學校教師單位工作總結大全(17篇)

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學校教師單位工作總結大全(17篇)
時間:2023-12-14 14:31:04     小編:影墨

總結是一種重要的思維工具,可以幫助我們更好地理清思路,提高分析和解決問題的能力。總結應該突出重點,突顯出自己的亮點和特長??纯催@些總結范文,能夠幫助我們更好地理解寫總結的要領。

學校教師單位工作總結篇一

時間過得真快,轉眼之間,我已經順利的完成了本學期的教學工作。回顧這一學期,既忙碌,又充實,有許多值得總結和反思的地方?,F(xiàn)將本學期的工作總結如下:

一、加強學習,不斷提高思想業(yè)務素質。

“學海無涯,教無止境”,僅有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。所以,一向以來我都進取學習。一學期來,我先后學習了:《一個語文教師的心里路程》和《教育,就是詩意的棲居》兩本教育專著,讓自我樹立先進的教學理念,也明確了今后教學努力的方向。隨著社會的發(fā)展,知識的更新,也催促著我不斷學習。經過這些學習活動,不斷充實了自我、豐富了自我的知識和見識,為自我更好的教學實踐作好了準備。

二、求實創(chuàng)新,認真開展教學、教研工作。

教育教學是我們教師工作的首要任務。本學年,我努力將我在山東經受的新課程理念應用到課堂教學實踐中,立足“立足老教材,實踐新理念?!绷η笞屛业恼Z文教學更具特色,構成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高語文教學質量。在日常教學中,我堅持切實做好課堂教學“五認真”。課前認真作好充分準備,精心設計教案,并結合班級的實際,靈活上好每一堂課,盡可能做到當堂資料當堂完成,課后仔細批改學生作業(yè),不一樣類型的課,不一樣學生采用不一樣的批改方法,使學生對語文更有興趣,同時提高學生的語文水平。另外,授課后根據(jù)得失,及時寫教后感、教學反思,從短短幾句到長長一篇不等,目的是為以后的教學積累經驗。同時,我還進取和其它教師進行溝通,了解學生,改善教法,突破學法。對于我負責的語文課的教學,我采用系統(tǒng)性、階段性相結合的原則,做到定時間、定地點、定資料,使每堂課都能讓學生有收獲??傊?,不管在課堂教學,還是在課外輔導教學中,我都以培養(yǎng)學生本事,提高學生的素質為目標,力求讓語文教學對學生的成長和發(fā)展起到更大的作用。

三、充分利用網絡的功能和優(yōu)勢,博采眾長,開展教學教研工作。

為保證課改教研的質量和水平,本人充分利用網絡,進行教學教研工作中。以科學研究的精神對課改中出現(xiàn)的種種問題現(xiàn)象予以分析研究,異常是加強對“新課標、新教材驗證”的研究,對“評價”的研究。在教學過程中經常反思自我的教學得失,勤寫教學反思,注意搜集、整理相關資料,使“教學改革”真正成為自我的事。撰寫教育教學論文、教學心得、生活感悟、教案設計……經過與其他教師及網友們的教學交流,異常是在專家在線指導下,質疑解惑,迅速轉變自我的教學觀念和教學方法,不斷促進、提升了自我的專業(yè)化素質。

四、加強反思,及時總結教學得失。

反思本學年來的工作,在喜看成績的同時,也在思量著自我在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、不能及時將一些教學想法和問題記錄下來,進行反思。

2、教科研方面本學年加大了學習的力度,認真研讀了一些有關教科研方面的理論書籍,但在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒到達自我心中的目標。

3、語文教學中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多,今后還要努力找出一些語文教學的特色點,為開創(chuàng)語文教學的新天地作出貢獻。

以上是我對本學期工作總結和反思,它將指引我今后的工作,在未來的教學中,我會揚長避短,發(fā)揮自我的優(yōu)勢,將自我鍛造的更好。

學校教師單位工作總結篇二

作為一名教師,我始終立足在三尺講臺上,平時能認真學習教育教學理論,積極開展教育教學研究。在新課程改革中,面對挑戰(zhàn)和困惑,我積極參加各類培訓、研討,虛心向有經驗的老師學習、取經。并在自己的教學實踐中,認真鉆研教材,吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論,科學的教學方法及現(xiàn)代化的教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生合作交流,自主探究,勇于創(chuàng)新等能力。上學期期末調測,我任教的五(2)班獲得鎮(zhèn)第二名,第一名是一小實驗班。

在認真開展教學研究、教育改革的同時,我還十分注重教學經驗的積累和總結,努力提升自己的教科研水平、理論水平。我撰寫的數(shù)學案例、教學故事獲鎮(zhèn)二等獎,輔導的學生數(shù)學小論文獲市二等獎。

當班主任我始終牢記冰心的一句話:“有了愛就有了一切!”于是我把全部真誠的愛傾注到了全班每個學生的身上,播下了小小的但又是偉大的種子。學生遇到難題時,有我不辭勞苦為其指點的身影;學生身體不適時,有我熱忱照顧的身影;學生犯錯厭學時,有我循循善誘的身影……記得一次校作文競賽,要求寫心目中的好老師。我任教的兩個班級的大部分學生都選擇了我。是我的勤奮、踏實、執(zhí)著,我的善良、真誠、博愛贏得了學生的心。

班級管理我始終堅信“教育藝術的本質在于激勵、喚醒和鼓舞”(德國教育家第斯多惠)。我熟悉班里每個學生的性格及其家庭環(huán)境。我關注著每個學生的成長。在學習上,我因人而異,不搞一刀切,根據(jù)每個人的實際情況,有進步了,我真心誠意地表揚祝賀他們;退步了,我嚴肅地進行批評教育。

在生活上,我時刻把學生放心上,冷了提醒學生保暖,疾病多發(fā)季節(jié),我關心著每個學生的身體狀況。記得5月23日那天早上,同學們慌忙來向我報告,z身上生了一層象痱子一樣的東西,他渾身都在發(fā)癢。他是個外地學生,家里一個人都聯(lián)系不上,家境困難,很有可能連藥費都付不出。我沒有厭煩他,盡管我早上都有課,我馬上調好課,帶他去看病,為他墊付了五十多元的醫(yī)藥費,并天天去看他的病情,催促他按時吃藥。雖然他的這層瘡有一定的傳染性,但在我的影響下,同學們都沒有嫌棄他,都友善地對待他。這對一個外地學生來講是多么的暖人心?。∷母改钢鲃诱业轿遥盐覊|付的藥費還給我。

又如z同學,父母在外地工作,一直跟在奶奶的身邊,奶奶的寵愛滋長了他的驕橫。在班級里總是欺侮別人,批評教育他時他的臉上寫滿了叛逆。尤其是值日工作,同組的同學三番五次地向我告狀,說他早上總是不做值日。罰了他幾次后,他也屢教不改。我開始思考怎樣的教育才有效果呢?我想到了他上學是乘車來的,會不會是發(fā)車時間導致了他做值日遲到呢?我把他叫到辦公室,詳細詢問他早上的時間是怎么安排的。結果是他起床比較遲,總是趕最后一趟車,所以總是做值日遲到。我告訴他,我理解他的境況,我建議他改為打掃教師辦公室,不用受時間的制約,但一定要每天都做一次,至于怎么打掃,由他自己安排。他欣然同意我的建議。

第二天,我一進辦公室,發(fā)現(xiàn)他早已在打掃了。他把老師們桌上的東西放得整整齊齊,桌椅擦得干干凈凈,連我桌上的電話機都煥然一新,地上也用拖把拖過了。對他的工作我打心里感到滿意,于是我非常真誠地表揚了他。他得到我的肯定后,工作得更積極了。過了一段時間,他有點兒懶散起來,我就不動聲色地幫他一起打掃,用行動表示我一直在關注著他。沒想到這只“小懶蟲”竟然堅持了一個學期,天天打掃辦公室,贏得了老師們的夸獎。我想:教育無小事,事事皆教育。從心開始,用心對待,一定會贏得學生的尊重和認可,教育的效果也會事半功倍。

秋去春來,我與班級學生一起學習,一起生活,不斷奮斗,不斷進取,使班級在全校脫穎而出,成了一個班風正、學風好、班級工作出色的班集體。我班在校廣播操比賽中獲得雙贏,并多次在黑板報、教室美化評比中獲得第一名的好成績。

美國心理學家提出一個教師成長的公式:成長=經驗+反思。

十多年的教學生涯,我已積累了不少的教學經驗,但我至今還是默默無聞。我想這與我的不勤于反思、不善于反思有關。今年,我特意準備了一本備課筆記,課上完了,心中有感觸,便及時寫下來。在寫的過程中,我發(fā)現(xiàn)我的理論知識是如此的貧乏。這促使我經常翻閱教育教學雜志,把好的文章復印剪貼在自己的教學摘記上。我深知滴水穿石,知識在于積累。在我的包里始終放著一本小型筆記本和一枝筆。當我外出學習時,我會摘錄別人的先進經驗。當我翻閱不屬于我的優(yōu)秀書籍時,我會及時摘錄好的內容。當我想要用時,便唾手可得。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我會不斷努力,不斷充實,不斷進步,讓自己的明天更輝煌,從而也為口店教育的輝煌明天奉獻一份綿薄之力。

學校教師單位工作總結篇三

本學期以來,我??倓仗幐鶕?jù)市教育局和學校對總務工作的具體要求,結合學期工作計劃和學校實際,在學校領導和全體教職工的支持及配合下,通過總務部門全體同志盡心盡責、共同努力,克服人手缺、任務重等困難,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,努力做好財務財產管理、后勤常規(guī)管理、安全衛(wèi)生管理等方面的工作。我校一年的實際情況做以下總結:

財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規(guī)定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執(zhí)行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證??顚S?,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校通過行政會議討論,并向全體教師公示,接受群眾監(jiān)督。具體工作如下:

1、協(xié)助校長做好學校經費的收支管理,認真編制年度的預算經費。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本年度的購置和維修計劃,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

2、嚴格執(zhí)行“一費制”收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行“一費制”收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。各項代收費用能按時上繳。每期二類課本、學生抄本、寒暑期作業(yè)、學生校服款、醫(yī)療保險、住房公積金、校園局域網費嚴格做到了不多收,不少收,收齊后及時按數(shù)上繳,并有繳單留存。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財產記賬和報損工作。除了切實做好教學的物資供應外,還要為教學提供的設施,更要管好、用好這些設施,確保財產的安全,充分發(fā)揮設備的作用,更好地為教育服務。

做好后勤服務工作,就是對學校“以德立校,依法治校,質量強校,科研興?!钡臒o形支持。為此,做好以下幾方面工作:

1、做好教師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初,教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用品,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。學校的大型集會、文體活動、學業(yè)考試等各項活動,總務處全力以赴,做好優(yōu)質服務,保證各類活動正常有序進行。

3、做好師生服務工作??倓仗幙朔ぷ鞣?、人員少的困難,堅持為師生做好服務工作。

4、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情天天都在發(fā)生,總務人員本著節(jié)約的原則,做到隨叫隨到,自己能做的自己做,自己不能做的及時聯(lián)系安排落實。

5、做好校園綠化工作。定期安排專人對校園花草樹木進行修剪。

1、完善各項管理制度。成立了校園安全工作領導小組和安全工作專班;校車工作領導小組和督查專班。制定了詳細的安全工作計劃和安全教育工作計劃。與教職工層層簽訂了安全責任書;與學生及學生監(jiān)護人簽訂了安全責任書、交通安全和防溺水安全責任書。制定了防火災、防雷電、防地震、防踩踏、防食物中毒、防交通事故、防校園、防溺水、防重大性傳染性疾病等制度和預案,制定了應急疏散演練總體方案,并落實了各項措施。

2、安全教育常抓不懈。學校聘請了派出所干警同志為學校法制副校長,定期來校作法制講座,對加強學生的紀律教育、安全教育、法制教育,發(fā)揮了一定積極作用。有組織、有計劃地開展了安全教育周、安全生產月活動。各班級開展了防火、防電、防地震、防踩踏、防食物中毒、防交通事故、防校園、防溺水、防重大性傳染性疾病等安全教育活動和主題班會。每月定期舉行一次應急疏散演練活動,增強師生的安全逃生技能。

3、加強對全體學生的“防溺水”安全教育工作,利用廣播室、班隊課、宣傳欄、黑板報、led顯示屏等渠道對學生進行防溺水知識宣傳,班主任充分利用安全三講時間做安全教育工作,并且二次向全體學生家長發(fā)放關于“防溺水”的告家長書,提高家長在這方面的安全意識,與學校一同管理好學生。在池塘、水庫、河流等處設置警示標志,組織教師重點時段在轄區(qū)的重點水域巡查,通過多種渠道防止溺水事故的發(fā)生。

4、加強交通安全教育工作。除了利用廣播室、交通標志帶、宣傳欄、黑板報、led顯示屏等平臺對學生進行交通安全知識的宣傳及教育之外,每天值日領導、老師配合學校保安在校門口對進出學校的學生進行疏導,保證學生安全過馬路,防止交通事故的發(fā)生。組織專班對學校周邊的交通安全隱患進行排查,重新布置各種交通標志。加強校車的安全監(jiān)管,嚴格落實“五交接”手續(xù),定期召開校車安全專題會議,組織專班每天加強巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保校車安全運行。

5、加強食品安全教育工作。以前,常有流動攤點到我校門外進行叫賣,經過老師及門衛(wèi)的勸阻,流動攤點已經消失。而在我校周邊,存在一些個人小店鋪,出售一些小食品。為了防止學生購買不合格食品,學校除加強對學生進行食品安全教育工作之外,還成立安全衛(wèi)生監(jiān)督隊,進行食品安全監(jiān)督,防止病從口入。

學校教師單位工作總結篇四

我于__年畢業(yè)于丹陽師范音樂大專班,畢業(yè)后任教京口實驗小學至今已有九個年頭。20__年,我被評為小學一級教師,至今已有五個年頭。自從20x年擔任音樂教研組長至今也已有七個年頭,我?guī)ьI全體音樂教師認真做好學校的藝術工作。自x年開始我報名參加了南京師范大學的小學教育自學考試本科班,于20__年取得了本科文憑。回顧過去的5年,主要工作總結如下:

一、傾心教育,為人師表。

身為教師,為人師表,我深深認識到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。多年來,始終具有明確的政治目標,崇高的品德修養(yǎng),堅持黨的四項基本原則,堅持黨的教育方針,認真貫徹教書育人的思想。在工作中,具有高度的職責心,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的思想素養(yǎng),熱愛、關心全體學生,對學(公,文;有"約供給)生的教育能夠動之以情,曉之以理,幫忙學生樹立正確的人生觀、科學的世界觀。每一天堅持早到晚歸,嚴格按照學校的要求做好各項工作,甚至還放棄節(jié)假日的休息,回校做好有關藝術工作;甘于奉獻,從不計較個人得失,絕對做到個人利益服從團體利益。在學生和教師心目中,具有較高的威信和較好的教師形象。

二、精心施教,構成特色。

教學是學校的中心任務,學校以教學為主,這是辦好學校最基本的規(guī)律。在教學方面,能準確把握教學大綱和教材,制定合理的教學目標,把各種教學方法有機地結合起來,充分發(fā)揮教師的主導作用,以學生為主體,力求教學由簡到繁、由易到難、深入淺出、通俗易懂,本人十分注重提高教學技巧,講究教學藝術,教學語言生動,學生學得簡便,教師教得自然。

首先認真?zhèn)湔n。不但備學生并且備教材備教法,根據(jù)教材資料及學生的實際,做好教學設計,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序作詳細的記錄,認真寫好教案。每堂課都在課前做好充分的準備,并根據(jù)教學資料制作趣味的教具,課后及時對該課作出總結,寫好教后反思。

其次增強上課技能,提高教學質量。力求讓教師的講解做到邏輯化,教師的語言做到精煉化,教師的表情做到生動化,教師的板書做到示范化。在課堂上異常注意調動學生的進取性,加強師生交流,讓學生學得容易,學得簡便愉快。同時在每一堂課上都充分研究每一個層次的學生學習需求和學習本事,讓各個層次的學生都得到提高。

然后虛心請教其他教師。在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都進取征求其他教師的意見,學習他們的方法,同時,多聽教師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自我的不足,并常常邀請其他教師來聽課,征求他們的意見,改善工作。

最終自從20x年擔任音樂教研組長以來,我一向都認認真真的做好本職工作,組織教師進行每周一次的集備學習。每當學校有各級比賽任務時我就帶領音樂教師沖在前面,專挑最苦最累的活干,把學校的榮辱看成是自我的。我還承擔了一個市級立項課題;音樂課堂教學中培養(yǎng)學生綜合音樂本事的研究,做好課題的研究工作。

三、潛心鉆研,完善自我。

從教9年,在較好地完成教學工作的同時,我還善于進行教學研究,積累教學經驗,不斷錘煉自我的教學基本功。

四、精心哺育,培養(yǎng)新人。

在教師幫帶和學生輔導方面,我異常注重以下兩方面工作:一是精心組織、輔導學生參舞蹈興趣班的學習,成績突出。多個舞蹈參加了市區(qū)的文藝匯演,并獲一二等獎的好成績。二就是先后和張蕾、費艷芳兩位教師結為師徒,指導幫忙她們成長,她們此刻已都是學校的骨干教師了,能夠得心應手的勝任學校的教學工作,并取得了很多成績。

成績屬于過去,何況教育教學這門藝術永無止境,我將在今后的工作中虛心學習,勇于創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績。

學校教師單位工作總結篇五

不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內容及學生的實際,在培養(yǎng)興趣的基礎上訓練學生認讀單詞的能力,還讓學生試著模仿教材書寫單詞;在保持興趣的基礎上學習新知識,加大聽寫單詞的力度。設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。對每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課做出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的'主作用,基本做到了讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上我講得盡量少,讓學生有更多動口動手動腦的機會;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。現(xiàn)在學生普遍反映喜歡上英語課。

在教學上,有疑必問。在各個單元的學習上都積極與其他老師商討,學習他們的方法,同時,多聽其他老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足。

布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結,進行透徹的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。培養(yǎng)小組長幫助我檢查其他學生朗讀、背誦課文。

五、堅持用英語組織課堂教學,即用英語教英語(teachingenglishthroughenglish),并注意所用語言的正確性、純正性和流利性。

學校教師單位工作總結篇六

開放教學要打破教學場地的限制,除了在教室教學外,還可根據(jù)教學資料,組織學生到教室以外的場所去進行教學活動。

在現(xiàn)實生活中,學生已經構成了必須的品德和行為習慣,積累了一些社會生活經驗,構成了相應的態(tài)度和潛力。因此,在教學時要善于調動和利用學生已有的經驗,結合學生現(xiàn)實生活中實際存在的問題,共同探究學習主題,不斷豐富和發(fā)展學生的生活經驗,使學生在獲得內心體驗的過程中,構成貼合社會規(guī)范的價值觀。

開放的動態(tài)式討論、小組合作形式,使學生的主體得到了充分發(fā)揮,學生得到了“全身心”的投入上,有利于培養(yǎng)他們的興趣和注意力,個性是在解決問題的過程中,學生在有了更為真切的情感體驗,有利于道德認識內化為學生的自覺行為,同時也培養(yǎng)了合作意識,增強了可持續(xù)發(fā)展的潛力。三、多樣化的情境式表演。

我們能夠結合有關教學資料,采用講故事、聽歌曲、情感朗誦、主角游戲、小品表演、知識競賽等多種形式的“情境表演”。教學中分別讓學生主角扮演,加深了對課文資料的理解,使學生進一步體會資料。

學校教師單位工作總結篇七

春回大地,陽光明媚,_月份都在陰雨綿綿終于過去了,我們迎來了花的季節(jié),也正式迎來了陽光明媚的四月,心情也變得豁然開朗,回想起_月份的工作,我覺得還是比較滿意的,特別是老師間的親情濃了很多,能夠互相幫助,這使我特別的高興,在我的心里沒有比這一點重要,只要我們有一個團結,和諧的大家庭,我們的幼兒園才會不斷的進步。當然我們的工作也存在許多的不足,為了以后工作更好的開展,現(xiàn)將_月份的工作總結如下:

一、管理工作。

_月份的工作基本上都已走向正軌,老師們都能緊隨幼兒園的工作目標,嚴格的要求自己,不管是從思想素質還是業(yè)務水平上,老師們都在不斷提高,能嚴格地遵守幼兒園的規(guī)章制度,串崗講話等不良現(xiàn)象在平時的工作中還是比較少見,在管理上我們不斷規(guī)范,把每周的工作計劃安排在黑板上,老師們都能自覺的進行安排,特別是中班的朱老師,他能充分發(fā)揮自己的想象,及時地完成各項活動,其次就是大班的老師,他們總是走在工作的前面。

二、常規(guī)活動的管理。

本月的幼兒常規(guī)活動在上個月的基礎上強化了許多,基本上做得比較有序,作息時間能夠嚴格的要求自己,特別是我們中班的幾位老師他們的常規(guī)時間總是能走在前面,下午的課程安排的比較緊湊,其他班上的常規(guī)工作要常抓不懈,使幼兒園的工作更加規(guī)范化。

三、教育教學管理。

_月份的課程主題《春》,各個班級在教學上緊緊圍繞主題,從談春、唱春,畫春等幾方面講述了春天的多姿多彩,從春的樂曲,繪畫作品等讓孩子們感受到春天是一年中最美的季節(jié),教師們能嚴格遵守備課要求,認真?zhèn)湔n與實施,通過家長調查結果表明,家長對教育教學上還是比較滿意的,但英語課程的口語能力還有待加強,中班的動手動腦能力和培養(yǎng)孩子活撥開朗的性格上還有待進一步的提高。

四、衛(wèi)生保健工作。

雖然已經是_月,天氣依然比較的寒冷,在保育工作上老師們都在盡心盡力,認真做好晨檢工作。門窗的通風,每天用消毒水拖地,擦桌子,通過黑板報想家長宣傳衛(wèi)生知識,手足口病的宣傳知識,讓家長及時了解和預防傳染病的預防知識,在平時的工作中,給孩子們時刻的隔背,喝水,隨時給幼兒們增減衣服但還是避免不了孩子們生病,特別是新生班的孩子出勤特別低,我們及時給沒到園的幼兒打電話,了解幼兒情況。

五、目前幼兒園存在的問題。

1、教職工的思想比較散亂,工作無目的,要加強的教育思想素質使教師們在紀律上嚴格的要求自己。

2、一日常規(guī)活動上部分教師沒有按課表上課,特別是音樂藝術的課程上,培養(yǎng)孩子們動手繪畫和能唱會跳的性格上要下功夫。

3、衛(wèi)生保健工作還要加強,晨檢工作有待提高。

4、在本月安排的活動上教師們還要有創(chuàng)新的意識,不要是以完成任務的形式來完成工作。

1、繼續(xù)加強教玩具在體育活動中的運用,全園輪流帶孩子進行戶外活動每天15分鐘。

2、藝術課程工作在本月要規(guī)范的開展,要求各班以藝術課的內容為主上交部分作品。

3、早操的更改在本月開展,聘請專業(yè)的舞蹈教師對教師們進行舞蹈培訓。

4、_月份的教育比筆記繼續(xù)開展。

5、園本培訓工作本月計劃實施,請各位教師們自選課程,設計一篇符合幼兒特征的課程。

6、“六一”活動的初步安排,要求每個班級兩個優(yōu)秀節(jié)目。于五、一前上交節(jié)目名稱。

七、目前幼兒園要強調的工作。

1、現(xiàn)在正是手足口病的高峰期,要求老師們認真做好晨檢工作,衛(wèi)生保健工作,消毒工作。

2、天氣晴好,坐車的時間推遲十分鐘,離園時間為4、20放學時間為4、30。

3、中午四樓睡房安排值班,值班老師不準睡覺。

學校教師單位工作總結篇八

淡泊以明志,寧靜以致遠。承擔著“立人”責任的教育工作者應該靜得下心來,學習,思考,豐富知識,陶冶情操,讓自己徜徉在思想和知識的海洋中,多一些書卷味兒,少一分銅臭氣;多一分深邃,少一分淺薄;多一分高雅,少一分世俗??墒?,在這個充滿喧囂與浮躁的時代,有多少人又能夠做到這一點呢?許多處于社會轉型期的教師也和其他人一樣,一天到晚忙忙碌碌,把職業(yè)當成了謀生的手段,迷失了自我,讓理想離自己越來越遠。所以讀書,讓教師更加豐富;讀書讓教師更具魅力;讀書可以使我們在人生的道路上少走彎路,使我們更透徹地領悟教育真諦,從而更加成熟。“多讀方知書中味,勤寫始覺筆有神?!币虼私處煹某砷L離不開讀書,作為一個新時代的人民教師,沒有學習新的理念和方法,課堂將會變得那么空洞和無趣!

一直以來學校都注重培養(yǎng)我們教師的讀書習慣,通過讀書提高我們教師的個人修養(yǎng),積淀自己的文化底蘊,讓書香飄滿校園。一年來,我認真貫徹柳州市教師閱讀年的精神和學校的讀書活動方案,認真制定閱讀計劃。按照計劃,我認真閱讀了必讀和推薦讀的書目。我將一年來的具體做法總結如下:

一、利用課余時間學習,提高自己的理論知識。

每天堅持抽時間讀書,認真做好筆記,每個月撰寫4~6篇讀書筆記以及讀書心得。通過讀書,我學會了怎樣正確地去引導教育孩子,讀書使我再提起筆來寫些什么,不再會覺得那是一件難事。我要做個真正的職業(yè)讀書人,從書中汲取更多的營養(yǎng),再把這些營養(yǎng)輸送給我的學生們。

二、積極參加學校的每月的主題讀書活動,豐富自己的讀書生活。

學校認真落實了讀書活動方案,開展了豐富的讀書活動。我積極參加學校每個月開展的主題讀書活動。這些活動分別有“好書我推薦”、“我讀書,我快樂,我成長”的征文活動、“好書我交流”、“好書我導讀”、“讀書隨筆”、“讀書名言”、“讀書與成就”的論壇活動、“講述我的教育故事”、“閱讀、工作、成長”演講等主題活動。這種交流方式提高了我們教師學習的興趣。

三、積極參加各項培訓,提高自身素質。

積極參加學校組織的寒假、暑假和平時觀看讀書光碟等各項培訓活動,并且仔細傾聽,認真做好筆記,及時記下點滴收獲。培訓結束后,都能按要求寫一篇學習心得。提高自己的理論認識,并把這種知識運用到教學中去,收到了很好的教學效果。

在今天這樣一個瞬息萬變的時代,知識的更新無時無刻,作為一名教師,對于教學必須全身心的投入,必須學習學習再學習,讀書讀書再讀書,這樣我們才能用智慧教出趣味,用新觀念育出不同的人才,快樂地生活,快樂地工作,真正做一個享受教育的陽光教師!

一直認為,一個人的精神發(fā)育史實質上就是一個人的閱讀史,而一個民族的精神境界,在很大程度上取決于全民族的閱讀水平。在一定意義上說,讀書就意味著教育,甚至意味著學校。教師的讀書不僅是學生讀書的前提,而且是整個教育的前提。

如何做一名合格的教師?自己只有不斷學習,更新觀念,與時俱進,努力提高自己的業(yè)務水平和理論知識,才始終是一名合格的教師。教師讀書當然不僅是為了學生。隨著新課程改革的實施,教師“一言堂”已全盤否定,學生是學習的主體,教師是學生學習過程中的引導者,教師要成為研究者、專家和名師。

在提倡素質教育的今天,學校、家長對教師要求高,對學生的期望高。而學生又自己卻無所謂,在這樣的情況下,我們應該怎么做教師?這是我們經常談論的話題。有時我們自己都覺得茫然,束手無策,不知道如何去教學生。

總之,讀書給了我們很大的影響,其中的新理念,新方法,新建議,都有其獨特的內涵,今后還會繼續(xù)不斷地學習、充實、發(fā)展。

學校教師單位工作總結篇九

“_”國樂坊的前身是校民樂隊,09年開展學校社團活動以來,正式更名為“步步高”國樂坊,社團下屬兩個分團:絲竹樂坊及彈撥樂坊,20x年學校團工作總結。我作為樂團的指導老師,負責社團中“二胡聲部、竹笛聲部、電子琴聲部”的排練工作。

社團進行改革之后,最大的變化就是采用由學生管理社團的形式來開展活動,指導老師將權利下放到各聲部負責人手中,如記考勤、召開會議、組織排練、檢查練習、后勤事務等,每個聲部都設有一名聲部長、一名副聲部長及一名技術指導,這些管理人員配合老師分管聲部各類事務,這樣不僅方便老師管理和傳達任務,更重要的是鍛煉學生的組織和管理能力,培養(yǎng)得力的領導人才,來更好的為社團團員們服務。

一、排練時間:

社團訓練時間固定為每天上午早操時間及周二校本課程時間,下午放學后的時間安排小節(jié)目的排練。

周一:竹笛聲部(13人)周二:二胡聲部(19人)、電子琴聲部:(10人)周三:竹笛聲部(13人)周四:二胡聲部(19人)、電子琴聲部:(10人)周五:小節(jié)目及小合奏排練。

每次排練聲部長都會嚴格記考勤,每個聲部都制定有獎懲辦法,對團員進行系統(tǒng)的管理。

二、排練形式及內容每個聲部在指定時間及地點集合,訓練的內容包括基本功、大合奏曲目、聲部曲目及小合奏曲目,老師在場負責主要指導訓練,聲部長和技術指導輔助訓練,排練曲目有《茉莉花》、《紫竹調》、《揚鞭催馬運糧忙》、《賽馬》、《戰(zhàn)馬奔騰》、《花兒與少年》、《卡門序曲》。

本學期,社團在原來的基礎上吸收了一些新團員,因此在原先的訓練形式中,又增加了“小指導老師”,老師在老隊員中選出幾名技術全面的同學,由他們一對一的教授新隊員曲目,這樣極大地發(fā)揮了學生的積極性,新同學在“小老師”口傳心授的輔導下,順利的完成樂隊保留曲目《彩云追月》、《快樂的啰嗦》、《草原英雄小姐妹》的學習,這樣既沒有耽誤樂隊常規(guī)的訓練計劃,又使新隊員迅速適應樂隊排練,起到“一舉兩得”的效果。

三、排練成果:

二胡聲部排練了齊奏《賽馬》、《戰(zhàn)馬奔騰》、京胡齊奏《夜深沉》。

電子琴聲部排練了小合奏《花兒與少年》、四重奏《卡門序曲》。

另外,社團還排練了大合奏《花好月圓》及小合奏《步步高》。

在“先啟教育思想研討會”期間,出色完成了接待任務,表演的節(jié)目受到了專家及兄弟學校校長老師的稱贊。

社團在老師和同學們的共同努力下,取得了一些成績,老隊員成熟了,新隊員成長了,老師給了他們較之以前更大的自由度,讓他們自我管理,自我調整,不僅提高了專業(yè)技巧,同時還鍛煉了管理能力,與人交流的能力,以及團隊合作能力,當然,在這個過程中,還存在很多不完善的方面,如考勤制度及排練進度等等,但我想在我和團員們不懈的努力下,一定能克服困難,讓社團的未來更美好。

學校教師單位工作總結篇十

創(chuàng)建文明單位是社會主義精神文明建設的重要內容,作為精神文明建設重要陣地的學校,更應爭創(chuàng)文明單位。今天本站小編給大家整理了學校創(chuàng)文明單位工作總結,希望對大家有所幫助。

近年來,在我校全體師生的共同努力下,我們獲得了江蘇省和諧校園、蘇州市文明單位、蘇州市德育示范學校、蘇州市依法治校先進單位、蘇州市安全文明校園、蘇州市綠色學校得榮譽稱號。回顧近年來我校教育教學工作,特別是文明單位創(chuàng)建方面,我們主要做好了如下工作。

一、辦學思想及目標。

1、辦學思想:高舉鄧小平理論偉大旗幟,堅持社會主義辦學方向,認真貫徹黨的xx大精神和各級教育工作會議精神,于工作中努力實踐三個代表,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局。堅持以提高國民素質為根本宗旨,堅持以“教育面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來”為指導方針,堅持以實施素質教育為工作重點,全面推進素質教育、深化教育改革、加強隊伍建設、實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,進一步提高本校的辦學效益,增強本校的可持續(xù)發(fā)展能力,為地方經濟和社會事業(yè)的發(fā)展提供人才支持和知識貢獻。

2、發(fā)展目標:近期的目標是在進一步完善學校教育教學設施的基礎上,繼續(xù)走內涵發(fā)展之路,同時以嶄新面貌迎接和積極參與新課程改革,努力把我校建設成昆山市級名校,并爭取在蘇州市內有一定的知名度。

二、素質教育基本要求的貫徹落實。

1、依法治校、規(guī)范管理:我們認真執(zhí)行“三項規(guī)定”和“五個嚴格”等要求,各年級嚴格按國家頒布的課程教學計劃,開齊課程、上足課時,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。學生每天在校活動總量控制在7小時以內。認真組織期中、期末考試。節(jié)假日絕不補課,嚴格禁止教師或教研組擅自訂購各類規(guī)定外教輔用書資料。要求教師切實保持清醒頭腦,自覺貫徹素質教育的目標準則,有效嘗試情感教育、創(chuàng)新教育、成功教育及賞識教育,徹底杜絕體罰或變相體罰以及有償家教等有違師德形象的不良現(xiàn)象。學校繼續(xù)執(zhí)行全員聘任制,積極推行《教師教育實績考核及獎金績效分配方案》、《班主任考核條例》、《領導干部教代會民主評議制度》,繼續(xù)修改和完善《教職工勞動紀律制度》。

2、德育為首、全面育人:突出學校德育工作,強化學生思想品質素質。堅持以學校教育為主陣地,從小事、身邊事做起,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,逐步形成了以養(yǎng)成教育為抓手的鮮明的德育特色。

為了進一步加強德育骨干隊伍建設,我們通過班主任例會等方式加強學習和培訓,并定期舉行經驗交流會,提高班主任的理論水平和工作能力。

另外,我們還通過學生會、團隊等形式來抓好學生干部隊伍建設,以加強學生的自管、自查、自律等功能,形成了一股有形有實的骨干力量。

根據(jù)新時期教育的需要并結合學生的實際,我校把心理健康教育貫徹到整個學校教育工作中。設立了心理咨詢室和心理教育管理機構,并組織全體教師進行“心育”理念的學習,加深認識并落實于教育、教學的行動上。

為了進一步拓寬德育工作的渠道、增強綜合教育的能力,我們不斷改進德育工作方法,完善激勵、獎懲制度,切實提高了德育工作的實效。我們通過與武警中隊、交警中隊、派出所、法院等開展共建活動來加強基地建設,增強了學生的國防意識、安全意識和法制意識,錘煉了學生的意志品質。通過加強與衛(wèi)生部門的聯(lián)系使學生增強保健意識和衛(wèi)生習慣。我們每學期舉行兩次緊急逃生演練和消防演練,通過演練,讓學生懂得珍惜生命并增強自我保護意識及能力。有了這樣的重視,我校學生至今無一起交通、衛(wèi)生等方面的安全事故。

在充分利用社會力量的同時我們更加強了同學生家庭的聯(lián)系,通過家長學校、家訪、網上家長學校等形式增進溝通和了解,將家庭教育和學校教育有機地結合起來。

3、改進辦學條件、提高辦學水平:在教室多媒體設施安裝到位的基礎上,教師又配備了手提電腦,學校現(xiàn)代化教學手段得以實施。對現(xiàn)有實驗室的器材進行更新和補充,使之更好地為教學工作服務。體育設施也得到了改善,增加了運動器材。另外,學校還完成了校園美化工程的建設,營造了良好的育人氛圍。

辦學條件的改進也帶來辦學觀念的更新。我校通過政治學習、教科研評優(yōu)等形式引導和幫助教師轉變原有的人才觀、教育觀、質量觀,堅決摒除“標準件型”的教育觀念,樹立“注重創(chuàng)新”的人才觀和教育觀。主動適應教育教學課程結構的改革。在嚴格執(zhí)行課程計劃、貫徹素質教育十條基本要求的基礎上,根據(jù)地方教育的要求,強化英語和計算機的教學,重視實驗課的教學,注重培養(yǎng)學生的綜合素質及實踐操作能力。積極參與教材的改革。改革傳統(tǒng)的教學方法,堅決摒棄“滿堂灌”的陳舊教學模式,積極實施啟發(fā)式和討論式教學。通過設計一些可以引起爭論的問題,為學生創(chuàng)造能夠互相啟發(fā)、展開聯(lián)想和發(fā)生“共振”的機會;通過設計一些有多種解決方法或多種結論的問題,啟發(fā)學生從不同角度尋求解決問題的途徑和方法;通過創(chuàng)造一些可以讓學生提出問題的機會,培養(yǎng)學生敢于質疑、勇于探索的精神;通過開展課堂討論和課堂辯論,從而活躍課堂氣氛,激發(fā)思想火花,融洽師生感情,優(yōu)化課堂效果。并將優(yōu)化教學方法與優(yōu)化教學觀念、優(yōu)化教學目標、優(yōu)化教學過程、優(yōu)化教學手段和優(yōu)化教學評價緊密結合起來,形成了“新、精、活、實”的課堂教學特色,課堂教學從有形上升到有效。觀念的更新和方法的改進必將帶來累累碩果,多年來的中考中,我校屢屢獲得優(yōu)異成績,受到社會各界的廣泛好評。

4、加強師資隊伍建設,落實素質教育的任務:(1)切實加強領導班子隊伍建設。重視培訓學習,不斷提高干部素質。利用行政例會、黨員會議等形式加強黨的方針政策的學習,提高政治覺悟和業(yè)務水平。工作中,我們始終堅持依法治教、依法治校的原則并堅持決策制度,堅持集體領導與分工負責相結合的制度。加大民主監(jiān)督的力度,不斷完善教代會對領導班子人員的民主測評制度,對測評中反映的問題及時接納和分析并整改,結果向教代會通報。20xx年績效工資的考核分配方案就是通過走群眾路線而獲得了全票通過。我們能始終加強廉政建設,嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律有關規(guī)定。積極做好青年干部的培養(yǎng)、選拔工作,不斷充實領導班子力量,造就了一支講究效率、充滿活力、富有戰(zhàn)斗力的領導班子隊伍。(2)切實加強教師隊伍建設。我們積極倡導并支持教師參加繼續(xù)教育,不斷提高教師的學歷層次和文化水準。積極開展教學研究活動,提高教師的教育教學技能和教育科研能力。著力推廣現(xiàn)代化教育技術,組織開展培訓,充分發(fā)揮學?,F(xiàn)代化教學設施特別是以計算機多媒體為主的現(xiàn)代教育技術的作用與效益。在此同時我們還不斷優(yōu)化教師的群體素質。進一步加強教師的群體意識教育,強化團隊作戰(zhàn)的精神,充分發(fā)揮集體備課、集體研究的作用,實現(xiàn)共同提高。具體做法是加強教研組的建設,堅持一位校領導蹲點好一個教研組、管理好一條線、指導幫助好一位青年教師,營造協(xié)作氛圍,發(fā)揮傳、幫、帶的作用,提高教師整體素質。為了保障教師隊伍建設,我們積極穩(wěn)妥地實施教育管理體制的改革,建立健全科學合理的管理制度,并積極探索更有效的激勵機制。爭取以一流的設施、一流的管理辦出一流的教育。

通過努力,我們的形象好了、質量高了、影響廣了,文明單位的創(chuàng)建也就是順理成章的事了。

我校在黨的教育方針指引下,始終堅持以精神文明建設為動力,遵循依法治校、以德育人的辦學理念,大力推進素質教育,切實將爭創(chuàng)文明單位擺在學校工作的重要位置,逐步樹立起和諧、發(fā)展的優(yōu)良校風。回顧創(chuàng)建文明單位的歷程,我們著重抓了以下幾方面的工作。

一、統(tǒng)一思想,營造濃烈的創(chuàng)建氛圍。

明確文明創(chuàng)建工作的重大意義,按上級工作部署,建立了學校主要領導負責的創(chuàng)建領導小組,制訂了創(chuàng)建。

工作計劃。

安排了活動內容,營造創(chuàng)建工作的良好氛圍,突出文明創(chuàng)建的中心內容。通過召開校會主題班會開展團隊活動宣傳公民基本道德規(guī)范學唱公民道德歌貫徹小公民道德牽手行動計劃發(fā)出告家長的一封信等,營造了濃烈的創(chuàng)建氛圍。

一年來,面對新形勢下的新任務、新情況,學校以行風建設為抓手,通過認真組織全體教工學習中共xx大精神和xx屆三中、四中全會精神和各級基礎教育工作會議文件,深刻領會努力實踐江“三個代表”的重要思想,進一步統(tǒng)一認識,開拓創(chuàng)新,在創(chuàng)建文明單位的活動中,邁出了可喜的一步。

形式多樣的學習,不僅提高了廣大教職員工的思想認識,更為文明創(chuàng)建活動營造了一種積極向上的氛圍。一年來,全校上下在黨支部、校長室的帶領下以創(chuàng)建文明單位為目標,統(tǒng)一思想,開拓創(chuàng)新,各項工作取得較為滿意的成績:學校管理進一步規(guī)范、課程改革順利推進、教隊伍建設卓有成效、校風校貌良好、學生素質明顯提高。三、以文明創(chuàng)建為先導,大力推進學校德育工作。

一年來,學校在印發(fā)了《中共中央國務院關于適應新形勢進一步加強和改進中小學德育工作的意見》、《中共中央國務院關于進一步加強未成年人思想道德建設若干意見的決定》基礎上,全面貫徹落實省市德育工作會議精神。以愛國主義教育為主旋律,以隊伍建設為保證,以常規(guī)教育為抓手,進一步改進德育工作的方式、方法,大力推進素質教育,推動了學校精神文明建設的進一步深化,形成了“和諧、發(fā)展”的優(yōu)良校風,突出了以下五項內容:

1、強調文明創(chuàng)建和德育工作的有機滲透。

學校堅持每周一舉行升旗儀式,實行嚴格而規(guī)范的升降國旗制度,并結合近代史教育、形勢教育、國情教育進行國旗下講話,增強全校生的愛國情感。廣大生充分認識到,在當今世界政治多極化和經濟全球化的大趨勢下,只有刻苦學習、奮發(fā)圖強,才能使祖國早日強大,最終實現(xiàn)國家的統(tǒng)一、民族的復興。

與此同時,學校抓住一年來的國家大事,以征文、歌詠、詩歌朗誦比賽、文藝匯演、繪畫比賽等形式,組織開展了一系列豐富多彩的活動。通過舉辦圖片展覽、黨史講座,深入開展黨史、國情學習宣傳。開展“請進來,走出去”活動,與共建單位舉行隆重的升國旗儀式;在家長學校中安插專題內容,邀請關工委來校作革命傳統(tǒng)報告;進一步唱好祖國頌、改革開放頌、社會主義頌,激發(fā)了學生的民族自豪感和愛國熱情,樹立為祖國繁榮昌盛而勤奮學習、刻苦鍛煉的遠大志向。

2、以思想政治教育為基礎,確立高尚的道德情操。

學校以班隊活動課、晨間活動、品德與生活、品德與社會課教學為主陣地,其他學科為輔陣地,強化課堂教學中思想教育的滲透功能,大力開展國情教育、良好習慣教育、心理健康教育等。根據(jù)教學對象的差異,學校以年級為單位制定了相應的實施德育工作的目標。學校還突出抓好了“崇尚科學、反對迷信”教育,通過開展科技教育,學習科學知識,破除迷信,積極開展科技“小制作、小論文、小發(fā)明”等活動,使全體學生熱愛科學,刻苦學習。

3、以文明創(chuàng)建為動力,加強對后進生的幫扶工作。

少年兒童預示著社會和國家的未來,民族的希望,但這一時期也是人生的敏感期,世界觀尚未定型,遵紀守法的意識性弱,有強烈的好奇心、模仿力,自控能力和辨別能力較差。學校從孩子們的自身特點出發(fā),結合《中共中央國務院關于進一步加強未成年人思想道德建設若干意見的決定》的頒布實施,聘請?zhí)扉T派出所楊慶海作為學校兼職法制副校長,加大了法制教育的力度。學校對后進學生,特別是品德后進生,非常重視,我們端正思想,明確職責。事實證明,正是由于學校在后進生轉化工作上環(huán)環(huán)相扣,事事有人理,時時有人管,堅持依法治校、以德育人的理念,才使得在全社會青少年犯罪率一直居高不下且逐年增加的情況下,全校無一起違紀違法的事情發(fā)生。

在這方面,學校主要抓好了以下幾點:一是開學初的常規(guī)訓練。嚴格的常規(guī)訓練,加強了學生的組織紀律性。二是幫扶結對。加強后進生的轉化工作是牽一發(fā)而動全身的工作,每一名教都負責一名幫教學生,將各班后進生的幫教工作落實到人,通過促膝談心,促使其進步。三是提高法制宣傳力度。

3、在文明創(chuàng)建活動中,強化日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。

黑板報。

衛(wèi)生的檢查制度,加強了文明禮儀崗文明監(jiān)督崗,通過學校網頁宣傳版及時予以反饋公布落實情況和評比結果。正是因為常規(guī)管理的及時到位,日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育的成效才能在校園的每個角落得以充分體現(xiàn),才使得我校學生的文明程度大幅度提高。

4、以校園文化建設為載體,寓教于樂,進一步增強育人的科學性。

在新形勢下,育人的方式方法也要求不斷地改進和完善。學校領導班子一班人認識到,只有找準結合,以校園文化為載體,將思想教育有機結合起來,才能使德育更形象、更直觀、更科學。為此,學校找準了校園文化這個有效載體,活動為主渠道,營造文化,創(chuàng)建氛圍。

活動的開展,在不斷培養(yǎng)少先隊員能力素質、增強集體凝聚力的同時,也營造了文明高雅、積極向上的校園文化氛圍。

四、內強素質,外塑形象,不斷提高教隊伍的文明素質。

現(xiàn)代化資隊伍建設是學校發(fā)展騰飛的基礎工程和先導工作,也是新形勢下,教育發(fā)展的客觀要求。只有具備了一支高素質的教隊伍才能培養(yǎng)出高素質的人才。近年來,學校在教隊伍建設上,以全面實施全員聘用制為契機,堅持以人為本的理念,切實做到制度上有保證、管理上有力度、服務上有措施,大力推進“名工程”,推優(yōu)薦能,充分調動了廣大教的積極性和創(chuàng)造性,努力做到了以下兩個提高:

1、以師德建設為龍頭,人人爭當文明教工。

學校在辦學過程中始終將師德教育放在教隊伍建設的首要地位來抓。

在師德建設上,學校主要抓好了以三方面工作:一是通過組織教學習《中小學教職業(yè)道德規(guī)范》、《德修養(yǎng)十要八不要》和《公民道德建設實施綱要》等文件精神,參加市教育局組織的暑期德培訓,在校內開展“表風采”演講等活動,針對教工作生活中存在的問題,開展自查、互查和整改,對先進優(yōu)秀同志進行表彰宣傳,弘揚教為人表、愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。二是通過教工代表大會,進一步制訂了《教、職工、管理人員獎懲條例》、《文明辦公室評比條例》等各項重要條例,激勵了廣大教職員工加強自身修養(yǎng),爭創(chuàng)文明教工及文明辦公室。三是通過生結對、家長學校對家長開課、愛心捐款等活動,進一步“展示德風采,樹立教育形象,真誠回報社會”。

2、以全面實施全員聘用制為契機,提高教業(yè)務素質與技能。

在縣教育局的領導下,學校根據(jù)上級有關文件規(guī)定,實施了經教代會通過的全員聘用方案,并以此為契機,推動了教隊伍建設和學校內部管理改革。

首先,全員聘用制的導入,增強了全體教職員工的競爭意識和憂患意識,廣大教工認識到“鐵飯碗”已不存在,唯有加強學習提高業(yè)務才能在競聘中處于優(yōu)勢。一年來,學校全體教都進行了暑期的培訓、學習,平時外出學習、培訓的教更是數(shù)不勝數(shù),在全校范圍內形成了一股前所未有的爭做學習型教的熱潮。同時,更多的教在教育教研上潛心地鉆研。

五、更新觀念,綜合治理,著力創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。

在全員聘任制實施的過程中,由于進一步完善了管理制度,明確了。

崗位職責。

后勤教輔人員的文明服務意識得到增強“服務第一”、“全員育人”的理念深入人心。學校以此為起點圍繞中心工作順應改革發(fā)展的需要以營造良好的育人氛圍為目標。在硬件設施逐步到位的基礎上學校充分發(fā)揮綜合治理的網絡優(yōu)勢為爭創(chuàng)文明單位夯實基礎。切實做好了校園安全保衛(wèi)工作以及法律普及宣傳工作通過值勤制度、安全制度群策群力確保了學校秩序井然有序國家財產絲毫無損。為了加強安全防范意識的教育學校組織生觀看消防安全教育片消防安全自救演習。與此同時學校還通過不定期的自查自糾及時做好要害部門的安全防范工作杜絕了隱患。一年來學校無安全責任事故。

六、夯實基礎,加快發(fā)展,充分發(fā)揮黨支部在文明創(chuàng)建活動中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

充分發(fā)揮黨支部的號召力和凝聚力,發(fā)揮每個黨員的先鋒模范帶頭作用,是學校文明創(chuàng)建工作的主導因素。一年來,學校黨支部堅持以“三個代表”的重要思想為指針,著重抓好了以下幾項工作:

1、根據(jù)學校自身特點,大力開展“教書育人、建功立業(yè)”的主題教育活動,充分發(fā)揮“一個黨員,一面旗幟”的先鋒模范作用,切實把黨員隊伍建設和青年教隊伍建設結合起來。一方面讓黨員教在“青藍工程”中樹文明形象,作文明表率,另一方面積極引導廣大青年在“先鋒工程”中積極向組織靠攏,努力實現(xiàn)崗位成才。

2、學校黨建在廣泛開展“推優(yōu)薦才”,堅持標準的基礎上,加快了發(fā)展力度,一年來,學校共有一名青年教被吸納為中共預備黨員,一名中共預備黨員順利轉正。為學校發(fā)展增添了后備力量。實踐證明,組織發(fā)展工作只有堅持以改善結構、保證質量為目標,注重梯度性,才會更為有效地促進支部隊伍建設。

總體看,學校領導班子運作和諧、氣氛良好,決策領導水平不斷提高。學校領導一班人堅持把全心全意為教工服務,把代表全校同志的根本利益和長遠利益作為決策的依據(jù)和發(fā)展的根本。

在總結創(chuàng)建工作的同時,我們清楚地看到,創(chuàng)建文明單位是一項長期的系統(tǒng)工程,我們將在上級的領導下,在全校生員工的努力下,與時俱進,不斷地迎接挑戰(zhàn),為開創(chuàng)美好的明天再接再厲,催馬揚鞭!

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學校教師單位工作總結篇十一

1、全面貫徹教育方針、嚴格執(zhí)行教學計劃、按計劃開齊開足課程。教導處加強管理、督查,以規(guī)范教師的教學行為。中小領導多次下各村完小檢查教學工作、堅決杜絕亂訂亂發(fā)學生學習資料,嚴格控制學生的在校時間,工作總結《文明單位工作總結(學校)》。

2、重視教學研究工作,提高教師素質。上半年我校教師對上學期個人教研專題進行了總結,并取得成果,有10人次的`論文在縣級評比中獲獎。下半年,我校又對每位教師提出要求,繼續(xù)加強個人教研專題研究工作,并結合實際情況,不斷深化研究。上半年,學校還要求每位教師進行信息摘記,交流活動,一年下來,許多教師從中嘗到了甜頭,獲取了教改信息,充實了自己的頭腦,并在實際教學工作中駕輕就熟,收效明顯。同時,一年來,我們組織教師按時參加教師教學技能培訓和電腦培訓,不斷提高自己的實踐操作水平。

3、開展多種形式教研活動,形成濃厚的教研氣氛。上半年學校開展了兩次教研活動,之后又舉行新教師匯報課暨片級數(shù)學公開課,由朱委雅、于劍霞兩位教師上課。大家進行了評議交流,收效甚好。12月份學校將舉行一次語文教研活動。

4、加強教科研工作,促進教師走“學術發(fā)展”之路。今年下半年開始,學校申報了金華市“英語教學環(huán)境創(chuàng)設”課題。每位英語教師參與課題研究,上半年完成了課題研究的小結報告,今10月底又完成了課題的總結報告。我們的課題研究有計劃,有措施,時間落實、人員到位、效果明顯,受到上級教科部門的好評。一個課題獲得市級三等獎,一個課題獲得縣級一等獎。

5、加強教學工作指導、檢查工作。校長、教務處人員、語數(shù)輔導員經常深入各村完小,各班級聽課、指導、檢查教學工作。同時,教師之間也開展相互聽課活動,規(guī)定每學期不少于20節(jié)。

6、加強體育、音樂、美術等學科教學管理工作,抓緊業(yè)余訓練工作。下半年配備了專職體育教師、常識教師,開辟了音樂專用教室等。抓好業(yè)余訓練,定人、定時、定點,力爭成績。校舞蹈隊參加了縣99中小學生文藝匯演取得三等獎的好名次,校田徑隊在10月份的田徑運動會上取得第三名的成績,成功升入甲級隊。學校還專人負責衛(wèi)生保健工作,每年一次對學生進行體格檢查,同時,還開展衛(wèi)生常識教育。

7、保證業(yè)余藝校教學,促進學校工作有特色。今年內,學校在藝校管理中做到內容、教師、時間三保證。學校領導加強指導、檢查,以保證藝校的發(fā)展方向。同時,順利召開了全片小學的團結運動會。我校也堅持開辟周三下午的興趣小組活動,培養(yǎng)學生的愛好特長。根據(jù)計劃,學校舉辦了第五屆校園文化藝術節(jié),以展示師生的風采。

學校教師單位工作總結篇十二

1、爭創(chuàng)工作卓有成效。兩年多來,我校被評為省平安校園、省a級食堂、省i類標準化學校、市一級小學、市語言文字規(guī)范化示范校、市七星級紅旗大隊、縣衛(wèi)生先進單位,同時被授予國家少科院科普基地、市《少先隊工作綱要》實施試點學校、縣教育科學研究實驗基地、縣綠色學校、縣“國土學?!钡葓F體榮譽稱號;xx學年獲評市職工之家五星級達標基層工會、縣教育局“。

先進性教育。

”先進集體、縣學校安全、收費及綜合治理工作先進單位、縣“交通安全宣傳月”活動先進集體、先進職工之家、“巾幗示范崗”、首批教育裝備先進集體、五星級目標管理學校、游子文化節(jié)“先進單位”等殊榮。

2、教學業(yè)績穩(wěn)步提升。經過有效的教育管理,師生的辛勤耕耘,我校獲得全國中小學生第二屆書信寫作比賽優(yōu)秀組織獎、省西博會合唱比賽銅獎、縣稅法宣傳活動特別創(chuàng)新獎、縣第二屆游子文化節(jié)“萬人同唱游子吟”優(yōu)秀組織獎、縣“米奇杯”中小學生器樂大賽優(yōu)秀組織獎、“漂萊特杯”讓綠住我家環(huán)?;顒又猩傧汝牨辉u為“綠色大隊”、第三十三屆中小學生田徑運動會小學丙級隊第一名等。獲評縣級以上名教師、教壇新秀、教學中堅等榮譽稱號和各類優(yōu)質課賽事二等獎以上的教師,從原來的14人次增加到了40人次;05學年在縣五年級教學質量檢測中獲得佳績,合格率99.6%,超過縣平均2個多百分點,優(yōu)良率69.89%,超過縣平均13個百分點,優(yōu)秀率39.2%,超過縣平均17個百分點,比04學年有了大幅度的遞增,名列前茅。學生在全國科技創(chuàng)新大賽上,在省、市藝術比賽中,在縣藝術、體育、創(chuàng)新、文化等比賽中頻頻獲獎。學校的教育質量穩(wěn)步提高,受到社會各屆的一致好評。

3、實驗文明廣傳四方。我校積極承辦了省小學語文“精彩課堂本色語文”特級教師課堂教學觀摩活動、xx市美術優(yōu)質課評比活動和縣級教學研討活動。先后承擔了縣語文、數(shù)學、英語、信息技術、音美等大組活動,組織了磨練精品課教學的“參與·體驗”教研周活動、“實驗杯”青年教師課堂大比武、“童心同在、攜手未來”家長開放周等活動。并組織教師赴南路小學開展了“送教下鄉(xiāng)”活動。與杭州崇文實驗學校、天水小學締結聯(lián)誼學校,組織教師參觀慈溪實驗小學、寧波江東實驗小學、義烏實驗小學、瑞安安陽實驗小學,一大批名優(yōu)教師外出公開示教、專題講座、巡回報告、評點指導、締結師徒關系。

三、道德風尚好。

1、榜樣示范引領,教師積極響應。我校堅持把師德教育與行風建設相結合,通過“三愛、三送、三不”活動,以內在的素質彰顯形象,為學生樹立了榜樣,教師工作得到了社會各界普遍好評。同時,無論是上級下達的扶貧幫困、義務獻血、捐款任務,還是本校自發(fā)的公益服務,我校都能認真組織、出色完成。黨支部組織黨員捐款1200元,走訪慰問貧困戶,并將慰問金送到了三橋村的徐再卿、周桂林手中。

2、學校積極倡導文明、健康的群體氛圍。通過黨、政、工、團、隊開展先進性教育活動、教工運動會、學生運動會、跳繩比賽、外出參觀、工會小組主題活動,以及形式多樣的少先隊活動,校園生活豐富多彩,人文關懷的校園文化特色顯著。我校師生籃球隊、排球隊在教育系統(tǒng)比賽中取得了出色成績,并獲得體育道德風尚獎。

3、學校工作注重全面、協(xié)調推進。通過家長委員會會議、家長會、每學期1-2次家長學校、家長開放周、家訪、家長聯(lián)系卡――《心之橋》、思訊校訊通平臺、《告家長書》等方式,與社會及家長保持密切聯(lián)系,逐步形成對學生教育的共識和合力;我校學生普遍越來越懂事、越來越聰明、越來越健康活潑、越來越文明。婦女工作、計劃生育由專人分工,做到了措施有力,工作成效顯著。愛國衛(wèi)生、防疫工作由政教處積極配合主管部門組織,工作都得到了主管部門好評和先進嘉獎。

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學校教師單位工作總結篇十三

我們__鎮(zhèn)黨委政府按照縣精神禮貌辦關于進一步加強農村精神禮貌建設的相關要求,嚴格對照_、_的有關決議和政策精神,按照省、市、縣的統(tǒng)一部署,鎮(zhèn)黨委政府結合全鎮(zhèn)實際情景,緊緊圍繞經濟建設這個中心,以“____”和科學發(fā)展觀重要思想為指導,將禮貌建設作為促進社會經濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展的一個重要抓手,為全面建設小康社會進取努力,取得必須的成績?,F(xiàn)將一年來精神禮貌建設工作總結如下:

一、思想政治工作。

在鎮(zhèn)黨委、政府的直接領導下,鎮(zhèn)禮貌辦始終堅持以加強黨的思想建設、組織建設為基礎,將正確理論貫穿于各項工作實踐之中,把干部職工的思想、智慧和力量凝聚到黨委政府作出的重大決議和會議精神和提出的各項工作任務上來。重點宣傳科學思想、科學精神、科學知識和科學方法,大力弘揚先進文化。切實開展對廣大干部職工、人民群眾和社會團體廣泛開展“革除生活陋習,倡導禮貌新風”為主題的“禮貌禮貌年”活動的宣傳教育活動,利用墻報、黑板報等形式,大力提倡勤儉持家、勤儉辦事、反對奢侈浪費陋習的宣傳教育。

二、精神禮貌創(chuàng)立活動工作。

(一)建立領導機制,強化領導措施。鎮(zhèn)黨委、政府對照_、_和省市縣關于加強農村精神禮貌建設的文件清神,在成立鎮(zhèn)精神禮貌辦公室的同時,結合本鎮(zhèn)實際,制定了精神禮貌建設發(fā)展規(guī)劃。確保工作有專人抓、有專人管、有專人做并得到廣大群眾的支持的良好局面。

(二)抓好禮貌單位禮貌村的創(chuàng)立工作。為了更廣泛地開展以愛國主義思想道德教育和“講禮貌、樹新風”群眾性精神禮貌建設活動,加快全面建設小康社會步伐,促進構建和諧社會目標。今年重點抓“禮貌村”和“禮貌戶”的鞏固工作,大力宣傳創(chuàng)立禮貌單位、禮貌村及禮貌戶的先前條件,對照相關文件和本鎮(zhèn)在創(chuàng)立禮貌單位、禮貌村過程中涌現(xiàn)出來的好的團體或個人典型,我們適期申報了二個機關單位,兩個村參予評比禮貌團體活動。與此同時,還為本鎮(zhèn)農商行和醫(yī)院這些青年人較多的單位申報參加了青年禮貌號評比活動,為四名個人申報了青年禮貌突擊手,將重責、奉獻、參與緊密結合起來,有力推進了單位、村和個人進取參與禮貌建設的進程。

(三)開展“禮貌禮貌月”活動。早在今年元旦,鎮(zhèn)黨委按照強化精神禮貌建設的相關要求,認真發(fā)動和組織宣傳、團委、婦聯(lián)、文化、廣播和學校等為成員單位,利用大集開展“講禮貌、改陋習、樹新風”宣傳活動。經過在街頭街懸掛橫幅,開辦詢臺,請來打蠻船人員演出主題第二代明的文藝節(jié)目等,還在口或顯眼地方張貼墻標,各單位舉辦黑板報、專欄等多種形式進行有效、直觀的宣傳;較好地促進了人們革除“生活陋習,倡導禮貌新風”這個主題的宣傳。我們還在中學,中心小學學校內廣泛開展主題隊會形式進行愛國主義教育活動和思想道德教育,在三月初,我們還充分利用學雷峰活動,發(fā)動廣大青少年學生開展“兩立三從”教育活動,都收到了較好的效果。

此外,我們還將開展法制教育主題法與禮貌創(chuàng)立緊密結合起來,請公安,司法,綜治人員進學校,講法制,請老黨員,干部講革命傳統(tǒng),請老校友回學校講當年勤務奮學習過程等,較好地樹立良好的社會道德風尚。

(四)開展健康的文娛活動。黨委政府充分將發(fā)展中的__大集主街區(qū)闊地帶加以利用,建立了藍球場,露天舞場,發(fā)動和組織社會團體和當街居民,開展充滿健向上的藍球比騫和跳舞健知書達理活動。還利用國家的重大節(jié)日,舉辦文藝專場和表演,個人演唱等,將良好的精神風貌展示出來,陶冶人們的道德情超。由陳士伯與眾多退休老教師舉辦的讀書沙龍也為推動禮貌建設發(fā)揮了必須的作用。“五·一”、“五·四”慶祝活動,活動資料豐富多彩。經過活動,激發(fā)了廣大青少年朋友們進取參與活動的熱情,增進了團結和友誼。

(五)知識競賽活動。為強化未成年人思想道德建設,堅持以學校為依托,努力探索和摸清對未成年人思想道德建設基本規(guī)律、知識和方法,經過開展知識競賽活動,將青少年我思想道德建設寓于其中,營造了一個更為有利的社會環(huán)境友好型和良好輿論氛圍,這樣的活動在學校內開展了二次。收到了良好的效果。

(六),今年來,我們還經過針眼開展的全民創(chuàng)業(yè)和三來一加活動,開展評比創(chuàng)業(yè)能用和三來一加標兵活動,還開展了好軍嫂推薦工作,尊老愛幼,孝敬老人在我鎮(zhèn)各村慰成風氣。

經過禮貌新風創(chuàng)立活動的開展,不僅僅使廣大人民群眾受到教育,對促進黨風,政風,行風也起到了良互動的作用,為推進本轄區(qū)思想道德素質和科學文化素質發(fā)揮了較好作用。

在新的一年中,我們將以黨的十八大精神為動力,堅持志時俱進,不斷探索創(chuàng)立禮貌新風的新路數(shù)。

學校教師單位工作總結篇十四

公司20__年創(chuàng)建文明單位工作總結我公司是以生產紡織機械為主的一支專業(yè)隊伍,現(xiàn)有職工198人。一年來,我們在上級的領導和關心、支持下,圍繞企業(yè)中心工作,大力開展各項工作,尤其是企業(yè)文明單位建設工作,使兩個文明建設得到了健康發(fā)展。幾年來,我們始終把文明單位建設放在提高市場競爭力,促進公司改革發(fā)展的突出位置來抓,針對我公司特點,堅持以培養(yǎng)“四有”職工隊伍為目標,不斷探索文明單位建設的新形勢,新載體,有力地促進了各項工作和生產任務的順利完成。安全質量逐年上臺階,經營管理不斷增強,職工素質明顯提高,思想政治工作成績顯著,公司改革穩(wěn)步發(fā)展,在面臨國際國內經濟形式非常嚴峻的情況下,保持了隊伍穩(wěn)定促進企業(yè)發(fā)展生機是公司領導班子非常重視的工作?,F(xiàn)就我公司幾年來開展精神文明創(chuàng)建活動情況總結如下:

一、加強領導班子建設,提高班子整體素質。

抓好領導班子建設是搞好一切工作的前提和基礎,尤其是在社會主義市場經濟條件下,隨著市場競爭的日益激烈,企業(yè)改革的不斷深化,企業(yè)領導班子建設顯得更為重要。堅持抓好民主集中制建設。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領導制度,是保證黨的路線方針政策得以貫徹的根本,在實際工作中,我們按照民主集中制的原則,正確處理好上級與下級,個人與組織的關系,在重大問題決策中,堅持集體討論,研究和解決問題堅持發(fā)揚民主,做到事先通氣商量,把矛盾和問題解決在決策和行動之前,在堅持原則的前提下,求同存異,做到互相信任,互相諒解,自覺維護班子的團結。

加強理論學習,不斷加強班子成員的理論素養(yǎng)。制定了《公司全員學習辦法和學習制度》,編印學習資料發(fā)至每個成員,成員在學習提高的基礎上,利用各種機會和場合,深入現(xiàn)場進行宣講,帶動了廣大干部員工學習的不斷深入,使黨的路線、方針、政策和“____”的重要思想、黨的__大精神以及公司改革發(fā)展的重點任務漸入人心,有效地保證了公司各項工作的順利開展。

二、堅持三個到位,始終把文明單位建設置于突出的地位。

為了推動公司兩個文明建設協(xié)調發(fā)展,我們在工作中注重突出了“三個到位”:

二是規(guī)劃措施到位。公司黨支部根據(jù)政府文明單位建設管理辦法和創(chuàng)建文明單位的內容及標準,嚴格按照公司制定的《關于開展文明單位建設創(chuàng)建活動的通知》,堅持把工作做到一線,滲透到班組、每個員工,貫穿于強化文明單位建設的全過程,黨組織切實擔負起抓文明單位建設工作的領導責任,充分發(fā)揮指導,協(xié)調和管理職責。行政組織自覺做到“兩手抓”,運用管理手段,發(fā)揮自身優(yōu)勢,把管人、管事同管理思想有機統(tǒng)一起來,工會組織運用活動載體和文化陣地,把創(chuàng)建活動拓展到公司每個角落。逐步形成了全員參與共建雙文明的新格局。

三是工作責任到位。公司黨支部每年在安排工作的同時,都把文明單位建設作為一項主要內容。統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一實施,統(tǒng)一檢查,統(tǒng)一考核。使精神文明創(chuàng)建活動這項工作深入人心,同時,增強了廣大干部、職工對精神文明創(chuàng)建活動的責任意識。

三、突出重點,不斷加大文明單位建設的力度。

一是堅持抓教育,把思想作風建設放在首要位置。針對市場經濟的不斷深入,我們所面臨的市場競爭日趨激烈的客觀現(xiàn)實,為積極引導廣大干部職工轉變思想觀念,增強責任感、緊迫感、危機感,盡快適應公司改革發(fā)展的需要。我們積極組織開展了職工市場形勢教育和改革形勢教育。每年利用生產淡季進行崗位技術培訓,大力開展改革形勢的宣傳教育活動。一年來,我們共舉辦各類培訓班15期。同時,積極開展公民道德建設綱要的宣傳學習,使廣大員工對公民道德建設綱要有了更進一步的了解,加深了學習,激發(fā)了職工愛祖國、愛公司、愛崗位的熱情,增強了職工的道德觀念,提高了職工的業(yè)務素質。

二是狠抓黨建,注意發(fā)揮黨支部和黨員在文明單位建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。公司黨支部在組織建設中,堅持把“抓好一個班子,帶好一支隊伍,培養(yǎng)一名好職工”作為黨建工作的重要任務,開展了以“抓管理、看落實、比責任;抓作風、看表現(xiàn)、比實干;抓兩紀、看標準,比素質;抓質量、看成績、比貢獻”為內容的“四抓、四看、四比”活動。同時,認真落實黨的建設的各項任務,強化各項黨內生活制度,按照公司的統(tǒng)一安排,在全公司開展了保持_員先進性教育準備工作活動,以黨的建設推動文明建設建設。

三是狠抓投入,不斷改善職工生活環(huán)境、凝聚人心,穩(wěn)定隊伍,為文明單位建設奠定良好的環(huán)境基礎。

四、注重實效,不斷提高文明單位建設水平。

一是職工隊伍素質不斷提高。經過長期系統(tǒng)的思想道德、職業(yè)道德教育和市場形勢的教育,職工的思想覺悟、思想道德素質明顯提高。今年我們結合實際,針對公司現(xiàn)狀,開展了“我靠公司生存,公司靠我發(fā)展”的大討論,通過學習、討論,進一步提高了廣大干部職工團結奮斗,全面推進公司改革與發(fā)展的信心,就公司職工目前好學上進,吃苦為樂,奉獻為榮的風氣越來越濃,職工中學技術的多了,無所事事的少了;遵章守紀的多了,違章違紀的少了;文明禮貌的多了,粗言穢語的少了;積極進取的多了,安于現(xiàn)狀的少了。

二是以文明生產為目標,現(xiàn)場管理不斷加強。為了使公司創(chuàng)建文明單位工作順利開展,突出創(chuàng)建工作的全員性,達到安全文明生產的目的。公司加大投入,在資金困難的情況下,為生產現(xiàn)場職工統(tǒng)一著裝和上崗證。規(guī)范了文明現(xiàn)場安全質量揭示牌、宣傳欄、圖片欄、事務公開欄,對全公司各部門車間的工作制度和管理標準重新進行了修訂,并對崗位職責和工作標準統(tǒng)一上墻。

三是為了做好人口與計劃生育工作,黨政主要領導親自抓,親自管。公司推行了企業(yè)法人代表計劃生育責任制,健全了公司、項目部計劃生育管理體制,每年簽訂逐級責任制。使計生工作做到了標準化管理。多年來,我公司的計劃生育率、晚婚率、節(jié)育率、獨生子女領證率達到了100%。

我們決心在前一段工作的基礎上,總結經驗,查找不足,結合公司施工特點,把兩個文明建設推向新階段,在上級的領導下,為兩個文明建設做出新的貢獻。

學校教師單位工作總結篇十五

根據(jù)學校要求,我們班開展了節(jié)儉而隆重的教師節(jié)慶?;顒?,明確對全班學生提出不購買鮮花、禮物等要求,而用實際行動表達對教師的愛。通過組織學生開展了一系列的教育活動,讓學生體驗教師工作的辛勞,明白尊敬師長的道理,學會自主學習的自我管理。

1、把祝福的話語說給老師聽。

在教師節(jié)這天,不管哪個老師來到教室,學生們問候的語言一律為:老師,祝您節(jié)日快樂。老師,您辛苦了。

2、改正壞習慣,向老師獻禮。

在教師節(jié)期間,鼓勵學生找出自己的缺點,努力改正壞習慣,養(yǎng)成好習慣,用良好的少先隊員風采向教師獻禮。

3、觀看"最美教師"視頻,培養(yǎng)對老師的敬仰之情。

今年評選的最美教師,他們身上有很多值得學習的地方,有的善于學習,有的無私奉獻,有的愛生如此,這些優(yōu)秀教師的行為既打動著同行的教師,也為教師們提供了學習的榜樣。而家長和孩子一起觀看視頻,可以激發(fā)學生對教師的熱愛,對教師工作的理解。

4、號召學生們觀察教師一天的工作。

上課、批改作業(yè)、組織活動、輔導學生等等,了解教師職業(yè)的特點和主要工作內容。學生說:過去總認為老師既輕松又威風,往講臺上一站,說說寫寫就行了,而我們太累了。經過這幾天的觀察才知道,老師真不容易。別看短短的40分鐘,老師們光為此做的準備就遠遠超過40分鐘,還有課下的批改作業(yè)、輔導學生,再長的時間也代表不了老師為我們所付出的心血,況且老師的工作并不僅僅是單純的上課。我想真誠的對老師們說一句:老師,您辛苦了!

5、召開"老師,謝謝您的愛"主題班隊。

班會上,同學們朗誦詩歌,為老師獻上一首歌,美麗的詩句,動聽的歌曲都表達了學生對老師的愛。通過班隊會活動讓學生們與老師的心更近了。

通過此次活動,少先隊員們走近了老師,了解了老師,理解了老師,體驗教師工作的辛勞,縮短了師生之間的距離,融洽了師生關系。不僅如此,相信"尊師"已經在學生心中生根、發(fā)芽,它將伴隨學生走過以后的每一個教師節(jié)、生活中的每一天。

學校教師單位工作總結篇十六

學校創(chuàng)辦于xx年9月,兩年多來,在上級有關部門的正確領導下,在全體教職工的共同努力下,我校堅持以黨的“xx大”精神為指針,認真貫徹“三個代表”重要思想,以文明單位創(chuàng)建為推動力,積極開展以“六好”(組織領導好、工作業(yè)績好、道德風尚好、安全教育好、環(huán)境建設好、創(chuàng)建形式好)為主線的創(chuàng)建工作,把提升“文明單位”水平作為不懈追求的目標,努力營造“文明校園”、打造“平安校園”、建設“質量校園”、創(chuàng)設“文化校園”、塑造“書香校園”。在創(chuàng)建工作中取得了一定的進展,現(xiàn)對學校創(chuàng)建工作開展情況總結如下:

一、組織領導好。

1、班子團結,作風民主。因學校人事變動,我校于xx年8月及時調整了新一屆文明單位建設領導小組。在班子隊伍建設中,認真落實“三會”制度:堅持每周一次校務會議,每雙周一次教師會議,每月一次支委會,及時傳達上級指示精神,討論和部署本校階段工作的各項具體任務;積極開展“三好班子”建設活動:每位班子成員管好一條線,蹲好一個組,教好一門課。整個班子團結健康、奮進開拓,勤政廉政治校,干群關系融洽。

2、認識到位,組織有力。我校堅持把實施科學人文的學校管理與文明單位建設緊密結合。堅持黨政齊抓,各部門協(xié)同,先后開展了保持共產黨員。

先進性教育。

活動、廉正文化進校園、社會主義榮辱觀教育等一系列實事工作。真正做到了創(chuàng)建規(guī)劃周全、目標明確、措施具體、工作全面、責任落實。

3、積極貢獻,服務社會。以黨、團、工組織分別與三橋村的二位貧困戶、學校各班的學習或思想有困難的學生締結幫困關系,同時學校行政每學期對政府確定的困難戶家庭子女落實減免。多次承辦上級有關部門舉辦的工作會議、公安局的會議、籃球比賽、文藝比賽、機關運動會、乒乓球活動提供場所、器材,并與清溪小學、武康小學等單位開展友誼比賽,有力地發(fā)揮了文明傳播作用。

二、工作業(yè)績好。

1、爭創(chuàng)工作卓有成效。兩年多來,我校被評為省平安校園、省a級食堂、省i類標準化學校、市一級小學、市語言文字規(guī)范化示范校、市七星級紅旗大隊、縣衛(wèi)生先進單位,同時被授予國家少科院科普基地、市《少先隊工作綱要》實施試點學校、縣教育科學研究實驗基地、縣綠色學校、縣“國土學?!钡葓F體榮譽稱號;xx學年獲評市職工之家五星級達標基層工會、縣教育局“先進性教育”先進集體、縣學校安全、收費及綜合治理工作先進單位、縣“交通安全宣傳月”活動先進集體、先進職工之家、“巾幗示范崗”、首批教育裝備先進集體、五星級目標管理學校、游子文化節(jié)“先進單位”等殊榮。

2、教學業(yè)績穩(wěn)步提升。經過有效的教育管理,師生的辛勤耕耘,我校獲得全國中小學生第二屆書信寫作比賽優(yōu)秀組織獎、省西博會合唱比賽銅獎、縣稅法宣傳活動特別創(chuàng)新獎、縣第二屆游子文化節(jié)“萬人同唱游子吟”優(yōu)秀組織獎、縣“米奇杯”中小學生器樂大賽優(yōu)秀組織獎、“漂萊特杯”讓綠住我家環(huán)?;顒又猩傧汝牨辉u為“綠色大隊”、第三十三屆中小學生田徑運動會小學丙級隊第一名等。獲評縣級以上名教師、教壇新秀、教學中堅等榮譽稱號和各類優(yōu)質課賽事二等獎以上的教師,從原來的14人次增加到了40人次;05學年在縣五年級教學質量檢測中獲得佳績,合格率99.6%,超過縣平均2個多百分點,優(yōu)良率69.89%,超過縣平均13個百分點,優(yōu)秀率39.2%,超過縣平均17個百分點,比04學年有了大幅度的遞增,名列前茅。學生在全國科技創(chuàng)新大賽上,在省、市藝術比賽中,在縣藝術、體育、創(chuàng)新、文化等比賽中頻頻獲獎。學校的教育質量穩(wěn)步提高,受到社會各屆的一致好評。

3、實驗文明廣傳四方。我校積極承辦了省小學語文“精彩課堂本色語文”特級教師課堂教學觀摩活動、xx市美術優(yōu)質課評比活動和縣級教學研討活動。先后承擔了縣語文、數(shù)學、英語、信息技術、音美等大組活動,組織了磨練精品課教學的“參與·體驗”教研周活動、“實驗杯”青年教師課堂大比武、“童心同在、攜手未來”家長開放周等活動。并組織教師赴南路小學開展了“送教下鄉(xiāng)”活動。與杭州崇文實驗學校、天水小學締結聯(lián)誼學校,組織教師參觀慈溪實驗小學、寧波江東實驗小學、義烏實驗小學、瑞安安陽實驗小學,一大批名優(yōu)教師外出公開示教、專題講座、巡回報告、評點指導、締結師徒關系。

三、道德風尚好。

1、榜樣示范引領,教師積極響應。我校堅持把師德教育與行風建設相結合,通過“三愛、三送、三不”活動,以內在的素質彰顯形象,為學生樹立了榜樣,教師工作得到了社會各界普遍好評。同時,無論是上級下達的扶貧幫困、義務獻血、捐款任務,還是本校自發(fā)的公益服務,我校都能認真組織、出色完成。黨支部組織黨員捐款1200元,走訪慰問貧困戶,并將慰問金送到了三橋村的徐再卿、周桂林手中。

2、學校積極倡導文明、健康的群體氛圍。通過黨、政、工、團、隊開展先進性教育活動、教工運動會、學生運動會、跳繩比賽、外出參觀、工會小組主題活動,以及形式多樣的少先隊活動,校園生活豐富多彩,人文關懷的校園文化特色顯著。我校師生籃球隊、排球隊在教育系統(tǒng)比賽中取得了出色成績,并獲得體育道德風尚獎。

3、學校工作注重全面、協(xié)調推進。通過家長委員會會議、家長會、每學期1-2次家長學校、家長開放周、家訪、家長聯(lián)系卡――《心之橋》、思訊校訊通平臺、《告家長書》等方式,與社會及家長保持密切聯(lián)系,逐步形成對學生教育的共識和合力;我校學生普遍越來越懂事、越來越聰明、越來越健康活潑、越來越文明。婦女工作、計劃生育由專人分工,做到了措施有力,工作成效顯著。愛國衛(wèi)生、防疫工作由政教處積極配合主管部門組織,工作都得到了主管部門好評和先進嘉獎。

四、環(huán)境建設好。

學校標準,現(xiàn)有班級33個,學生1475人,在編教職工76人。第二年又投入設備經費421萬元,全部委托裝備站招標,完成班級設施配備和運動場塑膠場地的鋪設工作;投入經費80萬元,配備了學校圖書館、師生閱覽室、音樂室等專用教室;投入資金85萬元基本完成學校綠化,綠化面積40000平方米,綠化率達56%。

2、學校黨政班子遵循校園文化建設的教育性、整體性、個性化、學習性、生態(tài)化、創(chuàng)新性等原則下,從環(huán)境文化、禮儀文化、學習文化和社團文化等領域積極開拓,傾力打造了環(huán)境建設下的“櫥窗文化”、“長廊文化”、“路牌文化”,受到社會各屆的一致好評。日本國矢板市教育代表團兩次來校訪問,矢板市教育委員會教育長高瀨崇夫先生在參觀了校園之后,欣然表達了自己的感言:“在這樣優(yōu)美的環(huán)境中從事教育活動,教育者和受教育者都是非常幸福的,令人感受很深!

1、師生員工模范遵紀守法,強調安全教育,建立《安全臺帳》,做到意識強,措施實。通過強化門衛(wèi)管理,完善警報系統(tǒng),加強防范教育,以各部門的協(xié)同努力,有效地保障了學校天天平安,無重大安全事故,無師生違法違紀案件和刑事犯罪,無“黃、賭、毒、邪”在校園發(fā)生。

2、堅持民主管理、民主辦學、民主評議校長,并在按規(guī)定進行校務公開的基礎上,對教職工關心的評先、考核、獎勵全過程公開,為大家創(chuàng)設了公開、公平、公正的良好氛圍。通過不斷完善職工代表大會制度,有效地維護了職工合法權益,保障了教育改革快步推進。

3、通過健康教育課、班隊活動、櫥窗展示等多種形式進行食品衛(wèi)生安全教育,通過向師生發(fā)放《學生安全接送“十必須”》、《家長接送“十須知”》的安全教育知識教育卡等形式強化安全意識;通過去法院參觀、法制教育征文比賽等活動加強學生法制教育;開展了以“珍愛生命防止溺水”為主題的學生安全教育活動,進行了全校性的安全知識競賽等。

六、創(chuàng)建形式好。

1、文明“細胞”,滲入校園。通過開展巾幗示范崗、爭創(chuàng)五好黨支部、綠色?文明辦公室評比、共產黨員先鋒示范崗、牽手共成長、每月之星、青藍工程等文明“細胞”建設,切實提升教師群體素質;組織行政下年級組指導、教師護導、學生紅領巾崗、文明示范班星級考評、每周升旗儀式及國旗下講話、愛護公物之星評比、文明路隊評比、文明學生評比和各單項評比、節(jié)約之星評比、運動會精神文明班評比、禮儀文明之星評比、星星樂園的電視廣播、假期讀書活動等一系列教育活動,有效地推進了學生文明道德建設。

2、陣地建設,內外延伸。鼓勵、引導學生走出課堂、走向社會,我校與永興社區(qū)、舞陽社區(qū)、三橋幸福苗圃、陽光生態(tài)園、武康敬老院等保持著密切的共建聯(lián)系,永興社區(qū)為學生德育基地,陽光生態(tài)園、三橋鎮(zhèn)幸福苗圃掛牌為實驗學?!靶切巧倌辍鄙鐣趧訉嵺`基地,并經常性開展活動;以構建和諧、文明的特色班集體為主要載體,打造學校德育工作特色,成功承辦了縣和諧班集體建設現(xiàn)場交流會;開展了“創(chuàng)平安、進社區(qū)”、“送法進民心”、“稅法宣傳進社區(qū)”等活動;建立了“青蘋果讀書吧”,開展“讀書節(jié)”活動;組建了各類學生社團,豐富了學生生活,提升校園文化內涵。通過校訓引領,以點帶面,進一步豐富了校園文化建設工作,讓“學做人”的理念更深刻地反映在學校的一草一木、一窗(宣傳窗)一板(。

黑板報。

)、一課(課堂)一動(活動)中。

3、各項制度規(guī)范完善。加強了對預備黨員、入黨積極分子和建黨對象的教育和幫助,并落實聯(lián)系人責任制,定期進行學習、談話、交流;積極鼓勵學校先進教師、優(yōu)秀團員教師向黨組織靠攏;實行了班主任工作月考核制度,完善了班主任工作考核細則和“五星班級”評估體系;改變“紅領巾督察崗”檢查方式,采用值周班輪流,規(guī)范實行“常規(guī)示范班”月考制度;改革學生德育評價形式,推行“我成長、我快樂”素質評價單,推出“五星少年”評價制度,努力營造比學趕超的的濃郁校園氛圍,構建科學有效的評價和獎勵機制。

在總結創(chuàng)建工作的同時,我們清醒地認識到,創(chuàng)建文明單位是一項長期的系統(tǒng)工程?;仡欉@兩年多來的創(chuàng)建工作,我校在教育改革和發(fā)展的大潮中乘風破浪、勇往直前,辦學效益顯著提高,發(fā)展態(tài)勢令人鼓舞?;仡欉^去,我們問心無愧;立足現(xiàn)在,我們充滿自信;展望未來,我們豪情滿懷。今后我們將一如繼往地本著求真務實的態(tài)度,講師德、講學習、講工作,精誠團結、艱苦奮斗,力爭使學校辦成讓社會滿意的學校,辦出讓人民滿意的教育。

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頁,當前第。

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學校教師單位工作總結篇十七

總結。

創(chuàng)建文明校園活動是創(chuàng)建文明城市的重要組成部分。那么有關學校創(chuàng)建文明單位工作總結怎么寫?下面是豆花問答網小編為大家整理的有關學校創(chuàng)建文明單位工作總結,希望對你們有幫助!

我校在黨的教育方針指引下,始終堅持以精神文明建設為動力,遵循依法治校、以德育人的辦學理念,大力推進素質教育,切實將爭創(chuàng)文明單位擺在學校工作的重要位置,逐步樹立起和諧、發(fā)展的優(yōu)良校風?;仡檮?chuàng)建文明單位的歷程,我們著重抓了以下幾方面的工作。

一、統(tǒng)一思想,營造濃烈的創(chuàng)建氛圍。

明確文明創(chuàng)建工作的重大意義,按上級工作部署,建立了學校主要領導負責的創(chuàng)建領導小組,制訂了創(chuàng)建工作計劃、安排了活動內容,營造創(chuàng)建工作的良好氛圍,突出文明創(chuàng)建的中心內容。通過召開校會、主題班會、開展團隊活動、宣傳公民基本道德規(guī)范、學唱公民道德歌、貫徹小公民道德牽手行動計劃、發(fā)出告家長的一封信等,營造了濃烈的創(chuàng)建氛圍。

一年來,面對新形勢下的新任務、新情況,學校以行風建設為抓手,通過認真組織全體教工學習中共十九大精神,深刻領會努力實踐江總書記“三個代表”的重要思想,進一步統(tǒng)一認識,開拓創(chuàng)新,在創(chuàng)建文明單位的活動中,邁出了可喜的一步。

形式多樣的學習,不僅提高了廣大教職員工的思想認識,更為文明創(chuàng)建活動營造了一種積極向上的氛圍。一年來,全校上下在黨支部、校長室的帶領下以創(chuàng)建文明單位為目標,統(tǒng)一思想,開拓創(chuàng)新,各項工作取得較為滿意的成績:學校管理進一步規(guī)范、課程改革順利推進、教隊伍建設卓有成效、校風校貌良好、學生素質明顯提高。

三、

以文明創(chuàng)建為先導,大力推進學校德育工作。

一年來,學校在印發(fā)了《中共中央國務院關于適應新形勢進一步加強和改進中小學德育工作的意見》、《中共中央國務院關于進一步加強未成年人思想道德建設若干意見的決定》基礎上,全面貫徹落實省市德育工作會議精神。以愛國主義教育為主旋律,以隊伍建設為保證,以常規(guī)教育為抓手,進一步改進德育工作的方式、方法,大力推進素質教育,推動了學校精神文明建設的進一步深化,形成了“和諧、發(fā)展”的優(yōu)良校風,突出了以下五項內容:

1、強調文明創(chuàng)建和德育工作的有機滲透。

學校堅持每周一舉行升旗儀式,實行嚴格而規(guī)范的升降國旗制度,并結合近代史教育、形勢教育、國情教育進行國旗下講話,增強全校生的愛國情感。廣大生充分認識到,在當今世界政治多極化和經濟全球化的大趨勢下,只有刻苦學習、奮發(fā)圖強,才能使祖國早日強大,最終實現(xiàn)國家的統(tǒng)一、民族的復興。

在家長學校中安插專題內容,邀請關工委來校作革命傳統(tǒng)報告;

進一步唱好祖國頌、改革開放頌、社會主義頌,激發(fā)了學生的民族自豪感和愛國熱情,樹立為祖國繁榮昌盛而勤奮學習、刻苦鍛煉的遠大志向。

2、以思想政治教育為基礎,確立高尚的道德情操。

學校以班隊活動課、晨間活動、品德與生活、品德與社會課。

教學。

為主陣地,其他學科為輔陣地,強化課堂教學中思想教育的滲透功能,大力開展國情教育、良好習慣教育、心理健康教育等。根據(jù)教學對象的差異,學校以年級為單位制定了相應的實施德育工作的目標。學校還突出抓好了“崇尚科學、反對迷信”教育,通過開展科技教育,學習科學知識,破除迷信,積極開展科技“小制作、小論文、小發(fā)明”等活動,使全體學生熱愛科學,刻苦學習。

3、以文明創(chuàng)建為動力,加強對后進生的幫扶工作。

少年兒童預示著社會和國家的未來,民族的希望,但這一時期也是人生的敏感期,世界觀尚未定型,遵紀守法的意識性弱,有強烈的好奇心、模仿力,自控能力和辨別能力較差。學校從孩子們的自身特點出發(fā),結合《中共中央國務院關于進一步加強未成年人思想道德建設若干意見的決定》的頒布實施,聘請?zhí)扉T派出所楊慶海作為學校兼職法制副校長,加大了法制教育的力度。學校對后進學生,特別是品德后進生,非常重視,我們端正思想,明確職責。事實證明,正是由于學校在后進生轉化工作上環(huán)環(huán)相扣,事事有人理,時時有人管,堅持依法治校、以德育人的理念,才使得在全社會青少年犯罪率一直居高不下且逐年增加的情況下,全校無一起違紀違法的事情發(fā)生。

在這方面,學校主要抓好了以下幾點:一是開學初的常規(guī)訓練。嚴格的常規(guī)訓練,加強了學生的組織紀律性。二是幫扶結對。加強后進生的轉化工作是牽一發(fā)而動全身的工作,每一名教都負責一名幫教學生,將各班后進生的幫教工作落實到人,通過促膝談心,促使其進步。三是提高法制宣傳力度。

3、在文明創(chuàng)建活動中,強化日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。

我們結合學校實際情況,將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點,常抓常新。今年,我們以學習、落實新的《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》為重點,強化日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學校健全護校值班制度和安全制度,黑板報、衛(wèi)生的檢查制度,加強了文明禮儀崗、文明監(jiān)督崗,通過學校網頁、宣傳版及時予以反饋公布落實情況和評比結果。正是因為常規(guī)管理的及時到位,日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育的成效才能在校園的每個角落得以充分體現(xiàn),才使得我校學生的文明程度大幅度提高。

4、以校園文化建設為載體,寓教于樂,進一步增強育人的科學性。

在新形勢下,育人的方式方法也要求不斷地改進和完善。學校領導班子一班人認識到,只有找準結合,以校園文化為載體,將思想教育有機結合起來,才能使德育更形象、更直觀、更科學。為此,學校找準了校園文化這個有效載體,活動為主渠道,營造文化,創(chuàng)建氛圍。

活動的開展,在不斷培養(yǎng)少先隊員能力素質、增強集體凝聚力的同時,也營造了文明高雅、積極向上的校園文化氛圍。

四、內強素質,外塑形象,不斷提高教隊伍的文明素質。

現(xiàn)代化資隊伍建設是學校發(fā)展騰飛的基礎工程和先導工作,也是新形勢下,教育發(fā)展的客觀要求。只有具備了一支高素質的教隊伍才能培養(yǎng)出高素質的人才。近年來,學校在教隊伍建設上,以全面實施全員聘用制為契機,堅持以人為本的理念,切實做到制度上有保證、管理上有力度、服務上有措施,大力推進“名工程”,推優(yōu)薦能,充分調動了廣大教的積極性和創(chuàng)造性,努力做到了以下兩個提高:

1、以師德建設為龍頭,人人爭當文明教工。

學校在辦學過程中始終將師德教育放在教隊伍建設的首要地位來抓。

在師德建設上,學校主要抓好了以三方面工作:一是通過組織教學習《中小學教職業(yè)道德規(guī)范》、《德修養(yǎng)十要八不要》和《公民道德建設實施綱要》等文件精神,參加市教育局組織的暑期德培訓,在校內開展“表風采”演講等活動,針對教工作生活中存在的問題,開展自查、互查和整改,對先進優(yōu)秀同志進行表彰宣傳,弘揚教為人表、愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。二是通過教工代表大會,進一步制訂了《教、職工、管理人員獎懲條例》、《文明辦公室評比條例》等各項重要條例,激勵了廣大教職員工加強自身修養(yǎng),爭創(chuàng)文明教工及文明辦公室。三是通過生結對、家長學校對家長開課、愛心捐款等活動,進一步“展示德風采,樹立教育形象,真誠回報社會”。

2、以全面實施全員聘用制為契機,提高教業(yè)務素質與技能。

在縣教育局的領導下,學校根據(jù)上級有關文件規(guī)定,實施了經教代會通過的全員聘用方案,并以此為契機,推動了教隊伍建設和學校內部管理改革。

首先,全員聘用制的導入,增強了全體教職員工的競爭意識和憂患意識,廣大教工認識到“鐵飯碗”已不存在,唯有加強學習提高業(yè)務才能在競聘中處于優(yōu)勢。一年來,學校全體教都進行了暑期的培訓、學習,平時外出學習、培訓的教更是數(shù)不勝數(shù),在全校范圍內形成了一股前所未有的爭做學習型教的熱潮。同時,更多的教在教育教研上潛心地鉆研。

五、更新觀念,綜合治理,著力創(chuàng)設良好的育人環(huán)境。

在全員聘任制實施的過程中,由于進一步完善了管理制度,明確了崗位職責,后勤教輔人員的文明服務意識得到增強,“服務第一”、“全員育人”的理念深入人心。學校以此為起點,圍繞中心工作,順應改革發(fā)展的需要,以營造良好的育人氛圍為目標。在硬件設施逐步到位的基礎上,學校充分發(fā)揮綜合治理的網絡優(yōu)勢,為爭創(chuàng)文明單位夯實基礎。切實做好了校園安全保衛(wèi)工作以及法律普及宣傳工作,通過值勤制度、安全制度,群策群力,確保了學校秩序井然有序,國家財產絲毫無損。為了加強安全防范意識的教育,學校組織生觀看消防安全教育片,消防安全自救演習。與此同時學校還通過不定期的自查自糾,及時做好要害部門的安全防范工作,杜絕了隱患。一年來,學校無安全責任事故。

六、夯實基礎,加快發(fā)展,充分發(fā)揮黨支部在文明創(chuàng)建活動中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

充分發(fā)揮黨支部的號召力和凝聚力,發(fā)揮每個黨員的先鋒模范帶頭作用,是學校文明創(chuàng)建工作的主導因素。一年來,學校黨支部堅持以“三個代表”的重要思想為指針,著重抓好了以下幾項工作:

1、根據(jù)學校自身特點,大力開展“教書育人、建功立業(yè)”的主題教育,充分發(fā)揮“一個黨員,一面旗幟”的先鋒模范作用,切實把黨員隊伍建設和青年教隊伍建設結合起來。一方面讓黨員教在“青藍工程”中樹文明形象,作文明表率,另一方面積極引導廣大青年在“先鋒工程”中積極向組織靠攏,努力實現(xiàn)崗位成才。

2、學校黨建在廣泛開展“推優(yōu)薦才”,堅持標準的基礎上,加快了發(fā)展力度,一年來,學校共有一名青年教被吸納為中共預備黨員,一名中共預備黨員順利轉正。為學校發(fā)展增添了后備力量。實踐證明,組織發(fā)展工作只有堅持以改善結構、保證質量為目標,注重梯度性,才會更為有效地促進支部隊伍建設。

總體看,學校領導班子運作和諧、氣氛良好,決策領導水平不斷提高。學校領導一班人堅持把全心全意為教工服務,把代表全校同志的根本利益和長遠利益作為決策的依據(jù)和發(fā)展的根本。

在總結創(chuàng)建工作的同時,我們清楚地看到,創(chuàng)建文明單位是一項長期的系統(tǒng)工程,我們將在上級的領導下,在全校生員工的努力下,與時俱進,不斷地迎接挑戰(zhàn),為開創(chuàng)美好的明天再接再厲,催馬揚鞭!

我們學校是一所九年一貫制學校,于1997年9月由原中學和中心小學合并而成?,F(xiàn)共有學生854名,教職工94名,21個教學班。

學校在區(qū)局、鎮(zhèn)黨政的正確領導下,堅持以鄧小平理論,******同志“三個代表”重要思想為指導,確立“依法治校,以德立校,科研興校,特色辦學,質量樹?!钡睦砟?,認真貫徹落實《****中央關于加強黨的作風建設的決定》、《****中央、國務院關于加強未成年人思想道德建設的若干意見》、《公民道德建設實施綱要》等一系文件的基本精神,在繼承傳統(tǒng)的基礎上與時俱進,努力形成具有學校特色和時代特征的學校精神,塑造學校師生新形象,不斷提高學校的文明程度。在上級黨委的關心支持下,辦學條件也得到不斷的改善,僅學校的綠化面積就達16217.7m2,占總占地面積的35%,整個校園環(huán)境優(yōu)雅,四季花開不斷,可以說“不是花園,勝似花園”。硬件設施得到不斷的更新,擁有多媒體教室、電腦房、閱覽室、各科專用教室等一系列現(xiàn)代化教學設施。

一、統(tǒng)一思想,營造了濃郁的創(chuàng)建氛圍。

明確文明創(chuàng)建工作的重大意義,在決定爭創(chuàng)文明單位以后,根據(jù)黨支部的部署,建立了以黨支部書記李哲民同志為組長,校長朱文斌同志為副組長,何文英、顧華明、張春強、曹根華、朱智勇、趙紀興、張麗群、沈建紅為組員的爭創(chuàng)領導小組,并下設精神文明創(chuàng)建辦公室,由朱文斌同志任主任,張春強、曹根華等為主要成員,制訂了創(chuàng)建工作規(guī)劃,并確立了“以提升師生綜合素質和學校文明程度為核心,以黨風、作風、教風、學風、校風建設為主線,發(fā)揚學校的優(yōu)良傳統(tǒng),不斷開拓創(chuàng)新,賦予學校精神以新的內涵,塑造學校師生新的形象,完善學校依法治教,以德立校的體系,構建團結健康、奮進開拓,民主和諧的管理氛圍和育人氛圍,以和諧氛圍培育健康的人”的創(chuàng)建目標。并充分利用學校畫廊、宣傳標語,黑板報等陣地,突出文明創(chuàng)建的中心內容,通過召開校會,主題班會開展團隊活動、社區(qū)活動、宣傳中國公民基本道德規(guī)范,進行公民道德知識競賽等活動,在全校范圍內營造了濃郁的創(chuàng)建氛圍。

兩年來,根據(jù)創(chuàng)建規(guī)劃,面對新形勢下的新任務、新情況,學校以行風建設為抓手,努力提升教職工的文明素養(yǎng),通過認真組織全體教師學習黨的xx大有關會議精神和各級教育工作會議文件,深刻領會,努力實踐******“三個代表”的重要思想,進一步統(tǒng)一認識,開拓創(chuàng)新,在創(chuàng)建文明單位的活動中,邁出了可喜的一步。

綱要》知識競賽,不斷提高教職工的道德素養(yǎng),真正做到“身正為范,德高為師”,通過開展“浦江上流水爭流,千帆競發(fā)爭上游”、“我為發(fā)展作貢獻”等系統(tǒng)活動,極大地激勵了廣大教師的工作熱情。

形式多樣的學習,不僅提高了廣大教職員工的思想認識,更為文明創(chuàng)建營造了一種積極向上的氛圍。兩年來,全校上下在黨支部,校長室的帶領下以創(chuàng)建文明單位為目標,學校各方面的工作都取得了明顯的成效,辦學效益也得到不斷提高,特別是教育教學成績連續(xù)保持“優(yōu)質、高產”,贏得了較高的社會聲譽——“上海市農口系統(tǒng)文明單位”、“區(qū)文明單位”、“區(qū)行為規(guī)范示范學?!保皡^(qū)藝術教育特色項目學?!?、“市中英合作項目學?!?、“市中美合作項目學?!?,“區(qū)優(yōu)秀家長學?!?、“區(qū)教科研先進集體”,學校黨支部已連續(xù)三年被評為先進黨支部,學校退管會被評為市先進退管會……《松江報》、《松江電視臺》也曾對學校的發(fā)展予以報道,收到了良好的社會影響。

三、以文明創(chuàng)建為先導,大力推進了學校的德育工作。

近年來,學校在印發(fā)了《****中央、國務院關于加強未成年人思想道德建設若干意見》、《中小學生在校一日常規(guī)》等一系列文件的基礎上,全面貫徹落實市區(qū)德育工作會議精神,不斷強化了德育的核心地位,以愛國主義教育為主旋律,以隊伍建設為保證,以常規(guī)教育為抓手。進一步改進了德育工作的方式方法,大力推進素質教育。建成了學校、社會、家庭三位一體的“全員育人,全程育人,全方位育人”的主體德育框架,推動了學校精神文明建設的進一步深化,形成了“勤奮、求實、拼搏、創(chuàng)新”的校風,突出了以下幾項內容:

1、確立了分階段德育工作目標,建立并完善了學校德育管理體制,由德育領導小組指導和協(xié)調全校的德育工作,并實行了年級組德育責任制,建立了班主任百分考核制度。

2、加強了德育工作的流程管理,通過嚴格的行為規(guī)范訓練,班級學生的自主管理,使學生養(yǎng)成了良好的行為習慣。

3、充分發(fā)揮了思想品德課、政治課的主渠道作用,加強思品、政治教研組建設,轉變了教師的教育觀念,通過鼓勵教師開展符合時代特點的教育模式、方法、手段的探索與研究,增加實踐教學環(huán)節(jié),課堂教學要緊密聯(lián)系社會和學生兩個實際,采用啟發(fā)式、討論式和研究性等生動活潑的方式組織教學,充分發(fā)揮學生學習主動性,增強了主渠道課的針對性、生動性和高效性。

4、建立了各科教學都必須學科特點滲透德育,并以此作為教師課堂教學質量的評估的重要內容,納入對教師的常規(guī)者考核之中的教師工作考核制度。

5、堅持主旋律教育,增強了學生的民族自尊心、自信心和民族自豪感,做好升降國旗儀式,完善國旗下的講話制度。進一步健全了學校、家庭、社會育人網絡,形成了德育工作的整體合力。

6、加強社會實踐環(huán)節(jié),通過社會實踐強化了學生社會責任感,繼續(xù)完善少先隊自主化小隊的建設,繼續(xù)抓好一年級入學培訓,六七年級軍訓及春秋季各年級的社會實踐活動,充分利用學校“樂農園地”的資源,讓學生學農、樂農,積極引導學生參加“希望工程”、“手拉手”、“愛心助學”等活動。

7、以“愛國守法,明禮誠信,團結友愛,勤儉自強,敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范和學生日常行為規(guī)范為準則,加強學生行為習慣的養(yǎng)成教育,鞏固創(chuàng)“松江區(qū)行為規(guī)范示范?!钡某晒幇l(fā)揮示范校的作用。

8、進一步健全完善家長委員會,家長學校,加強家校聯(lián)系和對家庭教育的指導,構建家庭、社會、學校三位一體的育人框架。

四、科研興校,科教結合,不斷提高教學質量。

我們的“教師論壇”,我們的“李塔教苑”更是越辦越紅火,學校有三十多篇論文獲區(qū)級以上的等師“教書育人,為人師表,愛崗敬業(yè)”的優(yōu)良傳統(tǒng)。

二是通過教代會進一步修訂了《學校內改方案》、《文明組室評比》,制訂了《獎金分配系數(shù)方案》等重要文件,激勵了廣大教師加強自身修養(yǎng)。

三是注重對教職工的心理輔導,幫助教職工排解心理困惑,舒解心理壓力,不斷提高教職工的心理素質。

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以實施“校本師訓方案”為契機,全面提高教職工的教育教學素養(yǎng)及科學文化水準。學校全面推行全員聘用制以后,xx年底,出臺了“學校師訓方案”及“獎金再分配系數(shù)方案”,并致教代會通過、實施,這標志著學校人事制度和分配制度改革跨出了關鍵性的一步,配合師訓方案的實施,推動了教師隊伍建設和學校內部管理改革,在師訓一頭具體做了三方面工作。

一是創(chuàng)設條件,引導教職工學習科學、拓展知識、增長技能,還用請進來,走出去的形式加強校本師資的培訓力度,充分考慮教師內在需求,強化專業(yè)知識,增強教師自培能力。

二是搭建舞臺,充分發(fā)揮教職工特長,讓廣大教職工在施展才干中得到提高,根據(jù)學校發(fā)展的需要,開發(fā)課題研究,發(fā)展教學評比和教學展示活動,鼓勵教師參與教科研,總結經驗,撰寫論文,推動教師現(xiàn)代教育觀念的形成,不斷提高教育教學水平。

三是不斷增強教職工的法制觀念。深入開展普法教育,提高法制觀念,全面推進依法治校和按章辦事,提高大家依法辦事和維護自身合法權益的意識與能力。

六、更新觀念,綜合治理,著力創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。

在內改方案的實施過程中,我們建立了《學校責任追究制度》,進一步完善了管理體制,明確了崗位職責,后勤教輔人員的責任意識,服務意識得到了增強,“服務育人,全員育人”的理念深入人心,我們以此為起點,圍繞中心工作,順應改革發(fā)展的需要,以營造良好的育人氛圍,培育“和諧、特色、發(fā)展”的校園文化為目標,主要做了以下幾方面的工作。

1、加大投入,完善校園設施?!熬G化、美化、凈化”是我們校園環(huán)境建設的目標。近年來,學校得到了鎮(zhèn)黨委、政府、區(qū)局的大力支持,不斷加大了資金的投入,在完成“樂農基地”塑料大棚建設的基礎上,完成了畫廊的新建,食堂的改建,校園的綠化(完成了雪松園建設)等一系列基礎設施的建設,添置了大量現(xiàn)代化的教育教學設施,光xx年就新裝備了二個新多媒體教室,另又配備了兩套可移式多媒體設備,目前學校的電腦房、閱覽室,各科專用教室一應俱全,整個校園環(huán)境幽雅,學校綠化占地面積達16217.7m2。占總地面積的35%,四季花開不斷,可以說“不是花園,勝似花園”?,F(xiàn)學校是“上海市綠化合格單位”,學校成立了“愛國衛(wèi)生領導小組”,建立了一整套常規(guī)管理制度及衛(wèi)生督查制度,并落實專人負責,定期檢查。在爭創(chuàng)市一級衛(wèi)生集鎮(zhèn)的工作中得到區(qū)、鎮(zhèn)領導一致肯定和好評。學校育人環(huán)境的根本改善,為學校今后的發(fā)展,奠定了堅實的物質基礎。

2、群策群力,切的偶實做好綜合治理工作。學校成立了綜合治理領導小組,統(tǒng)攬全校的綜合治理工作,在硬件設施逐步到位的基礎上,充分發(fā)揮綜合治理網絡優(yōu)勢,為爭創(chuàng)市文明單位夯實了基礎。切實做好校園的安全保衛(wèi)工作以及法律普及宣傳工作,通過導護、值勤制度,建立責任追究制度,建立了一系列“安全文明校園”發(fā)事件應急預案,群策群力,確保了學校秩序的井然有序,為了強化安全防患意識,學校會同派出所,鎮(zhèn)綜治辦等開展了系列安全教育活動,同時做好自查自糾工作,認真做好要害部門(例食堂、化學實驗室等)的安全防范工作,杜絕了隱患,xx年度,xx年度學校均被評為石湖蕩鎮(zhèn)綜合治理先進集體。

七、夯實基礎,加快發(fā)展,充分發(fā)揮黨支部在文明創(chuàng)建活動中的戰(zhàn)斗保壘作用。

充分發(fā)揮黨支部的號召力和凝聚力,發(fā)揮每個黨員的先鋒模范作用,是學校文明創(chuàng)建的主導因素。兩年來,學校黨支部以“三個代表”的重要思想為指導,著重抓好了以下幾項工作。

1、大力開展“教書育人,建功立業(yè)”的主題教育。充分發(fā)揮“一個黨員就是一面旗幟”的先鋒模范作用,積極開展“黨員風采展示周”活動,把黨員隊伍的建設和青年教師隊伍的建設結合起來。一方面讓黨員教師樹立文明形象,作文明表率,另一方面積極引導廣大青年教師積極向黨組織靠攏,崗位成才。三年來,學校共有六名青年教師被吸納入黨,已有4名順利轉正,二名青年教師被提拔為校級干部,4名青年被選拔為中層領導,青年同志在學校各項工作中發(fā)揮了中堅力量。

2、注重黨內的民主建設,黨內民主是黨的生命。為增強黨的內,激發(fā)黨員同志的文明創(chuàng)建熱情,提高黨在文明創(chuàng)建工作中的影響力,黨支部還開展了一系列的互相談心活動,民主生活活動,民主評議活動等均取得了良好的效果。

八、銳意進取,強化自身,不斷增強領導班子整體功能。

學校黨支部,校長室處于全校領導地位,能否發(fā)揮好班子政治上的定向作用,決策上的主導作用,力量上的凝聚作用及形象的表率作用,對全校文明創(chuàng)建工作的影響至關重要。因此學校始終重視領導班子的自身建設。

1、抓好學習,提高素質,我們重視中心組的理論學習,通過抓認識,抓制度,抓考核,努力把理論學習的各項任務落到實處,在學習要求上,切實做到“四個性”即計劃性、系統(tǒng)性、廣泛性、持久性,在學習的效果上,學校一班人始終強調要立足實踐,聯(lián)系實際,做好各自的分管工作。

2、發(fā)揚民主,完善制度。黨的組織原則也是一個班子凝聚力、戰(zhàn)斗力的來源和體現(xiàn)。從學校班子建設情況來看,制度的堅持非常好。

一是體現(xiàn)在決策程度上,對學校的重大部署,如發(fā)展思路,奮斗目標,中層干部競聘等都能在廣泛聽取方方面面意見的基礎上,經過支委會,校務會集體討論決定。

二是體現(xiàn)在廣泛的發(fā)揚民主上。通過不斷完善校務公開,教代會,教工大會等制度,廣泛聽取全體教工對學校工作的意見、建議,從而保證了班子決策的科學性。

3、實驗文明廣傳四方。我校積極承辦了省小學語文“精彩課堂。

本色語文”特級教師課堂教學觀摩活動、xx市美術優(yōu)質課評比活動和縣級教學研討活動。先后承擔了縣語文、數(shù)學、英語、信息技術、音美等大組活動,組織了磨練精品課教學的“參與·體驗”教研周活動、“實驗杯”青年教師課堂大比武、“童心同在、攜手未來”家長開放周等活動。并組織教師赴南路小學開展了“送教下鄉(xiāng)”活動。與杭州崇文實驗學校、天水小學締結聯(lián)誼學校,組織教師參觀慈溪實驗小學、寧波江東實驗小學、義烏實驗小學、瑞安安陽實驗小學,一大批名優(yōu)教師外出公開示教、專題講座、巡回報告、評點指導、締結師徒關系。

三、道德風尚好。

1、榜樣示范引領,教師積極響應。我校堅持把師德教育與行風建設相結合,通過“三愛、三送、三不”活動,以內在的素質彰顯形象,為學生樹立了榜樣,教師工作得到了社會各界普遍好評。同時,無論是上級下達的扶貧幫困、義務獻血、捐款任務,還是本校自發(fā)的公益服務,我校都能認真組織、出色完成。黨支部組織黨員捐款1200元,走訪慰問貧困戶,并將慰問金送到了三橋村的徐再卿、周桂林手中。

2、學校積極倡導文明、健康的群體氛圍。通過黨、政、工、團、隊開展先進性教育活動、教工運動會、學生運動會、跳繩比賽、外出參觀、工會小組主題活動,以及形式多樣的少先隊活動,校園生活豐富多彩,人文關懷的校園文化特色顯著。我校師生籃球隊、排球隊在教育系統(tǒng)比賽中取得了出色成績,并獲得體育道德風尚獎。

我校學生普遍越來越懂事、越來越聰明、越來越健康活潑、越來越文明。婦女工作、計劃生育由專人分工,做到了措施有力,工作成效顯著。愛國衛(wèi)生、防疫工作由政教處積極配合主管部門組織,工作都得到了主管部門好評和先進嘉獎。

四、環(huán)境建設好。

1、我校占地面積110畝,建筑面積29076平方米。學校辦學條件一流,建有教學樓三幢60個班的教室,還有藝術樓、報告廳、室內體育館等主體建筑,有獨立的閉路電視、智能廣播、校園網、非編室、通訊網、監(jiān)控等系統(tǒng),擁有自己的校園電視臺和廣播站,各種硬件設施達到了省一類標準化學校標準,現(xiàn)有班級33個,學生1475人,在編教職工76人。

禁煙措施》等;

進一步壯大了后勤工作人員隊伍,確保了校園綠化、凈化、美化等工作。

五、安全教育好。

1、師生員工模范遵紀守法,強調安全教育,建立《安全臺帳》,做到意識強,措施實。通過強化門衛(wèi)管理,完善警報系統(tǒng),加強防范教育,以各部門的協(xié)同努力,有效地保障了學校天天平安,無重大安全事故,無師生違法違紀案件和刑事犯罪,無“黃、賭、毒、邪”在校園發(fā)生。

2、堅持民主管理、民主辦學、民主評議校長,并在按規(guī)定進行校務公開的基礎上,對教職工關心的評先、考核、獎勵全過程公開,為大家創(chuàng)設了公開、公平、公正的良好氛圍。通過不斷完善職工代表大會制度,有效地維護了職工合法權益,保障了教育改革快步推進。

通過去法院參觀、法制教育征文比賽等活動加強學生法制教育;

開展了以“珍愛生命防止溺水”為主題的學生安全教育活動,進行了全校性的安全知識競賽等。

組織行政下年級組指導、教師護導、學生紅領巾崗、文明示范班星級考評、每周升旗儀式及國旗下講話、愛護公物之星評比、文明路隊評比、文明學生評比和各單項評比、節(jié)約之星評比、運動會精神文明班評比、禮儀文明之星評比、星星樂園的電視廣播、假期讀書活動等一系列教育活動,有效地推進了學生文明道德建設。

開展了“創(chuàng)平安、進社區(qū)”、“送法進民心”、“稅法宣傳進社區(qū)”等活動;

建立了“青蘋果讀書吧”,開展“讀書節(jié)”活動;

組建了各類學生社團,豐富了學生生活,提升校園文化內涵。通過校訓引領,以點帶面,進一步豐富了校園文化建設工作,讓“學做人”的理念更深刻地反映在學校的一草一木、一窗(宣傳窗)一板(黑板報)、一課(課堂)一動(活動)中。

積極鼓勵學校先進教師、優(yōu)秀團員教師向黨組織靠攏;

實行了班主任工作月考核制度,完善了班主任工作考核細則和“五星班級”評估體系;

改變“紅領巾督察崗”檢查方式,采用值周班輪流,規(guī)范實行“常規(guī)示范班”月考制度;

改革學生德育評價形式,推行“我成長、我快樂”素質評價單,推出“五星少年”評價制度,努力營造比學趕超的的濃郁校園氛圍,構建科學有效的評價和獎勵機制。

立足現(xiàn)在,我們充滿自信;

展望未來,我們豪情滿懷。今后我們將一如繼往地本著求真務實的態(tài)度,講師德、講學習、講工作,精誠團結、艱苦奮斗,力爭使學校辦成讓社會滿意的學校,辦出讓人民滿意的教育。

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