你在為誰工作讀后感想與心得大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-03 04:38:10
你在為誰工作讀后感想與心得大全(15篇)
時間:2023-12-03 04:38:10     小編:文軒

讀后感是對書籍的綜合評價和個人感悟的表達(dá)。那么我們該如何寫一篇較為完美的讀后感呢?首先,我們需要對所讀的作品進(jìn)行充分的理解和分析,抓住核心思想和重要細(xì)節(jié)。其次,我們可以從情感、思想、意義等方面來表達(dá)我們的個人感受和思考,可以運(yùn)用比喻、象征、對比等修辭手法來豐富表達(dá)。另外,我們還可以與自己的生活經(jīng)歷、社會現(xiàn)實(shí)等相結(jié)合,通過個人的視角和思考來展示對作品的理解和感觸。最后,我們要注意書寫規(guī)范、語言準(zhǔn)確,盡量避免拗口、啰嗦和空洞的寫法,讓讀后感具有一定的文學(xué)性和思想性。以下是一些關(guān)于讀后感的討論和研究,希望能給大家寫作提供一些思路和參考。

你在為誰工作讀后感想與心得篇一

前幾日,偶然讀到一本書,書名叫做《你在為誰工作》,該書向我們闡述了當(dāng)今著名跨國公司推崇的優(yōu)秀員工理念,告訴我們要想實(shí)現(xiàn)自我價值就要首先改變自己的思維模式,明確工作的意義,這使我聯(lián)想起彼得·圣吉在著名的《第五項(xiàng)修煉》一書中把員工“改變心智模式”作為第一項(xiàng),可見培養(yǎng)員工樹立正確理念對企業(yè)來說是多么重要。如果每個人都能意識到“在為別人工作的同時,也是在為自己工作”這個簡單的人生道理,那么責(zé)任和忠誠將不再是空洞的口號。

工作中,不管做什么都要抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每件工作都視為一個新的起點(diǎn)、新的體驗(yàn),不能把工作視為雞肋,整日“食之無味、棄之可惜”,這于公于私都沒有好處。

“我在為誰工作?”這大概是我們都曾有過的疑惑。有的人總是抱怨工資少、工作累、工作環(huán)境差、人際關(guān)系不好處,滿腹牢騷的把干工作當(dāng)成一件苦差事,應(yīng)付了事。這樣的工作心態(tài)產(chǎn)生的直接結(jié)果就是長期的郁悶使人精神萎靡,逐漸地失去了工作,甚至是生活的信心,整個人日漸消沉,更別談實(shí)現(xiàn)自我價值了。

我認(rèn)為,員工要改變心智模式,真正理解工作的意義,就要做到:

首先,不管從事什么崗位的工作都要清楚,我們是在為自己打工。因?yàn)橹挥泄ぷ鞑拍苁刮覀兊母鞣N需要,獲得工作機(jī)會,我們才能充分發(fā)揮潛力,展示自己的才華。我們所做的一切,都是為我們自己實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而做的,所以說要珍惜每一個工作機(jī)會。

其次,只有努力工作才能使自己學(xué)會去系統(tǒng)地思考和總結(jié)。人生是一個不斷積累的過程,知識和經(jīng)驗(yàn)積累得越多,才能不斷戰(zhàn)勝工作和生活中的諸多困難,才會有百折不撓的氣勢,才能不斷接近預(yù)定目標(biāo)。

此外,要滿懷熱情地工作,把工作當(dāng)成一項(xiàng)使命來完成。我們應(yīng)該認(rèn)識到,工作更多的是為了實(shí)現(xiàn)一種價值。如果對工作沒有熱情,那就失去了前進(jìn)的動力和勇氣,從而隨波逐流最終被社會所遺棄。

另外,對待工作要盡心盡職、一絲不茍,要積極主動、有創(chuàng)造性地開展工作,要認(rèn)識到工作是一種責(zé)任和義務(wù),竭力做好每一件事情,這會使我們生活得更加有意義。

還有,要心懷感恩地去工作,在工作中體會樂趣。我們應(yīng)該感謝父母、同事、領(lǐng)導(dǎo)和我們周圍的人,是他們給了我們恩惠,我們不但要學(xué)會對給予我們幫助的人感恩,還要學(xué)會以感恩的心去對待我們身邊所有的人。記得一次去一家單位辦事情,一進(jìn)入大門就立刻被貼在其辦公區(qū)醒目位置的一塊提示牌所吸引,上面寫的是:要感恩身邊所有的人,感恩傷害你的人,因?yàn)樗ゾ毩四愕男闹?感恩欺騙的人,因?yàn)樗鲞M(jìn)了你的智慧;感恩蔑視你的人,因?yàn)樗X醒了你的自尊;感恩遺棄你的人,因?yàn)樗虝四悛?dú)立。不管身處什么樣的環(huán)境,作為員工,我們無論怎樣都應(yīng)該恪盡職守,忠于自己的工作,忠于自己的企業(yè),不要把寶貴的時間浪費(fèi)在指責(zé)別人和與別人攀比上,要把中心放在如何才能更好地干好本職工作,并從中獲得經(jīng)驗(yàn)和快樂,這才是最主要的。

你在為誰工作讀后感想與心得篇二

一個人的一生無論長短,除去小時候、上學(xué)以及老年的時間外,剩余的就是工作時間。有的人會因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境不理想、工作時間長、工作任務(wù)繁多以及相關(guān)部門之間協(xié)調(diào)不到位等等而產(chǎn)生一種抱怨、發(fā)牢騷或者應(yīng)付完成工作的現(xiàn)象。好多人心里都有疑問我們到底是為了誰工作?看到這本書的時候,書名讓我波有感觸,以下是我讀書心得。

俗話說“不勞動者不得食”。工作就是勞動,勞動才會獲得物質(zhì)保障,物質(zhì)保障是人的生活和生命的基本保障。在疫情期間,大家都困在家中不能出去,只能待在家中,通過看手機(jī)、做美食、看小孩打發(fā)時間,當(dāng)過了一段這樣悠閑、自在、溫馨的日子后,每天都過著循環(huán)的日子,停止了與外界接觸,相信每個人都一樣,都會異常的焦慮煩躁。有一句話讓我印象很深刻,不是工作需要我們,而是我們離不開工作。有了工作可以解決我們的衣食住行,可以提高我們的生活水平,可以讓我們的一些抱負(fù)得到實(shí)現(xiàn)。

約翰洛克菲勒曾說過:“工作是一個施展自己才能的舞臺。現(xiàn)今的社會,許多的年輕人都追求高薪,許多人看不起自己的崗位,所有的一線勞動都是“沒有文化”的職業(yè),這樣的看法,就會將所有的工作者推向深淵。”只有通過工作才能把自己所學(xué)以及自己各方面的能力展現(xiàn)出來,只有在工作中獲得豐厚的精神和物資的獎勵,才能贏得社會的尊重,實(shí)現(xiàn)自己的價值。

文中說到在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸到零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。我還年輕有激情、有理想、有目標(biāo)、有抱負(fù)、有耐勁,但有些時候也會惆悵、迷茫,或許有些時候還會變的消極、怠慢。通過看這本書,我重新思考,從思想上改變,從行動上實(shí)現(xiàn),對工作要有一個積極主動的心態(tài),知道為他人工作的同時也是在為自己工作。就好比風(fēng)箏飛的再高、再遠(yuǎn),也不能脫離線的牽引,學(xué)校校舍不論結(jié)構(gòu)是框架還是磚混,也要一絲不茍的建設(shè)。有了新的認(rèn)識,就能更好的、更快的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,同時利用工作之余有計劃有目的多讀書,做好學(xué)習(xí)筆記,充實(shí)自己、升華自己。我始終堅信幾分耕耘,幾分收獲,只要付出就會有回報,從畢業(yè)到上班,從懵懂到成熟、從生疏到熟練,都是是從工作得到鍛煉,處處留心皆學(xué)問,多總結(jié)、多請教、多歸納,提高自己的業(yè)務(wù)能力和思想能力。不論做什么事不能拖延,不能因自己的粗心造成失誤找“理由”,合理安排工作時間,時刻具備著團(tuán)隊(duì)精神,對待每件事都要充滿激情,即使事情單一或者其他挫折時仍然持之以恒地克服完成。

我覺得在處理工作時,多聽、多思考,全方面的了解和多角度的分析情況,掌握更多的信息,解決問題。多向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)、請教,加強(qiáng)自身的條理性,使思維更有邏輯性,使處理工作更加有條不紊。俗話說困難像彈簧,看你強(qiáng)不強(qiáng),你強(qiáng)它就弱,你弱它就強(qiáng),在工作中碰到困難,我要做永不言棄的“石小強(qiáng)”,堅持不懈的做好每一件事,記錄好工作任務(wù)清單,逐一完成。

今天的成就就是昨天的積累,明天的成功有賴于今天的努力,我們?yōu)榱俗约旱纳?、為了生命而工作,讓我們時刻抱著敬業(yè)的工作態(tài)度,懷著滿腔熱情、積極的投身工作。

你在為誰工作讀后感想與心得篇三

在學(xué)校時教育的目的不是傳授或接納已有的東西,而是要從人的生命深處喚起沉睡的自我意識,這也是人的作為個體的創(chuàng)造力、生命感、價值感的覺醒,而《你在為誰工作》從此刻社會角度為視點(diǎn),可歸納如下:

一、努力。只要時刻努力,任何平庸的企業(yè)名都可能成為品牌。當(dāng)你經(jīng)過努力,感受自我被需要、被肯定,這是一種幸福和滿足。日本著名足球運(yùn)動員中村俊輔說:“我只明白一種,一種咸味的,它叫汗水?!?/p>

二、珍惜?!爱?dāng)我們30歲的時候,悲傷20歲已經(jīng)不再回去,我們50歲的年紀(jì)懷念30歲的生日多么完美,當(dāng)我們99歲的時候,想到這一生的歲月如此安然度過,可能歡樂得如一個沒被抓到的賊一般嘿嘿偷笑。昨日是一張作廢的支票,明天是一張期票,而今日則是你惟一擁有的現(xiàn)金——所以應(yīng)當(dāng)聰明地把握。

三、敬業(yè)。當(dāng)碰到問題時,不要直接說那是“不可能”的,而是投入我們的真誠,冷靜地思考問題的癥結(jié),進(jìn)取地尋求解決問題的辦法,只要我們真誠和用心,問題就會迎刃而解。仔細(xì)分解一下“不可能”(impossible)這個詞,我們從中似乎能夠讀出“我可能”(i’mpossible)的意思。

四、行動。陳安之有句話:“改變從決定開始,決定在行動之前?!敝ヂ殚_門之每個人都應(yīng)當(dāng)明白的成功秘訣:團(tuán)隊(duì)、堅持、力量。在生命高潮的波峰,享受它;在生命低潮的波谷,忍受它。享受生命,使我感到自我的幸運(yùn);忍受生命,使我了解自我的韌度。兩者皆令我喜悅不盡。

五、卓越??傁胱屪晕蚁衩鄯湟粯?,在忙忙碌碌中度過有限的時光,卻不愿像烏龜那樣終日無所事事,在漫長的歲月中安逸地死去。日本一公司的訓(xùn)導(dǎo)口號是:“如果你有智慧,請你拿出智慧;如果你缺少智慧,請你流汗;如果你缺少智慧,又不愿意流汗,那么請你離開本單位?!?/p>

你在為誰工作讀后感想與心得篇四

自從踏出校門之后,工作就是我的全部精神寄托,在81890工作約有2年的光景,享受到了同事間的團(tuán)結(jié)和友愛,享受到了幫助居民生活瑣事后的快樂和幸福,但是也有居民的不可理喻、重復(fù)追問、咄咄逼人等現(xiàn)象,特別是接進(jìn)老年人一鍵通電話,回過去時,還沒來得及聽我把話說全,就遭到掛機(jī),屢打?qū)覓?,對我們的工作很不配合,似乎自己的一番工作熱情頓和滿腔愛心,頓時被全盤否定、墜入低谷,甚至有時也會影響一天的工作和生活心情,但是自從讀了《你在為誰工作》之后,讓我感觸很深,以上的種種郁悶也隨之消失,同時逐慚明確了我的工作重心和重點(diǎn)。

《你在為誰工作》主要講述了我們在為他人工作的同時,也在為自己工作這一樸素的理念,極大的有助于我們解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出,使責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。

的確,作為81890的工作人員,我們的責(zé)任和義務(wù)就是全心全意為人民服務(wù),只有具備我為人人,人人為我的精神,社會才會和諧,人類才會進(jìn)步。

記得有一次上夜班,一位居民家的管道漏水,來電求助找個技術(shù)高超的管道工,隨后我多方聯(lián)系加盟企業(yè),因?yàn)槭前胍梗由咸鞖夂?,師傅都已?jīng)回家休息,最終聯(lián)系上了海曙康達(dá)家政,師傅火速前往,經(jīng)過半個小時的搶修,終于將居民的水管修復(fù)?;卦L時居民連聲道謝,滿口稱贊81890是百姓的福音!在日常生活中我是個“瞌睡蟲”,那天雖然沒有睡好,但是能聽到居民的贊揚(yáng),倍感欣慰,心里十分滿足,內(nèi)心充足如同植物發(fā)芽般迅速膨脹。

81890的工作雖然都是處理一些居民的日常小事,但是工作中無小事,我們要端正心態(tài),摒棄做事貪大的浮躁心理,把小事做好做到位,才能提升81890的品牌效應(yīng)。服務(wù)是美麗的,同時也是快樂的、幸福的。全心全意為人民服務(wù)不僅是幫助他人解決困難,排除憂愁,同時也是一個施展自己才能的舞臺。

我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變能力、我們的決斷力、我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力,都將在這全心全意為人民服務(wù)的工作舞臺上得以展示,除了工作,沒有哪項(xiàng)活動能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會,以及如此強(qiáng)的個人使命感和責(zé)任感。

經(jīng)過2年的工作洗禮,和對《你在為誰工作》閱讀后的深刻認(rèn)識,讓我能全心全意為人民服務(wù),而心懷感激,為能更好的實(shí)現(xiàn)自身的人生價值而奠定基石!

你在為誰工作讀后感想與心得篇五

《你在為誰工作》一書,封面上的一段話給我很大的感悟:在工作中,不管做任何事,都有應(yīng)該把心態(tài)回歸到零,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每個任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。

答案已經(jīng)很明顯,我們是為自己而工作,在為自己的人生工作。如果只把工作當(dāng)作一件差事,或者只把目光停留在工作本身,那么即使是從事最喜愛的工作,依然無法持久地保持對工作的激情。但把工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來看待,情況就會完全不同。把工作和自己的職業(yè)生涯聯(lián)系起來,為了對自己未來的事業(yè)負(fù)責(zé),你會包忍工作中的壓力和單調(diào),覺得自己所從事的是一份有價值規(guī)律、有意義的工作,并且從中可以感受到使命和成就感。

愛因斯坦每天上百次地提醒自己“我的精神生活和物質(zhì)生活都依靠著別人的勞動,我必須盡力以同樣的分量來報償我所領(lǐng)受了的和至今還在領(lǐng)受的東西”。我雖然只是普通的教師,但卻像一根細(xì)細(xì)的線,一頭系著教師的責(zé)任,一頭連著學(xué)生的成長。因此,我時常告訴自己不能把干工作僅僅作為謀生的一種手段,也不能為工作而工作,而要把工作賦予一種更高的境界。

作為一個教師應(yīng)該用平和的心態(tài)對待工作中的喜怒哀樂,用深沉偉大的愛心對待每一個學(xué)生,以寬容的微笑對待生活中的每一個朋友。盡自己最大的努力教好每一個學(xué)生?;谶@樣的心態(tài),我始終把自己作為工作的主人,每天都在回味無窮地享受完成每件工作任務(wù)后的喜悅,我感到自己每一天的工作都豐富多彩。

認(rèn)真工作才是真正的聰明,認(rèn)真工作才是提高自己能力的最佳方法。把工作當(dāng)作一個個學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷地從中獲得很多知識,為以后的工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。認(rèn)真工作的人不會為自己的前途操心,那是由于他們已經(jīng)養(yǎng)成了一個良好的習(xí)慣,到哪里都會受到歡迎。

你在為誰工作讀后感想與心得篇六

本學(xué)期,我們磁澗小學(xué)全體教職工一齊學(xué)習(xí)了《你在為誰工作》這本書。書中闡述了優(yōu)秀的員工在工作中應(yīng)具有的工作態(tài)度,以及自身的心態(tài),那就是一個人在工作中不管做任何事,都應(yīng)將自己的心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度將每一次任務(wù)視為一次機(jī)會,要從心理上認(rèn)識到為別人工作的同時,也是在為自己工作,這樣你就會體會到工作所帶給你的樂趣,并在工作中實(shí)現(xiàn)自我價值。正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。

作為洛新局磁澗小學(xué)的一名教職工,我們更要發(fā)奮工作,為學(xué)校,也是為了自己,充滿激情地去工作。

那么,工作是什么?這本書中寫到:“工作是一個施展自己潛質(zhì)的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)潛質(zhì)都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動能帶給如此高度的充實(shí)、表達(dá)自我的機(jī)會、個人使命感以及一種活著的理由。工作是我們需要用生命去做的事。這與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不一樣,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。

工作態(tài)度就是競爭力,這是《你在為誰工作》強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)。在單位里,員工與員工之間在競爭智慧和潛質(zhì)的同時,也在競爭態(tài)度。一個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的潛質(zhì)超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更用心。不能說具有了某種態(tài)度就必須能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。

工作態(tài)度是一個永遠(yuǎn)講不完的話題。因此,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。千萬不好視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益?!?/p>

我們在工作當(dāng)中會遇到各種各樣的問題,它們可能會影響到我們的工作熱情。或者說會改變我們的工作思想。從某種好處上來說,工作是為了自己。我們大多數(shù)時刻都是在工作,正因工作能夠解決我們的生計,能夠賺到養(yǎng)家糊口的薪水,能夠提高我們的生活質(zhì)量;但工作的好處不僅僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的意志,工作中的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與學(xué)生的交流能訓(xùn)練我們的品性。更重要的是我們要學(xué)會在中體會到樂趣,我們要珍惜工作機(jī)會,從而到達(dá)體驗(yàn)人生的好處。

理論聯(lián)系實(shí)際,明白了工作的好處和端正了工作態(tài)度,就要運(yùn)用到工作中去。首先要珍惜工作機(jī)會,要對工作心懷感激,每一份工作都是一座寶藏,要發(fā)奮去挖掘,盡職盡責(zé)的做好當(dāng)前的工作就能找到屬于自己的寶藏。其次要愛崗敬業(yè)對工作要有高度的職責(zé)感和忠誠感,要以主人翁的心態(tài)來對待自己的本職工作。另外工作中辦事要有效率決不拖沓,用心發(fā)奮的完成自己本職工作,不好尋找任何借口;在工作中,和同事之間的相互協(xié)作尋求良好的凝聚力;發(fā)揮好團(tuán)結(jié)合作精神。

總之讀完此書心中豁然開朗,受益非淺!堅信這天的成就是昨日的積累,明天的成功賴于這天的發(fā)奮,此刻就讓我們每位教師重拾工作激情為我們將來的完美未來來發(fā)奮工作吧!

你在為誰工作讀后感想與心得篇七

感激學(xué)校為我們準(zhǔn)了《你在為誰工作》這本書,讀完這本書,我感觸很深,這本書讓我明白了很多道理。

一、為什么要努力工作。

工作,確實(shí)是為了養(yǎng)家糊口,當(dāng)然需要有必須的薪水作為工作的報酬。然而,如果只把眼光放到薪水上,你就會被薪水攫住雙腳,就會失去薪水背后的成長機(jī)會,最終失去的將是更高的薪水。作為教師,此刻所從事的工作,就是自我生命的投影。它的美與丑、可愛與可憎,全操縱在自我手中。一個天性樂觀,對工作充滿熱忱的人,總會認(rèn)為自我的工作是一項(xiàng)神圣的天職,并懷著深切的興趣。鑒于此,我們就要有高度的職責(zé)感,為學(xué)生負(fù)責(zé),為學(xué)校負(fù)責(zé),為社會負(fù)責(zé),更是為自我負(fù)責(zé)。為實(shí)現(xiàn)自我的人生價值而工作。這一切都由你的工作心態(tài)決定著,珍惜此刻的工作就是珍惜你自我。

二、你珍惜目前工作機(jī)會了嗎。

工作是鑄就和施展才能的平臺,由此,對工作敬業(yè),對學(xué)生們負(fù)責(zé)才是最有意義的人生。看看自我腳下的土地吧!“鉆石就在你家的后院”,為什么要跋涉千山萬水呢腳踏實(shí)地的做好此刻的工作,就必須有很大的收獲。今日,全國上下大搞課改,這就是我們的機(jī)會。只要你能確定一個目標(biāo),不心存旁騖,那“食之無肉,棄之有味”傳統(tǒng)教學(xué)只能會在你前進(jìn)的道路上設(shè)置障礙。還是勤勤懇懇的工按照新課改的要求去做,感激這份工作,感激這個機(jī)會吧!在課改中你做得比別人更迅速、更正確、更專注、更完美,你就能發(fā)現(xiàn)機(jī)遇,重新洗牌后的你會更加出色。

三、敬業(yè),最完美的工作態(tài)度。

前國足主教練米盧說:態(tài)度決定一切。是的,對工作的態(tài)度是他志向的體現(xiàn)。在當(dāng)前社會里,態(tài)度就是競爭力,在競爭智慧和本事的同時,更在競爭態(tài)度。在學(xué)校里,有了端正的教學(xué)態(tài)度,才能更好的為學(xué)生服務(wù),才能取得良好的工作業(yè)績。一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。在普通的工作上,把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。一個人在工作中不管做任何事,都應(yīng)將自我的心態(tài)回歸到零,把自我放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度將每一次任務(wù)視為一次機(jī)會,要從心理上認(rèn)識到?jīng)]有任何一件事小到能夠拋棄,沒有任何一個細(xì)節(jié)細(xì)到能夠忽略。要在教學(xué)中體會到工作所帶給你的樂趣,培養(yǎng)自我良好的職業(yè)素養(yǎng),主動思考,主動工作,忠誠于自我的職業(yè),在全身投入中找到工作的歡樂。

四、絕不拖延,立即行動。

作為一種特殊的員工,一種特殊的職業(yè)。課堂上我們經(jīng)常要求學(xué)生“今日的事情今日做”“養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣”“不要為自我找不好好學(xué)習(xí)的借口”等等。那么,我們的教師呢把該做的本職工作落實(shí)到位,就能不斷提高個人的工作質(zhì)量。離開本職工作,只能是奢談、空談。遇到問題與困難要主動找方法,想措施解決,而不能推諉,更不能找借口回避。僅有這樣,才能圍繞學(xué)校整體工作目標(biāo),干好自我本職工作。我們更要充分認(rèn)識到,領(lǐng)導(dǎo)的決策是站在整體和長遠(yuǎn)利益上的,作為教師不要在個人立場上找借口,拖延工作,努力做好自我應(yīng)當(dāng)做的事,把關(guān)系到學(xué)校發(fā)展的要事放在首位。勇于挑戰(zhàn)課改,何況它并不是“不可能完成”的工作。

五、從優(yōu)秀到卓越。

活力,是工作的靈魂,是不斷鞭策和激勵我們前進(jìn)的動力。學(xué)生的學(xué)習(xí)需要高度的熱情。我們在點(diǎn)燃學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情的同時,要點(diǎn)燃自我的工作熱情。用熱情激起學(xué)生生命的浪花,讓自我在活力中嘗試生命的滿足。這樣就會在工作中造就本事,也在工作中施展本事,循環(huán)往復(fù),螺旋式上升。體會自我提高、自我實(shí)現(xiàn)的樂趣和滿足,讓對工作的愛駐立心間。同時,在工作中構(gòu)成一個“趕、幫、超”的氛圍,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,大家心往一處想,勁往一處使,共同把工作做好,決不能對工作敷衍了事,也不能安于現(xiàn)狀,而要不斷地進(jìn)取進(jìn)取。從工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的活力中創(chuàng)造屬于自我的奇跡。最終實(shí)現(xiàn)自我心中的夢想,拓寬自我發(fā)展的道路。

你在為誰工作讀后感想與心得篇八

一本好書能改變?nèi)说囊簧?,《你在為誰工作》就是這樣一本好書。下面就是本站小編給大家整理的你在為誰工作讀后感,希望大家喜歡。

我們都在工作,那工作的質(zhì)量如何,關(guān)鍵在于對待工作的態(tài)度?!拔以诠ぷ鳌焙汀拔乙ぷ鳌本褪菍Υぷ魍耆煌膬煞N態(tài)度。前者是被動地應(yīng)付,“做一天和尚撞一天鐘”,一天的工作,鐘我是撞了,至于撞得響不響,那就不關(guān)我的事了,缺乏激情,不思進(jìn)取,缺乏創(chuàng)新,因循守舊;后者是激情飽滿,稅意進(jìn)取,加強(qiáng)創(chuàng)新,積極主動地去工作。

對于這個我深有體會,領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常說登機(jī)巡查工作是良心活,站在登機(jī)口,查與不查,查多查少,憑的就是你的工作態(tài)度。一個人的對待工作的心態(tài),是積極的還是消極的,是上進(jìn)的還是無所謂的,直接影響工作的好壞。工作態(tài)度是一個永遠(yuǎn)講不完的話題,因?yàn)槲覀儠诠ぷ髦杏龅礁鞣N問題,它們會影響我們的工作激情。但不管怎樣,如果希望獲得成功事業(yè),成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。

有句話說得好“態(tài)度決定一切,態(tài)度決定成敗”,我們要的就是對待工作積極的態(tài)度,把工作當(dāng)作一個施展自已才能、實(shí)現(xiàn)自己抱負(fù)、體現(xiàn)人生價值的舞臺!要的就是從“我在工作”到“我要工作”的轉(zhuǎn)變。

一本好書能改變?nèi)说囊簧?,讓一個人從失敗走向成功,從憂傷走向快樂,從灰心失意走向奮發(fā)圖強(qiáng),《你在為誰工作》就是這樣一本好書。

“你在為誰工作?”多么樸實(shí)的話語,卻觸動著人內(nèi)心深處的反思。全書深刻闡釋了世界500強(qiáng)企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念。“我們到底是在為誰工作呢?”如果不盡快弄清這個問題,不調(diào)整好自己的心態(tài),今生我們很可能與成功無緣。在當(dāng)今這個浮躁的年代,我們需要用什么去重新點(diǎn)燃工作激情,實(shí)現(xiàn)自我價值?看似簡簡單單的問題,看似無時無刻在你身邊的問題,真正地審視起它來,卻有點(diǎn)無所適從。但這本書給了我們答案,或許我們永遠(yuǎn)也不會正視的真理。在工作中,不管做任何事,都有應(yīng)該把心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每個任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門,千萬不能視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘、情不愿,于公于私都沒有裨益。

想想當(dāng)下很多人,包括我在內(nèi),時常會處于消極頹廢的心理狀態(tài)中,覺得社會太大,自己所學(xué)、所想的在現(xiàn)實(shí)中行不通,完美、成功的境界離自己更是遙不可及。于是,我們便垂頭喪氣,駐足不前,面臨人生的路一片茫然,不知所措;也有時候,我們對自己身處的工作不滿,導(dǎo)致了許多負(fù)面情緒。接著,抱怨與痛苦就產(chǎn)生了,對待工作消極,甚至對待自己的人生沒有熱情,那么也許這輩子“成功”真的也就與你無緣。而《你在為誰工作》在這個時候就能幫助我們,啟示我們,解釋某些灰與黑的現(xiàn)實(shí)本質(zhì),澄清我們混沌不清的大腦。

“工作到底是什么?”工作是上帝安排的任務(wù);工作是上天給予的使命,沒有機(jī)會工作或不能從工作中享受到樂趣的人是違背上帝意愿的人,他們就不能完整地享受生命的樂趣。工作更是付出努力而為了達(dá)到某種目的,我們都有自己的目標(biāo)或是夢想,正是為了獲得某些東西,或達(dá)到某些夢想,或是成就自我,為了拓寬、加深、提高自身的技能,將自身全面發(fā)展成為和諧美麗的人,我們才會專注于一個方向,并為此付出畢生的心血。工作是一個施展才能的舞臺,除了工作,沒有一種活動能有這么多充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會,以及這么強(qiáng)的個人使命感,和這么多活著的理由。

回歸本質(zhì)“你在為誰工作?”從根本上說,這不是一個關(guān)于做什么事和得到多少報酬的問題,而是一個關(guān)于生命的意義的問題。我要說的是“我們,都要為自己工作!”只有這樣,我們才能真正給予它熱情,才能真正體現(xiàn)自己的價值。也只有這樣,你才會成功,才會實(shí)現(xiàn)自己的理想。要知道自己手頭的平凡工作就是一座豐富的鉆石礦,只要好好挖掘——全力以赴、盡職盡責(zé)地做好目前所做的工作,就能找到屬于自己的“鉆石”。

那么從現(xiàn)在開始,從這一刻開始,讓我們來調(diào)整好自己的心態(tài),共同奔向成功之路。我們需要用熱情去重燃工作的激情,徹底來一次觸動心底的反思,讓我們每個人都能夠從內(nèi)心深處萌發(fā)“我們在為他人工作的同時,更是在為自己工作”這個簡單又深刻的人生理念。只有這樣,“責(zé)任”、“敬業(yè)”、“忠誠”才會由此誕生。敬業(yè),鑄就燦爛人生。愛崗,讓自己在崗位上閃光,在平凡中創(chuàng)造不平凡。要知道我們不只是單純地為了賺錢,我們是在為自己的理想而工作,那么“勤奮努力、自強(qiáng)不息”就會在你的人生。

字典。

里出現(xiàn);我們要把自己當(dāng)作單位的主人,把工作當(dāng)成生活的樂趣,那么才能更好地從中獲得發(fā)展的機(jī)遇。

我們應(yīng)該負(fù)起自己的責(zé)任,忠誠于自己那一份看似平凡卻又不平凡的工作,盡心盡力,為自己的理想,為自己的追求而繼續(xù)執(zhí)著。請你記住,我們是在為自己的人生而工作,一起努力奮斗吧!

一口氣看完了大家發(fā)給我的讀后感,我想我的確應(yīng)該寫這樣一段文字了,我取名叫——讀《你在為誰工作》讀后感有感。這個題目讀起來有點(diǎn)繞口,但的確是這樣的。

公司7、8月份的員工活動是讀書月,為大家推介一本書。初衷是好的,但是結(jié)果有點(diǎn)變形。最初確立這個想法的時候,考慮到:

三、通過每一次活動都能在員工身上看到很多閃光處,從而讓我們發(fā)現(xiàn)更多優(yōu)秀的伙伴,為他們提供轉(zhuǎn)崗和晉升的機(jī)會。

這樣的結(jié)果讓我有點(diǎn)意外,同時也有了很多收獲。

2、方法不得當(dāng)。大家發(fā)給我的郵件千奇百怪。有人用了很漂亮的信紙打印,用心良苦,但我卻要重新復(fù)制保存;有人發(fā)給我的文章都沒有署名,我需要在qq群里一個個qq號的對應(yīng);還有很多人似乎很趕時間,連排版都沒有,直接發(fā)給我一毛坯?;ㄙM(fèi)了我大概兩小時左右的時間,就這樣還有兩位無名英雄沒對上號。

其實(shí)通過這件事情我反思了很多。

1、我自己組織存在問題,時間節(jié)點(diǎn)沒有控制好;。

2、沒有明確告訴大家模板;。

3、一視同仁。

有很多事情大家或者說至少有一部分伙伴還是愿意去做的,但我沒有告訴大家方法。所以在9月份,我會選擇一小時給大家做一次怎樣規(guī)范我們的日常工作的培訓(xùn)。

這次活動做的夠失敗,我要做檢討。我想還是有改正的余地的,呵呵,我一貫的風(fēng)格就是絕不輕易妥協(xié),不斷堅持,直到達(dá)到我想要的目的。加油!

在學(xué)校時教育的目的不是傳授或接納已有的東西,而是要從人的生命深處喚起沉睡的自我意識,這也是人的作為個體的創(chuàng)造力、生命感、價值感的覺醒。而《你在為誰工作》從現(xiàn)在社會角度為視點(diǎn),可歸納如下:

員中村俊輔說:“我只知道一種興奮劑,一種咸味的興奮劑,它叫汗水?!倍⒄湎??!爱?dāng)我們30歲的時候,悲傷20歲已經(jīng)不再回去,我們50歲的年紀(jì)懷念30歲的生日多么美好,當(dāng)我們99歲的時候,想到這一生的歲月如此安然度過,可能快樂得如一個沒被抓到的賊一般嘿嘿偷笑。昨天是一張作廢的支票,明天是一張期票,而今天則是你惟一擁有的現(xiàn)金——所以應(yīng)當(dāng)聰明地把握。

三、敬業(yè)。當(dāng)碰到問題時,不要直接說那是“不可能”的,而是投入我們的真誠,冷靜地思考問題的癥結(jié),積極地尋求解決問題的辦法,只要我們真誠和用心,問題就會迎刃而解。仔細(xì)分解一下“不可能”(impoible)這個詞,我們從中似乎可以讀出“我可能”(i’mpoible)的意思。

四、行動。陳安之有句話:“改變從決定開始,決定在行動之前?!敝ヂ殚_門之每個人都應(yīng)該知道的成功秘訣:團(tuán)隊(duì)、堅持、力量。在生命高潮的波峰,享受它;在生命低潮的波谷,忍受它。享受生命,使我感到自己的幸運(yùn);忍受生命,使我了解自己的韌度。兩者皆令我喜悅不盡。

五、卓越??傁胱屪约合衩鄯湟粯?,在忙忙碌碌中度過有限的時光,卻不愿像烏龜那樣終日無所事事,在漫長的歲月中安逸地死去。日本一公司的訓(xùn)導(dǎo)。

口號。

是:“如果你有智慧,請你拿出智慧;如果你缺少智慧,請你流汗;如果你缺少智慧,又不愿意流汗,那么請你離開本單位。”

讀過《你在為誰工作》這本書后,這本書講述了我們?yōu)楹我ぷ骱腿绾稳ヅぷ鳎ㄟ^多個真實(shí)的社會寫照,成功人士對待工作的態(tài)度,讓我們知道在任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷努力都是可以成功的。

我在默默地問自己,我在為誰工作?不說大話,不說客套話,我在為自己工作。不管領(lǐng)導(dǎo)在不在,不管檢查不檢查,都要努力做好自己的本職工作。領(lǐng)導(dǎo)給自己分配什么工作,自己就要去做什么工作,哪里需要就去哪里不計個人得失。在工作過程中,不但要有足夠的責(zé)任心,愛心和奉獻(xiàn)精神,還必須要有不怕苦,不怕累的吃苦精神,時刻做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備。工作中不假裝不做作,不做樣子給他人看,不要去管別人說什么,自己認(rèn)定目標(biāo),朝著目標(biāo),朝著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。在我看來現(xiàn)在還比較年輕應(yīng)該干好自己的本職工作,在工作之余多學(xué)習(xí)知識豐富自己的頭腦,最起碼沒讓自己的青春虛度,給今后的發(fā)展打好堅實(shí)的基礎(chǔ)。既然為了自己工作,就要努力,實(shí)干,干出個樣子來!

讀了《你在為誰工作》之后,我對于自己幼稚的念頭開始懷疑,我想我應(yīng)該在今后的工作中多去思考一下,從工作中學(xué)到了什么,得到了什么,對待工作的態(tài)度還有存在哪些欠缺,從而更加努力的去得到更多的機(jī)會,更多的收獲。在工作中不找任何借口,點(diǎn)燃自己的工作熱情,干好自己的本職工作。

自從組織部部長向我們推薦了《你在為誰工作》這本書后,我經(jīng)過反復(fù)研讀終于體會了領(lǐng)導(dǎo)的心意,你在為誰工作呢?這是隱藏在我們每個人心底的疑問,如果我們不能首先弄清楚這個疑問的話,那我們將永遠(yuǎn)跟成功這倆字無緣。也不能以端正的心態(tài)去對待我們的工作。

書中的小故事讓我們從表象看到根本:其中一個小故事說的是一個心理學(xué)家到一座正在建設(shè)中的教堂,詢問三位正在砸石頭的工人在“為誰工作”。第一位工人怨氣沖天地說他正在用重得要命的鐵錘去砸硬得要死的石頭,在為工作而工作;第二位工人無可奈何地說正在為一家老小的溫飽而砸石頭,在為薪水而工作;最后一位工人心平氣和地說他正在參與興建一座雄偉的教堂,和建設(shè)一座現(xiàn)代化的都市,在為人生價值而工作。面對同樣工作(砸石頭),三個人有三種看法,三種看法導(dǎo)致三種不同的工作感受,也產(chǎn)生了三種不同的結(jié)果。從故事中我們找尋到,我們究竟在為誰工作的答案就只有一個,那就是在為自己工作。

記得曾經(jīng)聽過這樣一段話:生命是沒有意義的,除非有工作。所有的工作都是辛苦的,除非有知識。所有的知識都是空虛的,除非有熱望。所有的熱望都是盲目的,除非用心。那么用心去工作才是生命的根本!

作為一名基層干部,用心去工作,就是要憑著對上負(fù)責(zé)對下盡職的恒心,始終保持旺盛的工作熱情,對工作具有高度的事業(yè)心、責(zé)任心,吃苦耐勞,敢于奉獻(xiàn),細(xì)心做好每一件事,好心幫助每一個人。讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同事舒心;用心去工作,就是要憑著對農(nóng)村基層工作的衷心,熱衷于本職工作,深入農(nóng)村,深入基層,認(rèn)認(rèn)真真做事,實(shí)實(shí)在在工作,訪貧問苦,體察民情,了解民心,凡事操心。為基層經(jīng)濟(jì)建設(shè)出謀劃策,為人民群眾排憂解難;用心去工作,就是要憑著對業(yè)務(wù)能力提高的信心,加強(qiáng)自身的綜合素質(zhì)的鍛煉,不斷刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,提高辦事能力和業(yè)務(wù)水平,創(chuàng)造性地開展工作,圓滿地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù)。

《你在為誰工作》這本書就像黑暗中的一盞明燈,給迷途的人指明前進(jìn)的方向。讓我明白了工作的真正意義,也明白了應(yīng)該怎樣工作。通過工作,我們不僅可以獲得報酬,更加鍛煉了毅志,拓展了才能,培養(yǎng)了人格,工作多么有意義啊!讓我們每天都用心去工作吧。

暑假前夕,田校長送了我們每人三件禮物,其中有兩本電子書——《骨干是折騰出來的》和《你在為誰工作》,正巧暑假我去濟(jì)南培訓(xùn),在濟(jì)南培訓(xùn)的日子里,白天跟老外練口語,晚上抽時間讀書,像回到了學(xué)生時代。下面我就說說我讀《你在為誰工作》這本書的真實(shí)感受。

《你為誰工作》這本書在第1章中就從不同角度用例證對此問題做出了詳細(xì)說明,如:“比爾·蓋茨為什么還要工作?”,“薪水算什么,要為自己而工作?”等等,讀完這本書,使我受益最大的就是它使我明白了在為他人工作的同時,其實(shí)就是為自己而工作,為自己的理想,為自己的將來,為自己的成功而奮斗。在平常的工作中,我們不能像“房間里找金幣的故事”中說的那樣,不是在認(rèn)真工作中尋找單位的重用,而是完全寄希望于投機(jī)取巧;以應(yīng)付的態(tài)度對待工作,還希望得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識,得不到就埋怨領(lǐng)導(dǎo)不能慧眼識英雄,或慨嘆命運(yùn)之不公。這種思想是不能在工作中存在的。

正如書中所說“一個人做他適宜而且喜歡的工作,在工作中發(fā)揮最大的才華、能力和潛在素質(zhì),不斷自我創(chuàng)造和發(fā)展,他就滿足了自我實(shí)現(xiàn)的需要”。那么在現(xiàn)在看來,我覺得沒有其他的工作能夠像現(xiàn)在從事的教育工作這樣適合我的,工作本身提供給我許多的機(jī)會和樂趣,如果換其他的工作就有可能會失去這一些。到今天,我已經(jīng)在教育戰(zhàn)線上工作了20xx年了??吹侥敲炊嘣谖业恼n堂上神采飛揚(yáng)的學(xué)生,課間孩子們眉飛色舞地向我描繪他未來的生活,當(dāng)我辛苦了一學(xué)期換來學(xué)生的優(yōu)異的成績,當(dāng)家長打電話感嘆孩子的進(jìn)步,當(dāng)一篇篇論文獲獎;一節(jié)節(jié)公開課得到了同行及領(lǐng)導(dǎo)的一致好評時……這些快樂的時刻我都體驗(yàn)過,也正在體驗(yàn)著,它們在很多時候也使得“我的人生價值得到了確證和實(shí)現(xiàn)”??赐赀@本書我覺得在工作中我們應(yīng)該做到這幾個方面:

一、珍惜現(xiàn)在的工作機(jī)會。

每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦。工作,是一個人施展自己才能的好舞臺,無論做什么工作只要腳踏實(shí)地沉下心來做、用心去做,總會有收獲,這是不變的真理。薪水只是工作的一種回報方式。應(yīng)該看到工作教會了我們什么,鍛煉了我們什么。這些才是無形的財富,比那有限的薪水要寶貴得多。如果一個人有能力,不用他自己說,別人也能在他平時的工作中看得出來,是金子總會發(fā)光發(fā)亮。工作就意味著責(zé)任,尤其是我們教師,從事的這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。無論你做什么工作,無論你面對的工作環(huán)境是松散還是嚴(yán)謹(jǐn),你都應(yīng)該認(rèn)真工作,不能在別人的監(jiān)督下工作。只有在工作中才能鍛煉自己的能力,使自己不斷提高。你才有提升的機(jī)會。反之,如果你凡事得過且過,從不認(rèn)真工作,那你的工作就會就會失掉。

二、在工作中要有激情。

1.激情是工作的靈魂,甚至就是工作本身。我們可能因?yàn)榕d趣而選擇了某一種職業(yè),但是做久了,你會發(fā)現(xiàn),支持你充滿激情做下去的不再只是初始的興趣,更多的是一種責(zé)任,一種因?yàn)槭煜ざa(chǎn)生的眷戀,一種因?yàn)槿〉贸煽兌鴪猿窒氯サ男判?。這個時候興趣已經(jīng)轉(zhuǎn)化為一種更加深厚的情緒了。

2.把工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)。有一句話是:“今天的成就是昨天的積累,明天的成功則有賴于今天的努力?!卑压ぷ骱妥约旱拿魈斓纳盥?lián)系起來,為對自己的未來負(fù)責(zé),我們要容忍工作中的壓力和單調(diào),覺得自己所從事的是一份有價值、有意義的工作,并且從中可以感受到樂趣和成就感。

3.樹立新的目標(biāo)。

目標(biāo)只能有一個,確立好目標(biāo)后,就要堅定不移地為目標(biāo)而奮斗。而不能今天一個目標(biāo),明天再另立一個目標(biāo)。

4.學(xué)會釋放壓力。工作中有壓力在所難免,對于壓力,要學(xué)會自我調(diào)控。

5.切勿自滿。自滿的人不會想方設(shè)法前進(jìn),對工作就會喪失激情。如果你滿足于已經(jīng)取得的成績,工作自然會喪失其吸引力。而當(dāng)我們把過去的成績當(dāng)作激勵自己更上一層樓的動力,試圖超越以往的表現(xiàn),激情就會重新燃燒起來。正是知道這一點(diǎn),這些年,我在力所能及的情況下,不斷接受一些一般人認(rèn)為困難、甚至是不可能完成的任務(wù),讓新的挑戰(zhàn)給自己點(diǎn)燃工作的熱情。

總之,把“我在工作”變?yōu)椤拔乙ぷ鳌薄?/p>

三、帶著一顆感恩的心來工作。

感恩已經(jīng)成為一種普遍的社會道德。正如書中所說,感恩是一種良好的心態(tài),又是一種奉獻(xiàn)精神,當(dāng)你以一種感恩圖報的心情工作時,你會工作得更愉快,你會工作得更出色。只要努力工作,一定會給你帶來更多更好的工作機(jī)會和成功機(jī)會。我們不能整天牢騷滿腹,而是要將目光從別人的身上轉(zhuǎn)移到自己手中的工作上,心懷對工作的感激之情,多花一些時間,想想自己還有哪些需要提高和進(jìn)步的地方,看看自己的工作是否已經(jīng)做得很完美了。每天帶著一顆感恩的心去工作,心情自然是愉快而積極的,工作的結(jié)果也將大不相同。那么就會獲取最大的成功的。

最后,感謝田校長為我們推薦了這本書。讀了這本書,我收益很多。在今后的工作中,我會以“激情進(jìn)取”這四個字來激勵自己,不斷提高自己的綜合素質(zhì),腳踏實(shí)地干好本職工作。

在這個世界上,最有力量的東西,莫過于書了。一本好書能改變?nèi)说囊簧?,讓一個人從憂傷走向快樂,從灰心失意走向奮發(fā)圖強(qiáng),從消極悲觀的人生態(tài)度走向積極樂觀開朗的人生態(tài)度?!赌阍跒檎l工作》就是這樣一本好書。非常感謝學(xué)校書記,為我們35歲以下青年教師每人贈送了這樣一本好書,雖然還沒有讀完,但封面上的一段話給我很大的感悟:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)該把心態(tài)回歸到零,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每個任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門,千萬不能視工作如雞肋,食這無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘、情不愿,于公于私都沒有裨益。”

全書從一個大家耳熟能詳?shù)墓适麻_始。故事講述的是一位心理學(xué)家到一座正在建設(shè)中的教堂,詢問三位正在砸石頭的工人在“為誰工作”。第一位工人怨氣沖天地說他正在用重得要命的鐵錘去砸硬得要死的石頭,在為工作而工作;第二位工人無可奈何地說正在為一家老小的溫飽而砸石頭,在為薪水而工作;最后一位工人心平氣和地說他正在參與興建一座雄偉的教堂,和建設(shè)一座現(xiàn)代化的都市,在為人生價值而工作。

然而,工作又是什么?工作是上天賦予的使命,沒有機(jī)會工作就不能完整地享受到生命的樂趣。我們都有自己的目標(biāo),也有自己的夢想,正是為了獲得某些東西達(dá)到某些夢想,或是成就自我,為了拓寬、加深、提高自身的技能,將自身全面發(fā)展成為和諧美麗的人,我們才會專注于一個方向,并為此付出畢生的心血。工作是一個施展自己才能的舞臺,除了工作,沒有哪種活動能有如此高的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會,以及如此強(qiáng)的個人使命感。

你,在為誰工作?答案已經(jīng)很明顯,我們是在為自己工作。因?yàn)楣ぷ髂転槲覀兲峁?shí)現(xiàn)自我、提升自我、超越自我的機(jī)會。因?yàn)槿松枰粋€展示自我、實(shí)現(xiàn)自我的舞臺,工作就為我們提供了一個這樣的舞臺。

讓我們一起來調(diào)整好自己的心態(tài),一起走向成功之路。在華考|zk168這個浮躁的時代,我們更需要用熱情去重燃工作的激情,再來一次觸動心底的反思,讓我們每個人都能夠從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受:我們在為他人工作的同時,也在為自己工作。痛苦工作也是一天,開心工作也是一天,與其痛苦工作不如開心工作,在開心工作中享受樂趣!

我們到底是在為誰工作呢?如果不盡快弄清這個問題,不調(diào)整好自己的心態(tài),一輩子我很可能與成功無緣。在當(dāng)今這個浮躁的年代,我們需要用什么去重新點(diǎn)燃工作激情,實(shí)現(xiàn)自我價值?你在為誰工作不是個耳提面命的空洞口號,而是觸動心底的反思?!赌阍跒檎l工作》說出了人的一生可以從事很多的工作,但是要明確是在為誰工作呢!為老板、為家人,還是為社會?這些都不全對??戳诉@本書以后我們就能更加的明確是在為誰工作了,不是別人而是自己,你在為你自己而實(shí)實(shí)在在的工作。

突破自己、超越自己、相信自己,勇于向不可能完成的事情發(fā)起挑戰(zhàn),經(jīng)常進(jìn)行換位思考問題,改變自己的思想,因?yàn)橐粋€人的思想決定一個人的命運(yùn)。只有付出了才能得到回報,在工作中要激發(fā)的激情,改掉自身的一些壞習(xí)慣,不斷追求更高的自我定位。做一個有進(jìn)取心的人。我相信今天的成就是昨天的積累,明天的成功則是賴于今天的努力。

這本書只能作為。

勵志。

書,在對待工作的態(tài)度上有可取的地方。但是他不能作為我們看待工作的工具書。看書要吸取精華有批判意識,這樣開卷才會有益處。反之就是簡單的把書從眼前繚過。

那么,工作是算在幸福的因素內(nèi),還是算在不幸福的因素內(nèi),或許仍是疑問。一個人無需決定做什么,工作可以讓人消磨一天的好多時間。的確,有許多工作是極其使人厭倦的,依我看來,只要工作量不過分,即便是最枯燥的工作,對于大多數(shù)人來說,也比閑著無事要好受的多。總之,不論目前我們從事何種工作,都要珍惜它的來之不易,讓我們善待生活,善待工作吧!

作為世界500強(qiáng)企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念讀物,我有幸拜讀了《你在為誰工作》一書,結(jié)合目前我所做的工作,感受頗深,受益匪淺,心態(tài)自然豁達(dá)了許多。

我們在工作中,總會產(chǎn)生各種困惑,迷茫,這本書書提出了每一位員工需要自我反思的人生問題,并對這個問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,它有助于我們解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。為自己工作,這樣一個樸素的理念,責(zé)任、忠誠、敬業(yè)這些口號,才能被我們所接受,所認(rèn)可。

吸取本書中的理論精髓,結(jié)合多年的工作經(jīng)驗(yàn),暢談一下我對工作的理解和做好工作的一些見解。

首先,為了認(rèn)識工作,我們要用心靈去斟酌體會。《你在為誰工作》書中講到,許多人對于工作常常缺乏更深入的認(rèn)識和理解。認(rèn)為自己是在為了薪水工作,沒有認(rèn)真對待工作,也沒有全身心投入,缺乏積極主動性和創(chuàng)新意識。以這種思想應(yīng)對工作是極端錯誤的。第一,我們可以清楚的認(rèn)識到,我們的工作時間占據(jù)了生命的一大部分,以消極的思想面對工作就等于萎靡的揮灑人生,將會在不思進(jìn)取中度過生命中的大部分時光,人生就會變得乏善可陳、生活就會變得毫無意義。第二,我們可以清醒的意識到,工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時紛繁復(fù)雜的事務(wù)能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與各界人士的交流能訓(xùn)練我們的品性。從某種意義上來說,“為他人工作的同時,也是在為自己工作”。不懂得這一點(diǎn),工作、生活就會毫無生氣,更不會贏得社會的尊重。第三,我們可以清晰的體會到,如果全身心投入工作,努力與周圍的人快樂相處,我們的心情就會更加愉快。如果我們用學(xué)習(xí)的思想面對工作,工作可以豐富我們的經(jīng)驗(yàn),增長我們的智慧,提升我們的才能,為今后的工作、生活打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。因此,積極進(jìn)取的工作熱情,拼搏向上的工作激情,才是我們應(yīng)有的思想底蘊(yùn)。用心靈去體會工作給生命帶來的益處、給人生帶來的希望,我們的工作、學(xué)習(xí)、生活才會更有意義、更有價值。

其次,為了勝任工作,我們要用態(tài)度去塑造敬業(yè)。如果說,用心去工作是端正工作態(tài)度的前提,那么用態(tài)度塑造敬業(yè)就是被人信任的籌碼。工作態(tài)度就是競爭力,態(tài)度決定成敗,在激烈的職業(yè)競爭下,每個人的競爭力日益上升,那么我們的競爭優(yōu)勢在那里,可以肯定的說,我們的優(yōu)勢取決于我們對職業(yè)的態(tài)度、對工作的敬業(yè)、對事業(yè)忠誠。如果抱著“我不得已才干這份工作”的想法去工作,那么外在表現(xiàn)絕不會激情四射。既然選擇了,就得真誠、就得負(fù)責(zé),就得承擔(dān)起工作給予我們的機(jī)遇和挑戰(zhàn),這樣才能贏得上司和同事的信任、被社會所認(rèn)可和接納,當(dāng)機(jī)遇來臨的時候才能脫穎而出、取勝職場。因此,《你在為誰工作》書中說到,“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益”。也就是說,誠懇的工作態(tài)度、熱情洋溢的工作精神才會獲得事業(yè)的成功、人生的成就。同時,當(dāng)碰到問題時,不要直接說那是“不可能”的,而是投入我們的真誠,冷靜地思考問題的癥結(jié),積極地尋求解決問題的辦法,只要我們真誠和用心,問題就會迎刃而解;只要我們愛崗敬業(yè),工作就會變得輕松愉快、游刃有余,成功之路也就不再遙遠(yuǎn)。

為了做好工作,我們要用行動去創(chuàng)造完美。如果說一個人的工作態(tài)度是通往成功的基石,行動就是通往成功的橋梁。態(tài)度直接決定工作行為,外在行為直接決定成敗。要在工作中創(chuàng)造完美,就要認(rèn)真做好每一件事,勿以事小而不為、勿以事雜而亂為、勿以事急而盲為、勿以事難而怕為,用行動證明工作的質(zhì)量和自身的價值。因此,《你在為誰工作》書中提到“把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡”。也就是說,成功的機(jī)會往往就潛藏在這些簡單與平凡之中,塌塌實(shí)實(shí)的走好每一步,才能扎根于成功的頂峰。“千里之堤,潰于蟻穴”,在工作中沒有任何一件事情,小到可以被拋棄;沒有任何一個細(xì)節(jié),細(xì)到應(yīng)該被忽略。認(rèn)真對待工作中的每一個環(huán)節(jié)、每一個步驟,工作才能更加出色、才能趨于完美。從小事入手、從細(xì)微著手,竭力作好手中的工作,每一天都要盡心盡力地工作,每一件小事都要力爭高效地完成,努力與周圍的人快樂相處,嘗試著超越自己,用行動創(chuàng)造完美的形象。這樣才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大榮譽(yù),才能為未來的成功搭建起巍峨的橋梁。

一直埋怨于老天的不公,讓自己沒有一份既輕松,又自在的工作,而是每天忙忙碌碌總覺得這條路是永無止境的,為工作而工作。找不知道更好的理由來解釋一切,這就是自己對工作的態(tài)度。態(tài)度決定一切,既然擁有不了你所想要的東西,那就愛你所擁有的吧,記得有一句話就是這么說的。只有自己本身對工作有責(zé)任,你才能在工作中找到樂趣和在工作中發(fā)揮自己的創(chuàng)造力,這是干好本職工作的基礎(chǔ)和第一步。

在工作中,不管做任何事情,都應(yīng)將心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度。將每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做的心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。每一份工作對自己來說都是一個考驗(yàn),不要把它看作負(fù)擔(dān),就想我們的學(xué)校工作,事情多而碎,如果我們每天都不情愿的工作,心理壓力會越來越大,事情堆積的越來越多,有一天會壓的喘不過氣,首先要學(xué)會工作,我們每天做一點(diǎn)積累起來就會很多,也會做的很輕松,而不是等檢查的時候才想起我還有好多事情沒有完成,不過該放松的時候就不要想工作。有一句古話是:“今天的成就是昨天的積累,明天的成功則有賴于今天的努力?!北3殖删图で榈拿卦E,就是要不斷的給自己樹立新的目標(biāo),再你解決一個又一個問題之后,成就感會越來越增強(qiáng)。

學(xué)校每個星期都要提前備課,所以我們每個人都會積極的去備,這樣即提高了上課的效率,又把我們的工作分在平時,以前有些老師在忙碌的日子了,顧不上備課就上,到檢查的時候才想起我還沒有完成。為了搞好工作還應(yīng)培養(yǎng)良好的習(xí)慣。每個人都渴望成功,而成功并非機(jī)緣巧遇,往往成功者與平庸者的迥異之處就在于各自生活和工作的習(xí)慣不同。不要小看了好的習(xí)慣,那可是一種持之以恒的秉性,可以修正你的不足,增添你的涵養(yǎng),幫你牢牢把握住前進(jìn)的方向,從而使你日漸突出,超越平凡。像我們每天的簽到、會前點(diǎn)名、打掃衛(wèi)生、安全紀(jì)律都是一種工作的習(xí)慣。工作會有序而不亂,知道自己該干些什么。平日的工作緊張充實(shí),無形的壓力讓人透不過氣,煩躁占滿心田;而長時間的休息,卻也百般無聊,無所事事的日子會比超負(fù)荷的工作更可怕。

努力干好自己現(xiàn)在所擁有的工作,這就是一大財富,珍惜眼前所擁有的,因?yàn)樗鼤岓w會到成就感,多花一些時間,想想自己還有那些需要改進(jìn)和提高的地方,看看自己的工作是不是已經(jīng)做的很完美,如果每天你都能懷著一顆感恩的心去工作,而不是抱怨,相信工作的心情自然是愉快而積極的,工作的結(jié)果也將大不相同。

帶著愉快的心情去工作吧,你將會有意想不到的收獲。

對自己的工作的闡述和吸取的經(jīng)驗(yàn),讀完這本書,我覺得自己在思想上又受到了一次深刻的教育,感悟主要有以下三點(diǎn):

感悟一:不管從事什么樣的工作都要明白一點(diǎn),那就是我們是在為自己工作。在去年魯總的講話中也提到這一點(diǎn),讓我體會更深。只有工作才能滿足我們的各種需要,物質(zhì)需要和精神需要都只能通過努力工作才能實(shí)現(xiàn)的;有工作的機(jī)會,才能讓自己充分發(fā)揮能力,有展示自已的機(jī)會。我們所做的一切工作,都是為我們自已實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而做的。所以說要珍惜工作機(jī)會,不要這山望著那山高,到最后只能像書上所說的:“今天工作不努力,明天努力找工作”。珍惜目前的工作機(jī)會就意味著端正心態(tài),干好目前的工作,就是對自己的一生負(fù)責(zé)。

感悟二:認(rèn)真工作才能讓你不斷的去思考、去學(xué)習(xí)、去總結(jié)經(jīng)驗(yàn),這是比物質(zhì)更豐富的財富。人生本來就是一個積累過程,知識和經(jīng)驗(yàn)積累得越多,才能戰(zhàn)勝工作和生活中更多的困難,才不會在困難面前低頭,才會有越挫越勇的氣勢,才能離實(shí)現(xiàn)目標(biāo)更近。因?yàn)樵诠ぷ髦形覀儠l(fā)現(xiàn)很多機(jī)會,通過努力實(shí)踐,才能更好的把握機(jī)會,實(shí)現(xiàn)理想。

感悟三:要有積極進(jìn)取的敬業(yè)精神。如果對工作沒有熱情,那就失去了前進(jìn)的動力和信心,不僅不進(jìn)步,還很有可能倒退,最后被社會所淘汰。實(shí)際上“積極進(jìn)取”這四個字就概括出了具備敬業(yè)精神人士的主要特征,在目前這個競爭日趨激烈的社會里,要保持自己優(yōu)勢必須不停止地學(xué)習(xí)新知識,提高自己的各項(xiàng)能力,在中國石化工作5年時間里,自己也一直在堅持著學(xué)習(xí),深知自己是一名培訓(xùn)講師,不斷充電才能使自身能力不斷提高,在中國石化這個平臺中更好的展現(xiàn)自我,實(shí)現(xiàn)自身價值。其次是要改掉自己的壞習(xí)慣,壞習(xí)慣能縛住自己的腳步,多利用空閑時間來做一些有益于自身發(fā)展、提高能力的事情是必要的。由此可以看出,改掉壞習(xí)慣應(yīng)該從這種自身浪費(fèi)時間的壞習(xí)慣做起,珍惜邊角時間,合理利用。每當(dāng)有新的工作任務(wù)安排下來,不要尋找任何借口,立刻動手去做,提升執(zhí)行力,發(fā)揮主動性,努力去完成工作任務(wù)。

總而言之,讀完這本書,讓我收益頗多,在不管在工作,還是生活方面都有啟發(fā)。在今后的工作中,認(rèn)真的總結(jié)、審視自己,努力的工作和學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力,腳踏實(shí)地干好本職工作,在石化實(shí)現(xiàn)人生價值。

《你在為誰工作》這一書,主要闡述了我們?yōu)楹我ぷ骱腿绾稳ヅぷ鳎ㄟ^多個真實(shí)的社會寫照,成功人士對待工作的態(tài)度,讓我們知道任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷努力都是可以成功。

這些書之所以暢銷并非偶然,而是當(dāng)今社會的需要,在日益競爭的市場背景下,任何企業(yè)都需要那些誠信、敬業(yè)的員工!目前關(guān)于誠信、敬業(yè)的話題已經(jīng)成為社會熱點(diǎn),不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新職員;不論是單位的領(lǐng)導(dǎo),還是普通一員,如能詳讀深解,定會受益終生的。該書之評介所言:本書提出了每位員工需要自我反思的一個人生問題,并對這個問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這樣一個樸素的理念,責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。

試問自己,我在為誰工作―――我在為自己工作。其一:今天工作不努力,明天努力找工作。我覺得這句話說的很有道理,在競爭激烈的今天,工作機(jī)會來之不易,不珍惜工作機(jī)會,不努力工作而只知道抱怨的人,總是排在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,能力是否能夠滿足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在熱愛自己工作的情況下,才能把工作做到最好。一個人在工作時,如果能以精進(jìn)不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,那么即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

對于一個私企單位,老板們常常要解雇那些不努力工作的員工,同時也吸收新的員工進(jìn)來,那些無法勝任、不忠誠敬業(yè)的人,都將被棄于就業(yè)大門外,惟獨(dú)擁有一定能力、技能并且努力工作的人,才會被留下。今天工作不努力,明天必定要努力去找工作,所以說珍惜你現(xiàn)在的工作吧,即使是為了生存。

對于一個從事教育事業(yè)的的教師,不管領(lǐng)導(dǎo)在不在,不管檢查不檢查,都要盡心做好自己的本職工作,領(lǐng)導(dǎo)分配什么,自己就要去做什么,哪里需要就去哪里,不要計較暫時的得失。在工作過程中,不但要有足夠的責(zé)任心、愛心和奉獻(xiàn)精神,還必須要有不怕苦不怕累的頑強(qiáng)精神,時刻做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備。工作中不要故意做樣子給他人看,不要管別人在說什么,自己認(rèn)定目標(biāo),鎖定目標(biāo),向著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。做好自己的工作,最起碼是對得起自己的那份工資,對得起自己的良心,既然為了自己工作,就要努力,實(shí)干,干出個樣子來!

約翰洛克菲勒曾說過,工作是一個施展自己才能的舞臺?,F(xiàn)今的社會,許多的年輕人都追求高薪,許多人看不起自己的崗位,所有的一線勞動都是“沒有文化”的職業(yè),這樣的看法,就會將所有的工作者推向深淵?!赌阍跒檎l工作》書中告誡我們要在日復(fù)一日的工作中找到自己的機(jī)會,我們不能因目光局限在狹小的范圍內(nèi),而是應(yīng)當(dāng)看到機(jī)遇本身的真正價值。我現(xiàn)在的工作都是一次一次的重復(fù)地做著一些事情,有時候使我自己都感覺乏味,同時也曾有過放棄的念頭,總認(rèn)為這樣的工作是不是無止境?當(dāng)我們開始推諉責(zé)任,當(dāng)我們喪失工作激情,當(dāng)我們對工作產(chǎn)生怨恨的時候,我們需要暫時停下手中的工作,靜靜反思一下這個簡單而又包含著深刻人生意義的問題:“你在為誰工作?”

讀了《你在為誰工作》之后,我想我應(yīng)該在今后的工作中多去思考一下,從工作中學(xué)到了什么?得到了什么?對待工作的態(tài)度還有存在哪些欠缺?從而更加努力的在工作中不找任何借口,點(diǎn)燃自己的工作熱情,積極發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,從工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡吧!敢于主動承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這一個樸素的人生理念。

“每個人都有不同的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自己的價值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不同,而到頭來仍一無所獲……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么在造就我們、改變我們?是“態(tài)度”!

上面這段話出自《你在為誰工作》。毋庸諱言,這本書討論的是一個似乎有些老套的問題:工作態(tài)度。涉及此問題的書不少,但大多數(shù)書僅僅空洞地要求人們端正工作態(tài)度,而至于為什么這么做,所給的解釋未能觸動人們內(nèi)心。

《你在為誰工作》則不同,它通過提出“你在為誰工作?”這個需要自我反思的人生問題,并對這個問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,從而讓每一位員工從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時,也是在為自己工作”的樸素理念。

正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。一個人如果有“我不過是在為老板打工”或者“我不得已才干這份工作”的想法,那他在工作時的外在表現(xiàn)絕不會激情四射。

那么,工作是什么?書中說:“工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動能提供如此高度的充實(shí)、表達(dá)自我的機(jī)會、個人使命感以及一種活著的理由。工作是我們需要用生命去做的事?!边@與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。

工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時,困難的事務(wù)能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流能訓(xùn)練我們的品性。從某種意義上來說,工作是為了自己。不懂得這一點(diǎn),工作起來就會毫無生氣,即使是身處高位、拿著高薪也不例外。

因此,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益?!?/p>

工作態(tài)度就是競爭力,這是《你在為誰工作》強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)。在公司里,員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時,也在競爭態(tài)度。一個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。

那些被解雇或者始終得不到提升的人,往往不是因?yàn)樗麄兊哪芰Σ粔?,而是他們的態(tài)度不夠端正。在風(fēng)云變化的職場上,思維活躍、能力超強(qiáng)的新人或者經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)內(nèi)資深人士不斷地涌進(jìn)我們所在的行業(yè)或公司,我們每天都在與幾百萬人競爭,懶散地對待工作,只會導(dǎo)致競爭力減弱,最終被市場淘汰。

工作態(tài)度是一個永遠(yuǎn)講不完的話題,因?yàn)槲覀儠诠ぷ髦杏龅礁鞣N問題,它們會影響我們的作激情。但不管怎樣,如果希望獲得成功事業(yè),成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。

前階段似乎有書中所說的消極心情,所以特意找來拜讀,讀來心中豁然開朗,收益非潛!希望那些進(jìn)入職業(yè)倦怠期的教師有空能和我一起分享一下書中的哲理,為自己緊張的工作找到真正的價值!

剛拿到這本書,看到這個書名《你在為誰工作》,感覺這個問題問得很可笑,很簡單啊,我是為自己工作。工作的意義首先是賺錢,養(yǎng)家糊口;然后是展示自我的才華,體現(xiàn)自我的價值。然而,讀了這本書以后,我才體會到并不是如此簡單。

一個人樹立正確的工作目標(biāo)有助于他的一生事業(yè)。但樹立良好正確的工作目標(biāo)首先要明確自己為什么要工作,從狹隘的方面講,工作可以拿薪水,薪水可以養(yǎng)家糊口;從廣義的方面講,工作是一個施展自己才能的舞臺,工作就是付出努力能達(dá)到某種目的。但不管是狹隘的方面或廣義的方面,有一點(diǎn)可以肯定,我們的工作是為了實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣一個舞臺上得以展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動能提供如此高度的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會,以及如此強(qiáng)的個人使命感和一種活著的理由。只有樹立正確的工作目標(biāo),我們才不會更多的去計較薪水,才會明白象比爾.蓋茨為什么還要工作,才會承認(rèn)并接受"為他人工作的同時,也是在為自己工作"這個樸素的人生理念,才能心平氣和的將手中的事情做好,也才能最終獲得豐富的物質(zhì)報酬,贏得社會的尊重,實(shí)現(xiàn)自身的人生價值。

正確的工作目標(biāo)必須要有較高的工作效率來陪襯才能實(shí)現(xiàn)。首先我們要克服拖延,通常我們都有拖延的惡習(xí),今天該做的事拖到明天完成。要知道拖延會侵蝕人的意志和心靈,會消耗人的能量,阻礙人的潛能的發(fā)揮。出于拖延狀態(tài)的人,常常陷于一種惡性循環(huán)之中,這種惡性循環(huán)就是:"拖延--低效能+情緒困擾--拖延"。其次就是找各種借口和托辭,比如:時間太緊、任務(wù)太重、學(xué)生基礎(chǔ)太差、沒有好學(xué)生、學(xué)生能力太差、家長不負(fù)責(zé)任、精力有限等等。找借口是一種不好的習(xí)慣。出現(xiàn)問題不是積極、主動地加以解決,而是千方百計地尋找借口,你的工作就會拖沓,以致沒有效率。

找借口只是為了把自己的過失掩蓋掉,心理上得到暫時的平衡。但長此以往,借口成為習(xí)慣,人就會疏于努力,不再想方設(shè)法爭取成功了。在美國西點(diǎn)軍校只能有四種回答:報告長官,是;報告長官,不是;報告長官,不知道;報告長官,沒有任何借口,沒有任何借口!在工作發(fā)揮自己的最大潛能,努力地工作而不是浪費(fèi)時間尋找借口。在工作中盡我們最大的努力讓我們的學(xué)生得到最好最大的發(fā)展。

我們在工作當(dāng)中會遇到各種各樣的問題,它們可能會影響到我們的工作熱情。或者說會改變我們的工作思想.從某種意義上來說,工作是為了自己。我們大多數(shù)時間都是在工作,因?yàn)楣ぷ骺梢越鉀Q我們的生計,可以賺到養(yǎng)家糊口的薪水,可以提高我們的生活質(zhì)量;但工作的意義不僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的意志,工作中的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流能訓(xùn)練我們的品性。更重要的是我們要學(xué)會在工作中體會到樂趣,我們要珍惜工作機(jī)會.從而達(dá)到體驗(yàn)人生的意義。

不懂得這一點(diǎn),工作起來就會毫無生氣,即使是身處高位、拿著高薪也不例外。.但無論怎樣變化,如果要讓自己的事業(yè)成功,成就美好人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。只有樹立正確的工作態(tài)度才能煥發(fā)工作熱情,才能在工作中施展自己的才能實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。

理論聯(lián)系實(shí)際,明白了工作的意義和端正了工作態(tài)度,就要運(yùn)用到工作中去。首先要珍惜工作機(jī)會,要對工作心懷感激,每一個學(xué)生都是一座寶藏,要努力去挖掘,盡職盡責(zé)的做好當(dāng)前的工作就能找到屬于自己的寶藏,找到屬于老師的那一份幸福感。其次要愛崗敬業(yè),對工作要有高度的責(zé)任感和忠誠感,要以主人翁的心態(tài)來對待自己的本職工作。另外工作中辦事要有效率決不拖沓,積極努力的完成自己本職工作,不要尋找任何借口;在工作中,和同事之間的相互協(xié)作尋求良好的凝聚力;發(fā)揮好團(tuán)結(jié)合作精神。

以前,我就像大多數(shù)人一樣為薪水而工作,今天當(dāng)我再次看了《你在為誰工作》這本書后,特別是看到這篇《薪水算什么,要為自己而工作》后,我的想法改變了。是呀,薪水算什么,我要為自己而工作。

“一個人如果總是為自己到底拿多少工資而大傷腦筋的話,他又怎么能看到工資背后的成長機(jī)會呢?他又怎能理會到從工作中獲得的技能和經(jīng)驗(yàn),對自己的未來將會產(chǎn)生多大影響呢?”這兩句話說得非常好。以前我對工作就是采取一種應(yīng)付的態(tài)度,認(rèn)為自己的工作水平差不多就行,就只想著不求最好,但也不能最差,反正我的工作對得起我的薪水就行,從未想過是否對得起自己將來的薪水,甚至是將來的前途。這種目光短淺的看法蒙蔽了我的雙眼,我沒有看到工資背后的成長機(jī)會,更沒有想到從工作中獲得的技能和經(jīng)驗(yàn)將會影響自己的未來。所以只是整天過著和尚撞鐘的日子,日復(fù)一日,年復(fù)一年。因?yàn)闆]有熱情,沒有動力,工作也就沒有了創(chuàng)新;因?yàn)闆]有創(chuàng)新,我的工作就成了機(jī)械地重復(fù)以前的工作,日子久了,越覺得這工作沒意思。之所以堅持干下去,就為混口飯吃,說白了就是為薪水而工作。我完全沒想到我這樣的做法早晚有一天會讓我成為單位中最差的一員之一。也正是我這種愚蠢的為薪水而工作的想法白白的耽誤了我?guī)啄甑那啻?,使我工作幾年,教學(xué)水平仍然不突出,能力經(jīng)驗(yàn)也很有限?,F(xiàn)在想來,我真是太傻了,我在拿自己的青春開玩笑。幸虧,我還比較幸運(yùn),在我還有機(jī)會彌補(bǔ)自己的過失時,在我還不是最差時員工時,我看到了《你在為誰工作》這本書。它為我敲響了警鐘,它告訴我,我再也不能像以前那樣混日子了,我不單為薪水而工作,我還必須為我的未來工作。

時光一去不復(fù)返,昨天過去了,再也回不到昨天。以前浪費(fèi)掉的時間和機(jī)會都已無法挽回,再為那些逝去的東西悲傷已是徒然。那我就從現(xiàn)在做起,從今天做起,珍惜自己的時間,抓住每一次機(jī)會提高自己,為自己的能力成長而工作,為自己的未來而工作。

當(dāng)我用幾個晚上讀完《你在為誰工作》這本書時,它讓我對以前工作的片面認(rèn)識而汗顏,讓我想起曾經(jīng)的借口和拖延而羞愧,然而值得慶幸的是,它更讓我知道以后的路該怎樣走而甚感欣慰。

這本書告訴我什么要努力工作和如何努力去工作,通過許多平凡的人和名人的實(shí)例來告訴我,只要自己努力端正自己的工作態(tài)度才能夠在多么平凡的崗位上得到成功。讀了這本書體會到一個人只有抱著為自己工作的心態(tài),承認(rèn)和接收為別人工作的同時也是在為自己工作這樣一個樸素的心理,才能心平氣和的將手中的事做好,才會讓大家承認(rèn)你,領(lǐng)導(dǎo)欣賞你,最終才會得到自己想要得到的豐厚的物質(zhì)報酬。

今天工作不努力,明天努力找工作。為了生存珍惜現(xiàn)在的工作——與其在遭受到“晴天霹靂”之后才改變自己的心態(tài)和做事方式,不如珍惜現(xiàn)在。不給“晴天霹靂”擊倒的機(jī)會,不論做什么工作都沉下心來腳踏實(shí)地的去做,都能得到收獲。努力專注自己手中的具體工作哪怕是非常平凡瑣碎的工作都要認(rèn)真對待。

珍惜崗位。人在工作中要抱著珍惜自己的崗位,要對自己工作有高度的責(zé)任感和創(chuàng)造力。這樣才能感覺工作中的樂趣和享受到工作給自己帶來的榮譽(yù),才能體會到很深的意義。

敬業(yè)。對待工作的態(tài)度就是競爭力,只有積極工作的態(tài)度才是在工作上脫穎而出的砝碼。工作之中無小事,工作中即使是最普通的事也不應(yīng)敷衍或是輕視懈慢,都應(yīng)付出自己熱情和努力,把工作做到最好、全力以赴、盡職盡責(zé)地完成任務(wù),養(yǎng)成良好的職業(yè)素質(zhì)。大事是由小事聚集而來的。

責(zé)任感。培養(yǎng)自己的責(zé)任感戰(zhàn)勝懶散慢,注重工作中的細(xì)節(jié)。把責(zé)任感養(yǎng)成了一種習(xí)慣就會成為自己的工作的態(tài)度,要自然而然的擔(dān)負(fù)起責(zé)任,而不是強(qiáng)去做。這樣就不會覺得麻煩,和勞累。

工作要自覺。不要等被人來布置了再做。工作中永遠(yuǎn)保持主動率先的精神,即使是面對缺乏挑戰(zhàn)和毫無樂趣的工作,也只有養(yǎng)成了這種習(xí)慣才可以用行動證明自己是一勇于承擔(dān)責(zé)任和值得信賴的人。接受工作的全部,接受工作的一切。包括它的益處和快樂還有艱辛和忍耐。工作不拖延,工作拖延是一種惡習(xí)。不找借口,工作中沒有借口。工作是努力工作而不是浪費(fèi)時間找借口。在工作中保持激情,點(diǎn)燃自己的工作激情做工作中的進(jìn)取者。改掉工作中的壞習(xí)慣,培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)精神,在團(tuán)隊(duì)中工作更好!

總之,讀了這本書受益非淺,今后的工作中我將以“激情進(jìn)取”這四個字來激勵自已,把工作當(dāng)成一種樂趣,一種享受。在今后的工作中,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自已的綜合素質(zhì),腳踏實(shí)地干好自已的本職工作。

在我們剛剛步入小學(xué)時,老師曾經(jīng)問過我們每一個人“你為什么學(xué)習(xí),你在為誰學(xué)習(xí)?”,我記得我當(dāng)初回答老師說:“我學(xué)習(xí)是我長大了要當(dāng)個科學(xué)家,我在為我爸爸媽媽學(xué)習(xí),是他們叫我來學(xué)?!薄,F(xiàn)在回想當(dāng)初的回答,感覺很可笑,但是在那個年齡,我們又有多少人明白上學(xué)的含義呢?又有幾個人知道我們在為誰學(xué)習(xí)呢?在我們大學(xué)剛畢業(yè)參加工作的時候,我們又何嘗不是當(dāng)初步入小學(xué)一樣呢?轉(zhuǎn)眼間已步入而立之年,歲月的磨練也使自己明白了很多、懂得了很多,不再像當(dāng)年的遇事不考慮只想眼前。回想剛剛大學(xué)畢業(yè)的時候,到處碰壁、天天找工作,不斷的抱怨工作不好、工資低,現(xiàn)在想想真的是很后悔。后悔沒有好好的珍惜那么多工作機(jī)會,浪費(fèi)了時間和機(jī)會。最近剛剛看了一本書《你在為誰工作》,看完這本書,讓我茅塞頓開豁然開朗。

我們到底為誰工作呢?很多人說是為了工資在工作,很多人在說是為老板工作,還有人說是為了生計在工作,其實(shí)都不是,我們是在為自己工作。我們工作得到的不僅僅是那份工資薪水,我們在工作中鍛煉自己,讓自己不斷的成長。工資固然重要,但是我們從工作中得到的更多,在工作中不斷的挑戰(zhàn)困難,不斷的克服難關(guān),我們得到的是一種成就感,解決了難題之后我們得到的是一份快樂。而這絕不是那份工資可以比的,工資只是工作的基本報酬,而不是全部,工資之外我們得到的東西是用金錢買不到的。艱難的工作鍛煉人的意志,新的工作培養(yǎng)人的拓展和適應(yīng)能力,與同事合作鍛煉你的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。在長期工作中積累的經(jīng)驗(yàn)和才干,工作賦予一個人的才能是令你終身受益的。我們應(yīng)該看到工作中隱藏的成長機(jī)會和機(jī)遇對你未來的影響,決不能僅僅看到的是那一份薪水。

工作,其實(shí)不單單是簡單的工作,工作是體現(xiàn)一個人做人處事的態(tài)度,可以反映出一個人的品格。而對待工作的態(tài)度也會反映出一個人的人品和為人處世的態(tài)度。為老板工作的人一生都在為工作而忙碌,到頭來還是碌碌無為。為自己工作的人會在快樂中工作,在工作中快樂,必將取得驕人的成績,成就一番事業(yè)。

我們在為誰工作?我們就是在為自己工作,老板只是給了我們一個工作的機(jī)會。我們有了這個機(jī)會,就該去努力工作,珍惜這個工作機(jī)會,心存感激,把工作當(dāng)做自己的事業(yè)去做。在工作中完成“不可能完成”的工作,今日事今日畢,絕不拖延,在工作中絕不說“不”。在工作中不斷成長,不斷提高自己,超越自己,從普通到優(yōu)秀,從優(yōu)秀到卓越。時刻充滿激情,擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,做一個善于工作的進(jìn)取者。拒絕壞習(xí)慣壞毛病,讓自己融入團(tuán)隊(duì)中去。做一個自動自發(fā)的人,不要等著領(lǐng)導(dǎo)安排工作,要積極主動的去工作,而有些事情是不需要領(lǐng)導(dǎo)來交代的。

常懷感恩心,一生無憾事。我們工作、生活、學(xué)習(xí),都要有一顆感恩的心。感謝老。

你在為誰工作讀后感想與心得篇九

“為誰工作”,平時很少想這個問題,且往往不由自主地認(rèn)為:“我在為學(xué)校工作,為師生服務(wù)”,所以經(jīng)常覺得自己很累,受一點(diǎn)委屈就有怨言,心里感到不平。讀了此書,才覺慚愧,懂得了工作是一個人的基本需要。

不僅僅為了錢,為了,更是一種安全需要——使你的生活有安全感;

社交需要——能與他人開展交流,分享幸福,分擔(dān)憂愁;

人格的需要——可得到別人的肯定和贊揚(yáng);

表現(xiàn)的需要——可充分展示自己的才能,體現(xiàn)人生價值。

因?yàn)楣ぷ?,生活上有了保障,上有了支柱,生命有了意義。明白了這個道理,工作也有勁了,也能更投入更努力地去干好。因?yàn)槲依斡洝拔易约号ぷ鳌薄?/p>

我現(xiàn)在的工作很辛苦,也很煩瑣:學(xué)生在校就餐的人數(shù)驟然增多,而且現(xiàn)在的孩子在伙食上比較挑剔。既要做到營養(yǎng)搭配,又要合他們的胃口,很難;老師的伙食更是不敢怠慢,他們上課很辛苦,讓老師們吃好是我應(yīng)盡的責(zé)任,但是再難的事,只要用心去做,是一定能做好的。我會珍惜現(xiàn)在的工作機(jī)會,認(rèn)真做好自己的本職工作。通過認(rèn)真地工作,讓自己生活得更好,讓自己更開心,讓生命更有意義。

我牢記“我在為自己工作”。

你在為誰工作讀后感想與心得篇十

當(dāng)我看到第一眼看到《你在為誰工作》這本書的時候,著實(shí)被驚住了。因?yàn)槲以跒檎l工作這個問題,自從大學(xué)畢業(yè)到現(xiàn)在我都從來沒認(rèn)真的思考過,以前只是以為工作,肯定是為老板在干,因?yàn)樗o了我薪水,我肯定要為他工作。當(dāng)我看到這本書的時候,心里就突然有了很多個問號。為了找到這些問題的答案,于是我就仔細(xì)拜讀了這本書。

經(jīng)過仔細(xì)的閱讀后,收獲頗豐。首先這本書很系統(tǒng)的解釋了我們在為誰工作,為什么要努力工作。工作是經(jīng)過自己的努力來實(shí)現(xiàn)自己價值的一個過程,所以我們是在為自己工作。我們應(yīng)樹立正確的工作理念和態(tài)度,這是作為公司的一員,最基本的素質(zhì)。正確的看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。在工作中,我們不但能施展自己的能力,用我們寒窗苦讀學(xué)來的知識解決問題,不斷的提高個人的素質(zhì),包括應(yīng)變力和決斷力,獲得成就感,實(shí)現(xiàn)自我價值。

書中有句話:在工作中,不管遇到任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零。把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次人物都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。這句話對我收益頗深,我們在工作中難免會有不順心的時候,這時候我們千萬不要?dú)怵H。不要放棄。每一次機(jī)會都是公平的,所以我們遇到困難的時候,要好好的調(diào)整自己的心態(tài),勇敢去面對每一次困難。當(dāng)經(jīng)過不斷的努力,解決這個困難的時候,你會收到不一樣的成就感。

工作不僅能滿足我們的物質(zhì)需求,更能豐富我們的精神需求。這些都是需要我們努力工作才能實(shí)現(xiàn)的。有工作的機(jī)會才能讓自己充分發(fā)揮能力,有展示自己的機(jī)會,我們所做的一切工作,都是為我們自己實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而做的。所以要珍惜工作機(jī)會,不要這山望那山高,到最后只能像書上說的那樣:“今天工作不努力,明天努力找工作?!?/p>

看完這本書在以后的工作中,給自己定了幾點(diǎn)要求:一,要認(rèn)真工作。無論做什么工作,要嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),以學(xué)習(xí)的態(tài)度、勤奮的精神努力做到最好。二,要愛崗敬業(yè)。應(yīng)該積小流而成江河,從平凡處著手,從一點(diǎn)一滴做起,把自己的崗位、自己平凡的工作視為學(xué)習(xí),提高自己能力的場所。三,要安心,要立足本職。經(jīng)驗(yàn)來源于積累,成功在于厚積。這是需要安心地在自己的工作崗位上認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,堅定不移的奮斗,不斷提高自己的核心競爭力。

你在為誰工作讀后感想與心得篇十一

你在為誰工作,自己天天都在工作卻很少去考慮這個問題,因此當(dāng)我看到這本書的名字的時候心中為之一振,迫不及待的一口氣讀完了這本書,感受頗深,受益匪淺。其中感受最深的是以下幾個方面的內(nèi)容。

讀到書的第一部分所提及的三位敲石工人對自己對工作的態(tài)度,其中在第三位工人的身上,看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,相反,他是具有高度責(zé)任感和創(chuàng)造力的人,他充分享受著工作的樂趣和榮譽(yù),同時,因?yàn)樗麄兊呐ぷ?,工作也帶給了他們足夠的尊嚴(yán),和實(shí)現(xiàn)自我的滿足感。他們不僅是最優(yōu)秀的員工,也是社會最需要的人,而且在工作中真正體味到了生活樂趣、生命的樂趣。在我的工作中很多時候缺少的就是這種心態(tài),因此在今后的工作中要努力調(diào)整心態(tài),不僅為擁有一個工作機(jī)會而心懷感激,更要懂得珍惜自己的工作機(jī)會,用高度的責(zé)任感,充分享受工作的樂趣,為生命的尊嚴(yán)和人生的幸福而努力工作。

生而為人,要有一顆感恩的心,感恩不但是美德,而且是一個人之所以為人的基本條件。我們要感恩父母對我們的養(yǎng)育,要感恩師長對我們的教導(dǎo),要感恩國家對我們的培養(yǎng),要感恩大家對我們的幫助。每一份工作或每一個工作環(huán)境都無法盡善盡美,但每一份工作中都有許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和資源,如失敗的沮喪、自我成長的喜悅、溫馨的工作伙伴、值得感謝的家長等等,這些都是工作成功必須學(xué)習(xí)的感受和必須具備的財富。如果你能每天懷著感恩的心情去工作,在工作中始終牢記“擁有一份工作,就要懂得感恩”的道理,你一定會收獲很多。一種感恩的心態(tài)可以改變一個人的一生。當(dāng)我們清楚地意識到無任何權(quán)利要求別人時,就會對周圍的點(diǎn)滴關(guān)懷或任何工作機(jī)遇都懷抱強(qiáng)烈的感恩之情。因?yàn)橐吡貓筮@個美好的世界,我們會竭力做好手中的工作,努力與周圍的人快樂相處。書中講到,有位父親在兒子踏入社會前,告誡兒子三句話:“遇到一位好老板,要忠心為他工作;假如第一份工作就有很好的薪水,那算你的運(yùn)氣好,要努力工作以感恩惜福;萬一薪水不理想,就要懂得在工作中磨練自己的技藝?!鄙钌罡惺艿竭@位父親是多么的睿智,我們也應(yīng)把這句話牢牢地記在心里,始終秉持這個原則做事。即使起初位居他人之下,也不要計較。在工作中不管做任何事,都要把自己的心態(tài)回歸到零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次都視為一個新的開始,是一次新的經(jīng)驗(yàn),不要計較一時的待遇得失。一旦做好心理建設(shè),擁有健康的心態(tài)之后,不論做任何事都能心甘情愿、全力以赴,當(dāng)機(jī)會來臨時才能及時把握住。對工作心懷感恩的心情基于一種深刻的認(rèn)識:工作為你展示了廣闊的發(fā)展空間,工作為你提供了施展才華的平臺,你對工作為你所帶來的一切,都要心存感激,并力圖通過努力工作以回報社會來表達(dá)自己的感激之情。感恩既是一種良好的心態(tài),又是一種奉獻(xiàn)精神,當(dāng)你以一種感恩圖報的心情工作時,你會工作得更愉快,你會工作得更出色。真正的感恩應(yīng)該是真誠的、發(fā)自內(nèi)心的感激,感恩是自然的情感流露,是不求回報的。時常懷有感恩的心情,你會變得更謙和、可敬且高尚。每天都用幾分鐘時間,為自己能有幸擁有眼前的這份工作而感恩,為自己能進(jìn)這樣一個工作環(huán)境而感恩。所有的事情都是相對的,不論你遭遇多么惡劣的情況,都要心懷感激之情。對于個人來說,感恩是富裕的人生。它是一種深刻的感受,能夠增強(qiáng)個人的魅力,開啟神奇的力量之門,發(fā)掘出無窮的智能。感恩也像其他受人歡迎的特質(zhì)一樣,是一種習(xí)慣和態(tài)度。擁有了感恩的心就會擁有平和、寧靜的心態(tài),把注意力全部集中在光明的事情上,工作時的心情自然是愉快而積極的,帶著一種從容坦然、喜悅的感恩心情工作,工作的結(jié)果也將大不相同。

一個人不論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心中常存責(zé)任感,敬重自己的工作,在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神,這才是真正的敬業(yè)。每個人都肩負(fù)著責(zé)任,對工作、對家庭、對親人、對朋友,我們都有一定的責(zé)任,正因?yàn)榇嬖谶@樣或那樣的責(zé)任,才能對自己的行為有所約束。既然選擇了,那就得真誠、就得負(fù)責(zé)。作為一名教師,敬業(yè)并不是說天天按時上下班,上好每一堂課就叫敬業(yè),而是要給每一名學(xué)生將來的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。作為普通人,在大量的日子里,很顯然都在做一些小事,怕只怕小事也做不好,小事也做不到位。在工作中我們應(yīng)該注重每一個細(xì)節(jié),盡量把工作做得完美。大事與小事并沒有明顯的界限,做好了每一件小事也就成就了大事。

正確看待工作的意義,珍惜工作的機(jī)會,體會工作的樂趣,在工作中得到滿足和實(shí)現(xiàn),進(jìn)而達(dá)到體驗(yàn)人生的意義,才能樹立正確的工作態(tài)度,才能煥發(fā)工作的熱情,從而在內(nèi)在上具有持之以恒的工作動力。要認(rèn)真工作,無論做什么工作,要嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),以學(xué)習(xí)的態(tài)度、勤奮的精神努力做到最好。要愛崗敬業(yè)。應(yīng)該積小流而成江海,從平凡處著手,從一點(diǎn)一滴做起,把自己的崗位、自己平凡的工作視為學(xué)習(xí)培育提高的場所,由重視到珍惜,由珍惜到愛,做到敬業(yè)愛崗,專心貫注,樂此不疲。把工作的環(huán)節(jié)視為機(jī)會,視工作為事業(yè)。不要抱怨沒有機(jī)會,在工作中充滿著機(jī)會,問題是怎么對待。腳踏實(shí)地的耕耘者在平凡的工作環(huán)節(jié)上創(chuàng)造了機(jī)會,抓住了機(jī)會,實(shí)現(xiàn)了自己的夢想。要立足本職。經(jīng)驗(yàn)來源于積累,成功在于厚積。這就需要安心在相對穩(wěn)定的崗位上努力工作,堅定不移地奮斗。要團(tuán)結(jié)合作,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。

你在為誰工作讀后感想與心得篇十二

你在為誰工作一書提出了每一位員工都需要自我反思的人生問題---“你在為誰工作”。并對這個問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答,它有助于我們解除在工作中出現(xiàn)的困惑,及時的調(diào)整我們的心態(tài),重燃工作激情,使我們的人生由平庸走向杰出。

認(rèn)真的讀完此書,掩卷沉思,我對“工作”有了更新的認(rèn)識,工作,是一個施展自己才華的舞臺,我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這一舞臺上得以展示。除了工作,沒有哪項(xiàng)活動能提供如此高度的充實(shí)自我,表達(dá)自我的機(jī)會,所以,工作是為了我們自己,我們不能僅僅只為了對得起那份薪水而工作,我們更要時刻懷著一顆感恩的心,把工作看作是我們要用生命去做的事。

每個人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為單位里的核心員工,受領(lǐng)導(dǎo)器重,有的人一直碌碌無為,不被人知曉,還有些人整天牢騷滿腹,總認(rèn)為自己與眾不同,而到頭來仍是一無是處……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾,是工作中所持的態(tài)度在造就我們,在改變我們。態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志,是個人能力,意愿,想法,價值觀等在工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。工作態(tài)度決定我們的工作成績,尤其是在我們車站站務(wù)技術(shù)含量不高的職位上,大多數(shù)人都可以勝任,能為自己的工作表現(xiàn)增加砝碼的,就只有態(tài)度了。永葆積極向上的工作態(tài)度,把自己所在崗位上的每一件小事都做成功,做到位,你才有可能脫穎而出。

以往我總認(rèn)為只要準(zhǔn)時上班,按時下班,完成自己份內(nèi)的工作就是敬業(yè),就可以心安理得的領(lǐng)工資了,直至今天我才明白,敬業(yè)對工作態(tài)度的要求是嚴(yán)格的。一個人無論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心存責(zé)任感,敬重自己的工作,忠于職守,盡職盡責(zé)才是真正的敬業(yè)。一個有責(zé)任感的員工,不僅僅要出色的完成他份內(nèi)的工作,還要時時刻刻為企業(yè)著想,要清楚的認(rèn)識到企業(yè)里的每一個人都負(fù)載著企業(yè)的生死存亡,興衰成敗的責(zé)任。無論自己的職位高低都必須具備很強(qiáng)的責(zé)任感。讓責(zé)任感成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識,深入到工作中的每一點(diǎn)每一滴,并一直堅持下去。

有了良好的責(zé)任感,我們還要養(yǎng)成主動工作的習(xí)慣,在工作中投入自己的熱情和智慧,有創(chuàng)造性的,主動的工作,把工作做到盡善盡美。從現(xiàn)在開始,自己主動地去思考,做需要做的事,而不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)交代的事。當(dāng)你清楚的了解單位的發(fā)展計劃和你的工作職責(zé),你就能預(yù)知該做什么,并且立即著手去做。

點(diǎn)燃我們心中的熱情吧,你會在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡。

你在為誰工作讀后感想與心得篇十三

當(dāng)品味完一本著作后,大家一定都收獲不少,記錄下來很重要哦,一起來寫一篇讀后感吧。想必許多人都在為如何寫好讀后感而煩惱吧,下面是小編為大家收集的你在為誰工作讀后感,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

隨意翻開這本書看了一下,我立刻被這本書所吸引,感覺得到得太晚。這本書句句是真言,為我們年青人指引了一條光明大道。說句實(shí)在話,工作前幾年,我的確是在為了每個月的工資在工作,從來就沒有把工作認(rèn)真對待,老是認(rèn)為自己有潛能,不應(yīng)該呆在小學(xué)工作。工作也沒有全心得投入,很多的時候都是應(yīng)付式的完成工作,保證完成任務(wù)就基本滿足了,缺乏積極主動性和創(chuàng)新意識,在虛度光陰混日子。

上個學(xué)期,孫晗校長來到了我校,給我校帶來了新的教育教學(xué)理念和學(xué)校發(fā)展方向,同時也為年青的教師快速成長指引了一條光明大道。跟隨孫校長的日子是快樂的,因工作而快樂,將生活和工作融為一體,自己也不斷不再為自己是一個小學(xué)男教師而感到自卑。我很清楚的記得孫校長講過的一句話,一個人在工作中的時間占了生命中的一大部分,如果工作上感覺不舒服,心情不愉快,那么他將在不愉快中渡過生命中的一大部分,他的生活肯定也會因?yàn)楣ぷ鞯脑蜻^得不愉快。所以,孫校長一直倡導(dǎo)快樂的工作觀。

上個學(xué)期我人生成長經(jīng)歷的一個重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),不管是業(yè)務(wù)方面,還是工作態(tài)度,以及為人處事各個方面,孫校長都給了我莫大的指導(dǎo)和支持。本學(xué)期,裴校長接過了孫校長手中的接力棒,將新校園的工作有條不紊的順利進(jìn)行著。裴校長同樣是一名年輕有為的校長,他也注重年青教師的快速成長,我校的年青教師在裴校長的帶領(lǐng)下正以積極主動的態(tài)度努力和自發(fā)的工作,我在短短的兩個星期內(nèi)又有不少的教育心得。自己是個男教師,也是網(wǎng)管,可是還要從事班主任工作,工作很繁忙,我也逐步體會到了班主任工作的酸甜苦辣。班主任的工作對我是一個新的挑戰(zhàn),我在不斷的努力,使我的班級朝著一個健康、積極、團(tuán)結(jié)、協(xié)作的.班級發(fā)展。

你在為誰工作讀后感想與心得篇十四

最近讀的幾本書讓我感觸最深的就是《你在為誰工作》,讀完后讓我對工作有了新的認(rèn)識,也讓我樹立了新的工作目標(biāo),同時也讓我懂得了一個道理——“表面看來,我們在為企業(yè)、為老板工作。實(shí)際上,我們都是為自己工作!”

“你在為誰工作?”這是一個看似簡單卻令人反思的問題。當(dāng)初剛進(jìn)單位的時候我也迷茫過,每天在茫然中上班、下班,到了固定的日子拿回自己固定的工資,高興一番或者抱怨一番之后,仍然茫然地去上班、下班,等待下一個月工資的到來……我從來都沒有思索過工作的問題:什么是工作?在為誰工作?只是每天被動地應(yīng)付工作,為工作而工作,只是每天機(jī)械地完成任務(wù),當(dāng)然也沒有投入自己全部的熱情和智慧,也從來沒想過為自己的前途、為自己的人生發(fā)展而工作。

我相信很多人和我一樣,每天日復(fù)一日、年復(fù)一年地工作,卻不清楚在為誰工作。讀完這本書以后,我久久地處在思考當(dāng)中,這些年我都做了哪些工作,投入了多少熱情……我的心情很沉重,但是從明天開始我要為自己工作,為我的自己的前途、為自己的人生發(fā)展而工作。

實(shí)際上,我們都是為自己在工作。人的一生離不開工作。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,還能提供一個展示自己才華的舞臺,讓自己收獲成長,實(shí)現(xiàn)人生價值。無論從事什么職業(yè),無論身處什么行業(yè),弄明白“你在為誰工作”這個問題至關(guān)重要,再沒有比“我只是在為別人工作”這種觀念更傷害我們自己的了。所以我們應(yīng)該深刻體會這個人生哲理:只有抱著“我為自己工作”的心態(tài),弄明白“在為他人工作的同時,也是為你自己在工作”這個樸素的人生理念,才能心平氣和地將手中的事情做好,最終獲得豐厚的物質(zhì)報酬,贏得社會的尊重,實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。“少一點(diǎn)抱怨,多一點(diǎn)感恩”這是我從這本書學(xué)到的另一個人生哲理。

“不要抱怨玫瑰有刺,要為荊棘中有玫瑰感恩?!边@句話十分經(jīng)典地闡述了抱怨與感恩的心態(tài)轉(zhuǎn)換。在日常的工作中,我們不應(yīng)該抱怨公司,我們應(yīng)該抱著“感恩”的態(tài)度去工作,既然公司給了我們工作的機(jī)會,給了我們發(fā)展的空間,我們每個人就有責(zé)任、有義務(wù)、責(zé)無旁貸地去做好每一項(xiàng)工作,為公司盡一份心、出一份力。

有一份工作就意味著奉獻(xiàn)和責(zé)任,我們要以一顆感恩的心去對待工作,才能對碰到的煩惱和挫折一笑而過,才能以飽滿的精神、愉快的身心和積極的態(tài)度投入工作,才能在工作中得心應(yīng)手,得到同事和老板的肯定,從而在工作中獲得一種成就感、滿足感。

而牢騷滿腹、怨天尤人只能造就粗劣的工作,粗劣的工作造就的必是粗劣的生活,再大的能力和才華也會在這種粗劣的工作中被慢慢磨失,最后只能是碌碌無為。當(dāng)一個人學(xué)會用感恩代替抱怨時,每天就會渴望做出一些成績來回報自己的崗位,就會到工作中去體現(xiàn)自我價值。多一點(diǎn)感恩,少一點(diǎn)抱怨,全身心地投入到工作中去,這樣才會離成功更近一步,世界才會變得更美,生活才會變得更甜!??!

你在為誰工作讀后感想與心得篇十五

當(dāng)閱讀完一本名著后,你心中有什么感想呢?何不寫一篇讀后感記錄下呢?那么你真的會寫讀后感嗎?下面是小編為大家收集的《你在為誰工作》讀后感,希望能夠幫助到大家。

《你在為誰工作》這一書,主要闡述了我們?yōu)楹我ぷ骱腿绾稳ヅぷ?,通過多個真實(shí)的社會寫照,成功人士對待工作的態(tài)度,讓我們知道任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷努力都是可以成功。

這些書之所以暢銷并非偶然,而是當(dāng)今社會的需要,在日益競爭的市場背景下,任何企業(yè)都需要那些誠信、敬業(yè)的員工!目前關(guān)于誠信、敬業(yè)的話題已經(jīng)成為社會熱點(diǎn),不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新職員;不論是單位的領(lǐng)導(dǎo),還是普通一員,如能詳讀深解,定會受益終生的。該書之評介所言:本書提出了每位員工需要自我反思的一個人生問題,并對這個問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這樣一個樸素的理念,責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。

試問自己,我在為誰工作―――我在為自己工作。其一:今天工作不努力,明天努力找工作。我覺得這句話說的很有道理,在競爭激烈的今天,工作機(jī)會來之不易,不珍惜工作機(jī)會,不努力工作而只知道抱怨的人,總是排在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,能力是否能夠滿足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在熱愛自己工作的情況下,才能把工作做到最好。一個人在工作時,如果能以精進(jìn)不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,那么即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

對于一個私企單位,老板們常常要解雇那些不努力工作的員工,同時也吸收新的員工進(jìn)來,那些無法勝任、不忠誠敬業(yè)的人,都將被棄于就業(yè)大門外,惟獨(dú)擁有一定能力、技能并且努力工作的人,才會被留下。今天工作不努力,明天必定要努力去找工作,所以說珍惜你現(xiàn)在的工作吧,即使是為了生存。

對于一個國企單位的員工,尤其擔(dān)任電力行業(yè)這一特殊使命的員工,不管領(lǐng)導(dǎo)在不在,不管檢查不檢查,都要盡心做好自己的本職工作,領(lǐng)導(dǎo)分配什么,自己就要去做什么,哪里需要就去哪里,不要計較暫時的得失。在工作過程中,不但要有足夠的責(zé)任心、愛心和奉獻(xiàn)精神,還必須要有不怕苦不怕累的頑強(qiáng)精神,時刻做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備。工作中不要故意做樣子給他人看,不要管別人在說什么,自己認(rèn)定目標(biāo),鎖定目標(biāo),向著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。做好自己的工作,最起碼是對得起自己的那份工資,對得起自己的良心,既然為了自己工作,就要努力,實(shí)干,干出個樣子來!

約翰·洛克菲勒曾說過,工作是一個施展自己才能的'舞臺?,F(xiàn)今的社會,許多的年輕人都追求高薪,許多人看不起自己的崗位,所有的一線勞動都是“沒有文化”的職業(yè),這樣的看法,就會將所有的工作者推向深淵?!赌阍跒檎l工作》書中告誡我們要在日復(fù)一日的工作中找到自己的機(jī)會,我們不能因目光局限在狹小的范圍內(nèi),而是應(yīng)當(dāng)看到機(jī)遇本身的真正價值。我現(xiàn)在的工作都是一次一次的重復(fù)地做著一些事情,有時候使我自己都感覺乏味,同時也曾有過放棄的念頭,總認(rèn)為這樣的工作是不是無止境?當(dāng)我們開始推諉責(zé)任,當(dāng)我們喪失工作激情,當(dāng)我們對工作產(chǎn)生怨恨的時候,我們需要暫時停下手中的工作,靜靜反思一下這個簡單而又包含著深刻人生意義的問題:“你在為誰工作?”

讀了《你在為誰工作》之后,我想我應(yīng)該在今后的工作中多去思考一下,從工作中學(xué)到了什么?得到了什么?對待工作的態(tài)度還有存在哪些欠缺?從而更加努力的在工作中不找任何借口,點(diǎn)燃自己的工作熱情,積極發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,從工作中發(fā)現(xiàn)樂趣和驚喜,在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡吧!敢于主動承認(rèn)并接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這一個樸素的人生理念。

【本文地址:http://m.aiweibaby.com/zuowen/17014852.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔