn)、建立題庫(kù)和嚴(yán)格考試等環(huán)節(jié)，確定了我局干部職工的業(yè)務(wù)水平等級(jí)，提高了干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高了行政執(zhí)法水平。
4、開(kāi)展黨性教育培訓(xùn)。今年2月來(lái)，開(kāi)展了黨員輪訓(xùn)活動(dòng)，加強(qiáng)黨性教育和培訓(xùn)，黨員干部思想進(jìn)一步解放，政治思想素質(zhì)和黨性素養(yǎng)明顯增強(qiáng)，政治理論水平明顯提高，政治敏銳性和工作責(zé)任感明顯增強(qiáng)，執(zhí)法水平和執(zhí)政水平明顯增強(qiáng)，黨風(fēng)黨紀(jì)更加嚴(yán)慎，做到了黨和人民的根本利益高于一切。
四、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，提升部門(mén)形象。
1、加強(qiáng)硬件建設(shè)。我局強(qiáng)化“抓基層、抓隊(duì)伍”的意識(shí)，向基層傾斜資金，加大基層設(shè)施的投入，改善了辦公生活環(huán)境。今年來(lái)，擠出資金，向基層加大投入，用于基層新建和改建辦公樓，購(gòu)買(mǎi)微機(jī)和打印機(jī)，實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化，為基層創(chuàng)造了更好的工作和生活環(huán)境。
2、加強(qiáng)軟件建設(shè)。我局制訂了績(jī)效掛鉤制度、問(wèn)責(zé)制度、財(cái)務(wù)公開(kāi)制度、引咎辭職制度、考睡補(bǔ)充制度、進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理的規(guī)定等規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范、約束和激勵(lì)干部職工的行為。
一是推行績(jī)效掛鉤制度。根據(jù)干部“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面的表現(xiàn)，量化政治思想作風(fēng)建設(shè)、工作態(tài)度、出勤情況、本職業(yè)務(wù)工作完成情況、執(zhí)行紀(jì)律制度和禁令情況等考核標(biāo)準(zhǔn)，將工資的前四項(xiàng)以外的補(bǔ)助工資、崗位津貼、烤火費(fèi)、降溫費(fèi)、勞保費(fèi)作為浮動(dòng)工資，根據(jù)工作表現(xiàn)和工作成績(jī)每月實(shí)行百分考評(píng)計(jì)發(fā)工資，年終對(duì)考核分匯總，進(jìn)行綜合評(píng)定，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的依據(jù)，改變了干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的分配方式，增強(qiáng)干部隊(duì)伍的崗位責(zé)任意識(shí)，激發(fā)了工作的進(jìn)取心、事業(yè)心和責(zé)任心。
二是推行分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任科室問(wèn)責(zé)制度。對(duì)督辦指導(dǎo)責(zé)任包保基層單位的責(zé)任科室，推行“分片管理、責(zé)任包保、限時(shí)辦結(jié)”的工作運(yùn)行機(jī)制，實(shí)行責(zé)任問(wèn)責(zé)，規(guī)范包保行為，強(qiáng)化包保責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)基層單位的督辦指導(dǎo)，提倡調(diào)研之風(fēng)，提高行政效能，提高服務(wù)質(zhì)量，拓寬工作思路，創(chuàng)新工作舉措。對(duì)督辦指導(dǎo)鬧形式、走過(guò)場(chǎng)，督辦指導(dǎo)不力的，視情節(jié)輕重給予警告、責(zé)令挽回?fù)p失、作出書(shū)面檢討、調(diào)離工作崗位的問(wèn)責(zé)處理。
三是推行財(cái)務(wù)公開(kāi)制度。今年來(lái)，我局在各基層單位設(shè)立財(cái)務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，將各自的財(cái)務(wù)收支等情況向干部職工公開(kāi)，增強(qiáng)了收支透明度，提高了民主理財(cái)意識(shí)，合理地調(diào)整了支出結(jié)構(gòu)，切實(shí)降低了行政成本，促進(jìn)了境收節(jié)支。對(duì)不進(jìn)行財(cái)務(wù)公開(kāi)或公示內(nèi)容不實(shí)的，第一次給予通報(bào)批評(píng)，第二次對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話(huà)，納入市局年終考核；對(duì)超支的單位一律由單位主要負(fù)責(zé)人全額賠償；對(duì)拖欠2個(gè)月以上，明盈實(shí)虧，弄虛作假，寅吃卯糧的，單位主要負(fù)責(zé)人一律就地免職。
又提升了部門(mén)形象。
今后打算。
今年來(lái)，我局深入開(kāi)展基層建設(shè)活動(dòng)，雖然取得了新的成績(jī)，積累了新的經(jīng)驗(yàn)，但與省局深入開(kāi)展基層建設(shè)年的要求，還存在一定的差距。一是基層設(shè)施有待進(jìn)一步改善；二是隊(duì)伍素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；三是職能創(chuàng)新有待進(jìn)一步加強(qiáng)；因此，在今后的工作中，我們將抓住薄弱環(huán)節(jié)，突出重點(diǎn)，把基層建設(shè)深入持久地開(kāi)展下去。
1、圍繞目標(biāo)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變部門(mén)形象。繼續(xù)堅(jiān)持把基層建設(shè)作為年度考核的主要內(nèi)容，作為一項(xiàng)“窗口工程”來(lái)抓。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步堅(jiān)持把基層建設(shè)工作納入重要議事日程，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的格局。二是加大考核的力度。堅(jiān)持細(xì)化、量化目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，推動(dòng)基層建設(shè)再上新臺(tái)階。三是加大基層投入力度。進(jìn)一步向基層傾斜人力、政策和資金，加大基層設(shè)施的投入，切實(shí)改善基層工作、生活環(huán)境。
2、圍繞中心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。繼續(xù)深入持久地開(kāi)展思想作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，以人民群眾的利益為中心，把人民群眾是否滿(mǎn)意作為檢驗(yàn)工作的標(biāo)準(zhǔn)，自覺(jué)地從人民群眾最關(guān)注的問(wèn)題抓起，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實(shí)做到執(zhí)法為民，實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好、維護(hù)好最廣大人民群眾的根本利益。
3、圍繞根本，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作方法。繼續(xù)堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的教育培訓(xùn)，努力提高隊(duì)伍素質(zhì)，要按照“體現(xiàn)時(shí)代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性”的要求，轉(zhuǎn)變工作方法，創(chuàng)新監(jiān)管方式，進(jìn)一步提高監(jiān)管執(zhí)法水平，著力打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良、行為規(guī)范、舉止文明，適應(yīng)新形勢(shì)下工商管理工作需要的隊(duì)伍。
4、圍繞改革，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀(guān)念。繼續(xù)深入開(kāi)展監(jiān)管方式改革，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀(guān)念，創(chuàng)新監(jiān)管方式方法，在創(chuàng)新中抓落實(shí)，在創(chuàng)新中破難題，在創(chuàng)新中上水平。
5、圍繞服務(wù)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工商職能。執(zhí)政為民是“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)，執(zhí)法為民是執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)。要牢固樹(shù)立“服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是工商部門(mén)第一要?jiǎng)?wù)”的理念，定位大市場(chǎng)，實(shí)行大監(jiān)管，創(chuàng)新服務(wù)舉措，踐行“三個(gè)代表”，提高執(zhí)法為民的水平。
6、圍繞組織建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變指導(dǎo)方式。按照“支部建在所里”的思路，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變指導(dǎo)方式，加大對(duì)基層黨組織的指導(dǎo)力度，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使黨組織成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，為全面建設(shè)小康社會(huì)提供組織保證。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十三
衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)我局黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)工作，按照市委、縣委的總體部署，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，支部組織黨員干部調(diào)查研究、查找問(wèn)題、切實(shí)整改，認(rèn)真落實(shí)“四三一五”工作重點(diǎn)，使黨員干部受到了教育、農(nóng)民群眾得到實(shí)惠，活動(dòng)取得了較好的效果?，F(xiàn)在，我就活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)的所做的工作作如下匯報(bào)：
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮局黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，為建設(shè)年活動(dòng)的順利開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。一是成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書(shū)記任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，黨組成員為副組長(zhǎng)，內(nèi)設(shè)單位黨員中層干部為成員，明確分工和責(zé)任。同時(shí)下設(shè)辦公室，抽調(diào)4名年輕能干的黨員負(fù)責(zé)日常工作;二是充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)局支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。根據(jù)調(diào)查研究階段收集到的意見(jiàn)，我局支部及時(shí)改選了支委，重新選舉了書(shū)記、副書(shū)記、組織委員、紀(jì)檢委員、宣傳委員，充實(shí)了支部班子。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，支委帶領(lǐng)全體黨員深入開(kāi)展建設(shè)年活動(dòng)，加強(qiáng)了支部的建設(shè);三是精心安排部署，確?；顒?dòng)有序開(kāi)展。根據(jù)活動(dòng)安排，局黨組研究制定了活動(dòng)的《實(shí)施方案》和各階段工作方案，明確了活動(dòng)的方法步驟、工作重點(diǎn)、工作措施等。各階段有小結(jié)，通過(guò)回顧總結(jié)，查找工作中存在的不足，及時(shí)改進(jìn)，確保了活動(dòng)取得實(shí)效。
(三)廣泛深入調(diào)研，查找我局黨的基層組織建設(shè)中存在的問(wèn)題和不足。在黨員、服務(wù)對(duì)象、農(nóng)民群眾、相關(guān)部門(mén)中廣泛征求意見(jiàn)和建議，認(rèn)真分析存在的問(wèn)題和不足。撰寫(xiě)了《湄潭縣基層農(nóng)技隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀及對(duì)策》調(diào)研報(bào)告，提出改進(jìn)我縣農(nóng)技黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的措施和對(duì)策。在深入實(shí)施階段切實(shí)加強(qiáng)督促，強(qiáng)化黨員先進(jìn)性教育，力爭(zhēng)從理論學(xué)習(xí)、政治思想教育、黨員素質(zhì)、效能建設(shè)、工作效率等方面全面提高，促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。
(四)進(jìn)一步建立和完善黨員管理制度。建立健全了《黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制》、《流動(dòng)黨員管理制度》、《服務(wù)承諾制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》和《黨務(wù)公開(kāi)制度等》，并建立健全了黨員激勵(lì)、黨內(nèi)關(guān)懷等機(jī)制。
二、工作效果。
(三)班子建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，充分發(fā)揮表率作用。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，農(nóng)業(yè)局支部積極開(kāi)展組織建設(shè)工作，至開(kāi)展了“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，開(kāi)展了機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)，為今年黨的基層組織建設(shè)年、黨風(fēng)廉政建設(shè)等活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，通過(guò)中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)、班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng);通過(guò)組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》和中央、省、市各級(jí)文件，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，黨員和干部的政治思想和理論水平有了明顯提高。
(四)建立健全制度。切實(shí)做到了兩不誤，實(shí)現(xiàn)了雙促進(jìn)。健全了《機(jī)關(guān)工作制度》、《黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制》、《考勤制度》、《服務(wù)承諾制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》、《民情日記》等制度，強(qiáng)化農(nóng)技干部服務(wù)意識(shí)。在農(nóng)業(yè)局執(zhí)法大隊(duì)、種子管理站、土肥站、植保站、能源辦等內(nèi)設(shè)單位開(kāi)展示范崗活動(dòng)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)，提高了辦事效率。
三、下步工作安排。
(一)繼續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)新《黨章》、中央有關(guān)文件精神，提高黨員干部理論水平，牢固樹(shù)立為民服務(wù)的理想信念。
(二)建立健全相關(guān)制度，完善先進(jìn)性教育的長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)。
(三)把教育活動(dòng)與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合，切實(shí)為民辦實(shí)事辦好事，提高調(diào)研成果轉(zhuǎn)化率。
(四)牢牢把握黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)的工作要點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作，如期完成各階段工作任務(wù)并達(dá)到實(shí)效，確保農(nóng)業(yè)局黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十四
堅(jiān)持黨內(nèi)組織生活制度，嚴(yán)格黨的組織生活。各黨支部、黨小組較好地堅(jiān)持了“三會(huì)一課”、黨員管理和監(jiān)督等制度。領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持參加“雙重組織生活”，并做到了制度化，為黨員作出表率。
認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。各黨支部把發(fā)展黨員作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的一項(xiàng)任務(wù)，將工作重點(diǎn)放在加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察上，嚴(yán)格把好發(fā)展新黨員的質(zhì)量關(guān)。加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)，以黨建帶動(dòng)工建，黨委把工會(huì)工作納入黨建工作的總體部署，健全機(jī)構(gòu)。工會(huì)組織在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，組織開(kāi)展了各種活動(dòng)，有力地增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，推動(dòng)了企業(yè)文化建設(shè)，活躍了企業(yè)生活。
(三)把握特點(diǎn)，強(qiáng)化黨員服務(wù)意識(shí)。
黨委根據(jù)公司工作的特點(diǎn)，緊緊圍繞轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，服務(wù)基層群眾，把解決職工關(guān)心的問(wèn)題作為工作重點(diǎn)，把群眾利益放在首位。公司領(lǐng)導(dǎo)干部深入到特困老黨員、困難職工家走訪(fǎng)慰問(wèn);主動(dòng)與離退休老同志座談;做好待崗、歇崗職工的思想工作，穩(wěn)定情緒，有效地化解了群體上訪(fǎng)事件。積極為群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題，把為服務(wù)群眾是否滿(mǎn)意，為群眾辦實(shí)事作為推進(jìn)黨建工作的落腳點(diǎn)。努力協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)和生活中的困難問(wèn)題。不斷拓展業(yè)務(wù)，組織開(kāi)展送溫暖獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。在年初“抗雪凝”、“5.12”汶川地震和“迎奧運(yùn)，保安全、保暢通，促穩(wěn)定、促和諧、促發(fā)展”中，黨委再次經(jīng)受了考驗(yàn)。
加強(qiáng)警示教育，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加大教育力度，通過(guò)組織觀(guān)看警示教育片和廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試等，增強(qiáng)黨員干部反腐倡廉的意識(shí)，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神，開(kāi)展自查自糾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，做到邊查邊改。針對(duì)存在的薄弱環(huán)節(jié)，完善了相關(guān)制度，把廉政工作擺在議事日程中，有效地提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力。
(四)改進(jìn)工作方法，創(chuàng)新基層黨組織活動(dòng)形式內(nèi)容。
黨委深入基層、到職工群眾中，以主題實(shí)踐活動(dòng)為手段，推動(dòng)黨建工作創(chuàng)新，營(yíng)造了大家相互支持、溝通與理解的氛圍，實(shí)現(xiàn)了部門(mén)、同志之間的融合相處。通過(guò)“學(xué)習(xí)新黨章、講黨性、重品行、作表率”的活動(dòng)，形成了“人在組織中，組織在活動(dòng)中，黨在我心中”的良好狀態(tài)。黨委堅(jiān)持以人為本，針對(duì)行政支部黨員多、分散，難集中的情況，將黨支部黨員分成各黨小組開(kāi)展活動(dòng)，每月編寫(xiě)理論學(xué)習(xí)提綱，發(fā)放到黨小組，由各小組根據(jù)具體情況組織學(xué)習(xí)。
黨委提出通過(guò)建設(shè)年活動(dòng)，建設(shè)開(kāi)拓型的領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型的黨員隊(duì)伍、長(zhǎng)效型的工作機(jī)制、管理型的基礎(chǔ)工作、文化型的思想陣地和務(wù)實(shí)型的黨內(nèi)生活，這些都充分反映了基層黨組織開(kāi)展組織生活的新思路，展示了形式多樣的組織生活內(nèi)容，也為創(chuàng)新黨建工作提供了借鑒。
(五)建立健全制度，在建立長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫。
圍繞基層組織建設(shè)，建立健全各項(xiàng)制度，力求形成相互銜接、相互配套的制度體系，使黨建責(zé)任制更加落實(shí)，基層黨組織的任務(wù)和職責(zé)更加明確，嚴(yán)格教育嚴(yán)格管理的制度更加有力。同時(shí)建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，形成人人爭(zhēng)先的局面。
在總結(jié)建設(shè)年活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，公司黨委認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，必須抓住制度建設(shè)這個(gè)根本，才能更好的發(fā)揮長(zhǎng)效作用;必須把成功的經(jīng)驗(yàn)上升為長(zhǎng)效機(jī)制，才能持久堅(jiān)持，使基層組織建設(shè)產(chǎn)生事半功倍的效應(yīng)。黨委完善和建立了《黨委工作制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》等相關(guān)制度，通過(guò)健全責(zé)任制，增強(qiáng)了黨委抓黨建工作的自覺(jué)性，落實(shí)了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制，為進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)提供了重要的制度保障。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，推動(dòng)公司黨的全面建設(shè)。
xx在慶祝建黨85周年大會(huì)重要講話(huà)中明確指出，“要切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)”。公司黨委按照圍繞中心抓黨建、創(chuàng)業(yè)就業(yè)求發(fā)展的大局，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，使基層黨組織成為人民群眾信任和擁護(hù)，認(rèn)真貫徹黨的方針政策的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。進(jìn)一步抓好鞏固建設(shè)年活動(dòng)成果的各項(xiàng)工作，把開(kāi)展建設(shè)年活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)鞏固下來(lái)，堅(jiān)持下去。下一步公司黨委要根據(jù)上級(jí)的要求。改進(jìn)工作存在的一些薄弱環(huán)節(jié)：發(fā)展不夠平衡、有時(shí)開(kāi)展活動(dòng)與黨員思想實(shí)際以及業(yè)務(wù)工作結(jié)合得不夠緊密，工作不夠到位、軟弱渙散的現(xiàn)象有時(shí)依然存在的情況。從全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)的目標(biāo)來(lái)看，還有大量的工作要做，還需要進(jìn)行長(zhǎng)期的努力。
今后，要在開(kāi)展活動(dòng)的基礎(chǔ)上，按照全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)年的目標(biāo)和要求，對(duì)需要充實(shí)完善的做法進(jìn)行充實(shí)完善，使之更加符合實(shí)際;對(duì)需要堅(jiān)持的，要堅(jiān)決鞏固下去，提高到建立長(zhǎng)效機(jī)制的高度。公司還要按照上級(jí)的要求，一是找準(zhǔn)立足點(diǎn)。將黨建工作與中心工作有機(jī)融合，增強(qiáng)服務(wù)群眾意識(shí)，提高服務(wù)群眾水平;二是抓住著力點(diǎn)。一方面要強(qiáng)化理論武裝工作，另一方面也要強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，把著力點(diǎn)放在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)上;三是選好切入點(diǎn)。當(dāng)前加強(qiáng)公司黨建工作的切入點(diǎn)是改變思想觀(guān)念，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)。把構(gòu)建和諧公交作為重點(diǎn)，認(rèn)真開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)，解決好作風(fēng)不適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求的問(wèn)題。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十五
兩年來(lái)，學(xué)校工作在縣委、縣府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在縣教委的具體指導(dǎo)下，深入落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和基層組織建設(shè)年活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的教育方針、政策，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞提高教育教學(xué)質(zhì)量的.工作思路，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校德育工作和未成年人思想道德建設(shè)工作，強(qiáng)化學(xué)校管理，大興科研興校，不斷創(chuàng)新進(jìn)取，提升了辦學(xué)效益。具體表現(xiàn)在以下八個(gè)方面：
一、深入落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，扎實(shí)開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)。
二、制度管理和人性化管理有機(jī)結(jié)合，形成和諧的校園氛圍。
三、加大常規(guī)管理的力度，提升教師的整體素質(zhì)。
四、創(chuàng)新德育思路，探索“自管自律”德育特色。
五、注重農(nóng)村中學(xué)實(shí)際，強(qiáng)化了質(zhì)量意識(shí)。
六、圍繞新課程和生本高效課堂研究，提高了教學(xué)實(shí)效性。
七、優(yōu)化后勤服務(wù)，提高了防范意識(shí)，消除了安全隱患。
八、各項(xiàng)宣傳工作到位，學(xué)校的社會(huì)形象得到了提升。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十六
針對(duì)綜合組承上啟下的特殊位置和以辦文、辦會(huì)、辦事為主的特殊工作職能，本人能堅(jiān)持把完成工作任務(wù)與提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平緊密結(jié)合起來(lái)。
一是重視提高個(gè)人文字綜合水平。針對(duì)綜合組文字工作面廣量大，質(zhì)量要求高，時(shí)間要求緊的特點(diǎn)，本人經(jīng)常放棄休息，加班加點(diǎn)，按時(shí)保質(zhì)地完成了領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)、工作。
報(bào)告。
簡(jiǎn)報(bào)。
等重要文稿的撰寫(xiě)和相關(guān)文件的起草任務(wù)。在實(shí)際工作中，本人與全組的同志一道，自覺(jué)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，精心謀觀(guān)點(diǎn)，出思路，推敲文字，促進(jìn)了文字質(zhì)量的提高。
二是深入開(kāi)展調(diào)查研究。在****工作期間，先后參加了兩次外出調(diào)研活動(dòng)，撰寫(xiě)有關(guān)****工作調(diào)研報(bào)告1份。同時(shí)根據(jù)*****集中整治工作的要求，本人與本組其它同志深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，向辦公室領(lǐng)導(dǎo)提出了一些針對(duì)性較強(qiáng)的工作思路和建議，為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的決策提供了可靠的依據(jù)。
三是較好地完成了簡(jiǎn)報(bào)編發(fā)工作。集中整治階段共編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)****期，及時(shí)傳遞了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)信息，及時(shí)系統(tǒng)地介紹了各有關(guān)部門(mén)和單位的經(jīng)驗(yàn)做法，客觀(guān)、公正地刊載了明查暗訪(fǎng)實(shí)錄以及各部門(mén)、各單位查處重點(diǎn)人和事的情況，較好地發(fā)揮了簡(jiǎn)報(bào)對(duì)面上工作以及部門(mén)和基層工作的指導(dǎo)作用。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十七
按照企業(yè)工委的安排安部署，公司黨委高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織，精心安排。公司黨委召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，認(rèn)真研究制定了《活動(dòng)實(shí)施方案》和《活動(dòng)安排計(jì)劃》，成立了“活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”，將活動(dòng)的責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行了分解，按照動(dòng)員部署，調(diào)查研究，深入實(shí)施，總結(jié)驗(yàn)收四個(gè)階段開(kāi)展活動(dòng)。在公司黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上，黨委書(shū)記李斌代表黨委作了重要講話(huà)，他指出:黨的基層組織擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾，把黨的路線(xiàn)方針政策貫徹落實(shí)到基層的重要責(zé)任是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是推動(dòng)發(fā)展，服務(wù)群眾，凝聚人心，促進(jìn)和諧的戰(zhàn)斗堡壘。開(kāi)展黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，構(gòu)建“和諧公交”推動(dòng)公交又好又快發(fā)展的客觀(guān)需要，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)，切實(shí)解決基層黨組織建設(shè)中出現(xiàn)的新情況，新問(wèn)題的客觀(guān)需要。李斌強(qiáng)調(diào)：公司黨委一是要借開(kāi)展黨的基層組織建年活動(dòng)的東風(fēng)，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作不斷取得新進(jìn)展，開(kāi)創(chuàng)新局面;二是增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。將全體黨員干部和員工的思想統(tǒng)一到公司改革發(fā)展的思路上來(lái)，形成活力，創(chuàng)新發(fā)展;三是要抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，加大力度做好黨員發(fā)展工作，為流動(dòng)黨員提供更好的服務(wù)。在講話(huà)中李斌要求：要把推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)“公交和諧”、“公交優(yōu)秀”作為黨的基層組織建設(shè)年活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和切入點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)“兩不誤、雙促進(jìn)”。
活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，公司黨委對(duì)行政、退休兩個(gè)支部作了調(diào)整和充實(shí)，組建了公司工會(huì)，組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
(二)強(qiáng)化學(xué)習(xí)宣傳教育，用理論武裝頭腦。
根據(jù)公司黨委制定的《活動(dòng)實(shí)施方案》和《活動(dòng)安排計(jì)劃》黨委圍繞中心，結(jié)合實(shí)際，以深化政治理論學(xué)習(xí)為龍頭，以建立長(zhǎng)效機(jī)制為重點(diǎn)，把握活動(dòng)的各個(gè)重要環(huán)節(jié)，抓宣傳學(xué)習(xí)教育不放松。一是建立健全黨員理論學(xué)習(xí)制度，編寫(xiě)理論學(xué)習(xí)提綱，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，不斷提高工作水平和工作效率;二是堅(jiān)持每周一的“干部理論學(xué)習(xí)和形勢(shì)任務(wù)教育”的學(xué)習(xí)例會(huì);三是每月堅(jiān)持不少于兩次的黨員集中學(xué)習(xí)制度;四是結(jié)合實(shí)際選擇教材發(fā)放到個(gè)人自學(xué);五是黨委中心組帶頭學(xué)習(xí)、黨委書(shū)記李斌帶頭講黨課、作專(zhuān)題發(fā)言，廣大黨員主動(dòng)學(xué)習(xí)，形成了公司上下共同學(xué)習(xí)提高的良好氛圍。
黨委書(shū)記李斌分別作了《以xx大精神為動(dòng)力一心一意謀發(fā)展》的專(zhuān)題講話(huà)和《講黨性、重品行、作表率，奮力開(kāi)拓公交新局面》的黨課講話(huà)。鼓勵(lì)全體黨員和員工要以“人一之我十之，人十之我百之”的精神狀態(tài)，搶抓國(guó)家優(yōu)先發(fā)展城市公共交通和安順建設(shè)百萬(wàn)人口生態(tài)旅游城市的機(jī)遇，開(kāi)創(chuàng)工作新局面。教育廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“講黨性、重品行、作表率”，以更大的勇氣和魄力，以更多的辛苦和心血，以更好的作風(fēng)和精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工。抓住機(jī)遇，乘勢(shì)而上，開(kāi)拓創(chuàng)新，克難攻堅(jiān)，推動(dòng)城市公共交通優(yōu)先發(fā)展。
(三)豐富活動(dòng)載體，創(chuàng)新黨建工作。
活動(dòng)中，公司黨委圍繞中心，服務(wù)大局，不斷創(chuàng)新和完善黨建工作，切實(shí)發(fā)揮黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。黨委開(kāi)展了“抗冰災(zāi)、保暢通”、“學(xué)習(xí)新黨章”、“支援四川災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛(ài)心”、“交納特殊黨費(fèi)”、“機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓回頭看對(duì)照自查”、“基層黨組織滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)”、“新黨員入黨宣誓”、“八一老兵座談會(huì)”、“與紫云白石巖鄉(xiāng)長(zhǎng)山村結(jié)對(duì)幫扶”、“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)”等活動(dòng)，修改、完善和建立了相關(guān)制度。同時(shí)，以實(shí)現(xiàn)安順公交優(yōu)先發(fā)展的美好愿景激勵(lì)黨員，刻苦學(xué)習(xí)，自我完善，努力建設(shè)一支充滿(mǎn)創(chuàng)新力的知識(shí)型黨員隊(duì)伍，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。利用《簡(jiǎn)報(bào)》、專(zhuān)欄、板報(bào)、橫幅等各種宣傳工具，廣泛宣傳建設(shè)年活動(dòng)，形成濃厚的輿論氛圍。
活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，得到了各黨組織和黨員干部的積極響應(yīng)，公司各基層黨組織、50多名黨員參加了活動(dòng)，活動(dòng)為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。公司榮獲“五好基層黨組織”和“科學(xué)抗雪凝切實(shí)保民生”先進(jìn)集體。
(一)深化政治理論學(xué)習(xí)，提高黨員隊(duì)伍思想政治素質(zhì)。
始終堅(jiān)持把貫徹落實(shí)xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)放在首位，緊密結(jié)合新形勢(shì)、新要求，把學(xué)習(xí)貫徹省第十次黨代會(huì)、省委十屆二次全會(huì)以及市第二次黨代會(huì)、中央四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件、省委“1+9”文件和市委11制度性文件、黨章、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、xx同志在慶祝建黨85周年大會(huì)上的重要講話(huà)、李源潮同志在中央黨校的講話(huà)等，作為學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，采取黨課、專(zhuān)題輔導(dǎo)、經(jīng)驗(yàn)交流、理論學(xué)習(xí)、專(zhuān)欄板報(bào)、知識(shí)測(cè)試等多種方式，深入組織學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性和時(shí)效性，結(jié)合實(shí)際著力解決思想建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)效果，推進(jìn)了學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。
組織專(zhuān)題學(xué)習(xí)，開(kāi)展主題教育，每月編寫(xiě)《理論學(xué)習(xí)提綱》發(fā)放到黨小組，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃，有檢查，有落實(shí)。在學(xué)習(xí)貫徹黨章活動(dòng)中，黨委明確要求把學(xué)習(xí)貫徹黨章作為一項(xiàng)長(zhǎng)期性任務(wù)抓緊抓實(shí)，貫穿建設(shè)年活動(dòng)的全過(guò)程。進(jìn)行專(zhuān)題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，了解黨的歷史，掌握黨章基本內(nèi)容，理解精神實(shí)質(zhì)，明確黨組織和黨員的基本義務(wù)。進(jìn)行了黨章知識(shí)測(cè)試，開(kāi)展了“學(xué)黨章、談體會(huì)、見(jiàn)行動(dòng)”心得交流，黨員寫(xiě)心得體會(huì)35篇。
(二)調(diào)整組織設(shè)置，強(qiáng)化基層黨組織功能。
公司黨委嚴(yán)格落實(shí)黨章和上級(jí)要求，從工作實(shí)際需要對(duì)基層黨組織的設(shè)置進(jìn)行調(diào)整，建立健全基層組織，針對(duì)公司重組成立前黨支部尚未健全的情況，對(duì)行政、退休兩個(gè)黨支部的人員作了調(diào)整和充實(shí)，使基層黨組織得到充實(shí)和加強(qiáng)，保持了基層黨組織的蓬勃生機(jī)和旺盛活力。強(qiáng)化了黨支部的功能。使各基層黨組織在總公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，執(zhí)行政策、服務(wù)群眾、化解矛盾、求實(shí)創(chuàng)新的能力得到提高，凝聚力和吸引力進(jìn)一步增強(qiáng)，在群眾中樹(shù)立起較高威信和良好形象。
建設(shè)活動(dòng)工作總結(jié)篇十八
市****辦是一個(gè)有機(jī)的工作整體，盡管各組工作職能和分工不同，但本人能團(tuán)結(jié)同志，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，做到分工不分家，工作不分份內(nèi)和份外，心往一處想，勁往一處使。在遇有急、重、難等工作任務(wù)時(shí)，一方面能自覺(jué)發(fā)揮自身的主觀(guān)能動(dòng)性，加班加點(diǎn)，努力工作，另一方面，與辦公室其他同志一道，相互配合，取長(zhǎng)補(bǔ)短，協(xié)同作戰(zhàn)，較好地完成了工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定。
本人***月來(lái)的工作雖然取得了一些成績(jī)，但與辦公室領(lǐng)導(dǎo)的要求比，與先進(jìn)同志比還有較大的差距：
一是自身整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，思想作風(fēng)建設(shè)仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是調(diào)查研究工作做得不夠，參謀助手作用沒(méi)有充分發(fā)揮。
三是工作的主動(dòng)性和超前性還不夠，工作水平和服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。
新世紀(jì)來(lái)臨之際，本人將認(rèn)真。
總結(jié)。
經(jīng)驗(yàn)，正視不足，以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，更加扎實(shí)的工作，更加出色的服務(wù)，讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿(mǎn)意，讓人民群眾滿(mǎn)意。
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