總結(jié)是整理思緒和經(jīng)驗的有效方式。在寫總結(jié)時，注意文字簡潔明了，結(jié)構(gòu)清晰，邏輯嚴謹。在寫總結(jié)時，可以參考這些范文的結(jié)構(gòu)和思路，進一步提升寫作水平。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇一
首先我代表xx公司向蒞臨公司會議的各位領(lǐng)導及來賓致以最親切的問候，感謝各位領(lǐng)導在百忙之中的到來。
現(xiàn)在我宣布，20xx年終總結(jié)暨表彰大會正式開始。（此處略作停頓）。
各位領(lǐng)導、各位來賓、各位同事：
今天我們隆重集會，在這里召開xx公司二〇〇九年終工作總結(jié)暨表彰大會。首先我向大家介紹來參加會議的領(lǐng)導及來賓，xx建設(shè)公司書記xx同志，xx局人資部xx同志、xx電業(yè)局人資部xx同志，xx總經(jīng)理xx、以及在座的用工單位人力資源管理人員、五好及核心員工代表和聯(lián)絡(luò)員。
窗外雖然寒風乍起,但是我們室內(nèi)卻暖意融融！在新春佳節(jié)即將到來之際，我們在這里歡聚一堂，為了回顧一年來的工作，總結(jié)經(jīng)驗，吸取不足，共商xx公司未來的發(fā)展大計。此外，還要向xx公司的發(fā)展做出貢獻的員工進行表彰和獎勵。
下面進行會議第1項議程，xx公司20xx年年終工作總結(jié)。
有請xx公司總經(jīng)理xx同志發(fā)表講話；
20xx年是我們xx公司不同尋常的一年，我們堅信，20xx年在所有同仁的支持及全體領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們將以求新務(wù)實的工作作風，力爭使xx公司再上一個新的臺階，努力成為川內(nèi)最具影響力的xx公司。
下面有請xx局人力資源部xx同志發(fā)表講話；
感謝人資部xx同志的講話。使我們?nèi)骖I(lǐng)會并貫徹xx局關(guān)于xx公司發(fā)展的重要指導思想，以確保公司各項經(jīng)營目標的順利實現(xiàn)。
下面有請我們的特邀嘉賓，xx建設(shè)公司書記xx同志致辭我們感謝書記在百忙之中蒞臨xx公司年終總結(jié)暨表彰大會，書記的勉勵使我們每一個人都能感受到公司的前景更加光明，同時也堅定了我們每個人應(yīng)當嚴格要求自己，群策群力，不斷學習，迎接挑戰(zhàn)的信心。
下面進行會議的第二項議程，xx公司20xx年終表彰大會現(xiàn)在有請xx公司總經(jīng)理xx同志宣布20xx年終五好、核心員工獲獎發(fā)文。
接下來我們有請xx供電公司員工代表石山峰發(fā)言。
我想石山峰的發(fā)言也代表了全體員工的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的員工能夠不驕不躁、實事求是，在工作中能夠?qū)W以致用。
今天上午的會議中，各位來賓的講話既對xx公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的總結(jié)，也提出了公司今后的發(fā)展思路，實事求是地總結(jié)了20xx年xx公司的工作成效，確定了20xx年xx公司的工作目標，為今后的發(fā)展指明了前進的方向。我們堅信，xx公司的每一份子一定能夠不負所有領(lǐng)導的信任與重托，團結(jié)一心，開拓進取，在xx公司的創(chuàng)新與發(fā)展的偉大實踐中建功立業(yè)，再創(chuàng)佳績！
下面我宣布，20xx年年終總結(jié)暨表彰大會到此結(jié)束。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇二
各位領(lǐng)導，同志們：
大家下午好！
在這新年伊始，春節(jié)即將到來之際，今天我們歡聚一堂，在這里召開總結(jié)暨表彰大會，旨在回顧總結(jié)我院的工作，表彰先進，激勵士氣，鼓舞干勁，部署20工作，動員全體職工進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，開拓進取，奮力拼搏，扎實工作，推進我院工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，確保全面完成今年確定的各項目標任務(wù)。
今天會議主要有五項議程：
二、由副院長何xx同志做業(yè)務(wù)工作總結(jié)；
三、由院長駱xx同志做20全院工作總結(jié)并部署2016年工作；
四、由中共xx職工康復醫(yī)院支部委員會書記李鍵同志做兩委會工作報告；
五、對20度先進工作者和優(yōu)秀黨員進行表彰；
會議結(jié)束后迎新春聯(lián)歡晚會。
下面大會進行第一項：請中共xx職工康復醫(yī)院支部委員會委員副院長曹xx同志代表支部做三年來支部工作回顧及2016年支部工作安排；大家歡迎！
大會進行第二項：請副院長何xx同志做業(yè)務(wù)工作總結(jié)；大家歡迎！
大會進行第三項：請院長駱xx同志做年度全院工作總結(jié)并部署2016年工作；大家歡迎！
大會進行第四項：請中共xx職工康復醫(yī)院支部委員會書記李鍵同志做兩委會工作報告；大家歡迎！
大會進行第五項：對2015年度先進工作者和優(yōu)秀黨員進行表彰！
請副院長何xx同志、曹xx同志主持頒獎！大家歡迎！
同志們，會議的議程就全部結(jié)束了。我們這次會議既是一次總結(jié)大會，表彰大會又是一次動員大會鼓勁大會更是一次承前啟后，承上啟下，奮發(fā)向上，開拓進取的大會。今天下午的會議開得很圓滿，也很成功，各位領(lǐng)導分別對2015年的工作進行了全面、客觀、公平、公正的總結(jié)，總結(jié)的非常好，不僅肯定了成績，也事實就是的找出了差距，而且部署了2016年的工作，對涌現(xiàn)出的先進工作者和優(yōu)秀黨員進行了表彰。希望會后全體職工要對駱院長、李書記的重要講話，深入學習，領(lǐng)會精神，認真落實，并以此為動力，以先進為榜樣，立足本職，敬業(yè)愛崗，努力工作。在新的.一年里，我們?nèi)詫@辦院方針，堅持深化、強化，創(chuàng)新、提高的原則，通過深化知識培訓，強化服務(wù)理念，創(chuàng)新工作機制，提高?？扑降却胧?，在鞏固已有成果的前提下，進一步夯實?？茦I(yè)務(wù)基礎(chǔ)，為我院2016年工作再上新臺階做出更大的貢獻。
我們送走了滿載輝煌的2015年，迎來充滿激情而又富有挑戰(zhàn)的2016年。值此，我代表兩委會衷心祝愿大家新年好！向大家拜個早年！一祝大家新年新起點，新年新收獲，新年好心情，新年喜事多！二祝默默無聞支持工作的后盾--您們的家人平安健康，萬事勝意！三祝兔年，身體好，家庭好，生活好，學習好，工作好，一切好、好、好！
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇三
各位領(lǐng)導，同志們：
大家下午好!
在這新年伊始，20__年春節(jié)即將到來之際，今天我們歡聚一堂，在這里召開20__年度總結(jié)暨表彰大會，旨在回顧總結(jié)我院20__年的工作，表彰先進，激勵士氣，鼓舞干勁，部署20__年工作，動員全體職工進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，開拓進取，奮力拼搏，扎實工作，推進我院工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，確保全面完成今年確定的各項目標任務(wù)。今天會議主要有五項議程：
二、由副院長___做業(yè)務(wù)工作總結(jié);。
三、由院長___做20__年度全院工作總結(jié)并部署20__年工作;。
四、由中共__職工康復醫(yī)院支部委員會書記李鍵同志做兩委會工作報告;。
五、對20__年度先進工作者和優(yōu)秀黨員進行表彰;。
會議結(jié)束后迎新春聯(lián)歡晚會。
下面大會進行第一項：請中共__職工康復醫(yī)院支部委員會委員副院長___代表支部做三年來支部工作回顧及20__年支部工作安排;大家歡迎!
大會進行第二項：請副院長___做業(yè)務(wù)工作總結(jié);大家歡迎!
大會進行第三項：請院長___做20__年度全院工作總結(jié)并部署20__年工作;大家歡迎!
大會進行第四項：請中共__職工康復醫(yī)院支部委員會書記__做兩委會工作報告;大家歡迎!
大會進行第五項：對20__年度先進工作者和優(yōu)秀黨員進行表彰!
請副院長___、___主持頒獎!大家歡迎!
同志們，會議的議程就全部結(jié)束了。我們這次會議既是一次總結(jié)大會，表彰大會又是一次動員大會鼓勁大會更是一次承前啟后，承上啟下，奮發(fā)向上，開拓進取的大會。今天下午的會議開得很圓滿，也很成功，各位領(lǐng)導分別對20__年的工作進行了全面、客觀、公平、公正的總結(jié)，總結(jié)的非常好，不僅肯定了成績，也事實就是的找出了差距，而且部署了20__年的工作，對涌現(xiàn)出的先進工作者和優(yōu)秀黨員進行了表彰。希望會后全體職工要對_院長的重要講話，深入學習，領(lǐng)會精神，認真落實，并以此為動力，以先進為榜樣，立足本職，敬業(yè)愛崗，努力工作。在新的一年里，我們?nèi)詫@辦院方針，堅持深化、強化，創(chuàng)新、提高的原則，通過深化知識培訓，強化服務(wù)理念，創(chuàng)新工作機制，提高?？扑降却胧陟柟桃延谐晒那疤嵯?，進一步夯實?？茦I(yè)務(wù)基礎(chǔ)，為我院20__年工作再上新臺階做出更大的貢獻。
我們送走了滿載輝煌的20__年，迎來充滿激情而又富有挑戰(zhàn)的20__年。值此，我代表兩委會衷心祝愿大家新年好!向大家拜個早年!一祝大家新年新起點，新年新收獲，新年好心情，新年喜事多!二祝默默無聞支持工作的后盾--您們的家人平安健康，萬事勝意!三祝兔年，身體好，家庭好，生活好，學習好，工作好，一切好、好、好!
20__年總結(jié)表彰大會到此結(jié)束。下面是迎新春聯(lián)歡晚會。
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醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇四
各位干部、各位員工，各位嘉賓：
（請坐下）。
今天，我們在這里召開20xx年度總結(jié)表彰大會，全面總結(jié)公司20xx年度各項工作，對一年來涌現(xiàn)出的各類先進進行表彰，共同部署20xx年的工作，動員廣大干部員工進一步認清形勢、增強信心、團結(jié)拼搏，以更加飽滿的'精神狀態(tài)和更加勤奮的工作態(tài)度，投入20xx年的工作中，為實現(xiàn)公司十二五戰(zhàn)略目標做出積極貢獻。
為感謝先進員工家屬對公司的支持，今天，我們特別邀請先進員工家屬們作為嘉賓，一起參加我們的表彰大會，共同見證他們親人的成績。下面，讓我們以熱烈的掌聲對各位先進家屬的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎！
下面我介紹一下在主席臺就座的領(lǐng)導：
今天會議的議程，主要有：
現(xiàn)在大會進行第一項議程：由公司總裁作20xx年度工作報告，大家歡迎。
總裁的工作報告，對公司20xx年度工作進行了全面回顧，總結(jié)了一年來的工作亮點，分析了存在的問題和面臨的困難與機遇；同時部署了20xx年的重點工作，提出了新一年的經(jīng)營指導思想，那就是“完善系統(tǒng)，提升效率，強化執(zhí)行，改進績效”。20xx年是公司十二五戰(zhàn)略的中間年，是充滿挑戰(zhàn)與希望的一年，新的一年里，公司將為廣大干部員工搭建更大的平臺、創(chuàng)造更多的機會，讓大家去競爭、去創(chuàng)造，去發(fā)揮自己的才能。
下面進行第二項議程：由公司董事長宣讀《關(guān)于表彰20xx年度各類先進的決定》，大家歡迎。
下面進行第三項議程：舉行頒獎儀式。
請上臺領(lǐng)獎。
請工作人員宣讀頒獎詞：
請主席臺領(lǐng)導為先進頒獎。
請禮儀小姐為先進獻上鮮花。
希望各位先進在新的一年里再接再厲，繼續(xù)開拓創(chuàng)新，為公司新一輪發(fā)展再立新功。讓我們再一次以熱烈的掌聲對獲獎的先進表示祝賀！
下面大會進行第四項議程：先進代表表態(tài)發(fā)言。
請員工代表發(fā)言，大家歡迎。
現(xiàn)在，大會進行第五項議程：請董事長講話，大家歡迎。
董事長的講話，首先由衷地感謝了我們的干部員工，特別感謝了各位員工的家屬。接著介紹了公司現(xiàn)有規(guī)模，深情地回憶了從辦廠初期到現(xiàn)在的情景，以一個一個的人生片斷，講述了個人的經(jīng)歷，從一個普通教師到企業(yè)領(lǐng)導者的成長過程，從白手起家到現(xiàn)在的上市公司、集團公司的艱辛歷程。在講述中，董事長形象地闡述了公司的價值觀、企業(yè)精神和經(jīng)營哲學，闡述了公司今后要去做什么，怎樣去做，還舉了好幾個例子。并且，深入分析了辦企業(yè)需要創(chuàng)富、均衡、永續(xù)的豐富內(nèi)涵。最后強調(diào)了：人是第一位的，機會和平臺最重要。公司提供更大的平臺，大家要有更飽滿的激情去競爭。我們要以董事長孜孜不倦、鍥而不舍的奮斗精神，不怕競爭的心態(tài)，勉勵自己。我們雖然不能成為董事長一樣的成功企業(yè)家，但也可以成為一個相對優(yōu)秀的人，在人生的道路上對得起自己。讓我們記住董事長剛才說過的話：美好的生活要靠辛勤的勞動來創(chuàng)造！
各位先進員工家屬，干部員工們：
今天的會議議程已進行完畢。這次大會，既是一次回顧過去、表彰先進的總結(jié)大會，更是一次團結(jié)鼓勁、堅定信心、凝聚力量的動員會。總裁對公司20xx年的工作作了全面客觀的總結(jié)，深刻剖析了公司面臨的形勢，明確了20xx年工作指導思想和重點工作。董事長對我們廣大干部員工提出了明確要求。會后各部門、各基地要認真?zhèn)鬟_和貫徹好這次會議精神，根據(jù)總裁工作報告和董事長講話精神，進一步理順自己的工作思路，完善工作措施，圍繞“完善系統(tǒng)、提升效率、強化執(zhí)行、改進績效”的經(jīng)營指導思想，將工作報告的內(nèi)容落實到實際工作中，以先進為榜樣，為實現(xiàn)公司十二五戰(zhàn)略目標努力奮斗！
這里特別提醒一下：各部門、各基地要認真落實好春節(jié)期間的生產(chǎn)安全，要注意交通安全，遵紀守法，過一個祥和愉快的春節(jié)。
今天的會議就開到這里，祝大家新春快樂，合家幸福，萬事如意！
謝謝大家！散會。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇五
1、宣布會場紀律（略）。
2、開場白。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁，大家好！今天我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，召開xxxx醫(yī)院xxxx年度總結(jié)表彰大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和的高質(zhì)量的大會。
現(xiàn)在我宣讀：xxxx醫(yī)院xxxx年度總結(jié)表彰大會《會議議程》（略）預祝大會圓滿成功。
現(xiàn)在我宣布：xxxx醫(yī)院xxxx年度總結(jié)表彰大會現(xiàn)在開始。
3、xxxx年是醫(yī)院高速發(fā)展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。在這一年中，醫(yī)院各部門、各崗位涌現(xiàn)出了一批勇于奉獻、先進管理人員和優(yōu)秀員工。
下面進行大會第一項議程：宣讀表彰文件《關(guān)于表彰xxxx年度先進管理干部和優(yōu)秀員工的決定》（宣讀名單時略有停頓，臺下有鼓掌）。
這是院領(lǐng)導正確領(lǐng)導和全體員工辛勤勞動的結(jié)果。xxxx年全體員工用辛勤的汗水譜寫了醫(yī)院發(fā)展的篇章，也用激情和智慧鑄造了發(fā)展之路的新的歷程碑，xxxx年我們有了一份收獲得喜悅，也多了一份對未來的期盼。
4、下面進行大會第二項議程：請醫(yī)護部主任x主任對醫(yī)療護理質(zhì)量做總結(jié)（感謝x主任）。
5、下面進行大會第三項議程：請院長助理x助理對經(jīng)營方面作總結(jié)（感謝x助理）。
6、下面進行大會第四項議程：我們以熱烈的掌聲有請醫(yī)院院長xxx先生做xxxx年工作總結(jié)及明年工作部署，大家歡迎！
剛才x院長對醫(yī)院xxxx年度的工作做了全面的總結(jié)，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結(jié)，對新的一年的工作進行部署，是為了在新的一年中更好地發(fā)揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的'工作任務(wù)，為醫(yī)院更加燦爛的明天打好基礎(chǔ)。
7、下面進行大會第五項議程：頒獎（領(lǐng)導為優(yōu)秀員工頒獎、優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言、留影）。
8、下面進行大會最后一項議程：全體合影。
結(jié)束語：
過去一年所經(jīng)歷的風風雨雨將永遠印在我們的心中，先進的事跡銘刻在醫(yī)院發(fā)展的里程碑上。新的征程已經(jīng)開始，新的機遇，挑戰(zhàn)，新的發(fā)展正在等待著我們。我們要始終貫徹“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨，高效優(yōu)質(zhì)地完成醫(yī)院各項任務(wù)。我們有醫(yī)院領(lǐng)導堅強有力的領(lǐng)導班子，我們有各位管理人員勇挑重擔，我們有全體員工的團結(jié)拼搏，我們有醫(yī)院作為我們的堅強后盾，我們將在今后的工作中獲得更大的勝利。
我們堅信：我們的未來必將充滿陽光，我們的事業(yè)將更加燦爛輝煌！預祝全體員工在新的一年中心想事成！萬事如意！xxxx醫(yī)院年度總結(jié)大會圓滿結(jié)束！
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇六
開場白：尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁，大家好!
今天我們懷著激動的心情，歡聚一堂，在此召開醫(yī)院20_年度總結(jié)表彰大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和、高質(zhì)量的大會。
首先，預祝我們今天的大會圓滿成功。
現(xiàn)在我宣布：榮成市第三人民醫(yī)院20_年度總結(jié)表彰大會現(xiàn)在開始。
下面大會進行第一項議程，在宋麗霞副院長的帶領(lǐng)下，宣讀《醫(yī)學誓言》：健康所系，性命相托。我志愿獻身醫(yī)學，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，刻苦專研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維護醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽。救死扶傷，不辭辛苦，執(zhí)著追求，為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生。20_年是醫(yī)院高速發(fā)展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。在這一年中，醫(yī)院各部門、各崗位涌現(xiàn)出了一批勇于奉獻、先進科室主任和優(yōu)秀員工。
下面進行大會第二項議程：請王曉明副院長宣讀表彰文件《關(guān)于表彰20_年度先進的決定、獲獎科室及個人》。
下面進行大會第三項議程：頒獎。20_年全院積極開展醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提升活動，注重細節(jié)服務(wù)，活動中涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的職工，全院齊動，醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量得到了飛躍;加大對院內(nèi)感染的管理，使得我院的院內(nèi)感染管理工作取得了穩(wěn)步進展;大內(nèi)科的分科使得來院病人得到了更專業(yè)、更貼心的治療，各項成績的取得是院領(lǐng)導正確領(lǐng)導和全體員工辛勤勞動的結(jié)果。
下面進行大會第四項議程：請王曉明副院長宣讀《20_年榮成市第三人民醫(yī)院醫(yī)院管理年方案》。
下面進行大會第五項議程：請宋麗霞副院長進行20_年科室目標責任制解讀。
下面進行大會第六項議程：我們以熱烈的掌聲有請醫(yī)院院長于海港同志做20_年績效工資考核說明和20_年工作總結(jié)，大家歡迎!
剛才于院長對醫(yī)院20_年度的工作做了全面的總結(jié)，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結(jié)，對新的一年的工作進行詳盡部署，是為了在新的一年中更好地發(fā)揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務(wù)，為醫(yī)院更加燦爛的明天打好基礎(chǔ)。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇七
開場白：尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁，大家好!
今天我們懷著激動的心情，歡聚一堂，在此召開醫(yī)院20xx年度總結(jié)表彰大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和、高質(zhì)量的大會。
首先，預祝我們今天的大會圓滿成功。
現(xiàn)在我宣布：榮成市第三人民醫(yī)院20xx年度總結(jié)表彰大會現(xiàn)在開始。
下面大會進行第一項議程，在宋麗霞副院長的帶領(lǐng)下，宣讀《醫(yī)學誓言》：健康所系，性命相托。我志愿獻身醫(yī)學，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，刻苦專研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維護醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽。救死扶傷，不辭辛苦，執(zhí)著追求，為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終身。20xx年是醫(yī)院高速發(fā)展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。在這一年中，醫(yī)院各部門、各崗位涌現(xiàn)出了一批勇于奉獻、先進科室主任和優(yōu)秀員工。
下面進行大會第二項議程：請王曉明副院長宣讀表彰文件《關(guān)于表彰20xx年度先進的決定、獲獎科室及個人》。
下面進行大會第三項議程：頒獎。20xx年全院積極開展醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提升活動，注重細節(jié)服務(wù)，活動中涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的職工，全院齊動，醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量得到了飛躍;加大對院內(nèi)感染的管理，使得我院的院內(nèi)感染管理工作取得了穩(wěn)步進展;大內(nèi)科的分科使得來院病人得到了更專業(yè)、更貼心的治療，各項成績的取得是院領(lǐng)導正確領(lǐng)導和全體員工辛勤勞動的結(jié)果。
下面進行大會第四項議程：請王曉明副院長宣讀《20xx年榮成市第三人民醫(yī)院醫(yī)院管理年方案》。
下面進行大會第五項議程：請宋麗霞副院長進行20xx年科室目標責任制解讀。
下面進行大會第六項議程：我們以熱烈的掌聲有請醫(yī)院院長于海港同志做20xx年績效工資考核說明和20xx年工作總結(jié)，大家歡迎!
剛才于院長對醫(yī)院20xx年度的工作做了全面的總結(jié)，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結(jié)，對新的一年的工作進行詳盡部署，是為了在新的一年中更好地發(fā)揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務(wù)，為醫(yī)院更加燦爛的明天打好基礎(chǔ)。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇八
1、宣布會場紀律(略)。
2、開場白。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁，大家好!今天我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，召開xxxx醫(yī)院20xx年度總結(jié)表彰大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和的高質(zhì)量的大會。
預祝大會圓滿成功。
3、20xx年是醫(yī)院高速發(fā)展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。在這一年中，醫(yī)院各部門、各崗位涌現(xiàn)出了一批勇于奉獻、先進管理人員和優(yōu)秀員工。
下面進行大會第一項議程：宣讀表彰文件《關(guān)于表彰20xx年度先進管理干部和優(yōu)秀員工的決定》(宣讀名單時略有停頓，臺下有鼓掌)。
這是院領(lǐng)導正確領(lǐng)導和全體員工辛勤勞動的結(jié)果。20xx年全體員工用辛勤的汗水譜寫了醫(yī)院發(fā)展的篇章，也用激情和智慧鑄造了發(fā)展之路的新的歷程碑，20xx年我們有了一份收獲得喜悅，也多了一份對未來的期盼。
4、下面進行大會第二項議程：請醫(yī)護部主任x主任對醫(yī)療護理質(zhì)量做總結(jié)。
(感謝x主任??)。
5、下面進行大會第三項議程：請院長助理x助理對經(jīng)營方面作總結(jié)。
(感謝x助理??)。
6、下面進行大會第四項議程：我們以熱烈的掌聲有請醫(yī)院院長xxx先生做20xx年工作總結(jié)及明年工作部署，大家歡迎!
剛才x院長對醫(yī)院20xx年度的工作做了全面的總結(jié)，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結(jié)，對新的一年的工作進行部署，是為了在新的一年中更好地發(fā)揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務(wù)，為醫(yī)院更加燦爛的明天打好基礎(chǔ)。
7、下面進行大會第五項議程：頒獎(領(lǐng)導為優(yōu)秀員工頒獎、優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言、留影)。
8、下面進行大會最后一項議程：全體合影。
結(jié)束語：
過去一年所經(jīng)歷的風風雨雨將永遠印在我們的心中，先進的事跡銘刻在醫(yī)院發(fā)展的里程碑上。新的征程已經(jīng)開始，新的機遇，挑戰(zhàn)，新的發(fā)展正在等待著我們。我們要始終貫徹“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨，高效優(yōu)質(zhì)地完成醫(yī)院各項任務(wù)。我們有醫(yī)院領(lǐng)導堅強有力的領(lǐng)導班子，我們有各位管理人員勇挑重擔，我們有全體員工的團結(jié)拼搏，我們有醫(yī)院作為我們的堅強后盾，我們將在今后的工作中獲得更大的勝利。
我們堅信：我們的未來必將充滿陽光，我們的事業(yè)將更加燦爛輝煌!
預祝全體員工在新的一年中心想事成!萬事如意!
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇九
尊敬的各位院領(lǐng)導、各位護理姐妹們：
大家晚上好!
又到陽春三月，春意漸濃、充滿希冀的好時光里，這里我們又迎來了20**年度的全院護士大會。在會議開始之前，為了保證大會的順利進行，請所有參加會議人員暫時關(guān)閉手機，或把手機調(diào)整到靜音狀態(tài)下。謝謝各位配合。
現(xiàn)在會議正式開始，首先我很榮幸向大家介紹到場本次大會的院領(lǐng)導：副院長魯淑君院長、護理部主任吳桃英。讓我們以熱烈的掌聲對百忙之中參加大會的院領(lǐng)導，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
今天會議共有三項議程：第一個議程護理部作全年工作總結(jié);第二項議程，護士長及護士代表發(fā)言，第三項議程院領(lǐng)導講話。
下面會議進行第一項議程，有請護理部吳主任做護理工作報告。大家歡迎。
(吳主任講話)。
謝謝吳主任，吳主任就20**年護理工作中護理管理、護理安全作出總結(jié)和分析，同時提出了20**年護理部工作思路，吳主任對20**年的工作做了認真客觀的總結(jié)，并指出了存在的問題，明確了本年度的各項工作重點，對接下來的工作提出了具體要求，報告內(nèi)容具體，目標明確，措施可行，這是我們抓好本年度工作的行動綱領(lǐng)。
(劉冬梅護士講話)。
謝謝魯院長，本次護士大會不僅是對過去護理成績的回顧，更是拉開了我院護理事業(yè)快速發(fā)展的序幕。我們堅信“一花獨放不是春，百花齊放春滿園”，只要我們每個人都努力不懈，不斷進取，必將譜寫出屬于我們漢川中醫(yī)醫(yī)院的滿園春色!
會議到此結(jié)束，散會!
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十
尊敬的__局長、各位領(lǐng)導、同志們：
大家下午好!今天，我們在這里隆重召開20__年度醫(yī)院工作總結(jié)表彰大會，目的是共同回顧剛剛過去的20__年，總結(jié)一年來的工作成績和經(jīng)驗，對涌現(xiàn)出來的先進科室和個人進行表彰，進一步激勵先進，鼓舞干勁，更好地謀劃好20__年醫(yī)院工作的目標任務(wù)。
參加今天會議的有：____市衛(wèi)生局____局長(鼓掌)、________x長(鼓掌)和醫(yī)院的全體干部職工。今天，我們還特別邀請到了__x的代表們和我們一起參加會議。在此向你們的到來表示熱烈的歡迎!(鼓掌)。
今天會議的議程主要有五項：一是對20__年度獲得各條線表彰的先進科室和個人進行通報，二是進行頒獎儀式，三是由先進科室和先進個人代表交流發(fā)言，四是請__x長作20__年度醫(yī)院工作報告，五是請市衛(wèi)生局__x局長作指示。
同志們，20__年，在衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導下，在__x的關(guān)心支持下，我們__x醫(yī)院和廣大__x者攜著輝煌、載著收獲，留下了一行行堅實的足跡，涌現(xiàn)出了眾多的優(yōu)秀職工、優(yōu)秀管理人員和優(yōu)秀團隊，創(chuàng)造了一個又一個喜人的成績。
下面，請__x對獲得20__年度衛(wèi)生局以上條線表彰的先進集體和個人進行通報，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。
請市醫(yī)院__。
對獲得20__年度醫(yī)院表彰的先進科室和個人進行通報，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。
下面進行頒獎儀式，請領(lǐng)導為獲獎代表頒獲。首先頒發(fā)的是醫(yī)院20__年度先進科室獎，請獲獎代表(__x、__x的代表)上臺領(lǐng)獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。。。。。。
接下來頒發(fā)醫(yī)院年度先進中層干部獎，請獲獎代表(__x、__x、__x)上臺領(lǐng)獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。
下面頒發(fā)的是醫(yī)院年度先進職工獎，請獲獎代表(9個，__x、__x、__x、__x、__x、__x、__x、__x、__x、)上臺領(lǐng)獎(播放運動員進行曲為背景音樂，頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)。
下面頒發(fā)的是。。。。。。
讓我們用熱烈的掌聲向獲獎的先進科室和個人表示衷心的祝賀!祝賀他們!(鼓掌)。
下面進入會議第三個議程：先進科室代表和__x代表交流發(fā)言。首先，請__x、同志作交流發(fā)言，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。下面，請__x、同志作交流發(fā)言，大家歡迎!(鼓掌)。。。。。。。
下面，大會進行第四項議程：讓我們以熱烈的掌聲，歡迎__x、作20__年度醫(yī)院工作報告。(鼓掌)。。。。。。
醫(yī)院的工作，得到了衛(wèi)生局黨委、__x領(lǐng)導的關(guān)心和幫助，下面讓我們以熱烈的掌聲，歡迎__x市衛(wèi)生局__x局長作重要指示。(鼓掌)。。。。。。
同志們：今天的大會，既是一次回顧過去、表彰先進的總結(jié)大會，又是一次展望未來、再創(chuàng)佳績的動員大會。獲獎代表的發(fā)言、__x長的報告、__x局長的講話，既是對我們過去工作的充分肯定，更是對我們今后工作的極大鼓舞和鞭策。在__x活動中，我們要以新的眼光審視現(xiàn)在，以新的目標定位未來，以新的思想謀劃工作，在解放思想中更新觀念，在更新觀念中創(chuàng)新發(fā)展，在創(chuàng)新發(fā)展中提升服務(wù)質(zhì)量，不辜負各級領(lǐng)導、服務(wù)對象、人民群眾的殷切希望。希望各科室緊密聯(lián)系“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”的活動開展，緊密聯(lián)系20__年醫(yī)院工作的總體安排，緊密聯(lián)系各自的工作實際，把會議精神扎扎實實的領(lǐng)會好、貫徹好、落實好。
同志們：過去的成績已經(jīng)孕育著新的希望，新的希望將激勵著我們繼續(xù)創(chuàng)造新的輝煌。我們相信，有我們衛(wèi)生局黨委、__x的正確領(lǐng)導和大力支持，有我們醫(yī)院干部職工和__x的共同努力，我們醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展一定能夠乘勢而上，我們__x事業(yè)的明天一定會更加美好!
喜慶爆竹辭玉兔，吉祥梅花迎金龍。農(nóng)歷新春佳節(jié)將至，借這個機會，祝愿廣大無償獻血志愿者和我們醫(yī)院干部職工身體健康、龍年吉祥!
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十一
總資產(chǎn)中，貨幣資金××××元，占資產(chǎn)總額的4.63;其他應(yīng)收款××××元，占資產(chǎn)總額的7.05;固定資產(chǎn)××××元，占資產(chǎn)總額的79.43。
需要說明的是，今年我院購置了××××、××××、××××等大型醫(yī)療設(shè)備，共投資××××萬元，完成了上年的投資計劃。另外，今年報廢固定資產(chǎn)××××元，其中，專用設(shè)備××××元，一般設(shè)備××××元，房屋建筑物××××元。
(二)負債概況。
負債中，主要為購進藥品的應(yīng)付帳款××××元和預收醫(yī)療款××××元，分別占負債總額的46.31和45.65，應(yīng)付社會保障金××××元，占負債總額的0.5，其他應(yīng)付款××××元，占負債總額的7.5費的各項規(guī)章制度，不應(yīng)出現(xiàn)半點馬虎;2是要有熟練的微機操作技能，能夠準確迅速的為每位患者服好務(wù);3是要對各科室的醫(yī)用術(shù)語及其相關(guān)的收費項目了如指掌，減少損失。
總之我深知，在學習社會主義榮辱觀的活動中，我們還有很長的道路需要前行。但我堅信：只要讓我們共同行動起來，借著全面建設(shè)小康社會的春風，辛勤勞動、崇尚科學、服務(wù)人民，我們就一定能把我們的醫(yī)院建設(shè)的更加美好;讓我們?nèi)巳藸幃斲`行八榮八恥的模范，知榮辱、樹新風，在構(gòu)建和諧社會的征程中，寫下我們絢麗奪目的一筆!
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十二
1、亮點：手術(shù)室和分娩室清潔，衛(wèi)生院一甲綜合醫(yī)院評審情況反饋。
2、不足之處：
（1）管理人員未參加過醫(yī)院感染管理培訓學習，無上崗證；醫(yī)務(wù)人員醫(yī)院感染控制意識薄弱，相關(guān)知識欠缺。
（2）手術(shù)室和分娩室洗手設(shè)施及空氣消毒設(shè)施欠完善。
（3）消毒容器及器械未嚴格執(zhí)行《醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范》。
（4）未進行生物監(jiān)測，無自查及持續(xù)改進措施。
（5）醫(yī)療廢物分類處置不完善。
3、改進建議：
（1）加強醫(yī)務(wù)人員醫(yī)院感染控制相關(guān)知識培訓，提高基礎(chǔ)知識。
（2）進一步完善分娩室及手術(shù)室空氣消毒設(shè)施，認真執(zhí)行《醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范》；
（3）加強醫(yī)療廢物管理。
（4）加強質(zhì)控督查、管理力度。
二、醫(yī)院管理部分。
1、亮點：法律、法規(guī)、規(guī)章和診療護理常規(guī)文本齊全，培訓學習落實到位。
2、不足之處：
（1）職能部門負責人未參加管理知識培訓；
（2）醫(yī)院中長期發(fā)展未明確具體的目標和實施步驟，近期工作目標不明晰。
（3）應(yīng)急物資儲備不齊。
3、改進建議：制定明晰的醫(yī)院中長期發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)職代會審議后組織實施。
三、感染性疾病管理部分。
1、亮點：制度齊全、資料完整，按時完成傳染病培訓，專人負責傳染病疫情報告，報告率100%。
2、建議：完善出院病人督查工作。
四、后勤保障管理部分：
1、亮點：資料裝檔有序，制度職責健全上墻規(guī)范，標識醒目清楚，室內(nèi)外衛(wèi)生清潔舒適、地面明亮。設(shè)有后勤科并有后勤專職管理人員，后勤保障落實到位。
2、不足之處：無設(shè)備設(shè)施臺賬及維護、維修、保養(yǎng)登記，有組織培訓、無培訓記錄。
3、建議：完善各項表冊登記和組織培訓記錄，加強后勤保障規(guī)范管理，確保臨床工作正常運轉(zhuǎn)。
五、藥事管理部分：
1、亮點：有藥學專業(yè)人員，各種制度資料齊全、整潔、完善，藥品擺放整齊。
2、不足之處：藥庫、藥房面積不足，無除濕、防潮等設(shè)備、設(shè)施；無陰涼庫，溫濕度登記記錄欠規(guī)范，藥品儲存條件不足；近效期藥品管理落實不到位；不合格處方比例高，抗菌藥物分級管理不到位；未開展抗菌藥物臨床合理應(yīng)用監(jiān)督管理與評價。
3、改進建議：改善藥品儲存基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；建議按《處方管理辦法》規(guī)范處方管理；嚴格執(zhí)行抗菌藥物分級管理，建議開展抗菌藥物的監(jiān)測與評價以及加強近效期藥品管理，范文《衛(wèi)生院一甲綜合醫(yī)院評審情況反饋》。
六、病人安全目標部分：
1、亮點：各種管理制度健全，資料規(guī)范，有序存檔。
2、不足之處：管理制度未完全落實到位，個別醫(yī)護人員對圍手術(shù)期管理工作流程熟悉程度差。
3、整改建議：科室人員應(yīng)加強病人安全目標管理相關(guān)制度的學習，各種制度要真正落實到位，做到人人熟悉。
七、醫(yī)療質(zhì)量體系及管理部分：
1、亮點：醫(yī)院質(zhì)量管理組織齊全，各管理委員會人員構(gòu)成合理，崗位職責明確，定期對醫(yī)療質(zhì)量進行考核，有檢查、分析、整改措施及總結(jié)，資料完整，歸檔整潔。
2、不足之處：xx年來的持續(xù)性資料欠完善，無新技術(shù)應(yīng)用檔案資料。
3、整改建議：醫(yī)院各管理委員會要繼續(xù)認真開展工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，做好記錄并規(guī)范存檔，如有新技術(shù)開展，要做好相關(guān)檔案資料。
八、護理管理部分：
1、亮點：人員配置相對合理。
2、不足之處：思路不清晰，資料不齊，歸檔凌亂；無護理人員三基培訓、考核記錄；無護理質(zhì)量考核、評價記錄；分級護理落實不到位；無危重患者護理質(zhì)量檢查、反饋、統(tǒng)計記錄；搶救藥品、物品、儀器設(shè)備不齊全，未處于備用狀態(tài)，無定期檢查記錄。
3、整改建議：認真熟悉醫(yī)院等級評審標準與細則；完善護理管理組織；定期進行護理質(zhì)量考核、評價；加強各項管理措施的落實；加強護理人員三基培訓、考核及搶救藥品、物品、儀器設(shè)備管理設(shè)備。
九、病人服務(wù)部分：
1、亮點：醫(yī)院流程清晰，健康宣傳開展好，病人可隨時獲得相關(guān)診療信息，患者就醫(yī)環(huán)境清潔舒適，各種警示及溫馨標識規(guī)范，醫(yī)德醫(yī)風考評、病人投訴與糾紛處理工作細致扎實。
2、不足之處：在架病歷中無病人病情評估；知情同意告知不到位；無專人負責壓力容器操作維護，操作人員無相關(guān)資質(zhì)；病室病床之間無布簾隔斷，不能很好保護病人隱私。
3、整改建議：按規(guī)定及時完成住院病人病情評估工作，認真落實知情同意告知制度，做好病人隱私保護工作。
十、財務(wù)管理部分：
1、亮點：無。
2、不足之處：財會人員屬兼職無資質(zhì)；無成本核算，無成本效益分析；制定的年初工作計劃不符合醫(yī)院實際，年初預算不詳細，缺少年末財務(wù)分析；沒有對重大經(jīng)濟事項的決策和實施權(quán)限實行分級負責制度，沒有重大經(jīng)濟事項的決策與實施跟蹤記錄，重大經(jīng)濟事項的集體討論缺少參會人員簽字；沒有醫(yī)院內(nèi)部價格管理制度，雖然有兼職醫(yī)藥價格管理人員，但未建立醫(yī)藥價格管理人員崗位職責；缺少藥品及耗材招標相關(guān)資料；價格公示牌懸掛過高，字體過小，無法看清。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十三
1、宣布會場紀律(略)。
2、開場白。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁，大家好!今天我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，召開____醫(yī)院20__年度總結(jié)表彰大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和的高質(zhì)量的大會。
現(xiàn)在我宣讀：____醫(yī)院20__年度總結(jié)表彰大會《會議議程》(略)。
預祝大會圓滿成功。
現(xiàn)在我宣布：____醫(yī)院20__年度總結(jié)表彰大會現(xiàn)在開始。
3、20__年是醫(yī)院高速發(fā)展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。在這一年中，醫(yī)院各部門、各崗位涌現(xiàn)出了一批勇于奉獻、先進管理人員和優(yōu)秀員工。
下面進行大會第一項議程：宣讀表彰文件《關(guān)于表彰20__年度先進管理干部和優(yōu)秀員工的決定》(宣讀名單時略有停頓，臺下有鼓掌)。
這是院領(lǐng)導正確領(lǐng)導和全體員工辛勤勞動的結(jié)果。20__年全體員工用辛勤的汗水譜寫了醫(yī)院發(fā)展的篇章，也用激情和智慧鑄造了發(fā)展之路的新的歷程碑，20__年我們有了一份收獲得喜悅，也多了一份對未來的期盼。
4、下面進行大會第二項議程：請醫(yī)護部主任x主任對醫(yī)療護理質(zhì)量做總結(jié)。
(感謝x主任??)。
5、下面進行大會第三項議程：請院長助理x助理對經(jīng)營方面作總結(jié)。
(感謝x助理??)。
6、下面進行大會第四項議程：我們以熱烈的掌聲有請醫(yī)院院長__x先生做20__年工作總結(jié)及明年工作部署，大家歡迎!
剛才x院長對醫(yī)院20__年度的工作做了全面的總結(jié)，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結(jié)，對新的一年的工作進行部署，是為了在新的一年中更好地發(fā)揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務(wù)，為醫(yī)院更加燦爛的明天打好基礎(chǔ)。
7、下面進行大會第五項議程：頒獎(領(lǐng)導為優(yōu)秀員工頒獎、優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言、留影)。
8、下面進行大會最后一項議程：全體合影。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十四
20xx年本人在主任直接領(lǐng)導下及各位同事的勤奮協(xié)同下，順利完成所轄區(qū)域內(nèi)網(wǎng)絡(luò)與硬件維護、軟件信息化建設(shè)、信息化日常維護等任務(wù)，有力的保障了所轄范圍內(nèi)信息工作的正常運行和發(fā)展，全年來的工作總結(jié)如下：
1）、第一季度、第二季度對樓、樓、綜合樓各樓層更新布線與新增硬件安裝工作。
2）、第三季度完成遠程網(wǎng)絡(luò)辦公室內(nèi)會診系統(tǒng)的硬件安裝和調(diào)試、軟件安裝調(diào)試、并在醫(yī)院學習業(yè)務(wù)操作取得操作證書，與9月正式開展正常業(yè)務(wù)，建立操作手冊和相應(yīng)操作流程，截止十月已經(jīng)完成有效6例。
3）、協(xié)助完成新區(qū)消毒室設(shè)備與主機更新調(diào)試工作。
4）、協(xié)助完成新區(qū)五樓會議室視頻會議設(shè)備安裝工作。
5）、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化建設(shè)，協(xié)助實施對網(wǎng)優(yōu)不徹底區(qū)域地點進行不間斷的網(wǎng)優(yōu)及線路改造工作。
1）、推進系統(tǒng)的使用和功能完善，改進響應(yīng)速度。編制完整的操作手冊和路徑流程，推進路徑內(nèi)合理合標工作。
2）、第一季度到第三季度完成負責各區(qū)域每月的《月度例行巡查表》、《行政查房月報表》及第三季度相應(yīng)的月度巡查匯總工作，匯集各類問題點協(xié)同項目工程師改進現(xiàn)有系統(tǒng)。
第三季度在科室內(nèi)部組織遠程網(wǎng)絡(luò)的培訓使用工作，培訓科室人員五人對現(xiàn)有遠程。
1）、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備做到應(yīng)知應(yīng)會，保障設(shè)施正常運行和排除基本故障。
2）、第四季度在紅山園區(qū)組織臨床路徑培訓工作，共培訓科室關(guān)鍵用戶人次，組織對現(xiàn)有紅山園區(qū)臨床路徑進行修訂和實際投入運行，共完成新增路徑個，每個路徑保證有病人在用。
1）、加強思想認識、提高工作效率、提升服務(wù)水平。
2）、特別注重安全生產(chǎn)，搞好網(wǎng)絡(luò)干線巡檢工作。
3）、缺乏軟件新技術(shù)、針對下一步的軟件開發(fā)工作，加強新型編程工具、提升軟件工程開發(fā)能力，加強能承擔新的維護任務(wù)技術(shù)的培訓及業(yè)務(wù)學習。
4）、加強運維文檔的管理，提高維護質(zhì)量。做好每月必須及時認真上報的各類報表。
一：證書。
1、通過職稱英語a級（綜合）考試。
2、xxxx大學《項目管理》證書。
3、xxxx總醫(yī)院證書。
4、xxxx課程證書。
1）、繼續(xù)抓好負責區(qū)域軟硬件和網(wǎng)絡(luò)維護質(zhì)量管理和維護水平，提高網(wǎng)絡(luò)運行質(zhì)量。
2）、以科室具體業(yè)務(wù)分解為基準，以具體科室為切入點具體講需求落實改進、提升程序，獨立開發(fā)小型程序業(yè)務(wù)包。
3）、提升科研水平，將已進行項目以論文形式成果化產(chǎn)出。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十五
1、宣布會場紀律（略）。
2、開場白。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁，大家好！今天我們懷著喜悅的心情，歡聚一堂，召開xx醫(yī)院xx年度總結(jié)表彰大會，希望本次大會能開成一次振奮人心、鼓舞士氣、歡樂祥和的高質(zhì)量的大會。
現(xiàn)在我宣讀：xx醫(yī)院20xx年度總結(jié)表彰大會《會議議程》（略）預祝大會圓滿成功。
現(xiàn)在我宣布：xx醫(yī)院20xx年度總結(jié)表彰大會現(xiàn)在開始。
3、20xx年是醫(yī)院高速發(fā)展的一年，更是我們共同走向輝煌的一年。在這一年中，醫(yī)院各部門、各崗位涌現(xiàn)出了一批勇于奉獻、先進管理人員和優(yōu)秀員工。
下面進行大會第一項議程：宣讀表彰文件《關(guān)于表彰20xx年度先進管理干部和優(yōu)秀員工的決定》（宣讀名單時略有停頓，臺下有鼓掌）。
這是院領(lǐng)導正確領(lǐng)導和全體員工辛勤勞動的結(jié)果。20xx年全體員工用辛勤的'汗水譜寫了醫(yī)院發(fā)展的篇章，也用激情和智慧鑄造了發(fā)展之路的新的歷程碑，20xx年我們有了一份收獲得喜悅，也多了一份對未來的期盼。
4、下面進行大會第二項議程：請醫(yī)護部主任x主任對醫(yī)療護理質(zhì)量做總結(jié)（感謝x主任）。
5、下面進行大會第三項議程：請院長助理x助理對經(jīng)營方面作總結(jié)（感謝x助理）。
6、下面進行大會第四項議程：我們以熱烈的掌聲有請醫(yī)院院長xx先生做20xx年工作總結(jié)及明年工作部署，大家歡迎！剛才x院長對醫(yī)院20xx年度的工作做了全面的總結(jié)，并對明年的工作做了部署。今天，我們在這里對過去的一年進行總結(jié)，對新的一年的工作進行部署，是為了在新的一年中更好地發(fā)揚我們的長處，改正我們的缺點和不足，正確地面對形勢，以更加堅定的信念來完成新年的工作任務(wù)，為醫(yī)院更加燦爛的明天打好基礎(chǔ)。
7、下面進行大會第五項議程：頒獎（領(lǐng)導為優(yōu)秀員工頒獎、優(yōu)秀員工發(fā)表獲獎感言、留影）。
8、下面進行大會最后一項議程：全體合影。
結(jié)束語：
過去一年所經(jīng)歷的風風雨雨將永遠印在我們的心中，先進的事跡銘刻在醫(yī)院發(fā)展的里程碑上。新的征程已經(jīng)開始，新的機遇，挑戰(zhàn)，新的發(fā)展正在等待著我們。我們要始終貫徹“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨，高效優(yōu)質(zhì)地完成醫(yī)院各項任務(wù)。我們有醫(yī)院領(lǐng)導堅強有力的領(lǐng)導班子，我們有各位管理人員勇挑重擔，我們有全體員工的團結(jié)拼搏，我們有醫(yī)院作為我們的堅強后盾，我們將在今后的工作中獲得更大的勝利。
我們堅信：我們的未來必將充滿陽光，我們的事業(yè)將更加燦爛輝煌！預祝全體員工在新的一年中心想事成！萬事如意！xx醫(yī)院年度總結(jié)大會圓滿結(jié)束！
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十六
在政治思想方面，我們始終以“____”重要思想作為引領(lǐng)我們科室各項工作的航標，牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持以人為本的工作思路，在院長和各級主管部門的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞全年工作目標，不斷強化內(nèi)部管理，深化運營機制改革。通過全科室干部職工的共同努力，我科室迎來了發(fā)展的時期，、住院人次均創(chuàng)下歷史新高，業(yè)務(wù)量持續(xù)增長，經(jīng)濟效益、社會效益大幅度攀升，同時我們始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想，堅持改革、發(fā)展和進步，不斷提高自己和全科室人的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領(lǐng)導、團結(jié)同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作勤勤懇懇，任勞任怨、社會評價口碑很好。
我知道任何一個科室工作的開展，都離不開相關(guān)科室的配合支持，如作各項輔助檢查、病人的護理會診、儀器的相互借用等等，都離不開相關(guān)兄弟科室的支持與幫助，所以在平時的工作中我十分注重各科室之間的交流和合作。處理好彼此間的關(guān)系，盡可能的減少摩擦和矛盾。
為了能當好科室?guī)ь^人，在工作中，我深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科護士長應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，寫下了打量的讀書筆記，豐富了自己的理論知識。通過我的努力現(xiàn)在已經(jīng)學習和掌握應(yīng)用于臨床的一系列新的檢查、診斷、治療和護理方法以及新的醫(yī)療、護理設(shè)備的應(yīng)用，并帶領(lǐng)全科人員加強護理新知識、新理論、新技術(shù)的學習。
工作中我深知，要想一個科室能夠和諧、上進、有凝聚力、出成績，就必須要具備正確的管理技巧，所以工作中我經(jīng)常做護士思想工作，了解和掌握護士的心理。賞罰分明，優(yōu)秀突出的地方多在公眾場合表揚，發(fā)現(xiàn)缺點應(yīng)及時制止，一對一的找當事人個別談話查找原因、吸取教訓。絕不將護士分為“好的”與“壞的”，我確信每個人身上都有優(yōu)點和不足，重要的是鼓勵優(yōu)點，克服缺點。任何時候都傷害護士的自尊心，絕不當眾訓斥、責備，能夠發(fā)現(xiàn)他們的閃光的地方，同時不斷的增強自身的修養(yǎng)和素質(zhì)，提高本人在科室中的威信，增強自己的凝聚力和號召力。以身作則，用自己的言行去約束和影響其他的護士，使她們提高得更快，更加完善，早日成為業(yè)務(wù)骨干和精英。
注重護士業(yè)務(wù)水平的提高，科室里經(jīng)常組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的學習，以拓寬知識面，提高他們和自身的業(yè)務(wù)和理論水平，在科室中樹立一種傳。幫、帶、教的良好氛圍，倡導以老帶新地方法，鞏固基礎(chǔ)知識，訓連基本功，倡導他們通過上網(wǎng)閱讀、給她們訂閱報刊雜志以及自學等方法進行學習，來豐富自己的專業(yè)知識，同時要學以致用，要及時的把所學到的技術(shù)和方法應(yīng)用于臨床護理。
一個科室就是一個家，是一個很復雜的家，在管理這個家的時候，我從不陷于瑣碎的事務(wù)，而是積極的調(diào)動護士們的積極性和工作熱情，把護理工作管理得井井有條。合理的組織、協(xié)調(diào)、指揮下屬完成工作目標和工作任務(wù)。發(fā)揮大家的智慧和力量，事必躬親，通過我的管理和全科室的配合，我們科室現(xiàn)在可以說是井井有條，每個人的工作熱情很高，工作效率有效，成績突出。
(二)護理工作。
為了體現(xiàn)醫(yī)院就是家的感覺，我在科室中確立了“堅持了以病人為中心，以病人的滿意為核心、以病人的需求為目標”的服務(wù)宗旨。
從我做起，身體力行，然后才是下屬的各個護士，首先要給病人以人文關(guān)懷，一切從病人的需要去思考問題，建立關(guān)心人、尊重人的理念。其次，以熱情、親切、溫暖的話語，理解、同情病人的痛苦，使病人感到親切、自然，用住院須知的形式，介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù)。加強與病人的溝通，通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展，詳細介紹各種檢查的目的、醫(yī)囑用藥的注意事項，仔細觀察病情變化，配合醫(yī)生搶救急危病人，掌握病人的心理狀態(tài)，制定人性化、個性化的護理措施，及時評估護理效果，讓病人參與到治療、護理中，消除緊張、焦慮情緒，使病人產(chǎn)生一種安全感、滿意感。再次，從病人敏感的一日清單入手，將收費項目、標準做詳細的說明，使病人能夠明明白白消費。只要堅持以病人為中心，以病人的滿意為核心，以病人的需求為目標，提供優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù)，科室的經(jīng)濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心，病人滿意度的提高，實質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系，只有病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠顧客。一年來護士把真誠的微笑送給患者，患者把表揚留給科室、醫(yī)德醫(yī)風辦，雖然我們在全院獎金不高，但是，我們的護理服務(wù)確是的。我們一直勤勤懇懇、盡心盡職，在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言，用優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)向病人交上一份滿意的答卷。全科室一年中共收治病人1650人，比去年多收了354人，全年收入共1651874元，比去年多收入42萬元，病人滿意度調(diào)99.8%;表揚136人次，退紅包12人次，合計8000元，全年零投訴。這是一個突破，這是一個飛躍，這是我們婦產(chǎn)科全科室22人共同努力和奮斗的結(jié)果，是我們一年來辛勤勞動和汗水的結(jié)晶，是值得我們?yōu)橹湴恋?，是有目共睹的?/p>
為了保證護理安全，在日常護理工作中我不斷強化安全意識教育，發(fā)現(xiàn)工作中的不安全因素及時提醒，并提出整改措施，以院內(nèi)外護理差錯為實例組織討論學習借鑒，使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。
1.加強制度與職責教育。
重申各級護理人員職責，明確崗位責任制和護理工作制度：如微機護士盡其職責，杜絕了病人對收費的懷疑，巡視護士盡其職責，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象等。
2.加強教學安全管理。
對重點員工的管理，如實習護士、輪轉(zhuǎn)護士及新入科護士等，對她們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及能力，使她們明確只有在帶教老師的指導或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學生的溝通技巧、臨床操作技能等。
3、加強重點時段管理。
堅持床頭晨間、午間、晚間交接班制度，加強重點時段如夜班、中午班、節(jié)假日班等的管理，對重點病人的管理，如搶救室的患者和普通病房的危重患者，做為科晨會及交接班時討論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，達成共識，引起各班的重視。
4、堅持查對制度。
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每日中午護士長抽查醫(yī)囑并有記錄;。
(2)護理操作時要求三查七對;。
(3)執(zhí)行雙人核對輸液卡流程;。
(4)輔助檢查雙人核對簽字執(zhí)行制;。
(5)收費日、夜、出院查對簽字制。
(6)各種醫(yī)療護理儀器維修、保養(yǎng)查對簽字制;。
(7)急救器材、藥品查對簽字制;。
(8)隔離消毒每日檢查、更換簽字制;。
(9)長備藥品每日查對簽字制;。
(10)醫(yī)療垃圾毀型、分類、回收登記查對制;。
(11)每周查對護理文件記錄，認真執(zhí)行護理記錄中十字原則，“即客觀、真實、準確、及時、完整”，避免不規(guī)范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，既要體現(xiàn)綜合護理問題記錄，又要體現(xiàn)?？瓢Y狀的特殊性。
5、完善護理風險預案。
平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力：急診病人入院處置現(xiàn)場救治能力提高，防火、滅火的常識及緊急預案。完善護理緊急風險預案，對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓，以提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力和處理能力，以確保日常工作的正常進行。
(三)增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益。
1.增收方面：熟練掌握各項收費標準，用活用足收費政策，把該收的錢一分不少收回來，多開展護理服務(wù)項目，加強催款力度，避免病人欠費現(xiàn)象。
2.節(jié)支方面：盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費，特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng)，確保正常運轉(zhuǎn)，為科室創(chuàng)造的經(jīng)濟效益。
以上就是我及我所在科室在已過的一年中所做的點點成績和取得的微小的收獲?！敖馃o足赤人無完人”，其中存在很多的缺點和不足。成績只能代表過去，我們要面對的是未來的繼續(xù)工作。回首過去，我們一路走來，充滿艱辛和喜悅;展望未來，我們?nèi)沃囟肋h，充滿希望。我相信，在我院x_x_長的帶領(lǐng)指導下，在我們科室各個成員的精誠合作下，在我院各個兄弟科室的密切配合下，我們科室會克服每一個難題，攻克每一個難關(guān)。我會帶領(lǐng)我們科室做得更好，走的更遠，收益的更多。同時要克服自身存在的缺點和不足，內(nèi)強管理，外塑形象，在護理質(zhì)量、職業(yè)道德、醫(yī)德修養(yǎng)建設(shè)上取得更大的成績。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十七
xxxx年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作，完成了xxxx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1-2次，并有記錄;。
(2)護理操作時要求三查七對;。
(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學習護士長管理相關(guān)資料。
3、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結(jié)束后，向全體護士進行了匯報。
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、專科知識、護理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。
1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作)，并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：
病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試，有3名護士參加護理大專函授。
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學指示劑。
7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
1、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務(wù)。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術(shù)交流，有3篇參加臺州地區(qū)學術(shù)交流，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術(shù)交流。
1、個別護士素質(zhì)不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。
3、由于護理人員較少，基礎(chǔ)護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù)，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助，內(nèi)強管理，外塑形象，在護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了一定成績，但也存在一定缺點，有待進一步改善。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十八
20xx年度，我項目部在公司總部的大力支持、各部門的團結(jié)合作及項目部員工的共同努力工作下，認真嚴格執(zhí)行物業(yè)合同要求，高效履行崗位職責，積極完成領(lǐng)導交辦的各項工作，順利完成了既定的各項目標和計劃。
1、對員工進行專業(yè)技能培訓和崗前培訓，提高了員工的服務(wù)規(guī)范和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，全年共計員工培訓30余次，使員工迅速達到了服務(wù)要求。
2、規(guī)范化管理停車場，解決停車場車位嚴重不足的問題。在上下班高峰期，增加人員維護秩序，加強車輛疏導，嚴格控制外來車輛，保證車場有序通行，從未發(fā)生車輛停放糾紛。20xx年共計接待外賓、國家衛(wèi)生部領(lǐng)導、大型會議50余次。出色的停車場管理，多次得到院方領(lǐng)導的表揚。
3、對辦公樓實行全方位全天候的安全保衛(wèi)，日夜巡邏，嚴格按照院方要求執(zhí)行出入證檢查，來訪人員登記確認，及時處理突發(fā)事件，提高了科學院的出入管理水平。
4、制定巡檢制度，對各種公共設(shè)施及設(shè)備進行定時檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時維護，保證了各類設(shè)施正常運行。
5、消防安全方面，堅持以“綜合治理、預防為主，防消結(jié)合”的方針，加強安全教育工作，實行群防群治原則，并多次組織參加消防知識培訓及消防演習，要求提高員工的安全防范意識，加強應(yīng)急預案學習落實，積極參加安全教育培訓，項目管理人員多次出外學習先進經(jīng)驗，做好各種應(yīng)變、應(yīng)急措施，保證了消防系統(tǒng)的良好運行狀態(tài)，從未發(fā)生重大安全事故，使消防安全率達到100%。
6、落實工作簡報制度，及時向院方匯報相關(guān)工作情況。
7、加強外包單位監(jiān)管，保證衛(wèi)生干凈整潔，每天對服務(wù)區(qū)的保潔工作進行督促，堅持按照保潔服務(wù)操作程序檢查保潔人員工作的具體落實情況，定期對服務(wù)區(qū)域內(nèi)外各個角落進行清掃和維護，及時發(fā)現(xiàn)處理問題，保證了服務(wù)區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生干凈無死角，從未發(fā)生因保潔工作質(zhì)量不達標的投訴。
8、綠化人員堅持保障草坪維護工作，定時對草坪進行雜草清除、打藥、修剪等，完成了1000平方米的草坪補種任務(wù)，總成活率高達95%，切實提高了院區(qū)綠化水平。
9、工程部將責任區(qū)進行劃分，并將責任落實到人，并按時對責任區(qū)進行全面檢查，做到及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保了辦公區(qū)域設(shè)備設(shè)施始終保持良好運行狀態(tài)。
10、在強降雨季節(jié)，項目部全體員工加班加點，處理辦公樓地下室積水工作，并在重點區(qū)域安排人員24小時值守，避免了強降雨給科學院帶來重大損失。
11、為了加強與院方的交流合作，建立團結(jié)和諧的目標，項目部全體員工積極參加科學院職工運動會，進一步發(fā)揮出項目部員工團結(jié)協(xié)助精神。
1、內(nèi)部管理有待加強，員工工作主動性有待提高，專業(yè)水平還應(yīng)提升。2、日常管理還不夠規(guī)范，管理執(zhí)行力與目標要求存在差距。3、安全敏感度較低，應(yīng)急能力較差。4、員工培訓工作還有待加強，要增加專業(yè)技能培訓和崗位培訓，提高員工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。5、秩序維護員在工作責任心與安全防范技能方面不夠理想，工作靈活性不強，秩序維護員骨干不能真正起到帶頭作用，人員流動性較大，隊伍不夠穩(wěn)定。
我項目部將以“安全、清潔、和諧”的工作目標，繼續(xù)圍繞穩(wěn)定、深入、務(wù)實、發(fā)展的管理思路；以務(wù)實真干、注重實效、作風扎實、業(yè)務(wù)嫻熟的工作風格開展下一年度科學院項目部的工作：
(一)安保工作
20xx年，以“安全無事故”為目標，繼續(xù)貫徹“安全第一、預防為主、防消結(jié)合”的方針，確?？茖W院安全。
1、加強保安隊伍建設(shè)，制定《保安上崗標準》，加強員工責任心，提高員工素質(zhì)。加強現(xiàn)場監(jiān)督管理，控制閑雜人員出入。
2、加強日常巡查力度，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，重點是吸煙、電氣、消防設(shè)施、疏散通道。
3、印發(fā)安全宣傳資料，提高應(yīng)急能力，組織一次全科學院參加的消防演練。
(二)人員素質(zhì)提升
充分利用現(xiàn)有資源，發(fā)揮團隊建設(shè)，從細節(jié)抓起，貼心服務(wù)，逐步提升科學院的整體軟價值。加強員工服務(wù)意識，組織服務(wù)技能培訓，特種工種參加資格證取證及復訓，堅持100%持證上崗。實行標準化服務(wù)，加強工作的可操作性。
(三)深化管理
1、在保證工作正常運行的情況下，合理節(jié)約用電。2、提高項目節(jié)約成本能力，控制人員精煉，保證一專多能，鼓勵員工做好本職工作，積極提高綜合素質(zhì)，努力做到有需要時，部門之間，人員通用。3、加強員工培訓，制定培訓計劃，并嚴格落實執(zhí)行。4、規(guī)范日常管理，對服務(wù)質(zhì)量進行多次監(jiān)控，定時對各部門工作進行巡視檢查，確保員工正常工作狀態(tài)，及時對員工不規(guī)范操作進行糾正，保證服務(wù)質(zhì)量。5、做好充分準備工作，從容面對困難和問題，加強內(nèi)部員工學習，深化內(nèi)部管理，規(guī)范各項管理制度，嚴格按照服務(wù)流程，實施規(guī)范化服務(wù)，減少隨意性，降低失誤性，增強主動性，提高員工專業(yè)水平，為20xx年科學院項目新樓物業(yè)重新招標打下良好的基礎(chǔ)。
在新的一年里，項目部要繼續(xù)發(fā)揮團隊建設(shè)的凝心力作用，切實增強全員的使命感和責任感，以和諧，積極向上的工作態(tài)度，進一步做好計劃及領(lǐng)導安排的各項工作。為科學院員工創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，切實提升項目部服務(wù)品質(zhì)。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇十九
各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家下午好!
時光飛逝，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間已向我們揮手告別。今天我們在這里隆重聚會，召開度工作總結(jié)表彰大會。這是一次重要的大會，一年只有一次，也是一次承上啟下、繼往開來的大會，所以大家要積極參加，認真聆聽。今天的`會議主要有三項議程：
第一項：安院長作全院年度工作總結(jié)報告。
第二項：林院長作新年致詞。
第三項：為先進個人和先進科室頒獎。
下面我們進行第一項，由安院長作度工作總結(jié)報告。大家歡迎!剛才安院長從等方面，總結(jié)回顧了全院工作情況，總結(jié)的很好，很客觀，很全面，也很到位。同時也為我們下一年的工作提出了明確目標和具體要求，科學描繪了醫(yī)院發(fā)展的美好藍圖。
下面我們進行第二項議程：由林院長講話。
林院長的講話可以說是“語重心長賦重托，諄諄教誨寄希望”?；厥祝t(yī)院全體同仁同心同德，愛崗敬業(yè)，圓滿完成了預期工作的目標，工作中涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的先進個人和先進科室。他們業(yè)業(yè)，任勞任怨，勇于創(chuàng)新，無私奉獻。
下面我們進行第三項：為先進個人和先進科室頒獎。
根據(jù)醫(yī)院號文件，授予以下人員為先進個人，我喊一個上來一個。有請林院長、安院長為他們頒發(fā)證書。
先進科室有，請林院長、安院長為他們頒發(fā)證書。(合影留念)再次向以上優(yōu)秀個人和科室表示祝賀。事實上，在工作中涌呈出的優(yōu)秀員工和科室還有很多，但由于名額有限，希望大家能夠理解。，希望大家再接再勵，振奮精神、努力拼搏、扎實工作，朝著提高兩個效益，創(chuàng)建和諧醫(yī)院的目標奮勇前進!
最后，我代表院領(lǐng)導祝大家新年愉快、身體健康、合家歡樂、萬事如意!
接下來，x點x分，我們的文藝晚會和抽獎活動正式開始，給大家10分鐘的休息和準備時間。
醫(yī)院年終總結(jié)主持詞篇二十
xxx年xxx衛(wèi)生局進一步加大了對民營醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管，強化了民營醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)行為，提高了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，增強了民營醫(yī)院的工作責任心、服務(wù)意識，質(zhì)量意識、競爭意識，促進了民營醫(yī)院管理水平邁向新的臺階。
規(guī)范了民營醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)行為。嚴禁民營醫(yī)療機構(gòu)聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員，各民營醫(yī)院要嚴格按照執(zhí)業(yè)地點、診療科目開展診療活動，禁止了發(fā)布非法、虛假醫(yī)療廣告行為。
衛(wèi)生局每季度召開一次全縣民營醫(yī)院監(jiān)管工作會議、通報對民營醫(yī)院的階段檢查情況。各醫(yī)院針對管理檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定出切實可行的整改措施，保證整改落實到位，并建立合理的自律機制。
給足政策，大力扶持，保障了民營醫(yī)院在科研立項，職稱評定，繼續(xù)教育，醫(yī)保定點和雙向轉(zhuǎn)診等方面與公立醫(yī)院享受同等待遇，對其在服務(wù)準入，監(jiān)督管理等方面一視同仁，確保民營醫(yī)院健康發(fā)展。
在民營醫(yī)院開展了平安醫(yī)院創(chuàng)建活動。xx所民營醫(yī)院通過市衛(wèi)生局驗收合格的有xx所，達標率50%。上半年民營醫(yī)院工作存在的不足：只重視硬件建設(shè)，不重視軟件管理，普遍存在著資料不完整等問題;特別是安全生產(chǎn)、行風建設(shè)、文化建設(shè)等方面，資料不全或沒有資料;疾病控制工作中門診日志登記不規(guī)范，未落實傳染病報告制度;醫(yī)務(wù)人員學習氛圍仍不夠濃厚。在今后的工作中努力整改。
加大民營醫(yī)院管理工作力度。加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，規(guī)范職業(yè)道德行為，著力提升醫(yī)療服務(wù)水平和質(zhì)量，為群眾提供安全、有效、方便的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
加強業(yè)務(wù)技能學習，以醫(yī)學會為平臺，在民營醫(yī)療機構(gòu)中營造濃厚的學術(shù)氛圍，并保證培訓、交流、學習的經(jīng)?；?、制度化。
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