專業(yè)版裝飾公司的勞動合同(優(yōu)質(zhì)14篇)

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專業(yè)版裝飾公司的勞動合同(優(yōu)質(zhì)14篇)
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合同的簽訂需要雙方自愿,并達(dá)成一致意見。合同中的義務(wù)和權(quán)利應(yīng)該平衡和公正。合同范文可以幫助我們更清晰地了解合同的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容要點(diǎn)。

版裝飾公司的勞動合同篇一

甲方:

乙方:

簽定日期: 年 月 日

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同條款。

一:勞動合同期限

第一條:本合同生效日期 年 月 日,終止日期 年 月 日。

二:工作內(nèi)容和義務(wù)

第二條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。

第三條:乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):

1:遵守國家憲法、法律規(guī)定。

2:遵守甲方的規(guī)章制度。

3:維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益。

4:忠于職守,勤奮工作。

5:履行保守甲方商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

三:勞動保護(hù)和勞動條件

第四條:甲方安排乙方正常情況下每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過48小時。甲方由工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間的,一般每日不得超過一小時。因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間,每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第五條:甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第六條:甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四:勞動報酬

第七條:甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。

第八條:在合同約定的工作時間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方在次月15日內(nèi)以貨幣形式足額支付乙方工資。月工資為( )元。

第九條:由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作時間內(nèi)提供勞動的,甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于本地最低生活標(biāo)準(zhǔn)。

第十條: 由于甲方原因暫時無工程時,經(jīng)甲乙雙方同意乙方回家待工,待工期間甲方付給乙方每月( )元工資。

五:保險福利待遇

第十一條:乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六:勞動紀(jì)律

第十二條:乙方應(yīng)遵循甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn)提高思想和職業(yè)技能。

第十三條:乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分,直解除本合同。

七:勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十四條:訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十五條:訂立本合同所依據(jù)客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。

第十六條:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十七條:合同期內(nèi)甲方委派乙方到境內(nèi)外甲方所屬機(jī)構(gòu)工作的,原有合同仍然有效,但應(yīng)和企業(yè)簽定有關(guān)境內(nèi)外工作的協(xié)議,經(jīng)甲方批準(zhǔn)乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機(jī)構(gòu)擔(dān)任一定階段工作的,可由乙方與該機(jī)構(gòu)簽定有關(guān)協(xié)議。

第十八條:乙方有下列情形之一、甲方可以解除本合同:

1、在試用期間被證明不符和錄用條件的。

2、以欺詐手段訂立合同的。

3、嚴(yán)重違反違反勞動紀(jì)律或給甲方造成重大損害的。

4、嚴(yán)重失職、營私舞弊對甲方利益造成損失的。

5、泄露甲方商業(yè)機(jī)密給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的。

6、被依法追究刑事責(zé)任的。

7、不能勝任勞動合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位的不能勝任工作的。

8、乙方患病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。

9、勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能夠變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

第十九條:甲方按照第十八條第7、8、9款的規(guī)定解除本合同時,應(yīng)提前15天以書面形式通知乙方。

第二十條:甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,應(yīng)提前15天向乙方說明情況,并向勞動行政部門報告后,可以解除合同。

第二十一條:乙方欲解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前15天書面形式通知甲方,甲方再乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下可以解除勞動合同。

第二十二條:有下列情形之一乙方可以隨時通知甲方解除本合同。

1、在試用期內(nèi)的。

2、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動的。

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

4、甲方違反國家有關(guān)規(guī)定,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十三條:本合同期限屆滿,勞動關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)定勞動合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)定意向。

第二十四條:訂立無固定期限勞動合同的,乙方達(dá)到法定退休年齡或甲方雙方約定的其他終止條件出現(xiàn),本合同終止。

八、違反勞動合同責(zé)任

第二十五條:甲方根據(jù)本合同第十六條、十八條中第7、8、9款,第二十條解除勞動合同。

第二十六條:有下列情形之一并對乙方造成損害的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,并按照勞動部〈〈違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同賠償?shù)霓k法〉〉執(zhí)行。

1:由于甲方原因訂立無效勞動合同,包括勞動合同部分無效的。

2:甲方故意拖延不訂立勞動合同,即招用不按規(guī)定訂立勞動合同。

3:甲方違反勞動法的規(guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的。

第二十七條:甲方根據(jù)本合同第十八條第8款解除勞動合同,除給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,甲方應(yīng)根據(jù)勞動部制定的〈〈違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法〉〉給予乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

第二十八條:乙方有第十八條第3、4、5款情形的,甲方解除本合同外可以保留依法索賠的權(quán)利。

第二十九條:乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動合同或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除勞動合同后亦不得在期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原在職時相同或有關(guān)的經(jīng)營活動。

第三十條:乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)按本合同的約定或損失數(shù)額擔(dān)任賠償責(zé)任。

第三十一條:乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第三十二條:詳細(xì)職位要求及工作任務(wù)見附件。

十:勞動爭議處理

第三十三條:因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議協(xié)調(diào)委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成當(dāng)事人一方要求仲裁的應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的可以向人民法院提起訴訟。

十一:其他

第三十四條:本合同未盡事宜,按國家當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十五條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽定之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

版裝飾公司的勞動合同篇二

本合同期從______年____月___日起至______年___月___日止,____年。其中試用期從______年____月___日起至_____年____月_____日止,共____個月。

第二條工作任務(wù)

甲方安排乙方從事____________工作。

乙方同意按甲方工作需要,在____________崗位,承擔(dān)____________任務(wù),擔(dān)任____________工種。乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo):

第三條工作安全、衛(wèi)生條件

1.甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動保護(hù)措施,改善勞動條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證安全生工作和職工健康。

2甲方不得安排未成年工(16歲以下)不宜從事的工種。

第四條勞動管理

1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章。

2.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

第五條工作時間和勞動報酬

1.甲方應(yīng)實(shí)行每日8小時工作制每月有薪假為3天,因工作需要確需延長工作時間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

2.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資;每月______號為發(fā)薪日。

3.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司的工程發(fā)展及乙方的業(yè)績優(yōu)異程度、工作效率、在公司的表現(xiàn)程度逐步提高乙方的工資水平。具體工資調(diào)整為:

(1)文員:每月______元;注:若有業(yè)務(wù)引進(jìn)即加上本月提成(提成點(diǎn)為______%)。

(2)設(shè)計(jì)師:每月_______元加上本月所設(shè)計(jì)的業(yè)務(wù)提成(提成點(diǎn)為______%)。

第七條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.在下列情況下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;

(3)參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應(yīng)予辭退的;

(4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

3.在下列情況下,乙方可以解除合同:

(2)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

4.合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

第九條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

甲乙雙方任何一方違反合合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償(賠償金額5000—10000元人民幣不等)。

第十條勞動爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

第十三條本合同經(jīng)雙方簽訂后,之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

版裝飾公司的勞動合同篇三

甲方:(發(fā)包方)。

乙方:(承包方)。

本著互相信任的原則,就甲方的水電工程達(dá)成以下協(xié)議。

3.本項(xiàng)工程預(yù)計(jì)費(fèi)用元人民幣。

1.甲方提供的材料。

乙方必須至少提前三天向甲方提出下一工序需要購買的材料的清單,并注明所需要材料的數(shù)量。甲方應(yīng)按時提供乙方需要的材料。

甲方負(fù)責(zé)采購供應(yīng)的材料應(yīng)符合設(shè)計(jì)要求的合格產(chǎn)品,并應(yīng)按時供應(yīng)到現(xiàn)場,甲乙方應(yīng)辦理交接手續(xù)。乙方如發(fā)現(xiàn)甲方提供的材料有質(zhì)量問題或規(guī)格差異,應(yīng)及時向甲方提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程損失,責(zé)任由甲方承擔(dān)。

甲方供應(yīng)的材料按時抵達(dá)現(xiàn)場后,由乙方負(fù)責(zé)保管,由于保管不當(dāng)造成的損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

2.甲方采購供應(yīng)的裝飾材料,均應(yīng)用于本合同規(guī)定的住宅裝飾,非經(jīng)甲方同意,乙方不得挪作他用。如乙方違反此規(guī)定,應(yīng)按挪用材料價款的雙倍補(bǔ)償給甲方。

3.乙方提供的材料。

乙方供應(yīng)的水電材料甲方應(yīng)到現(xiàn)場驗(yàn)收,如不符合設(shè)計(jì)、施工要求或規(guī)格有差異,應(yīng)禁止使用。如已使用,對工程造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

乙方自帶施工的必須工具(錐子、切割片等),要保證安全性、良好使用性,乙方自行承擔(dān)工具維修費(fèi)和損耗費(fèi)用。

2.由于乙方施工技術(shù)差及責(zé)任心不到位等自身原因造成質(zhì)量問題,其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),工期不變。

3.工程竣工:乙方應(yīng)提前兩天通知甲方驗(yàn)收,甲方在接到通知兩日內(nèi)組織驗(yàn)收,并辦理驗(yàn)收手續(xù)。

1.嚴(yán)格遵守規(guī)定的裝飾裝修施工時間,降低施工噪音,減少環(huán)境污染。處理好由于施工帶來的擾民問題及與周圍單位、住戶的關(guān)系。

2.未經(jīng)甲方同意及有關(guān)部門批準(zhǔn),施工中不得隨意拆改原建筑物結(jié)構(gòu)及各種設(shè)備管線。3.工程竣工未移交甲方之前,負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的一切設(shè)施和工程成品進(jìn)行保護(hù)。

4.保證裝飾裝修現(xiàn)場的整潔,竣工前做好衛(wèi)生清掃和處理工作。

5.負(fù)責(zé)裝飾裝修所產(chǎn)生垃圾的處理工作,每日至少清潔一次。

6.乙方如因施工原因需居住在現(xiàn)場,日常用水、用電等必須注意安全,工地發(fā)生工傷由乙方負(fù)責(zé)。

7.乙方應(yīng)做好施工材料保管工作,禁止閑雜人等進(jìn)入現(xiàn)常。

8.未經(jīng)甲方許可,乙方不得攜帶任何甲供的裝修材料出門,若發(fā)現(xiàn)偷盜現(xiàn)象按材料價格加倍賠償。

1.工程款付款方式:

2.乙方承包內(nèi)容:

1).水電開槽、布線、穿線、埋槽。

2).所有水電施工過程的垃圾清運(yùn)(每天現(xiàn)場整理裝袋)。

3).水電施工的穿墻、打孔、切割。

4).開關(guān)面板安裝。

5).小五金、馬桶、的安裝。

6).后期燈具的安裝。

3.工程結(jié)算方式:

按實(shí)結(jié)算:

總價結(jié)算:_________元/平米(套內(nèi)面積)。

1.甲方未按合同約定時間付款的,每逾期一天,甲方向乙方支付伍拾元的違約金。

2.由于乙方原因逾期竣工的,每逾期一天,乙方向甲方支付伍拾元違約金。

因工程質(zhì)量雙方發(fā)生爭議時,雙方協(xié)商解決;當(dāng)事人不愿通過協(xié)商、調(diào)解解決,或協(xié)商、調(diào)解不成時,可以按照本合同約定向向人民法院提起訴訟。

1.合同經(jīng)雙方簽字生效后,雙方必須嚴(yán)格遵守。任何一方需變更合同內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)協(xié)商一致后,重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議。合同簽訂后施工前,一方如要終止合同,應(yīng)以書面形式提出,并按合同總價款10%支付違約金,并辦理終止合同手續(xù)。

2.施工過程中任何一方提出終止合同,須向另一方以書面形式提出,經(jīng)雙方同意辦理清算手續(xù),訂立終止合同協(xié)議,解除本合同。

1.雙方同意由第三方監(jiān)理(裝修監(jiān)理公司)進(jìn)行協(xié)商工作。

在未經(jīng)第三方監(jiān)理(裝修監(jiān)理公司)確認(rèn)情況下,甲方有權(quán)不支付乙方相關(guān)費(fèi)用。

2.經(jīng)過第三方監(jiān)理(裝修監(jiān)理公司)確認(rèn),甲方必須按照約定支付乙方相關(guān)費(fèi)用。

3.因氣候、停電等不可抗力或不可預(yù)見因素造成的工期延誤,經(jīng)雙方確認(rèn)后可以順延。

4.甲方在入住前可以要求乙方5次來現(xiàn)場配合其他工種的交叉施工,超過5次部分每次甲方需支付乙方50元/天的勞務(wù)費(fèi)。

5.保修期內(nèi)由于乙方的施工和產(chǎn)品造成的質(zhì)量問題由乙方免費(fèi)維修,在接到甲方通知后48小時內(nèi)必須到達(dá)現(xiàn)常由于甲方使用不當(dāng)或不可抗力或不可遇見原因造成的問題,甲方按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用支付乙方維修費(fèi)用。

(一)本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

(二)本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。

(三)本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

(四)合同有效期至_____________________。

(五)水電工程保修伍年,過了保修期乙方來維護(hù)甲方應(yīng)支付相應(yīng)費(fèi)用。

甲方簽字:乙方簽字(蓋章):

________年____月____日。

版裝飾公司的勞動合同篇四

甲方因工作需要,同意招用乙方為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議,并共同遵守如下條款:

一、協(xié)議期限。

自____年____月____日起至____年____月____日止。協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂協(xié)議,并辦理簽訂手續(xù)。

二、工作任務(wù)。

甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____崗位,承擔(dān)臨時工作任務(wù)。在協(xié)議期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù),需要變更乙方的崗位和任務(wù),需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除協(xié)議手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬。

(一)勞動時間:甲方實(shí)行每周嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),確因工作需要加班加點(diǎn)的,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。

(二)勞動報酬:按單位的相關(guān)管理規(guī)章制度,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每月____元,標(biāo)準(zhǔn)工時為____天。乙方不享受獎金及其它福利。

四、勞動保護(hù)、保險福利待遇。

(一)甲方不為招用的臨時工繳納社會統(tǒng)籌保險。

(二)乙方在勞動期間應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動制度,注意勞動安全,因工作疏忽等自身原因造成的傷害,由乙方自理,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

(三)根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品。

(四)甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助。

五、勞動紀(jì)律。

(一)按時上下班,不得遲到早退。

(二)愛護(hù)單位財產(chǎn),不無故損壞公物。

(三)聽從指揮,服從調(diào)動。

(四)保質(zhì)保量完成任務(wù)。

六、勞動協(xié)議的變更、終止、解除和辭職。

(一)甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,可以變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。

(二)協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止協(xié)議手續(xù)。如工作需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,雙方重新簽訂協(xié)議。

(三)有下列情形之一的,可以解除勞動協(xié)議:

(1)雙方一致同意的;

(2)乙方不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

(3)乙方非因工負(fù)傷,治療終結(jié)兩個月仍不能復(fù)工的。

(四)有下列情形之一的,本協(xié)議自行解除:

(1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

(五)乙方在協(xié)議期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

(1)嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害甲方利益的;

(4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;

(5)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。

(六)甲方有下列情形之一的,乙方可以申請辭職:

(2)甲方不按協(xié)議規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的;

(4)甲方不履行勞動協(xié)議,或違反國家勞動法律、政策,侵害工人合法權(quán)益的。

七、違約責(zé)任。

甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的,按國家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償,最高賠償金額不超過乙方一個月工資。

乙方違反本協(xié)議有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方按照實(shí)際損失予以經(jīng)濟(jì)賠償。

本協(xié)議自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。本協(xié)議未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本協(xié)議具有同等效力。

本協(xié)議自鑒證之日起生效,一式____份,甲乙雙方各持____份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方(蓋章)__________乙方(蓋章)__________。

版裝飾公司的勞動合同篇五

甲方(用人單位):

法定代表人(委托代理人):

乙方(勞動者)姓名:。

第一條?合同期限。

本合同期從20xx年3月15日起至20xx年3月15日止,1年。其中試用期從?20xx?年??月??日起至??年??月??日止,共?3?個月。

第二條?工作任務(wù)。

甲方安排乙方從事?????工作。

乙方同意按甲方工作需要,在????崗位,承擔(dān)???任務(wù),擔(dān)任??工種。

乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo):

第三條?工作安全、衛(wèi)生條件。

1.甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動保護(hù)措施,改善勞動條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證安全生工作和職工健康。

2甲方不得安排未成年工(16歲以下)不宜從事的工種。

第四條?勞動管理。

1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章。

2.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。

工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

第五條?工作時間和勞動報酬。

1.甲方應(yīng)實(shí)行每日8小時工作制每月有薪假為3天,因工作需要確需延長工作時間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

2.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資(特技殊情況除外);每月??10號為發(fā)薪日。

第六條保險。

(1)此保險的保險對象:凡公司事業(yè)單位的在職人員,身體健康,能正常工作或正常勞動的,都可以作為被保險人,由其所在單位(鵬躍裝飾公司)向保險公司集體辦理投保手續(xù)。

(2)保險期限為一年,自起保日的零時起到期滿日的二十四時止。期滿時,另辦續(xù)保手續(xù)。

(3)保險金額最低為壹仟元,最高為五仟元。在此限度內(nèi),一個單位選定一個保險金額。保險金額一經(jīng)確定,中途不得變更。

(4)保險責(zé)任,本保險為定期意外傷害保險。被保險人在保險單有效期間,因意外傷害事故以致死亡或殘廢的,保險公司按下列各款規(guī)定給付全部或部分保險金額。

a.因意外傷害事故以致死亡的,給付保險金額全數(shù)。

b.因意外傷害事故以致又目永久完全失明或兩肢永遠(yuǎn)完全殘廢:或一目永久完全失明同時一肢永久完全殘廢的,給付保險金額全數(shù)。

c.因意外傷害事故以致一目永久完全失明或一肢永久完全殘廢的,給付保險金額半數(shù)。

d.因意外傷害事故造成本條二、三兩款以外的傷害以致永久完全喪失勞動能力、身體機(jī)能,或永久喪失部分勞動能力、身體機(jī)能的,按照喪失程度給付全部或部分保險額。(5)被保險人在保險單有效期間,不論由于一次或連續(xù)發(fā)生意外傷害事故,保險公司均按第四條的規(guī)定給付保險金。但給付的累計(jì)總數(shù)不能超過保險金額全數(shù)。給付金額累計(jì)總數(shù)達(dá)到保險金額全數(shù)時,保險效力即行終止。

(6)除外責(zé)任由于下列原因所致被保險人的死亡或殘廢,保險公司不負(fù)給付保險金的責(zé)任:

a.被保險人的自殺或犯罪行為;。

b.被保險人或其受益人的故意或詐騙行為;。

c.戰(zhàn)爭或軍事行動;。

d.被保險人因疾病死亡或殘廢。(7)在保險單有效期間,投保單位(鵬躍裝飾公司)如因人員變動,需要加?;蛲吮#蛞虮槐kU人要求變更受益人,應(yīng)填寫變動通知單一式三份,送交保險公司據(jù)以簽發(fā)批單,作為保險單的附件?第十一條?在保險單有效期間,投保單位如因人員變動,需要加?;蛲吮?,或因被保險人要求變更受益人,應(yīng)填寫變動通知單一式三份,送交保險公司據(jù)以簽發(fā)批單,作為保險單的附件。

(8)被保險人中途離職,不論已否辦理批改手續(xù),均自離職之日起喪失保險效力,保險公司應(yīng)退還已繳的未到保險費(fèi)。而且員工離開公司辭職以后無論發(fā)生怎樣的人生意外,都與本公司無關(guān)。

(9)被保險人或受益人在申請給付保險金過程中如有欺詐行為,保險人除追回已給付的保險金外,有權(quán)向被保險人或受益人追償因調(diào)查核實(shí)過程中所造成的經(jīng)濟(jì)損失。

第七條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.在下列情況下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;。

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;。

(3)參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應(yīng)予辭退的;。

(4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

3.在下列情況下,乙方可以解除合同:

(2)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;。

4.合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

第九條?違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。

1.甲乙雙方任何一方違反時,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)是?元。

2.甲乙雙方任何一方違反合合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。

第十條勞動爭議處理。

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

第十三條本合同經(jīng)雙方簽訂后,之日起生效。

單位(簽章):。

法定代表人(簽章):乙方(簽章):。

版裝飾公司的勞動合同篇六

甲方(用人單位):

地址:

法定代表人(委托代理人):

乙方(勞動者)姓名:____________性別:______民族:______文化程度:______籍貫:______省______市______縣(區(qū))______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______村(街)

身份證號碼:

現(xiàn)在住址:

第一條 合同期限

本合同期從______年____月___日起至______年___月___日止,____年。其中試用期從______年____月___日起至_____年____月_____日止,共____個月。

第二條 工作任務(wù)

甲方安排乙方從事____________工作。

乙方同意按甲方工作需要,在____________崗位,承擔(dān)____________任務(wù),擔(dān)任____________工種。乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo):

第三條 工作安全、衛(wèi)生條件

1、甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動保護(hù)措施,改善勞動條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證安全生工作和職工健康。

2、甲方不得安排未成年工(16歲以下)不宜從事的工種。

第四條 勞動管理

1、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章。

2、甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

第五條 工作時間和勞動報酬

1、甲方應(yīng)實(shí)行每日8小時工作制每月有薪假為4天,因工作需要確需延長工作時間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

2、甲方每月按期給乙方發(fā)放工資;每月______號為發(fā)薪日。

(1)業(yè)務(wù)員:若是新員工每月______元加提成,_____個月試用期,試用期間如果有業(yè)績的即在原來的底薪上加______元,并升為正式員工:工資為_____元加本月業(yè)務(wù)提成,但每月要保證有一個業(yè)務(wù)來往。(注:以上工資的調(diào)整和最終解釋權(quán)屬本公司的法定代表人)。

第七條 合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2、在下列情況下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;

(3)參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應(yīng)予辭退的;

(4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

3、在下列情況下,乙方可以解除合同:

(2)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

4、合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

第九條 違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

甲乙雙方任何一方違反合合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償(賠償金額5000—10000元人民幣不等)。

第十條 勞動爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十一條 本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

第十二條 本合同經(jīng)雙方簽訂后,之日起生效

單位(簽章):

法定代表人(簽章):

日期: 乙方(簽章)

版裝飾公司的勞動合同篇七

第::

20____年 ____月____日

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、甲方依法制定的規(guī)章和政策規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,以共同遵守合同所列條款:

1、勞動合同類型和期限

1.1甲、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_______年 ____月____日起至_______年____月____日止,共____個月。

(二)無固定期限,自 年 月 日起至法定終止情形出現(xiàn)時即行終止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自_______年 ____月____日起至_______工作任務(wù)完成時即行終止。

1.2雙方同意本合同有效期內(nèi)___個月為試用期,其中試用期自_______年 ____月____日起至_______年 ____月____日止。

2、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方_______部門(或崗位)擔(dān)任_______職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行,乙方工作的地點(diǎn)是_______。

2.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要可以調(diào)整乙方的工作崗位,乙方若無正當(dāng)理由,應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排。

2.3乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_______崗位工作。

甲方根據(jù)實(shí)際的工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商,可對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。

2.4乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并愛護(hù)設(shè)備及所使用的工具。

3. 勞動報酬和保險福利待遇

3.1乙方正常工作時間的工資按下列_____種形式執(zhí)行。

3.1.1月薪工資制:乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_______元/月,若甲方安排乙方加班,則加班費(fèi)按甲方的有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

3.1.2計(jì)時工資制:以實(shí)際工作時數(shù)計(jì)算,乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_______元/小時支付。

3.1.3按業(yè)績制:按乙方崗位計(jì)件每月需完成_______單值,方有基本工資____________元。

若無達(dá)成每月任務(wù)將基本工資_______。

3.2甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。

3.3甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月25日前發(fā)放,乙方個人所得稅由甲方按照有關(guān)規(guī)定代扣代繳。

3.4甲乙雙方按國家和當(dāng)?shù)卣P(guān)于社會保險的有關(guān)規(guī)定交納職工社會保險費(fèi)用。

當(dāng)雙方解除、終止勞動合同后,按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

4. 勞動時間

4.1甲方實(shí)行國家法定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度,具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從,雙方以后另有約定的按補(bǔ)充協(xié)議或規(guī)章制度執(zhí)行。

4.2甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

5. 勞動保護(hù)和勞動條件

甲方應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件、必要的勞動保護(hù)用品,以保障乙方在人身安全不受危害的環(huán)境下從事生產(chǎn)(工作)。

甲方的勞動條件惡劣,嚴(yán)重違反勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,乙方可以拒絕履行本合同。

6. 勞動紀(jì)律

9.1條范圍內(nèi))。

乙方貪·s賄或損害他人人身和財產(chǎn)利益所造成的損失,由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

6.3甲方的商業(yè)秘密包括:

6.3.1公司程序性文件,包括操作規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)文件。

6.3.2技術(shù)資料,包括軟件、硬件資料、集成電路及布圖、開發(fā)計(jì)劃及尚未上市的產(chǎn)品實(shí)物的照片、技術(shù)圖紙、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)指標(biāo)。

6.3.3公司經(jīng)營計(jì)劃及指標(biāo),包括財務(wù)及運(yùn)營數(shù)據(jù)。

6.3.4市場狀況,包括業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)、合作伙伴及客戶資料。

6.3.5供應(yīng)商資料、倉庫進(jìn)料及成品數(shù)據(jù)。

6.3.6以任何形式存儲在各類住處包括電腦、網(wǎng)絡(luò)中的各種資料。

6.3.7其他不為公眾知曉可能影響公司聲譽(yù)和經(jīng)營狀況的資料及信息。

7. 技術(shù)成果和非技術(shù)成果的歸屬在甲方工作期間乙方所開發(fā)的產(chǎn)品、發(fā)展的客戶等技術(shù)成果和非技術(shù)成果歸屬甲方所有和享有;乙方所開發(fā)的技術(shù)和產(chǎn)品,能夠申請專利的,申請權(quán)歸屬甲方。

8.勞動合同的變更、解除、終止、簽訂

8.1 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,本合同可以變更、解除。

8.2本合同期滿終止后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,可以續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂的勞動合同期限、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。

勞動合同期滿,沒有辦理終止勞動合同手續(xù),而存在事實(shí)的勞動關(guān)系,視為延續(xù)過去合同,延續(xù)合同的期限另行商定。

8.3乙方有下列情節(jié)之一,甲方可以解聘乙方:

8.3.1在試用期間,被證明不符合錄用條件的。

8.3.2曠工天數(shù)連續(xù)3天或一年累計(jì)7天以上。

8.3.3以欺詐手段訂立本合同的。

8.3.4被依法追究刑事責(zé)任的。

8.3.5泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的。

8.3.6乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律、規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的。

8.3.7不能勝任勞動合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工種后仍不能勝任工作的。

8.3.8乙方患病或非因工負(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能調(diào)換工種的。

8.3.9勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

8.3.10甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化,尚多余的職工又不能改換其它工種。

注:甲方按照本條款第8.3.7/8.3.8/8.3.9的規(guī)定解除本合同時,應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方。

8.4有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

8.4.1甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動的。

8.4.2甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

8.5乙方在勞動期限屆滿后不再續(xù)簽合同的,應(yīng)于期限屆滿前三十日書面通知甲方,并于屆滿時辦理移交手續(xù)。

乙方因其他原因終止合同關(guān)系,亦應(yīng)辦理移交手續(xù)。

8.6有下列情節(jié)之一的,非經(jīng)甲方同意,乙方不得解除勞動合同:

8.6.1勞動合同還在履行中,在甲方從事重要工作崗位或擔(dān)任重要業(yè)務(wù)、開發(fā)任務(wù),確實(shí)不能短期內(nèi)離開的。

8.6.2乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未全部賠償?shù)摹?/p>

8.6.3乙方的工作(包括其掌握的資料、物品、款項(xiàng)等)尚未辦理移交手續(xù)的。

8.7乙方欲解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知,甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)、債務(wù)的情況下,甲方可以解除勞動合同。

8.8乙方有下列情況之一,甲方不能解除本合同(以下若存在8.3.1及8.3.4兩種情況除外):

8.8.1患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市/區(qū)/縣勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的。

8.8.2患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。

8.8.3女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

8.8.4在甲方處連續(xù)工作時間10年以上且距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工。

8.8.5法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

9. 違約責(zé)任

9.1 甲方解除本合同,以下情況應(yīng)依法給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

(一) 未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

(二) 未及時足額支付勞動報酬的;

(三) 未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的;

(四) 用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;

(五) 因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

(六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

(八) 勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(九) 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為按乙方在甲方工作的年限,每滿一年(六個月以內(nèi)補(bǔ)給半個月工資)補(bǔ)給乙方一個月工資(以辭職者前12個月的平均薪資為標(biāo)準(zhǔn)),最多不超過12個月。

9.2乙方若提前要求解除合同,須提前三十日向甲方申請解除勞動合同并完整地辦理離職及移交手續(xù),甲方應(yīng)付予乙方全部工資,乙方免予給付違約金。

9.3乙方違反勞動合同法規(guī)定解除勞動合同,或者違反勞動合同中約定的保密義務(wù)或者競業(yè)限制,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)損失的大小決定,如協(xié)商不能達(dá)成交由勞動仲裁部門調(diào)解。

10.甲、乙雙方約定的其他事項(xiàng)

10.1根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要,每周固定加班八小時,薪資中已含該固定的加班費(fèi),不再另計(jì);(如遇緊急生產(chǎn)需要甲方可以安排加班過調(diào)休)

11.勞動合同的無(失)效

11.2用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的;

11.3違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。

12.勞動爭議的處理雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,當(dāng)事人可以在爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

13.雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

13.1本合同未盡事宜,等甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲乙雙方依法簽訂的各項(xiàng)補(bǔ)充協(xié)商,是本合同的有效附件,與本合同具有同等的法律效力,補(bǔ)充協(xié)議與本合同不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

13.2本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽署之日起生效。

13.3勞動合同涂改的部分、未經(jīng)合法授權(quán)代簽,無效。

勞動合同為解決雙方勞動爭議的依據(jù)。

13.4簽訂本合同前,乙方已閱讀過本合同內(nèi)容及合同中所涉及的相關(guān)規(guī)章制度并同意受期約束。

其他條件_

甲方(蓋章):

乙 方:______________

法定代表人:______________

身份 證號:____________________________

日 期:_______年_______月_______日

簽訂日期:______年______月______日

版裝飾公司的勞動合同篇八

依照《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合家庭居室裝飾裝修工程施工的特點(diǎn),雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就發(fā)包人的家庭居室裝飾裝修工程(以下簡稱工程)的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

合同編號:______。

發(fā)包人:

承包人:

住所:

住所:

委托代理人:

營業(yè)執(zhí)照號:

電話:

法定代表人:

電話:

委托代理人:

電話:

本工程設(shè)計(jì)人:

電話:

施工隊(duì)負(fù)責(zé)人:

電話:

依照《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合家庭居室裝飾裝修工程施工的特點(diǎn),雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就發(fā)包人的家庭居室裝飾裝修工程(以下簡稱工程)的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條工程概況。

1.1工程地點(diǎn):___________________。

1.2工程內(nèi)容及做法(詳見附表1:家庭居室裝飾裝修工程施工項(xiàng)目確認(rèn)表。附表2:家庭居室裝飾裝修工程內(nèi)容和做法一覽表)。

1.3工程承包方式:雙方商定采取下列第___種承包方式。

(1)承包人包工、包料(詳見附表5:承包人提供裝飾裝修材料明細(xì)表);。

(3)承包人包工、發(fā)包人包料(詳見附表4:發(fā)包人提供裝飾裝修材料明細(xì)表)。

1.4工程期限___天,開工日期__年__月_日,竣工日期__年__月__日。

1.5合同價款:本合同工程造價為(大寫):____________元(詳見附表3:家庭居室裝飾裝修工程報價單)。

第二條工程監(jiān)理。

若本工程實(shí)行工程監(jiān)理,發(fā)包人與監(jiān)理公司另行簽訂《工程監(jiān)理合同》,并將監(jiān)理工程師的.姓名、單位、聯(lián)系方式及監(jiān)理工程師的職責(zé)等通知承包人。

第三條施工圖紙。

雙方商定施工圖紙采取下列第___種方式提供:

(2)發(fā)包人委托承包人設(shè)計(jì)施工圖紙,圖紙一式二份,發(fā)包人、承包人各一份(詳見附表6:家庭居室裝飾裝修工程設(shè)計(jì)圖紙),設(shè)計(jì)費(fèi)(大寫)______元,由發(fā)包人支付(此費(fèi)用不在工程價款內(nèi))。

第四條發(fā)包人義務(wù)。

4.2提供施工期間的水源、電源;。

4.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工隊(duì)與鄰里之間的關(guān)系;。

4.5施工期間發(fā)包人仍需部分使用該居室的,負(fù)責(zé)做好施工現(xiàn)場的保衛(wèi)及消防等項(xiàng)工作;。

4.6參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督,負(fù)責(zé)材料進(jìn)場、竣工驗(yàn)收。

第五條承包人義務(wù)。

5.2嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,不得擾民及污染環(huán)境;。

5.3保護(hù)好原居室室內(nèi)的家具和陳設(shè),保證居室內(nèi)上、下水管道的暢通;。

5.4保證施工現(xiàn)場的整潔,工程完工后負(fù)責(zé)清掃施工現(xiàn)場。

發(fā)包人(簽字):

承包人(蓋章):

法定代表人:

委托代理人:

鑒證意見:

鑒證機(jī)關(guān)(章)。

經(jīng)辦人:

監(jiān)制部門:

印制單位:

版裝飾公司的勞動合同篇九

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

期限為:_______自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中,試用期的期限自_____年___月___日起至______年___月___日止。

第二條、工作地點(diǎn):_。

______省_______市_______路_______號。

第三條、工作內(nèi)容:

1、乙方的工作崗位為_______,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。

2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條、工作時間和休息休假:

1、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條、社會保險及其他社會福利待遇。

甲乙雙方當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù)。

第六條、勞動報酬:

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為:_______________________。

第七條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù):

第八條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

1、若乙方需解除勞動合同書,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。

2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項(xiàng),按照等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

甲方:_________________乙方:_________________。

_______年_____月_____日_______年_____月_____日。

版裝飾公司的勞動合同篇十

甲方(用人單位):

地址:。

法定代表人(委托代理人):

乙方(勞動者)姓名:____________。

性別:______。

民族:______。

文化程度:______。

籍貫:______省______市______縣(區(qū))______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______村(街)。

身份:農(nóng)業(yè)人口(______);非農(nóng)業(yè)人口(______)。

身份證號碼:

現(xiàn)在住址:

第一條合同期限。

本合同期從______年____月___日起至______年___月___日止,____年。其中試用期從______年____月___日起至_____年____月_____日止,共____個月。

第二條工作任務(wù)。

甲方安排乙方從事____________工作。

乙方同意按甲方工作需要,在____________崗位,承擔(dān)____________任務(wù),擔(dān)任____________工種。乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo):

第三條工作安全、衛(wèi)生條件。

1.甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動保護(hù)措施,改善勞動條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證安全生工作和職工健康。

2甲方不得安排未成年工(16歲以下)不宜從事的工種。

第四條勞動管理。

1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動政策和有關(guān)勞動管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動制度及各項(xiàng)規(guī)章。

2.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

第五條工作時間和勞動報酬。

1.甲方應(yīng)實(shí)行每日8小時工作制每月有薪假為3天,因工作需要確需延長工作時間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

2.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資;每月______號為發(fā)薪日。

3.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司的工程發(fā)展及乙方的業(yè)績優(yōu)異程度、工作效率、在公司的表現(xiàn)程度逐步提高乙方的工資水平。具體工資調(diào)整為:。

(1)文員:每月______元;注:若有業(yè)務(wù)引進(jìn)即加上本月提成(提成點(diǎn)為______%)。

(2)設(shè)計(jì)師:每月_______元加上本月所設(shè)計(jì)的業(yè)務(wù)提成(提成點(diǎn)為______%)。

(3)業(yè)務(wù)員:若是新員工每月______元加提成,_____個月試用期,試用期間如果有業(yè)績的即在原來的底薪上加______元,并升為正式員工:工資為_____元加本月業(yè)務(wù)提成,但每月要保證有一個業(yè)務(wù)來往。(注:以上工資的調(diào)整和最終解釋權(quán)屬本公司的法定代表人)。

第七條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.在下列情況下,甲方可以解除合同:

(1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;。

(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;。

(3)參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應(yīng)予辭退的;。

(4)甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

3.在下列情況下,乙方可以解除合同:

(2)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;。

4.合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

第九條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。

甲乙雙方任何一方違反合合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償(賠償金額5000—10000元人民幣不等)。

第十條勞動爭議處理。

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

第十三條本合同經(jīng)雙方簽訂后,之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

版裝飾公司的勞動合同篇十一

每一份勞動合同的簽署,都不得違反勞動法的規(guī)定,在雙方自愿,平等的基礎(chǔ)上簽署相關(guān)合同,。以下為您提供一份的范本,請參考。

勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況。

甲方。

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人。

注冊地址。

經(jīng)營地址。

乙方性別。

居民身份證號碼。

或者其他有效證件名稱證件號碼。

在甲方工作起始時間年月日。

家庭住址郵政編碼。

在臨居住地址郵政編碼。

戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。

簽訂日期:年月日

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守:

第一條合同類型和期限。

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月。

(二)其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,共個月。

(三)乙方應(yīng)在年月日前到崗。

注:《勞動合同法》調(diào)整了《勞動法》關(guān)于勞動合同終止的規(guī)定內(nèi)容。取消了勞動合同的約定終止,規(guī)定勞動合同只能因法定情形出現(xiàn)而終止。也就是說,勞動合同當(dāng)事人不得約定勞動合同終止條件;即使約定了,該約定也無效。

規(guī)定到崗時間的理由在于:《勞動合同法》規(guī)定勞動關(guān)系的建立日為用工之日(一般情況以到崗為準(zhǔn)),勞動者簽訂合同后一直不到崗,企業(yè)不能隨便解除合同,法律風(fēng)險和成本很高,應(yīng)約定到崗時間,以便后面約定本合同的自動失效。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

(一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)。

(二)乙方應(yīng)按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

注:工作地點(diǎn)是《勞動合同法》新增的必備條款。對于類似“因生產(chǎn)經(jīng)營需要,勞動者愿意服從用人單位調(diào)整工作崗位”或“用人單位有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整勞動者工作崗位”等條款,不再寫入合同。原因在于:調(diào)整工作崗位屬于變更合同行為,按照《勞動合同法》規(guī)定,變更需采用書面形式,因此,此約定涉嫌剝奪勞動者的合同協(xié)商變更權(quán),用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的條款無效。

第三條工作時間和休息休假。

(一)乙方實(shí)行以下第種工時制。

1、實(shí)行固定工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過60小時。

2、實(shí)行不定時工作制的,工作時間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排。

(二)甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的,應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

(注:加班加點(diǎn)工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定明示于合同中。)。

(三)乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。

注:工作時間和休息休假是《勞動合同法》新增的必備條款。

第四條勞動保護(hù)和勞動條件。

(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要。

安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動。

安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防。

治水平。

注:勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)是《勞動合同法》新增的必備條款,合同范本《》。

第五條勞動報酬。

(一)乙方試用期的基本(固定)工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,乙方在試用期期間的工資為元,績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。

(二)乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下第種工資形式:

1、計(jì)時工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成?;荆ü潭ǎ┕べY為元/月,績效工資根據(jù)乙方的.業(yè)績考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),計(jì)件單價按甲方的有關(guān)制度為準(zhǔn)。

3、其他工資形式。具體約定如下:

_____________________________________________________________________。

(三)甲方(或甲方指定的單位)應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月日。若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

注:本合同應(yīng)注明勞動者的基本(固定)工資標(biāo)準(zhǔn),績效工資由業(yè)績考核確定?!凹追街付?。

的單位”解決的是勞動合同所在單位和工資支付單位分離的情況,即“外派用工”的情形。

“25日”比正常發(fā)薪時間延后5日,規(guī)避有時合理期間晚發(fā)工資的情況。

(四)合同期內(nèi),甲方應(yīng)視乙方的工作表現(xiàn)情況,給予乙方提高工資待遇的機(jī)會。(注:加薪情況應(yīng)明示與合同中。)。

第六條社會保險和福利待遇。

(一)甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險,并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機(jī)構(gòu)繳納社會保險費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(二)乙方因工負(fù)傷(死亡)和患職業(yè)病,依法享有獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。

(三)乙方在勞動合同期內(nèi)患病、非因工負(fù)傷,依法享有國家規(guī)定的醫(yī)療期。

(四)乙方的福利待遇按國家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4.勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

注:人力資源部門應(yīng)保留招聘資料,以保留錄用條件的證據(jù)。

2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

6.被依法追究刑事責(zé)任的。

注:依據(jù)《勞動合同法》第39條修訂。對員工欺詐的情形,也可依據(jù)第39條第5項(xiàng)解除勞動合同。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

2.甲方未能按時按量提供乙方保險福利的;

3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓(xùn)機(jī)會的;

4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會的;

注:依據(jù)《勞動合同法》第40條擬訂,無變化。

八、其他約定條款。

(1)凡由甲方出資培訓(xùn)乙方,雙方另行簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用,具體賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《培訓(xùn)/教育協(xié)議》的約定。

(2)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權(quán)了解乙方與勞動合同直接相關(guān)的基本情況,包括但不限于勞動者的學(xué)歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關(guān)系是否解除或終止等。勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明,并應(yīng)書面承諾其真實(shí)性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方的欺詐行為并導(dǎo)致甲方的嚴(yán)重誤解,甲方有權(quán)依法申請認(rèn)定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應(yīng)由乙方全額承擔(dān)。

版裝飾公司的勞動合同篇十二

一、合作方式:

甲方(______裝飾公司)所簽定裝飾工程由乙方進(jìn)行施工。甲方應(yīng)保證乙方的工程量,乙方應(yīng)如期保持保量的完成。

二:甲方要求:

1、要求乙方遵守公司規(guī)章制度,遵守公司領(lǐng)導(dǎo)安排,如不遵守按工程部處罰條款進(jìn)行處罰,所有施工安全由乙方負(fù)責(zé)。

2、乙方應(yīng)在規(guī)定的工期內(nèi)按質(zhì)按量的完成甲方的工程,如超期,每超一天按工程款的2%賠償甲方。

3、施工期內(nèi)乙方應(yīng)注意安全,甲方一律不承擔(dān)安全方面的責(zé)任。

4、乙方必須保守公司商業(yè)秘密。

5、乙方在現(xiàn)場施工期間必須聽從甲方施工監(jiān)理安排工作時間和其他事宜。服從公司派單。

三、乙方義務(wù):

1、乙方遵守公司規(guī)章制度,遵守公司領(lǐng)導(dǎo)安排,如不遵守按工程部處罰條款進(jìn)行處罰,所有施工安全由乙方負(fù)責(zé)。

四、甲方義務(wù):

1、甲方應(yīng)在乙方施工完成合格的情況下保證資金的支付,工程上有難度的問題公司應(yīng)配合工程部及時解決。

五、所有詳盡的標(biāo)準(zhǔn)、制度,請參照公司(質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、員工處罰例、財務(wù)制度),違者自行負(fù)責(zé)。

六、乙方出現(xiàn)一切事故與本公司無關(guān)(買保險除外)。

七、每一位施工人員進(jìn)入工地必須穿規(guī)定的工作服,工地上禁止地上有煙斗,工地上嚴(yán)禁大聲喧嘩,嚴(yán)禁講粗話,凡發(fā)現(xiàn)一次;罰款20——100元。

九、工地上特殊情況通知下一小時內(nèi)必須無條件趕到,否則罰款200——500元。

十、必須買人身意外傷害保險。

十一、本協(xié)議一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,如有未盡事宜甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方:_______________乙方:_______________。

_____年_____月_____日_____年_____月_____日。

版裝飾公司的勞動合同篇十三

協(xié)議標(biāo)的:甲方位于“_________”的居室,以下簡稱標(biāo)的。經(jīng)雙方友好協(xié)商,就甲乙雙方針對標(biāo)的居室所簽定的《家庭居室裝飾裝修工程施工合同》(合同編號:_________,以下簡稱《裝修合同》)中的未盡事宜,簽訂以下補(bǔ)充協(xié)議。本補(bǔ)充協(xié)議作為《裝修合同》的附件,與《裝修合同》具有同等法律效力。

一、施工人員準(zhǔn)則:

1.施工過程中,乙方施工人員應(yīng)認(rèn)真施工,不在標(biāo)的居室內(nèi)飲酒、隨地吐痰,如施工人員吸煙必須遠(yuǎn)離易燃易爆物品。

2.乙方施工人員不得使用標(biāo)的居室內(nèi)已安裝好的設(shè)施、設(shè)備(如炊具、潔具及其他設(shè)施、設(shè)備)(水、電、施工人員自備炊具、潔具除外)。

3.乙方施工人員不得使用明火做飯,不得在材料上堆放餐具,剩飯菜及棄物,應(yīng)于餐后立即整理餐具,剩飯菜及棄物。

4.乙方應(yīng)設(shè)置專門的垃圾堆放處,及時清運(yùn)垃圾,并保持居室內(nèi)的清潔和衛(wèi)生。

5.安裝地板、地磚后,乙方施工人員須著軟底鞋在標(biāo)的居室內(nèi)施工,并嚴(yán)禁將尖利或腐蝕性或易造成地板、地磚染色的物品直接放置在地板、地磚上,所有物品均輕拿輕放,嚴(yán)禁在地板、地磚上拖動物品。

6.有違反以上第一條1、2、3、4、5項(xiàng),甲方經(jīng)過提醒、警告,乙方仍違反的,甲方可以每次扣除乙方_________元的工程款;如果因違反以上第一條1、2、3、4、5項(xiàng)給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償損失。

7.如由于乙方或其施工人員過失,造成甲方設(shè)施、設(shè)備、居室已施工完成的部位的損壞或造成鄰里,物業(yè)管理公司等第三方的設(shè)施、設(shè)備、居室的`損壞以及其他因此帶來的任何損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償或從工程款中扣除,并承擔(dān)全部責(zé)任。

8.乙方在施工中要注意安全,如因乙方操作不當(dāng)造成人員傷亡的,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

二、材料。

9.凡運(yùn)抵甲方標(biāo)的居室的合同規(guī)定由乙方提供的所有材料不得在驗(yàn)收合格前拆封(不需拆封的材料除外),必須在運(yùn)抵標(biāo)的居室時當(dāng)場由甲方,乙方對照《裝修合同》附表5(《乙方提供裝飾材料明細(xì)表》)中規(guī)定的品名、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格、等級等驗(yàn)收,由甲方認(rèn)可簽字后方可拆封、使用。如果乙方運(yùn)抵材料與合同不符,乙方必須采取更換,補(bǔ)救措施。

10.乙方應(yīng)當(dāng)就其提供的材料向甲方出示購買憑證(發(fā)票或者購物票據(jù))、環(huán)保證明、保修證明、材料來源、說明書等相關(guān)材料,甲方有權(quán)向廠商或者經(jīng)銷商核實(shí)材料的真實(shí)性,如果發(fā)現(xiàn)系假冒偽劣材料,乙方必須更換為合同中標(biāo)定的產(chǎn)品,并按照合同標(biāo)定價格的雙倍對甲方進(jìn)行賠償;如果乙方能提出法律上認(rèn)可的證據(jù)充分證明是由于供應(yīng)商的責(zé)任,甲方可以根據(jù)具體情況適當(dāng)降低要求賠償?shù)念~度,乙方可以向材料供應(yīng)商追究相應(yīng)的責(zé)任。

11.由于乙方提供材料質(zhì)量、規(guī)格等原因,造成工程質(zhì)量出現(xiàn)問題時,乙方須采取更換、補(bǔ)齊、修理等方式彌補(bǔ),如不能彌補(bǔ),乙方須以其他方式補(bǔ)償乙方,甲方可以依不同情況扣除支付工程款項(xiàng);由于乙方提供材料質(zhì)量,規(guī)格等原因,造成甲方設(shè)施、設(shè)備、居室已施工完成的部位的損壞或造成鄰里,物業(yè)管理公司等第三方的設(shè)施、設(shè)備、居室的損壞以及其他因此帶來的任何損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償或從工程款中扣除,并承擔(dān)全部責(zé)任。

12.由乙方購買的材料,乙方對其質(zhì)量負(fù)責(zé),并負(fù)責(zé)在裝修工程保修期內(nèi)進(jìn)行維修和更換。在甲方正常使用的情況下,因?yàn)橐曳教峁┎牧系馁|(zhì)量問題而導(dǎo)致甲方的任何損失,乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。

13.對于乙方在《裝修合同》中約定的材料,因市場斷貨等特殊情況無法購買或無法運(yùn)抵標(biāo)的居室,乙方必須更換相同或更高質(zhì)量、等級、規(guī)格的材料,且必須經(jīng)過甲方的簽字同意。

14.甲、乙方提供的材料進(jìn)入標(biāo)的居室后,乙方必須在適當(dāng)?shù)奈恢闷秸逊挪牧?,并妥善保管,因未妥善保管造成材料變質(zhì)、變形、損壞、損耗、丟失的,乙方必須根據(jù)甲方要求更換、補(bǔ)齊、賠償。

15.乙方無權(quán)擅自更換甲方提供的材料,如果發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向甲方提出,甲方采取更換、補(bǔ)齊等補(bǔ)救措施。如乙方已確認(rèn)并使用了甲方提供的材料,之后因工程質(zhì)量出現(xiàn)爭議時,乙方不得以甲方提供的材料不合格為理由,拒絕修理或賠償。

16.乙方對甲方提供的材料如果造成正常損耗外的損失,乙方負(fù)責(zé)賠償。

17.《裝修合同》附件中,所有的_________改為_________(_________厚),每張板(均為標(biāo)準(zhǔn)尺寸_________×_________)補(bǔ)交_________元的材料費(fèi),金額按實(shí)際工程量結(jié)算。

三、施工。

18.乙方必須在工程交底日,即_________年_________月_________日,向甲方提供書面的工程進(jìn)度表和甲方采購材料進(jìn)度表。

19.進(jìn)行施工工程前,乙方和其設(shè)計(jì)師應(yīng)當(dāng)就設(shè)計(jì)思路,工程要點(diǎn)對工長、工人進(jìn)行培訓(xùn)。

20.開始施工后,乙方質(zhì)檢人員應(yīng)當(dāng)隨時了解工程狀況和進(jìn)展情況,至少每三天到甲方標(biāo)的居室檢查工程情況,并作書面登記。乙方質(zhì)檢人員必須嚴(yán)格履行質(zhì)檢的制度,相關(guān)驗(yàn)收單必須齊全,作為甲方各項(xiàng)驗(yàn)收的參考之一。

21.在進(jìn)行施工時,乙方有義務(wù)向甲方說明施工方式,并經(jīng)過甲方確認(rèn)后方可進(jìn)行施工。如未經(jīng)甲方確認(rèn),施工后發(fā)生不符合甲方要求的問題時,乙方應(yīng)無條件進(jìn)行整改,并賠償由此而帶來的損失。

22.如果工程質(zhì)量出現(xiàn)問題,甲方提出后,乙方應(yīng)當(dāng)立即改正。乙方未按照甲方要求及時改正的,依不同情況扣除支付工程款項(xiàng)。

23.如施工人員違反《裝修合同》和本補(bǔ)充協(xié)議,情況嚴(yán)重的,甲方有權(quán)提出更換工長或工人,乙方應(yīng)當(dāng)在甲方提出要求的第二天更換。

24.在進(jìn)行設(shè)施、設(shè)備安裝時,應(yīng)經(jīng)過甲方確認(rèn)安裝位置后方可進(jìn)行。如未經(jīng)甲方確認(rèn),在安裝后發(fā)生不符合甲方要求的問題時,乙方應(yīng)無條件進(jìn)行整改。

25.合同簽訂后如在施工過程中甲方提出設(shè)計(jì)修改意見及減少工程項(xiàng)目時,須提前與乙方聯(lián)系并通知乙方,在雙方簽訂《家庭居室裝飾裝修工程變更單》,并確定變更金額及相關(guān)手續(xù)后,方能進(jìn)行該項(xiàng)目的變更和施工。

26.裝修垃圾,乙方施工人員必須清運(yùn)至物業(yè)指定地點(diǎn)。垃圾清運(yùn)費(fèi)用已經(jīng)含在工程款中,乙方不再單收。

27.在乙方進(jìn)行電路施工時,應(yīng)合理布線,經(jīng)過相同位置的線路應(yīng)采用同一管材或護(hù)套線包裹,施工長度按單條管線計(jì)算,不分別計(jì)算。

28.瓷磚在鋪裝前必須完全浸泡12小時方可使用。

29.地磚采用勾縫劑勾縫,勾縫劑為_________牌_________型,由乙方提供且不再單獨(dú)收費(fèi)。

30.涂刷標(biāo)的居室內(nèi)所有部位(包括客廳、主臥室、輔臥室、書房、儲物間、過道和涼臺)的墻漆、頂漆時,需鏟除原表面膩?zhàn)拥模曳讲辉賳为?dú)收費(fèi);刷與面漆同品牌的底漆1遍,刷面漆2遍。

31.所有墻漆用_________色,色號_________,所有頂漆用_________色,色號_________。

32.在刷漆前,乙方應(yīng)由甲方書面確認(rèn)兌水比例,如未經(jīng)甲方確認(rèn)進(jìn)行刷漆或技術(shù)使用不當(dāng),兌水超過_________%,甲方有權(quán)要求重新購買同樣型號的油漆重刷,有關(guān)一切費(fèi)用均由乙方自行負(fù)責(zé)。

33.所有門及門套采用的原子灰為_________牌。

本補(bǔ)充協(xié)議由甲、乙雙方與_________年_________月_________日在_________簽署。正本三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,_________一份,均具同等法律效應(yīng)。雙方共同簽署起即日生效。

甲方(簽字):_________。

乙方(蓋章):_________。

乙方代表(簽字):_________。

_________年____月____日。

________年____月____日。

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版裝飾公司的勞動合同篇十四

甲方:__________________(發(fā)包方)。

乙方:__________________(承包方)。

本著互相信任的原則,就甲方的水電工程達(dá)成以下協(xié)議。

第一條工程概況。

3.本項(xiàng)工程預(yù)計(jì)費(fèi)用元人民幣。

第二條材料供應(yīng)的約定。

1.甲方提供的材料。

乙方必須至少提前三天向甲方提出下一工序需要購買的材料的清單,并注明所需要材料的數(shù)量。甲方應(yīng)按時提供乙方需要的材料。

甲方負(fù)責(zé)采購供應(yīng)的材料應(yīng)符合設(shè)計(jì)要求的合格產(chǎn)品,并應(yīng)按時供應(yīng)到現(xiàn)場,甲乙方應(yīng)辦理交接手續(xù)。乙方如發(fā)現(xiàn)甲方提供的材料有質(zhì)量問題或規(guī)格差異,應(yīng)及時向甲方提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程損失,責(zé)任由甲方承擔(dān)。

甲方供應(yīng)的材料按時抵達(dá)現(xiàn)場后,由乙方負(fù)責(zé)保管,由于保管不當(dāng)造成的損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

2.甲方采購供應(yīng)的裝飾材料,均應(yīng)用于本合同規(guī)定的住宅裝飾,非經(jīng)甲方同意,乙方不得挪作他用。如乙方違反此規(guī)定,應(yīng)按挪用材料價款的雙倍補(bǔ)償給甲方。

3.乙方提供的材料。

乙方供應(yīng)的水電材料甲方應(yīng)到現(xiàn)場驗(yàn)收,如不符合設(shè)計(jì)、施工要求或規(guī)格有差異,應(yīng)禁止使用。如已使用,對工程造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

乙方自帶施工的必須工具(錐子、切割片等),要保證安全性、良好使用性,乙方自行承擔(dān)工具維修費(fèi)和損耗費(fèi)用。

第三條關(guān)于工程質(zhì)量及驗(yàn)收的約定。

2.由于乙方施工技術(shù)差及責(zé)任心不到位等自身原因造成質(zhì)量問題,其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),工期不變。

3.工程竣工:乙方應(yīng)提前兩天通知甲方驗(yàn)收,甲方在接到通知兩日內(nèi)組織驗(yàn)收,并辦理驗(yàn)收手續(xù)。

第四條有關(guān)安全生產(chǎn)和防火等的現(xiàn)場管理約定:

1.嚴(yán)格遵守規(guī)定的裝飾裝修施工時間,降低施工噪音,減少環(huán)境污染。處理好由于施。

工帶來的`擾民問題及與周圍單位、住戶的關(guān)系。

2.未經(jīng)甲方同意及有關(guān)部門批準(zhǔn),施工中不得隨意拆改原建筑物結(jié)構(gòu)及各種設(shè)備管線。3.工程竣工未移交甲方之前,負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的一切設(shè)施和工程成品進(jìn)行保護(hù)。

4.保證裝飾裝修現(xiàn)場的整潔,竣工前做好衛(wèi)生清掃和處理工作。

5.負(fù)責(zé)裝飾裝修所產(chǎn)生垃圾的處理工作,每日至少清潔一次。

6.乙方如因施工原因需居住在現(xiàn)場,日常用水、用電等必須注意安全,工地發(fā)生工傷由乙方負(fù)責(zé)。

7.乙方應(yīng)做好施工材料保管工作,禁止閑雜人等進(jìn)入現(xiàn)常。

8.未經(jīng)甲方許可,乙方不得攜帶任何甲供的裝修材料出門,若發(fā)現(xiàn)偷盜現(xiàn)象按材料價格加倍賠償。

第五條關(guān)于工程價款、承包內(nèi)容、施工工藝、結(jié)算的約定:

1.工程款付款方式:

2.乙方承包內(nèi)容:

1).水電開槽、布線、穿線、埋槽。

2).所有水電施工過程的垃圾清運(yùn)(每天現(xiàn)場整理裝袋)。

3).水電施工的穿墻、打孔、切割。

4).開關(guān)面板安裝。

5).小五金、馬桶、的安裝。

6).后期燈具的安裝。

3.工程結(jié)算方式:

按實(shí)結(jié)算:

總價結(jié)算:元/平米(套內(nèi)面積)。

第六條違約責(zé)任:

1.甲方未按合同約定時間付款的,每逾期一天,甲方向乙方支付伍拾元的違約金。

2.由于乙方原因逾期竣工的,每逾期一天,乙方向甲方支付伍拾元違約金。

第七條糾紛處理方式:

因工程質(zhì)量雙方發(fā)生爭議時,雙方協(xié)商解決;當(dāng)事人不愿通過協(xié)商、調(diào)解解決,或協(xié)商、調(diào)解不成時,可以按照本合同約定向向人民法院提起訴訟。

第八條合同的變更和解除:

1.合同經(jīng)雙方簽字生效后,雙方必須嚴(yán)格遵守。任何一方需變更合同內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)協(xié)商一致后,重新簽訂補(bǔ)充協(xié)議。合同簽訂后施工前,一方如要終止合同,應(yīng)以書面形式提出,并按合同總價款10%支付違約金,并辦理終止合同手續(xù)。

2.施工過程中任何一方提出終止合同,須向另一方以書面形式提出,經(jīng)雙方同意辦理清算手續(xù),訂立終止合同協(xié)議,解除本合同。

第九條.其它約定:

1.雙方同意由第三方監(jiān)理(裝修監(jiān)理公司)進(jìn)行協(xié)商工作。

在未經(jīng)第三方監(jiān)理(裝修監(jiān)理公司)確認(rèn)情況下,甲方有權(quán)不支付乙方相關(guān)費(fèi)用。

2.經(jīng)過第三方監(jiān)理(裝修監(jiān)理公司)確認(rèn),甲方必須按照約定支付乙方相關(guān)費(fèi)用。

3.因氣候、停電等不可抗力或不可預(yù)見因素造成的工期延誤,經(jīng)雙方確認(rèn)后可以順延。

4.甲方在入住前可以要求乙方5次來現(xiàn)場配合其他工種的交叉施工,超過5次部分每次甲方需支付乙方50元/天的勞務(wù)費(fèi)。

5.保修期內(nèi)由于乙方的施工和產(chǎn)品造成的質(zhì)量問題由乙方免費(fèi)維修,在接到甲方通知后48小時內(nèi)必須到達(dá)現(xiàn)常由于甲方使用不當(dāng)或不可抗力或不可遇見原因造成的問題,甲方按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用支付乙方維修費(fèi)用。

第十條附則。

(一)本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

(二)本合同簽訂后工程不得轉(zhuǎn)包。

(三)本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

(四)合同有效期至_____________________。

(五)水電工程保修伍年,過了保修期乙方來維護(hù)甲方應(yīng)支付相應(yīng)費(fèi)用。

____年____月____日。

____年____月____日。

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