生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選(模板19篇)

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生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選(模板19篇)
時間:2023-12-13 07:53:13     小編:琉璃

在工作生活中,方案的制定是提高效率和質(zhì)量的重要手段之一。方案的制定需要對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行充分的評估和應(yīng)對,做好預(yù)案和措施。通過看看這些總結(jié)范文,我們可以學(xué)習(xí)到如何精確描述和歸納問題。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇一

依據(jù)《重大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,強(qiáng)化重要危險(xiǎn)源的應(yīng)急管理,明確應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)流程。

本制度適用于公司涂裝作業(yè)場所(噴漆室、烤漆室)的應(yīng)急管理。

公司涂裝作業(yè)場所主要危險(xiǎn)物質(zhì)有油漆、柴油,其可能發(fā)生的事故類別是:

柴油泄漏。

應(yīng)急準(zhǔn)備。

組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)。

組長:安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、安全生產(chǎn)直接責(zé)任人。

專職安全人員、涂裝科長等需接受市安監(jiān)部門組織的化學(xué)危險(xiǎn)品培訓(xùn),領(lǐng)取化學(xué)危險(xiǎn)品上崗資格證。

化學(xué)危險(xiǎn)品供應(yīng)商需提供完整的化學(xué)品安全技術(shù)說明書,并確保定期更新。

涂裝作業(yè)場所需配備符合安全要求的消防器材(消防栓、滅火器、消防砂等),噴漆室、烤漆室電氣系統(tǒng)嚴(yán)格按國家要求防爆設(shè)計(jì),并設(shè)置自動報(bào)警系統(tǒng)。

管理部應(yīng)做好自動噴淋系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保其自動狀態(tài)運(yùn)行。

應(yīng)急響應(yīng)條件。

當(dāng)柴油發(fā)生較大量泄漏,發(fā)生火災(zāi)事故時啟動應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。

柴油泄漏應(yīng)急響應(yīng)。

發(fā)現(xiàn)柴油泄漏時,應(yīng)立即采取措施控制泄漏部位和控制泄漏量,應(yīng)采取措施將柴油箱中的柴油轉(zhuǎn)移或用棉布、肥皂塊封住泄漏位置。

柴油大量泄漏且失控時,應(yīng)采取以下措施:

切斷一切火源,電房實(shí)施斷電處理,實(shí)施泄漏區(qū)出入管制。

立即向上級部門或生產(chǎn)技術(shù)科報(bào)告,生產(chǎn)技術(shù)科向公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人匯報(bào)。

盡可能用油泵等設(shè)備轉(zhuǎn)移箱中的柴油。

用消防砂對泄漏的柴油作覆蓋處理,或且用水沖洗清理完的地面。

火災(zāi)應(yīng)急處理。

涂裝作業(yè)場所發(fā)生初起火災(zāi),應(yīng)立即用干粉滅火器滅火,火熄滅后報(bào)生產(chǎn)技術(shù)科進(jìn)行事故調(diào)查,查清火災(zāi)事故原因,采取措施杜絕以后發(fā)生。

如火災(zāi)難以控制,應(yīng)迅速疏散周圍人員,且向上級部門或生產(chǎn)技術(shù)科報(bào)告,生產(chǎn)技術(shù)科向公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人匯報(bào)。

立即拔打119電話報(bào)警,由公安消防人員進(jìn)行處理。

危險(xiǎn)物資的轉(zhuǎn)移等工作。

傷員救護(hù)。

根據(jù)其受傷程度,決定采取合適的救治方法,按《現(xiàn)場急救處理程序》進(jìn)行救治,同時用電話等快捷方式向當(dāng)?shù)氐?20搶救中心求救,并派人等候在交叉路口處,指引救護(hù)車迅速趕到事故現(xiàn)場,爭取醫(yī)務(wù)人員接替救治。在醫(yī)務(wù)人員未接替救治前,現(xiàn)場人員應(yīng)及時組織現(xiàn)場搶救。

《化學(xué)危險(xiǎn)品管理程序》。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇二

為加強(qiáng)和規(guī)范紀(jì)家廟村的消防安全管理,保證村民的生命財(cái)產(chǎn)安全,預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害,根據(jù)《xxx消防法》以及《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,結(jié)合我村的實(shí)際情況,特制訂此應(yīng)急預(yù)案。

1、突發(fā)火災(zāi)事故時,能夠統(tǒng)一指揮,及時有效地整合人力、物力、信息等資源,迅速針對火勢實(shí)施有組織的控制和撲救,避免火災(zāi)現(xiàn)場的慌亂無序,防止火災(zāi)蔓延,第一時間控制初起火情,最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

2、落實(shí)消防工作“以防為主、消防結(jié)合”的基本原則,構(gòu)造“集中領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一指揮,反應(yīng)靈敏,運(yùn)轉(zhuǎn)高效”的消防安全應(yīng)急體系,全面提高在職人員對火災(zāi)的能力,明確各崗位、部門、人員的職責(zé),能夠正確使用滅火器材,在最短的時間內(nèi)控制火災(zāi)蔓延,安全迅速的組織現(xiàn)場村民疏散和自救。

成立消防安全應(yīng)急指揮部,負(fù)責(zé)火災(zāi)現(xiàn)場指揮。機(jī)構(gòu)組織如下:

總指揮:xxx。

副總指揮:xxx。

成員:xxx等。

職責(zé):指揮協(xié)調(diào)各工作小組和義務(wù)消防隊(duì)開展工作,迅速引導(dǎo)人員疏散,及時控制和撲救初起火災(zāi);協(xié)調(diào)配合*消防開展滅火救援行動。根據(jù)預(yù)案,下設(shè)六個專門工作組,在火災(zāi)突*況下各部門成員分別成立不同的行動小組,根據(jù)指揮部命令,協(xié)調(diào)配合。

(一)、義務(wù)消防隊(duì)(滅火行動組)。

隊(duì)長:xxx。

副隊(duì)長:xxx。

成員:xxx。

職責(zé):在接到火警報(bào)警第一時間,攜帶滅火器材趕赴火災(zāi)現(xiàn)場,根據(jù)指揮部命令實(shí)施滅火,搶救被困人員(可進(jìn)一步細(xì)分為滅火器滅火小組、水槍滅火小組、物資疏散小組等)。

(二)疏散組。

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx。

職責(zé)及程序:

1、職責(zé):

引導(dǎo)人員疏散自救,確保人員安全快速疏散,控制現(xiàn)場局面,防止混亂,正確疏散被困人員向安全地帶撤離。在安全出口以及容易走錯的地點(diǎn)安全專人值守,其余人員分片搜索未及時疏散的人員,并將其疏散至安全區(qū)域。

2、程序:

(1)現(xiàn)場工作人員在接到火警后必須先疏散群眾。

(2)疏散時注意疏散順序,對著火區(qū)域先進(jìn)行疏散,其次為著火旁邊,防止所有人員涌向同一出口,造成堵塞。

(3)疏散時注意防止混亂,控制現(xiàn)場人員情緒,提高疏散效率,根據(jù)現(xiàn)場情況向指揮部報(bào)告。

(4)疏散時如發(fā)現(xiàn)受傷人員,立即聯(lián)絡(luò)安全防護(hù)救護(hù)組,第一時間救治傷員。

(三)安全防護(hù)救護(hù)組。

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx。

職責(zé):懂急救常識,將受傷的群眾和工作人員抬離危險(xiǎn)區(qū)域,做好現(xiàn)場急救工作,并負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)急救中心,最大限度確保傷員安全。

(四)火災(zāi)現(xiàn)場警戒組。

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx。

職責(zé):控制各出口,無關(guān)人員只許出不許進(jìn),火災(zāi)撲滅后保護(hù)現(xiàn)場。

(五)后勤保障組。

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx。

職責(zé):負(fù)責(zé)現(xiàn)場記錄、通信聯(lián)絡(luò)、車輛調(diào)配、道路暢通、供電控制、水源保護(hù)。

(六)機(jī)動組。

組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx。

職責(zé):受指揮部的指揮,負(fù)責(zé)增援行動。

(一)、報(bào)警和接警處置警程序。

當(dāng)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告給火災(zāi)現(xiàn)場警戒組組長,根據(jù)火災(zāi)情況也可直接撥打119,不得謊報(bào),組長就近派遣相關(guān)人員趕赴現(xiàn)場查看。如屬誤報(bào),應(yīng)盡快查明原因并填寫值班記錄表;如發(fā)現(xiàn)確實(shí)發(fā)生火災(zāi),組長應(yīng)立即向指揮部報(bào)告,指揮部通知各工作小組和義務(wù)消防隊(duì)啟動應(yīng)急預(yù)案,及時展開撲救工作,控制火勢蔓延,同時向*消防119指揮中心報(bào)警。

(二)、確認(rèn)火災(zāi)發(fā)生后的整體處置程序。

(1)現(xiàn)場工作人員發(fā)現(xiàn)火情后,立即切掉火災(zāi)區(qū)域內(nèi)的電源,第一時間向義務(wù)滅火組組長報(bào)告起火部位、燃燒物質(zhì)、火勢大小及蔓延方向,就近選取一切可用的滅火器材進(jìn)行撲救。

(2)總指揮啟動應(yīng)急預(yù)案,各小組迅速集結(jié),按照職責(zé)分工,進(jìn)入相應(yīng)的位置開展滅火救援行動。被困人員在現(xiàn)場疏散組的指揮下有序疏散,疏散時注意保持現(xiàn)場秩序,盡量不引起現(xiàn)場群眾恐慌,并提醒現(xiàn)場人員注意防止煙氣。

(3)現(xiàn)場撲救人員根據(jù)現(xiàn)場情況開啟消防泵、噴淋泵、防火卷簾等設(shè)備。

(4)現(xiàn)場的撲救人員在消防隊(duì)到達(dá)現(xiàn)場后,及時向消防部隊(duì)報(bào)告火場情況,并協(xié)助撲救火災(zāi)。

(5)總指揮在接到火警報(bào)告后,應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場,下達(dá)撲救指令。撲救指令包括:

1、疏散現(xiàn)場群眾,劃定安全警戒區(qū)域;

2、是否需要啟閉消防泵、噴淋泵、氣體滅火等設(shè)施設(shè)備;

3、是否切斷電源、迫降電梯;

4、是否關(guān)閉空調(diào)、通風(fēng)設(shè)備,啟動防排煙系統(tǒng)。

5、其他有利于疏散及火災(zāi)撲救的指令。

(6)各部門在接到火災(zāi)報(bào)警后,應(yīng)迅速按照預(yù)案布置就位,與指揮部保持聯(lián)系,各部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在第一時間趕到現(xiàn)場指揮部。

(1)滅火行動組人員接到火災(zāi)報(bào)警后,第一時間攜帶滅火器材趕赴火災(zāi)現(xiàn)場,按照“救人第一,先控制、后消滅,先重點(diǎn)、后一般”的原則,首先搶救被困火場的人員,控制火勢與撤離物資同時進(jìn)行。

(2)根據(jù)指揮部命令能滅則滅,不能滅則盡一切辦法控制火勢蔓延,等待消防部隊(duì)救援。

(3)滅火行動組人員在搶救火場時應(yīng)注意自身安全防護(hù),不脫離組織單獨(dú)行動,在指揮部沒有下達(dá)命令前不得貿(mào)然行動,受到火勢威脅時應(yīng)及時后撤。

(4)*消防部隊(duì)到達(dá)現(xiàn)場后,根據(jù)消防部隊(duì)需要,協(xié)助滅火。

(1)火災(zāi)突*況下,應(yīng)設(shè)立專門的聯(lián)絡(luò)渠道,對講機(jī)等設(shè)備應(yīng)設(shè)立專門的對講頻道。

(2)由通訊聯(lián)絡(luò)組負(fù)責(zé)傳遞各方信息,傳達(dá)指揮部命令,并確?;馂?zāi)時通訊的暢通。

(3)各部門應(yīng)制定相應(yīng)的通訊應(yīng)急方案,在通訊受到阻礙時立即啟動應(yīng)急方案,確保正常的信息傳遞。

六、安全防護(hù)救護(hù)程序和措施。

(1)安全防護(hù)組接到報(bào)警后,準(zhǔn)備好相關(guān)救護(hù)器材,急救物資,于指揮部待命。

(2)根據(jù)指揮部命令劃定室內(nèi)(外)安全警戒區(qū)域,制止群眾圍觀,確保疏散出口處的暢通。

(3)根據(jù)火場情況出動,配合滅火行動組搶救傷員,采取有效地急救措施,并及時撥打120急救指揮中心。

八、火災(zāi)結(jié)束后工作。

(1)各部門恢復(fù)正常工作狀態(tài)。

(2)根據(jù)*消防部門指示,由火災(zāi)現(xiàn)場警戒組負(fù)責(zé)火災(zāi)現(xiàn)場保護(hù),任何人不得破壞。得到撤銷火災(zāi)現(xiàn)場保護(hù)命令時,派人及時清理,做好清理現(xiàn)場時的安全措施。

(3)如*消防部門需要,全體人員必須積極配合火災(zāi)調(diào)查工作。

(4)義務(wù)滅火組協(xié)助辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)火災(zāi)損失費(fèi)用等,并在災(zāi)后2個工作日內(nèi)上報(bào)。

(5)各部門要及時總結(jié),包括起因,滅火戰(zhàn)斗等方面存在的不足,加強(qiáng)部門管理,防止火災(zāi)頻發(fā)。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇三

目前,企業(yè)缺乏激勵機(jī)制,員工對于提升生產(chǎn)效率不積極,不熱情。

措施:

1.在2015年4月份、5月份、6月份的生產(chǎn)報(bào)表中,查出各機(jī)臺平均每天的單位小時最大產(chǎn)量作為“標(biāo)桿”數(shù)據(jù)。

2.將標(biāo)桿數(shù)據(jù)公示在車間,在以后的生產(chǎn)中,鼓勵各機(jī)臺員工超越這個標(biāo)桿數(shù)據(jù),向員工明確,只要超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)將對其給予獎勵。

3.具體獎勵如下:

(1)給予超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)的機(jī)臺員工100元獎勵。如果是多人合作共同超越的,則平均分配獎金(多人合作中若有尚未轉(zhuǎn)正的員工不參與獎金分配)。

(2)超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)的機(jī)臺員工在參加技術(shù)評級考核時,給予“實(shí)踐操作”一項(xiàng)加10分,如果是多人合作共同超越的,每人在“實(shí)踐操作”項(xiàng)上都加10分(多人合作中尚未轉(zhuǎn)正的員工不參與加分);同時給所在工序班長“指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)能力”的考核項(xiàng)上加10分。

(3)將超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)的機(jī)臺員工的個人成績及照片公示在企業(yè)光榮榜上樹立為典型模范,同時記錄在企業(yè)發(fā)展史作為榮譽(yù)傳承,公示期為1個月,多人合作中若有尚未轉(zhuǎn)正的員工也可以公示。

4.將新創(chuàng)造的記錄作為新的標(biāo)桿數(shù)據(jù)公示在車間,鼓勵員工繼續(xù)超越追趕,然后再鼓勵,長此以往,形成良性循環(huán),促進(jìn)生產(chǎn)效率的提升。

5.方案原則:

(1)生產(chǎn)中心總辦每日發(fā)效率表給生產(chǎn)車間,由車間副經(jīng)理/統(tǒng)計(jì)員,統(tǒng)計(jì)填寫各機(jī)臺操作人員及生產(chǎn)效率,并傳回給生產(chǎn)中心總辦。

(2)總辦歸檔每日車間傳回的效率表,在每月(gs月)月底,自動查找超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)。

(3)若當(dāng)月機(jī)臺沒有超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)產(chǎn)生,則在次月查找以此類推,如果當(dāng)月出現(xiàn)多個超越標(biāo)桿數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù),則選取最大的那個超越數(shù)據(jù)作為獎勵依據(jù)和新的標(biāo)桿記錄。

(4)如果個別班組有多個機(jī)臺,并且在當(dāng)月有多個機(jī)臺超越標(biāo)桿數(shù)據(jù),則每個超越機(jī)臺的員工都在技術(shù)評級時“實(shí)踐操作”項(xiàng)上加分,但不管有幾個機(jī)臺超越標(biāo)桿數(shù)據(jù),班長都只能加分10次為止,即,班長只能加分一次。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇四

工作日志簡單的說就是把你每天做了哪些事情都記錄下來,以下是我的工作日志表。

在每天下班前我都要安排好下一個工作日的工作計(jì)劃,并要求細(xì)化到小時。

工作日志-提高工作效率的好方法。

每天的工作計(jì)劃。

等一天的工作完畢后,以上的表格就變成了下面的樣子:。

工作日志-提高工作效率的好方法。

每天的工作總結(jié)。

解釋一下表格填寫要求:。

1、按照pdca循環(huán)(戴明環(huán)),將工作日志分為4個部分:計(jì)劃、完成、檢查、總結(jié);。

1、在“今日計(jì)劃”里,標(biāo)紅的工作項(xiàng)目是當(dāng)日重要的工作任務(wù),必須優(yōu)先完成;。

3、在“今日完成”區(qū)里的“[臨]”代表臨時的工作任務(wù),不在“今日計(jì)劃”中;。

4、如果某項(xiàng)工作當(dāng)日未完成,就用紅字標(biāo)注,下班后統(tǒng)一放置在后期的工作計(jì)劃里;。

5、每天在“檢查”區(qū)里給自己打分,a為優(yōu)秀,完成全部工作任務(wù);b為良好,完成大部分工作任務(wù);c為合格;d為最差。

定期匯總分析,如果發(fā)現(xiàn)近期打分較低,就要考慮是否工作任務(wù)過重還是臨時任務(wù)過多等原因,找到原因后就要想辦法解決,免得壓垮自己不說,工作任務(wù)也完成不了。

6、每天在“總結(jié)”區(qū)對今天的工作進(jìn)行總結(jié),成功的經(jīng)驗(yàn)要加以記錄并在后期的工作里推行,失敗的教訓(xùn)要加以總結(jié),避免以后再犯。

僅僅做每日工作記錄是不夠的,每周每月都要進(jìn)行計(jì)劃和總結(jié)。

原理大同小異,都是在月初、周初的時候,對本期的工作目標(biāo)、內(nèi)容作總體的計(jì)劃安排,設(shè)置優(yōu)先級,然后每天記錄。

到月末、周末的時候,再進(jìn)行總結(jié),看看計(jì)劃的工作是否完成,效果如何等等。

具體到產(chǎn)品經(jīng)理這一職位的工作記錄,首先我將自己的工作內(nèi)容分解為5個方面:。

1、市場研究:包括研究市場發(fā)展趨勢、競品分析、用戶調(diào)研等;。

2、產(chǎn)品設(shè)計(jì):產(chǎn)品規(guī)劃、需求整理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等;。

3、項(xiàng)目開發(fā):跟蹤各類研發(fā)項(xiàng)目、對外合作項(xiàng)目的進(jìn)度等;。

5、市場推廣:為營銷、市場提供相關(guān)的產(chǎn)品支撐等。

然后在月計(jì)劃、周計(jì)劃里,將當(dāng)前的各類工作任務(wù)進(jìn)行適當(dāng)?shù)匕才拧?/p>

各類工作的時間、

資源分配比例大致為:市場研究10%,產(chǎn)品設(shè)計(jì)25%,項(xiàng)目開發(fā):20%;產(chǎn)品運(yùn)營:35%,市場推廣:10%。

工作安排好后,每天就按部就班地執(zhí)行下去,如果遇到臨時任務(wù),或者情況變化,隨時都可進(jìn)行調(diào)整。

經(jīng)過大概1年的實(shí)際運(yùn)用,我感覺自己越來越具備掌控工作內(nèi)容的能力了。

每天寫工作日志,可以給你帶來如下幾點(diǎn)好處:。

1、提高計(jì)劃能力。

有助于培養(yǎng)自己具備將整體工作目標(biāo),根據(jù)實(shí)際情況分解到日常工作里的能力。

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。

2、提升執(zhí)行能力。

讓你工作分清主次、更加專注、高效。

制定工作計(jì)劃后,還需要強(qiáng)悍的執(zhí)行能力,確保工作一步一步完成,直到完成工作目標(biāo)。

讓你工作分清主次。

重要的工作事先要多多安排資源、時間,不要吝惜。

不重要的工作可堆到一起統(tǒng)一處理,實(shí)在處理不完延期一兩天也不影響大局;。

讓你工作更專注。

讓你工作更高效。

將每日的工作安排到每個小時里,督促自己必須按時完成工作,否則每天的工作總結(jié)會很難看。

3、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。

通過每天檢查記錄的工作內(nèi)容,進(jìn)行自省、反思、總結(jié),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),有助于增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。

最后我跟大家分享古希臘哲學(xué)家亞里士多德的名言:優(yōu)秀是一種習(xí)慣。

在工作和生活中,我們仰慕優(yōu)秀的人,我們都渴望自己成為一個優(yōu)秀的人,但是又似乎感覺優(yōu)秀是一個遙不可及的目標(biāo),很難達(dá)到。

其實(shí),優(yōu)秀離我們并不遙遠(yuǎn),優(yōu)秀體現(xiàn)在你的一言一行,你做的每一件事之中。

有意識地培養(yǎng)好的工作習(xí)慣就是在追求優(yōu)秀。

追求優(yōu)秀是一種積極的意識,這種意識可使一個人脫胎換骨,最終成就一個全新的你!

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇五

為認(rèn)真貫徹落實(shí)皖政辦明電20xx2號和六改辦明電20xx5號文件精神,進(jìn)一步開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn),特制定本實(shí)施方案。

全面排查治理事故隱患和薄弱環(huán)節(jié),有效防范和遏制事故發(fā)生,促進(jìn)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

本次隱患排查治理工作對象和范圍為各單位和所有生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)。主要包括:

(1)非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、建筑施工、冶金加工等企業(yè)及其儲運(yùn)等各類設(shè)備設(shè)施。

(2)道路交通及村、鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施。

(4)鍋爐、壓力管道、起重機(jī)械、廠(場)內(nèi)機(jī)動車輛等特種設(shè)備。

(5)易受暴雨、洪水、雷電、滑坡等自然災(zāi)害影響的企業(yè)單位和場所。

(6)銷售經(jīng)營油漆、酒精、農(nóng)藥、煙花爆竹的個體工商戶。

(一)排查治理內(nèi)容。

1、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況。

2、安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及落實(shí)情況。

3、高危行業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取使用,安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金交納等情況。

4、企業(yè)安全生產(chǎn)重要設(shè)施、裝備和關(guān)鍵設(shè)備裝置的完好狀況及日常管理維護(hù)保養(yǎng)情況,勞動防護(hù)用品的配備和使用情況。

5、特種設(shè)備的檢驗(yàn)、檢測情況。

6、對存在較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所以及重點(diǎn)環(huán)節(jié)、部位、重大危險(xiǎn)源普查建檔,監(jiān)控預(yù)警制度的建設(shè)和措施落實(shí)情況。

7、安全基礎(chǔ)工作及教育培訓(xùn)情況,特別是企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗情況和一線工人三級培訓(xùn)情況。

8、高危行業(yè)應(yīng)急預(yù)案的制定和演練情況。

9、新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全“三同時”執(zhí)行情況。

10、打擊非法生產(chǎn)、經(jīng)營落實(shí)情況。

11、自然災(zāi)害引發(fā)事故的排查、防范和治理情況。

12、全面推行“三項(xiàng)行動”和“三項(xiàng)建設(shè)”工作。

(二)排查治理步驟。

1、宣傳布置階段(1月15日至1月25日)。以鄉(xiāng)成立分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人為組長,派出所、綜治辦、經(jīng)發(fā)辦單位負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)組。

(1)制定全鄉(xiāng)隱患排查治理工作實(shí)施方案,利用廣播、標(biāo)語、公開欄等方式,加大對隱患排查治理工作宣傳力度。廣泛開展宣傳“治理隱患、防范事故”的重要性、必要性和緊迫性。

(2)自查整改階段(1月25日至2月28日)。

各企業(yè)、單位對照隱患排查內(nèi)容認(rèn)真做好自查整改,針對存在的隱患和突出問題,及時建立隱患登記制度、隱患治理制度,認(rèn)真落實(shí)企業(yè)的安全生產(chǎn)投入和安全生產(chǎn)資金提取工作。建立重大危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案,健全救援組織和救援隊(duì)伍,并將自查整改情況上報(bào)鄉(xiāng)經(jīng)發(fā)辦。

(三)政府檢查、監(jiān)控階段(2月28日至3月31日)。

1、全面開展企業(yè)、單位安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,并與反“三違”治“三超”相結(jié)合,與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和現(xiàn)場管理相結(jié)合,與加強(qiáng)安全綜合監(jiān)管相結(jié)合,與加強(qiáng)應(yīng)急管理相結(jié)合,以推動全鄉(xiāng)各個企業(yè)和領(lǐng)域隱患排查治理深入開展。

2、開展打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營專項(xiàng)活動,嚴(yán)把安全生產(chǎn)許可關(guān),嚴(yán)厲打擊非法生產(chǎn)和經(jīng)營煙花爆竹等行為,規(guī)范市場秩序,落實(shí)監(jiān)控措施。

3、加大對重大隱患的治理力度,組織和落實(shí)重大隱患整改責(zé)任措施、資金、時間、預(yù)案。加大對高危行業(yè)檢查力度,嚴(yán)密監(jiān)控生產(chǎn)動態(tài),落實(shí)防爆、防靜電、防雷等相應(yīng)措施,杜絕重特大事故發(fā)生。

1、提高認(rèn)識,落實(shí)責(zé)任。各村、企業(yè)、單位負(fù)責(zé)人為安全生產(chǎn)隱患排查治理工作第一責(zé)任人,認(rèn)真扎實(shí)地開展好以“治理隱患、防范事故”為主題“隱患治理年”活動。

2、加強(qiáng)宣傳,發(fā)。各單位、各村要充分發(fā)動群眾,暢通安全生產(chǎn)隱患舉報(bào)渠道,并做好安全生產(chǎn)應(yīng)急意識宣傳,在本單位形成人人講安全,人人抑安全,人人都案值的濃厚氛圍。

3、突出重點(diǎn)。全面排查治理生產(chǎn)中的事故隱患和薄弱環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)一起,治理一起,對發(fā)現(xiàn)重大隱患做到責(zé)任、措施、資金、時間、預(yù)案五落實(shí),一時難以整改到位的及時上報(bào)。加強(qiáng)監(jiān)控,嚴(yán)禁瞞報(bào)、漏報(bào)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將追究相關(guān)人員責(zé)任。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇六

第一條為鼓勵開展合理化建議和技術(shù)改進(jìn)、發(fā)明創(chuàng)造活動,提高勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)xxx發(fā)布的《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎勵條例》和省計(jì)經(jīng)委、省總工會、省財(cái)政廳發(fā)布的《江蘇省合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎勵條例實(shí)施細(xì)則》,結(jié)合我市實(shí)際,制訂本辦法。

第二條本辦法所稱的合理化建議,是指有關(guān)改進(jìn)和完善企業(yè)、事業(yè)單位生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營管理方面的辦法和措施;所稱的技術(shù)改進(jìn),是指對機(jī)器設(shè)備、工具、工藝技術(shù)等方面所作的改進(jìn)和革新。

第三條合理化建議與技術(shù)改進(jìn)以提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量、降低物質(zhì)消耗、提高勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益為重點(diǎn)。其主要內(nèi)容是:

(二)更有效地利用和節(jié)約能源、原材料,以及利用自然條件;。

(四)工具、設(shè)備、儀器、裝置的改進(jìn);。

(五)科技成果的推廣,企業(yè)現(xiàn)代化管理方法、手段的創(chuàng)新和應(yīng)用,引進(jìn)技術(shù),進(jìn)口設(shè)備的消化吸收和革新。

第四條在企業(yè)、事業(yè)管理的組織、制度、方法和手段等方面提出帶有改進(jìn)、創(chuàng)新因素的辦法和措施,經(jīng)實(shí)施后對提高企業(yè)素質(zhì)、管理效能、經(jīng)濟(jì)效益或社會效益有明顯的作用和成效的,也可作為合理化建議給予獎勵。其內(nèi)容包括:

(三)應(yīng)用國內(nèi)外現(xiàn)代化管理技術(shù)和手段,取得經(jīng)濟(jì)效益或社會效益。

本條所稱的企業(yè)、事業(yè)管理,除含本《實(shí)施辦法》第三條涉及的管理內(nèi)容外,還包括質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃、物資、設(shè)備、財(cái)務(wù)、銷售、人事、信息等方面的管理。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇七

1、停電應(yīng)急預(yù)案:

措施:打開氬氣手動閥門,在爐室內(nèi)充入氬氣,300kg甩帶爐氬氣壓力為70-80kpa、50kg熔煉爐氬氣壓力為50-70kpa。將手動備用水閥門打開,慢慢冷卻熔煉爐。來電后,檢查坩堝是否損傷,如有損傷,拆爐重新搭爐。

2、停水應(yīng)急預(yù)案:

措施:打開備用水閥門,保持熔煉爐水冷系統(tǒng)正常運(yùn)行,查找停水原因,盡快維修給水。

3、熔煉時坩堝破損應(yīng)急預(yù)案:

措施:發(fā)現(xiàn)熔化液面不斷翻滾冒黑泡、濃煙時說明坩堝已破損,立即斷電,檢修坩堝、設(shè)備。如果合金鋼熔化不久,打入氬氣,待熔液表面凝固后,啟蓋晾涼,將坩堝及凝固錠卸下,檢修線圈、設(shè)備,重新搭爐后重熔。

4、熔煉時爐內(nèi)水管漏水應(yīng)急預(yù)案:

措施:發(fā)現(xiàn)漏水,及時斷電,打入氬氣,待熔液凝固后,啟爐放水,維修水管,檢查坩堝及凝固錠,如無破損,重新熔煉,如破損嚴(yán)重,搭好坩堝后重熔。

5、澆口杯在移車時撞斜、移車失靈應(yīng)急預(yù)案:

措施:停止?jié)茶T,將液面保持傾斜姿勢,打入氬氣,待錠凝固后,啟爐維修完好后重熔。

6、事故原因未查明不放過,事故人未處理不放過,整改措施未落實(shí)不放過,有關(guān)人員未受到教育不放過。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇八

現(xiàn)在,一般農(nóng)戶飼養(yǎng)20—50頭為養(yǎng)殖大戶。工廠化養(yǎng)殖每人飼養(yǎng)1500—頭,人均創(chuàng)利幾十萬,相距甚遠(yuǎn),而我縣最好長青豬每人飼養(yǎng)700頭,這就可以看出我們的差距有多么大。

2、從技術(shù)手段上看。

采取的技術(shù)手段單一、陳舊。舍的-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--。

建造不科學(xué),不能很好的解決溫度、濕度、光照強(qiáng)度等問題;飼糧配比不準(zhǔn)確,這些就促使不能滿足豬的不同生長發(fā)育的需要,進(jìn)而不能充分發(fā)揮品種的優(yōu)良性能,創(chuàng)造出更多的利潤。

3、從產(chǎn)品銷售上看。

由于缺乏廣告意識,使本地產(chǎn)品不能占領(lǐng)外地市場。從國內(nèi)、外養(yǎng)豬業(yè)發(fā)展過程來看,當(dāng)養(yǎng)豬業(yè)發(fā)展到一定階段后,就截取發(fā)展歷程中的某一階段,集中各方面的力量,突擊發(fā)展形成產(chǎn)品優(yōu)勢,并充分利用各種廣告媒體,使產(chǎn)品優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢。象我縣的彎柳街葡萄產(chǎn)業(yè)、四川的飼料工業(yè)、馬三家的種豬系列。

基于以上情況,我們應(yīng)采取什么樣的措施和手段呢?

1、轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)清形勢。

膳食結(jié)構(gòu)的調(diào)整,動物蛋白食品所占比例也不斷上升。同時,由于我國人口基數(shù)大,如果每人日平均消耗斤豬肉,全國日消耗3500萬公斤豬肉,因而有很大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

其次,養(yǎng)豬業(yè)作為主導(dǎo)經(jīng)濟(jì),我們?nèi)绾伟l(fā)展才能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的要求呢?

養(yǎng)豬業(yè)的利潤情況主要受市場需求和飼料成本兩大因素影響。在市場經(jīng)濟(jì)情況下,當(dāng)供大于求時,使單位畜產(chǎn)品的價格下降;如果供小于求,單位畜產(chǎn)品的價格就會上升,我們的利潤就會很可觀;當(dāng)糧食價格上升時,大多數(shù)農(nóng)戶轉(zhuǎn)而去出售糧食,不在擴(kuò)大再生產(chǎn),甚至縮小再生產(chǎn),使飼養(yǎng)量下降,進(jìn)而形成供小于求;當(dāng)糧食價格下降時,人們轉(zhuǎn)而擴(kuò)大再生產(chǎn),飼養(yǎng)量就會上升,因而在市場上供大于求,這樣,單位畜產(chǎn)品價格就會上升或下降。

大的利潤。同時,要了解發(fā)達(dá)省份的經(jīng)驗(yàn)和思路,使農(nóng)戶心中始終充滿進(jìn)取精神,發(fā)展養(yǎng)豬業(yè)有強(qiáng)大的精神動。

2、營造商海大航船,形成產(chǎn)業(yè)化、專業(yè)化模式。

小農(nóng)戶式的養(yǎng)豬業(yè)經(jīng)過一段時間的發(fā)展,就會完全從農(nóng)業(yè)中脫離出來,形成具有一定專業(yè)化的養(yǎng)豬場,并伴隨著經(jīng)驗(yàn)和資金的積累,養(yǎng)豬業(yè)就分化成若干“實(shí)體”:飼料工業(yè)、養(yǎng)殖工業(yè)、制藥工業(yè)等,形成具有一定規(guī)?;拇蠹瘓F(tuán)。它可以有效地抵御市場風(fēng)險(xiǎn),擴(kuò)大再就業(yè),并帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,并促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。它要求我們很好地解決資金和知識兩方面問題,我們應(yīng)通過各種渠道籌集資金來擴(kuò)大再生產(chǎn),并采取各種方法組織專業(yè)戶學(xué)習(xí),使之掌握一定的專業(yè)知識,并學(xué)習(xí)相應(yīng)的市場學(xué)、管理學(xué)、廣告學(xué)等知識,保證擴(kuò)大再生產(chǎn)為有效投入,并形成良性循環(huán)。

3、擴(kuò)大銷路,加快產(chǎn)品轉(zhuǎn)化。

經(jīng)過幾年的發(fā)展,我們應(yīng)利用本地-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--的和外地的市場,保證產(chǎn)品的暢銷,在此基礎(chǔ)上,我們更應(yīng)做好產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化,促進(jìn)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展、壯大,比如副食工業(yè)。

采取以上的措施和做法,就會促進(jìn)養(yǎng)豬業(yè)的大發(fā)展,形成規(guī)?;?、專業(yè)化的產(chǎn)業(yè),并加速農(nóng)村城鎮(zhèn)化的進(jìn)程。

-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇九

1、強(qiáng)化制度的執(zhí)行、監(jiān)督、檢查工作。

2、進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度,規(guī)范管理。

3、進(jìn)一步完善管理辦法,強(qiáng)化制度的執(zhí)行力。

4、進(jìn)一步明確管理目標(biāo)和管理責(zé)任,加強(qiáng)管理。

二)強(qiáng)化監(jiān)督,促進(jìn)機(jī)制。

5、強(qiáng)化制度的執(zhí)行和檢查工作。

6、加大對工作的監(jiān)督、檢查工作力度,促進(jìn)機(jī)制的建設(shè)和管理工作的長足進(jìn)步。

7、加大對機(jī)構(gòu)的檢查、監(jiān)督力度。

8、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,促使機(jī)構(gòu)的運(yùn)行。

9、強(qiáng)化管理,促進(jìn)機(jī)制建設(shè)。

10、加強(qiáng)機(jī)制執(zhí)行力的執(zhí)行與檢查。

四)加強(qiáng)的管理,促進(jìn)機(jī)構(gòu)的運(yùn)行。

21、進(jìn)一步健全機(jī)構(gòu)內(nèi)部的管理制度。

22、加強(qiáng)的制度建設(shè)。

四)加強(qiáng)制度建設(shè)和制度建設(shè),促進(jìn)機(jī)制的運(yùn)行。

23、完善的各項(xiàng)制度。

24、加強(qiáng)的監(jiān)督、檢查工作力度。

五)加強(qiáng)監(jiān)督檢查的力度。

25、加強(qiáng)檢查工作力度。

26、加強(qiáng)檢查工作力度。

六)強(qiáng)化制度建設(shè),提高工作的針對性。

27、加強(qiáng)制度建設(shè)。

28、加強(qiáng)的制度建設(shè)。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十

生豬養(yǎng)殖可行性研究報(bào)告。

生豬養(yǎng)殖可行性研究報(bào)告。

目錄。

第一章項(xiàng)目概要。

1項(xiàng)目名稱、建設(shè)性質(zhì)及建設(shè)地點(diǎn)。

1項(xiàng)目名稱:生豬養(yǎng)殖項(xiàng)目。

2建設(shè)性質(zhì)新建。

3建設(shè)地點(diǎn)某某區(qū)某某鎮(zhèn)。

2法人代表蘇某。

3項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容。

建設(shè)年養(yǎng)殖20萬頭綠色生態(tài)生豬規(guī)模養(yǎng)殖場、辦公及相應(yīng)配套設(shè)施。

1主要技術(shù)及來源的可靠性、可得性。

本項(xiàng)目采用目前國內(nèi)、外廣泛應(yīng)用的全進(jìn)全出式單元化養(yǎng)殖管理模式等先進(jìn)養(yǎng)豬技術(shù),技術(shù)來源有保障,而且某某市金都能源開發(fā)有限公司在近幾年與北京養(yǎng)豬協(xié)會、中國農(nóng)大、內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)等單位建立了穩(wěn)定的合作關(guān)系,所以技術(shù)的來源和落實(shí)可靠。

4投資結(jié)構(gòu)及資金來源。

項(xiàng)目總投資99009萬元。建設(shè)投資共計(jì)93009萬元,其中建筑工程投資63165萬元,設(shè)備購置及安裝投資14298萬元,其他費(fèi)用投資12849萬元,基本預(yù)備費(fèi)萬元。鋪底流動資金投資600元。項(xiàng)目所需資金全部由企業(yè)自籌。

5項(xiàng)目效益。

1經(jīng)濟(jì)效益。

本項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)后每年可出欄生豬20萬頭,實(shí)現(xiàn)銷售收入20100萬元;年平均利稅總額為15727萬元,年平均利潤額為11845萬元;資本金凈利潤率196%、總投資收益率195%;投資回收期(稅后)76年、(稅前)71年;財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率(稅后)06%、(稅前)103%,均高于行業(yè)基準(zhǔn)收益率9%;財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值(ic=9%)(稅后)338萬元、(稅前)23533萬元,均大于零,說明項(xiàng)目在財(cái)務(wù)上是可行的。

2生態(tài)效益。

養(yǎng)豬場每年生產(chǎn)大量的固體有機(jī)肥,這些有機(jī)肥施入田間、果園、菜園,可以改善土壤結(jié)構(gòu),增加土壤有機(jī)肥,改善生態(tài)環(huán)境,提高果品、蔬菜的品質(zhì)和質(zhì)量安全,生產(chǎn)綠色食品、有機(jī)食品。種養(yǎng)結(jié)合的生態(tài)型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營模式,將推動當(dāng)?shù)鼐G色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

3分析效益。

1增加經(jīng)濟(jì)效益,帶動農(nóng)民致富。

該項(xiàng)目完善了生豬生產(chǎn)體系的建設(shè),提高了生豬品種質(zhì)量,飼料報(bào)酬明顯提高,育肥豬的飼養(yǎng)期大大縮短,降低了養(yǎng)豬生產(chǎn)成本,提高了勞產(chǎn)率和投入產(chǎn)出比,養(yǎng)豬生產(chǎn)水平明顯提高。

項(xiàng)目完成滿負(fù)荷生產(chǎn)后,每年可向社會提供優(yōu)質(zhì)生豬20萬頭,可帶動周邊地區(qū)近3000戶農(nóng)戶致富。并可在一定程度上緩解某某市優(yōu)質(zhì)生豬供應(yīng)短缺狀況。

2增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭能力。

作為某某市產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品不僅滿足社會。

第二篇、2016年生豬養(yǎng)殖專題市場調(diào)研分析報(bào)告(二)。

2016年生豬養(yǎng)殖專題市場調(diào)研分析報(bào)告(二)。

2016年。

本調(diào)研分析報(bào)告數(shù)據(jù)來源主要包含歐立信研究中心,行業(yè)協(xié)會,上市公司年報(bào),國家相關(guān)統(tǒng)計(jì)部門以及第三方研究機(jī)構(gòu)等。

圖表目錄。

表格目錄。

第三篇、關(guān)于現(xiàn)階段生豬養(yǎng)殖情況的調(diào)研報(bào)告。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十一

1.明確你的目標(biāo):花幾秒鐘的時間來審視你想要達(dá)到的目標(biāo)。

看看你現(xiàn)在所做的與之相關(guān)工作能不能幫你達(dá)到更大的目的。

在你的腦中衡量一下實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)會給你帶來什么利益。

你的任務(wù)能否能給你帶來前進(jìn)的動力。

2.明確結(jié)束時間:你還要繼續(xù)工作30分鐘?一個小時?還是3個小時?如果你不知道結(jié)束工作需要的具體時間的話,就不能夠使你全力以赴的工作。

你要知道自己還要堅(jiān)持多久,這樣才可以更加集中精神工作,并堅(jiān)持到最后一分鐘。

關(guān)掉一切在接下來一到兩個小時內(nèi)你電腦可能會發(fā)出的任何提示。

4.不要有多線工作的想法:將注意力集中在一件事情上,不要一次做兩件或者是二十件的事情。

你集中注意力一個小時做的工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)比你分心注意力工作二十個小時要多的多了。

5.頭腦風(fēng)暴/十分鐘規(guī)則:通過頭腦風(fēng)暴訓(xùn)練消除你的障礙。

小小的頭腦有氧操就會使你產(chǎn)生新的想法,鍛煉你的思維。

或者采用十分鐘規(guī)則來掃除你遇到的思想障礙和一時干擾的有效方法。

在這件事情上再集中對待十分鐘,時間一過,你再決定是否要繼續(xù)完成這個工作。

6.停止!要么繼續(xù)集中精力工作,要么就完全停止你的工作,不要一邊工作一邊休息。

放下你手頭的工作幾秒鐘,閉上眼睛,呼吸。

即使是一分鐘也能幫你重新集中注意力,繼續(xù)工作。

7.放些音樂:我個人喜歡在工作時放簡單的音樂,但是當(dāng)我覺得太嘈的時候我就會關(guān)掉它。

音樂是能夠幫你再次集中注意力工作的很好的工具。

但是要確保你喜歡的歌都在你的播放列表里,這樣你就不必不斷的轉(zhuǎn)換音軌。

8.吃點(diǎn)水果,休息一下:在長時間的工作后,繼續(xù)工作只會使你疲憊。

放下手中的工作,休息一下。

吃個蘋果可以提高你身體的血糖,幫你提神,使你更有體力繼續(xù)工作。

9.事后鎬勞一下自己:找出一些你喜歡的東西,并告訴自己只要再完成那一部分工作就可以得到那個東西。

不要提前獎賞你自己或者不給自己獎勵。

每個獎賞都會幫助你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

忽視了獎賞就意味著你無法給自己足夠的動力。

10.發(fā)掘你的下一步行動:不要把你自己限制在一個無限的計(jì)劃列表中。

在你的計(jì)劃表中寫下下一個你要完成的行動。

嘗試從剛才的邏輯工作轉(zhuǎn)到創(chuàng)造性工作;或者從社會性工作轉(zhuǎn)為個人性工作。

因?yàn)橥ㄟ^不斷的變換,做不同的工作可以刺激你不同的大腦區(qū),使你更有效率的工作。

當(dāng)然,還有一個你需要明白的是,改變你對現(xiàn)在工作的看法。

你若是認(rèn)為自己面對的總是一堆枯燥無味的工作任務(wù)時,你將永遠(yuǎn)都打不起精神來。

所以改變你對現(xiàn)有工作的看法,去控制住你的情緒。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十二

針對生產(chǎn)類型公司目前員工流動量大,員工工作效率低下,員工心態(tài)不穩(wěn)等問題!

(具體可達(dá)到目標(biāo),比如一個月完成1000件產(chǎn)品部件的生產(chǎn))。

理由:努力來自于報(bào)酬、獎勵的價值,個人認(rèn)為需要付出的努力和受到獎勵的概率。而覺察出來的努力和獎勵的概率也受到過去經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際績效的影響。如果人們確切知道,他有把握完成任務(wù)或者過去曾經(jīng)完成的話,他將樂意做出努力并對獎勵的概率更加清楚。

工作的實(shí)際績效取決于能力的大小、努力程度以及對所需完成任務(wù)理解的深度,如對完成目標(biāo)所需從事的活動,以及影響任務(wù)完成的其他因素的理解和掌握。

獎勵要以績效為前提,不是先有獎勵后有績效,而是必須先完成組織任務(wù)才能導(dǎo)致精神的、物質(zhì)的獎勵。當(dāng)員工看到他們的獎勵與成績很少有關(guān)系時,這樣的獎賞將不能成為提高績效的刺激物。

激勵措施是否會產(chǎn)生滿意,取決于受激勵者認(rèn)為獲得的報(bào)償是否公平。

滿意將導(dǎo)致進(jìn)一步的努力。

一、目標(biāo)激勵。

由人事及生產(chǎn)廠長共同確定各崗位的崗位職責(zé),明確告知員工應(yīng)從事的工作以及由生產(chǎn)廠長與員工一起結(jié)合員工目前的工作效率制每月生產(chǎn)目標(biāo)(注:應(yīng)是一個可以達(dá)到的目標(biāo))對于達(dá)到目標(biāo)的員工給予口頭表揚(yáng)及言語鼓勵。對于達(dá)不到目標(biāo)的員工應(yīng)適度安慰并給予幫助,比方說培訓(xùn)等,幫助員工達(dá)到工作目標(biāo)。

效果分析:

1、屬員工自我激勵,完成目標(biāo)的員工會增加自豪感從而增加工作熱情。

2、完不成目標(biāo)的員工在被安慰的情況下會更加努力工作。

二、參與激勵。

對于某些不涉及公司原則的問題決定時(如購買飲水機(jī)放幾樓或公司考勤1天需打幾次卡之類的問題)以及制定生產(chǎn)方面某些規(guī)定時,可挑選1~2名員工參與討論,聽取員工意見。

效果分析:

1、員工感覺自己受公司重視可增強(qiáng)工作積極性。

2、便于了解第一線員工的思想。

3、可表明公司制度是在了解員工想法以后制定的體現(xiàn)公平及人本思想。

三、評選優(yōu)秀員工。

公司可分季度評選優(yōu)秀員工,具體評選方法可根據(jù)員工工作績效、工作態(tài)度、出勤情況等。從員工中挑選出2~3名表現(xiàn)良好的員工,發(fā)給優(yōu)秀員工獎狀及給予一定的物質(zhì)獎勵。(以3名為列獎勵可為1等獎50元人民幣、2等獎30元人民幣、3等獎20元人民幣,獎勵以工資的形式發(fā)放)但要注意評選的公平性,否則會起反效果。

效果分析:

1、榮譽(yù)激勵及物質(zhì)激勵結(jié)合的方式可提升員工積極性。

2、為評上優(yōu)秀員工可在員工中間形成競爭,提升工作積極性。

3、被評上優(yōu)秀員工的人穩(wěn)定性會增強(qiáng)。

四、員工生日問候。

每位員工生日時,由公司總經(jīng)理簽發(fā)員工生日賀卡,表達(dá)對員工的祝福。(一定要總經(jīng)理親自簽發(fā),否則效果不明顯)。

效果分析:

1、員工感覺受公司重視。

2、總經(jīng)理鼓勵會增強(qiáng)員工工作熱情。

五、工資激勵。

對于員工工資可制定工齡工資,在本公司每工作滿半年的員工每月可給予25元的工齡工資。每滿一年的員工給予每月給予50元的工齡工資,依此類推工齡工資200元封頂。

效果分析:工齡工資便于員工長期在公司工作,以及以及防止培訓(xùn)出來的熟練工跳槽。

制定人本的企業(yè)文化。通過培訓(xùn)的形式告知員工工作是為自己的,有能力的員工公司會為其提供廣闊的發(fā)展空間以及相對應(yīng)的薪酬。公司看重的不是學(xué)歷、性別等其他因數(shù)。任何人只要肯努力在公司都有發(fā)展的機(jī)會。把公司的目標(biāo)和員工的目標(biāo)相結(jié)合。

效果分析:不同與其他還沒有企業(yè)文化激勵的企業(yè),會是一種比較特別的方式。

目前還無法執(zhí)行,待績效考核體系建立以后再予以執(zhí)行。

對于連續(xù)兩個月達(dá)不到公司最低計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)的員工,結(jié)合其平時工作表現(xiàn)(包括考勤、工作態(tài)度等)給予轉(zhuǎn)崗或辭退處理。

效果分析:

1、反向激勵使員工知道不努力就要被淘汰。

2、對于工作效率很低下的員工是一種激勵。

3、可結(jié)合目標(biāo)激勵一起執(zhí)行。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十三

各黨總支、村、各企事業(yè)單位:

為全面加強(qiáng)當(dāng)前安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,確保人民生命財(cái)產(chǎn)安全,確保經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定發(fā)展,按照滕州市安委會《關(guān)于認(rèn)真做好冬季安全生產(chǎn)工作的通知》(滕安發(fā)〔__〕36號)、滕州市安委會辦公室《關(guān)于印發(fā)全市開展安全生產(chǎn)大檢查大排查活動方案的通知》(滕安辦發(fā)〔2_〕117號)的要求,鎮(zhèn)安委會決定,從即日起至12月10日,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)全面開展一次安全生產(chǎn)大檢查、大排查活動。

一、任務(wù)目標(biāo)。

通過全面深入的檢查、排查活動,進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任,推動生產(chǎn)安全事故隱患排查治理和重點(diǎn)行業(yè)(領(lǐng)域)專項(xiàng)整治,進(jìn)一步深化“打非治違”專項(xiàng)行動,認(rèn)真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),促進(jìn)企業(yè)健全并落實(shí)安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),有效防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,確保全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

二、檢查排查范圍。

此次安全生產(chǎn)大檢查、大排查的范圍是全鎮(zhèn)所有行業(yè)(領(lǐng)域)的生產(chǎn)經(jīng)營單位和人員密集場所,對所有生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié),過一遍篩子,徹查隱患,給主管單位、企業(yè)交一份安全隱患清單,限期完成整改。

三、主要內(nèi)容。

(一)各有關(guān)部門貫徹落實(shí)xxx、xxx和省委、省政府關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作一系列指示精神及各項(xiàng)工作部署和棗莊市政府_安全生產(chǎn)緊急會議精神的情況;健全完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,落實(shí)政府安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任的情況;今冬明春和元旦、春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作安排部署情況。

(二)各類生產(chǎn)經(jīng)營單位落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),開展隱患排查治理和自查自糾情況;深化“打非治違”專項(xiàng)行動,集中開展“回頭看”活動情況;健全完善安全管理機(jī)構(gòu)、安全規(guī)章制度,加大安全投入,強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理情況;開展應(yīng)急管理、安全教育培訓(xùn)、安全標(biāo)準(zhǔn)化、信息化和安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建等安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的情況。

(三)重點(diǎn)行業(yè)(領(lǐng)域)專項(xiàng)整治、隱患排查治理和打擊非法違法行為的情況。

1.建筑施工。以預(yù)防坍塌、高處墜落事故為重點(diǎn),在建工程的深基坑、高邊坡、高大模板、腳手架、建筑起重機(jī)械設(shè)備等重點(diǎn)部位和環(huán)節(jié)進(jìn)行隱患排查治理的情況,大風(fēng)、低溫、大霧、暴雪等惡劣天氣安全防護(hù)措施制定和落實(shí)情況,特種作業(yè)人員持證上崗的情況。新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目執(zhí)行安全設(shè)施“三同時”制度落實(shí)情況。對現(xiàn)場管理秩序混亂、問題突出、隱患嚴(yán)重的施工工地停工整頓的情況。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十四

根據(jù)省政府有關(guān)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,為全力做好本企業(yè)疫情防控工作,堅(jiān)決遏制疫情蔓延勢頭,現(xiàn)結(jié)合各單位實(shí)際情況,特制訂本應(yīng)急方案如下:

一、工作目標(biāo)。

按照“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療則,切實(shí)做好公司新型冠狀病毒感染的肺炎疫情應(yīng)對,有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,將危害降低到最低程度,保護(hù)公司職工身體健康和生命安全,維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

二、防控體系落實(shí)到位。

1、成立疫情防控工作組,由***總經(jīng)理擔(dān)任工作組總指揮,各大部門負(fù)責(zé)人及主要職能課室負(fù)責(zé)人任組員。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十五

通過本次安全排查及治理專項(xiàng)活動,全面排查并消除各類安全生產(chǎn)隱患,進(jìn)一步落實(shí)各參建單位的安全生產(chǎn)主體責(zé)任,進(jìn)一步解決安全意識薄弱,安全部署不到位、安全措施不得力、安全工作不落實(shí)等問題,切實(shí)有效防范一般安全生產(chǎn)事故,堅(jiān)決杜絕較大以上安全生產(chǎn)事故,為城東新區(qū)的建設(shè)創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

為卓有成效的開展完成此次安全排查及治理,城東新區(qū)管委會安全生產(chǎn)管理辦公室在xx年“五一”節(jié)前特成立項(xiàng)目建設(shè)安全排查工作組,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本次安全排查及治理工作。

組長:

副組長:

成員:

(一)時間安排。

4月12日至4月26日將對城東新區(qū)所有在建項(xiàng)目進(jìn)行安全生產(chǎn)排查(各項(xiàng)目具體排查的時間安排詳后附表)。施工單位要針對排查中發(fā)現(xiàn)的隱患及問題,立即組織整改,不留死角,不漏項(xiàng)目,限期內(nèi)整改完成,整改完成后,經(jīng)總監(jiān)理工程師確認(rèn)后,將整改的結(jié)果于xx年5月1日前書面報(bào)城東管委會安全生產(chǎn)管理辦公室存檔。

(二)檢查內(nèi)容。

1、防汛、防火、防坍塌事故防護(hù)措施的落實(shí)以及應(yīng)急救援預(yù)案的審查和演練情況;危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程專項(xiàng)施工方案、應(yīng)急預(yù)案的編制、審批及執(zhí)行情況。

2、企業(yè)內(nèi)部安全管理的落實(shí)情況。安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況;安全教育培訓(xùn)及安全技術(shù)交底落實(shí)情況;項(xiàng)目部安全管理人員、監(jiān)理單位監(jiān)理人員的資格、配備及履職情況;特種作業(yè)人員持證上崗情況。

3、施工現(xiàn)場安全設(shè)施設(shè)置及防護(hù)情況。施工現(xiàn)場腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“三寶、四口、五臨邊”、高邊坡、物料提升機(jī)及施工外用電梯、塔吊等重要部位的安全防護(hù)與管理符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的情況;施工作業(yè)人員人身安全防護(hù)、勞動保護(hù)措施的落實(shí)情況;施工現(xiàn)場臨時用電設(shè)施執(zhí)行情況;建筑消防安全措施落實(shí)情況。

4、節(jié)日期間及汛期值班值守、領(lǐng)導(dǎo)帶班和事故報(bào)告等工作的落實(shí)情況。施工、監(jiān)理單位是否落實(shí)帶班值班領(lǐng)導(dǎo),是否落實(shí)“五一”節(jié)及汛期值班值守人員,值班人員是否清楚知道值班注意事項(xiàng)、應(yīng)急救援措施和事故報(bào)告制度。

(一)此次排查及治理專項(xiàng)活動的總體要求是“全覆蓋、零容忍、講實(shí)效、重落實(shí)”。

(二)排查組成員要充分認(rèn)識到,事故源于隱患,排查治理隱患,深入開展好此次排查工作。

(三)各參建單位要積極主動配合本次排查工作,積極做好迎檢工作,對排查時發(fā)現(xiàn)的隱患和問題,能立即整改的要立即整改,不能立即整改的要指定專人負(fù)責(zé),做到責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案“五落實(shí)”,并按照有關(guān)規(guī)定及時整改到位。要結(jié)合此次安全排查,及時總結(jié),切實(shí)解決安全意識薄弱,安全部署不到位、安全措施不得力、安全工作不落實(shí)等問題,進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)行為。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十六

為進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,提高安全生產(chǎn)管理水平、夯實(shí)安全工作基礎(chǔ),有效防范生產(chǎn)安全事故,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機(jī)制?,F(xiàn)結(jié)合我分公司實(shí)際情況制定實(shí)施方案。

以《xxx安全生產(chǎn)法》、《xxx建筑法》、《xxx勞動法》、《xxx消防法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)法律、法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)為統(tǒng)領(lǐng)思想;以《承悅裝飾公司【20xx】第4號、第6號文》為行動準(zhǔn)則,牢固確立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的宗旨,強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任意識,改善安全生產(chǎn)條件和環(huán)境,促進(jìn)企業(yè)更好更平穩(wěn)的發(fā)展。

分公司成立落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動領(lǐng)導(dǎo)工作小組。

組長:易愛軍。

副組長:季衛(wèi)民、成鑌、唐小虎。

成員:趙峰、秦艷娟、張峰、李峰、許益權(quán)。

張武杰、梁軍、高峰、張武華、王子光。

通過開展落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任活動,使各級政府、部門有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)賦予企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任得到有效落實(shí),促進(jìn)建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)工作走上法治化、規(guī)范化、制度化軌道。在工作工程中加強(qiáng)自查自改,促進(jìn)各責(zé)任主體進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管,狠抓隱患排查治理,認(rèn)真開展專項(xiàng)整治活動,治理和糾正違章違規(guī)行為,切實(shí)解決安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,努力推進(jìn)集團(tuán)公司安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立健全安全生產(chǎn)管理體系和責(zé)任體系,防范和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生,在制度和思想上保證完成集團(tuán)公司20xx年度安全工作目標(biāo)[集團(tuán)公司20xx年度安全工作目標(biāo)詳見承悅裝飾公司【20xx】第6號文]。

(一)安全責(zé)任到位:

各項(xiàng)目部建立健全以項(xiàng)目經(jīng)理為核心的安全生產(chǎn)責(zé)任體系,在項(xiàng)目部落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,做到項(xiàng)目部所有人員在管生產(chǎn)的同時人人參與安全管理。

具體措施:

新建項(xiàng)目開工前與項(xiàng)目部所有人員簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書》、《項(xiàng)目部安全目標(biāo)管理分解及考核辦法》。

分公司安全科每月對項(xiàng)目部進(jìn)行檢查,并根據(jù)檢查情況完成《安全目標(biāo)管理責(zé)任考核表》打分。

(二)安全投入到位:

分公司嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司關(guān)于安全專項(xiàng)資金的提取和使用規(guī)定,保證安全專項(xiàng)資金做到??顚S?。

各項(xiàng)目部嚴(yán)格執(zhí)行安全設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時”制度并保證設(shè)施處于正常運(yùn)行狀態(tài)。同時按規(guī)定發(fā)放符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品。

具體措施:

分公司編制《年度安全生產(chǎn)資金計(jì)劃》報(bào)集團(tuán)公司審核審批。

各項(xiàng)目部應(yīng)在項(xiàng)目開工前,根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)、施工環(huán)境編制《安全生產(chǎn)投入計(jì)劃》上報(bào)分公司安全科,由分公司負(fù)責(zé)人和安全科審批后報(bào)材料科采購或調(diào)配。

各項(xiàng)目部在施工過程中根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,對安全生產(chǎn)所需資源做出及時調(diào)整。

分公司安全科每月對項(xiàng)目部進(jìn)行檢查,確保安全生產(chǎn)所需資源投入到位。

(三)安全培訓(xùn)到位:

分公司加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),全面落實(shí)《安全教育培訓(xùn)制度》做到培訓(xùn)無死角,完成集團(tuán)公司20xx年度安全工作目標(biāo)(三類人員和特殊作業(yè)人員持證上崗率100%;全員安全生產(chǎn)教育每人每年不少于一次;新職工和變換工種的職工“三級”安全教育率100%;安全管理人員年度教育培訓(xùn)時間不少于40小時,特種作業(yè)人員不少于24小時,其余人員不少于20小時)。

具體措施:

分公司安全科建立《三類人員臺賬》、《特殊作業(yè)人員臺賬》并配合集團(tuán)公司安全主管部門安排繼續(xù)教育和特種作業(yè)人員安全培(復(fù))訓(xùn)。

分公司安全科每半年組織一次全員安全教育,配合和監(jiān)督各項(xiàng)目部及時進(jìn)行三級教育和安全教育臺賬的建立。

各項(xiàng)目部根據(jù)《安全教育培訓(xùn)制度》及時進(jìn)行三級教育,根據(jù)項(xiàng)目施工特點(diǎn)、工種、作業(yè)環(huán)境、季節(jié)等做好針對性的安全教育并建立項(xiàng)目部安全教育臺賬。

(四)安全管理到位:

具體措施:

分公司安全管理。

分公司根據(jù)集團(tuán)公司要求成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組并保持該組織的有效運(yùn)作。

分公司根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于安全生產(chǎn)的文件和要求及時做出部署,積極配合集團(tuán)公司安全主管部門的各項(xiàng)工作。將收到的文件吃透精神后及時向各項(xiàng)目部傳達(dá)并監(jiān)督相關(guān)事項(xiàng)的落實(shí)。

分公司安全科根據(jù)新建項(xiàng)目特點(diǎn)、工期、施工內(nèi)容在項(xiàng)目開工前制訂《項(xiàng)目危險(xiǎn)源識別表》,與擬派項(xiàng)目安全員根據(jù)《項(xiàng)目危險(xiǎn)源識別表》制定項(xiàng)目安全教育、安全工作安排等計(jì)劃和安全專項(xiàng)施工方案。

分公司每月組織一次安全生產(chǎn)巡查,對各項(xiàng)目部進(jìn)行《項(xiàng)目部安全管理考核評分表》打分,將巡查的共性問題作為下月安全專項(xiàng)問題進(jìn)行整治。每月分公司將各項(xiàng)目部《項(xiàng)目部安全管理考核評分表》匯總排名次,排名第一的項(xiàng)目部在分公司范圍內(nèi)通報(bào)表揚(yáng)。

分公司設(shè)立獎罰專項(xiàng)基金,該獎罰專項(xiàng)基金由分公司財(cái)務(wù)科統(tǒng)一管理,由安全科監(jiān)督罰、獎。

對評分不合格項(xiàng)目部的處理方法:

對三次及以上評分不合格的項(xiàng)目部,分公司調(diào)整該項(xiàng)目部組成人員;該項(xiàng)目部原項(xiàng)目經(jīng)理年度工資打7折、項(xiàng)目原安全員年度工資打8折、項(xiàng)目原其他人員年度工資打9折;并將情況上報(bào)集團(tuán)公司。

對考評分年度平均分最后一名項(xiàng)目部的處理方法:

該項(xiàng)目部所有人員不得參與年終集團(tuán)公司各項(xiàng)評優(yōu)活動;

該項(xiàng)目部:項(xiàng)目經(jīng)理罰款20xx元、安全員罰款1000元、其他人員罰款500元/每人。

對考評分年度平均分第一名項(xiàng)目部的處理方法:

該項(xiàng)目部所有人員均參與年終集團(tuán)公司各項(xiàng)評優(yōu)活動;

該項(xiàng)目部:項(xiàng)目經(jīng)理獎勵5000元、安全員獎勵3000元、其他人員獎勵20xx元/每人。

項(xiàng)目部安全管理。

各項(xiàng)目部根據(jù)分公司要求成立項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確項(xiàng)目經(jīng)理為項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。根據(jù)集團(tuán)公司“一崗雙責(zé)”的要求將項(xiàng)目部安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到項(xiàng)目部每個人,將安全生產(chǎn)管理工作落實(shí)到項(xiàng)目部每個人。

各項(xiàng)目部根據(jù)《項(xiàng)目部安全管理考核評分表》逐條制定相應(yīng)措施,并落實(shí)到位。

各項(xiàng)目部根據(jù)分公司制訂的項(xiàng)目安全教育、安全工作安排等計(jì)劃結(jié)合項(xiàng)目施工特點(diǎn)、工種、作業(yè)環(huán)境、季節(jié)等編制各項(xiàng)針對性的安全教育、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全技術(shù)交底等全面落實(shí)《安全生產(chǎn)管理制度》。

各項(xiàng)目部加強(qiáng)安全工作自查自改力度根據(jù)自查中的安全生產(chǎn)隱患及時制訂整改措施,明確整改責(zé)任人和整改期限并及時組織整改。

各項(xiàng)目部每周召開一次安全生產(chǎn)例會(可以與生產(chǎn)例會合開),例會內(nèi)容:傳達(dá)上級安全生產(chǎn)文件和要求;對上周安全工作進(jìn)行總結(jié),提出存在問題;對下周安全工作重點(diǎn)進(jìn)行布置,提出相應(yīng)的預(yù)防措施。并形成音、視頻文件存檔備查。

(五)應(yīng)急救援到位:

具體措施:

分公司編制《事故的應(yīng)急救援預(yù)案》報(bào)集團(tuán)公司安全主管部門審核備案,并制訂分公司本年度應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃。每半年組織全分公司人員進(jìn)行一次專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練。

各項(xiàng)目部根據(jù)分公司的年度應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃、項(xiàng)目的施工特點(diǎn)、施工內(nèi)容、季節(jié)等編制《項(xiàng)目部專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃》并每季度組織一次專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練。

分公司安全科根據(jù)各項(xiàng)目部編制的《項(xiàng)目部專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃》監(jiān)督各項(xiàng)目部專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練,對不執(zhí)行演練計(jì)劃的項(xiàng)目部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰(項(xiàng)目經(jīng)理處罰1000元、安全員800元、項(xiàng)目其他人員500元/每人)。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十七

為確保“五一”假日期間學(xué)院校園安全,對應(yīng)可能出現(xiàn)的火災(zāi)、水災(zāi)、食災(zāi)、失竊、停水、停電和管道崩裂以及外來人員侵襲及校園安全等情況,特制定校園事故應(yīng)急預(yù)案如下:

(一)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:張義明、董芳。

成員:楊麗芳、梅松、張克峰、歷剛、管鵬程。

(二)應(yīng)急處理工作組:

組長:楊麗芳、梅松。

成員:xx等。

(三)工作職責(zé)。

應(yīng)急小組成員由17人組成,校園發(fā)生突發(fā)事件,啟動應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及工作組履行如下工作職責(zé):

1、應(yīng)急小組成員接到通知要火速趕赴現(xiàn)場,向校內(nèi)值班人員了解突發(fā)事件情況;

2、指導(dǎo)和處置突發(fā)性事件,并及時向上級和相關(guān)部門通報(bào)情況;

3、根據(jù)突發(fā)事件的性質(zhì),以最簡捷的方式爭取相關(guān)部門工作的支持。

為了預(yù)防學(xué)院發(fā)生險(xiǎn)情和災(zāi)害事故,節(jié)假日期間值班人員要加強(qiáng)假期值班巡視,發(fā)現(xiàn)問題果斷處置。對可能出現(xiàn)的`集中險(xiǎn)情和災(zāi)害事故處置原則如下:

1、停水、停電和管道崩裂情況。

如出現(xiàn)上述情況,假期值班人員應(yīng)立即與大正物業(yè)住校負(fù)責(zé)人聯(lián)系(新校區(qū)何經(jīng)理:xxx;老校區(qū)王助理:xx),立即安排搶修并向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

2、失竊情況。

“五一”假期值班人員在巡視過程中要細(xì)心觀察各個部位,特別是重點(diǎn)部位的安全情況,如發(fā)現(xiàn)可疑或失竊情況,一是封鎖及保護(hù)現(xiàn)場,二是立即通知值班領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員,經(jīng)初步勘察后更具實(shí)際情況處理或報(bào)案。

3、火災(zāi)情況。

如遇火災(zāi)發(fā)生,值班人員要馬上通知值班領(lǐng)導(dǎo)和“應(yīng)急小組成員”,并在第一時間內(nèi)組織現(xiàn)場的人員和器材進(jìn)行施救。在施救過程中要注意首先關(guān)掉火災(zāi)區(qū)域內(nèi)電源,啟動滅火器,開動就近消防栓,動用一切有效的滅火措施撲救火災(zāi)。同時還要注意在施救過程中的人身安全,聽從在場領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮,做到急而不慌、忙而不亂、科學(xué)施救、緊張有序。

4、水災(zāi)情況。

如遇新校區(qū)學(xué)生發(fā)生溺水事件,值班人員應(yīng)立即撥打清鎮(zhèn)海事處電話xx請求救助,并立即通知值班領(lǐng)導(dǎo)和“應(yīng)急小組成員”,同時組織現(xiàn)場人員實(shí)施救援,救援行動中施救人員要注意自身安全,做到急而不慌,科學(xué)援救。

5、食災(zāi)情況。

如有食物中毒事件發(fā)生,值班人員要及時將情況報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)和“應(yīng)急小組成員”,并及時報(bào)告當(dāng)?shù)厥称钒踩姓芾聿块T(新校區(qū)博大職教城管委會電話:xxx;老校區(qū)撥打觀山湖區(qū)市場監(jiān)督管理局電話xx;)同時組織食物中毒人員及時就近醫(yī)院進(jìn)行醫(yī)治。

6、發(fā)生外來人員侵襲。

發(fā)生外來人員侵襲時要好言相勸,同時立即通知值班領(lǐng)導(dǎo)或“應(yīng)急小組成員”,若外來人員不聽制止強(qiáng)行闖入可撥打荷塘派出所電話xx,做到有禮有節(jié),冷靜應(yīng)對。

7、學(xué)院發(fā)生緊急情況后的處置。

值班人員要馬上通知值班領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員,按領(lǐng)導(dǎo)要求和學(xué)院通訊聯(lián)絡(luò)渠道迅速通知到相關(guān)人員,要求全校教職工要保證通訊暢通、行動迅速、到位及時。

1、嚴(yán)格執(zhí)行值班制度;

3、加強(qiáng)校園保安、宿管工作,增大巡查力度,發(fā)現(xiàn)情況及時匯報(bào)、處理,不留尾巴;

4、確保消防器材有效配備;

5、加強(qiáng)新校區(qū)保安沿湖巡查,杜絕學(xué)生下河游泳、玩耍、釣魚;

6、加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全監(jiān)督管理;

7、確保校園監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)行;

8、應(yīng)急預(yù)案措施到位;

9、應(yīng)急工作實(shí)行問責(zé)制。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十八

為切實(shí)做好我鎮(zhèn)“五一”旅游工作,實(shí)現(xiàn)“安全、秩序、質(zhì)量、效益”四統(tǒng)一的目標(biāo),為我鎮(zhèn)旅游業(yè)快速發(fā)展,營造安定、和諧的社會氛圍,現(xiàn)就做好20xx年“五一”旅游工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

各村、各單位務(wù)必要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、夯實(shí)責(zé)任,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好“五一”的各項(xiàng)組織接待工作,確?!拔逡弧逼陂g平安有序,安全穩(wěn)定。

堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,按照“屬地管理”的原則,切實(shí)加強(qiáng)對旅游安全工作的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步完善旅游突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案,做好應(yīng)對各種公共突發(fā)事件的準(zhǔn)備工作。各村、各相關(guān)單位要在“五一”前認(rèn)真開展一次安全大檢查,做到不留死角,不留隱患。

一是突出抓好旅游交通安全工作。派出所要對營運(yùn)車輛進(jìn)行安全檢查,確保車況良好,杜絕車輛帶病上路。要進(jìn)一步強(qiáng)化對司乘人員行車安全方面的管理和教育,消除駕駛?cè)藛T麻痹思想。

二是中心衛(wèi)生院要加強(qiáng)食品衛(wèi)生和食品加工場所的監(jiān)督管理,對旅游接待酒店及農(nóng)家樂的食品衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查、督促和指導(dǎo)。要制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,及時處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

三是要做好防汛、防火等安全工作。四是嚴(yán)格監(jiān)管大型節(jié)慶娛樂活動。節(jié)日期間節(jié)慶活動豐富,元壩派出所等單位要嚴(yán)格監(jiān)管“五一”期間舉辦的.節(jié)慶及其他公眾聚集活動,要按照“誰主辦、誰負(fù)責(zé)安全”的原則,精心制訂好活動方案和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,健全各項(xiàng)安全保衛(wèi)措施,確保節(jié)慶活動安全。

另一方面要加大和查處強(qiáng)迫消費(fèi)及變相強(qiáng)迫消費(fèi)等擾亂市場秩序的行為,打擊旅游購物欺詐,維護(hù)旅游者的合法權(quán)益。各相關(guān)單位和旅游接待單位要牢固樹立質(zhì)量意識,針對存在的服務(wù)質(zhì)量問題進(jìn)行認(rèn)真的自查,深入開展“微笑服務(wù)”、“細(xì)微服務(wù)”、“明明白白消費(fèi)”等活動,凈化旅游消費(fèi)環(huán)境,提升服務(wù)質(zhì)量。各旅游經(jīng)營接待單位要從維護(hù)市場秩序的大局出發(fā),保持產(chǎn)品價格的平衡。嚴(yán)厲查處借機(jī)漲價的違規(guī)行為,賓館、旅店要制作價格標(biāo)牌,酒店農(nóng)家樂等餐飲單位要制作規(guī)范菜單,做到商品食品明碼標(biāo)價經(jīng)營,堅(jiān)決防止“五一”期間出現(xiàn)物價暴漲的現(xiàn)象,維護(hù)黎坪旅游的良好形象。

各單位要按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署,高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)做好旅游服務(wù)接待的準(zhǔn)備工作,全面開展以“誠信經(jīng)營、誠信服務(wù)”為主要內(nèi)容的誠信教育;相關(guān)單位要設(shè)立旅游咨詢服務(wù)站,做好散客接待,特別是自駕車游客的接待工作。賓館、飯店、農(nóng)家樂要積極推出滿足大眾節(jié)日需要的富有特色的服務(wù)項(xiàng)目。

有關(guān)單位要開展靈活多樣的促銷活動,展示地方土特產(chǎn)品,積極推動旅游購物。各單位要集中力量全面進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生整治,尤其對衛(wèi)生死角下大功夫清理。黃金周期間人流量大,要堅(jiān)持全天候打掃集鎮(zhèn)街道衛(wèi)生,確保干凈整潔。農(nóng)家樂協(xié)會要積極發(fā)揮作用,加快農(nóng)家樂規(guī)范化管理,強(qiáng)化從業(yè)人員培訓(xùn),教育和引導(dǎo)農(nóng)家樂經(jīng)營戶文明經(jīng)商、守法經(jīng)營,不出現(xiàn)欺客宰客現(xiàn)象。

采取積極有效措施,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合和信息溝通,積極引導(dǎo)消費(fèi),及時掌控市場,準(zhǔn)確把握旅游市場趨勢,合理分流客源,調(diào)節(jié)供需矛盾。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制,值班人員要堅(jiān)守工作崗位,保持24小時信息暢通;如果發(fā)生旅游重大安全事故后,要按照重大旅游事故應(yīng)急救援預(yù)案,及時妥善處理,實(shí)行安全事故每日一報(bào)、零報(bào)告制度。

生產(chǎn)激勵機(jī)制方案優(yōu)選篇十九

廢氣處理工程設(shè)計(jì)方案的主要內(nèi)容如下:

(一)工程概況;。

(二)設(shè)計(jì)依據(jù)及原則;。

(三)廢氣污染技術(shù)數(shù)據(jù)及設(shè)計(jì)處理能力;。

(四)方案設(shè)計(jì)與工藝流程簡介;。

(五)處理系統(tǒng)設(shè)計(jì)計(jì)算;。

(六)處理效果;。

(七)工程經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo);。

(八)工藝流程圖及平面布置圖。

上述各項(xiàng)內(nèi)容的具體要求如下:

(一)工程概況。

對污染治理的有關(guān)環(huán)保法規(guī)、條例,以及廠方對污染治理進(jìn)行委托等內(nèi)容略加說明。

(二)設(shè)計(jì)依據(jù)及原則。

1、廢氣治理工程設(shè)計(jì)施工委托書;。

2、廠方提供的廢氣污染物各種數(shù)據(jù)及治污場地平面圖等有關(guān)技術(shù)資料;。

3、應(yīng)執(zhí)行的污染物排放標(biāo)準(zhǔn);。

4、廠方的環(huán)保審批文件;。

5、治理技術(shù)的先進(jìn)性、設(shè)備性能的可靠性及經(jīng)濟(jì)上的可行性;。

6、有關(guān)設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范。

(三)廢氣污染技術(shù)數(shù)據(jù)及設(shè)計(jì)處理能力。

為減少設(shè)計(jì)的失誤,首先必須對污染物的來源、種類、性質(zhì)、排放點(diǎn)的個數(shù)、污染物濃度、排放量、排放高度、排放規(guī)律、排放溫度等各項(xiàng)技術(shù)數(shù)據(jù)調(diào)查清楚。對整改項(xiàng)目可利用現(xiàn)有監(jiān)測數(shù)據(jù),對新建項(xiàng)目可以根據(jù)物料衡算或參照同類廠的有關(guān)技術(shù)資料,并在設(shè)計(jì)上留有余地。

根據(jù)以上資料確定設(shè)計(jì)處理能力和處理后達(dá)到的技術(shù)要求。設(shè)計(jì)處理能力可用日處理能力(nm3/d)表示,也可用時處理能力(nm3/h)表示,用日處理能力時,要寫明日處理小時數(shù)。處理后達(dá)到的技術(shù)要求按照排放標(biāo)準(zhǔn)的要求來確定。

(四)方案設(shè)計(jì)和工藝流程簡介。

1、工藝流程的選擇。

根據(jù)廢氣污染物的種類和特點(diǎn),對國內(nèi)外常用的各種處理工藝進(jìn)行比較、篩選,尤其對于新開發(fā)的工藝應(yīng)加以詳細(xì)說明,指出其優(yōu)缺點(diǎn)、先進(jìn)性、適應(yīng)性與可靠性,最后確定該工程選用的工藝流程。

2、工藝流程框圖及處理原理簡介。

用方框、文字、線條繪出其工藝流程框圖,表示出各工序、各設(shè)備之間的關(guān)系以及流程,并簡介其處理原理。

(五)處理系統(tǒng)設(shè)計(jì)計(jì)算。

根據(jù)污染物的排放量、濃度和處理后達(dá)到的要求,計(jì)算出處理設(shè)備的去除率,并確定設(shè)備的各種技術(shù)參數(shù),如進(jìn)出口風(fēng)速、設(shè)備內(nèi)流速、設(shè)備阻力、各種結(jié)構(gòu)尺寸、材料、材質(zhì)等。對于選用的定型設(shè)備,應(yīng)附帶詳細(xì)的設(shè)備使用說明書和處理效果證明。

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