2023年紀(jì)檢部門(mén)的工作計(jì)劃5篇(通用)

光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，很快就要開(kāi)展新的工作了，來(lái)為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。怎樣寫(xiě)計(jì)劃才更能起到其作用呢？計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。

紀(jì)檢部門(mén)的工作計(jì)劃篇一

(二)加大檢查力度，督促落實(shí)疫情防控主體責(zé)任。針對(duì)疫情常態(tài)化防控工作落實(shí)情況開(kāi)展專項(xiàng)檢查x次，檢查基層單位x個(gè)(次)，當(dāng)場(chǎng)督促整改測(cè)溫驗(yàn)碼不嚴(yán)格、流調(diào)登記不詳細(xì)等不足x個(gè)，同時(shí)，將檢查情況及時(shí)向總公司安委辦進(jìn)行反饋，以監(jiān)督檢查倒逼主體責(zé)任落實(shí)。

(一)認(rèn)真落實(shí)《貫徹落實(shí)黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定實(shí)施細(xì)則》要求，實(shí)現(xiàn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。制定了《xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見(jiàn)》《xx年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》和《xx年全面從嚴(yán)治黨主要任務(wù)責(zé)任分解》，明確本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)，將全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作任務(wù)落實(shí)到各單位和各部室。

(二)召開(kāi)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神，對(duì)總公司上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié)，對(duì)本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)進(jìn)行安排部署;黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，加強(qiáng)對(duì)各分公司、直屬單位和機(jī)關(guān)各部室“一把手”的教育和引導(dǎo)，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作局面。

(三)圍繞總公司重點(diǎn)工作，緊盯權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)鍵點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和問(wèn)題易發(fā)的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，以完善“政治生態(tài)檔案”為契機(jī)，開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控自查工作，通過(guò)對(duì)照崗位職責(zé)、工作流程，緊盯容易發(fā)生違紀(jì)違法問(wèn)題的具體事項(xiàng)、重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè)，扎實(shí)推進(jìn)總公司系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，提高工作的質(zhì)量和實(shí)效。

(一)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，以專責(zé)監(jiān)督協(xié)同配合總公司黨委全面監(jiān)督。真正把監(jiān)督下沉一線，融入日常，通過(guò)日常提醒、專題談話等方式，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督。針對(duì)工作紀(jì)律和作風(fēng)、常態(tài)化疫情防控落實(shí)等問(wèn)題，開(kāi)展監(jiān)督檢查，對(duì)各分公司、直屬單位開(kāi)展檢查x次，檢查基層單位x個(gè)。

(二)建立完善監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)總公司紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任和日常監(jiān)督工作，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)行工作規(guī)則》等規(guī)定，制定了《開(kāi)展日常監(jiān)督完善監(jiān)督機(jī)制工作辦法》，規(guī)定了日常監(jiān)督的對(duì)象和內(nèi)容，日常監(jiān)督的方式和要求，明確了基層紀(jì)檢委員在日常監(jiān)督中的工作職責(zé)。

(三)進(jìn)一步建立完善談話約談機(jī)制。全面落實(shí)“三談兩書(shū)”，壓實(shí)黨委主體責(zé)任、黨委書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，制定了《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三談兩書(shū)”建立談話約談機(jī)制的實(shí)施辦法》。

(四)確保信訪舉報(bào)渠道暢通，主動(dòng)接受廣大職工的監(jiān)督，認(rèn)真處理職工來(lái)信、接待來(lái)訪，耐心傾聽(tīng)職工訴求，完成x個(gè)信訪案件的調(diào)查工作、完成上級(jí)轉(zhuǎn)交問(wèn)題線索的調(diào)查工作x件，已全部辦結(jié)。

(五)科學(xué)運(yùn)用“四種形態(tài)”。貫徹“懲前毖后、治病救人”的方針，既注重早發(fā)現(xiàn)、早教育、早處置，常態(tài)化嚴(yán)管干部，做到“防患于未然”，又對(duì)各類(lèi)違紀(jì)違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲懲處，充分彰顯紀(jì)律處分的震懾力，實(shí)現(xiàn)紀(jì)法約束有硬度、批評(píng)教育有力度、組織關(guān)懷有溫度。

(一)持之以恒糾治“四風(fēng)”。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于糾正“四風(fēng)”工作各項(xiàng)決策部署，以“作風(fēng)建設(shè)鞏固拓展年”為契機(jī)，進(jìn)一步深化拓展前三年作風(fēng)建設(shè)成果，持續(xù)整治“四風(fēng)”頑瘴痼疾，先后下發(fā)了《關(guān)于xx年深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》和《關(guān)于強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》，并召開(kāi)了黨組織書(shū)記工作部署會(huì)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、壓實(shí)責(zé)任;對(duì)黨員干部遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)行監(jiān)督，規(guī)范黨員干部操辦婚喪喜慶事宜，嚴(yán)格執(zhí)行備案報(bào)告制度，xx年共3名中層正職黨員干部按規(guī)定進(jìn)行了備案報(bào)告，均做到文明節(jié)儉，廉潔辦事。

(二)按照市直工委相關(guān)工作部署，在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展黨性宗旨教育，引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、強(qiáng)作風(fēng)、重?fù)?dān)當(dāng)、樹(shù)形象，切實(shí)解決少數(shù)黨員干部黨性觀念弱化、宗旨意識(shí)退化、黨群關(guān)系淡化等突出問(wèn)題，以嶄新的精神面貌，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)異的工作實(shí)績(jī)，慶祝;在元旦春節(jié)、五一端午、中秋國(guó)慶節(jié)前召開(kāi)警示教育大會(huì)，強(qiáng)調(diào)節(jié)日期間廉潔自律工作，教育引導(dǎo)全體黨員干部深刻認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)的重要性和長(zhǎng)期性，進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想防線，節(jié)日期間總公司紀(jì)委及各分公司、直屬單位開(kāi)展自查自糾x次，檢查基層單位x個(gè)(次)，總公司紀(jì)委、安全保衛(wèi)部等相關(guān)部門(mén)針對(duì)節(jié)日期間疫情防控工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查x次，檢查基層單位x個(gè)(次)，使廉潔過(guò)節(jié)成為常態(tài)。

紀(jì)檢部門(mén)的工作計(jì)劃篇二

2021年是“十四五”規(guī)劃開(kāi)局之年，也是市屬國(guó)有企業(yè)重組整合的關(guān)鍵之年。今年以來(lái)，紀(jì)檢委、監(jiān)察部始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全市重點(diǎn)工作任務(wù)和總公司黨委中心工作，以思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等專項(xiàng)工作為抓手，牢牢把握監(jiān)督首責(zé)，馳而不息糾治“四風(fēng)”，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，為x健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

（一）認(rèn)真落實(shí)《貫徹落實(shí)黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定實(shí)施細(xì)則》要求，實(shí)現(xiàn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。制定了《2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見(jiàn)》《2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》和《2021年全面從嚴(yán)治黨主要任務(wù)責(zé)任分解》，明確本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)，將全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作任務(wù)落實(shí)到各單位和各部室。

（二）召開(kāi)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神，對(duì)總公司上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié)，對(duì)本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)進(jìn)行安排部署；黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，加強(qiáng)對(duì)各分公司、直屬單位和機(jī)關(guān)各部室“一把手”的教育和引導(dǎo)，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作局面。

（三）圍繞總公司重點(diǎn)工作，緊盯權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)鍵點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和問(wèn)題易發(fā)的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，以完善“政治生態(tài)檔案”為契機(jī)，開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控自查工作，通過(guò)對(duì)照崗位職責(zé)、工作流程，緊盯容易發(fā)生違紀(jì)違法問(wèn)題的具體事項(xiàng)、重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè)，扎實(shí)推進(jìn)總公司系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，提高工作的質(zhì)量和實(shí)效。

（一）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，以專責(zé)監(jiān)督協(xié)同配合總公司黨委全面監(jiān)督。真正把監(jiān)督下沉一線，融入日常，通過(guò)日常提醒、專題談話等方式，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督。針對(duì)工作紀(jì)律和作風(fēng)、常態(tài)化疫情防控落實(shí)等問(wèn)題，開(kāi)展監(jiān)督檢查，對(duì)各分公司、直屬單位開(kāi)展檢查x次，檢查基層單位x個(gè)。

（二）建立完善監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)總公司紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任和日常監(jiān)督工作，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)行工作規(guī)則》等規(guī)定，制定了《開(kāi)展日常監(jiān)督完善監(jiān)督機(jī)制工作辦法》，規(guī)定了日常監(jiān)督的對(duì)象和內(nèi)容，日常監(jiān)督的方式和要求，明確了基層紀(jì)檢委員在日常監(jiān)督中的工作職責(zé)。

（三）進(jìn)一步建立完善談話約談機(jī)制。全面落實(shí)“三談兩會(huì)兩書(shū)”，壓實(shí)黨委主體責(zé)任、黨委書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，制定了《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三談兩會(huì)兩書(shū)”建立談話約談機(jī)制的實(shí)施辦法》。

（四）確保信訪舉報(bào)渠道暢通，主動(dòng)接受廣大職工的監(jiān)督，認(rèn)真處理職工來(lái)信、接待來(lái)訪，耐心傾聽(tīng)職工訴求，完成x個(gè)信訪案件的調(diào)查工作、完成上級(jí)轉(zhuǎn)交問(wèn)題線索的調(diào)查工作x件，已全部辦結(jié)。

（五）科學(xué)運(yùn)用“四種形態(tài)”。貫徹“懲前毖后、治病救人”的方針，既注重早發(fā)現(xiàn)、早教育、早處置，常態(tài)化嚴(yán)管干部，做到“防患于未然”，又對(duì)各類(lèi)違紀(jì)違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲懲處，充分彰顯紀(jì)律處分的震懾力，實(shí)現(xiàn)紀(jì)法約束有硬度、批評(píng)教育有力度、組織關(guān)懷有溫度。

（一）持之以恒糾治“四風(fēng)”。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于糾正“四風(fēng)”工作各項(xiàng)決策部署，以“作風(fēng)建設(shè)鞏固拓展年”為契機(jī)，進(jìn)一步深化拓展前三年作風(fēng)建設(shè)成果，持續(xù)整治“四風(fēng)”頑瘴痼疾，先后下發(fā)了《關(guān)于2021年深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》和《關(guān)于強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》，并召開(kāi)了黨組織書(shū)記工作部署會(huì)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、壓實(shí)責(zé)任；對(duì)黨員干部遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)行監(jiān)督，規(guī)范黨員干部操辦婚喪喜慶事宜，嚴(yán)格執(zhí)行備案報(bào)告制度，2021年共3名中層正職黨員干部按規(guī)定進(jìn)行了備案報(bào)告，均做到文明節(jié)儉，廉潔辦事。

（二）按照市直工委相關(guān)工作部署，在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展黨性宗旨教育，引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、強(qiáng)作風(fēng)、重?fù)?dān)當(dāng)、樹(shù)形象，切實(shí)解決少數(shù)黨員干部黨性觀念弱化、宗旨意識(shí)退化、黨群關(guān)系淡化等突出問(wèn)題，以嶄新的精神面貌，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)異的工作實(shí)績(jī)，慶祝建黨100周年；在元旦春節(jié)、五一端午、中秋國(guó)慶節(jié)前召開(kāi)警示教育大會(huì)，強(qiáng)調(diào)節(jié)日期間廉潔自律工作，教育引導(dǎo)全體黨員干部深刻認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)的重要性和長(zhǎng)期性，進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想防線，節(jié)日期間總公司紀(jì)委及各分公司、直屬單位開(kāi)展自查自糾x次，檢查基層單位x個(gè)（次），總公司紀(jì)委、安全保衛(wèi)部等相關(guān)部門(mén)針對(duì)節(jié)日期間疫情防控工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查x次，檢查基層單位x個(gè)（次），使廉潔過(guò)節(jié)成為常態(tài)。

紀(jì)檢部門(mén)的工作計(jì)劃篇三

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，不斷增強(qiáng)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，防止職務(wù)犯罪，規(guī)范效能監(jiān)察工作，穩(wěn)定員工隊(duì)伍，確保中心工作順利進(jìn)行，認(rèn)真貫徹落實(shí)《集團(tuán)20_年度紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨支部的部署，確定20_年紀(jì)檢監(jiān)察工作思路如下：

全年貫徹落實(shí)集團(tuán)公司精神，全面落實(shí)集團(tuán)公司戰(zhàn)略決策部署，深入推進(jìn)公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓好廉潔教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，建立健全專項(xiàng)治理工作的長(zhǎng)效機(jī)制，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)“三重一大”決策制度執(zhí)行情況等的監(jiān)督檢查，創(chuàng)新效能監(jiān)察工作，暢通信訪舉報(bào)制度和管理辦法，保證公司年度安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、基本建設(shè)、經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定、完成公司總體戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，為公司發(fā)展保駕護(hù)航。

一、全面落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，深入推進(jìn)懲防體系建設(shè)加強(qiáng)對(duì)中央、國(guó)務(wù)院修訂的《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》的宣傳教育，扎扎實(shí)實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制組織實(shí)施工作，黨支部與各分、子公司、職能部門(mén)要圍繞責(zé)任分解、責(zé)任檢查考核與監(jiān)督、責(zé)任追究重要環(huán)節(jié)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各司其責(zé)，密切配合，規(guī)范和完善公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)述職述廉制度，規(guī)范黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評(píng)工作，增強(qiáng)監(jiān)督的合力和實(shí)效，嚴(yán)肅責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)與《食品公司貫徹落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系工作方案》的要求，全面推進(jìn)懲防體系建設(shè)。進(jìn)一步查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和制定防控措施這兩個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，穩(wěn)步推進(jìn)和深化廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范工作，確保人、財(cái)、物關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的制度健全規(guī)范，逐步深入監(jiān)督工作。

二、抓好廉潔教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)十七屆中央紀(jì)委七次全會(huì)和自治區(qū)紀(jì)委十屆七次全會(huì)精神，深入開(kāi)展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和從業(yè)道德教育，增強(qiáng)教育的針對(duì)性，提高教育的時(shí)效性，促使黨員干部模范踐行社會(huì)公德、職業(yè)道德、個(gè)人品德、家庭美德。繼續(xù)認(rèn)真抓好黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)教育、正反兩方面的典型教育和警示教育，繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)貫徹《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從政若干準(zhǔn)則》工作，創(chuàng)新教育形式和載體，組織開(kāi)展多種形式的示范教育、警示教育、崗位廉潔教育和廉潔風(fēng)險(xiǎn)教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識(shí)。認(rèn)真履行《食品公司廉潔承諾制度》、《食品公司任前談話制度》，大力加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，營(yíng)造依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、遵守制度的良好氛圍。

三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，推動(dòng)重點(diǎn)工作的貫徹落實(shí)。繼續(xù)加強(qiáng)治理商業(yè)賄賂、工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題、“小金庫(kù)”治理、公務(wù)車(chē)使用等專項(xiàng)治理工作，逐步建立健全專項(xiàng)治理工作的長(zhǎng)效機(jī)制。制定和完善“三重一大”集體決策制度，加強(qiáng)對(duì)“三重一大”決策制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)本單位重點(diǎn)任務(wù)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，進(jìn)一步建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，堅(jiān)持用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人、確保監(jiān)督機(jī)制常態(tài)運(yùn)行。

四、圍繞中心、創(chuàng)新效能監(jiān)察工作。做好以招投標(biāo)管理為重要內(nèi)容的效能監(jiān)察工作，繼續(xù)在抓滲透、抓創(chuàng)新、抓監(jiān)督上下功夫，嚴(yán)格執(zhí)行《食品公司物資采購(gòu)管理辦法》，建立《食品公司效能監(jiān)察管理辦法》，規(guī)范效能監(jiān)察工作程序，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值，黨員干部廉潔從業(yè)。

五、認(rèn)真查處違法違紀(jì)行為，維護(hù)公司和諧發(fā)展。嚴(yán)格遵照《食品公司意見(jiàn)箱管理規(guī)定》，暢通舉報(bào)渠道，及時(shí)處理舉報(bào)信件，認(rèn)真履行信訪舉報(bào)工作職能，對(duì)職工反映的重要意見(jiàn)和建議做到件件有落實(shí)，對(duì)涉及的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真核查、依法查辦，對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督范圍內(nèi)的違紀(jì)違規(guī)行為，及時(shí)調(diào)查，促其整改。

六、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高履職能力。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察人員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，提高業(yè)務(wù)履行能力。

紀(jì)檢部門(mén)的工作計(jì)劃篇四

上海分公司紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實(shí)十九屆六戰(zhàn)略部署，以及十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)精神，準(zhǔn)確把握進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局對(duì)紀(jì)檢工作的新要求，將加強(qiáng)政治監(jiān)督、深化反腐敗斗爭(zhēng)、深化整治形式主義官僚主義、持續(xù)整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)、推進(jìn)巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)、促進(jìn)各類(lèi)監(jiān)督貫通融合、推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革、建設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍等重大工作的落實(shí)到位，確保黨中央重大決策部署落到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里，習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示指向哪里，監(jiān)督檢查就聚焦到哪里。

習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)：巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的目的是解決問(wèn)題。做好巡察“后半篇文章”關(guān)鍵要在整改上發(fā)力。加大監(jiān)督力度、督促做好巡視整改，既是分公司紀(jì)委增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要體現(xiàn)，也是突出政治監(jiān)督、做實(shí)日常監(jiān)督的具體抓手和突破口。

分公司紀(jì)委以“監(jiān)督常在”促進(jìn)巡視整改常態(tài)化、長(zhǎng)效化，擦亮監(jiān)督“探頭”，努力推動(dòng)分公司黨委黨的建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理有新作為、政治生態(tài)和精神面貌有新氣象。聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，著力壓實(shí)主體責(zé)任并層層傳導(dǎo)壓力，協(xié)助并監(jiān)督黨委擔(dān)起巡視整改工作的主體責(zé)任，逐條逐項(xiàng)細(xì)化實(shí)化整改內(nèi)容、措施、期限和目標(biāo)，明確了103項(xiàng)具體整改任務(wù)的牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人員和時(shí)限要求，確保壓力傳導(dǎo)到神經(jīng)末梢。

同時(shí)，督促分公司黨委成員認(rèn)真查找班子和自身責(zé)任，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的“頭雁效應(yīng)”，帶頭落實(shí)整改，并帶領(lǐng)分管部門(mén)抓好整改落實(shí)。加強(qiáng)過(guò)程督導(dǎo)，舉一反三，綜合運(yùn)用聽(tīng)取匯報(bào)、巡視整改專題會(huì)、召開(kāi)座談會(huì)、談話了解、查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)督查等方式，多維度、立體化開(kāi)展監(jiān)督檢查，在推動(dòng)整改落實(shí)上集中發(fā)力。目前，整改情況有序推進(jìn)，已向公司黨委巡察辦階段性反饋整改情況兩次，力爭(zhēng)保質(zhì)保量保進(jìn)度完成整改任務(wù)。

分公司紀(jì)委以本次巡察整改為契機(jī)，切實(shí)提高政治站位，落實(shí)整改政治責(zé)任，增強(qiáng)巡察整改實(shí)效，全面推進(jìn)上海分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗斗爭(zhēng)和各項(xiàng)重點(diǎn)工作，加快上海分公司轉(zhuǎn)型為綜合金融服務(wù)平臺(tái)，切實(shí)推進(jìn)上海分公司改革發(fā)展落地見(jiàn)效。

緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到及時(shí)開(kāi)展教育提醒，強(qiáng)調(diào)紀(jì)律，提出要求，對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)一起、查處通報(bào)一起，嚴(yán)肅追責(zé)。堅(jiān)決糾正四風(fēng)，杜絕形式主義、官僚主義在工作中的危害，努力形成自覺(jué)接受監(jiān)督與被監(jiān)督的濃厚氛圍與良好習(xí)慣。

對(duì)轄區(qū)營(yíng)業(yè)部公務(wù)接待、公車(chē)私用、公款吃喝、公款旅游，以及濫發(fā)津貼補(bǔ)貼福利等多發(fā)頻發(fā)問(wèn)題，不定期進(jìn)行監(jiān)督和抽查。做到反復(fù)抓、抓反復(fù)，使嚴(yán)格遵守八項(xiàng)規(guī)定成為共識(shí)。

在選人用人方面，分公司紀(jì)委及早介入、找準(zhǔn)切入口和著力點(diǎn)，充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督“探頭”作用，嚴(yán)把政治關(guān)、廉潔關(guān)，擰緊選人用人“安全閥”，堅(jiān)決防止干部“帶病提拔”、“帶病上崗”，同時(shí)不錯(cuò)位，不越位，更不離位。

嚴(yán)格靠前監(jiān)督。進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，注重將監(jiān)督關(guān)口前移，對(duì)干部人選從動(dòng)議、民主推薦、考察到黨委會(huì)議討論決定等各環(huán)節(jié)提前介入開(kāi)展廉政把關(guān)，并加強(qiáng)與擬聘人選的溝通，了解人選的政治立場(chǎng)、德、能、勤、績(jī)、廉等方面的主要表現(xiàn)和日常品行，多渠道、多層次識(shí)別干部。

嚴(yán)格程序到位。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，按照公司《營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理聘任管理辦法》、《營(yíng)業(yè)部副總經(jīng)理及總經(jīng)理助理聘任管理辦法》相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作全過(guò)程、全要素監(jiān)督，保證在選人用人關(guān)鍵程序上監(jiān)督到位、執(zhí)行到位。

嚴(yán)格廉政審查。嚴(yán)把廉政意見(jiàn)回復(fù)關(guān)，做好對(duì)擬任用干部的“廉政體檢”工作，積極同考察對(duì)象見(jiàn)面和談話，了解個(gè)人情況、社會(huì)關(guān)系和家庭情況，通過(guò)綜合個(gè)人及組織人事部門(mén)意見(jiàn)，給予客觀公平評(píng)價(jià)及黨風(fēng)廉政審查意見(jiàn)。

嚴(yán)格廉政談話。通過(guò)任前廉政談話，提醒任職人員始終保持清醒，始終保持謙虛謹(jǐn)慎，在工作和生活中修黨性、修心得、修品行、修家風(fēng)，進(jìn)一步提高任職人員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)廉潔勤政意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

加強(qiáng)政治文化建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，引導(dǎo)干部自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，不斷增強(qiáng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力，讓黨員干部習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有過(guò)必改，實(shí)事求是運(yùn)用“四種形態(tài)”，在用好“第一種形態(tài)”上下功夫，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早叫停、早糾正。加強(qiáng)政治紀(jì)律的教育，加大運(yùn)用典型案例開(kāi)展警示教育，提高轄區(qū)黨員干部思想覺(jué)悟，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和廉潔自律意識(shí)。加強(qiáng)思想政治工作，對(duì)受處分人員定期回訪，幫助黨員干部汲取教訓(xùn)、改進(jìn)提高，同時(shí)激勵(lì)他們放下包袱、輕裝上陣、再立新功。正確對(duì)待被追責(zé)問(wèn)責(zé)的干部，對(duì)被追責(zé)問(wèn)責(zé)受處分影響期滿的干部，要區(qū)分不同情況正確對(duì)待、客觀評(píng)價(jià)，分清問(wèn)題性質(zhì)、動(dòng)機(jī)、輕重程度、悔過(guò)態(tài)度等，對(duì)符合重新任職條件的要大膽任用，充分發(fā)揮容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制的導(dǎo)向作用。

探索建立與公司紀(jì)委辦公室、巡察辦、審計(jì)總部的溝通，同時(shí)與轄區(qū)合規(guī)專員、財(cái)務(wù)經(jīng)理、組織人事等部門(mén)的溝通協(xié)作，達(dá)到信息互通、上下聯(lián)動(dòng)、力量共用、成果互享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的工作機(jī)制，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的靈敏度，全面掌握轄區(qū)黨員干部的思想、工作、生活等情況，凝聚監(jiān)督合力，充分發(fā)揮監(jiān)督的疊加效應(yīng)。

1月中旬，已在轄區(qū)聯(lián)合財(cái)務(wù)、組織人事、黨建、合規(guī)等專業(yè)人員力量，組織開(kāi)展了巡察整改舉一反三現(xiàn)場(chǎng)檢查工作，覆蓋了16家黨支部/營(yíng)業(yè)部。

一是健全組織機(jī)構(gòu)，配備紀(jì)委辦公室專職工作人員，結(jié)合上海分公司實(shí)際，充分調(diào)動(dòng)現(xiàn)有人員積極性;二是提升紀(jì)檢干部隊(duì)伍能力，堅(jiān)持以干帶訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)的工作思路，在思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練中提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力，推動(dòng)紀(jì)檢工作高質(zhì)量發(fā)展。三是進(jìn)一步提升紀(jì)檢隊(duì)伍的融合能力與效率。各支部紀(jì)檢委員(轄區(qū)19家黨支部配備7名紀(jì)檢委員)每年接受公司統(tǒng)一培訓(xùn)，各自承載所在黨支部的具體工作，同時(shí)兼任其他業(yè)務(wù)或管理工作。但尚未形成合力，不能充分發(fā)揮戰(zhàn)斗合力。

上海分公司紀(jì)委將在公司紀(jì)委、分公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，聚焦主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，積極運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強(qiáng)化責(zé)任追究，切實(shí)把維護(hù)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的尊嚴(yán)擺在更加重要的位置，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，帶頭強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，帶頭廉潔自律，帶頭擔(dān)當(dāng)責(zé)任，切實(shí)提高遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，真正做到知敬畏、存戒懼、守底線，為打造上海區(qū)域金融綜合服務(wù)平臺(tái)而努力。

紀(jì)檢部門(mén)的工作計(jì)劃篇五

20_年是全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃收官之年，是總公司三年戰(zhàn)略規(guī)劃的開(kāi)局之年，是_分公司第x個(gè)完整經(jīng)營(yíng)之年。根據(jù)總公司紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體要求，_分公司紀(jì)檢監(jiān)察工作將以嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)為重心，進(jìn)一步探索構(gòu)建二三級(jí)機(jī)構(gòu)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，切實(shí)強(qiáng)化“監(jiān)督的再監(jiān)督”，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為分公司創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

(一)強(qiáng)化政治責(zé)任意識(shí)。分公司全體黨員、領(lǐng)導(dǎo)班子及管理干部要深入學(xué)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要論述，進(jìn)一步提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，把做到“兩個(gè)維護(hù)”作為最重要的政治任務(wù)。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，加強(qiáng)對(duì)踐行“四個(gè)意識(shí)”、貫徹黨章黨紀(jì)黨規(guī)、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展等情況的監(jiān)督檢查，確保黨的路線方針政策不折不扣地落實(shí)。結(jié)合公司創(chuàng)新發(fā)展、提質(zhì)增效的工作職責(zé)，在學(xué)思踐悟中融會(huì)貫通，做到內(nèi)化于心、外化于行，大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng)，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。

(二)強(qiáng)化政治監(jiān)督落實(shí)。貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神、黨的十九屆四精神、黨的路線方針政策和集團(tuán)重大決策部署、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，緊盯中央、省委重大決策部署和集團(tuán)、總公司黨委重大決定、中心工作的貫徹落實(shí)情況，聚焦公司年度重點(diǎn)工作任務(wù)，督促落實(shí)到位。切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，確保政令暢通。扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)專題教育學(xué)習(xí)總結(jié)工作，采取定期和隨機(jī)相結(jié)合的方式，對(duì)各項(xiàng)工作落實(shí)貫徹情況進(jìn)行經(jīng)常性監(jiān)督檢查，對(duì)不重視、不落實(shí)的嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，力戒形式主義，官僚主義。

(一)做實(shí)做細(xì)監(jiān)督第一職責(zé)。黨內(nèi)監(jiān)督是第一位的監(jiān)督，黨內(nèi)監(jiān)督有力有效，其他監(jiān)督才能發(fā)揮作用。堅(jiān)決貫徹落實(shí)總公司下達(dá)的紀(jì)檢監(jiān)察工作要求，做好任務(wù)的分解與傳導(dǎo)，明確工作內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度要求，抓好總公司規(guī)定動(dòng)作。加強(qiáng)對(duì)黨章和黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則等黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，督促領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、帶頭貫徹民主集中制、帶頭保持健康的黨內(nèi)同志關(guān)系、帶頭加強(qiáng)政德建設(shè)、帶頭抵制歪風(fēng)邪氣。

(二)探索構(gòu)建廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系。將廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控?cái)[到更加突出的位置，借力科技賦能，重點(diǎn)突出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，真正做到關(guān)口前移。探索構(gòu)建廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，組織各條線對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、集采、財(cái)務(wù)和日常管理等方面存在的重大廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行梳理排查，督促制定防控措施，健全完善權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約機(jī)制和預(yù)警防范機(jī)制，促進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范各個(gè)環(huán)節(jié)之間的有效銜接和協(xié)同配合。

(三)加強(qiáng)制度建設(shè)和流程規(guī)范。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大廉潔風(fēng)險(xiǎn)以及苗頭性問(wèn)題，既要注重解決具體問(wèn)題，又要督促相關(guān)職能部門(mén)健全完善規(guī)章制度，努力做到解決一個(gè)問(wèn)題、完善一套制度，健全一套機(jī)制、堵塞一批漏洞。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》，規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察工作流程，準(zhǔn)確把握“四種形態(tài)”政策界限，推進(jìn)紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查有效銜接。[ ]

(四)規(guī)范問(wèn)題線索處置。建立并暢通信訪渠道，借助常用社交媒介開(kāi)展宣傳和發(fā)揮群眾監(jiān)督職能，既鼓勵(lì)負(fù)責(zé)任的誠(chéng)信舉報(bào)，客觀研判舉報(bào)線索及問(wèn)題的可查性，實(shí)事求是地依規(guī)處置，同時(shí)也要高度重視惡意舉報(bào)行為的發(fā)生，堅(jiān)決遏制誣告陷害之風(fēng)，維護(hù)正常的工作、經(jīng)營(yíng)秩序，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

(一)整合監(jiān)督資源。積極整合人事、財(cái)務(wù)、行政、合規(guī)法務(wù)、運(yùn)營(yíng)等組織部門(mén)，召開(kāi)紀(jì)檢監(jiān)察工作聯(lián)席會(huì)議，探索建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，xx年計(jì)劃建立合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)全流程預(yù)警監(jiān)測(cè)體系，設(shè)定涉及分公司日常業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、基礎(chǔ)管理各個(gè)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)，并定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)、提醒、責(zé)令改進(jìn)等，實(shí)現(xiàn)信息互通、資源共享，力求把風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)，進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道、增強(qiáng)監(jiān)督合力。同時(shí)努力構(gòu)建“大監(jiān)督”格局，將巡察監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督和派出監(jiān)督結(jié)合起來(lái)，聚焦經(jīng)營(yíng)管理中的重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，提高監(jiān)督的精準(zhǔn)度，完善及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的防范機(jī)制、精準(zhǔn)糾正偏差的矯正機(jī)制，努力做到“管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)”。

(二)深化嵌入監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)“監(jiān)督的再監(jiān)督”，持續(xù)開(kāi)展“三重一大”決策、風(fēng)險(xiǎn)防控、集中采購(gòu)和選人用人等制度執(zhí)行情況的跟蹤監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，督促相關(guān)職能部門(mén)不斷改進(jìn)提升。注重發(fā)揮“探頭”和“哨兵”作用，參與重大決策會(huì)議、監(jiān)督重大業(yè)務(wù)執(zhí)行、跟蹤重大風(fēng)險(xiǎn)處置，督促有關(guān)條線、部門(mén)進(jìn)一步完善內(nèi)控機(jī)制、強(qiáng)化流程管控，有效防范、化解重大業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)。

(三)堅(jiān)持抓早抓小。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，針對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行提醒談話和批評(píng)教育，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止“小毛病”變成“大問(wèn)題”。規(guī)范談話過(guò)程管理，做到處置流轉(zhuǎn)各環(huán)節(jié)全程必要留痕。

(四)精準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)審查。加大問(wèn)題線索的處置審查力度，努力提升處置效率。堅(jiān)持動(dòng)真碰硬，依紀(jì)依規(guī)處置各類(lèi)問(wèn)題線索，嚴(yán)肅責(zé)任追究，持續(xù)強(qiáng)化“不敢腐”的震懾。

(五)發(fā)揮案件治本功效。深入開(kāi)展黨性黨紀(jì)黨規(guī)和警示教育，切實(shí)強(qiáng)化全體黨員干部的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，全力營(yíng)造“講規(guī)矩、守紀(jì)律、樹(shù)正氣”的濃厚氛圍。組織開(kāi)展身邊人、身邊事典型案例剖析，堅(jiān)持一案一總結(jié)、以案促改，推動(dòng)建立健全長(zhǎng)效管控機(jī)制。

(六)建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。重點(diǎn)區(qū)分主動(dòng)進(jìn)取作為和故意違規(guī)違紀(jì)行為，保護(hù)廣大干部員工改革創(chuàng)新的積極性和主動(dòng)性。嚴(yán)把廉政意見(jiàn)回復(fù)關(guān)，實(shí)事求是進(jìn)行反饋和處置。

(七)突出作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯對(duì)上級(jí)及集團(tuán)各項(xiàng)重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號(hào)、裝樣子等錯(cuò)誤表現(xiàn)，深化集中整治形式主義、官僚主義作風(fēng)，及時(shí)給予嚴(yán)肅處理。鍥而不舍推進(jìn)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，緊盯傳統(tǒng)佳節(jié)等重要節(jié)點(diǎn)，深挖細(xì)查“四風(fēng)”隱形變異的種種表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查處，嚴(yán)肅追責(zé)。進(jìn)一步拓寬形式主義、官僚主義問(wèn)題的舉報(bào)受理渠道，方便員工隨時(shí)隨地表達(dá)訴求、反映問(wèn)題、實(shí)施監(jiān)督。同時(shí)，要將落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況作為、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉的重要內(nèi)容，做到警鐘長(zhǎng)鳴，堅(jiān)持不懈糾“四風(fēng)”、樹(shù)新風(fēng)。

(一)突出能力建設(shè)。通過(guò)會(huì)議交流、集中學(xué)習(xí)等方式，強(qiáng)化政治理論、經(jīng)營(yíng)管理、執(zhí)紀(jì)審查、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí)，確保分公司紀(jì)檢監(jiān)察工作人員能夠熟練掌握應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容，堅(jiān)持學(xué)思踐悟，著力在監(jiān)督檢查一線提升實(shí)踐運(yùn)用“四種形態(tài)”的能力水平，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

(二)突出作風(fēng)建設(shè)。強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察工作人員我監(jiān)督約束，帶頭落實(shí)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)要求，積極支持好、參與好、配合好、維護(hù)好監(jiān)督工作。嚴(yán)格遵守監(jiān)督執(zhí)紀(jì)各項(xiàng)制度規(guī)定，依紀(jì)依規(guī)履行職責(zé)。營(yíng)造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極向上的干事氛圍，精心打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。

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