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八項規(guī)定自查自糾報告篇一
為進一步貫徹落實中央全面從嚴治黨要求和八項規(guī)定精神,持之以恒糾正“四風”,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育成效,密切聯(lián)系群眾,開展自查自糾,現(xiàn)將開展各項工作的有關(guān)情況匯報如下:
(一)關(guān)于形式主義、官僚主義方面。
1、深化貫徹黨中央決策部署。強化班子成員政治思想建設(shè)和作風建設(shè),組織領(lǐng)導班子成員深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,旗幟鮮明講政治。牢固樹立“四個自信”、堅持“四個意識”,堅決做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任、黨委書記第一責任人、班子成員“一崗雙責”機制,認真落實履行黨委書記第一責任人職責,帶好班子抓好隊伍建設(shè)。堅持“三重一大”集體決策制度。與班子成員、全體中層干部簽訂《2020年黨風廉政目標責任書》,對責任清單內(nèi)容實行項目化管理,認真開展黨風廉政建設(shè)責任制落實檢查和監(jiān)督考核,強化責任追究。
2、貫徹落實“兩個維護”?!?。
4、抓好常態(tài)化疫情防控。根據(jù)中共中央印發(fā)的《關(guān)于加強黨的領(lǐng)導,為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知》文件精神,按照“堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策”的要求做好各項防控工作,充分發(fā)揮各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
5、精準施治脫貧攻堅。2019年至今,按照上海市援疆工作要求,選派2名醫(yī)生參加上海市第十批援疆醫(yī)療隊,奔赴新疆開展醫(yī)療援建工作。選派1名醫(yī)師參加第十一批中國(上海)青年志愿者赴老撾服務隊,支援老撾醫(yī)療工作;1名同志參加新一批援摩洛哥醫(yī)療隊,為醫(yī)療隊做好后勤服務保障。
(二)關(guān)于享樂主義、奢靡之風方面。
1、制度執(zhí)行情況。
(1)不斷完善《公務接待制度》,明確接待工作的具體事項。來人接待實行登記,公務接待餐飲按規(guī)定安排,建立用餐臺賬,填寫用餐通知單作為憑證安排工作餐,嚴禁飲酒;在接待陪同方面,堅持輕車從簡,按照規(guī)定確定陪同人員。
(2)嚴格規(guī)范國內(nèi)差旅費、培訓費、會務費等經(jīng)費管理和使用。參照《國務院關(guān)于改進加強重要財政科研項目和資金管理的若干意見》、《關(guān)于調(diào)整國家科技計劃和公益性行業(yè)科研專項經(jīng)費管理辦法若干規(guī)定的通知》、《衛(wèi)生行業(yè)科研專項經(jīng)費管理暫行辦法》等文件,規(guī)范科研經(jīng)費使用。
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(7)為了加強公務用車管理,降低車輛運行成本,對車輛使用進行統(tǒng)一登記,通過協(xié)調(diào)安排壓縮車輛使用頻率,并按照“誰使用,誰負責”的原則,落實交通安全責任;根據(jù)政府采購相關(guān)要求,實行車輛定點維修、定點保養(yǎng)、定點加油,并嚴格遵守市政府下達的關(guān)于空氣質(zhì)量嚴重污染情況下的車輛停駛相關(guān)要求。
通過開展自查自糾,我們將進一步牢固樹立黨紀黨規(guī)意識,深化細化“四責協(xié)同”機制,領(lǐng)導干部做到“一崗雙責”,不折不扣執(zhí)行中央八項規(guī)定和市委、區(qū)委制定的實施辦法,持之以恒貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神。注重日常宣傳教育,重點抓好各重要節(jié)日期間的廉政提醒,做到警鐘長鳴。進一步做好風險防控,對風險點進行梳理,做好防范措施,重點關(guān)注制度的落實。加強黨風廉政建設(shè),樹立務實清廉為民的黨員干部形象。
八項規(guī)定自查自糾報告篇二
按照《市委辦公廳關(guān)于對黨的**大以來我市貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況開展全面對照檢查的通知》精神,我辦高度重視,對照檢查內(nèi)容開展了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
中央八項規(guī)定實施以來,自治區(qū)若干規(guī)定和**市《關(guān)于進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》(以下簡稱33條規(guī)定)也相繼出臺,市志辦及時召開全體工作人員會議,學習領(lǐng)會中央八項規(guī)定、自治區(qū)若干規(guī)定和**市33條規(guī)定,使全體干部職工深刻領(lǐng)會精神實質(zhì),并在工作中加以落實。多次召開會議都對作風建設(shè)提出明確要求。自20xx年以來,在先后開展的黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育中,都把貫徹中央八項規(guī)定、解決作風建設(shè)方面的問題作為重要內(nèi)容。每年召開的領(lǐng)導班子民主生活會、組織生活會,范文參考網(wǎng)top100范文排行都對貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定情況、改進作風建設(shè)情況進行自查和黨性分析,開展批評和自我批評。
(一)取得成效。
1、糾正“四風”,改進作風意識逐步加強。幾年來,通過開展政治理論學習教育和開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”學習教育、“兩學一做”學習教育,黨員干部深刻認識到“四風”危害性,通過“紅紅臉、出出汗”深入查找了單位和個人存在的“四風”“不嚴不實”等問題,不斷深化對作風建設(shè)重大意義的認識,黨員干部的黨性意識、遵章守紀意識不斷加強,轉(zhuǎn)變工作作風的思想認識不斷夯實。
2、建章立制,制度和規(guī)矩意識深入人心。20xx年以來,市志辦根據(jù)中央八項規(guī)定、**市33條規(guī)定等制度,對規(guī)章制度進行了幾次梳理。先后廢除了《專題會議》《接待工作及加班就餐規(guī)定》《車輛管理規(guī)定》等制度8項,完善了《市志辦不當行為問責辦法實施細則》《市志辦公務接待管理辦法》《市志辦工作人員出差審批制度》等12項,新增了《市志辦財務管理制度》《圖書管理制度》等10項。為切實轉(zhuǎn)變作風、順利開展工作提供了制度遵循,干部職工依照制度和規(guī)矩辦事意識不斷加強。
3、范文參考網(wǎng)手機版以身作則,將轉(zhuǎn)變作風落實到具體工作中。轉(zhuǎn)變文風會風,堅持盡量少開會、開短會;少發(fā)文,發(fā)短文。各類文件總數(shù)由2012年的61份逐年減少到**年的55份。各類匯報材料也逐步向簡明扼要方向轉(zhuǎn)變。厲行勤儉節(jié)約方面。領(lǐng)導干部每年到各縣(市)區(qū)志辦調(diào)研,不在所在地用餐,不給基層單位增加負擔。取消了新舊領(lǐng)導迎來送往聚餐的慣例,要求干部職工從細節(jié)入手,從小處做起,節(jié)約用紙、用水、用電,節(jié)約糧食等,真正把33條規(guī)定的要求體現(xiàn)到工作的各個方面。深入調(diào)查研究方面。每年結(jié)合工作實際,分別到結(jié)對幫扶社區(qū)、村社、殘疾人等當中,開展下基層、扶貧慰問、送溫暖等活動,了解基層所思所想。幾年來,定期在春節(jié)、助殘月、黨建月、敬老月、全國扶貧日等節(jié)點開展扶貧慰問、志愿服務,為特教中心兒童購買桌椅,為困難家庭孩子購買學習用品,陪孤寡老人說話,參與社區(qū)結(jié)對共建,慰問貧困黨員群眾等,進一步拉近了與群眾的聯(lián)系。其他方面。按要求開展了辦公用房清理和固定資產(chǎn)清理,參加公車改革后,公務外出嚴格執(zhí)行**市規(guī)定,沒有違規(guī)占用或裝修辦公用房的情況。
**年,在開展黨風廉政制度執(zhí)行“回頭看”中,市志辦黨組直面問題,對20xx年—**年執(zhí)行中央八項規(guī)定不徹底的公務接待和公務出差進行了研究和整改,范文寫作班子成員帶頭清退超標經(jīng)費4筆共計2995元。
(二)主要經(jīng)驗。
1、強化主體意識,層層壓實責任。**大以來,市志辦黨組堅持抓班子、帶隊伍,抓黨建,促業(yè)務。落實黨風廉政建設(shè)責任制和“一崗雙責”,按照“一把手”負總責,分管領(lǐng)導各負其責,層層簽訂責任書,將責任落實到人。建立全面從嚴治黨“三個清單”,壓實責任,推動落實。工作中,貫徹執(zhí)行民主集中制,堅持民主議事規(guī)則和主要領(lǐng)導“五個不直接分管”制度,重大事情民主協(xié)商,重要會議邀請紀檢組長參加,發(fā)揮紀檢組長監(jiān)督作用,強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。開展多種形式的黨風廉政警示教育,不斷增強黨員干部的廉政意識和法治觀念,筑牢廉潔從政思想防線。先后開展了“學黨章守紀律”“三政兩不為”“守紀律敢擔當有作為”作風建設(shè)活動,遵規(guī)守紀、擔當奉獻意識進一步加強。
2、領(lǐng)導干部以身作則,帶頭轉(zhuǎn)變作風。在貫徹落實中央八項規(guī)定精神中,市志辦領(lǐng)導干部能帶頭查擺問題,帶頭改進作風,無論是在聯(lián)系群眾還是厲行勤儉節(jié)約等方面,都能以身作則,率先垂范,為干部職工做好表率。
幾年來,市志辦“四風”問題已得到糾正,厲行勤儉節(jié)約已蔚然成風,公務支出更加規(guī)范,公務接待明顯減少,三公經(jīng)費支出逐年下降。密切聯(lián)系群眾,干群關(guān)系更加緊密,干部職工作風不斷轉(zhuǎn)變,理想信念更加堅定,擔當奉獻意識逐步加強。但是,對照中央、自治區(qū)和**市關(guān)于作風建設(shè)的要求,還存在一些問題。轉(zhuǎn)變作風改進作風方面還沒有形成扎實的自律意識、聯(lián)系群眾服務群眾形式還比較單一、范文參考網(wǎng)個別制度還需要根據(jù)工作實際進一步修改落實。這些問題需要在今后的工作中加以改進。
1、加強學習教育,進一步提高思想認識。2018年及今后一個時期,**市志辦要深入學習宣傳貫徹落實十九大精神,認真領(lǐng)會十九大報告提出的新思想、新論斷、新特點和新要求,在工作中自覺領(lǐng)會貫徹落實xxx總書記系列講話精神,牢固樹立“四個意識”。加強思想發(fā)動,開展“不忘初心牢記使命”主題教育,深刻理解執(zhí)行中央八項規(guī)定、加強作風建設(shè)的重要意義,形成思想自覺,自覺抵制不良之風,從而達到行動自覺。
2、進一步轉(zhuǎn)變作風,增強服務意識。堅持群眾路線,深入各縣(市)區(qū)地方志機構(gòu)、有關(guān)修志部門和結(jié)對幫扶單位,了解基層和群眾真實想法,力所能及的幫助解決問題和困難。
3、完善工作制度,進一步提高執(zhí)行力。加強內(nèi)部管理,以制度建設(shè)為突破口,進一步嚴格規(guī)范干部職工的言行,落實領(lǐng)導干部“兩個責任”,以身作則,帶頭改進作風,為干部職工當好表率。
八項規(guī)定自查自糾報告篇三
市地方志辦公室全體黨員干部認真貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定、省委實施辦法和市委具體規(guī)定有關(guān)意見,***同志厲行節(jié)儉、反對鋪張浪費重要批示精神,結(jié)合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育及“兩學一做”學習教育活動、地方志工作實際,認真遵行各項規(guī)章制度,強化工作作風建設(shè),積極參與,認真學習,整體素質(zhì)得到進一步提高,為各項工作開展提供了可靠保證?,F(xiàn)把開展情況自查自糾匯報如下:
市地方志辦公室于7月6日結(jié)合開展的“兩學一做”學習教育,對照中央八項規(guī)定精神、省委實施辦法和市委具體規(guī)定,以及糾正“四風問題”的相關(guān)要求,召開全辦黨員干部集中學習會,市志辦主任程汝明按照《全市開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神糾正“四風”問題“回頭看”實施方案》對全體黨員干部開展了學習教育,要求市地方志辦公室全體黨員干部職工統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,認真學習,貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委實施辦法和市委具體規(guī)定,以踏實的工作作風來保證各項工作的順利推進。同時,制定工作方案,深入開展自查自糾,建立問題清單,認真加以整改落實,堅定信心、加壓奮進,努力把各項工作做得更好。
(一)壓縮文件、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支,減少紙質(zhì)公文數(shù)量,控制會議活動規(guī)模。壓縮公務接待開支,控制公務接待標準,不搞超標準接待,不搞公款相互宴請,工作日禁止午間飲酒,截至20**年6月,公務接待費同比上年減少1.4%。實行出差、學習、培訓審批制度,差旅費報銷嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。嚴格車輛管理,嚴禁私自駕車、出車,嚴禁公車私用,壓縮車輛費用開支,截至20**年6月,市志辦的公務用車運行費同比減少2.6%。20**年,市志辦無因公出國(境)。
(二)規(guī)范日常工作,市志辦干部職工嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度,工作時間不準從事與工作無關(guān)的事務。工作日不經(jīng)批準一律不得外出,外出期間必須保證通訊工具暢通,值班期間必須堅守崗位。全體工作人員必須自覺遵守機關(guān)作息時間,不得無故遲到早退,不得中途離崗、串崗、辦私事。凡因病、因事或休假不上班的,一律履行請假手續(xù)。加強道德教育,市地方志辦公室黨員干部帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,注重個人品德修養(yǎng),不出入高消費娛樂場所,不追求低級庸俗生活情趣,不組織參與賭博活動。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,講實話、報實情、辦實事、求實效,自覺抵制各種不正之風。市志辦黨員干部無違紀違法行為。
市地方志辦公室認真執(zhí)行機關(guān)效能建設(shè)制度,自覺接受社會監(jiān)督。落實首問負責制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、否定報備制、服務承諾制、同崗替代制。根據(jù)職能要求,將對外服務的內(nèi)容、程序、時限、服務標準、違諾責任及舉報電話等事項向社會公布、承諾,并采取措施保障承諾事項的落實,自覺接受群眾的監(jiān)督。建立督查通報制度,明確專人采取明查與暗訪相結(jié)合的方式,對紀律作風、辦公秩序進行檢查,定期通報有關(guān)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時查處,絕不姑息遷就。實行各項工作跟蹤問效制度,抓好事前、事中、事后督查,做到事前有目標,事中有督促,事后有檢查,實現(xiàn)各項工作層層抓落實、事事有人管、件件有回音。
在下一步工作中,按照市委的實施方案要求,市地方志辦公室將繼續(xù)深化“回頭看”工作,抓實抓好每一個環(huán)節(jié),對每一項問題清單的整改情況進行督促、檢查和跟蹤;加強干部作風建設(shè),認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,營造愛崗敬業(yè)、風清氣正的修志環(huán)境。扎實做好地方志辦公室的各項工作,講好普洱故事,記好綠色普洱的發(fā)展歷程,為實現(xiàn)中國夢的普洱篇章做出貢獻。
八項規(guī)定自查自糾報告篇四
xx黨組:
按照xxx局黨組和中共xxx局紀檢組《關(guān)于開展全面從嚴治黨主體責任落實和違反中央八項規(guī)定精神問題自查自糾工作的通知》要求,xx黨支部高度重視,及時召開會議對通知精神進行了專題學習,并就貫徹落實通知要求進行了安排部署。現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:
(一)基層黨組織建設(shè)情況。一是建全支部。20xx年x月x日經(jīng)局黨委會議研究,及時成立了中共xx黨支部。黨組織成立后,中心嚴格按照有關(guān)程序,召開全體黨員會議,選舉產(chǎn)生黨支部委員會委員。xx同志任支部書記、xx同志任組織紀檢委員,xx同志為宣傳文教委員,健全了黨支部委員會,明確了委員分工和工作責任。二是健全規(guī)章制度。支部成立以來,先后建立健全了《黨支部政治理論學習制度》、《支部委員會議事規(guī)則》、《三會一課制度》、《三重一大決策制度》以及《主任辦公會議事規(guī)則》、《分散采購管理規(guī)定》等規(guī)章制度,堅持實行民主集中制,并認真貫徹執(zhí)行,夯實了黨建工作根基,保障了支部工作的正常開展。三是落實組織生活。去年,黨支部組織召開支部黨員大會xx次,支委會xx次,三個黨小組分別召開會議xx次,支部書記上黨課xx次,較好地落實了“三會一課”制度的落實,使“三會一課”形成制度化、規(guī)范化。沒有違規(guī)發(fā)展黨員的問題(近三年沒有發(fā)展黨員)。
雖然黨支部在去年工作中取得了一定成績,但是支部成立時間短,經(jīng)驗不足,黨組織相關(guān)規(guī)章規(guī)定還需進一步完善和健全,黨組織生活、民主生活會和落實“三會一課”制度的質(zhì)量還需進一步提高。
(二)從嚴管黨治黨方面。一是黨員管理教育情況。黨支部堅持每月對黨員干部集中學習教育不少于一次,但在學習教育中,個別黨員結(jié)合本職工作的體會感悟較少,存在不能學以致用的現(xiàn)象。單位對黨員的管理還存在著時緊時松的現(xiàn)象。支部沒有不按組織紀律、政治規(guī)矩、工作要求辦事的特殊黨員。支部能夠按照市局有關(guān)學習教育的通知精神,結(jié)合當前實際工作,采取專題教育、集中輔導或以會代訓的形式抓好規(guī)定學習內(nèi)容的貫徹落實。對xxx曝光的問題,涉及到的相關(guān)人員按照市局和市紀委駐市局紀檢組的要求分別寫出了檢查,同時,中心按照市局統(tǒng)一安排進行了作風紀律整頓,并對曝光的問題舉一反三,分析原因,查找漏洞,制定措施。通過整頓單位工作作風、工作態(tài)度和工作紀律明顯好轉(zhuǎn),黨員干部工作積極性、主動性和履職盡責的責任心明顯增強。
(三)遵規(guī)守紀方面。中心黨支部班子帶頭遵守國家財經(jīng)紀律、遵守法律法規(guī)和各項規(guī)章制度;財務制度規(guī)范完備,無監(jiān)管漏洞;國有資產(chǎn)及時入賬,沒有違反財經(jīng)紀律的問題;黨支部班子嚴格執(zhí)行集體決策規(guī)定,沒有一個人說了算的現(xiàn)象;xxx中心干部職工責任心強,沒有工作消極怠慢的現(xiàn)象;請示報告制度落實比較好,沒有離市外出不請假、未經(jīng)批準私自外出等現(xiàn)象;沒有不按規(guī)定向組織上交個人因私護照的;沒有吃空響、交叉任職、兼職任職、兼職違規(guī)領(lǐng)取薪酬的問題,也沒有其他違規(guī)違紀現(xiàn)象。
中心全體黨員干部能夠認真貫徹落實中央八項規(guī)定,沒有公款吃喝、旅游和參與高消費娛樂健身活動的問題;沒有違規(guī)收送禮品、禮金、消費卡的問題;沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜或借機斂財?shù)膯栴};沒有公車私用或“私車公養(yǎng)”的問題,沒有超標配備或裝飾公車的問題;沒有接受管理服務對象的宴請、健身、娛樂活動安排的問題;沒有十八大以后仍不收手不知止、規(guī)避組織監(jiān)督,出入私人會所,組織隱秘聚會的問題;沒有違規(guī)在單位報銷有關(guān)費用的問題;沒有辦公室面積超標或超標準裝修的問題;沒有“四風”和其他違反中央八項規(guī)定精神方面的問題。
中心黨支部將以此次自查自糾活動為契機,不斷強化政治意識,提高政治站位,切實履行崗位職責,嚴格落實從嚴治黨主體責任和貫徹落實中央八項規(guī)定精神不走樣,嚴格按照上級黨組織的要求和有關(guān)規(guī)定精神,加強黨員干部的管理教育,進一步完善本單位各項規(guī)章制度,加強和規(guī)范單位的內(nèi)部管理,夯實工作責任,加大監(jiān)管和預防力度,為“聚焦三六九,振興大西安”做出積極的貢獻。
中共xx支部委員會。
八項規(guī)定自查自糾報告篇五
為加強國土資源系統(tǒng)作風建設(shè),用紀律管好黨員干部,靠實責任,我局認真梳理分析,深入查找存在問題,現(xiàn)將有關(guān)情況呈報如下:
(一)成立機構(gòu),及時安排部署。我局及時召開黨支部會議,研究制定“回頭看”工作方案,成立了xx縣國土資源局貫徹執(zhí)行中央八項精神糾正“四風”問題“回頭看”工作領(lǐng)導小組,將工作責任在本系統(tǒng)內(nèi)進行層層分解。組織召開動員會議,明確要求:一是切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、區(qū)市縣的安排部署上來;二是抓牢主體責任和“一崗雙責”,切實推動主體責任層層壓緊、向下壓實;三是認真實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,通過層層抓落實,積極營造風清氣正、正風肅紀的良好氛圍;四是以“回頭看”為契機,進一步增強貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)市縣有關(guān)規(guī)定的自覺性和主動性,持之以恒糾正“四風”問題,營造國土資源系統(tǒng)風清氣正的良好環(huán)境。
(二)突出重點,認真開展自查。“回頭看”工作緊密結(jié)合當前正在開展的“兩學一做”學習教育,查找本單位在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和區(qū)市縣有關(guān)規(guī)定,以及糾正“四風”問題決策部署、制度執(zhí)行、工作開展中存在的問題,重點檢查干部職工在土地、礦產(chǎn)、地質(zhì)災害防治、國土執(zhí)法等方面向基層群眾工作領(lǐng)域是否存在違反職業(yè)道德、違法違紀等損害群眾利益事件和“四風”腐敗問題。
(三)加強制度建設(shè),建立長效機制。近年來,在嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定及區(qū)、市、縣若干規(guī)定的同時,我局結(jié)合單位實際情況,先后制定和完善了《調(diào)研制度》、《會議制度》、《學習制度》、《財務管理制度》、《厲行節(jié)約制度》、《機關(guān)效能建設(shè)制度》、《差旅費管理辦法》等一系列制度措施,確保了各項規(guī)定的有效落實。在落實各項規(guī)定過程中,基本不存在與實際不符,無法落實的問題。
近年來,我局落實中央“八項規(guī)定”精神、糾正“四風”工作取得明顯成效:
一是精簡壓縮會議。按照《xx縣行政事業(yè)單位會議費管理暫行辦法》要求,嚴格控制會議數(shù)量,規(guī)范會議費管理,可開可不開的會一律不開,必要的會議盡量壓縮時間和會議議程,提高會議質(zhì)量,實行開短會、講短話、求實效。
二是嚴控公務接待。嚴格執(zhí)行自治區(qū)《黨政機關(guān)區(qū)內(nèi)公務接待管理辦法》,落實公務接待公函制和單位厲行節(jié)約制度、派餐制度,嚴控接待標準和陪餐人數(shù)。公務接待不存在超標準、超陪餐人數(shù)、同城接待、相互宴請等用公款大吃大喝現(xiàn)象。20xx年公務接待費用7萬元,20xx年上半年公務接待費用3.8萬元。
三是嚴把國內(nèi)差旅和因公臨時出國(境)。嚴格執(zhí)行《xx縣黨政機關(guān)差旅費管理暫行辦法》,國內(nèi)出差、學習等均以相關(guān)安排或文件執(zhí)行,沒有出現(xiàn)超標準乘坐交通工具,借學習培訓、學術(shù)交流之機公款旅游或逾期返回、繞道辦私事而報銷費用和差旅補助現(xiàn)象。
四是加強公車管理。單位現(xiàn)有公務用車9輛,無超標準配備,沒有更新公務用車和超編購置公務用車,公務用車統(tǒng)一管理,實行派車登記制,由局辦公室按照車輛管理制度和派車制度統(tǒng)籌調(diào)派,沒有公車私用現(xiàn)象。20xx年,公務用車費用34萬元,20xx年上半年公務用車費用18萬元。
五是嚴杜濫發(fā)津補貼。嚴格執(zhí)行財務管理有關(guān)規(guī)定,20xx年底因領(lǐng)導職務變動,20xx年2月份縣審計局對單位財務狀況進行審計。20xx年5月份聘請中介機構(gòu)對我單位資產(chǎn)全面進行了清查。經(jīng)查我單位不存在私設(shè)“小金庫”、以各種名義違規(guī)發(fā)放津補貼和福利,沒有利用有關(guān)企業(yè)、服務對象套取資金發(fā)放獎金等問題。
六是嚴格落實廉潔自律各項規(guī)定。始終把抓好黨風廉政建設(shè)放在重中之重的位置,進一步明確了“一崗雙責”責任,按照“誰主管、誰負責”的要求,層層簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》,利用平常大會小會對黨員干部職工遵守廉潔自律各項規(guī)定進行學習教育,傳達典型違規(guī)違紀事例,堅持不懈抓好作風建設(shè),持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定。近年來,我局領(lǐng)導干部及職工沒有出現(xiàn)違規(guī)收送禮品、禮金,違規(guī)大操大辦婚喪事宜及分批待客、利用職工食堂、農(nóng)家樂大吃大喝、違規(guī)持有娛樂消費場所會員卡等隱形、變異“四風”問題情況。
就自查情況看,我局在落實“八項規(guī)定”方面取得了比較明顯的效果,但仍存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)有:一是在公務接待上,接待標準把握難度大;二是由于業(yè)務工作偏向基層等原因,特別是執(zhí)法監(jiān)察、征地等業(yè)務工作上公車使用頻繁,費用開支較大。
下一步,我局在貫徹落實中央八項規(guī)定,持之以恒推進作風建設(shè)上將抓好以下幾面工作:
一是加強學習。進一步加強對貫徹落實八項規(guī)定精神的學習,重點是學好學透習近平總書記系列重要講話精神,做到嚴格遵守,執(zhí)行中央規(guī)定不打折扣,不搞變通,不斷提高干部職工思想認識,增強干部職工貫徹落實中央八項規(guī)定精神的積極性和主動性,增強群眾的參與度。
二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化,針對會議文電、公務接待、經(jīng)費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項,建立健全相應制度和標準規(guī)范,提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。
三是強化監(jiān)督。依托政務公開平臺,采取適當形式,對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監(jiān)督評議,自尋壓力,增強動力。
四是嚴肅查處。對違反“八項規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”現(xiàn)象從嚴查處,絕不姑息遷就,著力遏制和戒除“四風”問題,不斷推動機關(guān)作風建設(shè)持續(xù)加強和深化。
八項規(guī)定自查自糾報告篇六
根據(jù)《中共**市委辦公室、**市人民政府辦公室關(guān)于對全市貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”情況進行專項督查的通知》(嘉委辦傳〔〕134號)要求,我會迅速動員,周密部署,對全會貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”情況進行了深入自查?,F(xiàn)將自查情況報告如下:
1、加強組織領(lǐng)導。根據(jù)上級黨委、政府關(guān)于貫徹落實中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”的有關(guān)要求,我會高度重視,將貫徹落實工作納入本會開展黨的群眾路線教育實踐“同步學習、同步整改、同步督查”工作,切實擺上會黨組議事日程。迅速召開會黨組會議專題研究部署,決定由黨組書記、理事長親自負責,分管辦公室工作的副理事長和會紀檢組長分別牽頭實施,明確辦公室具體配合相關(guān)工作,并公布了舉報電話,為深入實施貫徹落實工作奠定了堅實基礎(chǔ)。印發(fā)了《市殘聯(lián)關(guān)于進一步改進工作作風密切聯(lián)系群眾的通知》(嘉殘聯(lián)黨組[]3號),明確了各項規(guī)定,全面部署貫徹落實工作,使制度規(guī)定更加具體化、更具有操作性。
2、深入學習動員。將學習中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”作為年度黨組中心組理論學習的重點內(nèi)容,專題召開兩次中心組理論學習會,學習成員擴大至中層以上干部,會領(lǐng)導班子成員分別作了中心組發(fā)言。利用全市殘聯(lián)理事長會議、會工作人員全體會議、殘疾人專門協(xié)會會議等時機,對貫徹落實工作進行深入動員和部署,統(tǒng)一思想認識,講清重要意義,明確具體要求,為全市殘聯(lián)系統(tǒng)貫徹落實工作奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
或理論文章。結(jié)合“整改問計”連心走訪活動和“十百千萬”扶殘助殘走訪服務活動,開展殘疾人事業(yè)大調(diào)研活動,市殘聯(lián)領(lǐng)導班子成員分別至縣(市、區(qū))、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))及殘疾人家庭、殘疾人重點工程,聽取基層對殘疾人事業(yè)、殘聯(lián)的意見和建議,為殘疾人事業(yè)發(fā)展和全市殘聯(lián)“四風”問題找準方向。調(diào)研期間,會領(lǐng)導帶頭輕車簡從深入調(diào)研,會陪同人員不超過2人,縣(市、區(qū))級殘聯(lián)陪同人員不超過2人。自覺做到下基層調(diào)研不召開全會性匯報會,不懸掛標語橫幅,不擺放花草水果,不接受禮品。條件具備的全部在當?shù)厥程糜貌?。調(diào)研后,每位會領(lǐng)導形成調(diào)研文章一篇。
3、精簡會議活動。嚴格控制會議活動次數(shù),壓縮會議規(guī)模,今年僅由市政府召開全市殘疾人工作會議暨創(chuàng)建全國殘疾人文化體育建設(shè)示范市動員大會、市殘聯(lián)召開了市殘聯(lián)第六次代表大會等兩次全市性會議,不邀請縣(市、區(qū))主要領(lǐng)導參加。召開全市殘聯(lián)系統(tǒng)專項工作會議,人數(shù)控制在20人以內(nèi)。注重提高會議活動的效率和質(zhì)量,精簡會議材料,一律不掛會標,不擺放瓶裝水和鮮花,會場簡樸,空話、套話明顯減少。
4、精簡文件簡報。大力減少各類文件和簡報,按照“必發(fā)才發(fā)”原則,凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已明確規(guī)定的,上級文件中有關(guān)政策已經(jīng)明確、未提出具體貫徹意見的,能通過電話、傳真、辦公網(wǎng)絡(luò)解決問題的,不再發(fā)文;沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件,一律不發(fā);能以辦公室名義印發(fā)的,不以會名義印發(fā)。同時,提高文件、簡報的質(zhì)量和時效,規(guī)范文件和簡報資料的報送程序和格式,改進文風,壓縮篇幅,注重突出針對性和可操作性,做到意盡文止、條理清楚、文精練。充分應用辦公自動化系統(tǒng),實現(xiàn)公文和簡報無紙化,節(jié)約經(jīng)費,提高效率。注重新聞宣傳報道向基層傾斜,以“短、實、新”形式,多反映殘疾人切身問題。
5、控制“三公”經(jīng)費。常態(tài)化開展勤儉節(jié)約、反對浪費教育,推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè),嚴格落實節(jié)水、節(jié)電等節(jié)能指標,鼓勵辦公設(shè)備耗材循環(huán)利用。加強財務裝備計劃審批管理,嚴格控制人員經(jīng)費及差旅、會議、文電、通信等公用經(jīng)費支出,對會議、干部培訓、資產(chǎn)配備、業(yè)務宣傳、課題調(diào)研和出國培訓考察經(jīng)費等實行計劃管理,科學制定年度計劃,嚴格履行審批程序。嚴格控制公務接待,認真執(zhí)行接待宴請和陪同人數(shù)標準。
6、嚴格監(jiān)督檢查。采取自查自糾、征求意見、重點抽查、黨組巡察、信訪受理等方式方法,加強對各部室、直屬事業(yè)單位單位貫徹落實“八項規(guī)定”情況的執(zhí)紀監(jiān)督,對違規(guī)違紀問題直查快辦、及時反饋、適時通報。將各單位落實情況列入績效評估和黨風廉政建設(shè)責任制考評,有效督促干部隊伍認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”情況。
本會在落實全會貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”,加強作風建設(shè)方面取得了比較明顯的效果,但仍存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)有:個別領(lǐng)導干部的思想認識還沒有完全到位,缺乏抓好貫徹落實工作的狠勁和韌勁;少數(shù)干部責任意識不強,工作不講計劃,方式方法欠缺,自我要求不夠嚴格;部分制度建立時間較長,與新形勢不相適應,尚需及時重新修訂;監(jiān)督管理有待進一步完善和加大。
針對上述問題和不足,下一步在持續(xù)抓好中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”落實上必須進行再動員、再強調(diào)、再部署,突出抓好五項重點工作:一是深入學習。組織廣大干部職工學習中央八項規(guī)定和我省“28條辦法”、我市“28條辦法”和市殘聯(lián)《關(guān)于進一步改進工作作風密切聯(lián)系群眾的通知》,確保熟知熟記。要求領(lǐng)導干部帶頭執(zhí)行,做好表率,決不允許“上有政策、下有對策”和執(zhí)行中打折扣、搞變通。二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化,完善市殘聯(lián)各項規(guī)章制度,建立健全相應制度和標準規(guī)范,提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。三是強化監(jiān)督。依托黨務、政務公開平臺,采取適當形式,對內(nèi)、對外主動公開貫徹落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監(jiān)督評議,自尋壓力,增強動力。四是狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段,以元旦、春節(jié)為重要節(jié)點,加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監(jiān)督檢查,狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風,確保清廉過節(jié)。
八項規(guī)定自查自糾報告篇七
根據(jù)省廳通知要求,我局對開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,糾正“四風”專項督查行動進行了自查自糾,現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:
一、對照通知要求,認真開展自查自糾(一)領(lǐng)導下基層調(diào)研方面。不存在問題。
(二)黨政領(lǐng)導干部和部門負責人主動接訪約訪下訪方面。本方面內(nèi)容本單位不涉及。
(三)精文減會方面。不存在問題。
(四)嚴格文稿發(fā)表方面。不涉及此項工作。
(五)因公出國(境)方面。本方面內(nèi)容本單位不涉及。(六)公款旅游方面。不存在問題。
(七)公務活動交通保障方面。本方面內(nèi)容本單位不涉及。(八)機關(guān)運行經(jīng)費管理方面。不存在問題。(九)私設(shè)“小金庫”方面。不存在問題。(十)規(guī)范發(fā)放津補貼方面。不存在問題。(十一)公務接待方面。不存在問題。(十二)違規(guī)吃喝方面。不存在問題。
(十三)內(nèi)部食堂管理方面。本方面內(nèi)容本單位不涉及。(十四)辦公用房使用方面。不存在問題。(十五)公車改革和使用方面。不存在問題。(十六)婚喪嫁娶方面。不存在問題。(十七)收送禮品方面。不存在問題。
(十八)其他違反中央八項規(guī)定精神和存在的“四風”問題。不存在問題。
二、自查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施。
(一)發(fā)現(xiàn)的問題。
理論學習方面,有時停留于形式主義,學習的主動性、廣度和深度都有待進一步加強。平時工作精力花在業(yè)務工作的時間多,理論學習的時間相對不足,在學習中還存在著不夠主動,不夠深入,特別是學習的廣度和深度需要進一步加強。并且理論學習聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確,導致學習歸學習,理論和實際相脫節(jié)。表現(xiàn)為開拓創(chuàng)新精神不夠,創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強,對自己工作標準要求的不夠高。
(二)整改措施。
1、強化理論學習,不斷增強思想政治素質(zhì)。不斷加強對世界觀、人生觀、價值觀的改造,加強政治理論學習,增強學習的主動性和自覺性,深刻領(lǐng)會黨的群眾觀點、群眾路線和群眾立場,理論緊密聯(lián)系實際,不斷提升自身思想政治素質(zhì)修養(yǎng)。
2、加強業(yè)務能力建設(shè),切實提升服務水平。一是緊緊圍繞村務工作,自覺把本職工作放在農(nóng)業(yè)發(fā)展的大局中來謀劃;二是提升服務意識,深入基層、深入群眾,及時掌握了解農(nóng)業(yè)發(fā)展中的不足和問題,進一步理清思路,更好地為本村發(fā)展出謀劃策;三是增強工作的主動性和創(chuàng)新性,多爭取農(nóng)業(yè)項目,不斷提升服務基層、服務群眾的能力和水平。
3、進一步轉(zhuǎn)變作風,不斷改進工作方法。一是牢固樹立全心全意為人民服務的思想,在工作中發(fā)揚克己奉公、無私奉獻的精神;二是堅持群眾路線,不斷提高群眾工作能力,“相信群眾、依靠群眾、服務群眾,虛心向群眾學習,熱心為群眾服務,誠心受群眾監(jiān)督”;三是腳踏實地工作,努力提高工作能力和服務水平,以工作實績?nèi)⌒庞诿瘛?/p>
4、認真落實黨風廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭。時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己,認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。正確對待“權(quán)錢利”,堅決反對享樂主義、奢靡之風,從小事做起,從身邊做起,艱苦樸素,勤儉節(jié)約,同一切腐敗現(xiàn)象和腐敗分子做斗爭,樹立黨員的良好形象。
三、對貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、糾正“四風”專項督查行動的意見建議。
“四風”問題具有頑固性、反復性,反對“四風”必須持之以恒。紀檢監(jiān)察機關(guān)必須積極履責,強化執(zhí)紀監(jiān)督,針對不良作風積習甚深的問題,堅持由淺入深、由易到難、循序漸進,一個節(jié)點一個節(jié)點地抓,并不斷堅持、鞏固、深化,以黨風政風帶動民風社風,以改進作風的實際成效取信于民,得到廣大干部群眾衷心擁護和支持。
一是靠實責任,形成工作合力。首先要解決思想認識問題,糾正認識上的偏差,要切實落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任,堅持黨政齊抓共管。領(lǐng)導干部要帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,從改進調(diào)查研究、議事直面矛盾、精簡會議會風和文件簡報、控制出訪活動、改進新聞報道、率先勤儉節(jié)約等方面,進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾,作出表率。紀檢監(jiān)察機關(guān)要認真履行監(jiān)督責任,加強對違法違紀行為的監(jiān)督和查處力度,發(fā)揮民主監(jiān)督作用,形成監(jiān)督合力。通過落實黨風廉政建設(shè)責任制,強化責任分解、責任考核、責任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié),進一步靠實“黨委的主體責任、紀委的監(jiān)督責任”,建立一級抓一級、層層抓落實的工作機制,形成貫徹落實中央八項規(guī)定的強大合力。
二是嚴肅查處,保持高壓態(tài)勢。“四風”問題積習甚深,可謂冰凍三尺非一日之寒。要破冰,必須出重錘、嚴懲戒,剎風肅紀。紀檢監(jiān)察機關(guān)要進一步加大明察暗訪的密度和力度,加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查,切實做到力度不能減,溫度不能降,持之以恒,保持力度,不斷加溫,對文山會海、檢查評比泛濫,“門難進、臉難看、事難辦”,公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費,超標配備公車、多占辦公用房、濫建樓堂館所,“三公”經(jīng)費開支過大,“形象工程”和“政績工程”,侵害群眾利益行為等七個方面的突出問題進行集中整治,對違反中央八項規(guī)定精神和“慵懶散”問題,真查快辦,快查快結(jié),發(fā)現(xiàn)一件查處一件,查實一件通報一件,將違規(guī)違紀行為晾曬于陽光之下,充分發(fā)揮了警示震懾作用,提振廣大群眾對落實中央八項規(guī)定精神、深入推進反腐敗工作的信心。通過持續(xù)不斷地監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責,使中央八項規(guī)定真正成為“鐵八條”、硬約束,持久發(fā)揮作用,消除個別干部的僥幸心理,規(guī)范黨員干部的行為,促使突出問題得到了有效整改和解決。
三是發(fā)動群眾,形成良好氛圍。要進一步加大對落實八項規(guī)定精神、糾正“四風”問題的宣傳力度,發(fā)揮社會監(jiān)督的作用,進一步創(chuàng)新舉報方式,暢通舉報渠道,拓寬監(jiān)督方式,引導廣大干部群眾和新聞媒體參與監(jiān)督,對群眾反映的問題及時調(diào)查處理,并做好反饋。
四是健全制度,建立長效機制。為了有效整治“四風”問題,紀檢監(jiān)察機關(guān)要注重從制度建設(shè)入手,著力構(gòu)建整治“四風”的長效機制。針對當前出現(xiàn)的新問題,研究制定公務接待、“三公”經(jīng)費管理等方面的具體辦法,細化內(nèi)容,明確標準,增強制度的針對性和可操作性。健全責任追究制度,逐步完善約談制度、月報制度、述廉制度。同時,加強對黨員領(lǐng)導干部的警示教育、對新任領(lǐng)導干部進行廉政談話和廉政法規(guī)知識測試。研究制定統(tǒng)一的處分標準,增強執(zhí)紀監(jiān)督的規(guī)范性和震懾力。修訂完善檢查考核的指標體系,加大對作風建設(shè)和案件查辦方面分值權(quán)重。強化對監(jiān)督檢查結(jié)果的運用,加強對用人失察、審計巡查不力等問題的問責力度,倒逼充分履職,規(guī)范監(jiān)督管理。
八項規(guī)定自查自糾報告篇八
中央領(lǐng)導同志嚴格要求從自身做起,我們更沒有理由做不好,下面是小編為大家搜集的中央八項規(guī)定自查報告,供大家參考,歡迎大家借鑒。
通過這次活動及反面典型教材的學習討論,使我心靈受到極大震動,思想受到深刻洗滌,更是從中得到一些深層次啟示和警醒。使我體會到黨的“八項規(guī)定”具有很強的針對性,也暴露出黨員干部作風方面特別是思想作風、工作作風方面存在的問題,其教訓是深刻的,影響是深遠的,后果是嚴重的,使黨的形象在人民群眾中遭受了嚴重損壞。在日常工作和生活中切實落實“八項規(guī)定”的要求。就要強化規(guī)范意識,樹立正確的權(quán)力觀。首先要強化法制意識,按制度辦事,按程序辦事。其次要強化政策和紀律意識,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律,確保黨的方針、路線能夠正確實施。以優(yōu)良的工作作風和嶄新的工作姿態(tài)投入到各項工作中去。
作為一名黨員干部,在學習了改進工作作風,密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定后,我深受觸動,感慨良多。首先,我決心堅決擁護八項規(guī)定,深入落實會議精神,認真貫徹實施八項規(guī)定的相關(guān)舉措,下大力氣,下決心改進工作作風,密切聯(lián)系群眾,服務群眾,對群眾反映的問題不說空話,不說套話。切實保障好人民群眾的利益,贏得群眾的信任和擁護。其次,我們黨員干部應該嚴于律己,從自身做起,樹立正確的工作態(tài)度;上梁不正下梁歪,我們應該起好帶頭作用,樹立新風,要求別人做到的我們自己先做好。做事情要腳踏實地,不能泛泛而談,走過場,搞形式主義,敷衍群眾。我們要牢記一句話“人民群眾的眼睛是雪亮的”,所以我們不能掄起石頭砸自己的腳,自欺欺人。第三,作為黨員干部,應該把群眾的利益放在首位,減少群眾負擔,不麻煩群眾就是最大的實事。工作時不搞排場,不擾民,低調(diào)嚴謹辦事,提高工作效率。什么警察開道,交通管制,陪同成群,豪華接待都是浪費,都是擺官架子。有這種情況的我們要堅決改進,堅決抵制,嚴查其中的違紀行為。我們是人民的公仆,不是舊時代的官老爺。黨員干部不應該高高在上,應該做到從群眾中來,到群眾中去。深入群眾之中,急群眾之所急,解群眾之所憂。如此才能贏得群眾的信任和擁護。最后,黨員干部要改變思想觀念,不要總是宣傳自己的政績,做了一點成績就要大肆宣揚,唯恐天下不知,什么會議內(nèi)容,文件簡報,新聞報道全部都是這些。我們要改變這種觀念,這些都是沒有必要的,你為人民群眾做了實事,做了好事,人民群眾自然會記得你,金獎銀獎都不如老百姓的夸獎。總之一句話,少說多干,求真務實。除此之外,我們還要繼續(xù)堅持黨風廉政建設(shè),厲行勤儉節(jié)約,嚴格執(zhí)行住房、車輛配備等有關(guān)工作和生活待遇的規(guī)定。從這些小事做起,從這些細節(jié)做起,而這些也是最貼近人民群眾的,他們都是看在眼里的,只有這樣才能得群眾的信任和擁護。如果連這些小的細節(jié)都做不好,還談什么其他的,那些都是空口號,沒有一點實際意義,我們不做沒有意義的事情。不然就是浪費時間,浪費精力,浪費,浪費群眾對我們的信任。
八項規(guī)定就是“實干興邦,空談誤國”這句話的具體實踐。不走過場,不搞形式主義;改進會風,提高會議實效;改進文風,不談沒有實質(zhì)的內(nèi)容;出訪,調(diào)研工作不講排場,輕車簡從;厲行節(jié)約,嚴格按要求辦事。這些都是“實干”的表現(xiàn)和嚴格要求。我作為一名黨員干部,將堅持以人為本、執(zhí)政為民,帶頭改進工作作風,帶頭深入基層調(diào)查研究,帶頭密切聯(lián)系群眾,帶頭解決實際問題。
學習了中共中央政治局會議的八項規(guī)定后,我深深體會到了政治局常委們的務實精神。提出這八項規(guī)定,他們要求從他們自身做起,一針見血的提出“要求別人做到的自己先要做到”我們從中不難看出中央領(lǐng)導的決心和氣魄。新一屆中央領(lǐng)導班子帶了個好頭,樹立了良好的風氣。
中央領(lǐng)導同志嚴格要求從自身做起,我們更沒有理由做不好。調(diào)查研究,切忌走過場、搞形式主義;要輕車簡從、減少陪同、簡化接待。規(guī)定要求中央政治局同志改進調(diào)查研究,向群眾學習、向?qū)嵺`學習,多同群眾座談,多同干部談心,多商量討論,多解剖典型,多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去,不張貼懸掛標語橫幅,不安排群眾迎送,不鋪設(shè)迎賓地毯,不擺放花草,不安排宴請。這“兩向六多五不”就是務實的表現(xiàn),從思想上杜絕了形式主義的出現(xiàn),從行動上贏得了群眾的信任。其中的五個不要更是小到了細節(jié),細節(jié)決定成敗。這說明了領(lǐng)導同志不是隨口說說而已,而是要認認真真執(zhí)行的。政治局領(lǐng)導把對自己的要求細化到了這種程度,而我們更應該做好,做得更細。通過學習,我將自身的認識總結(jié)如下:
總之,我們只有真正做到心為學生所想,情為學生所系,嚴格要求自己,就能成為一名學生熱愛,百姓支持,造福一方的合格的人民教師!
八項規(guī)定自查自糾報告篇九
為進一步貫徹落實《中共雅安市委督促檢查工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于開展全市貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況檢查的通知》(雅委督領(lǐng)辦〔_〕1號)文件精神和縣委領(lǐng)導批示要求,確保不折不扣地落實中央“八項規(guī)定”和省、市、縣相關(guān)規(guī)定,根據(jù)實際情況,我鄉(xiāng)認真開展自查自糾,并落實整改?,F(xiàn)將貫徹落實情況報告如下:
一、自查情況。
1、深入學習,統(tǒng)一思想,提高認識。
中央、省委、市委、縣委關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定意見文件下發(fā)后,我鄉(xiāng)及時組織學習傳達文件精神,并結(jié)合實際,認真抓好貫徹落實的各項工作。先后召開鄉(xiāng)黨委班子會、全體鄉(xiāng)干部會議,認真學習傳達中央“八項規(guī)定”和省委、市委、縣委相關(guān)規(guī)定,并成立了以黨委書記楊建任組長,鄉(xiāng)長、黨委副書記邱天翔任副組長,其他班子成員為成員的學習貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省委、市委、縣委相關(guān)規(guī)定精神工作領(lǐng)導小組。通過宣傳欄、張貼宣傳標語、宣傳條幅等形式,營造全鄉(xiāng)上下學習的氛圍,積極組織鄉(xiāng)干部進村入戶宣傳,深刻把握改進作風的新部署、新舉措、新要求,持續(xù)有力地推進全鄉(xiāng)各項工作開展。
2、突出重點,切實轉(zhuǎn)變工作作風。
一是堅持一切從簡,精簡各類會議、文件,盡量減少低質(zhì)文件和簡報資料,降低運行成本;二是大力推行節(jié)約型機關(guān)建設(shè),盡量減少公務接待,降低接待標準,厲行節(jié)約,杜絕浪費。節(jié)約能源消耗,壓縮辦公經(jīng)費,嚴格控制辦公耗材;三是扎實做好節(jié)假日厲行節(jié)約各項工作,按照上級精神要求,大力倡導勤儉節(jié)約、文明過節(jié)理念,堅決反對各種奢侈浪費行為,自覺抵制不良風氣,對“紅包”一拒、二退、三上交;四是進一步強化公車管理制度,建立健全了公務用車使用臺賬,嚴格登記用車時間、事由、地點、里程等信息,嚴格實行節(jié)假日和周末公車使用申請備案制度,從源頭上杜絕公車外借、公車私用等情況;五是注重提高效用,精簡會議活動。嚴格控制會議活動次數(shù),壓縮會議規(guī)模,召開全鄉(xiāng)工作會議,人數(shù)控制在35人以內(nèi)。六是規(guī)范“三公”經(jīng)費使用。采用“統(tǒng)一費用開支標準;統(tǒng)一財務審核、報賬程序;統(tǒng)一到鄉(xiāng)財政所辦理資金結(jié)算業(yè)務”的辦法,從審批程序、審核內(nèi)容、軟件設(shè)置等方面進行完善,切實加強“三公經(jīng)費”使用和報賬管理服務部法定代表人,但沒有參與“_市郊區(qū)工商咨詢服務部”有關(guān)的任何經(jīng)營活動,已通過協(xié)調(diào)溝通進行了注銷。我局468名公職人員均作出書面承諾,承諾嚴格遵守黨紀黨規(guī),不從事、不參與經(jīng)商辦企業(yè)。嚴格落實領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告制度,全局系統(tǒng)32名處級以上領(lǐng)導干部、162名副科級以上干部均按要求進行了個人有關(guān)事項報告。有8名干部進行了婚喪事宜的報告,未發(fā)現(xiàn)有不符合報告的情況。
(三)嚴肅紀律,強化督查。
保持常抓的韌勁和長抓的恒心,緊盯“四風”問題新形式、新動向,把違反中央“八項規(guī)定”精神的行為列入紀律檢查重點,加強對機關(guān)及所屬分局執(zhí)行關(guān)于厲行節(jié)約、公務接待、公車使用等規(guī)定的監(jiān)督檢查,聚焦干部群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點、難點,對公款吃喝、旅游和送禮等觸碰作風紅線的問題步步緊逼,使之無處藏身、無法反彈。嚴明紀律,做到令行禁止。以《中國共產(chǎn)黨廉政自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為抓手,要求全體黨員干部必須把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴格遵守《準則》《條例》所列負面清單,恪守紀律紅線,嚴禁接受管理和服務對象或與行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個人的宴請、禮品等,把好廉潔自律關(guān)。同時,通過觀看廉政教育專題片的形式,對干部職工進行廉政宣傳教育;在電子顯示屏推出節(jié)日廉政寄語、利用短信平臺發(fā)送廉潔短信,營造反腐倡廉、勤儉務實的健康氛圍。在節(jié)前、節(jié)日期間,對市局機關(guān)、各分局和市場監(jiān)管所的公車使用、節(jié)日值班情況、接聽消費投訴等情況進行不定時的監(jiān)督檢查,共檢查32次,沒有發(fā)現(xiàn)有違反八項規(guī)定精神的情況。
三、堅持問題導向,深挖細查隱形。
在黨的十八大以來,_市市場監(jiān)督管理局不斷健全制度。
機制,深入推動工作落實,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,雖然取得了一定的成效,但還存在一些問題:
(一)日常財務核算有待進一步加強。在執(zhí)行_年國家、自治區(qū)和_市出臺新的差旅費、住宿費、交通費的規(guī)定有待進一步加強,_年4月報差旅費時多報伙食費和市內(nèi)交通費合計640元,經(jīng)自查發(fā)現(xiàn)后已于本月退回;_年6月報差旅費時多報伙食費和市市內(nèi)交通費合計1300元,在_年12月自查中發(fā)現(xiàn)并及時退回。
(二)未及時清理暫存暫付款項。_年1月1日,因機構(gòu)改革由原_市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、_市食品藥品監(jiān)督管理局、_市工商局、_市工商局一分局、_市工商局二分局、_市工商局金鳳分局、_市工商局西夏分局,七個獨立核算單位,組合為_市市場監(jiān)督管理局一個獨立核算單位。并賬時原七個單位存在暫存暫付款項未及時清理,近期逐一清理。
(三)改變項目資金用途現(xiàn)象存在。因機構(gòu)改革,_年合并原_市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、_市食品藥品監(jiān)督管理局、_市工商局、_市工商局一分局、_市工商局二分局、_市工商局金鳳分局、_市工商局西夏分局七個獨立核算單位時,均有結(jié)余,在裝修新辦公樓(新華西街197號和236號)時,經(jīng)財政同意使用項目資金支出裝修款。
(四)存在其他問題。在自查過程中,發(fā)現(xiàn)參加_年_市直屬機關(guān)運動會和_區(qū)運動會時,按要求給運動員購置運動服,有超標購置運動服現(xiàn)象。現(xiàn)參加_區(qū)運動會和_市直機關(guān)運動會的75名運動員已由個人將超標準費用部退款并及時入賬。
四、整改措施。
下一步我局將繼續(xù)采取有效措施,加以整改,力求做到措施更有力,制度更有效、落實更到位。
一是強化組織領(lǐng)導,落實“兩個”責任。結(jié)合正在開展的“兩學一做”教育活動、“四項紀律”自查自糾專項行動等,把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為履行全面從嚴治黨主體責任的主要內(nèi)容,層層壓實責任。強化“一崗雙責”意識,堅持全年專題研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作4次,做到重要工作直接部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、反映問題親自督辦。建立完善“一案雙查”制度,堅持有錯必究,有責必問,通過追究一個,教育一片。
二是嚴格落實各項規(guī)章制度,進一步提高制度執(zhí)行力。在嚴格執(zhí)行各項制度的基礎(chǔ)上,對自查發(fā)現(xiàn)的問題,及時修訂、完善相應的規(guī)章制度,在提高制度執(zhí)行力上下功夫,切實發(fā)揮制度的治本作用。
三是認真整改落實,健全體制機制。針對自查自糾中查找出的問題,緊密結(jié)合實際,突出工作重點,對準焦距、找準穴位,在制定整改措施上下功夫。針對查擺出的突出問題,逐項列出清單,制定整改措施,明確責任,限定時間,不等不靠、立行立改,抓好落實。同時積極探索切實可行、行之有效的體制機制,全面樹立密切聯(lián)系群眾、求真務實、真抓實干的良好作風,推動各項工作的深入開展。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十
根據(jù)《管道局五公司貫徹落實“八項規(guī)定”監(jiān)督檢查實施方案》的通知要求,近期認真學習了中共中央十八大會議精神和《中央政治局關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》、《中共中國石油天然氣集團公司黨組關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》的通知以及公司黨委《關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的具體措施的通知》,加深了認識,對照個人實際逐條進行了梳理和查擺。現(xiàn)就自查情況報告如下:
一、能夠積極宣傳和嚴格遵守“八項規(guī)定”,并結(jié)合自身實際,認真制定了切實可行的實施辦法,注重從自我做起,強化表率意識,帶頭抓好各項規(guī)定的落實,自覺接受群眾對工程處開展、落實“八項規(guī)定”的監(jiān)督。
二、深入貫徹落實黨中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的部署,帶頭引導廣大干部“求三實、戒三表”。一是做到堅持經(jīng)常深入工地了解掌握施工現(xiàn)場情況,同班子成員和基層骨干,共同分析施工遇到的問題和解決辦法,有效推進工程的進展;二是堅持把讓職工有尊嚴的工作當做自己一項重要的工作使命,在基地和各個項目,致力于改善一線職工的工作條件和生活環(huán)境、生活質(zhì)量;三是注重深入一線與職工交流,認真聽取一線職工對處各項工作的意見,并敦促處各項工作的改進。
三、堅持依法治企,規(guī)范經(jīng)營,推行全員“一崗雙責”,
弘揚“干事、干凈”廉潔文化理念;督促工程處干部員工自覺加強作風建設(shè),發(fā)揚“三吃一擔”精神,厲行勤儉節(jié)約,倡導求真務實之風,凝聚工程處發(fā)展力量;強化紀律觀念和制度執(zhí)行,提高執(zhí)行力和工作效率,做到令行禁止。
四、認真執(zhí)行“三重一大”決策制度。
按照“八項規(guī)定”實施細則的要求,強化了對“三重一大”決策制度的深入學習和貫徹執(zhí)行。對工程處及各項目應決定的重大問題、重要干部任免、重大項目投資及大額資金的使用等情況,我都會與俊杰書記進行事前溝通,并爭取到全體班子全體成員意見,形成決定。嚴格按組織原則辦理,嚴格監(jiān)督,嚴格落實,從而確保各項決策、決定的民主、嚴謹、嚴肅和科學。另外在執(zhí)行的過程中,我們還十分注重聽取基層員工意見和建議,并能及時糾偏和改正,以確保決策更完善。
五、注重嚴格規(guī)范公務接待。
按照公司公務接待的各項要求和來客來訪接待標準,在接待陪同方面,我們堅持輕車簡從和對口接待原則,盡量減少陪同人員。
六、嚴格控制會議和發(fā)文。
一是加強內(nèi)部辦公會議的管理,詳細制定了半年、年終及處長辦公會等會議計劃,并嚴格執(zhí)行;二是盡量利用會議時機,數(shù)會并開。有效減少了會議次數(shù);三是著力提高會議質(zhì)量,每次會議前,與會人員要做好會議準備,概括內(nèi)容,做到簡要明了,縮短了會議時間提高了會議質(zhì)量;另外,在控制發(fā)文上,我們提倡無紙化辦公,盡量運用電子信息和注重結(jié)合實際抓落實。
七、存在問題和產(chǎn)生原因。
1、對新形勢、新要求下的反腐倡廉、源頭預防工作調(diào)研不深,研究不夠,思考不足,缺少新思路、新舉措。
2、理論學習還不夠深入。因工作需要我注重日常業(yè)務學習,而忽視了理論知識的學習,從而造成在理論學習的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足,存在時緊時松的現(xiàn)象。
3、缺乏與時俱進的思想和創(chuàng)新意識。我有時滿足于已有的知識水平和技能,學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”,對部分新知識、新思維不去認真鉆研,了解不透。
八、改正問題的措施。
一是充分認清形勢,正視問題,嚴格按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求來約束自己的一言一行,將自己的言行始終置于黨和人民群眾的監(jiān)督之下。
二是必須牢固樹立終身學習的思想,以謙遜的態(tài)度、進一步提高自身整體素質(zhì),加強政治理論學習和管理能力的提升,努力提高工作素質(zhì),全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策。
三是大力弘揚求真務實的優(yōu)良作風,真正把抓落實作為工作的出發(fā)點和落腳點。及時對影響群眾生產(chǎn)生活的突出問題進行分析,堅持勤政為民的工作作風。為工程處的繁榮發(fā)展提供堅強保障。
九、工作建議。
1.切實做好反腐倡廉工作。加大對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學習,強化黨風廉政建設(shè)工作。明確分解責任,實行分級負責。
2.深入開展作風整頓活動,加強監(jiān)督檢查,加大對投訴舉報的查處力度,杜絕以權(quán)謀私行為。
3、落實廉政風險防控措施,明確防控責任,搞好風險評估,做到可控、能控、在控。
4.扎實開展“八項規(guī)定”實施細則效能監(jiān)察工作,督促監(jiān)察建議和監(jiān)察決定的落實,實施對重點工作的督查督辦。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十一
中央出臺改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”之后,高車鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,先后召開會議安排部署了相關(guān)工作,廣大干部職工積極參與響應,形成了轉(zhuǎn)變政府職能、改進工作作風的良好氛圍。同時,鄉(xiāng)黨委、政府還對照“八項規(guī)定”,廣泛征求群眾意見,認真查找存在的問題。自查總體情況較好:一是領(lǐng)導班子認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,堅持和完善民主集中制,二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力;三是做決策客觀、科學、民主;四是班子成員的宗旨意識、責任意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。各單位不存在利用公款大吃大喝現(xiàn)象,不存在公車私用,不存在變相公款旅游和濫發(fā)獎金事宜,但是一定程度上仍存在以下幾個方面的問題:
一、自查出的主要問題。
1、領(lǐng)導班子之間缺少開展批評和自我批評的精神,少數(shù)干部隊伍中老好人現(xiàn)象比較突出,不愿意講真話、講實話。接受批評,體現(xiàn)了一種胸襟和氣度,是政治上的成熟。積極倡導純潔的同志關(guān)系,相互之間多些關(guān)心、多些幫助、多些提醒,促進黨內(nèi)生活健康正常。
2、領(lǐng)導干部中少數(shù)干部存在做表面文章的.現(xiàn)象,責任意識不強,重點工作推進力度大,一般工作推進力度小,有懶惰思想。執(zhí)行力不夠強。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬緒是個現(xiàn)實情況,有時確實難以應付。但是也不是沒有辦法解決,主要是少數(shù)領(lǐng)導干部懶惰思想問題。
3、少數(shù)領(lǐng)導干部之間的配合還不到位,領(lǐng)導班子之間溝通的少,補位情況發(fā)揮的不充分,補位是體現(xiàn)領(lǐng)導干部之間凝聚力和整體意識的表現(xiàn),補位不及時就會延誤戰(zhàn)機,給事業(yè)造成不可彌補的損失,有些人總怕引起誤會和猜疑,受累不討好,補位不是爭權(quán),胸懷全局才能體現(xiàn)大局意識。
4、少數(shù)干部工作紀律觀念渙散,工作積極性不強,缺乏上進心。工作中強調(diào)客觀多,主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀律松弛,甚至有違反工作紀律的現(xiàn)象。要求八點前必須簽到到崗,個別干部有八點半到崗的,要求每個干部必須值班,個別干部值班時有請假現(xiàn)象。
5、少數(shù)干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄,缺乏較強的事業(yè)心和責任感,下基層少,了解民情不夠。在群眾工作上,向群眾解釋不夠,以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。真實的群眾思想、真實的村情了解不到位。
6、少數(shù)干部不注意自身形象,不能擺正自己的位置,表率作用差,宗旨和服務意識淡薄,干群關(guān)系存在不和諧現(xiàn)象,工作方法簡單,有時不注意用說服教育、引導示范的方式開展工作,干部不理解群眾的現(xiàn)象還時有發(fā)生。
二、下步整改措施。
1、加強對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學習和領(lǐng)會。
實行個人學習和集體學習相結(jié)合的學習制度。集體學習堅持每周日學習日,每次不少于兩個小時。在工作中嚴格按照八項規(guī)定的要求,從自身做起,從實際工作做起,身體力行,在改進工作作風、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫,求真務實,真抓實干,真心實意地為群眾服務。
2、健全完善規(guī)章制度,進一步規(guī)范機關(guān)干部工作行為。
健全完善相關(guān)管理制度,如機關(guān)值班制度,考勤制度,請銷假制度,車輛使用制度、責任追究制度,工作督查制度,干部考核制度,財務審批制度等,推進機關(guān)事務規(guī)范化管理,為鄉(xiāng)政府工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。
3、加強黨員領(lǐng)導干部作風建設(shè),深入開展黨風廉政教育。
進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制。整頓干部作風,嚴肅工作紀律,嚴禁上網(wǎng)聊天玩游戲,工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督,實行分管領(lǐng)導不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認真開展“轉(zhuǎn)作風,抓落實,密切聯(lián)系群眾”活動,用作風轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決,推進黨風廉政建設(shè)。嚴格按照“一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責”一崗雙責的原則,引導干部真正做到為民、務實、清廉。
4、領(lǐng)導干部帶頭深入基層,帶頭密切聯(lián)系群眾,帶頭解決實際問題。
要求鄉(xiāng)政府機關(guān)干部,特別是黨委、政府領(lǐng)導班子成員多下基層、多到群眾意見多的地方去,深入了解情況,多干讓人民滿意的好事實事,以自己堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標桿、影響并帶動一方,真正做到以優(yōu)良的黨風凝聚黨心民心,帶動政風民風。
5、認真履行監(jiān)督職能,抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作。
認真落實領(lǐng)導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”,開展經(jīng)常性督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,堵塞漏洞,樹立大局意識,責任意識,不斷提升懲治預防腐敗的能力。
6、切實搞好基層作風建設(shè)。
結(jié)合中央“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定,切實搞好基層作風建設(shè)。教育基層干部樹立廉政意識,定期自查自糾,嚴格要求自己并給群眾樹立廉潔奉公的良好形象。一是上級單位來人一律到鄉(xiāng)政府機關(guān)食堂就餐;二是鄉(xiāng)干部下鄉(xiāng)到村一律零招待;三是鄉(xiāng)干部必須向所包村的群眾公布自己的手機號碼;四是群眾到鄉(xiāng)政府辦事實行首問負責制、一次性告知制、限時辦結(jié)制,切實樹立好鄉(xiāng)村干部的良好形象。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十二
根據(jù)中央和省市委的要求,這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。
重點剖析存在的“四風”問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
在__開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,我做為班子成員,一是認真學習理論。先后學習了黨的十八大重要文獻、習總書記關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要講話、黨章等理論文章。
二是主動參加學教。參觀了__科技創(chuàng)新城,直觀感受我市的創(chuàng)新成就。觀看了《生命線》和《源泉》兩部電視教育片,進一步提升了自身的責任感、使命感和緊迫感?,F(xiàn)將自我反思剖析情況匯報如下,請監(jiān)督批評指正。
一、存在的主要問題。
1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠。
一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。
具體表現(xiàn)在,在黨校進行集中學習時,有時會因單位工作忙而請假,導致學習的內(nèi)容不連貫,影響了學習效果。
二是學習制度堅持的不好??陀^上強調(diào)工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。
具體表現(xiàn)在,在進行網(wǎng)上學習時,為了片面追求高學分而存在請別人代替學習一些自認為可有可無的教學視頻的情況,事后又沒有利用閑暇時間補上。
三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,“中華勵志網(wǎng)”導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。
具體表現(xiàn)在,分管__工作至今,雖然閱讀了一些有關(guān)__的理論書籍,但卻沒有認真思考怎樣將理論與9我市的__有機結(jié)合起來,在構(gòu)建__工作格局上還缺少行之有效的方法手段。
2、工作作風不實,求真務實的精神不夠。
一是接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
具體表現(xiàn)在,有時候接到上級安排的工作任務,由于對其工作安排及工作作風不滿意,帶著情緒工作,因此會出現(xiàn)應付的情況,只求完成不求最好。
二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
具體表現(xiàn)在,__主辦的“海外學人__”活動中,__是協(xié)辦單位,自己曾思考著想將參加此活動的海外學人納入到我市“__協(xié)會”中來,為我市聚集海歸人才,可是一直都沒有進行深入研究,以至于此項工作現(xiàn)在還停留在想法上。
三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調(diào)查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。
具體表現(xiàn)在,指導__開展生產(chǎn)自救時,考慮更多的是怎么能讓職工有飯吃,單位能穩(wěn)定,而對于__長遠的發(fā)展考慮的較少。
3、群眾意識不強,為民服務的宗旨不夠。
一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有10真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。
具體表現(xiàn)在,__維修改造的工作做了不少,但是研究如何將__建設(shè)成為我市少年兒童的科技活動樂園,同時又能夠很好地解決__職工的收入問題,這兩者結(jié)合的不夠好。
二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。
具體表現(xiàn)在,分管部門和事業(yè)單位的領(lǐng)導班子成員都逐一談過話,交流過,但是其他干部和群眾卻缺少交流,直接導致接地氣不夠,這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現(xiàn)。
4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。
樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入,存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。
具體表現(xiàn)在,接待外地__考察團時,考慮代表__的形象,自己作為地主也很有面子,有時會上一些高檔酒和高檔煙,以顯示接待熱情。有時候去基層調(diào)研,基層安排接待超了規(guī)格,認為自己這些年為基層做了不少實事好事,他們招待好一點也是應該的,就沒有制止。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十三
涵江區(qū)環(huán)保局在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下,按《中央政治局關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》的文件通知精神,制訂了《涵江區(qū)環(huán)保局關(guān)于貫徹落實中央“八項規(guī)定”,進一步改進環(huán)保系統(tǒng)作風的實施細則的通知》(涵環(huán)保[2013]15號)。認真組織全局干部職工學習了中共中央十八大會議精神、中央“八項規(guī)定”、《實施細則》,省委《實施辦法》和市委《實施意見》,區(qū)委《實施辦法》等有關(guān)規(guī)定要求,切實落實中央“八項規(guī)定”,改進環(huán)保系統(tǒng)的工作作風,提高環(huán)保工作績效。現(xiàn)就我局貫徹落實中央“八項規(guī)定”的情況自查報告如下:
一、改進環(huán)保工作調(diào)研活動。
1、確保調(diào)研時間方面。
局領(lǐng)導班子成員下基層調(diào)研,每季度安排不少于20天,調(diào)研主要著眼于掌握基層真實情況,結(jié)合環(huán)保工作的職責,研究問題,解決困難,指導工作。針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的共性問題,研究提出相關(guān)意見,建議和整改措施,并將調(diào)研的成果運用于指導環(huán)保的實踐工作。
2、搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)方面。
我局領(lǐng)導班子成員按照工作分工,實行調(diào)研對象分工,規(guī)定在同一時間段不到同一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦、管委會)或企業(yè)調(diào)研。同時基層調(diào)研嚴格控制人員,陪同人員不超過3人。
3、落實聯(lián)系基層制度方面。
建立健全聯(lián)系點制度。局領(lǐng)導班子成員每人聯(lián)系3個市控以上重點企業(yè),1個鎮(zhèn)街蹲點調(diào)研,以點帶面指導工作,解決存在的實際問題和困難。
二、精簡會議和文件簡報。
1、加強會議管理方面。
為確保黨員干部領(lǐng)導有充分時間下基層實踐工作的時間,我局除極特殊的情況安排全體會議。堅持少開會,嚴格按要求清理,切實減少各類會議,能不開的堅決不開、能合并的合并召開??刂茣h時間、提高會議質(zhì)量。局務會議堅持開短會,會議發(fā)言和局領(lǐng)導工作布置、工作要求等講話做到精煉、簡短、直接。力戒空話、套話,避免重復。
2、精簡各類文件簡報方面。
我局嚴格控制發(fā)文數(shù)量和規(guī)格,沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā);能采用簡報、信息形式反映的不再發(fā)文;已通過會議部署的工作,不再印發(fā)正式文件;上級有關(guān)文件需通知有關(guān)方面執(zhí)行的,盡量采用電子郵件或電子商務公文系統(tǒng)方式通知;加強文件起草審核把關(guān),突出重點,言簡意賅。加強內(nèi)部信息溝通,重點反映新情況、新經(jīng)驗及問題建議,減少一般性工作情況內(nèi)容。我局今年發(fā)文數(shù)量比去年同期減少10%。嚴格公文會簽時限,特急件即收即辦;急件不超過半天;一般件不超過一天。對只涉及具體事務的,由辦公室直接擬辦到相關(guān)部門辦理。
三、改進政風行風。
1、堅持廉潔從政方面。
按照上級的實施要求,局里及時召開全局會議,傳達學習和貫徹落實中央、省關(guān)于改進工作作風、嚴格廉潔自律的各項要求。同時,利用局每次召開的中層以上干部會議,加大“八項規(guī)定”的學習,進一步加強了廣大干部職工對黨的十八大精神深刻內(nèi)涵的理解,堅定了貫徹落實中央“八項規(guī)定”的信心,切實改進工作作風,牢固樹立廉潔從政意識、節(jié)約意識和法紀觀念;在學習的基礎(chǔ)上,要求黨員干部每人結(jié)合工作實際撰寫心得體會。通過學習使廣大黨員干部接受反腐倡廉教育,能夠厲行節(jié)約,在思想上抵制腐敗,在行為上拒絕腐敗,真正筑牢拒腐防變的思想防線。
2、提高行政辦事效率方面。
一是加強服務,延伸服務平臺。把審批中群眾滿意度作為衡量工作的標準,開辟環(huán)保審批“綠色通道”,變被動服務為主動服務,對區(qū)重點項目實行超前介入,急事急辦,特事特辦,必要時實行上門服務,全程代辦;對一般項目通過優(yōu)化行政審批程序,扎實貫徹限時辦結(jié)制、首問負責制、一次告知制等制度,促進建設(shè)項目盡快開工建設(shè)。
二是簡化程序,實行一站式辦結(jié)。按照《行政審批工作管理考核辦法》的要求,對各個審批環(huán)節(jié)進行清理,大膽突破傳統(tǒng)審批模式,改“串聯(lián)式”為“并聯(lián)式”審批,以環(huán)保審批窗口為核心,實行“一個窗口對外、一條龍服務、一站式審批”,解決了群眾的實際審批困難。
三是增值服務,效率成倍提高。為方便辦事群眾,及時推出便民服務措施,實行親情化服務,對文化水平不高的服務對象,由窗口人員代為填寫表格,對服務中存在的問題及時進行整改,切實做到了服務無縫隙、工作無缺位,使服務效率得到成倍提高。
3、推行黨務政務公開方面。
一是成立了由局長領(lǐng)導,黨組班子相關(guān)成員和各股室負責人參加的黨務政務公開工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,具體負責落實黨務政務公開工作的組織實施。
二是制定了《涵江區(qū)環(huán)保局黨務政務公開工作實施方案》,明確了工作任務,確定了黨務政務公開內(nèi)容,制定了規(guī)章制度,為環(huán)保系統(tǒng)開展黨務政務公開工作奠定了基礎(chǔ)。按照黨務政務公開工作的內(nèi)容要求,積極探索黨務政務公開的有效途徑,做到公開形式多樣化。
三是建立了黨務政務公開專欄,在局辦公區(qū)域醒目位置設(shè)置了黨務政務公示欄,將環(huán)保局主要職責、機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導崗位職責等與群眾息息相關(guān)的內(nèi)容全部進行了公開,并設(shè)置了辦事指南,方便群眾辦事。
四是充分聽取基層黨員、群眾的意見,廣泛收集整理公開內(nèi)容,選擇最需要讓黨員、群眾知道以及最受關(guān)注的內(nèi)容予以公開。通過發(fā)放宣傳材料等形式,將黨組班子成員和各科室負責人的職責分工、環(huán)保系統(tǒng)的“六項禁令”和環(huán)境監(jiān)察人員“六不準”、環(huán)境執(zhí)法和環(huán)保行政許可的政策法規(guī)依據(jù)以及便民利民服務承諾、排污收費、建設(shè)項目環(huán)保審批驗收、環(huán)境監(jiān)測等8項內(nèi)容進行了公開。
五是向社會公布環(huán)保“12369”服務電話,及時接聽、處理群眾反映的環(huán)境污染的信訪案件和電話投訴案件。
四、厲行勤儉節(jié)約。
1、推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)方面。
精簡文件、簡報,控制發(fā)文字數(shù)和數(shù)量,規(guī)范發(fā)文程序,充分利用qq工作群、電子公文等現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)發(fā)文辦公,推行無紙化辦公,節(jié)省辦公成本,提高辦文效率。我局1-10月“三公”經(jīng)費支出與2012年同期相比下降了18.3%。
2、嚴格落實公務接待審批制度方面。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十四
一是嚴格審核原始單據(jù)、附件,確保每一份會計憑證的附件完整,嚴格執(zhí)行支出單據(jù)的流程管理,嚴格執(zhí)行內(nèi)控制度,出納、會計、審核實行崗位分離;職場本站小編為大家整理的八項規(guī)定自查自糾報告資料,歡迎參閱。
按照《中共xx區(qū)委辦公室在全區(qū)開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神查偏糾正專項整治行動“回頭看”綜合檢查的通知》文件要求,xx局高度重視,嚴格對照“九看”“七查”內(nèi)容,重點對xx年以來貫徹落實中央八項規(guī)定精神、執(zhí)行財經(jīng)紀律等方面的情況進行認真自查。現(xiàn)將自檢自查情況報告如下:。
高度重視,加強組織領(lǐng)導。
為切實開展好貫徹落實中央八項規(guī)定精神查偏糾正專項整治行動自檢自查工作,全面查找偏差,糾正存在問題,根據(jù)xx文件要求,xx局高度重視,及時安排部署,于2020年xx月xx日成立了以局長為組長,財務股全體工作人員為成員的財務自查工作領(lǐng)導小組,明確了自查自糾的內(nèi)容以及時間、方法步驟,細化自查自糾、梳理總結(jié)、深化整改三個階段工作任務,認真對標檢查,堅持問題導向,從嚴抓細落小,推動自查自糾工作取得扎實成效。
二、堅持問題導向,全面查找偏差。
(一)貫徹落實中央八項規(guī)定精神查偏糾正專項整治行動自查情況。
一是在公務接待方面。為認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神,省委、市委十項規(guī)定和習近平總書記對厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費重要批示精神、習近平總書記對制止餐飲浪費重要指示精神,準確把握省委、市委關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾實施辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)我區(qū)公務接待管理規(guī)定、黨政機關(guān)國內(nèi)公務接待用餐標準等文件精神,結(jié)合我局實際情況,修訂了《xx局公務接待管理制度》,明確了接待原則、接待范圍、接待標準、接待程序等,進一步規(guī)范我局公務接待工作。
經(jīng)自查,我局嚴格落實公務接待管理制度,不存在“隱匿公務接待支出情況,向其他單位轉(zhuǎn)嫁公務接待支出情況,對機關(guān)內(nèi)部接待場所進行超標準裝修裝飾及超標準配置家具和家用電器情況,超標準安排接待、接待費用報銷不規(guī)范、先接待后審批、公務接待中提供高檔菜肴和酒水、野生動物,公務接待費用長期掛賬集中支付”等問題。
二是在公務用車方面。為認真貫徹落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、中央八項規(guī)定精神和區(qū)委實施辦法,進一步規(guī)范公務車輛管理,提高公務車輛的使用效率,結(jié)合我局實際情況,修訂完善了《xx局公務用車使用管理制度》,明確了公務車輛管理、使用、保養(yǎng)、維修、公務車輛用油、駕駛員管理、違規(guī)與事故處理等事項。目前我局有x輛公務用車,車牌號為xx、xx,經(jīng)自查,我局嚴格執(zhí)行公務用車管理制度,不存在“公車管理使用不規(guī)范、私車公養(yǎng)、占用換用下屬單位或管理服務對象車輛”等問題。
三是在辦公用房方面。xx局辦公用房位于xx街道xx街xx號,辦公用房xx間。我局嚴格落實辦公用房制度,嚴格按照市、區(qū)《黨政機關(guān)辦公用房管理實施辦法》標準規(guī)范合理集約使用,推進辦公用房資源科學合理配置,在保障正常辦公需求的同時,降低行政成本,促進黨風廉政建設(shè)和節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。不存在“豪華裝修辦公用房,超標準配備使用辦公用品和辦公家具”等問題。
四是在工會經(jīng)費使用方面。我局嚴格遵守國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行《中華人民共和國工會法》《xx省總工會關(guān)于印發(fā)。
》等有關(guān)規(guī)定,嚴肅財經(jīng)紀律,嚴格工會經(jīng)費使用,加強工會經(jīng)費收支管理,不存在“工會經(jīng)費收支不規(guī)范、超標準超范圍發(fā)放節(jié)假日工會會員慰問品”等問題。
五是在“禁酒令”執(zhí)行方面。我局組織全體干部職工逐項逐條對《xx市關(guān)于全面禁止公務活動和工作時間飲酒狠剎不良飲酒風氣的規(guī)定》文件進行深入學習,明確紀律“紅線”,扎緊筑牢干部職工思想防線,從“把紀律挺起來、立起來、嚴起來”和“抓早抓小抓預防”方面著手,加強對“禁酒令”執(zhí)行情況的日常監(jiān)督檢查,及時將發(fā)現(xiàn)的苗頭問題納入“四項談話”的重要內(nèi)容,強化紀律約束,建強制度“防線”。經(jīng)自查,我局工作人員不存在“利用會議培訓、考察調(diào)研、公務接待、執(zhí)行任務、交流學習、檢查指導、匯報工作等公務活動中飲酒,工作人員(含勞務派遣人員)在工作時間和工作日午間(含非工作日加值班)飲酒”等問題。
六是在費用報銷方面。一是嚴格審核原始單據(jù)、附件,確保每一份會計憑證的附件完整,嚴格執(zhí)行支出單據(jù)的流程管理,嚴格執(zhí)行內(nèi)控制度,出納、會計、審核實行崗位分離;二是規(guī)范票據(jù)審批流程,層層審核,層層把關(guān),所有支出單據(jù)由會計初審,分管領(lǐng)導審核,最后才由主要領(lǐng)導審核,對簽字不完整、審核不規(guī)范票據(jù)不予支付、報銷。經(jīng)自查,我局不存在“將違規(guī)支出移花接木列支其他費用報銷問題,將購買煙、酒或到景區(qū)景點游玩等費用變換品名報銷”等問題。
七是在津補貼發(fā)放方面。當前,我局共有在職在編財政供養(yǎng)人員xx名,在職人員的工作性津貼、生活性補貼、艱苦邊遠津貼通過區(qū)財政撥款所得,按規(guī)定程序?qū)嵭泄べY以銀行卡方式發(fā)放到職工手中,嚴格執(zhí)行國家工資和津貼補貼政策進行發(fā)放。我局從未發(fā)放明令取消的津貼補貼,沒有自行提高其他津貼補貼標準,沒有擴大津貼補貼發(fā)放范圍,沒有借重大活動籌備或節(jié)日之機變相發(fā)放現(xiàn)金、有價證券等。經(jīng)自查,我局不存在“自定‘土政策’變相違規(guī)發(fā)放津貼補貼或自降政策適用標準擴大福利享受對象范圍”等問題。
八是在辦理婚喪喜慶事宜方面。我局嚴格執(zhí)行《中共xx省紀律檢查委員會xx省監(jiān)察委員會關(guān)于規(guī)范農(nóng)村操辦婚喪喜慶事宜的通知》文件要求,認真落實黨員干部個人及家庭重大事項報告制度,凡操辦婚喪喜慶事宜需嚴格履行重大事項申報審批手續(xù),經(jīng)自查,未發(fā)現(xiàn)“公職人員辦理婚喪喜慶事宜報備不規(guī)范,大操大辦或少報多辦”等問題。
九是其他違反中央八項規(guī)定精神的突出問題。經(jīng)自查,我局不存在“其他違反中央八項規(guī)定及其實施細則精神和省市區(qū)黨委具體實施辦法方面”的問題。
(二)規(guī)范財務管理、嚴肅財經(jīng)紀律方面自查情況。
一是在預算收支管理方面。我局認真執(zhí)行財經(jīng)紀律的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)自查:
1.對于xx行政執(zhí)法處罰款等非稅收入,按規(guī)定及時足額上繳國庫,不存在“隱瞞、截留、擠占、挪用、坐支或者私分,以及違規(guī)轉(zhuǎn)移到所屬工會等使用”等問題;也不存在“以各種形式的亂收費、亂罰款、亂攤派”等問題。
2.不存在“超預算或者無預算安排支出,虛列支出、轉(zhuǎn)移或者套取預算資金,轉(zhuǎn)嫁支出”“違反規(guī)定擅自設(shè)立項目、超標準超范圍發(fā)放津貼補貼”“未按規(guī)定使用公務卡”等問題。
3.不存在“違規(guī)接受企事業(yè)單位資助或向下屬單位攤派費用”“超規(guī)格、超標準接待和贈送禮品、禮金、有價證券、紀念品及土特產(chǎn)品”“計劃外召開會議,以虛報、冒領(lǐng)手段騙取會議費,虛報會議人數(shù)、天數(shù)等進行報銷,違規(guī)擴大會議費開支范圍、擅自提高會議費開支標準,違規(guī)轉(zhuǎn)嫁或攤派會議費用以及報銷與會議無關(guān)費用”等問題。
二是在政府采購管理方面。我局嚴格執(zhí)行政府采購管理規(guī)定,經(jīng)自查,不存在“采購預算編制不完整,執(zhí)行經(jīng)費預算和資產(chǎn)配置標準不嚴格,違反政府采購程序,‘暗箱’操作、無預算采購、超預算采購”等問題。
三是在資產(chǎn)管理方面。我局嚴格按照資產(chǎn)管理規(guī)定,對資產(chǎn)進行登記、管理、使用。經(jīng)自查,不存在“違反有關(guān)法律、法規(guī)和制度的規(guī)定配置資產(chǎn),資產(chǎn)配置與履行職責不適應,以及資產(chǎn)配置中存在奢侈浪費”“在資產(chǎn)管理環(huán)節(jié)也不存在資產(chǎn)管理使用制度不健全,資產(chǎn)管理責任制不落實,資產(chǎn)賬實不符”“資產(chǎn)處置環(huán)節(jié)重點檢查在處置范圍、審批程序、處置方式、收入管理”等方面的違規(guī)問題。
四是在財務會計管理方面。經(jīng)自查,我局嚴格設(shè)置會計賬簿,不存在“會計憑證、會計賬簿、財務會計報告和其他會計資料不真實不完整”的問題;會計核算按照《會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定來執(zhí)行,不存在“會計造假行為”。
五是在財政票據(jù)管理方面。我局嚴格按照《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國預算法》《行政事業(yè)單位財務規(guī)則》等規(guī)定,嚴格開支范圍和標準,確保支出行為合規(guī)、票據(jù)真實有效、審批手續(xù)和附件齊備。經(jīng)自查,我局不存在“非法印制票據(jù),轉(zhuǎn)讓、出借、串用、代開票據(jù),或者偽造、變造、買賣、擅自銷毀票據(jù)”等行為。
六是在財政專項扶貧資金管理方面。經(jīng)自查,我局不涉及財政專項扶貧資金管理。對于財政專項扶貧資金不存在“因規(guī)劃滯后導致資金下達不及時”“在將財政專項扶貧資金安排用于與脫貧無直接作用的項目”“超范圍使用扶貧項目管理費”“超投資計劃使用財政專項扶貧資金”“在擠占、挪用、拉用財政專項扶貧資金情況”。
七是在農(nóng)村集體“三資”監(jiān)督管理方面。積極配合掛包的xx街道xx村委會開展好工作。
經(jīng)過自查自糾,雖然未發(fā)現(xiàn)我局存在違反中央八項規(guī)定精神和財務管理等方面的突出問題,但我局將以此次自查自糾工作為契機,加強今后日常的提醒、監(jiān)督和檢查,確保我局在貫徹落實中央八項規(guī)定精神過程中不走樣,規(guī)范財務管理、嚴肅財經(jīng)紀律,推動我局黨風政風持續(xù)好轉(zhuǎn)。
:很成熟的寫作手法。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十五
按照《中共_市委辦公廳關(guān)于在全市開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”的通知》(銀黨辦綜〔_〕37號)的要求,市交通運輸局黨委認真開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”,現(xiàn)將自查情況報告如下:
為確保“回頭看”落到實處,加強對“回頭看”的組織領(lǐng)導,堅持一把手負總責、分管同志各負其責,建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系,對照主要內(nèi)容,逐項逐條進行自查自糾。結(jié)合“兩學一做”學習教育,局系統(tǒng)各單位對照中央八項規(guī)定精神和廉潔自律有關(guān)規(guī)定進行了深入學習,對照活動內(nèi)容,組織全體黨員、黨員領(lǐng)導干部認真開展自查自糾,全體黨員進行對照檢查,撰寫自查報告,局系統(tǒng)科級以上黨員、黨員領(lǐng)導干部作出書面承諾。局系統(tǒng)各黨組織圍繞“回頭看”主要內(nèi)容,認真對照檢查,逐項梳理分析,查找存在問題。
二、制度建設(shè)情況。
一是嚴守重要節(jié)點,抓預防強監(jiān)督。把好節(jié)日廉政關(guān)。在各種節(jié)日前發(fā)文、開會,講措施、嚴要求,發(fā)手機提示短信,強化提醒,嚴防“節(jié)日病”發(fā)生。二是緊盯日常抓監(jiān)督。局紀委對落實“兩個責任”、執(zhí)行中央八項規(guī)定和黨風廉政建設(shè)制度、開展專題教育活動、“四風”整改等工作進行10次明察暗訪。三是開展警示教育。組織局系統(tǒng)全體黨員參觀了_女子監(jiān)獄;加強入黨前的教育,提高廉政意識,組織98名入黨積極分子參觀了自治區(qū)反腐倡廉警示教育基地。四是重點自查黨的十八大以來貫徹落實中央八項規(guī)定精神相關(guān)制度制定情況、適應情況。進一步完善了領(lǐng)導班子議事規(guī)則和決策程序,修訂貫徹中央八項規(guī)定、自治區(qū)若干規(guī)定精神的實施辦法,修訂厲行勤儉節(jié)約、反對鋪展浪費和公務接待、因公出國(境)等管理規(guī)定;開展了財務制度執(zhí)行情況的檢查,建立健全了公務支出和內(nèi)部審計制度,進一步完善了預算支出和專項資金監(jiān)管等辦法,促進了監(jiān)督約束長效管理。截止目前,全系統(tǒng)共廢止各項規(guī)章制度10項,修訂制度60項,新建制度23項,用制度管權(quán)、管事、管人的工作機制。通過自查,無上級有規(guī)定,本級沒有結(jié)合實際,細化具體落實措施等問題;無已制定規(guī)定通過幾年的實踐,相應的標準和要求不適應形勢發(fā)展需要,與實際不符,無法落實等問題。
三、制度執(zhí)行情況。
(一)公務接待制度執(zhí)行方面。嚴格按照中央八項規(guī)定要求,抓好公務接待。一是控制公務接待標準。上級部門來調(diào)研和檢查的公務接待活動,一律不安排餐飲,外省市單位來銀考察,一切從簡,原則上均在機關(guān)食堂安排工作餐,不提供酒水。二是杜絕鋪張浪費。召開各類會議,不擺放鮮花、水果,會議力求精簡高效。二是杜絕紀念品饋贈。公務接待中堅決杜絕不饋贈紀念品,堅持做到厲行節(jié)約,沒有向上級部門饋贈禮品和有價證券。通過自查,無超標準、超陪餐人數(shù)、同城接待、相互宴請等用公款大吃大喝問題。
(二)國內(nèi)差旅和因公臨時出國(境)制度執(zhí)行方面。通過自查,因公差旅活動均按規(guī)定履行事前審批手續(xù),住宿費、機票支出等出差相關(guān)費用均按公務卡使用規(guī)定結(jié)算,乘坐交通工具和住宿等支出標準均在限額標準內(nèi),無借學習培訓、學術(shù)交流之機公款旅游等問題。
(三)公車管理制度執(zhí)行方面。車改后,市交通運輸局所使用的5輛公務用車已全部移交市機關(guān)事務局,無超標準配備使用公車,無既領(lǐng)取公務交通補貼又使用公車等問題。
(四)津補貼發(fā)放制度執(zhí)行方面。在控制財政支出,開展資產(chǎn)清查的基礎(chǔ)上,進一步健全完善財務管理制度,鞏固“小金庫”專項治理工作成果。同時,嚴肅執(zhí)行財經(jīng)紀律,嚴格實行公務卡支付,加強資金管理,從源頭上防范和杜絕財務違法行為的發(fā)生。堅持“以賬查物、以物對賬”的原則,對全局資產(chǎn)逐物、逐類別、型號、狀態(tài)、保管負責人進行全面登記,有效防止資產(chǎn)流失,促進廉政建設(shè),并定期進行復查、核查,規(guī)范資產(chǎn)管理制度,提高資產(chǎn)使用效益。通過自查,無私設(shè)“小金庫”,以各種名義違規(guī)發(fā)放津補貼和福利等問題。
(五)辦公用房制度執(zhí)行方面。市交通運輸局機關(guān)現(xiàn)有工作人員47人,其中行政編制17人,事業(yè)編制3人,基層單位抽調(diào)27人?,F(xiàn)有25間辦公室,總使用面積505㎡。辦公用房一直緊缺,2名兼職副局長未安排使用辦公室,科級及以下人員均是3人1間。辦公用房18間約364㎡,包括交通戰(zhàn)備2間(正處級建制),財務室2間;公共服務用房7間約141㎡,其中:檔案室2間、資料室1間(調(diào)研員室共用)、文印室(綜合事務)2間、黨員活動室(會議室)2間。目前,辦公和公共服務用房以及多項全市性重大專項工作辦公均為混合共用。從自查情況看,市交通運輸局辦公用房使用情況符合相關(guān)規(guī)定。辦公用房駐行政中心六樓,已納入市機關(guān)事務管理局統(tǒng)一管理,嚴格辦公用房統(tǒng)一調(diào)配管理,無違反《關(guān)于認真貫徹落實〈關(guān)于黨政機關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知〉的通知》規(guī)定建設(shè)辦公用房;無在辦公用房調(diào)配使用中違反《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標準》規(guī)定超面積和標準使用辦公用房;無在辦公用房使用中違反規(guī)定出租、出借辦公用房的情況。目前,辦公用房的使用面積均控制在規(guī)定標準以內(nèi)。
(六)廉潔自律制度執(zhí)行方面。每周二上午利用學習例會,組織機關(guān)全體人員重點學習教育廉政準則和改進作風的各項制度,重點研究加強懲防體系建設(shè)的有關(guān)舉措;組織黨員領(lǐng)導干部參觀女子監(jiān)獄的同時,抓住這些年各地交通部門發(fā)生的違法違紀典型案例,在全系統(tǒng)開展警示教育,增強了干部職工責任意識。同時,落實廉政機制。分別以縣處級領(lǐng)導干部、機關(guān)科室和局屬單位負責人以及全體黨員三個層面,集中學習貫徹中央和區(qū)、市紀委全會精神,制定印發(fā)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標管理責任分工,明確目標任務和工作重點;“一把手”分別與班子成員、機關(guān)科室、局屬單位簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書,面對面開展廉政談心、談話,要求全面落實“一崗雙責”,真正把黨風廉政建設(shè)的任務和責任落實到了具體人員。通過自查,無違規(guī)收送禮品、禮金,違規(guī)大操大辦婚喪事宜等問題。
三、問題整改情況。
認真對照《_市人民政府黨組關(guān)于自治區(qū)黨委第四巡視組反饋意見的整改方案》(銀政黨組發(fā)﹝_﹞32號)和_年以來自治區(qū)黨委黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核和巡視反饋問題,市交通運輸局無所涉責任整改問題。
四、存在的不足及下一步工作措施。
從自查情況看,市交通運輸局在落實“八項規(guī)定”方面取得了一些成效,但仍存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:個別單位抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象;有的制度建立時間較長,與新形勢不相適應,尚未及時重新修訂;落實“八項規(guī)定”成效主要體現(xiàn)在節(jié)約經(jīng)費開支上,結(jié)合實際抓落實的力度還不夠。針對上述問題和不足,下一步,市交通運輸局將在持續(xù)抓好“八項規(guī)定”落實上突出做好四項重點工作:一是進一步完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化,針對會議文電、經(jīng)費使用、檢查考核等管理事項,健全完善相應制度和標準規(guī)范,提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。二是進一步強化監(jiān)督。依托局網(wǎng)站和政務公開平臺,采取適當形式,對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監(jiān)督評議,自尋壓力,增強動力。三是進一步狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段,以古爾邦節(jié)、中秋節(jié)、十一、春節(jié)為重要節(jié)點,加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監(jiān)督檢查,確保清廉過節(jié)。四是進一步嚴風肅紀。局紀委充分發(fā)揮監(jiān)督作用,堅持問題導向,深挖細查隱形、變異“四風”問題,按照“在堅持中深化、在深化中堅持”的要求,健全完善制度機制,創(chuàng)新監(jiān)督執(zhí)紀方法,鍥而不舍、持之以恒,逐步深化、嚴防反彈,推進中央八項規(guī)定精神在全市交通運輸系統(tǒng)落地生根。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十六
一要深入學習八項規(guī)定,在思想和行動上與黨中央保持高度的一致。
各黨支部、各科室要原原本本學習八項規(guī)定,深刻領(lǐng)會八項規(guī)定的內(nèi)涵和改進作風的重要意義,帶頭從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊事做起,把思想統(tǒng)一到貫徹黨的十八大精神上來。
二要嚴格貫徹八項規(guī)定,中層以上領(lǐng)導干部要帶頭嚴格執(zhí)行。
要堅持以人為本,帶頭改進工作作風,帶頭執(zhí)行單位考勤制度,帶頭深入群眾調(diào)查研究,帶頭密切聯(lián)系群眾,帶頭解決群眾實際問題。要嚴格工作紀律,嚴格考勤制度,對違反規(guī)定的要進行嚴肅處理。
三要以八項規(guī)定為動力,努力走出張峰水庫科學發(fā)展之路。
全體黨員干部職工要深入學習和全面貫徹落實黨的十八大精神,以八項規(guī)定為動力,按照中央、省委和廳黨組的部署,結(jié)合張峰水庫自身特點和優(yōu)勢,努力走出張峰水庫科學發(fā)展之路。
四要以八項規(guī)定為標桿,著力加強廉政能力建設(shè)。
在日常工作生活中做到五個管?。汗茏∽约赫莆盏臋?quán)力,不該個人決定的事由集體定;管住自己的頭,不該想的不想,不眼紅別人富;管住自己的嘴,不該吃的不吃,吃了嘴軟;管住自己的手,不該拿的不拿,“君子愛財,取之有道”;管住自己的腳,不該去的地方堅決不去,經(jīng)受住各種誘惑和考驗。
五要建立舉報制度,歡迎對執(zhí)行“八項規(guī)定”的行為進行有效監(jiān)督。
為將“八項規(guī)定”落到實處,將進一步完善政風行風評議、黨務政務公開等制度,加強對廣大黨員干部貫徹落實“八項規(guī)定”的行為進行監(jiān)督。設(shè)立舉報信箱、舉報電話和電子郵箱等。
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八項規(guī)定自查自糾報告篇十七
**林業(yè)局把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省州具體措施作為重要政治任務,統(tǒng)一思想、提高認識、自我加壓,持續(xù)正風肅紀、堅持深化治理,作風建設(shè)不斷深入。現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、工作開展情況。
我局自覺貫徹落實中央八項規(guī)定和省委省政府21條、州委州政府22條及補充規(guī)定等關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的具體措施,實施制度化、規(guī)范化、精細化管理,全局上下黨員干部的工作作風進一步改進。局機關(guān)未發(fā)生違反中央、省州規(guī)定的情況。
(一)堅持以上率下,層層壓實責任。局黨組主要負責同志以身作則,帶頭嚴格落實中央八項規(guī)定精神、省州具體措施,帶頭轉(zhuǎn)作風、改作風。把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省州具體措施納入全面從嚴治黨大局,認真落實作風建設(shè)主體責任,切實履行“第一責任人”職責,與4名局黨組成員和4個內(nèi)設(shè)科室、3個局屬單位主要負責同志簽訂年度《黨風廉政建設(shè)責任書》,進一步健全了作風建設(shè)“目標具體、職責明確”的責任體系,逐級傳導壓力、層層抓好落實,切實做到了思想不放松、標準不降低、力度不減弱,持續(xù)推進作風建設(shè)常態(tài)化,有效形成了以上率下、齊抓共管的良好工作局面。
(二)堅定理想信念,深化教育引導。始終堅持抓教育引導,突出教育的經(jīng)常性和針對性,把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省州具體措施作為“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化、黨的十九大精神學習的重要內(nèi)容,充分利用局黨組會議、理論中心組會議、“三會一課”
觀看《作風建設(shè)永遠在路上》等形式,廣泛深入開展黨性黨風黨紀教育。局機關(guān)充分利用門戶網(wǎng)站微信公眾號等媒體持續(xù)開展立體化全方位宣傳教育,引導黨員干部加強黨性修養(yǎng),深刻理解和把握落實中央八項規(guī)定精神省州具體措施的重要意義,堅定理想信念提高思想認識形成思想自覺,在潛移默化中持續(xù)放大“正能量”。
(三)改進調(diào)查研究,強化成果運用。以提供更多優(yōu)質(zhì)生態(tài)產(chǎn)品,滿足人民群眾日益增長的優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需要,努力增進人民群眾生態(tài)福祉為目標,緊緊圍繞**在國土綠化、自然保護區(qū)建設(shè)與監(jiān)管、森林資源利用等實際工作中的困難和問題,合理安排縣處級、科級領(lǐng)導干部深入基層調(diào)研,先后形成了《關(guān)于**生態(tài)保護建設(shè)情況的調(diào)研報告》《創(chuàng)新森林防火機制是推進生態(tài)文明的重要保障》等5篇調(diào)研報告,問題分析透徹、建議具體可行。針對省級環(huán)保督察、格爾木光伏產(chǎn)業(yè)園綠化中存在的問題和全州林業(yè)項目建設(shè)等重難點工作,局黨組成員、科室及局屬單位主要負責同志深入州內(nèi)8個市縣行委,進行專項調(diào)查和重點督辦,有效解決了全州林業(yè)生態(tài)建設(shè)中的階段性重難點問題。截止11月底,局黨組成員、科室及局屬單位主要負責同志累計到基層開展調(diào)查研究20余次,總天數(shù)達200余天。
(四)厲行勤儉節(jié)約,嚴控三公支出。嚴格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等重要黨內(nèi)法規(guī),進一步加強辦文辦會、辦公用房、公務接待、公務用車、因公出國等剛性約束,強化用制度鞏固作風建設(shè)成果。截止11月底,召開全州性會議1次,與去年同期相比持平;上報州委、州政府的信息簡報196期,海西信息采用10期,青海信息采用3期,信息質(zhì)量得到進一步提升;嚴格機關(guān)辦公、業(yè)務用房使用標準,年內(nèi)按時向州紀委上報辦公用房使用情況,未發(fā)生違規(guī)用房問題;公務接待費實際支出8763元,同比下降72.9%;年內(nèi)未購置公務用車,公務用車運行經(jīng)費支出11.71萬元,公車燃油及維護費用同比大幅下降;年內(nèi)未發(fā)生因公出國費用。
(五)密切聯(lián)系群眾,增進生態(tài)福祉。堅持聯(lián)系群眾、為民服務的理念,統(tǒng)籌山水林田湖草布局,科學規(guī)劃城鎮(zhèn)綠地系統(tǒng),積極拓展綠地空間,不斷優(yōu)化城鎮(zhèn)生態(tài)服務功能。截止11月底,全州共完成造林8.95萬畝、封山育林3萬畝、封沙育林草2.05萬畝、森林撫育1.5萬畝、濕地保護40萬畝、固沙壓沙241.4公頃,新增城鎮(zhèn)綠化面積4962畝。城鎮(zhèn)綠地率、綠化覆蓋率、人均公共綠地有顯著提升,土地沙化得到明顯遏制,自然保護區(qū)建設(shè)與監(jiān)管步伐不斷加快,柴達木盆地獨特的生態(tài)地位得到進一步鞏固。以生態(tài)護林員選聘為契機,積極加強扶貧幫困工作,圓滿完成省政府下達**生態(tài)護林員選聘1775人,年人均增加收入25000元,實現(xiàn)了生態(tài)有效管護、貧困戶精準脫貧雙贏成效。選派干部深入都蘭縣上柴源村村開展定點幫扶,積極開展社區(qū)困難群眾慰問活動,累計慰問社區(qū)及聯(lián)點村貧困戶14戶46人,累計捐款捐物7000余元,進一步密切了黨同群眾的緊密聯(lián)系。
(六)深化紀律建設(shè),強化監(jiān)督檢查。堅持問題導向,從小抓起,將全年元旦、春節(jié)、五一等重要節(jié)日連點成線,集中整治享樂主義、奢靡之風,持續(xù)深化作風建設(shè)。嚴格外出請銷假制度,切實做到外出必請假,返回工作崗位及時銷假。嚴格執(zhí)行《機關(guān)工作人員紀律規(guī)定》,切實加強對工作紀律的監(jiān)督檢查。把不擔當不作為問題治理作為深化作風建設(shè)的切入點、突破口,著力發(fā)現(xiàn)和糾正以會議、文件落實中央、省州重大決策部署的突出問題,重治形式主義、官僚主義惡疾,在全局上下營造了踏實干事、團結(jié)拼搏的良好氛圍。
二、存在的主要問題。
盡管我局在貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省州具體措施方面做了大量的工作,取得了一定的成績,但仍存在一定問題,主要表現(xiàn)在個別干部身上仍然存在辦事拖拉、工作效率低問題;作風建設(shè)長效機制仍需要進一步完善等。
三、工作打算。
下一步,我局將把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省州具體措施與“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化、學習貫徹黨的十九大精神緊密結(jié)合,進一步完善工作機制,加大工作力度,強化監(jiān)督檢查,不斷推動作風建設(shè)再上新臺階。
(一)進一步加強思想教育。將貫徹落實中央八項規(guī)定、省州具體措施,不斷改進作風建設(shè)作為學習貫徹黨的十九大的重要內(nèi)容,精心組織全體干部職工認真學習中辦、國辦印發(fā)的《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則》,教育引導干部職工自覺遵守、執(zhí)行中央八項規(guī)定和實施細則。
(二)進一步健全長效機制。針對貫徹落實中央八項規(guī)定、省州具體措施過程中遇到的新情況,以問題為導向,以制度建設(shè)為抓手,以常態(tài)化、持久化為重點,注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化,針對會議文電、經(jīng)費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項,健全完善相應制度,提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。
(三)進一步強化監(jiān)督管理。認真落實領(lǐng)導干部主體責任,發(fā)揮領(lǐng)導干部的模范帶頭作用。依托黨務、政務公開平臺,采取適當形式,對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”、省州具體措施落實情況。暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監(jiān)督評議,開展作風建設(shè)專項治理,切實解決履職不力、作風不實、效能不高、紀律不嚴等突出問題,自尋壓力,增強動力。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十八
根據(jù)縣紀委的部署和要求,我局就貫徹落實中央“八項規(guī)定”,認真開展了自查自糾活動,現(xiàn)就情況報告如下:
一、認真?zhèn)鬟_學習,加強宣傳教育。
我局再次組織干部職工認真學習中央“八項規(guī)定”、縣委貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的實施辦法等文件精神。并結(jié)合“廉政教育月”活動的.開展,進一步加大了宣傳中央“八項規(guī)定”的宣傳教育力度,就加強廉潔自律建設(shè)和厲行節(jié)約工作,明確了各項規(guī)定要求,使黨員干部進一步強化了廉潔自律意識,堅決抵制了各種不正之風和奢侈浪費行為,積極營造文明和諧、廉潔節(jié)儉的濃厚氛圍。
二、領(lǐng)導率先垂范,嚴格遵照執(zhí)行。
局班子領(lǐng)導干部帶頭貫徹落實中央“八項規(guī)定”和《廉政準則》等廉潔自律各項規(guī)定,切實履行好“一崗雙責”,抓好職責范圍內(nèi)的廉潔自律工作,做到不用公款請客送禮、嚴禁公車私用、不濫發(fā)獎金津貼等、不參與活動,決不向企業(yè)亂檢查、亂收費,同時管好配偶、子女和身邊工作人員,督促本單位黨員干部嚴格遵守《通知》要求,機關(guān)全體人員不能借任何理由向企業(yè)“吃、拿、要”,否則,從嚴處理。
三、加強制度建設(shè),加大監(jiān)督檢查力度,嚴肅查處違紀行為。
通過開展自查活動,糾正存在的問題,我局進一步完善了機關(guān)管理的各項工作制度,并加大了督促檢查力度,對機關(guān)作風不定期的開展督查,檢查結(jié)果在機關(guān)大會上進行通報,并要求局辦公室要暢通信訪舉報和輿論監(jiān)督渠道,在局公開信訪舉報電話和郵箱,對有令不行、有禁不止、頂風違紀的,要嚴肅查處。
通過貫徹落實中央“八項規(guī)定”,機關(guān)工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變,工作效率得到進一步提高,密切聯(lián)系群眾得到進一步加強,貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效,收到了良好的效果。我局將以深入開展以“為民務實清廉”為主題,以“三送”工作為抓手的“加快寧都發(fā)展、重塑寧都形象”教育實踐活動為載體,繼續(xù)扎實開展貫徹落實“八項規(guī)定”和縣委關(guān)于加強干部作風建設(shè)的有關(guān)要求,進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制。嚴格按照“一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責”,“一級抓一級層層抓落實”的要求,抓好責任制分解,責任督促,責任考核,責任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實,全面加強和改進工作作風,密切聯(lián)系人民群眾,不斷強化自身建設(shè),提高依法履職能力和水平,確保全年各項目標任務圓滿完成,為建設(shè)新寧都作出貢獻。
八項規(guī)定自查自糾報告篇十九
根據(jù)市目督辦《關(guān)于開展全市貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況檢查的通知》和縣委領(lǐng)導批示要求,我局對今年以來鞏固和發(fā)展“三嚴三實”專題教育成果,落實“中央八項規(guī)定”精神,確保“四風”問題不反彈情況進行了全面自查。全局上下自覺強化紀律意識,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,切實做好“四風”問題整改工作,總體情況良好,但仍存在問題,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報告如下:
一、執(zhí)行情況。
一是我局以“兩學一做”學習教育為主線,把落實廉潔自律規(guī)定與“兩學一做”學習教育活動、“三項專項整治”相結(jié)合抓好常態(tài)化學習教育。局機關(guān)支部和下屬各院所支部和退休支部分別制定學習計劃,年初為全局每一位黨員都征訂了學習資料,要求大家堅持集中學習和自學相結(jié)合,局黨組成員每月開展至少1次黨組集中學習,組織黨員每月開展至少1次集中學習,同時每月有個人自學計劃,要求大家認真學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準》和習近平總書記系列重要講話精神及中央和各級黨委文件精神,學習的同時做好筆記,堅持理論學習與大討論相結(jié)合。今年以來共開展8次學習,4次大討論。組織干部職工學習中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨內(nèi)法規(guī)和上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)文件精神9次。
二是嚴肅工作紀律,加強黨風廉政建設(shè)。今年組織召開黨風廉政專題會議2次,分別于4月和5月傳達學習了習近平總書記在中紀委十八屆六次會議上關(guān)于反腐敗的講話內(nèi)容和尹力省長在省政府第四次廉政工作電視電話會議上關(guān)于廉政工作的講話精神。結(jié)合今年“整治和查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題工作”中我局牽頭的組織開展救災救助、村務公開專項整治活動,解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題,增強政府的公信力,從而提升群眾對黨風廉政建設(shè)的滿意度。
三是厲行勤儉節(jié)約,嚴格節(jié)約化辦公。精簡會議、文件。提高會議質(zhì)量和效率,對可開可不開的會議堅決不開,可以合并召開的會議必須合并,必須召開的會議提倡開短會,提高全體干部職工行政辦公、為民服務的效率。嚴格車輛管理。我局制定了出車、派車制度,嚴禁公車私用,周末期間,要把公車放在局大院管理。并對公用車輛實行定點維修和定點加油制度,督促定點單位提高服務質(zhì)量。我局辦公場所的設(shè)備的配置實行簡單化、節(jié)約化。辦公場所設(shè)施設(shè)備要求以環(huán)保、節(jié)能為主要選擇對象。并要求下班后每個辦公室的電腦等電器必須關(guān)閉并隨時抽查。全局上下從節(jié)約一張紙、節(jié)省一度電、珍惜一滴水開始,加速無紙化辦公進程,節(jié)約每一項辦公用品,提高工作效率。減少空調(diào)、電腦、復印機等耗能設(shè)備的待機時間,做到人走關(guān)機和關(guān)燈。并將這一活動體現(xiàn)在日常工作、學習和生活中,養(yǎng)成節(jié)約的好習慣。
二、存在的問題及原因。
一是市委第四巡察組反饋我局**年清明節(jié)后我局給全局值班人員發(fā)放清明值班補助每人400元,30人共計發(fā)放1元。二是**年5月18日和**年2月3日黨組會研究確定的在兩年汛期為每位值班人員購買900元值班棉被和防汛搶險雨衣、水鞋等物資款。這些做法,違反了《中央八項規(guī)定》、《省委十項規(guī)定》等廉潔自律相關(guān)規(guī)定以及相關(guān)文件精神。經(jīng)過黨組專題會議深刻反思,存在主要問題原因:一是思想上對《中央八項規(guī)定》、《省委十項規(guī)定》等廉潔自律相關(guān)規(guī)定學習不到位,行為上對貫徹執(zhí)行廉自律規(guī)定不堅決,對相關(guān)值班(加班)文件精神理解不透徹,有“打擦邊球”的思想;二是在主觀上存在為職工謀福利的思想,導致在清明公墓值班中采取“集體式值班方式,統(tǒng)一標準發(fā)放值班補助”,導致超范圍,超標準違規(guī)發(fā)放清明節(jié)值班補助。
三、下一步改進措施。
“兩學一做”、“三項專項整治”相結(jié)合,認真查找存在問題及原困,落實“學、查、糾、改”措施。
二是堅持黨組和班子工作規(guī)則和議事制度。進一步完善《滎經(jīng)縣民政局黨組工作規(guī)則》,按照工作規(guī)則落實局黨組職責、執(zhí)行組織制度規(guī)定、議事決策程序,定期開展民主生活會,嚴格組織紀律和黨風廉政建設(shè)規(guī)定。對開展重大事項、項目安排、資金使用前集體研究,在學習吃透相關(guān)政策精神基礎(chǔ)上,認真聽取各方面的意見,保證在人、財、物管理使用上符合法律法規(guī)。
三是加強監(jiān)督管理,嚴守廉潔自律紀律規(guī)定。一在機關(guān)重點加強災后重建項目、財務開支、民政專資資金、救災救助、優(yōu)撫安置等方面監(jiān)督管理;在下屬事業(yè)單位重點做好資金開支、項目建設(shè)、物資購買等主面監(jiān)管理。二在鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村按程序做好民政資金使用,規(guī)范進行村務公開。三規(guī)范財務管理,嚴格財經(jīng)紀律,規(guī)范發(fā)放津補貼及加班補助,確保違規(guī)發(fā)放補助的事不再發(fā)生。
八項規(guī)定自查自糾報告篇二十
根據(jù)縣委、縣政府開展落實中央“八項規(guī)定”和縣委辦、縣政府辦《關(guān)于進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神改進工作作風的辦法》(吳發(fā)〔**〕2號)文件要求,我局結(jié)合工作實際,迅速行動,周密部署,強化措施,狠抓落實,取得了一定的工作成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、加強領(lǐng)導,明確責任。
為確保中央“八項規(guī)定”的貫徹落實,我局專門成立了以局黨組書記、局長為組長的學習貫徹工作領(lǐng)導小組,局黨組成員為副組長,各股室負責人為成員。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在局辦公室,具體承擔學習貫徹各項工作。領(lǐng)導小組按照責任分工抓落實,堅持主要領(lǐng)導親自抓、負總責,分管領(lǐng)導具體負責、直接抓,層層抓落實。堅持領(lǐng)導帶頭自查自糾、帶頭改進作風、帶頭真抓實干,形成了全體人員上下推進學習貫徹落實工作的強大合力。
二、強化學習,提高認識。
堅持集中學習和分散自學相結(jié)合,學習中央“八項規(guī)定”和習近平總書記系列講話精神,學習省、市、縣關(guān)于黨風廉政建設(shè)的一系列文件,加深全體職工對加強黨風廉政建設(shè)重要性的理解,增強貫徹落實“八項規(guī)定”的責任感、緊迫感,提高了貫徹落實上級有關(guān)要求的自覺性積極性,切實把干部群眾的思想統(tǒng)一起來,用實際行動學習好、領(lǐng)會好、貫徹好、落實好中央“八項規(guī)定”的重要精神實質(zhì)。
三、細化指標,落實責任。
一是嚴格控制一般性費用支出。凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品,必須經(jīng)局領(lǐng)導班子集體研究后按政府采購的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時,本著厲行節(jié)約的原則,盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水,盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設(shè)備的待機電耗,不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備,養(yǎng)成隨手關(guān)燈習慣,下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。通過開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約辦公用品等活動,減少紙質(zhì)文件的印發(fā)、加強辦公用品的循環(huán)使用、張貼節(jié)能宣傳畫等節(jié)能降耗工作,一般性支出得到控制。
二是嚴格控制“三公”經(jīng)費支出。嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的財務管理規(guī)定,推行公務卡,提高了資金使用效率,杜絕違紀違規(guī)開支。修訂并嚴格執(zhí)行《黨組會議制度》、《公務接待管理制度》、《財務管理制度》、《公車管理制度》、《職工學習制度》等相關(guān)內(nèi)部管理制度。公務接待上,嚴把審批流程,嚴控公務接待標準,上級部門來檢查的公務接待活動,一切從簡。公務接待中不饋贈紀念品,不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品,杜絕向上級部門饋贈禮品和公款送禮現(xiàn)象。嚴格公務用車管理,認真落實公務車輛“三定點”(定點保險、定點加油、定點維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度,降低車輛運行成本。禁止公車私用?;椤?、嫁、娶一律不準用公車;不準用公車接送子女上學、娛樂、度假和辦私事等。節(jié)假日期間,公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。嚴格執(zhí)行中央、省、市、縣有關(guān)規(guī)定,嚴格管理出國境等各類因公差旅費支出。
三是加強機關(guān)效能建設(shè),強化內(nèi)外部監(jiān)督制約。嚴格遵守各項工作紀律和《廉政勤政承諾》,上班期間不做與工作無關(guān)的事,嚴禁違反“禁酒令”和無故遲到、曠工。近一年來,全局沒有發(fā)生違紀違規(guī)事件。
四、存在的問題及下部打算。
通過自查自糾工作,我們在落實中央“八項規(guī)定”和作風建設(shè)“主體責任”方面做了大量的工作,取得了顯著的成效,但與上級要求,仍存在一些問題和不足:一是干部職工隊伍思想作風教育需加強;二是農(nóng)業(yè)服務能力建設(shè)需強化;三是制度體系需完善。針對這些問題,我局擬在以下幾個方面做出努力:
(一)加強黨員領(lǐng)導干部作風建設(shè),深入開展黨風廉政教育。加大對中央“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學習,繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會主義核心價值觀教育、廉潔自律教育,引導領(lǐng)導干部真正做到為民、務實、清廉。
(二)加強制度建設(shè),進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制。嚴格按照“一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責”,“一級抓一級層層抓落實”的要求,抓好責任制分解,責任督促,責任考核,責任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實。
(三)加大改革創(chuàng)新力度,提升源頭治腐效力。對照“八項規(guī)定”要求,積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創(chuàng)新,努力形成用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人的有效機制,從源頭上遏制腐敗,不斷提升懲治預防腐敗的能力。
(四)認真履行監(jiān)督職能,抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作。認真落實領(lǐng)導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政各項規(guī)定和中央“八項規(guī)定”,建立健全落實“八項規(guī)定”的長效機制,開展經(jīng)常性督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,切實轉(zhuǎn)變干部作風,提升工作效能,為我縣農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展做出積極的貢獻。
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