最新文明單位復(fù)審的自查報(bào)告(專業(yè)15篇)

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最新文明單位復(fù)審的自查報(bào)告(專業(yè)15篇)
時(shí)間:2023-11-26 11:56:11     小編:雁落霞

不同類型的報(bào)告可能有不同的格式要求,例如實(shí)驗(yàn)報(bào)告、市場調(diào)研報(bào)告或年度工作報(bào)告等。要寫好一份報(bào)告,首先要明確報(bào)告的目的和受眾,從而確定信息量、深度和形式??蛻魸M意度調(diào)查報(bào)告

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇一

根據(jù)你辦《關(guān)于開展年度衛(wèi)生單位復(fù)查的通知》,按照縣人民政府《關(guān)于開展愛國衛(wèi)生檢查考評(píng)工作的實(shí)施意見》(府發(fā)113號(hào))之規(guī)定,縣檔案局于近期對(duì)衛(wèi)生工作進(jìn)行了認(rèn)真檢查,自查得分95分?,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告于后:

縣檔案局自年6月創(chuàng)建并授予為市級(jí)最佳衛(wèi)生單位以來,每年都順利的通過縣愛衛(wèi)辦的各項(xiàng)復(fù)查。今年我局領(lǐng)導(dǎo)一如既往的重視衛(wèi)生工作。一是成立了以黨組書記、局(館)長同志為組長,副局長副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由辦公室同志具體分管,對(duì)每年的衛(wèi)生工作做到年初有計(jì)劃,有實(shí)施方案;年底有自查報(bào)告,有衛(wèi)生工作總結(jié),把全年的衛(wèi)生工作納入了工作議事日程。二是我局針對(duì)辦公區(qū)域面寬、人員少的實(shí)際情況,聘請(qǐng)了一名專門負(fù)責(zé)公共區(qū)衛(wèi)生清掃及安全值班的工人,嚴(yán)格執(zhí)行我局制定的《縣檔案局關(guān)于衛(wèi)生管理暫行規(guī)定》、《公共區(qū)域衛(wèi)生包干責(zé)任制》、《會(huì)議室及股室衛(wèi)生管理制度》、《衛(wèi)生檢查評(píng)比獎(jiǎng)懲制度》、《綠化管理制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度。股室衛(wèi)生由股室人員輪流值班,堅(jiān)持每天打掃,確實(shí)做到責(zé)任到人,任務(wù)到人,獎(jiǎng)懲到人,隨時(shí)保持整潔衛(wèi)生。同時(shí)加強(qiáng)了監(jiān)督檢查,定期對(duì)各股室的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查評(píng)比,將每月、每季度的考評(píng)情況納入股室年終目標(biāo)考核。

縣檔案局(館)南遷后,在資金十分緊缺的情況下,對(duì)環(huán)境衛(wèi)生及時(shí)清理,對(duì)所需衛(wèi)生設(shè)施及時(shí)購買。一是對(duì)周邊的道路進(jìn)行硬化,全面實(shí)現(xiàn)了道路平坦、整潔。二是對(duì)家屬院內(nèi)和辦公公共區(qū)域進(jìn)行了整體綠化,培植和購買各種花卉xx年對(duì)庫房內(nèi)投放滅鼠藥品,對(duì)每柜檔案放置抗霉驅(qū)蟲藥,確保檔案的絕對(duì)安全。在宣傳教育方面,我局衛(wèi)生專欄正在積極籌備當(dāng)中,至于征訂衛(wèi)生報(bào)刊和每年為職工放衛(wèi)生科教錄像1—2次的要求,由于今年我館爭創(chuàng)省一級(jí)檔案館,單位資金十分緊張,沒有完成好,按要求扣3分,以后將盡快按你辦的要求完善好。

縣檔案局本著關(guān)心職工的出發(fā)點(diǎn),一是每年局機(jī)關(guān)支部都要組織全局干部職工(含退休老同志)到疾控中心打預(yù)防針,定點(diǎn)到陸軍醫(yī)院為職工作身體健康檢查,為全局職工及早發(fā)現(xiàn)自身疾病提供了很好的醫(yī)療環(huán)境。二是積極治理三廢,嚴(yán)格控制疾病傳染和食物中毒事件的發(fā)生。

在衛(wèi)生行為方面,我單位工作有嚴(yán)格的個(gè)人行為規(guī)范,工作人員上班必須穿戴整潔,不穿奇裝異服,不穿拖鞋,不穿背心,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。

在配合工作方面,我們?cè)谧ズ帽揪謵坌l(wèi)工作的同時(shí),積極參加轄區(qū)和絲街的衛(wèi)生工作,前不久我單位就參加了清除“牛皮癬”的衛(wèi)生清理活動(dòng),能自覺接受愛衛(wèi)部門的監(jiān)督,做到服從指揮,積極參與,超額完成上級(jí)交辦的任務(wù)。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇二

根據(jù)深圳證監(jiān)局深證局發(fā)【20xx】109號(hào)《關(guān)于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作專項(xiàng)活動(dòng)的通知》文件的要求,我公司積極組織,認(rèn)真開展自查,現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下:

在財(cái)務(wù)工作過程中,本單位嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿,并保證其真實(shí)完整,根據(jù)本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī),所發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會(huì)計(jì)賬簿上統(tǒng)一登記、核算,依據(jù)國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,確保數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。在安排支出時(shí),分輕重緩急,保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需要,既體現(xiàn)實(shí)際工作需要,又考慮財(cái)力可能,根據(jù)辦公室各項(xiàng)工作任務(wù),在財(cái)力可能的情況下,有保有壓,確保重點(diǎn),統(tǒng)籌安排,合理支出。

根據(jù)本單位工作實(shí)際,在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中,制定了《財(cái)產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí),相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度,有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制,保證了會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財(cái)產(chǎn)的安全,加強(qiáng)了對(duì)本單位財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生,達(dá)到了以下三點(diǎn)要求:

1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限,使其相互分離、相互制約,以明確責(zé)任,防止舞弊,各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。

2、明確了財(cái)務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任,規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用,提高了資金使用效益。

3、明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用,在固定資產(chǎn)購置時(shí),嚴(yán)格按照政府采購程序進(jìn)行采購,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定,建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物核查制度,通過建立健全制度,會(huì)計(jì)人員對(duì)各項(xiàng)財(cái)物、款項(xiàng)的增減變動(dòng)和結(jié)存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計(jì)算、反映、核對(duì)等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對(duì),保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬,公物私用及其他違規(guī)問題。

通過自查,我公司在財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)工作過程中還存在一些不足,在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督制度和內(nèi)部控制制度時(shí),還未能完全達(dá)到《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的要求,預(yù)算管理制度、財(cái)務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進(jìn)一步完善這方面的制度,實(shí)行更有力的措施。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇三

創(chuàng)建省級(jí)文明單位是貫徹黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神,落實(shí)國家質(zhì)檢總局“科學(xué)公正、廉潔高效、熱情服務(wù)”基本方針的具體體現(xiàn),是促進(jìn)行業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,全面建設(shè)小康社會(huì)的一項(xiàng)重要任務(wù),是質(zhì)監(jiān)部門落實(shí)依法治國、以德治國方略,以質(zhì)取勝戰(zhàn)略和提高質(zhì)監(jiān)職工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的'重要舉措。

文明單位創(chuàng)建工作對(duì)提升行業(yè)的信譽(yù)度,樹立行業(yè)新形象,提高全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)全體干部職工及家屬的文明素養(yǎng)、生活質(zhì)量和文明程度,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展都具有十分重要的意義。

為進(jìn)一步掀起楚雄州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)省級(jí)文明單位創(chuàng)建新高潮,把文明創(chuàng)建工作提升到更高水平,謹(jǐn)向全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)全體干部職工及家屬提出以下倡議:

一、熱愛質(zhì)監(jiān)行業(yè),積極參與文明創(chuàng)建。

全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)是一個(gè)大家庭,全體人員要自覺維護(hù)行業(yè)公共利益,樹立行業(yè)良好形象,關(guān)心行業(yè)建設(shè)發(fā)展,以“艱苦奮斗,踏實(shí)工作,樂于奉獻(xiàn)”的精神,按照省級(jí)文明單位創(chuàng)建的要求,形成“人人想、人人干、人人創(chuàng)”的創(chuàng)建省級(jí)文明單位良好氛圍。

二、遵守社會(huì)公德,爭做文明公民。

樹立和落實(shí)社會(huì)主義榮辱觀,堅(jiān)持以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥,以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥,以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥,以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥,以團(tuán)結(jié)互助為榮、以損人利己為恥,以誠實(shí)守信為榮、以見利忘義為恥,以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥,以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥。

更好的把繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德與時(shí)代精神相結(jié)合,自覺履行“愛國守法,明禮誠信,團(tuán)結(jié)友善,勤儉自強(qiáng),敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,提高公共衛(wèi)生和環(huán)境保護(hù)意識(shí),培養(yǎng)良好的習(xí)慣,保持工作和生活環(huán)境整潔、優(yōu)美。

爭做道德高尚、舉止文雅的好公民,更好地推動(dòng)良好社會(huì)風(fēng)氣的形成,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。

三、操守職業(yè)道德,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

按照國家質(zhì)檢總局“忠于職守,依法行政,科學(xué)公正,廉潔高效,愛崗敬業(yè),勤奮工作,服務(wù)人民,奉獻(xiàn)社會(huì)”的職業(yè)道德規(guī)范,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)拼搏、開拓進(jìn)取的精神,準(zhǔn)確、及時(shí)、科學(xué)、高效,爭創(chuàng)一流質(zhì)監(jiān)服務(wù)。

四、遵守家庭美德,共創(chuàng)和諧社會(huì)。

按照尊老愛幼、男女平等、夫妻和諧、勤儉節(jié)約、鄰里團(tuán)結(jié)的傳統(tǒng)美德,移風(fēng)易俗,提倡文明、健康科學(xué)生活方式,熱心公益事業(yè),共同創(chuàng)建更加美好的和諧社會(huì)。

全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的全體干部職工及家屬,讓我們從現(xiàn)在做起,以文明之行,興文明新風(fēng),創(chuàng)文明單位,為提高行業(yè)文明水平,創(chuàng)彝州質(zhì)監(jiān)文明新輝煌而努力奮斗。

楚雄州質(zhì)監(jiān)局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。

二〇一二年四月一日。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇四

一年來,認(rèn)真按照省、市愛衛(wèi)會(huì)的有關(guān)文件精神,不斷加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生工作,強(qiáng)化師生的衛(wèi)生意識(shí),取得了可喜的成績。校園環(huán)境進(jìn)一步改善,綠化美化亮化得到加強(qiáng),特別是優(yōu)美、潔凈的環(huán)境和良好的教育教學(xué)秩序,給到我校參觀、檢查、指導(dǎo)的各位領(lǐng)導(dǎo)和客人留下了第一個(gè)好印象。我校堅(jiān)持把衛(wèi)生工作作為學(xué)校工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓,平時(shí)認(rèn)真對(duì)照省、市愛委會(huì)的有關(guān)要求及《高縣衛(wèi)生單位管理辦法》的規(guī)定來要求自已,努力營造一個(gè)優(yōu)美的育人環(huán)境。從學(xué)校的衛(wèi)生工作可以反映出一個(gè)學(xué)校辦學(xué)狀況的好環(huán)和辦學(xué)水平的高低,衛(wèi)生都搞不好的學(xué)校,不可能在其它方面干出多大的成績來。

我校的衛(wèi)生工作學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各位教師每天進(jìn)校門要關(guān)心和過問的第一件事,目標(biāo)是保持全天清潔,對(duì)出現(xiàn)的不清潔現(xiàn)象,除了及時(shí)通時(shí)人打掃外,還要列入師生的考評(píng)中。我校在堅(jiān)持日常衛(wèi)生教育的基礎(chǔ)上,完善衛(wèi)生制度,加強(qiáng)硬件投入,采取各種措施,努力培養(yǎng)具有初步衛(wèi)生習(xí)慣和良好品德,遵守社會(huì)公德的意識(shí)和文明衛(wèi)生行為習(xí)慣,并增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

完善了以校長為組長,分管副校長為副組長,各行政、各班班主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,并以文件的形式下發(fā),以明確職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)組堅(jiān)持每周星期一早晨開一次例會(huì),專題研究學(xué)校衛(wèi)生工作,特別是對(duì)存在的問題,認(rèn)真研究,商討改進(jìn)的辦法。學(xué)校還把衛(wèi)生工作寫進(jìn)了學(xué)校工作計(jì)劃中,認(rèn)真安排,早作部署,認(rèn)真落實(shí)。學(xué)校還結(jié)合學(xué)校實(shí)際,不斷充實(shí)和完善衛(wèi)生制度,制定了教室、公共地段、辦公室、會(huì)議室、食堂、廁所、除“四害”等衛(wèi)生管理制度,建立了一整套行之有效的衛(wèi)生檢查辦法,把衛(wèi)生制度編入了學(xué)校的《規(guī)章匯編》中,作為學(xué)校實(shí)施衛(wèi)生工作的依據(jù)。

在校園內(nèi)建有衛(wèi)生宣傳欄,張貼了講究衛(wèi)生的宣傳標(biāo)語和警示語,并堅(jiān)持定期更換,向?qū)W生宣傳衛(wèi)生知識(shí)、科普知識(shí)。教育學(xué)生從小做起,講究衛(wèi)生,防止疾病。學(xué)校還把健康教育課列入了課堂,每期上課不得少于四節(jié),讓學(xué)生知道最基本的衛(wèi)生常識(shí)。每周一的全校學(xué)生會(huì),學(xué)校都要抽時(shí)間講衛(wèi)生工作,并對(duì)上周做得好的班級(jí)頒發(fā)流動(dòng)紅旗。學(xué)校還利用現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備宣傳衛(wèi)生知識(shí),如廣播、雛鷹電視臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)等。通過教育,學(xué)生們都能認(rèn)識(shí)到衛(wèi)生工作的重要性,能自覺地配合學(xué)校搞好衛(wèi)生,保持學(xué)校的整潔。

學(xué)校注意了衛(wèi)生器具的配備,各班都配置了足夠使用的衛(wèi)生器材,并定期更換。學(xué)校還新購了一批不銹鋼垃圾桶,放在校園內(nèi),以補(bǔ)充衛(wèi)生設(shè)施的不足,并教育學(xué)生正確使用好垃圾桶。學(xué)校建立了衛(wèi)生器具存放處,做到分類規(guī)范存放,便于使用。并堅(jiān)持做到每天兩小掃,周末大掃除,課間拾廢棄物,衛(wèi)生全天清潔。垃圾日產(chǎn)日清,并根據(jù)鎮(zhèn)上的規(guī)定,統(tǒng)一堆放到指定地點(diǎn);教室內(nèi)要求整潔、美觀、舒適,給學(xué)生一個(gè)干凈整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生在這樣的環(huán)境中受到要講究衛(wèi)生的教育。學(xué)校今年為搞好省“督政”檢查,投資20多萬元,維修學(xué)校禮堂、更換新課桌凳1260套、改造學(xué)校門外宣傳櫥窗、改建校門內(nèi)所有辦公室、粉刷墻壁、油漆門窗,為學(xué)生的健康發(fā)展提供了保障,使學(xué)校的衛(wèi)生工作又向前邁出了一大步,學(xué)校比原來更清潔、更衛(wèi)生。

學(xué)校采用噴繪技術(shù)布置校園,讓每堵墻壁都會(huì)說話,校門外藝術(shù)長廊、校園內(nèi)“三風(fēng)”、辦學(xué)思想表述詞、名人畫像、警句名言、古詩、學(xué)生優(yōu)秀書畫作品等充滿人文教育和民族傳統(tǒng)教育的內(nèi)容布滿了校園的每一個(gè)角落,時(shí)時(shí)刻刻激勵(lì)著學(xué)生成長。優(yōu)美的校園環(huán)境,濃郁的育人氛圍,默默地塑造著學(xué)生的心靈,陶冶學(xué)生的情操,使學(xué)生更加活潑、健康地成長。通過努力,學(xué)校的辦學(xué)條件上了一個(gè)新臺(tái)階。

各班負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)的衛(wèi)生進(jìn)行“三包”,堅(jiān)持無衛(wèi)生死角、無暴露垃圾、無亂張貼、無污水橫流、無亂擺放等現(xiàn)象,主管衛(wèi)生的領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生每天全面檢查各班、各轄區(qū)衛(wèi)生一次,平時(shí)有不衛(wèi)生現(xiàn)象作好記載,記入衛(wèi)生評(píng)比分中,并評(píng)出本周最衛(wèi)生的`班級(jí)。同時(shí)利用下周的全校周朝會(huì),在舉行升旗儀式后,就首先由學(xué)校值周教師代表學(xué)校對(duì)上周衛(wèi)生工作總結(jié),肯定成績,指導(dǎo)不足之處,對(duì)提出改進(jìn)意見。對(duì)個(gè)別班級(jí)衛(wèi)生不落實(shí)的,還要提出批評(píng),并限定時(shí)間改正。這極大地激發(fā)了各班衛(wèi)生工作的積極性,為保持學(xué)校的校園衛(wèi)生起到了重大作用。

學(xué)生成立了紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,每天早上在學(xué)校大門口檢查學(xué)生服裝是否整潔,紅領(lǐng)巾是否帶好,手臉是否干凈等,對(duì)做得不好的,作好記載,并要求改正。

學(xué)校堅(jiān)持開展好每天25分鐘的課間操活動(dòng),讓每位學(xué)生堅(jiān)持做眼保健操和兒童體操,增強(qiáng)學(xué)生做兩操的意識(shí),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣,同時(shí)讓學(xué)生的身心得到合理的'調(diào)節(jié)和鍛煉;全校教師也在每天的8:20時(shí),準(zhǔn)時(shí)在校園操場集合,做早操,養(yǎng)成鍛煉身體的好習(xí)慣,以改善用眼用腦衛(wèi)生。每期開展一次全校性的運(yùn)動(dòng)會(huì),以增加學(xué)生的體質(zhì)。

學(xué)校除了搞好校園衛(wèi)生外,還重視教育學(xué)生,尊重環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)成果,自覺愛護(hù)街道衛(wèi)生,不做破壞街道衛(wèi)生的事。在今年四月份,還組織五、六年級(jí)學(xué)生上街掃街道,受到居民的好評(píng)。學(xué)校單位、教師個(gè)人都按時(shí)上繳社區(qū)收取的衛(wèi)生費(fèi),共同努力,推動(dòng)全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作的開展。在“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”工作,我校接受多次檢查,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)均表示滿意,特別是縣愛衛(wèi)辦在4月16日的檢查中,對(duì)我校衛(wèi)生工作作出了高度評(píng)價(jià)。

配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院、防疫站宣傳傳染病的防治工作,動(dòng)員組織學(xué)生打防疫針,搞高學(xué)生的免疫能力,讓學(xué)生健康成長,本期我校1159名學(xué)生都接種了乙肝疫苗。學(xué)校在防止甲肝、甲流感工作中,一直堅(jiān)持每天晨檢、定期對(duì)校園消毒、對(duì)全校師生服用大鍋藥、發(fā)放宣傳單給學(xué)生家長等系列工作,通過努力,我校有效地防止了傳染病在我校發(fā)生,全校無一人感染甲肝和甲流感。

經(jīng)過全校師生的共同努力,現(xiàn)在學(xué)校整潔、環(huán)境優(yōu)美??h教育局先后兩次派人來我校拍照和攝像,將我校環(huán)境圖片編輯,組成全縣教育專題片,在高縣電視臺(tái)播放。一年來,先后到我校檢查、參觀、交流的省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)、專家、同行有500多人次,他們均對(duì)我校衛(wèi)生工作作出了高度評(píng)價(jià)。

通過自查,我校認(rèn)為能保持縣級(jí)衛(wèi)生單位稱號(hào)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以復(fù)查。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇五

農(nóng)行某支行是被省政府命名為文明單位的,經(jīng)過農(nóng)行扁平化改革,現(xiàn)成為一個(gè)單點(diǎn)支行,現(xiàn)有員工26人,其中黨員14人,大專以上學(xué)歷15人。幾年來,在區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市、區(qū)文明委的精心指導(dǎo)下,我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,圍繞文明單位創(chuàng)建目標(biāo),堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的思想不動(dòng)搖,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,全行以創(chuàng)建文明單位為契機(jī),加強(qiáng)管理,優(yōu)化服務(wù),結(jié)合文秘家園業(yè)務(wù)抓精神文明建設(shè),以文明建設(shè)推動(dòng)業(yè)務(wù)工作,使兩個(gè)文明建設(shè)取得了雙豐收。各項(xiàng)業(yè)務(wù)在全市農(nóng)行綜合排名第一的情況下,今年1-4月份,各項(xiàng)業(yè)務(wù)又實(shí)現(xiàn)了飛速發(fā)展。止4月末,各項(xiàng)存款余額25743萬元,較年初凈增加7293萬元,完成全年計(jì)劃的103%,各項(xiàng)貸款余額104654萬元,較年初累計(jì)發(fā)放7860萬元,中間業(yè)務(wù)收入141萬元,實(shí)現(xiàn)利潤226萬元,在全市一季度考核中,我行又名列第一。同時(shí),我行的品牌和社會(huì)形象大幅上升,連續(xù)多年被省、市分行評(píng)為先進(jìn)單位,20被省行評(píng)為黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位,年榮獲全省儲(chǔ)蓄存款先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào),支行營業(yè)部獲得了“省級(jí)青年文明號(hào)”?,F(xiàn)將幾年來創(chuàng)建工作匯報(bào)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全,制度落實(shí)。

印臺(tái)區(qū)支行近幾年領(lǐng)導(dǎo)變動(dòng)比較大,但每一屆領(lǐng)導(dǎo)和班子都一直十分重視創(chuàng)建工作,努力鞏固已有的創(chuàng)建成果。一是專門成立了印臺(tái)區(qū)支行精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)分工抓,支行辦公室具體抓,各單位(部門)全員參與的爭創(chuàng)機(jī)制。二是創(chuàng)建有規(guī)劃,制定了《*支行創(chuàng)建文明單位規(guī)劃》,積極開展行風(fēng)建設(shè)活動(dòng),結(jié)合文秘家園爭創(chuàng)“青年文明號(hào)”、“青年崗位能手”、“巾幗建功示范崗”等開展工作,收效明顯,有力地促進(jìn)了全行精神文明建設(shè)和業(yè)務(wù)發(fā)展。三是支行班子將創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)常化、制度化,做到在安排工作計(jì)劃時(shí)將兩個(gè)文明建設(shè)一塊部署、一塊檢查、一塊考核,這樣形成了不但領(lǐng)導(dǎo)重視抓精神文明建設(shè),而且全體員工都自覺把創(chuàng)建活動(dòng)同本職工作緊密結(jié)合起來。

二、加強(qiáng)員工思想和職業(yè)道德教育,不斷提高隊(duì)伍素質(zhì),培養(yǎng)“四有”新人。

隊(duì)伍建設(shè)既是創(chuàng)建活動(dòng)的主要內(nèi)容,也是創(chuàng)建活動(dòng)的根本保證,只有建設(shè)好班子、好的員工隊(duì)伍,精神文明建設(shè)才不會(huì)成為無源之水,無本之木。在文明單位創(chuàng)建活動(dòng)中,我們樹立了“以人為本”的理念,以提高員工綜合素質(zhì)為目的,抓教育,抓培訓(xùn),抓學(xué)習(xí),抓制度,努力打造“學(xué)習(xí)型”銀行,增強(qiáng)了員工隊(duì)伍素質(zhì),提高了服務(wù)水平,為精神文明建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。

(一)以人為本,加強(qiáng)政治理論,經(jīng)營管理,新業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的員工隊(duì)伍。

一是堅(jiān)持不懈地抓好理論學(xué)習(xí),用科學(xué)的理論武裝全體員工,充分利用文明學(xué)校的載體,繼續(xù)對(duì)廣大員工進(jìn)行職業(yè)道德教育和法制教育,把法治與德治有機(jī)結(jié)合文秘家園,大力宣傳愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法的先進(jìn)典型,同時(shí)也利用反面典型搞好警示教育活動(dòng),起到了良好效果。

二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高戰(zhàn)斗力,促進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)開展。我行新一屆班子是2006年3月份宣布成立的,一年多來。新班子能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策和金融法規(guī)制度,秉公辦事,守規(guī)經(jīng)營,廉潔自律,加強(qiáng)自身建設(shè),堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,是一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、大膽開拓、堅(jiān)強(qiáng)有力、員工信賴和充滿生機(jī)活力的領(lǐng)導(dǎo)核心,在我行的業(yè)務(wù)經(jīng)營與精神文明建設(shè)中發(fā)揮著積極模范作用。

三是認(rèn)真開展職業(yè)道德教育和整肅行風(fēng)行紀(jì)活動(dòng)。近幾年來,我們按照上級(jí)行的統(tǒng)一部署,先后組織開展了職業(yè)道德教育、警示教育和整肅行風(fēng)行紀(jì)活動(dòng),在活動(dòng)中,我們積極探索新的方法、新的途徑,營造企業(yè)理念,培育企業(yè)精神,重新塑造積極、健康、進(jìn)取文明的農(nóng)行價(jià)值體系,把“愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、臥薪嘗膽、追求卓越”作為我行的企業(yè)精神,使全體員工樹立起了愛崗觀念、效益觀念、主人翁意識(shí)和良好的職業(yè)道德,樹立起了全心全意為人民服務(wù)的思想。

三、重視黨建和標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè),保持黨員先進(jìn)性。

加強(qiáng)精神文明建設(shè),創(chuàng)建文明單位,必須做好黨建各項(xiàng)工作,實(shí)踐“三個(gè)代表”。支行黨總支按照上級(jí)行黨委的統(tǒng)一要求,結(jié)合文秘家園自身特點(diǎn),不斷探索黨建工作新路子。一是按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部的`要求建立黨員活動(dòng)室,將黨旗、入黨誓詞、黨員學(xué)習(xí)園地、黨員活動(dòng)掠影、業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展圖等精心裝裱后統(tǒng)一布置在黨員活動(dòng)室,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。二是狠抓制度建設(shè),黨支部制定了學(xué)習(xí)制度、“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)制度、民主評(píng)議黨員制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度等。三是認(rèn)真開展“三個(gè)代表”重要思想和黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),激發(fā)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。教育廣大黨員要以身作則,率先垂范,做到“五個(gè)帶頭”即帶頭解放思想,實(shí)事求是;帶頭遵規(guī)守紀(jì),以法辦事;帶頭艱苦奮斗,清正廉潔;帶頭履行崗位職責(zé),出色完成任務(wù);帶頭營銷,建樹卓越工作業(yè)績。三是積極履行黨員示范崗,共產(chǎn)黨員服務(wù)窗口,展示農(nóng)行形象。四是積極開展“一幫一”活動(dòng),培養(yǎng)入黨積極分子,不斷壯大黨員隊(duì)伍。

四、重視企業(yè)文明建設(shè),展示農(nóng)行良好風(fēng)貌。

一是加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè),鑄造文明美好的企業(yè)形象?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)是創(chuàng)建文明單位的物質(zhì)保證,2006年在市分行的大力支持下,投資近100萬元對(duì)我行辦公樓外表和營業(yè)大廳進(jìn)行了裝修,加快精品網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)的步伐,裝修后的支行辦公大樓已成為全區(qū)的一道亮麗工程,形象得到了極大的提高。

二是把規(guī)范化服務(wù)當(dāng)作樹立良好形象,增強(qiáng)競爭實(shí)力,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的中心環(huán)節(jié)來抓。為了給廣大客戶提供良好的金額服務(wù),提高競爭能力,我行一直重視抓好文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,制定了《*區(qū)支行規(guī)范化服務(wù)實(shí)施準(zhǔn)則》,要求員工在業(yè)務(wù)操作過程中,按規(guī)范化要求去做,同時(shí)在費(fèi)用緊張的情況下,給每個(gè)員工制做工作裝,實(shí)行統(tǒng)一著裝,掛牌上崗,并在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行班前晨訓(xùn)活動(dòng),要求每位員工做到文明、規(guī)范、熱情、迅速、方便、真誠、盡責(zé),要樹立全新的服務(wù)觀念,引導(dǎo)員工自覺接受客戶的監(jiān)督。通過對(duì)客戶細(xì)致、周到、全面的服務(wù),樹立了農(nóng)行形象,贏得了信譽(yù)。

三是積極支持公益事業(yè),促進(jìn)了良好社會(huì)風(fēng)氣形成。幾年來,我行共為各種公益活動(dòng)和扶貧助困捐款60500元,其中有陳家山礦難、印度洋海嘯等等,并積極響應(yīng)區(qū)政府的號(hào)召為印臺(tái)區(qū)亮化工程出資設(shè)立宣傳燈箱,既美化、亮化了市容,又宣傳了自己,促進(jìn)了精神文明建設(shè)。

五、堅(jiān)持創(chuàng)建與業(yè)務(wù)并重,“兩手抓,兩手都要硬”,促進(jìn)了業(yè)務(wù)工作快速發(fā)展。幾年來,我們緊緊把握發(fā)展興行第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,一手抓創(chuàng)建,一手抓業(yè)務(wù)經(jīng)營,并把創(chuàng)建工作滲透到業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié),以業(yè)務(wù)的發(fā)展促進(jìn)精神文明建設(shè),使各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作得到快速健康有序地發(fā)展。2006年,各項(xiàng)存款余額較上年末凈增9213萬元,完成市行年計(jì)劃7000萬元的130%,增幅名列全市前茅,各項(xiàng)貸款余額較上年末凈增12385萬元,上年累計(jì)發(fā)放6900萬元,中間業(yè)務(wù)收入94.3萬元,完成年計(jì)劃的101%,實(shí)現(xiàn)利潤344.7萬元,各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)完成在全市綜合排名第一位。2006年1-4月份,在上年保持快速增長的前提下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)又取得了飛速發(fā)展。止4月末,各項(xiàng)存款較年初凈增加7293萬元,完成一季度任務(wù)的280%、全年任務(wù)的103%;實(shí)現(xiàn)利潤226萬元,在一季度的綜合考評(píng)中又名列全市第一,受到了市行獎(jiǎng)勵(lì)。在自身業(yè)務(wù)發(fā)展壯大的同時(shí),積極支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),按照國家產(chǎn)業(yè)政策,管好用好信貸資金,幾年來,我行先后支持了區(qū)上農(nóng)業(yè)、旅游龍頭企業(yè)和一大批中小企業(yè),有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

六、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和社會(huì)綜合治理工作。

支行總支一班人十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和社會(huì)綜合治理工作。一是加強(qiáng)員工教育和預(yù)防工作,經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)各種反面案例,注重從源頭上消除腐敗。2006年和區(qū)檢察院聯(lián)合召開了預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會(huì)議,并組織員工到警示教育基地參觀,使全員的制度意識(shí)、法紀(jì)觀念得以明顯提高。二是和轄內(nèi)信貸單位全面簽訂了廉政公約,以規(guī)范我行的信貸行為,杜絕以貸謀私。三是和中層干部簽訂了廉政建設(shè)責(zé)任書,規(guī)范了各崗位的工作職責(zé),同時(shí)和全體員工簽訂了《遵紀(jì)守法承諾書》,要求員工嚴(yán)格遵守國家的法規(guī)、銀行的各項(xiàng)制度,履行好崗位職責(zé)。四是增強(qiáng)民主管理意識(shí),實(shí)行行務(wù)公開,按受群眾監(jiān)督,定期召開職工代表大會(huì),增強(qiáng)員工主人翁意識(shí)。在抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時(shí),重視抓好社會(huì)綜合治理工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主,群防群治,突出重點(diǎn),確保安全”的方針,增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和社會(huì)治安綜合治理的大局意識(shí),實(shí)現(xiàn)安全作業(yè)。

總之,在兩個(gè)文明建設(shè)的相互促進(jìn)下,經(jīng)過全行員工的共同努力,我行的業(yè)務(wù)經(jīng)營與精神文明創(chuàng)建活動(dòng)邁上了一個(gè)新臺(tái)階,但是我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,創(chuàng)建活動(dòng)還存在許多不足之處,我們將會(huì)在今后的工作中加以克服和完善,請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)、支持和幫助。我們決心在區(qū)委、區(qū)政府和市分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想為指針,認(rèn)真貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)文秘家園精神,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)作風(fēng),團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,為農(nóng)行的改革發(fā)展,為支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇六

按照國務(wù)院辦公廳《關(guān)于請(qǐng)報(bào)送約法三章貫徹落實(shí)情況的通知》(國辦發(fā)明電〔20xx〕29號(hào))和省政府辦公廳有關(guān)要求,現(xiàn)就我鄉(xiāng)對(duì)三公經(jīng)費(fèi)約法三章貫徹落實(shí)情況自查匯報(bào)如下:

我鄉(xiāng)嚴(yán)格對(duì)照《雅安市公務(wù)接待費(fèi)清理整改情況統(tǒng)計(jì)表》所列清理事項(xiàng)類別對(duì)我鄉(xiāng)公務(wù)接待的管理使用情況進(jìn)行認(rèn)真清理。

1、我鄉(xiāng)建立了嚴(yán)格的單位公務(wù)接待內(nèi)控制度,并切實(shí)按照該制度的要求開展公務(wù)接待工作。

2、嚴(yán)格接待管理。嚴(yán)格控制陪餐人數(shù),實(shí)行對(duì)口接待。無超標(biāo)準(zhǔn)超規(guī)格,無非公務(wù)情況納入接待;無贈(zèng)送土特產(chǎn)、紀(jì)念品等情況發(fā)生。

3、嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)報(bào)銷制度及流程,實(shí)行一事一結(jié)。

4、20xx年的公務(wù)接待費(fèi)開支低于20xx年決算數(shù)和20xx年預(yù)算數(shù)。

我鄉(xiāng)對(duì)公車運(yùn)行實(shí)行單列記賬,定點(diǎn)維修、統(tǒng)一保險(xiǎn)和統(tǒng)一報(bào)廢更新制度。如實(shí)登記上報(bào)公務(wù)車輛情況;節(jié)假日嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛封存?zhèn)浒钢贫龋粺o超標(biāo)準(zhǔn)配備公車或豪華裝飾公務(wù)用車行為;無違規(guī)接受企業(yè)事業(yè)單位、個(gè)人損贈(zèng)車輛;無在專項(xiàng)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中超預(yù)算列支公務(wù)用車購置及運(yùn)行經(jīng)費(fèi)。20xx年的公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)開支低于20xx年決算數(shù)和20xx年預(yù)算數(shù)。

20xx年我鄉(xiāng)沒有安排有因公出國(境)費(fèi)用開支。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇七

我校現(xiàn)有教職工111人,學(xué)生2322人,教學(xué)班42個(gè)。學(xué)校于1985年首次被評(píng)為四川省文明單位,全體師生十分珍惜四川省人民政府給予我們的這份榮譽(yù)。27年來,我們以深入開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)為抓手,秉承“蒙養(yǎng)品行、啟迪智慧、健體尚美、張揚(yáng)個(gè)性”的辦學(xué)思想,堅(jiān)守“弘德、崇文、樂學(xué)、致美”的校訓(xùn),以建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本,以提高師生素質(zhì)培育文明風(fēng)尚為目標(biāo),以文昌文化、藝術(shù)特色教育為切入點(diǎn),全面推行素質(zhì)教育,師生文明素養(yǎng)逐步提升,學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量得到家長和社會(huì)認(rèn)可,連續(xù)27年保持了省級(jí)文明單位的光榮稱號(hào)。在新一輪文明單位復(fù)查登記申報(bào)中,我校提出了新的追求目標(biāo):繼續(xù)保持省級(jí)文明單位這一榮譽(yù),以繼續(xù)保持省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范辦學(xué)行為,實(shí)現(xiàn)師德師能和學(xué)校內(nèi)涵的新提升。

通過對(duì)照《四川省文明單位建設(shè)與管理辦法》和《四川省省級(jí)文明單位測評(píng)細(xì)則(試行版)》進(jìn)行自測自評(píng)自查,我們認(rèn)為我校在組織領(lǐng)導(dǎo)、思想建設(shè)、辦學(xué)業(yè)績、校風(fēng)校貌、校園文化、學(xué)校特色建設(shè)等方方面面,為我們基層學(xué)校貫徹落實(shí)精神,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,落實(shí)“三風(fēng)”建設(shè),依法治校,依法執(zhí)教,促進(jìn)校園和諧指出了方向,點(diǎn)明了抓手,自查得分為99分?,F(xiàn)將我校鞏固、發(fā)展省級(jí)文明單位創(chuàng)建成果的主要情況自查報(bào)告于后:

在省、市、縣精神文明建設(shè)委員會(huì),在各級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省精神文明辦、市委宣傳部、市精神文明辦的直接關(guān)心和指導(dǎo)下,通過全校教職工的共同努力,1985年梓潼縣文昌二小被省委、省政府首次命名為“省級(jí)文明單位”。27年來,學(xué)校支部、行政一班人始終不為成績而自滿,在思想認(rèn)識(shí)上,持著清醒頭腦,學(xué)校工作按省級(jí)文明單位的標(biāo)準(zhǔn)要求,按與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展態(tài)勢衡量,抓緊抓實(shí)創(chuàng)建工作,努力鞏固、發(fā)展創(chuàng)建成果;在指導(dǎo)思想上,學(xué)校班子始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的指導(dǎo)思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹實(shí)施《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,扎實(shí)開展馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀和教育,不斷深化“雙學(xué)”、“三講”和“四好”班子、“三優(yōu)一學(xué)”創(chuàng)建活動(dòng),與時(shí)俱進(jìn),以人為本,在鞏固中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,不斷把學(xué)校精神文明建設(shè)提升到一個(gè)新的水平。

學(xué)校成立省級(jí)文明單位復(fù)查領(lǐng)導(dǎo)小組,校長李紹平任組長、負(fù)總責(zé),分管副校長蒲龍任副組長、具體抓,教導(dǎo)處、政教處、安全總務(wù)處、年級(jí)組、工會(huì)、團(tuán)支部、少先隊(duì)等機(jī)構(gòu)為領(lǐng)導(dǎo)小組成員并具體明確了各自責(zé)任,建立和完善了文明單位創(chuàng)建的長效機(jī)制,從探源共識(shí)、思想共識(shí)、工作共識(shí)、行為共識(shí)、沉思共識(shí)等幾個(gè)方面確立了學(xué)校的辦學(xué)思想和文化共識(shí),全面覆蓋,既掛帥又出征,人人履職盡責(zé)。同時(shí),增設(shè)了創(chuàng)建辦公室,以加強(qiáng)各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)、督查和落實(shí)。學(xué)校行政每年專題研究2次以上文明單位創(chuàng)建工作,并將此作為學(xué)校的重要工作納入年度總體工作計(jì)劃一起部署、一起檢查考核,及時(shí)報(bào)送創(chuàng)建工作動(dòng)態(tài)和年度重大活動(dòng)計(jì)劃,并保證創(chuàng)建工作所需的財(cái)力、物力、人力、時(shí)間,形成了全校教職工齊心協(xié)力抓創(chuàng)建促發(fā)展的良好局面。

學(xué)校被命名為四川省文明單位以來,始終把進(jìn)一步加強(qiáng)教職工的思想道德、作風(fēng)和組織建設(shè),全面提升教職工素質(zhì),努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部職工隊(duì)伍作為文明單位創(chuàng)建工作的重點(diǎn),著力抓了以下幾個(gè)方面的工作:

(一)強(qiáng)理論學(xué)習(xí),建學(xué)習(xí)型學(xué)校。學(xué)校堅(jiān)持用社會(huì)主義精神文明建設(shè)的理論武裝頭腦,統(tǒng)一思想,組織全體教職工先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等內(nèi)容,從而進(jìn)一步加深了對(duì)精神文明建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了創(chuàng)建的自覺性。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶頭結(jié)合工作實(shí)際暢談學(xué)習(xí)體會(huì)、進(jìn)行學(xué)習(xí)輔導(dǎo);經(jīng)常組織開展專題性、戰(zhàn)役性理論學(xué)習(xí),周密安排,按時(shí)檢查,保證教材,保證效果;大力支持教師參加各類外出學(xué)習(xí)活動(dòng),學(xué)校積極為老師們搭建各種教學(xué)教研科研平臺(tái),狠抓校本培訓(xùn),全面提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì):一是專業(yè)引領(lǐng)平臺(tái),二是領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)平臺(tái),三是骨干引領(lǐng)平臺(tái),四是專題討論平臺(tái),五是反思發(fā)展平臺(tái),六是集體研討平臺(tái),通過這些途徑,為教師搭建成長平臺(tái)。使文昌二小理論學(xué)習(xí)和專業(yè)學(xué)習(xí)空氣濃厚,學(xué)風(fēng)優(yōu)良,教職工的理論素養(yǎng)、思想品德和職業(yè)道德水平有了較大提高。

(二)強(qiáng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,抓道德啟蒙。學(xué)校以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“基層組織建設(shè)年”為載體,積極組織教職工開展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先、關(guān)鍵在于落實(shí)的干部作風(fēng)整頓、創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織等活動(dòng),狠抓教職工的學(xué)習(xí)和提高,嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律,推進(jìn)落實(shí),示范帶頭,集中整頓、督促檢查。通過全面動(dòng)員,扎實(shí)學(xué)習(xí),梳理主要問題,進(jìn)行深刻剖析,制定整改措施,狠抓整改落實(shí),促進(jìn)了干群之間的相互理解、相互信任和相互支持,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。凡涉及教職工切身利益的重大舉措,如崗位設(shè)置、績效考核等,學(xué)校都堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,在廣泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上通過行政會(huì)、年級(jí)主任會(huì)、教職工大會(huì)討論決定,不論資排輩,嚴(yán)格按照教代會(huì)審議通過的考核方案執(zhí)行,調(diào)動(dòng)了教師的工作積極性,全校教師中無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象產(chǎn)生,老師們的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)了,學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)成效顯著。

我們蒙養(yǎng)品行,傳承文昌智慧,落實(shí)教體局的德育主題活動(dòng),我們積極開展了文昌文化進(jìn)校園活動(dòng),編輯出版了校本教材《仰望文昌》、《蒙養(yǎng)韻語》,開設(shè)了每一日經(jīng)典誦讀活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生行孝、向善、誠信的品德,收到了明顯的效果。既擴(kuò)大了學(xué)生的智慧,又陶冶了學(xué)生的情操,養(yǎng)成了良好的品行,使學(xué)生的道德養(yǎng)成教育不斷深入,道德素養(yǎng)不斷增強(qiáng),受到了學(xué)生家長和社會(huì)各界的廣泛贊同。學(xué)校先后獲得綿陽市教育系統(tǒng)xx年中華經(jīng)典誦讀大賽決賽一等獎(jiǎng),xx年綿陽市第二屆學(xué)習(xí)中華經(jīng)典之星,受到市委、市人了政府表彰。

(三)強(qiáng)普法教育,創(chuàng)平安校園。為了增強(qiáng)教職工的法律意識(shí)和法制觀念,我們開展了多種形式的法制宣傳教育,提高師生法律素質(zhì)。一是積極創(chuàng)設(shè)載體,采用開展法制、安全知識(shí)講座、演講比賽、主題隊(duì)會(huì)、知識(shí)競賽、手抄報(bào)評(píng)比活動(dòng)等豐富多彩的活動(dòng)形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳教育;二是重視學(xué)生遵紀(jì)守法、遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的教育,結(jié)合開展“校風(fēng)示范班”評(píng)比活動(dòng),把法制教育滲透到評(píng)比的各項(xiàng)指標(biāo)中;三是積極開展“遠(yuǎn)離毒品,珍愛生命”教育,組織師生參加縣禁毒宣傳教育,禁毒宣誓簽名活動(dòng);四是積極構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合的青少年學(xué)生法制教育網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)與家長的聯(lián)系和溝通,有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育和管理。

(四)開道德講堂,學(xué)身邊好人。為了進(jìn)一步推進(jìn)我校師德建設(shè)和未成年人思想道德教育,發(fā)揮學(xué)校支部行政領(lǐng)導(dǎo)、師德模范、優(yōu)秀教師等先進(jìn)典型的帶頭示范作用,整合家庭、社區(qū)資源,我校結(jié)合校情實(shí)際,切實(shí)加強(qiáng)了“學(xué)校道德講堂”的建設(shè)工作,成立了以校長為組長的文昌二小道德講堂建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和身邊的模范評(píng)選活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,,設(shè)學(xué)校會(huì)議室為固定“道德講堂”場所,由專兼職結(jié)合的宣講隊(duì)伍,邀請(qǐng)縣上評(píng)選的道德模范來我校宣講他們的事跡,現(xiàn)身說法,以點(diǎn)帶面。同時(shí),我們還發(fā)動(dòng)三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀少先隊(duì)員作為宣講員,發(fā)揮好身邊的模范的作用,開展了以“我聽、我看、我講、我議、我選、我行”為主要模式的多樣宣講活動(dòng),做好了推薦評(píng)選身邊的模范工作,先后在教職工中評(píng)選出了愛崗敬業(yè)模范、為人師表模范、敬老愛親模范、個(gè)人品德模范等,并在全校范圍內(nèi)大力宣傳他們的模范風(fēng)采,使他們的感人事跡和高尚品德深入民心,在全校形成了追求先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的良好道德風(fēng)尚。

學(xué)校的核心工作就是抓好教育教學(xué),因此我校在教學(xué)過程管理方面,抓細(xì)節(jié),注重過程,如在備課、上課、批改、輔導(dǎo)、考核、評(píng)價(jià)等各環(huán)節(jié)均更細(xì)節(jié)化、更嚴(yán)格要求;以教學(xué)六認(rèn)真檢查和巡課為契機(jī),以提升課堂教學(xué)效益為重心,注重了在過程上下功夫,在結(jié)果上求效果,加大了對(duì)課堂教學(xué)的監(jiān)控力度,有效地提高了課堂效益。校長負(fù)責(zé)抓全面掌控,有效決策,分管教學(xué)質(zhì)量的趙校長抓考核評(píng)價(jià),教導(dǎo)處抓檢查落實(shí)。組織統(tǒng)考年級(jí)召開教學(xué)質(zhì)量研討會(huì),分年級(jí)、分學(xué)科認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量分析研討,與同類學(xué)??v橫對(duì)比,找出差距,采取相應(yīng)的提質(zhì)對(duì)策,把教師的教學(xué)能力、教學(xué)效果與評(píng)職晉級(jí)、評(píng)先、年度考核、績效工資發(fā)放等有機(jī)掛鉤,優(yōu)化了過程管理。結(jié)合每學(xué)期的開展的校本專題研修活動(dòng),推動(dòng)教師的專業(yè)發(fā)展,我們每學(xué)期均要開展小學(xué)高級(jí)教師、省市縣骨干教師示范課、新教師匯報(bào)課、青年教師參賽選拔課、參賽錄像課、四五年級(jí)專題研修等教學(xué)教研活動(dòng)。通過這些活動(dòng)展現(xiàn)了文昌二小教師樂觀積極、健康向上、自強(qiáng)不息、負(fù)重拼搏的精神風(fēng)貌,在教育教學(xué)等方面取得了可喜的成績,學(xué)校連續(xù)十九年榮獲梓潼縣教育教學(xué)綜合督導(dǎo)評(píng)估一等獎(jiǎng),教學(xué)質(zhì)量一等獎(jiǎng),受到上級(jí)、社會(huì)、社長的如潮好評(píng)。

我校把學(xué)生良好行為習(xí)慣和文明素養(yǎng)的養(yǎng)成教育作為德育工作的重點(diǎn)。以“校風(fēng)示范班”的評(píng)比為載體,對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮儀、生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣等方面的教育,以班級(jí)教育、自我教育為主,收到了良好的教育效果。學(xué)校以少先隊(duì)活動(dòng)為主陣地,以每年三月“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”為主線,讓全校師生走進(jìn)社區(qū)、走向街頭,廣泛開展學(xué)雷鋒、講文明、樹新風(fēng)活動(dòng),活動(dòng)做到有制度、有組織、有安排、有落實(shí),在師生心靈中播下感恩和愛的種子,讓心靈開出最美的花。學(xué)校建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),30%的教師參加了志愿服務(wù)隊(duì),并建立了學(xué)校志愿服務(wù)隊(duì)qq群,經(jīng)常交流、聯(lián)絡(luò)。孩子們還將文明行為帶到社會(huì),在假期中走入社區(qū)參加了“小小文明勸導(dǎo)員”,勸導(dǎo)社區(qū)中不文明行為,受到社會(huì)稱贊。

結(jié)合“綠色校園”的創(chuàng)建工作,我學(xué)校大力向師生進(jìn)行環(huán)保教育,開展環(huán)保征文比賽,強(qiáng)化師生的環(huán)保意識(shí)。學(xué)校德育處加強(qiáng)了對(duì)校園清潔衛(wèi)生的管理,校園管理規(guī)范有序,環(huán)境清潔整齊,無臟、亂、差現(xiàn)象,學(xué)校綠化美化好,環(huán)保制度健全、措施落實(shí),環(huán)境宣傳教育工作好,以文昌文化、美術(shù)特色為主題的校園文化建設(shè)特色鮮明,。

為了豐富教職工的精神文化生活,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,緩解釋放老師們工作的壓力和辛苦,學(xué)校每學(xué)期都要以節(jié)假日為契機(jī),組織教職工開展形式多樣的工會(huì)活動(dòng)。每年春節(jié),學(xué)校組織全校教師舉辦春節(jié)團(tuán)拜會(huì),教師節(jié)要舉辦優(yōu)秀教師事跡報(bào)告會(huì),謳歌學(xué)校在抗震救災(zāi)、災(zāi)后重建以及平凡教學(xué)崗位上涌現(xiàn)出的典型事跡。每年三八婦女節(jié),要組織全體教職工外出春游,以緩解壓力,釋放心情,凝聚人心。學(xué)校還積極開展友好單位、友好學(xué)校交流互訪活動(dòng),如先后與縣教體局、自強(qiáng)中學(xué)、許州中學(xué)、長卿小學(xué)、文昌一小、文昌中學(xué)、潼江中學(xué)等開展籃球友誼比賽,與友好學(xué)校江西南昌師范附屬小學(xué)、涼山德昌二小等進(jìn)行師生友好互訪交流活動(dòng)。學(xué)校還組織職工開展趣味體育運(yùn)動(dòng)會(huì)、學(xué)跳拉丁舞等形式多樣的文化活動(dòng),形成了文昌二小文明、健康、和諧的文化氛圍,調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作熱情和積極性。

好習(xí)慣成就好人生。為培養(yǎng)學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣、文明習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)校編輯了以國學(xué)經(jīng)典為主的校本教材《蒙養(yǎng)韻語》,以弘揚(yáng)文昌文化為主的校本教材《仰望文昌》,開展了以中華經(jīng)典誦讀的道德啟蒙活動(dòng),少先隊(duì)組織全校學(xué)生開展“好習(xí)慣伴我行”、“愛在文明,美在禮儀”等系列誦讀和演講活動(dòng),激勵(lì)學(xué)生形成好習(xí)慣,從而營造文明校園,書香校園,為孩子一生的成長奠定了基礎(chǔ)。

隨著留守兒童、單親家庭增多,學(xué)校對(duì)這部分孩子給予了更多關(guān)注,充分利用網(wǎng)上資源放電影,開辦了留守兒童之家,豐富住校生生活,關(guān)愛留守兒童,給留守學(xué)生、貧困學(xué)生減免了生活費(fèi),社會(huì)各屆捐贈(zèng)的救災(zāi)物資向留守學(xué)生和住校生傾斜。加之學(xué)校因地震得到黨和政府、社會(huì)各屆、港澳臺(tái)同胞、海外僑胞的極大關(guān)注和關(guān)愛,因此,學(xué)校重點(diǎn)對(duì)學(xué)生進(jìn)行感恩教育,在形式多樣的體驗(yàn)教育中,培養(yǎng)學(xué)生的集體團(tuán)隊(duì)意識(shí),感恩思想,努力用優(yōu)異的學(xué)業(yè)回報(bào)社會(huì)的關(guān)愛。

在清明節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)假日,我校組織師生開展了“我們的節(jié)日”系列活動(dòng),都取得了很好的教育效果。

學(xué)校積極優(yōu)化校園周邊環(huán)境,動(dòng)員組織學(xué)生參與梓潼縣創(chuàng)建四川省文明衛(wèi)生縣城的活動(dòng)。與梓潼縣交警大隊(duì)、消防中隊(duì)、稅務(wù)局等單位結(jié)對(duì)共建,訓(xùn)練小交警與交警一道上街執(zhí)勤,在消防中隊(duì)設(shè)立了文昌二小消防試驗(yàn)點(diǎn),是稅法宣傳學(xué)校。整個(gè)學(xué)校始終充滿了文明、活潑、團(tuán)結(jié)、向上的氣氛,受到了社會(huì)高度贊譽(yù)。

僅以來,學(xué)校先后獲得全國學(xué)校藝術(shù)教育先進(jìn)單位,第一批全國中小學(xué)中華優(yōu)秀文化傳承學(xué)校,四川省新成長型學(xué)校(入圍學(xué)校),四川省現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)校,四川省百所藝術(shù)特色學(xué)校,四川省交通安全示范學(xué)校,四川省示范家長學(xué)校,四川省巾幗文明示范崗,連續(xù)十九年梓潼縣辦學(xué)水平及綜合督導(dǎo)評(píng)估一等獎(jiǎng),綿陽市示范小學(xué),綿陽市校風(fēng)示范學(xué)校,綿陽市未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)單位,綿陽市優(yōu)秀基層工會(huì)、綿陽市環(huán)境衛(wèi)生綜合整治先進(jìn)集體等十多項(xiàng)殊榮。連續(xù)十九年獲得梓潼縣教育督導(dǎo)綜合評(píng)估一等獎(jiǎng)。今年5月全校教職工齊心協(xié)力,舉辦了隆重而熱烈的九十周年校慶紀(jì)念活動(dòng),集中展示了我校建校九十年來的教育教學(xué)成果與風(fēng)采。

回顧27年來的文明單位創(chuàng)建工作,我們?nèi)〉昧艘幌盗械某煽?,相信,二小人今后必將不斷努力,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開拓創(chuàng)新,用敬業(yè)與奉獻(xiàn),用激情與理想,為打造一流的學(xué)校而努力奮斗。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇八

縣文明辦:

xx年我公司創(chuàng)文工作在縣、鎮(zhèn)文明辦的領(lǐng)導(dǎo)下,全體干部職工以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)開展和鞏固縣級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng),取得明顯實(shí)效。現(xiàn)將開展情況匯報(bào)如下:

一、強(qiáng)化文明建設(shè),增強(qiáng)職業(yè)道德。

把搞好工程建設(shè)干部隊(duì)伍自身建設(shè)貫穿于整個(gè)精神文明建設(shè)工作中,將提高工程施工隊(duì)伍的整體素質(zhì)擺到極其重要的位置,圍繞創(chuàng)文明單位的工作,做到解放思想,實(shí)事求是,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。在具體工作中能自覺學(xué)習(xí)和貫徹“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持民主集中制原則,對(duì)重大事情做到科學(xué)民主決策,政務(wù)公開;密切聯(lián)系群眾,始終堅(jiān)持著以爭創(chuàng)“文明單位”作為推動(dòng)工作發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力。把各項(xiàng)工作緊密的與創(chuàng)建和保持文明單位結(jié)合在一起,并使其在日常工作中得到了落實(shí)。

部職工的理論、業(yè)務(wù)水平。

(二)為活躍基層氣氛,增強(qiáng)基層干部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,展示項(xiàng)目施工管理隊(duì)伍新形象,我公司在積極配合縣級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)部署基礎(chǔ)上,組織了“迎國慶,保安全”、 “公民道德宣傳日”、“12.4”全國法制宣傳日等活動(dòng)。積極征訂《精神文明報(bào)》,全面完成了xx—xx年度黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)。認(rèn)真開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作,堅(jiān)持衛(wèi)生大掃除制度,定期到工程施工現(xiàn)場開展文明施工評(píng)比活動(dòng),保證了施工現(xiàn)場衛(wèi)生清潔,環(huán)境優(yōu)美。

(三)建立一支政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律好的項(xiàng)目施工隊(duì)伍,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),從思想觀念、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律、守法準(zhǔn)則、廉政建設(shè)等方面找差距,查問題,定措施,推進(jìn)項(xiàng)目施工管理工作科學(xué)發(fā)展。一是嚴(yán)格工作紀(jì)律,實(shí)行嚴(yán)格的考勤制度,營造“環(huán)境優(yōu)美、心情愉快、團(tuán)結(jié)和諧,待人熱情、緊張有序”的工作環(huán)境;二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),推出“笑臉相迎、見面問候、熱情解答、滿意答復(fù)”的服務(wù),規(guī)范文明用語和工作忌語。三是加大反腐倡廉工作力度,吸取以往經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以活生生的案例,教育項(xiàng)目管理干部職工,增強(qiáng)廣大干部拒腐防變和抵御各種不正之風(fēng)的能力。

(四)通過認(rèn)真總結(jié)以往的管理經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),對(duì)科室、項(xiàng)目部管理方式進(jìn)行了大的改進(jìn),提高行政效率,建立健全生產(chǎn)責(zé)任制度,同時(shí)在反復(fù)和廣泛征求職工意見建議的基礎(chǔ)上,再次修訂和完善了本公司《創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)工作制度》。

(五)樹立建筑企業(yè)良好形象,“加強(qiáng)三個(gè)文明建設(shè)”,體現(xiàn)文明

單位創(chuàng)建成效。在日常工作中做到幫忙不添亂,盡職不越位,切實(shí)不表面,實(shí)實(shí)在在為群眾和客戶服好務(wù)。

二、營造法治氛圍,構(gòu)建和諧基層。

根據(jù)本企業(yè)單位的實(shí)際情況,建立了一系列規(guī)章制度并發(fā)揮了積極的制約和規(guī)范作用。把搞好社會(huì)治安綜合治理的重要性和單位職工的自身利益緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把國家的法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把搞好日常教育與具體預(yù)防緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育,取得了比較好的效果。到目前為止,單位內(nèi)部治安狀況好,沒有發(fā)現(xiàn)參與邪教組織活動(dòng)。在制定并落實(shí)規(guī)章制度、強(qiáng)化項(xiàng)目建設(shè)的同時(shí),廣泛開展各項(xiàng)日?;顒?dòng)與專題活動(dòng)。把社會(huì)治安同文明施工結(jié)合起來,使公司、基層和諧健康發(fā)展。

三、鞏固長效機(jī)制,發(fā)揮示范作用。

通過堅(jiān)持不懈地抓文明單位創(chuàng)建工作,全體職工精神風(fēng)貌、服務(wù)水平、管理效率、工作質(zhì)量都有了新的提高。機(jī)關(guān)、基層面貌整齊潔凈,干部職工精神飽滿,待人接物彬彬有禮,工作學(xué)習(xí)緊張有序,為群眾、為客戶提供服務(wù)成為全體人員的自覺行動(dòng)。

四、找準(zhǔn)差距,推進(jìn)工作更上新臺(tái)階。

盡管我們?cè)谖拿鲉挝粍?chuàng)建工作取得了一定成績,但與、鎮(zhèn)黨委要求相比,與兄弟單位相比還有一定差距,主要是政治理論學(xué)習(xí)還不夠全面,不夠系統(tǒng),不夠深入。今后我們將更加努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,不斷將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)引向深入。以文明單位創(chuàng)建活動(dòng)把班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和整體工作提高到一個(gè)新的層次。

關(guān)于********

市級(jí)文明單位的自查報(bào)告

我公司在2015年晉級(jí)市級(jí)文明單位以來,精心組織文明單位創(chuàng)建工作,圍繞安全生產(chǎn)中心工作,廣泛深入開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng),建立創(chuàng)建活動(dòng)的長效機(jī)制,在鞏固市級(jí)文明單位成果的同時(shí),通過開展一系列卓有成效的創(chuàng)建活動(dòng),公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理漸入佳境,連續(xù)榮獲:公司是市級(jí)文明單位,“aaa+”級(jí)資信認(rèn)證企業(yè),“aaa”級(jí)銀行資信企業(yè),iso9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證企業(yè),《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證》認(rèn)證企業(yè),市級(jí)“一企一技術(shù)”創(chuàng)新型企業(yè),泰安市創(chuàng)新型企業(yè),省級(jí)“專精特新”型企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù),物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)取得了豐碩成果。

一、公司概況

********成立于****年**月份,注冊(cè)資本***萬元,是********研發(fā)、制造、營銷為一體的現(xiàn)代科技型企業(yè)。公司占地面積***畝,建筑面積約5萬多平米,公司現(xiàn)有職工167余人,其中具有大專以上學(xué)歷的科技人員48人,占企業(yè)職工總數(shù)的比例為27%;直接從事新產(chǎn)品新技術(shù)研究開發(fā)的人員22人,占企業(yè)職工總數(shù)的比例為13%;具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)開發(fā)、加工制造、檢驗(yàn)和經(jīng)營管理能力。

二、主要開展了以下工作:

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織,抓好規(guī)劃,明確責(zé)任,把文明單位創(chuàng)建工作擺到突出位置。

創(chuàng)建文明單位工作,是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、促進(jìn)公司健康協(xié)調(diào)發(fā)展的`有效載體。一公司高度重視,把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程,作為全局的大事來抓。

一是建立健全創(chuàng)建組織,確保組織機(jī)構(gòu)到位。我公司成立了由總經(jīng)理任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,公司各單位成立了活動(dòng)小組,緊密結(jié)合,齊抓共管,形成了領(lǐng)導(dǎo)掛帥、全員動(dòng)員、各司其職、各負(fù)其責(zé)、積極參與的良好創(chuàng)建氛圍,做到了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。

二是充分思想發(fā)動(dòng),確保全員參與。我們明確提出“爭創(chuàng)文明單位爭做文明職工”的口號(hào),組織廣大干部職工學(xué)習(xí)關(guān)于創(chuàng)建文明單位的各項(xiàng)條例、規(guī)定、文件,在全公司形成了鞏固創(chuàng)建成果的良好氛圍,提高了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工的思想認(rèn)識(shí)和創(chuàng)建意識(shí),使大家深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要性,增強(qiáng)了責(zé)任感和緊迫感,自覺地投身到文明單位創(chuàng)建工作中。

三是抓好創(chuàng)建規(guī)劃,形成長效機(jī)制。文明單位創(chuàng)建是一項(xiàng)長期的、系統(tǒng)性的工作,必須樹立創(chuàng)建的長遠(yuǎn)思想和意識(shí)。我局結(jié)合實(shí)際,研究制定了詳盡的創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案。財(cái)務(wù)每年確從組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)撥出創(chuàng)建活動(dòng)所需的費(fèi)用,投入到創(chuàng)建氛圍、活動(dòng)開展、硬件改造、環(huán)境美化上,以保證內(nèi)、外部環(huán)境達(dá)到市級(jí)文明單位的要求。

四是明確獎(jiǎng)懲制度,簽訂目標(biāo)責(zé)任書。我們將文明單位創(chuàng)建目標(biāo)

進(jìn)行具體量化分解,把創(chuàng)建工作中的各項(xiàng)任務(wù)明確到單位、責(zé)任到人,做到了事情有人管、工作有落實(shí),使我公司的文明單位創(chuàng)建工作走上了健康、有序的發(fā)展軌道。

(二)以建設(shè)“文化管理型”為目標(biāo),注重創(chuàng)新抓文化、健立完善安全文化管理體系,不斷積淀公司的文化底蘊(yùn)。

一是加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)。大力宣傳了公司新的企業(yè)文化理念,以先進(jìn)的文化理念引領(lǐng)了公司職工,營造了一心一意搞建設(shè)、聚精會(huì)神謀發(fā)展的氛圍。尤其是大力宣傳和弘揚(yáng)了“務(wù)實(shí)、高效、協(xié)作、創(chuàng)新”的精神,為“爭創(chuàng)全國同類型一流企業(yè)”鼓勁加油。

二是全面提高職工文明素質(zhì)。一是倡導(dǎo)道德觀,進(jìn)一步規(guī)范職工行為,培育職工社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德等。二是狠抓職工素質(zhì)教育,加強(qiáng)了職工的崗位技能培訓(xùn)和科學(xué)文化知識(shí)及政治理論的學(xué)習(xí),使職工隊(duì)伍素質(zhì)有了一個(gè)明顯的提高。三是加大公司環(huán)境的整治力度。近年來,公司持續(xù)開展了“共創(chuàng)美好家園”活動(dòng),,出臺(tái)了《環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》,對(duì)地面衛(wèi)生區(qū)域?qū)嵭袙炫苿澠晒芾恚恐芰蠊芸茽款^組織各部門進(jìn)行衛(wèi)生大檢查,從而規(guī)范了廣大職工衛(wèi)生習(xí)慣,公司環(huán)境更加整潔、優(yōu)美。

(三)以建立“和諧發(fā)展型”為發(fā)展目標(biāo),注重實(shí)效抓推動(dòng),有針對(duì)性開展宣傳思想政治工作。

一是始終圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)效益抓宣傳。近年來,我們按照“宣傳為安全服務(wù)”的宗旨,大力報(bào)道我公司在安全生產(chǎn)、新技術(shù)應(yīng)用的突破。

二是建立社會(huì)輿情匯集和分析等各項(xiàng)機(jī)制。送溫暖工作常抓不懈,形成長效機(jī)制,成為職工的“貼心人”。公司始終將幫扶困難職工作為維護(hù)職工權(quán)益的一件大事來抓,將“送溫暖”工作落實(shí)到具體行動(dòng)中,并常抓不懈。多年來,一公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終將對(duì)弱勢群體的幫扶工作作為公司“送溫暖”工作的重要內(nèi)容重點(diǎn)關(guān)注。在全體職工中,深入開展“進(jìn)萬家門、知萬家情、解萬家難、暖萬家心”的“送溫暖”活動(dòng)。通過扎實(shí)深入的調(diào)查摸底,對(duì)困難職工的家庭狀況等方面掌握第一手資料,建立困難職工檔案,堅(jiān)持為困難職工辦實(shí)事、辦好事,盡最大努力幫助他們解決在工作及生活中遇到的難題。為了切實(shí)體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)的人文關(guān)懷,遇到職工患病住院、退休及職工家屬病故等情況,公司黨政都要與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人親自前去探望,力所能及的給予他們幫助,使職工深刻的體會(huì)到組織的關(guān)心和溫暖。通過一系列扎實(shí)有效地工作措施,積極為職工排憂解難,對(duì)于穩(wěn)定職工隊(duì)伍,促進(jìn)公司快速發(fā)展,起到了積極作用。

如今,走進(jìn)一公司綠草如茵,整潔干凈。公司一位職工說:“公司里的每一棵草、每一片樹葉仿佛都透著勃勃生機(jī)?!边@話不僅反映了當(dāng)前一公司整體上升的趨勢,也顯示了一公司向更高目標(biāo)邁進(jìn)的決心和信心。一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)也鑒證著一公司的發(fā)展與進(jìn)步。多少的艱難困苦付盡辛勞,多少的豪情壯志直抒滿懷,多少的憧憬藍(lán)圖靜待繪就,在重鑄輝煌的道路上,一公司必將奏出更為華彩的樂章!

建設(shè)文明創(chuàng)新型企業(yè)是歷史賦予的機(jī)遇和責(zé)任。文明創(chuàng)新型企業(yè)的建設(shè)將會(huì)大力推進(jìn)企業(yè)的科技、管理、制度、理念等進(jìn)步工作,對(duì)企業(yè)的發(fā)展具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義和歷史意義。

2015年以來,在市、區(qū)文明辦的指導(dǎo)和幫助下,我公司以黨的會(huì)議精神為指導(dǎo),圍繞發(fā)展、服務(wù)中心,堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,將文明單位建設(shè)擺到工作的重要日程上,與其他工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核。文明單位是一個(gè)單位精神面貌的綜合反映,有利于提高職工綜合素質(zhì)和企業(yè)的文明形象,有力地促進(jìn)了**聯(lián)通各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。

現(xiàn)將去年以來的精神文明建設(shè)情況報(bào)告如下:

一、 建立健全文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體系,堅(jiān)持常抓不懈

**聯(lián)通從創(chuàng)建工作之初就明確了文明單位創(chuàng)建是“一把手”工程。并根據(jù)公司黨委根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整情況,及時(shí)明確公司文明委和辦公室的組織架構(gòu),下發(fā)了《關(guān)于成立精神文明建設(shè)委員會(huì)的通知》,成立以黨委書記、總經(jīng)理為組長,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),安排具體部門負(fù)責(zé)落實(shí)的文明單位建設(shè)機(jī)構(gòu),從組織機(jī)構(gòu)上提供了有力保障。

堅(jiān)持落實(shí)“兩手抓、兩手都要硬”工作要求,落實(shí)“一崗雙責(zé)”的工作方針,制定和印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)**聯(lián)通精神文明建設(shè)工作安排》,明確責(zé)任和分工,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,各單位把創(chuàng)建文明單位與本職工作緊密結(jié)合起來,將文明單位建設(shè)與經(jīng)營發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)支撐、綜合管理,同研究、同落實(shí),使之相互作用、相互促進(jìn),形成了齊抓同管的長效機(jī)制。

二、扎實(shí)有效開展文明單位各項(xiàng)活動(dòng), 構(gòu)建和諧聯(lián)通。

文明單位建設(shè)是一個(gè)群眾性廣泛參與的活動(dòng),其根本目的是培養(yǎng)有理想、有文化、有道德、有紀(jì)律的四有新人,做文明員工,建文明企業(yè)。

**聯(lián)通堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,貫徹執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度,開展“雙學(xué)”活動(dòng);堅(jiān)持把創(chuàng)建工作同思想道德和企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合;堅(jiān)持進(jìn)行愛國主義、集體主義和社會(huì)主義的教育相結(jié)合;堅(jiān)持開展崗位成才和技術(shù)比武相結(jié)合。

在加強(qiáng)單位文明創(chuàng)建工作中,員工素質(zhì)不斷得到提高,學(xué)習(xí)社會(huì)主義榮辱觀,樹立正確人生觀;開展學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)活動(dòng);開展文明班組、文明科室、文明窗口評(píng)選活動(dòng),做好文明單位建設(shè)的考核和評(píng)先獎(jiǎng)勵(lì),2015年產(chǎn)生先進(jìn)班組4個(gè),文明部室4個(gè)。

結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)開展立足崗位做奉獻(xiàn)的崗位創(chuàng)先活動(dòng),2011年度一名黨員被市直工委評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,**縣分公司被省公司評(píng)為先進(jìn)基層黨組織。

成立文明志愿者隊(duì)伍,人數(shù)占比達(dá)到52%,廣泛參與市文明辦、團(tuán)委、市殘聯(lián)等單位組織的各項(xiàng)志愿活動(dòng),踴躍參與社會(huì)公益事活動(dòng),公司參與市殘聯(lián)組織的幫扶殘疾特困活動(dòng),參與人數(shù)500多人、捐款9千多元。開展了金秋助學(xué)活動(dòng),下發(fā)了《關(guān)于開展2012“金秋助學(xué)”活動(dòng)》的通知,公司員工熱情參與;開展向我市道德模范和身邊好人學(xué)習(xí)活動(dòng),公司下發(fā)了《關(guān)于開展“我推薦、我評(píng)議身邊好人”和學(xué)習(xí)道德模范活動(dòng)》的通知,推薦身邊好人6人,員工道德思想有了進(jìn)一步升華。

開放職工俱樂部、圖書閱覽室、vip俱樂部等場所,開展健身太極拳、職工影院、演講比賽等豐富多彩文體活動(dòng),緩解工作壓力,陶冶員工情操;利用中華傳統(tǒng)節(jié)日,豐富活動(dòng)。三八節(jié)開展《婦女兒童權(quán)益保障法》培訓(xùn)和崗位成才演講比賽、重陽節(jié)慰問退休員工、五一節(jié)開展體育活動(dòng),七一節(jié)開展黨員座談會(huì),大發(fā)展時(shí)節(jié)做好慰問。

開展了對(duì)**村的一對(duì)一幫扶活動(dòng)和“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),深入基層達(dá)千人次,幫助職工解決生活、工作困難和問題,了解廣大用戶需求,解決服務(wù)問題;開展冬送溫暖、夏送清涼活動(dòng);面對(duì)企業(yè)運(yùn)行體制改革,做好思想宣傳;逢年過節(jié)做好困難職工慰問和幫助。

樹立勤儉節(jié)約意識(shí),反對(duì)鋪張浪費(fèi),從身邊小事做起,“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”,把企業(yè)利益與自身利益緊密結(jié)合在一起,培養(yǎng)良好的文明環(huán)保習(xí)慣。

完善制度建設(shè),制定了聯(lián)通員工手冊(cè),規(guī)范員工行為;制定用戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,流程化、人性化提供服務(wù);做好安全管理,**公司作為全國安全千分制考核試點(diǎn)單位,取得經(jīng)驗(yàn)在全國予以推廣。

公司利用各種時(shí)機(jī)和場合開展文明單位建設(shè),極大地提高了職工干事創(chuàng)業(yè)的主動(dòng)性和積極性,“建設(shè)文明單位,構(gòu)建和諧聯(lián)通”已形成廣泛共識(shí),廣大干部員工形成了積極參與的良好氛圍。

三、以“三優(yōu)三創(chuàng)”為標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)文明單位建設(shè)

以優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和創(chuàng)建文明城市、文明社區(qū)、文明景區(qū)為主要內(nèi)容的“三優(yōu)三創(chuàng)”精神,按照三優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),做好文明單位建設(shè)。

牢固樹立服務(wù)是立業(yè)之本的觀念,始終堅(jiān)持把客戶的事情當(dāng)做是最大的事情來辦,形成了愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、服務(wù)客戶、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好職業(yè)道德風(fēng)尚,為廣大用戶提供了及時(shí)、準(zhǔn)確、全面、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

改善聯(lián)通營業(yè)廳服務(wù)設(shè)施,使用戶享受舒心的服務(wù)。添加了用戶業(yè)務(wù)受理自動(dòng)排隊(duì)和提醒功能,營業(yè)場所增設(shè)客戶休息區(qū),并配備便民設(shè)施;整修了殘疾人服務(wù)通道;營業(yè)廳擴(kuò)大營銷場地,增加新業(yè)務(wù)宣傳咨詢臺(tái)、用戶意見薄;擴(kuò)大了各類終端展銷平臺(tái),增加了用戶快速充電設(shè)施等,滿足不同用戶的服務(wù)需求。

聯(lián)通通過開展大眾用戶電話回訪、集團(tuán)客戶一對(duì)一服務(wù),服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)遍布農(nóng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū),開通了網(wǎng)上營業(yè)廳、手機(jī)營業(yè)廳等現(xiàn)代化的服務(wù)手段,只要有聯(lián)通用戶的地方,服務(wù)實(shí)現(xiàn)全覆蓋,使廣大聯(lián)通用戶享受到了更人性化、更便捷的服務(wù)。

度,堅(jiān)持零報(bào)告制度,搞好協(xié)作,共同治理,采取關(guān)鍵時(shí)間、重要地點(diǎn)的集中治理與定期普遍檢查與抽查相結(jié)合,為我市文化市場健康發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

將服務(wù)工作融入到各項(xiàng)活動(dòng)之中,對(duì)出現(xiàn)的各類問題都能響應(yīng)快速、服務(wù)到位、支撐有力。聯(lián)通公司先后開展了光進(jìn)銅退寬帶網(wǎng)免費(fèi)改造;寬帶用戶“免費(fèi)大提速”活動(dòng),由6兆免費(fèi)提到10兆,聯(lián)通寬帶“又好又快”深入人心;為我市黨、政、軍和企事業(yè)單位提供穩(wěn)定可靠的重要通信網(wǎng),滿足了人們工作、學(xué)習(xí)和生活的需要,為社會(huì)文明和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極努力;通過技術(shù)領(lǐng)先的3g無線互聯(lián)網(wǎng)和光纖有線互聯(lián)網(wǎng),完成醫(yī)療系統(tǒng)醫(yī)訊通、教育系統(tǒng)優(yōu)學(xué)通、金融單位手機(jī)銀行,公安系統(tǒng)警務(wù)通,數(shù)字工商,平安監(jiān)控、智慧**等項(xiàng)目建設(shè),聯(lián)通公司作為綜合通信運(yùn)營商,以滿足社會(huì)對(duì)的信息化增長需求為己任,為我市經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展和社會(huì)文明進(jìn)步提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),通過搭建穩(wěn)定、安全、暢通的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),不斷提升我市的信息化水平。

廣泛開展學(xué)習(xí)型單位建設(shè),組織崗位技能,業(yè)務(wù)知識(shí),服務(wù)規(guī)范、文明禮儀、企業(yè)文化、綜合效能等培訓(xùn),全面提升員工素質(zhì)。

環(huán)境、綠化美化公共環(huán)境,形成系統(tǒng)化、專業(yè)化、制度化和流程化的作業(yè)模式,生產(chǎn)秩序井然,服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效,環(huán)境優(yōu)美舒心。

做好規(guī)章制度建設(shè),認(rèn)真落實(shí)“三重一大”要求,以推動(dòng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)為主線,深入推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)和反商業(yè)賄賂工作,為企業(yè)大發(fā)展發(fā)揮了保駕護(hù)航作用。同時(shí),安全生產(chǎn)管理繼續(xù)加強(qiáng),開展安全防范教育,建立健全了安全防范制度,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,杜絕了重大安全責(zé)任事故;法律風(fēng)險(xiǎn)防范管理體系建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),對(duì)建設(shè)投資、經(jīng)營費(fèi)用、物資采購、財(cái)務(wù)管理等各類風(fēng)險(xiǎn)做到了嚴(yán)格管控。

文明單位建設(shè)以形成日?;椭贫然?,涵蓋到每名員工、每個(gè)崗位、每個(gè)事項(xiàng),做文明員工,建文明聯(lián)通,為把我市建設(shè)成文明城市聯(lián)通公司將做出積極的貢獻(xiàn)。

四、爭創(chuàng)一流業(yè)績,提升綜合實(shí)力,努力打造本地網(wǎng)標(biāo)桿公司 聯(lián)通公司通過不斷的文明單位建設(shè),極大的促進(jìn)了綜合管理、經(jīng)營發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)保障等各項(xiàng)工作開展,并在同行業(yè)取得了驕人成績和榮譽(yù)。

異成績。在全省組織的全省營業(yè)員技能與服務(wù)達(dá)標(biāo)競賽榮獲集體第二名;營業(yè)廳服務(wù)滿意度列全省第一,vip客戶滿意度列全省第一;2015年度公司總經(jīng)理被評(píng)為首度**十大突出貢獻(xiàn)經(jīng)濟(jì)人物;*縣分公司獲得2015年度集團(tuán)級(jí)文明單位。

通過文明單位的建設(shè),形成了工作效率高、服務(wù)質(zhì)量好、經(jīng)營業(yè)績優(yōu)、社會(huì)效益佳的良好局面。

明確企業(yè)發(fā)展目標(biāo),打造本地網(wǎng)標(biāo)桿公司,全面提升公司的綜合實(shí)力,更好的推進(jìn)文明單位建設(shè)。

文明單位建設(shè)的是一項(xiàng)長期的工作,貫穿在工作的方方面面、時(shí)時(shí)刻刻,需要廣大干部、員工的共同不斷努力;特別是在通信行業(yè)競爭加劇,市場變化錯(cuò)綜復(fù)雜的情況下,企業(yè)要健康發(fā)展,面臨諸多問題和挑戰(zhàn),文明單位的建設(shè)更需要認(rèn)真去做,把文明單位建設(shè)作為提升管理能力,加快業(yè)務(wù)發(fā)展,做好網(wǎng)絡(luò)保障的重要措施,努力做好做出成效。

我公司的精神文明創(chuàng)建工作雖然取得了一些成績,但與文明單位建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,還有一定差距。在今后的工作中,我們將以這次復(fù)查為契機(jī),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,繼續(xù)將精神文明建設(shè)工作不斷推向深入,我們相信在市、區(qū)文明辦的正確指導(dǎo)下,在公司全體干部員工出的共同努力下,**聯(lián)通公司精神文明建設(shè)工作必將邁上新的臺(tái)階。

今年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和組織部的具體指導(dǎo)下,區(qū)委組織部以黨的十七大和十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為抓手,緊緊圍繞全區(qū)“一四五三”任務(wù)目標(biāo),勇于創(chuàng)新,狠抓落實(shí),開展創(chuàng)建市級(jí)文明稱號(hào)活動(dòng),各項(xiàng)工作取得了良好的成績,先后榮獲全市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作先進(jìn)單位;全市組織工作創(chuàng)新獎(jiǎng);組工調(diào)研信息宣傳工作先進(jìn)單位;新任縣級(jí)干部檔案報(bào)送工作優(yōu)秀等次;全市優(yōu)秀調(diào)研信息成果獲獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)。

我們按照省市有關(guān)通知精神,對(duì)我部2011年的文明單位創(chuàng)建工作進(jìn)行了一次全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)有力,開展扎實(shí)有效。部領(lǐng)導(dǎo)班子明確提出:文明單位建設(shè)應(yīng)擺在重要地位,各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負(fù)責(zé)人對(duì)完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與文明單位建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,把文明單位創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計(jì)劃和考核目標(biāo),并把文明單位建設(shè)作為專項(xiàng)任務(wù),納入各科室負(fù)責(zé)人職責(zé)中。同時(shí),組建了區(qū)委組織部文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由常務(wù)副部長張京明任組長,各副部長任副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由部辦公室主任兼任,負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機(jī)制的建立,從組織上保證了文明單位建設(shè)工作得以扎實(shí)有效地開展。

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二、思想教育深入,創(chuàng)建氛圍濃厚。為塑造一支有能力、有道德、有紀(jì)律的人事干部隊(duì)伍,進(jìn)一步提高-干部思想素質(zhì)。我們堅(jiān)持每周二、四學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆六中全會(huì)精神和《行政許可法》、《干部選拔條例》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》以及上級(jí)有關(guān)文件、政策,強(qiáng)化了干部的黨性和法律、道德意識(shí);認(rèn)真組織開展了“樹組工干部形象”、“五強(qiáng)化、五帶頭”和黨員干部“為民、務(wù)實(shí)、清廉”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),教育廣大干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民,求真務(wù)實(shí)、艱苦創(chuàng)業(yè),嚴(yán)于律己、廉潔奉公,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀,使全部上下形成了人心思上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三、隊(duì)伍管理提升,部門爭創(chuàng)模范。緊緊抓住從嚴(yán)治部、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)帶隊(duì)伍這一關(guān)鍵,深入推進(jìn)“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)。扎實(shí)踐行“為了組織部的榮譽(yù)”核心價(jià)值觀,深入開展了全區(qū)組織系統(tǒng)“紅色組工”品牌創(chuàng)建活動(dòng),通過舉辦部內(nèi)講堂、月改一過、先進(jìn)科室及組工先鋒崗評(píng)選、組織軍訓(xùn)、赴井岡山舉辦培訓(xùn)班等形式,著力打造黨性最強(qiáng)、人品最好、業(yè)務(wù)最優(yōu)的組工干部隊(duì)伍,推動(dòng)了文明單位的創(chuàng)建工作。同時(shí),堅(jiān)持完善部長辦公會(huì)議、部務(wù)會(huì)議制度,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全區(qū)組織工作的研究部署,形成了全區(qū)組織工作團(tuán)結(jié)和諧、改革創(chuàng)新、上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的新格局。修訂完善了重點(diǎn)工作創(chuàng)新立項(xiàng)督查、亮點(diǎn)工作點(diǎn)評(píng)等制度,激發(fā)了工作活力。

健康情趣”系列文體競賽活動(dòng),堅(jiān)持每月組織一次訓(xùn)練活動(dòng)和一次競賽交流活動(dòng),每季度組織一次集體聯(lián)誼活動(dòng),先后組織機(jī)關(guān)干部到杭州以及青島市等地參觀學(xué)習(xí)、交流聯(lián)誼,豐富干部職工的業(yè)余生活,有效增強(qiáng)了部內(nèi)機(jī)關(guān)的生機(jī)和活力。

五、倡導(dǎo)文明風(fēng)氣,創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境。制定衛(wèi)生管理制度,并成立部衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)各辦公室衛(wèi)生進(jìn)行定期檢查,保持了潔凈、優(yōu)雅的辦公環(huán)境。同時(shí),倡議全體機(jī)關(guān)干部在自己的居住區(qū),自覺維護(hù)周邊環(huán)境的衛(wèi)生,積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),使全體干部及所有家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者,取得了良好成效??傊也吭趧?chuàng)建市文明單位的過程中,從干部素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)、內(nèi)外環(huán)境等方面都做了大量的工作,得到了令人滿意的結(jié)果。

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文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇九

我校始建于xx年,占地70畝,教學(xué)樓兩幢,辦公樓1幢,現(xiàn)有17個(gè)教學(xué)班,學(xué)校西鄰岐山,南臨涑河,依山傍水,環(huán)境優(yōu)美,三區(qū)分離,布局合理,學(xué)校創(chuàng)立禮貌單位自查報(bào)告。學(xué)校教學(xué)設(shè)施齊全,設(shè)備先進(jìn),擁有兩口多媒體教室、兩口微機(jī)教室、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、高標(biāo)準(zhǔn)操場、餐廳、理化生實(shí)驗(yàn)室、語音室、舞蹈室,教學(xué)手段基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,為學(xué)生的全面發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境和廣闊空間。

根據(jù)上級(jí)的通知精神,我校對(duì)禮貌單位創(chuàng)立情景進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情景匯報(bào)如下:

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視禮貌創(chuàng)立工作,成立了由校長任組長,以校委會(huì)成員和班主任為成員的精神禮貌領(lǐng)導(dǎo)小組和德育領(lǐng)導(dǎo)小組,把精神禮貌建設(shè)和德育納入學(xué)校年度工作計(jì)劃和支部目標(biāo)治理的重要資料,組長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校禮貌創(chuàng)立的全面工作,定期召開專題會(huì)議,討論和研究禮貌創(chuàng)立工作規(guī)劃、計(jì)劃,及相關(guān)制度,解決有關(guān)創(chuàng)立的實(shí)際問題,在學(xué)校構(gòu)成全員育人和創(chuàng)立禮貌單位的良好氛圍。

學(xué)校認(rèn)真宣傳和貫徹執(zhí)行國家的教育方針和教育法規(guī),保證上級(jí)的決定在學(xué)校的實(shí)施,加強(qiáng)民主治理,促進(jìn)學(xué)校治理的科學(xué)化、規(guī)范化、法制化、民主化。堅(jiān)持“以人為本”的思想,建立健全了民主治理制度和校務(wù)公開制度,積極推行校務(wù)公開,成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,確立了校務(wù)公開的資料、方式和要求,增強(qiáng)學(xué)校治理工作的透明度,鼓勵(lì)教職工積極參與學(xué)校治理,切實(shí)維護(hù)師生員工的合法權(quán)益,在評(píng)優(yōu)、工作安排、目標(biāo)制定、經(jīng)費(fèi)支出等重大問題上,堅(jiān)持團(tuán)體討論研究,充分發(fā)揚(yáng)民主,尊重職工意見,做到公開、公平、公正,充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,增強(qiáng)了教師的民主意識(shí)、參與意識(shí)。學(xué)校對(duì)教職工提出的問題和要求,積極地向上級(jí)有關(guān)部門反映,對(duì)上級(jí)有關(guān)精神、政策也及時(shí)地向教職工傳達(dá)和宣傳,起到了上傳下達(dá)的作用,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

我校切實(shí)加強(qiáng)支部建設(shè),認(rèn)真做好積極分子的考查、培養(yǎng)、教育,堅(jiān)持“三會(huì)一課”,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。以“四好班子”為標(biāo)準(zhǔn),搞好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),構(gòu)成合力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,始終堅(jiān)持“團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、民主決策、公開透明、群眾監(jiān)督”的原則,不斷提高決策的科學(xué)性和透明度。對(duì)于需要在班子中討論的問題,堅(jiān)持個(gè)別醞釀,會(huì)議團(tuán)體研究決定的原則;堅(jiān)持黨務(wù)工作、干部選拔任用,努力做到公開、公平、公正;對(duì)于關(guān)系到教職工切身利益的問題,始終堅(jiān)持公開透明的原則,及時(shí)向教職工公開,廣泛征求意見;努力營造團(tuán)結(jié)和諧,奮發(fā)向上的工作氛圍,不斷提高班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,引領(lǐng)我校的教育教學(xué)工作健康有序開展。

我校長期堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度,深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,宣傳黨的路線、方針、政策和當(dāng)前改革發(fā)展形勢,把樹立社會(huì)主義榮辱觀作為重要資料,切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè),教育職工樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,正確處理個(gè)人利益、團(tuán)體利益、國家利益的關(guān)系,增強(qiáng)職業(yè)道德和法制觀念,樹立與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的良好精神狀態(tài),進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,不斷提高政治思想覺悟,增強(qiáng)職責(zé)感、使命感,努力搞好本職工作,為教育的改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際工作,在教職工中又大力開展教師職業(yè)道德教育,培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)的精神,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。積極開展普法宣傳教育,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的法律法規(guī),增強(qiáng)教師的民主意識(shí)和法制意識(shí),堅(jiān)持依法治校和依法執(zhí)教,杜絕違法亂紀(jì)行為在學(xué)校發(fā)生。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇十

近年來,我局在縣委、縣政府和上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣文明辦的具體指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),大力加強(qiáng)精神文明建設(shè),通過內(nèi)強(qiáng)管理,外樹形象,兩個(gè)文明建設(shè)喜結(jié)碩果。局機(jī)關(guān)先后被評(píng)為“市級(jí)文明單位”、“省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“市級(jí)治安安全先進(jìn)單位”、“市級(jí)尊師重教先進(jìn)集體”,局黨委被評(píng)為“市級(jí)先進(jìn)基層黨組織”,財(cái)稅黨(政)校被評(píng)為“市級(jí)示范黨?!?,直屬分局辦稅服務(wù)廳被授予“全國巾幗文明示范崗”和“省級(jí)青年文明號(hào)”等稱號(hào)。精神文明建設(shè)有力地推動(dòng)了各項(xiàng)財(cái)稅工作的開展,兩年來,我們緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略和工作重點(diǎn),努力增收節(jié)支,強(qiáng)化財(cái)稅監(jiān)管,積極推進(jìn)財(cái)稅各項(xiàng)制度改革,較好地完成了各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù)。為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)?;仡檭赡陙淼奈拿鲃?chuàng)建工作,我們的主要做法是:

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),完善組織機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),是文明單位創(chuàng)建的保證。20xx年,我局對(duì)文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整,由書記、局長擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,黨委副書記為副組長,各科室和基層單位也相應(yīng)明確了主要負(fù)責(zé)人親自抓,形成了一崗雙責(zé),齊抓共管的文明創(chuàng)建體系。每年召開文明創(chuàng)建專題會(huì)議,層層簽訂了精神文明建設(shè)責(zé)任書,將年度業(yè)務(wù)工作目標(biāo)和創(chuàng)建工作目標(biāo)一起進(jìn)行考核,層層分解落實(shí),切實(shí)做到了誰主管誰負(fù)責(zé),確保做到創(chuàng)建工作一級(jí)負(fù)責(zé)一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),把工作責(zé)任落實(shí)到每個(gè)窗口,每個(gè)崗位,為文明創(chuàng)建工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。

二是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,健全監(jiān)督機(jī)制。我們一方面組織領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員和監(jiān)察室人員,不定期對(duì)各科室、基層單位創(chuàng)建工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。另一方面聘請(qǐng)了11名行風(fēng)監(jiān)督員,定期召開座談會(huì)聽取他們對(duì)財(cái)稅系統(tǒng)行風(fēng)、廉政建設(shè)等工作意見和建議。此外還通過新聞媒體、設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)箱以及發(fā)放征求意見表等形式,廣泛收集群眾意見和建議,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,形成多渠道的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

三是強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),完善教育機(jī)制。充分發(fā)揮財(cái)稅黨(政)校宣傳教育主陣地作用,堅(jiān)持每月組織上一次黨課,兩年來,共集中上課33次,邀請(qǐng)縣紀(jì)委、組織部等領(lǐng)導(dǎo)就黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容講課14次。抓好黨委中心理論學(xué)習(xí)組、各支部以及全體財(cái)稅干部三個(gè)層次的學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)持每周半天或每月2天的政治學(xué)習(xí)制度。先后組織了“三個(gè)代表”重要思想、十六大、十六屆三中、四中全會(huì)等5個(gè)專題學(xué)習(xí)活動(dòng)。緊扣財(cái)稅改革和發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。近年來,以公共財(cái)政為目標(biāo)的財(cái)稅各項(xiàng)制度改革全面推進(jìn),加上財(cái)稅信息化進(jìn)程加快,提高財(cái)稅干部的專業(yè)知識(shí)水平和計(jì)算機(jī)能力成為財(cái)稅發(fā)展的重點(diǎn),也是難點(diǎn)。為此,我們把提高廣大財(cái)稅干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為學(xué)習(xí)教育的重點(diǎn),開展了電子商政務(wù)、信息員工作、辦公自動(dòng)化、tf20xx更新操作、iso9000體系等一系列的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)。20xx年4月,我們?cè)谑罅謭雠e辦了2期干部綜合素質(zhì)培訓(xùn)班,重點(diǎn)對(duì)十六屆三中全會(huì)精神、行政許可法進(jìn)行了培訓(xùn)和考核。同時(shí),有計(jì)劃、有步驟地開展了預(yù)算法、會(huì)計(jì)法、征管法及實(shí)施細(xì)則、等財(cái)稅法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了干部職工的業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)了文明執(zhí)法意識(shí)。

一是圍繞中心工作抓創(chuàng)建,深化創(chuàng)建內(nèi)涵。近年來,我們通過開展“三個(gè)代表”重要思想學(xué)教、“效能革命”和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育等活動(dòng),為財(cái)稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)的深入開展帶來了良好機(jī)遇,有機(jī)結(jié)合各中心工作,全面梳理了整體工作,不斷加深了對(duì)精神文明建設(shè)工作現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí),找到了深化創(chuàng)建的著力點(diǎn)。一是切實(shí)摸準(zhǔn)了群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。在各項(xiàng)活動(dòng)中,局班子成員根據(jù)自己分管的工作,分別深入到機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和納稅人,通過個(gè)別訪談、座談會(huì)、征求意見表等形式,了解財(cái)稅機(jī)關(guān)和干部在工作中存在的問題,并通過調(diào)研落實(shí)相應(yīng)的工作措施,把整改成效與工作責(zé)任制、考核掛鉤,達(dá)到了預(yù)期目的,對(duì)整體工作產(chǎn)生較明顯的促進(jìn)作用。二是促進(jìn)了各項(xiàng)制度的完善。我們通過開展各項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),抓好了各項(xiàng)制度的完善與落實(shí),以制度管人,以制度落實(shí)促工作的全面到位。三是促進(jìn)了良好整體形象的形成。在各項(xiàng)活動(dòng)中,通過開門納諫,主動(dòng)整改,特別是對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問題及時(shí)整改到位,提高了群眾對(duì)財(cái)稅工作的滿意度。在今年黨員先進(jìn)性教育中,我們向機(jī)關(guān)、部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和項(xiàng)目建設(shè)單位發(fā)放征求意見表450份,滿意率達(dá)96.1%,財(cái)稅隊(duì)伍的形象有了明顯提高,有效地推動(dòng)了整體工作的發(fā)展。

二是圍繞載體抓創(chuàng)建,豐富創(chuàng)建內(nèi)容。近年來,我們多方籌措資金,著力改善了機(jī)關(guān)辦公條件,美化了干部職工娛樂生活環(huán)境。建立起了黨員活動(dòng)室、干部活動(dòng)室、閱覽室等活動(dòng)場所。在此基礎(chǔ)上,我們精選活動(dòng)載體,開展了一系列活動(dòng)。一是開展創(chuàng)建“文明窗口”活動(dòng),提高服務(wù)質(zhì)量。以“建文明窗口,樹財(cái)稅形象”為主題,從嚴(yán)格執(zhí)法、文明服務(wù)入手,開展創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”、“青年文明號(hào)”、“文明科室”等活動(dòng)。我局下屬直屬分局辦稅服務(wù)廳先后榮獲市級(jí)財(cái)稅系統(tǒng)先進(jìn)集體,省級(jí)“青年文明號(hào)”,國家級(jí)“巾幗文明示范崗”,連續(xù)六年被評(píng)為市級(jí)“最佳辦稅廳”。通過一系列的創(chuàng)建活動(dòng),使廣大財(cái)稅干部形成了勤政廉政、恪盡職守的職業(yè)道德和敬業(yè)愛崗精神。二是開展掛鉤扶貧,深入農(nóng)村訪貧問苦。與貧困村雙桂鄉(xiāng)桂西村掛鉤扶貧,組織干部到掛鉤扶貧點(diǎn)訪貧問苦,開展結(jié)對(duì)扶貧、幫困、助學(xué)等活動(dòng)。在“千名干部下基層”活動(dòng)中,我局將三名業(yè)務(wù)精、有豐富基層工作的干部派到里陽鄉(xiāng)孫岙村、雙桂鄉(xiāng)桂東村、周山鄉(xiāng)周洋村擔(dān)任指導(dǎo)員?;顒?dòng)期間,我局共籌集資金26.6萬元,支持掛鉤村建設(shè)通村道路、水利、文化等基礎(chǔ)設(shè)施,幫助解決村民吃水問題。幫助發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),支持發(fā)展南瓜基地1個(gè),贈(zèng)送種兔42組,支持農(nóng)戶發(fā)展兔業(yè),增加農(nóng)民收入。安排1萬多元資金分別對(duì)三個(gè)村的24戶特困戶進(jìn)行慰問。通過訪貧問苦,使干部職工進(jìn)一步加深了解對(duì)群眾的感情,增強(qiáng)了服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)的意識(shí)。三是組織開展省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位創(chuàng)建活動(dòng)。兩年來,我們切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,推行衛(wèi)生包干制度。聘任專職衛(wèi)生清潔工,實(shí)行上班制和24小時(shí)保潔制,負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大樓公共場所的日常衛(wèi)生打掃;各科室負(fù)責(zé)本科室的衛(wèi)生工作;門衛(wèi)負(fù)責(zé)局大院和門前道路衛(wèi)生。做到每天一小掃,每周一大掃,并開展衛(wèi)生檢查和評(píng)比。同時(shí),我們積極開展愛國衛(wèi)生活動(dòng),堅(jiān)持每季開展一次除“四害”活動(dòng),全力為納稅人營造一個(gè)環(huán)境優(yōu)美、布局合理、功能齊全、管理規(guī)范的服務(wù)環(huán)境。通過全局上下的努力,20xx年,我局被評(píng)為省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位。此外,還積極開展省級(jí)衛(wèi)生縣城文明路段先進(jìn)單位創(chuàng)建活動(dòng)。我局作為鶴川大橋——迎賓坊路段的牽頭單位,成立了路段文明創(chuàng)建小組,制定了定期上街開展義務(wù)勞動(dòng)制度、衛(wèi)生宣傳制度和定期上街巡查制度。

籌集資金2萬多元,對(duì)責(zé)任路段路面和設(shè)施進(jìn)行修整。我局以支部為單位劃分責(zé)任區(qū),定期組織清掃,并組織有關(guān)人員對(duì)各個(gè)責(zé)任區(qū)進(jìn)行檢查監(jiān)督,以實(shí)際行動(dòng)增強(qiáng)市民衛(wèi)生意識(shí),使他們充分認(rèn)識(shí)到公共衛(wèi)生的重要性,自覺遵守公共衛(wèi)生制度。四是開展豐富多彩的文體活動(dòng),增強(qiáng)創(chuàng)建活力。兩年來,我們先后組織干部職工外出參觀學(xué)習(xí),組織了知識(shí)競賽、跳繩比賽、乒乓球比賽、演講比賽、參加無償獻(xiàn)血等一系列活動(dòng)。通過形式多樣、節(jié)目豐富、生動(dòng)活潑、氣氛活躍的各項(xiàng)活動(dòng),陶冶了干部職工的情操,豐富了干部職工的業(yè)余生活,同時(shí)也展示了財(cái)稅干部職工的優(yōu)良風(fēng)貌,增強(qiáng)了干部隊(duì)伍的的凝聚力和集體榮譽(yù)感。五是大力開展?fàn)巹?chuàng)“綜合治理標(biāo)兵單位”及“治安安全單位”等活動(dòng)。堅(jiān)持“常抓不懈,常防不懈”的方針,認(rèn)真制訂和完善各項(xiàng)制度,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持值班制度,局機(jī)關(guān)聘用2個(gè)專職保安人員,進(jìn)行24小時(shí)巡邏值班。同時(shí)實(shí)行全局中層以上干部行政值班制度。充實(shí)了由15位身體素質(zhì)好、思想覺悟高的男青年組成一支應(yīng)急小分隊(duì)(消防義務(wù)分隊(duì)),為系統(tǒng)內(nèi)的安全保衛(wèi)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的后盾。局機(jī)關(guān)多次被評(píng)為市級(jí)創(chuàng)安先進(jìn)單位、縣級(jí)“社會(huì)治安綜合治理”先進(jìn)單位。

三是圍繞文明共建抓創(chuàng)建,延伸創(chuàng)建領(lǐng)域。根據(jù)縣文明辦的部署,我局作為牽頭單位與朝陽新村社區(qū)居民開展文明共建活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)親自抓創(chuàng)建工作,幫助小區(qū)制訂創(chuàng)建工作目標(biāo)、社區(qū)創(chuàng)建規(guī)劃,設(shè)計(jì)活動(dòng)載體。籌集資金6萬多元,給小區(qū)安裝低頻廣播,創(chuàng)辦小區(qū)圖書室、閱覽室、文體活動(dòng)室、小區(qū)黨建辦公室(會(huì)議室)、管理辦公室、計(jì)生指導(dǎo)站、宣傳欄、市民學(xué)校。還加強(qiáng)了對(duì)綠化帶的補(bǔ)植和管理工作,設(shè)置了小區(qū)綠化帶標(biāo)語牌。通過各種形式進(jìn)行宣傳,向廣大小區(qū)居民發(fā)出創(chuàng)建文明小區(qū)倡議,組織開展“文明家庭”、“綠色家庭”評(píng)選活動(dòng),提高居民參與創(chuàng)建的積極性。組織中醫(yī)院醫(yī)師給小區(qū)居民免費(fèi)義診,通過舉辦文藝演出、趣味體育比賽,向小區(qū)贈(zèng)送圖書等活動(dòng),豐富小區(qū)居民業(yè)余文化生活。該小區(qū)已連續(xù)獲得市、縣文明小區(qū),市、縣先進(jìn)衛(wèi)小區(qū),市綠色小區(qū)等榮譽(yù)。

兩年來,我們圍繞提高財(cái)稅文明新形象,在作風(fēng)建設(shè)、辦事效率、優(yōu)質(zhì)服務(wù)上狠下功夫。

一是立足于提高辦事效率,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。兩年來,我們以基層窗口單位為重點(diǎn),全面推行政務(wù)公開,采用政務(wù)公開欄、人工咨詢等多種方式,向社會(huì)公開辦稅理財(cái)事項(xiàng)、依據(jù)、程序、時(shí)限等。在稅收定額確定中,各所、征管局采用公布定額、民主評(píng)議、群眾監(jiān)督的.方式;在辦稅、辦事程序上,推行了“首問責(zé)任制”和“時(shí)限承諾制”,完成了第二輪政府審批制度改革;在辦文、辦事上,推行了辦公自動(dòng)化,實(shí)行無紙化辦公,辦文辦事效率得到較大的提高。如在辦理“兩會(huì)”議案、提案上,采取“兩上兩下”分四步走的具體辦理方式,認(rèn)真把好交辦關(guān)、調(diào)研關(guān)和答復(fù)關(guān),不斷提高辦理議案提案的質(zhì)量,兩年共辦理議案提案61件,同代表、委員的面商率和滿意率均達(dá)90%以上,連續(xù)五年被評(píng)為議案提案辦理先進(jìn)單位。

度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃和檢查考核辦法,與各科室負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)一票否決制,并實(shí)行與經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤的辦法。建立了內(nèi)部財(cái)務(wù)公開制度,進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待行為,嚴(yán)格執(zhí)行一次一票一卡制度。嚴(yán)肅干部上下班等工作制度,采取了指紋考勤辦法,使廣大干部的紀(jì)律意識(shí)得到了明顯提高。強(qiáng)化監(jiān)督檢查,完善內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)一步健全和延伸監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)財(cái)政管理、稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理權(quán)的監(jiān)督,加強(qiáng)干部工作時(shí)間和八小時(shí)外的監(jiān)督,使權(quán)力運(yùn)行和干部行為都置于有效的監(jiān)督之下,暢通信息反饋渠道,及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題。

三是立足于轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。兩年來,我們把改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量作為加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的切入點(diǎn),樹立起所有科室都是“窗口”的意識(shí),先后開展了效能革命和“三聲三語”服務(wù)等一系列的活動(dòng),提高了干部職工的服務(wù)意識(shí)。同時(shí)大力開展調(diào)查研究等活動(dòng),促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。兩年來,全局上下調(diào)查研究蔚然成風(fēng),其中獲得省級(jí)二等獎(jiǎng)的課題有3篇,獲得市級(jí)二等獎(jiǎng)以上的調(diào)研文章達(dá)7篇。

經(jīng)過幾年扎扎實(shí)實(shí)的工作,我局的文明創(chuàng)建工作呈現(xiàn)出一個(gè)健康向上的態(tài)勢,但仍然存在著不少問題,我們決心借這次復(fù)評(píng)驗(yàn)收的機(jī)會(huì),進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),落實(shí)各項(xiàng)措施,營造創(chuàng)建氛圍,以新的更高的要求為標(biāo)準(zhǔn),力爭到20xx年底進(jìn)入“省級(jí)文明單位”行列,把我局文明創(chuàng)建工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇十一

近年來,我們堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”思想,以科學(xué)發(fā)展觀的思想觀統(tǒng)領(lǐng)全局工作,以區(qū)局“一三五七”工作思路為指導(dǎo),以培養(yǎng)建設(shè)中國特色社會(huì)主義合格人才為著眼點(diǎn),以加強(qiáng)思想道德建設(shè)為重點(diǎn),不斷深化創(chuàng)建活動(dòng),優(yōu)化創(chuàng)建機(jī)制,把精神文明創(chuàng)建工作落實(shí)到政治思想、教書育人、學(xué)校管理、環(huán)境建設(shè)等學(xué)校工作的全過程,以人為本,精細(xì)管理,逐漸構(gòu)建起全方位立體發(fā)展新格局,逐步實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)提升和學(xué)生個(gè)體成長,最終實(shí)現(xiàn)學(xué)校的科學(xué)發(fā)展。

學(xué)校在各方面取得了突出的成績,近年先后獲得了“青島市規(guī)范化學(xué)校”、“青島市依法治教示范?!薄ⅰ扒鄭u市軍民共建先進(jìn)單位“、“青島市藝術(shù)示范校”、“青島市綠色學(xué)?!薄ⅰ吧綎|省少年軍校示范?!?、“青島市國防教育先進(jìn)單位”、“青島市紅旗大隊(duì)”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

一、優(yōu)化文明單位工作機(jī)制,夯實(shí)師德教育,激發(fā)工作熱情。

1、以完善的組織優(yōu)化創(chuàng)建文明單位工作機(jī)制。

學(xué)校進(jìn)一步建立健全了組織機(jī)構(gòu),成立了精神文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了由一把手親自抓,各部門各負(fù)其責(zé)、分工協(xié)作,規(guī)定了黨支部、團(tuán)支部、工會(huì)、各處室以及每位教師的職責(zé),真正形成了全校上下齊抓共管、共同參與的工作格局。

2、以特色活動(dòng)豐富精神文明創(chuàng)建工作的內(nèi)涵。

3、以“全教會(huì)”大學(xué)習(xí)夯實(shí)師德教育,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情。

“全教會(huì)”大學(xué)習(xí)活動(dòng)分為學(xué)習(xí)、討論、匯報(bào)三個(gè)階段開展。學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)了全國教育工作會(huì)議的部分內(nèi)容和總理就全教會(huì)提出的幾點(diǎn)意見,由此拉開創(chuàng)建文明單位活動(dòng)的序幕。接著,學(xué)校在全校教師中開展“全教會(huì)”大學(xué)習(xí)活動(dòng),組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟“全教會(huì)”精神,摘抄部分章節(jié),并有感而發(fā)。然后進(jìn)入討論階段,分為“從全教會(huì)精神中反思自我教學(xué)實(shí)踐”、“理想與實(shí)踐的矛盾”、“如何解決實(shí)踐中的問題”等幾個(gè)專題,引導(dǎo)教師從思想上徹底解決困惑,為前行的道路掃清障礙。最后為匯報(bào)階段,結(jié)合理論學(xué)習(xí)與自我反思,同時(shí)配合學(xué)校的教學(xué)年會(huì),以課堂展示、師生才藝展示等形式為大學(xué)習(xí)畫上圓滿的句號(hào)。

4、以“愛與責(zé)任”踐行師德規(guī)范,逐步落實(shí)精神文明單位創(chuàng)建工作。

以“重溫誓詞,尋找差距”活動(dòng)拉開師德教育月的序幕,要求教師從小處、細(xì)節(jié)上找不足,自查自糾師德行為,明確努力方向,履行《教師職業(yè)道德責(zé)任書》,規(guī)范從教行為,增強(qiáng)教師責(zé)任感和使命感;開展“不變的承諾”——知感恩,鑄師魂大家談活動(dòng),讓感恩成為教師成長的動(dòng)力之源;以“心心相連,師愛暖童心”師生結(jié)對(duì)為載體,著力開展“訪萬家,送真情”活動(dòng),做到“五必訪”,即特困生必訪送溫暖,學(xué)困生必訪送信心,單親生必訪送指導(dǎo),新市民必訪送親情;隨班生必訪送關(guān)愛,以真誠的愛心影響和教育學(xué)生,使其健康快樂成長;開展“發(fā)現(xiàn)身邊的感動(dòng)——感動(dòng)臺(tái)湛的人與事”評(píng)選活動(dòng),完善學(xué)校、家長、社會(huì)三位一體的師德監(jiān)督網(wǎng)。

二、以標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校的建設(shè),完善制度規(guī)范管理,為精神文明單位創(chuàng)建工作奠定良好的物質(zhì)氛圍和人文基礎(chǔ)。

5、對(duì)照相關(guān)條文對(duì)學(xué)校的硬件查缺補(bǔ)漏,加強(qiáng)設(shè)施的使用和管理。

學(xué)校配合基教科重新清點(diǎn)了儀器設(shè)備,對(duì)損壞的設(shè)備進(jìn)行了報(bào)損,對(duì)尚缺設(shè)備積極申請(qǐng)。此外,學(xué)校將工作的重點(diǎn)放在了硬件的使用和管理上,一系列處室管理細(xì)則的出臺(tái)規(guī)范了使用行為,最大限度的讓設(shè)施為師生服務(wù)。

6、借績效工資的發(fā)放,修訂了學(xué)校各種管理制度,為精細(xì)化管理提供了依據(jù),凸現(xiàn)了“以人為本”的學(xué)校管理文化。

為了調(diào)動(dòng)教師工作的積極性,學(xué)校采取教代會(huì)的形式制定了一套涵蓋教育教學(xué)細(xì)節(jié)的、科學(xué)有效的考核制度和評(píng)價(jià)機(jī)制,借此完善了學(xué)校的精細(xì)化管理。

學(xué)校還不斷加強(qiáng)對(duì)教師的評(píng)價(jià),借此形成一個(gè)良好的.溝通、交流、互進(jìn)、共贏的校園文化。這樣一種可以得到認(rèn)可、賞識(shí)、肯定、激勵(lì)的氛圍,有利于教師的成長,反過來,優(yōu)良的教師成長環(huán)境也推動(dòng)了學(xué)校的科學(xué)發(fā)展。

7、依托標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校檢查,不斷規(guī)范學(xué)校管理,追求工作的品質(zhì)。

依托標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校檢查的契機(jī),今年暑假學(xué)校在教體局的支持下進(jìn)行了校改,大大改善了師生工作學(xué)習(xí)的環(huán)境。本學(xué)期還不斷完善了各項(xiàng)管理制度,實(shí)施管理規(guī)范工程,尤其是加強(qiáng)對(duì)綜合實(shí)踐、地校課程、音樂、美術(shù)等學(xué)科的研究,促進(jìn)和提升日常管理、常規(guī)管理,我們提出“做好眼下的”以精細(xì)化的管理確保學(xué)生在合理的、規(guī)范的環(huán)境中學(xué)習(xí)生活。為了確保制度的實(shí)施,我們還建立了嚴(yán)格的落實(shí)檢查機(jī)制、反饋改進(jìn)機(jī)制,向規(guī)范管理邁得更近。

三、抓德育,育新人,在學(xué)生中營造濃厚的文明氛圍,為精神文明學(xué)校創(chuàng)建工作增加新鮮的血液。

8、培養(yǎng)規(guī)范言行,塑造良好品行。

為培養(yǎng)隊(duì)員良好的文明行為習(xí)慣,學(xué)校以“好習(xí)慣塑造好人生”為主題在學(xué)校、家庭、社區(qū)開展了系列活動(dòng),同時(shí)建立了《*小學(xué)少年軍校學(xué)員手冊(cè)》,將隊(duì)員在學(xué)校、家庭和社會(huì)每一項(xiàng)的要求進(jìn)行細(xì)化,利于隊(duì)員學(xué)習(xí)和實(shí)踐,通過過程性、全方位的評(píng)價(jià)體系,促進(jìn)隊(duì)員整體的提高,更注重平日的積累和自我的提升。

開展“文明禮儀伴我成長”主題活動(dòng)。通過活動(dòng),使隊(duì)員理解寬容、謙讓、誠實(shí)的待人態(tài)度和莊重大方、熱情謙和、禮貌待人的文明行為舉止。大隊(duì)部設(shè)置革命楷模教育月、歷史傳統(tǒng)教育月、生活禮儀學(xué)習(xí)月、向文明使者學(xué)習(xí)月,一月一個(gè)文明禮儀主題,通過學(xué)習(xí)革命前輩在生活中的禮儀榜樣、五千年中華文明禮儀歷史、生活禮儀知識(shí)和評(píng)選校園禮儀使者等內(nèi)容,引導(dǎo)隊(duì)員開展深入了解和實(shí)踐,開展論壇活動(dòng),加強(qiáng)隊(duì)員對(duì)文明禮儀的了解。

9、打造國防文化氛圍,發(fā)揮校園文化育人功能。

依托少年軍校活動(dòng)平臺(tái),深化“四好少年”教育活動(dòng),通過“四大主題色彩活動(dòng)”,促進(jìn)隊(duì)員全面發(fā)展:藍(lán)色和諧教育月,培養(yǎng)品德優(yōu)良、團(tuán)結(jié)友愛好隊(duì)員;紅色理想教育月,培養(yǎng)熱愛祖國、理想遠(yuǎn)大好隊(duì)員;金色健康教育月,培養(yǎng)體魄強(qiáng)健、活潑開朗好隊(duì)員;綠色活力教育月,培養(yǎng)勤奮學(xué)習(xí)、追求上進(jìn)好隊(duì)員。通過開展綠色活力教育月、“低碳環(huán)保小達(dá)人”、“少年軍校吉尼斯小擂臺(tái)”、“少年軍校吉祥物征集”等活動(dòng),促進(jìn)隊(duì)員勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取。

20xx年是我國舉辦世博會(huì)和抗戰(zhàn)勝利65周年的日子?!吧倌贶娦!睂烧呦嘟Y(jié)合,組織“紅色旅游團(tuán)”開展“激情奔跑游神州”的主題實(shí)踐活動(dòng)。少年軍校首屆國防節(jié),通過“拳拳愛國心”軍體拳活動(dòng)、“唱響紅歌,祝福災(zāi)區(qū)”國防歌曲大家唱活動(dòng)、“歡樂海軍節(jié),愛國集結(jié)號(hào)”國防節(jié)活動(dòng)、“軍營寄理想”等實(shí)踐活動(dòng)培養(yǎng)學(xué)生深深愛國心,濃濃國防情。

創(chuàng)新有效的德育活動(dòng)受到了上級(jí)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。青島市輔導(dǎo)員培訓(xùn)班60多人在市北區(qū)教體局團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,來到了我校參觀交流,充分展示了少先隊(duì)的活動(dòng)成果和良好的風(fēng)采。

另外,學(xué)校在少年軍校全體隊(duì)員中,選撥優(yōu)秀隊(duì)員成立“少年軍校軍事研究院”。小院士們將定期開展軍事歷史、軍事動(dòng)態(tài)、軍事武器、軍事人物、軍事影音等內(nèi)容的研究,向全體少年軍校學(xué)員發(fā)布研究成果,編寫少年軍校刊物。

開展“國防訓(xùn)練營”活動(dòng)。低、中、高年級(jí)分別組建旗語操、軍體拳、軍訓(xùn)方隊(duì)進(jìn)行常規(guī)訓(xùn)練;開展穿越“電網(wǎng)”、翻越矮墻、沙坑障礙的拓展訓(xùn)練;開展“奪寶奇兵”為主題的認(rèn)識(shí)地圖課程。通過常規(guī)訓(xùn)練和拓展練習(xí)讓隊(duì)員領(lǐng)悟到團(tuán)結(jié)的力量,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和國防意識(shí),學(xué)會(huì)競爭與合作。

四、以人為本,創(chuàng)新研修機(jī)制,逐步形成鉆研、認(rèn)可、再鉆研的校本培訓(xùn)文化,促進(jìn)教師可持續(xù)發(fā)展,為精神文明學(xué)校創(chuàng)建奠定人文基礎(chǔ)。

10、做好“教師培訓(xùn)發(fā)展規(guī)劃”,走好腳下的每一步。

我校為每位教師建立了“教學(xué)路上,我這樣走過……”教師個(gè)人專業(yè)成長檔案,一學(xué)期下來,翻看檔案記錄的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,反映了教師的成長歷程,從學(xué)期初的規(guī)劃、計(jì)劃到為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)做出的每一步努力,成長歷程清晰可見。

11、校本研修添加“參省式”元素,讓反思成就每位教師。

我校將“參省式”作為校本研修的主要形式進(jìn)行推廣,每一次研修,組織者更多的是把時(shí)間交給參與的老師,讓老師把自己的教育行為與先進(jìn)理論作比較,在實(shí)踐中尋差距,借助這樣的反思途徑盤活研修內(nèi)容,提高研修的效率。

12、依托“沃土”過程,實(shí)現(xiàn)青年教師迅速成長。

學(xué)校在青年教師當(dāng)中實(shí)施了“沃土”工程,每月一次的青年教師專題培訓(xùn)、師徒結(jié)對(duì)每月聽課評(píng)課外加思想交流、積極提供外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、工作中給青年壓擔(dān)子派任務(wù)……一系列的培訓(xùn)活動(dòng)迅速“催熟”了青年教師,是他們?cè)谳^短的時(shí)間里勝任教學(xué)工作,并在整個(gè)校園文化中起到了補(bǔ)充新鮮血液的作用,為我校教師文化注入了活力。

13、依托“雙優(yōu)”工程,實(shí)現(xiàn)骨干教師價(jià)值體現(xiàn)。

所謂“雙優(yōu)”指優(yōu)質(zhì)課堂和優(yōu)質(zhì)講壇。骨干教師展示課和骨干教師小講壇作為慣例成為學(xué)校教師的一份教學(xué)大餐,在盡情享受的同時(shí),老師們也在反思自己的教學(xué),也在不斷的模仿和學(xué)習(xí),也在有意無意的做著各種改變。在聽課記錄中,我們都專設(shè)一欄為“我看到的提效策略”,這樣做法為的就是對(duì)教研主題的一種突出。

14、以“兩課堂”為研究載體,以教學(xué)反思為研究形式,促進(jìn)教師研究能力的提升。

學(xué)校采取了預(yù)約課堂和接力課堂兩種聽課途徑,研究的重點(diǎn)不僅放在課堂本身,同時(shí)我們關(guān)注課堂之后的反思。我校參加“耕耘杯”比賽,有2位教師獲區(qū)一等獎(jiǎng)、3位教師獲區(qū)二等獎(jiǎng),還有1位教師代表我區(qū)參加了市級(jí)比賽并獲二等獎(jiǎng)。

15、通過三級(jí)教研平臺(tái),吸引每位教師深入到教學(xué)研究當(dāng)中,促進(jìn)每位教師的成長。

常規(guī)性教研、提高性教研、主題性教研是我校多年以來常抓不懈的教研形式。學(xué)校結(jié)合相關(guān)管理制度,明確了“課堂教學(xué)策略”的研究主題,落實(shí)好教研的時(shí)效性,通過著這樣樸實(shí)、扎實(shí)、平時(shí)的教研,確保了教學(xué)方向的正確性。學(xué)校舉行了教師專業(yè)專業(yè)化發(fā)展促進(jìn)月活動(dòng),活動(dòng)中分別展示了干部開放課、名師特色課、新秀高效課、全員提效課,呈現(xiàn)出課課有精彩、節(jié)節(jié)有收獲、研究成果盡展示、教學(xué)風(fēng)采比高低的良好教研氛圍,臺(tái)湛的教研文化表現(xiàn)得淋漓盡致。

16、落實(shí)同伴互助制度,讓教師不再于一室單干。

我校所著力打造的教師教育文化其實(shí)是一種集體凝聚的文化,不是個(gè)人的單打獨(dú)斗,而是一個(gè)集體的共同合作,合作過程中的幫助、研討、促進(jìn)讓每個(gè)參與者感受到在一個(gè)集體中的快樂和溫暖。所以,新學(xué)期,我們“讓教師不再于一室單干”。我們的同伴互助主要有以下幾種形式:師徒結(jié)對(duì)共成長、群體研究同鍛煉、名師工作室齊帶動(dòng)。

五、更新家庭教育觀念,家校協(xié)同努力創(chuàng)建精神文明先進(jìn)單位。

17、三位一體,共創(chuàng)文明。

我校家長學(xué)校工作認(rèn)真貫徹落實(shí)《山東省普通中小學(xué)家長委員會(huì)設(shè)置與管理辦法(試行)》,堅(jiān)持學(xué)校為主、教學(xué)為主、教師為主的“三為主”原則,開展“科學(xué)家教進(jìn)萬家”活動(dòng),舉辦第三屆校家庭文化節(jié),評(píng)選十名優(yōu)秀家長。形成“三二一”的家長學(xué)校工作體系:搭建三個(gè)平臺(tái)——家庭讀書交流平臺(tái);家校社區(qū)聯(lián)動(dòng)教育平臺(tái);親子交流平臺(tái)。實(shí)施“二型”培訓(xùn)策略——“專業(yè)型”班主任培訓(xùn);“成長型”家長培訓(xùn)。打造一支隊(duì)伍——“臺(tái)湛家長教育志愿者團(tuán)隊(duì)”。

18、建立家庭讀書交流平臺(tái)——讓書香伴孩子成長。

通過“家庭藏書推介”、“家庭圖書漂流”、“家庭讀書展風(fēng)采”等系列的家庭讀書活動(dòng),營造濃厚的親子閱讀和諧氛圍。

19、建立親子交流平臺(tái)——讓家充滿濃濃的愛。

舉行“幸福時(shí)刻”家庭攝影作品展、開展“親子賀卡”祝?;顒?dòng)。營造出濃厚的親子氛圍,使家長與孩子共同成長。

20、進(jìn)行多方面、多角度的家長培訓(xùn)。

開展咨詢服務(wù),對(duì)家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題給予較好的解決或號(hào)召大家共同研討,提高研究水平。廣泛征集家庭育兒經(jīng)驗(yàn),并積極向各專刊推薦。

六、抓安全,保穩(wěn)定,為文明單位提供保證。

學(xué)校的安全穩(wěn)定工作是學(xué)校文明單位創(chuàng)建工作的又一項(xiàng)重要指標(biāo),也是關(guān)系教學(xué)秩序穩(wěn)定的一件大事。我們努力建設(shè)安全穩(wěn)定工作的長效機(jī)制,經(jīng)常性地組織拉網(wǎng)式排查,消除隱患,不留死角;進(jìn)一步完善了安全緊急預(yù)案和處置措施;校長與各部門負(fù)責(zé)人、各位教師層層簽定了安全責(zé)任狀;加強(qiáng)干部教師校內(nèi)護(hù)導(dǎo)和放學(xué)護(hù)導(dǎo)、送隊(duì);實(shí)行了門衛(wèi)登記制度;嚴(yán)格落實(shí)安全崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制。尤其是在手足口病和水痘疫情嚴(yán)重期間,學(xué)校更是根據(jù)教體局的要求,加強(qiáng)了檢查制度。由于我們思想重視,教育到位,措施得力,學(xué)校未發(fā)生任何一起安全事故或治安案件,確保了師生人身安全和教育秩序穩(wěn)定。

文明創(chuàng)建,創(chuàng)建文明,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、幫助下,我校文明創(chuàng)建工作取得了可喜的成果。愿在臺(tái)湛這塊教育沃土上,文明之花愈開愈大,愈開愈艷,成為學(xué)校工作中的一面旗幟!

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇十二

石林彝族自治縣文明委:

學(xué)雷鋒活動(dòng)是學(xué)校德育工作的一個(gè)方面,也是培養(yǎng)學(xué)生良好道德行為的一個(gè)主要基地,教育學(xué)校每個(gè)學(xué)期都組織學(xué)生和教師開展學(xué)雷鋒活動(dòng),提升學(xué)生主動(dòng)幫助需要人的思想意識(shí),從小在學(xué)生的心目中養(yǎng)成良好的公民首先品質(zhì)。學(xué)校在此項(xiàng)工作上建立了相關(guān)的制度,用制度來保障活動(dòng)的正常開展,同時(shí)組織全校教師為困難學(xué)生和教師捐款活動(dòng),每個(gè)班教師確立對(duì)學(xué)習(xí)困難學(xué)生的幫撫。力爭教育好每一個(gè)教育對(duì)象。

學(xué)校組織了12人的志愿者服務(wù)隊(duì),經(jīng)常組織志愿者開展活動(dòng),目前學(xué)校組織的志愿者服務(wù)隊(duì)有道德經(jīng)典誦讀服務(wù)隊(duì)、文化體育志愿者服務(wù)隊(duì)、學(xué)校安全維穩(wěn)服務(wù)隊(duì)。并成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。

學(xué)校圍繞黨中央提出“中國夢”,認(rèn)真組織建道德講堂,安排專門的教室作為道德講堂活動(dòng)場所,并按要求對(duì)教室進(jìn)行了布置,創(chuàng)設(shè)了一定氛圍。按照相關(guān)的程序組織開展活動(dòng),對(duì)教師和學(xué)生進(jìn)行道德方面的教育,從上學(xué)期至已開展了三次活動(dòng),在以往的教學(xué)中,學(xué)校以加強(qiáng)學(xué)生的文明禮貌教育,讓學(xué)校更具有濃厚的道德文化氛圍,成為當(dāng)?shù)鼐裎拿鹘ㄔO(shè)的一個(gè)示范窗口。

學(xué)校從20xx年開始就組織學(xué)生開展讀書活動(dòng),在20xx年、20xx年板橋中心學(xué)校的讀書活動(dòng)評(píng)比中均獲一等獎(jiǎng),20xx年12月被評(píng)為“昆明市書香校園”,教師每年都征訂教學(xué)方面的雜志,每個(gè)教師都有一本讀書筆記。學(xué)校為每個(gè)班級(jí)配備近300本的圖書,建立了班級(jí)圖書室。

學(xué)校認(rèn)真對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮貌教育,每學(xué)年都學(xué)生進(jìn)行品德方面的考核,學(xué)生的品德合格率為100%,同時(shí)每個(gè)學(xué)期都對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)、教師職業(yè)道德的教育,三年來,教師和學(xué)生沒有出現(xiàn)違法違紀(jì)的行為。

活動(dòng)有安排有布置,勤儉節(jié)約形成制度,經(jīng)常利用班隊(duì)會(huì)、升旗、降旗等活動(dòng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行節(jié)約方面的教育,成立學(xué)生值日檢查組,對(duì)全校學(xué)生的節(jié)約習(xí)慣進(jìn)行檢查督促,檢查的內(nèi)容涉及節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約糧食等方面。

學(xué)校在誦讀經(jīng)典上有方案,并形成一定延續(xù)性,從最初學(xué)生讀《三字經(jīng)》《百家姓》《弟子歸》到現(xiàn)在的名人名故事,學(xué)校組建了由語文教師參與的經(jīng)典誦讀文化志愿者服務(wù)隊(duì),組織開展好各班級(jí)的經(jīng)典誦讀活動(dòng)。

學(xué)校在每個(gè)學(xué)年都組織小學(xué)和幼兒園的學(xué)生進(jìn)行元旦、六一的活動(dòng),在六一活動(dòng)中將一年級(jí)學(xué)生吸收為少先隊(duì)員,并且在元旦、六一活動(dòng)中都舉行學(xué)生文藝表演,通過活動(dòng)來陶冶學(xué)生的情操,每周都組織班隊(duì)會(huì),做到主題明確,增強(qiáng)學(xué)校的育人氛圍。

活動(dòng)有方案有制度,也有具體的措施部署,要求教師和學(xué)生簽訂文明上網(wǎng)承諾書,教師簽訂師德師風(fēng)承諾書,教師服務(wù)承諾書。學(xué)校的辦公電腦都有相關(guān)的使用要求,要求教師文明上網(wǎng),不傳播不相信不健康的虛假信息。

每學(xué)期都學(xué)生開展陽光體育運(yùn)動(dòng)會(huì),每學(xué)年都組織學(xué)生進(jìn)行一次春游活動(dòng),學(xué)校每年都召開一次教師節(jié)座談會(huì),聽一聽在職教師、退休教師的心聲,每學(xué)期都召開黨員支部活動(dòng)。學(xué)校組織文化體育活動(dòng)志愿者服務(wù)隊(duì)。

學(xué)校的教師愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生,教書育人,每一個(gè)教師都同學(xué)校簽訂管理責(zé)任書,作出師德師風(fēng)的承諾,對(duì)學(xué)生的服務(wù)承諾,每學(xué)期都對(duì)先進(jìn)班集體、先進(jìn)教師進(jìn)行表彰。

學(xué)校在近幾的改造中,有了較大改變,20xx年5月建成衛(wèi)生廁所,20xx年建成學(xué)生食堂,20xx年改建了學(xué)校的大門和排水溝,20xx年重新粉刷了教學(xué)樓和學(xué)生宿舍樓,現(xiàn)澆的校園的操場。新建了升旗臺(tái)等。

學(xué)校有縣級(jí)文明單位創(chuàng)建工作計(jì)劃,每學(xué)期都對(duì)學(xué)校的德育工作進(jìn)行安排布置,定期召開教師會(huì)對(duì)學(xué)校的文明單位創(chuàng)建進(jìn)行安排布置,組織教師學(xué)校相關(guān)的材料,增強(qiáng)教師和學(xué)生的文明意識(shí),立爭做合格的公民。

學(xué)校成立文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長任組長,親自抓此項(xiàng)工作,同時(shí)開展各種評(píng)比檢查活動(dòng),確保創(chuàng)建活動(dòng)正常開展,力爭通過此項(xiàng)活動(dòng)提升師生的文明素養(yǎng),提升學(xué)校的文化內(nèi)涵。

總之,我校在創(chuàng)建工作中還存在很多的問題,我們將會(huì)在今后的工作 加以改進(jìn),不斷提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)學(xué)校的精神文明建設(shè),為當(dāng)?shù)氐木裎拿鹘ㄔO(shè)做先鋒示范作用。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇十三

文明單位是指積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,堅(jiān)持物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手抓,各項(xiàng)事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展、精神文明建設(shè)成效突出,在社會(huì)上發(fā)揮示范引領(lǐng)作用的單位。

共設(shè)置6個(gè)測評(píng)項(xiàng)目:組織領(lǐng)導(dǎo)、重點(diǎn)工作、公共環(huán)境、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、特色指標(biāo)、附加項(xiàng)。

主要采用材料審核、實(shí)地查看、日??己?、文明知識(shí)測試、問卷調(diào)查五種方法。其中,文明知識(shí)測試、問卷調(diào)查另行安排。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)和違法;

2、員工發(fā)生刑事案件;

3、單位發(fā)生重大安全生產(chǎn)和食品安全事故;

4、單位員工違反國家計(jì)劃生育政策;

5、前一年度行風(fēng)評(píng)議居全市后三名;

6、沒有預(yù)申報(bào)的單位。

所有創(chuàng)建文明單位檔案資料均為20xx年8月份以來原始件,每項(xiàng)活動(dòng)均要求有文字和圖片資料并規(guī)范建檔,有條件的單位可提供活動(dòng)影像資料。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇十四

石林彝族自治縣文明委:

一、學(xué)雷鋒活動(dòng)。

學(xué)雷鋒活動(dòng)是學(xué)校德育工作的一個(gè)方面,也是培養(yǎng)學(xué)生良好道德行為的一個(gè)主要基地,教育學(xué)校每個(gè)學(xué)期都組織學(xué)生和教師開展學(xué)雷鋒活動(dòng),提升學(xué)生主動(dòng)幫助需要人的思想意識(shí),從小在學(xué)生的心目中養(yǎng)成良好的公民首先品質(zhì)。學(xué)校在此項(xiàng)工作上建立了相關(guān)的制度,用制度來保障活動(dòng)的正常開展,同時(shí)組織全校教師為困難學(xué)生和教師捐款活動(dòng),每個(gè)班教師確立對(duì)學(xué)習(xí)困難學(xué)生的幫撫。力爭教育好每一個(gè)教育對(duì)象。

二、志愿服務(wù)活動(dòng)。

學(xué)校組織了12人的志愿者服務(wù)隊(duì),經(jīng)常組織志愿者開展活動(dòng),目前學(xué)校組織的志愿者服務(wù)隊(duì)有道德經(jīng)典誦讀服務(wù)隊(duì)、文化體育志愿者服務(wù)隊(duì)、學(xué)校安全維穩(wěn)服務(wù)隊(duì)。并成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、道德講堂建設(shè)。

學(xué)校圍繞黨中央提出“中國夢”,認(rèn)真組織建道德講堂,安排專門的教室作為道德講堂活動(dòng)場所,并按要求對(duì)教室進(jìn)行了布置,創(chuàng)設(shè)了一定氛圍。按照相關(guān)的程序組織開展活動(dòng),對(duì)教師和學(xué)生進(jìn)行道德方面的教育,從上學(xué)期至已開展了三次活動(dòng),在以往的教學(xué)中,學(xué)校以加強(qiáng)學(xué)生的文明禮貌教育,讓學(xué)校更具有濃厚的道德文化氛圍,成為當(dāng)?shù)鼐裎拿鹘ㄔO(shè)的一個(gè)示范窗口。

四、學(xué)習(xí)型建設(shè)。

學(xué)校從20xx年開始就組織學(xué)生開展讀書活動(dòng),在20xx年、20xx年板橋中心學(xué)校的讀書活動(dòng)評(píng)比中均獲一等獎(jiǎng),20xx年12月被評(píng)為“昆明市書香校園”,教師每年都征訂教學(xué)方面的雜志,每個(gè)教師都有一本讀書筆記。學(xué)校為每個(gè)班級(jí)配備近300本的圖書,建立了班級(jí)圖書室。

五、文明有禮。

學(xué)校認(rèn)真對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮貌教育,每學(xué)年都學(xué)生進(jìn)行品德方面的考核,學(xué)生的品德合格率為100%,同時(shí)每個(gè)學(xué)期都對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)、教師職業(yè)道德的教育,三年來,教師和學(xué)生沒有出現(xiàn)違法違紀(jì)的行為。

六、勤儉節(jié)約。

活動(dòng)有安排有布置,勤儉節(jié)約形成制度,經(jīng)常利用班隊(duì)會(huì)、升旗、降旗等活動(dòng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行節(jié)約方面的教育,成立學(xué)生值日檢查組,對(duì)全校學(xué)生的節(jié)約習(xí)慣進(jìn)行檢查督促,檢查的內(nèi)容涉及節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約糧食等方面。

七、道德經(jīng)典誦讀。

學(xué)校在誦讀經(jīng)典上有方案,并形成一定延續(xù)性,從最初學(xué)生讀《三字經(jīng)》《百家姓》《弟子歸》到現(xiàn)在的名人名故事,學(xué)校組建了由語文教師參與的經(jīng)典誦讀文化志愿者服務(wù)隊(duì),組織開展好各班級(jí)的經(jīng)典誦讀活動(dòng)。

八、我們的節(jié)日活動(dòng)。

學(xué)校在每個(gè)學(xué)年都組織小學(xué)和幼兒園的學(xué)生進(jìn)行元旦、六一的活動(dòng),在六一活動(dòng)中將一年級(jí)學(xué)生吸收為少先隊(duì)員,并且在元旦、六一活動(dòng)中都舉行學(xué)生文藝表演,通過活動(dòng)來陶冶學(xué)生的情操,每周都組織班隊(duì)會(huì),做到主題明確,增強(qiáng)學(xué)校的育人氛圍。

九、文明風(fēng)尚傳播。

活動(dòng)有方案有制度,也有具體的措施部署,要求教師和學(xué)生簽訂文明上網(wǎng)承諾書,教師簽訂師德師風(fēng)承諾書,教師服務(wù)承諾書。學(xué)校的辦公電腦都有相關(guān)的使用要求,要求教師文明上網(wǎng),不傳播不相信不健康的虛假信息。

十一、文化體育活動(dòng)。

每學(xué)期都學(xué)生開展陽光體育運(yùn)動(dòng)會(huì),每學(xué)年都組織學(xué)生進(jìn)行一次春游活動(dòng),學(xué)校每年都召開一次教師節(jié)座談會(huì),聽一聽在職教師、退休教師的心聲,每學(xué)期都召開黨員支部活動(dòng)。學(xué)校組織文化體育活動(dòng)志愿者服務(wù)隊(duì)。

十二、參與幫扶共建。

學(xué)校的教師愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生,教書育人,每一個(gè)教師都同學(xué)校簽訂管理責(zé)任書,作出師德師風(fēng)的承諾,對(duì)學(xué)生的服務(wù)承諾,每學(xué)期都對(duì)先進(jìn)班集體、先進(jìn)教師進(jìn)行表彰。

1十三、優(yōu)美環(huán)境建設(shè)。

學(xué)校在近幾的改造中,有了較大改變,20xx年5月建成衛(wèi)生廁所,20xx年建成學(xué)生食堂,20xx年改建了學(xué)校的大門和排水溝,20xx年重新粉刷了教學(xué)樓和學(xué)生宿舍樓,現(xiàn)澆的校園的操場。新建了升旗臺(tái)等。

十四、指導(dǎo)思想明確。

學(xué)校有縣級(jí)文明單位創(chuàng)建工作計(jì)劃,每學(xué)期都對(duì)學(xué)校的德育工作進(jìn)行安排布置,定期召開教師會(huì)對(duì)學(xué)校的文明單位創(chuàng)建進(jìn)行安排布置,組織教師學(xué)校相關(guān)的材料,增強(qiáng)教師和學(xué)生的文明意識(shí),立爭做合格的公民。

十五、創(chuàng)建工作機(jī)制。

學(xué)校成立文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長任組長,親自抓此項(xiàng)工作,同時(shí)開展各種評(píng)比檢查活動(dòng),確保創(chuàng)建活動(dòng)正常開展,力爭通過此項(xiàng)活動(dòng)提升師生的文明素養(yǎng),提升學(xué)校的文化內(nèi)涵。

總之,我校在創(chuàng)建工作中還存在很多的問題,我們將會(huì)在今后的工作加以改進(jìn),不斷提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)學(xué)校的精神文明建設(shè),為當(dāng)?shù)氐木裎拿鹘ㄔO(shè)做先鋒示范作用。

文明單位復(fù)審的自查報(bào)告篇十五

沂南縣文明委:

我校高里中心小學(xué),建于1986年。是一所環(huán)境優(yōu)雅,三季有花、四季常青的花園式學(xué)校。學(xué)校占地面積32289平方米,建筑面積6436平方米,共有15個(gè)教學(xué)班,在校生879名,教職工83名。近年來,在縣委縣政府和青駝鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在沂南縣教育局的關(guān)心支持下,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)拼搏,全體師生團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新,教育教學(xué)質(zhì)量明顯提升。首先是加快學(xué)校建設(shè)工作,優(yōu)化育人環(huán)境;其次是學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量有了較大的提升,嬴得社會(huì)的好評(píng)。加之我校的歷屆領(lǐng)導(dǎo)素來重視學(xué)校的精神文明建設(shè),把提高學(xué)生的精神文明素養(yǎng)作為教學(xué)的一個(gè)內(nèi)容抓,通過多年的努力,學(xué)校的工作也成為當(dāng)?shù)鼐裎拿鹘ㄔO(shè)的一個(gè)主要陣地,在提高當(dāng)?shù)厝罕姷木裎拿鞣矫嫫鸬较蠕h示范作用?,F(xiàn)就我校在創(chuàng)建縣文明單位的工作總結(jié)如下:

為認(rèn)真貫徹十八大和全國未成年人思想道德建設(shè)工作會(huì)議精神,落實(shí)教育部《教育系統(tǒng)深入開展學(xué)雷鋒活動(dòng)實(shí)施方案》和縣教體局通知要求。我校深入開展學(xué)雷鋒活動(dòng),通過:召開一次學(xué)雷鋒動(dòng)員大會(huì)、組織一次學(xué)雷鋒主題班會(huì)和主題隊(duì)日活動(dòng)、組織一次學(xué)雷鋒歌詠活動(dòng)、進(jìn)行一系列學(xué)雷鋒主題社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、舉辦一次學(xué)雷鋒精神作文寫話比賽、讀一本與雷鋒有關(guān)的書、召開一次教師專題學(xué)習(xí)討論會(huì)等“七個(gè)一”活動(dòng),還組建了“高里中心小學(xué)學(xué)雷鋒活動(dòng)志愿服務(wù)隊(duì)”,結(jié)合本校實(shí)際,積極組織學(xué)生開展了一系列以幫扶貧困學(xué)生、孤寡老人、殘疾兒童、農(nóng)村留守兒童等弱勢群體為主要內(nèi)容的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。提升了學(xué)生主動(dòng)幫助需要幫助的人思想意識(shí),樹立從小學(xué)做好人好事的良好道德品質(zhì)。

學(xué)校經(jīng)常組織志愿者開展活動(dòng),目前學(xué)校組織的志愿者服務(wù)隊(duì)有學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)、社區(qū)環(huán)保服務(wù)隊(duì)、學(xué)校安全維穩(wěn)服務(wù)隊(duì)等。并成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。今年以端午節(jié)、學(xué)雷鋒周、重陽節(jié)、志愿者日等為契機(jī),多次組織志愿者到青駝鎮(zhèn)老年公寓、衛(wèi)生院、社區(qū)街道、愛心家園等開展志愿服務(wù)活動(dòng)。

學(xué)校圍繞黨中央提出“中國夢”,認(rèn)真組織建道德講堂,安排專門的教室作為道德講堂活動(dòng)場所,并按要求對(duì)教室進(jìn)行了布置,創(chuàng)設(shè)了一定氛圍。按照相關(guān)的程序組織開展活動(dòng),對(duì)教師和學(xué)生進(jìn)行道德方面的教育,從上學(xué)期至已開展了三次活動(dòng),在以往的教學(xué)中,學(xué)校以加強(qiáng)學(xué)生的文明禮貌教育,讓學(xué)校更具有濃厚的道德文化氛圍,成為當(dāng)?shù)鼐裎拿鹘ㄔO(shè)的一個(gè)示范窗口。

圓國夢等四個(gè)板塊,全面展示教師學(xué)生書法繪畫作品。還開展了班級(jí)文化評(píng)比活動(dòng)。

學(xué)校認(rèn)真對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮貌教育,每學(xué)年都學(xué)生進(jìn)行品德方面的考核,學(xué)生的品德合格率為100%,同時(shí)每個(gè)學(xué)期都對(duì)教師進(jìn)行師德師風(fēng)、教師職業(yè)道德的教育,多年來,教師和學(xué)生沒有出現(xiàn)違法違紀(jì)的行為。

活動(dòng)有安排有布置,勤儉節(jié)約形成制度,經(jīng)常利用班隊(duì)會(huì)、升旗、降旗等活動(dòng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行節(jié)約方面的教育,成立學(xué)生值日檢查組,對(duì)全校學(xué)生的節(jié)約習(xí)慣進(jìn)行檢查督促,檢查的內(nèi)容涉及節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約糧食等方面。

學(xué)校在誦讀經(jīng)典上有方案,并形成一定延續(xù)性,學(xué)校編撰了德育校本教材《經(jīng)典誦讀》,內(nèi)容包含《三字經(jīng)》《弟子規(guī)》《朱子家訓(xùn)》,分年級(jí)誦讀?,F(xiàn)在各班級(jí)結(jié)合每周一詩活動(dòng),還組建了由語文教師參與的經(jīng)典誦讀組織。今年我校成功創(chuàng)建縣優(yōu)秀圖書館。全縣讀書成果展示總成績第三名。

學(xué)校在每個(gè)學(xué)年都組織學(xué)生開展慶祝元旦、慶祝六一的活動(dòng),在建隊(duì)日期間開展活動(dòng)將一年級(jí)學(xué)生吸收為少先隊(duì)員,并且在元旦、六一活動(dòng)中都舉行學(xué)生文藝表演,通過活動(dòng)來陶冶學(xué)生的情操。并結(jié)合我國的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)、元宵節(jié),清明節(jié),端午節(jié),重陽節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,開展“我們的節(jié)日”活動(dòng)。每周都組織升旗儀式,國旗下講話做到主題明確,重在育人。

要求教師和學(xué)生簽訂文明上網(wǎng)承諾書,教師簽訂師德師風(fēng)承諾書。學(xué)校的辦公電腦都有相關(guān)的使用要求,要求教師文明上網(wǎng),不傳播不相信不健康的虛假信息。積極組織學(xué)生開展網(wǎng)上簽名寄語活動(dòng),今年扎實(shí)開展了清明節(jié)網(wǎng)上文明祭奠活動(dòng)、國慶節(jié)向國旗敬禮做有道德的人活動(dòng)。

按照要求積極開展陽光體育大課間活動(dòng),今年全縣陽光大課間驗(yàn)收我校榮獲全縣第八名,師生同舞健美操獨(dú)具特色。我校女子排球興趣小組,在今年全縣排球比賽中榮獲小學(xué)女子組排球比賽第三名的好成績。

學(xué)校的服務(wù)對(duì)象主要是學(xué)生,每一位教師都在自己所教的班確立幫扶的對(duì)象,從學(xué)習(xí)上生活上對(duì)有困難的學(xué)生進(jìn)行幫助。我校五年級(jí)一班馮立連同學(xué)去濟(jì)南六次、北京三次大大小小手術(shù)做了九次,各種費(fèi)用花去20多萬元,父母為她花光了積蓄,當(dāng)?shù)弥T立連的困境后,學(xué)校為她舉行了“愛心在這里流淌”主題捐款儀式,全校800名師生慷慨解囊,共捐款8955元。這次活動(dòng)師生受到了一場現(xiàn)實(shí)的弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德、助人為樂教育。

學(xué)校有縣級(jí)文明單位創(chuàng)建工作計(jì)劃,每學(xué)期都對(duì)學(xué)校的德育工作進(jìn)行安排布置,定期召開教師會(huì)對(duì)學(xué)校的文明單位創(chuàng)建進(jìn)行安排布置,組織教師學(xué)校相關(guān)的材料,增強(qiáng)教師和學(xué)生的文明意識(shí),立爭做合格的公民。

學(xué)校成立文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長任組長,親自抓此項(xiàng)工作,同時(shí)開展各種評(píng)比檢查活動(dòng),確保創(chuàng)建活動(dòng)正常開展,力爭通過此項(xiàng)活動(dòng)提升師生的文明素養(yǎng),提升學(xué)校的文化內(nèi)涵。

總之,我校在創(chuàng)建工作中還存在很多的問題,我們將會(huì)在今后的工作加以改進(jìn),不斷提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)學(xué)校的精神文明建設(shè),為當(dāng)?shù)氐木裎拿鹘ㄔO(shè)做先鋒示范作用。

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