中文系教研室活動計劃大全(12篇)

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中文系教研室活動計劃大全(12篇)
時間:2023-12-03 05:47:09     小編:LZ文人

計劃不僅有助于我們把握整體大局,還能夠幫助我們優(yōu)化資源配置和提高工作效率。制定計劃時要考慮到自己的能力和資源,不要過于理想化。8.制定計劃后如何跟蹤和評估進展,以下是一些實用的方法和工具。

中文系教研室活動計劃篇一

1、專業(yè)知識講座(11月份)。

協(xié)會不僅是一個僅僅在活動中才能學到知識的平臺,還是一個有著專業(yè)性質(zhì)極高的交流平臺。專業(yè)知識講座能促進會員對專業(yè)知識技能的正確認識。作為一個專業(yè)性質(zhì)的協(xié)會,本協(xié)會認為開展一次好的專業(yè)知識講座是必不可少的。

希望會員通過講座后能對自己的專業(yè)有一個好的認識,為自己今后專業(yè)的學習提供好的方法和渠道為今后走入社會做好積極的準備。

2、市場調(diào)查加強實踐(11月份)。

作為一個專業(yè)性質(zhì)的協(xié)會開展一次與協(xié)會專業(yè)性質(zhì)相關(guān)的活動是必不可少的。一次好的市場調(diào)查的活動既能利于會員對專業(yè)的實踐的能力的提高,又能更好的發(fā)揮本協(xié)會的優(yōu)勢。

一次市場調(diào)查能更好地融合實踐與理論的結(jié)合,也能讓會員了解市場調(diào)查對一件產(chǎn)品上市是一件必不可少的事情。同時也是會員社交技能提高的一種好的方法。通過本次的活動希望會員之間的彼此認識和交流能更進一層。

3、協(xié)會轉(zhuǎn)交上學年活動總結(jié)表彰大會(12月份)。

協(xié)會一年一次的換屆是必不可少的,一個協(xié)會能培養(yǎng)出很多有能力的會員。這些會員也將是下一屆協(xié)會的管理人,只有這樣一屆一屆的延續(xù)下去協(xié)會才會有不斷發(fā)展不斷向更好的一級的方向。

既然有了換屆,那么一次學年的活動總結(jié)與表彰大會是有必要實行的。每一次的活動都會有表現(xiàn)優(yōu)秀的會員,那么協(xié)會就要來表彰他們?yōu)閰f(xié)會所付出的,來鼓勵他們自己得到的。活動的總結(jié)能更好的吸收經(jīng)驗,為今后活動的開展做好鋪墊。

下學年計劃:

1、協(xié)會野炊加強會員之間的彼此認識(4月份)。

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中文系教研室活動計劃篇二

1、第一周召開班委會議,明確具體分工,并聽取班干部的班級建設(shè)計劃,使班委工作正式運作。

2、第二周調(diào)整部分學生座位,使學習小組達到最優(yōu)化組合,均衡力量,建立幫扶。

3、及時調(diào)整值日安排表,加強值日組長職責,確保各塊衛(wèi)生干凈整潔。

4、及時進行班風校紀的教育,以常規(guī)管理為載體,規(guī)范學生的各項管理要求,重申學校各方面的要求,防患未然。

5、開展禮儀教育和人文素質(zhì)教育,從學生的吃穿住行等方面入手,養(yǎng)成良好的習慣,同時進一步優(yōu)化人文素質(zhì)環(huán)境,增強集體凝聚力。

6、開展監(jiān)督員值日活動,設(shè)立每天的值日班長,采取輪換制度,讓每一位同學成為溝通老師和學生的紐帶,帶頭做好老師布置的各項工作。特別是在一些師生之間、同學之間的矛盾化解上起到橋梁和紐帶的作用。

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中文系教研室活動計劃篇三

一、班級情況分析:

本學期我班共有幼兒23名,男孩子有17名,女孩子有6名。由于幼兒年齡較小,幼兒剛?cè)雸@,同伴之間的交流較少,語言交往能力,自制能力較差,動手能力薄弱,手指不靈活,思維比較局限。針對這些情況,我們分別設(shè)置了以下的區(qū)域:語言區(qū)(故事姐姐)、美術(shù)區(qū)(涂鴉墻)、手工區(qū)(陶藝作坊)、娃娃家(幸福之家)、玩具店(玩具總動員)、建構(gòu)區(qū)(拼拼搭搭)、運動區(qū)(運動小健將)為幼兒更好的成長提供良好的空間。

二、區(qū)域活動的總目標。

1)、創(chuàng)設(shè)一個幼兒喜歡的、自由的、開放的環(huán)境。

2)、引導幼兒自主地進行活動。

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中文系教研室活動計劃篇四

本學期教研活動即將接近尾聲,但對于教研組活動,作為新人的我感受頗深,收獲頗多!

在這一學期的教研活動學習中,我們綜合組的全體教師的主要活動形式是上課、聽課、評課;另外還開展了座談會,讀書摘記,學生書畫、唱歌比賽等;而且我們還建立了博客,在博客上綜合組的成員可以發(fā)表有關(guān)學科的一些知識內(nèi)容,為科學、英語、音樂等教學開創(chuàng)了一條獨具特色的道路。

本學期教研組的教課研活動開展得扎扎實實。我們在教研活動中相互討論、相互爭辯,活躍思維,以“他山之石”推進思維的深度。教研組的活動有效地激活了各學科的教學研究,營造了互動式的對話氛圍,引起了教師個體之間的反思與共鳴,幫助教師實現(xiàn)理念的更新,觀念的變革,行為的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)在人們常說的一句話:計劃總是不如變化快。在教研活動開展的過程中,往往會出現(xiàn)意想不到或因估計不足而產(chǎn)生的問題,記得那次是我第一次在那么多的老師面前開課,所以特別慎重:教案改了又改,背了又背,結(jié)果課上下來還是很不好,尤其是課堂上實驗交流時,很多學生根本沒有在聽,自顧自的。但我并沒有因此氣餒,接下來的日子里繼續(xù)努力,在課堂管理上下功夫。

經(jīng)過這一學期的教研活動,我學到了很多東西:學會了如何上好一堂課;學會了如何評課;學會了如何將聽課中得到的信息及時地記錄下來;學會了人與人之間的某些相處之道等。

總之,過去的已永遠不再回來,且不代表未來,所以在以后的教研活動中我會揚長避短,虛心向全體教師學習,針對不同學生特點,對癥下藥,變換教學思路,在教研活動中全身心投入到新教法的研討實踐中去,逐步提高自身教育教學素質(zhì),提高教學效率。

下學期,我努力的方向。

作為一名新教師,每次上課之前關(guān)注自己的教案和課堂時間的分配,所以課堂上我很少注意學生的各種表現(xiàn);還有由于剛剛接受教學任務(wù),對于時間的分配不夠合理,有時忙得一團糟,以致影響我的教學過程。所以下學期,我打算把課堂管理的重心放在學生的表現(xiàn)上,如聽課效果、發(fā)言情況、紀律情況,尤其是學生的課堂紀律,我一定得下功夫狠狠地抓一抓。作為班主任,我打算寒假期間整理好班級里的一些事,下學期開學就可以和學生很快融入到學習的氛圍中。在管理過程中,我繼續(xù)要求自己做到賞罰分明。

1、每次教研活動的準備工作要充分,只有聽課、上課、評課都有充分的準備,才能使參與活動的教師都有所收獲,不會為活動而活動。

2、教研活動要因人而異,針對不同的教師,指定不同的活動要求,安排的內(nèi)容要有變化。這樣才能各取所需、各得其所,從而提高教師參與活動的積極性。

3、可以多安排一些競賽類的活動,漢字書寫比賽、學科設(shè)計比賽、教學反思比賽等。通過比一比,讓教師提高興趣。

中文系教研室活動計劃篇五

1、全面推行租賃經(jīng)營服務(wù)工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務(wù)意義目的,統(tǒng)一思想,集體學習相關(guān)業(yè)務(wù)推廣內(nèi)容和業(yè)務(wù)辦理操作流程,確保工作正常進展。

2、為提高費用收繳率,確保財務(wù)良性循環(huán),以專題會議形式組織各物業(yè)助理、前臺人員、領(lǐng)班級以上人員進行學習《各種費用追繳工作流程》。

3、以專題會議形式,組織三個小區(qū)管理骨干及相關(guān)工作人員集體學習《案例通報管理制度》、《案例通報操作流程圖》及相關(guān)作業(yè)表格,明確責任關(guān)系,杜絕各種同類負面案例再次發(fā)生,全面提高管理服務(wù)質(zhì)量,這也是20xx年工作計劃中的重中之重。

4、制定《保安器材管理規(guī)定》,包括對講機、巡更棒、門崗電腦等,并認隊真貫徹實施,明確責任關(guān)系,誰損壞誰負責,杜絕各種不合理使用現(xiàn)象。

5、回顧三個小區(qū)從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,為下一步工作提高作出更可行的具體措施。

二、xx華庭項目。

1、全力抓好30—35幢物業(yè)移交工作,確保業(yè)主滿意。

2、督促管理處及時做好26—29幢摩托車位車牌的制作及安裝;并督促管理處及時頒發(fā)通知,要求業(yè)主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續(xù),該區(qū)域摩托車從6月1日起全面執(zhí)行收費。執(zhí)行前協(xié)調(diào)保安做好落實工作。

3、繼續(xù)跟進26—29幢綠化種植工作。

4、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。

5、督促工程部做好30—35幢相關(guān)附屬工程,如:道路、園林綠化、監(jiān)控中心、倉庫、車位規(guī)劃等。

6、做好個別崗位人員調(diào)整和招聘工作(如:綠化組長到位、管理處負責骨干到位等),確保項目工作正常運行。

7、擬定“xx華庭首屆業(yè)主委員會成立方案”及籌備會一系列工作措施,為創(chuàng)建“市優(yōu)”工作打好基礎(chǔ)。

三、xx居項目。

1、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行加強,發(fā)揮標識識別作用,強化憑辦理租賃手續(xù)方可停放,加強收費工作。

2、加強第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費停車現(xiàn)象,維護秩序正常。

3、與財務(wù)協(xié)調(diào),及時做好壞帳處理。

4、督促全面檢測該項目紅外報警系統(tǒng)情況,找出問題所在,并做好相應(yīng)改善,確保系統(tǒng)的靈敏度和正常運行。

5、對個別業(yè)主在私家花園內(nèi)亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容。

6、督促完善該項目小區(qū)商鋪的資料管理。

7、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理,維護物業(yè)的完好。

8、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。

四、xx項目。

1、督促整理好第12—15幢(共36戶,已收樓32戶)房屋檔案資料。

2、做好外圍紅線報警的使用與維護,包括內(nèi)外圍兩側(cè)綠化植物遮擋的修剪等工作。

中文系教研室活動計劃篇六

本學期體育教研室緊緊圍繞基礎(chǔ)部工作計劃要點,狠抓教育教學和人員管理,加強教師隊伍素質(zhì)優(yōu)化,深入進行教育教學研究,全面提高體育課程教學水平;合理開展第二課堂活動,切實豐富學生的業(yè)余生活,提高體育鍛煉水平;配合學校相關(guān)部門做好工作,為全力爭創(chuàng)國家級示范性職業(yè)學校貢獻力量。

一、重點工作:

1、嚴格遵照教學計劃安排課程。狠抓專兼職教師的過程管理及教育教學環(huán)節(jié),抓住重點問題,落實管理效果。

2、全面貫徹學校教學改革方案,努力探索新教材內(nèi)容和課程結(jié)構(gòu)模式。細化教改過程,重視分析學生反饋,謀求提高教學質(zhì)量的有效方法。

3、加強師資隊伍建設(shè),嚴抓教師師德師風建設(shè),注重業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),堅持教研活動不放松,提高兩課教研水平,發(fā)揮骨干教師、教研主任在教研中的帶頭作用,組織骨干教師學科帶頭人示范課和青年教師研討課。加強青年教師科研意識及教研能力開發(fā),多出教研成果(論文或課題研究)。

4、繼續(xù)鞏固二課堂工作。積極為學生搭建鍛煉身體和提高運動水平的平臺,把第二課堂與學生發(fā)展和學校發(fā)展緊密結(jié)合起來。

6、繼續(xù)積極參與學校職工大學改制工作,隨時做好相關(guān)資料的搜集和整理工作。

7、配合教育教學督導室,做好兩課教學督查工作。

二、具體安排如下:

教學進程內(nèi)容負責者。

預備周(8.1-8.14)。

1—21、依慣例領(lǐng)取教學用品。

2、檢查07級教師到崗和工作準備狀態(tài)。

3、制定《學期授課計劃》。

5、制定教研室工作計劃、二課堂計劃劉華玲。

3—4。

(8.17-8.28)1、上交工作計劃、任務(wù)書、協(xié)議書。

3、通知新生班任課教師上課。劉華玲。

5—6。

(8.31-9.11)1、二課堂開展工作。安排教師落實工作。

2、上交授課計劃全體教師。

7

(9.14-9.18)1、開始籌備第15屆學校田徑運動會。

2、檢查體育運動設(shè)施。

3、進一步落實運動會籌備工作全體教師。

8

(9.21-9.25)1、做好運動會籌備工作。

2、骨干教師劉華玲講座劉華玲。

9—10。

2、國慶放假工作。

3、做好第15屆運動會比賽工作全體教師。

11--13。

2、參加職教21屆田徑運動會。

3、做好運動會的總結(jié)張巖。

14--17。

(11.2-11.27)1、擬定開展第三套廣播操比賽。

2、廣播操比賽的籌備井有英。

18。

2、教學檢查劉華玲。

19。

(12.7-12.11)1、檢查二課堂,開展拔河比賽。

2、檢查外聘教師教案、作業(yè)。

3、上報下學期教材全體教師。

(12.14-1.4)1、交本學期二課堂總結(jié)、工作總結(jié)。

2、開展校內(nèi)做好定向運動全體教師。

23—24。

(1.8-.01.15)1、作好下學期教師選聘工作。

2、上交教研室工作總結(jié)。

3、期末考試、提交成績、劉華玲。

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中文系教研室活動計劃篇七

20xx年度在學院和部門領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,警務(wù)戰(zhàn)術(shù)教研室教研室按照學院“育人為本、改革創(chuàng)新、提高質(zhì)量、服務(wù)社會”的總體要求,以社會主義核心價值體系為統(tǒng)領(lǐng),以“以人為本”為理念,以提升教學質(zhì)量為中心,以深化改革為動力,以培養(yǎng)高素質(zhì)技能型人才為目標,緊緊圍繞課程建設(shè)、教師隊伍建設(shè)、產(chǎn)學研、教學工作、教研活動等方面開展工作,堅持“教學科研化,科研課堂化”教育科研工作思想,有力地推動了教學工作。

圓滿地完成了本年度的各項任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、能力為重、全面發(fā)展,實施了素質(zhì)提升工程。

為全面貫徹學院師資隊伍建設(shè)目標,教研室著力實施了教師素質(zhì)提升工程,努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、師德高尚的教師隊伍。

首先,我們以深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真組織教師全面系統(tǒng)學習了馬列著作,牢牢把握今年中央工作穩(wěn)中求進的總基調(diào),不為噪音所擾、不為流言所惑、不為暗流所動,始終與黨中央保持高度一致,做到旗幟鮮明、立場堅定;其次,組織學習了《高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范》、學院有關(guān)師德規(guī)定和學風建設(shè)規(guī)定,引導教師自覺踐行社會主義核心價值體系,注重道德修養(yǎng),提升精神境界,做教書育人的典范。

二、立足規(guī)范、確保穩(wěn)定,狠抓了教學常規(guī)工作。

(一)有條不紊地開展了教學工作加強常規(guī)管理,是落實教學計劃的根本保證。本學年教研室共承擔《防暴與緝捕戰(zhàn)術(shù)》、《查緝戰(zhàn)術(shù)》、《射擊與警械具使用》三門課程,并制定了相應(yīng)的課程標準,規(guī)范了教師授課的內(nèi)容和進度,全年累計授課1500余課時的教學任務(wù),未出現(xiàn)任何教學事故。我們始終認真落實教學常規(guī)管理的各項規(guī)定,按照各項規(guī)定組織教學。

(二)常抓安全穩(wěn)定工作安全重于泰山。在院黨委的正確領(lǐng)導下,我們始終把安全穩(wěn)定工作放在首位。首先,營造了一個寬松、和諧、穩(wěn)定的環(huán)境,確保每位教師身體健康、心理和諧;其次,制定修改部門安全穩(wěn)定管理辦法,明確各辦公室、各位教師的權(quán)利職責,各司其職,各負其責,確保部門的教學、財產(chǎn)安全穩(wěn)定;最后,嚴格執(zhí)行安全制度,定期和不定期地開展安全穩(wěn)定檢查和安全穩(wěn)定制度學習,有效地維護了部門和學院的安全穩(wěn)定發(fā)展。

(三)積極開展教學研討教研室教師利用周三教研活動的機會,交流講課心得,探討授課技巧,討論教材內(nèi)容編排情況。如何能搞好教學,教研室組織教研室全體教師召開教研活動,就教學內(nèi)容的篩選,教學方法的運用,教學效果的評估以及學生平時成績的考核等諸多方面進行討論和研究。

在實踐過程中,專職和兼職教師也多次召開課程教學研討會,及時發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決問題的辦法。

(四)努力提升教師的科研水平教研室通過多種途徑,把教學過程和教育科研過程有機統(tǒng)一起來,鼓勵老師及時總結(jié)教育教學經(jīng)驗,撰寫學術(shù)論文,在各級學術(shù)期刊、報刊發(fā)表研究文章,本年度教研室兩名教師參編了《大學生國防教育》和《警察體育教程》兩本教材。

(五)重視青年教師培養(yǎng),為青年教師進步搭建平臺本年度,過開展公開課比賽、說課、教學設(shè)計研討、培訓、多媒體課件競賽和組織教師教學觀摩等活動,促進教師相互學習,相互借鑒,提升了教師教學能力,提高了教師教學水平。

(六)拓展了培訓學習渠道本年度,教研室有計劃地實施“走出去、請進來”方案,首先,選派教師外出授課。

其中選派教研室李偉和王炎老兩位教師到西北政法大學公安學院進行授課。再次,教研室積極與兄弟院校聯(lián)系,分別于武警工程大學、西安邊防學院、西安石油大學、西安體育學院等院校建立了教師校外實訓基地。最后,教研室以課程建設(shè)為依托,以課程負責人為骨干,組建了警察技戰(zhàn)術(shù)教學團隊,推進了教研室教師專業(yè)提升和能力的提高。

(七)積極開展教學檢查、自查活動教研室作為最基層的教學組織,重視教學質(zhì)量,嚴把教學質(zhì)量關(guān),同時也采取了相應(yīng)的措施,按照教務(wù)處和部門制訂的工作要求,對教師進行開學、期中和期末及不定期的教學檢查工作,包括教師的教案、教學大綱、教學進度和授課計劃以及通過不定期的聽課反映上課的出勤率及課堂氣氛等。三、求真務(wù)實、真抓實干,夯實了實踐育人環(huán)節(jié)提高教育教學質(zhì)量,教師是關(guān)鍵。

教師是教育行為中的核心問題,也是基本的問題?,F(xiàn)代化的教育呼喚高素質(zhì)的教師,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心的素質(zhì)教育,要求教師有“經(jīng)驗性”轉(zhuǎn)向“科研型”,有“知識型”轉(zhuǎn)向“學者型”。要求教師不但要有先進的教育觀念,有較高的理論水平,有駕馭課堂的藝術(shù),還要掌握現(xiàn)代教育技術(shù),能夠使用和制作課件,能夠利用網(wǎng)絡(luò)引導學生進行探究性學習,以適應(yīng)現(xiàn)代化教育需要。

中文系教研室活動計劃篇八

認真學習全教會精神,全面貫徹國家和省市教育規(guī)劃綱要,按照市委教育工委和市教育局的要求,以“實施優(yōu)質(zhì)教研,促進師生發(fā)展”為主題,以育人為根本目標,以隊伍建設(shè)為核心,以提高課程實施水平和推進課堂教學改革為重點,以完善評價機制為引領(lǐng),以搭建教研平臺為抓手,以轉(zhuǎn)變教研方式為突破口,以提高研究水平為保障,打造教研工作品牌,進一步提高教學質(zhì)量,促進“教好教會”和“學好學會”目標的實現(xiàn)。

二、基本思路。

為適應(yīng)《國家教育規(guī)劃綱要》對教育工作提出的新要求,今后我市教研工作要積極實施教研主題創(chuàng)新活動,著力轉(zhuǎn)變教研方式,更好地促進教育教學質(zhì)量提高。今年的主要任務(wù)是要打造三大主題活動,即教學實踐主題活動、教學論壇主題活動、教學科研主題活動。通過主題活動的開展,出經(jīng)驗、出成果、出人才,使我市的教研工作能夠走在全省的前列。

(一)教學實踐主題活動。

教學實踐主題活動就是要充分發(fā)揮教研人員的優(yōu)勢,深入教學第一線積極參與教學實踐,率先垂范引領(lǐng)教學改革。教研人員每學期都要拿出一定的時間切實深入課堂、深入學生、深入教師隊伍,豐富自己教學實踐經(jīng)驗,了解課堂教學中存在的困難、需要解決的問題,把握教學過程中的難點、重點,以更有說服力的教學實踐指導教學改革。

(二)教學論壇主題活動。

教學論壇主題活動就是要建設(shè)好骨干教師隊伍,充分發(fā)揮骨干教師的作用。設(shè)立專題論壇,定期組織各學科的骨干教師、教學能手、特級教師探討新課改條件下的課堂教學改革,尋求不同類型的學校、不同學科、不同課型的教學質(zhì)量提高之路,展示濟南教育水平和名師風采,努力創(chuàng)造出具有濟南特色的課堂教學新成果。

教學科研主題活動就是要充分利用省會城市的地域優(yōu)勢,借助大學多、研究機構(gòu)多、高水平的科研人員多的優(yōu)勢,實施教學科研項目的集體攻關(guān),特別是教學的重大科研項目的攻關(guān),力求我市在教學科研上取得突破,使我市教育真正發(fā)揮全省教育改革的排頭兵作用。

三、主要措施。

(一)抓住課程和課堂兩個重點,強化研究和指導工作,不斷提高課程實施水平和課堂教學質(zhì)量。

制定課程建設(shè)和實施的指導意見,在開全、開足和開好上下功夫,推進課程實施水平的提高;出臺各學段課堂教學改革指導意見,總結(jié)和引領(lǐng)課堂教學改革,促進教學方式和學習方式的轉(zhuǎn)變;重視課堂教學中德育滲透工作,做到有意、有機、有效,充分發(fā)揮學科教學的育人功能。

(二)進一步加強對教學工作特別是畢業(yè)年級教學工作的研究和指導,促進教學質(zhì)量的全面提高。

做好各學段的命題研究與評價工作;強化對學業(yè)水平考試的研究,進一步提高學業(yè)水平考試合格率;研究20__年高一新生高考變革的應(yīng)對措施,更好地適應(yīng)高考變革對教學的新要求。

(三)完善教研員深入學校制度,發(fā)揮教學調(diào)研引領(lǐng)教學發(fā)展的作用。

一是進一步明確教研員下校調(diào)研的目標、內(nèi)容和要求;。

二是實施教研員定點聯(lián)系學校制度;。

三是教研員深入學校開展教學示范活動,提倡教研員轉(zhuǎn)換角色,深入課堂,站上講臺,提高研究、指導、服務(wù)能力和質(zhì)量。

(四)加強教學視導機制建設(shè),不斷增強視導效果。

整合視導力量,組成由教研員和學校分管教學干部組成的視導隊伍,提高視導隊伍素質(zhì),擴大視導力量的代表性;突出視導主題,要明確視導活動的主題和目標,提高視導工作的針對性、實效性;規(guī)范視導程序,要確定視導工作內(nèi)容、步驟和方法,提高視導工作的科學性、規(guī)范性;擴大視導效果,建立和實施視導活動分析和反饋制度,提高視導工作的引領(lǐng)性、指導性。

(五)搭建教學交流平臺,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享,促進學校均衡發(fā)展。

一是創(chuàng)設(shè)區(qū)域交流平臺,開展全市教研工作交流展示活動;。

四是建立教學主題研討交流平臺,運用集體智慧,通過研討活動解決共同關(guān)注的難點問題;。

六是暢通網(wǎng)上教學資源平臺,提供各地教學改革信息,逐步實現(xiàn)全市教學優(yōu)質(zhì)資源共享。

(六)完善評價機制,以機制建設(shè)促進教學工作健康發(fā)展。

落實課程實施水平評估,促進課程建設(shè)質(zhì)量和實施水平的不斷提高;對區(qū)域義務(wù)教育階段教學質(zhì)量進行評價,推進區(qū)域均衡發(fā)展;探索建立以學業(yè)水平考試成績?yōu)榛A(chǔ)的高中和初中學校教學質(zhì)量評價體系,引領(lǐng)學校面向全體學生,促進學生全面發(fā)展。

(七)加強教師隊伍建設(shè),提升教師隊伍素質(zhì)。

加強教研隊伍建設(shè),優(yōu)化機構(gòu)設(shè)置,選好配齊教研員;加強骨干教師隊伍建設(shè),建立優(yōu)秀教師資源庫,不斷擴大優(yōu)秀教師群體,發(fā)揮優(yōu)秀教師的引領(lǐng)作用;加強青年教師隊伍建設(shè),形成合理的骨干教師梯隊;促進教研組建設(shè),營造教師專業(yè)發(fā)展的良好氛圍。

(八)提高研究水平,夯實指導根基。

開展創(chuàng)學習型教研室,做專家型教研員活動;組織教研人員進行系統(tǒng)的培訓,提高教研人員專業(yè)水平和指導能力;拓展國際交流渠道,開闊教研人員視野;支持校本教研活動,加強教學研究課題管理,開展項目式專題研究,對制約教學質(zhì)量提高的突出問題組織專題攻關(guān);鼓勵支持教研人員總結(jié)提升教研工作,撰寫教學教研論文或?qū)V?/p>

(九)切實加強教研室自身建設(shè),發(fā)揮研究、指導、服務(wù)職能。

從轉(zhuǎn)變觀念、規(guī)范行為、形成合力、提升能力等方面抓好教研室建設(shè),努力打造一支思想素質(zhì)優(yōu)、廉潔自律好、工作作風實、專業(yè)功底厚、研究水平高、工作能力強的教研員隊伍。繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu),爭做教研先鋒”活動,完善“雙諾、雙述、雙評”制度,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。進一步加強民主管理,落實室務(wù)公開。開展文體活動,組織健康查體,引導教研員工健康生活和工作。加強財務(wù)和財產(chǎn)管理,創(chuàng)建節(jié)約型單位。深化廉潔教育,完善制度建設(shè),規(guī)范教研活動和教研人員從教行為。加強協(xié)調(diào)溝通,整合全市教研力量,充分發(fā)揮縣(市)區(qū)教研室作用。

四、重要活動。

2、組織全市普通中小學課程實施水平評估工作。

3、召開全市教研工作交流現(xiàn)場會。

4、各學段分別召開省市級教學示范校教學特色展示暨校長論壇活動。

5、設(shè)立教學論壇,組織全市教學改革展示交流活動。

6、召開高三教學研討及協(xié)調(diào)會。

7、完成初中學業(yè)水平考試命題、評卷工作;完成高中學業(yè)水平考試評卷工作。

8、召開各學段命題及試題評價研討會。

9、組織教學人員參觀考察教育先進地區(qū),聘請專家到我市作學術(shù)報告。

10、組織教研人員深入定點學校開展“聯(lián)系周”活動。

11、開展各類優(yōu)質(zhì)課觀摩課展示活動。

12、召開各類專題或課題研討會,研究解決教學工作中的實際問題。

13、開展送教下鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)交流活動。

14、評選濟南市優(yōu)秀教研組。

15、評選濟南市教學示范學校。

16、做好市學科帶頭人、中心組成員評選工作。

五、日程安排。

時間活動內(nèi)容責任科室。

1、傳達工作計劃。

2、開學教學調(diào)研。

3、高三教學階段調(diào)研各部門。

各部門。

高中科、綜合科。

1、初中學業(yè)水平考試調(diào)研工作。

2、高三教學第四次協(xié)調(diào)會。

3、評選市級教學示范學校。

4、啟動教研員定點聯(lián)系學校工作,開展聯(lián)系周活動。

5、對部分縣(市)區(qū)教學視導。

6、高三基本能力命題研討會。

7、組織全市中等職業(yè)學校技能大賽。

8、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學課堂教學專項視導初中科。

1、高三全市模擬考試。

2、全市高三教學工作會議。

3、開展送教下鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)交流活動。

4、召開全市教研工作交流現(xiàn)場會。

5、對部分縣(市)區(qū)教學視導。

6、組織外出考察或請專家來濟作學術(shù)報告。

7、全市教學改革交流展示現(xiàn)場會。

9、高職對口升學模擬考試。

10、參加全省中等職業(yè)院校技能大賽高中科、綜合科。

1、初中學業(yè)水平考試命題工作。

2、高三教學階段調(diào)研。

3、對部分縣(市)區(qū)教學視導。

4、評選濟南市優(yōu)秀教研組。

5、教學論壇。

6、小學綜合學科課程改革成果交流會。

7、小學語文、數(shù)學、外語學科命題研討會。

8、濟南市小學教學改革交流展示活動初中科、辦公室。

1、初中學業(yè)水平考試評卷工作。

2、高中學業(yè)水平考試評卷工作。

3、評選全市學科帶頭人和中心組成員。

4、參加全國職業(yè)院校技能大賽初中科、辦公室。

參加全省教研人員暑期培訓。

1、全市暑期教研工作會議。

2、暑期高三教學工作會。

高中科、辦公室。

1、開學教學調(diào)研。

2、全市普通中小學課程實施水平評估。

3、教學論壇各部門、高中科、初中科、小學科、綜合科各部門。

1、全市教學改革交流展示現(xiàn)場會。

3、對市直學校進行教學視導。

4、初中綜合學科課程改革成果交流會各部門。

1、召開省市級教學示范校教學特色展示暨校長論壇活動。

2、開展送教下鄉(xiāng)、城鄉(xiāng)交流活動。

3、全市高三教學協(xié)調(diào)會各部門。

1、召開各學段命題及試題評價研討會。

2、召開全市教研工作交流現(xiàn)場會各部門。

中文系教研室活動計劃篇九

一學期的工作即將結(jié)束,本學期,我校全體語文教師立足崗位,團結(jié)協(xié)作,求真求實,教書育人,順利而圓滿地完成了各項教育教學任務(wù)?,F(xiàn)簡要總結(jié)如下:

一、現(xiàn)代社會對語文教育提出了新的挑戰(zhàn)和要求。全球化、信息化和高科技發(fā)展的趨勢,要求現(xiàn)代公民具備良好的人文素養(yǎng)、創(chuàng)新的精神、開放的視野、合作的意識,以及搜集、處理、交流信息的能力。新的語文課程標準正是應(yīng)時代要求,全面闡述了語文課程的性質(zhì)與任務(wù),構(gòu)建了新的語文目標體系,也使我國語文教學的改革再次躍上一個新的臺階。中年級的課外閱讀反饋、每日成語接輪、定詞編講故事以及高年級的循環(huán)日記競賽、想象作文閱讀等均使學生在實踐中增強了各種場合學語文、用語文的意識,提高了他們的語文綜合素養(yǎng)。

二、為保證新課程標準的進一步落實,為使大家對更多的模式教學課進行更深入的研討,本學期,我們進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,堅持“以人為本,促進學生全面發(fā)展,打好基礎(chǔ),培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力”的辦學宗旨,以自主—創(chuàng)新課堂教學模式的研究與運用為重點,努力實現(xiàn)教學高質(zhì)量、課堂高效率。我們組織了第xx屆教研組課題共研活動,各教研組在組長帶領(lǐng)下,憑借教材,緊扣新的課程標準及我校“自主創(chuàng)新”課堂模式,精心設(shè)計,公開輪講,認真聽評,反復修改,提煉推敲出一個個獨具年段特色的精彩案例。

三、遵循語文教育的規(guī)律,更加突出了學生的語言實踐活動。《信》、《夏天和冬天》等多篇課文的教學,教師均注重引導學生在細讀中理解語言、品讀中體會語境、誦讀中培養(yǎng)語感、揣摩作者表達方法,從而積累佳詞麗句,體會祖國語言的博大精深,浩渺無窮。

中文系教研室活動計劃篇十

在教研室全體人員的積極參與下,三月份教研室活動取得了預想的效果,尤其在民辦高校人才培養(yǎng)與實踐教學研究這兩個方面大家各抒己見,提出了一些行之有效、切合實際的方法,這對學院今后的長遠發(fā)展有著極其重要的作用,在即將進入的四月份,為保證四月份教研活動能夠順利進行,我們將總結(jié)三月份教研室活動的經(jīng)驗,作出如下計劃:

一、組織教師相互觀摩聽課。

聽課簡單地說是教師之間一個互動的過程,也是教師之間心靈的溝通,更是教學理念的重新建構(gòu)與整合。通過相互觀摩聽課,不但有利于促進教師專業(yè)化發(fā)展,提高教師教育教學理念及水平,而且有利于學校良好教學風氣的形成。

二、組織辦公室人員對選修課教學與管理中存在的問題進行探討。

選修課是高校學生根據(jù)自己的興趣及專業(yè)需要選擇輔修的課程,雖然近幾年選修課課程建設(shè)有了長足的進步和發(fā)展,但凡事都是兩面的,有得必有失,在其快速發(fā)展過程中也出現(xiàn)了不少問題,積極探討和研究這些問題,對高校更好的開展選修課學習非常重要。

三、組織辦公室人員討論技能型人才匱乏是如何制約物流業(yè)發(fā)展的。

雖然我國物流業(yè)正處于一個良好的發(fā)展時期,但與其他發(fā)達國家相比,還處于初級階段,存在著眾多制約物流業(yè)發(fā)展的因素,其中技能型人才的.匱乏就是其中之一。

在教研室全體人員的積極參與下,四月份教研室活動取得了預想的效果,尤其在民辦大學教學探討探討與案例教學模式存在的問題及解決措施這兩個方面大家各抒己見,提出了一些行之有效、切合實際的方法,這對學院今后的長遠發(fā)展有著極其重要的作用,在即將進入的六月份,為保證六月份教研活動能夠順利進行,我們將總結(jié)五月份教研室活動的經(jīng)驗,作出如下計劃:

一、對招生團隊組成人員按計劃進行培訓

招生的意義毋庸置疑,但要打好招生這場戰(zhàn)役卻非易事。據(jù)此,考慮到以往招生過程中發(fā)生的問題,我們將對招生人員組織系統(tǒng)培訓,為招生打下堅實基礎(chǔ)。

二、大學多媒體教學探討。

目前,多媒體教學成為大學教學的重要手段,各課程教學都在積極采用多媒體教學,國家教委本科辦學評估也將多媒體教學列入考核指標,本次教研室活動我們主要探討大學多媒體教學存在的問題。

三、高校教學方法討論。

相同的課程,采用不同的教學方法所產(chǎn)生的效果是不同的,相同的教學方法在不同的教學課程中所產(chǎn)生的效果也是不同的,對于某個課程采取適當?shù)慕虒W方法是非常重要的。

中文系教研室活動計劃篇十一

__年是__深化推進__教育發(fā)展規(guī)劃的中期之年,__教研室將秉持研究、指導、服務(wù)的功能,重點推進中小學課程建設(shè),創(chuàng)新中小學作業(yè)管理,并在以生為本的課堂教學研究中爭取有新的突破。

一、推進課程建設(shè)。

1、制訂《__區(qū)中小學校本課程開發(fā)與實施意見》(3月),指導每所學校形成和完善包含課程要素的校本課程一門以上,指導至少10所小學建立相對成熟的學校課程體系,指導8所初中為區(qū)開發(fā)校本課程樣本校;搜集并匯編在職教師參加社區(qū)教育“千百萬”工程的優(yōu)秀教案,指導社區(qū)教育開發(fā)10們以上特色課程或特色項目;繼續(xù)推廣首批中小學課程建設(shè)示范學校作用和各級優(yōu)秀校本課程開發(fā)學校的作用,召開__區(qū)校本課程多樣式展示活動。

3、重點指導各普通高中開發(fā)實施選修課程,建立校本課程資源庫,提供課程建設(shè)水平,開展課程建設(shè)主題調(diào)研和專題考察(5月),舉辦以學科為單位的普通高中學科選修課程研討會。

5、指導我區(qū)優(yōu)秀校本課程參選省義務(wù)教育第二屆精品課程(5月)和省第三(3月)、四屆(9月)普通高中精品選修課程。

二、加強教研指導。

6。繼續(xù)推廣教研策劃、課例評析、課堂觀察、教學小課題研究等教訓工作,《__教育科學》將積極征集并發(fā)表優(yōu)秀的教研策劃案例;提高教研活動的主題性、實效性,提倡長準備、短研討、重資源共享,持續(xù)性發(fā)揮教研指導效果,反對未策劃、無目標、少參與、低效果、乏引領(lǐng)的教研訓活動;進一步改進教研工作方式,重視網(wǎng)絡(luò)教研和其它非集中性教研活動方式,重視網(wǎng)絡(luò)教研資源的共享。

三、深化教學研究。

1、結(jié)合市級教學行動項目課題深化作業(yè)改革實驗,以長江中學、蘆瀆中學、柴橋小學、郭巨學校和淮河小學為區(qū)域作業(yè)改革實驗點,在作業(yè)形式、管理常規(guī)、作業(yè)設(shè)計能力培養(yǎng)、優(yōu)秀作業(yè)積累等方面積極探索。開展一次作業(yè)管理常規(guī)調(diào)研,組織一次專題考察(3—5月),征集一批優(yōu)秀作業(yè)設(shè)計案例和作業(yè)管理論文,舉行兩次作業(yè)改革專題研討會(5月,10月),倡導與探索“教練評”相一致的教學管理形式,形成區(qū)域推進作業(yè)改革的基本策略。

2、各學科開展生本課堂的研究,以有效課堂教學要素提煉為抓手,嘗試核心問題導學的輕負高質(zhì)課堂研究。要組織一次專題考察,確定8所初中學校作為課堂教學改革樣本校,召開生本課堂專題現(xiàn)場會和系列研討會,積極參加__省課堂教學聯(lián)盟相關(guān)研討活動。各學科建立課堂教學改革的實踐點,研究一批有效教學的典型教師,發(fā)揮名師骨干的教育反哺和經(jīng)驗推廣,形成區(qū)域教師發(fā)展的科學梯隊與優(yōu)秀團隊。

3、形成并提煉區(qū)域經(jīng)驗,積極參加__省輕負高質(zhì)聯(lián)席區(qū)有關(guān)會議;。

4、加強對教研課題的過程管理,對重點立項課題進行深入指導(4月);加強區(qū)域教研信息的搜集與上報。

四、提升教學質(zhì)量。

3、加強日常教學診斷,規(guī)范并優(yōu)化教學行為,夯實學科教學底氣,提高各學科省市教師業(yè)務(wù)比武中的沖擊力,提升在省市教學質(zhì)量抽測中我區(qū)的成績和位次。

4、保持區(qū)域普高會考合格率和優(yōu)秀率超過全省平均水平,抓好義務(wù)段學校畢業(yè)生的全科合格率和學科平均水平,關(guān)注職高畢業(yè)生的雙證率和一次就業(yè)率等數(shù)據(jù)達到指標要求。依托各年段的體育教學提高學生的體質(zhì)健康水平,強化過程中體質(zhì)健康監(jiān)測。

5、加強網(wǎng)絡(luò)閱卷和網(wǎng)絡(luò)教學質(zhì)量分析系統(tǒng)的開發(fā)應(yīng)用。

五、積聚教研內(nèi)涵。

加強區(qū)域教研亮點的建設(shè)與品牌的提煉,提高教研員在觀課評課、下水示范、教研策劃、教育科研、教學評價、課程建設(shè)、校本研修等方面的自身能力,形成和積蓄一批優(yōu)秀的教研工作成果,要求每位教研員每學年至少撰寫與積累一個教研策劃案例,年終進行匯編;提高教研員的跨學科研究與指導能力,積極推動教研員參與與指導校本課程開發(fā)建設(shè),要求教研員至少參與并指導三門以上的校本課程開發(fā)與實施工作,組織召開學科校本課程開發(fā)與實施研討活動,遞交一份校本課程指導紀事;要求教研員關(guān)注區(qū)域重點課題和學科教科研課題的研究,至少主持或參與其中一項課題的研究,鼓勵教研員開展教育教學工作調(diào)研并撰寫調(diào)研報告;要求教研員更新工作作風,遵守各項禁令,加強自身修養(yǎng),加強義務(wù)學習和經(jīng)驗提煉,教研室分別在4月和11月召開全體教研員讀書報告會和教研工作經(jīng)驗交流會。

中文系教研室活動計劃篇十二

英語b級教研室在―的第一個學期按教學計劃的要求,圓滿完成了所有的教學任務(wù)。在2004―2005第二個學期,我們要發(fā)揚優(yōu)點,找出不足和差距,不斷努力,搞好下一步的工作,具體從以下方面著手:

1、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識,堅持教師要把新思想、新觀念運用到教育過程中和教育內(nèi)容上。堅持以教學質(zhì)量求最佳,倡導教師的敬業(yè)精神和奉獻精神,愛護學生、尊重學生、幫助學生,以學生為中心、服務(wù)于學生的理念,搞好我們的每一步育人和教學環(huán)節(jié)。

2、在教學方面不斷追求盡善盡美。本學期要求每一位教師要更加認真?zhèn)湔n,教案重新改寫,要根據(jù)b級學生的特點進行授課,避免千篇一律。充分利用每周一次的教研活動時間,搞好集體備課,相互傳授教學經(jīng)驗、教學體會,討論教學中的難點、難題。每周安排教師主講一個單元,進行重點、難點剖析,達到統(tǒng)一認識,從而提高每一位教師的教學水平。使學生在每一節(jié)課結(jié)束時,都有較大的收獲,讓學生真正喜歡和愛上英語課,并從中受益,從而提高英語學習的興趣,最終達到英語成績穩(wěn)步提高,爭取明年有更多的b級學生通過大學英語四級考試。這需要每一位教師的艱辛努力和付出。

3、為了達到教師之間的相互學習、相互幫助,本學期每位教師至少要有兩次聽課記錄。相互聽課是一個很好的相互學習、相互交流教學體驗的過程,可以取別人之長處,補己之短處。教研室主任負責并督促完成這一工作。

4、教研室要配合外國語學院完成各項工作和任務(wù)。對于學院所下達的各項工作,教研室要積極配合,比如說學校安排的各種教學活動,教學評估的材料準備等方面要全力以赴,配合學院的工作,努力做到最好。

總之,在新的一學期里,b級教研室要團結(jié)努力,共同奮斗,做好我們的每一項工作,使我們的教研室成為充滿生機活力、蓬勃向上、奮力進取的集體。我們要為這一目標而努力!

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