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開展全面從嚴治團問題自查報告篇一
報告。
按照縣紀委《關于開展全面從嚴治黨向基層延伸工作情況督辦調(diào)研活動的通知》要求，為了更全面掌握今年以來招商局全面從嚴治黨向黨支部和黨員個體延伸工作的落實情況，招商局開展了自查?，F(xiàn)將情況匯報如下：
(一)嚴格責任落實，抓實主責主業(yè)。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作匯報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，做到盡職盡責。
(二)嚴格干部監(jiān)管，抓實權力規(guī)范。吏治清明，才能政治清明。從嚴治黨，必須用最堅決的態(tài)度、最果斷的措施來刷新吏治;從嚴管理干部，必須切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。這就要求全面從嚴治黨向基層延伸工作第一責任人要在堅持和完善民主集中制上帶好頭、做表率，嚴格落實“四議兩公開”、“三重一大”等制度，凡事按規(guī)矩辦、按集體意志辦，不斷強化權力運行制約和監(jiān)督體系，確保權力公開透明規(guī)范行使。要堅持依規(guī)治黨，牢記“法律紅線不能觸碰，法律底線不能逾越”，切實維護黨內(nèi)法規(guī)的嚴肅性和性。要樹立“底線思維”，以“零容忍”的態(tài)度抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭。要嚴格黨員教育管理，建立健全黨員組織生活制度，嚴格落實“三會一課”制度，組織開展好民主評議黨員活動，增強黨員先進性和純潔性。
(三)嚴格責任追究，抓實從嚴執(zhí)紀。“刑賞之本，在乎助善而懲罰”，嚴格責任追究是落實全面從嚴治黨主體責任的最后一道防線，一旦這個防線守不住，全面從嚴治黨主體責任就會流于形式、陷入空談。這就要求我們健全完善責任追究體系，嚴肅查處管黨治黨上的失職瀆職行為，徹底鏟除“法不責眾”、“下不為例”、“情有可原”的土壤。要建立嚴格的剛性責任追究制度，實行全面從嚴治黨向基層延伸工作“一票否決”，對不認真履行全面從嚴治黨主體責任的黨員干部進行約談并追究責任。對履行主體責任不到位，導致一個部門政治生態(tài)出現(xiàn)不良苗頭和傾向的，要對相關責任人進行嚴肅批評教育;情節(jié)嚴重，致使不正之風蔓延，腐敗案件多發(fā)、群發(fā)的，不僅在干部調(diào)整時不能列為考察對象、不能確定為后備干部人選，同時還要嚴肅追究“分管負責人”的責任。
二、深入開展黨風廉政建設。
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規(guī)守矩黨員”的活動主題，招商局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
(一)開展黨規(guī)黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“主題黨日+”活動，組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》和《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》等有關黨風廉政建設的學習資料。
(二)開展家庭助廉活動。結合我局實際，積極開展家庭助廉活動。局辦公會議統(tǒng)一部署，制定家庭助廉活動實施方案。先后動員10戶干部家屬參與家庭助廉活動，簽訂家庭助廉責任書，為招商局黨風廉政建設提供有利的“廉潔”氛圍。
(三)開展警示教育活動。按照縣紀委的統(tǒng)一安排，先后組織黨員干部觀看《不變的步伐》《蛻變的人生》等一系列的警示教育片，觀后每名黨員干部撰寫了心得體會。結合清明祭掃烈士墓，招商局全體黨員干部一起瞻仰了羅榮桓革命紀念館。參與縣政法委組織的參觀咸寧監(jiān)獄、通城看守所等警示教育基地。
(四)開展廉政文化宣傳活動。7月中旬，先后兩次向招商局駐點村石南鎮(zhèn)石馬村兩次贈送廉政書籍80余本，廉政cd2套。根據(jù)縣紀委統(tǒng)一安排部署，多次組織黨員干部觀看“清風播客”和“廉話匯”欄目。制作黨風廉政建設宣傳欄，實現(xiàn)廉政活動上墻。
三、貫徹落實八項規(guī)定，加強作風建設。
我局在領導干部帶頭貫徹落實有關規(guī)定的示范下，通過有效的措施，很好的學習貫徹了習近平總書記關于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費重要批示精神，能夠按照中央改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定和縣委相關文件要求，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯(lián)系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規(guī)定”和厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費等規(guī)定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
四、健全信訪機制，暢通信訪渠道。
為深入推進“陽關信訪、責任信訪、法治信訪”，提升信訪工作實效，根據(jù)縣委辦《縣委辦公室縣政府辦公室印發(fā)關于在全縣開展“書記陪訪”活動的實施方案的通知》(雋辦法[2016]25號)要求，我局積極開展了“書記陪訪”活動。繼續(xù)完善大接訪制度，堅持領導班子信訪值班?！耙话咽帧睊鞄?，實行領導包案化解制度，“一案一結”，確保信訪案件無遺漏。
五、存在的不足。
我局在推進從嚴治黨向基層延伸自查工作中發(fā)現(xiàn)了兩點不足：
(一)思想認識還沒完全到位。少數(shù)普通黨員的身份意識不強，認為黨風廉政建設主要管干部，無職黨員無權也無責，沒有把自己擺進從嚴治黨大局中去。有的未能正確處理號抓黨建、嚴紀律和招商引資的關系，重招商引資業(yè)務，輕黨建和黨風廉政建設，對自己要求寬松軟。
(二)全面從嚴治黨與招商引資工作有待進一步融合。日常工作中，雖然全面從嚴治黨和招商局中心工作同安排、同部署，但由于習慣問題，總是慣性地將全面從嚴治黨單獨作為專題活動來抓，沒有真正將從嚴治黨完全融入到日常的業(yè)務工作中，轉變成全體黨員干部的自覺行為。
六、下一步工作打算。
(一)繼續(xù)抓好學習教育。與“兩學一做”“主題黨日+”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調(diào)結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發(fā)揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模范意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監(jiān)督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”“主題黨日+”落實到每名黨員。
(二)傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業(yè)務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層干部既要抓好業(yè)務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨向基層延伸工作納入各股室年度目標考核內(nèi)容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。
報告。
自黨的十八大以來，鄉(xiāng)黨委全面落實從嚴治黨主體責任，以黨風廉政建設和反腐敗工作向基層縱深持續(xù)推進為抓手，強化黨員干部監(jiān)督管理，在正風肅紀和解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作?，F(xiàn)將相關情況報告如下：
一、強化制度建設，切實把紀律和規(guī)矩挺立起來。
嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉(xiāng)各級干部認真學習了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村委、鄉(xiāng)屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉(xiāng)領導班子成員同時肩負著業(yè)務工作、經(jīng)濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯(lián)系村和分管部門范圍內(nèi)的黨風廉政建設、業(yè)務工作、階段性和臨時性工作的執(zhí)行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉(xiāng)黨委中心組學習制度》、《鄉(xiāng)領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉(xiāng)機關管理制度》，以制度來加強規(guī)范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。
二、強化日常監(jiān)管，切實把紀律和規(guī)矩嚴起來。
堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發(fā)現(xiàn)有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持續(xù)壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨委主體責任細化，始終把“四種形態(tài)”作為落實主體責任的重要抓手，體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產(chǎn)工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經(jīng)常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。
三、強化案件查處，切實把紀律和規(guī)矩執(zhí)行到位。
扶貧。
資金、一事一議等支農(nóng)惠農(nóng)資金落實情況進行監(jiān)督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監(jiān)督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農(nóng)村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。
針對出現(xiàn)的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內(nèi)嚴重警告3人，黨內(nèi)警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇二
現(xiàn)對照檢查如下。
(一)堅定貫徹新發(fā)展理念方面。一是存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向。工作中不能始終堅持高標準、嚴要求、求實效，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，缺乏創(chuàng)造性地推進系統(tǒng)服務工作舉措。如：平時服務全局意識不強，不能很好地站在全局角度謀劃思考自身工作，也沒有立足自身實際來有效服務全局;還存在慣性思維，工作中習慣“按部就班”，“差不多就行”，存在為了完成任務而完成任務的現(xiàn)象，沒有切實根據(jù)實際情況開展工作。二是缺乏主動擔當?shù)囊庾R。作為一所領導擔當意識不強，該拍板的不拍板，該推進的不推進，怕?lián)熑?，怕冒風險，不敢大膽突破。
(二)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神方面。能夠認真貫徹中央八項規(guī)定，嚴格執(zhí)行準則和條例，堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風。但是嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)矩還不夠堅定自覺。一是規(guī)矩意識還有待提升。有的事情不能嚴格按照黨的原則和規(guī)矩辦事，“八小時以內(nèi)”自我約束嚴格，但“八小時以外”自我要求有時卻不嚴謹。如出現(xiàn)過曾經(jīng)共事過的同事、朋友偶爾邀請吃飯敘舊，雖有推辭，但不夠堅決，有時也就去了。
工作中缺乏效率觀念，緊一陣松一陣，比較拖拉，比如在各種節(jié)點或敏感期間能嚴格要求下屬，但是過了這段時間以后就比較松懈。還有些制度停留在紙上，跟蹤落實不到位，沒有達到預期效果。
官僚主義方面：作為基層派出所負責人，不同程度沾染了一些“機關病”。如安排工作指令性多，與民警協(xié)商不夠，有時布置工作任務太主觀，沒有充分體諒民警任務重、工作量大的難處，今天安排的事情明天就要結果，沒有充分考慮到實際情況。
通過認真對照檢查，我認為：問題是表象，根子在思想。為此我深入分析了問題產(chǎn)生的根源。主要有以下三點：
(一)針對前面查找的問題，歸根到底還是理想信念沒有在心底牢牢生根。作為派出所所長，總覺得只要以實干為本，只要撲下身子埋頭苦干，按時保質保量完成上級部門交辦的任務，年底考核取得好成績，就會得到大家的認可。其實更主要的是理論學習不到位,沒有把學習作為增強本領提升素質的主要途徑,沒有把學習擺在首位，學習效果不明顯、不扎實，學習很多時候停留在學過的層面上，導致自己對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求不能活學活用。開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣(二)工作標準不夠嚴格，有時放松對工作的要求和標準，特別是遇到時間緊、任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準，攻堅克難難的舉措不夠。工作中缺乏力度，工作中習慣于上面的部署，機械式執(zhí)行，上級部門和領導安排什么就干什么，不能主動出擊，不能創(chuàng)新工作。
(一)深入學習黨的理論知識和***總書記系列重要講話通過不斷加強學習領會，把理想信念印在思想深處，切實增強政治鑒別力和敏銳性，時刻保持正確的政治方向。另一方面，不斷錘煉黨性意識，增強黨性修養(yǎng)。時刻牢記、經(jīng)常反思，對照先進模范人物，查找思想上的差距和不足。
(三)強化自我約束，始終做到清正廉潔。
進一步凈化生活圈、社交圈和娛樂圈，管好配偶、子女和所內(nèi)全體民警，為他們樹立模范榜樣。
以上對照檢查，可能查得不夠全面、不夠準確，原因分析和整改措施也不一定全面到位，我將在今后的工作中持續(xù)自查，端正態(tài)度，加強學習，履職盡責，擔當實干，以身作則，嚴格要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為公安事業(yè)提供堅強的組織和作風保證。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇三
20xx年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委根據(jù)縣委、縣紀委全會關于落實全面從嚴治黨的決策部署，按照“壓實‘兩個責任’、加強紀律建設”的總要求，積極巡視整改，明確責任清單，完善制度機制，深化廉政建設，推進農(nóng)村基層作風巡查，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制落實情況年中自查報告如下：
一、堅決執(zhí)行，不折不扣完成巡視整改工作。
根據(jù)省委巡視組反饋并交辦的關于20xx年度、20xx年度11個行政村套取糧食綜合直補問題，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，積極上下對接溝通，多次召開書記辦公會及黨政班子會議專題研究整改工作，明確由黨委副書記牽頭，紀委、組織、農(nóng)辦各線領導配合，集中力量攻堅突破，經(jīng)過多輪的調(diào)查取證、談話問詢以及溝通匯報，按要求對11個村進行了責任追究，督促退回此前套取的糧食直補資金60多萬余元，9名村書記、主任受到紀律處分，按時完成省委巡視交辦的整改任務。
二、明確責任清單，著力推動“兩個責任”落實。
(一)強化主體責任。切實履行鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設主體責任，定期向縣委和縣紀委報告履行主體責任情況，定期研究并帶頭自查責任制落實情況，做到黨風廉政報表與經(jīng)濟報表、平安報表一起抓。鎮(zhèn)黨委主要負責人擔負起黨風廉政建設“第一責任人”責任，作好表率、帶好隊伍，并督促其他領導班子成員切實承擔起主體責任，認真落實“一崗雙責”，與各科室、站所、行政村層層簽訂黨風廉政建設。
責任書。
(二)強化監(jiān)督責任。鎮(zhèn)紀委切實擔負起黨風廉政建設的監(jiān)督責任，積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。聚焦突出問題，抓重點不放松，突出黨委政府重大決策部署、黨組織重要決定、各級中心任務、重點項目等方面的執(zhí)行落實，積極謀劃立項監(jiān)督，善于運用組織和紀律的手段維護政令暢通，切實增強黨員干部組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處不講政治規(guī)矩、欺瞞組織、對抗組織、侵害集體群眾利益等行為。1至6月，共開展各項監(jiān)督檢查20余次，其中圍繞“五四三二”中心工作開展專項督查5次，實名通報5起。
(三)強化責任追究。堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律、組織紀律、“四風”問題及因“兩個責任”落實不力而發(fā)生的違法違紀案件，既要追究主體責任、監(jiān)督責任，又要嚴肅追究領導責任，把責任真正落到實處。
三、完善制度機制，嚴明黨的紀律和規(guī)矩。
(一)加強紀律宣教。結合“。
兩學一做。
”學習教育，把學習貫徹新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》作為鎮(zhèn)村各級黨組織和黨員干部的一項重要政治任務，黨政主要領導和班子成員多次進行專題講課，鎮(zhèn)村兩級切實擔當和落實好從嚴治黨的主體責任，把兩項黨內(nèi)法規(guī)納入班子會學習、周一夜學、黨課、黨員學習規(guī)劃中，按要求開展兩項黨內(nèi)法規(guī)的學習教育活動及測試。同時，除利用傳統(tǒng)文件、會議、專題活動等宣傳渠道外，還利用短信、“白鴿湖”工作群、“印象湖鎮(zhèn)”微信公眾號等新媒體傳播廉政視頻、圖片、格言等，努力營造遵規(guī)守紀、廉潔自律的良好氛圍。1至6月，共計發(fā)送各類網(wǎng)絡信息1.2萬多條(次)，受眾2萬余人(次)。
(二)認真執(zhí)行廉政制度。認真貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體討論決定制度，確保領導班子及其成員成為黨風廉政建設和反腐倡廉的帶頭人。結合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)實際情況，對原有的。
規(guī)章制度。
重新進行修訂和完善，進一步明確會議、機關值班、外出報告、考勤及請假、公務接待、公務出差、公車使用、外出文印、重大事項請示等九大制度，并成立了由主要領導擔任組長的制度執(zhí)行領導小組，明確了相應的責任追究辦法，確保在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成用制度管人、靠制度辦事的長效機制。認真執(zhí)行談話背書制度，及時開展任職談話、誡勉談話和信訪談話。按要求開展黨員干部公職人員如實向黨組織報告說明個人違紀違法情況的專項行動，確保落實到每個黨支部。
(三)深化陽光工程建設。加強對各項紀律規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督，及時通報全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作情況。同時，對涉及重點項目、重大經(jīng)費使用、公務支出、干部任用、評優(yōu)獎罰等重要事項，利用簡報、微信、短信、公開欄等載體做好公示，主動接受監(jiān)督。
四、深化廉政建設，提升湖鎮(zhèn)整體形象。
(一)常態(tài)開展正風肅紀行動。加大正風肅紀力度，持續(xù)開展“酒局”、“牌局”問題的專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款旅游、公款送禮、大操大辦婚喪喜慶、出入私人會所或參與高消費娛樂活動等違紀問題。對干部職工作風紀律和“四風”問題開展經(jīng)常性的明查暗訪，對違紀違規(guī)行為，堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。1至6月，共查處黨員干部涉及酒駕、賭博10件次，發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定接待的行政村9個，已按要求落實整改，對兩名主職干部進行提醒教育談話，對1名主職干部口頭告誡。
(二)加強農(nóng)村基層黨風廉政建設。積極協(xié)助開展農(nóng)村基層作風巡查工作，對13個行政村開展專項巡查，針對巡查反饋結果積極開展落實整改，目前已完成對茆頭、地圩、馬報橋、大路等4個村的巡查，按照邊巡查邊整改的要求已逐步開展督查。加大“中央八項”規(guī)定精神在基層農(nóng)村落實情況的檢查力度，重點加強對村級非生產(chǎn)性開支、農(nóng)村“三資”管理等情況的監(jiān)督檢查。充分運用好群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，群眾不滿意的地方要及時整改。要加強源頭治理，建立涉農(nóng)部門、基層站所、基層干部履職情況的督查通報機制，建立健全村級事務權力清單，進一步強化村務監(jiān)督，遏制村級鋪張浪費等不良行為。從嚴把控農(nóng)村三資監(jiān)管，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，經(jīng)鎮(zhèn)“三資”中心審核，1至5月，39個行政村招待費(工作餐)開支19666元，黨報黨刊費開支82424元，會務費開支301680元，30個行政村招待費零開支。
(三)加強小額工程建設管理。制定完善村級小額工程管理操作辦法，進一步規(guī)范工作程序和內(nèi)容，嚴格執(zhí)行工程備案，強化村級小額工程項目招投標和標后監(jiān)管，嚴控合同變更，明確小額工程建設項目各環(huán)節(jié)的要求與責任，嚴防變向操作。1至6月，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)公共資源交易中心進行各類小額工程(農(nóng)村產(chǎn)權)招投標85個，同比去年的19個增加了347%，進一步規(guī)范了小額工程項目招投標監(jiān)管。
(四)保持辦信辦案高壓態(tài)勢。全面梳理排查g20期間12起重點涉紀信訪件，黨委專題研究部署班子、科室、工作站三級責任分工和化解包案機制，持續(xù)加大涉紀信訪的調(diào)處和化解力度。截止6月底，基本化解涉紀信訪件3起，涉紀轉其他信訪件4起。根據(jù)“四種形態(tài)”的要求，對有輕微違規(guī)問題的黨員和干部及時給予提醒和教育，對涉嫌違法違紀的黨員，根據(jù)情節(jié)輕重分別予以查處。1至6月，開展各類廉政提醒、誡勉談話22人(次)，辦理各類紀檢案件20件，其中自辦案件8件。
五、深化“三轉”，加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。
深化轉職能、轉方式、轉作風的整體要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，狠抓紀檢隊伍的素質提升，打造精干高效的紀檢監(jiān)察隊伍。加強紀檢干部的政治素質、業(yè)務能力和作風建設，不斷提高全鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的質量和水平。
總的來看，20xx年以來，湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)落實全面從嚴治黨要求、黨風廉政建設和反腐敗不斷深入、“四風”問題得到有力遏制，農(nóng)村基層黨風廉政建設有序推進，這些都得益于縣委和縣紀委的有力領導，得益于全鎮(zhèn)黨員領導干部的辛勤努力工作，得益于黨委政府的合力推進和廣大黨員干部的大力支持。但我們也清醒地看到：在落實中央“八項規(guī)定”精神和作風建設方面，與上級的要求還有差距;個別黨員干部的規(guī)矩意識不強，擔當精神不足，為官不為情況不同程度存在，依法依規(guī)履職不夠;一些重點、敏感崗位和項目領域矛盾多發(fā)，個別村存在損害集體和群眾利益的情況;群眾利益訴求多樣化，越級訪、重復訪等問題未能根本解決。以上這些問題，需要我們黨委政府在黨風廉政建設過程中，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加務實的作風，持之以恒地嚴明紀律、嚴抓四風，嚴格監(jiān)管、嚴厲問責，為進一步推進工貿(mào)強鎮(zhèn)、文旅名鎮(zhèn)建設提供堅強政治保障。
20xx年以來，在縣委縣政府的正確領導下，在縣紀委、監(jiān)察局的監(jiān)督支持下，我鄉(xiāng)黨委全面貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和中央紀委三次全會、省紀委四次全會精神，把黨風廉政建設貫穿各項工作始終。結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，進一步強化農(nóng)村黨員干部的教育管理，著力解決黨員干部“四風”方面存在的問題，全鄉(xiāng)農(nóng)村黨風廉政建設工作取得了新進展?，F(xiàn)將20xx年上半年落實黨風廉政責任制情況匯報如下：
一、貫徹中央八項規(guī)定精神和落實縣委、縣政府重大工作安排情況。
(一)貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定落實情況。
一是組織全體干職工認真學習《八項規(guī)定》各項內(nèi)容。要求干部積極改進工作作風厲行勤儉節(jié)約，有效推進我鄉(xiāng)各項工作的開展。二是積極開展各節(jié)假日期間廉潔自律與厲行節(jié)約工作，強調(diào)了黨風廉政建設及厲行節(jié)約各項要求的重要性。同時，開展“廉潔過節(jié)”自查工作，通過在單位顯眼處粘貼、懸掛廉政宣傳警示語、給干職工發(fā)送廉政短信等方式，提高干職工的廉潔自律意識。三是開展文明餐桌和節(jié)水省電活動，規(guī)范公務接待。規(guī)范公務接待，不超范圍、超標準安排公務接待，不安排宴請，倡導增強干職工的節(jié)約意識，開展“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”活動。四是嚴格車輛配備及使用，規(guī)范了公務車輛管理。五是深化機關效能及機關作風建設，嚴格考勤制度;認真執(zhí)行請銷假、公出制度。嚴格執(zhí)行上下班時間，嚴格執(zhí)行考勤簽到，嚴格執(zhí)行機關效能建設八項制度。堅決貫徹落實縣委、縣政府的各項工作部署，定期或不定期檢查工作任務完成情況。六是嚴格財務收支管理，厲行節(jié)約，精簡支出，切實降低行政成本。同時，健全財務管理制度，做好“小金庫”專項治理工作，加強資金管理，健全管理制度，堵塞管理漏洞，從源頭上防范和杜絕財務違法行為的發(fā)生。
(二)加強領導，認真落實黨風廉政建設責任制。
一是黨政齊抓共管，形成合力，強化領導責任。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把黨風廉政建設責任制工作列入重要議事日程。年初召開黨政領導班子會議，對黨風廉政建設和反腐倡廉工作進行了專門研究，分解全年黨風廉政建設責任、工作任務到各班子成員。黨委、政府主要領導切實履行第一責任人責任，并定期與班子成員、村委會和紀檢干部進行廉政談話，專門聽取紀委書記匯報黨政班子及其成員廉潔從政情況。黨政班子成員在每次安排部署工作的會議上都一同強調(diào)和布置黨風廉政建設工作，并做到同檢查、同落實。二是召開了黨風廉政建設專門會議，分別與各村黨支部簽訂了黨風廉政建設工作責任制書。明確各村支部書記為落實黨風廉政建設責任制的第一責任人，對黨風廉政建設負總責，鄉(xiāng)紀委負責對黨風廉政建設工作的監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)工作。同時我鄉(xiāng)認真履行了第一責任人的職責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，黨政班子成員也各負其責，認真落實“一崗雙責”，有力地推動全鄉(xiāng)黨風廉政建設。三是加大投入，健全基層組織。鄉(xiāng)黨委政府十分重視鄉(xiāng)紀委的建設，配備了必要的辦公設施，保障紀委工作經(jīng)費。加強村務監(jiān)督委員會建設，按照“有人員、有牌子、有印章、有辦公場所、有工作制度、有履職記錄”的“六有”標準，4個村全部建立了村務監(jiān)督委員會，對財務、合同、等重大事項實行全程監(jiān)督，發(fā)揮了應有的作用。
二、執(zhí)行《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法(試行)》。
按照《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法(試行)》(滎委發(fā)〔20xx〕7號)文件要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨、依規(guī)治黨，強化黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，全面構建權責明晰的責任分解體系、執(zhí)行有力的責任落實機制和有責必究的責任追究鏈條，促進黨委、紀委認真履行職責，做到守土有責、守土盡責。堅持把厘清黨委領導班子責任、主要負責人責任、領導班子其他成員責任作為落實黨委主體責任的重點，把聚焦中心任務和轉職能、轉方式、轉作風作為落實紀委監(jiān)督責任的重點，把實行“簽字背書”的責任報告制度、強化檢查考核、嚴格責任追究等作為推進“兩個責任”落實的重要保障措施，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，堅決遏制腐敗，為我鄉(xiāng)的建設發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。強化黨風廉政建設宣傳，引導群眾，先后組織村組模擬測評，發(fā)放宣傳單3000余份，走訪入戶500余戶，進一步收集群眾反映大，關注高的矛盾和問題，耐心解釋和化解，傾聽群眾對鄉(xiāng)村建設和發(fā)展的意見和建議，問計于民，問策于民。同時我鄉(xiāng)先后開展28次走村組活動，會同縣級聯(lián)系部門人員到農(nóng)戶、貧困家庭中收集問題，收集需辦理的各類民生問題，建立臺賬，加快民生方面基礎設施建設，為群眾出行、飲水、產(chǎn)業(yè)方面的發(fā)展提供保障和服務，為民辦實事，并有效結合依法治縣工作，加強法制宣傳，收集化解長期以來的信訪問題和矛盾，化解、調(diào)節(jié)各類信訪問題65件。從加強農(nóng)村基層組織建設的實際出發(fā)，我鄉(xiāng)把加強村級活動陣地建設作為增強農(nóng)村基層黨組織凝聚力和向心力，共投入資金200余萬元，新建民福村、同樂村2個村級活動陣地，目前項目主體建設已預驗收進入竣工結算階段;通過開展“走基層、化矛盾、辦實事”專項活動，共排查各類矛盾糾紛17件，當場化解5件，其余12件均落實了包案領導，確定了化解時限。
一是領導班子高度重視，成立專項活動領導小組，確定了"強化責任，完善制度，始終把正確解決和處理好"三重一大"工作作為深入開展好黨風廉政建設工作的切入點常抓不懈。二是重大決策的執(zhí)行的集體決定。涉及財務預算、決算、年度經(jīng)濟考核目標等重大事項的決策，由財務處編制詳細預算，經(jīng)分管領導審核后，報領導班子會議審核，通過后上報財政局。三是重大項目集體決定。對所有工程(包括災后恢復重建工程、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、基礎設施建設等)均根據(jù)發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)領導班子集體討論后提出項目立項報告，報縣相關部門進行項目立項審批;對其他重大事項都嚴格履行民主集中制，廣發(fā)征求意見，村一事一議工程都嚴格要求各村按程序嚴格進行。
四、遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況。
嚴守黨的紀律和規(guī)矩，是從嚴治黨的中心環(huán)節(jié)。一是我鄉(xiāng)組織全鄉(xiāng)黨員干部重點圍繞學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、黨的領導同志關于政治紀律和政治規(guī)矩的重要論述以及中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”等，邀請縣委、縣政府領導對全鄉(xiāng)黨員干部進行集中培訓，同時要求各支部通過中心組學習、支部會議、座談交流等形式，負責抓好本村、本單位黨員干部的集中教育。二是成立黨風廉政建設及懲防體系建設領導小組，由書記親自抓，負總責。并由書記多次主持召開會議，專題研究和部署黨風廉政建設和懲防體系建設工作。制定了具體的。
工作計劃。
建立了責任追究制明確分工落實責任確保此項工作順利開展。今年我鄉(xiāng)黨政領導班子認真學習《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》、《廉政準則》等內(nèi)容開展專題培訓會上好廉政黨課。三是加強基層黨員干部的教育管理工作通過村組干部管理辦法和專題談心談話教育管理黨員干部對于不聽從鄉(xiāng)黨委政府工作安排不服從管理的黨員干部進行訓誡談話嚴格紀律制度。落實村文書作為支部遠程教育工作人員定期接收、播放相關黨建教育和農(nóng)技推廣資料片完善使用記錄。每月定期開展“微黨課”主題實踐活動黨委班子成員要全部參與各支部“微黨課”主題實踐活動激發(fā)黨員群眾的學習教育熱情。計劃今年在全鄉(xiāng)茶葉種植戶和新文村照曬坪農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園探索“支部+村委會+黨小組”工作模式在民福村新村聚居點自管委成立的基礎上探索“支部+自管委+黨小組”工作模式創(chuàng)新基層黨組織領導和服務農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的方式方法。四是通過組織開展領導班子集中學習和結合我鄉(xiāng)工作實際的黨員干部專題學習進一步強化了黨員干部的宗旨意識。截至目前除個人自學時間外領導班子集中學習18次一般黨員干部集中學習13次;“一把手”上黨課4次;班子成員上黨課各1次;觀看了3場專題教育片和廉政警示教育片。
五、深化作風建設解決“四風”和腐敗問題工作情況。
我鄉(xiāng)黨委書記就如何開展好專項行動、全面加強作風建設，我們要深刻領會，準確把握，充分認識開展查處發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗問題及作風效能建設整治提升活動的重要意義。要嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗以及作風建設方面的問題，加強對干部的教育管理。學習是基礎、品格是根本、紀律是生命線、全心全意為人民服務是我們的出發(fā)點，是我們的落腳點，對照“三嚴三實”，把服務群眾最后一公里的問題切實解決好，進一步密切黨群干群關系，今年以來全鄉(xiāng)各級共收集到意見建議80余條，問題34個。黨委班子的對照檢查材料經(jīng)過10次及以上的修改，其他班子成員平均修改達6次以上，共查擺出問題71條，其中班子查擺出問題15條，個人最多達16條;在開展“走基層、化矛盾、辦實事”專項活動中，著力解決了一批群眾反映強烈的問題和信訪疑難問題，對矛盾糾紛、歷史遺留問題，共排查出矛盾糾紛和歷史遺留問題7件、民生訴求9項，落實干部限期進行包案化解，已辦結16件，辦結率100%。規(guī)范整理社會救助工作方面，我鄉(xiāng)與聯(lián)系部門相關人員結合“走基層、化矛盾、辦實事”活動對鄉(xiāng)域范圍內(nèi)低保人群進行了清理核查，在清理工作前，共向低保戶發(fā)放宣傳資料500余份，召開各級專題會10余次，做到了人人知政策，人人懂政策，對于不符合政策的敢于斗硬，堅決拿下。廣泛宣傳12388監(jiān)督舉報電話，對于在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)涉及違紀違法問題進行監(jiān)督，強化群眾監(jiān)督渠道;在信訪接待工作方面，我鄉(xiāng)一如既往地認真做好群眾來信來訪舉報件的辦理和縣紀委、縣監(jiān)察局、縣信訪局批轉信訪件的調(diào)查核實工作，對來訪群眾認真做好相關政策解釋工作，今年共接待群眾來訪43例，無一例越級上訪事件，有力地確保了全鄉(xiāng)的穩(wěn)定發(fā)展。
六、黨風廉政建設社會評價工作情況。
為全面做好黨風廉政建設社會評價工作，我鄉(xiāng)召開各級專題會10余次，同時發(fā)放宣傳資料3500余份。5月初，我鄉(xiāng)又專門召開鄉(xiāng)、村、組三級干部黨風廉政會議，會上全體鄉(xiāng)、村、組三級干部共計70多人進行了一次黨風廉政試題模擬測評，鄉(xiāng)黨委副書記、紀委書記對測評的結果及存在的問題進行了公布和指正，并且宣讀了全市近期內(nèi)黨員干部插手工程建設的通報以及引導干部群眾理性接聽全省社情民意調(diào)查電話028-12340。同時鄉(xiāng)長對我鄉(xiāng)近期重點工作作了具體的部署、安排及相關要求。鄉(xiāng)黨委書記李朝林強調(diào)：全體鄉(xiāng)、村、組三級干部要高度重視黨風廉政作風建設，嚴于律己、兩袖清風。還特別明確要求鄉(xiāng)干部不準插手干涉工程建設，村干部不得承攬本村工程以及將自己近親屬納入低保戶，確有困難的可以將情況上報鄉(xiāng)黨委、政府，由鄉(xiāng)上經(jīng)調(diào)查、審核后批準是否納入。
20xx年上半年我鄉(xiāng)在落實黨風廉政建設責任制上的做了很多工作，取得了一定成效，但也要清醒地認識到還存在一些問題：一是對黨員干部的宣傳教育工作做得不夠全面深入，反腐倡廉宣傳教育要做到讓每名黨員干部入心、入腦，警鐘長鳴，還有很多工作要做;二是對作風轉變的監(jiān)督檢查力度還不夠;三是部分制度貫徹執(zhí)行還不到位;四是廉政文化建設的推進成效不明顯，方法不多。在下半年的工作中，對存在的問題和不足我們將努力加以克服和完善，嚴格按照縣委、縣政府的要求，進一步抓好貫徹落實黨風廉政建設工作，查缺補漏，認真總結，迎難而上，加大工作力度，努力把全鄉(xiāng)的黨風廉政建設提高到一個新的水平。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇四
20xx年我局黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的指導下，以十九大精神為指導，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作落實，進一步加強機關作風和效能建設，提升了干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平?，F(xiàn)將20xx年我局黨風廉政建設和反腐敗工作匯報如下：
始終堅持以黨的十九大會議精神為指導，注重強化主體責任、監(jiān)督責任，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗工作力度，狠抓落實，把強化黨風廉政建設工作作為做好領導干部隊伍、密切黨群干群關系，促進各項事業(yè)發(fā)展的重要措施來抓。
一是切實加強黨的領導，全面履行主體責任，黨組書記切實擔負起第一責任人責任，領導班子成員切實履行“一崗雙責”，牢固樹立了抓好黨建是最大政績理念，把全面從嚴治黨落到了實處。
二是切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，全面凈化政治生態(tài)，堅持把思想政治教育作為首要任務，以黨章為根本遵循，以民主集中制為根本制度，堅持正確選人用人，用好批評和自我批評“武器”，增強了黨內(nèi)政治生活戰(zhàn)斗性，營造了風清氣正的政治生態(tài)。
三是切實加強黨內(nèi)監(jiān)督，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，增強了拒腐防變和抵御風險能力，認真貫徹《準則》、《條例》，建章立制，構建全面從嚴治黨的長效機制。
四是堅持“兩手抓、兩促進”，全力抓好改革發(fā)展、改善民生和安全穩(wěn)定各項工作，把深入貫徹十九大會議精神和推進全面從嚴治黨與推動各項事業(yè)發(fā)展有機結合起來，全力抓好安全穩(wěn)定工作，扎實推進安全隱患大排查大檢查，防范各類風險，確保安全穩(wěn)定萬無一失。
二、持續(xù)”正風肅紀。
一是持續(xù)深化“兩學一做”，采取集中學習和自學相結合，認真學習習近平總書記系列講話精神、領導班子帶頭做表率，不斷加強政治理論學習和業(yè)務知識學習，牢牢抓住工作的主動權，更好的為人民服務，做好本職工作，不忘初心，繼續(xù)前進。
二是持續(xù)認真貫徹落實中央《歷行勤儉節(jié)約反對浪費條例》，嚴格控制“三公”經(jīng)費支出。
三、
懲治和預防腐敗工作。
一是深入貫徹落實黨的十九大會議精神及習近平總書記系列重要講話精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，從抓黨的作風建設入手，扎實推進防腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障，在堅決懲治腐敗的同時更加科學有效的防治腐敗，定期向上級紀委報告，特別是“一把手”落實主體責任、執(zhí)行民主集中制、廉潔自律等情況，班子成員落實個人事項報告制度，并向紀委“述責述廉”，領導干部廉潔從政意識和拒腐防變能力進一步增強，人民滿意度不斷提高。
四、認真學習貫徹民主集中制。
一是堅持民主決策。在重大決策、干部選撥、任免方面堅持民主集中制，實現(xiàn)黨的領導。
二是認真貫徹執(zhí)行“三重一大”工作。通過民主生活會、組織專題學習等，在機關、下屬單位中進行廣泛宣傳，貫徹傳達“三重一大”的重要內(nèi)容和精神，提高民主透明程度。
三是落實單位主要負責人議事決策末位表態(tài)制，在重大問題上，采取個別征求、按照少數(shù)服從多數(shù)的原則有效表決。
五是深化作風建設解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題工作情況。重點解決個別工作人員還存在對待辦事群眾態(tài)度生硬、推諉扯皮的現(xiàn)象。
五、自身建設情況。
結合“兩學一做”，認真學習，組織專題討論會及警示。
3/5教育活動，通過觀看警示教育片等典型案例，深刻吸取教訓并對照自查，提醒和告誡自身在任何時候都不能喪失理想信念、黨性立場和黨性原則，黨紀國法不容挑戰(zhàn)，政治底線不容觸碰，使心靈在震撼中倍受教育。
六、存在的不足和問題。
1.對交通基礎設施建設領域突出問題的治理工作還需積極探索新對策、新方法。
2.行政執(zhí)法人員廉潔從政、依法行政的能力和水平需進一步提升，以更好地適應交通需要。
3.治理公路“三亂”任務艱巨，工作力度還需進一步加大。
七、下一步工作重點。
1.加強學習，提高認識，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，在全系統(tǒng)繼續(xù)深入開展黨性、黨風、黨紀的集中教育活動。通過學習進一步統(tǒng)一廣大干部職工的思想和行動，促進全系統(tǒng)黨風、政風、行風的建設再上新臺階。
2.進一步加強領導班子和干部隊伍建設，努力打造一支業(yè)務素質高、廉潔自律的隊伍。
3.要進一步把黨風廉政建設工作與交通工作緊密結合起來。加大對黨風廉政建設責任制的各項內(nèi)容落實情況的督促檢查。
4.狠抓各項廉政制度規(guī)定的落實，圍繞工作實際，認真查找問題、分析原因，制定切實可行的措施和制度。
5.進一步加大監(jiān)督的力度和范圍。要對重點單位和部門、重點崗位和環(huán)節(jié)的工作進行全方位、全過程的監(jiān)督，不留死角。
5/5。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇五
近日，xx市安居區(qū)公安分派出所組織所內(nèi)民輔警開展“堅持政治建警全面從嚴治警“教育整頓集中學習，在大隊領導的正確指導和關心下，結合大隊和自身工作的具體實際情況，認真分析思考研判，扎實勤奮工作，在各方面取得了比較好的成績，圓滿完成了領導交給的各項任務，現(xiàn)將參加工作以來的思想和工作情況匯報如下，請領導批評指正：
關于“德”方面一方面：我堅持用科學發(fā)展觀來武裝自己，認真學習政治理論和公安業(yè)務知識，努力提高自身的思想覺悟和政治理論水平。堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策，立場堅定，是非分明。始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，堅決“文明執(zhí)法”“執(zhí)法為民”。以新時期人民警察職業(yè)道德、人民警核心價值觀嚴格要求自己。始終堅持“人要精神，物要整潔，說話和氣，辦事公道”的原則，認真傾聽事件雙方人員的辯解和困難群眾的訴求。另一方面：自己始終堅持尊重領導、團結同志、尊重家人、尊重民警，在家聽家長的話，在單位聽領導的話，在工作中經(jīng)常開展批評與自我批評活動，對自身和同事們在工作、生活、思想上出現(xiàn)的情緒波動，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時掌握、及時協(xié)調(diào)、及時鼓勵，堅持職業(yè)道德養(yǎng)成教育，消除心理障礙，始終保持積極向上的心態(tài)進行工作。
關于“能”方面在工作中，自己從事的是協(xié)同民警處理110接處警、維護社會治安的工作。堅持各方面的業(yè)務學習，注重全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有。
計劃。
有步驟合理地組織實施。在協(xié)同民警同志接處警和處理各種事件的工作中，根據(jù)不同的事件和服務對象，采取不同的靈活的方法加以控制和服務;根據(jù)不同的事件性質事件緣由等，采取多方面的認真的聽取事件雙方的發(fā)生原因，確定準確的調(diào)解方式和處理方法。采取科學靈活的工作措施，科學合理的安排自己的本職工作。自己在業(yè)務能力協(xié)調(diào)能力研判能力和服務群眾的能力等方面均得到了很大提高。
關于“勤”方面在工作中，雖然自己只是一名協(xié)同民警辦案的輔警，但在大隊領導的指導和關心下始終起好模范帶頭作用，規(guī)范著裝、服從命令。在大隊自己是輔警，必須做好自己的本職工作。但又是清潔員，在休息室里，能主動的清掃衛(wèi)生，整理物品，保持室內(nèi)的清潔，讓上班的同事和民警保持良好心情。
還是巡邏車的保養(yǎng)員;接班后第一件事，就是拿著掃帚清掃車內(nèi)衛(wèi)生，和同事一起清洗車身，檢查車內(nèi)設施好壞。無論刮風下雨，從不遲到早退。個人工作態(tài)度是端正的，敬業(yè)精神是摯誠的。
關于“績”方面說到成績，和工作十幾年或幾十年的民警同志相比，對于我這個才工作了不到4個月的輔警來說實在有些微乎其微。但是在我的心中就是因為這一點點小的成績，才讓我更堅實了警察的這條道路。作為一名輔警，我們的工作是平凡的，但在平凡的崗位中，我始終堅持高度負責的態(tài)度和任勞任怨的工作作風，把群眾的難處當作自己的難處，設身處地的為人民群眾著想，不管是對于百姓糾紛、求助、打架、盜竊等等110接處警工作，還是為十八大平安順利召開的保衛(wèi)卡點工作我都盡量做到。通過自己辛勤付出，受到領導和同事的充分肯定的同時，也贏得了人民群眾的信任，正是這份信任不斷的鞭策著我，在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚任勞任怨的工作作風，并刻苦鉆研業(yè)務知識，爭取在顧總業(yè)績上能有更大突破和創(chuàng)新，更好的為人民群眾服務。
關于“思”方面我始終以共產(chǎn)主義為旗幟，樹立正確的世界觀，人生觀價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在政治上，思想上，行動上同黨中央保持高度一致。在工作中堅決同一切違法違紀行為作斗爭，并嚴格遵守公安部“五條禁令”，認真學習“立警為公，執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念，端正作風，切實提高自己的素質。在思想上堅決抵御資產(chǎn)階級的自由主義等一切腐朽思想的侵蝕。促使自己成為一名作風優(yōu)良的人民輔警。
通過這段時間的工作和學習，雖然取得了一定的成績，得到了領導和同志們的認可，但同時也認識到自己存在著許多不足。
首先，由于工作實踐不長，實踐經(jīng)驗有所不足。在業(yè)務方面理論運用還不是很成熟，需要進一步的學習業(yè)務理論知識，并認真向每一位民警求教，汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗，適應工作上的需要。
其次，在出警工作和案件辦理過程中有些法律知識還不是很成熟，需要進一步的加強法律知識的學習。
在今后的工作和學習中，我將針對自己的這些不足，加強學習，虛心向老同志學習，把老同志處理事件方面的實踐經(jīng)驗化為己用，不斷提高自身的業(yè)務水平，將為人民服務的宗旨意識更深入的落實到實際工作中，切實提高工作效率，真正成為一名便民、利民、保障人民安居樂業(yè)的人民輔警。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇六
××年，我在分局黨組及大隊班子的正確領導下，與全隊上下齊心協(xié)力，勇敢拼搏，迎難而上，無論在政治思想、工作上都取得了一定的成績。
一年來，我始終把加強自身修養(yǎng)、提高業(yè)務能力、強化理論水。
老同志求學、同志間相互助學等方式，苦練克敵本領，切實增強業(yè)務能力，提高辦案水平。
一年來，自己在工作中能做到不怕苦，不怕累，任勞任怨，忘我地工作，認真完成領導交辦的各項任務。在辦理各類涉毒案件中，對違法犯罪人員均一視同仁，嚴格依法辦案，不徇私情，時刻做到了嚴格、公正、文明執(zhí)法。
按照年初簽定責任狀要求，經(jīng)過自身不斷努力，加之同志們密切配合和大力協(xié)助，我實現(xiàn)了共參與破獲涉毒案件余起，個人破獲刑案起，重點案件起（強制戒毒人，逮捕人）超額完成預定任務的最終目標?？傊谶^去一年中，本人各方面雖取得了一定的成績，但我所做的離上級領導的要求還有一定差距，有待日后不斷加強和改進。為此，我將繼續(xù)努力，再接再厲，積極總結新經(jīng)驗，改正缺點和不足，為我大隊再續(xù)輝煌維護、再立新功，一方穩(wěn)定而努力奮斗！
開展全面從嚴治團問題自查報告篇七
2017年12月13日。
今年，本人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，認真履行全面從嚴治黨第一責任人的職責，以身作則，率先垂范，堅持把抓全面從嚴治黨與促進業(yè)務工作、維護社會穩(wěn)定緊密結合起來，把全面從嚴治黨各項規(guī)定落到實處，在全局形成了勤政廉政的良好風氣，為優(yōu)化科技工作環(huán)境，推動各項業(yè)務工作的順利開展提供了保證。現(xiàn)將有關情況匯報如下。
（一）擺正位置，切實履行領導之責。帶頭學習貫徹落實中央、省市委關于全面從嚴治黨工作部署要求，成立了全面從嚴治黨領導小組，切實加強對全面從嚴治黨領導的同時，把全面從嚴治黨納入了局機關的重要議事日程，及時研究解決全面從嚴治黨工作中遇到的各種問題。
1九大精神。積極購買并組織學習新《黨章》、《黨的十九大報告輔導讀本》、《黨的十九大報告學習輔導百問》和《決勝全面建成小康社會奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利讀本》等學習資料；積極組織參加區(qū)委等部門組織的學習十九大精神培訓班；深入社區(qū)發(fā)放宣傳資料，開展十九大精神宣傳活動；親自為全局干部職工講黨課，宣講黨的十九大精神和新黨章要求。三是開展全局干部廉政教育,親自講廉政黨課，增強全局干部職工的廉潔自律意識和拒腐防變能力，不斷鞏固深化對全面從嚴治黨要求的全面理解和準確把握。
（三）完善機制，切實履行了全面從嚴治黨之責。在狠抓中央、省、市、區(qū)有關全面從嚴治黨要求的基礎上，進一步健全了全面從嚴治黨方面的一系列規(guī)章制度。一是建立健全并嚴格執(zhí)行民主集中制，實現(xiàn)了集體領導，民主決策，依法辦事，大事不獨斷，小事不隨意，難事不推諉。二是完善并堅持了“三會一課”和民主生活會議制度，做到每年定期召開民主生活會，切實加強了黨內(nèi)監(jiān)督。三是健全和完善了政務公開、責任追究等多項制度，實現(xiàn)了用制度管人管事，從源頭上防止了各類不正之風的發(fā)生和蔓延。
（四）督促檢查，切實履行了全面從嚴治黨各項任務之責。一是局機關采取增加硬件投入，設立舉報箱、公開舉報電話，公開辦事程序、條件、依據(jù)、時限等方面內(nèi)容，為接受社會和群眾監(jiān)督積極創(chuàng)造條件。二是自覺接受區(qū)人大、區(qū)紀委等監(jiān)督部門的2監(jiān)督，積極推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。三是本人平時也十分注意局機關及全體干部職工在廉政建設、遵紀守法等方面的情況，盡可能防止出現(xiàn)不廉不潔的問題，對反映和發(fā)現(xiàn)出來的問題能及時予以處理。
二、本人廉潔自律的情況。
（一）注意加強學習，不斷增強自己抓全面從嚴治黨的自覺性和責任感。一年來，結合“深化機關作風整頓”、“兩學一做”、“三項活動”等活動的開展，本人能積極組織并參與學習活動，且能擠時間加強業(yè)余自學。深入系統(tǒng)的學習習近平總書記系列重要講話和黨的十九大精神等內(nèi)容，不斷地增強了自己的政治敏銳性和洞察力；認真學習了上級黨組織關于全面從嚴治黨的有關精神，加深了對全面從嚴治黨工作重要性的認識，牢固樹立了全面從嚴治黨工作的信心和決心，增強了全面從嚴治黨的自覺性和責任感。
3活動”等活動精神；能夠按照民主集中制的原則辦事，從不搞專橫獨斷和個人說了算，既能放手讓下屬大膽開展工作，不干預下屬依法依規(guī)履行職責，又不隱瞞下屬的缺點，不包庇縱容下屬；嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策，認真落實“四個親自”；能自覺遵守和模范的執(zhí)行局黨支部制訂的各項規(guī)章制度，始終堅持要求別人做到的自己首先做到，不允許別人做的，自己堅決不做；能正確行使手中的權利，自覺接受群眾的監(jiān)督。在干部的提撥推薦和干部職工工作崗位的安排上，堅持德才兼?zhèn)?、因才施用的原則，嚴格按照選撥任用的有關規(guī)定辦事，不是憑個人的印象來推薦和使用；在個人生活上能從嚴要求自己，做到生活嚴謹，作風正派。
一年來由于本人能嚴格要求自己，自覺遵守黨風廉政建設和反腐敗工作的各項規(guī)定，嚴格落實全面從嚴治黨的要求，較好地樹立了自己勤政廉政形象。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇八
**。
**。
始終堅持思想建黨，把維護核心放在首位，筑牢夯實同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作自
2016。
年至今，印發(fā)了《。
2017。
2018。
年理論中心組學習安排意見》等學習制度，組織理論學習中心組學習。
15。
次，從嚴治黨專題學習討論。
4
次，專題學習研討十九大報告，組織黨員領導干部參加市委組織的十九大專題學習教育，收聽收看黨的十九大精神宣講報告；嚴格貫徹落實民主生活會和組織生活會，組織學習《條例》、《準則》，不斷強化黨員干部法紀廉潔意識；印發(fā)了《黨員活動日實施意見》，通過每月開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動，每周四晚開展“機關講堂”對黨員進行集中培訓，黨員干部們更加牢固樹立和踐行綠色青山就是金山銀山的理念，指導全市工作在新時代迸發(fā)新亮點。
局黨委始終堅持基礎在學、關鍵在做，高度重視推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作
2016。
28。
16。
期專題學習，其中組織政治理論學習和黨課教育。
5
期，把學習貫徹黨章黨規(guī)、習近平總書記重要講話、黨的十九大精神作為政治任務，做到內(nèi)化于心、外化于行，有效推動了黨員干部政治理論素養(yǎng)和業(yè)務素質的提高。
始終堅持抓住領導干部這個
2016。
年以來，先后。
20。
多次主持召開會議學習了相關文件要求和市委領導講話精神，召開。
11。
次會議安排部署相關工作。黨委班子成員自覺履行從嚴治黨“一崗雙責”職責，按照制度之內(nèi)“不缺位”、制度之外“不越位”的原則，在扎實推進業(yè)務工作的同時，抓好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設，積極參加分管單位黨支部和所在支部的學習討論。各黨支部書記著力建立長效黨建工作機制，將抓基層黨建第一責任人職責落到實處。
落實黨建工作責任制，召開黨建專題會議
10。
4
次，組織集體學習。
22。
次，與黨員談心。
50。
多人次。
2017。
年底成功召開黨支部書記述職會議，并開展支部評議。
積極落實黨員
“雙管雙責”制度，印發(fā)《開展“雙管雙責”黨員“。
360。
”服務品牌創(chuàng)建活動的實施方案》，組織機關支部。
25。
名黨員于。
2017。
年集體在毓璜頂南通社區(qū)登記報到，建立了黨員服務項目認領臺賬，認領服務項目。
2
項，結對幫扶。
2
2017。
年投入和引入包村幫扶資金。
55。
18。
人次，慰問資金。
1
萬余元。
制定了《黨風廉政建設實施方案》和落實黨風廉政建設主體責任清單，對年度黨風廉政和反腐敗工作進行安排部署，多次傳達學習中央、省和市紀委全會精神，為做好黨風廉政建設打下堅實基礎深入落實市紀委黨風廉政建設工作臺帳制度有關要求，結合實際，印發(fā)《黨風廉政建設責任書》，制定《落實黨風廉政建設主體責任臺帳》，在全系統(tǒng)實行黨風廉政建設工作紀實制度，切實把黨風廉政建設主體責任扛穩(wěn)、抓牢、做實推進黨風廉政教育落實常態(tài)化，堅持教育防范與激勵警示相結合，在教育中防范，在防范中教完善黨員教育管理制度，印發(fā)《黨員積分量化管理方案》；采取現(xiàn)實案例剖析警誡、觀看反腐倡廉教育片、與弘揚紅色文化活動等方式組織開展黨風廉政教育，組織全系統(tǒng)黨員干部集中專題教育
6
次，對重點崗位人員開展談話警示教育。
25。
人次，領導班子約談機關干部。
26。
人次，開展任職談話。
15。
人次。
局黨委堅持問題意識、問題責任，注重標本兼治，綜合施策抓整改黨委書記多次組織召開黨委（擴大）會，研究部署落實全面從嚴治黨工作，涉及執(zhí)行黨的路線方針政策、落實
“兩個責任”、作風建設、黨的建設等方面。領導班子成員主動認領，帶頭整改，建立整改臺賬，細化責任落實，采取分管領導牽頭、業(yè)務處室承辦，按照馬上辦、立即辦、事不過夜的要求抓好整改落實，相關問題均得到較好整改。
自
2016。
年以來，局黨委選拔任用干部共。
12。
名，其中，機關科級領導干部。
6
名，科級非領導干部。
1
名；直屬事業(yè)單位科級領導千部。
5
對提拔的機關和直屬事業(yè)單位干部，都由干部職能科室根據(jù)工作需要，結合編辦核定的職數(shù)和單位干部實際情況，提出干部選拔任用工作實施建議方案提交黨委研究；堅持民主集中制原則，按照規(guī)定程序辦事，做到未經(jīng)民主推薦的干部不考察，未經(jīng)組織考察和考察有問題的干部不提交黨委討論，與會班子成員達不到規(guī)定的人數(shù)不研究，未經(jīng)集體討論和任前公示的干部不任命對干部選拔任用的推薦、提名、考察、醞釀、討論決定等，重點把好
“三關”：嚴把推薦關，凡選拔任用機關科級領導干部和直屬事業(yè)單位科級領導干部，都須經(jīng)過大會投票推薦和談話推薦；嚴把考察關，對確定的考察對象，采取個別談話、民主測評、實地考察、調(diào)閱人事檔案等方法嚴格考察；嚴把決定關，黨委討論決定干部任免事項，堅持班子成員全部到會，在充分討論的基礎上，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則決定任免干部。認真執(zhí)行有關規(guī)定，著重落實了任前公示、任前談話、廉政談話、實行一票否決，任職試用期等制度，較好地保證了新提任干部的整體素質。
21。
卷，管理直屬單位人事檔案。
57。
卷
(
其中科級干部檔案。
14。
卷，一般干部檔案。
23。
卷，工人檔案。
9
卷，退休干部檔案。
11。
卷
)
(
專項審核專用。
)
上簽字，
2016。
年以來，我們在選拔任用干部工作中，規(guī)范有序，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象，也沒有發(fā)生用人失察失誤現(xiàn)象，黨員干部職工對黨委干部選拔任用工作和新選拔任用干部是滿意的。
落實群眾
“知情權”，堅持在考察前把推薦的職位及條件、考察目的與任務進行溝通和征求意見，讓干部職工先知情，再推薦，堅持考察預告制，給干部職工充分發(fā)表意見的時間和渠道。落實群眾“參與權”，在推薦工作中，堅持召開全體干部職工大會，組織全體干部職工進行民主推薦、測評和談話推薦。落實群眾“選擇權”，充分尊重干部職工意愿，把在民主推薦中得票數(shù)高的干部確定為重點考察對象，經(jīng)過考察了解和征求意見后確定擬選用對象。
2016。
年以來，提拔任用的干部都是在民主測評中得票多、日常表現(xiàn)好、工作成績突出的干部。落實群眾“監(jiān)督權”，堅持對干部選拔任用的事先、事后監(jiān)督，為加強對干部選拔任用工作的民主監(jiān)督，提高選人用人公信度，在選拔任用前，我們將選拔任用干部的每個環(huán)節(jié)都公開，特別是在考察階段，能夠認真聽取干部職工的意見。中組部關于“四項監(jiān)督制度”出臺后，我們按照市委組織部相關要求，又加強了對選拔任用干部的事后監(jiān)督，讓全體干部職工對本單位干部選拔任用工作和新選拔任用領導干部進行民主評議，使干部職工在干部的提拔任用上，既有發(fā)言權，又有評議權，提高了群眾監(jiān)督的積極性，從而營造了群眾監(jiān)督的良好環(huán)境和氛圍。
認真貫徹落實中央《八項規(guī)定》、省委《實施辦法》和市委《實施意見》，加強制度建設，構建改進作風長效機制，對公務接待、辦公用品采購等制度進行了修訂完善，嚴格公務接待，未發(fā)生超標準規(guī)定接待，嚴格控制經(jīng)費支出抓住五一、中秋、國慶等關鍵時間節(jié)點，對公務用車管理使用情況進行了專項檢查，累計開展檢查活動
10。
次。加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。局黨委堅持言出紀隨、執(zhí)紀必嚴，切實扛起監(jiān)督執(zhí)紀、責任追究的政治責任，強化機關基層紀檢組織的日常監(jiān)督執(zhí)紀，始終保持對違紀違規(guī)問題處理的高壓態(tài)勢。
加強服務型機關建設，堅持黨務政務公開，認真兌現(xiàn)服務承諾，自覺接受群眾監(jiān)督強化“權力就是責任”“機關就是服務”“干部就是公仆”意識，修訂了行政審批流程，提高服務效能；完善干部考核獎懲制度，實行經(jīng)常性考核與年度考核相結合，增強機關活力，提高執(zhí)行能力堅持表率示范，強化責任落實，作為黨風廉政建設的責任主體，領導班子成員及機關各科室負責同志充分發(fā)揮表率示范作用，以身作則，較好的做到了自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實施辦法和市委實施細則，既管好自己，又管好身邊的工作人員，清清白白做人、干干凈凈做事
調(diào)整了領導小組，主要領導親自抓網(wǎng)上民聲回復工作，對群眾反映的問題多次召開專題會議研究解決。堅持把
2016。
年以來共受理交辦件。
42。
起，回復率和滿意率達。
100%。
落實工作部署結合實際抓落實的力度欠缺，加強作風建設的思路方向把握得不夠準確；有些規(guī)定還缺乏可以量化的實施細則，標準還不夠具體，存在界限不明、失之于寬的問題有些同志還存在不同程度的
落實黨風廉政建設工作主要靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，經(jīng)常性督導、檢查、提醒還比較少。黨務、政務透明度不足，公開程度和范圍不夠廣，有關咨詢、投訴等群眾利益訴求渠道有待進一步拓寬。四是激勵培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部、為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出搭建平臺、創(chuàng)造條件不夠。。由于編制受限，干部晉升渠道較窄，造成了干部隊伍年齡結構偏大，人員梯次不合理，在選拔干部的過程中個別崗位還存在著論資排輩的現(xiàn)象。
“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認真履行管黨治黨政治責任，進一步落實主體責任、強化制度約束、加大執(zhí)紀監(jiān)督，不折不扣的將中央八項規(guī)定落到實處。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇九
年初以來，新農(nóng)街黨委認真學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神，按照黨中央、省委、吉林市委和我市關于全面從嚴治黨的部署要求，堅持思想建黨和制度治黨同步發(fā)力，以壓緊壓實三級責任為主線，以解決管黨治黨中存在的突出問題為著力點，嚴字當頭、標本兼治，有力推動了全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，黨內(nèi)生活持續(xù)向好，為實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展提供了堅強政治保證。按照《關于開展全面從嚴治黨政治責任落實情況自檢自查和集中督導的通知》要求，我街立即對從嚴治黨政治責任落實情況進行自檢自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、工作開展情況。
（一）三級責任體系進一步壓緊壓實。一是率先垂范，壓實了黨委書記第一責任人責任。堅持黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，主持召開4次黨委會議研究黨風廉政建設工作，帶頭做出廉潔承諾和簽訂主體責任書。二是注重管理，壓實了班子成員“一崗雙責任”。加強對班子成員廉潔從政、履行黨風廉政建設責任制和履行“一崗雙責”情況的監(jiān)督管理，與班子成員開展談心談話，要求班子成員在管理好各自分管業(yè)務的同時抓好黨風廉政建設，對分管的具體工作負直接責任。三是強化領導，壓實了各支部落實黨風廉政建設責任。制定下發(fā)了《2018年新農(nóng)街黨風廉政建設工作方案》，街道黨委就落實黨風廉政建設第一責任人責任，集中約談了15名村級黨支部書記，并簽訂了履行黨風廉政建設主體責任承諾書，為確保將責任落實到位，黨委將各村落實黨風廉政建設情況納入村班子考核體系中，直接與績效工資掛鉤。
（二）基層黨的建設進一步夯實。一是以打造“五好一滿意”黨支部為目標，加強基層黨組織建設。選擇5個基礎較好的村黨支部，作為“五好一滿意”示范黨支部進行打造，并進行示范推廣，在此基礎上，建立強村帶弱村結對機制，對弱村下派黨建專員，協(xié)助支部書記抓好基層黨建工作。在全街推廣“掛號消單”服務模式，切實提升黨組織服務群眾的能力。持續(xù)推進支部標準化建設，加大資金協(xié)調(diào)投入力度，完成巴虎村部異地新建任務，修繕南荒地、北溝、下洼子等村部內(nèi)部設施，打造石頭河村等3個街道級標準化支部。二是以黨建帶脫貧攻堅為手段，助推精準扶貧。新農(nóng)黨委與琿春華瑞集團合作，推行精準扶貧“新農(nóng)小店”發(fā)展模式，發(fā)揮黨員干部帶頭作用，依托超市、電商平臺等進行線上線下經(jīng)營，將新農(nóng)小店銷售額的10%，作為街道扶貧資金用于精準扶貧。三是以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟為目的，構建村集體經(jīng)濟聯(lián)合體。每村投資2萬元，整合30萬元資金，優(yōu)選5個項目，以投資入股的形式構建村集體經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)合體，減小風險，優(yōu)化資金管理，力爭年內(nèi)消滅零收入村。四是以建設新時代傳習所為契機，進一步規(guī)范組織生活。建設18個新時代傳習所，組建了10人的宣講隊伍，流動宣講習近平新時代中國特色社會主義思想。繼續(xù)堅持組織生活報備案制度，指導各支部過好“三會一課”等組織生活，建立了全街黨員學習日制度，每月6號，各黨委委員分片下到各支部與黨員共同學習，街道黨委統(tǒng)一制發(fā)了500本黨員學習筆記，用于黨員記錄學習情況。
（三）切實支持街紀委履行監(jiān)督專責。加強保障，切實支持紀委履行監(jiān)督執(zhí)紀專責。認真聽取、研究紀委工作匯報，設立了紀委工作經(jīng)費，為紀委開通了舉報電話，擬設立紀委談話室，保障紀委辦案需求。
二、存在的問題。
（一）農(nóng)村黨員結構失衡，年齡老化現(xiàn)象突出。隨著改革開放的進一步深入和市場經(jīng)濟的發(fā)展，加快了區(qū)域間人員的流動性，中青年勞力外出務工現(xiàn)象越來越多，留守在家的以婦女、老人和小孩為主，造成有些村難以找到合適的發(fā)展對象。加之農(nóng)村宗族觀念和本位思想較為嚴重，個別村黨支部書記存在私心，對年輕黨員特別是對于不是親戚的入黨要求以種種理由推托，甚至有些支部成員自我保護意識過重，生怕發(fā)展的有能力新黨員對自己地位有沖擊，不發(fā)展或控制發(fā)展能力型黨員。造成農(nóng)村基層黨組織出現(xiàn)年齡老化、缺乏新鮮血液的現(xiàn)象，這給基層黨組織建設帶來了嚴重的不良后果，導致農(nóng)村基層黨組織難以發(fā)揮核心作用。
（二）村干部文化程度偏低，綜合素質普遍不高。農(nóng)村基層干部絕大部分文化程度偏低，缺乏現(xiàn)代知識，知識結構老化，跟不上時代發(fā)展和社會發(fā)展的要求，甚至出現(xiàn)知識脫節(jié)的現(xiàn)象，嚴重制約了農(nóng)村黨組織的發(fā)展。有些基層黨支部成員綜合素質較低，宗旨意識淡薄，辦事方式單一老套生硬專斷，缺乏民主意識。有些村干部不了解領導科學知識、管理知識、法律知識，導致工作手段弱化，往往會造成“法律手段不會用，行政手段無法用，經(jīng)濟手段不敢用，思想教育手段不管用”的尷尬局面，不善于用引導、法制等綜合方式去說服群眾，造成干群關系的疏遠和緊張，不利于基層工作的開展。
（三）后備干部儲備不足，培養(yǎng)意識明顯不夠。我街大部分村后備人才匱乏，特別是優(yōu)秀的年輕黨員更是缺乏，造成后備干部缺乏，出現(xiàn)村干部青黃不接的現(xiàn)象。加上村干部培養(yǎng)意識薄弱，有些村干部甚至擔心后備干部會對自身位置構成威脅，發(fā)展黨員出現(xiàn)“死角”，面對現(xiàn)實不愿積極主動地去引導、培養(yǎng)和發(fā)展黨員，造成基層支部后備人才缺乏，后繼乏人問題突出。
三、下步工作安排和建議。
（一）持續(xù)加大全面從嚴治黨的工作力度，確保全面從嚴治黨政治責任落實到位。嚴格落實“兩個”責任，進一步壓實黨委書記、班子成員、基層支部三級責任落實體系，科學實踐“四種意識形態(tài)”，狠抓宣傳教育、監(jiān)督制約、隊伍建設和作風轉變的落實，堅定不移地強化紀律，持之以恒糾正“四風”，加強權力運行監(jiān)督制約。
牢記使命”
主題教育。
切實提高黨員干部的政治素養(yǎng)和宗旨意識服務大局、服務發(fā)展更好地發(fā)揮模范帶頭作用。
（三）堅持以黨建統(tǒng)領全面工作，統(tǒng)籌推進各項黨建重點工作任務。
抓
黨建。
的工作力度；鞏固村級黨組織標準化建設成果，緊密結合工作大局和中心工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十
1.創(chuàng)新學習教育方式，加強思想建設，不斷提高黨員的思想道德水平。積極參加上級組織的各種進修培訓，增強工作創(chuàng)新意識，提高研究解決問題的能力。
2.嚴格落實主體責任。認真履行全面從嚴治黨主體責任第一責任人職責，加強黨內(nèi)監(jiān)督，嚴格落實民主集中制；深入推進學習型黨組織建設，切合實際落實好“三會一課”制度和“一崗雙責”制度，規(guī)范黨員干部的行為，促進黨員干部作風轉變，努力提高黨員干部的素質和服務師生的意識。
3.加強隊伍建設。堅持圍繞教育教學工作，做好教職工的思想政治工作，虛心傾聽教職工的意見和建議，不斷改進自己的工作。加強師德考核，樹師德典范，發(fā)揮榜樣示范作用，宣傳師德方面突出的黨員教師，對涌現(xiàn)出來的師德方面的先進典型大力予以表揚。開展理想信念教育，開展述職述廉工作，及時了解掌握黨員干部的思想、工作、生活情況，對黨員干部紀律作風上的問題早發(fā)現(xiàn)，早提醒，早糾正，早查處。
牢記使命認真履行管黨治黨責任推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展為學校改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強保證。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十一
各位領導：
中國共產(chǎn)黨成立100周年大會重要講話和十九屆中央紀委x次全會、x紀委x屆x次全會精神，現(xiàn)報告如下。
體會。
面對履行全面從嚴治黨“一崗雙責”錯綜復雜的環(huán)境，我們主動適應新形勢新任務新要求，清醒認識反腐敗斗爭依然嚴峻復雜的形勢，在政治大考、能力大考中，牢記初心使命，強化政治擔當，知重負重、苦干實干，xx紀檢監(jiān)察工作的“貢獻率”和“辨識度”進一步提升。在具體實踐中，我們形成了一些認識和體會：
必須對黨忠誠、維護核心。習近平新時代中國特色社會主義思想是做好新時代紀檢監(jiān)察工作的行動指南和根本遵循，必須不斷學思踐悟、牢固掌握運用貫穿其中的立場觀點方法，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，緊盯黨中央重大決策部署和x委、x委工作安排跟進政治監(jiān)督，自覺地具體地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
必須心系人民、充滿情懷。堅持以人民為中心的發(fā)展理念，是我們做好一切工作的出發(fā)點和落腳點，必須堅守以人民為中心、為民執(zhí)紀執(zhí)法的政治立場，從講政治的高度整治群眾反映強烈的突出問題，持之以恒、久久為功鞏固拓展作風建設成果，讓人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充盈。
必須實事求是、依紀依法。實事求是是新時代紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展的生命線，必須全面履行黨章和憲法賦予的職責，不斷補齊監(jiān)督短板，客觀公正處理問題，精準高效履職盡責，督促規(guī)范治權用權，使各項工作更加科學、更加嚴明、更加有效。
必須形成合力、注重質效。高質量發(fā)展是當前和今后一個時期“國之大者”的集中體現(xiàn)，必須把高質量發(fā)展要求具體落實到日常監(jiān)督各方面，敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督，推動紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督貫通一體，使監(jiān)督更加聚焦、更加有力、更加精準，持續(xù)用力推進監(jiān)督格局由“有形覆蓋”向“有效監(jiān)督”全面提升。
必須堅守政策、善用策略。敢于斗爭、善于斗爭是高素質專業(yè)化紀檢監(jiān)察干部隊伍的鮮明品質，必須增強正風肅紀反腐的政治性、精準性、實效性，善于做深入細致的思想政治工作，嚴格執(zhí)紀執(zhí)法、安全文明辦案，讓監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法既有力度、又有溫度，真正做到教育人、挽救人、感化人。
必須自我提高、自我加壓。紀檢監(jiān)察機關是黨內(nèi)監(jiān)督和國家監(jiān)察專責機關，必須接受最嚴格的約束和監(jiān)督。紀檢監(jiān)察干部在大是大非面前要敢于亮劍，在歪風邪氣面前要敢于斗爭，防范權力風險、履職風險，著力破解制約高質量發(fā)展的隊伍建設瓶頸，持續(xù)用力推進隊伍建設由形象的重塑向精神的重鑄全面提升。
（一）踐行“兩個維護”，推進政治監(jiān)督實實在在做到位。
新中國史社會主義發(fā)展史貫通起來，同回顧總結紀檢監(jiān)察工作光輝歷程寶貴經(jīng)驗和優(yōu)良傳統(tǒng)聯(lián)系起來，同貫徹落實習近平總書記在中國共產(chǎn)黨成立100周年大會重要講話精神結合起來，進一步增強“兩個維護”的自覺性堅定性。
突出抓好政治監(jiān)督。自覺將紀檢監(jiān)察工作置于大局大勢之下謀劃，既看事更看勢，時刻對“國之大者”心中有數(shù)，按照x紀委x監(jiān)委機關政治監(jiān)督工作指引，正確把握要義和方法，跟進監(jiān)督、精準監(jiān)督、做實監(jiān)督，為“十四五”規(guī)劃順利實施提供堅強的紀律保障。加強對黨的十九屆五中全會精神貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，圍繞貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、推動高質量發(fā)展、深化供給側結構性改革、農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、提高人民生活品質、守住安全發(fā)展底線等重大決策，圍繞鞏固拓展疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展成果、加快督促推動全x各級黨組織特別是黨委（黨組）主要負責人切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任。把好選人用人關，落實“紀檢監(jiān)察機關意見必聽，反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報必查”要求，過細過硬做好黨風廉政意見回復工作，嚴明換屆紀律，嚴肅查處拉票賄選、跑官要官、說情打招呼等違紀違法問題。把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩落實到具體的人和事，審理處置違紀違法案件把違反政治紀律問題放在首位，堅決清除“兩面派”“兩面人”，嚴肅查處“低級紅”“高級黑”等問題，讓損害黨的權威和集中統(tǒng)一領導的現(xiàn)象在xx無所遁形。
（二）深化落實一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制。
持續(xù)保持懲貪治腐高壓態(tài)勢。查辦案件是最嚴厲的監(jiān)督，必須清醒認識反腐敗斗爭的嚴峻性、復雜性、艱巨性，緊盯“關鍵少數(shù)”、重要崗位，對黨的十八大以來不收斂不收手，嚴重阻礙黨的理論和路線方針政策貫徹執(zhí)行的腐敗問題從嚴查處，對主動投案者依規(guī)依紀依法從寬處理，嚴查審批監(jiān)管、執(zhí)法司法、金融信貸、涉黑涉惡等重點領域的腐敗問題，持續(xù)推動領導干部違規(guī)借貸整治，堅持行賄受賄一起查，嚴肅查處多次行賄、巨額行賄行為。重點圍繞“親”“清”政商關系的構建，對不嚴格遵守xxx構建政商關系行為清單的從嚴查處。堅決斬斷“圍獵”和甘于被“圍獵”的利益鏈，堅決破除權錢交易的關系網(wǎng)。
做好“以案促改”工作。強化系統(tǒng)觀念、堅持整體推進和重點突破相結合，持續(xù)深化“以案說法”“以案促改”。徹底清除“xx”專案及xx一系列領導干部嚴重違紀違法案件對xx政治生態(tài)造成的惡劣影響，以刮骨療毒的勇氣修復凈化政治生態(tài)。對“xx”專案涉及的xxx、xxx等系統(tǒng)下發(fā)一批紀檢監(jiān)察建議書，督促發(fā)案單位完善制度機制、堵塞監(jiān)管漏洞。通過召開案情通報會、專題民主生活會、警示教育等形式，增加查辦案件“附加值”，實現(xiàn)政治效果、紀法效果、社會效果的有機統(tǒng)一。
推動教育警示工作越做越實。開展“xxx，xxx，重構風清氣正政治生態(tài)”大討論活動。加大典型案例通報曝光力度，堅持把“促改”意識貫穿于審查調(diào)查全過程，用足用活案件資源，通過見人、見事、見思想、見細節(jié)的剖析，為審查調(diào)查對象找準病灶，精準刻畫“政治畫像”，制作具有“代入感”“場景感”的警示教育資源，以案說紀說法，讓身邊人受觸動、有警醒、明底線、知敬畏。
（三）鍥而不舍深化作風建設，營造干事創(chuàng)業(yè)新風正氣。
持之以恒落實中央八項規(guī)定精神。嚴查享樂主義、奢靡之風問題，把監(jiān)督節(jié)約糧食、堅決制止餐飲浪費行為作為重要任務，堅決遏制公款消費中違紀違法現(xiàn)象。對問題集中、群眾反映強烈的地區(qū)和領域開展“點穴式”整治，保持定力、寸步不讓，堅決防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大，把嚴的思想、嚴的標準貫穿始終。督促落實規(guī)范領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)行為規(guī)定，推動以上率下、嚴格執(zhí)行。
堅決破除形式主義、官僚主義。深化治理貫徹黨中央重大決策部署和x委、x委工作安排只表態(tài)不落實，“拍腦袋”決策、搞“一言堂”、脫離實際、好大喜功，弄虛作假、欺上瞞下，不擔當、不作為等突出問題，引導各級黨員干部樹立正確政績觀。堅決整治困擾基層的x會海、過度留痕、責任“甩鍋”等問題，徹底清理層層加碼行為，真真切切為基層減負。
加強對敢擔當善作為干部的保護激勵。落實“三個區(qū)分開來”，該糾錯的及時糾錯、能容錯的堅決容錯，嚴肅查處惡意舉報、誣告陷害行為，為受到誣告陷害的黨員干部澄清正名。把思想政治工作貫穿于執(zhí)紀執(zhí)法始終，堅持紀法情理貫通融合，使監(jiān)督更有溫度，既要實現(xiàn)監(jiān)督對象理智上的認知，更要達到情感上的認同。對處分影響期滿且表現(xiàn)優(yōu)秀、敢于擔當、善于作為的黨員干部，該肯定的肯定，不能“打入另冊、永不敘用”。
（四）聚焦聚力整治群眾身邊腐敗和不正之風。
做深做實小微權力監(jiān)督。認真落實《xxx村務監(jiān)督委員會監(jiān)督工作辦法（試行）》，堅持在組織培訓上著力、在業(yè)務指導上著力、在貫徹落實上著力，確保對基層存在的問題發(fā)現(xiàn)得了、調(diào)查得清、處置得當。強化對村級集體經(jīng)濟的監(jiān)督，開展村（社區(qū)）集體“三資”提級監(jiān)督試點工作。
鞏固xx領域腐敗和作風問題專項治理成果。xx不脫監(jiān)督。持續(xù)加強對各項惠民富民、共同富裕政策落實情況的監(jiān)督檢查。強化對鞏固“四個不摘”政策成果的監(jiān)督，堅決懲治鄉(xiāng)村振興推進過程中群眾反映強烈的突出問題，推動xx攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。
深入整治群眾身邊腐敗和作風問題。聚焦與群眾生活密切相關的教育醫(yī)療、養(yǎng)老社保、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、執(zhí)法司法等領域，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、形成工作聯(lián)動，用硬招、出實招，嚴肅查處領域性腐敗和作風問題，堅決懲處涉黑涉惡“保護傘”。對典型案件督查督辦、直查直辦、通報曝光，以維護群眾切身利益的實際成效取信于民。
（五）著力提升巡察監(jiān)督質效。
持續(xù)深化政治巡察監(jiān)督。準確把握政治巡察內(nèi)涵，重點圍繞貫徹十九屆四中、五中全會精神、實施“十四五”規(guī)劃、疫情防控常態(tài)化、執(zhí)行換屆紀律等，持續(xù)深化政治巡察監(jiān)督。統(tǒng)籌謀劃五屆x委巡察工作規(guī)劃。強化黨委（黨組）巡察整改主體責任，認真履行整改監(jiān)督責任，建立完善整改促進機制、評估機制。用好用活巡察“回頭看”、機動巡察、專項巡察，鞏固提升整改成效，確保巡察成果得到深化。
著力構建上下聯(lián)動工作格局。貫徹落實《關于加強巡視巡察上下聯(lián)動的意見》，探索建立不同巡察板塊上下聯(lián)動工作機制，形成巡察指導、巡察規(guī)范、經(jīng)驗交流“三位一體”的聯(lián)動。整合x縣巡察力量混合編組，開展以縣力量x統(tǒng)籌為主要方式的交叉巡察。規(guī)范對村（社區(qū)）巡察的工作路徑，推動x縣巡察向基層延伸。
（六）貫通融合各項監(jiān)督，不斷增強監(jiān)督治理效能。
聚焦重點人重點事靠前監(jiān)督。強化對領導班子特別是“一把手”的監(jiān)督，探索實踐上級紀委同下級黨委班子成員集體談話、上一級紀委書記定期與下一級黨委書記談話等監(jiān)督方式。推動上級“一把手”抓好下級“一把手”。落實好《xxx政治生態(tài)分析研判暫行辦法》，精準分析把握各地區(qū)、各單位政治生態(tài)狀況。堅持嚴字當頭、權責一致，精準規(guī)范用好問責利器，進一步規(guī)范問責工作程序，推動各級黨員領導干部嚴格按照制度履職盡責、運用制度謀事干事。
構建日常監(jiān)督“一盤棋”格局。深化派駐機構改革，不斷補齊監(jiān)督體系短板，做深做細“2+1+1”橫向協(xié)作、縱向互動機制，運用履職考核、約談提醒等方式，推動派駐機構“三為主一報告”制度落到實處，擦亮監(jiān)督“探頭”。統(tǒng)籌貫通紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督，做到信息互通、線索移送、措施配合、成果共享，推進“有形覆蓋”向“有效監(jiān)督”轉變。強化紀委監(jiān)委監(jiān)督的協(xié)調(diào)引導推動功能，推動黨內(nèi)監(jiān)督與人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、審計監(jiān)督、財會監(jiān)督、統(tǒng)計監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督貫通融合、協(xié)調(diào)協(xié)同。
落實全面從嚴治黨制度要求。積極協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨，嚴格按照《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，以x委落實全面從嚴治黨主體責任清單為統(tǒng)領，構建責任明確、重點突出、重在日常、考核督查、失責必問的全覆蓋監(jiān)督體系，推動黨委（黨組）主體責任、黨委（黨組）書記第一責任人責任和紀委監(jiān)委監(jiān)督責任貫通聯(lián)動、一體落實。遵循頂層設計，堅持自上而下，突出“專項工作報告”的定位，根據(jù)x監(jiān)委的安排，依法依規(guī)、穩(wěn)妥有序向本級人大常委會報告專項工作。
（七）鍛造忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的紀檢監(jiān)察鐵軍。
突出抓好政治建設。堅守忠誠干凈擔當政治品格，知責于心、擔責于身、履責于行。自覺加強對習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述的學思踐悟，帶頭旗幟鮮明講政治，帶頭提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。加強x縣兩級紀委常委會政治建設，堅持民主集中制，增強制度意識、監(jiān)督制度執(zhí)行、維護制度權威，發(fā)揮示范引領作用，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺堅定貫徹落實黨中央重大決策部署。
建設高素質專業(yè)化隊伍。圍繞應知應會知識加強業(yè)務學習、增強業(yè)務本領，組織全員培訓、全員學習、全員考試，采取跟班輪訓、以案代訓、巡察“點訓”等方式開展實戰(zhàn)練兵，不斷強化紀法意識、紀法思維、紀法素養(yǎng)。建立x縣兩級監(jiān)督能手、辦案能手、案件首席談話員、案件主辦人“四類人才庫”。探索建立全年工作行事歷，全過程記錄履職軌跡。
拓寬選人用人視野。堅持好干部標準、政治標準，抓好紀檢監(jiān)察機關領導班子選配工作，著眼于近期需求和長期需要，統(tǒng)籌優(yōu)化領導班子和干部隊伍結構，按照“3、5、8”輪崗交流工作要求，加大內(nèi)設機構、派駐機構、巡察機構之間的干部交流輪崗。著力培養(yǎng)選拔一批優(yōu)秀年輕紀檢監(jiān)察干部。
管好“治權之權”。貫徹落實中央紀委國家監(jiān)委《關于加強新時代紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作的意見》，推動紀檢監(jiān)察干部自覺接受最嚴格的約束和監(jiān)督。派員指導縣（x、區(qū)）紀委監(jiān)委班子民主生活會，實現(xiàn)對縣（x、區(qū)）紀委監(jiān)委蹲點調(diào)研監(jiān)督全覆蓋。壓緊壓實部門負責人履行紀檢監(jiān)察干部監(jiān)管主體責任。出臺紀檢監(jiān)察干部“陽光監(jiān)督員”辦法，做實做細日常監(jiān)督。嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定，守住紀檢監(jiān)察權力邊界，堅決防止家人、親屬利用紀檢監(jiān)察干部影響謀取私利。對執(zhí)紀違紀、執(zhí)法犯法的，堅決一查到底，持續(xù)整治“燈下黑”。加強機關文化建設，關心關愛紀檢監(jiān)察干部的身心健康，積極搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺，及時為受到誣告陷害的紀檢監(jiān)察干部澄清正名，為擔當作為者撐腰鼓勁。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十二
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想?，F(xiàn)將自查報告如下。一是落實全面從嚴治黨的主要責任(一是做好工作部署，層層落實責任今年年初，根據(jù)縣委落實黨風廉政建設主體責任的安排部署和工作要求，我局將落實黨風廉政建設主體責任列入重要議程，部署、落實、檢查、考核黨風廉政建設主體責任，及時召開動員會議，安排部署黨風廉政建設，制定發(fā)布《__縣房管局年度黨風廉政建設和反腐敗工作計劃，結合實際研究制定、分解和落實工作任務，分別與局組成員、主管領導及其主管部門（研究所）負責人簽署了一崗兩責目標責任書，形成了組織健全、任務落實明確、目標明確的工作機制。主任認真履行第一責任。團隊成員根據(jù)工作分工認真履行一崗兩責。他們以問題為導向，層層傳遞壓力，先后采訪了三名團隊成員和六名股權辦公室負責人，督促他們在職責范圍內(nèi)做好黨風廉政建設工作。為深化黨風廉政建設，使黨風廉政建設成為黨員干部的自覺行動，領導干部和股權辦公室負責人分別簽署了《黨風廉政建設承諾書》。通過上述活動的開展，領導班子和黨員干部形成了以下是小編整理的全面從嚴治黨自查報告【9篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
區(qū)紀委：
2018年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，認真履行全面從嚴治黨主體責任，深入學習貫徹黨的十九大精神，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，緊緊圍繞各項目標任務，認真落實工作部署，為推動城市轉型發(fā)展、全面推進我區(qū)城中村改造提供了堅強保證。現(xiàn)將2018年上半年全面從嚴治黨主體責任落實情況自查報告總結如下：
(一)強化主體責任，全面落實從嚴治黨要求。根據(jù)工作安排，及時調(diào)整我辦黨風廉政建設責任制領導小組，確保黨風廉政建設“一崗雙責”工作落到實處。黨組書記認真履行第一責任人職責，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。辦黨風廉政建設領導小組辦公室根據(jù)年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解，向分管領導寄發(fā)《責任分工報告書》，向業(yè)務科室寄發(fā)《牽頭部門任務函告書》，并根據(jù)監(jiān)督檢查情況及時向領導班子成員或各單位(部門)寄發(fā)《落實責任制建議書》，形成了黨組書記負總責，班子成員分工負責，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，級級傳導壓力，實現(xiàn)責任體系全覆蓋。
(二)突出政治建設，著力提升政治站位。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，把學習十九大作為當前首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫。制定理論中心組學習計劃，擴大學習范圍，第一時間將十九大精神學起來、講起來、傳起來、干起來、實起來，先后組織6次集體學習，以“一把手”上黨課宣講十九大精神、黨員干部頭腦風暴討論會、黨支部實地參觀走訪活動為主打，同步組織開展收集“總書記對我影響最深的一句話”、黨員干部學習黨的十九大精神自評自測、學習長篇通訊《習近平—新時代的領路人》等活動，在機關內(nèi)部迅速掀起學習貫徹十九大精神的熱潮。
導與各科室負責人進行談心，通過及時提醒，批評和教育，做到警鐘長鳴，防患于未然，上半年，累計談話32次，涉及32人次。
(四)規(guī)范權力運行，推行政務公開制度。加強廉政風險防控機制建設，制定出臺《溫州市鹿城區(qū)城中村改造辦公室廉政風險防控機制建設實施方案》。強化陽光政務建設，推行政務公開制度，截止目前，我辦官方網(wǎng)站共發(fā)布各類公示公告91條，其中征收公告9條，政策法規(guī)1條，補償決定1條，中介機構63條,其他公告公示17條，辦理區(qū)人大建議主辦件2件，會辦件1件，區(qū)政協(xié)提案主辦件4件。強化監(jiān)督，維護群眾權益，妥善處理網(wǎng)絡問政46件、熱線服務6件、浙江省網(wǎng)絡信訪平臺14件、來信來訪11件。
(五)明確主體責任，著重推進重點工作。一是城中村改造。2018年計劃完成改造x戶，截止目前，全區(qū)累計完成簽約x戶，騰空x戶，拆除x戶，其中xxx、xxx實現(xiàn)整村簽約，xxx、后京xxx已整村拆除。二是項目清零。2018年全區(qū)城中村改造及重點工程項目未“清零”建筑任務共x處，截至目前，已完成x處，其中2015-2016年攻堅村范圍“清零”攻堅行動任務數(shù)x處，已于6月底全面完成市級下達的“清零”任務;三是安置提速。根據(jù)2018計劃指導相關街鎮(zhèn)實施單位在規(guī)定時間節(jié)點前保質保量完成x個項目共x戶的認購和x個項目共x戶的交付使用。截止目前，已完成安置方案編排x例，完成x個項目共x戶3210套的認購。
(一)壓力傳導不夠到位。責任意識層層遞減，呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，落實主體責任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多，還停留在學習、領會和表態(tài)階段。把“不出錯”的履責底線變成履責追求，扎深“多栽花少栽刺”的庸俗哲學，陷入“好人主義”的怪圈。
(二)落實主體責任方法途徑單一。全面從嚴治黨主體責任落實過多依賴上級的布置和推動，習慣于“上傳下達”，以文件來落實責任，經(jīng)常照搬照抄，通常是上級說什么就做什么，開展活動緊一陣，不開展活動松一陣，時緊時松，缺乏創(chuàng)新性、主動性和持久性。工作內(nèi)容泛化，黨員干部考核工作缺乏具體量化標準和指標體系，定性多定量少，發(fā)現(xiàn)問題的能力不強，不能全面準確反映責任制落實情況。
(三)廉政風險防范工作有待強化。在研究專項工作的同時，對全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設等方面部署不夠到位，對日常各項工作推進過程中的廉政提醒力度有待加強。廉政防控機制落實力度不夠，干部職工仍然存在“重業(yè)務輕廉政”的慣性思維，在日常工作中廉政風險防范意識不足。
作人員工作作風提醒教育力度不夠，部分人員紀律規(guī)矩意識依然不強。
(五)機關廉政品牌打造有待拓展。對機關黨風廉政建設滿足于按部就班，滿足于完成規(guī)定動作和常規(guī)工作，對如何緊密結合城中村改造工作實際開展特色工作思考研究不足，對于如何通過打造獨具本單位職能特色的“城中村改造”品牌，激發(fā)機關干部廉政意識、責任意識、擔當意識缺乏有效舉措。
(一)廉政風險防控常抓不懈。經(jīng)常性開展班子成員“一崗雙責”落實情況和分管領域黨風廉政責任制落實情況的監(jiān)督檢查，切實強化班子成員的自我監(jiān)督、自我提升。結合城中村改造工作實際，從嚴做好廉政風險防控工作，在做好科室和個人風險點排查的基礎上，結合“營商環(huán)境提升年”行動及“為官不正、為官不為、為官亂為”專項整治深化年活動的總體要求，緊盯“三公”管理、公務接待、物品采購、中介機構管理等涉及營商環(huán)境的重點領域環(huán)節(jié)，通過開展談心提醒、監(jiān)督檢查等形式，指導督促班子成員和各科室負責人在履行崗位職責過程中恪守廉潔自律底線，自覺防范廉政風險。
組學習會制度、機關干部管理制度、固定資產(chǎn)物資管理及公務接待制度等一系列規(guī)章制度，強化機關干部服務機制規(guī)范化管理和常態(tài)化考核，突出抓好單位財務管理制度、物品采購管理制度等涉及營商環(huán)境崗位環(huán)節(jié)內(nèi)控機制執(zhí)行情況的日常監(jiān)督檢查工作，從根本上強化制度執(zhí)行力。
(三)建立健全工作機制。將主體責任層層進行分解，科學劃分領導班子、黨組書記和班子成員等責任主體之間的責任界限，明確下級黨組織主體責任及履責的相關要求，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。建立上下有機互動的責任傳導機制，按照“誰主管、誰負責”的原則，完善相關制度，通過約談、聽取匯報、個別指導、工作檢查等方式，將壓力層層傳導下去，把責任壓緊壓實。
(四)廉政品牌打造要拓展深化。將全面從嚴治黨工作與城中村改造緊密集合，以打造廉潔、務實、有為的城中村改造團隊為目標，以建立獎勵激勵機制為導向，充分激發(fā)機關干部爭先創(chuàng)優(yōu)意識和擔當有為意識。進一步強化廉政陣地建設，積極拓展和延伸黨員干部廉政教育的學習和內(nèi)容，充分營造廉政后勤濃厚文化氛圍。
1.落實全面從嚴治黨，切實履行“兩個責任”。一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。年初黨委專門召開會議專題部署黨風廉政建設工作，按照“兩個責任”清單明確職責和工作目標任務，制訂《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作的責任分工》，認真履行班子成員的“一崗雙責”;二是加強學習教育。通過中心理論組學習和周一夜學，組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，認真學習《監(jiān)察法》、新《條例》以及上級下發(fā)的典型問題通報。三是深入開展巡視巡查反饋整改。嚴格落實共性問題整改，對區(qū)委下發(fā)的巡察發(fā)現(xiàn)共性問題進行專題研究、逐條對照，分析梳理我鎮(zhèn)存在的突出問題，明確責任領導、責任辦線和整改時限，確保整改實效。四是切實強化監(jiān)督執(zhí)紀和信訪調(diào)處。積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，實施談話提醒22人，其中，班子成員2人，機關干部5人，村社干部15人;立案審查違紀黨員12人，其中警告3人，嚴重警告3人，留黨察看3人，開除黨籍3人。組織開展違反中央八項規(guī)定精神和“四風”問題明察暗訪8次;高度重視初信初訪，認真細致開展涉紀信訪的調(diào)處，做到事事有答復、件件有回音，全年共辦理涉紀信訪8件。同時，成立維穩(wěn)工作專班加強對重點涉紀信訪人員的穩(wěn)控，確保在敏感時間段穩(wěn)控在當?shù)亍?/p>
2.深入開展“清廉村社”建設，持續(xù)加強農(nóng)村基層黨風廉政建設。一是加強考核培訓。制定《關于2018年村主職干部勤廉承諾保證金的考核辦法》、《xx鎮(zhèn)村務監(jiān)督委員會工作的考評意見》，舉辦全鎮(zhèn)村務監(jiān)督委員會全體成員業(yè)務培訓班，就村監(jiān)委工作職責、履職重點、監(jiān)督方式方法進行業(yè)務培訓。二是扎實推進農(nóng)村基層作風巡查。12個村開展農(nóng)村基層作風巡查，2個村開展巡查回頭看，東門社區(qū)實行巡查延伸，共巡查發(fā)現(xiàn)突出問題84個，村班子集體談話8次，問責5人，黨紀處分3人。三是積極開展“清廉村社”創(chuàng)建。按照“五清三好”標準，11個村創(chuàng)建規(guī)范型“清廉村社”，選取了黨組織書記“領頭雁”作用強、村班子戰(zhàn)斗力強的夾塘、通明、西郊等3個村高標準創(chuàng)建示范型“清廉村社”。
3.持之以恒抓好作風建設，保障重點工作順利推進。一是強化督查問責。圍繞鎮(zhèn)黨委政府年度重點工作加強日常督查，下發(fā)《關于嚴明“無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作紀律的通知》，對村(社區(qū))執(zhí)行力建設和村級工程監(jiān)管開展專項督查監(jiān)督。全年累計開展督查30次，其中效能督查12次、專項工作督查18次，共刊發(fā)督查通報12期，問責村(社區(qū))干部15人、機關干部7人，處理工程施工、工程咨詢企業(yè)各1家(列入黑明單)。二是深入開展專項行動和風險防控。扎實開展“集中整飭紀律、嚴厲整治‘四風’”專項行動，發(fā)現(xiàn)問題2個已有效整改;認真開展扶貧領域腐敗和作風問題、違規(guī)房產(chǎn)交易、違規(guī)借貸、形式主義和官僚主義等專項整治，其中發(fā)現(xiàn)形式主義和官僚主義問題4個，問責11人，均做到了見人見事見結果。全覆蓋推進廉潔風險防控，共排查出鎮(zhèn)本級廉潔風險點34個，并向村主職干部延伸，逐個制定防控措施、監(jiān)督檢查路徑，明確相關責任人員。三是助力推進重點工作。通過立項監(jiān)督、現(xiàn)場督察、定期通報等形式，加強對重點工作推進情況的監(jiān)督檢查，確?！白疃嗯芤淮巍备母?、“四個平臺”建設、“無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建、小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治、“五3創(chuàng)建”、農(nóng)房農(nóng)地確權等重點工作按要求順利推進。
1.帶頭落實首位責任。始終把黨風廉政建設工作放在第一位，認真抓好班子成員責任分工，落實好“一崗雙責”，全力支持紀委開展工作。對領導班子成員精神狀態(tài)、工作狀態(tài)、廉政狀態(tài)定期開展監(jiān)督、談話。對鎮(zhèn)村兩級干部嚴要求、嚴教育、嚴管理，經(jīng)常性督促提醒。積極開展黨務、政務公開工作，確保公開化、程序化、透明化和嚴肅性，保證權力在陽光下運行。
2.帶頭落實工作推進。定期聽取鎮(zhèn)紀委工作匯報,認真分析研判全鎮(zhèn)政治生態(tài)，明確工作重點。主持出臺各類制約性文件，立規(guī)矩，抓防范，加強對黨員干部的權力制約和紀律約束。認真開展廉政談話，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒。結合”五3創(chuàng)建”、三改一拆、小城鎮(zhèn)整治等重點工作推進，多次下村走訪村班子成員，談心談話，進行思想動員、落實工作任務等。
3.帶頭落實自身把關。帶頭執(zhí)行中央“八項規(guī)定”及實施細則精神、省委和區(qū)委等相關規(guī)定和十九大新要求。自覺遵守各項政治紀律，帶頭執(zhí)行民主集中制，嚴格執(zhí)行“一把手”末位表態(tài)。注重學習，自覺遵守，時刻自重、自省、自勵。作為一班之長，按照為民、務實、清廉的標準，嚴格要求自己，提出班子成員向我看齊、一般干部向班子成員看齊，在全鎮(zhèn)形成了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
根據(jù)《黨組關于開展2020年度全面從嚴治黨主體責任檢查的通知》要求，黨委高度重視，結合《2018年全面從嚴治黨主體責任落實情況檢查發(fā)現(xiàn)問題的反饋》，一年來，成立了整改領導小組，切實加強整改任務落實，主動適應黨建工作新常態(tài)，落實從嚴治黨新要求，提高黨建科學化水平。現(xiàn)將2020年度落實全面從嚴治黨主體責任情況檢查發(fā)現(xiàn)問題整改情況匯報如下：
(一)深入學習領會，自覺整改提升。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。黨委始終將學習習近平新時代中國特色社會主義思想擺在首位，截止目前為止，持續(xù)穩(wěn)定發(fā)揮理論學習中心組示范引領作用，根據(jù)現(xiàn)有的《中心組學習制度》、《支部學習制度》、《時政學習制度》這三大學習制度，并結合第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育任務，每月至少安排1次黨委理論中心組學習、雙周一次政治學習，以及進一步拓展黨日活動的載體，組織前往愛國主義教育基地重走紅色路線，重溫革命歷史，弘揚革命傳統(tǒng)，傳承紅色精神。黨委全體成員以身作則，激勵全體職工在學思踐悟中融會貫通，切實做到學懂弄通做實。堅持以學促思、以學促干，聯(lián)系日常生活和工作實際，運用學習成果破解學校發(fā)展難題、指導實踐、推動工作。繼續(xù)利用“學習強國”、“干部網(wǎng)絡學院”二平臺，聚焦學習重點，創(chuàng)新方式方法，完善制度機制，推動學習貫徹向基層延伸、向深度拓展。針對去年反饋的學習宣傳標語及宣傳欄更換不夠及時問題，增加了宣傳黨的時政方針內(nèi)容，不定期更換宣傳內(nèi)容。更新了黨員活動室及會議室宣傳內(nèi)容。針對去年反饋的學習內(nèi)容重點不夠突出的問題，組織全體黨員認真學習踐行《黨章》要求，針對黨員分散、工作時間不統(tǒng)一實際，想方設法全力克服，為確保人員到位、解決工學矛盾，全體人員參加學習，不留死角、全員參與，切實增強了黨員干部“四個意識”，堅定“四個自信”，做到了“兩個維護”。
(二)開展主題教育，落實意識形態(tài)責任制。成立主題教育領導小組，研究制定了《“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》。2020年9月7日召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署會，黨委圍繞“不忘初心、牢記使命”六個主題開展專題研討，分管領導在自己分管領域開展調(diào)研活動，并認真撰寫了調(diào)研報告5篇。自主題教育開展以來召開了中心組學習8次，組織支部黨員專題學習10次。10月8日至10日，為切實提高基層黨支部書記加強自我教育和自我管理黨員的素質能力，連續(xù)三天開展了基層黨支部書記輪訓工作。領導班子成員及黨委委員主動講授黨課6堂，帶領輪訓人員學習《規(guī)范黨內(nèi)政治生活若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)。黨委通過設意見箱、接待日和召開師生代表座談會等形式，廣泛征集意見建議共計78條。根據(jù)主題教育中發(fā)現(xiàn)的問題，對照教職工期盼，堅持立說立改、邊學邊改，對一些突出問題，進行集中治理，取得了階段性成效。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是著手出臺績效工資改革方案的制定，有效激發(fā)了教職工干事創(chuàng)業(yè)熱情。二是加強制度建設，規(guī)范運作程序。結合巡視組提出的問題，成立了整改領導小組，加強整改力度，對黨建、財務等有關制度進行梳理完善，有力推動了廉政建設。三是加大環(huán)境的改善，加速塑膠跑道施工進程。對整改任務清單進行再梳理，完成了58條整改任務，目前還有20條正在解決。
黨委積極貫徹落實上級精神履行主體責任，召開從嚴治黨工作會議，切實履行“一崗雙責”，落實“兩個責任”，把黨風廉政建設作為重要工作內(nèi)容。結合學校實際，研究制定黨風廉政建設工作計劃、目標任務、責任分工和工作舉措，做到黨風廉政建設工作和中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。定期聽取黨風廉政建設工作匯報，搞好責任分解，明確班子成員的職責分工，推動工作任務落實。為了深入貫徹落實黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，以巡察問題整改為契機，成立整改工作領導小組，制定實施方案，列出問題清單，從2020年2月25日至2020年4月25日，用時約2個月，校黨委、班子成員、各黨支部、各職能科室開展整改，校紀檢委強化督促檢查，確保巡察反饋意見全面整改落實到位。校黨委組織召開黨委會議5次，專題部署、研究和推進整改落實工作。形成分級落實、分級負責的工作格局。把整改事項落實到責任領導、責任科室和具體責任人，明確了完成時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保條條落實到位。而我校領導班子也是親自對照檢查,逐條提出整改方案。2018年民主生活會教職工反映的問題51條，截至目前，已整改落實43條，未落實8條，突出解決以下問題:1、結合我校實際健全完善了學校黨委理論中心組學習及雙周政治、支部學習制度，并在理論聯(lián)系實際上加強了課題研究;2、嚴格規(guī)范黨委記錄本、中心組記錄本及支部記錄本記錄，健全完善了民主生活會、組織生活會、思想分析會等各項制度;3、開展了專題學習活動，組織近三年新老師入職宣誓活動，全體教師簽署《教師師德師風承諾書》;4、召開黨委專題會議研討，形成干部隊伍建設調(diào)整方案。
黨委積極履行主體責任，召開了2020年黨風廉政建設會，部署了2020年黨風廉政建設和反腐敗工作要點，校黨委書記與各支部書記簽署黨風廉政責任狀。對2020年學校黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了責任分解，嚴肅了黨內(nèi)政治生活，落實了從嚴治黨責任，強化責任擔當意識，有效運用“四種形態(tài)”，加強作風建設力度。結合巡察組提出的問題，完成了整改任務的落實，對2018年民主生活座談會提出的問題進行再梳理，并落實整改責任清單。持續(xù)開展警示教育，適時通報典型案列，增強法紀觀念，提升自律意識;加強風險防控機制建設，各科室切實進行梳理，查準、查全、查深廉政風險點，根據(jù)巡察組提出的整改要求，完善了11項制度，制定相應的整改措施，不斷提升風險防控制約能力。落實中央八項規(guī)定精神，在“三公”經(jīng)費開支上嚴格控制，2020年公務接待費用與2018年度同期相比有所下降;公車運行費用繼續(xù)實行單列記賬，定點維修、統(tǒng)一加油、統(tǒng)一保險和統(tǒng)一報廢等新制度，2020年與2018同期相比有減少;2020年沒有發(fā)生公款出國(境)費用。校領導班子按照“公平、公正、公開”的原則，自覺接受群眾監(jiān)督，設立校務公開欄、“校長信箱”、校園網(wǎng)站等渠道，堅持在學校公開欄和學校校園網(wǎng)站公布相關工作的落實情況。結合巡視組提出的問題，進一步規(guī)范了借款、報銷等財務審批制度，嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)定，有力推動了廉政建設，形成了上下齊心、和諧穩(wěn)定的局面。
首先校黨委緊抓領導“關鍵少數(shù)”，開學初校長與分管領導，分管領導與科室負責人簽訂責任狀，切實履行“一把手”責任，具體做法：一是堅持“三會一課”制度，按時召開黨員大會、支部會議和黨委會議，督促各項工作落實;二是堅持民主生活會制度，由每位黨員分別就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向所屬黨支部及黨員作匯報，通過提高生活會質量來提高解決自身問題的能力;三是堅持召開組織生活會，開展民主評議，并召開群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效;四是開展效能督查，紀檢對教職工提醒談話5人次;五是開展中層以上干部述職會，把好選人、用人政治關、品行關、廉潔關;六是領導班子成員如實報告?zhèn)€人事項，未發(fā)現(xiàn)問題。
黨委對2018年巡察組反饋意見的整改情況進行“回頭看”，及時督促檢查，及時修正存在問題。加強教職工隊伍培訓與校際間觀摩交流活動，通過講座、觀摩、調(diào)研等多樣化學習方式增強學習的實效，提升教職工的精、氣、神。健全完善了民主生活會、組織生活會、思想分析會等各項制度，嚴格按照上級黨委要求，規(guī)范組織流程，按時保質組織好會議，認真聽取教職工意見。加強黨支部建設。根據(jù)《支部條例》規(guī)定，經(jīng)學校黨委同意各支部下設2個黨小組，負責對黨員的教育和管理，發(fā)揮先鋒模范作用，開展了支部星級達標活動，兩個支部被評為三星級以上支部，保證黨的路線、方針、政策及各項決議得到貫徹落實。
2020年3月學校重新修訂了《財務審批實施細則》，對車輛維修有明確規(guī)定，嚴格維修審批程序。舉辦各種(大型)會議(培訓)要求編列年度預算，并事先編制《會議(培訓)費預算表》，并按規(guī)定審批程序報批。報銷會議(培訓)費支出應附會議(培訓)通知文件、每半天參加人員簽到單、會議(培訓)費預算審批表、會議(培訓)方案、議程(課程)安排、會議(培訓)費結算清單和會議(培訓)費的發(fā)票等，凡超出審批標準的會議(培訓)費，不得報銷。理清了各種培訓經(jīng)費，并補全相關證明材料。對有關人員開展批評教育、提醒談話等問責處理。
按照《關于對全市落實全面從嚴治黨主體責任工作開展情況進行專項調(diào)度的通知》要求，現(xiàn)將我局落實全面從嚴治黨主體責任工作情況匯報如下：
一、上半年落實全面從嚴治黨主體責任工作情況。(一)加強學習教育。全面準確把握中央和省委、市委各項決策部署，突出政治紀律學習，持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持讀原著、學原文、悟原理，將《習近平談治國理政》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等權威讀本列入x年市x理論學習中心組重要學習內(nèi)容，統(tǒng)一安排，精心組織。充分利用黨員活動日的學習機會，進一步加強對習近平總書記新思想、新要求的學習。切實做到重點學、深入學、反復學，切實認清嚴守政治紀律和規(guī)矩的重要意義。
(二)健全工作機制。成立局落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任制工作領導小組，將全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作列入《x年度市局工作要點》。召開x次黨組會議分別研究x年落實全面從嚴治黨、黨風廉政建設、“三重一大”事項和巡察反饋問題整改專項檢查工作。
(三)抓好責任分解。研究制定了《市x年落實全面從嚴治黨主體責任總體工作計劃》、《市x領導班子成員黨風廉政建設責任分工》、《領導班子及其成員主體責任共性清單和個性清單》，明確班子成員嚴格履行“一崗雙責”。同時黨組書記與黨組成員之間，黨組成員與分管科室負責人之間，層層簽訂了《全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任書》，責任書在保留共性部分的基礎上，根據(jù)班子成員不同的工作職責和特點制定出相應的個性責任條款，推動了責任制的細化、分解、落實。
(四)認真開展自查。按照省、市紀委通知要求，每季度定期對我局公車使用情況、濫發(fā)津貼補貼、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)收送禮品禮金等重點事項開展自查。通過自查，我局無以上違法違紀問題，在思想教育、落實責任、領導干部調(diào)查研究、公務接待、辦公用房、制度建設、個人住房、經(jīng)費管理等方面均嚴格按照市委、市政府有關規(guī)定辦理，不存在任何不規(guī)范問題。
(五)筑牢防控體系。利用每月黨員活動日和集中學習時間組織全體人員收看廉政教育警示片，及時傳達各級紀委通報的違規(guī)違紀案件，把開展思想教育和警示教育作為拒腐防變的第一防線。同時，根據(jù)我局最新機構職能和工作特點，在原來工作基礎上重新進行廉政風險點梳理排查工作，科學確定風險等級，制定防控措施，對重點領域、重點人員和重點崗位進行重點監(jiān)督檢查，形成風險點排查臺賬。市x黨組始終堅持嚴明紀律為先的原則，由主要負責人多次在黨組會議、局長辦公會議、全體會議上進一步強調(diào)嚴明黨的政治紀律、政治規(guī)矩的重要性。同時，堅決糾正和查處違反紀律的行為，用好黨組紀律處分權限，進一步強化對全體黨員干部的管理監(jiān)督。
(六)規(guī)范組織生活。進一步修訂完善市x“三會一課”制度，印發(fā)了《關于調(diào)整中共x市x機關支部黨小組的通知》，將我局副縣級以上領導成員劃分至x個黨小組。并于今年x月份由各黨小組分別組織召開組織生活會。組織生活會上各黨小組成員分別結合自身的思想、工作實際，對照黨員標準深刻剖析自身存在的問題，并同時接受其他黨小組成員的批評。通過各黨小組組織生活會的召開，真正在全體黨員范圍內(nèi)達到了交流思想、查找問題、互相激勵、凝聚團結、弘揚正氣、明確方向、促進工作的預期目的。
(七)嚴肅紀律要求。作風建設永遠在路上，我局堅持把作風建設作為從嚴治黨永恒的主題，持之以恒的改進全體人員工作作風。制定印發(fā)《x市x重點工作考核管理辦法》，將局重點工作責任分解到人，初步形成了正向激勵、考核評價、容錯糾錯等機制。制定印發(fā)《x市x工作人員考勤和請銷假管理辦法》，明確獎懲規(guī)定和紀律監(jiān)督措施，機構改革調(diào)整辦公場所后，及時安裝考勤機，每天兩次指紋簽到。主要負責人在多次會議上強調(diào)工作紀律，要求全體干部嚴格執(zhí)行考勤制度，對遲到、早退，不按規(guī)定履行請銷假程序等開展了集中整治。
(八)扎實組織開展《清風x》黨紀法規(guī)和德廉知識學習測試活動。按照通知要求，在我局年初全體會上由局領導傳達上級學習精神，部署學習任務，嚴肅紀律要求。每月按要求組織全體人員參加學習測試，參與率與通過率均為x%。
根據(jù)《黨組關于開展2020年度全面從嚴治黨主體責任檢查匯報》要求，黨委高度重視，結合《2018年全面從嚴治黨主體責任落實情況檢查發(fā)現(xiàn)問題的反饋》，一年來，成立了整改領導小組，切實加強整改任務落實，主動適應黨建工作新常態(tài)，落實從嚴治黨新要求，提高黨建科學化水平?，F(xiàn)將2020年度落實全面從嚴治黨主體責任情況檢查發(fā)現(xiàn)問題整改情況匯報如下：
(一)深入學習領會，自覺整改提升。
深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。黨委始終將學習習近平新時代中國特色社會主義思想擺在首位，截止目前為止，持續(xù)穩(wěn)定發(fā)揮理論學習中心組示范引領作用，根據(jù)現(xiàn)有的《中心組學習制度》、《支部學習制度》、《時政學習制度》這三大學習制度，并結合第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育任務，每月至少安排1次黨委理論中心組學習、雙周一次政治學習，以及進一步拓展黨日活動的載體，組織前往愛國主義教育基地重走紅色路線，重溫革命歷史，弘揚革命傳統(tǒng)，傳承紅色精神。黨委全體成員以身作則，激勵全體職工在學思踐悟中融會貫通，切實做到學懂弄通做實。堅持以學促思、以學促干，聯(lián)系日常生活和工作實際，運用學習成果破解學校發(fā)展難題、指導實踐、推動工作。繼續(xù)利用“學習強國”、“干部網(wǎng)絡學院”二平臺，聚焦學習重點，創(chuàng)新方式方法，完善制度機制，推動學習貫徹向基層延伸、向深度拓展。針對去年反饋的學習宣傳標語及宣傳欄更換不夠及時問題，增加了宣傳黨的時政方針內(nèi)容，不定期更換宣傳內(nèi)容。更新了黨員活動室及會議室宣傳內(nèi)容。針對去年反饋的學習內(nèi)容重點不夠突出的問題，組織全體黨員認真學習踐行《黨章》要求，針對黨員分散、工作時間不統(tǒng)一實際，想方設法全力克服，為確保人員到位、解決工學矛盾，全體人員參加學習，不留死角、全員參與，切實增強了黨員干部“四個意識”，堅定“四個自信”，做到了“兩個維護”。
(二)開展主題教育，落實意識形態(tài)責任制。
成立主題教育領導小組，研究制定了《“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》。2020年9月7日召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署會，黨委圍繞“不忘初心、牢記使命”六個主題開展專題研討，分管領導在自己分管領域開展調(diào)研活動，并認真撰寫了調(diào)研報告5篇。自主題教育開展以來召開了中心組學習8次，組織支部黨員專題學習10次。10月8日至10日，為切實提高基層黨支部書記加強自我教育和自我管理黨員的素質能力，連續(xù)三天開展了基層黨支部書記輪訓工作。領導班子成員及黨委委員主動講授黨課6堂，帶領輪訓人員學習《規(guī)范黨內(nèi)政治生活若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)。黨委通過設意見箱、接待日和召開師生代表座談會等形式，廣泛征集意見建議共計78條。根據(jù)主題教育中發(fā)現(xiàn)的問題，對照教職工期盼，堅持立說立改、邊學邊改，對一些突出問題，進行集中治理，取得了階段性成效。
主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是著手出臺績效工資改革方案的制定，有效激發(fā)了教職工干事創(chuàng)業(yè)熱情。
二是加強制度建設，規(guī)范運作程序。結合巡視組提出的問題，成立了整改領導小組，加強整改力度，對黨建、財務等有關制度進行梳理完善，有力推動了廉政建設。
三是加大環(huán)境的改善，加速塑膠跑道施工進程。對整改任務清單進行再梳理，完成了58條整改任務，目前還有20條正在解決。
黨委積極貫徹落實上級精神履行主體責任，召開從嚴治黨工作會議，切實履行“一崗雙責”，落實“兩個責任”，把黨風廉政建設作為重要工作內(nèi)容。結合學校實際，研究制定黨風廉政建設工作計劃、目標任務、責任分工和工作舉措，做到黨風廉政建設工作和中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。定期聽取黨風廉政建設工作匯報，搞好責任分解，明確班子成員的職責分工，推動工作任務落實。為了深入貫徹落實黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想，以巡察問題整改為契機，成立整改工作領導小組，制定實施方案，列出問題清單，從2020年2月25日至2020年4月25日，用時約2個月，校黨委、班子成員、各黨支部、各職能科室開展整改，校紀檢委強化督促檢查，確保巡察反饋意見全面整改落實到位。校黨委組織召開黨委會議5次，專題部署、研究和推進整改落實工作。形成分級落實、分級負責的工作格局。把整改事項落實到責任領導、責任科室和具體責任人，明確了完成時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保條條落實到位。而我校領導班子也是親自對照檢查,逐條提出整改方案。2018年民主生活會教職工反映的問題51條，截至目前，已整改落實43條，未落實8條，突出解決以下問題:。
4、召開黨委專題會議研討，形成干部隊伍建設調(diào)整方案。
黨委積極履行主體責任，召開了2020年黨風廉政建設會，部署了2020年黨風廉政建設和反腐敗工作要點，校黨委書記與各支部書記簽署黨風廉政責任狀。對2020年學校黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了責任分解，嚴肅了黨內(nèi)政治生活，落實了從嚴治黨責任，強化責任擔當意識，有效運用“四種形態(tài)”，加強作風建設力度。結合巡察組提出的問題，完成了整改任務的落實，對2018年民主生活座談會提出的問題進行再梳理，并落實整改責任清單。持續(xù)開展警示教育，適時通報典型案列，增強法紀觀念，提升自律意識;加強風險防控機制建設，各科室切實進行梳理，查準、查全、查深廉政風險點，根據(jù)巡察組提出的整改要求，完善了11項制度，制定相應的整改措施，不斷提升風險防控制約能力。落實中央八項規(guī)定精神，在“三公”經(jīng)費開支上嚴格控制，2020年公務接待費用與2018年度同期相比有所下降;公車運行費用繼續(xù)實行單列記賬，定點維修、統(tǒng)一加油、統(tǒng)一保險和統(tǒng)一報廢等新制度，2020年與2018同期相比有減少;2020年沒有發(fā)生公款出國(境)費用。校領導班子按照“公平、公正、公開”的原則，自覺接受群眾監(jiān)督，設立校務公開欄、“校長信箱”、校園網(wǎng)站等渠道，堅持在學校公開欄和學校校園網(wǎng)站公布相關工作的落實情況。結合巡視組提出的問題，進一步規(guī)范了借款、報銷等財務審批制度，嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)定，有力推動了廉政建設，形成了上下齊心、和諧穩(wěn)定的局面。
首先校黨委緊抓領導“關鍵少數(shù)”，開學初校長與分管領導，分管領導與科室負責人簽訂責任狀，切實履行“一把手”責任，具體做法：
四是開展效能督查，紀檢對教職工提醒談話5人次;。
五是開展中層以上干部述職會，把好選人、用人政治關、品行關、廉潔關;。
六是領導班子成員如實報告?zhèn)€人事項，未發(fā)現(xiàn)問題。
黨委對2018年巡察組反饋意見的整改情況進行“回頭看”，及時督促檢查，及時修正存在問題。加強教職工隊伍培訓與校際間觀摩交流活動，通過講座、觀摩、調(diào)研等多樣化學習方式增強學習的實效，提升教職工的精、氣、神。健全完善了民主生活會、組織生活會、思想分析會等各項制度，嚴格按照上級黨委要求，規(guī)范組織流程，按時保質組織好會議，認真聽取教職工意見。加強黨支部建設。根據(jù)《支部條例》規(guī)定，經(jīng)學校黨委同意各支部下設2個黨小組，負責對黨員的教育和管理，發(fā)揮先鋒模范作用，開展了支部星級達標活動，兩個支部被評為三星級以上支部，保證黨的路線、方針、政策及各項決議得到貫徹落實。
2020年3月學校重新修訂了《財務審批實施細則》，對車輛維修有明確規(guī)定，嚴格維修審批程序。舉辦各種(大型)會議(培訓)要求編列年度預算，并事先編制《會議(培訓)費預算表》，并按規(guī)定審批程序報批。報銷會議(培訓)費支出應附會議(培訓)通知文件、每半天參加人員簽到單、會議(培訓)費預算審批表、會議(培訓)方案、議程(課程)安排、會議(培訓)費結算清單和會議(培訓)費的發(fā)票等，凡超出審批標準的會議(培訓)費，不得報銷。理清了各種培訓經(jīng)費，并補全相關證明材料。對有關人員開展批評教育、提醒談話等問責處理。
**區(qū)委、**區(qū)紀委：
根據(jù)**區(qū)委辦公室《關于做好履行全面從嚴治黨主體責任情況報告工作的通知》精神，**區(qū)人民政府行政服務中心(“以下簡稱“中心”)進行了全面總結，現(xiàn)將有關情況報告如下：
(一)加強領導，明確責任。中心黨委切實擔負起黨風廉政建設主體責任，成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，對工作進行分工，明確責任制。黨委負責人認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，對中心黨風廉政建設負總責，做到與其它重要工作一起部署，一起落實，并將反腐倡廉工作任務逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人。形成了上下貫通，逐級負責，橫向到每個科室、窗口，縱向到每個黨員干部的廉政建設責任網(wǎng)絡。
(二)加強學習教育，提高思想覺悟。以深入學習貫徹黨的十九大精神和深化“兩學一做”學習教育為重點，進一步強化思想教育，努力提高中心人員政治覺悟。制定了學習方案和計劃，號召全體黨員干部認真學習，爭做合格黨員和服務群眾的先鋒。今年共組織中心組學習12次，并組織召開旁聽會，組織干部黨員學習48次，各支部每季組織專題學習討論。中心黨委主要負責人和各支部書記帶頭給黨員講黨課。邀請了區(qū)委黨的十九大精神宣講團成員區(qū)紀委常委金海玲同志作題為《不忘砥礪奮進開啟全面從嚴治黨新征程》的輔導報告，工作人員深受啟發(fā)和教育，進一步樹立了愛國主義觀念，增強了凝聚力和黨性觀念。加強廉政教育，組織全體黨員干部學習黨章黨規(guī)、《準則》《條例》，組織開展了“思廉日”活動，結合身邊的黨內(nèi)違紀案件及我區(qū)機關效能作風建設專項檢查情況的通報，選擇性地開展反面典型的警示教育，同時做好廉政風險干預系統(tǒng)短信干預等，進一步提高黨員干部的思想覺悟，增強黨員干部廉潔自律的自覺性。
(三)深入貫徹落實上級的安排部署。通過召開中心黨委會、機關干部大會等形式，及時傳達、學習中央、省、市、區(qū)重要會議精神。制定實施方案，加強督促檢查，認真把區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的各項部署和要求落到實處。
(五)強化督查考核。加強對黨風廉政和反腐敗責任制落實情況的督查，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們采取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況匯報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監(jiān)督檢查，對檢查出的問題，責令限期改正,并與相關責任人進行談話;三是考核與評比相結合，嚴格按照自評、民主測評、組織評定三個步驟對黨員干部落實黨風廉政建設責任制情況進行考核，考核結果作為年終評選“紅旗黨支部”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的重要依據(jù)。
(一)主要負責人履行第一責任人情況。中心黨委主要負責人認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，認真貫徹落實“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”的要求，在抓好自身廉政建設的同時，抓好中心的黨風廉政建設。要求全體干部、特別是中心領導班子成員，在抓好各自分管業(yè)務工作的同時，主動做好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，切實提高履行“一崗雙責”的意識和能力，定期聽取班子成員履行“一崗雙責”情況匯報，定期與班子成員開展談心談話，并將黨風廉政建設納入的全年工作考核中，確保了黨風廉政責任制真正落到實處。認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“28條辦法”和“六個嚴禁”，不濫用權力，不亂花公款。嚴格按照規(guī)定如實向紀委、組織部門報告?zhèn)€人重大事項，認真執(zhí)行公務接待、精簡會議和文件、財務財政國庫集中支付等相關制度。認真落實整改了區(qū)委巡察組、紀委、審計、財政等部門巡察和檢查出來的問題，做到不掩蓋、不回避、不遷就，確保巡察效果。
(二)班子其他成員履行“一崗雙責”等情況。中心領導班子成員以身作則，勤政務實，認真履行“一崗雙責”，將黨風廉政建設與中心其他工作同部署，同落實。認真執(zhí)行“五個一”制度，及時聽取分管科室的工作匯報并研究指導分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的廉潔自律和生活作風方面的苗頭性、傾向性問題能夠做到早提醒、早制止、早糾正。嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，認真落實領導干部重大事項報告制度，及時向上級有關部門報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。同時注重加強對廣大干部職工的廉政教育，言傳身教，帶動周圍的同志照章辦事，不越軌，不犯紀。
**年，中心嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求做了一些工作，取得了一定成效，但也要清醒地認識到還存在一些問題。
(一)廉政文化宣傳氛圍不夠濃厚。雖然平時加強廉政文化宣傳，但宣傳方式不夠靈活，宣傳力度還不夠。
整改措施：強化廉政文化宣傳，營造良好輿論氛圍。要繼續(xù)加大黨風廉政知識宣傳、宣講力度，通過舉辦培訓班、廉政知識競賽、網(wǎng)絡宣傳廉政故事、增加廉政標語等形式，切實加強黨風廉政知識宣傳，通過宣傳活動，進一步增強黨員干部的廉政意識，激發(fā)引導群眾積極參與廉政監(jiān)督活動，營造良好的廉政輿論氛圍，促進黨風廉政建設更加深入扎實的開展，取得更大成效。
(二)對黨風廉政建設思想認識還不到位。由于窗口單位工作的特殊性，有些黨員干部忙于工作事務，對黨風廉政建設的認識不到位，貫徹責任制的積極性不高，工作被動應付。
整改措施：加強學習教育提高思想認識。一是抓學習。積極組織黨風廉政專題學習，明確要求黨員干部寫好學習讀書筆記，并經(jīng)常組織交流研討，以此推動干部思想認識的提高。二是抓教育。今年以來，結合黨的群眾路線教育實踐活動，中心開展了形式多樣的主題教育活動，進一步加強黨員干部的思想作風建設。三是學典型。組織學習黨風廉政建設先進工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事跡，提高大家的思想覺悟。
**年，我們將以學習貫徹落實黨的十九大精神為主線，全面履行從嚴治黨主體責任，強化黨要管黨、從嚴治黨，對存在的問題和不足加以克服和完善，嚴格按照全面從嚴治黨的文件精神和要求，進一步抓好貫徹落實，查缺補漏，認真總結，迎難而上，加大工作力度，努力把中心的黨風廉政建設提高到一個新的水平。
(一)加強宣傳。多渠道加強黨風廉政教育學習宣傳力度，大力表彰勤政廉政先進典型，進一步營造中心黨風廉政建設的積極氛圍，使黨風廉政思想深入每一個黨員干部的心中。
(二)加強學習教育。繼續(xù)深入學習貫徹黨的十九大精神，認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》，不斷增強黨紀政紀和法律法規(guī)教育、切實提高廣大干部的廉潔從政意識和自我約束能力。
(三)加強隊伍建設。加強領導班子建設和干部隊伍建設，促進作風轉變，突出抓好工作效能的提升，堅持以人為本，教育在前，把對干部的教育培訓作為一項重要工作來抓。進一步加強和完善干部的教育管理機制，強化監(jiān)督，努力提高干部隊伍的整體素質。
(四)完善制度抓好落實。不斷充實、完善各項規(guī)章制度，抓好制度建設和落實。堅持懲防并舉，注重預防，嚴格廉潔自律各項規(guī)定的執(zhí)行。
(五)繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的落實。一是把黨風廉政建設與中心的業(yè)務工作一起落實到位;二是繼續(xù)嚴格黨內(nèi)生活，強化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅持領導干部述職述廉和干部職工自查自糾制度;三是繼續(xù)強化社會監(jiān)督，進一步拓寬渠道，對涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點問題，做到公開透明;四是不斷完善和充實中心的黨風廉政建設責任制，本著“誰主管，誰負責”的原則，緊緊抓住“一把手”工程不放松，認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，切實把黨風廉政建設責任制落到實處，不斷強化黨員領導干部的責任意識，自覺把黨風廉政建設的要求融入到各項工作中;五是繼續(xù)加強政治理論和法律法規(guī)的學習，防微杜漸，提高對黨風廉政建設責任制的思想認識。通過學習教育，使每位同志進一步增強黨性，切實提高對黨風廉政建設工作的思想認識，從而筑牢反腐倡廉思想道德防線，提高拒腐防變能力。
一是堅持重要工作親自部署。認真貫徹執(zhí)行中央、省、市和縣委關于全面從嚴治黨的決策部署，嚴格按照上級廉政工作會議要求，安排部署全面從嚴治黨工作。二是堅持重大問題親自過問。認真履行全面從嚴治黨主體責任，始終堅持對黨風廉政建設和反腐敗方面的重要工重大問題親自把關過問。嚴格督促分管部門主要領導認真履行“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設各項工作，切實將黨風廉政建設工作落到實處。三是堅持重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。對需要多部門共同完成的重點工作以及考核評價等重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)督促，對全面從嚴治黨的重要工作意見、任務分工、工作報告進行親自把關。要求所分管部門得主要領導要帶頭開展自我批評，認真開展互相批評，針對問題進行深刻剖析，制訂詳細的整改措施，狠抓整改落實。四是規(guī)范程序，強化權力運行。明確工作目標和要求，把責任落實到各部門，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的黨風廉政建設責任體系，使作風建設落地生根，成為新常態(tài)。加大對重點部門、關鍵崗位和重要環(huán)節(jié)的風險防控，不斷完善工作流程，確保權力在陽光下運行。建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發(fā)出預警信息，做到廉政動態(tài)及時掌握、及早應對，進一步提升預防預控能力。
一是講政治。在思想上、行動上始終與組織上保持高度一致，主動接受監(jiān)督，自覺維護班子團結，嚴格執(zhí)行民主集中制、黨務政務公開制、工作例會制、財務管理制等制度，帶領分管部門在其位謀其政，齊抓共管，推動各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。二是守規(guī)矩。在重點項目建設中，始終堅持走程序、講規(guī)矩，重大事項及時請示報告，“三重一大"事項，民主討論，集中決策，時刻從大處著眼，小處著手，力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，不越雷池一步。三是重廉潔。深知“為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，為事重在實”，因而我常常自重、自省、自警、自勵，規(guī)范自己的從政行為。按照市委要求，認真報告?zhèn)€人有關事項，自覺接受組織監(jiān)督。
一是管黨治黨意識有待增強。對黨建工作謀劃少、抓得少、“一崗雙責”落實不嚴。二是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。一些基層黨組織習慣于“上傳下達”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級部門的布置和推動，出現(xiàn)了“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。
1.增強責任意識。面臨新情況新問題新挑戰(zhàn)，落實黨要管黨、從嚴治黨的任務比以往任何時候都更為繁重、更為緊迫。要像抓經(jīng)濟工作、項目建設那樣抓黨建，引導各級黨組織書記牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強化第一責任人的唯一性，增強主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責意識，切實把黨的建設作為最大政績來抓。
2.健全責任體系。黨建工作影響力深、覆蓋面廣、工作量大，只有明確職責，各司其職，通力合作，才能富有成效、取得實效。要全面落實、全員落實、全程落實“一崗雙責”制度，積極構建一級抓一級、一級帶一級、一級促一級、層層抓落實的黨建工作格局，讓人人肩上有任務、個個心中有壓力。
3.狠抓責任落實。落實從嚴治黨，要落到實處，而且要落到“點子”上，落到具體的事情上，找準載體向實處使勁，找準切口向細處用力，找準問題從嚴處較真。要堅持把黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進，把每條戰(zhàn)線、每個領域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
學校黨支部認真貫徹上級和區(qū)黨工委關于落實全面從嚴治黨主體責任的工作安排部署，進一步推動學校主體責任落實，現(xiàn)將2019年度落實全面從嚴治黨主體責任自查情況匯報如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出黨的政治建設，圍繞落實中央關于加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、嚴守政治紀律和政治規(guī)矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
(一)從嚴抓思想方面。
支部領導班子帶領全體黨員全面系統(tǒng)學習了黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內(nèi)出現(xiàn)的消極落后思想有了清醒的認識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
支部領導班子堅持要求普通黨員做的，領導干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責任，強化主責主業(yè)意識，突出政治引領，嚴肅黨內(nèi)政治生活，加強黨內(nèi)監(jiān)督，夯實基層基礎，完善制度機制。
(三)從嚴抓干部方面。
實行條塊結合的領導干部責任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負責的塊狀管理，處室領導下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學校政策的落實。對各級干部堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立正確選人用人導向，營造風清氣正選人用人環(huán)境，從嚴教育管理監(jiān)督干部的情況，落實激勵機制和容錯糾錯機制。
(四)從嚴抓作風方面。
堅持每周至少一次的學校領導干部會，務求統(tǒng)一思想，真抓實干。教育干部堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，持之以恒堅持良好工作作風，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔當，形成作風建設長效機制。
(五)從嚴抓整改方面。
領導班子堅持每天一次轉校園和帶班執(zhí)勤，發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，強化責任落實，強化問題整改。
(一)支部書記“第一責任人”責任落實情況。
校長兼黨支部書記堅持以黨建為引領，全面從嚴治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用習近平新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設引領聚合學校正能量，促進學校持教育教學續(xù)健康發(fā)展。
(二)黨組織其他成員履行“一崗雙責”強化統(tǒng)籌配合、加強督促檢查情況。
支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統(tǒng)籌安排，加強指導和檢查督促，各項工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責”，在做好級部教育教學工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔當，樂于奉獻，努力做到想在前，干在前，做好表率。
(一)存在問題。
一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠;有時忙于教學工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現(xiàn)象;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節(jié)。
二是進取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩(wěn)，固守傳統(tǒng)和經(jīng)驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化。
三是創(chuàng)新精神不夠強。由于有求穩(wěn)思想，有的人認為現(xiàn)在學校事務繁雜，創(chuàng)新顧不過來，能按部就班就行了;有的存在畏難思想，認為制約學校發(fā)展的因素多，創(chuàng)新意識不強，干工作思前想后、患得患失。
(二)改進措施。
一是不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內(nèi)在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養(yǎng)的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現(xiàn)象，保證在周而復始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。
二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發(fā)展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。
三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調(diào)查研究，根據(jù)我們學校特點,切實摸清師情，吃透學情，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發(fā)現(xiàn)問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力創(chuàng)建有溫度有品質的學校。
今年以來，望城街道黨工委嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，積極采取措施，扎實推進街道黨風廉政建設?，F(xiàn)將上半年工作情況自查如下：
(一)從嚴抓思想教育。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十三
始終繃緊從嚴治黨這根弦，實事求是，開拓創(chuàng)新，提高黨建水平，增強服務能力，建設干凈、擔當、敢為、成事的行政審批服務隊伍。
1、加強理論學習教育。以十九大精神為核心，抓好抓實政治理論和法律法規(guī)的學習教育，注重學用結合，互相促進，以用為主，切實提高黨員干部隊伍政治修養(yǎng)和法制意識。
2、強化廉潔從政監(jiān)督。以“黨要管黨，從嚴治黨”為根本原則，貫徹落實黨內(nèi)各項《條例》、《準則》，堅持原則，堅持客觀公正，用制度管人管事，不搞人情交換，不搞功過相抵，實事求是，客觀公正，透明規(guī)范。
3、加強紀律執(zhí)行管理。黨委班子要帶頭遵守黨規(guī)黨紀，貫徹落實各項規(guī)章制度。持續(xù)開展領導坐班，加強日常巡視。進一步細化管黨治黨職責，實行責任追究，一票否決。
4、加強行政中心窗口職能建設。規(guī)范窗口工作人員管理，使其身份符合開展行政審批工作要求。深化“放管服”改革，力爭使辦事人“最多跑一次”。按照市政府統(tǒng)籌部署，積極推進“三集中三到位”工作進程，完善行政審批服務網(wǎng)絡平臺建設，創(chuàng)新服務機制，實行全過程并聯(lián)審批、多規(guī)合一、多評合一、多圖聯(lián)審等創(chuàng)新方式，進一步提高辦事效率和審批服務工作的規(guī)范化、透明度，為建設親清營商環(huán)境作出積極貢獻。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十四
鎮(zhèn)落實“三轉”情況自查報告_責任追究落實不到位情況的自查報告篇2今年以來，望城街道黨工委嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，積極采取措施，扎實推進街道黨風廉政建設?，F(xiàn)將上半年工作情況自查如下：
一、檢查內(nèi)容。
嚴格對照“六個從嚴”進行自查，并撰寫報告。
（一）從嚴抓思想教育。
會議；切實加強對班子成員的思想教育，結合正在進行的“兩學一做”常態(tài)化制度化工作，定期利用班子會、理論學習中心讀書會等機會，抓好《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等文件的學習貫徹。二是務實開展廉政學習。利用周五下午集中學習的機會，及時向全體班子成員和機關干部傳達黨的十八屆六中全會和中央紀委、省市紀委全會、青島市第十二次黨代會精神、市第十四次黨代會精神，引導機關干部牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識。三是加強黨員黨性教育。以進一步加強農(nóng)村基層黨組織建設作為工作重點，將村黨支部“三力提升”和農(nóng)村黨員履行義務作為主攻方向，研究制定了《望城農(nóng)村黨員干部二十個“嚴禁”》和《黨員先鋒指數(shù)考評管理工作實施辦法》，并為每村配備了兩名黨建指導員，監(jiān)督村莊各項制度落實。
（二）從嚴抓管黨治黨。
一是嚴格落實廉政責任。黨工委堅持每季度召開班子會研究街道黨風廉政工作，分析研判形勢，確定工作任務。班子成員每月15號組織分管中層干部開會專題研究各站所黨風廉政建設工作進展，每月至少向黨工委書記和紀委書記匯報一次分管領域黨風廉政建設情況，重點匯報查擺發(fā)現(xiàn)的問題和整改措施。二是不斷完善制度建設。加強廉政風險防控機制建設，加強對權力運行的制約監(jiān)督，班子會討論事項和內(nèi)容預先由街道紀委書記審核把關，不符合要求的堅決不上會，街道黨政主要領導嚴格執(zhí)行“五不一末”制度，對不符合程序的，紀委書記有一票否決權；三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。時刻繃緊思想建黨這根弦，在班子成員內(nèi)部倡導不怕得罪人、容得下尖銳批評的作風，并以上率下，班子成員定期到包聯(lián)村莊參加組織生活會，讓敢于批評和自我批評成為黨員干部的一種擔當、堅守和責任。做到“敢”批評、“真”批評、“嚴”批評。四是壓實村級廉政責任。針對年底村“兩委”換屆，提前著手、提前介入，通過調(diào)研摸底，確定了9個換屆難點村、重點村，對這9個村莊暫停重大經(jīng)濟事項審批，并實行班子成員包村制度，將矛盾和不穩(wěn)定因素提前化解，確保換屆選舉順利進行。村級紀檢委員全程監(jiān)督村級重大事項和財務支出的決策執(zhí)行，村莊財務單據(jù)必須經(jīng)村務監(jiān)督委員會和村紀檢委員通過后才能予以報銷。
（三）從嚴抓執(zhí)紀監(jiān)督。
深入學習貫徹中央和省、青島和市委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入街道經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設總體布局。一是狠抓制度落實。堅決糾正“四風”問題，從嚴整治庸政、懶政、怠政等問題，嚴格落實首問負責制、村干部輪流坐班等制度，積極探索用科技手段提高管理水平，通過手機定位方式實時監(jiān)控機關干部所在位置，對工作人員到崗、外出等情況全面掌控，嚴防遲到早退、空崗脫崗、上班時間辦私事等問題發(fā)生。二是重視源頭預防。加強對黨員干部的監(jiān)督管理，實行“五談”制度，對苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒。今年上半年，8名黨員給予誡勉談話處理，1名村黨支部書記給予談話教育，1名村黨支部書記給予停職檢查處理。三是堅持挺紀在前。把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，抓早抓小、動輒則咎的情況，今年上半年，共受理上級轉辦問題線索16件，信訪舉報件4件，給予4名黨員開除黨籍處分，1名黨員給予留黨察看一年處分。
（四）從嚴抓選人用人。
堅持黨管干部原則，堅持正確選人用人導向，落實好干部標準，強化黨組織的領導和把關作用。一是規(guī)范干部選拔任用。今年上半年，調(diào)整中層干部2人，全部嚴格執(zhí)行了《黨政領導干部選拔任用工作條例》和相關制度規(guī)定，嚴格按照規(guī)定標準和程序選拔任用，有效杜絕了“帶病提拔”的情況。二是從嚴管理監(jiān)督干部，加強對領導班子和領導干部綜合分析研判，嚴格執(zhí)行領導干部個人有關事項報告，認真做好舉報信訪受理及查核。領導班子和全體班子成員分別制定了黨風廉政建設責任清單、工作清單，黨工委書記、班子成員、中層干部和農(nóng)村黨支部書記層級簽訂《黨風廉政建設責任書》。三是探索人事制度改革。進一步完善考核評價機制，探索推行中層干部自然淘汰制，推進干部能上能下，緊盯項目建設、社會穩(wěn)定、重點工程等關鍵領域和重要環(huán)節(jié)，進行重點督查和考核，并針對考核結果對部分機關干部，特別是中層干部進行調(diào)整，努力打造一支精干高效、作風優(yōu)良的干部隊伍。
（五）從嚴抓作風建設。
不斷鞏固深化作風建設工作成果，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省、市實施辦法，嚴查侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題。一是自覺厲行勤儉節(jié)約。嚴格執(zhí)行中央、省、青島和市委關于公車配備、辦公用房、公務接待、職務消費等方面的相關規(guī)定，4輛保留公車全部登記報備，無超標超限車，無領導專用公車，無公車私用等情況。嚴查違反“八項規(guī)定”精神行為、頂風違紀行為，自覺推進作風建設常態(tài)化、長效化。二是拓展群眾反映渠道，加強信訪舉報線索受理，嚴格落實領導干部定期接訪和信訪包案制度，認真處理群眾來信來訪，今年以來，共接到各級信訪案件128起，辦結126起，辦結率98.4%。三是切實保護群眾利益。主動排查梳理侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題、“村霸”和宗族惡勢力，列出問題清單，制定整改措施，開展集中整治，為年底的村“兩委”換屆選舉營造穩(wěn)定社會環(huán)境。
（六）從嚴抓懲治腐敗。
堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。堅決支持紀委執(zhí)紀審查，無論任何人發(fā)現(xiàn)違紀行為都要一查到底，任何人都不得以任何方式干擾紀委辦案。支持紀委“三轉”，聚焦主業(yè)主責，街道紀工委書記和工作人員專職專責，調(diào)配一名年輕干部充實紀委工作力量，重新按上級要求裝修紀委談話室。結合年底的村“兩委”換屆工作，探索紀委參與村干部離任審計的工作機制，發(fā)現(xiàn)村干部違紀問題第一時間查處。
二、存在的問題。
上半年，望城街道在落實“兩個責任”方面雖然取得了一定的成績，形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍，呈現(xiàn)出風清氣正、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面，但是離上級的要求還是存在一定的差距。
一是落實“一崗雙責”還有欠缺。個別班子成員在黨風廉政建設上部署工作多，親自推動落實少，自我查擺問題不深、不透徹。
二是個別村民主管理制度落實不到位。個別村干部民主意識不強，靠家長作風和長官意志推動工作，村級重大事項征求群眾意見不充分，導致一些為民好事卻沒有得到群眾的理解和支持。
三是黨內(nèi)教育有待進一步提高。集中性教育活動開展的次數(shù)還不夠多，常態(tài)化教育抓的還不夠緊，對農(nóng)村普通黨員的教育還有欠缺，教育方式還有待創(chuàng)新。
三、下一步打算。
下一步，望城街道將主動適應新常態(tài)，全面貫徹中央、省、青島和市委關于反腐倡廉的新部署、新要求，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，形成從嚴管黨治黨新格局。
一是堅持從嚴管黨治黨，強化黨員干部管理。在黨建工作中著力加強紀律建設，把守紀律講規(guī)矩擺在黨的建設更加重要位置。堅決做到“四個服從”、“五個必須”、“五個決不允許”，真正把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來。發(fā)揮“啄木鳥精神”，抓早抓小，嚴格執(zhí)紀、動輒則咎，防止傾向性問題變成現(xiàn)實性問題、輕微違紀問題變成嚴重違法問題。
二是全面落實“兩個責任”，黨風廉政建設持續(xù)加壓。牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職、抓不好黨風廉政建設是失職、不抓黨風廉政建設是瀆職”的理念，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入經(jīng)濟社會總體規(guī)劃，統(tǒng)籌安排、統(tǒng)籌推進。全力支持紀委“三轉”，確保獨立辦案，完善人員配備、硬件設施等工作保障，通過街道紀工委工作作用的發(fā)揮，在正風肅紀、激濁揚清上持續(xù)加壓、持續(xù)用力，讓干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正成為黨員干部的新風尚，成為推動轉型發(fā)展的新動力。
三是強化教育監(jiān)管，從嚴正風肅紀。一方面增加黨風廉政教育、警示教育頻次，創(chuàng)新教育方式，拓寬教育范圍，推動教育制度化、常態(tài)化，幫助全體黨員干部樹立紀律意識，筑牢防線、守住底線；另一方面通過加大違紀案件查處力度，向下傳遞壓力，不斷加強作風建設、紀律建設，使黨紀成為不可逾越的“紅線”和“雷區(qū)”，鞭策廣大黨員干部把黨風廉政建設要求落到實處。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十五
學校黨支部認真貫徹上級和區(qū)黨工委關于落實全面從嚴治黨主體責任的工作安排部署，進一步推動學校主體責任落實，現(xiàn)將20__年度落實全面從嚴治黨主體責任自查情況匯報如下：
以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出黨的政治建設，圍繞落實中央關于加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、嚴守政治紀律和政治規(guī)矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
(一)從嚴抓思想方面。
支部領導班子帶領全體黨員全面系統(tǒng)學習了黨章黨規(guī)和***總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅決維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內(nèi)出現(xiàn)的消極落后思想有了清醒的認識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
支部領導班子堅持要求普通黨員做的，領導干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責任，強化主責主業(yè)意識，突出政治引領，嚴肅黨內(nèi)政治生活，加強黨內(nèi)監(jiān)督，夯實基層基礎，完善制度機制。
(三)從嚴抓干部方面。
實行條塊結合的領導干部責任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負責的塊狀管理，處室領導下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學校政策的落實。對各級干部堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，樹立正確選人用人導向，營造風清氣正選人用人環(huán)境，從嚴教育管理監(jiān)督干部的情況，落實激勵機制和容錯糾錯機制。
(四)從嚴抓作風方面。
堅持每周至少一次的學校領導干部會，務求統(tǒng)一思想，真抓實干。教育干部堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，持之以恒堅持良好工作作風，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔當，形成作風建設長效機制。
(五)從嚴抓整改方面。
領導班子堅持每天一次轉校園和帶班執(zhí)勤，發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，強化責任落實，強化問題整改。
(一)支部書記“第一責任人”責任落實情況。
校長兼黨支部書記堅持以黨建為引領，全面從嚴治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用***新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設引領聚合學校正能量，促進學校持教育教學續(xù)健康發(fā)展。
(二)黨組織其他成員履行“一崗雙責”強化統(tǒng)籌配合、加強督促檢查情況。
支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統(tǒng)籌安排，加強指導和檢查督促，各項工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責”，在做好級部教育教學工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔當，樂于奉獻，努力做到想在前，干在前，做好表率。
(一)存在問題。
一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠;有時忙于教學工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現(xiàn)象;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節(jié)。
二是進取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩(wěn)，固守傳統(tǒng)和經(jīng)驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化。
三是創(chuàng)新精神不夠強。由于有求穩(wěn)思想，有的人認為現(xiàn)在學校事務繁雜，創(chuàng)新顧不過來，能按部就班就行了;有的存在畏難思想，認為制約學校發(fā)展的因素多，創(chuàng)新意識不強，干工作思前想后、患得患失。
(二)改進措施。
一是不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內(nèi)在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養(yǎng)的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現(xiàn)象，保證在周而復始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。
二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發(fā)展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。
三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調(diào)查研究，根據(jù)我們學校特點,切實摸清師情，吃透學情，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發(fā)現(xiàn)問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力創(chuàng)建有溫度有品質的學校。
開展全面從嚴治團問題自查報告篇十六
“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局和五大發(fā)展理念，既是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的必然要求，又是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政理念的鮮明體現(xiàn)。加強黨的領導是中國特色社會主義政治經(jīng)濟學的第一條原則。那種把抓發(fā)展、抓經(jīng)濟與講政治、重黨建割裂開來甚至對立起來的觀點是錯誤的、狹隘的、有害的。
全面從嚴治黨，事關民心向背、事關黨的事業(yè)興衰成敗。黨的十八屆六中全會專題研究全面從嚴治黨重大問題并制定修訂相關文件，充分體現(xiàn)了以習近平同志為核心的黨中央堅定不移推進全面從嚴治黨的堅強決心和歷史擔當。習近平總書記強調(diào)，全面從嚴治黨永遠在路上，各級黨委要擔負起全面從嚴治黨主體責任。我們要按照黨的十八屆六中全會的部署要求，毫不含糊地把主體責任扛在肩上、抓在手中、落到實處。
新時期推進全面從嚴治黨，最有力的思想武器、最管用的破題“鑰匙”，就是要把習近平總書記系列重要講話精神特別是關于管黨治黨的系列重要論述精神學習好、領會好、貫徹好。當前，尤其要把學習貫徹落實黨的十八屆六中全會精神作為一項重要政治任務抓緊抓實。始終堅持“學、思、踐、悟”相結合，融匯貫通、入腦入心、見行見效。善于從全面、系統(tǒng)、發(fā)展的角度來理解，從政治、戰(zhàn)略、全局的高度來把握，從歷史、哲學、文化的維度來思考，系統(tǒng)掌握貫穿其中的根本立場、思想精髓和核心要義。堅持讀原著、學原文、悟原理，邊學邊悟、深學深悟。學習不能只是空談表態(tài)、原地拔高，必須聯(lián)系思想、工作、生活實際，把自己擺進去，見人見物見事見覺悟，自覺用講話精神指導實踐、解決問題，做到真學、真懂、真用。
全面從嚴治黨、堅決懲治腐敗，是我們黨有力量的表現(xiàn)。這背后的底氣，來源于中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信?！八膫€自信”向全黨全國傳遞了一種巨大的精神力量，為我們解決一切問題提供了信心和動力。在推進黨的建設新的偉大工程的大背景下，只要我們保持這種信心和力量，就能始終保持政治定力，把全面從嚴治黨不斷推向深入。
要在堅持黨中央集中統(tǒng)一領導中增強全面從嚴治黨的政治自覺。中國共產(chǎn)黨的領導是中國特色社會主義最本質的特征。堅持黨的領導，首先是堅持黨中央集中統(tǒng)一領導、維護黨的領導核心。作為地方黨組織尤其是黨委書記，必須牢固樹立“四個意識”，自覺向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊，堅決維護黨中央的權威，堅定維護習近平總書記在黨中央、在全黨的領導核心地位。維護核心絕不能停留在口號上，一定要落實到行動中，像愛護自己的眼睛一樣維護黨中央權威、維護黨的領導核心，真正做到思想上充分信賴、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同黨的領導核心。要發(fā)揮好黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的思想，以“眼里不揉沙子”的認真勁兒，切實推動管黨治黨從“寬松軟”走向“嚴實硬”，防止一手硬、一手軟。
要在弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取全面從嚴治黨的政治智慧。習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年大會上的重要講話中強調(diào)，文化自信是更基礎、更廣泛、更深厚的自信。xx文源深、文氣足、文脈廣，xx文化具有心憂天下、敢為人先、經(jīng)世致用、堅韌不拔等精神特質。在新的歷史條件下，我們要從中國文化中汲取智慧、提高涵養(yǎng)，增強改造客觀世界和主觀世界的自覺性，儉以修身、廉以養(yǎng)德、嚴以治政。
古往今來，經(jīng)濟與政治密不可分。“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略布局和五大發(fā)展理念，既是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的必然要求，又是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政理念的鮮明體現(xiàn)。加強黨的領導是中國特色社會主義政治經(jīng)濟學的第一條原則。那種把抓發(fā)展、抓經(jīng)濟與講政治、重黨建割裂開來甚至對立起來的觀點是錯誤的、狹隘的、有害的。我們要認真學習和用好中國特色社會主義政治經(jīng)濟學，掌握其基本原理，把握其重大原則，認清其發(fā)展規(guī)律。
樹起了激勵黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的明規(guī)則，破除了各種形形色色的潛規(guī)則；
凝聚了全黨全社會的正能量，最大限度消減了負能量。我們黨是執(zhí)政黨，黨的建設抓不好，黨的領導被弱化，其他事情也難以干好，甚至已經(jīng)取得的成果也會付之東流。
當前和今后一個時期，是xx全面建成小康社會進而開啟基本實現(xiàn)現(xiàn)代化新征程的關鍵時期，建設富饒美麗幸福新xx是全省人民的共同愿景。實現(xiàn)宏偉藍圖，關鍵在于黨的堅強領導，必須把黨建優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢，把黨建成果轉化為發(fā)展成果。要著力解決黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等問題，以各級黨組織的堅強有力來保障奮斗目標的順利實現(xiàn)，加快實現(xiàn)由經(jīng)濟大省向經(jīng)濟強省、由人才大省向創(chuàng)新強省、由內(nèi)陸大省向開放強省、由文化大省向文化強省的轉變。要牢牢把握習近平總書記對xx作出的“一帶一部”戰(zhàn)略新定位，以及提出的著力推進供給側結構性改革、著力加強保障和改善民生工作、著力推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等指示要求，搶抓一系列重大歷史機遇，樹立正確用人導向，營造山清水秀的政治生態(tài)，匯聚起全省上下創(chuàng)新引領、開放崛起、攻堅克難、奮發(fā)有為的強大動力。
堅持思想建黨和制度治黨緊密結合，認真貫徹執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)。當前，黨風廉潔建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，必須保持懲治腐敗的力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松。監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，是全面從嚴治黨的具體舉措，也是實現(xiàn)標本兼治的有效路徑。全省各級黨組織和紀律檢查機關要切實加強紀律建設，精準把握和認真實踐“四種形態(tài)”，促進管黨治黨日?；?、常態(tài)化。要堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，從第一道關口就牢牢把住，做到有病早治、動輒則咎，懲前毖后、治病救人，真正體現(xiàn)對黨員干部的嚴管厚愛。要綜合運用好約談、函詢、誡勉談話、組織處理、紀律處分等手段，促進“四種形態(tài)”落地落實。要把功夫下在平時，用好批評和自我批評的有力武器，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，使黨員干部感到監(jiān)督無處不在、約束無時不有。
今明兩年，是xx省市縣鄉(xiāng)四級領導班子同步換屆之年。黨中央對xx的換屆工作高度重視，社會各界也非常關注。習近平總書記反復叮囑我們，要以“零容忍”的政治態(tài)度、規(guī)范嚴謹?shù)姆ǘǔ绦颉⒖茖W有效的工作機制、嚴肅認真的紀律要求，有力有序抓好集中換屆工作。xx省委牢記習近平總書記的指示囑托，把抓好換屆作為首要政治任務，嚴格落實中央部署要求，加強組織領導，精心謀劃部署，嚴明換屆紀律，市縣鄉(xiāng)黨委換屆圓滿完成，基本達到了中央提出的“四個好”的目標要求?！靶邪倮镎甙刖攀?。”下一步全省換屆工作任務依然艱巨繁重，不可有絲毫懈怠和麻痹。要在黨中央堅強領導下，切實抓好省委換屆各項工作，組織開好省第十一次黨代會，確保圓滿成功。要扎實做好各級人大、政府、政協(xié)領導班子換屆，保證集中同步換屆系列工作有序推進。要認真吸取xx、xx和xx“三案”的深刻教訓，以鐵的紀律抓好換屆風氣監(jiān)督，堅決抵制“大小天線”，著力破除“圈子文化”，堅決查處政治謠言，高度警惕“政治掮客”，形成風正、氣順、勁足的良好換屆氛圍?？傊?，通過換屆，換出精氣神、換出好思路、換出好作風，真正使換屆的過程成為堅定不移踐行“四個意識”、堅決落實習近平總書記系列重要講話精神的過程，成為堅持正確用人導向、落實“好干部”標準的過程，成為嚴肅政治紀律規(guī)矩、凈化政治生態(tài)的過程。
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